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工業工作總結講話稿(匯總6篇)

時間:2025-05-26 作者:雅蕊

總結的選材不能求全貪多、主次不分,要根據實際情況和總結的目的,把那些既能顯示本單位、本地區特點,又有一定普遍性的材料作為重點選用,寫得詳細、具體。總結書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

工業工作總結講話稿篇一

圍繞實現“兩個率先”和建設有實力、有活力、有魅力社會主義和諧新xxx而奮斗的目標,全面落實xxx“十一五”發展規劃,堅定不移地走工業富縣之路,以征地拆遷和穩定為前提、基礎設施建設為重點、企業項目建設為中心,強化為入駐企業服務為手段,實現園區建設的快速發展。

(二)主要工作成效

二是加快標準廠房建設,快速引進企業投產。為節約保貴的土地資源,根據縣委、縣政府的指示精神,今年園區投資3375萬元,建成15棟72000平方米的標準廠房,春節前可全面竣工并完成廠房周邊的環境綠化、燈飾照明工程,完善水、電、通訊等基礎設施。由于廠房設計超前、造型美觀、質量過硬,對徘徊觀望和嘗試入園的企業產生了強大的“留客”作用,現建的15棟標準廠房已被外來6家入園企業搶租一空,它們分別是福布爾服飾有限公司,總投資5000萬元;上海稚新制衣有限公司、阜陽瑞豐源鞋業有限公司、香港嘉華遠東服飾有限公司、香港凱麗國際有限公司、蘇州制衣機械有限公司。可謂有巢即來鳳,促進了園區招商引資的快速發展。

(三)存在的問題

1、機構建制不全。編制未能落實,職能未能明確,內設科室未健全,缺少專業技術人員,在一定程度上影響了園區的建設和發展。

2、園區范圍的管轄和界定問題。園區是縣政府的派出機構,目前園區規劃范圍的幾個村所屬權仍是慎城鎮,每遇征地等事,須由慎城鎮出面協調,這樣制約了園區的發展。

3、土地指標問題,目前園區現有土地指標400多畝,此次浙江招商說明會引進的幾個項目都難以滿足,土地問題急待拓展。

4、失地農民的安置及低保問題,隨著園區企業增多和園區基礎設施不斷完善,區內土地逐漸減少,同時失地農民在增加,如何解決建設發展中涉及的拆遷、安置、低保及勞動就業問題,已迫在眉睫。

工業工作總結講話稿篇二

20xx年工業園認真貫徹上級安全生產工作要求,堅持“安全第一,預防為主、綜合治理”的方針,精心組織、科學規劃、統籌兼顧,制定了切實可行的安全生產工作計劃。從維護人民群眾生命財產安全的高度,充分認識加強安全生產工作的重要性和緊迫性,正確理解安全生產與經濟發展的辯證關系,把安全生產作為一項長期艱巨的重要任務,真正做到警鐘長鳴,常抓不懈。管委會把安全生產工作真正擺上重要議事日程,全面落實安全生產目標管理責任制,狠抓安全生產各項制度措施的落實,切實做到安全生產工作層層落實,責任到人。

管委會始終抓住排除隱患、防范事故的工作重點,主要開展了以下工作:

1、按照相關規定,進一步落實企業主體責任,各企業建立健全了安全生產管理機構,落實了安全生產崗位責任制。

2、配合市安全生產部門,進一步深化專項整治,相關企業開展了危險化品、民爆物品生產經營安全整治,公眾聚集場所消防安全整治和建筑施工及公用設施安全整治工作。

3、建立了管委會和各企業隱患排查治理長效工作機制,明確了建立管委會與企業的主體責任,隱患自查自糾工作不定期開展。

4、堅持綜合治理,加大了安全投入和適用新技術推廣力度,加強安全生產應急救援體系建設。

管委會積極配合上級有關文件和會議精神,高度重視安全生產宣傳教育工作,切實做好安全生產宣傳培訓工作,為提高園區內企業員工安全素質,管委會以“治理隱患、防范事故”為主題,主要從三個方面著手開展安全生產宣傳和培訓工作,一是扎實開展安全生產宣傳教育,深入宣傳安全生產的方針政策和法律法規,普及安全生產基本知識,組織員工學習《_安全生產法》、《_消防法》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》等法律法規。著力提高全民安全意識和安全素質。二是強化安全生產培訓工作,不斷提高安全管理人員、特殊工種操作人員的持證上崗率。三是貫徹落實市委市政府關于安全生產的文件精神,認真開展安全生產大宣教行動。

隱患和生產事故大幅降低,全年無重特大安全生產事故發生,為豐城業園區營造了安全的發展環境。

今年以來,工業園區黨委高度重視安全生產工作,一是成立了以工業園主任為核心的安全生產領導小組,進一步明確分工職責,并制定了具體的實施方案,推動安全生產年活動的深入開展。二是制定了全體干部職工掛聯企業負責安全生產工作機制,將安全生產監管責任分解到每一干部職工。三是全面落實安全生產責任制。進一步明確了安全生產任務,分解落實了安全生產責任。在此基礎上,督促園區企業將安全生產責任層層落實到車間、班組、每一位員工,并先后四次召開企業主要負責人及安全管理人員會議,落實安全生產相關職責與任務,全區已形成較完善的安全生產責任體系。

今年以來,為進一步增強企業的事故處置能力,開發區在日常開展安全檢查時,有針對性的檢查督促各企業(特別是危化、煤炭行業)建立健全應急預案,并定期組織預案演練,在演練中不斷增強應急預案的完備性和可操作性。園區內企業的應急救援體系都在逐步建立健全中。

教訓,針對事故發生的原因開展隱患排查,及時發現隱患并落實整改,有效防止了類似事故再次發生。

在上級部門的指導下,20xx年園區管委會針對安全生產做了大量的工作,也取得一些成效,但漏洞依然存在:一是少數企業主的安全生產意識淡薄,不能正確處理安全與生產的關系,只重生產,不顧安全,三違現象禁而不止。二是安全教育不到位,沒有針對性,特別是對新進廠職工的安全教育沒有認真實行,從業人員防范事故的能力較低。三是一些企業安全管理機構、人員配備還不完善,責任制落實不到位。四是特殊工種、特種崗位無證上崗現象普遍存在,一些職工不按規定佩戴勞動防護用品。五是安全投入不足,沒有真正理解安全與效益的關系。這些問題的存在,是安全生產事故發生的必然原因。

一、進一步完善開發區安全管理規章制度,特別是安全生產責任制度,以制度促管理,以管理促安全。

二、進一步強化和完善以化工企業為主的重點行業和領域的安全生產監管措施,從本質上解決重點行業安全生產管理中存在的問題,提高整個園區的安全生產環境。

三、進一步加大安全教育培訓力度,切實防止無證上崗、無證操作現象的發生。

四、加大安全生產經費投入,完善園區安全生產硬件建設,確保安全生產環境進一步提升。

工業工作總結講話稿篇三

一是抓好了黨風廉政建設各項措施的貫徹落實,明確了黨風廉政建設“第一責任人”;并及時根據領導班子變動情況,進行調整充實,切實做到了分工明確、責任落實。繼續制定了《工業園區黨風廉政建設責任制》,進一步明確了領導班子主要任務、具體分工等事項。二是強化機關內部目標責任制管理工作,將抓黨風行風工作納入目標任務,并分別與各股室簽定了《工業園區管理委員會xx年黨風廉政建設責任書》,扎實推進“問廉、問效、問責”工作。要求全體工作人員抓好業務工作建設的同時,注重加強自身廉潔工作,確保工作時時有人抓,事事有人管。

我委深入學習貫徹落實中央、省、市、縣改進工作作風有關規定,加強作風轉變。一是抓好黨員領導干部對中央《八項規定》和省委、省政府《十項規定》以及市縣相關規定的學習。前后召開專題學習會、大型集中學習活動6次以上。二是結合省市縣相關規定,清理修訂了本單位相關制定規定,研究制定了本單位關于改進作風建設的相關方案、制度等,加大督查檢查工作力度,嚴肅工作紀律,確保工作作風得以切實轉變。三是加強干部作風建設,帶頭執行各項規定,將精神落實到行動中。要求全體黨員干部和各股室負責人率先垂范,以身作則,積極開展作風轉變。大大減少了春節前后相關活動及會議,控制會議規模,減少會議出席列席人數,簡化會議議程。嚴格控制各類文件簡報的印發數量和質量,將對外發放的文件簡報進行精簡,統一以園區動態簡報形式發放,沒有實質內容、可發可不發的文件簡報,一律不發。規范公務接待和公車管理等事宜,堅持不超標安排宴請,不上酒和高檔菜肴,切實減少了公用經費支出。

引導全體干部職工牢記宗旨,深入基層、扎根群眾,發揚求真務實、埋頭苦干的作風,克服形式主義、官僚主義、享樂主義,改文風轉會風,提高機關效能,杜絕庸懶散奢等不良風氣,牢固樹立求真務實、開拓創新、親民為民、清正廉潔的良好作風,全體上下形成團結和諧、昂揚奮進的良好風氣,充分展示園區為民務實清廉的形象。一是加強黨風宣講,組織黨員干部開展廉政教育大講堂活動,增加凝聚力。活動開展以來,通過以會代訓方式認真開展集中學習活動。先后下載了黨的十八屆四中、五中全會等相關學習資料進行學習,做到每周至少堅持集中學習一次,使廣大職工明確了三嚴三實的涵義、實質等內容。二是開展三嚴三實活動,增強戰斗力。先后組織職工開展了微文明.美麗、踐諾、三學習三教育三比試等活動,通過學習教育,職工的思想素質得到一定程度提高,工作作風得到進一步轉變,工作效率有所提高。

一是嚴格執行領導干部廉潔自律規定,自覺執行《廉政準則》、《八項規定》等各項規章制度,抵制不正之風,自警自勵。我縣園區正處在起步階段,基礎設施建設內容眾多,招商引資項目多,工程征占用等相關事務多,但由于認真學習,宣傳教育到位,嚴格執行勤政廉政制度,無一干部涉足不正當利益格局。二是關心愛護職工,對待干部職工一視同仁,不斷加強思想政治教育,在干部職工中營造團結干事的氛圍。三是圍繞部門職責,管委會領導班子注重加強執政能力建設,不斷提高依法行政水平,認真履行各項法定職責,按時按質完成縣委、政府交辦的各項工作任務,認真貫徹落實黨風廉政建設相關規定,沒有發生有令不行、有禁不止和違法、違紀行為,更沒有發生事件。四是管委會領導高度重視政務公開、政府信息公開工作,把此項工作納入本部門的主要工作事項之一,及時落實政府信息公開的人員、要求、措施等,信息公開與推進園區工作有機結合,將園區基本情況、工作職責、職能、入駐工業園區程序、對外服務承諾等進行公開,認真做好企業入園、建設服務工作。

(一)重服務、抓落實,園區項目建設快速推進

今年園區共有生產性項目11個,基礎設施項目4個,總投資近30億元,我委將園區重點項目分類,實行分類動態管理推進,由各責任領導和科室切實為項目建設營造良好的建設環境,保證項目順利推進。目前已有5個生產項目正式投產,運動場、220變電站二期已投入使用。

(二)著力開展園區風貌塑造,園區形象顯著提升。

為改善園區環境,進一步推進城鄉環境綜合整治工作,鞏固綠化成果,結合市災后重建攻堅暨扶貧開發攻堅現場會、縣域經濟工作會等會議在我縣召開,今年共計投入55萬元,對竹馬園區和小水園區道路沿線進行風貌塑造,園區環境得到進一步美化,企業環境得到進一步改善,園區形象得到有效提升。結合電鋅廢渣暫存項目,積極推進電鋅廢渣處理,回填種植土恢復綠化,改善園區環境質量;委托四環公司實施重金屬污染整治工程,目前完成2條回轉窯建設,轉運廢渣8萬噸,完成了廢渣堆場的租賃。環境承載力顯著提升。

(三)組建碲鉍產業技術研究院,搭建園區創新平臺

今年以來,我委積極開展碲鉍產業技術研究院技術創新平臺建設工作。一是組建了由縣國有公司控股的“攀西碲鉍產業技術研究院有限責任公司”,并與科研院所形成合作聯盟,共同組建了碲鉍產業技術研究院。目前,研究院已完成裝修設計和檢測中心設備采購招標,預計xx年2月建成。二是積極組織園區企業申報科技攻關項目,億欣新材料公司和東順鋅業公司分別獲得600萬元的xx年攀戰區重點科技攻關項目資金支持。目前,研究院正在指導縣闊山科技有限公司、攀西碲鉍產業有限責任公司、貢嘎雪新材料有限責任公司等企業申報xx年(第三批)攀西戰略資源開發試驗區重大科技攻關項目。

(四)創新融資方式,鼓勵企業多元發展

努力營造良好的投資環境,引導園區企業創新融資方式,鼓勵企業多元化投資發展,為重點企業增添發展新動力。xx年5月,深圳盛屯集團股份有限公司注資3億元,重組控股縣匯得利鋅業有限公司,實行強強聯合,使新公司如虎添翼。同年10月,縣貢嘎雪新材料股份有限公司已獲批在全國中小企業股份轉讓系統“新三板”掛牌上市,將為該公司增添新的活力。

(五)招商引資、項目申報成效明顯。

今年園區引進企業3戶,為天石新材料項目、公司4n碲項目和集能新材料公司鋰電池負極材料項目,合計總投資3億元,建成后產值將達億元,其中天石新材料項目已于10月建成投產,闊山公司4n碲項目已完成場平工作,預計xx年10月建成投產;集能新材料公司鋰電池負極材料項目,正在辦理環評手續。江西省新卡奔科技有限公司鋰離子電池負極材料生產線建設項目正在洽談入園協議。

今年我委積極開展園區規劃和項目編制工作。一是完成了園區規劃環評調整評審和小水工業集中區產業發展規劃。二是積極申報項目,向上爭取資金1682萬元。包括爭取到國家發改委獨立工礦區12-19路建設項目補助資金475萬元;幫助企業爭取到xx年攀西國家戰略資源創新開發試驗區重點科技攻關項目資金1200萬元;市碲鉍產業技術研究院技術創新平臺建設項目資金7萬元。三是認真做好園區十三五重大項目規劃工作及園區xx年全省重點項目推薦工作。園區有33個項目列入十三五戰略規劃,累計投資100億元。xx年推薦省重點工業項目2個,累計總投資3億元。

(六)以組建抓覆蓋,狠抓園區黨組織組建工作

狠抓園區黨建工作。今年成功的將在各鄉鎮的7個企業支部整建制轉移到管委會黨委,發展新材料股份有限公司成立了黨支部,由總經理兼任黨支部書記,積極配合開展黨群服務中心建設,完善工作制度,制定了園區黨委工作規則。現園區黨委下設8個黨支部,各支部組織健全、運行正常,在園區建設和各企業經營管理中發揮了黨組織政治功能和服務功能。

(七)信訪協調工作扎實有效。

今年,我委與相關鄉鎮、部門整體聯動形成機制,耐心細致的做好園區信訪維穩、拆遷協調和征地造冊工作,確保園區順利穩定的發展。一是會同回隆鄉相關人員開展烽火坪移民搬遷工作,共搬遷農戶14戶,50人,拆除房屋14幢,面積約700平方米,為周邊企業產業發展和電解鋅下游產業鏈延伸提供了發展空間。二是按照我縣工業園區土地征用管理工作要求,對我縣回隆彝族鄉20xx年-xx年園區建設土地征用及補償進行統計造冊,以完善檔案資料備查。三是積極協調解決企業在施工過程中存在的用電、用水問題和及時調處各種糾紛,為在建企業排憂解難,今年共接到來信來訪及協調處理156件,無事件和進京上訪事件發生,為園區的建設和發展提供了良好的社會環境。

工業工作總結講話稿篇四

20xx年7月份,我們告別了長達18年的學生時代,成為中國銀行這個大家庭的一員,正式開始了職業生涯。懷著空杯的心態和期待的心情,我有幸參加了中國銀行廣東省分行為期一個星期的綜合培訓和業務培訓。通過這兩次培訓,我在對中國銀行現狀的認識、對自己職業生涯的規劃、角色的轉換、業務類知識的掌握等方面都取得了長足的進步和可喜的成績,而這一切的取得,是與上級領導的幫助和指導是分不開的。在此向領導的關懷表示忠心的感謝!回首難忘的日日夜夜,感慨萬千,收獲良多!

對于我們這批剛從校園走出來踏入工作崗位的新員工來說,此兩次培訓無疑是場及時雨。此兩此培訓為我們提供了緩沖的時間和空間,個人簡歷模板,或者可以說是我們由學習到工作的一座橋梁,為我們將來的更好地融入工作崗位打下了堅實的基礎。

培訓班的課程緊張而有序,培訓班的氛圍嚴肅而又活潑。在省行的培訓中,首先開設的是軍事訓練課程,這并不是簡單地走下過場,其有著非一般的意義。銀行業作為一個高風險的行業,如何一個環節的出錯都會帶來及其嚴重的后果。所以擁有戰士那鐵一樣的紀律和堅決執行命令的精神就顯得尤為重要,這也正是我們學習的意義所在。在開班典禮上,黃明祥行長也作了語重心長的講話。劉行長從我們中行開創發展到如今順利完成股改,以及準備將來的上市等作了詳述。并且通過縱向和橫向的對比,說明了中行成立一直以來的發展,以及在跟其他同業之間的比較中我們的優勢和劣勢所在。在肯定了我們所取得的成績的同時,黃行長更強調的是一種責任,一種挑戰。如今,雖然中行的老大哥地位依然是事實,但是已受到了來自各方各面的挑戰。昔日四大國有商業銀行中的工行、建行已率先完成了股改并順利上市,其發展有目共睹,隨著股份制銀行的成長,加上今年年底國家將全面放開對外資銀行的限制,屆時,銀行業的競爭將愈加的激烈,這也使我們的肩上的壓力更沉重了。但壓力與動力是并存的,相信隨著不久的上市,以及通過我們自身的努力,揚長避短,中行將保持著快速穩定發展的。

之后的課程中,省行領導以及培訓機構的老師從各個方面講述了與我們新員工切身相關的問題,其中不乏精彩之處,其中我印象最深的是角色轉換和職業生涯規劃這兩堂課。剛走出校園的我們,職場是我們以前從未涉足過的領域。而對于這陌生的職場環境,如何去適應是我們當前所面臨的一個重要問題,而其中角色轉換也正是關鍵。可以說角色轉換是我們在職業道路上的第一步。我認為完成角色轉換最關鍵的一點應該是調整好自己的心態。由于我們是大學生,可能很多人對我們的期望都很高。但期望高并不是代表著我們就擁有非一般的能力,或許在某個程度上說是我記得分行張行長有句話說得好:知識不等于能力,能力不等于素質。以前我們在課本上所學到的知識,并不一定就能直接應用到工作之中。當然,兩者之間并不是孤立的,這中間牽涉到一個融會貫通的學問。而這也正是我們現階段所應學習的重點。職業生涯規劃也是我們在省行培訓中的一個重點。何謂職業生涯規劃?它是指個人發展與組織發展相結合,對決定一個人職業生涯的主客觀因素進行分析、總結和測定,確定一個人的事業奮斗目標,并選擇實現這一事業目標地職業,編制相應的工作、教育和培訓的行動計劃,對每一步驟的時間、順序和方向做出合理的安排。簡單地說,職業生涯規劃就是我們以后工作中具體到各個時間段的目標目標的重要性是不言而喻的,沒目標只知道一味蠻干的人,叫盲目。目標對我們來說可以是一種壓力,更重要的目標同時也是一種動力。

所以我們應盡早做好職業生涯的規劃,以讓自己有一個明確的方向,不至于在以后的職業道路上迷失方向。惠州分行培訓有所不同于省行培訓,惠州分行的培訓的側重點偏向于具體業務的培訓。在惠州分行的培訓更為詳細、更為具體,可以說更貼近我們以后的工作。在培訓中,分行各部門老總詳細的講解了中行各種業務的特點及其風險點所在,比如柜臺業務、信貸業務、銀行卡業務、國際業務等等。而這些恰恰是我們所應了解掌握的最基礎的東西,具有極大的實用性。此次分行培訓使我們的業務能力有了一定的提高,為我們的上崗打下了堅實的基礎。

雖然省行和分行的培訓是那樣的短暫,但我們卻從中受益頗多。隨著我們中行股改的成功和即將上市,我們所面臨的即是機遇也是挑戰。以后我們將腳踏實地,一步一個腳印,在各個崗位上貢獻自己的一點點薄弱的力量。正如我們所喊的口號一樣:我是中行人!我也中行一起成長!們只是具備這樣的基礎而已。

工業工作總結講話稿篇五

20xx年1月以來,全縣工業經濟平穩發展,穩中有升,預計全年可完成規模以上工業總產值11.8億元,同比增長16%。完成規模以上工業增加值3.2億元,同比增長17%。上報新進規模以上工業企業2家(卡斯工業、猛獅新能源科技公司)。

(一)產業發展情況

1.農產品加工業增長迅速。今年以來,農產品加工業增速保持較快水平,達到26.77%。其中,新進億元企業祥軍木業貢獻較大,建筑模板產銷形式較好,又引進藤編生產線,上半年累計增幅達到58.95%,全年產值有望突破1.2億元。真武酒業產能充足,前三季度累計增幅達到51.31%,繼續保持穩定增幅年底可突破億元大關。

2.建材行業量價齊升。武當水泥生產穩定,行情較好,預計全年可完成產值2.45億元,較去年同期增長9%。

3.機械行業增長貢獻率提高。機械制造行業由于產品附加值較高,對全縣工業增加值增長貢獻率達30%以上。精誠汽配、海嵐數控、神風實業等穩步增長,當月產值增幅均在30%以上,銀利來新產品全面投放東風、陜汽市場,合力工貿增幅穩定。機械行業目前正值轉型升級時期,數字化智能化生產勢在必行,當前產值貢獻率占規模以上企業25%,但增加值增幅貢獻率占30%以上,未來將成為拉動工業經濟增長的核心產業集群。

4.新能源產業拉動力增強。清潔能源產業已經成為我縣百億產業的重點產業集群,不僅增加值較高,而且還是綠色生態工業,對南水北調核心水源區經濟發展具有重要的戰略意義。猛獅新能源科技公司自4月份投產至今,與小鵬汽車等大型汽車整車生產企業達成合作關系,發生迅速,預計全年可實現產值20xx萬元。

5.電子類產業發展迅速。貝塔電子公司7月份投產,累計全年可完成產值300萬元,中芯北斗自6月份簽約落戶,目前已完成車間裝修和設備安裝調試,正在進行試生產。到年底,新建成投產企業將成為全縣工業增長的主要力量。

(二)新建項目情況

1.猛獅鋰電池和貝塔電子公司作為20xx年全市拉練項目,得到市縣領導和其他縣市區的肯定,投產至今生產經營正常,其中猛獅鋰電池項目預計年底進規。

2.河夾扶貧產業園建設迅速,預計年底前入駐部分企業,并作為全市第四季度拉練必看項目。

3.中芯北斗項目年內預計可完成產值100萬元,預計20xx年二季度可順利進規。二期芯片封裝工廠項目正在謀劃選址。

4.首期投資2億元的納米科技扶貧產業生產基地項目已正式簽約落戶,預計兩個月內可完成生產設備安裝調試,20xx年1月中旬前投產。正式投產后,年產值將達2億元以上。

(一)培植壯大產業集群。

1.鞏固壯大傳統行業發展。加強汽配、食品、化工、水泥等傳統行業服務力度,科學調度,確保精誠汽配、神風公司、武當水泥、海天實業、五龍河食品、鴻大糧油等重點企業穩定運行,實施產能利用率提升計劃,抓好停產半停產企業的幫扶及清理,推進有訂單、有效益、有潛能的企業多開工、滿負荷生產,確保全縣工業企業產能利用率穩定在80%左右,鞏固和加強傳統企業健康持續發展。到20xx年,傳統行業重點企業產能達到20億元。

2.打造裝備制造及高新技術產業新增長極。發揮裝備制造業及高新技術產業高附加值的優勢,緊抓創新驅動,搶占轉型升級高地,充分挖掘海嵐數控、卡斯工業等企業潛力,實現滿負荷運行,同時做好猛獅鋰電池、貝塔電子、中芯北斗、納米纖維等高新技術企業稅收優惠政策的落實及服務,促進企業快速成長,形成新的增長極。到20xx年,裝備制造及高新技術產業產能達到20億元。

3.全力推進河夾扶貧產業園規劃建設。一期項目用地1500畝,建設廠房面積40萬平方米,力爭三年內完成二期項目建設,屆時河夾扶貧產業園面積可達10000畝,進駐企業100家以上,年產生態建筑模板5000萬張、生態裝飾板3000萬張、家具110萬套,將帶動我縣貧困人口10000人就業,實現勞務收入5億元以上。到20xx年,產業園實現產能達50億元。

項目建成后將成為鄖西史上首次成功實現全產業鏈招商、企業集群回歸、專業園區服務項目,為促進全縣工業提質增效、縣域經濟跨越式發展奠定堅實基礎。

(二)推動產業轉型升級。推進“萬企萬億”技改工程,努力擴大傳統產業有效投資,指導工業企業堅持市場導向進行技術改造,創新傳統工藝、加速淘汰落后產能、提高管理水平,積極應對外部經濟形勢變化。使傳統產業結構調整和轉型升級取得關鍵性、歷史性突破。同時,強化融資協調服務,加快企業產權結構調整進度,提高行業集中度和企業整體競爭力,推進企業上市。

(三)加快建設工業園區。園區內規劃200畝的小微企業創業園已完成3萬平方米標準廠房建設并滿園,續建工程中小企業孵化樓和科技交流與推廣服務樓總建筑面積3.2萬平方米于20xx年4月正式啟動,現正在進行基礎設施并建設,預計20xx年年底可建成。產業發展方向區河夾扶貧產業園已動工興建。未來五年,將重點培植“機械加工、智能制造、清潔能源、農產品加工、服裝電子”五大產業,與扶貧產業園并駕齊驅,逐漸形成“一區兩園”的發展格局,打造“百億園區”,實現入園企業80家以上,其中“雙億”企業20家以上,“雙千萬”企業60家以上,固定資產投資80億元以上,實現工業總產值100億元,工業銷售收入120億元,工業增加值40億元,稅收6億元,企業從業人員20000人以上。逐步將鄖西縣工業園區打造成為縣域工業發展的核心區和聚集地。

工業工作總結講話稿篇六

2014——2014年第一學期

何倩玫

這一學期我擔任10春季三班《工業企業會計》教學。對教學工作我絲毫不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向前輩學習。經過一個學期的努力,獲取了很多寶貴的教學經驗。以下是我在本學期的教學情況總結。

要備學生”。這一理論在我的教學實踐中得到了驗證。

是足夠的,但對于教師那是不行的,教師必須學習與《工業企業會計》相關的知識,《財務會計》、《稅法》《經濟法》、《工業企業會計》、《財務管理》《審計》等等,還要學習財務會計方面的法律法規《會計法》、《企業會計準則》及各具體會計準則《會計基礎工作規范》《企業會計制度》等等。教師講課要站在高高的講臺上,教師的知識臺階也應遠遠高于學生。只有這樣,才能夠更好的教學。知識經濟和信息時代的到來,使每一個專業發生巨大的變化,會計與經濟聯系非常緊密,它的變化可想而知了。學生也不是一成不變的,他們精力充沛,具有強烈的求知欲和好奇心。要當一名好教師,只有不斷的學習。教師的工作很艱苦!

作一遍,再給學生另外一個月的經濟業務,讓學生自己做。提醒學生注意,作練習的時候,要考慮該題目考查的知識點,應用那些知識。這樣反復練習,幾乎每個學生學會了應用該部分內容。考試的時候,很少有學生在業務題上丟分。

越具體,學生通過看書回答得越準確。因此,看書之前,要帶著問題去看,看書的過程中,要不停地問問為什么。

以上所言,《工業企業會計》是一門會計專業的基礎學科,對學生而言,打好基礎尤其重要,要教好《工業企業會計》,就要讓學生喜愛管理,讓他們對《工業企業會計》產生興趣。否則學生對這門學科產生畏難情緒,不愿學,也無法學下去。為此,我采取了一些方法,就是盡量多講一些現實生活中的《工業企業會計》實例,讓他們更了解《工業企業會計》,更喜歡學習《工業企業會計》。因為只有扎實地掌握了《工業企業會計》知識,才能為今后的專業知識學習打下更加堅實的基礎。

經過一個學期的努力,我也取得了一定的成績,學生的考試成績很不錯,但我也意識到自己有很多不足,在以后的教學工作中,我會加倍努力,爭取更大的進步。

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