當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做總結。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的總結嗎?以下是小編收集整理的工作總結書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
辦公室主任助理工作總結篇一
大家好!
首先感謝組織給與我們這次競爭上崗的機會,讓我們能公平、公正、公開地競選辦公室主任這個崗位。我十分珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,走上臺來,接受大家的評判。
之所以參加今天的競爭上崗,主要基于以下三點考慮:
辦公室工作瑣碎、繁雜,必須要投入十二分的耐心和精力,才能確保不出現任何差錯,想要讓多數人滿意,做出些成績可以說是難上加難。對于辦公室工作我從來都沒有過畏難情緒,總是懷著滿腔的熱忱全心全意去工作,不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為。無論是領導交辦的事情,還是同事委托的事情,我都盡心竭力地去做好,努力讓領導放心,讓同事滿意。
從事辦公室工作,需要具有寬廣的胸懷和高風亮節。在實際工作中,我始終奉行大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率的準則,與人為善、助人為樂,經常進行換位思考,站在他人的立場上分析問題、解決問題,以德報怨、以情動人。俗話說送人玫瑰手留余香,我在努力做好本職工作,為他人提供方便的同時,各位領導和同事也給予了我更多的支持和理解。當然,有時在對待某些事情上,因為立場和觀點的不同,難免會和領導、同事產生不一致的想法,但因為是就事論事,沒有任何私心雜念,所以大家給予了我最大的包容和理解。借今天競爭上崗的機會,我在這里真誠地說一聲:感謝大家長久以來對我的包容、理解、支持和愛護。
自參加工作以來,我始終沒有放松過學習,堅持干中學、學中干,勤鉆研,善思考,不斷地豐富自己、提高自己。擔任辦公室副主任以來,我在溝通協調、辦文辦會和文字綜合等方面的能力又有了較大的提高。到目前我又在辦公室主持工作近三個月。主持辦公室工作期間,我努力做好三項工作。一是努力做好政務工作。圍繞工作大局,發揮好參謀助手作用;圍繞重大決策,發揮好綜合協調、督辦落實的作用;圍繞重點工作,發揮好服務與保障的作用。
另外,我局的政務信息工作截止到11月份在本系統評比中排列第一。二是努力辦好事務工作。與機關各處室勤于溝通,勤于協調,為各處室開展工作提供服務與保障,做到以事輔政。同時還承擔處理好了接待、與其他單位的業務往來以及機關的日常事務性工作。三是努力管好財務工作。在黨委的領導下,在大家的支持下,與辦公室工作人員開源節流,合理支配經費,確保了各項工作的正常運轉。主持辦公室工作的這半年,對于我來說是一個極大的鍛煉和考驗,無論是待人接物、溝通協調,還是辦文辦會、文字綜合,我在各個方面都有了質的飛躍,具有了勝任內容更為復雜、責任更為重大工作崗位的能力和水平。
辦公室主任的工作崗位決不是享受安逸,也不是用來與人炫耀,而是一種使命,一種責任,更是一種奉獻。選擇了辦公室就是選擇了服務,選擇了奉獻。辦公室主任要對工作有公心、有責任心,要有對組織負責、對同事負責、對自己負責的態度,要尊重領導,團結同志,要愛崗敬業,務實創新,要想在前、干在前,吃苦在前,要不重名利,不存任何私心雜念,要堅持原則、公正廉明,要辦實事、做好事,要不添亂、不制造矛盾,要用自己的人格魅力,做好表率作用。
在辦公室工作的這幾年,我深切地感受到自己的每一點成長和進步,都得益于機關的良好氛圍和環境,飽含著各位領導和同志們對我的關心和厚愛。說句心里話,在機關這個大家庭里工作,我感覺很踏實,也很溫暖,我很愿意在這個集體里工作。愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。正是因為對這份工作的熱愛,激發了我競爭辦公室主任崗位的勇氣,也是因為有了在座各位的支持,我才樹立起競爭辦公室主任崗位的信心。
當然,無論人和事都不可能十全十美,在我的身上也存在著這樣和那樣缺點與不足,特別是我還比較年輕,在綜合管理經驗上還需多方面提高,也希望各位對我多多批評指正。這次競爭上崗無論成敗,我都將正確面對,一如既往地做人,一如既往地做事。我將以此次競爭上崗為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優異的工作成績,回報領導和同志們的關心與厚愛。如果這次能夠幸運地競崗成功,我懇請大家給予我更多的支持和愛護,幫助我將工作越干越好。
各位領導、各位同事,最后我要真誠地對大家說:我十分熱愛辦公室工作,渴望能在一個更高、更廣的平臺上展示自己,在更寬的層面上為大家做好服務。請大家相信我,給我一次機會,我一定會以滿意的結果回報大家。
謝謝!
辦公室主任助理工作總結篇二
1、負責本部的行政管理和日常事務,協助總經理搞好各部門之間的綜合協調,落實公司規章制度,溝通內外聯系,保證上情下達和下情上報,負責對會議文件決定的事項進行催辦,查辦和落實,負責全公司組織系統及工作職責研討和修訂。
2、人力資源管理與發展
(1)組織架構的設計、崗位描述、人力規劃編制、考勤管理的工作。
(2)招聘使用:
提供工作分析的有關資料,使部門人力資源計劃與組織的戰略協調一致,對申請人進行面試作最終錄用和委派決定,對提升、調遷、獎懲和辭退做出決定,職務分析和工作分析的編寫,制定人力資源計劃,通過這些使企業內部“人事宜”即采用科學的方法,按照工作崗位要求,將員工安排到合適的崗位,來實現人力資源合理配置。
(3)工作報酬:
制定合理的薪酬福利制度,勞付酬,論功行賞,通過報酬、保險和福利等手段對員工的工作成果給予肯定和保障。其次,促使員工提高士氣和生產效率的各種激勵策略也是對員工工作績效的一種有效報償。
(4)培訓開發:
現在的市場無疑應是產品質量的競爭,說到底是才的競爭,是一個企業整體素質的競爭。一個產品質量的好壞,也是一個企業所有崗位技能的集中體現,所以應把全員培訓作為企業立業之本,追求全員卓越,以人為本的管理方式。提供培訓開發需求和待培訓者名單,制定并實施培訓開發計劃:主要指職業技能培訓和業品質的培訓,為員工發展提供咨詢,規范在職培訓開發的指導,通過培訓開發來“提高員工能力”和“發揮員工能力”以此改進員工的行為方式,達到期望的標準。
(5)人員考核:
主要負責工作考核,滿意度調查,研究工作績效考核系統和意度評價系統,制定紀律獎懲制度,以工作職責來制定績效考核標準,通過這些活動可以公平地決定員工的地位和待遇,可以促進人力資源開發和合理利用,并且提高和維持企業的經營的高效率。
3、負責公司各項規章制度的修訂、制定及檢查監督。
運用剛柔并濟的管理模式,制定一套符合企業自身的管理制度,運用組織系統,強行進行指揮、控制、命令、硬性管理來達到目的。
4、負責總務管理
沒有后勤的保障,就保證不了生產穩定正常的進行。首先要制定相關制度,加強對宿舍、食堂、水電、辦公用品、零星修繕、部分固定資產、衛生、環境、車輛的管理。
5、安全保衛
加強對人員進出、公務訪客、車輛物品出入、消防安全、防盜防災、職業安全防護等的管理,同時對員工進行安全教育,貫徹“安全第一”“預防為主”的指導思想,創造一個安寧祥和的工作、生活環境,保證公司員工的生命財產安全。
6、強調企業精神,創建公司的企業文化
企業文化不但能反映出企業生產經營活動中的戰略目標,群體意識價值觀念和道德規范,還能凝集企業員工的歸屬感、積極性和創造性,引導企業員工為企業和社會的發展而努力,同時企業文化還具有兩種約束力,一種是硬的約束力、制度,一種是軟的約束力、無形的,就是活躍企業的文化生活,良好的生活環境和業余文化生活。
7、塑造企業形象
(1)企業精神形象,它對于員工有強大的凝聚力,感召力,引導力和約束力,能增加員工對企業的信任感,自豪感和榮譽感。
(2)企業環境形象
因為創造良好的企業環境,是企業生產經營活動順利進行的前提和基礎,而充分認識企業環境的特征又是創造良好企業環境的基礎。
(3)企業員工形象
制定《員工日常行為規范》,因為良好的員工素質和形象,是企業形象的重要構成要素,也是企業文化的具體落實。員工良好的儀表裝束、言談舉止、工作能力、科學文化水平、精神風貌、工作效率等都會給社會公眾一個整體印象。
辦公室主任助理工作總結篇三
大家好!
我叫,來自總行人力資源部。我競聘的崗位是:總行辦公室主任助理。我的演講分兩個部分:一是個人基本情況;二是競聘的理由及打算。
我年畢業于師范學校,開始在的一所農村中學當教師。在那里一干就是年。年,參加公開招聘,進入中國工商銀行,分配在工行市支行從事辦公室文秘及法律顧問工作。一年后,被選派到新成立的工行孝昌縣支行,先后擔任支行辦公室副主任、辦公室主任、存款科長、銀行卡部主任、分理處主任等職。后來,因機構改革,工行從孝昌縣整體退出,我于年底返回,又開始到工行基層營業網點當儲蓄員、信貸員。年,調工行市分行辦公室工作,并明確為副科級秘書;年,調工行湖北省分行辦公室工作,通過競聘擔任秘書科副經理;年11月,加盟漢口銀行,被聘任為總行人力資源部經理。
之所以競聘辦公室主任助理,基于以下四個方面的考慮:
一是我有比較豐富的辦公室工作經歷。從事銀行工作年來,我有年是在辦公室系統工作,先后擔任工行縣支行辦公室主任、二級分行辦公室副科級秘書、省分行辦公室秘書科副經理等職,對辦公室工作的職責和流程比較熟悉。
二是文字綜合能力尚可。我業余愛好寫作,從歲發表開始,已在全國各級報刊發表文學作品400多篇、專業論文10余篇,曾獲《中國青年報》征文一等獎、《長江日報》征文三等獎、《槐蔭文學》小說創作一等獎,擔任過市作家協會理事。在工行縣支行、二級分行和省分行,我一直負責行主要領導講話、匯報材料、工作總結等重要公文的起草工作,文字綜合能力受到領導好評。雖然我的第一學歷不高,但職后通過自修,先后獲得了漢語言文學、法學、國際金融等專業的4個大學文憑,并被武漢大學授予法學學士學位。參加全國律師資格統考,取得了《中華人民共和國律師資格證書》。在金融、法律、文學、新聞等方面的知識積累,對我做好辦公室工作能夠取到一定的幫助作用。
三是擅長信息及宣傳工作。在工行湖北省分行辦公室工作期間,我一直負責向省委、省政府、人民銀行、銀監局、銀行業協會等單位報送信息,九成以上的稿件都是我自己撰寫。那幾年,工行的信息工作在全省金融系統一直名列前茅。我個人連續四年被湖北省銀行業協會授予通訊工作一等獎,20xx年被湖北省人民政府辦公廳評為政務信息先進工作者。另外,我有20多年從事新聞報道工作的經歷,擔任過多家報社、電臺、電視臺的通訊員或特約記者,在新聞宣傳方面有一定的經驗和資源。
四是我對自己的工作能力比較自信。參加工作29年來,我一直兢兢業業、勤勤懇懇、任勞任怨,獲得過眾多的榮譽,家里大大小小的榮譽證書摞起來超過我的身高。特別是在工行湖北省分行本部工作期間,每年的年度考核,我基本上都是優秀,年被湖北省工行本部評為先進工作者。
各位領導,各位評委,因為坎坷的人生經歷,使我錯過了很多機會,也耽誤了不少時間。我希望,加盟漢口銀行能夠成為人生旅程上的一個新起點。只要大家給我一個能夠充分展示的平臺,我一定能夠干出讓大家滿意的成績!
我的演講完了,謝謝大家!
辦公室主任助理工作總結篇四
3、協助擬定公司的人力資源發展規劃和員工培訓規劃;
4、負責編制公司的勞動用工計劃,審核下屬公司的勞動用工計劃;
5、負責公司員工招聘工作,制定招聘計劃,組織實施各項招聘活動;
6、協助管理公司的職務任免、調配、解聘、離退休的申請報批手續;
9、負責員工溝通,了解員工情況,掌握員工思想,及時提出對策或建議;
10、參與負責管理公司員工培訓活動,檢查評估培訓質量和培訓效果;
11、協助實施公司的建設,組織開展有關各項活動;
辦公室主任助理工作總結篇五
(1). 都可以談經驗、教訓,都要求事實 材料和觀點緊密結合
(2). 總結回答的是做了什么工作,取得了哪些成績, 有什么不足,有何經驗、教訓等。
述職報告要回答的則是什么職責,履行職責的 能力如何,是怎樣履行職責的,稱職與否等。
(3). 個人總結重點在于全面歸納工作情況, 體現工作實跡。
述職報告重點在于突出表現德、 能、 才、 績,表現履行職責的能力。
(4). 總結主要運用敘述的方式和概括的語言, 歸納工作結果。
述職報告多采用夾敘夾議的寫法。
2012年醫院辦公室主任助理述職報告
辦公室主任助理工作總結篇六
大家好!
站在今天的競聘講臺上,內心少不了幾分激動與忐忑,我珍惜這個來之不易,萬分幸運的競崗機會,我忐忑這么多的人才競爭,自己能否有個如意的結果。但我明白,無論今天的結果如何,對我來說這都是一個高度的提升,一次自我的挑戰。一次讓大家更加了解我,認識我的機會,我充滿著感謝,感恩。
首先根據競聘工作方案的要求,我對自己的競聘任職條件做以下介紹:
我叫xx,xx年前,我很榮幸的考入政府辦這個人材濟濟、團結而又溫暖的大家庭,與大家共事以來,我感到了不小的壓力,但更多的是領導的厚愛和同事們的關心和幫助,更多的是成功的喜悅:(……榮譽),在此,我衷心感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕共處的同事對我的幫助和信任。您的關心和幫助我會念念不望,銘記在心。
今天,我競爭的崗位是政府督查室主任。競崗的理由有以下三點:首先我有一定的政治素養,平時比較關心社會生活中的大事,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。其次有一定文字基礎,在綜調科工作二年多,我原來最不擅長的文字寫作能力有了很大的進步,所負責的信息工作在全市考核中位居第二名。第三,我熱愛督查工作,愛因斯坦說過:“熱愛是最好的教師”,我堅信能從事我熱愛的工作會激發我潛能,會以最好的成績回報組織和大家。
假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。我將緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,及時了解情況,維護政令暢通,確保縣委、縣政府的各項決策、工作措施的貫徹落實。 我將依法督辦、客觀公正、完善工作制度、注重實效。
各位領導、各位同事:能否干好督查室主任,最離不開的是領導的關心和大家的理解與支持。以往非典督查等經驗告訴我在督查這個崗位上怕得罪人就出不了成績,但我想我會處理好、也能處理好全局利益與個人利益的關系,因為在領導身邊工作,我一直深感領導都很英明,他們的決策如能不折不扣地落到實處,全縣跨越式的發展會更快一些,全縣xx萬人民的生活會更富裕一些。所以,在思想上我已作好了迎戰的準備。
各位領導、各位同仁:成績和榮譽已屬于過去,未來離不開您一如既往的支持與理解,請為我投上您神圣的一票。相信我,給我一個舞臺,我會還您十份精彩。