在生活中,越來越多人會去使用協議,簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。那么一般合同是怎么起草的呢?下面我給大家整理了一些優秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
冷飲店招工合同 烘焙學徒合同匯總篇一
一、試用期限:1個月一3個月
功過崗位:在________擔任_______工作。員工署本合同時,同時收工員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
三、工作時間:每天八小時。
四、勞動報酬:依照按勞取酬的原則,員工月收入不低于國家規定的最低工資的標準。
五、試用期工資待遇為_______元/月。
六、勞動紀律:試用期間員工遵守國家的法律法規,遵守公司的各項規章制度及員工守則。員工如違反公司的規章制度,公司可以根據情節輕重給予必要處分。
七、合同解除:員工在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,公司無異議;但員工辭職必需提前7天通知公司,否則應承擔賠償責任。試用期間公司如發現員工不符合錄用條件或不適宜公司工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,并不因此承擔違約責任。對員工有突出表現,公司可提前結束試用,與員工簽訂正式勞動合同。
八、其它事項:本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協商原處理。
本合同一式兩份,雙方各執一份,經雙方簽章后生效。
公 司:員工:
代 表:
地 址:
電 話:、
身份證號: 地址: 電話:
保密合同書
甲方:貴州芊芊園藝新技術發展公司 乙方:
(一)保密內容和范圍
已被甲方應用。
2、乙方在合同期間收集的財務數據、財務動作方式、商業數據、商業信息資料。
3、甲方已有的科研成果、財務數據、商業數據、商業信息資料和技術秘密。
4、甲方所有財務、商業信息資料。
(二)書暗訪的權利和義務
的經濟效益給予獎勵。
并將核算及收集到的所有資料交由甲方保存。
3、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止漏泄企業的財務、商業秘密。
作為培訓費用。
進行商業合作。
他企業內任職。
(三)協議期間
1、聘用合同期內。
2、解除聘用合同后。
(四)公司保密費得數額及支付方式
費的數額,視其在本職崗位中所起的作用和其創造的經濟效益及培訓成績而定。
(五)違約責任
1.、乙方違反此協議,甲方有權無條件解除聘用合同,并取消收回有關待遇。
應數額賠款。
有權向乙方追究法律責任。
4.、甲方有權向乙方追究其違約所產生的損失,并有權向執法機關提出上訴。
甲方(簽章):乙方:簽名:
法定代表人簽名:日期:
個 人 聲 明
聲明人:____________,因貴州芊芊園藝新技術發展公司(以下簡稱公司)工作需要,本人所參加及知曉的有關商業資訊、技術、項目研發等商業信息,為了不泄露公司的技術及商業機密,本人聲明在離開公司后五年內不再與公司經營、生產、技術項目有關的企業就職。
特此聲明
聲明人:
日期:
試用同意書
茲同意下列條件:
一、試用期間:自_____年____月____日起至_____年___月____日止。
二、工作單位:在________________擔任__________________之職。
三、工作時間:每天工作8小時。
四、工資:
1、按照雙方協議,月薪________元按實際工作天數計算(含星期節假日),凡缺勤或請假均無薪。
2、任職不滿7天人員,其薪資不計。 3.、工資于每月5日固定發放。
五、試用期間應遵守公司相關管理制度,若任何一方對其職不滿,則可通知對方后隨時終止試用。
貴州芊芊園藝新技術發展公司
立同意書人:
年月日
承諾書
我叫___________,身份證號:______________________。因貴州芊芊園藝新技術發展公司工作需要,應聘成為該公司職工,在此本人鄭重承諾:本人無重大疾病和相關精神類疾病,如果因為自身原因隱瞞未向公司聲明,本人自愿承擔此產生的全部責任。
聲 明 人:
年月日
冷飲店招工合同 烘焙學徒合同匯總篇二
住所:
法定代表人:
乙 方(勞動者)姓名:
性 別:
住 址:
居民身份證號碼:
甲方(用人單位)名稱:
根據《^v^勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同期限類型為 期限合同,本合同生效日期 年 月 日。其中試用期 個月,本合同 年 月 日終止。
第二條 駕駛員條件:
2、服從甲方的調度安排,遵守法律和甲方的規章管理制度;
3、保證向甲方提供的相關證件真實、合法、有效。
第三條 絕對禁止行為,乙方絕對不能有下列行為:
1、利用機動車從事違法活動;
2、飲酒、吸食或注射^v^、藥物麻醉后駕駛機動車;
4、無有效駕駛證或駕駛證有效期屆滿后駕駛機動車。
第四條 乙方應按照甲方駕駛員崗位責任制要求,從事車輛駕駛工作,并按規定完成工作任務。
第五條 甲方對乙方要進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓;乙方應遵守甲方的勞動紀律和規章制度。因乙方違反勞動紀律或規章制度,甲方可依據本單位的規章制度處理或隨時解除本合同。
第六條 甲方每月支付其工資 元;出差、加班補助等福利待遇由局黨組討論決定。
第七條 在合同有效期內,甲方為乙方按規定辦理相關保險。其中個人繳納部份由乙方支付。
第八條 乙方應自覺遵守駕駛員工作職責,愛護車輛,認真保養,因個人原因造成甲方損失的,乙方應承擔賠償責任;乙方應自覺遵守交通規則,違章罰款由司機個人承擔。
第九條 訂立本合同所依據政策發生變化,致使勞動合同無法履行的,經雙方協商同意,可以變更或解除合同。
1、乙方患病或者非因工負傷,不能從事合同約定的工作;
2、乙方不能勝任工作;
3、符合本合同第九條規定,雙方不能就變更合同達成協議的;
4、違反國家法律、法規,被依法勞動教養、追究刑事責任的;
5、嚴重違反甲方內部規章管理制度,給甲方利益造成重大損失的;
6、甲方根據有關規定,確需裁減人員的。
第十一條 違約責任:
3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經濟損失的,該經濟賠償責任由乙方承擔,甲方概不負責。
第十二條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。該合同經雙方簽字生效。
甲方:乙方:
年 月 日
冷飲店招工合同 烘焙學徒合同匯總篇三
第一條:經甲方審查,同意招聘乙方到甲方處從事兼職教師工作。
第二條:甲方的權利義務
1、甲方可以按照國家法律、法規的規定和自己制定的相關規章制度對乙方進行管理。
2、甲方可以對乙方的相關證件(身份證、學生證)進行復印,對乙方的學歷情況予以核實。
3、甲方應為乙方提供相關的教學設施,對乙方的住宿應予以合理安排,并應協助乙方完成預先的教學任務工作。
4、甲方可以依照相關規定對乙方的教學任務進行考核,對考核優秀者予以人民幣500元獎勵。
5、甲方應當按照相關法律規定和本合同約定及時足額的支付乙方報酬。
第三條:乙方的權利義務
1、乙方應如實向甲方提供自己的學歷信息和相關身份證明。
2、乙方應當遵守國家法律和甲方的相關規章制度,按照合同約定和甲方的要求及時完成工作任務。
3、乙方應當按照甲方規定的教學任務對學生進行授課,不得隨意更改教學大綱,不得對學生宣講任何不法的或者不健康的言論。
4、乙方應協助甲方對學生上課期間的秩序予以維持,對學生的人身安全進行保護。
5、乙方在甲方處擔任兼職教師期間不得無故離職和擅自辭職,違反本約定條款乙方應向支甲方違約金人民幣500元。
6、乙方有從甲方處獲取報酬的權利,可以及時足額的要求甲方支付工資和相關獎勵。
第四條:工作地點、工作時間、食宿情況
1、甲方聘請乙方從事兼職教師的具體工作地點為西安市藍田縣和渭南市蒲城縣,具體工作地點如有變更甲方應在三日內通知乙方并和乙方協商解決。
2、乙方的工作時間從7月1日起到8月12日左右止,分為兩個階段,第一階段從7月1日至7月15日,乙方具體工作內容為協助甲方進行招生工作。第二階段從7月16日至8月12日,乙方具體工作是按照甲方的要求對學生進行授課。第一階段乙方日工作8小時左右,第二階段乙方日工作6小時左右。
3、乙方的住宿由甲方給予合理安排,用餐費用由乙方自理。
第五條:工作報酬及工資支付方式
1、乙方的工作報酬為人民幣1600—2200元,上述工作報酬不包括甲方給予乙方的提成。工資在乙方按照合同約定完成甲方規定的授課任務后甲方一次性以貨幣形式足額支付給乙方。
2、關于工作報仇的具體約定
從7月1日至7月15日,乙方協助甲方進行招生工作階段,乙方的工作報酬為40元/天,如果招生人數不夠開班,乙方的工作報酬按本合同第五條第一項約定的工作報酬的60%計算。
第六條:其他相關問題
本合同如有未盡事宜,須經合同雙方當事人共同協商,作出補充規定,補充規定與本合同具有同等法律效力。
第七條:解決爭議的方法
因本合同履行過程中所產生的任何經濟及法律糾紛,雙方當事人可以協商解決。協商不成的,雙方當事人均可向合同簽訂地人民法院起訴。
本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方當事人簽字(或蓋章)后即生效。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
合同簽訂地:
冷飲店招工合同 烘焙學徒合同匯總篇四
乙方:
第一條雙方同意,乙方向甲方銷售蛋糕、面包、餅干的時間,從二o________年________月________日起至本期期末。
第二條蛋糕、面包、餅干購銷的價格原則上隨行就市,具體價格以雙方協商價格為準,甲方不再承擔蛋糕、面包、餅干價以外的任何費用。
第三條雙方的權利和義務。
第一項甲方的權利和義務:
1、甲方對乙方銷售的蛋糕、面包、餅干,有權嚴格驗收。如發現蛋糕、面包、餅干霉變、砂粒甚至有毒的,甲方一律拒收,不承擔由此所發生的任何費用,并終止本協議。
2、甲方有權督促乙方辦好有關蛋糕、面包、餅干銷售的全部經營手續和證照,發現乙方證照不全或經營手續不清,甲方可隨時終止本協議。
3、甲方有權隨時抽查蛋糕、面包、餅干的市場零售價格,發現乙方有降級抬價銷售蛋糕、面包、餅干的行為,從發現之日起,有權終止本協議,并對已驗收購進的蛋糕、面包、餅干不予結帳付款,同時追索已購進蛋糕、面包、餅干高出零售價的款額。
4、甲方對乙方銷售的蛋糕、面包、餅干價款,不得隨意拖欠結帳付款,從結帳之日起,無特殊原因付款時間不得超過十五日為限。
5、甲方從乙方購進蛋糕、面包、餅干,必須提前將所需的數量、品種、等級和時間報送給乙方。對乙方不按要求送售的蛋糕、面包、餅干可以拒收。
6、甲方食堂停辦伙食時,提前告之乙方停送蛋糕、面包、餅干。
第二項乙方的權利和義務
1、乙方必須辦理好經營糕點的有關手續和證照,守法經營,照章納稅。
2、乙方銷給甲方的蛋糕、面包、餅干,有權按照本協議第三條第一項第四款的內容,要求甲方及時結帳付款。
3、乙方向甲方銷售蛋糕、面包、餅干,必須嚴格按甲方的要貨計劃,在甲方食堂開辦伙食期間,定時定量定品種及時送售給甲方,不再收取蛋糕、面包、餅干價以外的任何費用。如因乙方貽誤送售蛋糕、面包、餅干而給甲方造成的損失,由乙方向甲方予以賠償。
4、乙方銷給甲方的蛋糕、面包、餅干原材料,必須是合法廠商處購進的,每月必須向甲方提供所送售糕點原材料廠商的有效證明或出廠證、合格證由甲方查驗。如果所送糕點使用了過期原料,有損甲方師生健康,乙方必須承擔由此面發生的一切經濟責任和法律責任。
5、乙方必須按照本協議第三條第一項第三款的內容向甲方銷售蛋糕、面包、餅干。否則,由乙方承擔相應的責任。
6、乙方接到甲方停止送售蛋糕、面包、餅干的通知后不再送售。否則,由乙方負擔相應的責任。
7、防疫部門抽樣檢驗費由供貨方負責。
第四條違約責任:一方違約,違約方支付對方違約金貳仟元整。
第五條本協議雙方共同遵守,未盡事宜協商解決,本協議一式三份,簽字生效。
甲方(蓋章):
代表(簽字):
____年____月____日
乙方(蓋章):
冷飲店招工合同 烘焙學徒合同匯總篇五
乙方:
根據《_勞動合同法》以及有關法律、規章制度的規定,雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本合同。
本合同從_________年________月_______日至_________年________月_______日止(勞動合同的期限是否延長,根據勞動合同法第14條連續訂立)。
甲方安排乙方從事學校教練員崗位工作,試用期三個月,乙方同意按甲方工作需要,認真負責的完成該崗位所承擔的各項工作內容。
甲方根據國家有關安全生產、勞動保護等規定,為乙方提供符合國家規定的勞動工作條件,乙方應嚴格遵守甲方各項規章制度和安全操作規程,遵紀守法,服從甲方的管理。
乙方向甲方繳納汽車維護費_元,合同期滿汽車維護費(汽車維護費不附息)退還給乙方。
乙方每月工資是根據培訓學員的人數,出車率、合格率、安全獎、質量獎計酬。獎金根據學校的效益另計。甲方對乙方的工資做到日清月結。以貨幣形式按月足額支付,工資發放為每月16日,做到有據可查,甲方不得無故拖欠工資。
(一)、下列情況下,乙方可以隨時與甲方解除勞動合同:
1、甲方不履行勞動合同有違反國家法律,侵害職工合法權益的;
2、甲方未按合同約定支付勞動報酬的。
(二)、下列情況下,甲方可以隨時與乙方解除勞動合同:
1、乙方嚴重違反勞動紀律或違反甲方規章制度;
2、嚴重失職,徇私舞弊,給甲方造成重大損失的;
3、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,經甲方提出,拒不改正的;
4、乙方被勞動教養或依法被追究刑事責任的。
(三)、除以上第一項和第二項以及《勞動合同法》規定可以單方解除勞動關系的外,任何一方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知對方。
(四)、甲乙任何一方違反本合同,應向對方支付違約金___元,給對方造成經濟損失的,應根據后果和責任大小,向對方支付賠償金。
六、甲方根據規定參加社會保險,并按下列標準按時繳納社會養老保險費。乙方自行承擔的社會保險部分由甲方在每月發放給乙方的工資中扣除。雙方合同解除,甲方即停止為乙方支付相應的社會保險。
七、雙方需要約定的其他事項:
八、本合同未盡事宜另行協商;合同一式二份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章之日生效。
冷飲店招工合同 烘焙學徒合同匯總篇六
乙方:
根據《xxx勞動合同法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:
1、有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止;
2、無固定期限:自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。
其中試用期自 年 月 日起至 年 月 日止,期限為 天。
1、乙方同意按甲方根據工作需要安排的崗位工作。
2、乙方同意甲方根據工作需要對其工作崗位進行相應調整。
3、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。
1、乙方試用期的工資標準為元/月
2、甲方以貨幣形式按月支付乙方勞動報酬,薪金標準依據本地區同類企業待遇及自身生產經營情況確定,不低于當地政府規定的最低工資標準。具體考核以公司制定的工資考核方案為準,充分體現多勞多得。
3、乙方的工資由基本工資、績效工資、節假日加班補貼、各類獎金等組成。
4、乙方的工作部門、職位、等級發生變化時,甲方可對乙方的薪資待遇和考核計付方式予以調整。
5、甲方支付給乙方的工資為稅前工資,乙方的個人所得稅由甲方代扣代繳。
6、非因乙方原因造成甲方連續停工、停產、歇業,甲方按相關標準支付乙方停工期生活費。
1、甲方安排乙方執行第種工時制度:
a、標準工時制度:工作時間由甲方依照相關規定執行。
b、不定時工作制:工作時間由甲方依照相關規定執行。
c、倒班制:工作時間由甲方依照相關規定執行。
3、甲方根據國家有關安全生產、勞動保護、衛生健康的規定,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。
4、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
1、甲方依法為乙方辦理工傷保險,工傷待遇按有關政策規定執行。
2、甲、乙雙方依法參加養老、醫療保險,保險費按國家規定比例由雙方共同承擔,由甲方統一購買,其中由乙方承擔的個人繳費部分,由甲方在乙方工資中代扣代繳。
3、甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應按有關規定為參保乙方辦理檔案及社會保險相關轉移手續。
1、甲方依法制定的規章制度和勞動紀律作為本合同的附件(具體內容另行公告),乙方必須嚴格遵守。
2、乙方違反規章制度和勞動紀律,甲方有權按照規章制度給予相應的處分,直至解除勞動合同。
訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商一致,可以變更本合同相關內容。勞動合同的變更應采用書面形式。
一、經甲乙雙方協商一致,勞動合同可以解除。
二、甲方解除勞動合同
(一)乙方有下列情形的,甲方可以隨時解除勞動合同:
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方的規章制度的;
3、嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
5、乙方采取欺詐行為或不誠實的陳述導致本勞動合同無效或部分無效的;
6、乙方被依法追究刑事責任的。
1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的。
3、勞動合同訂立時所依據的.客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經甲方和乙方協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。
(三)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,甲方轉產、重大技術革新、經營方式調整,經向工會或者全體職工說明情況,可以解除本合同。
1、在甲方工作期間患職業病或因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的。
2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
3、在甲方連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的。
4、法律、行政法規規定的其他情形。
乙方: