范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

關于黨內政治文化的措施范文怎么寫一

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黨內政治生活是黨組織教育管理黨員和進行黨性鍛煉的主要平臺，從嚴治黨必須從黨內政治生活嚴起。****作為黨的機關、政治機關，始終圍繞加強黨的政治建設，把開展嚴肅認真的黨內政治生活作為基礎性、經常性工作抓緊做實，不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，確保全*黨員干部接受深刻的政治教育、思想淬煉和精神洗禮。下面我談幾點意見：

一、堅持“實”字當先，抓好思想政治教育這個首要任務，增強黨內政治生活的政治性

思想理論上的堅定是政治上堅定的前提，思想理論水平的提高是政治覺悟提高的基礎。要堅守共產黨人的政治理想，牢牢把握正確的政治方向，說到底都離不開持久的、系統的、深入的思想理論學習。在黨內政治生活實踐中，****從加強思想理論建設，緊密聯系黨員學習、思想、工作實際，有針對性地確定學習主題、內容和形式，通過專題學習貫通“學”與“悟”、主題黨課貫通“知”與“行”、黨史宣講貫通“小故事”與“大道理”，切實讓黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸，使黨員干部通過學習確實達到“思想上解惑，文化上解渴，心理上解壓，工作上解困”，從而提升對思想理論學習的興趣和熱情，提升對參加黨內政治生活能解決實際問題的信賴和信心。與此同時，始終抓好“關鍵少數”同開展“傳幫帶”活動相結合，突出領導干部以上率下、言傳身教，以領導干部帶頭學習、帶頭上課為示范，邀請主動分享收獲體會，主動談對深層次思想理論和工作難點問題的認識和理解，主動闡述理論聯系實際解決具體問題的親身案例，以自身的學習成果和榜樣感召力，幫助全*黨員干部站穩政治立場，強化理論武裝，加強黨性修養。

二、堅持“制”字為要，規范組織生活這個重要載體，增強黨內政治生活的時代性

黨的組織生活是黨內政治生活的重要內容和載體，是黨組織對黨員進行教育、管理和監督的重要形式。嚴肅黨內政治生活，我*始終從規范黨的組織生活抓起。一是發揮黨支部的主動性。認真落實“三會一課”、民主生活會和談心談話、民主評議黨員等制度，探索“我們的節日”、“黨員先鋒崗”、“紅色觀影”、“講紅色故事”、“誦烈士家書”等做法，確保各種形式的組織生活都有實質內容和實際效果。針對信息時代帶來的新變化，充分發揮“學習強國”、微信學習群、“匯賢學堂”等平臺的教育宣傳作用，讓深度學習環環相扣，實現黨員學習教育立體化、生動化；
同時，充分調動廣大黨員共同參與，在出主意、定主題、議方案、抓落實中發揮集體智慧，有效提升黨內政治生活時代氣息，增強組織生活吸引力、感染力、凝聚力。二是增強組織生活的實效性。堅持繼承與創新有機統一，既正本清源，繼承黨內政治生活的優良傳統，用好批評與自我批評的銳利武器，嚴格抓好雙重組織生活制度落實，領導干部積極談心交心，主動報告個人事項，自覺接受組織和群眾的雙重監督；
又與時俱進，加強對黨員思想動態的綜合研判，針對新形勢下機關干部隊伍的新特點，豐富黨內政治生活內容，組織黨員、干部前往***抗日紀念館、***烈士陵園、**博物館、***、“****”總基地等開展參觀見學；
有效改變集中開會多、傳達文件多、泛泛而談多、講面上情況多，會前征求意見少、會上發表意見少、會后解決問題少的局面，避免黨內政治生活表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。

三、堅持“德”字為本，把好選人用人這個組織關口，增強黨內政治生活的原則性

選人用人是黨內政治生活的風向標。****始終把端正選人用人導向作為著眼點和著力點。一是嚴格把關。堅持把政治標準放在首位，把對黨絕對忠誠作為評價、識別和檢驗干部的首要標準，對擬提拔使用對象嚴把關鍵環節，深入考察干部的政治信仰、政治立場、政治定力、政治品格，注重考察干部在同以*jp同志為核心的黨中央保持高度一致、維護黨中央權威、貫徹黨中央決策部署、維護黨的集中統一方面的表現。對政治上有問題的一票否決，對廉潔上有硬傷的不予使用。二是端正導向。堅持五湖四海、公道正派，以嚴實作風把好干部選出來、用起來，形成注重實績、重視基層和崇尚實干的導向。建立健全干部能者上、庸者下、劣者汰的長效機制。建立崗位輪換機制，充分挖掘****干部潛質，努力打造全科型、全能型、團結型、協作型，綜合素質過硬的****干部隊伍建立科室內部建立ab崗制度，每年我*定期開展輪崗，進一步調動干部工作積極性和主動性。建立容錯糾錯機制，旗幟鮮明地為敢于擔當的干部擔當、為敢于負責的干部負責，營造鼓勵創新、勇于負責、寬容失誤、愛護干部的良好氛圍。近年來，我*工作人員提拔到正科級崗位使用*人，提拔到副科級崗位使用*人。

四、堅持“嚴”字為力，強化紀律和規矩這個制度保障，增強黨內政治生活的戰斗性

始終保持“嚴”的主基調不動搖，堅持一手抓嚴肅查處治標，一手抓健全機制治本。一是從日常教育管理監督嚴起，打出集中治理“組合拳”。定期召開理論學習中心組學習會、研討會，集中學習《關于嚴肅黨內政治生活的重要論述》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等內容，圍繞集中治理黨內政治生活庸俗化交易化問題開展專題研討、組織知識測試、集中觀看警示教育片，同時，結合擔當作為、狠抓落實為主題的“五大行動”，組織開展紀律作風整治工作，通報違法違紀典型案例，在全*廣泛開展“五察五促”活動，堅決把黨內政治生活管起來、嚴起來。二是認真梳理十九大以來，在巡視巡察、自查自糾中指出的嚴肅黨內政治生活方面存在的問題，重點對整改情況進行“回頭看”，堅決防止問題回潮。組織全體黨員對標對表*jp總書記關于加強紀律建設和作風建設的重要論述，對照中央八項規定及其實施細則精神，對照“11個方面54種具體情形”，以正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣，深入黨性分析，深挖問題根源，要求每名黨員、干部列出個人問題清單，明確整改措施和整改時限，推動集中治理工作走深走實。三是用好提醒、函詢、誡勉、組織處理和紀律處分等手段，建立健全了常態提醒、問題查處、選人用人把關、線索發現等工作機制，制定了《****嚴肅黨內政治生活實施辦法》，特別是對小問題、共性問題、苗頭性傾向性問題及時提醒、抓早抓小，防微杜漸，切實把嚴肅黨內政治生活抓在經常、融入日常。堅持違紀必究、失責必問，及時研究處理退休人員違法違紀一事，給予其開除黨籍處分，有效維護黨紀權威，達到懲處一人、教育一片的目的，進一步樹起講政治、守紀律風向標。

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關于黨內政治文化的措施范文怎么寫二

嚴肅黨內政治生活是全面從嚴治黨的根本性基礎工作，是全黨的重大任務。各級黨組織要自覺擔當責任，嚴格按黨的政治紀律和政治規矩辦事，任何時候任何情況下都不能破壞黨的政治紀律和政治規矩，都不能拿黨的政治紀律和政治規矩做交易。要堅持從領導機關、領導干部做起，形成以上率下的濃厚氛圍。要處理好權利和義務、權力和責任、激勵和約束、懲處和保護等方面關系，把嚴肅黨內政治生活最終體現到調動廣大黨員干部積極性、推動事業發展上。

黨內政治生活松一寸，黨員干部隊伍就散一尺。實現政治生態“山清水秀”，首先要嚴肅黨內政治生活。不嚴肅的黨內政治生活是黨員干部不講政治、不守紀律、不敢擔當的“源泉”，輕則導致黨性意識模糊、責任意識淡化，重則導致黨心渙散、民心散失。做好嚴肅黨內政治生活這篇大文章，關鍵在“嚴”。

嚴制度真落實。民主集中制是我黨的根本組織制度和領導制度，是黨內政治生活的基本準則。嚴肅黨內政治生活，既要防止只要民主不要集中的無組織、無紀律等軟弱渙散現象，也要防止只要集中不要民主的隨意化、簡單化等獨斷專行現象。最重要的是要確保把“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、黨員黨性定期分析和黨員領導干部民主生活會、黨員領導干部雙重組織生活等制度落到實處，不斷推動提高黨內政治生活制度化、經?；?、規范化建設。

嚴程序真執行。開展黨內生活具有嚴格的程序，不能擅自更改、隨意減少。嚴肅黨內政治生活，既要糾正認為過黨內政治生活是浪費時間、多此一舉、可有可無的錯誤觀念，也要杜絕不按組織程序辦事、不嚴格執行組織原則、把相互批評變成相互吹捧的現象發生，在切實做到規矩嚴格、程序嚴謹、氛圍濃厚的基礎上，不斷增強黨內政治生活的政治性、原則性、戰斗性，使黨內政治生活真正起到教育改造提高黨員、干部素質的作用。

嚴批評真整改。能不能用好批評和自我批評這個武器，是黨內政治生活是否正常、是否嚴肅、是否有戰斗性的重要標志。嚴肅黨內政治生活，既要防止好人主義盛行、事不關己高高掛起、誰也不去得罪等處世哲學的蔓延，也要摒棄“批評自己談感想，批評別人談希望、批評上級放禮炮”等文過飾非的做法，堅持突出問題導向，真正達到“紅臉出汗”、“洗澡治病”的效果，使每個黨員干部都能真正搞清病情、找準病因、除去病根，做到“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”。

嚴紀律真問責?！皣朗攸h的紀律”之所以被寫進入黨誓詞，就是因為紀律是做好一切工作的保證。嚴肅黨內政治生活，就要把從嚴治黨放在首位，從嚴要求、從嚴管理、從嚴教育、從嚴監督，層層傳導壓力。通過提高嚴肅黨內政治生活在基層黨建中的考核權重、加大責任追究力度等方式，不斷增強基層組織嚴肅黨內政治生活的責任意識，讓廣大黨員干部真正把嚴的意識立起來、把嚴的規矩建起來、把嚴的風氣樹起來，使嚴格的黨內政治生活成為新常態。

關于黨內政治文化的措施范文怎么寫三

黨的以來，黨內政治生活明顯加強，但是，黨內政治生活仍然不嚴格存在的問題，基層黨內生活庸俗化、隨意化現象仍然不同程度存在，好人主義、自由主義、形式主義等不良風氣尚未根本杜絕。但是，“七一”前夕，在中央政治局集體學習時講了營造良好從政環境的問題，引起強烈反響。廣大黨員干部要堅持嚴格黨內政治生活，堅守黨內政治生活若干準則，這樣才能形成好的政治生態，實現干部清正、政府清廉、政治清明。

黨內政治生活不嚴格存在的問題

黨的以來，黨內政治生活明顯加強，但是，基層黨內生活庸俗化、隨意化現象仍然不同程度存在，好人主義、自由主義、形式主義等不良風氣尚未根本杜絕。具體表現如下：

普通黨員黨員意識淡薄。有的黨員理想信念滑坡，宗旨意識缺失，在黨不言黨，在黨不護黨。參加政治學習被動應付，接受思想教育言不由衷，茶余飯后樂于發發段子、碰碰杯子、搖搖骰子，就是不學理念、不看文件、不鉆政策。有的說話不講黨性，辦事不講原則，奉行“好人主義”哲學，“只栽花，不栽刺”。有的為了當干部、撈好處，千方百計鉆進黨的隊伍，只講黨員權利，不講黨員義務，沒有發揮先鋒模范作用。

黨員干部政治意識淡薄。有的黨員干部政治方向迷失，崇尚西方政治模式，攻擊國家政治體制，不論場合，不講身份，信口開河，口無遮攔。有的黨員干部工作唯上、唯利，不唯實，對上過捧，對下過哄。有的黨員干部寧傷原則，不傷感情，面對不良風氣不敢批評抵制，對不良現象不敢較真碰硬。有的黨員干部喜歡打著同學會、校友會、同鄉會等旗號拉小圈子、搞小派別，有的利用職權培植私人關系，擴張私人勢力，將上下級間的同志關系異化為封建式的人身依附關系。

黨組織書記管黨意識淡薄。有的黨組織書記職能錯位，過分強調經濟基礎的決定性作用，輕視了上層建筑的反作用，認為“抓經濟發展是硬任務，抓黨建工作是軟指標”，而放松了管黨治黨責任。有的地方行政主職完全忘記了自己黨組織副職的身份，一門心思撲在政務工作上，對黨務工作完全不過問，時刻關注“gdp”的增長，從不研究黨員干部隊伍建設。有的黨組織書記不敢堅持原則，對黨員不教育、不管理，放任自流，有的在教育管理上不發力、不動真，流于形式。

對策

落實管黨責任，突出示范性。各級黨組織書記是管黨治黨的第一責任人，分管領導是管黨治黨的直接責任人，要進一步落實管黨責任。要堅持“書記抓、抓書記”，一級抓一級、層層抓落實，全面落實基層黨建工作“聯述聯評聯考”制度，增強各級黨組織書記抓黨建的責任意識。各級黨組織書記不僅要帶頭履行管黨責任，還要帶頭執行黨內制度，做到以上帶下。

加強思想管理，突出先進性。當前，各種思潮泛濫，不少黨員思想受到了不同程度的沖擊。要出臺詳細的規定，加強管理，杜絕黨員隨意發表有損黨的形象的不當言論。要堅持“質量建黨”要求，控制黨員數量，提高黨員質量。要經常開展批評和自我批評，提高黨員思想覺悟。

加強學習教育，突出經常性。要突出政治性原則，加強黨員教育。針對當前黨員教育中存在的“泛理論”、“純說教”現象，要切實改進教育手段，更新教育內容。要適應信息化發展要求，充分利用網站、微博、微信、短信等傳播媒介，探索網上組織生活新模式，實現黨員學習教育立體化、全覆蓋。加強對黨員學習教育的督查考核，保證學習教育經常、有效開展。

嚴格監督懲處，突出純潔性。要及時對一些不合時宜的制度進行修訂和完善，建立黨內政治生活考核評價體系，健全權力約束制度。進一步加大對黨員干部的監督力度，對違紀違法行為從嚴懲處。對主要領導、掌管人財物關鍵崗位的同志要重點監督。出臺操作性強的辦法，及時、謹慎地處置不合格黨員。堅持出重拳、用重典，加大對違紀行為懲處力度。

二論貫徹在聽取河南蘭考教育實踐活動情況匯報時講話精神

怎樣形成好的政治生態?如何鞏固教育實踐活動成果?關鍵就是按照在聽取蘭考縣委和河南省委黨的群眾路線教育實踐活動情況匯報時所強調的，堅持不懈嚴格黨內政治生活，不斷提高黨內政治生活質量和水平。

教育實踐活動中，廣大黨員干部過上了有質量的黨內政治生活，批評有“辣味”，通過紅臉、出汗，實現了思想的提升、靈魂的凈化，不少同志感慨黨的好傳統又回來了。但也有一些同志不適應、不習慣，發出“有必要這么認真嗎”的疑問。有的黨員、干部以當導演、演員的心態對待和參加活動，表面上轟轟烈烈、真刀真槍，內心里都“有數”、不去當真。這說明一些同志思想上仍然沒有轉過彎來，對為什么要嚴格黨內政治生活缺乏正確認識。

我們常講，一個人組織上入黨是一時的事，思想上入黨是一生的事。但光靠個人覺悟、修養，沒有黨內政治生活對黨員的教育、改造、提高，是不行的?，F在，一些黨員把夾雜著自由主義、好人主義、個人主義色彩的現象視為一種正常狀態，把不講紀律、不講原則、拉拉扯扯、吹吹拍拍的庸俗習氣當作潛規則，甚至在黨內培植小團體、小群體、小圈子、小山頭。這些問題產生的一個重要原因，就是一些地方黨內政治生活質量下降，一些黨員得不到應有的黨性鍛煉。因此，我們要從嚴格規矩、破潛規則入手，全面加強黨內政治生活，增強黨內政治生活的政治性、原則性、嚴肅性。

關于黨內政治文化的措施范文怎么寫四

開展嚴肅認真的黨內政治生活，是我們黨的優良傳統，是我們黨始終保持先進性和純潔性，團結帶領全國各族人民推進中國特色社會主義偉大事業，實現中華民族偉大復興的大前提。隨著時代的發展，社會主義事業的推進，形形色色的誘惑撲面而來，一些共產黨人無法經受住利益的考驗，走上一條自我腐化的道路，磨滅了自身的黨性，違背了原則，破壞了規矩。癡迷于形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，最終在這條路上越走越遠，忘記了共產黨人原本的初心。這時嚴肅黨內政治生活、凈化黨內政治生態就要擺在更加突出的位置，要堅定不移的懲治腐敗，完善黨內法規。

一、黨要管黨、從嚴治黨必須從嚴肅黨內政治生活抓起

全會明確把加強和規范黨內政治生活，作為全黨的一項重要任務，審議通過的《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，再次強調“實事求是、理論聯系實際、密切聯系群眾、批評和自我批評、民主集中制、嚴明黨的紀律”等黨內基本政治生活的重要性。黨內實踐證明，只有從嚴肅黨內政治生活抓起，不斷強化黨內制度約束，解決好影響嚴肅認真開展黨內政治生活的各種問題，才能推動管黨治黨不斷從“寬松軟”走向“嚴實硬”，才能使全黨各級組織和全體黨員、干部不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，切實做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨.

二、堅持批評與自我批評以促提升

開展批評與自我批評是保持共產黨思想先行性的有力武器，是縮小分歧，團結一致的重要保障。是在黨內弘揚正氣之風的強大基礎，但在真正開展這項活動的時候，有些人在思想上存在一定的誤區，不敢說明自己真正的缺點，真正的不足，怕影響自己的形象，也不敢提出領導、同事真正的缺點，怕影響同事之間的感情。前怕狼后怕虎，難以體現批評與自我批評的真正內涵。因此，黨員領導干部必須帶頭坦誠相待才能消除大家的思想誤區，才能真正為我們自己、為他人、為我們黨提出建設性的意見。才能真正延續一顆建黨時的初心。

各級黨員干部要不忘建黨之時的初心，方得永世長存的始終。只有嚴肅黨內政治生活，凈化黨內政治生態，才能以與時俱進的姿態，永葆青春活力的生命力帶領我們去創造更加輝煌的明天。

關于黨內政治文化的措施范文怎么寫五

****年，****黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以政治建設為統領，全面加強黨的領導，高質量、高標準推進黨建學習教育，跟進學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實全國“兩會精神”，堅持壓實責任、嚴明紀律，確保全面從嚴管黨治黨向縱深發展，持續保持風清氣正的政治生態。

一、**年政治生態建設開展情況及取得的成效

以嚴肅的黨內政治生活夯實政治生態根基。一是思想教育注重政治性。以黨建學習教育為重點，聚焦“六大專題”、三十六項清單任務，持續開展專題學習、“習近平在浙江”專題學習、紅色教育基地現場體驗專題學習，分層分類推動黨員干部深入學習習近平《論中國共產黨歷史》《中國共產黨簡史》《干在實處、走在前列》《之江新語》《習近平在浙江》等重要材料。**，**黨委制定出臺《****黨委理論學習中心組****年學習計劃》《****黨委理論學習中心組學習實施細則》，認真組織開展政治理論學習，黨委理論中心組組織開展集中學習*次，所屬各基層黨支部及時跟進、全員組織，結合理想信念教育、黨性教育、廉政教育等，利用“三會一課”、主題黨日活動等時機，落實學習教育計劃。同時，積極組織開展黨課學習教育，**，總計邀請專家講授黨課*次，**黨委成員講授黨課*次，各支部書記結合實際在所屬支部開展黨課，切實將黨課教育做到了全覆蓋。二是方法創新彰顯時代性。統籌推進全國黨員信息系統、“紅船云”黨建系統和“學習強國”app等平臺的融合管理運用，助推黨建制度落實、提升黨建質量，黨建信息化已成為推進**黨建的強有力支撐。同時，創新學習教育方式方法，通過在水務**微信公眾號開辟“**遵循總書記指引的這些年”“明理增信，我的學史摘要”等學習教育專欄，不斷擴大學習范圍，**年，已在兩個專欄發布**期內容，閱讀點擊量近***次。在學習教育的基礎上，組織開展黨建知識競賽，試題以黨建、新中國史、改革開放史、社會主義發展史為主體，涵蓋時政熱點、嘉興地方黨建等內容，****個黨支部（總支）組成**個小組參賽，最終擇優選出一支代表隊參與***黨委組織舉辦的“百年征程 奮進**”黨建知識大賽決賽，獲得三等獎。三是優化制度堅持合理性。在落實原有制度堅持原則性的基礎上，**結合政治生態和企業發展實際，不斷加強黨的制度建設，通過制定優化一系列從嚴治黨相關制度，不斷抓實管黨治黨主體責任。**，共制定出臺《****所屬企業履行全面從嚴治黨報告制度（修訂）》《****黨委理論學習中心組學習實施細則》《****中層領導干部兼職管理辦法》《****外部招標管理辦法》*項制度，從而為**在加強理論學習、黨管干部、規范管理等多方面提供了制度保證。

以有力的組織建設嚴明黨的政治紀律。一是堅決做到“兩個維護”。**黨委班子成員堅持把帶頭做到“兩個維護”作為首要政治任務，自覺同黨的基本理論、基本路線、基本方略對標對表，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決照辦、黨中央禁止的堅決杜絕。組織所屬各支部開展“紅船映初心、奮輯新時代”主題黨日、持續開展“我為群眾辦實事”活動，引導督促黨員干部堅持“五個必須”，把對黨忠誠體現在堅決貫徹黨中央決策部署的行動上，體現在履職盡責、做好本職工作的實效上，體現在黨員、干部的日常言行上。二是強化黨建與黨風廉政建設主體責任和一崗雙責。**黨委就年度的黨建與黨風廉政建設工作進行考核評議，做實**黨委管黨治黨責任。*月**日，開展*****年度黨建與黨風廉政建設工作部署會，與所屬企業各支部（總支）簽訂新一年度的《黨建責任書》《黨風廉政建設責任書》《意識形態工作責任書》。三是堅持民主集中制嚴明黨內紀律。**黨委堅持民主集中制，進一步規范議事規則和程序，“三重一大”班子集體研究，按規定辦、按程序辦，持續貫徹執行《黨內監督條例》，同時，加強對重點部門和關鍵環節的監督檢查，重點監督工程建設、工程招投標、物資采購等重點領域和重點部位的權力行使情況，規范工作程序。今年，**共召開黨委會**次，集體研究討論**件重要事項。會議表決時，黨委書記在廣泛聽取意見建議后做末位表態。

以黨管干部原則突出選人用人政治標準。一是讓頂層設計更合理。把政治標準作為選人用人的首要標準，根據人事改革目標要求，廣泛深入開展人事調研工作，結合**實際當下實際及未來發展需求制定《年薪制管理辦法》《勞動用工管理辦法》等制度*項，以合理的制度指導各所屬公司開展人事工作。同時，在深入了解所屬企業薪酬情況的基礎上，深化推進薪酬改革，尤其是在以崗定薪，以員工價值定薪方面進行認真謀劃，明確進一步解放思想，開拓思路，在薪酬管理上確立價值導向、績效導向。同時全面開展所屬公司人員編制核定工作，按照從嚴從緊、提升效能的原則，完成了對***進行內設機構和人員編制核定。二是讓中堅力量更堅挺。全面開展奮力打造“精彩版塊”鍛造“唯實惟先、善作善成”堪當**高質量發展重任專項行動，通過指導所屬**開展中層管理人員競爭性選聘工作，推行三年任期制干部競聘上崗制度，深化落實干部能上能下和年輕化、專業化目標要求，全面推動形成企業經理層成員任期制和契約化管理的局面。。三是讓新生力量更擔當。一方面，結合選調生、退役軍人等專場招聘，認真組織開展**招聘工作，從近**名應聘者中，通過資格審查、筆試、面試、考察等大量工作，擇優招聘入取新員工，為**注入更多的“新鮮血液”。**，已招聘入取新員工**名，其中優秀畢業生**名，緊缺型人才**名。另一方面，加強新生力量培訓，在做好疫情防控前提下，計劃對新入職的**名員工開展線上入職培訓；
壯大吸收新苗力量，讓**新生力量在歷練中成長，在成長中學會擔當。

以良好的作風建設永葆清正廉潔的政治本色。一是創新方式方法。根據《效能監察實施方案》相關規定，****等重點工程項目列為效能監察專項督查工程，不斷探索建立廉政保證金制度、加強廉潔從業告誡和約談、廉潔提示等工程項目領域黨風廉政建設的新路徑、新方法，推進項目建設規范有序開展，確保項目優質、資金安全、干部廉潔。截至目前，已開展效能監察專項督查**次。二是緊盯重點環節。以“重點工程廉政助力行動”為抓手，不斷加強對各環節的監督和管控，發現問題，及時落實整改。去年以來，對市域外配水工程、市優質水廠工程、市污水處理擴容工程外排三期等重點工程開展了專項督查，針對項目建設中實施進度、疫情防控、招標采購、合同履約、工程變更等方面進行常態化督查，及時糾偏，確保規范；
緊扣重大節假日加強督查，在節假日前對各參建單位的正風肅紀、廉潔從業等方面及時提醒，加強全過程監督和檢查，抓緊抓實環節管控，切實將清廉工程建設貫穿于工程項目建設全過程。截至目前，已開展重點工程項目推進專項督查*次，廉潔從業提醒談話*次。三是加強廉潔教育。通過加強對各方人員的廉政教育管理、建立廉政預警談話制度、簽訂《廉潔從業承諾書》、簽訂廉政合同等方式，把廉政教育延伸到一線項目部，提醒黨員干部心有所懼、行有所止，讓日常監督經常化、常態化，進一步強化了源頭治理，筑牢了黨員干部拒腐防變的思想防線，確保黨員干部公正履職、廉潔從業。

二、政治生態建設存在的不足和問題

**，****政治生態建設雖然取得了不少成效，但也存在一些問題和不足。

一是在推動新思想入腦入心、學懂弄通上存在差距。理論學習的系統性全面性不夠，理論學習以集體學習為主，研討交流和專題輔導比重偏低，學習教育的吸引力、感染力不夠。少數黨支部在學習內容安排上，重業務輕政治理論；
少數黨員干部參加學習筆記記錄不認真，對應知應會內容掌握不扎實，爭做學習型干部、開展研究型工作、提升系統性思維的氛圍還不濃厚。

二是用新思想指導推進重難點工作不夠有力。黨員干部運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力還不足，將學習成果落細落實、迅速轉化為具體工作思路、工作舉措的力度還不夠大。在提升政治站位、把握宏觀形勢，使黨建工作更加有力服務宏觀決策和宏觀管理方面還有差距，工作中存在重發現問題、輕研究對策，重指出不足、輕提出建議，重查處個性問題、輕構建長效機制等短板，不能很好滿足**高質量發展需要。

三是選人用人工作還存在不足。青年人才培養計劃落實不夠扎實，青年干部實踐鍛煉推進的不夠好，部分青年干部崗位適應能力不夠強。干部輪崗交流制度執行不夠到位，致使有的干部在同一個崗位時間較長，難以實現個人進步與發展。

四是黨風廉政建設壓力傳導力度不夠。拒腐防變防控手段還比較單一，廉政教育形式還不夠豐富。靈活運用“四種形態”尤其是“第一種形態”加強干部教育管理還不夠有力。

五是深入一線、深入群眾，主動服務方面還有差距。沉底調研的思想意識還不強，深入調查研究還不夠細致，發現深層次問題不多，推動**高質量發展的成效不夠明顯。領導班子成員在具體指導與親自幫帶有時還不夠有力，既掛帥又出征還不多。

三、接下來應加強和改進政治生態建設的計劃與舉措

對照存在的問題，****將結合學習教育，著眼全面從嚴治黨總要求，按照“思想抓引領、制度抓落實、紀律抓執行、領導抓帶頭”的思路，認真改、持續抓、反復建，不斷打造風清氣正的政治生態環境。

一是加強思想理論武裝。持之以恒學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，持續深化黨建學習教育，創新學習教育方式，進一步增強學習教育實效。要把學習貫徹習近平總書記重要講話精神和學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為重大政治責任和政治任務，切實把學習成果落實到水務環保事業的具體工作中去。

二是嚴明政治紀律和政治規矩。堅持把黨的政治建設擺在首位，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。全**上下要認真落實重大事項請示報告制度，多措并舉、多管齊下，分級負責、層層落實，以抓好貫徹執行制度的實際工作成效，推動構建政治紀律嚴明、領導堅強有力、履職盡責有為的良好工作格局，推動形成一級有一級的擔當、一級對一級負責的干事創業局面。?

三是嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真履行主體責任和“一崗雙責”，抓好黨風廉政建設工作，領導班子成員持續開展談心談話，在落細落小、抓常抓長、重深重實上下功夫，充分運用提醒談話、誡勉談話等方式讓“咬耳扯袖”成為常態。

?四是持之以恒糾“四風”。嚴格落實中央八項規定及實施細則精神，盯緊每個節點，對違規行為，發現一起、查處一起、通報一起。要嚴查工作作風、嚴肅工作紀律，堅決防止“四風”問題反彈回潮。?要樹牢宗旨，持續做好民生服務等工作，持續增強人民群眾的獲得感、幸福感。

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關于黨內政治文化的措施范文怎么寫六

一、堅持黨的政治路線和思想路線

堅持黨的政治路線和思想路線，是黨內政治生活準則中最根本的一條。思想路線是黨制定和執行政治路線的基礎。黨的思想路線要求堅持社會主義道路，堅持無產階級專政，堅持黨的領導，堅持馬列主義、毛澤東思想。

二、堅持集體領導，反對個人專斷

集體領導是黨的領導的最高原則之一。 堅持集體領導，并不是降低和否定個人的作用，集體領導必須和個人分工負責相結合。要明確地規定每個領導成員所負的具體責任，做到事事有人管，人人有專責，不要事無巨細統統拿到黨委會上討論。

三、維護黨的集中統一，嚴格遵守黨的紀律

民主集中制是黨的根本組織原則。必須嚴肅地重申“個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級，全黨服從中央”的原則。每個黨員要把維護黨的集中統一，嚴格遵守黨的紀律，作為自己言論和行動的準則。

四、堅持黨性，根絕派性

黨是無產階級的先進分子所組成的統一的戰斗的集體，必須堅持黨在馬列主義、毛澤東思想原則基礎上的團結，反對破壞黨的團結統一的任何形式的派性和派別活動。黨的干部特別是領導干部，在處理黨內關系方面要實行“五湖四?！钡脑瓌t，這就是說，要團結一切忠實于黨的利益的同志，團結大多數。共產黨員一定要有共產主義者的偉大胸襟，嚴以律己，寬以待人。在處理同志的關系上，只問他是否堅決執行黨的路線，遵守黨的紀律，不應因為私怨而耿耿于懷，排擠打擊，不應由于親疏而有不同的對待。絕對禁止搞宗派活動，搞小圈子;不允許拉攏一部分人，排斥一部分人;抬一部分人，壓一部分人。不要糾纏歷史舊帳。在黨和群眾的關系上，同樣要防止和反對宗派主義傾向。共產黨員在人民群眾中是少數，必須把億萬群眾團結在黨的周圍，同心同德地為實現四化而奮斗。共產黨員必須在群眾中起模范作用，吃苦在前，享受在后，滿腔熱情地團結非黨同志一道工作。

五、要講真話，言行一致

忠于黨和人民的事業，說老實話，做老實事，當老實人，光明磊落，表里如一，是共產黨人應有的品質。共產黨員要忠誠坦白，對黨組織不隱瞞自己的錯誤和自己的思想、觀點。對人對事要開誠布公，有什么意見，有什么批評，擺在桌面上。不要會上不說，會下亂說;不要當面一套，背面一套;不要口是心非，陽奉陰違。

六、發揚黨內民主，正確對待不同意見

發揚黨內民主，首先要允許黨員發表不同的意見，對問題進行充分的討論，真正做到知無不言，言無不盡。只要不反對黨的基本政治立場，不搞陰謀詭計，不在群眾中進行派性分裂活動，不在群眾中散布違反黨的路線、方針、政策的言論，不泄漏黨和國家的秘密，由于認識錯誤而講錯了話或者寫了有錯誤的文章，不得認為是違反了黨紀而給予處分。必須注意區別：反對某個同志的某個意見，不等于反對這個同志，反對某個領導機關的某個同志，不等于反對這個組織，不等于反領導，更不等于反黨。

七、保障黨員的權利不受侵犯

黨組織對黨員的鑒定、結論和處分決定，必須同本人見面。在通過處分決定的時候，如無特殊情況，應通知本人出席會議。黨組織要認真聽取和考慮本人的意見。如本人有不同的意見，應將組織決定和本人意見一并報上級黨組織。

八、選舉要充分體現選舉人的意志

黨內真正實行民主選舉，才有可能建立起在黨員和群眾中有威信的強有力的領導班子。各級黨組織應按照黨章規定，定期召開黨員大會和代表大會。黨的各級委員會要按期改選。每屆代表和委員，應有一定數量的更新。選舉要充分發揚民主，真正體現選舉人的意志，候選人名單要由黨員或代表通過充分醞釀討論提出。選舉應實行候選人多于應選人的差額選舉辦法，或者先采用差額選舉辦法產生候選人作為預選，然后進行正式選舉。選舉一律用無記名投票。選舉人要注意把那些堅決擁護和執行黨的政治路線和思想路線，大公無私，嚴守法紀，堅持黨性，有強烈的革命事業心和政治責任心，有一定的專業知識和專業能力的干部選進領導班子。還要特別注意選舉符合上述條件的中青年干部。

九、同錯誤傾向和壞人壞事作斗爭

對于錯誤傾向和壞人壞事，采取明哲保身的自由主義態度，不制止，不爭辯，不斗爭，躲閃回避，就是放棄了共產黨員的戰斗責任，就是缺乏黨性的表現。

十、正確對待犯錯誤的同志

在黨內斗爭中，對犯錯誤的同志，采取“懲前毖后，治病救人”、“團結——批評—— 團結”的方針，達到既弄清思想、又團結同志的目的，是我們黨的優良傳統。對于一切犯錯誤的同志，要歷史地全面地評價他們的功過是非，不要一犯錯誤就全盤否定;也不要糾纏歷史上發生過而已經查清的問題和歷史上犯過而已經糾正了的錯誤。要在弄清事實的基礎上，具體分析他們所犯錯誤的性質和程度，以熱情的同志式的態度，幫助他們認識犯錯誤的原因，指出改正的辦法，啟發他們做必要的檢查。要相信犯錯誤的同志大多數是可以改正的，要給他們改正錯誤、繼續為黨工作的條件。

十一、接受黨和群眾的監督，不準搞特權

在我們的國家中，人們只有分工的不同，沒有尊卑貴賤的分別。誰也不是低人一等的奴隸或高人一等的貴族。那種認為自己的權力可以不受任何限制的思想，就是腐朽的封建特權思想，這種思想必須受到批判和糾正。共產黨員和干部應該把謀求特權和私利看成是極大的恥辱。必須堅持在真理面前人人平等，在黨紀國法面前人人平等的原則。黨內決不容許有不受黨紀國法約束或凌駕于黨組織之上的特殊黨員。決不允許共產黨員利用職權謀取私利。 每個黨員不論職務高低，都必須編入黨的一個組織，參加組織生活。各級黨委或都應定期召開民主生活會，交流思想，開展批評和自我批評。

十二、努力學習，做到又紅又專

共產黨員必須成為實現四個現代化的先鋒戰士，努力做到又紅又專。“紅”就是具有堅定正確的政治方向，堅持四項基本原則;“?！本褪菍W習和掌握現代化建設的專業知識，成為本職工作的內行和能手。專不等于紅，但紅必須專。一個共產黨員不認真學習專業知識，在本職工作上長期當外行，不能對四化建設做出真正的貢獻，他的所謂政治覺悟和先進性就是空談。

關于黨內政治文化的措施范文怎么寫七

中共中央在主持嚴肅黨內政治生活、凈化黨內政治生態進行第三十三次集體學習時強調,我們黨95年的奮斗歷程充分表明，嚴肅認真的黨內政治生活、健康潔凈的黨內政治生態，是黨的優良作風的生成土壤，是黨的旺盛生機的動力源泉，是保持黨的先進性純潔性、提高黨的創造力凝聚力戰斗力的重要條件，是黨團結帶領全國各族人民完成歷史使命的有力保障，是我們黨區別于其他非馬克思主義政黨的鮮明標志。

我黨黨內政治生活“四大法寶”：“堅持貫徹執行民主集中制，堅持用好批評和自我批評武器，堅持嚴格黨內生活，堅持黨性原則基礎上的團結。”黨內政治生活是黨組織教育管理黨員和黨員進行黨性鍛煉的主要平臺，從嚴治黨必須從黨內政治生活抓起?？梢姡瑖烂C黨內政治生活是我黨的“法寶”。

1980年黨的十一屆五中全會通過的《關于黨內政治生活的若干準則》，正式采用“黨內政治生活”概念;此后，黨的十二大黨章及以后黨章的總綱中也明確提出“黨在自己的政治生活中正確地開展批評和自我批評，在原則問題上進行思想斗爭，堅持真理，修正錯誤”。要為全面深化改革凝聚起強大的正能量，推動偉大中國夢的早日實現，就必需要營造風清氣正的政治生態;而這就需要嚴肅黨內政治生活。黨的以來，為提出了“創新、協調、綠色、開放、共享”的五大發展理念，其中，綠色是永續發展的必要條件，綠色政治生態理念,是指政治生態清明，從政環境優良。

筆者認為：“打鐵還需自身硬”，只有嚴肅黨內政治生活才能凈化黨內政治生態;只有嚴肅黨內政治生活，讓講政治、講原則、講規矩成為黨內政治生活的新常態，從嚴治黨才能真正實現，綠色風清氣正的政治生態才會形成。為此，我們要樹立“三觀”，切實抓好以下三點：

樹立正確的價值觀，抓好思想教育。理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”。黨員干部要以“兩學一做”學習教育為契機，并通過“干教培訓”等育人工程“煉爐”，實現干部靈魂的嬗變與涅?。要在不斷加強思想學習教育中，加強黨性修養，堅持學以致用，自覺踐行社會主義核心價值觀，帶頭弘揚社會主義新風氣。要不斷提高學習的主動性、系統性、針對性和實效性，只有嚴肅黨內政治生活，讓黨員干部隨時錘煉黨性修養，接受黨風黨紀洗禮，才能筑牢個人的思想防線，始終堅守做人為官清正廉潔的底線，在面對物質世界紛繁的誘惑時能夠保持清醒的頭腦，

樹立正確的制度觀，抓好紀律嚴明。要立規明矩，把紀律規矩立起來、嚴起來，使各項紀律制度真正成為“帶電的高壓線”，防止出現“破窗效應”。要堅持“三會一課”等組織生活制度，并組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性定期分析和黨員領導干部民主生活會、黨員領導干部雙重組織生活等制度，提高黨內政治生活質量。堅持批評與自我批評常態化，真正做到黨內生活正?；?、常態化、制度化。建立健全各項責任追究和問責機制，扎緊制度的“籠子”，堅持制度面前人人平等、執行制度沒有例外。

樹立正確的權力觀，抓好監督管理。各級黨組織書記是管黨治黨的第一責任人，要進一步落實管黨責任。要堅持“書記抓、抓書記”，一級抓一級、層層抓落實，要進一步加大對黨員干部的監督力度，對違紀違法行為從嚴懲處。對主要領導、重要崗位的同志要重點監督。同時要暢通監督渠道，黨的各級領導干部要自覺接受黨員監督、群眾監督、社會監督，不斷提高自我約束力，堅持出重拳加大對違紀行為懲處力度。防患于未然，唯有此才能把黨內生活提升到一個新水平。

關于黨內政治文化的措施范文怎么寫八

根據市紀委《關于報送2020年度政治生態分析報告的通知》精神和有關要求，現將xx市林業和草原局2020年政治生態分析情況報告如下。

xx市林業和草原局為正縣級機構，屬政府工作部門，班子成員x人，其中：黨組書記x名、副書記x名、黨組成員x名，非領導職數x名，其中：二級調研員x名、三級調研員x名、四級調研員x名;縣級干部中男性x人，女性x人，藏族x人，漢族x人，平均年齡50歲，研究生學歷x人，本科學歷x人;全局正式黨員x人(包括退休黨員x人)，設黨總支x個，配備黨總支書記、副書記、組織委員、宣傳委員、紀檢委員各x名，黨支部x個，每個支部配備支部書記、組織委員、宣傳委員各x名。全局核定編制x個，其中行政編制x個、參公編制x個，事業編制x個，政法專項編制x個，機關后勤編制x個，實有在編在崗干部職工x名。

2020年，市林業和草原局黨組在市委的堅強領導下，在派駐紀檢組的正確指導下，始終堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，以政治建設為統領，全面學習貫徹落實xxxxx關于全面從嚴治黨和生態文明建設工作的重要講話指示批示精神，堅決貫徹落實“黨建統市”、“環境立市”戰略，堅持壓實責任、嚴明紀律、上下同建，營造了風清氣正的林草事業政治生態。

(一)領導干部“關鍵少數”作用發揮情況

局黨組嚴格落實《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》，修訂完善《xx市林業和草原局落實黨建主體責任制辦法》，自覺提高政治站位，樹牢責任意識，堅持黨建統攬全局、黨建指導業務、黨建業務同步推進的工作思路，嚴格履行黨組全面從嚴治黨主體責任，從嚴從實抓牢全面從嚴治黨各項工作。一是帶頭加強政治理論學習。以黨組中心組理論學習、“三會一課”、主題黨日等活動為抓手，以“共產黨員”、“雪域清風”“xx黨建”等微信公眾平臺為載體，深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、__精神，中央第七次西藏工作座談會精神等黨的理論方針政策，不斷強化思想建設。截止目前，累計組織黨組中心組理論學習10次，領導班子講黨課3次，班子成員帶頭研討發言2次，營造了以上率下的濃厚學習氛圍。二是帶頭加強廉潔自律。始終保持對黨風廉政建設和反腐敗工作長期性、艱巨性、復雜性的清醒認知，認真貫徹落實《準則》、《條例》、中央八項規定、自治區“約法十章”、“九項要求”、市委“八項要求”等廉政規定，帶頭執行《xx市林業局黨風廉政建設規定》《xx市林業和草原局黨風廉政建設責任制管理辦法》，指導制定《2020年黨風廉政建設工作計劃》，組織學習廉政案例、開展廉政談話，持續開展公車入庫登記、婚喪嫁娶報備、公務規范接待等監督管理工作，堅決按照規章制度辦事。2020年，組織開展廉政談話2次，召開廉政學習、廉政提醒會議12次，通過微信群轉發廉政警示案例10余次，全局各科室梳理廉政風險32條，制定防范措施36項，切實從思想上、行動上筑牢反腐防線，今年以來，黨員干部無違規違紀情況，真正做到了踏踏實實干事，清清白白做人。同時，積極配合九屆市委第十一輪巡查工作，成立了配合巡查工作領導小組，先后兩次召開會議安排部署巡查工作，并安排兩名專職人員負責協調配合，確保了巡查工作的順利推進，對巡查組前期反饋的4項立行立改問題，目前已按照要求完成整改。三是帶頭加強黨的組織和制度建設。注重局黨總支部及黨支部班子建設，2020年6月，根據人員調整變動情況和實際工作需要，按照組織程序分別召開局黨總支和4個黨支部換屆選舉大會，順利完成各級黨組織書記、委員改選工作，進一步選強配優黨務工作干部，全面強化基層黨組織建設;高度重視黨的制度建設，堅持制度管人管事的工作導向，啟動新一輪制度修編工作，修訂完善各項規章制度53項，不斷推動各項工作科學化、規范化。年初層層簽訂《黨建工作責任書》《黨風廉政建設責任書》《黨員不信仰宗教責任書》，進一步明確工作目標、細化工作任務、傳導工作壓力，形成了上下聯動、各司其職、齊抓共管的良好工作機制。四是切實履行第一責任人職責。局黨組書記認真履行第一責任人職責，親自指導制定黨風廉政建設責任清單，親自審定黨風廉政建設計劃，親自部署黨風廉政建設工作，帶頭廉潔自律、學習廉政紀律、簽訂廉政責任書、排查自身廉政風險點、報告個人事項、主動述責述廉，切實發揮好黨風廉政建設工作模范帶頭作用;注重班子管理，嚴格要求班子成員認真履行 “一崗雙責”職責，把“一崗雙責”職責履行情況納入目標管理，作為年終考核的一項重要內容，督促班子成員將廉政工作與業務工作同安排、同部署、同落實，形成了黨風廉政建設黨組書記親自抓、班子成員共同抓的良好工作格局;強化廉政監督，定期聽取班子成員落實“一崗雙責”情況報告，按時組織廉政談話活動，實時了解和掌握班子成員的思想狀態、廉政情況，切實做到打好預防針、防患于未然。2020年，局黨組書記講廉政專題黨課2次，赴基層調研3次，組織召開廉政會議6次，聽取班子成員廉政工作匯報3次，與班子成員進行廉政談話2次，切實以實際行動踐行第一責任人職責。五是注重加強班子團結。在班子建設中，嚴格按照“目標明確、各負其責、主動擔當、團結互助、共謀發展”的原則和“分工不分家”的要求，注重教育引導班子成員在學習工作中相互提高、相互促進，形成工作合力推動林草事業發展，班子成員履職盡責，無爭權奪利、相互詆毀、斗氣拆臺現象，班子凝聚力、戰斗力得到充分體現，樹立了良好的團結合作典范。嚴格落實民主集中制、“三重一大”等決策制度和《xx市林業和草原局議事規則》《xx市林業和草原局工作規則》等規章制度，對涉及全局性、改革性的重大問題和事關全體干部職工切身利益的重大事項，切實做到該上會的一律上會，須決策的集體研究，全面做到了不搞一言堂、不專行獨斷，2020年，累計召開黨組(擴大)會議8次，局長辦公會5次，專題會議9次，集體研究決策重大事項40余項，營造了良好的決策議事決策氛圍。班子成員按照所在黨支部，以普通黨員身份積極參加支部的組織生活會、學習交流、社會實踐、志愿服務、談心談話、批評與自我批評等各項活動20余次，進一步嚴肅和規范了黨內政治生活。

(二)嚴明政治紀律和政治規矩情況

一是加強理想信念教育。始終將政治紀律、政治規矩挺在前面，教育引導黨員干部“守初心、擔使命”，堅持以黨的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，將xxx新時代中國特色社會主義思想、十九大精神、中央第七次西藏工作座談會精神等納入黨組理論中心組學習計劃，作為局黨總支、各黨支部的重要學習內容，做到層層學、長效學、反復學，截止目前，局黨組、局黨總支、各黨支部累計開展各類學習70余次，各類交流研討6次，撰寫心得體會60余篇，每個黨員均簽訂黨員不信仰宗教責任書，廣大黨員干部的政治覺悟全面增強，理想信念更加堅定，無黨員信仰宗教情況，無破壞祖國統一和民族團結行為，自覺做到將xxxxx重要講話精神融合在思想中、融化在行動上，筑牢了信仰之基、補足了精神之鈣、把穩了思想之舵，能夠始終做到樹牢“四個意識”、維護“兩個核心”、堅定“四個自信”。在貫徹落實黨中央決策部署上，始終嚴格按照從嚴管黨治黨和新時代生態文明建設要求，做到不講條件、不談要求、有令即行、有禁不為，無自行其是、陽奉陰違、拖延唐塞、推諉扯皮情況，堅決做到了時刻與黨中央保持高度一致。二是加強黨的組織生活制度建設。嚴格落實“三會一課”“三重一大”等制度，修訂完善了《xx市林業和草原局黨組工作規則》《xx市林業和草原局“三重一大”決策制度》《xx市林業和草原局黨的基層組織工作制度》等規章制度，嚴格用制度管人，按規章辦事，按時組織開展好黨員大會、民主生活會、組織生活會，按要求開展述責述廉、民主評議黨員、批評與自我批評活動，黨員干部不存在游離于組織之外、凌駕于組織之上的問題，沒有無視黨的組織紀律，無故缺席各項黨內活動情況，均能按要求通過手機客戶端及時足額繳納黨費;嚴格落實民主集中制，修訂完善了局黨組(擴大)會、專題會、局長辦公會等各項會議制度及重大事項決策咨詢和法律顧問制度，凡重大事項、重要決策，按照緩急和權重，均通過集體會議研究決定，無個人說了算情況，2020年以來無黨組集體名義決策違規情況;嚴格執行請示報告制度，對需上級部門決策批示方可實行的事項，嚴格按照要求，正式行文請示獲批后再行實施，2020年，上報請示類文件(事項)120余個，無先斬后奏、自行其是、亂作為情況，同時，積極通過簡報、專報、報告等形式，積極向上級部門匯報工作情況、思路想法、意見建議等，無瞞報不報現象。

(三)選人用人情況

牢固樹立正確的選人用人導向，始終堅持黨管干部原則，堅持新時期好干部標準，嚴把政治標準和德才標準，公正選人用人，堅決不用政治上有硬傷、廉潔上不過關的干部。2020年，我局提拔使用干部9人，調入干部3人，在干部選用中嚴格按規矩、按程序組織開展分析研判、動議、民主推薦、考察、會議決定等程序，嚴格落實廉政要求和社會治安綜合治理要求，征求和聽取紀檢監察機關和綜治管理部門意見，堅持黨組書記和紀檢組長在廉潔自律結論性意見上“雙簽字”，切實做到全程痕跡管理，嚴防帶病提拔、帶病上崗。干部選拔中，無拉票賄選、說情打招呼、買官賣官、違規提拔現象，無提拔受黨紀政紀處分魏國影響期干部情況，樹立了良好的選人用人之風。

(四)黨組加強干部隊伍教育監督情況

始終注重抓實抓牢黨員干部的學習教育，將黨章黨規黨紀等內容作為局黨組、班子成員、黨總支、各黨支部的“首修課、必修課、終身課”，貫穿全年學習始終，結合推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等活動，嚴格落實“三會一課”、主題黨日、每周學習例會等制度，用好用活“學習強國”“法治西藏”“xx黨建”“清風xx”等平臺和載體，通過集中學習、個人自學、外派培訓等方式，全方位、多角度加強黨員干部教育，2020年，組織開展各層級、各類學習參觀活動2次，全局黨員干部關注有關微信公眾號20余個，外派學習培訓人員30余人次，全局黨員干部理論學習質量普遍提高。嚴格落實談心談話制度，2020年，在全局范圍內組織開展系統性、全覆蓋談話活動2次，談話人數120余人次，認真開展批評與自我批評，按照見人見事見細節的要求，在民主生活會、組織生活會上，班子成員之間、普通黨員之間，均嚴肅認真進行了批評與自我批評，詳細記錄批評意見，會后認真整改，黨員干部整體素質普遍增強。

(五)政治文化建設

一是嚴格“三公經費”和公務用車管理。修訂完善了《xx市林業和草原局機關財務管理制度》《xx市林業和草原局內部控制工作規則》《xx市林業和草原局車輛和駕駛員管理辦法》《xx市林業和草原局干部職工請假出差暫行規定》等規章，強化制度約束?！叭涃M”使用嚴格按照科室負責人確認、分管領導把關、財務負責人核查、主要領導審批的程序，層層審批把關，確保合理合規使用;公務用車一律實行加油卡加油制度及下班時間和非工作日入庫登記報備制度，并指定專人負責監督管理，杜絕了公車私用和私車公養現象;出差相關經費一律通過先刷公務卡墊支，返崗后按照有關標準報效制度，杜絕了假借培訓考察名義公款旅游、公款吃喝現象;局黨組嚴格落實各項廉政要求和廉潔紀律，在公務接待、黨內活動等事務中，無虛列開支現象，無巧列名目濫發津貼補貼情況。二是強化權力運行監督。加強對局主要領導、項目分管領導、項目負責人等重點崗位人員的監督管理，督促及時如實匯報個人事項、核查收入來源、了解直系親屬動態，強化權力的運行和監督;準確把握“親、清”新型政商關系的實質和內涵，在項目實施、苗木采購、辦公耗材購買等工作中，嚴格按照工程項目管理規定和有關財務制度，該招標的招標、該上會研究的上會研究、該集中采購的集中采購，始終嚴守紀律紅線和法律底線。2020年，無私交暗結企業負責人、私下與商人老板勾肩搭背、吃吃喝喝現象，無領導干部及其配偶子女私下受賄和經商辦企情況，不存在以權謀私、優親厚友、濫用職權等現象。三是強化黨性觀念。堅定不移培育和踐行社會主義核心價值觀，堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，教育引導廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，時刻以合格黨員標準嚴格要求自己，堅決做到嚴守黨的各項紀律和規章制度，練就過硬的政治素質、堅定的理想信念、扎實的工作作風和良好的生活品德，切實以積極健康、文明向上的觀念指導自身學習、工作和生活。2020年，黨員干部無個人主義、分散主義、自由主義等表現。同時，正確處理同志之間、同事之間、上下級之間的關系，樹立正確的政紀觀念、晉升觀念，堅決做到依法執政、按章辦事，打破拉幫結派和不正常人情關系。2020年，全局黨員干部無宗派主義、圈子文化、碼頭文化等相關表現。四是關注特殊黨員干部。注重地域、歷史、文化、生活環境對援藏干部、“藏二代”等特殊黨員干部的影響，時刻關心和了解這類黨員干部的思想動態、工作動態和生活動態，積極引導他們適應新形勢下的新變化，2020年，我局無援藏干部， “藏二代”干部2人，始終堅持踏踏實實干事、兢兢業業工作，任勞任怨、勤勤懇懇，較好地傳承和弘揚了 “老西藏精神”癥和“兩路精神”。全局黨員干部能夠切實做到清正廉潔、公道正派，不趨炎附勢、不附庸風雅，踐行了共產黨員應有的優良品質。

(六)檢舉控告類信訪舉報數量及其違紀違法類型、人員層次情況

2020年以來，我局始終將政治紀律、整治規矩挺在前面，不斷強化紀律建設和作風建設，堅持依法依規行政，全局黨員干部無違紀違法情況，無舉報投訴情況，未受到紀檢監察部門有關違法違紀函詢、談話情況。

(七)作風建設方面

一是嚴格落實中央“八項規定”。始終把貫徹落實中央“八項規定”精神作為一項重大政治任務，擺在黨組工作的重要位置高位推進，在“嚴紀律，正作風”上下功夫，在“重落實，嚴監管”上出實招，中央“八項規定”精神落實取得了明顯成效。嚴格公務用車、辦公用房、“三公經費”、“婚喪嫁娶”等各類事項管理，修訂完善了《局車輛和駕駛員管理辦法》《局機關內部控制工作制度》《局機關財務管理制度》《局工作人員管理若干規范》等有關規章制度，進一步強化剛性約束、嚴格審批管理、加強監督檢查，在保證各項工作正常推進的同時，注重降低行政成本，促進黨風廉政建設和節約型機關建設;強化思想教育，以正面教育和反面警示相結和的方式，常態長效學習黨的廉政紀律和有關規定，同時，用典型事項、典型案例作為反面教材，教育和引導廣大黨員干部，時刻牢記黨員身份，主動追求積極向上、健康文明的生活方式，遠離低俗和惡趣味，堅決摒棄酗酒、賭博等不良嗜好，永葆共產黨員的先進性和純潔性。二是堅決抓實“四種形態”。堅持挺紀在前，始終把執行黨的政治紀律和政治規矩作為黨的政治建設首要任務來抓，不斷強化紀律意識、規矩意識，樹牢底線思維，堅持抓早抓小，小事小節零容忍，堅持冒頭就糾，露頭就打，把全面從嚴治黨要求體現到學習、工作、生活的各方面和全過程。嚴格履行“一崗雙責”，局領導班子始終把黨風廉政建設主體責任抓在手上、扛在肩上、放在心上，落實到具體工作上，親自指導和參與分管部門、分管領域黨風廉政建設工作，層層明確任務、壓實責任，建立起了主要領導負總則、分管領導具體抓，一級抓一級，一級向一級負責的工作制度，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發展;不斷深化廉政教育，加大黨風廉政建設有關知識學習力度，通過例會學習、黨員大會等形式，組織黨員干部認真學xxxx系列重要講話、和黨紀黨規，及時傳達學習上級文件會議精神和典型案例通報，使全面治黨各項規章制度、最新精神融入日常學習，經常學、反復學，做到警鐘長鳴;全面加強源頭防范，按時按要求組織開展好民主生活會、組織生活會，適時組織開展批評與自我批評、談心談話等活動，及時了解和掌握黨員干部思想動態和廉政情況，加強節日提醒教育，及時召開節前廉潔提醒會，切實筑牢了拒腐防變思想防線，全局上下保持為民、務實、清廉的政治本色，做到了知敬畏、存戒懼、守底線，做到公正用權、依法用權、為民用權、廉潔用權。三是持之以恒“糾治四風”。堅持“作風建設永遠在路上”，牢牢把握作風建設總要求，聚焦主題主線、突出主旨主責、主動對標對表，全面覆蓋抓學習、撲下身子搞調研、刀刃向內深檢視、上下聯動抓整改，持之以恒反對“四風”，作風建設成果更加鞏固。堅持少發文、發有用的文，堅決防止文山會海，嚴格控制文件數量，在2019年完成精簡文件目標的基礎上， 2020年正式行文數量較2019年減少17%;嚴格限制會議規模，每年除組織召開全市林草工作會議和義務植樹動員部署會議外，原則上不再召開其他需要各縣(區)全部參加的集體性會議;做實調查研究，嚴格落實調查研究各項規定，在基層調研特別是檢查指導中，堅決按照不打招呼、不定行程、不要求接待的原則，能夠集中開展的集中開展、能夠組隊進行的組隊進行，最大程度減少基層干部群眾負擔;廣泛開展厲行節約、反對浪費教育，在會議室、走廊等醒目位置張貼倡議書、宣傳畫報，積極引導廣大黨員干部做到艱苦樸素、勤勞節儉，全局節儉之風自覺形成;全面貫徹落實上級部門決策部署，凡有關指示批示、目標任務、督察督辦事項，均嚴格按照要求，明確責任分工、細化方案措施、注重時限實效，不折不扣落實，全局反對“四風”氛圍濃厚。

(八)健全完善規章制度及提高制度執行力情況

為持續鞏固和深化全面從嚴治黨工作，進一步做到“轉觀念、轉作風、提士氣、鼓干勁”，促進機關規范化、制度化建設，加快構建與全面從嚴治黨要求相一致、與經濟社會發展相適應、與生態文明建設相匹配、與服務xx總體戰略部署相銜接的管理體制和工作機制，局黨組精心謀劃、集思廣益，匯聚全局力量，本著“解放思想、改革創新、有章可循、強化約束、結合實際、推動工作”的原則，組織開展全局規章制度修訂工作，對工作規則、議事規則、機關黨建、財務管理、目標績效考核等制度進行了完善，從法治政府建設、宣傳工作、信息工作、脫貧攻堅、機關內控等方面進行了規范化建設，全局各項規章制度更加科學和完善。同時，強化制度執行力，堅決杜絕貼在墻上、掛在嘴上、當成擺設、束之高閣的現象，2020年，重點加強了有關學習制度、會議制度、財務管理制度、請銷假制度的落實，對無故不參加學習活動的黨員干部，一律嚴肅批評教育，對應該上會研究而沒有上會的事項，堅決不能實施，對請假超過規定時限的，嚴格從次年休假天數中扣除，切實做到用制度管人，按規章辦事。

2020年，局黨組在從嚴管黨治黨、加強政治生態建設方面采取有力措施，做了大量工作，取得了明顯成效，但結合上級部門的要求和自查情況來看，仍有一些問題需要引起重視并加以解決。

(一)存在的問題

一是政治理論學習有待持續深化鞏固。以學促知、以知促行的的政治站位不高，制定的學習方案計劃多，但落實得不夠全面徹底，部分黨員干部存在任務式、應付式學習，沒有切實做到在學懂弄通做實上下功夫，與深學深用黨的政策理論知識去研究解決推進新時代林草事業發展過程中遇到的新情況、新問題還有差距。如：通過檢查全局黨員干部學習情況，有的黨員沒有學習筆記，有的記錄不全、潦草敷衍，心得體會、交流討論等存在網上搬超現象，學習中不認真，學習后沒有自己的見解和體會。二是全面從嚴治黨有待進一步加強。黨內政治生活還不夠嚴肅，對黨員干部管束不夠嚴格，在具體工作中仍然存在以工作建議代替批評意見現象，班子成員之間，班子成員與普通黨員之間敞開心扉談思想、指問題不夠深入，沒有落實好“照鏡子、正衣冠，紅紅臉、出出汗”的政治生活要求。如：2020年，黨內全面談心談話活動僅開展了2次，與上級部門和黨內政治生活要求還有較大差距;領導班子對部分干部職工遲到早退現象沒有嚴肅批評或作出相應處理，存在聽之任之的現象，沒有落實好“嚴”的要求。三是黨風廉政建設壓力傳導有待進一步提升。落實黨風廉政建設各項規章制度還存在“頭重腳輕”現象，日常監督執紀行動較少，對中層干部、普通黨員監督管理不夠全面細致;廉政教育往往是書面傳達、口頭強調，教育形式不夠豐富多樣，不利于加強對黨員干部的廉政警示教育。如：2020年，除廉政談話外，未組織開展過全局范圍內有關廉潔執紀檢查，未組織黨員干部參觀過有關廉政教育基地、觀看廉政視頻，監督執紀和學習教育形式較為單一。

(二)主要原因

一是學習理念不牢。沒有真正把學習教育作為作為一項重要工作來抓，對學習的系統性、長效性、全面性研判不夠，對黨員干部的學習缺乏合理的引導和監督，導致出現學與不學一個樣、學多學少一個樣、學好學差一個樣的現象。二是思想認識不夠。全面從嚴治黨思想認識不到位，班子成員存在“老好人”思想，認為只要不出大問題，差不多就行了，害怕得罪人，考慮個人得失多，害怕暴露問題，缺乏較真碰硬的勇氣，對一些不當行為聽之任之，睜一只眼閉一只眼。

三是理想信念動搖。廉政建設的信心和決心不夠堅定，存在盲目自信和僥幸心理，認為廣大黨員干部受黨教育培養多年，能夠堅定理想信念，自覺守住紅線底線，沒有把高標準、嚴要求始終貫穿到黨員干部學習、生活、工作的各方面和全過程。

對照存在的問題，深入剖析產生問題的根源，局黨組班子將嚴格按照從嚴管黨治黨、凈化政治生態的工作要求，堅持“立查立糾、邊學邊改、確保成效”的原則，全面制定整改措施、羅列整改清單、明確整改時限、落實整改責任人，持續長效整改，努力打造風清氣正的政治生態環境。一是政治理論學習“再加碼”，確保理想信念不滑坡。將黨章黨規、渉林涉草法律法規、xxx新時代中國特色社會主義思想特別是xxx新時代生態文明思想等黨的理論、方針、政策作為常態長效學習的內容，充分利用“三會一課”、主題黨日、網絡報刊等載體和平臺，通過集中學習、個人自學、交流研討、專題講座、外派培訓、社會實踐等方式，分階段、有步驟定期組織開展學習實踐活動，不斷豐富學習形式和學習內容;建立健全黨組書記、黨總支書記、支部書記帶頭學習、帶頭發言、帶頭研討制度，增強全局黨員干部學習的內生動力，強化學習監督，定期檢查學習筆記、學習記錄、學習體會，將學習情況、學習質量納入黨員干部年終考核內容，切實通過帶頭引領和制度約束增強學習意識和積極性，確保學習成效，堅定理想信念。二是全面從嚴治黨“再加壓”，堅持黨的領導不動搖。牢固樹立抓好黨建是盡職，抓不好黨建是失職的理念，全面深入學習《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主題責任的規定》，進一步壓實黨組班子主體責任，嚴格落實民主生活會、組織生活會、黨內談心談話等制度，按照見人、見事、見細節的原則，按時按要求組織開展好民主評議黨員、批評與自我批評、談心談話等活動，提高黨內政治生活質量。進一步在“嚴”字上下功夫，建立健全嚴格的考勤制度、請銷假制度和外出報備制度，通過對照考勤、集中檢查、不定期查崗等方式，實時掌握黨員干部動態，全面加強黨內監督和管理，努力打造一支堅定不移聽黨話、跟黨走、能干事、干成事的林草干部隊伍。三是黨風廉政建設“再升溫”，確保作風紀律不松動。始終堅持將黨的政治紀律和整治規矩挺在前面，創新方式方法和廉政教育學習形式，引導黨員干部主動適應新形勢下拒腐防變能力;在落實好中黨的各項廉政制度的同時，進一步強化《xx市林業和草原局黨風廉政建設規定》《xx市林業和草原局落實黨風廉政建設責任制管理辦法》等制度的執行和落實，筑牢反腐敗制度防線;堅持問題導向，拓展監督覆蓋面，加強對全局黨員干部的廉政監督，通過報告個人事項、分析廉政風險、定期匯報思想動態、隨機抽查檢查、暢通監督舉報渠道等方式和途徑，建立常態長效監督機制，切實做到以監督防風險、以執紀促落實、以問責促整改，全面筑牢不能腐、不敢腐、不想腐的思想防線，努力打造一支紀律嚴明、作風過硬的林草干部隊伍。