計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。因此，我們應該充分認識到計劃的作用，并在日常生活中加以應用。下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

計劃的工作流程篇一

姓名：

性別：男

年齡：10周歲

家庭職業背景：農民，但父母長期在外打工

主要問題：心理陰影，性格轉變，沉默寡言，一定的厭學情緒。

背景材料：

積極性都下降了許多，成績下降很快，逐漸有厭學情緒，整天無精打采，很少展現笑容。

針對小虹的這種狀況，社工計劃采用心理社會治療模式，這是因為小虹在成長過程中有未被解決的困擾，以及不好的經歷壓抑在內心里，給自己造成了極大的傷害和心理陰影，從而導致不合理的心理狀態和處事態度。同時，心理社會治療理論認為個體成長過程中的生活經歷所持有的觀念都會有意無意地影響到其現實的心理狀態和行為模式，因此了解個人早年經歷對于了解其現在和將來都有很大幫助，同時，在個體與環境的互動中，家庭和社會角色對超我和理想自我的建立都有重要影響。小虹面對的問題一定程度上與其早期經歷的那件事情有關，并且一直被“親媽”、“姨媽”等問題困擾，一旦能夠好這些問題，將會有助于小虹的健康成長。

由案主目前面臨的困境可知，案主亟需對一些自己比較敏感的問題的解答，而且這些解答必須具有一定說服力，能夠說服自己，還能夠說服他人；其次，案主需要一個充滿溫暖與關愛的成長環境；最終需求是圓滿解決兩家人之間目前存在的矛盾，營造和諧的親屬關系。

大致可分為四個階段，每個階段可按七天為一周期：

計劃的工作流程篇二

一、加強團隊建設，提高服務水平

1、加強內部互相溝通和交流，提升部門戰斗力

一支好的團隊首先是一支紀律性強、執行力強的隊伍，按時完成既定任務不放松。20__年是永藍高速通車年，要提高部門人心的凝聚力，多開展文娛和體育等集體活動，要力抓部門團隊建設，力求更人性化管理，部門經理、副經理要及時了解工程師的思想動態和困難，多與工程師溝通、多體貼工程師的難處，及時要做好大家的思想工作，堅持原則，防止人浮于事的現象。

分工合作，加強內部溝通、營造良好工作氛圍，鼓勵和提倡發表不同看法，發揚團結協作精神，明確部門目標和個人工作目標，有計劃、有條理的開展工作，能夠以公司目標為導向，妥善處理好部門工作和崗位工作中的矛盾。

2、發揚團結協作精神，強化服務思想，提高服務水平。

工程部要樹立永藍高速所有建設者是＂一家人＂的思想，要加強與公司其他部門、施工單位（各個層次）、監理單位、地方政府以及部門內部的溝通和交流，發揮工程師的人格魅力，熟悉同事的特點、能力和適應性，經常與同事溝通交流，創造良好的工作氛圍。要求大家樹立全局觀念，樹立服務于施工的思想，強調敬業精神和吃苦耐勞精神，把整個永藍高速公路建設看成是一個大團隊作戰，統一思想、統一認識、統一目標、統一行動。

二、強化積極主動的工作作風，提高工作效率

管段工程師要圍繞＂保通車＂的大目標，繼續以服務施工的思想，在工地處理問題及時，不拖拉。涉及到其他部門、需要我們牽頭的要積極配合，把工作做到前面。

在20__年要繼續強化每一位工程師嚴格管理、熱情服務的意識，避免等、靠、拖的消極工作態度，視工程為已任，加強自我認知，嚴格要求自我，追求完美，以身作則，樹立良好的職業形象；保持良好的工作心態和服務意識，工作認真細致、敬業務實，敢于承擔責任。

積極主動，認真負責，優質高效地完成上級交給的工作任務，遇到問題及時請示匯報，發現問題及時反饋改進，工作落實跟蹤及時、到位，上傳下達迅速、準確。積極跟蹤落實各自的工作任務并及時反饋，強化責任感、事業心，發揮每個人的能力，限度地體現各自的人生價值。

三、做好日常工作，加強學習，不斷提高業務管理水平

1、20__通車年，各專業工程全面鋪開，全體人員要加強各專業（路基、橋梁、隧道、路面、房建、機電、交安工程）知識的學習，各工程師之間互相學習，提高業務素養，做一個綜合能力強，合格的業主管段工程師。爭取公司領導的支持，多組織到其他優秀的項目參觀、考察、學習。

2、工程師要爭取多去工地巡視，掌握進度、質量、安全狀況，每周巡視工地現場不少于3天。

3、及時發現、反映并解決工地問題，認真做好施工日志、周質量問題匯總及現場變更方案的會簽。

4、按照倒排工期計劃每月督促路面、房建、機電工程的進度。及時分析進度問題，為施工單位想方設法解決進度難題。每月25日前及時完成各自負責管段范圍的進度復核和統計上報工作。管段工程師根據每天掌握的工地情況，認真核實施工單位上報的倒排工期考核表，并應特別注意非關鍵點因種種原因變為控制工期的制約點等特殊情形。如發現重大出入需及時上報，如若有壓縮工期的好的思路，也應及時提出。

5、抓各工程界面的交叉作業。20__年是土建工程全面收尾，路面、房建、機電、交安工程全面攻堅的一年，任務艱巨，工期壓力大，既要保進度，又要抓質量，對工程技術部是一個嚴峻的挑戰，要提前計劃，統籌考慮，要指導幫助各施工單位理清各界面的交叉作業，防止打亂戰，丟三落四。

6、及時處理地方水系、路系的等遺留問題，掃清地方矛盾，做到不留尾巴。

計劃的工作流程篇三

今年以來，我局在市委、市政府的正確領導下，在機關事務管理局節能處的悉心指導下，堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實^v^《公共機構節能條例》等法律法規和文件要求，進一步加強節能工作;推進商業和公共機構節能，落實商業和公共機構節能措施，強化商業企業節能管理，推進商業企業節能改造、宣傳和政策扶持，使節能工作取得了明顯成效。

(一)領導重視，認識統一

局領導高度重視節能工作，建立了創建“綠色機關”工作領導小組，強化措施，狠抓落實，統一思想認識，帶頭貫徹《公共機構節能條例》和有關文件精神，并在干部職工大會上學習傳達了有關節能減排的文件要求，使全局干部職工從思想上真正統一到節能減排的決策和部署上來。

(二)嚴格節能規范管理

我局嚴格按照《公共機構節能條例》等文件有關規定和要求，將節能工作落到實處、細處。

1、無國家明令淘汰禁止的高耗能設備。

對照《國家明令淘汰用能設備、產品目錄》進行檢查，我局沒有列入國家淘汰目錄的電動機、變壓器、調壓器、鍋爐、風機、泵、壓縮機、電焊機、柴油機等高耗能落后機電設備。

2、嚴格執行國家有關空調室內溫度控制規定。

為深入貫徹科學發展觀，認真執行《^v^辦公廳關于嚴格執行公共建筑空調溫度控制標準的通知》中“夏季公共建筑內空調溫度設置不得低于26度”的規定，進一步增強廣大公眾能源憂患意識和節能意識，節約能源資源，科學使用空調，保護生態環境。我局對每位同志提出要求，要嚴格執行室內空調控制標準：“夏季室內空調溫度設置不得低于26度”。同時，也倡議全家行動起來，將家庭的空調溫度也設置在26度以上，從自身做起，節約每一度電，以實際行動保護環境、愛護家園。

3、定期開展空調清洗等維護保養工作。

我局每年夏冬兩季都有專業人員上門，對空調進行清洗，防止空調因為灰塵過多降低了工作效率，加大了能耗。

4、電梯智能化控制。

電梯實行智能化控制，合理設置電梯開啟數量和時間。

我局20xx年對電梯進行了改造，將原來三部同時運行的電梯改造為：一部直達8-11層(機關辦公使用)，一部直達1-8層(各改制企業使用)，一部任意樓層直達(消防電梯使用)，減少了電梯的重復使用。并在下班后停用一部電梯，減少能源損耗。

5、高效節能照明。

我局全部采用高效節能照明燈具。公共區域照明布局合理，外部泛光照明和裝飾照明采用節電措施。辦公樓走廊全部采用節能燈，并將開關改造為雙控開關，可控制只開單、雙號燈源，提倡工作日之外加班時間只開一半燈源。

6、對重點部位能耗重點監測并采取節能措施。

開水間只在上班時間提供熱水供應，其余時間按時關閉開水器電源，并提倡節約用水。

7、無跑冒滴漏和長流水現象，采用節水型洗車方式。

水龍頭采取快開式開關，無漏水現象。

我局十輛公務車輛基本由駕駛員手動進行洗車。

8、實行機關集中供水。

在每個樓層安裝了環保電熱水器，提供飲用水，禁止各處室用電熱水壺燒水。

9、單位車輛實施定點加油、定點維修和定點保養。

我局車輛實行定點加油、定點維修。

10、實行單車油耗統計和核算。

我局每季度由辦公室車隊隊長對公務車輛的用油情況進行統計，并報領導審閱，對于油耗超出標準的駕駛員進行約談了解情況并改進。

11、完成能源資源消耗分戶、分類、分項計量。

我局所在國貿大廈有多個業主公司，物業公司對水、電進行了分戶計量、分戶收費。

12、嚴格公車管理。

領導干部用車采取歸位管理制度，除早晚上下班使用和會議外出使用外，車輛必須停在大院內固定位置，尤其晚上下班后，駕駛員必須將車輛停在大院內，由辦公室和監察室負責督查，防止公車私用。

(三)完善節能規章制度

我局嚴格按照《公共機構節能條例》等文件有關規定和要求，制定了《市商務局機關辦公物品采購與管理暫行規定》和《車隊及車輛管理規定》，對駕駛員油卡實行集中統一登記管理，嚴禁公車私用;規范更新了公務接待制度，制作使用審批單控制公務接待的頻率和標準;安排專人負責降低油耗、降低電耗、降低水耗三項統計工作，建立統計臺帳，每季度與上年度同期能耗數據進行分析對比，并通過江蘇省節能管理信息系統按時報送能源資源消耗統計表。

(四)加強宣傳節能

通過在大廳內放置文明標語，在電子顯示屏、辦公系統內進行節能宣傳，在公告欄、電梯內、水池墻壁等關鍵部位張貼節能標識等形式，宣傳節能常識，倡導科學發展理念，營造節能氛圍，使大家養成人走關燈、關電腦、關打印機、關空調、洗手后關水、節約用紙的良好習慣，并鼓勵減少汽車出行，騎自行車上下班，營造起“人人節約、事事節約、處處節約”的良好氛圍。

(一)加強流通領域節能示范引領

我局推薦上報的江蘇宏信商貿股份有限公司榮獲商務部第一批流通領域節能環保“百城千店”示范工程企業。我局認真總結首批示范企業工作成效，對宏信的節能減排的先進經驗進行推廣，通過示范作用積極推動流通領域節能減排可持續發展，推動本土流通企業廣泛采用先進節能技術，強化和創新能耗管理，引導社會公眾科學消費。

(二)加強流通領域節能宣傳推廣

我局6月中旬以“百城千店”示范企業為平臺，積極組織金鷹、大潤發等百貨、超市參加節能宣傳周和全國低碳日活動，通過張貼宣傳周海報，組織開展“反對奢侈、我倡議、我行動”等專題活動，抵制商品過度包裝，引導消費者進行綠色消費，促進節能低碳產品的銷售使用。此外，我局組織各縣(市、區)開展了以“資源有限、再生無限”為主題的廢舊商品回收利用宣傳活動，組織轄區內大潤發、蘇果、樂購、樂天瑪特、沃爾瑪、麥德龍、金鷹、時代廣場、五星電器等重點超市、商場開展“綠色回收進商場”活動，將宣傳畫張貼在商場、超市人員流動密集場所的醒目位置，并結合橫幅、led屏幕各種宣傳手段廣泛宣傳“廢品回收、人人參與，循環發展、家家受益”的普及知識，現場發放廢舊商品回收宣傳資料400份，進一步增強市民的廢舊商品回收利用意識。

(三)加強流通領域節能政策扶持

我局在20xx年度市商務發展資金中將支持流通領域節能減排和再生資源回收體系試點建設列入扶持范圍，積極給予開展節能減排工作的流通企業和再生資源回收體系試點企業政策扶持。

(一)進一步抓好節能降耗的宣傳教育。

廣泛開展節能宣傳教育，進一步宣傳節能降耗工作的重大意義，增強干部職工節能降耗意識，要牢固樹立“節約光榮、浪費可恥”的思想，克服節約資源“事不關已”等錯誤認識和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，養成事事、處處節能的好習慣。開展人人爭做節能的好模范、好標兵、好帶頭人等活動，把節能宣傳教育工作開展的扎扎實實，深入人心，為建設節約型機關作出貢獻。

(二)進一步抓好節能降耗的措施落實。

1、抓好節約用電。一是杜絕白晝燈、長明燈。今后，除陰雨天等采光條件不好的情況以外，白天在辦公室和走廊，可不開照明燈就不開，能少就少開，并養成人走燈滅的好習慣。二是減少辦公設備的待機時間。下班后隨手關閉電腦主機、顯示器和打印機的電源。三是合理控制使用辦公區域空調。夏季樓層溫度不低于攝氏26度，冬季不高于攝氏20度，做到無人時不開空調，開空調時不開門窗，這樣既可以達到降溫保暖的目的，也可以節約用電。

2、抓好節約用水。對用水管道進行更新改造，杜絕滴、滲、漏等現象。要求工作人員要加強對用水設備的日常維護管理，及時發現和解決用水浪費的問題。要自覺養成節約用水的好習慣，用水后隨手關閉水龍頭，堅決杜絕長流水現象。打掃衛生用水、洗車用水要勤儉節約，減少水資源的消耗。

3、抓好節約用油。嚴格落實車輛維修、裝具配備審批制度，實行車輛定點加油、定點維修、定點保險。

計劃的工作流程篇四

1、新申請立卷后信息復核,遞交前溝通客戶索要文件,報告立卷

2、新申請遞交及報告客戶,包括遞交文件審核

3、全流程形式補正

4、oa全部內容,包括但不限于復審、主修、無效

6、負責軟件著作權登記

7、負責上級領導臨時交辦其他工作。

任職要求:

1、全日制本科學歷,英語或日語專業優先;

2、5年以上涉外專利工作經驗,有日語作業經驗優先;

3、有一定抗壓能力,能接受加班;

4、性格開朗樂觀豁達。

計劃的工作流程篇五

1、明確信息技術部職責，確定人員構成，要求人員在規定時間到崗，明確分工，測試賽前期準備工作全面啟動。

2、制定信息技術部測試賽工作組織方案，明確各階段工作任務目標。

4、制定信息技術部賽時應急方案及辦公用品采購方案。之前

7、接受組委會對各處的第一次聯合檢查。月底

9、檢查、驗收成績處理與信息發布系統，確保運行正常。(測試賽期間)

10、接受組委會籌備工作第二次聯合檢查。

二、賽時工作

計劃的工作流程篇六

二是繼續擴大蔬菜種植和設施農業面積；

四是做好農產品的宣傳和推介工作。

二是改善軟硬環境，提高服務水平，為現有企業服好務，促進歐亞珠寶二期投資和草編、花生加工兩個農產品加工企業擴大規模。

一是投資360萬元，在埠東、程戈莊等10個村莊開展“五化”建設；

六是投資960萬元擴建鎮中心中學，新建教學樓、學生公寓、餐廳等設施，擴大建筑面積12600平方米，使我鎮教育條件得到進一步提高。

三是重點抓好基礎設施建設，對駐地主干道兩側進行進一步的綜合治理，搞好駐地綠地、亮化建設。

四是投資25萬，完成對文化中心的擴建工程，投資40萬對莊戶劇團進行升級，著力提升全鎮文化品位，為群眾提供豐富多彩的精神食量。

計劃的工作流程篇七

對于申請和接案、資料收集與診斷、確定目標與制定計劃，服務與治療，結案與評價。那么，下面是我為大家整理的社會個案工作基本流程，歡迎大家閱讀瀏覽。

個案工作程序

申請和接案、資料收集與診斷、確定目標與制定計劃，服務與治療，結案與評價。這是一個前后呼應的有機整體，不能完全將其割裂開來，一個步驟、一個步驟單獨去完成。

處理申請的方法

在本機構提供服務、將申請轉到其他機構，或者暫時不提供服務。

接案主要工作

工作準備;了解案主的心理狀況;確立會談議題。

案主信息收集

主要從生理功能、心理功能、社會功能和環境體系四個方面，了解案主的基本情況。

個案診斷

診斷是依據社會個案工作的觀點，將收集所得的資料進行分析與比較，確定案主問題的實質與問題的成因。社會個案工作診斷是一個兼顧社會環境和個人人格特性的診斷。

診斷性陳述

診斷性陳述的具體內容包括：問題性質的確認、家庭環境與家庭心理動力、案主個人生活經歷與行為特征、案主接受協助的意愿與能力的評估。

確定服務目標

計劃的工作流程篇八

業務人員如何編制工作計劃，工作日志和工作總結

一、 如何編寫工作計劃和填寫工作日志

編寫工作計劃和填寫工作日志的重要性：

要想成為一個合格的業務人員，必須具備控制時間和個人

行為的能力，而編制工作計劃和填寫工作日志可以幫助一個業務員精確地控制自己按照既定的計劃將各項任務目標向前推進，進而完成各項工作目標。因此如何正確合理地制定工作計劃和填寫工作日志對于業務目標的達成就顯得至為重要。

如何正確合理地制定工作計劃和填寫工作日志首先要了解業務人員的具體工作職責。（業務人員具體工作職責見附表）

工作計劃是一個銷售人員在一定時期內的工作打算。寫工作計劃要求簡明扼要、具體明確，用詞造句必須準確，不能含糊。

2． 計劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求，工作的時間、內容，實施的步驟和措施等，也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。

（二）工作計劃的內容。一般地講，包括：

進行的，是依據什么來制定這個計劃的。

2． 工作目的，指的是工作任務和要求（做什么）。根據需要與可能，規定出一定時期內所應完成的任務和應達到的工作指標。

3． 工作的方法、步驟和措施（怎樣做）。在明確了工作任務以后，還需要根據主客觀條件，確定工作的方法和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務的完成。

1、 上月工作中需解決未解決的問題，本月的解決方案。

2、 將本月銷售任務和客戶開發數量詳細進行分解到每一周，再

分解到每天。

3、 如果出現未按計劃完成任務推進的補救方法

1、 解決前期工作中的遺留問題

2、 制定拜訪或回訪客戶的路線及拜訪或回訪客戶的數量

3、 制定當日工作的目標：開發客戶目標和銷售產品品種、數量

和回款目標

（五）工作日記的填寫：

a) 工作時間：日期，星期，天氣

電話，詳細地址），產品陳列情況，廣告品使用情況，客戶庫存及銷售情況，客戶反映的問題，客戶當日進貨情況。補充完整客戶資料表（見附表）。

c) 工作路線

d) 本日合計開發新客戶數量和銷售產品數量及金額。

e) 工作小結：總結一天的工作經驗與不足，就當日出現問題做出解決方案，報領導批準實施，對比月工作計劃及日推進計劃核算目標任務的推進情況，如沒有達到預計的進程，制定相應的補救措施并制定實施方案。

（次日工作計劃按事情的急、重、輕、緩次序列出）

一份完整的月終總結包括三部分，一是過去一月取得的成績，二是對上一月工作進行分析總結，三是對新一月的計劃或是展望。

1、過去的一月取得的成績

回憶過去的一月里主要的工作成績，要把對公司整體市場發展有利的放到前面，由大到小，由重到輕的順序，有選擇性的列出來，，但不要太多，容易變得冗余。

2、對上一月工作進行分析總結

首先，就本月度市場的整體環境現狀進行總結，諸如行業市場容量變化、品牌集中度及競爭態勢、競品市場份額排名變化、渠道模式變化及特點、終端型態變化及特點、消費者需求變化、區域市場特征等等，目的在于了解整體市場環境的現狀與發展趨勢，把握市場環境。

其次，分析市場上主要競品在產品系列、價格體系、渠道模式、終端形象、推廣、廣告宣傳、、營銷團隊、戰略合作伙伴等等方面表現，做到知彼知己，百戰不殆。

最后，就是自身銷售工作的總結分析，包括銷售數據、目標市場占有率、產品組合、價格體系、渠道建設、銷售促進、品牌推廣等，力求全面準確，目的在于提煉出存在的關鍵性問題并進行初步原因分析，然后才可能有針對性擬制出相應的解決思路。

3、新一月度營銷工作規劃

月終總結第三部分，其實就是要按照公司新月度整體營銷工作的部署就本人負責區域將各項銷售目標和客戶開發目標細分到每個周，并且制定相應的詳盡的具體實施措施和辦法。

計劃的工作流程篇九

在報區發改之前，需要（0）報區政數局進行前置審核，前置審核重點關注必要性、方案合理性、與區已建項目的重復性、與區信息化建設要求的匹配性等。前置審核需要由其他單位通過oa發起項目申報申請，政數局初審沒問題后，會組織一輪專家評審，專家評審通過后，政數局出具前置審核意見，上報單位基于政數局意見上報區發改審核。

二、重點工作

建議書和可研原則上應當委托工程咨詢機構編制，初設和概算需要委托具有相應資質的單位。

（1）在做立項前，需要確定一家咨詢單位，開展建議書的編制，一般通過招采程序確定一家咨詢單位，確定后才能開展立項工作。

（3）同時還有一個很重要的工作，溝通區領導，溝通發改，一方面催促快速審批，另一方面是在合理范圍內多爭取項目的經費，甚至在發改預批復時，如果砍得比較狠，還需要深度溝通，否則容易出現批復的金額，很難達到建設的內容要求，造成實施困難。

計劃的工作流程篇十

不知不覺中，我們已經走過了大一的上學期，昨日我們帶著滿腔的熱情忙里忙外，忙學習，忙鍛煉的……我們取得了不少的成績。但是，取得成績的同時，我們也犯下了不少的錯誤。經過反思我發現在上學期工作中存在著一些問題，比如班干部與輔導員之間的脫節、忽略了班風的建設、對同學們的思想道德建設關注極少、對班級的凝聚力也沒有過多的關心等。現在我們已經吸取了其中的教訓，帶著大一上學期的經驗及教訓我們來展望大一的下學期。

1、主抓班級風氣建設，使同學們更有紀律性，遠離電腦游戲，少宅宿舍，多去自習室，多參加課外活動。

2、將思想道德建設與活動結合起來，使其不再那么空洞、枯燥無味，進而將同學們的思想提高到一個較高的層次。

3、豐富同學們的課余生活，在不影響學習的情況下盡可能讓同學們地參加課外活動提高同學們的組織性以及其交際能力。

4、開展一些關于人生規劃的講座，讓同學們明白社會實踐、創業計劃、職業生涯規劃等這些事情離我們早已不再遙遠了，并鼓勵指導其將這些付諸行動。

本學期工作目標：將化工一班建設成為一個積極向上、熱愛學習、有禮貌、講文明、具有強大凝聚力的班集體。化工一班的每位成員的綜合素質都得到一定的提高。

本學期活動進度表

活動主題

負責人

活動時間

活動地點

參與人員

反思過去，展望未來

程雨佳

田家炳

化工一班

植出一個大自然，擁有一個綠地球

程雨佳

化工一班

飲水思源

賈秋悅

烈士陵園

化工一班

我才我show

田家炳

化工一班

高擎黨旗

賈秋悅

田家炳

化工一班

尋找兒時的那個夢

程雨佳

田家炳

化工一班

為父親包一個粽子

杜亞欣

萬人餐廳

化工一班

本學期活動

一、活動主題：反思過去，展望未來。

活動目的：經過了一個漫長的寒假，大多數同學已經把學習拋之腦后了，或者已經適應了在家的那種懶散的生活。所以開展本次活動，使同學們從假期的那種消極的生活態度中走出來，反思一下上學期自己在學習生活中的不足之處，同時做一下對本學期在學習生活上的展望及計劃。讓同學們朝著自己的目標有目的地度過每一天，而不是漫無目的地低頭走著。

1、由班委對上學期的工作進行總結，并作出本學期的工作計劃。

3、同學們對班委進行民意測評。

4、由班主任楊老師或班長作活動總結。

二、活動主題：植出一個大自然，擁有一個綠地球。

活動目的：作為化工的一名學生，我們應該時刻關注環境的變化，由于資源的過度不合理的開采，以及工業廢氣，廢水等的不合理排放，現在我們所居住的環境已經受到了很大程度的破壞，作為新世紀的大學生，我們應該盡自己的一份責任，并培養自己把守護環境這種行為作為自己的一種潛在意識。特此，開展這一次植樹活動。

1、將本班學生平均分為若干個工作小組。

2、按照所分小組，各自開始進行工作。

3、收拾好所帶的東西，有組織地返校。

備注：本活動是在有條件（能夠爭取到免費的樹苗）的情況下才能開展的。

三、活動主題：飲水思源。