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2023年下半期工作安排 政教處工作總結(通用6篇)

時間:2025-06-02 作者:翰墨

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。

下半期工作安排 政教處工作總結篇一

1、多方面、多渠道增設班級管理交流平臺。在開學前的暑期培訓中,政教處組織了班級管理經驗交流會中,由老、中、青三個年齡層次中的6位班主任代表談班級管理中的心得體會,分享日常工作中的思考困惑,總結學生工作中的經驗教訓。這樣的交流會進一步促進了大家的思考,有利于相互學習,整體提升。為了提高班級管理水平,促進班主任思考,將班級管理的經驗及時總結,便于及時交流,我們將更多地增加班主任的交流的機會。約請有經驗的班主任在全校范圍內開放主題班會課,并進行評議、交流。同時通過翼校通班主任專欄的方式定期發送班主任工作的要求、先進理念、方法案例等供班主任閱讀,這樣既能節約時間、資源,同時又方便老師學習和借鑒。

2、充分發揮班主任例會的作用。班主任例會是政教處布置班級管理工作,同時對班主任進行指導、培訓的主陣地,不可或缺。政教處對每次例會進行考勤,做好記錄,對每次布置的工作都進行考核。考勤和考核納入班主任績效考核之中。同時可利用班主任例會創設一個班主任工作交流的平臺,讓全體班主任在相互交流的過程中,相互借鑒,取長補短,共同進步。

3、加強班會課管理。每周的班會是班主任對新生進行思想道德教育的重要陣地,政教處很重視這一陣地建設。在年級組對一學期的班會課進行統籌的基礎上,通過兩條途徑加強管理和考核:一是推門聽課,二是完善巡查和班會課記載制度。推門聽課由政教處不定期組織,了解班會實際情況。政教處成員每周班會課時間進行巡查、記載、通報。

1、進一步完善《***學校學生自主管理方案》,健全學生自主管理隊伍。本學期和團委聯動,在學生會組織框架下分三個年級組成立三個年級學生自主管理委員會,分別承擔學校的環境衛生、學生體育活動、學生寢室內務、車輛排放等的檢查和量化工作,并進行記載、統計,同步公布。政教處、團委負責值日生的培訓、指導和督查。因為學生值日檢查是學校對各班以及相應班主任進行績效考核的重要依據,所以這項工作要求較高,每隔一段時間政教處、團委就要對學生值日情況進行分析、總結、糾偏。

2、加強學生干部隊伍建設。要求班主任在全班民主選取,公正公平的前提下建立健全班委、團支委這支重要的學生干部隊伍,并積極引領,充分發揮學生干部在班級管理中的作用。同時團委互相配合,積極組織進行學生會的換屆選舉,充分發揮學生會的積極作用,提升學生自主管理的意識,增強學生自主管理的效能。另外對一些不可以簡單量化的東西,如文明禮儀、發行服飾、就餐秩序、課間活動等方面。為了規范學生行為,養成良好習慣,政教處、團委建立了一支學生志愿者隊伍,輪流抽出一定時間參與以上幾項工作的檢查、督促。

1、整合多方面資源,齊抓共管,提升管理效能。除學生自主管理委員會安排的值日隊伍每天檢查、考核各班的常規管理質態以外。另外安排學校大值日人員對每天的課間、午練、晚自習等各個時段的紀律。走讀生進出校門、寄宿生晚就寢的秩序進行檢查、督促、記載考核。同時請體育組相關人員對大課間體育活動進行檢查。這樣全時段、多渠道強化常規管理,更加保證了校園的秩序規范,環境安全。

2、強化過程考核,重視正面激勵作用。本學期在常規管理考核中,著重強化過程考核,通過每月評選月度常規管理先進班級、月度文明宿舍正面激勵各班級師生。根據每月的常規管理分數,評選出月度管理先進班級、文明宿舍,并在國旗下講話時全校公布,同時發放表彰旗幟。這樣既能激勵先進,也能為其他班級樹立榜樣、促進上進!

3、實行環境衛生劃區包干。每個班級除了教室衛生打掃任務外,都分配有一定走廊、樓梯、連廊等衛生包干區。各班安排學生值日打掃,既有利于培養學生衛生保潔意識,又有利于增強學生勞動能力。

4、積極開展陽光體育活動。課間陽光跑步活動是我校學生體育鍛煉的重要形式。讓學生走出教室,跑上兩圈,喊上兩句,既保證了學生的體育活動時間和運動量。也起到放松和減輕壓力的作用。在本學期對外公開課活動中,我校的陽光跑步活動各市內外領導、同行留下深刻的印象!這一項活動已經成為我校的展現素質教育的一道風景。

5、進一步強化常規量化考核。本學期根據我校的實際情況和以往的工作情況對班級量化考核制度進行了進一步的調整和修改。聯合團委、大值日、體育組、學生會對班級常規管理分不同模塊、不同模式進行量化,并每天上墻公布。將每月的考核納入學期考評中去。這樣更有利于進行評比管理,選出先進、樹立榜樣。

1、通過主題班會和國旗下講話,加強正面引導。本學期來,政教處根據我校學生實際,有針對性的布置了主題班會。如學生手機、發型服飾、課間秩序、人際關系、理想與現實、健康心態等主題,積極營造積極、文明、健康的校園氛圍。政教處還利用每周一次的國旗下講話,對學生進行思想道德教育,注重成人、成才的正面引領,強調養成良好習慣的重要性。

2、嚴格執行《學生違紀處罰條例》,處分嚴重違反校紀校規者。本學期來,政教處本著教育為主,處罰為輔的原則,對一些嚴重違反校紀校規、屢教不改的學生,依據學校《學生違紀處罰條例》進行了公開處分。

1、通過家長網上學校,讓家長第一時間了解學校教育的動向,掌握學生在校的學習、活動狀況,便于及時與老師溝通,共同創設更有利于學生學習、發展的教育氛圍。本學期以來,進一步補充、完善家校通系統,引導班主任合理、規范的使用家校通。同時,要求班主任及時向家長通報孩子在校學習、生活動態。并邀請家長參與監考、參與學校管理活動。促進家長、學校相互配合,進一步鞏固教育成果。通過**市安全教育平臺讓全體學生帶動家長觀摩安全教育視頻,完成訓練作業,增強學生安全意識,增強自我保護能力。

2、每學年的家長會既能向學生家長展示我校教育教學成果,展示我校的良好的教育環境,更能引導家長進一步參與到孩子的教育中來,進一步配合學校教育,從而更有利提升教育效果。本學期高一年在軍訓結束后首先召開了新生家長會,通過軍訓活動評比表彰了先進,學生代表和家長代表的發言進一步拉近了教育雙方的距離,老師和校領導的講話更是得到了家長進一步理解和肯定,取得了預期的效果。本學期期末,各年級還將舉行家長會,加深與家長的溝通,提升教育教學的效果。

1、本學期一直籌備發行班主任工作簡報以進一步增加班級管理交流平臺,由于多種原因,本學期未能及時發行,預計下學期開始著手發行。

2、本學期為了進一步提高學校德育管理的效能,樹立全員教育的思想,加強學校班級管理和班主任隊伍梯隊建設,促進青年教師迅速成長,同時也為了班主任隊伍培養后備力量,特擬定和修改了《助理班主任工作實施方案》。但由于我校教師課務較重,報名參與的教師人數有限,導致此方案還沒有全面開展,下學期政教處的一個主要任務就是進一步推行和實施該方案。

3、為進一步了解班級管理和學生學習和生活的實際狀況,在下學期將實行班長例會制,定時召開班長例會,既能第一時間掌握各班級的質態,同時也能進一步發揮班主任助手的作用。

下半期工作安排 政教處工作總結篇二

本學期開學初政教處召開班主任會議, 規范他們的工作,激勵班主任更好的做好本職工作。 規范他們的工作,激勵班主任更好的做好本職工作。 制定了班主任和教師安全目標責任書,要求各個班主任開學有計劃,期末有總結,把班主任和班級工作重心統一到學校的要求上來,增強了學生們的管理主體,教育主體和發展主體的意識。

1、三月份進行了對學生進行了養成教育,養成良好的衛生、紀律、學習習慣。

2、進行了安全防火安全演練,取得了良好效果。

3、植樹節進行了校園植樹活動

4、三月是雷鋒活動月,我校組織了全校師生學習雷鋒精神活動。

1、初二、初三學生打架給予警告,并給班級扣1分,

2、打掃衛生動作太慢,影響上課。

3、安全信息上報工作還要加強。特別是逃課學生的教育。

加強問題學生的個別教育,凈化校園環境。學校對上網吧、勾結校外人員到學校尋釁滋事等行為的同學,絕不姑息養奸、縱容遷就,不論他是哪一個年級的,也不論他有何背景,發現一個,處理一個,進一步凈化、優化校園環境。

繼續抓好“兩操”。本學期,狠抓兩操。通過組織學生檢查,將“兩操” 質量和出勤率同教師考核相掛鉤,提高了“兩操”的質量。

校園衛生工作有專人負責,監督每日的衛生區、教室等衛生情況,及時發現,及時整改。

開展形式多樣的文體活動,豐富校園文化,增強了學生文體素養。

2、正在籌備學生會組建工作。

下半期工作安排 政教處工作總結篇三

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半學期來,政教處在黨支部、校委會的領導下,緊密圍繞學校以及政教處的工作計劃,依靠全體教職工,遵循少年兒童思想品德、心理素質形成的規律,大力抓好德育的常規管理工作,以愛國主義教育為主旋律,以日常行為規范教育為基礎,全面提高學生的思想道德、文化科學、勞動技能和身體心理素質,積極推進學校優良的校風和學風的建設。

1、本學期狠抓班集體組織和制度建設,開展了豐富多彩的集體活動,營造良好的班風、學風。全校各班都舉辦了質量較高的主題班會,并有詳細的書面材料。

2、以愛國教育為主旋律,著重進行思想教育。學校是道德教育的主陣地,我校把德育工作放在教育首位,“從增強愛國情感做起,從確立遠大志向做起,從規范行為習慣做起”為主途徑,重點加強學生愛祖國、愛勞動、愛科學、愛社會主義的教育,引導他們樹立正確的理想信念。

的一切教育,激發學生樹立奮發學習,將來為家鄉、為社會、為祖國多作貢獻的信心。

4.加強宣傳陣地建設。政教處、少先隊,充分利用校內的黑板宣傳窗等宣傳工具,在渲染校園文化等方面做出良好成績。配合學校的各階段工作重點充分利用學校的宣傳陣地進行宣傳。10月15日下午,進行了衛生防疫知識進校園知識講座,由衛生院左主任對全校師生開展了一次秋季衛生防疫知識講座。同時,運用告家長書等形式溝通家校聯系,共同管理學生。

1、強化基礎道德教育,加強學生日常行為規范訓練和教育,培養學生良好的行為習慣,以《小學生守則》、《小學生日常行規范》和《小學生文明禮儀常規》教育為重點,對班級衛生、學生的紅領巾佩戴、儀容儀表進行全面的檢查,督促學生養成良好的文明行為和生活習慣。學校根據實際情況,先后五次突擊檢查常規執行情況,并及時公布,有效地控制了不講衛生、不佩戴紅領巾、吃零食等不文明現象的發生。與此同時加強了教師、學生值日及文明崗檢查力度,認真抓好常規工作的檢查、督促、評估工作,使全校師生思想上重視,行動上體現,評估中見效,逐步形成了自覺的行為習慣。

2、抓好法制教育和交通安全教育。全校上下十分重視法制、法規教育,10月24日下午,由中心學校代書記、張主席陪同隨縣司法局艾文意主任來校為全校學生作“法律進校園”法制教育報告會,引導學生學法、懂法、守法。

3、繼續抓好“兩操”。開學初,學校組織一年級學生進行了廣播操的學習,使一年級的新同學迅速地進入了角色,12月24日下午你,通過廣播操比賽,有力的促進了學生的集體意識。提高學生認真做操的意識,規范學生的行為。

4、樹立典型、表彰先進,進行榜樣教育。對好人好事及時進行表彰,以帶動更多的同學加入到先進的行列,促進整體大環境的優化。

1、重視校園文化建設,健全課外文體興趣活動,圍繞學校中心工作開展了一系列的活動。組織舉行了“手抄報”、“書畫展”等手工制作活動,為了豐富學生的校園文化生活,學校今年加大投入,為學生購買了跳繩、陀螺,豐富了學生的課外體育活動,也吸引了部分學生家長到學校來進行鍛煉,使我們學校對外也增強了宣傳度。

2、扎實開展活動,愛我校園。學校每天第三節課組織學生跳集體舞,這一學期,從一至四年級每個學生都學會了《童年》、《春曉》、《翩翩少年郎》三支舞蹈,為了教會這些學生,學校郭老師、劉老師、及實習生小李老師吃了不少苦、受了不少累且毫無怨言。同時,學校增設了文明監督崗和學生值日。他們活躍在校園里,用他們的小手清潔地面、美化校園;用他們的眼睛發現、制止不文明的行為;用他們的語言勸說著有不文明行為的孩子;用他們的行動感動著別人。傳遞著“美化校園,從我做起,從現在做起”這一美好的信念。校園里環境整潔了,孩子們的行為有序了,語言文明了,他們用實際行動讓校園靚麗起來了。

解了學生在家里的表現,同時也讓家長對學生的在校表現得到掌握。訪萬家也是展示學校形象的窗口之一,建立了以校長、政教處、班主任、家長代表等人員為領導機構的家長學校,家長學校的培訓有計劃、有專題、有針對性、有實效性,使學校、社會、家庭教育三結合,幫助家長樹立正確的教育思想,改進教育方法,提高家庭教育的水平。開學初對取得優異成績的同學進行獎勵,激發學生奮力拼搏的斗志和愛班的熱情。學校德育工作永遠是一個沒有終點的攀登,我們將不斷開拓,不斷創新,使我校德育工作常抓不懈,步步登高。

總之,以上政教工作順利的開展,與學校領導大力支持和全體班主任的努力是分不開的。但由于我本人以能力有限,有不少地方會出現不足之處,希望領導多多指點,使我在今后的工作中能更加完善。

政教處

下半期工作安排 政教處工作總結篇四

—姜華 本學期,我在學校主抓政教工作,現將四個多月的工作總結如下:

一、養成教育

1、制訂了“養成教育評價內容體系“根據學生年齡特點制訂了不同學段的養成教育內容要求,各班根據方案要求進行了細化制訂出符合自己本班實際的實施學生自主管理方案及評價細則。特別是在領導班子的齊抓共管下,徹底解決了師生的剩飯問題。

2、班級文化建設。

9月11日開會要求班主任對自己的班級進行布置,著力建設“班級文化氛圍”,經過10月13日檢查發現,各班教室的面貌煥然一新,使教室成為學生成長的樂園,成為學生的精神家園。

3、學校衛生。 劃分各班級擔當區衛生區域,樓道衛生執行輪流制,定期由值周教師進行檢查評分,辦公室衛生由組長負責,自主與督促為主,促進養成良好的衛生習慣。校園衛生得到了極大地改善。

4、家長學校,在校長的領導下,在各部領導的支持下,在全體師生努力下,于11月5日成功創辦了家長學校,家校形成合力,為孩子吃好、住好、學好打下堅實基礎,也為孩子健康成長營造良好的環境。

5、升旗,從學生養成教育實際出發抓好升旗儀式,充分發揮教育的主陣地的作用。

6、關注留守兒童工作,通過愛心爸爸、媽媽小手拉大手活動,可以看出教師采用打電話、面談等多種形式進行家訪活動及時了解學生學習、生活情況。

二、班主任工作。

1、10月16日制定出《班主任工作考核方案》和《班主任工作考核細則》以全票通過,現正在應用考評細則對班主任進行考核,同時讓全校師生監督,真正體現公平、公正、公開的原則。在學期末,根據每個班級本學期的總分進行學校文明班級的評選,使評比工作有據可查,真正地讓事實說話。

3、經驗交流。

本學期組織四次班主任經驗交流,通過交流,不斷提高管理水平,并找出在

班級管理中的困惑及先進經驗,力爭使班級管理更上新臺階。

4、定期召開班主任會議,加強與班主任之間的溝通,發現問題及時解決,使班主任工作更加的富有成效。

三、安全工作

1、開學初,組織相關人員認真排查學校內外存在的安全隱患地方,發現隱患馬上做出整改。

1、進行安全衛生講座,制定了學校安全疏散緊急預案,并進行了演練,大大地提高了學生的組織紀律性和自我安全保護意識。

2、制度齊全,分工明確,責任到人,層層簽訂責任書,并認真落實旗教育局安監辦安全要求,本學期無重大安全事故發生,確保安全萬無一失。

1、開展了主題班會(養成教育“光盤行動”、感恩活動、交通安全、法制教育、防火安全教育、安全小報等活動),活動中各班都能精心準備,活動質量高。

2、加強法制和安全教育。12月4日利用班級電視對學生進行法制教育,使學生的安全意識、法制意識和自我保護的能力得到明顯的提高。

3、為了豐富學校學生的文化生活,根據旗教育局提出的“六園建設”精神,結合學校實際,制訂了相關的實施方案,效果一般,但是給全體同學提供了一個展示自我機會,展示能力的平臺,同學們展示后的快樂,也是我們最大的快樂,更是同學自我鍛煉、自我陶冶、自我教育的有效途徑。

4、組織了全校學生跳繩、踢毽子兩次體育活動,慶元旦文藝匯演活動,感念師恩慶祝教師節活動,大大提高學生參與比賽的熱情。

五、其他工作

1、學生資助,深入班級和調查家庭貧困學生的情況,積極向上級匯報學生的貧困情況,并完成144名學生住宿生補助工作。

2、由于學校喇叭線陳舊,多次組織教師進行維修。

夠;工作方法的創造性不夠。總之,在領導的支持關懷下,在廣大教師的大力配合下,圓滿完成了一學期來的工作,相信在團結和諧的工作氛圍中,我校的明天將會更加輝煌!

工作設想:

1、養成教育

開學第一周定為養成教育周,重點抓以下幾個方面:1、課間繼續強化上下樓紀律。2、課上要求學生讀、寫姿勢的培養。3、眼間操做到必須規范、整齊,有一人不合格全班重做。4、文明禮儀:能自覺使用“請”、“您好”、“謝謝”、“對不起”、“再見”等禮貌用語。能主動、自然大方問好,吃飯行進間不必問好,在家尊敬長輩。5、課間活動要有組織、有目的的活動。6、感恩教育,體會父母、長輩的艱辛,每周周六、日在家能主動給老人洗腳、捶背、夾菜等,主動替父母干一些力所能及的家務活,寫出體會。7、宿舍內務強化衛生、行李的疊放管理。8、衛生:教室、辦公室和擔當區衛生做到日檢,月匯報,列入考核。9、就餐就寢紀律,如有違紀行為,本班一起受罰,樹立全體團結意識。10、要求各班級嚴格按照野豬溝寄宿制學校《學生養成教育內容體系》設計班級活動歷以及具有本班特色的德育校本教材。

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下半期工作安排 政教處工作總結篇五

一、取得的成績:

(一)、構建德育平臺,全面加強學生的思想道德建設。

重視德育工作是我校領導班子的一貫做法。學校的行政會成員,既是德育工作領導小組的成員,又是學校預防青少年犯罪工作領導小組成員,還是學校安全工作領導小組成員。在管理上屬于四套班子一支隊伍的管理模式。學校每月定期召開德育工作領導小組會議和預防青少年犯罪領導小組工作會議。會議內容是總結前段時間工作,安排后期任務,對政教工作提供指導,研究政教工作中疑難問題的解決方案與對策。

政教處特邀各年級主任參加,因工作需要,還請分管校長參加以及請相關部門負責人參加。會議內容主要是總結通報上月工作,安排本月工作,強調當前工作重點和工作中心,最后是領導講話。每次班主任會議都準備得充分,召開得順利。班主任對會議中安排的工作都能積極完成。

為了以正確的觀念影響學生,學校于2012年開展了月主題教育活動。每月一個主題,用紅色橫幅把鮮明的德育主題懸掛于校園內主干道正上方,時刻警示學生。有了德育主題,在每月四周的升降旗儀式上,學生依照月主題開展國旗下演講活動。演講稿由學生自己撰寫。參加演講的選手由班級選拔推薦確定。由于選手的精心準備,選材恰當,演講有激情,每次演講都會博得臺下學生的一陣陣掌聲,充分體現了以學生教育學生這種特殊教育方式的特殊功能。每周的升降旗儀式上,學校都安排了國旗下講話,每次儀式上學校領導代表學校在臺上講話,講話內容有:表揚上一周的好人好事或為獲獎者頒獎;通報一周來學生違紀現象;講安全事項,講森林防火;通知下周要抓查的紀律、衛生和安全等項目;每月的最后一周為上一月的優秀班集體頒發錦旗。圍繞月主題開展教育,各班除了學校集會教育外,在班級內部召開主題班會,辦專題黑板報。

為了使我校有自己德育教育的特色,長期以來,我校堅持辦好一個專欄,評好每月六星。一個專欄即“踐行忠孝,體驗雅誠”,每月六星即各班每周評選出德育星、智能星、體育星、美育星、勞動星、心理星,學校對各班評選出的班級明星張榜表揚。

學校不僅注重學生的個性發展,更注重學生團隊精神的培養。2017年度,學校依據《南霞口鎮中學班級量化管理細則》,每月各年級表彰兩個優秀班集體。優秀班集體從每天的量化結果中產生,評優量化內容包括:考勤、兩操、紀律、衛生、學習、宣傳等。每月被評為優秀班集體的班級,學校授予錦旗一面,懸掛于教室內。錦旗頒發采取流動制。每個班都有得到錦旗的機會。學校通過表彰集體鞭策個人的激勵方式,逐步的增強了學生的團隊意識。

為了使廣大學生牢固樹立法紀意識,我校一直堅持用請法官、警察進校園舉辦講座的形式,對學生進行法紀教育。2017年度,我校分別于3月和10日兩次舉辦了法制講座。主講-法官和干警以生動的事例和標準法律條文給學生講述,學生們深受教育,并把法官和干警所講的內容與自身進行對照,逐步檢點自己的行為,廣大學生的法紀意識都有了不同程度的提高。

為了給廣大學生搭建加強思想道德建設的平臺,我校于2012年夏,組織全校學生舉辦“祖國在我心中”演講比賽、歌詠比賽和有獎征文活動。全校有7人獲獎,其中有一位演講學生獲得省級優秀獎。此項活動的開展,達到了三個目的:目的之一是陶冶了學生的情操;目的之二提高了學生欣賞美和創造美的能力;目的之三是鍛煉了學生的寫作能力。

(二)、以人為本,平安為先,強化安全意識,創建平安和諧校園。

安全工作歷來都被視為學校的重要工作。為了使我校的安全工作

管理規范化、制度化,學校安全辦于去年進一步完善了學校安全工作管理制度,將學校安全制度匯編成冊,印發了《南霞口鎮中學安全工作管理制度》。

我校在抓學生的安全教育方面有四大特點,一是舍得投入時間;二是有固定的教育形式;三是教育方式多樣化;四是教育的目的性強。在時間的投入上,我校每周有兩次大型集會進行安全教育,班級每周有兩次課進行安全教育,課外各班辦黑板報進行安全教育。在教育形式上,我校有國旗下講話、演講;有交通安全講座,安全事故圖片展、安全逃生演練、主題班會和專題黑板報等形式。由于教育方式的多樣化,對于學生來說,喜聞樂見,容易接受。教育的目的性很強,旨在增強學生的安全意識,提高學生的安全防范能力。2017年我校師生安全責任事故發生率為零。

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下半期工作安排 政教處工作總結篇六

1、抓好開端教育

開學初期,政教處對全校學生進行了每學期一次的入校始業教育。著重對學生的日常行為習慣、學習習慣以及開學初期的工作進行了統一布置,強調了穿校服進校的規章制度以及校園學生車輛停放的要求。為了配合此項制度,在開學第一周就及時的對初一新生和八、九年級學生展開了校服征訂和補訂工作,在十月份對學校的自行車停放點進行了統一劃分。這些制度和要求得到了家長學生以及班主任的大力支持和配合,學生逐漸養成了穿校服進校和車輛自覺規范停放的習慣。

為了更加深入貫徹學校精神,在校長室的牽頭下,政教處在9月8日下午班會課組織初一新生在綜合樓六樓會議室召開了以安全教育為重點,以爭做優秀學生、爭創文明班級為目標的會議,組織學生學習汀田第一中學學生手冊、與班級公約中的各項規章制度。與此同時在9月13日晚上召開了初一新生首次家長會,在會議上林碧副校長介紹了各班班主任、學校近幾年的情況以及學校對學生家長的一些要求;另外根據市教育局對學生保險投保工作的有關精神要求學校對與會家長進行了一次動員。本次會議得到了各位家長的高度認同,取得了圓滿成功。

2、加強日常行為規范檢查

繼續加強班級四項循環競賽工作,政教處重新制定了評分標準并制作了打分表,以規范化管理為目標,分工到組,落實到人,對團委、學生會的打分工作重現做了調整,對打分人員和統計人員進行了統一培訓,針對打分中出現的問題,政教處召開了4次專題會議,強調打分的公正性、及時性以及尺度。在對兩操、衛生、紀律檢查中出現的問題及時反饋到班主任,并將檢查結果及時公示到校公示欄;每天由值日領導和值日教師對全校學生進行包括晨讀、儀容儀表、違法違紀等進行檢查,起到督促與監督的作用,促使班主任積極地投入到班級各項管理之中。

加強校園衛生工作,開學初期政教處設計班級衛生打掃區域圖,并帶領各班班長到場確認本班衛生打掃區域。要求一天兩次打掃(中午和下午),注重細節,并讓學生會專門人員進行監督。同時根據學校的具體安排,通過政教處的統一部署,班主任的全力配合,學生的積極參與,本學期進行了四次全校性的`衛生大掃除。

繼續實行班主任工作制度,新的班主任考核細則的實施在很大程度上調動了班主任工作的積極性,能讓班主任的工作在量化指標上得到體現,更具科學性,合理性。

本學期政教處依據學校的具體情況和要求召開了6次班主任會議,各位班主任都能積極主動的參加會議,對學校布置工作積極配合落實。讓學校和學生工作得到了順利開展。

(1)、體育節

10月上旬,在綜合組吳云妹老師的辛苦訓練下,我校嚴明深等12位同學參加學區田徑運動會,其中獲得2個第一名,1個第二名,3個第三名,6個第四名,其中同學被授予優秀運動員稱號,并取得了學區第三名的成績。10月下旬,我校舉行了20xx年秋季田徑運動會,通過體育組三位老師將近一個月的籌備以及全體教師和學生的共同努力下歷時兩天,圓滿成功。本次運動會跟以往不同的是改變了入場儀式,以班級為單位,在入場式表演一個體現班級特色的節目。班主任和學生群策群力,精心準備,給全校師生展現了不一樣的班級精神風貌。得到了全體師生的一致認同。

11月份我校圓滿完成了中學生體質健康測試的任務,本次測試市教育局學區尤其重視,再加之數據上報系統又是全新的,上報的數據要求積極嚴格。在時間緊,任務重的前提下,綜合組的三為體育教師利用上課和放學時間組織學生進行測試和數據整理上傳。最后在規定時間內按時完成任務。 11月中旬,我校籃球隊在參加瑞安市籃球比賽中,我校男子籃球隊在胡立業老師的帶領下,在學生籃球技能和素養遠低于其他學校的情況下,在教練和隊員的齊心協力下,進過2天激烈角逐,取得了瑞安市初中男子乙組第四名的好成績!

(2)、科技節

10月中旬我校舉行了20xx年科技節,根據學校實際設立了“科技小論文”、“科技幻想畫”、“科學小制作之—疊疊樂比賽”、“網頁制作”四項評比活動并選出一部分優秀的同學參加學區的比賽。其中七(3)班張銘姿同學的科技小論文推薦學區比賽并獲得學區二等獎;九(3)班胡旭萌、九(3)班項若琪獲得學區科技幻想畫比賽二等獎,七(5)班曹韓希同學獲得學區科技幻想畫比賽三等獎;八(4)陳雅靜,七(3)班李鋅豪獲得科學小制作之—疊疊樂比賽學區三等獎;九(2)班張勝男,九(2)林雅潔獲得網頁制作前二名并推薦參加瑞安市科技節比賽。七(5)班林煜翔同學等的綜合實踐活動方案獲學區一等獎,并獲得瑞安市一等獎,并推薦參加溫州市科技節綜合實踐活動比賽,另外學區推薦我校張勝男同學林雅潔同學在參加瑞安市科技節比賽中榮獲網頁制作一等獎和二等獎,其中張勝男同學被推薦參加溫州市科技節網頁制作比賽。

(3)、暑假讀好書活動

9月份,我校舉行了20xx年暑假讀好書活動,共上交作品15篇,其中4篇獲得一等獎,5篇獲得二等獎,6篇獲得三等獎,并將這15篇征文全部推薦參加瑞安市比賽。

(4)主題教育“中小學弘揚和培養民族精神月”活動

9月份我校根據市教育局要求,舉辦了為期一個月的20xx年汀田第一中學“我看開學第一課”活動,活動包括“開學第一課”為主題的愛國主義教育征文比賽,以“社會主義核心價值觀”為主題組織進行黑板報評比比賽,并評出一、二、三等獎。通過本次活動,對我校學生進行了一次全面的愛國主義、中華傳統美德和革命傳統教育。

本學期為了配合學校班級文化和校園文化建設,由校長室和校辦牽頭,德育線負責,政教處設計,以統一風格、主題,體現校園特色為宗旨,制作班牌和學校宣傳欄。讓學校整體文化得到提升。在設計的過程中,在班牌內容安排上體現班級凝聚力為主題,組織各班級拍了一張班級全家福。每個班級在班主任的精心組織下擺出各種姿勢,歡聲笑語,把師生的濃濃情意、同學間的純真友情,班級里的真誠和諧印在了照片中;在宣傳欄內容安排上,專門開設全校教師簡介欄和班主任個人風采欄。得到各位老師和班主任的認可。

開學初,為了能更好的解決學生中餐吃飯問題,由校長室提議,借用社會力量,學校提供教室,由各班家長委員會自行組織學生,以自愿為原則在校就餐。這一舉措得到了家長的高度認同。解決了學校沒有學生食堂中午不能就餐問題。

一直以來,學生在校喝水是個老大難的問題。學生經常到校外買礦泉水,存在較大的安全隱患,又對校園環境造成一定影響。學校向市教育局申請三臺直飲水機繼續發揮作用,放于各教學樓,大大方便了學生。借此機會,政教處積極對班主任和學生進行宣傳,同時發短信給家長,要求給學生配備水杯在校喝水。這一措施大大降低了政教處對學生外出購買零食的管理難度。

今年我校花大力氣對校圖書館進行了重新裝修和圖書配備,但是圖書的借閱量很不理想,很多學生感興趣的圖書都安靜的趟在圖書管里。為了能讓圖書走進班級,走進學生。政教處專門制定方案,讓圖書走進班級。讓圖書能在學生間傳閱。

反思這一學期的工作,個人感覺有很多地方做得不到位,下學期有很大的提升的空間,學習的東西還有多。

1、在處理教師和行政人員的問題上更加的妥當,不毛手毛腳。一切從學校大局出發,堅持原則。人無完人!有時也存在個人感情因素,導致隱性問題的存在。如學校公共場地分工問題,導致了與個別班主任溝通方面出現問題(事后有溝通,已經解決)。

2、在抓學生日常行為規范上,問題很大,第一可能由于課時量的問題,導致沒有時間抓,第二抓的不夠細不深入,比如學生在校吃零食和吃早餐問題。看到這個現象很嚴重,也抓了幾個學生進行了嚴厲的批評教育,可是沒有去制定具體的操作措施,導致這種現象愈演愈烈。

3、做事面面俱到,政教工作繁瑣復雜,往往撿了西瓜丟了芝麻,

4、在班主任隊伍建設工作上還需要花更多的時間去做,比如班主任的常規規范管理上,存在思路不清,效果不好的問題。在班主任交流培訓上,自身的能力還有待提升。

5、在德育文化建設上,自己還沒有具體的思路,更談不上實施。

6、在學校德育活動的組織安排上,沒有系統性的統籌安排,經常碰到什么活動了再去倉促組織策劃。導致活動的教育深度不夠。

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