合同的簽訂對于維護勞動者的權益、促進勞動關系的穩定具有重要意義。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的最新合同模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇一

1、接聽電話，接收傳真，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確。

2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員。對無關人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外。

3、保持公司清潔衛生，展示公司良好形象。

4、監督員工每日考勤情況。

5、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作

6、負責辦公用品的盤點工作，做好登記存檔。并對辦公用品的領用、發放、出入庫做好登記。

7、不定時檢查用品庫存，及時做好后勤保障工作。

8、負責每月統計公司員工的考勤情況，考勤資料存檔。

9、協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。

10、協助上級進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務。

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇二

根據_勞動法，本著平等、自愿的原則，協商一致的情況下簽訂如下合約：

一、合同期限為由 年 月 日至 年 月 日，共 年。

二、甲方具有經營權、決定權，乙方、丙方、丁方協助經營。

三、所有股東不得私自退股、賣股，必須經其他股東同意，按店內經營情況方可退股賣股。

四、店內經營虧損，應按股東股份現金添補，若不添補虧損，將從股份中扣除二倍損資，直到股份扣完，當自動退股。

五、每年年底分一次紅，分紅將扣出門店內所有支出。如員工工資、水電、房租、產品等等，結余后按股份分紅。

六、所有股東，不得私自出去開店，如有能力者，向總公司申請，批準后方可開店，總公司控70%股開店后必須服從總公司經營方調動安排(新店必須掛巔峰國際招牌，如開其他品牌，巔峰國際股份自動解除，不退原有股份。)

七、乙丙丁和其他股東必須服從經營方調動安排。

八、合同期間，乙、丙、丁參與股東成長俱樂部，合同期內應交紅利的 %元/元，合同期滿，通過考核合格，成長基金自動轉化為門店股份，共計。合同期內，離開公司，將轉化為成長基金。

九、乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，辭退乙方，終止合同：

1、多次工作失誤，經教育培訓屢教不改，嚴重失職不稱職的;

2、嚴重違反勞動紀律和規則制度的;

4、下班后，乙、丙、丁外出時發生意外，甲方概不負責。

十、本合同甲乙丙丁各執一份，合同從即日起生效。以前簽訂的合約自動作廢。

乙方姓名 身份證 戶籍地址 固定電話： 移動電話：

甲方： 乙方：

簽字(蓋章) 簽字(蓋章)

丙方： 丁方：

簽字(蓋章) 簽字(蓋章)

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇三

一、前臺工作職責

電話機傍邊備紙、筆，主動提東留言服務，隨時準備記錄客人提出的要求和幫助解決的事項。尤其對客人的姓名、電話、時間、地點，事由等重要事項認真記錄并及時轉達有關部門和責任人。

外線來電

1.電話振鈴三聲之內必須及時接聽。

電話中，要勤說“您好”、“請問”、“不好意思”、“請稍等”之類的謙詞語。

他工作人員?！?/p>

4.如若對方不同意，應問對方的聯系方式，以便及時通知我方工作人員。

來訪人員接待

1.禮貌待客，起身微笑服務?！澳?，請問你找哪位？您有預約嗎？”

是否同意接待。

3.如若來訪者知道找誰，但沒有預約，應打電話問問，告知領導方便接待是否。再不方便接待的情況下，處于來訪者的禮貌和方便，應委婉的拒絕并及時送客。若同意接到。做好來訪登記并指引客人到相關部門。

4.如果要找的人在忙，可以請其稍等，引領來訪者入座奉茶，如果等了很久時間方可要找的人還在忙，要關照一下來訪者向其說明，不能視而不理。

1.主動與進出入的人問好。

2.主動溝通和協調各部門之間的關系，對職權范圍外的工作及時匯報。

3.管理號前臺設備，如發現設備使用不正常時，應及時想相關人員匯報，并及時處理。

4.維護好前臺衛生。文件資料要分類整理，保持接待區域內的衛生。

二、文秘服務工作

1.按領導要求，撰寫各種文件材料。

2.認真、細致、準確地打印各種資料。

3.做好來訪客人的接待工作。做好各種會議的準備工作。做好上傳下達的工作。

4.做好固定資產、低值易耗品、文具用品的臺長及管理工作。

5.嚴守紀律，保守公司機密。

6.完成領導交辦的檢查和督辦工作。

工作職責

1.負責公司辦公設備的管理與等級，計算機、傳真機、長途電話、復印機的具體使用和等級，名片印制，文件印刷等工作。

2.負責低值易耗品辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回。

續，保證帳實相符。

4.按標準定額，做好添購辦公用品、器具的計劃編制和申購手續工作，做到既不脫檔又不長期積存。

大活動和聯誼活動的后勤總務保障。

內分期工作目標。

年度經營業務統計報表、附注的編寫編制。

營資料的手機、整理、歸檔。

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇四

甲方因經營需要。根據中國有關勞動法規，本著互助、互利、互信的原則，依法制定勞動協議，經協商同意制定以下條例，本條例與本店紀律制度及分配原則同時生效。

一、 合同期限由_________年________月_______日至________年________月_______日， 即_________年。

二、 甲方經營需要，安排乙方從事_____________________一職，同時執行________________職位職責及工作流程。

三、 乙方經面試合格后，試用期滿后，經雙方協商后簽定合同。

因為發廊工作的性質，乙方自愿放棄各種保險的事項。

四、 乙方固定工資__________津貼，加提成。 為每月當月30號結賬，次月15號開工資， 15天將作為培訓費用，正常合同期滿后將全部退還乙方。

六、 甲方次月__________日為發放職工工資日期，不得克扣或無故拖欠。(注：工資必須以法定貨幣支付，不得以實物支付)

七、 合同期內，乙方如違反國家政策和法規，一切責任將由乙方負責，乙方要嚴格執行國家勞動安全，衛生法規，遵守勞動紀律和職業道德，認真履行崗位職責完成工作任務。

八、 凡簽合同起六個月后，乙方如因結婚需要取消合同，提前向甲方申請后交結婚證原件及復印件，必須是合同期內申請的結婚證有效。甲方退還乙方已交協議保證金及全部工資。

九、 在合同期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負責人交書面辭職書，甲方將在一個月內批準才能離場，不退還協議保證金，如協議保證金未交納完，在工資內補交完，只發扣除費用后的工資。

1、 多次工作失誤，經教育培訓屢教不改、嚴重失職、不稱職，不符合錄用條件的。

2、 嚴重違反勞動紀律或規章制度的，一個月被警告、投訴三次以上的。

3、 嚴重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的。

4、 被依法追究刑事責任的。

5、 乙方患病超過療期三個月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。

十一、 有下列情形之一的，乙方可解除勞動合同，并要求收取協議保證金及工資追究責任。

1、 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

2、 甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的。

3、 經雙方協議停工無補助超過30天的。

十二、 乙方有機會接受甲方送出外地專業技術培訓的，雙方應簽定培訓合同，培訓結業后，乙方在合同期內違約，甲方可按合同規定追回培訓費。

十三、 合同期滿后一年內不得在本店一公里范圍內作同一行業及將本店技術及管理程序外傳，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責任。

十四、 乙方在職期間工作表現優秀，在新發展的店鋪內將有資格優先考慮加入股份以便更好地共同管理發展，協議即日生效。

十五、 乙方在簽定合同期滿后將享受到以下福利(按合同期算，滿勤情況下)

1、 一年合同可享受7天帶薪年假(過年后休)+200元獎金

2、 兩年半合同可享受10天帶薪年假(過年后休)+500元獎金

3、 自簽定合同起公司將為合同員工安排食宿

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇五

身份證號：_________

乙方：__________________

身份證號：_________

一、入股時間：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共計_________年，地點位于：_________剪美發店。

二、入股金額：乙方出資共計人民幣貳_________萬元，計_________%股。

三、入股金資計算，按人民幣元為總資產（以簽約當日起算計）共計100股（此為原始股），甲方占股__________________%，乙方占股__________________%。

四、分紅，按一個月的業績發放工資，房租及一切費用除外，有多少利潤（純利）即于次月5日以前分到乙方手中。

五、純利潤，每月總業績，扣除所有應支出后，再如扣除行政管理費，折舊提攤費：作為裝修及硬件設備更新之用，是為當月純利潤。

六、合作期間創立的品牌等屬于甲方持有。

七、乙方在與甲方合作期內，不得與任何人在區域內做任何營利性投資。

八、乙方在合同期滿后，若未續約，則在合同期滿后，一年內，不得在當地開設美發店或在同等性質的場所上班。

九、合同到期日前半年，甲乙雙方必須決定是否繼續合作事宜，惟乙方保有決定權，若乙方決定繼續合作，甲方不得拒絕。

十、卡金在未消費前，不列入每月業績帳，由公司保管保存，以維護顧客信用。

十一、每月財務，由甲方保管，乙方監督，每月核算簽字后，分紅。

十二、解除合約的處理方案。

1、因天災，國家政策或拆遷等各自承擔損失，并解除合約。

2、因乙方無故要求解除合約要承擔對甲方造成的一切經濟損失，并無條件退股。

3、因出現其他貪污行為。甲乙雙方自動解除合約，并雙倍賠償對方的投資以及盈利的收入。

4、若門市轉讓，甲方應無條件退還乙方所投入的所有股資貳_________萬元整。但轉讓所得的一切費用于乙方無關。

5、如合同到期乙方不在續約，甲方將退還乙方股金貳_________萬元整，如乙方續約，將不退還股金。乙方在合同期內不得退股，如退股將返還所剩合同內的百分比股金。本合同如有未盡事宜，甲乙雙方協商決定。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字后立即生效。

甲方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇六

第一部份：經營名稱及地址

經營名稱： 法人代表： 經營證號： 地址：

第二部份：股東出資比例

一、總共投資： 萬元，各股東持有比列明細為： 甲方：出資現金(或折價)： 萬元，占股比例： %。 乙方：出資現金(或折價)： 萬元，占股比例： %。 丙方：出資現金(或折價)： 萬元，占股比例： %。 (說明：各股東出資證明須有效單據證明并由所有股東簽字確認方為有效)

1、資產包括：有形資產+無形資產=總資產

有形資產：電器設備、美發設備、卡充值余額、現金、銀行存款、未分紅贏利，庫存未開封未過期美發產品，其他有形資產。

無形資產：由各股東評估或以轉讓價為標準。

2、負債部份

經營虧損或股東墊支金額，各項未支付費用，顧客充值未消費余額，員工未發放工資，其他供貨商款付款金額。各股東按占股比例共同享有資產且按比例共同承擔負債金額及法律責任。

第三部份：分紅條件及時間確認

一、分紅條件

需在本店經營時間到贏利達到能償還本店營業前期各股東所墊付的所有資金后，且達到支付所有費用開支后還有盈余的條件下。

二、分紅的時間

由財務核實準確后，出據上月經營狀況，經算出贏利金額后，在次月4號至5號，以銀行轉賬的方式轉入各股東賬戶或以現金的方式發放至各股東手中。

(說明：經營狀況表應清晰列明：所有業績收入加上其他收入減去所有費用開支明細，最后得出贏利金額，并由所有股東簽字方內有效)

注意：顧客充值后未消費余額不作為業績收入計算，由財務管理負責人作店內資產管理。

第四部份：股權轉讓退股

一、各股東之股權的轉讓在店內在職股東之間可自由轉讓，轉讓價格以各股東商量評估為準。

二、某一股東如想合并或購買其他股東的股份時，必須不得低于期初投資占股金額進行購買，并需對方簽字確認及所有股東簽字確認方為有效轉讓。

三、各股東的股權不得私下將自有股權轉讓或出售給非店內在職股東或員工，如所有股東簽字同意的情況除外，否則賠償其他股東10萬元作為違約金。

五、退股的條件：

1、需在本店經營時間滿12個月，且有盈利的情況下，提前一個月向所有股東提交退股申請書或說明，經所有股東簽字確認同意后方可退股。

2、股金的結算標準以期初投資的金額的50%為準，股金的返還不得影響本店正常經營。

3、結算時間為股東分紅日期為準。

4、如果有錢的情況，次月付清退股的金額。

5、如在此期間，退股人如在本店500米內或五個月內附近上班自己開店以股東形式參與經營或在與本店業績沖突，同行競爭的美發店任職，影響本店的正常經營，以各種形轉移客源，讓本店遭受嚴重損失，且余下股東有實際證明向退股人追償10萬元以作為違約金。

a：合作期間在本店5日內自己開店

b：在離本店伍百米內的美發沙龍合作以股東形式參與經營

e：在店內任職期間有不良影響或不負責任……

第六部份：各股東的權利與義務，主要職責的分工：

一、權利與義務

1、權利

各股東享有本店的經營的知情權，查看賬目及所有財務報表的權利。

2、義務

有遵守店內的各項規章制度，并做好帶頭作用的義務; 有維護本店的良好市場口碑，維護店內團結和諧的義務;有配合各部門的負責人共同經營管理好本店的義務; 有對本店促進健康發展提出建議的義務;有積極配合其他管理人員工作且不得直接或間接的干預自己管理職責以外的工作的義務。

三、店內主要職責的分工

(一)經營管理

負責人姓名： 職務： 崗位職責如下：

1、負責店內的經營活動策劃，服務項目引進及產品訂購;

4、負責店內。

(二)技術衛生管理

負責人姓名： 職務： 崗位職責如下：

2、負責店內的員工技術提升培訓，技術統一，各崗位工作流程制定;

3、負責店內。

(三)財務賬目管理

負責人姓名： 職務： 崗位職責如下：

2、負責每個月向股東出具營業狀況表、盈虧表、工資明細表、費用明細表等(說明：所有收支接受股東監督并每月的收入及開支明細等需讓所有股東簽字確認，做到每月賬目清晰明了)任職期間如有貪污，挪用行為，將處以1萬元的處罰，并視為自動放棄股權的行為。

以上主要職責分工明確，各股東各司其職，不得直接或間接的干預職責以外的事務，如有發生處以1萬元的處罰，并視為自動放棄股權的行為。

第七部分：股東異議處理

合作期間，各股東應站在相互信任與理解的立場上，在每月的股東會上去解決，在營業過程中，所發生的任何意見，如有解決不了的異議交由政府仲裁機構或法院進行裁決。

第八部分：合同有效期及終止

合同有效期限以企業存活期為限，如出現不可抗拒因素(天災、戰爭、疾病、租房、社會動蕩等等)導致無法經營合作終止。按股份比例處理資產。

本合同的持股比例發生變動后，本合同將自動終止。

第九部分：本合同的生效

各股東的身份證復印件、各種管理規章制度、租房協議

第十部分：簽訂日期，本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，簽字生效，并產生法律效力。

本合同分為十個部分

年 月 日

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇七

甲方因經營需要，經勞動部門批準招用臨時工，根據中國有關勞動法規，本著互助，互利，互相的原則，依法制定勞動協議，經協商同意，制定以下條例，本條例與本店紀律考勤制度及分配原則同時生效。

一、合同期限為由 ________年 ________月 ________日至__________年 ________月 ________日。即 ________年。

二、甲方經營需要，安排工方從事 一職，同時執行 職位職責及工作規模。

三、乙方經面試合格后，試用期滿后，經雙方協議后簽訂合同。

四、乙方上崗后，必須分期向甲方交納學習保證金及違約金 ________元整(注：________________按每月工資的15%扣除)，正常合同期滿后全部退還乙方。

五、合同期內，店鋪因經營，裝修等造成暫時停業現象，一個月內，乙方休假待崗，無補助，如甲方要求乙方參加在職培訓則每天補助10元生活費。

六、甲方次月 ________日為發放職工工資日期，不得克扣或無故拖欠。

七、合同期內，乙方如違反國家政策和法規，一切責任將有工方負責，乙方要嚴格執行國家勞動安全，衛生法規，遵守勞動紀律和職業道德，認真履行崗位職責完成工作任務。

八、在合同期內，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負責人交書面辭職信，甲方將在一個月內有權隨時批準離場，不退還協議保證金，如協議保證金未交納完，在工資內補交完，只發扣除費用的工資。

1、多次工作失誤，經教育培訓屢教不改，嚴重失職，不稱職，不符合錄用條件的。

2、嚴重違反勞動紀律或規章制度的，一個月被警告，投訴三次以上的。

3.、嚴重失職，造成甲方利益損失重大的，有嚴重聲譽損壞及破壞工作程序的。

4.、被依法追究刑事責任的。

5、乙方患病超過療期三個月(最長)不能從事原工作或另行安排工作的。

1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

2、甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的

3、經雙方協商停工無補助超過40天的。

4、甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。

十二、乙方有機會接受甲方送出外地專業技術培訓的，培訓結業后，乙方在合同期內違約，甲方可追回培訓費。

十三、乙方在職期間工作表現優秀，在店鋪內將有資格優先考慮加入股份以便更好地共同管理發展。協議即日生效。

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇八

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇九

身份證號：

電話：

地址：

乙方：

身份證號：

電話：

地址：

丙方：

身份證號：

電話：

地址：

從______年______月______日起，甲、乙、丙三方合作經營位于_________________的________理發店直到結束到期，經營期限為______年，如需延長期限，在期滿前______個月辦理延續手續。

1、本店投資現金人民幣______元，甲方投資現金人民幣______元占投資總額的______%，乙方投資現金人民幣______元，占投資總額的______%，丙方投資現金人民幣______元，占投資總額的______%，甲方與乙方與丙方的投資比例為______。

2、店內所有財產為三方共有，所出資投入的資金不得隨意中途抽回，不得隨意請求分割，直至合作期滿后一并結清。

1、甲、乙、丙三方在合作經營期間，所產生的`盈利為財產，不得隨意分割，不得私自挪用。

2、每月盈利（總業績）扣除甲乙丙三方認同所有應支出的經費后（支出包括：店面租金、員工宿舍租金、水電物業、伙食費、電話費、產品費、員工工資、管理費等）是為當月純利潤，每月純利潤之金額按甲方______%、乙方______%、丙方______%，進行分配，客戶卡金在未清費前，不列入每月業績。賬冊由______保管、保存，以維護股份信用。

3、每月財務由______方保管，______方監管，在每個月______日核算雙方簽字后分紅，賬務上誰出錯誰賠償。

1、甲、乙、丙三方在合作經營期間共同經營、共擔風險、共負盈虧，店內盈余按照各自投資比例分配（除去一切費用后），合作期間租房房租由三方共同均攤。

2、甲、乙、丙三方都有權參與店內管理和合作事業的項目決策。

合作期間，如有任何一方不履行協議，應向守約方賠償總投資______%違約金。

1、合伙期滿。

2、合伙三方協商同意。

3、合伙經營的事業已經完成。

4、其它法律規定的情況。

1、本協議一式______份，甲乙丙三方各執______份，本合作協議自甲乙丙三方簽字或蓋章之后生效。

2、本協議涂改無效，以上協議若有其它未盡事宜由協議三方協商，作為協議附加條款與本協議具有同等效力。

甲方：（簽字）

______年______月______日

乙方：（簽字）

______年______月______日

丙方：（簽字）

______年______月______日

2023年美發店員工勞動合同(10篇)篇十

聯系地址：____________________

電話：_________________________

甲方賬戶信息：________________

戶名：_________________________

開戶行：_______________________

賬號：_________________________

乙方(承租人)：______________

聯系地址：_____________________

電話：_________________________

根據《^v^合同法》及有關規定，為明確甲方與乙方的權利義務關系，雙方在自愿、平等、等價有償的原則下經過充分協商就房屋租賃之事宜訂立本合同，以資共同遵守。

一、租賃內容

1、甲方將位于______市______區______號店鋪租賃給乙方。甲方對所出租的房屋具有合法產權。

2、甲租賃給乙方的房屋建筑面積為________平方米，使用面積為________平方米。甲方同意乙方所租房屋作為經營用，其范圍以乙方營業執照為準。

3、甲方為乙方提供的房間內有：消防設施及供配電等設備。上述設備的運行及維修費用，包含在租金之內，乙方不再另行付費。

二、租賃期限

1、租賃期______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2、其中免租期______日，自______年______月______日起至______年______月______日，作為乙方裝修時間。

三、租金及其它費用

1、房屋租金每月人民幣____________元。

2、每一個租賃年度按月計算。

3、電費按日常實際使用數(計量)收費，每月10日前交上月電費(甲方出示供電局收費發票)其它費用，雙方協商補充于本條款內。

四、雙方的權利和義務

(一)甲方

1、甲方應保證所出租的房屋及設施完好并能夠正常使用，并負責年檢及日常維護保養、維修;凡遇到政府部門要求需對有關設施進行改造時，所有費用由甲方負責。

2、對乙方所租賃的房屋裝修或改造時的方案進行監督和審查并及時提出意見。

3、負責協調本地區各有關部門的關系，并為乙方辦理營業執照提供有效的房產證明及相關手續。

4、甲方保證室內原有的電線、電纜滿足乙方正常營業使用，并經常檢查其完好性(乙方自設除外)，發現問題應及時向乙方通報。由于供電線路問題給乙方造成經濟損失，甲方應給予乙方全額賠償。

5、在合同期內，甲方不得再次引進同類(飾品)商戶。如違約應向乙方賠償元人民幣經濟損失費，并清除該商戶。

6、甲方應保證出租房屋的消防設施符合行業規定，并向乙方提供管轄區防火部門出具的電、火檢合格證書復印件。

7、上述設備、設施出現問題甲方應及時修復或更換，如甲方不能及時實施，乙方有權代為修復或更換，費用(以發票為準)由房租扣除。

(二)乙方

1、在國家法律、法規、政策允許的范圍內進行經營及辦公。

2、合同有效期內，對所租賃的房屋及設施擁有合法使用權。

3、按合同內容交納租金及其它費用。

五、付款方式及時間

1、乙方在簽訂合同時付給甲方________元人民幣為定金，在正式入住后五日內將第一月的租金________元人民幣付給甲方。

2、乙方從第二次付款開始，每次在本月前5天交付。

3、乙方向甲方支付的各項費用可采用銀行轉帳、支票、匯票或現金等方式。

六、房屋裝修或改造

乙方如需要對所租賃房屋進行裝修或改造時，必須先征得甲方書面同意，改造的費用由乙方自負。在合同終止、解除租賃關系時，乙方裝修或改造與房屋有關的設施全部歸甲方所有(可移動設施除外)。

七、續租

1、在本合同期滿后，乙方有優先續租權。

2、乙方如需續租，應在租期屆滿前二個月向甲方提出，并簽訂新租賃合同。

八、其它

1、甲方和乙方中任何一方法定代表人變更、企業遷址、合并，不影響本合同繼續履行。變更、合并后的一方即成為本合同當然執行人，并承擔本合同的內容之權利和義務。

2、本合同的某項條款需要變更時，必須用書面方式進行確定，雙方訂立補充協議，接到函件方在十天內書面答復對方，在十天內得不到答復視同同意，最后達成補充協議。

3、雙方各自辦理財產保險，互不承擔任何形式之風險責任。

4、乙方營業時間根據顧客需要可適當調整。

九、違約

1、甲、乙雙方簽訂的房屋租賃合同。乙方已交納定金后，甲方未能按期完好如數向乙方移交出租房屋及設備，屬于甲方違約。甲方每天按年租金的1%向乙方支付延期違約金，同時乙方有權向甲方索回延誤期的定金，直至全部收回終止合同。

2、在合同有效期內未經乙方同意，甲方單方面提高租金，乙方有權拒絕支付超額租金。

3、任何一方單方面取消、中斷合同，應提前二個月通知對方。

4、乙方未按時向甲方支付所有應付款項屬于乙方違約，每逾期一天，除付清所欠款項外，每天向甲方支付所欠款1%的違約金。超過60日甲方有權采取措施，收回房屋。

5、因不可抗拒的因素引起本合同不能正常履行時，不視為違約。甲方應將乙方已預交的租金退還給乙方。

6、因甲方原因使乙方未能正常營業，給乙方造成經濟損失，由甲方承擔責任并賠償乙方經濟損失。

十、合同生效、糾紛解決

1、本合同經甲、乙雙方單位法定代表人或授權代理人簽字后，乙方交付定金后生效，即具有法律效力。

2、在本合同執行過程中，若發生糾紛，由雙方友好協商，如協商不成時，可訴請房屋所在地人民法院解決。

3、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決，并另行簽訂補充協議，其補充協議與本合同具有同等法律效力。

4、甲、乙雙方需提供的文件作為本合同的附件。

5、本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執壹份。

十一、其他

本合同正文共五頁，隨本合同共六個附件：

附1：甲方有效房產證明復印件

附2：用電及防火安全合格證復印件

附3：甲方營業執照復印件

附4：乙方營業執照復印件

簽字日期：______年______月______日