我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。我們應(yīng)該重視心得體會(huì)，將其作為一種寶貴的財(cái)富，不斷積累和分享。下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

應(yīng)急管理局心得體會(huì)篇一

應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)心得體會(huì)是一份對(duì)于切實(shí)保障社會(huì)安全的重要規(guī)范文件，對(duì)于應(yīng)急應(yīng)對(duì)工作起到了關(guān)鍵的指導(dǎo)作用。在實(shí)踐中，我們深刻體會(huì)到這些要求的合理性和必要性，能夠更好地應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。在以下的文章中，筆者將結(jié)合自身經(jīng)歷，總結(jié)出對(duì)應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)的心得體會(huì)。

第二段：重視培訓(xùn)與演練

應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)明確提出了要求對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)與演練，我們深刻體會(huì)到這一點(diǎn)的重要性。只有經(jīng)過多次的培訓(xùn)和演練，才能夠習(xí)得應(yīng)急處置的一系列技巧和方法，提高應(yīng)變能力。我們所在單位定期組織各類應(yīng)急演練，模擬不同類型的突發(fā)事件。通過這些演練，我們能夠更好地了解應(yīng)急處置流程，磨練我們?cè)诰o急情況下的應(yīng)變能力。這不僅提高了我們的工作效率，也保證了我們能夠更好地應(yīng)對(duì)危機(jī)。

第三段：加強(qiáng)信息共享和聯(lián)合協(xié)作

應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)要求各級(jí)政府部門在應(yīng)急管理中加強(qiáng)信息共享和聯(lián)合協(xié)作，這一要求的價(jià)值得到了我們的實(shí)踐證明。在突發(fā)事件中，各個(gè)部門之間的信息共享和聯(lián)合協(xié)作是至關(guān)重要的。我們所在的單位積極參與了多個(gè)級(jí)別的應(yīng)急研討會(huì)和聯(lián)合演練，與其他相關(guān)部門建立了緊密的合作關(guān)系。這種協(xié)作機(jī)制不僅可以迅速準(zhǔn)確地獲取信息，做出正確判斷，還能夠在危機(jī)發(fā)生時(shí)迅速組織起來，共同應(yīng)對(duì)。通過信息共享和聯(lián)合協(xié)作，我們能夠更好地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量，提高危機(jī)處理的效率。

第四段：加強(qiáng)公眾教育和輿情引導(dǎo)

應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)還強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)公眾教育和輿情引導(dǎo)，這個(gè)要求在實(shí)踐中也得到了我們的深刻體會(huì)。在突發(fā)事件中，公眾的冷靜與理性反應(yīng)能夠極大地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。我們所在單位主動(dòng)開展公眾教育活動(dòng)，廣泛建設(shè)應(yīng)急常識(shí)的普及平臺(tái)，提供相關(guān)知識(shí)和技能培訓(xùn)。此外，我們還加強(qiáng)了與媒體的溝通和聯(lián)系，及時(shí)發(fā)布權(quán)威信息，引導(dǎo)輿論輿情，在傳播中發(fā)揮正面引導(dǎo)作用。通過加強(qiáng)公眾教育和輿情引導(dǎo)，我們能夠提高公眾應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力，形成社會(huì)共治的良好局面。

第五段：建立健全法規(guī)制度和科技支撐體系

最后，應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)強(qiáng)調(diào)了建立健全法規(guī)制度和科技支撐體系，在實(shí)踐中我們認(rèn)識(shí)到了這個(gè)要求的必要性和重要性。政策法規(guī)的完善能夠?yàn)槲C(jī)事件的應(yīng)對(duì)提供有力保障，科技支撐體系能夠提高應(yīng)急工作的效率和準(zhǔn)確性。在我們所在的單位，我們針對(duì)突發(fā)事件制定了一套完整的工作方案，并不斷修訂和完善。同時(shí)，我們也積極引入新技術(shù)和設(shè)備，提高應(yīng)急應(yīng)對(duì)能力。通過建立健全法規(guī)制度和科技支撐體系，我們能夠更好地應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，最大限度地減少損失。

結(jié)尾：

總之，應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)是我們應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的重要指導(dǎo)文件，經(jīng)過實(shí)踐，我們深刻體會(huì)到了這些要求的價(jià)值和必要性。通過加強(qiáng)培訓(xùn)與演練，加強(qiáng)信息共享和聯(lián)合協(xié)作，加強(qiáng)公眾教育和輿情引導(dǎo)，建立健全法規(guī)制度和科技支撐體系，我們能夠更好地保障社會(huì)安全，有效應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件，實(shí)現(xiàn)人民群眾安全和諧穩(wěn)定的目標(biāo)。我們將一直不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)和創(chuàng)新，在應(yīng)急工作中發(fā)揮更大的作用。

應(yīng)急管理局心得體會(huì)篇二

務(wù)實(shí)、清廉。

二是傳承勇于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。時(shí)代各有不同，青春一脈相承。在中國成立、建設(shè)、發(fā)展的各個(gè)時(shí)期，廣大青年都敢于拼搏、守正創(chuàng)新、勇?lián)厝巍Ｐ聲r(shí)代的青年應(yīng)急人更是如此。擔(dān)當(dāng)需要無私奉獻(xiàn)。應(yīng)急人肩負(fù)特殊的職責(zé)使命，可能需要犧牲個(gè)人利益，也可能面臨生與死的嚴(yán)峻考驗(yàn)。擔(dān)當(dāng)精神在革命戰(zhàn)爭年代是沖鋒陷陣、英勇獻(xiàn)身，現(xiàn)在就是在履職上顧大局，在工作上挑重?fù)?dān)。我們青年應(yīng)急人深知應(yīng)急管理體系和能力現(xiàn)代化建設(shè)任務(wù)的繁重艱辛，必將不斷增強(qiáng)奉獻(xiàn)小我成就大我的責(zé)任感和使命感，以“干別人不愿干的事，吃別人不想吃的苦，創(chuàng)別人不能創(chuàng)的業(yè)”要求自己，不患得患失，不處處計(jì)較。擔(dān)當(dāng)需要攻堅(jiān)克難。應(yīng)急管理部門作為一個(gè)年輕的部門，改革發(fā)展的道路必然任重道遠(yuǎn)、困難重重。但應(yīng)急管理局也是一個(gè)充滿活力的部門。我們都是新時(shí)代應(yīng)急管理事業(yè)的領(lǐng)跑者，必定摒棄辦事拖拉、瞻前顧后的“慵懶散”情緒，以逢山開路、遇河架橋的精神和明知山有虎、偏向虎山行的勁頭攻堅(jiān)克難，勇作表率，以苦干實(shí)干踐行初心使命，勇?lián)鷷r(shí)代重任。

求，我們青年應(yīng)急人應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)變工作理念和方式，樹立順應(yīng)應(yīng)急管理發(fā)展趨勢(shì)的理念和意識(shí)，提升創(chuàng)新實(shí)干的能力。在管理對(duì)象上，走出原安全監(jiān)管所覆蓋的范圍，著力推行全民共治的現(xiàn)實(shí)需求，在注重原本技術(shù)監(jiān)管的同時(shí)，增強(qiáng)宏觀決策，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。在管理方式上，轉(zhuǎn)為全流程管理，強(qiáng)化應(yīng)急管理工作的事前預(yù)防、預(yù)警監(jiān)測(cè)，事中應(yīng)急救援指揮，事后恢復(fù)重建等環(huán)節(jié)。

二是實(shí)現(xiàn)專業(yè)技術(shù)水平的發(fā)展。應(yīng)急管理工作涉及面廣、專業(yè)性強(qiáng)、任務(wù)重、要求高。安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)每一項(xiàng)工作單拎出來都是一門系統(tǒng)工程，而大應(yīng)急、大安全的要求更是一盤棋。我們青年應(yīng)急人將直面應(yīng)急管理體系和能力現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程中不斷出現(xiàn)的新風(fēng)險(xiǎn)、新課題，綜合行政執(zhí)法改革伴隨的新任務(wù)、新挑戰(zhàn)等。一方面，以“擠”和“鉆”的精神深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)上的各種法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、政策文件，不斷更新觀念、豐富知識(shí)。另一方面，在前輩的帶領(lǐng)下，工作中深入探索實(shí)踐，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提升實(shí)操水平。不但做到在安全生產(chǎn)監(jiān)管領(lǐng)域成為行家里手，也要做到在應(yīng)急管理、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)領(lǐng)域不斷突破，實(shí)現(xiàn)多維發(fā)展，以過硬本領(lǐng)筑牢安全防線，當(dāng)好百姓守夜人。

展的賽道上，作為青年應(yīng)急人，要做到自我革新、不斷突破，不局限于當(dāng)下。著力提升溝通協(xié)調(diào)能力。在工作中積極參與聯(lián)合行動(dòng)，強(qiáng)化與部門間的溝通協(xié)調(diào)，對(duì)于企業(yè)人員，提升說理式執(zhí)法水平，促使安全發(fā)展理念入腦入心，探索“誰執(zhí)法誰普法”新路徑，加強(qiáng)執(zhí)法服務(wù)成效。著力提升總結(jié)推廣能力。樹立“檢身若不及”的自覺，敢于跳出舒適圈，多學(xué)、多聽、多看、多寫，不斷拓寬知識(shí)面，拓展能力范圍，提升歸納總結(jié)、宣傳推廣工作水平，努力推進(jìn)全民共治。真正做到在實(shí)踐中磨練，在失敗和挫折中成長，緊跟時(shí)代發(fā)展，進(jìn)一步提升綜合素質(zhì)和能力。

奮斗是青春最亮麗的底色，行動(dòng)是青年最有效的磨礪。我們青年應(yīng)急人必將立足崗位、苦練本領(lǐng)、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，努力成為新時(shí)代應(yīng)急先鋒，為應(yīng)急管理事業(yè)添磚加瓦。

應(yīng)急管理局心得體會(huì)篇三

在每個(gè)工作部門中，應(yīng)急局無疑是最為重要和關(guān)鍵的一個(gè)。應(yīng)急局的有效工作不僅涉及到人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，也直接關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。為了做好應(yīng)急工作，應(yīng)急局制定了“十要十不準(zhǔn)”，通過培養(yǎng)和強(qiáng)化員工的意識(shí)和素質(zhì)，提高應(yīng)急工作的效率和準(zhǔn)確性。以下是我對(duì)“應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)”心得的體會(huì)。

首先，“應(yīng)急局十要”涵蓋了許多關(guān)鍵點(diǎn)。比如，第一條要求具備全局觀念，意味著我需要時(shí)刻保持對(duì)全局和大局的把握，不能只顧個(gè)人利益或局部利益。我意識(shí)到這是應(yīng)急工作的核心精神，只有站在全局的高度思考問題，才能制定出更加科學(xué)合理的應(yīng)急預(yù)案和措施。第二條要求具備科學(xué)判斷能力，這意味著我需要及時(shí)掌握和應(yīng)用各種科學(xué)技術(shù)手段，以便在應(yīng)急工作中做出準(zhǔn)確的判斷和決策。這對(duì)于應(yīng)急工作來說尤為重要，因?yàn)榧皶r(shí)、準(zhǔn)確的判斷和決策往往能夠避免和減少損失。第三條要求具備快速反應(yīng)能力，這意味著我需要在應(yīng)急事件發(fā)生時(shí)，能夠迅速、果斷地采取行動(dòng)。只有及時(shí)有效的反應(yīng)，才能夠最大限度地減少災(zāi)害的損失。

其次，“應(yīng)急局十不準(zhǔn)”也是非常重要的規(guī)定。其中，第一條要求不推諉，意味著在工作中不能找借口推卸責(zé)任，必須勇于承擔(dān)和解決問題。我從這條要求中學(xué)到了堅(jiān)決和果斷的決策能力，以及對(duì)工作積極負(fù)責(zé)的態(tài)度。第二條要求不能警情虛報(bào)、救助不到位，這是強(qiáng)調(diào)責(zé)任心和敬業(yè)精神的體現(xiàn)。我理解到只有在關(guān)鍵時(shí)刻保持冷靜、細(xì)致入微的工作態(tài)度，才能夠更好地完成應(yīng)急工作。第三條要求不能恐慌亂投訴，這是對(duì)工作中應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的決策和處理能力的考驗(yàn)。我明白恐慌和亂投訴只會(huì)加重應(yīng)急工作的困難和復(fù)雜程度，而冷靜和有序的處理則能更好地維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。

此外，“應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)”也給我?guī)砹艘恍﹩⑹竞退伎肌Ｊ紫龋乙庾R(shí)到要做好應(yīng)急工作，需要具備廣泛的知識(shí)儲(chǔ)備和專業(yè)技能。應(yīng)急工作涉及到的領(lǐng)域眾多，涵蓋了經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、交通、醫(yī)療等各個(gè) 方面，因此需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的知識(shí)水平，以應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的應(yīng)急場景。其次，我明白做好應(yīng)急工作需要高度的責(zé)任心和使命感。應(yīng)急局的工作關(guān)系到人民群眾的安全和福祉，是一項(xiàng)光榮而神圣的事業(yè)。只有以無私和奉獻(xiàn)的精神投身到這個(gè)工作中，才能面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)，始終保持積極的工作態(tài)度。最后，我深刻認(rèn)識(shí)到在應(yīng)急工作中，團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。應(yīng)急工作往往是個(gè)體的智慧和能力的集合體，并需要相互協(xié)作和配合。只有通過團(tuán)隊(duì)的力量和凝聚力，才能夠更好地完成應(yīng)急工作的各項(xiàng)任務(wù)。

總之，應(yīng)急局十要十不準(zhǔn)是指導(dǎo)應(yīng)急工作的重要規(guī)范和原則。通過理解和遵守這些要求，我認(rèn)為可以提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力，在應(yīng)急工作中充分發(fā)揮自己的作用和價(jià)值。同時(shí)，通過這些要求的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)，我也更加深刻地認(rèn)識(shí)到應(yīng)急工作的重要性和意義，愿為應(yīng)急工作貢獻(xiàn)我的力量。

應(yīng)急管理局心得體會(huì)篇四

“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。以前攻堅(jiān)克難的精氣神是足的，但隨著自己年齡越來越大，怕苦為難的情緒越來越重。一方面覺得自己從事這項(xiàng)工作已經(jīng)有很多年了，該吃的苦吃了，應(yīng)該讓手下更多地挑重?fù)?dān)，導(dǎo)致有時(shí)候不主動(dòng)上前，有時(shí)完全依賴分管同志，習(xí)慣當(dāng)甩手掌柜，主動(dòng)指導(dǎo)不夠，表面上是對(duì)分管處室同志的信賴和壓擔(dān)子促成長，其實(shí)根子里還是有懶惰意識(shí)，這也反映出自己沒有了攻“臘子口”的銳氣。認(rèn)真執(zhí)行_決策部署和上級(jí)黨委決議決定等方面，始終把旗幟鮮明講政治作為第一位。

（一）學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面存在的問題

學(xué)習(xí)的自覺性需要進(jìn)一步增強(qiáng)。主要表現(xiàn)在：對(duì)“_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想”學(xué)習(xí)得不夠精細(xì)、不夠深入。自黨的十九大勝利召開以來，雖然堅(jiān)持對(duì)十九大報(bào)告和新修改的黨章原原本本每日必學(xué)、每日必記，但學(xué)習(xí)時(shí)缺乏深度思考。特別是自我學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性、計(jì)劃性，缺少擠勁、鉆勁，學(xué)習(xí)的不夠深入、不夠細(xì)致、不夠全面，理解得不深不透。學(xué)習(xí)僅限于掌握知識(shí)，沒有將理論應(yīng)用到工作實(shí)踐中，進(jìn)行深度消化吸收，導(dǎo)致學(xué)用兩張皮、兩不干。

2.對(duì)“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“四個(gè)服從”的標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)不夠深入全面，掌握不夠透徹，運(yùn)用不夠熟練。主要表現(xiàn)在：在工作中大數(shù)是憑一腔熱血和經(jīng)驗(yàn)習(xí)慣，對(duì)全局工作中的問題，有時(shí)還不太善于從理論高度進(jìn)行分析研究，提出的措施理論指導(dǎo)性不強(qiáng)，使得在思想上政治上行動(dòng)上不能夠同以_同志為核心的_保持高度一致。

（二）堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度方面存在的問題

黨政領(lǐng)導(dǎo)將主要精力放在生產(chǎn)經(jīng)營工作和基層黨組織建設(shè)工作上，在落實(shí)_

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工作方面投入的精力較少。

2.帶頭堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度需要進(jìn)一步強(qiáng)化。個(gè)別班子成員紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)，沒有嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，自以為是、各行其是，該報(bào)告不報(bào)告，該請(qǐng)示不請(qǐng)示。

3.制度落實(shí)不夠嚴(yán)格。對(duì)上級(jí)個(gè)別規(guī)定及重大決策理解不深不透，貫徹執(zhí)行不全面、不深入，習(xí)慣于為違規(guī)現(xiàn)象找借口開脫，在具體落實(shí)上存在作選擇、搞變通、打“擦邊球”、踩著政策邊線走的現(xiàn)象。

（三）對(duì)黨忠誠老實(shí)方面存在的問題

1.在思想作風(fēng)、思想純潔上和組織要求尚有差距。主要表現(xiàn)在：對(duì)當(dāng)前社會(huì)所面臨的形勢(shì)沒有完成清醒的認(rèn)識(shí)，宗旨意識(shí)滑坡，全心全意服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)員工的思想淡化，不能保證做任何事情首先堅(jiān)持將黨的利益和企業(yè)的利益放在首位，將員工的所思、所想、所急、所盼作為為人民服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對(duì)于工作中出現(xiàn)的問題和困難容易產(chǎn)生思想波動(dòng)。

地斗爭和堅(jiān)決有力地制止。

應(yīng)急管理局心得體會(huì)篇五

第一段：介紹應(yīng)急局培訓(xùn)班的背景和目的（200字）

應(yīng)急局是城市中的重要組成部分，負(fù)責(zé)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和災(zāi)害的處理與救援。為了提高應(yīng)急能力和素養(yǎng)，應(yīng)急局組織了一期為期三個(gè)月的培訓(xùn)班。我作為其中的一名學(xué)員，參與了這次班級(jí)學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)的目的是為了提升我們的應(yīng)急處置能力，培養(yǎng)我們的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，以更好地應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件和災(zāi)害。

第二段：培訓(xùn)班的內(nèi)容和經(jīng)歷（300字）

這次培訓(xùn)班的課程內(nèi)容非常豐富，包括應(yīng)急處置基礎(chǔ)知識(shí)、應(yīng)急預(yù)案編寫、災(zāi)害評(píng)估和應(yīng)對(duì)技巧等。我們參觀了當(dāng)?shù)氐南勒竞歪t(yī)院，學(xué)習(xí)了火災(zāi)事故和傷者救治的基本知識(shí)和技能。在培訓(xùn)過程中，我們還進(jìn)行了實(shí)戰(zhàn)演練，模擬各類突發(fā)事件，并通過小組合作來解決問題。這些實(shí)戰(zhàn)演練讓我們更加深入地了解了應(yīng)急處置的重要性和緊迫性。

第三段：培訓(xùn)班對(duì)我個(gè)人的影響（300字）

通過這次培訓(xùn)，我對(duì)應(yīng)急處置有了更深入的理解，并學(xué)到了許多實(shí)用的技能和知識(shí)。在實(shí)戰(zhàn)演練中，我逐漸克服了緊張和恐懼心理，學(xué)會(huì)了冷靜應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的方法。與同學(xué)們的互動(dòng)也讓我體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量。在解決難題的過程中，我們互相支持和鼓勵(lì)，最終達(dá)到了預(yù)期的效果。這次培訓(xùn)不僅提升了我的應(yīng)急能力，也讓我成長為一個(gè)更加自信和堅(jiān)定的人。

第四段：與學(xué)員們的交流和分享（200字）

在培訓(xùn)班中，我結(jié)識(shí)了自己領(lǐng)域的許多優(yōu)秀同齡人。我們共同學(xué)習(xí)、討論問題，相互學(xué)習(xí)和進(jìn)步。他們的經(jīng)驗(yàn)和見解讓我受益匪淺。我們不僅在課堂上交流，還在下班后一起探討問題，相互鼓勵(lì)和支持。這種交流和分享的氛圍讓我感到非常溫馨和融洽。

第五段：總結(jié)和展望（200字）

這次應(yīng)急局培訓(xùn)班給我留下了深刻的印象。在這三個(gè)月的學(xué)習(xí)中，我學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)和技能，并結(jié)交了許多優(yōu)秀的同學(xué)。我相信這次培訓(xùn)對(duì)我的成長有著積極的影響。未來，我將繼續(xù)努力，通過實(shí)踐和學(xué)習(xí)不斷提升自己的應(yīng)急處置能力，為社會(huì)的安全做出更多的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)分享給更多的人，提高整個(gè)社會(huì)對(duì)應(yīng)急處置工作的重視程度。這次培訓(xùn)是我人生中的一次寶貴經(jīng)歷，我會(huì)將它珍藏在心，并將所學(xué)應(yīng)用于實(shí)際工作中，為構(gòu)建更安全和諧的社會(huì)貢獻(xiàn)自己的力量。

應(yīng)急管理局心得體會(huì)篇六

1.強(qiáng)化政治自覺。持續(xù)學(xué)懂弄通^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，跟進(jìn)學(xué)習(xí)領(lǐng)悟^v^^v^重要講話和批示指示精神，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同^v^保持高度一致，做政治上的明白人。每季度邀請(qǐng) 1 名專家學(xué)者圍繞最新形勢(shì)政策舉辦專題講座。

2.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在局黨委中心工作的重要位置，與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核。局黨委每年至少召開 2 次全面從嚴(yán)治黨專題會(huì)議，聽取機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)，分析研判形勢(shì)，研究解決問題，提出加強(qiáng)和改進(jìn)的措施。局機(jī)關(guān)紀(jì)委持續(xù)與派駐紀(jì)檢監(jiān)察組加強(qiáng)溝通聯(lián)系，每季度召開 1 次廉情通報(bào)會(huì)。

3.嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)局黨委主體責(zé)任、黨委書記“第一責(zé)任”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任，強(qiáng)化各處室（監(jiān)察支隊(duì)）主要負(fù)責(zé)人直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。召開局作風(fēng)建設(shè)大會(huì)，局黨委主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與處室（監(jiān)察支隊(duì)）負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，全體人員簽訂黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)承諾書，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相互融合、相互協(xié)調(diào)、相互促進(jìn)。

評(píng)議黨員、談心談話等制度，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性，提高組織生活質(zhì)量。

二、加強(qiáng)思想教育，筑牢思想防線

5.創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。以創(chuàng)建“2021-2022 年度市級(jí)機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)型黨組織示范點(diǎn)”為契機(jī)，發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的示范帶動(dòng)作用，局黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)每年不少于xx次，其中集體研討不少于x次。建立機(jī)關(guān)黨委集體學(xué)習(xí)機(jī)制。按照“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、人人登臺(tái)”的要求，繼續(xù)舉辦能力提升“干部大講堂”活動(dòng)。大力弘揚(yáng)調(diào)查研究之風(fēng)，廣泛開展大走訪、大調(diào)研活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭每年至少開展 1 次讀書調(diào)研活動(dòng)。

身邊事教育身邊人，進(jìn)一步筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。加強(qiáng)對(duì)科級(jí)干部、關(guān)鍵崗位以及新提任、新錄用黨員干部的理想信念、黨規(guī)黨紀(jì)、從政道德、崗位廉政等方面的教育，規(guī)范從政行為，促進(jìn)廉潔自律。加強(qiáng)廉政文化陣地建設(shè)，大力營造“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍。每年舉辦全市應(yīng)急管理系統(tǒng)廉政警示教育不少于 2 次。

三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高監(jiān)督質(zhì)效

8.監(jiān)督推進(jìn)安全生產(chǎn)工作。將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“嵌入”到安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作中，督促黨員干部樹牢底線思維，增強(qiáng)憂患意識(shí)，扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，做到精準(zhǔn)監(jiān)管、科學(xué)監(jiān)管。全面排查危險(xiǎn)化學(xué)品、冶金工貿(mào)等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，認(rèn)真督促整改巡視巡察和督導(dǎo)反饋發(fā)現(xiàn)的問題隱患。充分運(yùn)用危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)預(yù)警系統(tǒng)、安全生產(chǎn)行政執(zhí)法管理系統(tǒng)及安全生產(chǎn)問題處置監(jiān)管平臺(tái)，對(duì)問題線索辦理情況進(jìn)行跟蹤督辦與監(jiān)督問責(zé)。

9.督促重點(diǎn)工作落實(shí)落地。立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，聚焦^v^和省市重大決策部署，聚焦實(shí)施“十四五”規(guī)劃、滬蘇同城化、美麗 xx 建設(shè)等重要任務(wù)，聚焦局重點(diǎn)工作，推進(jìn)政治監(jiān)督具體化常態(tài)化，確保上級(jí)決策部署在各處室（監(jiān)察支隊(duì)）不折不扣落地落實(shí)落到位。加強(qiáng)“1+2+3+1”重點(diǎn)工作及市委市政府交辦事項(xiàng)的督導(dǎo)檢查，定期向局黨委匯報(bào)進(jìn)展情況，提出提質(zhì)增效建議。

執(zhí)行中的廉政風(fēng)險(xiǎn)。緊盯行政審批、行政執(zhí)法、政府采購、工程招投標(biāo)、勞務(wù)分包等事項(xiàng)，細(xì)化日常監(jiān)督任務(wù)清單，督促黨員干部公正用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)，保證權(quán)力在正確軌道上運(yùn)行。健全干部廉政檔案，實(shí)現(xiàn)在編人員“全覆蓋”。

四、嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，鍛造應(yīng)急鐵軍

11.健全完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。針對(duì)崗位、人員變動(dòng)情況，組織各處室（監(jiān)察支隊(duì)）及每名黨員干部開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)大排查和干部家屬經(jīng)商辦企業(yè)問卷調(diào)查，摸清廉政風(fēng)險(xiǎn)底數(shù)，制定針對(duì)性防控措施，從源頭上預(yù)防和減少違紀(jì)問題的發(fā)生。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督，保障權(quán)力正確規(guī)范運(yùn)行，從源頭上預(yù)防黨員干部在執(zhí)行公務(wù)或日常生活中違法違紀(jì)問題發(fā)生。

12.做細(xì)做實(shí)日常監(jiān)督。把日常監(jiān)督實(shí)實(shí)在在做起來做到位，在元旦、春節(jié)、端午、中秋、國慶等重要節(jié)假期，開展“清風(fēng)行動(dòng)”，營造風(fēng)清正氣的節(jié)日氛圍。6 月份，參加政風(fēng)行風(fēng)熱線直播，廣泛聽取群眾意見建議，接受群眾咨詢投訴。定期對(duì)各處室（監(jiān)察支隊(duì)）的作風(fēng)效能、窗口服務(wù)、值班值守等情況進(jìn)行明察暗訪，堅(jiān)決杜絕有令不行、有禁不止，確保各項(xiàng)制度執(zhí)行到位。

干部紀(jì)律作風(fēng)整頓，引導(dǎo)黨員干部恪守“清、慎、勤”要求，在守規(guī)矩、嚴(yán)紀(jì)律新常態(tài)下敢擔(dān)當(dāng)、勤作為、高效率地完成各項(xiàng)工作。

14.嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法行為。準(zhǔn)確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性傾向性問題，及時(shí)咬耳扯袖、紅臉出汗，防止小毛病演變成大問題。進(jìn)一步落實(shí)懲前毖后、治病救人的方針，嚴(yán)格執(zhí)行《中國^v^黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國^v^紀(jì)律處分條例》《^v^公職人員政務(wù)處分法》，嚴(yán)肅查處公職人員在項(xiàng)目審批、執(zhí)法檢查、事故處置等方面“吃拿卡要”問題，以及違規(guī)經(jīng)商、投資入股安全生產(chǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職取酬“吃空餉”等違紀(jì)違法問題，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。

可供參考

應(yīng)急管理局心得體會(huì)篇七

首先，我從應(yīng)急局九個(gè)是否的要點(diǎn)中，最先關(guān)注的是是否了解災(zāi)害特點(diǎn)和應(yīng)對(duì)方法。災(zāi)害特點(diǎn)和應(yīng)對(duì)方法是災(zāi)害應(yīng)急管理的基礎(chǔ)，只有深入了解了它們，才能切實(shí)應(yīng)對(duì)各種可能發(fā)生的災(zāi)害。我們?cè)谄綍r(shí)的工作中應(yīng)該經(jīng)常進(jìn)行災(zāi)害特點(diǎn)和應(yīng)對(duì)方法的學(xué)習(xí)和研究，不斷提高自己在災(zāi)害應(yīng)急管理方面的素質(zhì)。

其次，九個(gè)是否要點(diǎn)中提到了是否明確責(zé)任落實(shí)和力量組織。責(zé)任落實(shí)是保證災(zāi)害應(yīng)急管理工作有效開展的基礎(chǔ)和前提。只有明確各級(jí)各部門的職責(zé)和任務(wù)，才能確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。力量組織是災(zāi)害應(yīng)急管理工作的重要保障。我們?cè)谄綍r(shí)的工作中應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)責(zé)任落實(shí)和力量組織的重視，提高工作效率和應(yīng)對(duì)能力。

再次，我在九個(gè)是否要點(diǎn)中看到了是否制定災(zāi)情預(yù)警預(yù)報(bào)機(jī)制。我深刻理解災(zāi)情預(yù)警預(yù)報(bào)機(jī)制的重要性，它可以提前預(yù)測(cè)和預(yù)警可能發(fā)生的災(zāi)害，并及時(shí)采取相應(yīng)措施進(jìn)行應(yīng)對(duì)。我們?cè)诠ぷ髦幸朴诶孟冗M(jìn)的技術(shù)手段，建立科學(xué)的預(yù)警預(yù)報(bào)機(jī)制，為災(zāi)害應(yīng)急管理提供更好的支持。

此外，九個(gè)是否要點(diǎn)中還提到了是否開展演練和應(yīng)急演習(xí)。演練和應(yīng)急演習(xí)是提高災(zāi)害應(yīng)急管理能力的有效手段，只有在實(shí)戰(zhàn)中不斷磨練，才能更好地應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。我們要經(jīng)常進(jìn)行演練和應(yīng)急演習(xí)，模擬各種可能出現(xiàn)的災(zāi)害情景，檢驗(yàn)和完善自己的應(yīng)對(duì)措施，提高應(yīng)急處置能力。

最后，在九個(gè)是否要點(diǎn)中我看到了是否加強(qiáng)宣傳教育和科普工作。這一點(diǎn)是非常重要的，只有加強(qiáng)宣傳教育和科普工作，才能提高公眾的防災(zāi)意識(shí)和應(yīng)急能力，預(yù)防災(zāi)害事故的發(fā)生。我們應(yīng)該積極組織宣傳教育和科普活動(dòng)，向公眾普及災(zāi)害知識(shí)，提高公眾的防災(zāi)意識(shí)和災(zāi)害應(yīng)對(duì)能力。

綜上所述，應(yīng)急局九個(gè)是否的要點(diǎn)對(duì)于災(zāi)害應(yīng)急管理工作具有重要的指導(dǎo)意義。我們?cè)谄綍r(shí)的工作中要深入學(xué)習(xí)和貫徹九個(gè)是否要點(diǎn)，不斷提高自己在災(zāi)害應(yīng)急管理方面的素質(zhì)和能力。只有不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能更好地應(yīng)對(duì)災(zāi)害，保護(hù)好人民的生命財(cái)產(chǎn)安全。