從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應該怎么寫心得體會呢？以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。
領導的心得體會 領導感悟和心得體會篇一當前，全省正處在重要的歷史關頭，省委面對人民期盼，深入調查研究，順應黨心民心，作出了集中開展學習討論落實活動的重大決定，這是省委在重要時期作出的重要決策部署，具有十分重要的意義。
(一)深入開展學習討論落實活動，是我委進一步高效履職，有力促進全市經濟社會轉型跨越發展的有效保障。黨的十八大以來，習總書記發表了一系列的重要講話，在經濟建設方面提出了許多新思想、新觀點、新論斷和新要求，提出了面向未來、實現“兩個一百年”的偉大奮斗目標。省委面對全省煤炭發展困局，作出了煤炭“六型發展”的重要決策部署。我委作為全市重要的經濟管理綜合部門，要適應當前經濟發展新常態，進一步高效履行職能，發揮好市委、市政府參謀助手作用，為全市轉型跨越發展作出更大貢獻，就必須把我委黨員干部的思想和行動統一到習總書記系列重要講話精神上來，統一到黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神上來，統一到省委、市委的重要決策部署上來，自覺在思想上、政治上、行動上與總書記的黨中央保持高度一致，切實把省委、市委的各項決策部署落到實處。
(二)深入開展學習討論落實活動，是進一步加強自身建設，加快職能轉變、作風轉變的持續動力。我委黨員干部始終堅持銳意進取、奮發向上，勤以干事、廉以服務，但是省內出現的系列_問題，值得我們每位黨員干部的警醒和警視，我們一定要汲取發生在別人身上的沉痛教訓，深刻反省自己的工作不足，深查制度漏洞;要進一步轉變職能，不斷深化投資審批制度改革，使項目申報、項目篩選和項目審批等各環節進一步固化、優化，項目審批過程更加透明規范。要按照董書記“務實、高效、創新”的工作要求，通過這次學習討論落實活動，努力把我委打造成為服務基層、服務企業、服務項目、服務發展的一流服務型機關。
(三)深入開展學習討論落實活動，是我委每一位黨員干部進一步接受政治教育，提升政治素養和工作能力的重要契機。習總書記在全國組織工作會議上指出，好干部要做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，這是我們每位黨員干部的努力方向和目標。我委黨員干部整體素質是比較高的，大家兢兢業業、恪盡職守，認真履職，在各自崗位上做了大量扎實有效的工作，使發改委的各項職能得到了充分發揮。但是，也不同程度地存在著思想僵化、知識老化、能力退化，脫離基層、脫離群眾，作風漂浮、素質不硬、工作不扎實等問題，落實工作要求不求“過得硬”，只求“過得去”;個別人服務質量不優，甚至存在吃拿卡要等問題。對這些問題和表現形式，在座的各位一定要嚴肅對待，切實通過這次活動，有則改之，無則加勉，齊心協力打造全委上下風清氣正的干事環境。
二、把握方向，深入學習，始終把學習貫徹落實總書記系列重要講話精神作為我們全部工作的根本遵循
市委董書記在動員大會上強調，總書記系列重要講話是我們做好一切工作的根本遵循，也是這次活動的指針。我們必須把深入總書記系列重要講話作為開展活動的統領和關鍵，把貫徹落實系列重要講話精神貫穿活動的全過程。
一要學深學細，全面提升自身思想境界。習總書記系列重要講話內容豐富、博大精深，是我們黨的最新理論成果、寶貴精神財富和強大思想武器。在這次活動中，我們要鞏固我委教育實踐活動形成的良好學習氛圍，進一步興起學習貫徹習總書記系列重要講話精神的熱潮，使全委黨員干部特別是領導干部進一步深刻領會、準確把握習總書記系列重要講話的科學內涵、思想精髓、精神實質和實踐要求，同時要認真學習貫徹省委王儒林書記和市委董書記的重要講話和指示，真正端正自己的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、事業觀、是非觀、義利觀，補足精神之鈣，筑牢理想信念的根基。在日常生活和工作中，要更加規范自己的一言一行，堅決抵制自由主義、分散主義、好人主義、個人主義和“四風”問題，堅定不移把反_斗爭進行到底。
二要真學真懂，自覺踐行“三嚴三實”。黨的十八大以來，總書記的中央領導集體，崇尚實干、勇于擔當、廉潔自律，以身作則、以上帶下、率先垂范，為全黨樹立了標桿、作出了示范，是我們學習的光輝榜樣。全委各級黨組織和黨員領導干部都要學習以___同志為總書記的黨中央的優良作風，向黨中央看齊，自覺踐行“三嚴三實”，堅決執行八項規定和黨的各項紀律，堅決做到崇尚實干、勇于擔當、廉潔自律。學習討論落實活動的成果要通過抓好落實來體現，我們要把作風建設作為此次活動的重中之重，把服務項目建設作為職能轉變的重中之重，通過樹立和弘揚十二個良好風氣，進一步提升干部素質，切實改進全委工作作風。
三要學以致用，切實做到知行合一。“學講話、學作風”不能成為一句口號，一定要在真學真懂、真信真抓、真改真用上下功夫。要原汁原味學，認真學習原著，潛心領悟精髓，努力做到學深學透，內化于心、外化于行。我委黨組成員和下屬單位在學習討論落實的各個環節要以身作則，帶頭深入學習、帶頭討論交流、帶頭對照落實，力爭學習深一層、認識高一層、實踐先一著、剖析解決問題好一籌、快一步，爭資上項多一點、勤一些。要圍繞改革發展穩定，統籌考慮歲末年初重點工作和學習討論落實活動的有機結合，通過學習討論活動，使得全委上下認識上有提高、作風上有提升、工作業績上有成效。
領導的心得體會 領導感悟和心得體會篇二“反省是一面鏡子，它能將我們的錯誤清清楚楚地照出來，使我們有改正的機會。”德國詩人海涅這段平實的話，蘊涵著一個極其深刻的道理。
痛定思痛，知恥后勇。山西政治生態存在不少問題，出現了令人震驚的系統性、塌方式_，各級領導干部都應該用反思這面鏡子照照自己。表象顯而易見：以權謀私、_受賄、買官賣官、權力尋租、_、利益輸送，不一而足。原因也是種種：管黨治黨不嚴、查處_不力、“兩個責任”未落實、選人用人風氣不正、諸多制度存在漏洞。但是就當事者而言，根本原因還在于一些領導干部的“總開關”出了問題，丟掉了信仰，忘記了宗旨，淡漠了人民，極端個人主義和極度私欲膨脹，釀成了如此慘痛的教訓。
把自身擺進去，才能找準病根，對癥下藥。
每個黨員干部都是政治生態的一個環節。面對_丑惡現象、潛規則盛行等不良的黨風、政風和社會風氣，我們是堅持原則，還是裝聾作啞;我們是負責擔當，還是退避三舍;我們是潔身自好，還是隨波逐流。這一切，都需要我們反躬自省、捫心自問。
正人先正己，正己務必嚴。以身作則、率先垂范，是各級領導干部應有的責任和境界，也是桃李不言下自成蹊的無聲力量。如果領導干部不帶頭反思，不律己正身，“自己有病，別人吃藥”，不光難以服人，反思整改的效果也會大打折扣。
把自身擺進去，才能一動百動，形成合力。
所謂“自身”，首先是各級領導干部，這是此次活動的重點。推而廣之，“自身”還包括本地方、本系統、本部門、本單位，即所有參加這次學習討論落實活動的組織、群體和個人。為此，省委部署了6個方面的整治任務，共有25項具體工作、產生66項成果，在突出重點的同時涉及到諸多方面，目的就是要通過凈化政治生態，首先使黨風有一個根本轉變，并以黨風的轉變帶動政風以至社風的全面轉變。所以，反思剖析必須緊密聯系本地方、本系統、本部門、本單位的實際，反思存在問題、剖析根源所在、尋找制度漏洞，為整改落實打下堅實基礎。
無論是領導干部個人，還是地方部門單位，反思剖析是前提，整改落實是目的。
抓好整改，就要敞開大門。讓群眾參加，請群眾監督，是整個活動的基本要求。敞開大門，走群眾路線，把全程置于群眾監督之下至關重要。為此，要充分發揮人民群眾的主體地位，特別是對涉及群眾切身利益的問題，更要廣泛聽取意見、暢通訴求渠道。
抓好整改，就要強化督導。層層傳導壓力，一級抓好一級，是整個活動的關鍵所在。各地各部門各單位都要對活動情況及時管控，對那些推動不力、效果不好的單位，該問責問責，該處理處理;對那些不達要求、偷工減料的單位，該補課補課，該回爐回爐。
抓好整改，就要建好制度。制度具有全局性、穩定性、根本性和長遠性，各地區各部門各單位都要把落實整改措施與建立規章制度結合起來。不僅要立足當前，針對突出問題堵漏洞補空白，更要著眼長遠，在建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的長效機制上頂層設計。
反思整改是整個活動的重要環節，省委有很高要求，群眾有很高期待。各級黨組織和廣大黨員領導干部，都要有思想的自覺和行動的自覺，主動把自身擺進去，深刻反思、認真剖析，革弊立新、扎實整改，以達到學習討論活動的預期目的。
領導的心得體會 領導感悟和心得體會篇三近日，學習討論落實活動學習心得成為領導干部們學習的熱點，下面筆者來給大家分享下領導干部學習討論落實活動學習心得：
省委學習討論落實活動第三督導組組長王鐵選出席并講話。省委第三督導組副組長溫國貴和督導組其他領導出席。
這次專題討論中，中心組成員依次發言。大家在發言時表示，在全省各級黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學習習總書記系列重要講話精神，凈化政治生態、實現弊革風清，重塑山西形象、促進富民強省”為主題的學習討論落實活動，是省委著眼于長遠發展、治晉興晉強晉、實現富民強省作出的重大決策部署，是在全省剛剛結束第二批群眾路線教育實踐活動的背景下啟動的重要政治任務，也是推動我市“四大戰略”、實現富民強市的現實需要，意義重大、影響深遠。活動啟動以來，大家學習一次，思考一次，認識深刻一層。當前，我們要進一步提高開展好活動的自覺性和積極性，全身心投入到學習討論落實中，對山西省政治生態問題進行全方位的審視，對自己的主觀世界進行深入反思剖析，推動在全市廣大黨員干部中掀起學習討論的熱潮。
洪發科在發言時說，深入開展好學習討論落實活動，前提是切實增強對活動必要性、緊迫性的認識，重點是抓好對習總書記系列重要講話精神和王儒林書記重要講話精神的學習，關鍵是結合我市實際，抓好各項工作落實。12月18日至22日，王儒林書記深入我市及晉中、長治、晉城等市，就經濟社會發展和黨建工作進行調研，強調要學習弘揚優秀傳統文化、廉政文化、紅色文化，堅持深入開展反_斗爭，從嚴治黨、刷新吏治，切實把好干部充實到各級領導崗位上來。講話為我們進一步推進從嚴治黨指明了方向，為開展好學習討論落實活動奠定了良好的基調。我們要切實把思想和行動統一到習總書記系列重要講話精神上來，統一到黨中央對山西各項工作的重要指示要求上來，統一到省委的重大決策部署上來，統一到王儒林書記的重要講話精神上來。
聽取大家發言后，王鐵選在進行點評時說，全市學習討論落實活動動員大會后，陽泉市各級的學習討論落實活動有序展開，基本要求達標準，學習方法有創新。這次中心組學習討論中，各位領導干部的發言有質量，體現了較高的政治素養和理論水平以及對實踐的深入思考。下一步，要繼續在提高認識、統一思想上下功夫，解決好在一定范圍、不同程度上存在的模糊認識，真正把思想統一到省委的決策部署上來;要采取切實措施，推動活動不斷深入，在時間安排上更加科學合理，在聯系實際上更加注重解決問題，確保活動步驟有效銜接、逐步推進;要抓好反思剖析，運用科學的方_，把市委中心組的專題討論和各職能部門的專題討論所形成的成果有機結合起來，相互促進，相得益彰，推動全市活動的不斷引深。
洪發科最后強調，開展學習討論落實活動，學習是基礎，討論是深化，落實是目的。深入學習習總書記系列重要講話精神和王儒林書記重要講話精神，就是要著眼于落實從嚴管黨治黨要求，解決當前政治生態問題，推動轉型發展，實現富民強市。在工作中，要堅持從嚴治黨，認真落實好“兩個責任”，把責任時刻記在心上、扛在肩上、抓在手上，在強化集體領導責任的同時，落實領導干部個人的責任，支持紀委轉職能、轉方式、轉作風、認真履行執紀監督職責;要深刻反思剖析，針對我市存在的突出問題，尤其要結合發生在我們身邊的典型案件，針對性地提出整改措施;要始終保持高壓反腐，集中力量專項整治，進一步加大我市自辦案件查處力度，全面優化發展環境;要堅持從嚴治吏，匡正選人用人風氣，堅持新時期好干部標準，旗幟鮮明地樹立“德才兼備、以德為先、以廉為基、以績為重”的用人導向，真正把會干事、能干事、干成事的干部選拔出來;要積極推進法治建設。
領導的心得體會 領導感悟和心得體會篇四根據市委組織部的統一安排，我有幸參加了由蘭德培訓中心在北京舉行的培訓班。通過7天的培訓學習，我受益匪淺.專家教授們聯系實際，深入淺出;現場教學豐富生動，觸類旁通。現結合本身實際，經過反復總結深刻反思，主要有以下幾點心得體會：
加強學習，不斷提高自身能力，以適應新形勢，新要求的需要，提高為民辦事能力。
學習是自身素質的前提，是工作的基礎。應該把學習精神需求和政治任務，把講政治、講大局、講團結落實到具體工作中，要端正學習態度，改進學習理念，從而達到學以立德，學以增智，學以致用的目的。面對新時期形勢下的新矛盾，新任務，更需要去不斷學習新知識，
掌握__復雜矛盾，解決問題的技巧本領、方法，以便更好地為民服務，新時期的鄉鎮干部要以為群眾服務為第一要務，與群眾保持直接聯系，設身處地為群眾著想，腦中時刻想著群眾，發自內心體會群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，誠心誠意為群眾辦事對待工作中遇到的新情況，努力做到用發展的理念、改革的辦法，創新的精神來解決問題，把改革民生作為實績，群眾利益無小事，要從小處著眼，把握大局，時刻把群眾滿意不滿意，高興不高興，答應不答應作為工作的標準，要實實在在地為群眾辦實事，辦好事，解難事。
求真務實，轉變作風。堅持求真務實，是堅持黨的思想路線的重要要求，要大力倡導求真務實、真抓實干的作風，做到言必行，行必果，在思想上徹底解決“低、難、怕”的現象，找準切入點，解放思想，創優創新，高標準定位，單項工作出亮點，整體工作上水平，要開拓視野，拓展思路，知難而進，敢于擔當;在行動上雷厲風行，解決“散、庸、梗”的問題，要嚴肅紀律，建章立制，規范程序，健全制度，按率辦事，落實責任，講究實效，加強督導，更有大局意識，增強黨性，提高執行力，高標準，嚴要求，不能得過且過，碌碌無為，要堅持工作重心下移，轉變工作作風，實行“一線工作法”，深入開展“社情民意”調研活動，到村里去，到群眾中去，體察群眾情緒，體味民生疾苦，體會百姓所急，真正成為群眾的知心人，交心人。廉潔從政，率先垂范。樹立正確的權力觀，正確認識權利，慎重使用權利。嚴格遵守法律，法規，嚴格按照有關制度辦事，無論大事小事，每個工作環節都實行陽光操作，透明處理，做到廉潔自律，奉公守法，坦蕩自覺接受各方面的監督，把自己的一言一行，一舉一動置于全鎮上下的監督之下，嚴于律己，廉潔從政，筑牢“反腐倡廉”防線，堅守“遵紀守法”底線，永葆蓬勃朝氣，浩然正氣。一個人能力有大小，水平有高低，但只要永守廉潔底線，就會永遠站立不倒，要防微杜漸，警鐘長鳴，廉潔自律，潔身自好，做黨的好干部，人民的好公仆。
通過這次培訓班學習，使我學到了很多書本上無法學到的知識，也找到了不足和差距，更加堅定了學習的信心。今后在工作中更要在穩中求進，科學發展，始終站在群眾立場上，把服務群眾，造福百姓作為責任。再一次感謝領導給予這次學習的機會，感謝蘭德培訓中心老師所提供的教學管理服務工作。
領導的心得體會 領導感悟和心得體會篇五按照區委安排，我參加了“學習弘揚紅旗渠精神助推追趕超越發展”專題培訓班，在培訓期間與一班同學實地參觀了紅旗渠紀念館、分水閘、青年洞、廟荒村等，深入了解了蘭考歷史與焦裕祿同志事跡，林州人民自力更生、艱苦奮斗的故事雖然已經遠去，但依然震撼人心，他們敢想敢干的膽識和戰天斗地的精神，更激勵著我們在“聚力一二三·建設主城區”的進程中闊步前行。
(一)學習紅旗渠精神，用戰略眼光抓招商引資。“天旱把雨盼、雨大沖一片、卷走黃沙土、留下石頭蛋”。紅旗渠因旱而生，是林州人民解決用水問題的一項應急工程，但歷時十年時間，削平1250個山頭，打通了211個隧洞，總長達到1525.6公里，有效解決67萬人飲水問題，對區域發展、社會民生具有重要的戰略意義，通過一條渠帶動了一個地區。作為一名招商干部，紅旗渠精神啟示我們，要樹立戰略眼光抓招商引資，圍繞高陵區域規劃定位，緊盯新能源汽車、5g、人工智能、大數據、新藥創制和商業綜合體等經濟前沿的新產業、新業態、新模式，下大力氣引進一批產值大、利稅高的優質項目，為高陵建設主城區奠定堅實基礎。
(二)學習紅旗渠精神，敢于擔當解決項目落地中的問題。紅旗渠精神的時代價值不僅體現在“沒有道路自己修，沒有工具自己造，沒有材料自己產”的自力更生精神，更體現在百折不撓的艱苦創業中。習近平總書記強調“紅旗渠精神是我們黨的性質和宗旨的集中體現，歷久彌新，永遠不會過時”。當前，高陵招商引資過程中的規劃和土地問題較為突出，嚴重制約著項目順利落地，一時一事難以有效解決，更需要我們學習和發揚紅旗渠精神，遇到困難勇于擔當、敢于碰硬，直面問題不推諉、不回避，全力打造環境，在化解矛盾中推動項目建設、區域經濟發展。
(三)學習紅旗渠精神，創新思路引進高新技術產業。紅旗渠作為一個龐大的系統工程，不僅僅是靠著埋頭苦干，更多是“苦干加巧干”的創造精神。隨著大西安北跨發展、地鐵十號線建設，高陵迎來了一系列重大機遇。必須要開拓思路、更新理念抓招商引資，從土地招商向合作招商轉變，從隨機招商到規范化、制度化招商轉變，打造“智慧招商?招智慧商”特色品牌。就是要深入學習新科技產業發展知識，大力開展多種形式的學習和考察活動，提升項目研判能力。不斷完善招商機制，充分借鑒開發區先進經驗，進一步健全招商引資項目入區管理辦法，規范招商程序，做到按規矩辦事、按程序推進。建立健全招商機制，使項目招商落地更快更好更加高效，推動高陵在西安建設中心城市進程中走在前列，實現跨越發展。
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