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社區處理家暴簡報篇一
建于20xx年4月,有員工三十余人,質檢員2人,高級技工4人,中級技工7人,初級工4人,從管理人員到維修技工均來自各4s店。恒強汽車修理廠屬于二類維修企業,設備齊全,擁有業務接待室,客戶休息室,維修廠房,停車場。企業管理制度完善,實行車輛進出廠制度,客戶回訪制度,車輛接待結算電腦管理,能優質進行各類車型的維修作業,如發動機、底盤、空調、鈑金、油漆、24小時服務等業務。 恒強汽車修理廠遵循守法經營、誠信經營、尊重客戶。以規范化的服務,現代化的設備,高技術的員優惠的價格來給客戶用心服務。企業堅持以車輛維修服務為主營業務,以市場為向導,堅持“顧客至上,質量第一,用心服務”的經營宗旨,在創建一流設施和服務質量的同時,注重提高企業服務的整體素質,執行工藝規范操作,嚴格維修質量檢驗,符合管理標準的要求。堅持以顧客為中心,狠抓質量求生存,不斷提高顧客滿意度。
提高我們的實際應用水平.在實踐過程中,使我們能夠系統地練習企業會計核算的基本程序和具體方法,加強對所學專業理論知識的理解、實際操作的動手能力,提高運用會計基本技能的水平,也是對所學專業知識的一個檢驗。通過實際操作,不僅使得我們每個人掌握填制和審核原始憑證與記賬憑證,登記賬薄的會計工作技能和方法,而且對所學理論有一個較系統、完整的認識,最終達到會計理論,會計實踐相結合的目的。為了進一步鞏固理論知識,將理論與實踐有機地結合起來,本人于20xx年5月—20xx年7月在xx的進行了實踐調查。
我們將修理廠的人員設置、現金管理等為主要調查,具體如下:
1、人員管理,財務管理。
2、日?,F金流量的管理,營運資金。
3、成本管理嚴重弱化。
4、資金籌集和使用缺乏科學性。
根據以上安排我進行了實踐調查,現將主要情況報告如下:
首先,在第一個周的時間里,我對修理廠先進的財務管理理念有了初步的了解。會計作為一門應用性的學科、一項重要的經濟管理工作,是加強經濟管理,提高經濟效益的重要手段,經濟管理離不開會計,經濟越發展會計工作就顯得越重要。會計工作在提高經濟在企業的經營管理中起著重要的作用,其發展動力來自兩個方面:一是社會經濟環境的變化;二是會計信息使用者信息需求的變化。前者是更根本的動力,它決定了對會計信息的數量和質量的需求。其次,在第二周的時間里,我認真的學習了日常財務操作的全過程。跟修理廠出納人員學會了如何開支票、銀行匯票、電匯等票據,如何根據原始憑證并運用財務軟件進行記賬憑證的編制,每月月底如何根據銀行對賬單與財務軟件上的銀行存款余額賬戶進行核對并及時編制銀行存款余額調節表,向會計主管學習財務報表的編制和財務報表的分析。最后,在第三個周的時間里,我學習和了解了修理廠的有關財務制度,對財務人員的崗位主要職責有了具體認識。
1、進行會計核算。會計人員要以實際發生的經濟業務為依據,記賬、算賬、報賬,做到手續完備,內容真實,數字準確,賬目清楚,日清月結,按期報賬,如實反映財務狀況、經營成果和財務收支情況。進行會計核算,及時地提供真實可靠的、能滿足各方需要的會計信息,是會計人員最基本的職責。
2、實行會計監督。各單位的會計機構、會計人員對本單位實行會計監督。會計人員對不真實、不合法的原始憑證,不予受理;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補充;發現賬簿記錄與實物、款項不符的時候,應當按照有關規定進行處理;無權自行處理的,應當立即向本單位行政領導人報告,請求查明原因,作出處理;對違反國家統一的財政制度、財務制度規定的收支,不予辦理。
3、擬訂本單位辦理會計事務的具體辦法。
4、辦理其他會計事務。
1. 管理者素質低下,財務管理意識不強修理廠內部財權集中在關鍵人手中,過于注意控制,而疏于管理。企業的出納人員由老板親戚擔任,且地位高于企業其他財會人員,出現了出納人員領導財務工作現象;在財務管理方面仍停滯在較低水平,財務管理硬件投資少則又少。在核算方法上企業仍停滯于過去簡單的收付記帳法,會計基礎十分薄弱,通曉財務管理的理論、方法的人很少,不能夠按現代企業管理制度要求進行財務管理。
2. 不注重日常現金流量的管理,營運資金波動大修理廠缺少資金使用的長、中、短期計劃,缺乏現金流量管理觀念,存在重銷售、輕理財的現象。特別是在經濟繁榮時,盲目擴大生產規模,財務管理中存在的問題隱匿在盈利光環下。一旦企業外部環境發生變化,產品成本提高,經營現金流入量銳減,或是新上項目見效慢,原有業務資金告急,或是債務到期,財務風險加大等等情況出現時,問題與危機就充分暴露出來。
3. 成本管理嚴重弱化修理廠的財務人員由于管理知識薄弱,難以確定企業生產的盈虧平衡點,在相對成本的控制方面缺乏經驗和措施,不能根據企業實際狀況提出建設性的意見。在成本核算方面也十分粗放。企業把幾種甚至十幾種主要產品成本籠統地匯總核算,一旦企業出現虧損或盈利,管理層卻不知道哪種產品盈利多,哪一種產品盈利少,這對安排產品品種、調整生產結構十分不利。
4. 資金籌集和使用缺乏科學性客觀上,很多企業籌資渠道狹窄,很難通過金融渠道融通資金,只能依靠個人家庭儲蓄或者高出國家法定利率許多的民間資本中拆借,其結果融資數量小、成本高。主觀上,企業籌資難的原因之一是財務管理上的隨意性。企業在向銀行申請貸款時提供財務報表虛假的成分居多。企業的領導及財務人員對內含報酬率、投資報酬率及現金凈流量等財務管理指標不甚了解,項目可行性報告大多請別人代 寫。在資金投放活動中,企業有盲目跟風的思想,想一蹦而就,一口吃成一個大胖子,沒有做好前期的市場調查及對未來風險的預測及防范。在資金的運用上,企業在盈利時,不注意資金的節約,過多將資金投入企業非生產性支出。一旦市場變化,生產資金緊缺時,資金卻無處可籌。
修理廠的家族式管理,在初創發展時曾起過一定的積極作用,與親朋好友共患難,度難關,創家業。隨著企業規模擴大,企業的創建人不能志同道合,二次創業意見相左,他們擔心控制權旁落,排斥主權資本進入,拒絕在經營者、勞動者之間建立資產關系。內部股權封閉逐漸暴露出許多矛盾與缺陷,所有者不僅要防范中層員工的“道德風險”,及“逆向選擇”,甚至要防范所有者之間的利益吞食。
一、改進建議
1. 提高民營企業主、財會人員的財務管理意識及綜合素質提高民營企業的財務管理水平,首先要提高民營企業主的管理素質。民營企業主要提高管理水平,通過考察或參加專項研討會,利用業余時間系統自學,邊工作邊函授,聽講座,參加短期培訓,請專家進行專題輔導等渠道來提升自己財務管理水平。民營企業應當樹立以人為本觀念,一方面可高薪聘請資深的財會人員補充到企業中來,另一方面必須加強企業現有財會人員培訓,提高他們的綜合素質。企業要根據現代企業制度對高效科學管理的客觀要求,改變過去重視技術輕視財務的陳舊管理方式。
2. 實現財務制度規范化和財務管理預算化企業財務部門要按照現行法規制度的要求,結合企業實際情況,建立健全符合企業發展要求的內部控制制度,使企業的生產營銷發展到哪里,財務管理的觸角就延伸到哪里。
其次,企業財務部門要在綜合考慮多方面因素的基礎上,圍繞目標利潤,認真編制和執行財務預算,構建企業財務責任指標體系。在每月制訂財務預算時,為避免出現預算的差異,還應根據近期較為準確的財務信息資料及時修正財務預算指標。財務部門要按照財務預算目標加強管理,定期檢查,嚴格考核,落實責任,兌現獎懲措施,形成以財務制度為主對經濟行為的定性約束,以財務預算為主對經濟行為進行定量約束的格局。
3. 建立科學、嚴謹、實用的成本管理機制,提高企業經濟效益財務部門要利用自身擁有大量有關成本核算信息的有利條件,運用量本利分析法,合理測定企業最佳銷售量及保本銷售量,進一步確定銷售價格,確定存貨最佳存量,減少無效或低效勞動。同時,尋找適合企業產品特點的既能提高產品功能又能降低成本的途徑。在產品核算方面要遵守重要性原則,對主要產品要詳細核算其成本構成,并為生產部門提出改進措施,對嚴重影響企業效益的產品要做橫向對比,把成本浪費消滅在產品生產的源頭,實現財務部門抓成本核算管理的事前參與和超前控制。
拓展成本核算考核范圍,建立以成本、費用、利潤為中心的成本考核體系,將能夠量化的指標盡可能量化,通過考核績效促進各部門工作效率的提高。財務部門不能局限于目前成本核算內容,不僅要考核產品制造成本核算,而且要考核產品的質量成本、責任成本。把成本管理的重心從側重于簡化成本核算轉移到側重于成本控制。
4. 構建適應現代企業發展需要的資金管理機制,在投資、籌資及分配活動中發揮財務管理的中心作用,提高資金營運效益1.在投資活動中,建立資金投入效益的保證機制。企業財務部門要改變目前僅限于對企業內部價值信息進行綜合處理的做法,多方收集企業外部的有用信息,主動研究市場,自覺參與企業投資項目的測算、論證??紤]資金時間價值和風險價值,分析比較項目的投資回報率,把好項目的財務預算關。2.在籌資活動中,建立活而不亂的資金循環機制。(1)企業必須保持合理的籌資結構,適度負債經營,在充分考慮企業償債能力的前提下,設法籌足項目建設資金,防止急功近利、盲目舉債,加大籌資風險。避免企業的效益過多地分流于資金利息,提高企業償債能力,逐步把企業從“高負債一低效益一高占用’,的惡性循環中解脫出來。(2)規范企業的融資行為。財務部門務必保持良好的融資信譽,形成“借一還一借”的良性態勢,不僅要重視銀行信用,更要重視和講究商業信用。
3.在財務成果分配活動中,建立資金補償積累機制,抓好資金的后續管理。
(1)財務部門要監控企業資金的分流,防止過多地分流到工資福利、非生產性投資等方面。(2)合理制定企業稅后利潤分配政策,盡可能增加留存收益,不斷增加企業積累,促進企業自我流動發展,同時,企業要妥善處理好個人消費與企業發展的問題。(3)財務部門要認真實施資本保全制度,監督管理好資本金。
二、調查體會
此次的實習為我們深入社會,體驗生活提供了難得的機會,讓我們在實際的社會活動中感受生活,了解在社會中生存所應該具備的各種能力。利用此次難得的機會,我努力工作,嚴格要求自己,虛心向財務人員請教,認真學習會計理論,學習會計法律,法規等知識,利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識,掌握了一些基本的會計技能,從而意識到我以后還應該多學些什么,加劇了緊迫感,為真正跨入社會施展我們的才華,走上工作崗位打下了基礎。
社區處理家暴簡報篇二
村級財務關系到廣大農民的切身利益,是農村工作的重點,也是加強農村基層黨風廉政建設的主要內容;是廣大農民普遍關心的熱點,也是農村工作的難點,更是農村諸多矛盾的焦點,事關農村社會穩定和經濟發展的大局。20xx年以來,嘉禾縣通過改革村級財務管理方式,全面推行“村賬鄉鎮代理服務”,在各級各部門的關心和支持下,坦坪鎮村級財務管理工作有了很大的改進和提高。為進一步規范村級財務的管理,筆者對該鎮23個行政村的村級財務進行了調研,采取與村支委、村委和村務監督委員會成員座談的形式,廣泛聽取意見,征求他們對村級財務規范管理工作的建議。
坦坪鎮轄23個行政村,轄區人口5。5萬人,是嘉禾縣人口第二大鎮。該鎮實施村賬鄉鎮代理服務以后,村級財務就以委托代理的形式由村賬鎮代理中心負責管理核算,鄉鎮財政所所長、經管站站長兼任“村賬代理服務中心”主任、副主任,村級不再設立會計機構,取消了會計,只設報賬聯絡員1名,并對村級財務實行了會計電算化管理。
坦坪鎮實行村賬鎮代理服務以來,全鎮23個村均已實行了“村財民理鎮監管”的代理管理模式,所有的收支實行集中管理,統一核算,會計核算業務全部實行了電算化管理,已代理各項資金達2600多萬元。
一是建立村級財務管理制度,規范報賬程序。村級財務管理工作有可章循、有規可依。該鎮結合縣財政局出臺的《嘉禾縣村級財務管理實施細則》《嘉禾縣農村財務管理暫行辦法》《嘉禾縣村財鄉管工作考核辦法》等規章制度,制定出臺了《坦坪鎮村級財務管理暫行辦法》,明確了責任主體,做到了規范操作。各村到村賬鄉鎮代理服務中心報賬的程序分為三步:第一步,嚴格實行審批制度。村級發生經濟業務,應取得有效的原始憑證,并注明用途和事由,經辦人和審核人簽字后,交村民主理財小組審核,對不符合支出規定的憑證,由村報賬聯絡員退還經辦人,對合規合法的原始憑證由村務監督委員會主任核實簽字并蓋村務監督委員公章,再由村委會主任審批簽字后,交鎮駐村干部審核簽字,方可辦理報銷手續,數額超過5000元以上的大額資金還要交鎮紀委書記審核簽字。第二步,村報賬聯絡員將審核后的原始憑證進行分類匯總,報送到村賬鎮代理服務中心。第三步,村賬鎮代理服務中心對原始憑證逐筆審核后,編制記賬憑證、登記賬簿、編制各項報表,及時公開,接受群眾監督。
二是抓好財務公開,提升村級財務管理水平。財務公開是化解干群矛盾的重要手段。在村級財務公開中各村主要采取會議、公開欄等方式進行了財務公開,財務公開的形式必須按照《嘉禾縣村級財務公開公示表的格式和內容,在村務公開欄和《郴州農經網》廉政直通車平臺同時公布。同時,對財務公開中群眾反映的問題,做好解釋和說明工作。建立村級財務報表上報制度。鎮“村賬鄉鎮代理服務中心”要按季分村編制財務報表,并及時向鎮人民政府和縣農經局報送。
三是充分發揮民主理財小組的作用。在調研中發現做得較好的村是瑤沖、托山等村,村務監督委員會一般都是由3至5人組成,他們之間分工合理、責任明確,一個記賬,一個管章,村支部書記負責審核簽字,并且做到每月與村報賬員核對一次賬目。
從這幾年的實踐看,村級財務實行代理,通過規范村級財務管理工作,有效地加強了村級財務管理,取得了良好的效果。
一是科學記賬,規范了村級財務管理工作,減少了村級不必要的支出。通過規范村財賬監管行為,撤銷原村會計,設置村報賬聯絡員,這就改變了過去村干部對農村會計的直接干預和控制,既增強了村級財務的透明度,又杜絕了村干亂支出亂花錢的現象,使村級財務管理步入規范化軌道。通過實行村賬業務電算化管理,保證了會計資料的真實性,從而為村務公開提供了真實依據。
二是提高了村級財務管理的質量,增強了財務管理的透明度。過去村民的參與權和監督權無法得到有效保障,村務公開存在失真的問題,由村級財務不清白引起的村干部村民關系緊張的現象時有發生,甚至產生集體上訪、越級上訪等問題。實施村賬鎮代理服務制度之后,有效保證了村賬管理的質量,通過公示收支明細,進一步促使村級財務公開透明化,真正給了群眾一個明白,同時也維護了村干部的清白。避免了因財務管理混亂而引發的干群矛盾,理順了工作關系,改變了過去村級財務管理混亂,收支不規范,“白條入賬”的現象。
三是加強了基層組織制度建設,有效遏止了腐敗現象的產生。實行集中監管后,避免了村支書、村主任暗箱操作,無權可爭、無利可奪,減少了村干部之間的磨擦,兩委班子互相信任,團結干事,騰出了更多的精力引導群眾發展經濟,基層組織的戰斗力、凝聚力進一步增強。村級財務由鎮代理中心集中管理后,改變了之前村級開支由村支書、主任一人做主的情況,村里的一切財務收支都置于鎮代理中心會計制度的監督和群眾的監督之下,村里開支必須由村支書、村主任和村監委主任三方審核會簽蓋章后才能生效,否則鎮代理中心不予受理,村務開支實現了多方監督、公開透明,這就從源頭上鏟除了村干部違法違紀現象發生的土壤,增強了群眾對村干部的信任感,促進了村級組織的團結協作。
(一)村級財務報賬聯絡員隊伍不穩定,業務水平低,工作質量不高。該鎮23個村,23個報賬員,具有大專學歷的3人,高中的8人,初中的12人。年齡50歲以上的10人,40—49歲的8人,30—39歲的5人。在性別上,男性的19人,女性的4人,其中村委會副主任兼職的2人,村文書兼職的6人,計生專干兼職的4人。財務管理的工作性質要求財會人員要相對穩定,但是,目前村級報賬聯絡員實際上都是由村干部隨意指定,并且都是身兼多職人員,缺乏規范性操作行為。每逢村黨支部、村委會換屆,報賬聯絡員也跟著換屆,財務收支也沒有進行妥善的移交。另一方面,部分村財務人員雖然都具有初高中文化學歷,但業務素質低,缺乏專業知識。
(二)財務制度不健全、監督管理不到位。該鎮雖然建立了村級財務管理制度,但這些制度并沒有形成完整的約束體系,有的村務監督委員會沒有充分發揮監督作用。部分村存在賬務處理不規范、核算簡單的問題,白條報賬、不及時記賬、結賬、對賬,導致科目漏記、重記、賬實不符的問題較為突出。財務公開制度流于形式、缺乏內容。從調研的情況看:一是公開不及時;二是公開內容不規范、不完整;三是財務公開的形式單一。
(三)村級集體經濟薄弱,債務沉重,發展事業舉步維艱。全鎮23個村(社區)集體經濟基本上都是屬于空殼村,僅有潭灣村辦了個沙場,西車村辦了個磚廠,現處于破產的邊緣,村級運轉僅靠一點微薄的財政轉移支付資金,發展事業舉步維艱。村級債務沉重,通過“三資”清理工作,全鎮23個村共清理債務800多萬元,化債后仍遺留債務100多萬元。同時為經濟發展加大對村級基礎設施建設的投入,又新舉債500多萬元,其中有一個村因新建村部而負債40萬元。沉重的債務,制約著農村經濟的持續發展。
(一)加強報賬聯絡員隊伍建設,提高人員素質,完善保障機制。加強對村報賬聯絡員的培訓,建議由縣財政局定期舉辦村賬業務培訓班,并將各村支部書記、村主任以及民主理財小組成員納入培訓范圍,從而強化民主理財意識,規范村級財務管理。
(二)健全完善村級財務管理規章制度,強化審計監督,規范工作流程。進一步健全完善村級財務管理制度。為確保村級財務走向科學化、規范化和精細化管理,建議進一步出臺規范村級財務管理實施細則。按照財務管理要求,切實建立起審計監督制度,建議由紀委牽頭,對賬務進行定期審計,杜絕亂支亂用、白條報支等情況發生。對虛報冒領、白條抵支、坐收坐支、違規操作等違反財務管理的行為按有關規定及時堅決實施懲戒。
(三)加強對村級財務管理工作,切實把握村級經濟的薄弱環節,加強村級產業引導。不斷提高對村級財務管理工作的認識,總結出各村經濟發展過程中形成的經驗優勢與薄弱地帶,充分發揮優勢作用,促進以優勢彌補不足的良性循環。鎮政府和各村支兩委要進一步加強村集體經濟產業引導,加大扶持力度,確保實現精準的幫扶。
社區處理家暴簡報篇三
提供一篇工作報告,為您提供幫助!
我們負責洮昌街道北海社區的建檔工作,工作任務異常艱巨。我們轄區內有一萬三的人口,我們轄區有老居民有常駐居民、有活動性很強的散居人口,我們包社區包摟,利用居民上班時間,為留守的老年人查體建檔,建立家庭檔案,弄突擊,建立檔案,輸進電子檔案,展開突擊宣傳活動,總之,通過廣泛宣傳,免費查體,進戶調查等多種情勢,我們整整用了半年多的時間,社區的建檔率到達 %。其次篩差重點人群,重點管理65歲以上老年人、婦女、兒童、殘整理文章由編輯:疾人和精神病患者,重點慢性病人是我們的管理重點,對重點人群分類建檔,對篩查出的病人即重點人群,通過進戶,隨診,家庭出診,巡診,指導他們用藥,預防疾病,我們與居民建立成朋友式的服務關系,糖尿病1400人,隨叫隨到,建立家庭健康檔案 份,我們為洮昌街道北海社區的居民免費抽血化驗,驗血糖,篩查糖尿病44人,深受居民的滿意。
義不容辭,自己負責藥局工作,一年來急患者之所急,應需盡領,計劃性領藥,不讓藥品有過期現象,藥物賬目清楚,沒有出現任何過失。
在今后的一年里把社區工作和家庭檔案這些工作逐漸完善,做得更好,贏得居民的滿意,在今后的工作更上一個臺階。
社區處理家暴簡報篇四
大家好!
我是__街社區的綜合治理專__,以下就是我對我這一年的工作情況做一下匯報。
一、對自己網格做到每天巡邏,并做好巡查臺賬,確保第一時間發現問題,報告問題,解決問題。督查清潔公司開展日常保潔工作,并做到及時清運大件垃圾。確保社區無大的環境衛生問題。
二、對社區的市政設施設備巡邏,排查出井蓋破損_處,水管破損_處。對解放西路__遮雨板排危。完成市督查案件4起,完成數字城管案件約__起。在每個節假日前夕還開展化糞池專業督促檢查,確保的社區內市政設施運行良好,無重大安全隱患。
三、我社區根據相關法律法規的職責,加強社區和物業公司、業主委員會、老舊住宅管委會的溝通,對“南濱大廈”業委會換屆工作進行監督指導。
四、在老舊物業服務方面,我社區對老舊樓棟進行全面提檔升級工作。完成__“三無”管線的改造,對樓棟墻面進行粉刷。提升__號收費標準和__號的收費率。完成老舊樓棟部分“三供一業”的移交。對老舊樓棟開展了_次座談會,_次“潔凈家園、全民動手“活動。協調居民家中漏水_起,協調__號煙囪改道_起,協調中鐵噪音_起,協調燈飾工程_起,協調市政和排水的污水流入解放西路__號事宜,協調__改造影響居民問題_起。
五、按照本年度的拆違工作計劃,開展每日對違法建筑的巡查。我社區順利拆違_處。
六、綠化環保方面我社區開展第二次污染源普查。并對轄區居民和各個門市進行宣傳,并發放了60冊宣傳冊和環保倡議書__份。還對居民領取老鼠藥進行實名登記共計發放__包。
七、汛期間我社區結合河長制的工作要求,對沿江一帶喊話。參與抗洪搶險工作。
在此,我仍存在許多的不足。在工作上缺乏創新,對許多新問題和老問題的情況研究不夠深。缺乏協調的能力,聯系群眾不廣泛,不深入。今后,我將進一步加強自身修養,在思想上尊重群眾,行動上深入群眾,工作上為了群眾,不斷完善自己。進一步加強協調處理技能,更好的為居民朋友服務。
述職人:__
社區處理家暴簡報篇五
1、組織健全,完善工作責任制
一年以來,社區兩委班子始終把社會治安綜合治理工作作為本社區中心工作的重中之重,堅持綜治工作常抓不懈。年初,及時成立了社區綜合治理委員會、社區人民調解委員會、社區普法工作領導小組,幫教安置領導小組,由社區書記為第一責任人,治調主任任副組長,具體負責綜治有關事務,社區兩委成員、各居民小組組長納入了領導小組成員。形成了社區書記親自抓,治調主任具體抓,成員全力抓的良好局面。及時解決綜治工作中的實際問題,保證綜治工作的有序開展。
2、精心調解,解決矛盾糾紛
在調解工作中,能化解在基層的矛盾盡量化解在基層,堅持矛盾糾紛由大到小、由小到了的原則來做此項工作。堅持以服務群眾為重點,以維護穩定為基礎,社區書記始終把自己擺在綜治和平安建設工作第一責任人的主要位置,全面落實領導責任,加大社區綜合治理力度,劃分責任,分片管理,對綜治、平安工作進行定期跟蹤檢查。通過此項工作社區治安穩定了,矛盾糾紛沒有引發刑事案件。
3、齊抓共管,創建和諧平安社區
__社區認真落實“穩定壓倒一切”的方針,加強社區治安防范措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,積極推動社區治安綜合治理工作。通過一系列防范措施,轄區治安形勢良好。進一步加大了創建平安和諧社區活動的宣傳力度,提高全民參與意識,動員全社區居民積極參與到創建和諧平安社區志愿者的活動中。社區動員轄區內居民群眾、組長婦女組長進行宣傳教育,在主要街道、居民住宅區、各組公示欄張貼標語,使我們的創建平安社區、和諧社區的活動宣傳達到了預期的效果。完善組織網絡和規章制度,積極開展群防群治工作。社區群防群治工作組織健全,保證了社區安全穩定,社區居民群眾安全感顯著提高,社會秩序良好,人民安居樂業。
4、對流動人口、房屋租賃實行規范化管理
加強流動人口房屋租賃規范化管理,嚴抓人口管理工作。社區定期或不定期的對轄區外來暫住人口進行調查登記,同時對社區租賃戶加強法制宣傳教育,以誰出租誰受益誰負責的原則,管理好社區的暫住人口與外來人口,并依法保護外來務工人員的合法權益。
5、安全為主,防患未然
一年來,在全社區范圍內開展了的安全生產宣傳活動,定期不定期的對超市、飯店、公共聚集場所進行安全大檢查,檢查側重于查找安全隱患,并加大其整改力度,從而把安全隱患消滅在萌芽狀態。
通過一年的綜合治理工作開展,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領導下,結合我們社區的實際,扎扎實實的開展好各項穩定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。
此致
敬禮!
社區處理家暴簡報篇六
我叫周宇波東三家村黨總支委員現任村任婦代會主任、計生主任,在街道計生辦、村兩委的正確領導和關心下,在同志們的進取配合下。本人認真貫徹黨的十七大精神和“三個代表”重要思想,努力學習、勤奮工作、與時俱進,開拓進取,求真務實,認真履行自我的崗位職責,在婦女和計生工作中,取得了較好的成績。各方面也都得到了鍛煉和提高。下頭,我將本人任職以來的工作、學習情景述職如下,請同志們評議。
一、努力學習,不斷提高業務水平和自身素質,及時適應工作崗位。學習是明確政治方向,提高本事水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環境的必然要求。對我而言,力求在貫徹黨的計劃生育方針、政策和上級精神時不走樣;學習現代管理知識,不斷更新、完善自我,力求使自我適應新時期人口與計劃生育工作對領導干部的知識要求。經過學習進一步提高了自身政治水平和工作本事,使自我較好地具備了適應計生工作的本事。經過學習使我時刻把黨和人民的利益放在第一位,個人利益服從黨和群眾利益,平時注重關心社會,關心群眾,關心團體,關心同志。注重從身邊小事和本職工作做起。立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自我平凡的工作,作為為廣大村民群眾服務的起點。在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、勤勤懇懇、一心為公的思想。我經常深入到村民家中,開展服務,調查研究,摸清情景,根據上級婦聯的要求,結合我村的實際,構成了以服務群眾為重點的計生工作思路,依法推行我村計劃生育的開展,建設和完善流動人口管理機制,制作計生宣傳板,努力創造了村良好的人口環境。
二、格盡職守,勤奮做好組織上分配的村各項工作。
1、婦代會工作。婦代會既是婦女的代言人,又是廣大婦女的知心朋友,更是婦女姐妹工作和感情聯系的橋梁和紐帶。我在上級婦聯的精心指導下,緊緊圍繞改革、發展、穩定的總方針,服從服務于經濟建設,創造性地開展婦代會工作,一是利用每季度的孕情監測、“三八”婦女節,開展生動現實的座談會,以生動的實例來激發婦女們的創業熱情,用身邊的典型來感染、帶動婦女,促進她們思想認識的提高。以豐富文化活動為載體,提高婦女參與文化活動的熱情,到達提高素質目的。二是加強維權,保護合法權益。對婦女同志來訪,做到“熱心、耐心、關心、愛心、盡心”等五心原則,充分運用新《婚姻法》、《婦女兒童權益保護法》等法律法規為廣大婦女、兒童伸張正正義,打擊邪氣,消除偏見。妥善處理每一項糾紛,直到來訪者滿意為止。真正當好婦女的守門人,做好婦女的貼心人。
2、計劃生育工作。我們村計劃生育管理人口人,已婚育齡婦女人,其中已婚未育人,一孩人,二孩及以上人,結扎人,雙女結扎1戶。人口出生率‰,人口自然增長率‰,計劃生育率%統計貼合率達,避孕節育措施落實率,圓滿地完成了各項目標任務。計生工作得到了上級領導的肯定。
3、扶貧幫困工作。在關愛村弱勢群體上,進取為他們排擾。以自我赤誠之愛,熱心相助計生困難戶等戶。
4、做好村所屬經常性工作和村安排的各項中心工作如新農保、新農合、衛生、民生工程、村莊亮化建設和綜治維穩工作。
三、清正廉潔,樹立個人良好形象作風廉潔。在實際工作中堅持不以權謀私,不行賄,不搞錢權交易,不徇私舞弊,不投機鉆營,不開后門。違紀違法的事一點不干,一塵不染。要做到這樣,我主要做到了三條:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴,努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及群眾關注的熱點、難點問題,都要及時向村黨組織匯報,經過領導班子研究決定,然后遵照執行,不獨斷專行。三是嚴格要求自我。作為村黨總支委員,異常是我主抓婦女工作,是與基層打交道最為直接的工作,與群眾接觸的機會多。所以,自我工作的形象如何,直接關系到黨在群眾中的形象,直接關系到整個村干部隊伍建設。在實際工作中,凡是要求同志們做到的,自我首先做到,為同志們做好表率。在實際工作中遇到棘手的問題、困難的工作,自我都挺身而出,站在困難的前沿,跟大家一齊戰勝困難;帶頭講學習、講政治、講正氣,認真開展批評與自我批評,不回避矛盾,不爭功諉過,不只報喜不報憂,以自我光明磊落的言行影響和促進村的建設。
心和職責感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用,自主創新的開展工作,努力創造一流的工作業績。三是進一步強化服務意識,在轉變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識,努力做到由只注意做好當前工作向善于從實際出發搞好超前服務轉變;由被動完成領導交辦的任務向主動服務、創造性開展工作轉變;由只注意搞好對內服務向把對上服務和對下服務、對內服務和對外服務統一齊來轉變,努力為東三家村黨總支做好參謀助手,為村全體婦女供給優質高效的服務。在此,我真誠的懇請各位領導和同志們能給予我大膽的批評和指正,以幫忙我更加全面的了解自我、認識自我,我將不勝感激。
多謝大家。
社區處理家暴簡報篇七
家的主要任務是總結匯報本屆黨支部的工作,進行黨支部的換屆選舉。下面我代表本屆黨支部向大家匯報工作,報告分三部分:主要工作回顧、存在的不足和對下屆黨支部的建議。
1、班子齊,思路清,黨建工作高效
局機關黨支部充分發揮戰斗堡壘作用,健全組織生活,加強自身建設,廣大黨員發揮帶頭示范、先鋒模范作用,形成政治堅定、團結協作、開拓進取、務實高效的戰斗集體。局領導班子加強民主集中制建設,堅持會議制度,重大事項集體討論研究,集思廣益,民主決策。在推薦干部、發展黨員等重大問題上實行票決制,決策達到“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,提高決策的民主化、科學化。堅持把黨員思想教育與創建學習型黨組織結合起來,通過不斷完善學習制度,積極創新學習載體,豐富和活躍學習形式,努力把學習滲透到工作的各個環節。以班子帶干部,自上而下比學趕超,營造了良好氛圍,先鋒模范作用突出,工作扎實高效。
2、隊伍好,氛圍活,組織建設完善
加強黨員隊伍建設,發展黨員堅持入黨志愿的原則和個別吸收的`原則,堅持公示制、票決制、責任追究制“三制”,嚴把黨員入口關,嚴格工作程序,成熟一個發展一個。從入黨申請人到入黨積極分子,確定發展對象吸收為預備黨員和轉為正式黨員,每個環節都由黨支部書記親自把關,確保程序不走樣、不變通。兩年來,新發展黨員3人,按期轉正2人,接轉黨組織關系3人。進一步推進和諧機關建設,形成活躍的支部氛圍,除積極參加區直機關工委組織的各項活動外,還利用業余時間積極開展各類組織活動,活躍機關文化生活,陶冶干部情操,增進相互情感。局機關黨支部連續兩年榮獲區先進黨支部稱號,魏啟吉、周煒、傅媛三人曾獲區優秀黨員稱號,鄭建成兩年連獲區優秀黨務工作者稱號。
3、制度嚴,服務優,管理效果明顯
局黨委修訂完善了各項管理制度,包括考勤制度、工作制度、學習制度、財務制度、小車管理制度、文明制度、安全衛生制度、廉政制度等一系列制度,并實行了服務承諾制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結制和接訪制度等,明確了辦公室、規劃辦、建工辦、綠化辦、住房保障辦、財務室的職能。大力開展機關效能建設,進一步規范了建設項目管理,針對不同情況現場辦公,為企業和群眾提供各種咨詢服務,暢通信訪渠道,及時處理來信來訪,維護群眾權益,保持社會穩定。這一系列制度的落實,為更好的服務群眾,提供了可靠的制度保證。
4、責任強,工作實,各項業績顯著
自20xx年新一屆領導班子上任以來,我局班子成員團結奮進,務實開拓,帶領全局人員堅持以人為本的工作理念,堅持把圍繞中心抓黨建作為促進業務工作的重要手段,緊緊圍繞創建和諧宜居新珠暉的發展目標,大力實施“溝溝暢通、路路平坦、巷巷亮燈、處處見綠”惠民工程,不斷加快城市基礎設施建設的步伐,不斷完善城市功能,為打造都市經濟核心區奠定了堅實的基礎,同時,扎實推進住房保障工作,高質量完成建議提案的辦理,穩步推動六建改制向前發展,強化責任、全面督查,確保安全生產無事故,各項工作取得明顯成效。連年榮獲全市城市建設管理先進單位、全區目標管理績效考核先進單位、全區建議提案先進承辦單位等。
5、評價高,監管全,群眾基礎扎實
獎罰分明,權責相當。制定考勤制度、公務招待制度、車輛管理制度、崗位責任制和重點工程建設項目目標責任制等多項制度,實行按崗定責,制作包掛責任表,明確項目完成時限、責任科室和責任人,建立日??己伺c年終考評、機關自評與社會評議相結合的考核體系,把目標考核和黨員干部評先評優結合起來,對完成任務、成績突出的給與獎勵,對因責任未落實、作風不扎實致使工作出現重大失誤的堅決給予誡勉教育,直至黨紀政紀處分。創新模式,有效監管。在招投標、大額資金使用和用料采購等關鍵環節上,進一步落實“關口前移、全程跟蹤、預防為主”的標本兼治新構架。做好施工、監理、監管三方對工程的現場監督和工程資金的審核撥付等方面的動態監管。提前參與方案和價格比選,實行廉政準入制度,將商業賄賂等不良行為作為禁止市場準入的一項基本要件,著力加強常規化管理,對工程廉潔自律方面的情況進行定期和不定期的抽查。深入推進黨務、政務公開,增加工作透明度。機關支部堅持將黨員發展、黨費收繳和支部有關情況及時向全體黨員公開或說明,確保黨員干部職工的知情權、參與權。近年來,機關支部干部沒有出現違法違紀現象。
一是黨員的先鋒模范作用應進一步發揮,黨支部的凝聚力、戰斗力和創新力應進一步增強。二是黨支部應更加密切聯系群眾、深入群眾中解決他們的工作、生活困難問題。
1、貫徹落實好群眾路線教育實踐工作;
2、繼續認真做好轉變工作作風建設工作;
3、加大支部活動的創新力度;
3、進一步加強黨風廉政建設工作。
同志們,黨支部的工作之所以取得一些成績是與局黨委的正確領導和大家的大力支持分不開的,在此我代表黨支部向大家表表示衷心的感謝。