計劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務(wù)時，為了更好地組織和管理自己的時間、資源和能力而制定的一種指導(dǎo)性工具。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢？而個人計劃又該怎么寫呢？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

稽核工作計劃篇一

1、部門人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化培訓(xùn)，推行稽核人員到一線業(yè)務(wù)崗位實踐制度，增強(qiáng)非現(xiàn)場稽核能力。

2、改進(jìn)稽核審計方式提高效率，非現(xiàn)場和現(xiàn)場稽核相結(jié)合，合理收集業(yè)務(wù)操作風(fēng)險點，做到全方位、多角度、分層次地立體稽核。

1、稽核人員學(xué)習(xí)不夠，素質(zhì)有待提高。今年稽核人員變動后，新到稽核崗位人員較多，雖然稽核審計部對稽核人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)作了計劃，規(guī)定了稽核人員必學(xué)篇目和制度規(guī)定，規(guī)定了學(xué)習(xí)時間，但由于部門人員基本上都在信用社稽核檢查，回到單位的時間不統(tǒng)一，所以組織學(xué)習(xí)的時間相對較少。

2、稽核工作創(chuàng)新不夠。由于今年聯(lián)社成立事后監(jiān)督中心，業(yè)務(wù)傳票統(tǒng)一上繳聯(lián)社保管，針對這一變化，稽核審計工作沒有相應(yīng)的應(yīng)對措施，對基層社的序時稽核不全面，容易留下死角。

3、稽核力量不足，稽核任務(wù)完成不理想。我聯(lián)社現(xiàn)有專職稽核人員5人，按省聯(lián)社標(biāo)準(zhǔn)不足，加之今年派員參加上級檢查和接待檢查次數(shù)較多，對自身稽核任務(wù)有所耽誤。

業(yè)務(wù)的稽核檢查只停留在合同資料、要素的齊全性上，對貸款真實性以及貸款發(fā)放的合規(guī)性分析檢查不夠。

5、信息不對稱，對一線人員素質(zhì)風(fēng)險防范不夠。在稽核過程中，更多的是看現(xiàn)場操作，而對柜員平時執(zhí)行制度的情況了解不夠;報表、帳冊看得多，找職工座談少，對職工的所思、所想了解得少。

稽核工作計劃篇二

（一）加大征繳力度，營造參保氛圍。

2.進(jìn)一步擴(kuò)大工傷保險覆蓋范圍。進(jìn)一步擴(kuò)大工傷保險覆蓋范圍，加大工業(yè)園區(qū)企業(yè)征繳擴(kuò)面力度，增強(qiáng)行政、事業(yè)單位參保積極性，努力實現(xiàn)全縣參加工傷保險的職工達(dá)11185人，行政事業(yè)單位參保率達(dá)到80%以上。

3.擴(kuò)大生育保險覆蓋范圍。加大生育保險的宣傳力度，特別是行政事業(yè)單位，努力實現(xiàn)全縣參加生育保險職工達(dá)4875人。

4.繼續(xù)圍繞“民生工程”工作目標(biāo)，創(chuàng)新工作方法，確保三項保險穩(wěn)中有進(jìn)，不斷發(fā)展，爭取醫(yī)療、工傷、生育保險擴(kuò)面增覆工作新突破。同時加大繳費基數(shù)的審核力度，嚴(yán)格審核工資基數(shù)，確保三項保險基金應(yīng)收盡收。

（二）完善平臺建設(shè)，方便居民參保。

（三）加強(qiáng)“兩定”管理，規(guī)范服務(wù)行為。

一是注重開展業(yè)務(wù)交流。每季度召開一次定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)、定點零售藥店業(yè)務(wù)交流會議，通過以會交流方式，增強(qiáng)他們的醫(yī)療服務(wù)意識，提高服務(wù)水平。二是嚴(yán)格監(jiān)督檢查。整合市駐院代表、縣醫(yī)務(wù)監(jiān)管人員力量，定期不定期對縣內(nèi)各定點醫(yī)院參保人員住院就醫(yī)情況進(jìn)行巡查，每月對各醫(yī)院的醫(yī)療費用進(jìn)行比對分析，對掛床住院、冒名頂替、小病大治、無指癥檢查等違規(guī)行為，均在第一時間進(jìn)行核查處理，確保醫(yī)保基金合理使用。

稽核工作計劃篇三

20__年我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作在局黨組的大力支持和正確指導(dǎo)下，始終堅持以人為本，內(nèi)抓管理，外樹形象。按照局黨組的年初確定的工作目標(biāo)，堅持以按時足額發(fā)放離退休人員養(yǎng)老金為中心，以強(qiáng)化征收、清欠、稽核為目標(biāo)，樹立了大局意識，發(fā)揚了局黨組領(lǐng)導(dǎo)下的精兵強(qiáng)將精神，在征收工作遇到了很多難以解決而又無法采取強(qiáng)有力的法律手段的情況下，通過大家的共同努力，圓滿完成了本年度局黨組交付的各項工作目標(biāo)任務(wù)，截止月底，征收保險金____萬元，完成年度目標(biāo)任務(wù)，發(fā)放保險金____萬元，發(fā)放率100%，綜合治理，計劃生育，安全等責(zé)任目標(biāo)全面完成。下邊我把本年度具體工作安排及落實措施向各位領(lǐng)導(dǎo)同志們匯報一下，供大家評議。

一、主要工作和具體做法。

（一）按照局黨組08年的總體部署認(rèn)真學(xué)習(xí)了“六新”內(nèi)容，并以實際行動實現(xiàn)了通過學(xué)習(xí)提升服務(wù)水平、提高工作實效，實現(xiàn)全年工作圓滿完成。

（二）加強(qiáng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理，促進(jìn)保險工作的開展。數(shù)據(jù)在養(yǎng)老保險工作，是一個核心、是決策的基礎(chǔ)，也是我們經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的資源優(yōu)勢。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)、底數(shù)不清、也就談不上管理和工作。因此，根據(jù)省廳20__年的工作安排和我局08年的工作安排，利用一個月的時間，對96年至今所有參保單位及參保職工的有關(guān)信息數(shù)據(jù)，進(jìn)行進(jìn)一步的規(guī)范核實，并對長期以來沒有結(jié)算、暫交的有關(guān)單位進(jìn)行通算核實，從而保證了參保單位職工個人信息和參保單位所報的有關(guān)數(shù)據(jù)的真實性和可靠性，為下一步的工作開展起到了積極推動作用，為養(yǎng)老保險的征繳和五保合一工作的開展提供了有力的保證。

（三）加強(qiáng)調(diào)查研究，確保足額征收。為全面準(zhǔn)確掌握和了解參保單位的機(jī)構(gòu)編制、在職、在編、在冊人員數(shù)、工資水平、離退休人員數(shù)、離退休工資水平、資金來源、單位效益及養(yǎng)老保險負(fù)擔(dān)能力等相關(guān)信息數(shù)據(jù)的第一手資料，為參保單位繳費做好協(xié)調(diào)工作。積極組織人員在9-10兩個月的時間內(nèi)，對全市__x家參保單位進(jìn)行調(diào)查、協(xié)調(diào)和摸底。結(jié)果顯示全市衛(wèi)生系統(tǒng)參保單位共有__家，其中__家欠費，__家受益，欠費原因。一是受地理環(huán)境限制，住院病人少，收入太底，職工工資難以保障。二是衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)崗位交流頻繁，下屆不管上屆領(lǐng)導(dǎo)的事、相互扯皮。城建系統(tǒng)參保單位__家，其中欠費的有7家，受益一家，欠費原因一是單位性質(zhì)自收自支，人員過多收益較差，職工工資很難保障。針對以上調(diào)查情況，我們第一與困難單位一把手交流思想，提高他們對養(yǎng)老保險工作的認(rèn)識，爭取得到一把手的重視和支持，通過努力，大部分困難單位都能保證在當(dāng)期不欠的情況下分時段補(bǔ)繳歷史欠費；第二匯報主管局長。通過主要領(lǐng)導(dǎo)的努力協(xié)調(diào)，把機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險工作納入了濟(jì)源市年終考核目標(biāo)范圍，從而對我市養(yǎng)老保險工作起到了積極的推動作用。

（四）加大清欠力度，確保基金應(yīng)收盡收。今年以來通過摸底稽核和調(diào)查努力，在很大程度上講，參保單位的主要領(lǐng)導(dǎo)對這次工作在認(rèn)識上有所提高，基本上都能做到當(dāng)期不欠職工的養(yǎng)老保險金，但負(fù)擔(dān)歷史欠費從本身講就不那么樂意，再加上欠費的原因是多方面造成的，誰也不想自己給自己找難受，所以清欠工作就成了我們社保工作中的一個難題。為此我們把欠費單位按班子成員職數(shù)分包到人，八仙過海，各顯神通，并和勞動xxx門配合開展工作。一是利用事業(yè)單位每年到勞動xxx門年審時給于嚴(yán)格的把關(guān)，對欠費大戶不清欠和未簽定清欠協(xié)議的不預(yù)年審；二是聯(lián)合組成征繳小組深入欠費單位進(jìn)行實地監(jiān)督檢查。加大了清欠力度，效果比較明顯。

（五）、強(qiáng)化稽核力度確保基金安全。社會保險基金是廣大離退休職工的養(yǎng)命錢。必須嚴(yán)格管理，不能有任何差錯。為此，落實好稽核工作也是我們社保機(jī)構(gòu)固根本，管長遠(yuǎn)、打基礎(chǔ)的一項重要措施，是規(guī)范管理，強(qiáng)化基金征繳，增強(qiáng)基金支付能力的需要。也是管好、用好維護(hù)好廣大參保職工切身利益的需要。為此，我們組織人員在一個月的時間里對全市__x名離退休人員進(jìn)行健康調(diào)查。一是對有離退休職工的單位進(jìn)行書面稽核；二是根據(jù)參保單位所報的書面稽核結(jié)果進(jìn)行實地復(fù)核，即：要求在規(guī)定時間內(nèi)對該單位離退休人員的退休手冊、身份證及健康情況進(jìn)行實地復(fù)核；對異地居住的離退休職工，需郵寄證明材料和有效證件。努力實現(xiàn)稽核工作的正常化、規(guī)范化和制度化。通過此次活動的開展，有效防止了瞞報、漏報或死亡不報情況的發(fā)生。這對進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險管理工作，保障基金的安全、完整維護(hù)參保單位離退休人員的合法權(quán)利，促進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險事業(yè)的健康發(fā)展具有重大的意義。

（六）、提高工作效率確保工作質(zhì)量。為了更好地、更高質(zhì)量、更高效完成日常工作，我們不斷完善微機(jī)化管理系統(tǒng)。對會計、統(tǒng)計報表的制作不斷規(guī)范和完善，報表報送比以往更加及時、準(zhǔn)確，同時認(rèn)真核定參保單位和個人的繳費基數(shù)，對養(yǎng)老保險金的撥付、審核等業(yè)務(wù)進(jìn)行全面系統(tǒng)管理，大大提高了工作效率和工作質(zhì)量，強(qiáng)化了干部職工的工作積極性。

（七）黨風(fēng)廉政建設(shè)。

能夠認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，嚴(yán)格遵守《中國xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國xxx黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，要求全處職工，尤其是黨員干部經(jīng)常對照檢查自己，不斷增強(qiáng)自律意識。工作中嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅持原則、秉公辦事、以身作則、廉潔奉公。一年來，沒有參與影響公務(wù)的宴請以及接受饋贈物品，沒有發(fā)生用公款“吃喝玩樂”等現(xiàn)象，更沒有發(fā)生各類違法違紀(jì)現(xiàn)象。

二、下半年工作思路：

（二）扎實有效地開展機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險政策

宣傳，營造良好的參保氛圍。（三）認(rèn)真做好稽核工作。在養(yǎng)老保險支付問題上按照相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審核，以防止因管理不力所造成的少報、漏報或冒領(lǐng)養(yǎng)老金的情況發(fā)生。

（四）繼續(xù)抓好各項基礎(chǔ)工作，加強(qiáng)調(diào)查研究，努力探索社保發(fā)展的新思路。

（五）與繳費困難的單位做好協(xié)調(diào)工作。對少數(shù)困難單位，暫時無能力繳納保險金的由參保單位提供書面申請，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)后暫可緩繳。但必須簽定緩繳協(xié)議。以確保工作計劃的如期完成。

（六）加強(qiáng)信息工作。及時將日常工作中掌握的重要情況以信息形式上報，增強(qiáng)各參保單位及個人的參保意識，營造參保繳費的社會輿論氛圍，形成人人關(guān)心支持機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險工作的良好局面。

三、存在的問題。

（一）存在的問題

雖說我們的工作就目前而言比較順利，但就長遠(yuǎn)看國家不出臺相關(guān)政策，省局沒有統(tǒng)一文件，在處理，解決深層次問題上還是有一定的困難和難度。

經(jīng)費困難直接影響工作的進(jìn)度。

離退休人員手續(xù)審批在人事部門，發(fā)放待遇由勞動部門管理，職能交叉給實際工作造成諸多不便。

同志們，社會保險經(jīng)辦工作責(zé)任重大，任務(wù)光榮。我們要堅定信心，克服同難，開創(chuàng)進(jìn)去，扎實工作，全面完成明年局黨組安排的各項目標(biāo)任務(wù)，努力開創(chuàng)社會保險經(jīng)辦工作的新局面，為構(gòu)建社會主義和諧社會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

稽核工作計劃篇四

為了進(jìn)一步規(guī)范公司管理，使各項工作有序開展，從而促進(jìn)工作效率的有效提高，特組織實施世紀(jì)俊城物業(yè)公司項目稽核檢查。

此次稽核檢查囊括物業(yè)管理中心各專業(yè)。

3.1綜合管理部品控培訓(xùn)專員職責(zé)

3.1.1負(fù)責(zé)制作《稽核檢查表》、擬定檢查路線、組織稽核檢查成員、安排檢查車輛、發(fā)放檢查文具。

3.1.2檢查結(jié)束后負(fù)責(zé)匯總檢查結(jié)果，擬定稽核報告，下達(dá)《整改通知單》，監(jiān)督實施整改復(fù)查。

3.2各部門及受檢物業(yè)管理中心職責(zé)

3.2.1配合稽核成員完成稽核檢查。

3.2.2準(zhǔn)確、真識的反映項目管理現(xiàn)狀。

3.3稽核成員職責(zé)

3.3.1學(xué)習(xí)并熟悉公司各制度條款及工作流程，了解稽核重點檢查內(nèi)容。

3.3.2認(rèn)真、公正的填寫《稽核檢查表》，并按時提報。

3.3.3及時反饋和匯報檢查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)運作，同時提出相關(guān)改進(jìn)建議。

稽核成員由總經(jīng)理、管理中心經(jīng)理、綜合管理部品控培訓(xùn)專員組成。

5.1此次稽核檢查時間擬定于年月日

5.2稽核檢查采用如下流程：稽核成員按規(guī)定時間到達(dá)項目

集合管理中心主管級以上人

提出工作難點的研討會議形式。

7.2會議內(nèi)容主要圍繞檢查結(jié)果，梳理改進(jìn)方法為主。

7.3會議結(jié)束后受檢部門根據(jù)會議研討結(jié)果，自行制定整改方案，而后填寫物業(yè)管理中心整改計劃，并將計劃提報至綜合管理部備案。

附件一：《稽核檢查表》

附件二：《整改通知單》

附件三：《物業(yè)管理中心整改計劃》

稽核工作計劃篇五

為了深入貫徹“依法治國”、建設(shè)社會主義法治國家的基本方略，進(jìn)一步推進(jìn)我局依法行政進(jìn)程，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，特制定本規(guī)劃。

（一）指導(dǎo)思想：以^v^理論和“三個代表”重要思想為指針，以憲法和法律為依據(jù)，在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，綜合協(xié)調(diào)地推進(jìn)普法、行政執(zhí)法以及各種類型的依法行政工作，努力使我縣司法行政事業(yè)走上法治化軌道，依法保障和促進(jìn)全系統(tǒng)事業(yè)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，“三個代表”計劃的順利實施。

（二）工作目標(biāo)：通過全面開展依法行政工作，把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揚民主和嚴(yán)格依法辦事結(jié)合起來，依法調(diào)處各種社會矛盾，保障公民合法權(quán)益，建立良好法律秩序，規(guī)范各項工作有序運轉(zhuǎn)，確保國家憲法和法律在我縣得到正確實施。行政執(zhí)法人員自覺依法行政，全體司法行政人員法律素質(zhì)不斷提高，依法治理不斷深化，局機(jī)關(guān)各個方面的工作在法制軌道上健康發(fā)展。

（一）認(rèn)真實施“三個代表”普法規(guī)劃，提高全民法律素質(zhì)。

1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳^v^民主主義法制理論和黨的依法治國、建設(shè)社會主義法治國家的基本方略，學(xué)習(xí)宣傳憲法和國家基本法律，學(xué)習(xí)宣傳與公民工作、生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)知識，努力提高全體干警的法律素質(zhì)，培養(yǎng)大家權(quán)利義務(wù)相一致的現(xiàn)代法制觀念，增強(qiáng)遵紀(jì)守法、維護(hù)自身合法權(quán)益和民主參與、民主監(jiān)督的意識，樹立崇尚憲法、尊重法律、維護(hù)法制的良好社會風(fēng)尚。

2、緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，積極開展法制宣傳教育。要宣傳與依法治縣相關(guān)的法律法規(guī)；宣傳社會發(fā)展迫切要求普及的各項法律、法規(guī)。每年要確定4—6個重點普及的法律法規(guī)，增強(qiáng)普法和依法治理工作的實效。

3、堅持法制教育與法制實踐相結(jié)合，推動依法治理工作向廣度和深度發(fā)展。要以法制宣傳教育為基礎(chǔ)，以依法行政為重點，以法治化管理為目標(biāo)，加大工作力度，加快依法治理進(jìn)程。

4、堅持依法治國和以德治國相結(jié)合，找準(zhǔn)法制教育與思想道德教育的結(jié)合點，提高全體人員的法律素質(zhì)和道德修養(yǎng)，推動社會穩(wěn)定，促進(jìn)全縣各項事業(yè)又好又快發(fā)展。

（二）突出依法行政，維護(hù)法律權(quán)威。

1、擴(kuò)大政務(wù)公開的領(lǐng)域和范圍，全面實行行政執(zhí)法公示制。凡具有社會管理和服務(wù)職能的股室，應(yīng)向社會公示辦事內(nèi)容、條件、程序和時限。

2、規(guī)范律師、公證執(zhí)業(yè)行為。公證處、律師事務(wù)所的辦案（證）流程圖；收費標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)都上墻公示，加大執(zhí)法的公開化、透明化。

3、進(jìn)一步建立建全行政執(zhí)法責(zé)任制和評議考核制，完善執(zhí)法主體資格審查確認(rèn)制度和執(zhí)法工作考核制度，切實加強(qiáng)行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，建立完善行政執(zhí)法人員的崗前和在崗培訓(xùn)制度，逐步形成持證上崗、定期輪崗、不合格者下崗直至辭退的管理新機(jī)制。

（三）深化依法治理，提高法治化管理水平。

1、提高依法管理水平。各股室要結(jié)合工作職能和特點，認(rèn)真制定和完善依法治理實施方案。依法建章立制，把依法管理、依法辦事、依法生產(chǎn)經(jīng)營納入法制化、規(guī)范化軌道。同時，加大社會宣傳力度，營造良好的執(zhí)法環(huán)境。

2、開展專項依法治理活動，增強(qiáng)依法治理效果。找準(zhǔn)、抓住影響和制約本系統(tǒng)發(fā)展的一些突出問題和群眾關(guān)心熱點、難點問題，適時開展多種形式的專項依法治理活動。

建立和完善由局支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各股室分別實施、分類管理的依法治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。各股室要把依法治理工作列入重要議事日程，納入工作規(guī)范，明確依法治理工作職責(zé)，逐年確定工作目標(biāo)，實行“一把手負(fù)責(zé)制”，強(qiáng)化對依法治理工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一考核。

稽核工作計劃篇六

為進(jìn)一步規(guī)范本單位財務(wù)管理，加強(qiáng)審計監(jiān)督，推進(jìn)依法理財、依法行政，保障資金安全，提高基金風(fēng)險，結(jié)合我局實際，特制定本工作計劃。

一、審計指導(dǎo)思想

二、審計項目計劃

重點對年度內(nèi)社會保險基金的管理和使用情況進(jìn)行審計調(diào)查，并對相關(guān)參保單位社會保險基金征繳情況進(jìn)行延伸調(diào)查，審核繳費基數(shù)，繳費人群的真實性，了解我縣醫(yī)療保險基金的交納情況、揭示上繳和發(fā)放基金過程中存在的問題，規(guī)范我局醫(yī)療保險基金管理，為局里管好、用好醫(yī)療保險基金當(dāng)好參謀，確保參保對象的合法權(quán)益。

（一）要樹立正確的政績觀，認(rèn)真履行審計監(jiān)督職責(zé)。

（二）要依法監(jiān)督，文明審計，牢牢把握審計質(zhì)量的生命線。要按照“依法、程序、質(zhì)量、文明”的要求，創(chuàng)新審計理念和工作思路，依法履行審計職責(zé)。要以促進(jìn)規(guī)范管理、深化改革和完善制度為目標(biāo)，對于審計發(fā)現(xiàn)的問題，不僅要審深審?fù)浮?yán)肅處理，還要深入分析找出存在問題的原因和癥結(jié)，從完善制度、機(jī)制上有針對性地提出審計意見和建議。對于那些帶有傾向性、普遍性和苗頭性的問題，要注意加強(qiáng)綜合分析研究，及時向局里提出解決問題的辦法，發(fā)揮審計監(jiān)督的建設(shè)性作用。

稽核工作計劃篇七

益 ，根據(jù)《社會保險費征繳暫行條例》和國家有關(guān)規(guī)定 ，制定本辦法。

遇領(lǐng)取情況進(jìn)行的核查。

第三條 縣級以上社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)社會保險稽核工作。

縣級以上社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的稽核部門具體承辦社會保險稽核工作。

第四條 社會保險稽核人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

（一） 堅持原則 ，作風(fēng)正派 ，公正廉潔；

（二） 具備中專以上學(xué)歷和財會、審計專業(yè)知識；

（三） 熟悉社會保險業(yè)務(wù)及相關(guān)法律、法規(guī) ，具備開展稽核工作的相應(yīng)資格。

相關(guān)帳冊、會計憑證等與繳納社會保險費有關(guān)的情況和資料；

的參保情況和繳納社會保險費等方面的情況進(jìn)行調(diào)查、詢問；

（三）要求被稽核對象提供與稽核事項有關(guān)的資料。

第六條 社會保險稽核人員承擔(dān)下列義務(wù)：

（二）保守被稽核單位的商業(yè)秘密以及個人隱私；

（三）為舉報人保密。

第七條 社會保險稽核人員有下列情形之一的 ，應(yīng)當(dāng)自行回避：

（一）與被稽核單位負(fù)責(zé)人或者被稽核個人之間有親屬關(guān)系的；

（二）與被稽核單位或者稽核事項有經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的；

（三）與被稽核單位或者稽核事項有其他利害關(guān)系 ，可能影響稽核公正實施的。

被稽核對象有權(quán)以口頭形式或者書面形式申請有前款規(guī)定情形之一的人員回避。

定前 ，稽核人員不得停止實施稽核。

第八條 社會保險稽核采取日常稽核、重點稽核和舉報稽核等方式進(jìn)行。

社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)制定日常稽核工作計劃 ，根據(jù)工作計劃定期實施日常稽核。

社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對特定的對象和內(nèi)容應(yīng)當(dāng)進(jìn)行重點稽核。

及時受理舉報并進(jìn)行稽核。

第九條 社會保險繳費情況稽核內(nèi)容包括：

（二）繳費單位和繳費個人是否按時足額繳納社會保險費；

（三）欠繳社會保險費的單位和個人的補(bǔ)繳情況；

（四）國家規(guī)定的或者勞動保障行政部門交辦的其他稽核事項。

象 ，特殊情況下的稽核也可以不事先通知；

5個工作日內(nèi)書面告知其稽核結(jié)果；

間內(nèi)予以改正。

拒不改正的 ，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)報請勞動保障行政部門依法處罰。

保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)報請勞動保障行政部門依法處罰。

門應(yīng)將社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提請?zhí)幚硎马椀慕Y(jié)果及時通報社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

處理 ，并可對其處以500元以上1000元以下罰款；構(gòu)成犯罪的 ，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

給予行政處分；構(gòu)成犯罪的 ，依法追究刑事責(zé)任。

稽核工作計劃篇八

指導(dǎo)思想：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實十x屆x中全會、中國工會十x大、中國鐵路工會十x大及股份公司工會^v^一大^v^精神，緊緊圍繞調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式、推進(jìn)強(qiáng)企富工、建設(shè)和諧企業(yè)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的工作要求和中心任務(wù)，更加注重^v^五比創(chuàng)五杯^v^勞動競賽和爭創(chuàng)^v^工人先鋒號^v^活動,更加注重民主管理、民主參與、民主監(jiān)督，更加注重全面提升職工素質(zhì)，更加注重建家建線、幫扶濟(jì)困、女職工工作，更加注重工會組織的效能建設(shè)，切實發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用，成為廣大職工可以信賴和依靠的家，從而激發(fā)全體職工的工作熱情，在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮主力軍作用。

1、開展勞動競賽和爭創(chuàng)^v^工人先鋒號^v^活動是工會工作融入中心，長期實踐形成的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是新形勢下發(fā)揮職工積極性、主動性和創(chuàng)造性的重要途徑。不僅直接推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。而且有利于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)及實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。20xx年集團(tuán)公司工會重點組織在鐵路客運專線，重難點工程的勞動競賽。各單位也要確定自己的勞動競賽重點，要把創(chuàng)建^v^工人先鋒號^v^活動與競賽活動緊密結(jié)合起來，制定和完善具體實施辦法及細(xì)則，認(rèn)真抓好落實，展現(xiàn)作為，賽出成果。

二、結(jié)合實際，更加注重民主管理、民主參與、民主監(jiān)督

1、進(jìn)一步完善機(jī)制，推動企務(wù)公開民主管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化運行。切實貫徹落實《中鐵建電氣化局集團(tuán)有限公司職工(代表)大會實施辦法》，提升企務(wù)公開民主管理工作整體水平。大力推進(jìn)職代會的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。要強(qiáng)化職代會制度的剛性和嚴(yán)肅性，認(rèn)真落實職代會法定程序賦予職工代表的職權(quán)，做到不打折扣，不減程序，不走過場,強(qiáng)力推行職代會標(biāo)準(zhǔn)化考核，廣泛開展職代會達(dá)標(biāo)活動。不斷加強(qiáng)職代會的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化，確保職代會各項職權(quán)的落實。

2、建立健全項目部(工程隊)職工大會制度，指導(dǎo)督促召開好項目部(工程隊)職工大會。集團(tuán)公司工會把20xx年定為項目部(工程隊)職工大會推進(jìn)年。將對各單位進(jìn)行監(jiān)督檢查。希望各單位高度重視，認(rèn)真抓好落實。

3、認(rèn)真履行企務(wù)公開民主管理工作監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)，定期對各單位企務(wù)公開和民主管理情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，對企務(wù)公開重大問題進(jìn)行責(zé)任追究。

4、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，進(jìn)一步規(guī)范平等協(xié)商、集體合同制度。進(jìn)一步提高平等協(xié)商、集體合同的實效性。涉及勞動關(guān)系方面的主要問題，通過平等協(xié)商加以解決。根據(jù)國家政策和集團(tuán)公司實際，把職工最關(guān)心的問題，作為平等協(xié)商的重點，推動集團(tuán)公司逐步建立起正常的工資分配共決機(jī)制、調(diào)整機(jī)制、增長機(jī)制。集體合同監(jiān)督檢查小組檢查集體合同的履行情況，并將檢查結(jié)果向職代會報告，提升平等協(xié)商集體合同制度的運作質(zhì)量。

三、行使教育職能，更加注重全面提升職工素質(zhì)

1、各級工會要積極推進(jìn)^v^創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工^v^活動的深化開展，加強(qiáng)高技能人才隊伍的建設(shè)，開辟職工成才之路，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)。要做好^v^創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工^v^活動的總結(jié)、評比、表彰、推進(jìn)工作，完善^v^創(chuàng)爭^v^活動各項機(jī)制建設(shè)，培育更多的^v^學(xué)習(xí)型班組^v^和^v^知識型職工^v^，促進(jìn)職工全面發(fā)展進(jìn)步，提高職工隊伍的整體素質(zhì)。

2、提高學(xué)習(xí)能力，夯實職工技能基礎(chǔ)，不斷創(chuàng)新群眾性學(xué)習(xí)活動載體，大力營造學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。要鼓勵職工樹立^v^工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化^v^的學(xué)習(xí)理念和終身學(xué)習(xí)的思想和積極進(jìn)取的精神。要積極推進(jìn)^v^職工書屋^v^建設(shè)，創(chuàng)新職工技能素質(zhì)培訓(xùn)的方式、載體和手段，全面提升培訓(xùn)質(zhì)量和水平。

3、培育領(lǐng)軍人物，挖掘推廣技能絕活。各級工會要與各級黨政團(tuán)組織密切配合，進(jìn)一步發(fā)揮導(dǎo)師帶徒活動作用。要推動師徒結(jié)對的普及性，又要注重培養(yǎng)典型，要注重發(fā)揮師徒的言傳身教作用，又要激勵徒弟的創(chuàng)新能力，使結(jié)對的師徒在項目管理和工程施工中獲得鍛煉、在解決企業(yè)實際問題中獲得提高，也為企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益多做實事。

1、升華建家建線。要樹立建線就是建家，建家就是建企業(yè)、建市場、建隊伍的理念。要把建家建線的重點放在一線和現(xiàn)場，在現(xiàn)場為職工建筑幸福舒適的家，在一線建三線。同時要加強(qiáng)對家的管理，建好家難，管好家更難。要建立建家、管家的機(jī)制。集團(tuán)公司將下發(fā)建家建線工作標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法，各級工會組織要根據(jù)文件要求細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)，責(zé)任到人，抓好貫徹落實。