從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得感悟,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么心得感悟怎么寫才恰當(dāng)呢?下面我給大家整理了一些心得感悟范文,希望能夠幫助到大家。
洞察能力心得感悟篇一
觀看了《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》專題紀(jì)錄片,感到這部電視專題片反應(yīng)了黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,反映兩年來貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”的工作實(shí)踐。
專題片共4集,第一集《承諾與期盼》,第二集《正風(fēng)肅紀(jì)》,第三集《狠抓節(jié)點(diǎn)》,第四集《黨風(fēng)正民風(fēng)淳》。從不同角度,全面呈現(xiàn)“作風(fēng)建設(shè)在路上”這兩年來不平凡的歷程。
觀看此片我最大的體會(huì)是,作風(fēng)建設(shè)成效如何,最終要由人民群眾評價(jià),以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn),讓群眾參與、監(jiān)督、評判。作風(fēng)建設(shè)是一場沒有終點(diǎn)的活動(dòng),原來存在的問題解決了,新的問題又會(huì)產(chǎn)生,所以要持之以恒。在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),使作風(fēng)建設(shè)成為成為黨員干部的一種自覺。以習(xí)近平同志為總書記的黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,堅(jiān)決整肅“四風(fēng)”的堅(jiān)定決心以及中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施兩年來黨風(fēng)政風(fēng)轉(zhuǎn)變?nèi)〉昧酥卮蟪晒?/p>
第一,只有轉(zhuǎn)變作風(fēng),才能取得好的工作業(yè)績。黨員干部要作廉潔奉公的模范,努力做到不為名利所累,不為錢所誘,不做碌碌無為的庸人、爭名奪利的俗人、搬弄是非的小人、損公肥私的罪人,要以焦裕路等先進(jìn)模范為榜樣,爭做一名全心全意為人民服務(wù)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
第二,加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)的自覺性,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。通過思想政治學(xué)習(xí),提高自身理論水平,提高對作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)培養(yǎng)樹立良好作風(fēng)的緊迫感和使命感,不斷激勵(lì)自己,完善自己,提升自己的精神境界,爭做一名思想素質(zhì)過硬的共產(chǎn)黨員。
第三,做為一名黨員干部要帶頭樹立良好作風(fēng),才能帶領(lǐng)身邊的同事共同作好工作。作為勞人科長,所負(fù)責(zé)的工作涉及職工的切身利益,通過學(xué)習(xí),我認(rèn)為要把個(gè)人的追求融入企業(yè)的發(fā)展中,正確對待權(quán)力、金錢、名利,不盲目攀比,不斷筑牢思想防線,努力做一名作風(fēng)好的黨員干部。
作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,作為一名黨員干部,為職工服務(wù)是我工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),我要從自身做起,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),努力提高業(yè)務(wù)和管理水平。經(jīng)常反省和剖析自己,為自己的思想和行為把脈,要實(shí)實(shí)在在做人做事,自覺做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,爭做一名思想和業(yè)務(wù)合格的鐵路企業(yè)職工。
洞察能力心得感悟篇二
作風(fēng)是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法,它潛移默化影響著我們的思想,左右著我們的行動(dòng)。隨著加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)從中央到地方再到公司,端正工作態(tài)度成大趨勢,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)成主潮流。近日,本人通過自學(xué)和工班集體學(xué)習(xí)了關(guān)于創(chuàng)新開展“作風(fēng)建設(shè)提升月”活動(dòng)的精神,使我深受觸動(dòng),感悟良多。個(gè)人思想受到洗禮,精神得到升華,現(xiàn)將學(xué)習(xí)心得體會(huì)分享如下:
一、提高思想認(rèn)識,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
作風(fēng)就是旗幟,就是形象,就是戰(zhàn)斗力,作風(fēng)事關(guān)成敗,只有作風(fēng)硬,才能干成事。一是培養(yǎng)敬業(yè)樂業(yè)精神。作為地鐵公司的一員,要干事有熱情,把奉獻(xiàn)放在第一位,要堅(jiān)持“在崗必須愛崗,在職一定稱職,在任力求勝任”的要求。要有一種創(chuàng)業(yè)的激情,任人難任之勞,承人難承之重,挑人難挑之擔(dān),做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿腳跑事,靠勤奮造就效益,靠效益展現(xiàn)風(fēng)采。二是培養(yǎng)好學(xué)慎思精神。當(dāng)今時(shí)代,知識更新快、棘手問題多,在實(shí)踐、探索中總會(huì)遇到新課題和面臨新問題,要在探索未知中增強(qiáng)工作的預(yù)見性、增強(qiáng)解決問題的本領(lǐng),就必須多學(xué)習(xí)掌握主動(dòng)權(quán)。三是培養(yǎng)苦干實(shí)干精神。最初面對復(fù)雜棘手的工作難題時(shí)會(huì)出現(xiàn)畏難情緒,通過不斷學(xué)習(xí)才明白事業(yè)是干出來的,成就是拼出來的,只有苦干實(shí)干才是硬道理。應(yīng)該多想“怎樣辦”,不想“辦不了”。
二、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),錘煉工作本領(lǐng)
加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),歸根結(jié)底是更好地工作服務(wù),而個(gè)人工作能力強(qiáng)不強(qiáng)是檢驗(yàn)作風(fēng)硬不硬的“試金石”。在日常工作中要加強(qiáng)實(shí)踐、不斷總結(jié),提升倉庫保管員的的工作本領(lǐng)。一要錘煉業(yè)務(wù)能力。工班擔(dān)負(fù)著承上啟下、協(xié)調(diào)使用部門、采購、供貨商的作用,做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)就要搞好服務(wù),確保生產(chǎn)部門的高效運(yùn)轉(zhuǎn),規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,提高收發(fā)貨效率,逐步形成慣性思維。二要錘煉創(chuàng)新思想。創(chuàng)新是第一動(dòng)力,也是提高工作效率和質(zhì)量的有效途徑,要在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新,才能在不斷發(fā)展變化的工作環(huán)境中與時(shí)俱進(jìn)。三要錘煉精益求精的意識。要始終追求一流業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),高起點(diǎn)、嚴(yán)要求,作為倉庫保管員更要有這種意識,小局并非弱局,要在考核中、在業(yè)務(wù)排名中求提高、勇爭先。
三、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),嚴(yán)守法律紅線
敢擔(dān)當(dāng)是一種負(fù)責(zé)的行為,是一種自覺的狀態(tài),敢擔(dān)當(dāng)就是要用鐵的肩膀負(fù)起該負(fù)的責(zé)任,做好該做的事情。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)耐瑫r(shí)也要嚴(yán)守紅線,在事關(guān)原則、事關(guān)方向的問題上始終保持政治上的堅(jiān)定和清醒,在日常事務(wù)中立場堅(jiān)定,提升防腐拒變的能力。
青年員工是企業(yè)的未來,對待工作時(shí)更要主動(dòng)付出,要有迎難而上的恒心、勇于擔(dān)當(dāng)決心,要主動(dòng)挑起擔(dān)子,為鄭州地鐵事業(yè)奉獻(xiàn)自己的微薄之力。
洞察能力心得感悟篇三
;心得就是工作或?qū)W習(xí)中的體驗(yàn)和領(lǐng)悟到的東西,亦可以稱作心得體會(huì)。“心得體會(huì)”是一種日常應(yīng)用文體,屬于議論文的范疇。一般篇幅可長可短,結(jié)構(gòu)比較簡單。下面是由達(dá)達(dá)文檔網(wǎng)為大家整理的,僅供參考,歡迎大家閱讀。
參加公司舉辦的這次“檸司”發(fā)展論壇干部管理能力提升培訓(xùn)班,雖然上課時(shí)間只有短短的一天半時(shí)間,但是從王志耘老師的授課當(dāng)中讓我感觸到了很多東西,同時(shí)期待在今后的課堂上有很多的收獲。
王老師講到,“好的趨勢很重要,不是我們的能力有多大,也許我們就是風(fēng)口上的豬”這句看似幽默的話語,告訴我們不是我們很重要,而是我們可能遇到了好的時(shí)機(jī),從這句話我聯(lián)想到不是我們的能力很大,才到了今天的崗位上,可能是我們當(dāng)時(shí)遇到了一個(gè)好的時(shí)機(jī),把我們推到了這個(gè)位置上,我們在這個(gè)位置上坐久了就感覺自己很優(yōu)秀,應(yīng)該在這個(gè)位置上。我記得賈書記在多次會(huì)議上強(qiáng)調(diào)過,我們有些干部在自己的崗位上,不知道前行,站在自己以往的成績上,沾沾自喜,原地踏步。我清醒的認(rèn)識到了自己的不足,應(yīng)該在自己的崗位上不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的情商水平,以便適應(yīng)公司快速發(fā)展的步伐。
同時(shí)也告訴我們要順勢而為,大風(fēng)能讓豬飛起來了,在這股風(fēng)向的指引下,大展拳腳,如果風(fēng)力減弱又或者風(fēng)停了,停留在半空中的豬該何去何從,這就像是在前幾年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢下,煤炭市場一片好前景,只要有煤炭就不愁賣,也不會(huì)擔(dān)心賣不上個(gè)好價(jià)錢,在這種情況下,我們很少有人會(huì)去想,如果煤炭市場下滑那該咋么辦?只是一味的擴(kuò)張自己的體積,當(dāng)遇到了煤炭市場下滑,由于我們的企業(yè)太大,投資太多,固定資產(chǎn)太多,將會(huì)是我們的累贅、負(fù)擔(dān)。我們公司的領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)略眼光,看到了這一點(diǎn),在煤炭市場在走下滑趨勢之前,就開始提高我們的產(chǎn)品質(zhì)量,打出了我們自己的品牌,為公司的轉(zhuǎn)型升級提前做好了準(zhǔn)備,從而應(yīng)對即將會(huì)到來的寒冬,在寒冬中不斷前行,立于不敗之地,真正成為一頭會(huì)飛的豬,而不是一頭在風(fēng)口上的豬。
通過在課堂上與老師互動(dòng),作了“三串鑰匙依次從四個(gè)人手中經(jīng)過,最后又回到第一個(gè)人手中”的游戲,開始我們組用時(shí)是7秒鐘,老師要在快點(diǎn),我們通過調(diào)整位置,將時(shí)間控制在4秒,老師還讓在快點(diǎn),最后我們通過努力最終突破到了1秒以內(nèi),用了0.7秒,這個(gè)時(shí)間我一開始是不敢去想的,通過借鑒其它組的經(jīng)驗(yàn)和我們自己的努力創(chuàng)造了奇跡。通過這個(gè)游戲是我感觸到了以下幾點(diǎn):首先,克服以自我為中心的思想,齊聚大家的智慧;再次,要認(rèn)清楚沒有永遠(yuǎn)的敵人(競爭對手),要善于觀察敵人的競爭優(yōu)勢,可能將為我所用或者可能就是我們的突破點(diǎn);最后,要想突破一般的思維局限,要以目的為導(dǎo)向,不斷創(chuàng)新。
那么創(chuàng)新和創(chuàng)新思維到底是什么?我上網(wǎng)查了一下,創(chuàng)新是對當(dāng)今世界,在我們國家出現(xiàn)頻率非常高的一個(gè)詞,企業(yè)家、政府官員,大學(xué)教授,學(xué)生,幾乎都念念有詞地創(chuàng)新,同時(shí),創(chuàng)新它又是一個(gè)非常古老的詞。在英文中,這個(gè)創(chuàng)新innovation,它這個(gè)詞起源于拉丁語。它原意有三層含義,一個(gè),更新。第二,創(chuàng)造新的東西。第三,改變。那創(chuàng)新作為一種理論,它的形成是在20世紀(jì)的事情。由一個(gè)學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)、學(xué)管理學(xué),大家比較熟悉的一個(gè)人,美國哈佛大學(xué)教授熊彼特,他在1912年,第一次把創(chuàng)新引入了經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域。我們說別人沒說過的話叫創(chuàng)新,做別人沒做過的事叫創(chuàng)新,想別人沒想的東西叫創(chuàng)新。我們有的東西之所以叫它創(chuàng)新,就是因?yàn)樗纳屏宋覀兊墓ぷ髻|(zhì)量,改善了我們生活質(zhì)量,有的是因?yàn)樗岣吡宋覀兊墓ぷ餍剩械氖且驗(yàn)樗柟塘宋覀兊母偁幍匚唬械氖菍ξ覀兘?jīng)濟(jì),對社會(huì)、對技術(shù)產(chǎn)生了根本影響。所以我們叫它創(chuàng)新,但是創(chuàng)新不一定非得是全新的東西,我舊的東西以新的形式包裝一下,包裝舊的東西叫創(chuàng)新。我舊的東西以新的切入點(diǎn)叫創(chuàng)新,我總量不變改變結(jié)構(gòu)叫創(chuàng)新,結(jié)構(gòu)不變改變總量叫創(chuàng)新。
而創(chuàng)新思維是指以新穎獨(dú)創(chuàng)的方法解決問題的思維過程,通過這種思維能突破常規(guī)思維的界限,以超常規(guī)甚至反常規(guī)的方法、視角去思考問題,提出與眾不同的解決方案,從而產(chǎn)生新穎的、獨(dú)到的、有社會(huì)意義的思維成果。創(chuàng)新思維作為一種思維,從根本上說,還停留在認(rèn)識的層面。如果沒有實(shí)踐,那么再好的思維也是空中樓閣。只有把創(chuàng)新思維與創(chuàng)新實(shí)踐緊密結(jié)合起來,才能不斷把工作推向一個(gè)新層次、新水平。在實(shí)際工作當(dāng)中,能指出工作中弊端的人不少,但親自去付諸實(shí)踐的人卻不多,他們?nèi)狈?shí)踐的勇氣和對工作的使命感、責(zé)任感。思維作為意識的范疇,是從實(shí)踐中產(chǎn)生的,又反作用于實(shí)踐。我們有什么樣的思維方式,就會(huì)產(chǎn)生什么樣的工作效果,思維方式對了,即使工作遇到困難,往往也會(huì)“柳暗花明”;反之,機(jī)遇和條件再好,有時(shí)也會(huì)陷入“山重水復(fù)”。創(chuàng)新思維,對于基層行政管理人員來說頗為重要,它是一種要求,也是一種責(zé)任。在實(shí)現(xiàn)基層工作科學(xué)發(fā)展的進(jìn)程中,我們要做創(chuàng)新思維的模范,結(jié)合工作實(shí)踐,以創(chuàng)新思維統(tǒng)籌兼顧加強(qiáng)管理,把單位各項(xiàng)工作可能遇到的矛盾和問題都想到,把解決矛盾和問題的辦法都想到。利用這種創(chuàng)新思維模式,我們可以解決一些難題,例如在檢修液壓管路時(shí),液壓管路的卡子總是斷,總是換了又換,有人就提出可能是連接頭用的時(shí)間長了,存在磨損,磨損導(dǎo)致接頭插卡子的間隙過大,在高壓管路供液時(shí),卡子容易竄動(dòng),造成卡子磨損受到剪切力過大,并不是卡子質(zhì)量問題,經(jīng)過更換連接頭后,問題解決了。這個(gè)問題給我的啟示是,有時(shí)看問題不要看表面的現(xiàn)象,要反過思考,工作中可能這樣的問題很多,值得我們?nèi)∷伎肌?/p>
通過這次授課,我的感悟頗深,對自己的認(rèn)識更上了一個(gè)臺(tái)階,對工作中一些不理解,也變得透明了許多,對創(chuàng)新和床新思維有了一個(gè)更好的認(rèn)識,為工區(qū)的下一步工作更好的開展有很大的幫助。
本人非常榮幸參加了學(xué)校組織的2018年干部能力提升培訓(xùn),本次培訓(xùn)班通過九個(gè)專題的介紹,以“缺什么補(bǔ)什么”為原則,充分解答了干部工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。首先對“深入學(xué)習(xí)貫徹全國教育大會(huì)精神”進(jìn)行多層次的深入解讀,其次對“干部的格局和情緒調(diào)節(jié)”進(jìn)行多角度的深入探討,再次對“調(diào)查研究與人文社科課題申報(bào)”進(jìn)行多方位的深入思考,最后對“干部的公文寫作及安全管理處置”進(jìn)行多維度的深入學(xué)習(xí)。兩個(gè)月的干部能力提升培訓(xùn)對于我這樣一位基層黨支部書記來說,是一次系統(tǒng)的學(xué)習(xí)過程,讓我從中獲益良多,不僅提高了理論水平和綜合素養(yǎng),也讓我對支部工作有了新的思考和認(rèn)識。特別是,我深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)了習(xí)近平總書記在全國教育大會(huì)上的講話精神,在干部能力提升培訓(xùn)和線上線下兩次基層黨支部書記培訓(xùn)班及二級黨委理論中心組學(xué)習(xí)中多次加深對習(xí)總書記重要講話精神的認(rèn)識,現(xiàn)將學(xué)習(xí)心得總結(jié)如下:
一、繼續(xù)深化思想引領(lǐng),堅(jiān)持立德樹人
立德樹人是高校教師的核心使命。立德是核心,樹人是根本。高校教工黨支部書記既是一名黨員,也是一名教師,更是一名支部書記。作為一名黨員要時(shí)刻牢記自己的第一身份和光榮使命,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引,扎實(shí)開展黨的理論知識學(xué)習(xí),提高自身的政治覺悟。作為一名教育工作者要努力提升自己的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平,做到真正的教書育人。作為一名支部書記,既要使黨支部完成基本任務(wù),又要結(jié)合實(shí)際,完成高校中黨支部的重點(diǎn)任務(wù),需要思考和探索“為誰培養(yǎng)人,培養(yǎng)什么人,如何培養(yǎng)人”,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),激勵(lì)教師嚴(yán)于律己、踐行師德,教育學(xué)生尊重生命、德才兼修,切實(shí)培養(yǎng)“以德載醫(yī)”的優(yōu)秀醫(yī)學(xué)生。
二、繼續(xù)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),把握根本任務(wù)
在學(xué)校事業(yè)快速發(fā)展的今天,我們每個(gè)黨員和干部的黨性修養(yǎng)體現(xiàn)在如何把握根本任務(wù),體現(xiàn)在如何更好地培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,體現(xiàn)在如何提升育人的質(zhì)量和效果。正如習(xí)近平總書記所強(qiáng)調(diào)的:“我國是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的社會(huì)主義國家,這就決定了我們的教育必須把培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)者和接班人作為根本任務(wù),培養(yǎng)一代又一代擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和我國社會(huì)主義制度、立志為中國特色社會(huì)主義奮斗終身的有用人才。”這是教育工作的根本任務(wù),也是教育現(xiàn)代化的方向目標(biāo)。在教書育人過程中積極落實(shí)“六個(gè)下功夫”,教育引導(dǎo)學(xué)生自覺肩負(fù)起傳播知識、傳播思想、傳播真理,塑造靈魂、塑造生命、塑造新人的時(shí)代重任。
三、繼續(xù)強(qiáng)化支部建設(shè),打造堅(jiān)強(qiáng)堡壘
進(jìn)一步完善標(biāo)準(zhǔn)化支部的建設(shè)。學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,堅(jiān)持“三會(huì)一課”。以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和黨章為重點(diǎn),學(xué)習(xí)有制度、有計(jì)劃、有記錄,集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合。要大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng),著力于結(jié)合實(shí)驗(yàn)課程工作實(shí)踐,推動(dòng)其貫徹落實(shí)。作為一名基層黨支部書記要充分認(rèn)識到黨支部是黨建設(shè)的基層組織,是教育、引領(lǐng)黨員開拓進(jìn)取的戰(zhàn)斗堡壘。而標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)是進(jìn)一步規(guī)范落實(shí)黨的組織生活制度,健全黨員日常教育管理機(jī)制,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
四、繼續(xù)完善課程思政,培養(yǎng)核心素養(yǎng)
作為一名基層黨支部書記,帶領(lǐng)支部黨員教師創(chuàng)新“三段三抓”工作做法,牢固樹立“醫(yī)道人文,教師為先,言傳身教,傳承大愛”的教育理念,不斷提高每位黨員教師的思想認(rèn)識,加強(qiáng)對動(dòng)物實(shí)驗(yàn)課程的設(shè)計(jì)與引導(dǎo),讓實(shí)驗(yàn)課程體現(xiàn)課程思政的要求,引領(lǐng)學(xué)生強(qiáng)化社會(huì)主義核心價(jià)值觀,樹立正確的“三觀”,倡導(dǎo)學(xué)生積極學(xué)習(xí)、健康生活。把握整個(gè)支部黨員教師的核心使命。支部要求黨員教師要全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神,貫徹落實(shí)全國高校思想政治工作會(huì)議和全國教育大會(huì)精神,充分發(fā)揮專業(yè)實(shí)驗(yàn)課程思政育人元素,并將其貫穿于教學(xué)實(shí)踐之中。教師黨員將價(jià)值引領(lǐng)、理論傳授、技能訓(xùn)練有機(jī)結(jié)合起來,成為學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。
總之,通過這次培訓(xùn),作為基層黨支部書記,加深了對理論知識的理解,學(xué)習(xí)了對先進(jìn)方法的解析,進(jìn)一步開闊了支部建設(shè)新思路。我要在今后工作中不斷加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),不斷樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,提高自身素質(zhì),做好支部工作,為xx醫(yī)科大學(xué)的建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
xx醫(yī)科大學(xué)自2018年10起定期組織干部能力提升培訓(xùn),我有幸進(jìn)行了學(xué)習(xí),收獲頗多,現(xiàn)將心得體會(huì)匯報(bào)如下:
一、通過學(xué)習(xí),使我深刻的認(rèn)識到,學(xué)習(xí)是全面提高自身綜合素質(zhì)的有效手段之一。古人云,求木之長者,必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者,必浚其泉源。我要用發(fā)展的眼光看待學(xué)習(xí),解放思想、更新觀念不是輕而易舉的事情,需要摒棄過時(shí)的思維模式,改變落后的習(xí)慣做法;需要克服安于現(xiàn)狀、不求進(jìn)取的思想,強(qiáng)化敢為人先、開拓創(chuàng)新的意識;需要打開眼界,拓寬視野,切實(shí)感受到如果不把握機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí)提高素質(zhì),就有被高速發(fā)展的時(shí)代所淘汰的危機(jī),自覺地將勤奮學(xué)習(xí)的思想化作深入持久的行動(dòng)。
二、努力做到全面系統(tǒng)持之以恒地學(xué)習(xí),緊緊圍繞本職工作理論聯(lián)系實(shí)際地學(xué)習(xí)。緊密結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際和工作實(shí)際深入學(xué)習(xí),邊學(xué)習(xí)、邊思考、邊實(shí)踐。要多參加此類培訓(xùn),不斷加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí),提高理論水平,掌握工作規(guī)律同時(shí)更要注重工作實(shí)踐。三人行,必有我?guī)熞玻谌粘5墓ぷ髦形乙3种t虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,互幫互學(xué),取長補(bǔ)短,在實(shí)踐中獲取真知,增長才干,使學(xué)到的知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際本領(lǐng),真正做到學(xué)以致用、以用促學(xué)、學(xué)用相長,從而不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,全面提高自身整體素質(zhì)。
三、一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是,用聯(lián)系的、全面的、發(fā)展的觀點(diǎn)看問題,防止和克服工作的隨意性和盲目性。堅(jiān)持在工作中思考,在思考中工作,努力解決工作中存在的問題和難題,不斷把工作中取得的新進(jìn)展推上新臺(tái)階。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)地做好自己的本職工作。敢于講真話、干實(shí)事,具有充足的鉆研勁。要堅(jiān)持開拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新,積極思考工作;不斷提高分析問題、解決問題的能力,不斷提高工作質(zhì)量和效率。
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