調研報告的撰寫需要注重數據的采集和整理,確保數據的可靠性和可比性。為了更好地幫助大家理解調研報告的寫作方法,以下是一些經典的調研報告案例。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇一
餐飲業是是傳統的行業,餐飲作為服務業的重要組成部分,以其市場大、增長快、影響廣、吸納就業能力強等特點而廣受重視,也是發達國家輸出資本、品牌和文化的重要載體。隨著國際知名餐飲企業的不斷涌進,對我國餐飲業的經營理念、服務質量標準、文化氛圍、飲食結構、從業人員素質要求等產生了深刻影響。可以預見,未來我國餐飲行業競爭局面激烈仍將維持。
現在的餐飲行業越來越像是一座圍城,外面的人看著紅紅火火,里面的人冷暖自知。隨著反腐倡廉的深入開展,高端餐飲受阻,而與此同時,物價不斷飆升,租金成本、勞動力成本日益增加,餐飲行業遭遇到了前所未有的挑戰,新一輪的洗牌在所難免。有知名餐飲機構的黯然退場,就有新興餐飲品牌的粉墨登場。
20xx年廣東高端住宿餐飲企業零售額繼續下滑。廣東省統計局3月17日日發布數據顯示,1-2月,廣東實現社會消費品零售總額同比增長11.1%。全省住宿餐飲業零售額穩定增長,僅高端住宿餐飲業出現下滑。
20xx年整個餐飲行業仍處于不景氣狀態。我國餐飲行業增速下滑和企業盈利受壓交織,消費需求變革和信息技術大行其道呼應。在內外多種因素的影響與沖擊下,中國餐飲行業在市場結構和商業模式上都發生了深層次的變化,整個餐飲市場在波動和震蕩中逶迤前行。
“在餐廳做服務員需要長時間站立,吃的都是青春飯,也賺不了多少錢。”白女士講,現在物價較高,生活成本壓力大。“我現在房租加水電費都得600多元,加上吃飯和平時零花,2000元的工資只能保障最基本的生活。”白女士說。
現在的餐飲消費也已進入到第三重階段,即看不見、摸不著的整體消費意識階段,消費者在離開消費場所后在頭腦中形成的整體感知回應是什么,這便體現出餐飲店的品牌文化,所以商家的獨特體系已不僅僅是菜品、味道、服務、環境、音樂等,而是綜合因素的整體體現。隨著人們在就餐環境、體驗等方面要求越來越高,名氣大、品牌響的餐廳越做越大。餐館檔次也體現在環境上,文化成為餐飲業裝潢視覺的重要元素,“吃環境”將是餐飲業發展趨勢之一。根據定位不同,體現不同文化,成為許多餐館的競爭手段。餐飲市場的競爭,必將回歸于品牌間的競爭,品牌力更強就有更廣闊的市場。
在今年商務部的重點工作中,早餐工程、廚房改造工程、綠色飯店將是財政支持的重點項目,引導更多的餐飲企業加入到早餐工程、社區餐飲、商務快餐等領域,加大大眾化餐飲連鎖步伐。
連鎖經營不僅可提高效率、降低成本,更能幫助餐飲業突破發展中的管理瓶頸。連鎖經營具有成本優勢、價格優勢、品牌優勢,應該是餐飲業經營模式的主要發展方向。餐飲行業整體由單純的價格競爭、產品質量的競爭,發展到產品與企業品牌的競爭,文化品位的競爭。由單店競爭、單一業態競爭,發展到多業態、連鎖化、集團化、大規模的競爭。
“導吃顧問”、“美食偵察”為餐廳帶來創新、改良菜品、營銷餐廳。網絡營銷也被看重,用網絡搜索自己鐘意的餐廳、美食已是常見景象。企業應當及早充分認識到微博微信在餐飲行業的營銷中將會發回的重要作用。
特色是傳統餐飲立身之本。這種強調口味的做法,仍是宣傳之道。但口味一旦被復制,特色也成了平常。關注地方風味、精細化定位、擁有特色菜肴,精細化的創新定位漸成趨勢。養生概念從原材料的健康養生發展到全面的養生體系,即菜品原輔料養生、烹飪加工數字化養身、餐飲服務養生推介,再融匯綠色裝修材料、個人養生食譜打造、養生禮品等系列產業的開發,把餐飲業真正打造成綠色養生產業。
信息化的應用將覆蓋企業預訂、采購、點餐、人員績效考核、財務管理及客戶關系管理等各個環節,促進餐飲企業實現降低運營成本、提高管理效益率、優化服務流程。
我們不難看出,現在餐飲市場上基本都是以國外知名品牌連鎖為主,它的模式簡單,可復制性強,加上其產品本土化及主題餐廳策略的推出,未來在中國的發展更有勢不可擋的趨勢。面對這樣來勢洶洶的“洋快餐入侵”,中國餐飲業將面臨巨大挑戰。但同時,國外餐飲企業進入中國后,對我國餐飲經營理念、服務質量、文化氛圍、飲食結構、從業人員素質要求等產生深刻影響。洋餐飲讓本土餐飲的視角變得更為寬廣,經營創新的渠道也更為多元。洋為中用、中西合璧的趨向在餐飲行業也明確體現。
想要在中外餐飲企業競爭加劇中脫穎而出,就需要通過連鎖經營的標準化,同時形成自己的流水作業方式,加上上下游資源的整合,以及企業品牌價值打造等多方面進行突破,最后形成擁有本企業核心優勢的中國連鎖餐飲企業。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇二
1、危機中的商機意識。經濟危機,“危機”中既有危險,也有商機。當危機成為一種普遍環境時,就不能再成為借口,因為大家都處于相同的環境。把危機更多看成一種商機,這樣的思維方式更有助于我們去創新變革。
2、行業低迷時期的產業升級意識。每一次行業的低迷都是一次行業的洗牌,家居業也不例外。房地產低迷對家居行業的沖擊不可避免,但能否以此為契機,率先實現產業升級,不但能夠突破困局,甚至可以改寫市場格局。
3、商業模式的創新意識。任何一次產業升級,都會伴隨著新的商業模式的出現。所以,如果我們創新理念,敢于打破舊式思維,變革現有的商業模式,一定會有所突破。
家居賣場對消費者的核心價值是什么呢?
我認為是產品質量保證、服務質量保證、顧客最低購買總成本(價格、時間、便利等),也就是消費者讓渡價值的最大化。
而豐富的品類、賣場的購物環境、顧客的購物體驗等,只能算是次核心價值。不是說次核心價值不重要,而是相對于核心價值,次核心價值應該屈居第二。
國產手機的歷史沉浮就是明證。當初靠外觀設計、功能概念等打天下的國產手機,如今都已成昨日黃花。品牌手機如今是諾基亞、三星等國外手機的天下,因為他們緊緊抓住了手機的核心價值:可靠、實用、便利、耐久等。
所以,對消費者而言,家居賣場應該緊緊圍繞上述家居行業的核心價值做文章,才可能被消費者接受。
如何整合上、下游產業鏈的資源,成為消費者核心價值的提供者,成為消費者家居產品購買的利益代言人,是擺在大明家居面前一個必須逾越的障礙。
當前家居行業的經營模式大致有兩種:一種是統一進貨、統一收銀、分成提點的“家居建材超市”模式,其代表是宜家、百安居等,雖然這種模式暫時遭遇了種.種困難,但其圍繞消費者核心價值的理念,我相信隨著其模式的不斷完善改進,最終會成為市場的寵兒。而另一種“收租地主”式的輕公司盈利模式,其代表是紅星美凱龍,看上去萬無一失、毫無風險,但由于其產品定制環節存在賣場無法控制的若干漏洞,長遠看有可能是一條死路。國美、蘇寧家電經營模式的成功就是明證,因為他們始終站在消費者一方,是消費者的代言人。
家居大賣場也有過類似“統一收銀、提點分成”經營模式的討論,但終因其定制式、流通環節控制難度大、跑單等種.種不利條件限制,操作起來比較困難,最后都無疾而終。
但毋庸置疑,未來市場一定是客戶的市場、是消費者的市場。只有洞察家居行業的真相,緊緊把握消費者利益導向,方能在未來激烈的市場競爭中取勝。
1、傳統商業模式:
傳統模式的產業鏈條的模式是:
它是一條終端完全開放的產業鏈,非常容易被競爭對手擊破,從而喪失市場份額。此種模式已經不具備較強的競爭力。
首先來看未來的發展趨勢:
從地產角度看,訂單式精裝修化,是住宅銷售的未來發展趨勢。
從家裝行業看,工廠化、集成化、專業化是發展趨勢。隨著家裝公司利潤空間的縮小,沒有。
任何保障“家裝游擊隊”將逐漸退出歷史舞臺。
所以,未來家居行業的下游產業鏈條又增加了兩個重要環節:房地產商、家裝公司。
2、新型商業模式:
首先來關注各方的利益:
消費者——質量,服務,購物總成本(價格、時間、便利、體驗等)。
房地產商——讓買房者獲得最強的真實體驗,實現最大價值感,激發新的潛在購買力。家裝公司——最大化展示設計水平,使顧客獲得最強的直觀體驗,口碑傳播,挖掘更多的潛在客戶。
賣場——獲取最大的有效客戶,實現更多的重復性購買,形成忠誠客戶群,培養家居消費習慣,實現可持續性發展。
我們獨創的住房實景超市完全可以實現上述利益鏈條的各項功能。
一套房子擺在超市里,請家裝公司進行設計裝修,選擇同一種品牌的家具,同一種品牌的廚衛,同一種品牌的家電,選用同一品牌的飾材,消費者可以在現場的實景中感受全部體驗。同時,家裝公司、家電、家居可以從看房者中獲得潛在客戶;家居、家電可以從家裝客戶中獲取潛在客戶;房地產商可以從上述家裝、家居、家電等客戶中同樣獲取潛在購買力。幾方相輔相成,互為推動,基本形成了一條完整的閉合利益鏈條。
各方的利益都在這里得到體現。
這就是整體家居的概念。它是當前我們的核心訴求。
大明家居的品牌目標。
——中國整體家居(連鎖)賣場第一品牌。
首先明確,實景住宅超市的招商對象有房地產商、家裝公司、家電品牌、家居建材品牌、家紡品牌等。
假設我們計劃有五十套實景住宅陳列:
選擇10家房地產商,每家五個戶型,他們提供住宅毛坯結構部分的建造成本;。
選擇20家家裝公司,他們提供住宅的裝修設計成本(人工及輔料為主);。
選擇50家家具品牌,每家提供一套住宅的樣品展示陳列(可出售,零成本);。
選擇50家陶瓷、木地板等廠家,每家提供一套住宅的地面鋪覆;。
選擇50家家電品牌(基本涵蓋家電超市所有品牌),每家提供一套住宅的全套家電;。
選擇10家家紡品牌,每家提供5套不同款式的家紡用品。家紡品牌進入家居賣場其實也是一種有益的嘗試。
培訓50個全能型的家居顧問,他們能夠講解從房產、家居建材、家裝知識、家電、家紡等所有的內容,讓顧客一次感受整體家居的全部。
實景住宅超市,既是住宅案場接待中心,同時又是家裝超市、家居品牌體驗店、家電品牌體驗店、家紡館,消費者在這里可以感受到整體的住家文化,從而激發其購買欲望。
而且,原來需要1家承擔的成本,現在有6家來分擔,租金的壓力大大降低。而經營成本,是目前所有商家當前環境下最關注的因素。再對上述商家招商要注意以下問題:
3、著力突出“中國首家”、“中國第一”等訴求,力求從品牌上使自己處于一個高位;。
4、商場內的品牌進入實景超市,租金以打包方式收取。
當然,如何讓這么多商家和諧地共存共榮,更多細節還需要進一步探討。
家居建材品牌,20xx年開始遭遇寒冬,這是不爭的事實。大多數商家開始按兵不動或收縮陣線,招商難度加大。
家居賣場存在三方利益:廠家、經銷商、運營商。整個渠道里面,經銷商是個關鍵點。經銷商承受較大的資金壓力:首批進貨、賣場租金、人力資源成本。其中最大的就是賣場租金壓力。租金的承受能力是決定其進場的關鍵因素。
大明家居是新創品牌,剛開始的策略一定是放水養魚,決不能采取殺雞取卵式的高租金政策。談判的著眼點如下:
1、突出“中國整體家居大賣場第一品牌”,突出新型商業模式的差異化訴求,努力提升客戶對這一商業模式的認可度。
2、突出“實景住宅家居超市”的優勢,凸顯其價值鏈的核心競爭力可以幫助商家實現價值最大化。
3、努力向客戶灌輸“危機中的商機”、“產業升級的拐點”、“家居行業進入理性時代”等理念,增強客戶信心,借助我們的新型商業模式實現升級轉型。
4、租金采取打包方式(賣場租金和實景超市租金),盡可能減輕商家壓力。
5、家居建材的品牌集中度很低,消費者知道的知名品牌很少,而銷量最大的中間品牌,沒有幾個人能說出來。
所以,很多情況下,賣場品牌就代表產品品牌,賣場品牌背書產品品牌。除了幾個一線頂尖品牌重點攻克外外,其他大多數我們盡可能選擇對手相對較弱的二線品牌。
6、建議開辟出一部分區域,選擇一些小體積的標準化家居建材產品,嘗試建材超市模式,統一進貨,統一收銀。這樣可以最大程度吸引客流。
“賣場+超市”的模式,在百貨零售業比較成功,相信在家居行業同樣適用。這對招商來講也是一個賣點。
家電連鎖的商業模式也待升級,隨著利潤空間的壓薄,粗放式的急速擴張并沒有帶來更多利潤,反而使競爭更加慘烈。家電賣場期待新型模式的出現。
百思買進駐中國多年,雖然進展緩慢,但從20xx年開始發力,20xx年將會有多家門店開出。千萬不要忽視這家世界第一的家電連鎖品牌的能量,它完全以客戶利益、客戶體驗為核心的“零促銷員”模式最終將被市場接受。
家電連鎖品牌我們可以先考慮百思買,如若這家高端品牌進駐大明家居,將會極大提升整個賣場品牌的高端地位。亦可以考慮百思買旗下的五星電器。
若與國美、蘇寧談判,可著力突出我們的家電實景體驗優勢。
總結一下,家電賣場招商談判的要注意如下幾個要點:
1、重點突出新型商業模式的訴求。
2、強調“整體家居”、“實景住宅(家居)超市”等優勢,結合家電連鎖品牌模式創新的需求,打造“實景住宅家電體驗館”的獨特優勢。
3、著力訴求“中國整體家居大賣場第一品牌”。
4、整體的租金優勢也是薄利的家電賣場所追求的。
5、大明家居所處“濟南家居核心商圈”,亦即山東家居的最高位。進駐大明,就立足了濟南、占領了山東。上述地理位置優勢一定要重點闡述。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇三
20xx年5月7日,阿里巴巴集團(以下簡稱“阿里巴巴”或“公司”)正式向美國證券委員會(sec)提交了ipo招股書,而后7月12日、8月12日、8月27日、9月5日先后進行了更新。
9月15日,公司披露最新招股書文件,上調發行價區間為每股美國存托股(ads)66美元至68美元(1股美國存托股等于1股普通股)。本次ipo將共發行320,106,100股ads,其中阿里巴巴發行123,076,931股新股,雅虎、馬云、蔡崇信等現有股東出售老股197,029,169股,此外,承銷商還獲得了48,015,900股ads的超額配售權,包括阿里巴巴26,143,903股ads新股和雅虎、馬云、蔡崇信出售的21,871,997股老股。
9月18日,公司成功在紐約證交所實現ipo并上市。在本次發行中,公司最終確定以68美元/股為發行價,ipo發售量為368,122,000股ads(包含超額配售在內),總融資額達到250.32億美元,其中由阿里巴巴獲得的融資額為101.47億美元(包含承銷費用)。
而根據公司68美元/股發行價和149,220,834股(包含超額配售在內)新股發行量,結合23.42億發行前股本計算,公司發行市值達到1,694億美元,遠超過中國零售和互聯網行業赴美上市任何一家公司估值。
公司上市首日即受到市場追捧:以92.7美元的價格開盤,較68美元/股的發行價上漲36.32%;當天收盤價93.89美元,較發行價上漲38.07%。
250.32億美元的融資額使得本次ipo成為有史以來最大融資規模ipo。僅就美國市場而言,在阿里巴巴本次ipo之前,美國最大融資規模ipo為20xx年visa的179億美元,而互聯網行業中最大ipo融資規模則為20xx年facebook的160億美元。
根據招股書,由于國內相關管制約束,公司成立了相關可變利益實體(vie)持有國內icp執照并運營互聯網業務的多個網站。這些vie由公司創始人兼董事長馬云和中國投資團隊副總裁謝世煌所有,公司通過合同安排實施控制。
在20xx財年,vie貢獻營業收入61.7億元(9.93美元),占總營收比重11.8%。在20xx.3.31,vie持有公司資產188.74億元(30.36億美元),占總資產比重16.9%,其中主要是與公司阿里小貸業務相關的小額信貸,資產額為131.59億元(21.17億美元)。
這份新的股權和資產購買協議重大意義在于:
(5)公司董事長馬云直接和間接對小微金服持股比例不得超過公司ipo前他和他的附屬公司對公司的持股比例,即不超過8.8%,并在其減持中馬云不會獲得任何經濟收益。
公司第一大股東為軟銀,ipo之前持股比例為34.3%,在本次ipo中將不出售老股。
公司第二大股東為雅虎,目前持股比例為22.4%,在本次ipo中將出售121,739,130股老股,若承銷商行使超額配售權,將額外出售18,260,870股。
控至目前,公司有30名合伙人,其中24名是公司高管,5名是小微金服高管,1名是菜鳥網絡高管,公司高管中2名同時也是小微金服高管。公司合伙人數量是不固定的,每年合伙人提名選舉新合伙人,除了馬云和蔡崇信是永久合伙人,其他合伙人在離開公司或關聯公司時即從公司合伙人中退出。
公司“合伙人制”核心意義在于合伙人有權提名公司董事會的簡單多數董事,從而保障公司管理層在非公司控股股東情形下能夠實施對公司經營的控制權。
公司董事會在ipo完成后將由9名董事組成,公司合伙人可以提名其中4名董事。此外,在ipo完成后,合伙人被授權可以再提名2名董事,公司董事會總人數也會隨之增加至11人。
全方位“生態圈”構建,產業鏈縱深拓展。
公司采用綜合類平臺商運營模式,不斷拓展業務范圍,創新業務模式,實現以電商為根基、大數據平臺為助力的產業鏈的橫向、縱向延伸,意欲構建全方位“阿里生態圈”,實現用戶系統內循環,最大程度上拓展用戶群和提升用戶參與度。
上市展望及投資判斷:站在云巔,等待嬗變。
1、近景:必受熱捧,亦有隱憂。
公司目前正處于歷史上財務報表最靚眼的時刻,選擇此時ipo的確能夠最為賺足海外投資者的眼球并獲得追捧。
必受熱捧。
酷合公司目前的財務狀況以及行業地位,我們看好公司在上市之后一定時期內的股價表現。
對于市場而言,阿里巴巴將會是轉型中的成長中國的一個重要縮影。從估值來看,發行市值對應20xx財年歸屬凈利潤靜態pe約為45倍(=1,694/37.5),而對應20xx年預計業績的動態pe約為28倍(假設20xx財年歸屬凈利潤同比增長60%,剔除2104財年權益重估非經常收益后同比增長約35%),較可比科技股(20xx年動態pe:騰訊37倍,百度34倍,亞馬遜135倍)相對較低。因此,我們預期公司上市后股票必將獲得市場孔段性熱捧,2100~2400億美元市值(對應20xx財年35~40倍動態pe)區間可能較為合理。
亦有隱憂。
但是,我們也應該看到,站在歷史之云巔的同時,公司正面臨著或深刻或潛行的變化。這些變化將左右公司未來的基本面走向,包括成長性和盈利能力等市場最為關注的方面。其中我們重點關注移動端和pc端的“左右互博”以及國內零售占比很高的前提下公司成長彈性受限這兩方面所可能產生的短期隱憂。
移動端與pc端的“左右互博”。自20xx年淘寶app上線以來,公司正式涉足移動購物。
20xx年8月至今,淘寶app一直是國內最流行的移動購物應用。但發力移動購物,將替換部分原本在pc端可以完成的交易。而目前來看,移動端的變現率要遠低于pc端。這便形成了一個“左右互博”的問題。盡管我們看到公司已經從20xx年第四季度加強移動端線上營銷服務的推廣力度,并有效的提振了移動端變現率,但從短期來看,移動端交易規模的高速增長(包含了相當部分的被替換pc端交易)與移動端變現率提振之間找到均衡的時點尚未確定。公司目前正積極提高天貓交易規模權重,以試圖利用增加交易傭金占比來對沖短期內移動端占比快速提高對整體變現率的壓制。
國內零售占比高限制整體成長彈性。截至20xx年第二季度,國內零售營收占比達到80.1%,營收增速放緩至45.8%。由于國內零售占比高,因此即便如國際零售等增速達到100%,但營收總體增速仍僅為46.3%。在較長一段時間內,公司的營收增速將繼續由國內零售業務所主導,而國內零售營收增速在交易規模增速放緩以及前述變現率提升有瓶頸的壓制下將有可能繼續下行。在收入增速下行的背景下,利潤保持高增長需要盈利能力的進一步改善,即毛利率上行或費用率下行,以及其他非經常性收益的補充。從短期來看,公司毛利率和費用率預計都將保持平穩,而得益于ipo獲取的大量資金,公司將有可觀的沉淀資金利息收入,凈利潤增速將受此帶動而有所保障。若更長遠的來看,營收和利潤的成長性需要等待非國內零售業務的崛起。國際零售已經展露出的高成長,且b2b業務加速向交易平臺轉型,但它們何時真正成為公司新的成長驅動力仍需觀察。
酷合以往案例,在上市一段時間之后(預計在半年左右),市場揩對公司股價趨于更加理性。
酷合前文分析,在公司移動端成長跨越前述“均衡點”以及國際零售和b2b業務占比顯著提升之前,公司營收增速料將繼續緩慢下行,盈利成長性的維持將由此面臨較大的壓力。屆時股價的進一步上行需要公司出現業績超預期的表現。
2、遠景:樂見“阿里生態圈”自循環和拓展。
從長遠來看,公司最大競爭優勢在于其構建的全方位“阿里生態圈”,涵蓋電商、營銷服務、云運算、物流、互聯網金融、數字媒體娛樂等多個領域,并對接移動端入口,最大程度上便利化和多元化用戶的線上體驗,從而實現用戶在公司生態圈中的自循環。在公司“生態圈”構建過程中,公司還將依靠產業鏈的進一步縱深拓展,將盡可能多的價值鏈環節收納進系統內,實現盈利來源的極致擴張。我們樂見公司未來的可觀成長。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇四
曾經在國內某知名童車生產企業擔任高管的沈儉向jz介紹,目前市場上的安全座椅技術含量不算很高,企業進入門檻也不算高,所以僅從目前銷售最火爆的電商渠道上看,在售的安全座椅品牌高達96個。江蘇省寧波市是安全座椅廠家最為集中的地區。
國外知名品牌包括德國的康科德(concord)、kiddy、英國的寶得適(britax)、荷蘭的maxi-cosi、美國的葛萊(graco)、日本的康貝(combi)等,它們不少在中國設立了工廠,或者找國內代工生產。國內也有一批企業在3c認證強制實施前通過產品認證,取得3c證書,如麥克英孚(寧波)嬰童用品有限公司、好孩子兒童用品有限公司、基德兒童用品貿易(上海)有限公司、寧波環球娃娃嬰童用品有限公司、寧波貝安寶兒童用品有限公司、江蘇百佳斯特汽車制品有限公司、福建麥凱嬰童用品有限公司等。
福建麥凱嬰童用品有限公司的國內營銷總監巫偉明告訴jz,除了電商渠道外,市場上安全座椅的銷售渠道還包括汽配市場、母嬰店、百貨市場等。從銷售情況來看,實體店的國外品牌銷量比較大,而網上則是國產品牌的銷量會更好一些。這主要因為網絡上看不到實物對比,消費者還是受價格導向的影響,更樂意選擇相對便宜的國產品牌。而實體店中,對于汽配城和母嬰店的銷量增長,商場和超市的銷售情況就相對低迷。
國內現狀背景。
一、安全座椅產業正處洗牌階段。
江蘇百佳斯特汽車制品有限公司國內銷售部經理陳凱告訴jz,國內安全座椅生產廠家最多的時候是20xx年,當時據他們公司的統計了解起碼有400多家工廠。但是隨著近年社會對于安全座椅質量的關注,以及我們國內的兒童安全座椅強制性國家標準《機動車兒童乘員用約束系統》(gb27887-20xx)于20xx年7月1日實施,20xx~2014年間淘汰了不少廠家,目前據第三方媒體不完全統計只剩約120多家。
如此高的淘汰率,或許說明早年安全座椅生產企業爆發式增長只是行業興旺的假象,不少企業生產出來的安全座椅根本達不到基本的質量標準。寧波幸寶兒童用品有限公司質檢部經理陳立告訴jz:“兒童安全座椅要是出口到國外的,能通過歐洲ecer44/04檢測認證的一般就沒有問題。ecer44/04是目前全球檢測最嚴格的標準,但測試費用一般中小企業承擔不起。從產品測試到拿到歐盟頒發的證書,順利的話也要40-60萬元,工廠每生產5000個產品歐洲實驗室就會進行抽查測試,也是要付費的,如果產品嚴重不符合標準,那工廠麻煩了,證書會被吊銷,產品也就不能賣到歐洲了。所以,國內生產廠絕不敢造次。”
陳立補充道:“但是對銷售到中國國內或非歐洲地區的兒童安全座椅即使貼有ecer44/04標識,產品的可靠性卻很難核實。20xx年寧波一企業產品在被央視曝光的抽查檢測過程中就碎裂了,質量問題嚴重。由于市場缺乏有效監管,有些不法企業,通過偷工減料、摻入回料、以次充好等渾水摸魚,隨便弄個標識,追求‘神似’,就可以在淘寶上賣。”
二、將迎新一輪優勝劣汰。
今年9月1日起,未獲得中國強制性產品認證證書(3c認證)和未標注強制性產品認證標志的機動車兒童乘員用約束系統,不得出廠、銷售、進口或者在其他經營活動中使用。業內人士認為,隨著3c強制認證實施,安全座椅行業又迎來新一輪優勝劣汰的高峰。目前安全座椅質量不過關的新聞時常見諸報端,這個市場魚龍混雜可見一斑。業內人士分析,產品準入門檻不高,市場規范性不強,法規執行監督力度不夠等,成為了國內市場安全座椅產品質量較低的原因。3c認證的開始,對建立良好的市場秩序及競爭環境有很積極的意義。正如當初國標出臺后引發了第一輪淘汰潮,只有不斷提升產品質量的企業才能在競爭中勝出。
距離3c認證強制實施還有不到半年的時間,不少安全座椅生產企業都正在加緊為產品申請3c認證。據jz采訪所得,如江蘇百佳斯特汽車制品有限公司目前取得3c認證的產品有12款;福建麥凱嬰童用品有限公司已取得3c認證的產品則有6款,占總公司產品數的70%左右。“實施3c認證能夠淘汰一大批不合格的兒童安全座椅生產企業”,陳凱建議,3c認證實施初期政府的市場監管頻次要頻繁一些,秉著公平公正的原則,嚴格按照標準執行。“我國安全座椅市場現在尚處在培育期,相關生產廠家和監管部門都有責任通過自己的努力使其健康有序發展。”
安全座椅3c強制認證是對生產企業的一種約束,說明國家對于這一個產品的關注度正不斷提高。從長遠來看,3c認證僅僅是開端,強制使用兒童安全座椅納入道路交通安全法規才是更重要和緊迫的。相應的政策法規對引導該市場走向成熟和健康發展將起重要作用。
市場現狀。
一、線上線下冰火兩重天。
昆山優佳寶貝兒童用品有限公司總經理胡西祥告訴jz,安全座椅線上線下的差別十分明顯。“線下的銷售表現平淡,但在電商渠道上的銷售呈暴增態勢。”胡西祥認為,線下安全座椅價格高,是主因。“很多實體店賣的都是那些進口貨,動輒價格就要兩三千元,也有一些價格千元左右的國產品牌,但消費者又怕不安全,買得少。安全座椅就是這樣,價格差別非常大,但這個經銷商也控制不了,進價高自然賣得高,從質量來說價格高的相對來說會好一點。”孩子王兒童用品(中國)有限公司用品采購經理李潔告訴jz。
在電商渠道,安全座椅的價格同樣懸殊,jz在淘寶上搜索“兒童安全座椅”后發現,價格懸殊高達數千元,品牌數量更加是數不勝數。電商這一渠道的產品魚龍混雜,但在去年“雙十一”期間,淘寶的兒童安全座椅銷售火爆,而這一火熱勢頭并沒有在另一個重要渠道經銷保養汽車的4s店顯現。深圳小熊嘟嘟兒童用品有限公司電商負責人馬經理告訴jz,“線上線下的銷售比例約為8:2,網絡銷售比重和空間都更大一些。實體店進場費、條碼費等各種費用,無形中提高了產品成本。4s店的進店成本更高,因價格虛高,銷售情況很難改善。”
二、座椅使用率不足三成。
安全座椅在電商平臺熱銷,說明越來越多家長關注兒童的出行安全。但對于全國高達15447萬輛民用汽車(國家統計局公布的20xx年年末數據),使用這種產品的可能還只占少數。國務院參事室特約研究員、國家安全生產監督管理總局新聞發言人黃毅在20xx年曾指出,我國安全座椅使用率不足30%,安全座椅依然是“叫好不叫座”。
臺州市感恩汽車用品有限公司的推廣經理陶舒認為,國內私人汽車擁有量近些年爆發式增長,由于時間比較短,消費者觀念上還沒有那么成熟。其次,中國人的安全意識相對比較淡薄,撇開兒童安全座椅的低使用率不說,很多汽車相關的其他安全措施的遵守情況同樣不理想,比如安全帶的使用、酒后駕車等行為,以及整體行車環境和道路交通規則也不夠完善。此外,也有人覺得安全座椅價格昂貴,沒有意識到防患于未然的重要性。
據報道,《寶貝市場》雜志和sinmedia調研部門聯手對100名居住于上海、北京兩個一線城市的有車有孩家庭;以及100名居住于長沙、廣州、西安三個省會城市的有車有0~6歲孩家庭做了關于“兒童安全椅使用狀況”以及“未普及使用的原因”等方面的調查。除了陶舒提到的安全意識缺乏、認為安全座椅價格昂貴是主因外,安裝復雜、孩子不肯坐、占用車內空間等也包括當中。
發展方向。
一、強制立法將激發市場需求。
早在30多年前,歐美等國家已經立法規范強制使用兒童安全座椅。據了解,目前,世界上有96個國家和地區出臺了強制使用兒童安全座椅的法律法規,其中美國、英國、瑞典等國家的使用率很快便超過了90%。上述地區立法后的兒童乘車傷害案例大幅下降。如今,國內部分地方政府已率先將強制使用兒童安全座椅納入交通法規。
深圳在今年1月1日實施的新修訂的《深圳經濟特區道路交通安全違法行為處罰條例》規定,12周歲以下兒童不得乘坐副駕駛位置,4周歲以下兒童乘坐小型、微型非營運載客汽車必須使用符合國家標準的兒童安全座椅,違反規定者將處300元罰款。此外,還有上海和山東也將強制使用兒童安全座椅納入交通安全法規。這一系列政府立法行為,將加速這一類產品在國內普及。業內人士也預測,20xx年是全國強制使用兒童安全座椅立法工作取得突破的一年,最快甚至在20xx年將正式實施。如果實施,相信市場上對于兒童安全座椅的需求將呈現井噴式的爆發,這一行業也將迎來蓬勃發展的春天。
二、積極主動培育市場。
出于國內市場長遠的增長潛力以及自身企業品牌培養的需要,不少企業對目前國內市場還是充滿信心的。據jz了解,有國內廠家已經計劃投資建設新廠區,開發新的產品線,迎接新的市場變化。但它們所面對的最嚴峻問題并不是同行間的競爭,而是市場對于品牌的認知,這一點短期內無法改變。
“3c認證出臺之前這個市場水太深了,但是現在有了這個新規定,讓我們意識到,這個市場即將迎來新的發展時機。創新產品設計、創新使用方法、升級售后服務,樹立品牌形象都會成為廠商未來關注的焦點。樹立品牌形象也是企業主動培育市場的過程,只要消費者真正愿意為孩子的安全出行花錢,這個產業的藍海才會真正到來。”陶舒對jz表示。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇五
目前,針對家居建材行業存在不足,企業必須實現產品質量不斷提高,能源以及原材料消耗逐年下降,并且有各種新型建材不斷涌現,建材產品需不斷升級換代,以求不被市場淘汰。
今年以來建材工業經濟運行中出現了一些不容忽視的問題,高耗能產業發展雖然受到抑制,但仍然偏快。建材部分產品和部分地區產能過剩,影響建材工業健康發展。
1、普通浮法玻璃生產能力過剩。
今年1-5月份規模以上平板玻璃制造業完成銷售收入300億元,比去年同期增長18.5%;實現利潤總額14億元,比去年同期下降55.9%;1-6月份生產平板玻璃3.8億重量箱,同比增長19.1%,產銷率96.73%,同比下降0.38%。
據不完全統計1-6月份投產10條平板玻璃生產線,新增產能5688萬重量箱,平板玻璃總產能超過9億重量箱,產能增長過快。
2、部分地區水泥產能過剩,產量增長過快。
目前全國水泥產量增長速度仍然在10%以上,相對于能源供應緊張局面仍然偏高,其中主要原因是中西部地區水泥產量的較快增長。
1-6月份,東部地區水泥產量僅增長7.2%,中部地區增長12.7%,西部地區高達22.3%。20xx年新增水泥生產能力中,中西部地區占77%,其中西部地區占52%。
西部地區水泥生產能力的過快增長,在部分地區已經造成較為嚴重的產能過剩。
20xx年,受地產市場的限購令、人民幣升值、國際經濟因素等市場影響,家居建材的終端市場較去年同期有明顯的回落;內部市場而言,出口減少、各種原材料、生活用品價格大幅漲價、終端賣場租金高漲、員工工資大幅高漲等因素,也讓經銷商的壓力劇增。20xx年,企業利潤的下降已經成為樂觀的經濟增速下最大的陰影,讓建材等下游行業的企業叫苦不迭。
隨著人工和原材料價格的上漲,產品成本增加導致產品價格上漲是必然。任何行業發展成熟,都會進入微利時代,像家居生產廠家、經銷商也不可能一直處于高利潤水平,家居行業的暴利時代已經過去。
業內人士認為,一旦家居行業進入微利時期,企業要充分利用原材料、降低庫存、充分發揮人工效益、優化采購和銷售環節,每個工序成本控制都是獲得利潤增長點的機會。在家居建材趨向微利的時代,不少品牌已經開始尋求新的市場生存之道。像買地建廠,開發整體家居系列;賣磚的生產浴室柜系列;賣櫥柜的也生產陶瓷產品……開發更加多元化的產品。
5月份,從東部到中西部的浙江,江西、湖南、重慶、陜西等多地接連出現百萬千瓦的用電缺口。一些省份不得不拉閘限電,電荒呈蔓延之勢。
今年是“十二五”開局之年,全國各地開過兩會,為彰顯政績,表示決心,各地政府投資熱情極高,幾乎全都開足馬力,一心要大干快上,來他個開門紅。
解決“電荒”問題,不能僅僅依靠發電量的增加,還需站在全局高度,著眼于調整能源供應結構、經濟增速、產業結構與節能降耗等因素,把我們的增長速度控制在能源、資源能夠承載的區間,加快結構調整,加快增長方式轉變。
建材是與房地產市場聯系最為緊密的行業之一。調查發現,由于建材行業中的產品較多,因此所受影響也各異。其中,水泥和玻璃行業受到的影響較小,建筑陶瓷與商品房銷售直接關聯,受到的沖擊較為明顯。
我國是建材出口大國,但是并非出口強國,這其中很多原因都是因為我國所出口的產品只具備物美價廉的優勢,產品的可替代性以及附加值不高都是外貿市場中的短板。
有專家和專業人士指出,此次陶瓷業面臨最大規模的反傾銷,為我國建材外貿企業的發展敲響了警鐘,提高產品的硬實力,甚至對新興市場的開發都將成為外貿市場轉型之路的重點方向。
建材外貿企業的出口商品應由一般加工產品向高科技含量、高附加值、高創匯率產品轉變。通過從技術以及產品質量上的提高,從根本上杜絕由于質量等問題引發的貿易摩擦事件。同時,多元化開拓國際市場。在鞏固和發展歐美日等傳統市場的同時,建材外貿企業可以積極拓展新興的外貿市場,如非洲、南美、中東、東盟等,規避貿易摩擦重災區,擴大建材產品的出口。
建材行業是能耗大戶,但節能空間較大。建材行業高能耗的三大原因,即結構不合理、單位能耗高、總量增長快。建材行業的高能耗主要是由于產業結構不合理、產品單位能耗高以及總量增長過快造成的。
因此節能降耗可以從調整產業結構、降低單位能耗、控制總量增長過快等幾個方面進行,具體措施包括提高新型干法水泥比例和浮法玻璃及優質浮法玻璃比例、提高玻璃深加工率、建設低溫余熱發電項目、發展循環經濟等,而結構調整又是降低行業綜合能耗的最重要途徑。為全球綠色環保事業的發展,還地球以潔凈,建材節能環保勢在必行。
在國內,節能環保建材行業在政策上有很大的優勢,日前中共中央政治局會員中強調的,要切實抓好節能減排工作,無疑是建材行業發展的利好消息,從這一點也為建材產品未來發展的格調。
第二,促進行業結構調整,改善供求關系;。
第四,通過建設余熱發電、循環經濟等項目,在降低行業自身成本的同時,產生較好的社會效益。
經歷了近幾年的瘋狂增長之后,受房地產調控的影響,上半年建材家居行業的業績開始集體下滑,甚至不乏關門歇業者。一方面是銷售下滑,另一方面則是成本上升。店面租金、人工成本、原材料成本上升蠶食了大量利潤。
家居行業營銷渠道轉型到了迫在眉睫的地步。商業地產租金高漲是逼迫家居建材企業營銷轉型的最重要因素。
大多數經銷商會認為,過去賺100元,其中渠道成本大概是20元~30元,但是現在不管是地級市還是縣鎮,渠道成本會上升到30元~50元以上。
木制品價格上漲是必然趨勢,因為非洲、南美、東南亞等木材產地的環保理念增強,造成出口木材減少。上游木材價格的上漲也帶動了下游產品的價格。調價,訂單可能持續下滑;不調,利潤受影響。面對建材原材料漲價帶來的壓力,不少地板企業也在積極創新產品營銷模式,開拓新的營銷渠道網上商城,采用多種途徑探索企業逆勢發展之道。
毫無疑問,電子商務時代已經到來。在這條充滿希望的大道上,建材企業各個不甘落后,有些企業信心滿滿,有些企業將信將疑,但無論如何,他們都跑在或走在電子商務的大路上。經過這些年的發展,如今,企業的網絡營銷意識已經增強不少,制作精良、信息豐富的企業網站或商鋪比比皆是。
家居建材與其他產品不一樣,以前大家普遍認為網絡不能賣地板和家居的半成品,因為我們覺得體驗是這個行業里面非常強的一部分,消費者如果沒有實體店的體驗,是不能在網上直接購買這種產品的。
拋開建材,從其他行業電子商務這幾年的發展來看,那不是你建不建,而是你沒得選擇只有建。5~8年以后,電子商務可能占了地板成交比例的50%~60%,現在傳統專賣店,尤其在一線城市,其功能會從目前的賣場,逐漸轉化成體驗中心。
新型建筑材料是區別于傳統的磚瓦灰砂石等建材的建筑材料新品種,包括的品種和門類很多。從功能上分,有墻體材料、裝飾材料、門窗材料、保溫材料、防水材料、密封材料,以及與其配套的各種五金件、塑料件及各種輔助材料等。
日前,財政部、國家發展改革委員會發布了《新興產業創投計劃參股創業投資基金管理暫行辦法》(以下簡稱《辦法》)。其中明確指出,中央財政資金可通過直接投資創業企業、參股創業投資基金等方式,培育和促進新興產業發展。
建筑業是高耗能行業,建筑節能勢在必行。隨著我國傳統建筑業的轉型升級。建筑部品行業也在向多方面拓展。建筑智能化、建筑信息化、建筑節能、太陽能與建筑一體化、建筑垃圾回收再利用、新型建材等新興產業研發和實踐的企業大量出現。
而節能環保、新能源、新材料這些與建筑密切相關的新興產業,正是此次出臺的《新興產業創投計劃參股創業投資基金管理暫行辦法》所強調的重要投資領域。
近幾年,建材企業為了提升核心競爭力,逐漸從過去追求數量轉變為追求質量,從追求速度轉變為追求效益,積極研發各種更節能實用、技術含量更高的新型建材。新材料是此次出臺的《辦法》中特別強調的重點投資領域。業內人士表示,《辦法》的推出,將帶來中國新材料產業迎來高速成長期,新型建筑材料行業也將獲益頗豐。
《辦法》推出后,中央財政資金的進入必定能發揮較大的號召力和影響力,增強新型建材企業和投資者的信心,吸引和引導更多的社會資金進入,對新型建筑材料行業而言,這無疑是一個很好的發展機會。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇六
crm營銷服務具有復雜性較高、技術含量較強等特點,其中營銷策略的制定、營銷創意的設計、營銷平臺開發及營銷數據分析、營銷活動的執行都需要大量的專業化人才及豐富的營銷經驗,品牌客戶獨自運營crm營銷服務部門的管理難度較高,綜合成本較大,其通常根據自己具體的營銷需求及運營習慣將部分crm營銷服務業務委托給專業的第三方營銷服務商以獲取策略、創意、技術及營銷經驗方面的支持。
由于crm營銷為點對點營銷,具有客戶的銷售轉化率較高、營銷效果明顯等特性,該種營銷方式受到越來越多的品牌企業的重視,特別是在汽車、快消品(奶粉、服裝等)、奢侈品、酒店旅游等領域,crm營銷已經成為這類行業品牌企業的重要營銷手段。
汽車行業是一個競爭激烈的市場,品牌企業不單需要保證并提升產品的質量,還需要在產品服務方面加大力度,從售前、售中和售后三個方面來完善服務品質,做好客戶關系管理。汽車行業單位產品的銷售價值較高,客戶的生命周期較長,推行crm營銷可以在不同時期為客戶提供個性化的服務,可以達到事半功倍的營銷效果,并最終形成消費者對品牌的忠誠。
奶粉行業市場空間較大,各個品牌廠商競爭也比較激烈,奶粉企業銷售費用率水平近年維持較高水平,行業整體投入水平仍維持高位,相比過去傳統的廣告模式,當前企業投入方向更多聚焦線下消費者互動和新型社交媒體,同時,奶粉的客戶生命周期較長,和客戶保持良好的關系有助于增加產品的復購率,客戶關系管理在整個奶粉行業營銷中扮演著重要的角色。
除了汽車行業、奶粉行業,crm營銷在服裝、奢侈品、酒店旅游、飲料、化妝品等行業也已經得到了較為廣泛的應用,并且隨著crm營銷理念的逐步滲透,crm營銷效果逐步得到認可,越來越多行業中的品牌客戶開始將crm營銷作為其重要的營銷手段。
服裝業消費升級和消費細分的特征較為突出,消費需求的變化加快,場景式消費特征日益突出,消費者的消費意愿、消費形態、消費方式都不斷發生著變化,服裝企業對于品牌運營、客戶關系管理具有較大的需求。
軟飲料企業銷售額由觸達人群、轉化率復購以及銷售單價決定,飲料企業通過差異化、創新化的營銷服務延長產品的生命周期并提升消費者忠誠度,故飲料市場也是crm營銷的重要應用領域。目前我國軟飲料市場規模近萬億,銷售年增速為高個位數,市場規模較大。
化妝品行業的研發、品牌、渠道和營銷為其成長的重要因素,除傳統營銷渠道外,其社交內容電商、直播電商等新興渠道營銷也在快速崛起,通過kol種草、直播帶貨等“組合式營銷”發力,實現爆款打造和品牌建設的目標,也造成了該行業對于crm數字化營銷的需求的迅速提升。化妝品行業規模巨大,且我國市場處于高速增長趨勢。
國家以及當地政府對于服務企業做大做強,打造扶植知名服務品牌具有很強意愿。作為現代服務業一種新型方式,crm營銷服務能夠幫助企業提升客戶忠誠度,增加企業品牌的知名度和認可度,幫助企業做強品牌,借助產業政策發展機遇,crm營銷服務業也將獲得更多的市場機會,行業發展前景廣闊。
隨著信息技術的發展、互聯網應用的普及,微信、微博、社交網站、行業平臺等多種信息平臺得到了快速的發展,通過這類平臺,crm營銷可以更為便捷的了解消費客戶需求以及可以通過更多的途徑和消費客戶進行溝通。同時,專業數字營銷平臺的出現、大數據處理技術的升級,使得通過crm營銷可以為消費客戶提供精準的客戶畫像,為營銷的精準化提供保障,大幅提高營銷效率。技術升級以及互聯網應用的普及對于crm營銷的效果得到了顯著的提升,為行業的快速發展提供了保障。
(3)企業積極的品牌戰略為行業的發展帶來更大的市場空間。
我國本土企業自有知名品牌相對較少、產品附加值低,企業發展缺乏品牌價值的支撐,為了促進品牌發展,國家將品牌建設列入國家的發展戰略,我國指出:“要推動中國制造向中國創造轉變、中國速度向中國質量轉變、中國產品向中國品牌轉變”。這“三個轉變”為我國在新形勢下建設品牌強國,提高經濟發展的質量和效益提供了科學指導和現實路徑。
目前,在國家對品牌建設大力支持的環境下,越來越多的企業開始注重自有品牌的建設,制定符合企業發展的品牌戰略,加大品牌的推廣力度。企業積極引導消費者重視其品牌理念和核心價值,從促進消費向引導消費轉型。與此同時,隨著對外開放的加深,跨國公司以及外國企業一并加入品牌大戰。在此形勢下,立足于客戶關系管理的crm營銷作為品牌建設的最有效手段之一其市場需求會隨著市場品牌戰略布局獲取良好的發展契機。
(1)企業對于提供從“策劃到執行”全服務的crm營銷公司的需求日益增強。
目前,“以客戶為中心”營銷理念已深入人心,通過良好的客戶關系管理實現潛客的轉化以及老顧客關系的維護的理念正在被越來越多的品牌企業所接受。crm營銷正是圍繞客戶關系管理展開的營銷,在近年來得到了快速的發展并且受到越來越多的品牌企業的重視。crm營銷涉及企業crm營銷策劃、內容創意、技術支持、落地執行多個環節,每個環節都有多家營銷服務公司在各自的領域提供營銷服務,但是由于不同公司對于品牌企業的品牌文化、創意方向、發展戰略理解不同,導致crm營銷從方案策劃、內容創意、技術支持、落地執行各環節不能起到很好地協同作用,無法達到預期的營銷效果。因此,能夠為品牌客戶提供覆蓋從“策劃到執行”全環節的crm營銷服務公司能更好的滿足品牌企業的需求,將越來越受到品牌企業的歡迎。
(2)crm營銷逐漸數字化,并在企業級數字化中扮演重要角色。
企業級的數字化是企業發展的一個趨勢,crm營銷在客戶洞察、營銷傳播、線索分配、客戶跟進、會員管理、生命周期管理等多個環節數字化趨勢明顯并且正在發揮越來越大的作用。數字化的技術以及數字化工具在crm營銷各個環節得到了有效的利用,逐漸成為crm營銷不可缺少的部分,例如客戶洞察數字化是基于企業內外部數據整合以洞察客戶需求,從而挖掘業務機會;營銷傳播數字化是通過數字化技術統一銷售終端的微信管理,實現一站式后臺管控;線索分配數字化是綜合客戶意愿和終端銷售門店的實際情況優化派發規則,智能分配線索,提升線索利用效率;客戶跟進數字化是利用建立的客戶標簽體系,依據客戶生命周期精準的管理,通過移動工具與客戶靈活的溝通以達到在合適的時機、合適的地方、用合適的內容跟特定的消費者實現有效互動;會員管理數字化是圍繞客戶忠誠度模型定制溝通服務、會員福利以及互動活動計劃以提升客戶的忠誠度;生命周期管理數字化是通過客戶管理門戶系統,建立360°消費者數據視圖,自動分析客戶生命周期的利潤機會,以實現精準營銷的效果。crm營銷數字化加強了數據的質量管理提升了數據分析的準確性,并在此基礎上,以數據分析和客戶洞察作為引擎,通過數字化的方式,對企業原有的運營模式、客戶觸點進行改造,為建立全面的企業級數字化提供支撐。
近年來,互聯網媒體尤其是移動互聯網媒體飛速發展,公開資料顯示,用戶平均每天花在移動互聯網的時間已接近6小時,移動互聯網已經全面滲透到社交、視屏、電商、理財、出行等生活剛需場景,這幾大行業滲透率均已超過50%,其中,微信月活用戶規模更是已經接近9.5億,滲透率已經高達83.6%,用戶使用小程序的習慣也已經養成,月人均使用微信小程序接近1小時,互聯網尤其是移動互聯網已經成為大部分用戶生活的重要組成部分。
隨著互聯網媒體的爆炸式發展和普及,企業在實行crm營銷過程中越來越多的使用數字媒介作為工具以實現信息的傳遞以及客戶關系的維護,同時在推行數字營銷過程中又會加入crm營銷策略增加客戶的黏性,crm營銷和數字營銷的邊界越來越模糊,很多領域的合作更加緊密,比如通過微信服務號等數字工具對會員進行crm營銷和管理、通過知名行業app或網站進行潛客挖掘等。
傳統的crm溝通模式主要為企業對客戶的單向溝通,以達到客戶滿意度的提升,促使目標客戶能夠持續購買企業產品。隨著社會化媒體的發展,越來越多的消費者聚集在了社會化媒體中,crm營銷也更多地和社會化媒體進行了融合,通過社會化媒體實現對客戶的個性化互動、社交化溝通,富有創意的社區化運營將會在社交媒體中快速實現口碑傳播,形成較好的營銷效果。
此外,crm營銷服務的內容也趨于豐富和深入,從原先單一通過呼叫中心、短彩信和郵件等傳統方式了解客戶需求提升客戶滿意度逐步融入了客戶體驗等新元素,通過增加客戶體驗以及營銷內容的創新,直觀全面地展示品牌和產品特色,讓客戶在體驗中感受到品牌文化并且更為直觀的了解客戶真實需求,從而實現客戶關系管理。
crm的數據服務也從簡單的crm自身數據銷售漏斗分析、客戶畫像分析逐步引入數據的分析,將傳統crm數據和社會化媒體等多渠道的數據進行了融合,大幅提升客戶生命周期管理的精準性、客戶畫像的準確度,實現更為精細化的客戶關系管理。
crm營銷服務業因其營銷服務的定制性、營銷目標的精確性、營銷效果的顯著性特點受到越來越多跨國企業和本土企業的重視。crm營銷服務行業對營銷服務案例、專業人才、策略咨詢、創意和it技術等因素有較高要求,因此相應存在如下行業壁壘:
crm營銷主要依靠專業人才為品牌客戶提供創意策劃、項目執行等專業服務,其營銷服務的各環節均需要大量人才,屬于人才密集性行業。在創意策劃環節,需要業務精湛、閱歷豐富的創意人才,幫助客戶挖掘品牌、產品的文化價值,為客戶設計規劃符合需求的crm營銷策略,形成完整的營銷方案。在項目執行環節,需要具有統籌規劃能力、危機處理能力、團隊管理能力、溝通協調能力、商務談判能力及預算管理能力的項目執行管理人才,高質、高效地貫徹營銷策略并執行項目。企業要建設優秀的項目創意團隊與執行團隊,需要大量的時間、資金投入,與此同時,優秀專業人才的流動也傾向于品牌知名度高、實力雄厚的企業。因此,新進入crm營銷服務行業的公司面臨一定人才壁壘。
在移動數字媒體迅速發展、新技術應用層出不窮的背景下,客戶已不再滿足于單純的營銷服務,而是希望獲取包含移動crm運營系統搭建、數據建模等一攬子crm營銷服務解決方案,對于it技術的深度及廣度的要求越來越高。對于新進入的crm營銷服務企業,沒有強大的it技術團隊,豐富的項目服務經驗,難以為品牌客戶提供的crm營銷服務提供有效的it技術服務支持。因此,新進入crm營銷服務行業的公司面臨一定程度的技術壁壘。
大型品牌客戶對于營銷服務商的要求比較高,一般傾向于選擇在行業中擁有豐富服務經驗的服務商。品牌客戶會綜合參考營銷服務商現有服務的客戶案例以及過往服務的成功案例選擇適合自己的營銷服務商,那些擁有豐富成功營銷案例的服務商將擁有更多的機會獲取客戶的青睞。對于新進入行業的營銷服務商通常很難獲取優秀的案例所以很難去打動品牌客戶,故成功營銷案例對新進入行業者而言形成了壁壘。
對于營銷服務公司而言,營銷策劃的創意水平是實現營銷效果的關鍵因素。隨著互聯網時代媒介數量及種類的豐富,受眾的注意力愈加分散,只有富有洞察力和創意的營銷傳播內容和方式才能充分獲取受眾的注意力并取得良好的營銷效果。對于新進入行業的企業而言,由于缺乏完善的創意體系及優秀成熟的創意團隊,加上行業經驗積累不足,較難提供富有洞察力的創意方案。故創意能力對市場新進入者形成了壁壘。
營銷策略咨詢水平是傳播品牌價值與形象、實現營銷推廣效果的關鍵性因素,隨著數字媒體的發展營銷手段以及營銷內容越來越豐富,只有立足于行業,并且符合企業的品牌定位的策略咨詢方案才能充分獲取受眾的關注并取得良好的營銷效果。同時,crm營銷是和顧客直接接觸,對于客戶生命周期各個節點的準確把握以及良好的溝通技巧對提升crm營銷效果有著重要的作用,所以相較于傳統的市場營銷方式,crm營銷對于營銷方案的落地執行有著更高的要求。由于策略咨詢能力及項目落地執行的經驗積累需要長期的行業沉淀,對于新進入行業的企業而言,短期內較難提供富有洞察力和創意的策略咨詢服務,較難有效的落地執行crm營銷方案,難以在行業中穩定快速發展。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇七
近年來,隨著房地產開發熱、村村通公路建設、新農村建設等,對砂石料需求量逐年增大,促進我縣砂石料行業有了較快的發展。然而,面對全縣已發展起來的砂石料經營業戶,稅收征收管理工作卻出現了相對滯后的局面。
根據筆者調查掌握的情況看,砂石料經營的稅收征管工作主要存在如下問題:
1、證照不齊無證經營現象嚴重。截止目前,全縣砂石料經營業戶中僅2戶辦理了營業執照和砂石料開采許可證,其他的采砂業戶只辦理了臨時采砂許可證。還有大部分經營業戶由于受經濟利益的驅動,為逃避監督和管理,達到不繳或少繳稅款的目的,根本不辦理稅務登記證,造成稅收管理真空和稅收的流失。
2、生產經營不建賬,稅收征管難監控。砂石料經營業戶認為生產工藝簡單,產品單一,不需建帳進行會計核算。致使稅務檢查無據可查。即使有少數建帳戶,也不如實提供其帳務,隱瞞銷售收入的現象嚴重,稅務人員基本無法進行管理監控。
3、砂石料銷售不用發票,購貨單位不索取發票使偷稅成為可能。由于城鄉居民建房、房地產開發商,購進砂石料時不需要發票,缺少索取發票的意識,使砂石料經營業戶不需領購發票和開據發票,收入照樣能夠實現。稅務人員無法獲得砂石料經營業戶真實生產、銷售的信息,使偷稅成為可能。
4、生產經營環境復雜,稅款核定難。現在砂石料行業經營中的一個最大特點是:砂石料經營者不需把砂直接送到用砂單位和個人那里;用砂單位和個人也不需直接和砂石料經營者接洽,而是由跑運輸的農用車主與兩者聯系通過買和賣賺取運費。砂石料經營者為了把砂石料銷出去,自已或組織親屬購置運輸車輛運砂,稅收管理員無法確切了解每個砂石料經營業戶的生產和銷售情況,給稅款核定征收帶來很大困難。
5、納稅人納稅意識淡薄,申報管理難。由于經營砂石料的群體,80%以上是農村文化程度不高的農民,對稅收的理解就是認為掏他們口袋里的錢,很難自覺納稅。
1、加大執法力度。嚴格按照《中華人民共和國稅收征收管理法》第六十條、六十三條、六十四條之規定,要求納稅人按期及時辦理稅務登記證和申報納稅,違者依法給予及時處罰。依法執行稅收政策,加大對偷稅的處罰,是體現稅法剛性的有力保證。
2、根據生產經營規模的大小,必須要求砂石料納稅人建立簡易賬,特別是我縣燒磚行業、預制件加工行業應強制推行建帳工作,實行查帳征收;這樣就能從多個環節、多渠道督促砂石料經營業戶銷售開據發票,用砂石料單位能夠取得發票,實現查賬征收,以票控稅的目的。
3、對那些確無建賬能力不能進行會計核算的砂石料經營業戶采取工人工資監控、燃料動力監控、產銷量實地監控,堵好產銷兩個口。按照稅源管理辦法,加強監督檢查,積極堵塞稅收漏洞。實行查賬與查定相結合的征收方式。
4、加強納稅宣傳輔導和提高服務質量。將有關稅收法規送到納稅人手中,及時通報與納稅人有關的最新稅收政策,使納稅人明白稅收政策,了解國家稅收政策的變化,讓納稅人繳“明白稅”、“放心稅”,提高納稅人對稅收的重視程度,督促其正確進行財務核算,誠信納稅,進而提高納稅人的納稅意識。
綜上所述,只要我們找準砂石料行業稅收科學化、精細化管理的切入點,時刻關注砂石料行業的發展變化情況,適時調整征管策略,就能夠全面管理好砂石料開采加工行業,讓這些納稅人為我縣的經濟發展,增加財政收入充分發揮應有的作用。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇八
(一)輔助性。在我國,秘書工作與行政管理有著不可分割的關系,從管理的層次上看,任何一級領導都是直接從事管理工作的,而秘書工作本身則是處于從屬地位的輔助性管理活動,其本質就是為領導服務。作為各級部門中的秘書,從一開始就始終處在一種輔助其領導(上司)工作的位置上,可以說秘書工作是龐雜的、具體的、瑣碎的各種服務工作,其不僅是領導體力的輔助,還是領導腦力的輔助。
秘書工作依附于領導工作而存在,是為領導工作服務的。但它不像領導擁有決策、組織和指揮各項工作的職責和權力,而是為領導的決策提供依據,提出意見和建議;為領導的組織和指揮起上情下達、下情上報、督促檢查作用;為領導機關和領導者處理日常事務提供工作條件和便利等。因此,在秘書工作中必須注意兩點:一是只能為領導(包括領導人、領導班子、領導機關)提供情況、材料、政策依據和建議意見,絕不能自作主張,強加于領導;二是不能隨意插手、干擾和影響職能部門的工作。
(二)政治性。秘書工作的政治性,主要取決于領導工作的政治性。秘書工作的政治性主要體現在三個方面:
1、階級性。秘書工作首先是為統治階級、領導集團服務的。國家的方針、政策法令、決議、指示等文件,都是為了貫徹一定的政治意志,達到一定的政治目的,實現一定的領導作用而制定的。各級黨政機關和企事業單位的領導,都是政治意志的體現者。我國新時期的秘書工作就是為人民民主專政的國家政權、為社會主義現代化建設服務的,這本身就具有鮮明的階級性。
2、政策性。秘書工作的內容大都關系到政策問題。如調查研究、既涉及政策的制定和貫徹執行,也涉及執行中的信息反饋等到;再如信訪工作,更是具體執行和落實各項政策。
3、機要性。各級領導中樞,都集中了國家(部門或單位)大量的現行機密。經辦或管理這些機密的文電,是每一個秘書部門為領導提供服務的重要工作之一。秘書人員一般都是信息最靈通、掌握機密情報最多的人,特別是國家工作人員,他們對于保守黨和國家的機密擔負著直接的、重大的責任。
(三)服務性。我國黨政機關的秘書部門,歷來堅持“三服務”的宗旨,即為領導機關服務,為各部門服務,為人民群眾服務。秘書工作廣泛的服務領域,是現代社會中任何一種職業都無法比擬的,如收錄整理、錄入打英信息傳送、會務服務、事務管理等多種服務手段。現代科技的發展使秘書工作手段不斷開拓與創新,將為其工作開辟更為廣闊的服務空間。
秘書工作的任務是龐雜的,根據其各項工作的具體性質,可分為“政務”和“事務”兩類主要任務。
(一)政務類。主要有辦理公文、信息的收集和處理,調查研究與情況綜合,辦理領導的指示與會議決定,催辦、查辦和處理來信來訪。
(二)事務類。主要有文件的收發、傳遞與管理,文書的繕印與校對,文書的立卷與歸檔,文件的清繳與銷毀,承辦會議、接待來訪,印章管理,公務接洽等。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇九
一、調查概況__至__我很榮幸的有機會在鎮江市南門小學(又名:江蘇科技大學附屬小學)度過了我一個多月的實習生涯。我這一個多月的實習內容包括兩個方面:一是作為一名語文教師的教育實習,二是作為一名班主任的工作實習。在這一個多月的時間里,我積極認真地工作,虛心向辦公室里有經驗的老師請教,取得了不錯的成績。同時,我還利用這一個多月的時間做了一番的調查,這個調查是針對語文這門課在當今時代的教學情況的。通過調查研究,我對當下語文教學的狀況有了初步的了解,為深化教學改革,探索實施素質教育的新路子,提供了客觀依據。
二、調查的具體目標和方法。
三、調查結果。
1、從語文教師的自身、教學等方面探究現今小學語文教學的現狀。首先,從小學語文教師的自身方面談一談語文教學的狀況。經過一個多月的相處,我發現三年級的語文教師的文化水平都是大專。經過從教導處了解的信息,在這所小學中擁有大專文憑的老師占多數,只有少數教師擁有本科文憑。這證明小學語文教師普遍文憑不高。另外,有些人的普通話不算很標準。這些狀況比較讓人憂心。其次,從現今小學語文教師的教學方面來看語文教學的狀況。在教學方法方面,三年級的語文老師基本都采用問答法、講授法,少數有經驗的老教師會采用自學輔導法、情境教學法以更好地達到效果。在采用教學設備方面,經調查發現,現在的語文課堂教學,大多數老師所使用的教學方法還是原始的:老師講學生聽,他們很少使用多媒體、掃描儀等先進的手段。
導致這種現象的一個很重要的原因就是:采用這種教學方法取得的效果不是很理想,而且減少了師生互動的機會。以使用多媒體教學為例,上課時學生的眼球多被吸引到了大屏幕上去,很少有學生再看書本了。學生多愛看一些圖畫,對圖畫的記憶倒很清楚,但卻忽略了圖畫旁邊的文字。這種教學方法還使得老師變得懶惰起來,大部分老師在上多媒體課時很少板書,一些老師一節課下來,根本就沒在黑板上寫一個字,學生也就不作筆記了。他們認為小學的主要任務還是在認字識字一塊,利用多媒體等先進設備,無形之中就降低了寫字的重要性,而很多學生的自覺意識不高,基本是老師寫他們也寫,老師不動他們也不會動,為了提高學習效率只能舍棄先進的設備,轉向老舊的方法了。事實也證明采用老舊的方法是正確的,它符合教學的實際情況。
另外老舊的方法具有其獨到的靈活性,它可以根據課堂的實際可是隨時更改課堂內容的設置,這是先進設備所不具備的。從教學態度上來講,小學的孩子都還未定型,心性不穩,不僅一個班里的學生語文成績有很大的差別,而且單個人的不同時段語文成績也有很大差別,小學語文老師們并不認為可以把學生分為幾等,他們一視同仁,想讓所有的學生都把語文學好,他們對所有的孩子都有耐心,他們極力想讓孩子聽懂,所以變換著方式讓孩子感興趣,并且看這些孩子的具體情況,視個人的情況不同而對他們有不同的要求。對于成績特別差的學生老師也沒有采取放棄的態度,他們認為不能放棄任何一個學生。當然,老師們也承認他們在教學的過程中存有偏見,但這也是沒辦法的事情。對于老師不能平等地看待學生,這一點老師們能很坦誠地同我講,確實是難能可貴的。在語文教學的過程中,三年級的語文老師們對預習指導和字詞教學工作很重視,因為三年級的學生剛從低年級轉上來,對沒有標讀音的課本一時還不大能適應,所以要確保他們認識字后才能開始課文教學。在作業要求方面,三年級的老師可以說是非常嚴苛的,這是為了讓學生早日養成良好的學習習慣,以后能更好的適應更高年級的要求。
2、從學生的角度探究現今小學語文的發展現狀我實習的年級是三年級,學生都在十歲左右,這個年紀的學生心智很不成熟。經過一個多月的觀察,我發現不僅男生好動,女生也不容易安靜下來,上課開小差、做小動作的學生比比皆是,而三年級是個特殊的時間段,語文這門學科從這個年級開始,才真正發揮它的作用,從這里他們上語文課的任務不僅僅是識字,更重要的是要開始學習如何使用語言,如果上課注意力不集中,是根本掌握不了語文的知識的,這非常讓三年級的語文老師頭痛。所以上課時,吸引學生注意、維護課堂秩序就成了每個三年級語文教師的重頭戲,他們努力以富于激情的聲音、高低起伏的腔調吸引著學生的注意力,以游走于課堂每個角落的眼神、恰如其分的懲罰維持著課堂的秩序。我在實習期間上課時也曾經有這樣的困擾,后來我也學習使用這種方法,課堂收效還不錯。
據了解,在現今中學,有部分學生對語文學習不感興趣,不想學語文,他們認為語文從小學一年級到現在一直都在學,每天說的也都是母語,特別是理科生,他們的這種想法更為嚴重,他們認為自己又不想成為作家,語文學的再好也沒有多大用,況且自己考試時得分也不會太低。還好,這種現象在小學里是不常見的,我想從學生方面說,這可能是因為小學生年齡還小,和語文的接觸還不深,語文這門課對他們來說還是一門很新鮮的學科,對語文知識還有著濃厚的興趣。當然這種現象和小學語文教師的教學也是分不開的,每一位小學語文教師都努力讓每一個學生愛上語文,他們使盡手段、用盡方法,就是要把學生的注意力引導到語文學習上來。
在實習期間,我曾帶領實習班級的學生去多媒體教室上過三次課。通過這幾次課,我發現小學生對現代化的教學手法還是比較喜歡的,很感興趣,可是他們自律意識比較差,到了新鮮的地方就東張西望、交頭接耳,導致課堂紀律難以維持,另外由于學校資源問題,多媒體教室又是科學實驗室,實驗器材設備比較多,學生好奇心太強,盡管老師千強調、萬強調,還是有個別學生會去拿、去碰。正因為這樣,這所小學的語文老師都不愿意帶著學生使用先進設備。
小學生是很單純的,正因為這樣,當一個稱職的老師就必須學會在適當的時機夸獎他們,盡量用表揚來鞭策他們進步。當然也不能全靠表揚,在行為習慣的調整方面,批評和懲罰也是很重要的,否則引不起他們的重視,甚至會讓他們產生老師不足懼的想法。小學生也是很敏感的,不能因為他們年齡小,就認為他們不懂,其實他們都擁有雪亮的眼睛。調查中,小學生最喜歡的是貼近他們思想的老師,他們會去尋找老師跟他們的共同喜好,如果共同喜好多,他們會比較親近這個老師,反之,則比較生疏。他們最不喜歡的老師就是那種對待學生不公平的,無論是有錢人家的孩子還是貧苦人家的孩子,無論是乖學生還是調皮的學生,他們對這一問題的看法是不約而同的。每個孩子都是想通過自己的途徑引起老師注意的,用的方法可能會讓老師喜歡,也有可能會讓老師產生討厭的情緒,后果是他們始料未及的,可以說每個孩子的行動出發點都是好的,端看老師是如何看待它。實習中,我就見到這樣的事情。我實習的班級有一個小男生叫李嘉龍,很是調皮,老師不看到他還算比較收斂,老師的目光一轉到他身上,他便更調皮了,老師對他就比較頭疼,因為他上課老是插嘴。綜合我的所見所聞,我認為李嘉龍只是為了引起老師的注意,所以我比較注意他的一言一行,在每次跟他的談話中爭取引導他到正確的道路上來。我認為,當一個稱職的好老師,要從學生的心理出發,尋找適合他們的引導之道。這樣才不會讓學生抵觸老師,甚至抵觸這位老師所教的科目。
小學生年紀比較小,所以知識面比較狹窄,上他們的課就不能海闊天空地、一股腦兒地將語文老師所有知道的、關于課文的東西都灌輸給他們,要考慮到他們的接受能力。如果語文老師不管不顧這些,那就有可能使學生失去上語文課的興趣,甚至討厭起語文課來。實習期間,我教的第一篇課文就是《做一片美的葉子》,這篇課文中有這樣一句話:“每一片葉子都做著相同的工作--把陽光變成生命的乳汁奉獻給大樹。”這里需要給他們拓展一下關于光合作用的含義,但是又不能講的太過深入,不然的話不僅語文課不像語文課了,而且學生也理解不了。于是,我用我自己的語言比較淺層次的講述了一下基本過程,只要求他們明白葉子做的工作是光合作用便成。
在學習壓力方面,我是在小學實習的,調查的對象都是小學生,教育局明文規定他們的在校學習時間不能超過六個小時,回家作業不能超過一個小時。因為回家作業的總時間不能超過一個小時,所以劃給語文的時間就更少了,所以我認為他們的負擔還是很輕的。不過我不是他們,不能為他們立言,為此我專門進行了了解。據我深入學生之中了解到的,大多數學生對回家作業的量還是很滿意的,也能夠及時完成,只有少部分學生因為種。種原因,遲交或不寫作業。可是他們普遍都認為在校的課堂作業太多了,導致他們沒時間玩耍。我了解到硬筆習字冊是他們課后必須要完成的,大多數時候還要完成大練習冊和補充習題的訂正,有時候還需要在校完成作文的底稿或謄寫。針對這種情況,我特地去問了幾位老師,老師們告訴我其實他們并不想這樣,但是這也是沒辦法的事情,一是由于教育局給的回家作業時間太少,導致很多既定任務無法完成;二是學生本身回家作業存在很多這樣那樣的問題,只能利用課后時間讓他們訂正返工;三是學生的升學還是要靠他們自己的成績,放松作業這塊,有可能導致很嚴重的后果,學生家長也不能理解,這在前幾屆有過這樣的前車之鑒。
3、從學生的心理角度探究現今語文教學該往何處去。
小學生的認知發展的一般特點:小學生的感知覺已經逐漸完善,他們的方位知覺、空間知覺和時間知覺在教育的影響下不斷發展,觀察事物更加細致有序。小學生的記憶能力也迅速發展,從以機械識記為主逐漸發展到以意義識記為主,從以具體形象識記為主到詞的抽象記憶能力逐漸增長,從不會使用記憶策略到主動運用策略幫助自己識記。小學生的言語也有很大發展,能夠比較熟練地掌握和運用口頭言語,在教育的影響下,逐漸掌握了書面言語,學會了寫字、閱讀和寫作。小學生思維的基本特征是以具體形象思維為主要形式過渡為以抽象邏輯思維為主要形式。小學低年級兒童形象思維所占的成分較多,而高年級兒童抽象思維的成分較多。
小學語文教學要把握學生的認知發展,找出適合本階段學生的學習方法。注重學生在思維方面的發展,引導他們從以具體形象思維為主要形式過渡到以抽象邏輯思維為主要形式。重視學生在言語上的發展,適時給與引導,讓他們獲得更好的發展。適時把握學生在識記能力上的發展,讓他們多記多背,為以后的學習打下良好的基礎。
小學生的社會性發展的一般特點:入學以后,他們的社會關系發生了重要變化,與老師和同學在一起的時間越來越長,在與老師和同學的相處中,他們逐漸學會與人相處、與人合作及競爭的一些基本技能技巧。師生關系及同伴關系對他們的學校適應有重要影響。這種關系的質量既影響到他們對學習的興趣,對班級、學校的歸屬感,也影響到學生情緒、情感的發展。小學階段也是個體自我概念逐漸形成的一個重要時期,他們的學業成敗、社會技能的掌握程度,來自教師及同伴的社會支持,對其形成自信或自卑的個性品質有很大的影響。
小學語文教學要注重學生在個性品質上的塑造,引導他們養成良好的學習習慣,形成正確的思想認識。注重學生在人際交往方面的表現,適時給予他們指導,鼓勵他們融入集體,關心他人。
小學生的道德認識能力也逐漸發展起來,從只注意行為的后果,逐步過渡到比較全面地考慮動機和結果。由于認知能力的發展特別是觀點采擇能力的發展,他們越來越能從他人角度看問題,道德情感體驗日益深刻。
所以,小學語文教學也要注重學生在道德方面的表現,并加以引導,幫助學生形成正確的道德觀。
語文教學的終極目標是:培養學生的閱讀和表達兩個能力。當然,要完成這個目標,須具備一定基礎:即字、詞、句知識基礎知識;表達技巧;文學常識等。這就構成了語文教學的三大現實目標:基礎知識、閱讀、表達。小學語文教學的目標就是培養學生閱讀和表達的基礎能力。根據以上了解到的小學語文教學現狀,我認為,在現今條件下改善語文教學現狀必須先從制度改革抓起,小學生減負不能光看回家作業量,最重要的是要關注教育局的既定作業量。其次要提升教師團隊的學歷水平和專業素質,要培養一批關愛學生的老師。最后就是,要從學生的心理出發,制定適合他們的課程,讓他們在身心愉悅中增長知識、獲得做人的學問。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇十
市場規模。說明整個盤子有多大,以論證該領域的分量。
盈利情況。能不能賺錢、能賺多少、怎么賺的。側重論證盈利能力及穩定性。
增長態勢。論證產品成長空間和盈利空間,十分重要。
行業領導者在做什么、用什么模式、發展動向如何。
行業其他傳統企業怎么做。
是否有創業團隊在該領域做的不錯。
國外該領域的發展情況。
有哪些衍生品如周邊產品或同類產品等行業壁壘與進入門檻。
兩大原則。細分市場足夠大且有利可圖、通過自身經營可高效觸達的市場。
真正的細分市場。有自身特點、和最大行業里其他細分形成有效區隔。每個行業細分領域都要按照(1)中提到的三個步驟方法進行分析,另外還包括:細分市場特點、市場和產品所處的生命周期、行業的主要競爭因素。
數據提供支持包括。
1.宏觀分析指標。
不同品類市場占有率分布狀的餅圖。
該品類整年銷量或銷售額柱狀圖。
2.微觀分析指標。
品類分價格段銷量柱狀圖。
分月銷量柱狀圖。
3.關系分析。
產品的核心優劣勢分析。
各產品間的關系分析。
精益畫布。
目標用戶是誰。
目標用戶群體特質。
用戶使用場景中有哪些需求。
場景中的問題、痛點與不爽針對這些痛點與不爽,用戶目前的解決方案。
現有解決方案有什么不爽。
有沒有更好的方案。
眾多需求中,著重解決用戶的哪方面需求與期望。
公司層面。
公司在整個行業中的位置(領導者還是追隨者)。
是否有良好的業務基礎。
有哪些資源可以用,哪些資源形成行業門檻。
產品層面。
產品目標:戰略主打產品、邊緣卡位產品、新業務線-創新產品。
plc-產品生命周期---不同生命周期不同的側重點。
公司及產品的結合層面(產品的商業價值)產品可以為企業創造什么樣的價值(創新戰略、卡位、打敗競爭對手、擾亂競爭對手、創造經濟利益)。
這些價值是否契合公司戰略目標及業務發展趨勢開發產品的時機是否恰當。
自己職業優勢。
新領域產品中,哪些模塊是自己熟悉的。
之前工作經理能為產品帶來什么。
哪些方面的經驗可遷移與轉化。
行業細分領域中的某處。
顛覆式方法將原先需求滿足中的一個環節改寫。
借鑒國外或其他行業的經驗。
使用場景重構利用線下衍生需求做突破口。
小米的產品邏輯:用中端產品的價格對標其他高端產品的性能。
同樣的價格用性能碾壓對手。
同樣的性能用價格碾壓對手。
產品的核心價值的實現,是否依托與一些頗有難度的工作。
上下游公司及巨頭是否容易切入這個領域。
盈利能力是否穩健,即使暫未賺錢,是否具有盈利的想象空間。
所有的分析工作與數據采集都是信息收集,目的是形成解決方案與建議。針對新領域尤其是新產品的研發,要明確:
行業機會在哪里,從哪點進行切入。
用戶群體特征怎樣,用怎樣的形式去滿足怎樣的需求。
在眾多競品中怎樣做到差異化如何利用好資源發揮優勢,從哪些角度入手。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇十一
隨著改革步伐的加快,現代社會對學生的職業能力和適應社會的能力提出了更高要求,為了準確把握市場脈搏,將市場需求轉化為辦學的指導思想,培養新世紀的合格人才。在廣大畢業生的大力協助下,電子與信息技術專業全體教師利用假期走訪了周邊地區的用工市場和用人單位,與公司的人力資源管理、技術管理、生產管理人員進行交流、座談,收集了大量素材,形成了本調查報告。
一、本地信息技術行業現狀。
據調查,隨著近幾年來經濟的快速發展,我國大力推進企業信息化,以信息化帶動工業化,繼續培育壯大信息、電子裝備制造等產業,大力發展高新技術產業,用先進技術改造、提升傳統產業,取得了明顯成就。許多企業因為生產需要及市場競爭不斷引進國外先進技術和設備,需要相應的生產技術人員進行維護、操作。我市各企業每年就需要電子與信息技術技術專業人才達百余人以上。從電子協會得到的資料顯示:目前我市從事電子與信息行業的人員已達20__余人,平均年齡35歲,平均受教育年齡10年。從業人員的受教育程度和技能水平直接影響著企業的生產、經營和經濟效益,企業的管理人員告訴我們:員工的知識和技能直接關系到企業的生死存亡。可見,提高電子信息行業員工的素質乃是當務之急,那么靠什么來提高從業人員的素質呢?我們認為最主要、最恰當的途徑就是靠職業教育。
二、電子與信息技術產業人才需求現狀。
1.我市周邊地區電子信息行業良好的發展局面。
貴陽市是省會城市,隨著豐富天然氣資源的勘探和開采,將帶動新一輪的投資熱潮和產業升級。中國已成為世界投資創業的首選地區,聚集了多家世界500強企業,微軟、ibm、英特爾、摩托羅拉、愛立信、西門子、阿爾卡特、nec、中芯國際、友尼森等國際整機和元器件、設備巨頭,以及華為、中興、同洲等國內領先企業均已落戶川、渝。成都已逐漸成為我國西部地區電子信息產業的龍頭老大,貴陽距離成都很近,在每年的企業用工招聘會上,都看到了許多公司對電子與信息技術類專業畢業生的大量需求。
2.長三角、珠三角地區的大型電子企業對電子與信息技術類畢業生有大量需求。
電子產品制造業是一個高技術產業,它對人才的需求具有明顯的兩極特點,一是具有高學歷的開發、研究、創造性人才,二是具有較熟練操作技能的中等職業技術人員。以江蘇的蘇州工業園區為例,整個園區內具有大專以上學歷的專業人員約占17%,這些人員主要是從事電子產品的開發、研究以及高層次的生產管理,而75%以上的員工是中職學校的畢業生,這些人員主要從事裝配、調試、維修及生產一線的管理工。單從我們調查的華碩電腦公司,就需要大量的從事電子產品的生產、安裝、檢測、調試的技術人員,他們的人力資源經理都表示畢業生有多少要多少。
3.信息類、電子類產品的銷售需要電子與信息技術專業的畢業生。
4.大量的移動通信基站的建設、維護需要電子與信息技術專業的畢業生。
移動通信基站要完成信息的傳輸、交換,有ups和蓄電池需要維護,這些地方十分適合熟悉一定的移動通信原理的畢業生就業。
三、我校電子與信息技術專業的建設情況。
我校電子與信息技術技術專業開辦早,經過多年的發展,電子信息技術在專業建設和師資隊伍都具備了一定的水平和規模。我校的電子與信息技術專業是主動服務于地方經濟基礎產業的骨干專業,學校把電子與信息技術專業現代化建設作為學校的重點專業進行建設和打造。
(一)電子與信息技術專業的設備建設情況。
電子與信息技術技術專業是我校的主要傳統專業。近幾年根據電子信息行業的發展趨勢和現代電子業制造技術的發展、應用情況,我校加大投入逐年建設、充實和完善電子信息技術專業應用設備。現擁有:電工實驗室、家用電器多功能實驗室、電子電工及自動化綜合實訓室、鉗工實訓室、電子實訓室、電工實訓室、信息網絡教室等。
(二)電子與信息技術專業師資建設情況。
我校共有電子與信息技術專業教師十多人,近幾年來,根據產業結構的調整和我校專業建設的需要,不斷強化師資隊伍建設和培訓工作。學校一方面積極向教育主管部門申請專業教師,選調優秀大學畢業生不斷充實教師隊伍,另一方面從學校選送優秀教師學習深造,提高業務動手能力。同時,學校還鼓勵教師進行教學改革和教學研究。本專業教師和實習指導教師大多數獲得相應的電子類工程高級工以上的證書,同時注重對電子技術應用專業課教師進行新技術、新工藝、新裝備使用的培訓,加強“雙師型”隊伍建設。
四、企業對人才規格的要求。
調查中發現,企業對電子與信息技術人才規格的要求主要集中在以下幾個方面:
1.企業需要的是動手能力強,進入角色能力強的學生,企業不需要書呆子;
2、良好的道德品質與團結協作的精神;
3、具有一定的組織管理能力。
4、吃苦耐勞、責任心強、綜合素質強。
五、對本專業建設的幾點建議。
1、進一步明確電子與信息技術專業的辦學方向,依托師資、設備優勢,辦出特設。
2、進一步加大設備投入。
3、加強師資隊伍建設,培養“雙師型”教師。
4、改革教學模式。
5、增加學生實訓操作時間。
6、加強校企合作、采取訂單培養,拓寬學生就業渠道。
貴州省電子工業學校電子專科。
20__.8.10。
江西農業大學自考調查(實習)報告。
評語表。
成績(百分制):教師簽名:年月日。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇十二
1、新材料企業總體效益狀況較好,主營業務獲利能力較強,由于每個企業所從事的領域不同,具體情況又有較大差別,個別企業出現了負增長。皖維高新和稀土高科20xx年主營業務收入增長分別達到了63%和65%,而浙大海納主營業務收入卻為-16%。
2、新材料企業的規模得到較快發展,在所統計的52家企業中,銅都銅業的規模最大,總資產達50億元,規模在20億元以上的有13家,10-20億元的有25家。總體說來,新材料企業的經營規模較小,目前處于起步階段,未來的發展空間還很大。
3、在所統計的52家企業中,主營業務收入排名前3位的依次是:銅都銅業(34.03億元)、萬杰高科(21.2億元)、大連金牛(17.84億元);凈利潤排名前3位的依次是:煙臺萬華(2.3億元)、銅都銅業(1.62億元)、生益科技(1.31億元);凈資產收益率排名前3位的依次是:紅星發展(14.7%)、中科三環(14%)、長園新材(13%)。
1、新材料企業中的大型企業有很大一部分是從科研院所轉制而來,企業的科研實力相對中小企業而言較有優勢,但從另外一方面來看,大企業的經營顯得過于保守,沒有中小企業靈活。
2、市場關聯度小。市場上認同的新材料企業分別涉及化工、電子信息、金屬和建筑等多個行業,無論是在設備、技術和市場方面都有比較大的差異,開展多元經營比其它企業有更大的困難,由此很難規避主業單一風險。而實行多元化經營的企業如北新建材、寧波韻升等,公司近幾年均得到較大發展。
3、中低檔產品過剩和高檔產品短缺仍然是我國新材料行業的主要特征,除了部分企業達到或接近國際先進水平,可以生產附加值較高、具有核心競爭力的產品外,其余企業在深加工能力方面仍然不足,面臨較大的技術升級壓力。
4、價格協調能力新材料行業的弱。新材料大多是原材料,由于原料遠離成品,價格協商能力比較弱,特別是缺乏技術和資源優勢的企業,利潤和可持續發展能力受到很大的制約。
這些公司的產品集中在電子信息材料(28家)、化工新材料(12家)、高性能結構材料(7家)、新型建筑材料(5家)等領域,電子信息材料和化工新材料是目前發展較快的行業。
1、信息材料。
信息材料是我國“十五”期間發展的重點,而且它作為信息行業的基礎,這些年不論是材料研制、生產工藝、技術裝備,還是企業的經營管理都取得了質的飛躍。以半導體材料、光電子材料和新型磁性材料為代表的信息材料,已成為新材料領域中最具活力的因素。
但行業整體技術水平不高,初級產品過多,中級產品質量不穩定、高級產品缺乏,遠遠不能滿足經濟發展的需要。除部分骨干企業技術裝備接近或達到國際先進水平,大部分中小企業技術裝備落后,導致國際競爭力弱,可持續發展受到制約。
2、化工材料。
化工主要特點是技術高度密集、產品附加值高、市場國際性強、產品的質量和特定性能在市場中起決定作用。
化工新材料上市公司之所以表現優良,主要是由于這些公司的產品都具有壟斷優勢,如星新材料已成為目前國內最大的有機硅、雙酚a和特種環氧樹脂產品的生產基地;紅星發展的碳酸鋇、碳酸鍶產量全國第一;皖維高新是國際上僅次于日本出口特種化纖的企業;三愛富的股東上海有機氟材料所是我國唯一專門從事高分子氟材料和各類含氟精細化學品研制開發的科研機構,研發能力居國內領先水平等;煙臺萬華的mdi是繼德國的basf、bayer、英國的ici、美國的dow、日本的三井東亞后第六個擁有mdi制造技術自主知識產權的企業。對于這些公司來說,技術和人才是未來發展的關鍵。
在所統計的52家新材料上市公司中,控股股東或大股東為國有的有35家,民營的有17家。由于新材料產業的發展是建立在傳統產業的基礎上,要求高密度的資金與技術投入,因此目前在新材料企業中以國有企業居多,而且多為中央屬企業,很多是研究所或院校轉型而來。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇十三
旅游業是中國經濟發展的支柱性產業之一,近幾年來,中國入境旅游、出境旅游和國內旅游均快速增長,旅游產業規模日漸龐大,已成為全球第五大旅游國。xx年全年入境旅游人數達到10904萬人次,比xx年增長18.96%;旅游外匯收入累計為257億美元,比xx年增長47.87%。
xx年1-9月,全國旅游外匯收入累計測算數為219.89億美元,比上年同期增長18.150%。其中:過夜旅游者在華花費為198.58億美元,占全國旅游外匯收入的90.31%;一日游游客在華花費為21.31億美元,占9.69%。未來幾年內,交通運輸將繼續保持較快增長,市場需求拉動明顯。交通運輸業景氣度進一步提升,存在較好的投資機會。
xx年我國出境旅游增勢強勁,公民出境旅游超過2800萬人。同時,國內旅游整體發展勢頭良好,xx年中國內地旅游出游人數達到11.02億人次,首次突破10億人次大關。國內旅游收入達到4711億元。
據統計,至xx年底,全國共有15339家旅行社,新增加1978家,其中,國際社增加108家,國內社增加1870家;旅行社總資產424.38億元,同比增長9.42%;直接從業人員為24.62萬人。但旅行社的增加也使得旅游業的質量問題亮起不少紅燈,這就要求相關部門對旅行社的營業和服務要嚴格監督和規范,制訂更加完善的法律法規來對其進行有效約束。
隨著旅游消費規模的擴大和市場競爭的升級,旅游業“低投入高產出”的時期已經結束。由于國家的資金投入有限,景區等旅游產品事實上是一種不完全的公共產品,對其要求有公共產品的價格顯然是不合適的。于是xx年以來,景區提高門票價格成為旅游業界的熱點話題,又例如xx年廣州在第98屆廣交會提出了對酒店房價的“不限價”,oxiang.com類似的問題牽引著旅游業競爭模式、盈利模式的變遷。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇十四
經歷xx年、xx年較快增長后,xx年電子行業進入調整期,生產和銷售收入繼續快速增長,但利稅增幅明顯降低,對外貿出口依存度進一步提高。
(一)生產快速增長。全年完成總產值億元,同比增長xx%;產銷率xx%,下降個百分點。全年生產呈平穩增長態勢,累計增速基本保持在20%左右。所統計的七個電子分行業生產均實現了兩位數增長。其中,電子計算機制造業完成產值首次超過萬億,達到億元,同比增長26%,居行業首位,為拉動電子工業增長的主要因素。
(二)出口保持高速增長。xx年以來,我國電子工業產品出口連續多年保持30%以上的增速,xx年依然保持高速增長態勢。全年出口交貨值億元,同比增長xx%;占全國工業出口交貨值的xx%,居各工業行業之首。其中,電子計算機制造業完成出口交貨值7887億元,增長xx%,是我國目前出口交貨值最高的單項產品,也是拉動電子行業出口高速增長的重要因素。
(三)銷售收入快速增長,利潤總額同比下降。xx年全行業累計實現產品銷售收入億元,同比增長23%;實現利潤總額億元,增長xx%;稅金總額億元,增長xx%。全年產品銷售收入呈平穩增長態勢,累計增速基本保持在20%左右;利潤總額除了年初和年末實現增長外,年中一度處于下降狀態。
(四)應收帳款增長較快產成品庫存有所增加。截至12月末,全行業應收帳款達5052億元,同比增長xx%;產成品庫存達到972億元,增長xx%。
(一)效益水平下降。其中,電子器件制造業、通信設備制造業利潤總額同比大幅下降。
全行業利潤總額在上年增幅較高的'基礎上明顯下降的主要原因:通信設備制造業和電子器件制造業中部分產品面臨升級換代期,換代新產品尚難形成較大的盈利空間,致使銷售收入增長的情況下,利潤明顯下降。xx年,通信設備制造業實現銷售收入同比增長xx%,利潤總額同比下降xx%;電子器件制造業銷售收入增長xx%,利潤總額同比下降xx%。
(二)外貿依存度繼續上升。xx、xx年行業出口交貨值占工業總產值的比重分別為55%和60%,xx年又提高到64%。其中,電子計算機制造業的依存度高達xx%;電子元器件上升到xx%;通信設備制造業由xx年的xx%,快速升到xx%。
(三)新產品產值比重偏低。xx年、xx年電子行業新產品產值占工業總產值比重分別為xx%和xx%,xx年僅達到xx%,依然低于xx年水平。
從當前經濟運行情況看,受上年高速增長、部分電子產品更新換代及國際市場低迷的影響,xx年呈現發展速度相對減緩、利稅同比下降的態勢。xx年,隨著3g通信市場發展,平板顯示器件的大規模上市以及投資力度加大等因素的影響,預計生產和銷售收入將保持20%左右的增長,全行業利潤總額將小幅增長。
針對電子工業經濟運行中存在的突出矛盾和問題,建議采取以下對策:
(一)加強稅收征管。稅務部門重點加強對電子企業,特別是對于銷售收入占全行業近8成的外商投資企業稅收征管問題研究,妥善處理好銷售收入增長與利稅增長不同步的矛盾,確保國家稅收穩步增長。
(二)創造有利條件,鼓勵企業自主創新。進一步調整政策,通過采取財稅、金融等優惠措施,鼓勵企業自主創新。通過多種途徑,加快共性技術平臺建設,推動電子工業技術水平提高。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇十五
以區域經濟社會發展和勞動力市場對畜牧獸醫人才需求為基本依據, 以服務三農,為當地經濟發展輸送大批量專業過硬的技能型人才為出發點,以提高學生的職業能力和職業素養為宗旨,堅持能力本位的課程設計原則,把提高學生的技術應用能力放在突出重要的位置,強調理論知識以應用為目標,倡導以學生為主體的教育理念,建立多樣性與選擇性相統一的教學機制,滿足學生就業的不同需要,通過產學結合的途徑和開放式、互動式的教學方法以及現代教育技術等的運用,提高學生的學習興趣和效率,加強實踐教學和技術訓練環節,幫助學生積累實際工作經驗,使學生成為企業生產服務一線急需的高素質勞動者.
二、畜牧獸醫專業人才需求調研
1、畜牧獸醫行業發展現狀與趨勢 畜牧獸醫專業的學生畢業后可從事的行業有很多種,例如:養殖場、獸醫站、檢疫站、防疫站、動物產品加工廠、飼料廠、屠宰場等。現狀我區各地普遍面臨畜牧獸醫人員極度缺乏,尤其農村地區,基層畜牧獸醫人員缺乏情況更為嚴重,由此看來,畜牧獸醫的學生畢業后其就業前景是很好的。
2、畜牧獸醫行業從業人員基本情況 畜牧獸醫專業從業人員在正式的獸醫站、養殖場中的技術員一般都是大專以上的'文憑,但在第一線工作的具體人員,很多都是中專或無文憑人員,處于第一線的從業人員專業素質明顯偏低。
3、畜牧獸醫專業對應的職業崗位分析 從現狀來看,現狀養殖場的飼養人員、獸醫站中的村級防疫人員、動物產品加工廠的第一線工人都是一些沒有受過專門培訓學習的人員,所以在未來的3-5年的時間,隨著國家對從業人員的要求看來,這些崗位急需一些既有理論知識,又有實踐能力的第一線的工作人員。
4、畜牧獸醫專業從業人員需取得那些證書 在畜牧獸醫行業中,資格證書的種類有很多種,但就從事的崗位來說,比較重要的職業資格證書主要有以下幾種:家畜飼養工、家禽飼養工、動物疫病防治員、動物檢疫檢驗員、家畜繁殖工、家禽繁殖工等。
5、畜牧獸醫專業人才招聘渠道分析 目前為止,畜牧獸醫人員的人才招聘除了獸醫站人員需要國家統一的公務員考試招聘外,其他的招聘主要還是通過人才市場,而在人才市場上往往有找不到合適的專業人才,很多被招聘的人員都是對專業知識一竅不通的臨時打工人員。
6、畜牧獸醫在職人員進修需求分析 很多在職人員沒有取得專門的資格證書,這往往需要我們進行培訓,使其取得從事該職業的職業資格。另外,就我們以往畢業的學生反應,僅僅中專文憑并不能滿足他們的崗位需求,往往在求職成功后,其單位都要求他們在學歷上更進一層。 在我們調研過程中,我們發現的專業設置還是比較符合社會需求的,但是由于我校實訓條件的限制,使得我們的學生專業技能方面還是差距較大,很多還不能完全勝任他們的工作崗位。
三、畜牧獸醫現狀
1、畜牧獸醫專業點分布情況
目前河南省開設有畜牧獸醫專業的學校主要有駐馬店農業學校、南陽農校等。
2、畜牧獸醫專業招生與就業崗位分布情況
08、09、10年招生人數逐年下降。學生就業主要集中在養殖場。
3、畜牧獸醫專業畢業生的用人單位評價情況
畜牧獸醫專業畢業生的用人單位評價情況: 知識結構 較為全面, 崗位適應能力 較強, 社會適應能力較差。
4、專業教學情況 畜牧獸醫專業的課程設置以及教材征訂都是按照國家標準結合本校
實際情況來進行的,上課教師都是雙師型教師,但學校實驗實訓設備較少,學生動手實踐能力較弱,尤其在近兩年招收的來的學生,學生吃苦耐勞的精神比較差,在校外實習階段表現出怕吃苦、不肯干的現象。
四、畜牧獸醫專業建設改革建議
根據我校的一些實際情況及河南省發展現狀畜牧業對應用性人才的客觀需求,我們應建立訂單辦學模式,推行“工學結合,在企業中辦學”的教學模式,達到教育與當地經濟發展緊密結合,人才培養與學生頂崗就業一致,執行“理論與實踐并重”的畜牧獸醫專業中職人才培養計劃,以適應快速發展的畜牧業與養殖企業對專門化職業技術人才的需求,隨著農業中等職業教育快速發展,以往的教學設計要素已不能適應目前系統化專業人才的培養要求,需要在中職畜牧獸醫教育教學改革中采取適宜的人才培養模式,突出學生崗位職業能力的培養,包括對專業人才培養目標分析、人才培養模式確定、專業課程體系建立、工學結合核心課程開發建設、師資與實訓條件建設、教學組織與實施、教學質量管理等一系列內容。
教育行業的調研報告分析(通用16篇)篇十六
市處客運科:
由于時間緊、任務重,我們加班加點通過走訪、實地調查等形式按照通知要求對我縣旅客運輸行業進行了調研,現將調研情況匯報如下:
一、我縣旅客運輸行業的基本情況。
“轎的”出租汽車汽車起步價為3元/公里,單公里運價為1.2元/公里,從業人員日平均收入約180元。
二、存在問題及行業穩定情況。
客運班車。
1、車輛超期服役,車容車貌差且老化嚴重,存在安全隱患。
目前,我縣客運班車多為20__年更新的車輛,已超出有關文件規定的6年的時限。車容車貌差,個別車輛腐蝕嚴重,安全系數大大降低且存在嚴重的安全隱患。為妥善解決這一問題,我們報請上級對本縣客運班車進行更新,工作一開始便受到個別業戶的抵觸。為此,我們通過深入宣傳、召開座談會等靈活多樣的方式積極地做車主業戶的思想工作,使廣大車主業戶充分認識超期服役車輛運營中存在的危害,自覺得支持更新工作。通過大量的積極的工作,取得了一顯著成效,沒有發現任何不穩定因素。
2、站外經營、沿街攬客現象時有存在。
受經濟利益的驅使,個別車輛車主業戶與交通管理人員打時間差、玩“捉迷藏”,經營投機取巧,站外經營、沿街攬客現象一定程度上仍有發生,但不存在不穩定因素。
出租汽車。
主要是“面的”存在超范圍經營的問題。個別出租汽車經營者為增加收入,違反規定“下鄉”攬客,與客運班車存在不正當的競爭。為此客運管理所專門成立了出租汽車專項治理小組,廣為宣傳教育,不斷加大監管力度取得顯著成效。
出租三輪車。
目前,我縣運營的出租客運三輪車已嚴重老化,呈現逐年遞減的趨勢。隨著經濟的快速發展,這種客運模式已遠遠滿足不了人民群眾出行的需求,也越來越適應不了社會發展的需要。為了保持旅客運輸市場的安全穩定,我們沒有強制令其退役,而是平穩過度自然淘汰。不存在不穩定因素。
三、存在問題的原因。
1、執法力度不夠。
2、執法隊伍人員素質有待進一步增強。
另一方面是行政的弊端、干預。客運管理對車不對人,工作中起不到威懾力、震懾作用。再一個就是有領導講情現象。
4、內部工作協調不夠好。
四、對策、建議。
1、建議市局向各縣政府積極爭取政策,對正當的行政執法予以支持保護,創造良好的執法環境。譬如針對站外經營、站外攬客現象,市局可安排組織各縣成立專門的客運執法隊伍,專項集中治理整頓。
2、由市局組織開展各種靈活多樣的治理活動。譬如,針對執法過程中存在的對車不對人、地方勢力大、講情、處罰到不了位的問題,市局可組織開展各縣“互查”活動,通過活動的開展重點解決處罰力度不夠、震懾力、威懾力不強等問題。
3、建議市局加大資金投入,配齊各種執法工具。