在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài)，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎？下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板，希望能夠幫到你喲!

推薦基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報(bào)告(精)一

一、高度重視，周密部署，強(qiáng)化組織保障

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。局里高度重視第一書記工作，將其作為踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的重要載體，納入了全局工作重點(diǎn)，擺上了重要議事日程。成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的第一書記幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把幫扶工作納入全年工作重點(diǎn)。針對第一書記工作的特殊性，要求第一書記嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，真心實(shí)意，真蹲實(shí)住，真幫實(shí)扶和真抓實(shí)干，在基層發(fā)揮好表率作用。第一書記也是這樣做的：每周騎摩托車來回，平時(shí)吃住在村，真正撲下身子，與群眾打成一片。

二是當(dāng)好堅(jiān)實(shí)后盾。堅(jiān)決當(dāng)好第一書記的指揮部、協(xié)調(diào)部、保障部，做到政治上關(guān)心、工作上支持、生活上照顧。一是保留第一書記原職務(wù)，工作上完全與單位脫鉤，讓第一書記在村里能安心工作、盡心工作。二是配齊床鋪、被褥、液化氣灶、桌椅等生活用品，足額發(fā)放生活補(bǔ)助，解決第一書記食宿問題。三是要求第一書記每周五上午匯報(bào)幫扶工作，了解工作開展情況，協(xié)調(diào)幫助第一書記解決工作中遇到的難題。

三是做好幫扶計(jì)劃。第一書記任職后，局班子成員到村現(xiàn)場辦公8次，為針對性地開展工作奠定了良好基礎(chǔ)。根據(jù)城三村地處偏遠(yuǎn)、交通不便、經(jīng)濟(jì)滯后的實(shí)際，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，確立了“一年打基礎(chǔ)，兩年見成效，攜手共建幸福、生態(tài)、和諧新城三”的工作目標(biāo)，研究制定了城三村發(fā)展的總體規(guī)劃、兩年幫扶規(guī)劃和當(dāng)年工作計(jì)劃。

四是開展常態(tài)聯(lián)系。按照區(qū)委關(guān)于開展干部常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)群眾工作要求，我局對第一書記幫包聯(lián)系的峨山鎮(zhèn)城三、店子等6個(gè)村、2478戶村民進(jìn)行了集中走訪調(diào)研，目前已走訪2201戶，走訪率88.8%，搜集整理群眾反映的問題35個(gè)，已全部匯總上報(bào)。下一步局黨組將在第一次集中走訪的基礎(chǔ)上，保持與聯(lián)系村常態(tài)化、長期化聯(lián)系，班子成員輪流帶隊(duì)每月至少一次到聯(lián)系村面對面現(xiàn)場辦公，聽取、處理群眾反映的問題，進(jìn)一步改善干部作風(fēng)。

二、抓班子，帶隊(duì)伍，為第一書記工作開好頭起好步

一是推行民主決策，讓組織活起來。針對村里黨員年紀(jì)偏大，黨性不強(qiáng)，觀念滯后，發(fā)展意識(shí)淡薄，“兩委”會(huì)和黨群議事會(huì)作用發(fā)揮不明顯的問題，局黨組要求第一書記要牢固樹立“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”和“盡責(zé)不越位”的理念，調(diào)動(dòng)群眾參與村級(jí)事務(wù)管理的積極性和主動(dòng)性。在研究重大事項(xiàng)時(shí)，引導(dǎo)黨員群眾積極建言獻(xiàn)策，保證村級(jí)事務(wù)能夠充分征求群眾意見。今年城三村已召開“兩委”會(huì)9次，黨群議事會(huì)7次，確定通過了環(huán)衛(wèi)一體化迎檢、貧困戶確定等重大事項(xiàng)。現(xiàn)在，村黨群議事會(huì)人員發(fā)言的積極性越來越高，出謀劃策的主動(dòng)性越來越強(qiáng)，黨群、干群關(guān)系明顯改善。

二是健全規(guī)章制度，把規(guī)矩立起來。為了更好的規(guī)范和完善村級(jí)制度，要求第一書記在村黨支部書記任期管理的基礎(chǔ)上，將會(huì)議、財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理、村級(jí)收入管理等制度進(jìn)一步健全完善，特別是涉及民生、集體公益事業(yè)、低保和困難家庭確定等普遍關(guān)心的問題，定期、如實(shí)地進(jìn)行公布，接受村民監(jiān)督。經(jīng)常性地邀請黨群議事會(huì)成員之外的群眾參加會(huì)議，既發(fā)揚(yáng)了民主，聚了民心，又提高了村級(jí)事務(wù)公開透明和群眾參與的效果，提升了村“兩委”的威信和信心。

三是走好群眾路線，讓全村動(dòng)起來。建設(shè)新城三，群眾是關(guān)鍵。我們指導(dǎo)第一書記在日常工作中潛移默化引導(dǎo)全村群眾積極投入到建設(shè)中來。比如，在修路時(shí)，村“兩委”成員帶動(dòng)村民積極捐款，僅用3天時(shí)間就捐了7萬元;在城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化攻堅(jiān)戰(zhàn)中，各家各戶主動(dòng)清掃房前屋后，僅用2天時(shí)間就順利通過了上級(jí)驗(yàn)收。

三、辦實(shí)事，解難題，第一書記幫扶工作初見成效

一是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善村容村貌。籌集資金10萬元，新修村內(nèi)道路500米，硬化生產(chǎn)路3000米，解決了出行難的問題;籌集資金3萬元，安裝路燈24盞、監(jiān)控3處，解決了夜間照明和安全問題;籌集資金2萬元，打通村中2條主巷道，徹底清理了村中“三堆兩垛”和衛(wèi)生死角，解決了環(huán)境臟亂差的問題，村容村貌發(fā)生了很大改觀。

二是加強(qiáng)文化教育活動(dòng)，改善村風(fēng)民風(fēng)。邀請區(qū)文廣新局廣場舞老師到村培訓(xùn)，經(jīng)過三個(gè)多月的刻苦訓(xùn)練，城三村舞蹈隊(duì)在全區(qū)廣場舞決賽中榮獲三等獎(jiǎng);邀請市中區(qū)文化路小學(xué)和峨山鎮(zhèn)中心小學(xué)老師在假期來村輔導(dǎo)少年兒童學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》，投入資金3000余元，成功舉辦了城三村首屆少兒誦讀《弟子規(guī)》比賽;認(rèn)真落實(shí)區(qū)委“講國學(xué)·行美德”的要求，指導(dǎo)第一書記經(jīng)常在村里宣講國學(xué)、播放國學(xué)經(jīng)典視頻。現(xiàn)在，城三村尊老愛幼的多了，團(tuán)結(jié)互助的多了，村風(fēng)民風(fēng)好了。

三是加大項(xiàng)目協(xié)調(diào)力度，增強(qiáng)“造血”功能。積極協(xié)調(diào)市級(jí)財(cái)政扶貧資金8萬元，扶持24名貧困村民從事養(yǎng)殖業(yè)，加快了脫貧進(jìn)度;跟進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展趨勢，積極與棗莊市益農(nóng)收電子商務(wù)有限公司洽談，在城三村開辦了該公司首家村級(jí)服務(wù)站，僅肥料一項(xiàng)每年就能為村民節(jié)省5萬余元;發(fā)揮林業(yè)優(yōu)勢做好技術(shù)服務(wù)，組織技術(shù)人員進(jìn)村解答農(nóng)作物病蟲害防治、林木種植問題30余個(gè)。抓住農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的時(shí)機(jī)，創(chuàng)辦了蔬菜合作社、食用菌合作社和家庭農(nóng)場各1家，協(xié)調(diào)貼息貸款3宗，帶動(dòng)了種植、養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展，增加了村民收入。

推薦基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報(bào)告(精)二

響應(yīng)上級(jí)組織號(hào)召，我校自6月份開展“下基層、訪民情、聽民意、解難題、促和諧、保發(fā)展”活動(dòng)動(dòng)以來，根據(jù)市縣各級(jí)組織的意見，由校長廖善星、書記郭惠勇等5人組成調(diào)研小組，在組長的率領(lǐng)下，深入村組，深入群眾，就擬定的相關(guān)內(nèi)容開展調(diào)研。在調(diào)研過程中，我們重點(diǎn)走訪了割畬村、慈悲村、朱地村等五個(gè)自然村。本次調(diào)研活動(dòng)在具體實(shí)施上做到了既“身入”又“心入”，在具體方式上，我們主要通過召開各界人士座談會(huì)、村干部座談會(huì)、走訪各類典型對象、到田間地頭并進(jìn)村入戶與農(nóng)民交談等方式，聽取意見、建議，了解村情村況。

割畬村距離寧化縣城區(qū)60多公里，與所在的安遠(yuǎn)鄉(xiāng)政府所在地相距15公里，與江西廣昌縣塘坊鄉(xiāng)毗鄰的偏遠(yuǎn)山村。是國家級(jí)自然保護(hù)區(qū)——牙梳山的重要組成部分。全村共6個(gè)自然村，400余住戶，1600名村民;耕地面積2500畝;山林面積27000畝，其中14000畝劃歸“牙梳山”國家自然生態(tài)保護(hù)林。x年人均年純收入約4500元。收入主要是種植烤煙、冰藍(lán)芋、蓮子和水稻，自然保護(hù)區(qū)補(bǔ)助款，300余人在外打工工資。村財(cái)年收入不足20190元，收入主要是自然生態(tài)林的一小部分補(bǔ)助款，是一個(gè)比較典型的窮山村。村級(jí)兩委組織今年完成換屆工作，機(jī)構(gòu)健全，共有30黨員，黨員老齡化突出，支委人員年齡結(jié)構(gòu)較合理，兩委主要干部對擺脫目前較為落后的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀和發(fā)展經(jīng)濟(jì)促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定充滿信心。

1、走訪主要對象。這一次下基層調(diào)研，我們走訪慰問了三類對象，一是困難老共產(chǎn)黨員;二是慰問特困戶;三是慰問孤寡五保人員。在 朱地村，我們走訪了1974年入伍，1978年入黨的老黨員謝啟州同志，他早年喪偶，又患有較嚴(yán)重的支氣管炎，與獨(dú)子謝世雄相伴生存，35歲的兒子常年在外務(wù)工，由于家庭貧困至今沒有娶上媳婦。但謝啟州同志始終不忘黨的教誨，保持著黨員軍人的氣質(zhì)，能大力支持村兩委工作，并能力所能及地做些村里修橋補(bǔ)路的善事，在調(diào)解村民矛盾方面有較高威信。在朱地村我們還走訪了87歲高齡左眼失明的五保人員謝太榮;體弱多病生活困難的王立兄村民。在割畬村我們走訪了特困戶謝學(xué)桂一家，家里共五口人，但只有其妻黃水秀是正常人，謝學(xué)桂本人有腿疾干不了重活，兒子和媳婦均為聾啞人，唯一的9歲孫子又患有癲癇病，至今沒有上學(xué)。還有因公致殘且被丈夫遺棄的的張連香、還有因中風(fēng)導(dǎo)致下肢糜爛性潰瘍常年無法行走的王啟良。同時(shí)還走訪了一些發(fā)展經(jīng)濟(jì)的帶頭人等。每到一處，工作組都能與村干部和群眾深入交談，或與群眾一起參加勞動(dòng)，了解群眾所思所想所需，對困難戶噓寒問暖，親切詢問他們生活、身體情況，了解其家庭成員和收入情況、以及子女教育就業(yè)情況等，真正成為群眾的貼心人。并給每戶送上300元慰問金，鼓勵(lì)他們要有生活的勇氣，通過自己的努力和在黨的幫扶下走出生活困境，創(chuàng)造新生活。在走訪中我們發(fā)現(xiàn)，群眾對黨的政策是擁護(hù)的，對“大走訪”活動(dòng)是肯定和支持的。

2、村級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)行緊張。通過這次調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)，割畬村的村財(cái)比較緊張，缺少村級(jí)企業(yè)的支撐，從以往來看，整個(gè)村財(cái)年收入有時(shí)還不足20190元，今年換屆以來各種欠費(fèi)達(dá)3000多元。

3、兩委班子有一定戰(zhàn)斗力。通過調(diào)研我們發(fā)現(xiàn)，這個(gè)村村干部的配置比較合理，班子運(yùn)作情況正常，村干部之間能團(tuán)結(jié)協(xié)作，工作積極主動(dòng)，工作熱情較高，能較好的完成鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)工作。能根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，制訂富民幫扶工程計(jì)劃，經(jīng)常上門開展活動(dòng)，通過幫助了解市場信息、提供致富信息、介紹就業(yè)門路，與農(nóng)民接對交朋友，切實(shí)為群眾辦實(shí)事、解難題，以實(shí)際行動(dòng)來幫助困難戶脫貧致富、示范戶發(fā)展壯大，在整個(gè)新農(nóng)村建設(shè)中體現(xiàn)出了較強(qiáng)的活力。 但也有個(gè)別村干部有時(shí)對集體決策理解不夠，在工作中出現(xiàn)分力情況，造成工作較被動(dòng)。

通過此次調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)割畬村目前主要存在以下一些問題：一是村里超過一半的山林被劃為自然生態(tài)保護(hù)林，農(nóng)民失去了靠山吃山的大部分根基，政府補(bǔ)助款較少，每畝每年補(bǔ)助11.6元，其中35%還要用于保護(hù)區(qū)的管理費(fèi)用，到村到戶錢不多，村里、村民得到實(shí)惠有限，對政府的意見也比較大。二是拆點(diǎn)并校后，造成100多小學(xué)生上學(xué)困難。全村小學(xué)生甚至是學(xué)前學(xué)員都要到5公里遠(yuǎn)的營上學(xué)校上學(xué)。路程較遠(yuǎn)，沒有校車。學(xué)生早去晚歸靠租用私人運(yùn)營的面包車。私營面包車一是不安全，二是費(fèi)用很高，一學(xué)年每個(gè)學(xué)生要支付租車費(fèi)用900-1000元，高年級(jí)學(xué)生只好在沒有大人監(jiān)管安全情況下騎自行車上學(xué)。三是村部借用原來的小學(xué)校舍辦公，建構(gòu)不配套，功能不齊全，且年久失修，條件簡陋，不利于工作開展，急需籌措資金對村部進(jìn)行一次整修。四是用水困難。大部分自然村沒有修自來水，個(gè)別村子修了自來水，因資金問題基本上是半拉子工程，沒法用或不好用。五是有4個(gè)自然村沒有閉路電視，大部分村莊手機(jī)通信信號(hào)不強(qiáng)。六是村里因難戶較多，其中殘疾人家庭和五保戶等特困戶就有5戶。村財(cái)收入低，增收潛力不足。七是年青黨員基本在外打工，留在村里的老黨員大多臥病在床或基本失去勞動(dòng)力，黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力和帶領(lǐng)鄉(xiāng)親致富的能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。八是基礎(chǔ)設(shè)施需要加強(qiáng)。村里還有約1.5公里的泥巴路沒有硬化;人口密集居住區(qū)的生活垃圾沒有得到有效處理，影響村民生活質(zhì)量，現(xiàn)急需裝置約30個(gè)垃圾箱和添置一輛垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車等。九是機(jī)關(guān)干部作風(fēng)有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。有群眾向我們反映，現(xiàn)在政府機(jī)關(guān)干部下基層次數(shù)比較少，和群眾直接面對面的機(jī)會(huì)更少，無形中拉遠(yuǎn)了與群眾的距離，不利于干群關(guān)系。十是農(nóng)戶負(fù)擔(dān)尤其是隱性負(fù)擔(dān)加重，降低了農(nóng)戶實(shí)際收入。比如說撤點(diǎn)并校后無形中加重了農(nóng)民負(fù)擔(dān);高昂的非義務(wù)教育開支;人情交往、封建迷信和其他民俗文化活動(dòng)支出負(fù)擔(dān)重等。十一是村務(wù)公開要進(jìn)一步做實(shí)做好。村務(wù)公開，農(nóng)民最想了解什么?在本次調(diào)研中，我們也有側(cè)重點(diǎn)的向群眾進(jìn)行了了解，調(diào)研結(jié)果顯示：被訪的群眾都贊成實(shí)行村務(wù)公開制度。農(nóng)戶對村務(wù)公開的普遍看法是：通過公開村務(wù)，增強(qiáng)了村務(wù)管理的透明度，有效地防范了部分村干部假公濟(jì)私等貪腐行為的產(chǎn)生，同時(shí)使村民參與民主管理和民主監(jiān)督的意識(shí)得到增強(qiáng)。從調(diào)研可以發(fā)現(xiàn)，村務(wù)公開中農(nóng)民關(guān)心的問題基本上都是財(cái)務(wù)公開的相關(guān)內(nèi)容。因此，做好財(cái)務(wù)公開工作，保證公開內(nèi)容的全面與真實(shí)，才能真正給村民一個(gè)明白。十二是民營企業(yè)的發(fā)展還處于空白，需要大力做好招商引資工作，進(jìn)一步挖掘生態(tài)資源，做好農(nóng)民增收工作。

通過調(diào)研，我們也深刻認(rèn)識(shí)到做好幫扶工作的重要性、長期性和艱巨性。我們覺得還有很多工作要做。一是要進(jìn)一步做好“身到心到”的調(diào)查走訪工作。要抓住關(guān)鍵，全面掌握基本情況，通過多種方式，廣泛征求黨員、干部、群眾的意見和建議，進(jìn)一步了解割畬村存在的矛盾和突出的問題，認(rèn)真分析原因，找準(zhǔn)工作的突破口。二是要進(jìn)一步加強(qiáng)政策宣傳，幫助群眾克服自然生態(tài)保護(hù)林給自己帶來的暫時(shí)困難，理解生態(tài)保護(hù)的宜居環(huán)境的長遠(yuǎn)利益。幫助群眾正確理解政策。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，協(xié)助解決拆點(diǎn)并校帶來的孩子上學(xué)難的暫時(shí)困難。呼吁有關(guān)部門給予相關(guān)政策的傾斜和適當(dāng)?shù)膬?yōu)惠措施。引導(dǎo)家長、學(xué)生重視交通安全和理解集中學(xué)習(xí)有利改善辦學(xué)條件，提高辦學(xué)質(zhì)量的好處。幫助化解群眾與政府間矛盾。三是要進(jìn)一步協(xié)同安遠(yuǎn)鄉(xiāng)掛村領(lǐng)導(dǎo)和掛村部門共商共訂割畬村的發(fā)展規(guī)劃。共同爭取上級(jí)資金支持，開展和完善項(xiàng)目建設(shè)，改善生產(chǎn)條件和生活環(huán)境。共同爭取技術(shù)扶持，利用生態(tài)保護(hù)林帶來自然環(huán)境嘗試珍希動(dòng)植物的特種養(yǎng)植;擴(kuò)大冰藍(lán)芋、蓮子、烤煙等經(jīng)濟(jì)作物的種植面積，改善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，適當(dāng)引導(dǎo)發(fā)展符合當(dāng)?shù)貙?shí)際的村辦企業(yè)，大力做好生態(tài)旅游這篇文章，努力幫助群眾增產(chǎn)增收。四是要進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)教育宣傳力度和充分利用職校的優(yōu)勢，引導(dǎo)掛鉤村孩子接受職業(yè)教育、接受技能培訓(xùn)，逐步讓家長和孩子形成知識(shí)改變命運(yùn)，技能成就事業(yè)的理念。特別是困難家庭，學(xué)校可給予全免費(fèi)接受特色專業(yè)、強(qiáng)勢專業(yè)和企業(yè)訂單專業(yè)學(xué)習(xí)教育的優(yōu)惠政策。讓群眾確確實(shí)實(shí)享受到幫扶益處。同時(shí)有重點(diǎn)地開展農(nóng)村富余勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作。五是要對困難群眾實(shí)行結(jié)對幫扶。動(dòng)員黨員交納特殊黨費(fèi)等形式，一個(gè)支部聯(lián)系一個(gè)困難家庭，引導(dǎo)一個(gè)或幾個(gè)干部、黨員、老師聯(lián)系一個(gè)困難學(xué)生或殘疾、五保戶農(nóng)民進(jìn)行實(shí)實(shí)在在幫扶活動(dòng)，解決一些具體困難。六是學(xué)校本著量力而行的原則，根據(jù)掛鉤村所在地的實(shí)際困難，為割畬村的公益事業(yè)給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)和資金幫助，力所能及辦些實(shí)事。學(xué)校爭取能辦到的及時(shí)辦理，不能辦到的要耐心做好解釋工作，并積極爭取有關(guān)部門加強(qiáng)對割畬村的扶持力度。七是要幫助村兩委進(jìn)一步健全各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的示范作用。

推薦基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報(bào)告(精)三

為進(jìn)一步探索新時(shí)期律師行業(yè)黨建工作的新思路和新方法，充分發(fā)揮黨組織在律師工作中的重要作用，加強(qiáng)黨對律師工作的領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)我區(qū)律師事業(yè)又好又快地發(fā)展，近期，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)，對我區(qū)律師行業(yè)黨建工作進(jìn)行了一次認(rèn)真地調(diào)研。本次調(diào)研采取座談、問卷調(diào)查和實(shí)地考察的方式進(jìn)行，重點(diǎn)就全區(qū)律師行業(yè)黨的建設(shè)基本情況、黨建工作遇到的困難和問題，新時(shí)期律師事務(wù)所黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員律師先鋒模范作用的發(fā)揮情況，如何進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)律師黨建工作等問題進(jìn)行了調(diào)研，對全區(qū)律師的政治面貌進(jìn)行了調(diào)查摸底。通過調(diào)研，全面掌握了我區(qū)律師行業(yè)黨建工作情況，摸清了底數(shù)，也發(fā)現(xiàn)了我區(qū)律師黨建工作中的亮點(diǎn)和存在問題，為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我區(qū)律師黨建工作提供了依據(jù)。

我區(qū)律師黨建工作的基本狀況

近年來，我區(qū)律師業(yè)發(fā)展較快，呈現(xiàn)健康快速發(fā)展的良好勢頭，與我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)。目前，全區(qū)有合伙制律師事務(wù)所23家，個(gè)人律師事務(wù)所4家，從業(yè)人員達(dá)到270多人，其中執(zhí)業(yè)律師 人、行政輔助人員 多人。律師行業(yè)黨組織的建設(shè)也隨著律師業(yè)的發(fā)展而發(fā)展壯大，現(xiàn)有律師黨總支1個(gè)，律師黨支部6個(gè)，具有黨員身份的律師所從業(yè)人員 人(組織關(guān)系在冊黨員 人)，其中律師黨員 人(組織關(guān)系在冊 人)，律師黨員占執(zhí)業(yè)律師的 %;黨員的平均年齡輕、文化程度高，35歲以下的黨員約占黨員總數(shù)的 %，并且全部具有大專以上學(xué)歷。

適應(yīng)我市律師行業(yè)特點(diǎn)的黨建工作體制已經(jīng)形成。目前，我市律師黨建工作實(shí)行 行政管理與行業(yè)管理相結(jié)合，條條管理與塊塊管理相結(jié)合，以塊塊管理為主 的雙重管理體制，即市區(qū)司法局黨組織直接管理轄區(qū)內(nèi)的律師黨建工作(市直律師所黨建工作由市律協(xié)黨總支直接管理)，市律師協(xié)會(huì)黨總支對全市律師黨建工作實(shí)行指導(dǎo)。實(shí)踐證明，我市的律師黨建工作管理體制，充分發(fā)揮了司法行機(jī)關(guān)的行政管理和市律師協(xié)會(huì)的行業(yè)管理的兩個(gè)積極性，適合律師行業(yè)的特點(diǎn)，對律師黨建工作管理到位，有效地把律師黨建工作與律師管理工作有機(jī)地結(jié)合起來，強(qiáng)化了黨對律師工作的領(lǐng)導(dǎo)。近年來，市司法局黨委高度重視律師行業(yè)黨的建設(shè),把律師黨建工作納入黨委的整體工作，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一督查檢查。各區(qū)司法局黨組織和市律協(xié)黨總支著力推進(jìn)律師所黨支部建設(shè)，積極為律師所黨組織開展活動(dòng)搭建平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了 以黨建促所建，以所建固黨建 的良性發(fā)展局面。

律師行業(yè)基層黨組織健全。黨的基層組織是黨建工作的基礎(chǔ)。我市市、區(qū)司法局黨組織和市律協(xié)黨總支高度重視律師基層黨組織建設(shè)工作，把健全基層黨組織作為加強(qiáng)和改進(jìn)我市律師行業(yè)黨建工作，提高黨建工作水平的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性工作，不遺余力地認(rèn)真抓好。近年來，按照黨章規(guī)定和上級(jí)組織的要求，對凡符合成立黨支部條件的律師事務(wù)所，都要求并幫助以所為單位單獨(dú)建立黨支部，不足3名黨員的律師事務(wù)所聯(lián)合建立黨支部。目前，全市有獨(dú)立律師事務(wù)所黨支部34個(gè)，聯(lián)合黨支部9個(gè)，成為了我市律師行業(yè)黨建工作的組織基礎(chǔ)。

律師黨支部組織生活基本正常。組織生活是黨的基層組織生命力活力的體現(xiàn)，支部有活動(dòng)才會(huì)有生命力活力。調(diào)研中，調(diào)研組檢查了24個(gè)黨支部會(huì)議紀(jì)錄簿，發(fā)現(xiàn)這些黨支部都有開展活動(dòng)。收回的141份律師黨員調(diào)查問卷統(tǒng)計(jì)，70.9%的律師黨員經(jīng)常參加組織生活，53.9%的律師黨員反映所在支部經(jīng)常開展活動(dòng)，41.8%的律師黨員評(píng)價(jià)支部生活形式單一，流于形式，效果不理想。大多數(shù)黨支部開展活動(dòng)主要以支部會(huì)議為主，而支部會(huì)議的內(nèi)容又以傳達(dá)上級(jí)會(huì)義精神、學(xué)習(xí)上級(jí)文件為主;部分黨支部將支部會(huì)議和所務(wù)會(huì)議結(jié)合在一起，沒有專門的支部生活會(huì);有的黨支部活動(dòng)形式和內(nèi)容常有創(chuàng)新，豐富多彩，如將黨員活動(dòng)與行業(yè)奉獻(xiàn)相結(jié)合，將黨建工作與樹立律師良好形象相結(jié)合。南海區(qū)的律師所黨支部與村居黨支部開展掛鉤結(jié)對子活動(dòng)，送法進(jìn)村居，參與基層普法、矛盾糾紛化解，為特困戶、單親家庭送溫暖，為貧困山區(qū)捐資助學(xué)，組織律師黨員參觀革命圣地，接受傳統(tǒng)教育，組織開展文體活動(dòng)，通過活動(dòng)凝聚了黨員，影響到群眾，發(fā)揮了作用，樹立了形象。

大多數(shù)律師黨員的先鋒模范作用明顯。從調(diào)查表反映的情況看到，70.5%的非黨員律師認(rèn)為大多數(shù)律師黨員都能發(fā)揮先鋒模范作用。據(jù)統(tǒng)計(jì)，律師黨員多數(shù)是所在律師所的中層以上管理人員和業(yè)務(wù)骨干，大部分律師黨員在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面能較好地體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，他們帶頭遵紀(jì)守法，帶頭誠信執(zhí)業(yè)，帶頭參加社會(huì)公益活動(dòng)，以自己的一言一行帶領(lǐng)廣大律師認(rèn)真落實(shí)黨的方針政策，在服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生等方面作出了積極貢獻(xiàn)。近年來，全市沒有一名律師黨員因執(zhí)業(yè)違法違規(guī)受到處分。今年5.12四川汶川大地震發(fā)生后，全市律師黨員積極響應(yīng)號(hào)召，帶頭開展抗震救災(zāi)獻(xiàn)愛心活動(dòng)，并紛紛踴躍交納 特殊黨費(fèi) 74422元援助災(zāi)區(qū)，其中有23名黨員交納 特殊黨費(fèi) 1000元以上，廣東天地正律師所黨支部書記吳毅律師交納了10000元 特殊黨費(fèi) 。

部分律師所黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用得到了有效發(fā)揮。黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用在黨員人數(shù)多、規(guī)模較大的律師所黨支部里得到了充分的體現(xiàn)。這些律師所重視黨建工作，充分發(fā)揮黨支部對律師工作的政治保障作用，把律師黨建工作與律師事務(wù)所的發(fā)展、管理結(jié)合起來，確保黨的方針政策在律師工作中得到貫徹落實(shí)。近年來，這些律師所黨支部積極探索創(chuàng)新黨員教育活動(dòng)方式和途徑，抓住開展律師隊(duì)伍教育整頓活動(dòng)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、排頭兵實(shí)踐活動(dòng)、法律服務(wù)和法律援助為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)服務(wù)主題實(shí)踐活動(dòng)、社會(huì)主義法治理念教育活動(dòng)等契機(jī)，深入組織開展黨員學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，帶動(dòng)律師隊(duì)伍的各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)廣泛開展。在我市律師行業(yè)中涌現(xiàn)了一批先進(jìn)律師所黨支部，這些律師所黨支部充分利律師所規(guī)模大，管理規(guī)范的優(yōu)勢，積極組織律師黨員參與各種社會(huì)公益實(shí)踐活動(dòng)，服務(wù)政府、服務(wù)基層、服務(wù)民生，在促進(jìn)公平正義，化解社會(huì)矛盾，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中凸顯了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

發(fā)展黨員工作有了一定的突破。近年來，為了不斷壯大我市律師隊(duì)伍黨的力量，各級(jí)黨組織都把在律師中發(fā)展黨員作為一項(xiàng)重要任務(wù)，狠抓優(yōu)秀人員的培養(yǎng)和發(fā)展工作。近6年來，全市律師所黨支部累計(jì)培養(yǎng)入黨積極分子25名，發(fā)展黨員11名。其中，廣東華法律師所黨支部和廣東天地正律師所黨支部發(fā)展黨員工作做得好，成效顯著。

推薦基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報(bào)告(精)四

1.學(xué)習(xí)不夠深入。學(xué)習(xí)停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款，沒有真正理解、深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些專門知識(shí)。在工作中，我深切的感受到，由于理論知識(shí)不夠豐富，對政策的把握和理解不夠，時(shí)常會(huì)感到工作思路不是很清晰，回答群眾咨詢困難。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒，有時(shí)比較懶散，雖然學(xué)了些業(yè)務(wù)知識(shí)基礎(chǔ)，但總感覺停留在表面，深入不夠。

2.業(yè)務(wù)不夠鉆研。對待工作不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動(dòng)腦筋，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步。在實(shí)際工作中常常得過且過,在業(yè)務(wù)方面存有依賴性。比如我身為計(jì)生專干，本應(yīng)熟練的掌握國家計(jì)生政策和計(jì)生系統(tǒng)的操作，但我卻時(shí)常以網(wǎng)絡(luò)不好、電腦不會(huì)等理由推脫，沒有深入的專研計(jì)生業(yè)務(wù)和系統(tǒng)操作知識(shí)，偶爾為群眾開計(jì)生證明時(shí)出現(xiàn)差錯(cuò)。

3、工作不夠踏實(shí)。雖然在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開始后，自己主動(dòng)學(xué)習(xí)了群眾路線的有關(guān)理論知識(shí)，但在思想上并未引起高度的重視，只從字面上理解群眾路線，沒有意識(shí)其精髓，更沒有將理論運(yùn)用于實(shí)際。平時(shí)主要接觸街上的群眾較多，深入田間地頭傾聽群眾呼聲較少，對于群眾的新想法和新訴求知之甚少。

4.作風(fēng)有待加強(qiáng)。我個(gè)人性格比較內(nèi)向，遇到事情容易急躁，說話圖一時(shí)口快，不顧別人感受，一定程度上影響了

與群眾的交流。作表率的意識(shí)不強(qiáng)，不敢為人先，總覺得自己管好自己就不錯(cuò)了，別人怎么看不重要，以致于滿足現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，工作特點(diǎn)不突出，成效不夠明顯。比如在遇到群眾咨詢征地拆遷、移民信訪等敏感問題時(shí)，態(tài)度躲閃回避，認(rèn)為這些都是領(lǐng)導(dǎo)和支書、主任的事情，自己只管聽領(lǐng)導(dǎo)安排就行，沒有主動(dòng)解答群眾疑惑，造成了群眾誤解。

1.理想信念動(dòng)搖，理論修養(yǎng)不高。由于整天忙于具體事務(wù)，學(xué)習(xí)抓的不夠緊，未在思想上引起高度重視。學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，因?yàn)槭箤W(xué)習(xí)變得形式化、教條化。導(dǎo)致了自己理想信念的動(dòng)搖和理論修養(yǎng)的缺乏。

2.工作經(jīng)驗(yàn)不足，缺乏群眾信任。雖然自己從村會(huì)計(jì)干起，已經(jīng)連續(xù)擔(dān)任了幾屆“兩委”成員，但由于沒有擔(dān)任過社區(qū)的負(fù)責(zé)人，所以在面對群眾質(zhì)疑時(shí)仍然顯得束手無策，在解答群眾咨詢時(shí)也不能完整、全面的表述。導(dǎo)致了群眾的不信任，由于群眾的不信任，我更覺得工作缺乏動(dòng)力，長此以往，惡性循環(huán)。

3.缺乏擔(dān)當(dāng)精神，工作成效欠佳。在工作上有時(shí)拈輕怕重，安于現(xiàn)狀，怕得罪人，缺乏擔(dān)當(dāng)精神。認(rèn)為凡是都有領(lǐng)導(dǎo)安排，支書、主任負(fù)責(zé)，我只要從旁協(xié)助就行，甚至一些安排給我的工作，我也有所疏漏。比如此次駐村干部和“兩委”特意安排我不用去走訪農(nóng)戶，專心整理貧困戶資料，但是由于我的疏漏，導(dǎo)致個(gè)別貧困戶資料收集不齊，現(xiàn)在還要重新找群眾收集，影響了工作進(jìn)度，在群眾中造成了不好的

影響。

通過對照檢查，分析評(píng)議，我更加清醒地認(rèn)識(shí)到了自己存在的問題，也更增強(qiáng)我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心，今后我將從以下幾個(gè)方面加以改正。

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。最重要的是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。要通過學(xué)習(xí)，努力掌握和運(yùn)用好群眾路線的理論，堅(jiān)定政治立場，更新觀念，改善工作方式方法。同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)黨的相關(guān)政策和各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，努力使自己成為基層工作的行家里手。

2.深入群眾，改進(jìn)工作作風(fēng)。今后我將沉心靜氣、放下身段，多下基層，主動(dòng)的深入田間地頭和農(nóng)戶家中跟群眾進(jìn)行面對面交流，不怕群眾罵，不怕群眾找。切實(shí)為群眾解決一些實(shí)際問題，努力改進(jìn)自己的工作作風(fēng)，耐心、細(xì)致、周到的服務(wù)于社區(qū)居民。

3.積極進(jìn)取，提升工作質(zhì)效。今后我將抓住一切機(jī)會(huì)，在工作中兢兢業(yè)業(yè)，在生活中嚴(yán)謹(jǐn)處事，以一流的業(yè)績體現(xiàn)先進(jìn)性，以實(shí)際行動(dòng)走在前列，充分黨員的發(fā)揮先鋒模范作用，不斷為推動(dòng)社區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、改善社區(qū)群眾生活條件作出貢獻(xiàn)。

推薦基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報(bào)告(精)五

一、新建工會(huì)需向上一級(jí)工會(huì)提出《關(guān)于建立工會(huì)組織的請求》(一式一份)，同時(shí)報(bào)告建立工會(huì)籌備小組(委員會(huì))組成人員名單。由市總工會(huì)基層工作部批發(fā)《關(guān)于同意建立工會(huì)的批復(fù)》。在工會(huì)委員會(huì)尚未選舉產(chǎn)生之前，由工會(huì)籌備小組負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)籌備工作。領(lǐng)導(dǎo)小組一般由3至5人組成，25人以下的單位可確定1 名工會(huì)籌備負(fù)責(zé)人，籌備期一般不超過三個(gè)月。

二、做好成立工會(huì)的宣傳發(fā)動(dòng)工作，集中一定時(shí)間向廣大員工宣傳《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》《浙江省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》等有關(guān)工會(huì)知識(shí)。進(jìn)行工會(huì)性質(zhì)、地位、作用以及會(huì)員權(quán)利和義務(wù)等方面的教育，使廣大員工進(jìn)一步認(rèn)識(shí)和了解工會(huì)，愿意加入工會(huì)組織。

三、做好發(fā)展會(huì)員工作，對要求入會(huì)的員工應(yīng)填寫《工會(huì)會(huì)員登記表》，對具有工會(huì)會(huì)籍的(有會(huì)員證)人員進(jìn)行登記，經(jīng)工會(huì)籌備小組(委員會(huì))審查批準(zhǔn)，張榜公布。對新入會(huì)的工會(huì)會(huì)員可每人上交一張脫帽一寸黑白或彩色照片1張，做工會(huì)會(huì)員證書(可到市總基層工作部領(lǐng)用證書)。會(huì)員名冊記入規(guī)范化臺(tái)帳，建立和健全工會(huì)會(huì)員的檔案管理制度。

四、建立相應(yīng)的工會(huì)組織體系，可按照企業(yè)行政體制相適

應(yīng)原則，與班組、車間、科室相對應(yīng)建立工會(huì)小組，并且經(jīng)過一定的民主程序選舉產(chǎn)生工會(huì)小組長。

五、民主選舉工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。由工會(huì)小組或全體成員民主協(xié)商、醞釀推薦工會(huì)委員會(huì)候選人名單，也可民主直選產(chǎn)生。職工不足25人的，可以單建基層工會(huì)，也可由兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)建，或選舉組織員一人。會(huì)員在25人以上50人以下的，可設(shè)工會(huì)委員3人，50人以上100人以下的設(shè)工會(huì)委員3---5人，100人以上的可設(shè)工會(huì)委員5---7人。職工在200人以上的可設(shè)專職工會(huì)主席。同時(shí)醞釀推薦工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(小組或員)，25 人以上可設(shè)經(jīng)審委員3 人, 25人以下的設(shè)經(jīng)審員1人。經(jīng)審委員不得由本級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)人員兼任。

六、女職工人數(shù)在15人以上的，應(yīng)當(dāng)選舉建立女職工委員會(huì)，不足15人的選舉一名女職工委員，經(jīng)同級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)，報(bào)上級(jí)工會(huì)女職委備案，具體負(fù)責(zé)女職工工作。女職委主任(員)要進(jìn)入同級(jí)工會(huì)委員會(huì)委員。

七、召開第一次會(huì)員(代表)大會(huì)，以無記名投票方式，差額或等額選舉產(chǎn)生工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。基層工會(huì)每屆任期三年或五年，屆滿須及時(shí)進(jìn)行換屆選舉，產(chǎn)生新一屆工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)審委員會(huì)(員)。工會(huì)主席、副主席候選人由上級(jí)工會(huì)會(huì)同單位黨組織或行政領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商提出，在委員會(huì)中選舉產(chǎn)生，也可在會(huì)員(代表)大會(huì)中直接選舉產(chǎn)生。

八、將大會(huì)選舉結(jié)果報(bào)上一級(jí)工會(huì)審批。新建、換屆和調(diào)整選舉結(jié)果以書面形式《關(guān)于×××××單位工會(huì)選舉結(jié)果的請示》(一式一份)報(bào)上一級(jí)工會(huì)審批(參見樣式)，機(jī)關(guān)事業(yè)單位用文件形式按干部管理權(quán)限報(bào)批。各主管局、鎮(zhèn)(街道)工會(huì)自留一份。工會(huì)主席、副主席應(yīng)填寫《工會(huì)干部任免呈報(bào)表》一式一份報(bào)上一級(jí)工會(huì)，加蓋紅章。各主管局、鎮(zhèn)(街道)工會(huì)自留一份。并附“×××單位工會(huì)情況登記表”(份數(shù)見表內(nèi)說明)。

九、企業(yè)可同時(shí)建立職工(代表)大會(huì)制度，落實(shí)審議知情權(quán)、協(xié)商共決權(quán)、選舉罷免權(quán)、評(píng)議監(jiān)督權(quán)和其它需行使的職權(quán)。

國有企業(yè)的職工代表大會(huì)是企業(yè)行使民主管理的基本形式，工會(huì)委員會(huì)是職代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)。

非公企業(yè)職工(代表)大會(huì)屆期一般為三年，或與工會(huì)屆期一致，兩會(huì)可同時(shí)召開。職工100人以上的要建立職代會(huì)制度，100人以下的建立職工大會(huì)制度，其性質(zhì)和職權(quán)相同。每年至少召開一次，并需有三分之二以上代表出席。職工代表比例一般為職工總數(shù)的5%-20%，人數(shù)最少不低于30人;一線職工比例不少于70%、中層以上管理人員不少于30%。

推薦基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報(bào)告(精)六

資新社區(qū)成立于20xx年12月，轄區(qū)面積1平方公里，現(xiàn)有居民住宅樓45棟，住戶1408戶，常住人口3568人，流動(dòng)人口293人，轄區(qū)內(nèi)有非公企業(yè)單位1個(gè)，學(xué)校1個(gè)。個(gè)體商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)35個(gè)，有1支志愿者隊(duì)伍。

社區(qū)黨建基本情況

黨員隊(duì)伍建設(shè)情況：黨員總數(shù)376名，其中婦女黨員145名(38%)、流動(dòng)黨員132名(35%)，黨員學(xué)歷構(gòu)成情況：本科22名、大專83名、高中193名、初中78名;年齡結(jié)構(gòu)：30歲以下16名，30-40歲36名、40-50歲139名、50-60歲96名、60歲以上89名。

黨務(wù)工作者待遇情況：社區(qū)工作人員9名，其中專職黨務(wù)工作者4名;社區(qū)黨總支書記楊邵金，是在支部書記中招考的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，社區(qū)主任月工資1050元，1名副書記月工資1020元，其余工作人員月工資1000元。 3、運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)情況：辦事處年撥款10余元，在上級(jí)爭取資金15萬元，但每年用于干部工資、道路維修、創(chuàng)建衛(wèi)生城市、計(jì)劃生育等日常性工作30余萬元。

活動(dòng)陣地建設(shè)情況：資新社區(qū)辦公用房和活動(dòng)場所是原棉紡廠改制后留下的，面積為300平米;產(chǎn)權(quán)為資新社區(qū)居委會(huì)所有。

社區(qū)黨建工作特色做法

加強(qiáng)設(shè)施建設(shè)，幫助居民安居樂業(yè)。近年共籌資50余萬元，維修危房3座，維修小區(qū)道路500多米，20xx年社區(qū)安居工程項(xiàng)目啟動(dòng)，總投資600多萬，將解決60余戶居民住房困難問題。社區(qū)投入2萬元幫助離退休人員成立了一支秧歌隊(duì)和腰鼓隊(duì)、他們活躍在社區(qū)內(nèi)外，參加各種大型活動(dòng)，社區(qū)群眾安居樂業(yè)，社會(huì)大局持續(xù)穩(wěn)定。

關(guān)注弱勢群體，解決實(shí)際困難。社區(qū)始終把解決居民實(shí)際困難做為社區(qū)工作的重點(diǎn)。對于雙職工下崗年紀(jì)偏大而又無一技之長的家庭給予部分生活補(bǔ)貼，幾年來，社區(qū)共辦理低保157戶，月保障金額55452元。凡是戶口在本社區(qū)的常住居民家中子女，考上重點(diǎn)高中獎(jiǎng)勵(lì)200元;取得大專學(xué)歷，獎(jiǎng)勵(lì)300元;取得本科學(xué)歷，獎(jiǎng)勵(lì)500元;取得研究生以上學(xué)歷，獎(jiǎng)勵(lì)800元。

發(fā)展社區(qū)服務(wù)，帶動(dòng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。針對社區(qū)下崗失業(yè)人員多，經(jīng)濟(jì)收入較低狀況，充分發(fā)揮社區(qū)的服務(wù)功能，把再就業(yè)工作做為重中之重。每年與區(qū)勞動(dòng)局聯(lián)合舉辦就業(yè)培訓(xùn)班，同時(shí)建立了勞動(dòng)就業(yè)臺(tái)帳，并實(shí)施電腦化動(dòng)態(tài)管理。拓寬就業(yè)渠道，每周都派專人到市勞動(dòng)部門及駐轄區(qū)單位收集就業(yè)崗位信息，并及時(shí)宣傳，與未就業(yè)人員溝通，面對面的為其提供就業(yè)服務(wù)，并記錄在案。推進(jìn)再就業(yè)工作的步伐到現(xiàn)在為止，社區(qū)20xx年登記在冊的119名下崗失業(yè)人員現(xiàn)已有114人就業(yè)，就業(yè)率達(dá)到96%。

黨建工作中存在的問題

社區(qū)黨建工作經(jīng)費(fèi)不足，活動(dòng)場所建設(shè)受限。社區(qū)黨建工作非常重要，必須有一定的運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)保障.但目前除了區(qū)委組織部和辦事處每年下?lián)艿男☆~基層運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)外，只能靠社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)支撐。資新社區(qū)是典型的村改居社區(qū)，社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)十分薄弱，沒有固定的收入。每年都靠向上級(jí)爭取資金來保證日常工作開展和社區(qū)干部工資還有缺口，所以社區(qū)黨建活動(dòng)場所建設(shè)也一直停滯不前。現(xiàn)有的黨建活動(dòng)室與市民學(xué)校、便民大廳等在同一場地，給日常工作的開展帶來諸多不便。現(xiàn)有的條件無法滿足社區(qū)黨員學(xué)習(xí)、活動(dòng)需要。

群眾黨員參與活動(dòng)積極性不高。平時(shí)黨建開展活動(dòng)，黨員真正能積極參與黨員活動(dòng)的并不多，往往借口工作忙等原因而難以顧及，除非是社區(qū)召開會(huì)議時(shí)發(fā)給一定的補(bǔ)助費(fèi)才能勉強(qiáng)到齊。

對下崗職工黨員和流動(dòng)黨員管理存在漏洞。由于傳統(tǒng)黨組織管理體系的限制，對下崗職工和流動(dòng)黨員的教育和管理存在較為普遍的脫節(jié)現(xiàn)象，即用人單位不管、原單位不管、社區(qū)黨組織沒權(quán)管，使這部分黨員游離于黨組織管理之外。

積極探索，解決基層黨建中存在的問題

健全管理機(jī)制，在增強(qiáng)黨的凝聚力上下功夫。建立以社區(qū)黨總支為基礎(chǔ)、以社區(qū)全體黨員為依托、轄區(qū)全體黨組織共同參與的區(qū)域性黨建工作格局。 直管 居民黨員， 共管 離退休黨員協(xié)管 社區(qū)流動(dòng)黨員雙管 在職黨員接管 下崗、待崗、解除勞動(dòng)合同的職工黨員和未安置的復(fù)轉(zhuǎn)軍人、未就業(yè)的大中專畢業(yè)生中的黨員，切實(shí)增強(qiáng)社區(qū)黨組織的凝聚力。

健全配套機(jī)制，在不斷提高社區(qū)自治能力上下功夫。建立配套投入機(jī)制，采取財(cái)政劃撥一點(diǎn)、社區(qū)分擔(dān)一點(diǎn)、職能部門投入一點(diǎn)、社會(huì)力量支援一點(diǎn)等辦法，來解決社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建的資金困難。設(shè)立社區(qū)發(fā)展基金，促進(jìn)社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展。切實(shí)轉(zhuǎn)變政府職能，做到既把政府的工作延伸到社區(qū)，又不增加社區(qū)自治組織的負(fù)擔(dān)。要以 剛性 的細(xì)則要求公安、計(jì)生、民政、勞動(dòng)和社會(huì)保障等等政府相關(guān)部門把工作任務(wù)落實(shí)到社區(qū)的同時(shí)，實(shí)行 權(quán)隨職走、費(fèi)隨事轉(zhuǎn) 的原則，使社區(qū)居民委員會(huì)成為名副其實(shí)的城市基層自治組織。

改進(jìn)社區(qū)黨員教育管理方式，保持社區(qū)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。實(shí)行黨員分類管理。對在職黨員實(shí)行雙重管理，支持鼓勵(lì)在職黨員參加所在社區(qū)黨組織活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化在職黨員的責(zé)任意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí);對流動(dòng)黨員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，確保社區(qū)黨員關(guān)系不遺漏、組織生活不間斷、教育管理不放松、先鋒作用不削弱;對社區(qū)直接管理的黨員實(shí)行隸屬管理，不斷強(qiáng)化黨員的組織觀念。堅(jiān)持學(xué)習(xí)教育制度化。切實(shí)做到年有計(jì)劃，月有安排，制度健全，學(xué)習(xí)規(guī)范，通過學(xué)習(xí)教育把社區(qū)黨員團(tuán)結(jié)在社區(qū)黨組織周圍。對年老體弱、行動(dòng)不便的黨員可組織身體好的黨員與他們結(jié)成對子，定期傳遞黨組織的信息;強(qiáng)化對年輕黨員的教育，發(fā)揮他們的骨干作用，為社區(qū)黨組織當(dāng)好參謀和助手;對長期在外、流動(dòng)性強(qiáng)的黨員可經(jīng)社區(qū)黨組織介紹，參加所在地黨組織的教育活動(dòng)。在繼續(xù)堅(jiān)持黨員責(zé)任區(qū)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度，通過設(shè)置政策宣傳、民事調(diào)解、便民服務(wù)、治安巡邏、幫教解困、衛(wèi)生保潔等服務(wù)崗位，在黨員個(gè)人自愿申報(bào)的基礎(chǔ)上，由社區(qū)黨支部研究審批，定期評(píng)議審核。

調(diào)動(dòng)黨員積極性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一是強(qiáng)化思想政治教育，堅(jiān)持以人為本、教育為先，引導(dǎo)黨員把發(fā)揮先鋒模范作用作為自覺行動(dòng);二是找準(zhǔn)載體，讓各行各業(yè)的黨員有機(jī)會(huì)在各自的崗位上、在社區(qū)建設(shè)各項(xiàng)工作中發(fā)揮先鋒模范作用;三是要幫助黨員特別是下崗、失業(yè)和有困難的黨員掌握自強(qiáng)自立的本領(lǐng)，使他們有能力發(fā)揮先鋒模范作用;四是要用嚴(yán)格的黨內(nèi)生活制度約束黨員，督促黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

總之，各級(jí)黨組織和廣大黨員需要共同努力，做到不斷研究新情況，分析新問題，探索新舉措，取得新成效，為全面推動(dòng)社區(qū)黨建工作的發(fā)展，構(gòu)建 和諧社區(qū) 做出更大貢獻(xiàn)。

推薦基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報(bào)告(精)七

同志們:

這次在全縣組織開展新任職村干部廉政教育活動(dòng)，主要目的是使大家進(jìn)一步認(rèn)清當(dāng)前反腐形勢，增強(qiáng)勤廉意識(shí)，履職盡責(zé)，克己奉公，帶領(lǐng)老百姓一道發(fā)家致富。剛才，xx書記對全鎮(zhèn)村“三職”干部進(jìn)行了集中廉政談話，各支部書記簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位責(zé)任書》，村“三職”干部分別簽訂了《廉政保證書》，會(huì)上，還發(fā)放了我縣xx、xx兩個(gè)案例剖析材料，一會(huì)還要播放警示教育片《村干部職務(wù)犯罪警示錄》。下面，就如何做個(gè)廉潔自律的村干部我講三點(diǎn)意見，希望對大家有所啟發(fā)和幫助。

基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。村干部是黨在農(nóng)村的代言人，一舉一動(dòng)、一言一行都代表著黨的政策和形象，黨風(fēng)廉政建設(shè)好壞更是事關(guān)發(fā)展、穩(wěn)定和民心，所以，村干部要不斷提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，把黨風(fēng)廉政放在心上，把勤廉從政體現(xiàn)在行動(dòng)上。

首先，大家要看準(zhǔn)“風(fēng)向”、把握“火候”。咱們村干部都比較關(guān)心國家大事，十九大以來談?wù)撟疃嗑褪歉母锖头锤惺茏钌畹木褪欠锤瘮⌒蝿菰絹碓絿?yán)，力度越大越大，效果越來越好。用中央的話說就是:反腐敗將無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍。也就是上不封頂，下不保底。但在這種大氣候下，有的村干部還是認(rèn)識(shí)不到位，或者認(rèn)為村干部官微權(quán)小，九品芝麻官，別說老虎、連蒼蠅都算不上，不是案件查辦重點(diǎn)，反腐敗涉及不到自己，有種事不關(guān)已，高高掛起的想法;或者認(rèn)為農(nóng)村是山高皇帝遠(yuǎn)，大規(guī)模反腐一時(shí)半會(huì)到不了村一級(jí)，只要不出大格就沒問題。如果這么想，你就錯(cuò)了，村一級(jí)不但會(huì)反腐敗，而且力度也會(huì)很大，所以大家一定要認(rèn)清大方向，看出點(diǎn)火候，不要錯(cuò)誤判斷形勢，自己主動(dòng)往槍口上撞。

其次，大家要懂得紅線是不能碰的。現(xiàn)在的社會(huì)還不是一片凈土，處處充滿了誘惑，對于村級(jí)來說，每年面對幾十萬上百萬的各種扶貧款、救助金、轉(zhuǎn)移支付等資金，以及老百姓求情辦事送來的紅包禮品，沒有點(diǎn)黨性原則，沒有點(diǎn)抗腐蝕能力，很容易抵擋不住誘惑而犯錯(cuò)誤。所以，每個(gè)村干部都必須提高政治修養(yǎng)，加強(qiáng)黨性鍛煉，樹立正確的權(quán)力觀和利益觀，繃緊廉潔自律這根弦，把權(quán)力看的小點(diǎn)，把利益看的澹點(diǎn)，把責(zé)任看的重點(diǎn)，在誘惑面前保持清醒和定力，看出輕與重，分清大小頭，把持好自己，做人做事都有底線，才不會(huì)被蠅頭小利沖昏了頭腦，被燈紅酒綠晃花了眼睛，做出后悔一輩子的事。

再次，大家要知道什么是害怕。老話說得好:要想人不知，除非己莫為。從各類違法違紀(jì)案件中我們不難發(fā)現(xiàn)，黨員干部之所以違紀(jì)違法主要是出于四種心理:無知心理。有山高皇帝遠(yuǎn)、我是農(nóng)民我怕誰的想法，官不大膽大，無知者無畏，不把紀(jì)律放在眼里;僥幸心理。認(rèn)為抓到的都是點(diǎn)背和膽大的，自己手段高明，動(dòng)作隱蔽，不會(huì)出啥事;攀比心理。看到別人吃喝玩樂、貪錢收禮心里不平衡，覺得自己吃虧了;從眾心理。別人收我也收，別人吃我也吃，反正很多人都這么干，法不責(zé)眾。利益的誘惑是巨大的，做為村干部，如果不打消這種念頭，沒有紀(jì)律意識(shí)和敬畏之心，就很容易犯錯(cuò)誤，所以大家一定要從違紀(jì)違法案例中吸取教育，警鐘長鳴，引以為誡，不但心中有黨，心不有民，還要心中有紀(jì)、心中有懼，千萬不要以身試法、以卵擊石。

中國有句俗話:光說不練是假把式。黨風(fēng)廉政建設(shè)不能只在心中想、嘴上說，更要落實(shí)到具體行動(dòng)中，以實(shí)際成效讓老百姓信服。我想大家至少要做好以下四件事:

一是要做守紀(jì)律懂規(guī)矩的“打頭人”。有經(jīng)驗(yàn)不代表方法就對，有閱歷不代表就能駕馭工作，有品德不代表就能遠(yuǎn)離腐敗。作為鄉(xiāng)村干部，在新形勢下要面對越來越多新矛盾、新問題和新誘惑，如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己，就很難打開工作局面，也很容易在廉政上出問題，我們身邊因?yàn)闊o知和黨性不強(qiáng)而違紀(jì)，因?yàn)椴欢叻ㄒ?guī)而違法的例子就很多，為此，我們必須適應(yīng)形勢要求，通過不斷學(xué)習(xí)來充實(shí)頭腦，提高黨性修養(yǎng)和工作能力，做黨性強(qiáng)、懂政策、會(huì)工作、能自律的鄉(xiāng)村干部。一方面，要加強(qiáng)政治理論和黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，思想跟得上組織要求，腦袋里有黨紀(jì)國法，對哪些是黨員干部應(yīng)該干的，哪些是不能干的心里有數(shù)，這樣才能看得到利益后面的風(fēng)險(xiǎn)，清楚違紀(jì)違法的后果，才不會(huì)趟雷區(qū)，越紅線，辦出扔了西瓜撿芝麻，拿自己的前途命運(yùn)做賭注的煳涂事。另一方面，要及時(shí)了解掌握黨的農(nóng)村政策和法律法規(guī)，牢牢樹立法治觀念，在實(shí)際工作中依法辦事，依法處理農(nóng)村的各種矛盾糾紛，防止因?yàn)椤胺ぁ倍眯霓k壞事，小事變大事，大事變難事，甚至被告上法庭。

二是村兩委班子要心往一處想、勁往一處使。火車跑的快，全憑車頭帶。農(nóng)村的發(fā)展關(guān)鍵在黨員干部隊(duì)伍，黨員干部隊(duì)伍關(guān)鍵在村兩委班子，鄉(xiāng)村兩委班子關(guān)鍵在于“一把手”。在這方面，作為“領(lǐng)頭雁”的村黨支部書記必須提高民主協(xié)作意識(shí)，以民主帶動(dòng)團(tuán)結(jié)，以正直增強(qiáng)合力，在班子內(nèi)貫徹好民主集中制，平等議事，民主決策，不搞“一言堂”，更不搞個(gè)人說算，把人心統(tǒng)起來，把戰(zhàn)斗力提上去，真正把村黨組織建成“戰(zhàn)斗的堡壘”。同時(shí)，對班子成員及親友要嚴(yán)格約束，該管的一定管到位，不該辦的事一定不辦。大家常說:眾人拾柴火焰高。村兩委成員也要擺正位置，凡事都要從全村發(fā)展和全體村民利益的大局出發(fā)，配合好主要領(lǐng)導(dǎo)工作，不在小事上斤斤計(jì)較，少考慮自己的得失，相互間補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，添勁不添亂，搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)，合力做好村里工作。

三是要多為老百姓辦好事實(shí)事。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來，農(nóng)村干部作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變，一些作風(fēng)粗暴、急功近利、政績工程等“四風(fēng)”問題少了很多，黨群、干群關(guān)系有了很大改善，但作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，農(nóng)村作風(fēng)建設(shè)仍有很長一段路要走。目前，還有很多作風(fēng)問題沒有得到有效解決，一些鄉(xiāng)村干部，特別是村干部對造福群眾的一些好事實(shí)事不太上心，發(fā)展搞不上去，民生也解決不好，一年下來沒辦幾件群眾滿意的事兒，沒有盡到一名鄉(xiāng)村干部應(yīng)盡的職責(zé);少數(shù)鄉(xiāng)村干部還存在官僚思想，習(xí)慣當(dāng)“官”，重管理輕服務(wù)，對老百姓還是高高在上，沒把群眾的事兒當(dāng)自己的事兒辦，群眾辦點(diǎn)事不是找不著人就是拖拖拉拉;等等。這些問題不解決鄉(xiāng)村干部形象就難以扭轉(zhuǎn)，黨員干群關(guān)系就難以改善。為此，鄉(xiāng)村干部要提高作風(fēng)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，多到群眾中間去，多聽聽群眾的所想所盼，把心思放到謀發(fā)展促民生上來，設(shè)身處地為群眾考慮，腳踏實(shí)地為群眾干幾件實(shí)事好事，真心實(shí)意為群眾解決一些難題，以黨風(fēng)帶民風(fēng)，以行動(dòng)樹形象。

四是要一碗水端平。不廉潔就沒有底氣，不公正就沒有威信，鄉(xiāng)村干部要想在群眾中有公信力和號(hào)召力，就必須做到廉潔自律，公道正派。在廉潔自律方面，每個(gè)鄉(xiāng)村干部都要做人有底線，做事有規(guī)矩，不論大事小事都嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺管住自己的手，管住自己的嘴，管住自己的腿。在公道正派方面，只要記住四個(gè)字:處以公心，處理涉及群眾切身利益的問題時(shí)，如民政救災(zāi)、危房改造、涉農(nóng)補(bǔ)貼、公益事業(yè)、矛盾糾紛等等都要一視同仁，一碗水端平，不偏不倚，不能搞厚此薄彼、偏親向友，讓老百姓寒心，自己也失去群眾支持和信任。

農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是村級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)，是一件大事，也是一件難事，情況復(fù)雜，難點(diǎn)較多。要抓好這項(xiàng)工作，既不能忽視某一個(gè)環(huán)節(jié)，也不能靠哪個(gè)部門單打獨(dú)斗。為此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委、派駐紀(jì)檢組織都要主動(dòng)擔(dān)起責(zé)任，發(fā)揮好職能作用，統(tǒng)籌安排、齊心合力抓好村級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

第一，要把“兩個(gè)責(zé)任”扛在肩上。中紀(jì)委全會(huì)要求，深入落實(shí)主體責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任追究。還特別強(qiáng)調(diào):今年開始，尤其要突出問責(zé)。村書記一定要領(lǐng)會(huì)中央精神，把落實(shí)真正當(dāng)回事，認(rèn)真履行好主體責(zé)任。說白點(diǎn)，作為支部書記，抓村里的黨風(fēng)廉政建設(shè)是你推不了的活，不抓不行，抓不好也不行，底下人出事了，作為村里主要領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，你也脫了干系。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和紀(jì)委書記也要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，主動(dòng)擔(dān)起主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，通過簽訂責(zé)任狀、定期研究推進(jìn)工作、嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)等方式，把村級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心上，抓在手上，落到實(shí)處，確保農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)抓到位，不空轉(zhuǎn)。沒有問責(zé)，責(zé)任就落實(shí)不下去。縣鄉(xiāng)紀(jì)委、派駐室要加大責(zé)任追究力度，對發(fā)生違紀(jì)違法案件的村主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)，情節(jié)嚴(yán)重或多次發(fā)生的還要追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任。

第二，要不放松廉政教育。事實(shí)證明，黨員干部腐敗墮落、違紀(jì)違法，都是從思想蛻化變質(zhì)開始，一步一步走向深淵的，為此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委必須強(qiáng)化村干部的廉政教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。一方面，要建立完善教育培訓(xùn)機(jī)制，把廉政教育作為黨員干部教育的必學(xué)內(nèi)容，利用講黨課、支部會(huì)議等形式，抓住教育重點(diǎn)、難點(diǎn)和弱點(diǎn)，經(jīng)常對村干部進(jìn)行理想信念、形勢任務(wù)、黨紀(jì)條規(guī)、工作作風(fēng)和核心價(jià)值觀教育，使村干部心中有黨、心中有民、心中有德、心中有紀(jì)。另一方面，要改進(jìn)教育方式，多采取靈活多樣、深入淺出的教育方式，比如收看警示教育片、進(jìn)行案例剖析、組織參觀廉政教育基地、舉辦典型案例圖片展、開展廉政談心提醒等，多開展一些干部群眾喜聞樂見的廉政文化活動(dòng)，不在于聲勢多大、載體多新，重要的是要有效果，要讓廉政觀念入腦入心。

第三，要用好權(quán)力管控措施。加強(qiáng)村級(jí)組織黨風(fēng)廉政建設(shè)，一方面要靠自律，另一方面要靠他律，通過扎緊制度和“籠子”，實(shí)行全方位監(jiān)督控制和約束權(quán)力，減少滋生腐敗的空間和土壤。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要加強(qiáng)制度建設(shè)，逐步建立一套財(cái)務(wù)管理、議事決策等規(guī)范統(tǒng)一管用的制度體系，并突出抓好制度落實(shí)和法律法規(guī)培訓(xùn)，確保村干部知法懂法，按章辦事，依法行政。要進(jìn)一步落實(shí)和完善述職述廉、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等監(jiān)督制度，充分發(fā)揮村紀(jì)律監(jiān)督組、村民理財(cái)小組等群眾監(jiān)督組織作用，讓群眾參與到對村組織和村干部的監(jiān)督中來，逐步形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、派駐室、村紀(jì)律監(jiān)督組、民主理財(cái)小組等互動(dòng)的立體化監(jiān)督格局，全面強(qiáng)化對村干部和村級(jí)組織的監(jiān)督管理。

第四，要全面推進(jìn)民主公開。村干部違紀(jì)違法的一個(gè)重要原因是村內(nèi)缺乏民主環(huán)境，一些應(yīng)該召開村民議事會(huì)、黨員大會(huì)決定的重大事項(xiàng)，村“兩委”班子一研究就定了，甚至搞書記個(gè)人說了算，一些村的村務(wù)公開也不到位，起不到應(yīng)有的作用。在這方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要進(jìn)一步健全完善村級(jí)組織的民主決策機(jī)制，凡涉及農(nóng)村重大決策、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用和農(nóng)村“三資”處理等有關(guān)事項(xiàng)，都要按照規(guī)定程序辦理，并受鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、派駐室監(jiān)督，決不允許搞“暗箱”操作和越權(quán)決策。各行政村要重視村務(wù)公開工作，重大事項(xiàng)都要按照規(guī)定全面及時(shí)進(jìn)行公開，公開內(nèi)容要細(xì)、要實(shí)、要全，真正讓老百姓看得到，看的明白，看的及時(shí)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和派駐室要加強(qiáng)對村務(wù)公開工作的監(jiān)督，對不公開、半公開和假公開的村嚴(yán)肅問責(zé)，確保黨員和群眾知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)的落實(shí)。

第五，要加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。紀(jì)律法規(guī)不能是擺設(shè)，執(zhí)行才是關(guān)鍵。要通過嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)和嚴(yán)肅問責(zé)，讓黨員干部深刻認(rèn)識(shí)到紀(jì)律是一條絕對碰不得的高壓線。在這方面，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、派駐室要發(fā)揮好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，主動(dòng)出擊，敢于碰硬，對作風(fēng)漂浮粗暴、偏親向友、庸懶散奢的村干部要及時(shí)教育糾正，對貪污賄賂、挪用公款、貪贓枉法、腐化墮落的村干部要“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一個(gè)，查處一個(gè)，決不姑息遷就。

同志們，農(nóng)村的發(fā)展穩(wěn)定需要一個(gè)風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，需要一支廉潔奉公的鄉(xiāng)村干部隊(duì)伍。通過這次活動(dòng)，希望大家牢記自己的使命、責(zé)任和承諾，以實(shí)際行動(dòng)讓家鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親放心滿意!