總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
瀝青廠年終工作總結(jié)篇一
一、安全宣傳教育活動。各部門在每周例行的公司生產(chǎn)調(diào)度會上通報安全宣傳教育內(nèi)容,各車間、工段、班組利用班前班后會宣傳公司安全文化,并制作內(nèi)容豐富、形式多樣的安全月專題宣傳板報。安全處懸掛安全月主題橫幅,下發(fā)600冊由德州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局局編印的《德州市安全生產(chǎn)“五進”宣傳手冊》到基層班組,宣傳企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任基本知識、職業(yè)安全健康基本知識和日常生活安全常識,促使全公司形成“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的良好氛圍。
二、隱患排查治理活動。公司安委會在安全月對全公司進行了安全綜合檢查,通過對每個車間、每個工段的細致檢查,查找生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)工藝中存在的各類安全隱患,制定隱患整改方案和計劃,由各職能處室到期復查;各車間、工段同時進行各單位的隱患自查自改工作。通過安全檢查和隱患整改措施的落實,進一步改善了全公司安全生產(chǎn)環(huán)境。
三、安全生產(chǎn)事故警示教育活動。安全處組織各車間干部員工共計815人觀看事故教育片《黑色瞬間》,下發(fā)100冊由德州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局局編印的《典型案例剖析匯編》到基層班組。通過對典型事故案例的剖析,教育廣大干部員工切實增強自我防范意識和自我保護能力,堅決遏制、防范各類生產(chǎn)事故的發(fā)生。
四、應(yīng)急救援演練活動。安全月期間,各車間、班組分別針對各自生產(chǎn)特點組織員工進行各種應(yīng)急防護器材的使用方法學習,公司組織三大生產(chǎn)車間模擬重大危險源事故進行應(yīng)急救援演練。通過開展應(yīng)急預案培訓、演練、評估等一系列活動,進一步完善了應(yīng)急救援體系,提高了干部職工事故救援和應(yīng)急處置能力。
五、知識技能現(xiàn)場抽問。根據(jù)公司制定的公司、處、車間、工段各層級深入一線員工技能水平抽問考核制定度的要求,6月29日,由張明副總經(jīng)理帶隊,安全處組織生產(chǎn)處、設(shè)備處、保衛(wèi)處及生產(chǎn)車間負責人對生產(chǎn)一線員工分別從巡檢、交接班制度、生產(chǎn)操作規(guī)程、工藝指標、異常處置、設(shè)備操作、維修規(guī)程、設(shè)備管理制度、設(shè)備異常處置、安全法律法規(guī)、廠規(guī)廠法、安全規(guī)程、重大危險源管理、事故應(yīng)急處置等方面抽問,促使基層干部職工進一步加強業(yè)務(wù)技能的學習,提高綜合素質(zhì),鞏固安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
安全月活動告一段落,安全生產(chǎn)管理工作永無止境。我們將牢記“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全理念,積極響應(yīng)上級領(lǐng)導的工作部署,扎實有效地將“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)年”各項安全管理工作推向深入。
一、工作概述:根據(jù)審計室要求完成生產(chǎn)車間相關(guān)核算工作;根據(jù)人員工資情況對勞動工時定額進行核定;月生產(chǎn)完成產(chǎn)品的分類統(tǒng)計及產(chǎn)值核算;對車間設(shè)備、物品狀況統(tǒng)計、損耗核算;登記車間固定資產(chǎn)明細賬及低值易耗品臺賬,并與相關(guān)部門核對;按時編制車間成本預算和產(chǎn)品成本計算單。
三、本月存在的問題:
1、工時定額與計件單價的矛盾:計時工資大于計件工資(經(jīng)過2個月的核算都存在如此問題)
2、成本核算項目公司安排上的問題:工作關(guān)系和工作職責沒有明確,其他部門不知道這個部門是做什么的。
3、組織機構(gòu)的穩(wěn)定性存在問題:組織機構(gòu)人員和崗位的調(diào)整沒有及時的通知相關(guān)工作責任人或工作關(guān)系人。
4、人員的工作崗位關(guān)系存在跨級任命和跨級匯報的問題。
5、工作目標和項目時間、優(yōu)先順序沒有告知,直接責任人不清楚。
四、本月工作心得:
1、各生產(chǎn)部門或工序的生產(chǎn)報表至少要體現(xiàn)如下內(nèi)容,產(chǎn)量,以能了解生產(chǎn)進度;工時,以能了解實際工時的耗用;效率,以能運用績效管理,提高工效;成本方面必須的基礎(chǔ)資料,以能準確核算成本。2、個人日報表由車間負責人指定人員或車間統(tǒng)計員進行錄入,并按工序、設(shè)備、產(chǎn)品種類、消耗進行統(tǒng)計。
a、日報:工序產(chǎn)量,工序工時,工序消耗(原料消耗,低值易耗品)。b、旬報:設(shè)備產(chǎn)量,設(shè)備使用工時(在通電狀態(tài)的時間),有效利用工時(在生產(chǎn)作業(yè)狀態(tài)下的作業(yè)時間)。c、月報產(chǎn)品類別產(chǎn)量,產(chǎn)品類別工時,原料消耗,工序低值易耗品,設(shè)備、模具維修費用的統(tǒng)計,工資核算報表,異常工時的統(tǒng)計按計劃異常、物料異常、設(shè)備異常、制程品質(zhì)異常、設(shè)計工藝異常、水電異常、其它異常等七個方面進行統(tǒng)計。3、本《通知》通知事項和統(tǒng)計報表從xx年6月1 日起開始實施收集,并作為部門績效考核的基本條件和審核的依據(jù)。)
在此過程中,有個別部門說,你就干點實事或讓我們干點實事好不好,(我也不知道什么是實事)。有的部門沒有統(tǒng)計員(我叫他們先收集交到我這里來,我抽時間給他們統(tǒng)計)當我發(fā)完通知后在辦公室了解到又成立了生產(chǎn)部(向辦公室人員了解),實際上就減少了我們直接與生產(chǎn)部門的直接聯(lián)系,所有的統(tǒng)計都應(yīng)該由生產(chǎn)部提供,而最后我又知道車間統(tǒng)計人員歸我調(diào)度,但配置還是屬于車間部門(姚總經(jīng)理單獨告知)。而車間和部門以及統(tǒng)計員也不知道有這種工作關(guān)系。
任何一個部門或部門人員和職權(quán)的變動,上級和人力資源部都應(yīng)該有告知相應(yīng)工作部門或工作關(guān)系的義務(wù),以利工作關(guān)系的建立和工作關(guān)系的暢通,而不是局限幾個人知道,也給這個項目的建立和完成設(shè)置了無形的障礙。設(shè)置一個部門和項目組都應(yīng)該有一個職權(quán)而不是僅僅的一個工作內(nèi)容,工作內(nèi)容也不是一個人能完成的(說是部門工作內(nèi)容,而部門僅僅只有一個人),什么事情或責任都落在一個人的身上,直接上級有幾個,工作目標有幾個,工作關(guān)系有幾個等等,直接上級是否告知這個項目該如何開展,優(yōu)先順序是什么,時間段呢?我感觸最深還是以始為終,多從自己身上找原因這個觀點,養(yǎng)成主動溝通的習慣是我必須要改變的,然而我還在人際關(guān)系這一點上,我認為在公司人際關(guān)系主要還是工作關(guān)系,實際上我們在工作上的關(guān)系還是都沒有處理好——就是工作職責和工作關(guān)系。所有業(yè)務(wù)處理必須程序化、制度化,任用人員必須經(jīng)過慎重挑選和訓練,任用品德不良人員則容易發(fā)生舞弊,任用業(yè)務(wù)不熟練人員則容易發(fā)生錯誤。培訓的全員參與是目前解決基礎(chǔ)責權(quán)范圍最好的措施。
瀝青廠年終工作總結(jié)篇二
我從事工作的`時間將近五年,但自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實際要求還有很大的差距,不過我能夠克服困難,努力學習,端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請教和學習,能踏實、認真地做好本職工作,堅持理論聯(lián)系實際,學以致用、不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!
2、有些工作還不夠仔細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;
3、自己的理論水平有待進一步提高
經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象、就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,當20xx年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!
瀝青廠年終工作總結(jié)篇三
今年來,機械廠因勢應(yīng)變,果斷決策,團結(jié)帶領(lǐng)職工,內(nèi)抓管理,外拓市場,使經(jīng)營效益再創(chuàng)歷史新高。企業(yè)發(fā)展進入了歷史最好時期。
今年以來,市場競爭更加激烈。機械廠集中優(yōu)勢力量、舉全廠之力尋求發(fā)展機遇,在煤礦、建材和液壓件產(chǎn)品銷售上實行了拉動經(jīng)濟增長的多元化銷售。整合出臺了以銷售網(wǎng)絡(luò)為核心發(fā)力點的營銷模式,實現(xiàn)了以單純的產(chǎn)品銷售向市場營銷、市場策劃、用戶服務(wù)等全面的營銷整合的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變,使網(wǎng)絡(luò)全面發(fā)力,形成了持續(xù)的終端多元銷售和競爭優(yōu)勢。
今年,工程機械市場一開局,并沒有出現(xiàn)一個大家期望的持續(xù)走高趨勢。但機廠人并不氣餒,他們認為事在人為,完善的市場營銷網(wǎng)絡(luò),是企業(yè)產(chǎn)品進入市場運行的基礎(chǔ)界面,其構(gòu)造與功能決定著企業(yè)的品牌形象及其市場形成的導航能力。
因此,超前謀劃營銷戰(zhàn)略,重新調(diào)整市場布局,照樣可以開拓出工程機械市場的一片新天地。為此,他們重點圍繞對內(nèi)做活銷售、對外做大外貿(mào)的“兩大目標”,全方位拓展國內(nèi)外市場。首先,在國內(nèi)全面做活銷售。積極發(fā)揮工程機械營銷總公司的作用,把深化網(wǎng)絡(luò)建設(shè)作為提高銷售“龍頭”地位的基礎(chǔ)工程,加大對區(qū)域市場及現(xiàn)有營銷網(wǎng)絡(luò)的整合力度。
建材機械市場這幾年風起云涌。受國家宏觀政策的影響,一些小水泥廠紛紛倒閉,直接影響了小型建材產(chǎn)品的銷售。機械廠快速調(diào)整思路,把大型管磨機、旋轉(zhuǎn)窯等建材機械產(chǎn)品的生產(chǎn)銷售作為自己的主攻方向。今年來,他們注重發(fā)揮大磨大窯的生產(chǎn)線優(yōu)勢,積極用過硬的產(chǎn)品把市場做大。
今年來,全國電力市場持續(xù)緊張、電廠繼續(xù)擴大再生產(chǎn)的信息不斷。機械廠抓住這一市場機遇,積極利用電力機械產(chǎn)品的品牌優(yōu)勢,一方面積極鞏固省內(nèi)電力機械市場,服務(wù)好老用戶。先后簽訂了多地電廠的生產(chǎn)合同。一方面千方百計開發(fā)省外市場,提高銷售收入。
隨著機械廠生產(chǎn)任務(wù)的逐年遞增,對生產(chǎn)管理和設(shè)備的加工能力提出了新的要求。因此,他們有針對性的調(diào)整了生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu),加大了設(shè)備的技改投入,強化技術(shù)監(jiān)督和服務(wù),較好的滿足了企業(yè)的發(fā)展需要。
生產(chǎn)能力是一個綜合制造廠家的標志。它的效率高低,直接影響了用戶的信任度。近年來,機械廠重點加強核心生產(chǎn)能力建設(shè)。針對煤礦(電力)機械市場需求旺盛、建材機械市場需求增長的實際,加大技改投入,保證加工精度。進一步完善了工程機械、建材機械和煤礦機械“三大流水生產(chǎn)線”。
某市作為我國重要的工程機械加工基地,提出了建立全國工程機械城的目標。機廠人因勢應(yīng)變,搶抓國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和結(jié)構(gòu)調(diào)整帶來的重大機遇,有計劃、分步驟地實施生產(chǎn)流程再造。促進了工程機械、煤礦(電力)機械、液壓機械、建設(shè)機械特色產(chǎn)業(yè)的形成;保證了大加工、大鑄鐵、大鉚焊、大裝配區(qū)域性特色產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),形成了規(guī)模生產(chǎn)能力。其中,繼續(xù)擴建液壓件生產(chǎn)線,以提高液壓件生產(chǎn)能力,滿足液壓件產(chǎn)品銷售的需求;在徐州市城北開發(fā)區(qū)新上小型挖掘機生產(chǎn)項目,使批量生產(chǎn)指日可待。
今年來,結(jié)合市場變化,機械廠積極調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),運用先進技術(shù)改造提升廠原有傳統(tǒng)產(chǎn)品。超前培育戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè),積極發(fā)展能帶動增長方式轉(zhuǎn)變、代表未來發(fā)展方向的新型煤礦(電力)機械、工程機械、液壓件和建材機械等產(chǎn)業(yè),著力培育壯大擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的短線拳頭產(chǎn)品。鼓勵技術(shù)人員在產(chǎn)品開發(fā)、工藝設(shè)計、質(zhì)量管理等方面與國際認證體系接軌,擴大與國內(nèi)外知名品牌的合作,提高“三工”產(chǎn)品在國內(nèi)外市場上的知名度和競爭力。
知識是現(xiàn)代文明的引擎,人才是經(jīng)濟發(fā)展的動力。近年來,機械廠在前進的道路上,注重用新的模式高效率地激勵人才和使用人才。一方面,面向社會廣納賢才,借用外部的力量發(fā)展壯大自己,已取得了明顯成效。一方面用好自己的人才。對他們在政治上、經(jīng)濟上和生活上進行了真誠相助,造就了一大批技術(shù)開發(fā)、經(jīng)濟管理、資本運作以及電子信息等方面短缺的人才,使之成為推動企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展的主力軍。
有了人才,關(guān)鍵在于使用,讓他們在加快新產(chǎn)品開發(fā)中真正發(fā)揮作用。機械廠鼓勵科研人員、車間技術(shù)人員、技術(shù)工人自主開展課題研究,開發(fā)市場需要的新產(chǎn)品。對廠選中的有效益、有市場的項目,經(jīng)考查切實可行的,投入科研經(jīng)費進行扶持。逐步完善了新產(chǎn)品開發(fā)項目負責人制、招標制,允許專業(yè)技術(shù)人員以技術(shù)、專利等生產(chǎn)要素入股參與效益分配,對產(chǎn)品開發(fā)采取項目效益提成的激勵辦法。
與此同時,他們還廣泛與國內(nèi)外高校、研究機構(gòu)及企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新合作,大力提高原始創(chuàng)新能力、集成創(chuàng)新能力和引進消化吸收再創(chuàng)新能力,促進了新產(chǎn)品的開發(fā)。在工程機械產(chǎn)品方面,目前正在進行新型裝載機開發(fā)設(shè)計工作;在煤礦機械產(chǎn)品方面,進行了重型支架的設(shè)計。在電力機械產(chǎn)品方面,進行了堆取料機的設(shè)計和電廠、鋼廠30部皮帶機的設(shè)計、投標工作。
瀝青廠年終工作總結(jié)篇四
xx年安全生產(chǎn)工作進展情況:?
一、建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu),逐步完善安全生產(chǎn)責任制?
1是成立了鄉(xiāng)公共安全管理委員會。由黨委書記任主任,鄉(xiāng)長任常務(wù)副主任;分管工業(yè)、交通、城建、綜治、教育的黨委委員或副鄉(xiāng)長為副主任;鄉(xiāng)經(jīng)發(fā)辦、城建辦、綜治辦、文體服務(wù)中心等有關(guān)人員為成員的公共安全管理委員會;根據(jù)各辦公室的工作職責設(shè)立了五個工作組,即(工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)工作組,道路交通、地質(zhì)災害、建筑施工安全生產(chǎn)工作組,學校學生安全及食品安全工作組,消防安全綜合治理及車輛管理安全工作組,監(jiān)督檢查工作組)。
2是提出了各行政村安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理的實施意見;明確了各類人員的安全生產(chǎn)工作職責和任務(wù)。
3是成立了村級安全管理領(lǐng)導小組,由村主任擔任組長,成員由村安全管理員或所轄企業(yè)負責人組成。
二、完善安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,制定各項措施和方案?
三、加強宣傳教育,增強企業(yè)安全和職工自我保護意識責任感?
一是加強法律法規(guī)培訓。一年來,特別是結(jié)合“隱患排查治理年”活動和百日督查專項行動,我鄉(xiāng)要求規(guī)模較大、職工較多的企業(yè)(多寶電子有限公司、英凱模有限公司)不定期的自己組織培訓;對生產(chǎn)規(guī)模較小,職工人數(shù)較少的生產(chǎn)經(jīng)營單位,鄉(xiāng)政府在9-10月份要請了常安成校老師集中進行培訓教育,并取得了良好的效果。在隱患排查治理年活動、百日督查專項行動、安全生產(chǎn)宣傳月活動過程中,鄉(xiāng)黨委政府多次召開宣傳動員大會,在動員部署的基礎(chǔ)上大力做好安全生產(chǎn)宣傳教育硬件工作。
四、加強監(jiān)督檢查,提高整治力度?
今年來,特別是隱患排查治理年活動和百日督查專項行動過程中,我鄉(xiāng)對全鄉(xiāng)35家大小企業(yè),二所學校,雙壩橋梁建筑施工場地,以及有關(guān)單位的消防設(shè)施多次進行了地毯式的督查和檢查,在督查檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了改正和整改,對較大隱患的企業(yè)進行了停業(yè)整改的要求;如:(銀湖水電有限公司大壩滲漏)現(xiàn)正在整改修復當中。為切實搞好安全生產(chǎn)工作,我鄉(xiāng)在抓好日常工作和中心工作的同時,,結(jié)合實際,狠抓了隱患排查治理工作。在主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下選后10余次對有關(guān)企事業(yè)單位進行了安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,特別是隱患排查治理年“回頭看”督查檢查中,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患和違法行為,及時嚴肅地進行了整改和改正,對當時不能整的,要求限期整改,并進行及時復查。對特種作業(yè)人員督促他們必須持證上崗,嚴格要求不參加培訓不準上崗,無證人員禁止作業(yè)。一年來排查出事故隱患11起(其中鄉(xiāng)掛牌較大隱患2起、一般隱患9起),經(jīng)復查已全部整改到位;做到不留死角,不留隱患。
由于我們檢查工作比較細致,提高了整治力度,嚴格貫徹落實市委市政府的安全生產(chǎn)工作指示,到目前,我鄉(xiāng)所有生產(chǎn)經(jīng)營單位沒有出現(xiàn)重大安全事故。安全生產(chǎn)工作取得了一定的成績,但對市委、市政府、市安委會的要求距離還很遠,我們要以《隱患排查治理年活動》工作為目標,進一步加大對安全生產(chǎn)工作的力度,確保萬無一失。
瀝青廠年終工作總結(jié)篇五
1、充分利用例會和車間班前班后會,將公司第二次創(chuàng)業(yè)的精神認真?zhèn)鬟_,使車間員工真正領(lǐng)會到公司的發(fā)展要求、前景和目標,筑建員工以廠為家的思想。
2、加強了班組培訓學習。車間班組長的責任直接影響車間的工作質(zhì)量,因此,在xx年的班組建設(shè)中重點加強了班組長的培訓與學習,使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。
1、加強了對班組安全檢查力度,完善了崗位責任制,發(fā)現(xiàn)問題及時通報并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了xx年的安全生產(chǎn)。
2、充分利用周二安全例會時間,認真分析一周來的安全生產(chǎn)情況,將車間發(fā)生的安全事故認真分析總結(jié),吸取經(jīng)驗,杜絕類似事故的再次發(fā)生。
積極配合質(zhì)量管理部門對車間質(zhì)量的檢查力度,并強化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標現(xiàn)象減少,產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好控制。
1、制定了現(xiàn)場管理制度,并在生產(chǎn)過程中認真執(zhí)行,宣傳貫徹“5s”活動,并認真組織實施,使現(xiàn)場管理得到大的改善。
2、將東廠所有積壓余料進行消化,避免了原材物料的浪費,節(jié)約了生產(chǎn)成本,改善了現(xiàn)場。
1、分別對一、二、三、六車間的部分設(shè)備根據(jù)實際情況進行了改造,降低了工人勞動強度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)約了生產(chǎn)成本。
2、通過公司組織處出學習,對生產(chǎn)工藝進行改進,將新的生產(chǎn)工藝配方成功應(yīng)用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)成本。
一、安全方面: 安全管理有好多沒有到位,這主要表現(xiàn)在以下幾點: 1、安全管理力度不夠。安全操作制度不健全,安全培訓不到位,檢查不到位,有好多時候,由于我們的工作當中勞動量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產(chǎn)安全檢查過程中,發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰,現(xiàn)在想來是完全不對的,在安全事故沒有發(fā)生以前,就應(yīng)該不講情面,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,我想在今后的工作中,對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,我們將嚴肅處罰當班安全責任人。 2、安全隱患整改及時不徹底。由于存在僥幸心理,有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象,并且還認為這樣會降低一些生產(chǎn)成本,這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改,我想在今后的工作中,不論要付出多少,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理規(guī)定的,就要堅決不折不扣的進行整改,并安排整改責任人限期整改。對整改不徹底的,嚴肅處理整改責任人。 3、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規(guī)程操作,但是當時又沒有發(fā)生安全事故,所以大多只是口頭批評,而沒有嚴肅處理。現(xiàn)在想來,這是安全隱患的重中之重。象前段時間一名操作工違章操作,作業(yè)完成后,直接從2米高的地方跳下,造成足跟撕裂。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,一律停工休息。 4、安全標志仍不夠健全。到目前為止,東西兩個廠子,我自己簡單的找了找,發(fā)現(xiàn)像高空作業(yè)、高溫作業(yè)、高壓作業(yè)安全標志沒有設(shè)立,準備限期解決。
三、現(xiàn)場管理方面: 1、定置管理仍沒有完全到位。到目前為止,我們還沒有真正的對所有的物品進行定置管理,只是臨時決定一些物品的擺放,同時由于工人的懶散性和素質(zhì)的高低不等,有時在作業(yè)場地完成作業(yè)后,不能做到人走場地清,亂放的現(xiàn)象仍然存在。這一點我們準備建立定置管理圖,以便在今后的工作中能夠依圖加強巡查,對未按照標準進行擺放的,進行嚴格處罰,使“5s”管理初見成效。
四、設(shè)備現(xiàn)場管理沒有完全到位。 由于人人都有惰性,操作人員總是能省事就省事。這樣運行設(shè)備上面的浮塵等經(jīng)常不能及時清理。為此,我們準備加強設(shè)備浮塵清掃的檢查,對能夠及時清理并及時檢查出設(shè)備隱患的,給予一定的獎勵,對沒有及時清掃的班組,則給予適當?shù)奶幜P。
五、技術(shù)改造方面: 1、技術(shù)改造的獎勵政策兌現(xiàn)的不及時。由于工作過程中注重工作過程,而在工作完成后,沒有及時進行回顧和總結(jié),造成對一些小的技術(shù)改造沒有進行及時獎勵,有損技術(shù)人員的工作的積極性。為此,我們準備定期召開技術(shù)改造總結(jié)會,既能及時兌現(xiàn)獎勵,又能總結(jié)經(jīng)驗,找出新的改造項目。 2、技術(shù)革新主動性差。以往的技術(shù)改造大多是在工作過程中確實遇到了不得不解決的問題了,才去想辦法,或者才去同一些技術(shù)人員一起探討解決的辦法,沒有把技術(shù)人員在工作過程中的經(jīng)驗充分的發(fā)揮和利用起來。為此我們準備經(jīng)常召開技術(shù)研討會,讓大家把工作過程遇到的問題擺一擺,共同研究對策,找出改造的辦法。就是俗話說的“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”。
六、培訓方面: 1、在崗位培訓方面,不要說其他人了,就是我本人,實事求是的說,學習的也少了,我現(xiàn)在感覺靠經(jīng)驗進行管理是不行的,而現(xiàn)在我的技術(shù)知識又太有限了,因此在工作過程中大多靠的就是經(jīng)驗了。這一點在今后的工作中,準備加強學習,首先自己能夠解決的辦法就是多召開一些崗位工人的專題會議,讓大家多談一談工作中的好的經(jīng)驗和辦法,這樣既提高了其他人的崗位工作能力,對我也是一個學習。2、一般崗位的培訓太少。我們現(xiàn)在只是在一些主要的崗位實行崗前培訓,但是對一般崗位的培訓幾乎沒有。這樣大多數(shù)工人的各方面的素質(zhì)差距太大,一般崗位人員認為自己不被重視,挫傷了一般人員的工作積極性。
七、環(huán)境方面: 1、 由于雙粉、篩分控制不好,大量的塵土造成了車間的工作環(huán)境差, 下一步控制改造加大除塵效果。
1、繼續(xù)堅持“安全第一,預防為主”的方針,嚴格按照安全操作規(guī)程進行管理。 (1)重點抓好三級安全管理網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),充分發(fā)揮他們的職能作用。 (2)全面落實安全生產(chǎn)責任制,重點抓好班組管理。 (3)繼續(xù)堅持每周一次的安全大檢查,對各車間存在的設(shè)備隱患違章行業(yè)仔細排查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理(限期整改,嚴重的給予處罰),并責令責任當事人制定出改進措施。 (4)對查出的安全隱患,當作事故對待,按照事故三不放過的原則進行處理。小事當作大事抓,把事故消滅在萌芽之中。
2、做好節(jié)能降耗,降低生產(chǎn)成本。 (1)認真計量好車間附助材料使用,做好班組交接班記錄,每月對車間班組附材進行清理考核,并將各班附材消耗每月進行對比,作為年終考核的依據(jù)。 (2)會同車間制定班組交接班制度,加大檢查力度,提高產(chǎn)量,確保產(chǎn)品質(zhì)量。 (3)加大低值易耗、輔材的考核,低值易耗品、防板結(jié)劑、機械油進行計量,降低產(chǎn)品消耗。
3、強化質(zhì)量管理 (1)進一步完善生產(chǎn)工藝,對影響產(chǎn)品質(zhì)量,如色澤、顆粒因素加大管理力度,著色劑、板結(jié)劑設(shè)專人計量,確保色澤一致,顆粒均勻,同時防止產(chǎn)品板結(jié)。 (2)加大生產(chǎn)工藝的檢查力度,對不認真執(zhí)行工藝的車間、班組進行通報批評,并上報處理。 (3)積極與物資部、質(zhì)檢部溝通,特別是對自備袋包裝的原料,落實好具體含量再使用,確保產(chǎn)品養(yǎng)分穩(wěn)定。
4、認真落實公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。 (1)根據(jù)各車間用工人員情況,制定最佳用工人員方案,由生產(chǎn)部和車間共同配合積極招收新工人,確保正常生產(chǎn)人員的配備。 (2)合理調(diào)度、均衡生產(chǎn),根據(jù)各車間生產(chǎn)能力的大小,合理下達生產(chǎn)計劃,確保滿足銷售需要。 (3)認真做好與供應(yīng)、物資部門的溝通交流,使原材料的物流更加趨于合理,減少轉(zhuǎn)貨費用,降低生產(chǎn)成本。
5、積極做好現(xiàn)場管理 (1)對成品或半成品進行定量存放,加強巡查,對未按要求進行處罰 (2)強化設(shè)備管理,責任到人,每月由車間主任對設(shè)備管理、使用進行總結(jié)。 加強產(chǎn)成品的防護措施,將所有產(chǎn)成品全部蓋好,做到防雨防塵 (3)強化“5s”管理,將“5s”管理制度化,規(guī)范化,每星期對車間不低于二次的檢查,將檢查結(jié)果車間內(nèi)通報。
6、繼續(xù)提倡和激勵技術(shù)革新。 積極為技術(shù)人員提供技術(shù)革新和對設(shè)備進行小改小革的環(huán)境和條件,及時將新產(chǎn)品的標準交到技術(shù)人員手中,使他們及時配合公司有關(guān)部門學習和掌握新的產(chǎn)品工藝,帶動和激勵全員積極學習技術(shù),提高自身技能。對于在技術(shù)革新和對設(shè)備小改小革上確有提高生產(chǎn)產(chǎn)量、質(zhì)量和改善工作環(huán)境、保護設(shè)備等特殊貢獻,并在生產(chǎn)中得到證實的,報請公司給予表彰獎勵。同時繼續(xù)搞好設(shè)備的檢查、維護、保養(yǎng)與維修,使生產(chǎn)設(shè)備始終處于良好的運行狀態(tài)。對設(shè)備的維護維修費用列入生產(chǎn)成本,并量化到每個班次,超支自負,節(jié)約按公司規(guī)定獎勵。
7、加強自身學習,并認真注重崗位培訓 8、做好環(huán)境保護工作。 將車間粉塵工作列入xx年工作的重點,集思廣益,認真分析,將車間粉塵降到最低化,凈化環(huán)境,增加公司效益。 綜上所述,在新的一年里,我們在做好各項工作的同時,積極配合公司搞好各項活動,全面完成公司交給的各項任務(wù),為公司帶出一支能打硬仗,吃苦耐勞的員工隊伍。
瀝青廠年終工作總結(jié)篇六
一、農(nóng)機購置補貼項目
1、20_年基本情況
今年,我縣共爭取中央財政購置補貼項目資金720萬元,截至11月21日,全縣共發(fā)放指標確認書868份,補貼機具902臺,受益農(nóng)戶635戶,補貼申報金額達710.947萬元,完成全部補貼資金的98.74%,第一、二、三批補貼機具涉及的補貼資金492.802萬元截止11月初經(jīng)_縣財政局已全部兌現(xiàn)匯入農(nóng)戶直補卡中,第四批的補貼情況目前正在收集整理中,整體工作深受上級部門和群眾的好評。
2、工作措施
2.1加強領(lǐng)導,密切配合
我縣按照(《云南省20_年農(nóng)業(yè)機械購置補貼實施方案》云農(nóng)機〔20_〕2號)、《云南省20_年農(nóng)業(yè)機械購置補貼實施指導意見》和(《20_年_縣中央農(nóng)業(yè)機械購置補貼資金實施方案》海農(nóng)字〔20_〕8)號文件要求,成立了常務(wù)副縣長為組長,縣政府辦副主任、縣農(nóng)業(yè)和科技局局長_縣財政局局長為副組長、縣公安局、財政局、農(nóng)業(yè)局、工商局等相關(guān)單位負責人為成員的購機補貼工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在縣農(nóng)業(yè)機械化技術(shù)推廣站,辦公室主任由何寶祥同志兼任,副主任由彭緒建同志兼任,人員從縣農(nóng)業(yè)機械化技術(shù)推廣站抽調(diào)組成,負責處理日常事務(wù)。項目實施過過程中各部門密切配合,形成了補貼政策實施聯(lián)合監(jiān)管的工作機制,保障資金的安全、高效運作。為深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,扎實推進農(nóng)機購置補貼懲治和預防腐敗體系建設(shè),積極營造風清氣正的農(nóng)機購置補貼政策實施環(huán)境,確保農(nóng)機購置補貼政策公平公正公開實施、補貼資金安全使用,確保順利完成20_年農(nóng)機購置補貼工作,_縣農(nóng)機推廣站(農(nóng)機購置補貼辦)及時組織各經(jīng)銷商多次召開農(nóng)機購置補貼警示教育會議。同時層層簽訂責任狀,將農(nóng)機購機補貼工作列入農(nóng)業(yè)績效考核內(nèi)容,確保各項工作有力、有序、有效開展。
2.2加強宣傳,優(yōu)化服務(wù)
7月8日,我縣組織召開了20_年農(nóng)機購置補貼工作會議并舉辦了農(nóng)機購置補貼培訓班,詳細解讀了20_年農(nóng)機購置補貼政策變化,并就20_年農(nóng)機購置補貼操作流程對與會人員進行了現(xiàn)場培訓。同時,充分利用宣傳欄、掛圖及報刊、網(wǎng)絡(luò)等各類新聞媒體,多渠道、多形式、多層次對農(nóng)機購置補貼政策進行宣傳,重點加強對農(nóng)民的宣傳引導,讓農(nóng)民了解農(nóng)機購置補貼政策內(nèi)容、程序和要求。設(shè)立購機補貼政策咨詢、售后服務(wù)電話,依法加強對補貼機具價格、質(zhì)量和售后服務(wù)的監(jiān)督,了解補貼機具的質(zhì)量狀況和農(nóng)民的使用反映,積極受理質(zhì)量投訴,保護農(nóng)民權(quán)益。
2.3規(guī)范操作,嚴格管理
一是加強經(jīng)銷商管理。要求經(jīng)銷商對其所銷售的所有補貼產(chǎn)品實行明碼標價,并在顯著位置明示配置和技術(shù)參數(shù),同時嚴禁經(jīng)銷商代辦補貼手續(xù);如經(jīng)銷商出現(xiàn)違法違規(guī)行為,相關(guān)授權(quán)的農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)將承擔連帶責任。二是加強補貼機具牌證管理。明確規(guī)定享受補貼政策的拖拉機、聯(lián)合收割機等牌證管理機具在投入使用前,其所有人應(yīng)當向縣農(nóng)機安全監(jiān)理站申請登記,方便管理。三是規(guī)范資金發(fā)放。及時兌付發(fā)放補貼資金,不得以任何理由拖延發(fā)放,對已發(fā)放的補貼資金及時在補貼信息系統(tǒng)中點擊已結(jié)算,定期將購機補貼信息報州農(nóng)機科備案。四是完善檔案資料。明確了購機補貼檔案管理專門人員和崗位職責,建立健全了相應(yīng)管理制度,做好了購置補貼工作文件、資料、報表、照片、電子檔案等材料的歸檔保管工作。
2.4強化監(jiān)管,公開信息
全面落實農(nóng)機購置補貼政策信息公開的要求,大力推進農(nóng)機購置補貼信息網(wǎng)絡(luò)化管理。在勐縣農(nóng)業(yè)和科技信息網(wǎng)上設(shè)置農(nóng)機購置補貼專欄,將補貼實施方案、補貼額一覽表、支持推廣目錄、補貼經(jīng)銷商名單、操作程序、投訴舉報電話、資金規(guī)模等內(nèi)容及時向社會公開,每半月公布一次補貼資金實施結(jié)算進度。同時將農(nóng)機購置補貼政策實施情況列入政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)目錄,及時公布資金實施進度以及購機戶相關(guān)信息,方便農(nóng)戶查詢及監(jiān)督。遵照國務(wù)院農(nóng)機購置補貼工作“三個嚴禁”和農(nóng)業(yè)部“四個禁止”、“八個不得”等紀律要求,結(jié)合“全價購機、縣級結(jié)算、直補到卡”的特點,嚴肅紀律,加強監(jiān)管,開展農(nóng)機購置補貼專項督查活動,建立健全投訴舉報制度,設(shè)立監(jiān)督投訴電話,安排專人受理農(nóng)民投訴,對投訴舉報的問題和線索,做到有報必查,一查到底,嚴肅處理。截止目前未接到一起投訴電話。
二、農(nóng)機培訓和技術(shù)服務(wù)工作。
20_年,我站本著服務(wù)“三農(nóng)”的宗旨,堅持結(jié)合實際、注重實效、講究實用的原則,以提高農(nóng)機手的操作技能和增產(chǎn)增收為目的,創(chuàng)新培訓方式,提高培訓質(zhì)量,通過擴大宣傳、強化服務(wù)等措施,切實推進農(nóng)機職業(yè)技能培訓工作的開展,重點突出與機插秧技術(shù)推廣、中拖駕駛、秸稈機械化還田等工作相結(jié)合,我站今年在勐遮鎮(zhèn)、勐混鎮(zhèn)、勐阿鎮(zhèn)、西定等鄉(xiāng)鎮(zhèn)共舉辦各類培訓班30期,培訓農(nóng)民實用技術(shù)共計2687人(其中機具操作手291余、農(nóng)民技術(shù)員2396人),有效夯實了我縣農(nóng)機手隊伍力量。同時我站還立足農(nóng)業(yè)生產(chǎn)需要,努力提高服務(wù)水平,切實為農(nóng)民排憂解難。大忙前,充分做好機具修理、技術(shù)培訓等準備工作。農(nóng)忙期間,積極推行承諾服務(wù),并組織服務(wù)小長組深入到田間、地頭開展巡回服務(wù),進行現(xiàn)場維修,搞好組織協(xié)調(diào),及時為機手排憂解難。全年共派出科技人員下鄉(xiāng)為農(nóng)服務(wù)達135人次以上,進行各種農(nóng)機維修服務(wù)達65臺次以上,保證了全縣農(nóng)機使用的良好技術(shù)狀態(tài)。
三、水稻機械化育插秧工作
發(fā)展水稻機械化育插秧有利于糧食的標準化生產(chǎn),全面提高糧食綜合生產(chǎn)能力,使農(nóng)民從傳統(tǒng)的人工栽插方式中解放出來,促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。根據(jù)_縣水稻生產(chǎn)的實際情況,20_年州級下達_縣2.4萬畝的機械化插秧面積。_縣農(nóng)業(yè)和科技局高度重視,結(jié)合高產(chǎn)創(chuàng)建項目,組織縣農(nóng)科、農(nóng)機部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心進行了任務(wù)分解,制定了工作計劃,安排專人負責,確保項目得以順利實施。
截止8月10日,_縣共完成機械化育秧插秧面積2.4676萬畝,完成全年任務(wù)的102.8%,新增發(fā)放秧盤8.7932萬片。(其中:完成早稻插秧面積0.89萬畝,中稻插秧面積0.9872萬畝、晚稻0.5904)。全縣共計開展農(nóng)民實用技術(shù)操作培訓30期共2687人(其中:培訓機具操作手291人、農(nóng)民技術(shù)員2396人)。
四、社會治安綜合治理及農(nóng)機安全宣傳工作
積極配合主管局和治安管理部門,配合共建單位佛雙社區(qū)和協(xié)調(diào)單位職工之間的各種矛盾,不把問題和矛盾帶到外面,同時搞好單位職工和家屬的思想工作,單位職工家屬中沒有打架、鬧事及吸毒、盜竊等不良現(xiàn)象發(fā)生,為單位和社會創(chuàng)造了良好的工作和社會環(huán)境。
加強安全宣傳教育,提高安全防范水平。利用科技三下鄉(xiāng),積極開展農(nóng)機安全生產(chǎn)知識進村、進戶活動,廣泛宣傳安全發(fā)展理念和安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī),普及安全知識,努力提高農(nóng)機駕駛操作人員和廣大農(nóng)民群眾的安全生產(chǎn)意識和素養(yǎng),營造全社會關(guān)愛生命、關(guān)注農(nóng)機的良好輿論氛圍。
五、工廠化育秧基地建設(shè)
_縣工廠化育秧基地位于勐遮鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心試驗基地和曼根村委會曼新小組,總占地面積16畝(其中溫室大棚24棟占地6912㎡,育秧流水操作室一間400㎡,控制室一間50㎡)。項目總投資200萬元(其中中央財政100萬元,自籌100萬元),于20_年11月立項,20_年8月6日完成召標工作,中標價為:1669490.94元;開工時間:20_年11月20日;竣工時間:20_年7月5日;工期:135日歷天,育秧工廠在生產(chǎn)周期每批次可提供26800盤商品秧,滿足1340畝大田用苗。
通過水稻工廠化育秧基地的建設(shè),將逐步解決水稻生產(chǎn)全程機械化育秧環(huán)節(jié)中存在的問題,是實現(xiàn)水稻生產(chǎn)種子良種化、育秧標準化、栽插機械化和供秧商品化的有效途徑,也是突破使水稻機插秧瓶頸,實現(xiàn)水稻生產(chǎn)全程機械化的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。將改變水稻我的廣大農(nóng)民育秧及栽插方式,有利于推動水稻機械化技術(shù),在水稻生產(chǎn)過程中提高生產(chǎn)率、減輕勞動強度,降低生產(chǎn)成本,增加農(nóng)民經(jīng)濟收入,進一步加快_縣水稻生產(chǎn)全程機械化、專業(yè)化和標準化,實現(xiàn)農(nóng)機、農(nóng)藝、植保的有機融合,使傳統(tǒng)的水稻生產(chǎn)模式發(fā)生了根本性的變革,機插秧的集成技術(shù)的應(yīng)用,實現(xiàn)水稻生產(chǎn)增產(chǎn)增效。這將大力推動_縣水稻生產(chǎn)全程機械化發(fā)展,全面提高_縣水稻生產(chǎn)機械化水平。對于推進全縣乃至全州的糧食生產(chǎn)都具有十分重要的積極意義。
六、今后的工作目標
1、加強職工隊伍建設(shè),改進工作作風,提高政治業(yè)務(wù)素;
2、進一步完善各項規(guī)章制度,健全工作機制;
3、強化信息工作建設(shè),做好農(nóng)機推廣信息的編輯和報送工作;
4、圍繞業(yè)務(wù)工作重點開展業(yè)務(wù)培訓,積極做好新機具的推廣、示范、試驗工作,加大信息量,積極探索新的宣傳渠道,為農(nóng)機推廣服務(wù)。
5、在上級管理部門的領(lǐng)導下,爭取20_年全年完成中央農(nóng)機購置補貼資金720萬元目標任務(wù)。
瀝青廠年終工作總結(jié)篇七
1、完善規(guī)章制度和安全生產(chǎn)應(yīng)急預案體系。機關(guān)和直屬單位根據(jù)自身實際情況對《安全生產(chǎn)責任職責》、《消防管理制度》、《機關(guān)安全制度》等已有安全管理規(guī)章制度進行了修改、補充和完善,使各項規(guī)章制度在實際應(yīng)用中既有較強的可操作性,又提高了安全管理工作的針對性。同時制定了應(yīng)急預案管理辦法,規(guī)范了備案程序,建立了應(yīng)急預案數(shù)據(jù)庫,為應(yīng)急救援提供有力支持。
2、落實安全生產(chǎn)責任制。在具體工作中實行“統(tǒng)一領(lǐng)導、分工負責、統(tǒng)一部署、分別實施、分類指導”的組領(lǐng)導方式,形成了“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導具體抓,具體工作有人抓的工作局面,有力促進安全生產(chǎn)的工作落實。嚴格執(zhí)行有責必究的“買單制”,實施責任“倒查制”,出了問題層層追究,不搞“下不為例”,有效地增加了干部職工的安全意識和責任意識。
1、開展安全自查及交叉檢查。團市委機關(guān)及各直屬(托管)單位結(jié)合工作實際圍繞人流管理、車輛疏導、安全用電、用水、預防火災等方面開展了專項安全生產(chǎn)知識培訓講座。并在工作中隨時注意并檢查管轄各項設(shè)施設(shè)備、房屋及車輛的安全,及時排除安全隱患,確保安全工作不留死角。同時,團市委還定期組織安全交叉檢查,提出整改意見并限期整改。
2、全力推進平安大運。通過分級分類開展社區(qū)“平安志愿者”隊伍建設(shè),切實提高群防群治隊伍的素質(zhì)和工作能力,培訓社會義務(wù)巡邏力量積極開展治安巡邏、矛盾糾紛排查化解,平安大運宣傳等各項社區(qū)志愿服務(wù)。加強對青少年的安全生產(chǎn)教育,普及安全生產(chǎn)政策法規(guī)和安全知識,為第26屆世界大學生運動會成功舉辦和建設(shè)“質(zhì)量深圳”奠定堅實基礎(chǔ)。
瀝青廠年終工作總結(jié)篇八
一、領(lǐng)導重視,落實任務(wù)。
在接到縣工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作領(lǐng)導小組治理相關(guān)文件通知后,局領(lǐng)導重視,立即抽出相關(guān)工作人員組成工作組,以局長為組長,分管領(lǐng)導為副組長,相關(guān)股室工作人員為成員,把開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作擺上重要的工作議事日程,召開專門會議研究部署,局一把手親自抓。明確各業(yè)務(wù)科室職責,按照工作實施方案將任務(wù)層層分解,集中力量多方位、多層次、多角度地查找工程建設(shè)領(lǐng)域突出的問題。
二、精心組織,提高認識。
組織干部職工共同學習了各級關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理的相關(guān)文件精神,充分認識開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作的重要性和緊迫性,結(jié)合我局安全監(jiān)管工作的實際,采取切實措施,加大治理力度,推動以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設(shè)深入開展,促進工程建設(shè)項目高效、安全、廉潔運行,維護廣大人民群眾的根本利益,保證工程建設(shè)項目符合相關(guān)標準,做到科學發(fā)展。
三、深入細致,全面排查。
按照相關(guān)文件規(guī)定的范圍全面排查,確保不留死角。重點對在建、擬建、竣工的大中型政府投資建設(shè)項目和使用國有資金的重點項目逐一排查清理,特別是擴大內(nèi)需及國債資金工程項目,確保資金安全和專款專用。
1、有應(yīng)急預案,但應(yīng)急預案演練不足。
2、直埋電纜不規(guī)范。
3、配電箱接地、放置不規(guī)范。
4、土石方開挖區(qū)域圍欄搭設(shè)不規(guī)范,警示標示不明顯。
5、施工現(xiàn)場存在沒戴安全帽、長發(fā)未塞進工作帽等情況。
6、金屬探傷區(qū)域未設(shè)自激閃光燈警示。
7、安全責任狀相關(guān)痕跡資料不完善。
8、安全設(shè)施投入登記缺失,管理臺帳不規(guī)范。
9、道路交通安全標志、警告標志不規(guī)范。
10、現(xiàn)場施工用電不規(guī)范。
11、高邊坡和高處作業(yè)的安全措施沒徹底落實。針對煤電項目建設(shè)存在的問題,已由安全監(jiān)管部門逐條整改完畢。
二是公路建設(shè)方面:我縣投資在500萬元以上的公路建設(shè)工程有9個,分別是鎮(zhèn)雄至二級公路段、大塘至大落腳二級公路、縣城至大落腳二級公路、比喜至水田四級油路、江西灣至羅布四級油路、羅布至柏坳林四級油路、木瓦房至三桃四級油路、羅布至高田四級油路、順河至中心四級油路。通過全面檢查,比水油路k5+000處公路內(nèi)側(cè)上偏坡大面積垮塌,正在排危,并安排專人監(jiān)控。k5350處料場在河壩內(nèi),存在安全隱患,現(xiàn)正在加高河堤。順河至中心油路k7+300米上偏坡較高,存在安全隱患,已設(shè)置警示標志牌,并由項目部落實專人監(jiān)控。其余各路段不同程度的存在施工作業(yè)點警示標志不完善的情況。針對這些排查出來的隱患,相關(guān)整改措施正在進一步落實之中。
經(jīng)過自查,在我局監(jiān)管的工程建設(shè)領(lǐng)域中未發(fā)現(xiàn)有突出問題。但在今后的工作中,不能有絲毫懈怠,要堅持做到持續(xù)改進常抓緊不懈。在安全監(jiān)管領(lǐng)域繼續(xù)嚴格按照相關(guān)要求,以更加完善的機制、更加有力的貫徹來保證此項工作的成效。查找出在安全監(jiān)管的重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域存在的問題,分析問題產(chǎn)生的根源,提出改進的措施和辦法,明確專項治理工作的目標和責任要求,增強工作的科學性、預見性和實效性。