運動會,勇敢追夢,釋放自我!如何進行運動會宣傳,讓更多人參與進來呢?運動會宣傳語范文:綠茵征戰,力爭上游,奏響勝利的凱歌。
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇一
回顧過去、展望未來、在新的一年里,我們jd公司將繼續按照華能sc公司及lm集團等各級領導的要求,緊緊圍繞“安全第一,預防為主”的方針開展安全工作。
第一,針對上一年度安全工作中暴露出的問題,進一步修訂和完善各種安全生產規章制度,全面落實安全生產責任制,明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚,同時細化各崗位、各部門的考核細則,嚴格考核,真正做到依法治企、科學管理。
第二,在今年的安全管理工作中一定做到“嚴、細、實“,抓管理,重獎懲,勞動紀律實行重獎重罰、實施有效的獎懲機制激發員工的工作熱情、制定詳細的安全工作計劃、培訓計劃,落實好二十五項反措等各種防范措施,保證年度安全工作的有序進行。
三、進一步加強班組安全管理工作,規范內業、設施的管理,把落實“華能安全性評價標準”作為安全工作的重要內容,以反“三違”為重點,著重提高職工按程序、標準及安全防范措施工作的意識。堅決抓好現有各級人員培訓和春季人員招聘的準備工作,聘用素質高,工作能力強的員工,以保證今后施工的人力資源需要,為200x年安全施工做好準備。
四、在今年施工現場的安全管理方面、突出風險的動態管理,切實落實風險防范措施,積極組織對要害部位應急予案定期演練,提高公司整體對各類突發事件的應急反映能力、加強安監人員的監護力度、重點部位設專人監護,各施工點設專人加強巡視、發現隱患及時處理、作好安全防范措施后方準施工,管理上嚴格把關,緊抓經濟效益的同時保障安全生產。
五、在安全技術、勞動保護、設備設施方面加強監管力度,安全工器具、電氣工器具、起重工器具等報驗率達到100%,堅決報廢不合格工具、設備設施、隨時加強現場抽查、嚴禁使用不合格工器具、針對公司的各種施工設備設施及車輛如電焊機、攪拌機、噸翻、四輪拖拉機等超期使用情況、我們將嚴格按照華能安全性評價要求進行嚴密細致的檢修、不合格的堅決不予使用、新聘人員安全培訓合格率達到100%,堅決杜絕安全素質不合格人員進入公司工作,堵住事故的源頭,對于安規考試不合格者堅決予以清退,以全面提高公司員工的整體素質,特殊工種持證上崗率達到100%,加強勞動保護用品投入,按規定發放,確保施工中人身安全。
六、加強公司的安全學習、培訓管理,繼續堅持每月一次的專項安全分析會議,傳達上級文件、指示精神,查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施,層層落實到個人,及時堵塞漏洞,保證xx年安全生產目標的實現。
我們堅信,同時我們也有信心,在新的一年里,在sc公司及lm集團黨委的領導下,做好我公司的安全生產工作,并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們全年的工作目標,不斷加強和改進管理手段完善各種管理方法,提高管理水平,切實加強現場安全的管理和監督,實現公司生產安全平穩運行,為華能sc公司的全面騰飛做出應有的貢獻,謝謝大家。
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇二
尊敬的各位領導、各位來賓:
今日,在這個陽光燦爛、充滿期望和夢想的日子里,我們滿懷激動和喜悅的心境,迎來了xxx工程得到xxx批復建設的特大喜訊。xxx工程的批復建設,標志著xxx廠的發展壯大邁上了一個嶄新的起點,標志著xxx廠將更加義無返顧、義不容辭地肩負起分公司可持續發展的歷史重任,它寄托著分公司領導和全公司對xxx事業的期待與厚望。我們xxx工程公司也將在工程建設中大有作為。在此,我代表公司全體員工及參加工程建設的施工單位鄭重表態:在xxx工程建設中,我們將以高度的職責感和歷史使命感,運用全新的管理理念,發揚艱苦拼搏、敢于勝利的精神風貌,排除萬難,勇創一流,為這項全局的保障工程、效益工程、發展工程做出自我的貢獻。
我們xxx公司是一支在深化企業內部改革中成長起來的一只新生力量,具有經營機制新、隊伍觀念新、專業技術實力強等諸多優勢。經過xxx年的重組整合,公司經營管理、市場運作、人員組織等都已步入成熟,呈現出了良好的發展勢頭。此次,我們公司能夠同其它兄弟施工單位一道,共同參與xxx工程建設,是我們工程公司的光榮與驕傲,也是對我們的鞭策與考驗,我們必須不辜負xxx、xxx兩級的深切期望,抓住這一千載難逢的機會,進取承擔力所能及的工程量,在工程建設中充分發揮自身優勢,干出成績,樹起形象,為公司的長遠發展儲備實力。
安全施工是保障工程建設順利進行的重中之重。我們要堅持“以人為本”的安全管理理念,結合實際制定一套完善的安全管理體系,建立起責、權、利高度統一的新型安全管理約束機制,簽訂安全合同,分解安全職責,削減安全風險。全方位、多層次,認真細致地將安全職責落實到工程建設的每一個環節,落實到參戰隊伍的每一個小組、個人,增強參戰隊伍的安全意識,牢固樹立工程現場安全第一的思想,堅決克服僥幸心理和麻痹思想,努力創造安全禮貌的工程施工環境,確保工程建設零事故、零污染目標。
百年大計,質量第一。我們必須要以對建設單位負責,對子孫萬代負責的高度主人翁精神和職責感,繼續發揚“開拓拼搏,優質高效”的企業精神,建立質量管理網絡體系,嚴肅工藝紀律,嚴格施工程序,完善監理措施,落實職責制度,把好工程質量的每個環節,努力創立優質工程、一流工程。
xxx工程早一天完工,就早創一份效益,就早做一份貢獻。所以,我們要在保證安全和質量的前提下,精心組織,精心施工,抓工期,搶速度。與天斗,不畏嚴寒酷暑;與地斗,不怕艱難險阻。樹立敢于啃硬、敢于勝利的精神,千方百計保證工期,做到搶點運行,按期完工。
xxx工程是一項工藝技術復雜、工作頭緒繁多的系統工程,所以,我們要牢牢抓住這一千載難逢的大好機遇,經過這項工程建設的歷練,造就一支能攻堅啃硬的工程建設隊伍,培養一批掌握新技術、懂得新工藝的復合型管理人才,彌補xxx工程公司在xxx工程建設上的空白,積累建設xxx機組的建設管理經驗,為爭取今后具備同類機組的建設施工本事,走向更為廣闊的市場天地,迅速實現做大做強xxx工程施工產業積累人才儲備,創造必須的競爭條件。
航船已經起錨,號角已經吹響,讓我們與各施工單位團結一心,和衷共濟,奮力拼搏,扎實工作,在xxx工程施工中,奮發有為,建功立業,為xxx的建設與發展書寫出絢麗篇章!
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇三
20xx年,人事科將以“三力”建設年活動為主線,立足本職,強化職責意識、奉獻意識,堅定發展信念,立足全局工作重心,提高服務全局干部職工、服務交通事業發展的本事和水平,為我局“兩保兩樹”工作做出應有貢獻。人事科負責的工作主要有五項,分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關黨的建設、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標桿;破除畏難發愁的情緒,勇于理解新任務、新挑戰;破除等靠心理,善于主動解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創新、求突破。
在具體工作中做到以下幾點:
一是進取探索招商引資工作新思路,制定科學合理的激勵政策,進一步提高干部職工在招商引資工作中的進取性,爭取引進一批投資規模大、科技含量高、經濟效益好、帶動性強的大項目,實現招商引資從小打小鬧到招大招強的轉變,提高工業類項目在招引項目中的比重,力爭xx年招商引資工作實現量、質雙突破。
二是繼續深入開展創先爭優和“三力”建設年活動,做好黨員管理服務和發展黨員工作,扎實開展新老黨員結對幫扶活動,穩步推進機關黨內民主建設,經過開展廉政風險防范管理,創新反腐倡廉工作機制,加強黨的政治紀律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統的社會公信力,營造風清氣正、運轉和諧的發展環境。
三是開展有利于婦女發展、維護婦女權益的各項活動,切實提高女職工的參政意識和參政水平,促成女職工在具體工作中創先爭優,為事業發展建功立業。
四是加強人口和計劃生育管理,確保計劃生育管理形勢的良性循環。做好人口和計劃生育基礎性工作,開展計劃生育優質服務,確保各項優惠政策的落實。
五是加強人事勞資管理,按規定進行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開。
為確保完成以上任務目標,在工作中要強化職責意識,屬于自我職責范圍內的工作要不折不扣地執行好,做到開展工作無延遲、零失誤;要強化奉獻意識,敢于挑重擔、解難題,多為問題想辦法,多為困難想出路;要強化服務意識,開展工作多從基層意愿、職工需求出發,不斷提升服務水平,真正做到為民辦實事,為群眾解難事;要強化創新意識,以科學發展觀為指導,破除固有思維,擺脫傳統束縛,大膽探索,進取創新;要強化廉政意識,以廉政風險點排查、防控為依托,提高自律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業道德、家庭美德和社會公德應對社會、應對工作。
20xx年,人事科將以“執行力、創新力、公信力”建設為抓手,提升工作標準,強化管理服務職能,實現“工作爭一流,發展上臺階”的目標,經過本職工作的開展實現全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標。
堅定目標迎難而上,努力開創喀什市城市建設新局面。
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇四
師生安全不僅僅是學校教育的前提,更是學校管理的頭等大事。我們始終把確保師生安全視為學校的重大政治任務來抓,始終把確保師生安全視為辦人民滿意教育的首要工作來做。應對新的形勢,新的要求,我們將進一步做好以下工作,全面和充分地體現第一實小師生安保工作"安全、安心、安康"這一核心理念。
學校在建立安全工作領導小組的基礎上,全力實現安管工作制、職責制、督察制、獎懲制的四制協同。完善學校總導護、年級分導護、班主任輔導員協同監護的分層分級覆蓋式管理機制,修訂《學校全員安全管理職責制》,務使全體教職工切實做到三個把握:人人把握安管要求,人人把握安管路徑,人人把握安管策略,全員簽訂安全職責書,全體教職工的安管工作效能網直接與考評考績評優晉級掛鉤。組建學校安保隊,下設五個小組,建立安保隊伍管理督查機制,完善學校24小時保安巡查制度,健全學校教職工學校安管巡查行動組織,確保學校安全管理的組織領導橫向到邊,縱向到底,不留空隙。
學校將進一步貫徹"安全至上、預防為主"的工作方針,堅持人防、技防、物防三防合一,高度重視安全隱患的預防排查工作,切實做到早排查、早發現、早報告、早預警、早防范。進一步強化細化學校一日安全管理,做到日常教學時空安全管理落實到教工,巡查管理落實到年級,普查管理落實到學校。綜合治理小組、安保隊、教工特巡隊組合檢查,學校正常雙周一次的安全綜治工作例會,確保學校教育時空安全管理的閉合性,安保信息管理的暢通性,安保應急處置的高效性,為全體師生學習生活供給強有力的安全保障。
我們將進一步加強安全教育,著力做好三項工作:一是加強全體教職工的安全危機意識、安全職責意識、安全規范意識、和安全學習意識,在全體教職工中確立"為孩子生命站崗"的安全管理理念。加強應急預案等安管技能學習培訓,正常開展案例教育、主題訓練;二是加強對學生的安全教育,有計劃做好法制、交通、食品、居家、運動、社交等諸方面的安全教育,做好心理咨詢與輔導,系統開展安全預演,定期在學生中開展安全隱患調查,聽取學生的意見提議,經過廣泛的教育,全面提高學生對周邊人員、設施、環境的安全預警意識,個人自護自救的本事;三是加強學校物防技防心防工作人員的工作本事,主動邀請專業人士來校檢查指導,支持教職人員進修學習,充分發揮物防技防心防的實際效能。努力使每一師生都真正成為具有安全意識、安全常識和安全本事的人。
學校師生的安全,總是建基于社會安全之上,也必然依懶于整個社區的安管體系的全面建立。所以,作為社區的一個基本成員單位,我們學校將切實優化以下三方面的合作,全面提升學校的安全管理層級:首先是加強學校與公安、安監等部門的密切合作。一向以來,我校的安全工作得到了公安安監部門的大力支持,今后,我們將在合作的主動性、合作的協調性、合作的有效性上更下功夫,學校將專人定時及時反映情景,經常聽取提議,主動爭取支持,扎實改善工作,力求實現雙方的無縫對接;其次是切實加強與街道居委會會的密切合作,全面納入社區安全管理的范疇,主動配合社區安全工作。
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇五
xxx:
今年以來,邯鄲市把創城工作作為加強精神文明建設、推進新型城鎮化、提升城市治理水平的一項牽總任務,舉全市之力開展創城“百日攻堅”,不斷提升市民文明素質、城市文明程度、城市文化品位和群眾生活質量。
一是規范老舊小區物業管理。老舊小區公共設施缺失、衛生臟亂差,目前主城區共有老舊小區1172個,占住宅小區的82.3%。為了改變這種狀況,市財政每年投資20xx萬元,用獎補的`形式支持老舊小區引進物業公司管理,徹底改變老舊小區無人管理的問題。二是規范便民服務點。加強引導規范,通過設立指示牌,指定時間、劃定地段經營,在滿足群眾需求的同時,明顯提升了城市形象。三是整治露天燒烤。堅持疏堵結合,引導其從室外到室內,或者集中到一個區域,采用燃氣爐和電爐替代。
一是創新開展網格管理。利用數字化城管,確保環境衛生臟亂差、占道經營、私搭亂建等問題能夠及時發現、及時處理。二是創新治理店外經營。明確由城管部門牽頭,工商、質監、衛生部門協同,綜合運用法律、行政等手段予以規范。三是創新農貿市場整治。將農貿市場交給工商部門牽頭管理,堅持一手抓規范管理,一手抓整治提升。四是創新實施借道左轉,大大緩解了交通擁堵。五是創新提升志愿服務。
堅持領導干部帶頭,各級干部齊上陣,干成了一批多年想干沒有干成的事。一是老舊小區拆違。4月份以來,共拆違53萬平方米。二是占道棚亭拆除。組織城管、公安等7部門聯合開展了棚亭拆除集中行動,將2867個違章棚亭全部拆除。三是主次干道和背街小巷修繕。通過共駐共建,投入1.94億元,對200條道路進行了精細化維修和綜合改造。四是城市交通秩序整治。實施“最嚴交規14條”,對機動車、非機動車、行人交通違法開展“零容忍”整治,結合語音提示、抓拍曝光系統、安裝智能升降桿等,引導規范廣大市民文明出行。
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇六
各位領導、同志們:
開展重點工作大督查,是落實黨的十九大精神和省委、市委、縣委工作部署的具體行動,是疏通堵點、打通落實“中梗阻”的關鍵手段。我們×鄉將把大督查行動作為檢驗工作、查擺問題的重要推手,作為對我鄉自身工作的一次“全面體檢”,全力推動作風轉變,全力強化工作落實,確保中央和省市縣各項重大決策部署落到實處。在此,我代表×鄉黨委、政府鄭重表態,真正做到“四個堅決”:
一、查擺問題堅決做到嚴細深實、抓住重點。在大督查行動中,我們將積極配合好市、縣督查組開展工作,真實準確提供情況,認真進行自查自糾,堅持“嚴”字當頭,緊緊聚焦工作中的熱點難點問題、聚焦群眾關心關注的民生問題、聚焦大事實事要事,重點抓住不落實、落實不到位問題,深入進行查擺,列出問題清單、整改清單、責任清單,建立臺賬,真正將問題抓細抓實、列清列明,以問題促落實,一竿子插到底。
既抓正面典型,總結創新舉措,又抓反面典型,總結經驗教訓,舉一反三、以儆效尤。對推進落實慢、落實不到位的,發現一起,查處一起,該處理的處理,該問責的問責。
三、全年工作堅決做到狠抓落實、沖刺突破。我們將借大督查這一契機,真正把十九大精神轉化為推動工作的強大動力,對全年工作進行認真梳理總結,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,對標年初任務目標,實實在在下足“大功夫、苦功夫、笨功夫”,找差距、找不足,再加壓、再沖刺,真正做到規定動作到位、自選動作出彩,以更加優異的工作成績給上級黨委、政府及全鄉干部群眾交一份滿意的答卷。
四、下步謀劃堅決做到創新務實、進位爭先。在大督查工作中,我們將認真謀劃好來年工作,嚴格按照縣委、政府“三干、三到、四督、兩發現”工作機制,扎實做好十九大精神宣講貫徹落實、村“兩委”換屆、財政稅收、項目建設、信訪穩定、安全生產、環境保護、民生工程、戰備路修復、美麗鄉村建設、支持核電建設等重點工作,以更高的政治站位、更新的精神面貌、更新的工作舉措、更嚴更實的工作作風抓好督查落實,推動各項工作提水平、進位次、爭一流,確保黨的十九大精神和中央決策部署以及省、市、縣布置的重點任務和各項工作落到實處、取得實效。
總之,會后我們一定認真貫徹好本次會議精神,借大督查之勢,制定施工圖、時間表,擼起袖子,撲下身子,強力推進,確保各項重點工作圓滿完成。發言完畢。
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇七
尊敬的各位領導、同志們:
下午好!
今日,在這吉慶祥和的日子里,我們楊凌煙草人歡聚一堂,用真誠譜寫新曲,用喜悅繪制贊歌,用膽識應對危機,用激情燃燒機遇。早上惠局長的工作報告,從內涵到外延,無不彰顯出超常規的思路、非尋常的舉措、上水平的力度、保增長的決心、大發展的勢頭,使我們清晰地看到楊凌煙草20xx年的發展方向。惠局長的工作報告體現了科學發展觀的思想,體現了改革的精神,體現了創新的意識,體現了和諧的理念,體現了務實的作風,具有很強的思想性、前瞻性和操作性。
20xx年我們將嚴格按照惠局長工作報告指出的楊凌煙草今后一個時期的總體要求,深入貫徹學習國家局、省局及局(公司)工作會議精神,緊緊圍繞打造精品文化,爭創一流企業,實現兩個現代化的奮斗目標,恪守有為有位,小位大為的企業信條,堅持立足小我,著眼精做的工作指導思想,落實四要和四小具體工作要求,重點做好四項工作:
一是抓好質量、職業健康安全管理體系運行工作,盡快制定體系“宣貫年”活動實施方案,定期開展內部審核和管理評審,不斷修訂和完善體系文件,全面提升體系運行質量和水平,嚴格落實體系建設周例會、月例會制度,督促指導各部門體系運行,提高體系文件執行力,努力提高體系運行質量,力促企業基礎管理上水平。
二是嚴格落實國家局、省局安全生產電視電話會議精神,高度重視安全生產管理,確保實現安全生產。扎實開展安全生產年活動,牢固樹立安全生產職責意識和安全發展理念,全面落實安全生產職責,高度重視安全生產應急管理,完善應急預案機制,提高預案的科學性、針對性和實際操作性,提高應急處置本事和效果。加強安全基礎設施建設,深入開展事故隱患治理和整改工作,進一步明確分工,落實職責,確保各項安全生產措施落實,嚴防重特大事故發生。提升職業健康安全管理體系運行的執行力,以體系工作為中心推動安全工作的規范化、程序化、痕跡化和科學化。
三是認真貫徹中央紀委四次、五次全會,和國家局、省局紀檢監察工作會議精神,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的工作方針,加強反腐倡廉教育,加強民主管理,高度重視制度建設,努力構成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。
四是修訂完善考評工作制度和考評辦法,始終堅持和適應局(公司)的新形勢、新任務和新要求。不斷細化考核把月度考核表與部門管理目標結合,按照部門的管理目標去開展督查考評工作,將督察考評工作和體系建設工作、“四定”工作緊密結合,按照部門工作和崗位工作的要求細化展開,確保督查考評工作的客觀、公平、公正和透明。
總之,我們有決心,有信心在局(公司)黨支部和安保監察科的正確領導下,以深入貫徹20xx年工作會議精神為動力,以“精、細、實、強、好、快”工作要求為指引,以與時俱進的精神狀態和迎難而上的昂揚斗志,以更加進取的姿態,更加有力的措施,更加求真務實的作風,自我加壓,敢為人先,突出重點,埋頭苦干,狠抓落實,全面完成部門的各項目標任務,為圓滿完成局(公司)20xx年各項目標任務,實現楊凌煙草持續健康快速和諧發展而努力奮斗!
最終,值此春節來臨之際,祝大家新春愉快,身體健康,闔家幸福,虎年虎虎虎!多謝大家!
一是工作總結得實。對20xx年六個方面的總結客觀真實,重點突出,亮點疊起,真實反映了我省行業解放思想、謀求發展、加強監管、推動工作、隊伍建設方面取得的新成效,為行業今后持續健康協調發展奠定了堅實的基礎。二是形勢分析得透。明確指出了20xx年我省商業行業改革發展面臨的社會經濟發展、行業改革發展、中西部地區激烈競爭、行業自身發展的“四大考驗”,對行業發展面臨的形勢作出了準確的分析和高度的概括,篇幅不大,但資料豐富,觀點鮮明,用一句通俗的話叫“標兵跑得快,追兵趕得急”,體現了科學的精神和理性的思考。三是任務安排得明。鄭局長把又好又快發展放在突出位置,是行業新階段、新形勢、新任務的客觀要求。從堅定發展信心、轉變增長方式、夯實發展基礎、促進協調發展四個層面,指明了行業處于發展關鍵時期必須把握的四個原則,既貼合科學發展觀和行業改革發展的要求,又切合我省煙草商業的實際,必將引導行業走上科學發展的軌道,實現又好又快發展。四是措施制定得細。報告布置的六項著力抓好的重點工作,都是我們亟待加強和重點抓好的關鍵環節,具有很強的可操作性。同時,又明確指出了保證重點工作落實的具體措施,經過努力打造行業核心價值體系、努力營造內部和諧的良好氛圍、努力加強各級領導班子建設、努力堅持行業安定有序,大力推進和諧煙草建設,為構建和諧社會作出進取貢獻。經過學習鄭局長的報告,提高了認識,統一了思想,明確了方向,鼓舞了士氣,堅定了信心,凝聚了力量;經過大家誠心地交流,相互學到了新知識,取到了真經驗,開闊了新視野,拓寬了新思路。大家一致表示:回去后必須要認真傳達貫徹會議精神,要學報告、解實質、把精髓、理思路、定措施。切實在思想上到達統一,在行動上步調一致,所思所言、所作所為真正統一到省局黨組對行業工作布署上來,牢固樹立起全局觀念、大局意識,增強實現各項目標任務的堅定信念和做好工作的自覺性。進一步理清工作思路,確立工作目標,突出工作重點,制定工作措施,狠抓各項工作落實。
總之,我們有決心,有信心在局(公司)的領導下,以深入貫徹全縣煙草工作會議精神為動力,以“四個必須”為工作指南,以與時俱進的精神狀態和迎難而上的昂揚斗志,以更加進取的姿態,更加有力的措施,更加求真務實的作風,自我加壓,敢為人先,突出重點,埋頭苦干,狠抓落實,全面完成公司下達的各項目標任務,為實現澠池煙草又快又好發展而努力奮斗!
最終,值此春節來臨之際,祝大家新春愉快,身體健康,闔家幸福!多謝大家!
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇八
發言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。
xx年,人事科將以“三力”建設年活動為主線,立足本職,強化責任意識、奉獻意識,堅定發展信念,立足全局工作重心,提高服務全局干部職工、服務交通事業發展的能力和水平,為我局“兩保兩樹”工作做出應有貢獻。
人事科負責的工作主要有五項,分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關黨的建設、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標桿;破除畏難發愁的情緒,勇于接受新任務、新挑戰;破除等靠心理,善于主動解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創新、求突破。
在具體工作中做到以下幾點:
一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學合理的激勵政策,進一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭取引進一批投資規模大、科技含量高、經濟效益好、帶動性強的大項目,實現招商引資從小打小鬧到招大招強的轉變,提高工業類項目在招引項目中的比重,力爭xx年招商引資工作實現量、質雙突破。
二是繼續深入開展創先爭優和“三力”建設年活動,做好黨員管理服務和發展黨員工作,扎實開展新老黨員結對幫扶活動,穩步推進機關黨內民主建設,通過開展廉政風險防范管理,創新反腐倡廉工作機制,加強黨的政治紀律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統的社會公信力,營造風清氣正、運轉和諧的發展環境。
三是開展有利于婦女發展、維護婦女權益的各項活動,切實提高女職工的參政意識和參政水平,促成女職工在具體工作中創先爭優,為事業發展建功立業。
五是加強人事勞資管理,按規定進行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開。
為確保完成以上任務目標,在工作中要強化責任意識,屬于自己職責范圍內的工作要不折不扣地執行好,做到開展工作無延遲、零失誤;要強化奉獻意識,敢于挑重擔、解難題,多為問題想辦法,多為困難想出路;要強化服務意識,開展工作多從基層意愿、職工需求出發,不斷提升服務水平,真正做到為民辦實事,為群眾解難事;要強化創新意識,以科學發展觀為指導,破除固有思維,擺脫傳統束縛,大膽探索,積極創新;要強化廉政意識,以廉政風險點排查、防控為依托,提高自律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業道德、家庭美德和社會公德面對社會、面對工作。
xx年,人事科將以“執行力、創新力、公信力”建設為抓手,提升工作標準,強化管理服務職能,實現“工作爭一流,發展上臺階”的目標,通過本職工作的開展實現全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標。
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇九
尊敬的局領導、各位同仁:
大家下午好!
今日是我們局20xx年工作布置會,也是一個動員會。在這萬物復蘇的季節里,新一屆局領導為畜牧水產事業的發展描繪了新的藍圖,給我們指明了新的一年的工作方向和目標。俗話說“一年之計在于春”。所以我認為今日的會議是十分重要的,也是十分及時的。異常是剛才聆聽了蔡局長等領導的講話,使我倍受鼓舞,更堅定了做好工作的信心和決心,展望新的一年的工作,我代表家畜血防站作以下表態:
一、在思想和行動上與局黨委堅持高度一致。按照領導提出的工作目標,以“等不起”的緊迫感,“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感,撲下身子干工作。
二、在工作上立足本職。一是認真做好全市家畜血吸蟲病查治和疫情監測;二是認真做好家畜血吸蟲病綜合治理項目的前期選點,建好重疫區建設項目檔案,突出重點,使項目實施有看點、有亮點,為領導決策供給依據;三是認真做好基層血防人員的專業和技術指導,利用標語、廣告、新聞媒體等形式宣傳《血吸蟲病防治條例》和血吸蟲病防治知識。
三、工作目標:力爭今年家畜血吸蟲病感染率較去年有大幅度下降,不折不扣地完成各項工作任務,爭取在省市家畜血防工作中爭先進位。
客觀的說,今年我是一個新手(是個新兵蛋子),面臨血吸蟲病查治工作任務重、時間緊、階段性強等特點,深感自我身上的擔子重、壓力大。但有壓力就有動力,我堅信,有新一屆局領導班子的正確領導,有各位同仁的關心和支持,加之我站不懈的努力,家畜血防站必須能圓滿的完成各項工作任務!
第一次發言,以上有說得不當之處,請各位領導批評指正。
多謝大家!
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇十
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
新年伊始,我們鴻遠人齊舉一堂,在此隆重召開公司20xx年工作會議。剛才,聽取了林總經理題為《xxx》的工作報告和張董事長題為《xxx》指導講話,我的心境無比激動,林總的講話目標明確,要求嚴格詳細,張董事長的講話既總結了過去,又對未來進行了描畫,所以,能夠說這此大會是引領公司未來發展的大會,是鼓舞人心的大會。在過去的20xx年,后勤各科室的工作取得了必須的成績,生產調度協調有力,文化娛樂活動精彩風塵,安全、環保工作扎實有效,基建工程穩步推進,績效考核更加的全面合理,成本核算更加的精細化,生產生活物資供應保障及時。這些成績的取得,都是公司領導的正確領導和鞭策鼓勵下取得的,是各部門大力支持的結果,也是后勤各科室員工精誠團結、奮力拼搏的結果。成績只能說明過去,新的`目標和新的一輪的考驗有壓在我們的肩上。
20xx年,后勤科室將根據林總經理和張董事長的具體要求,做好以下工作:
一、在總結20xx年的工作基礎上,全面貫徹落實20xx年度工作會議精神,深刻領會林總經理和張董事長的講話精神和內涵,層層分解目標職責書,細化、量化部門內部考核細則,真正的把思想和行動統一到公司的總體部署上來。
二、堅持“安全生產、以人為本、遵規守法、關愛生命”的安全管理方針不動搖,全方位、多層次,認真細致的將安全職責落實到每一個環節、每一個人,增強廣大員工的安全防范意識,牢固樹立“安全第一”的思想,堅決克服僥幸心理和麻痹大意思想,努力創造安全、禮貌、和諧新鴻遠。
三、科學謀劃、精心組織、周密安排生產進度,在確保安全的條件下,督促各項生產經營任務的按時完成。
四、狠抓各項管理制度的貫徹落實,切實增強制度的執行力,在抓好基礎管理和日常工作的同時,著力強化部門內部員工的技能培訓,提升后勤服務、管理人員的素質。
五、以清潔生產審核驗收評估為契機,以實施綠色礦山建設為目標,狠抓環境保護工作,加大“三廢”的治理力度,主要污染物和廢棄物到達清潔生產審核的目標。
六、以精益化生產活動為契機,大力倡導勤儉節儉,杜絕浪費,嚴把臨時用工、油耗、材料領用關,按照工作審批流程辦理各項事務,杜絕一切不必要的費用開支,切切實實將成本核算工作落到實處。
七、精心組織、合理安排基建工程施工,在確保安全的前提下,把好工程質量關,完善基建工程資料,及時做好工程驗收、決算工作。
八、以爭先創優活動為契機,大力構建團結互助,共同提高,共謀企業發展的和諧環境,加強職工的思想道德教育和企業文化宣傳,著力協調解決職工出行、就餐等關系到職工切身利益的問題,努力為職工供給便利的生活和滿意的服務。
后勤部門將會始終牢記“服務、指導、監督、協調”的宗旨,緊緊圍繞20xx年度公司工作重點,開拓實干、團結協作,創新奮進、真抓實干,將各項工作做細、做實,真正的將各項工作落到實處,確保20xx年各項生產經營目標順利實現,為公司的持續發展、創新發展再做新的貢獻。
多謝大家!
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇十一
尊敬的局領導、各位同仁:
大家下午好!
今天是我們局2012年工作布置會,也是一個動員會。在這萬物復蘇的季節里,新一屆局領導為畜牧水產事業的發展描繪了新的藍圖,給我們指明了新的一年的工作方向和目標。俗話說“一年之計在于春”。所以我認為今天的會議是非常重要的,也是非常及時的。特別是剛才聆聽了蔡局長等領導的講話,使我倍受鼓舞,更堅定了做好工作的信心和決心,展望新的一年的工作,我代表家畜血防站作以下表態:
一、在思想和行動上與局黨委保持高度一致。按照領導提出的工作目標,以“等不起”的緊迫感,“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感,撲下身子干工作。
二、在工作上立足本職。一是認真做好全市家畜血吸蟲病查治和疫情監測;二是認真做好家畜血吸蟲病綜合治理項目的前期選點,建好重疫區建設項目檔案,突出重點,使項目實施有看點、有亮點,為領導決策提供依據;三是認真做好基層血防人員的專業和技術指導,利用標語、廣告、新聞媒體等形式宣傳《血吸蟲病防治條例》和血吸蟲病防治知識。
畜血防工作中爭先進位。
客觀的說,今年我是一個新手(是個新兵蛋子),面臨血吸蟲病查治工作任務重、時間緊、階段性強等特點,深感自己身上的擔子重、壓力大。但有壓力就有動力,我堅信,有新一屆局領導班子的正確領導,有各位同仁的關心和支持,加之我站不懈的努力,家畜血防站一定能圓滿的完成各項工作任務!
第一次發言,以上有說得不當之處,請各位領導批評指正。
謝謝大家!
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇十二
尊敬的各位領導、同志們:
今天,市委市政府在這里召開金牛、靈鄉地區重點整治工作動員大會,是得民心、順民意的,是當前全市“大戰100天,苦干八九十”項目建設活動的迫切需要,更體現了市委市政府對靈鄉發展的關心和厚愛。
為此,我鎮鄭重承諾:將切實根據此次工作目標要求,對于一切阻礙經濟建設進程的攔路虎、絆腳石,對于一切制約社會和諧穩定和經濟發展的不法行為、歪風邪氣、敵對勢力,毫不留情,重拳出手,堅決打擊,除惡務盡。
同時,作為此次活動的主陣地之一,我鎮將義不容辭,全力投入,爭當表率,全力配合市委市政府堅決打贏這場整治攻堅戰!
這次會議后,我鎮將迅速組織召開全鎮社會治安重點整治動員會議,進一步統一思想,凝心聚力,動員全鎮干部和全體政法干警充分認識當前形勢,積極參與此次整治活動。進一步強化主體意識,細化分解工作目標任務,根據職責權限分工,把任務層層分解到各村(社區)、部門單位,并落實到人,形成目標明確、責任到人、措施具體、整治有力的工作機制。迅速成立整治工作領導小組,采取領導班子成員靠前抓、政法力量具體抓、干部干警一線抓的“三位一體”的工作措施,確保不留死角、不留空白。
年等活動為載體,堅持精細化管理,以服務項目、服務發展、服務群眾為最終目標,實現經濟發展中心與政法工作中心相對接,從而推進整治工作取得實效。一是結合我鎮“創建優秀平安鄉鎮”活動,完善長效機制。按照這次整治要求,層層制定整治方案,實行定專班、定職責、定任務、定時限、定獎懲的“五定”管理,以平安創建為基礎、集中整治為手段,徹底解決群眾反映的治安亂點、難點問題和薄弱環節。二是結合“大戰100天,苦干八九十”項目建設活動,治標治本解決影響企業發展、項目發展的治安問題。強化園區治安防控力度,加大與企業、項目的服務聯系,全面清除強攬工程、阻礙項目發展等一批違法犯罪行為。三是結合“法律六進”和我鎮“一掛五聯”工作,努力營造全面動員、全民動手、全員參與整治工作的`濃厚氛圍,促進整治工作有深度、有力度、有廣度、有密度。
重點整治工作是一項涉及面廣、難度大、任務重的艱巨工作,必須形成一個大聲勢、大合力。首先,我鎮將化整為零,充分發揮各自部門的職能,形成整治工作中的無縫對接,提高工作效率,提升工作效果。其次,加強與金牛鎮的合作,充分利用兩鎮力量,在大范圍里創造大聲勢,以大聲勢促進大整治。最后,積極加強與市直部門的聯系,強化相關市直部門在整治工作中的指導作用,促進整治措施的科學性、針對性、可行性。
各位領導、同志們,靈鄉一定會搶抓機遇,乘借這次的強勁東風,進一步創新工作思路,完善長效整治機制,優化經濟服務,狠抓工作落實,營造一個規范有序、文明安全、群眾滿意的良好環境,從而推動我鎮工作的全面提升。最后,我鎮堅信,有市委、市政府的正確領導,有這么多市直部門的強力支持,這次整治大硬仗必然會取得勝利。
謝謝大家!
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇十三
三辦發〔2007〕37號。
各鎮黨委和人民政府,各區工委和管委會,市委各部門,市級國家機關各部門,各人民團體:
《三亞市信訪督查專員制度》已經市委、市政府同意,現印發給你們,請認真貫徹執行。
中共三亞市委辦公室。
三亞市人民政府辦公室。
2007年7月2日。
為加大我市信訪工作力度,加強我市信訪部門的力量,利于妥善解決好群眾信訪反映的問題,消除社會不穩定因素,促進社會和諧,根據《中共中央、國務院關于進一步加強新時期信訪工作的意見》(中發〔2007〕5號)和《中共海南省委、海南省人民政府關于認真貫徹〈信訪條例〉的意見》(瓊發〔2006〕2號)精神,結合我市實際,制訂本制度。
一、工作職責。
(一)對全市各有關單位貫徹落實中央、省委、省政府和市委、市政府、市信訪工作領導小組關于信訪工作各項決策和部署的工作任務進行督查指導。
(二)對國家信訪局、省信訪局、上級有關部門和市四套班子領導交辦、批示的信訪事項進行督查督辦,并將督查督辦情況向市委、市政府和市信訪工作領導小組報告。
(三)對各單位辦理重要信訪事項的工作進行檢查、督辦、協調和指導。根據市領導的批示,對進京赴省上訪或到市上訪量大、信訪問題多的信訪人所屬部門和單位進行督查,促使其采取有效措施盡快扭轉局面,妥善處理問題。
(四)對我市信訪工作一些重要事項進行調研,向市委、市政府和市信訪工作領導小組提出合理化的意見和建議。
(五)其他需要督查督辦的信訪事項。
二、工作原則。
(一)堅持實事求是的原則。協調處理信訪事項,要全面、準確、真實、客觀;督查督辦信訪案件,要尊重歷史,面對現實;要弄清案情,準確定性;要公平公正,善待百姓,正確處理好信訪問題。
策界限,嚴格執行工作程序和制度。
(三)堅持突出重點的原則。圍繞信訪工作的重點(即重點時段、重點地區、重點部門、重點案件)進行督查督辦。
(四)堅持嚴守工作紀律的原則。自覺遵紀守法,廉潔自律,保守秘密。擔任市信訪督查專員期間嚴禁利用職權謀取私利。
三、人員安排。
(一)從市委、市人大、市政府、市政協各個工作部門抽調處級干部,分期分批到市信訪局擔任市信訪督查專員。每批工作時間為1年,平時在本單位辦公,有工作任務時,由市信訪局通知督查專員到位工作;每年安排1批,每批2—3人。
(二)凡擔任市信訪督查專員的人員,均由市信訪局提出人選,征求有關單位意見后報市委組織部按干部管理權限審批,被抽調人員接到通知后于每年1月15日前到市信訪局報到。
四、工作規定。
(一)市信訪督查專員要自覺接受市信訪局的管理和工作安排。在從事信訪督查專員工作中的交通、調研等業務經費由市信訪局負責。
(二)市信訪督查專員上崗前先集中學習了解有關信訪工作的法律法規和工作程序。由市信訪局統一協調安排督查專員督查信訪事項。
(三)根據工作需要,信訪督查督辦可采用電話督辦、書面督辦、召開督辦會議和現場督查督辦等多種方式進行。
最新督查工作表態發言(匯總14篇)篇十四
在今年1―2月份鞏固“創衛”成果集中考核中,我鄉排名落后,影響了全市“創衛”工作的鞏固提升。回顧1―2月份的“創衛”工作,我們存在的主要問題:
一是屯北、徐莊社區衛生保潔差,散亂垃圾多,社區道路出入口及坑塘內大量垃圾長期積存。
二是長村張中學食堂西側生活垃圾大量積存,影響學生健康。
三是鄉政府公廁管理不到位,有衛生死角。
針對上述問題,長村張鄉黨委、鄉政府高度重視,逐項分析,認真反思。問題的主要原因:
一是思想認識不到位。沒有把鞏固“創衛”成果工作作為落實科學發展觀、推動經濟發展的重要舉措去認識,也沒有把鞏固“創衛”成果工作擺到應有的位置。
二是管理不到位。責任不夠明確,抓落實不力,工作棚架。
三是督察責任落實不到位。鄉里對社區衛生檢查不力,要求不高,制約不嚴。
下一步我們將痛定思痛,以此次會議為契機,提高思想認識,采取有力措施,狠抓工作落實,努力把我鄉鞏固“創衛”成果工作提升到一個新水平。
一要統一思想,提高認識。真正把“創衛”工作作為維護人民健康、促進經濟發展的重要工作擺上重要位置,常抓不懈。
二要明確責任,抓好落實。要劃分區片,責任到人,層層壓死工作任務,防止工作棚架和扯皮現象發生。
三要強化督導,嚴格管理。實行“周巡查、旬檢查、月通報、雙月兌現獎懲”的管理辦法,嚴管重罰,確保完成“創衛”工作任務。
四要克服困難,加大投入。要提高保潔人員待遇,加強保潔隊伍管理,調動保潔人員的積極性,增強他們的責任心,保持環境衛生。
五要加強宣傳,營造氛圍。采取多種形式,加大對群眾的宣傳教育力度,促使他們增強衛生意識和環境保護意識,努力養成良好的衛生習慣。
2.許昌經濟開發區的城中村改造工作,近兩個月來沒有明顯進展,開發商與當地村“兩委”在開發時序上存在的分歧還沒有協商一致,致使拆遷工作沒有開始,安置房建設也沒有開工。
最近一段時間,許昌經濟開發區黨工委、管委會多次研究這個事情。從東城區、魏都區的'工作力度,我們看到了自己工作的落后。對于在城中村改造工作方面拖了全市的后腿,我們深感不安和自責,認真反思造成工作被動的原因:
一是思想認識問題沒有真正解決,主觀努力不夠,存在被動應付問題。
二是有畏難情緒,講困難多,克服困難的辦法少。
三是工作中謀劃、組織不力,推動工作的力度不夠,顧慮多,勇氣少。
對此,許昌經濟開發區黨工委、管委會已經達成共識,就是要正視落后、不甘落后,下一步要認真解決上述問題,加大工作力度,強力推進屯北社區的城中村改造工作。節后上班,我們就立即開展工作,正月十六過后開始實施一期500戶的拆遷,爭取4月底前完成大部分任務,安置房建設同時開始。