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城鄉環境統籌治理工作報告篇一

為營造干凈整潔的城市環境，提升城市形象品位，提高文明程度，按照中共__市委、市政府提出的《關于深入實施城鄉環境綜合治理工程的決定》精神，圍繞建立“清潔__、美麗__、和諧__”的總目標，衛生系統緊緊圍繞市委、市政府提出的開展“五大創建”活動、實施“六大工程”為抓手，以“深化城鄉環境綜合治理、保護人民群眾身體健康”為主題，在本系統內認真開展了以樹立公共意識、規范公共行為、踐行公共道德、優化公共環境為總體要求的城鄉環境綜合治理活動，現將一年多來的工作開展情況作如下匯報。

一、強化領導，落實責任

為搞好城鄉環境綜合治理工作，我局成立了以局黨組書記、局長為組長、各班子成員為副組長、各市級醫療衛生單位負責人、局機關股室負責人為成員的城鄉環境綜合治理工作領導小組，并落實了局辦公室為具體承辦股室，配備了工作人員負責處理日常事務，制定了具體的實施意見。局黨組、行政一班人多次在局黨組會議、行政辦公會議、全市醫療衛生系統負責人會議上布置安排相關工作，層層落實責任，把城鄉環境綜合治理工作納入了衛生系統各單位年度目標考核工作范疇，嚴格獎懲，確保城鄉環境綜合治理工作切實開展。

二、廣泛宣傳，營造氛圍

根據市城鄉環境綜合治理辦的安排，我局率先在全系統倡導以落實“門前五包、門內達標”、家屬院樓道清潔衛生、房屋門面美化、垃圾儲運、家屬子女行為規范為主題活動的文明衛生行動，印發了“文明衛生公約倡議書”、“創省衛”、“除四害”、“控煙宣傳”等資料共計五萬余份，并下發到各機關單位、社區、學校、醫院進行宣傳教育，大力營造文明健康的生活方式，在系統內著力宣傳城鄉環境整治的必要性和緊迫性，營造人人理解環境綜合治理、人人支持環境綜合治理、人人為環境綜合治理做貢獻、人人爭創環境綜合治理先進典型的氛圍。

三、重拳出擊，狠抓落實

1、認真落實“領導包段、部門包街”工作任務。為達到城鄉環境綜合治理要求，我局主要領導帶領分管同志數次深入包街責任路段上的單位、學校、鐵路企業、社區干部對紅榮餐館至__大酒店段沿街住戶進行宣傳教育，并組織召開座談會商討治理環境衛生的方案。衛生局班子成員分期分批帶領全體職工參與開展周三義務勞動和每日義務執勤活動，對所包街道進行了徹底清掃，清除積存垃圾、基建垃圾及軟包裝廢棄物40余噸，清理亂堆亂放雜物30余處，刷洗到處亂貼的小廣告100余處，對臨街房屋立面進行美化、整治和清洗活動，紅榮餐旅館至__大酒店路段共清洗房屋立面5900余平方米，墻體、望板刷墻漆2300余平方米，門窗刷油漆235平方米，清洗61隊至華源酒店路段房屋立面3200平方米，用去資金18萬元。整項工作達到了包路段門窗清潔、墻面美觀、街道環境衛生明顯改觀、車輛停放有序、市場經營秩序井然的良好效果，現場會期間得到上級領導肯定。

2、針對衛生局家屬樓周圍環境衛生較差的情況，我局組織新農合中心、衛生執法所、保健院等單位及家屬樓的住戶代表召開樓院會議，選出樓長，及時對環境衛生死角進行徹底整治并長久保持清潔，環境衛生得到大幅改善。

3、各醫療衛生單位積極組織人員對辦公區、生活區及周邊環境大力開展整治活動。比如“愛衛月”活動期間，市保健院投資3萬多元重新安裝了1--5樓的自來水管道，解決了過去病員生活用水、沖廁用水、公共用水不足的問題，清潔了辦公、病區、廁所環境衛生，同時還疏通清理了一條10米長的臭水溝，創建了一個幽靜、衛生、舒適的診療環境。

4、各醫療衛生單位認真開展“除四害”活動，按照《__省愛國衛生管理辦法》有關規定，認真開展了以滅鼠、滅蟑螂為重點的“除四害”活動，按照“五統一”、“五不漏”的原則，集體開展春季滅鼠活動，同時還組織鄉鎮衛生院對場鎮進行環境消殺，防止病菌的滋生和傳播，保護了人民群眾的身體健康。

5.全力推進衛生健康“進學校、進社區、進村社”活動，逐步改善環境面貌，不斷提升衛生環境質量，引導市民樹立良好的健康意識，自覺建立科學文明健康的生活方式。組織各級醫療衛生單位進學校、進社區、進村社進行義診和健康教育宣傳活動，重點宣傳冬春季急性呼吸道傳染病、甲型h1n1流感、艾滋病、霍亂、鼠疫、烈性的傳染病防治知識，教育群眾養成良好的衛生意識、習慣和健康的生活方式，引導他們自覺投入到“講文明、講衛生、愛環境”活動中，改變自身不良的行為和習慣。

四、強化監督，確保實效

一是組織各單位開展自查整改活動。各單位對自查時發現的問題及時增添措施，尋求徹底解決的辦法，加以整治。二是大力開展班子成員帶隊督查活動。局領導按分管工作和聯系片區多次深入到各基層醫療衛生單位，及時對各單位開展城鄉環境綜合整治活動的情況進行督促、指導。通過協調指導、督促檢查，推動了活動的順利開展，鞏固了城鄉環境綜合治理取得的成果，為__創建良好的人居環境打下了良好基礎。下一步，我們將按照市委、市政府的安排部署，進一步深化認識，進一步明確目標任務，進一步增添工作措施，為建設“山清、水秀、地干凈、物整潔、人文明”的新__作出貢獻！

城鄉環境統籌治理工作報告篇二

城鄉環境統籌治理工作報告篇三

工作總結

我校自開展城鄉環境綜合治理工作進校園活動以來，活動得到了學校領導的高度重視，學校召開了城鄉環境綜合治理進校園活動推進會，認真學習了丹桂鎮中心校關于《城鄉環境綜合治理“進學?！被顒臃桨浮返囊?對開展此項活動的重要意義進行強調。根據活動安排，結合學校實際，就抓好環境整治方面工作作了重點說明和布置，要求各年級各班對照職責，盡快落實措施。爭取在本學期底，校園環境得到全面治理，安全狀況得到明顯改善，師生文明素養得到較大提高，育人環境進一步優美和諧。現做如下總結。

一、近階段完成的主要工作：

（一）、學校高度重視城鄉環境綜合治理工作“進校園”活動，充分體會到城鄉環境綜合治理工作“進校園”活動的重大意義，制定了《丹桂小學關于進一步開展校園環境綜合整治的活動內容》，成立了城鄉環境綜合治理工作“進校園”的活動領導小組，組長：楊興茂，副組長：朱秋維，成員：各班主任。為營造良好的氛圍，我校創新了宣傳方式，注重宣傳效果，做到了“進學校、進班級、進家庭”的全面覆蓋，并通過廣播、標語、集會、進行了50余次宣傳。

（二）、開展活動，注重實效。學校在全校范圍了開展 1

了1次“治理環境，你我同行”為主題的公益廣告作品征集活動，征集了“你我多一份自覺，丹桂多一份清潔；草兒綠、花兒香，環境優美人健康；整潔校園，人人有責；創建美好校園，從一點一滴做起；手拉手，心連心，共建文明新丹桂”等優秀的公益廣告。以班為單位開展了20余次“愛家鄉，愛校園，愛環境，做文明人”的主題中隊活動。由大隊部組織了1次“我為校園洗個澡”的校園清潔活動。成立了衛生監督熱線（0830-7744070），加強環境綜合整治的力度。

二、五進行兩次大掃除，教室必須堅持天天打掃，學校將衛生評比工作列入學校日常工作之中。由大隊部、值周教師每日下午檢查各班的衛生情況，并依據實際情況打分，對衛生工作突出的班級頒發衛生流動紅旗，也是班主任津貼發放、先進班集體評選的一個重要依據。分管衛生的領導深入一線檢查，監督，指導，參與衛生工作，幫助協調解決了衛生工作中出現的問題，做到發現問題及時解決。

200余處，更換電線1000余米，在各班教室張貼了20余幅“愛衛生、講清潔”的永久性標語。在校園人流量較多的地方共放置了10個垃圾箱，多增設了水龍頭5個，保證學生的洗手次數。

（五）、對全校的衛生死角進行摸底排查，對不良現象進行治理。做好各班教室、寢室和無人管的地段衛生，清除各類 “牛皮癬”100余處。疏通溝渠100余米，疏通、清潔河道300余米，清除垃圾、校園工地建渣5處，約2噸。

（六）、規范車輛停放，建車棚1個。校園內的所有車輛都按規定停放在停車棚內，無亂停亂放現象。

（七）、食堂建立了衛生消毒制度，按要求給飲用水消毒，保持廚房地面，餐具清潔衛生,也沒有食物中毒事件、飲水衛生事件發生。

（八）、創建文明和諧校園，強化安全意識。加強法制宣傳，普及法律常識，認真落實《丹桂小學學校安全公約》，切實做到責任到人，無安全責任死角。門衛保衛人員堅持24小時輪流值班，節假日有專人守護校園的制度。

（九）、扎實開展健康知識教育。學校開設了每周1課時的《安全健康教育課》，并做到教師有教學計劃，有教案，有記錄，用多種形式對學生進行教育。

二、還需改進的工作

（一）、學校制定《城鄉環境綜合治理工作過錯責任追究辦法》，實行責任倒查。

（二）、對隨便亂丟方便面袋等垃圾的班級、學生要強化日常行為教育。

（三）、環境較差的班級及辦公室實施黃牌警告辦法。 總之，通過這次整治，校園環境有了較大的改變，實現了校園環境整潔，環境教育氛圍濃的好現象。我校將在上級領導領導下，不斷深入開展城鄉環境綜合治理工作，認真整改不足之處，全面完成各項目標工作任務。

二00九年十一月二十五日

城鄉環境統籌治理工作報告篇四

今年上半年城鄉環境綜合治理工作在去年的基礎上，按照縣委、政府的統籌規劃及精心組織下，我局高度重視，切實履職盡責，重點_出在治理“五亂”和“除陋習、樹新風”專項行動，積極配合新華街居委會和土興鄉小湖村抓好城鄉環境綜合治理工作，取得階段性實效。

為搞好“除陋習、樹新風”專項行動，我局成立了由局黨組書記、局長茍曉蓉同志任組長，副局長杜康為副組長，各股室負責人為成員的“除陋習、樹新風”專項行動領導小組。

為搞好“五亂”治理和“除陋習、樹新風”專項行動工作，我局一是制訂了《“除陋習、樹新風”專項行動的實施方案》，做到行動有具體內容，有具體時間安排；二是制定了《各股室城鄉環境綜合治理工作考核標準》；三是做到城鄉環境綜合治理督查日志，做到責任落實上墻，定期不定期進行督查，對發現的問題，立即責成相關責任人限期整改。

一是在經費極度緊缺的情況下，籌資3000元用于環境整治工作；

三是加強問題交流力度，在參與、配合、指導開展城鄉環境治理中對發現的問題隨時與社區銜接，交流情況，提出整改建議。

在我局及街道的密切配合和努力工作下，“五亂”治理和“除陋習、樹新風”專項行動取得了階段性成果。

一是負責的街道公共區域“牛皮癬”基本消除。

二是街面基本整潔無衛生死角。

三是車輛停放有序。

四是臨街店鋪牌匾安放規范。

1、進一步加大“除陋習、樹新風”專項行動的重大意義和具體內容。

2、按照工作計劃繼續派專人前往掛聯街道及農村進行城鄉環境綜合治理工作的調研，及時發現并解決存在問題。

3、繼續營造治理工作的濃厚氛圍，使群眾真正了解到，城鄉環境綜合整治是一件與自身切身利益相關的好事。

4、責任細化，強化督查，嚴格問責。我局城鄉環境綜合治理工作領導小組將進一步細化工作任務，進一步將工作具體落實到人，堅決杜絕工作盲點及互相推諉等情況出現。同時，嚴格按照“三問制度”對工作人員進行問責。

5、繼續做好城鄉環境綜合整治“進機關”、“進家庭”活動。

城鄉環境統籌治理工作報告篇五

我局食品藥品監督管理體制改革于4月中旬基本到位，按照市委、市政府關于食品藥品監管體制改革的指導意見，目前我市已在10個鄉鎮（街道）設立食品藥品監管所，基層監管執法人員達到48人，人員分別來自工商、衛生、教育等部門，覆蓋全市范圍的食品藥品監管體制已基本形成。目前各所的辦公用房、執法裝備均已配備到位，各所均已步入正軌開展日常監管執法。隨著機構改革的基本完成，我市食品安全各環節監管責任也得到充分理清和落實，實現了責任明確、權責清晰。

一是建立健全各級政府食藥安全責任體系。年初籌劃召開了全市食藥安全工作會議，將食藥安全及創建全國最佳食品安全放心城市（以下簡稱“建最佳”）納入各級黨政工作的重點內容，并明確了市政府與各鄉鎮政府、市食安委市直成員單位的工作責任狀，以及各鄉鎮政府與村、企業的責任。二是建立健全了企業主體責任體系。強化了餐飲服務食品安全責任體系建設，建立了學校食品安全管理長效機制，出臺了《市學校幼兒園食堂-年餐飲服務食品安全監督管理量化分級管理等級提升方案》，與35家幼兒園、100多家中型及以上餐飲單位負責人簽訂了食品安全責任書。強化了藥品經營單位和個體診所藥品安全責任體系建設，通過召開經營單位和個體診所負責人會議進一步明確了落實安全責任。三是建立健全了監管責任體系。制發了《市食品藥品監管事權劃分意見（試行）》，明確了市局、分局、科室、監管所的事權和監管責任。制定了監管所的六項工作紀律制度，進一步明確了監管所的責任。

一是加強領導，強化責任。年初市政府召開動員大會，就建設全國最佳食品安全放心城市（以下簡稱“建最佳”）創建工作進行了全面安排和部署。組建了以市委書記莊光明同志為組長的工作領導小組，下發實施方案，將任務分解到各成員單位，明確了各成員單位的任務和分工。我局印發了《市食品藥品監督管理局建設全國最佳食品安全放心城市實施方案》，明確了創建工作具體目標和責任專班，強化責任，狠抓落實。二是深入宣傳，營造氛圍。一是在市電視臺開設專欄，介紹食品廣泛開展食品藥品安全知識宣傳，實時報道食品藥品監管工作的經驗做法；二是在電視臺資信頻道固定時段開展食品藥品安全和健康公益廣告宣傳；三是在城區交通樞紐處制作了12塊大型公益宣傳海報，在城鎮社區、鄉村等人口集中場所開設133處食品藥品宣傳專欄；四是印制宣傳小手冊深入機關、學校、企業、社區、鄉村等，直接發放到百姓手中進行面對面宣傳，累計發放手冊近萬份。

三是突出重點，狠抓落實。積極配合食安辦各成員單位構建檢驗檢測、溯源監管、網格化管理服務和信用管理四大監管平臺，并與全市智慧城市、信息惠民、政務信息和電子商務平臺對接。目前，我市食品安全網格化管理服務平臺已建立，我市大型食品生產企業、超市、商場自檢室建設率達到100%，檢測結果均實行經營場所內公示。流通領域食品安全電子追溯系統已初步建立，食品索證索票制度、問題食品召回和下架退市制度已實現城鄉全覆蓋。

為進一步推進我市全國文明城市創建工作，加強餐飲服務單位管理，確保食品安全，我局制定專項整改方案，組建專班開展專項整治。一是明確重點區域和重點對象。重點圍繞陸城街道辦事處轄區及周邊餐飲服務單位，面積在80平方米以下的小型餐館為此次專項整治的工作重點。二是組建專班，分片錯時開展工作。組成16人的整治專班分四個片區開展工作，各專班由局班子成員分別掛點指導。采取早上提前一小時、下午延后兩小時的工作時間開展專項行動。三是目標細化，重在落實。要求各餐飲單位達到有證經營、持證上崗、炊具消毒、服裝整潔、碗筷消毒、抽紙達標、選用桶裝食用油、配備帶蓋垃圾桶、三防設施齊備、量化分級公示。

一是圍繞重點領域、重點產品開展專項整治。根據省、市局統一部署和領導，結合我市實際，對冷凍肉、熟肉制品、桶裝水、茶葉、糧食、散裝食用油、嬰幼兒配方乳粉、兒童食品、農村市場食品等開展了全覆蓋集中大型專項整治，查處了一批重要案件，進一步規范了食品市場。二是認真開展食品抽檢工作。采取靶向抽檢和重點抽檢相結合，對全市食品市場進行監督抽驗，目前已送檢131批次，其中生產流通環節93批次，餐飲環節送檢38批次，通過抽檢結果公示對市場發揮引導和監督作用。三是部門聯合加強全市小飯桌食品安全監管工作。由市政府制發《市學生小飯桌食品安全監督管理辦法》，我局與市教育局聯合行動，通過實地走訪、調查摸底和專題培訓，對全市130余家學生“小飯桌”進行規范建檔、統一監管。

四是強化食品經營主體培訓。8月份組織全市食品生產企業、食品生產加工小作坊、食品流通經營戶、餐飲服務單位、學校食堂、企事業單位食堂等責任主體開展專題培訓并納入市委黨校培訓計劃，培訓內容包括《食品安全法》、《湖北省食品生產質量管理規范》、《餐飲服務食品安全操作規范》、《食品流通環節經營者主體責任與義務》等。培訓分為7期，為期10天，參加培訓人數達900余人。五是做好重大活動餐飲服務保障。按照前期介入、責任到人的工作制度，組織專班對我市兩會、高考、中考、省巡視組駐點、土老憨農商農超對接等工作進行了7次重大活動食品安全保障，確?；顒悠陂g食品安全，保障活動順利舉行。

一是強化日常市場監管。認真履行職責，依法嚴格監管，加強藥化械生產經營和使用單位的檢查和指導，以日常監管和專項檢查為手段，抓住節點，嚴控風險。全年全市共出動藥品執法人員1260人次，共檢查涉藥涉械單位498家次。藥品產、供、用單位執法檢查履蓋率達100%，嚴厲打擊了各種違法行為，對檢查中發現的問題和案件線索及時移交處理，確保了市民用藥用械安全。二是開展專項行動，重點整治藥化械監管領域突出問題。重點開展了個體診所用藥、“病毒靈”及兒童用藥、中藥生產、美容美發用品及醫療器械“五整治”等專項整治活動。通過開展會議安排部署、單位自查自糾、專項執法檢查等，共集中召開大型會議4次，宣傳動員培訓相關人員430余人次，分散召開培訓會議10余次，培訓280余人次。出動檢查人員800余人次，查處各類違法行為余起，通過上述整治活動，有力的打擊和震懾了藥化械監管領域各種違法違規行為。

三是繼續推行藥品電子監管，提升科學監管水平。藥品電子監管工作是藥監部門有效推進藥品監管信息化水平，建立監管長效機制，提升科學監管能力，提高監管手段和效率的一項新的舉措。截止目前，全市轄區內藥品生產企業、批發企業和零售企業全部實現了藥品購、銷、存及許可證照、藥品有效期等全過程電子監管，在全省各縣（市）中走在前列，工作接受了上級部門檢查和兄弟縣市區的參觀，受到一致好評。四是提升藥品安全風險監測能力，嚴把藥械質量關。在加強對藥化械市場日常監管的同時，狠抓藥品安全風險監測體系的建設工作，把好藥品質量關。做好藥品監督抽驗，按照xx市局下達的72批次的抽驗計劃已經按時完成，加大抽驗檢出不合格率。加大藥品不良反應和醫療器械不良事件的監測力度，截止目前共上報藥品不良反應322例，醫療器械不良事件90例。

年，全局共立案查處食品藥品違法案件162件，比改革前的13年增長9.8倍，處罰金額94萬元，比改革前的13年增長3.7倍。其中立案數10件以上處罰金額2萬元以上的基層所分局達8家，占基層所分局總數的73%。5月份以來，我局集中精干力量，組織專班對全市銷售的冷凍肉制品進行了拉網式專項檢查，共立案查辦非法銷售冷凍肉案件17件，查扣各類冷凍肉食品2700多公斤，涉及貨值金額近8萬元，處罰款40余萬元。8月底，針對我市部分茶葉生產加工企業及小作坊在茶葉生產加工過程中非法添加食用糖的違法行為，我局開展了2個月的集中專項整治，共檢查茶葉生產加工企業、小作坊98家，聯合公安部門協助對全市11家經營規模較大的精制茶廠進行了現場檢查，專項行動開展以來，共查扣食用糖1607.5公斤，立案查處非法添加食用糖案件11起。在醫療器械“五整治”工作中，我局共查獲無注冊證、過期失效等醫療器械違法案件4起。

一是加強對藥品生產經營企業規范發展的指導。指導協調宜昌長江藥業有限公司凍干粉針劑車間通過國家級gmp認證1次，4類23個品種通過湖北省級gmp認證，化學3類新藥拉呋替丁原料藥、片劑通過國家級現場注冊檢查，5個品種通過注冊核查，2家藥品批發企業通過新版藥品gsp認證，34家藥品零售企業通過新版gsp認證。二是簡政放權優化行政審批事項。按照市政府的統一安排，依照“便民、高效”的原則，全局在及時承接食品生產、流通行政審批的基礎上，將所有行政審批事項再次進行梳理，下放四類行政審批事項到基層所辦理，通過“一對一”的業務培訓，目前各所可自行開展受理、審查、審批、制證等工作，極大方便了群眾。

根據全市統一部署，今年，我局認真組織開展了群眾路線教育實踐活動，學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環節有序組織?；顒又校扇『?、電話、網絡、走訪、座談、設立意見箱等6種方式收集整理了68條意見建議，擬定了整改措施對照整改落實，并完善建章立制，拓展活動成果，整個活動取得了預期效果，全局工作效能明顯提升。

城鄉環境統籌治理工作報告篇六

20__年是貫徹落實市區“十二.五”發展規劃的關鍵推進期，全市和全區繼續開展“生態文明城市”建設和“打造全國最干凈、最整潔城市”創建活動，我們將立足崗位職能，創新機制，做好全年的環境衛生管理工作。

一、指導思想

提高全局意識、服務意識、責任意識、紀律意識、創新意識，服務于全區的社會、經濟和生態文明建設，著力改善民生福祉，加強基本公共服務體系建設。加強工作組織，實現穩中求進、轉中求好、難中有為，促進環衛作業效能和環衛管理科學化水平繼續提高，促使城區環境衛生和城市生態環境進一步提高。

二、工作目標

以生態文明城市建設和“打造最干凈、最整潔城市”為總目標，緊緊圍繞全區建設“歷史文化保護示范區、高端服務經濟集聚區、文旅融合發展創新區、和諧社會建設樣板區”的總定位，進一步加強環衛工作的精細化、網格化、機械化、信息化、長效化管理，切實引領環衛隊伍健康穩健發展，切實做好全區日常環境衛生維護和重大活動、重大任務的保障服務，切實做好重大環境整治提升城市環境質量。進一步加強工作組織，加強體系完善，認真落實城市環境綜合整治和“省城市管理示范路”、“省城市管理示范社區”、__市“最干凈社區”、以及 “美麗姑蘇”等系列創建活動，以城市突擊整治與長效管理相結合，推進城市環境的繼續提升。進一步加強統籌安排，加強規范管理，組織環衛事實工程建設，以改造建設和護養相結合，提高全區環衛運營能力和應急響應水平。進一步加強機制建設，加強隊伍建設，提升全區環衛行業服務工作能力與保障水平，積極開展垃圾分類推廣活動，積極組織“市容環衛杯”創先爭優勞動競賽，積極營造“比、學、趕、爭、超”的濃厚氛圍，以隊伍建設與管理干部培養相結合，推進全區環衛隊伍的穩定發展。

三、主要措施

(一)齊心協力，切實加強環衛保潔日?；A管理。繼續推進全覆蓋精細化保潔作業，完善跟蹤考核監管模式，不斷提升衛生保潔、垃圾房(桶、箱)維護、公廁管理、中轉站運轉、環衛設施設備作業管理水平。進一步做好轄區內生活垃圾日產日清，及時清運無主建筑垃圾，及時消除道路、街巷、新村保潔死角。完善環衛日常管理臺帳資料，加強環衛信息化建設，做好環衛作業信息統計、錄入、動態管理等信息化網絡建設。環境衛生作為最基礎的城市管理主要內容之一，動態性特別強，加強對作業質量監管顯得更為重要，在考核制度上，既要做到3個環衛服務片基本面的內容、標準、方法的基本統一，實現公平性、透明性和實效性。在縱深系統上逐步建立局、環衛所、街道城管科、社區衛生干事等“四位一體” 的環境衛生保潔監督考核機制，制定全區環衛系統任務明確、分工清晰、標準統一、考評透明的綜合性考核制度，形成快速反應的高效整改體系。制定《姑蘇區環境衛生管理考核辦法》，明確職責，由街道城管科和社區做好對保潔員配備到崗情況、日常保潔狀況檢查和督促整改，對于有物業管理的市場化保潔老住宅小區，探索由物業公司按照第三方監督模式，對小區衛生難點和保潔動態情況組織日常檢查。環衛所做好保潔公司的周整改、月點評工作，局環衛處根據社區、街道和環衛所的檢查情況組織月度考核和季度考核工作，建立局機關、環衛所、街道城管科、社區 “四位一體”的日常保潔考核體系，從而形成有序的動態控制基礎保潔工作體系。同時，環衛系統要發揮街道、社區的協調職能，搭建“大城管”平臺，形成職能部門、街道、社區、物業、保潔公司多部門公共參與城市環境衛生管理的機制，在街道層面形成環境衛生和城市管理的月度工作例會制度和協調機制，通過爭先創優的榮譽和物質獎項調動各方面的主觀能動性，推進社會管理體系積極支持和參與環衛工作，創建環境衛生齊抓共管的新局面。

(二)攻堅克難，努力加快推進環衛基礎設施建設。全年全區計劃新、改建19座公共衛生間及新建2座環衛工人休息點、12座城區招標公共衛生間以及1座環衛工人休息點大修;計劃建設收集亭250座，對4座轉運站進行升級改造、2座轉運站設備設施大修，提升與完善垃圾收集、運轉功能。其中，平江環衛所要對星橋巷、保健路、古巷巷、大新巷、北倉街、大新橋巷等處6個公共衛生間的翻建以及碧鳳坊、東環路2處環衛工人休息點實施大修和蔣廟前1處環衛工人休息點的改建，對挹秀中轉站組織改建以及80個垃圾收集亭建設。滄浪環衛所要組織實施位于雙塔菜場、大河浜、紅板橋、殺豬弄、盛家帶、瓣蓮巷、紅廟西、宋家墳、界石浜東等9座公共衛生間改建和市橋頭公共衛生間的大修，計劃在相王弄新建1處環衛工人休息點，組織宏葑中轉站的升級改造和70座垃圾收集亭建設。金閶環衛所要組織實施廣濟公園公共衛生間的翻建、花園綠地公共衛生間的移建以及10座公共衛生間的大修，組織實施何山中轉站的移建、清塘運轉站的改建以及新莊和談家巷2座轉運站的大修。局環衛處和各環衛所在工程程序上將嚴格把關，嚴格執行《招標投標法》和《政府采購法》有關規定，嚴格按照市市容市政管理局《關于印發進一步規范市容市政系統政府采購(工程招標)工作意見的通知》(蘇容政發[20--年74號])相關規定，落實《20__年__市區環衛基礎設施建設、設備采購及垃圾收運系統優化實施意見》(蘇容政發[20__年25號])相關要求，制定相應的實施方案。各環衛所班子對相應服務片的環衛事實工程集體研究，根據工程內容制定環衛事實工程月度實施計劃、工籌表和形象進度計劃。實施過程中按照安全、進度、文明、質量的總體要求，在制度上力求完善，在經費上厲行節約，合理安排，確保財政資金在環衛設施事實工程建設方面高效、合理、節約使用。區環衛處要主動配合市條線部門加強對環衛基礎設施工程實施過程中的初步方案預審和論證、設計圖紙審核、招標文件審核、工程進度推進、竣工驗收等環節上加強監管，促進工程遵照質量標準，有效提升環衛基礎設施設備檔次，確保打造環衛基礎設施精品工程。

對環衛設備采購和使用要加強監管，落實市主管部門有關規定，制定垃圾運輸車輛等環衛設備資產使用監管辦法，督促各個環衛所加強設備設施的日常規范化管理。同時，要注重環衛硬件設施的運行護養。對垃圾轉運站、車隊、工人休息點等環衛設施加強護養管理和檢查監督，要抓好道路、街巷和小區的垃圾箱、垃圾亭、垃圾房的日常管理，創造整潔的環衛設施環境，引導居民愛惜環境、覺養成良好衛生習慣。力爭把亮點做得更亮，進一步把蘇州環衛作為全國品牌的.公共衛生間管理打得更響，成為蘇州文明城市建設的一支奇葩，從從業人員的素質、業務技能、勤勞吃苦精神等多個方面，督促養護公司加強人員管理，確保養護情況全天候處于整潔、清潔的穩定狀態。

(三)完善模式，繼續加大環衛運作機制創新。一是運作體制上，逐步通過制度建設、效能監察、后勤保障等多管齊下的措施手段推進隊伍和行業建設。在管理人才方面，有計劃地招聘引進技術和管理人才，補充到環衛管理隊伍中，改善基層環衛所管理人員“青黃不接”的現狀，以管理求效能。同時，逐步提高環衛一線工人的待遇和福利，確保隊伍的穩定性，以求環境秩序的長治久安、常態穩定。針對區環衛的新生團隊——環衛機械化作業所，原為全國叫得響的環衛品牌之一，加強管理是重頭戲。結合其運行設備部分國外進口、科技含量相對較高的情況，以及三班運轉的作業和管理模式，對管理團隊人員自身的素質、技能、管理經驗、管理水平都要求較高，薪酬和福利方面加強調查研究，實現專業化與效能化。同時，局機關環衛處加強力量，做好對機務所的監管和服務工作。二是目標管理上，要通過簽訂目標責任書、加強綜合檢查、季度和年度考評，進一步強化環衛基層單位的職能管理。由區局對4個環衛所簽訂《目標管理責任書》，明確各環衛崗位職能以及業務開展、隊伍建設、安全生產、事實工程建設、環衛資產管理、環衛經濟發展等方面全年的目標任務，環衛所對各個管理站、車隊、特管站等基層部門也要采用目標責任書的形式加強管理，落實崗位職能，明確工作任務，強化效能建設，以不定時綜合檢查，節前檢查和季度考評、年度考評相結合的辦法，推進目標實現。按照目標完成情況發放績效考核工資，對發生重大安全事故責任等重大問題和嚴重違紀行為要按照有關規定采取一票否決制。