時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。我們該怎么擬定計(jì)劃呢?下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
有關(guān)企業(yè)黨建工作計(jì)劃報(bào)告范本一
一、民營企業(yè)黨建工作面臨的新問題
同以前國有企業(yè)相比,民營企業(yè)黨建工作存在以下四個(gè)方面的變化,對企業(yè)黨組織產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
一是企業(yè)管理體制的變化,對企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)方式和地位帶來了影響。民營企業(yè)根據(jù)市場經(jīng)營和現(xiàn)代企業(yè)制度要求完善法人治理結(jié)構(gòu),使企業(yè)在原有企業(yè)體制下黨政工“三架馬車”的管理格局不復(fù)存在,特別是有些外資企業(yè)黨組織還從“臺(tái)上”轉(zhuǎn)為“地下”,客觀上造成企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)地位和政治核心作用的削弱。
二是所有制形式的變化,對企業(yè)黨組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置和活動(dòng)方式帶來了影響。民營企業(yè)從爭取最大利益出發(fā),機(jī)構(gòu)設(shè)置以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,而不象國有企業(yè)那樣設(shè)專門的黨政工組紀(jì)宣等政工部門,一般情況下也不會(huì)設(shè)專職政工人員。在活動(dòng)方式上民營企業(yè)也不可能在正常工作時(shí)間內(nèi)給予專門的黨建活動(dòng)時(shí)間,經(jīng)費(fèi)、場地等方面也比國有企業(yè)困難得多,傳統(tǒng)的“三會(huì)一課”等黨建活動(dòng)方式受到影響。
三是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人身份的變化,對企業(yè)黨組織的保證監(jiān)督作用帶來影響。原國有企業(yè)經(jīng)理廠長由組織部門配置,是一級(jí)干部、受黨組織的監(jiān)督和紀(jì)律約束,管理相對容易。而民營企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)往往是由持大股的經(jīng)營者或個(gè)體投資者擔(dān)任,很多經(jīng)營者不是共產(chǎn)黨員,而是真正的“個(gè)體老板”,這種身份使得企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人不是對上級(jí)和組織負(fù)責(zé),而是對出資人和股民負(fù)責(zé),對非黨員經(jīng)營者而言,黨紀(jì)的約束無法實(shí)施,企業(yè)黨組織的保證、監(jiān)督作用在客觀上受到影響。例如近年來出現(xiàn)的走私、偷稅漏稅、制販假冒偽劣產(chǎn)品、侵犯勞動(dòng)者權(quán)益等違法行為,大多出自于民營企業(yè)。
四是企業(yè)職工身份的轉(zhuǎn)變,對企業(yè)黨組織和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮帶來影響。民營企業(yè)職工特別是黨員職工,在身份上由過去的“固定正式工”轉(zhuǎn)為“合同工”、“臨時(shí)工”,在感情上由“為黨和國家作貢獻(xiàn)”轉(zhuǎn)為“為民營企業(yè)老板打工”,心理產(chǎn)生失衡,企業(yè)黨組織要求黨員發(fā)揮先鋒模范作用,組織發(fā)動(dòng)職工開展各種活動(dòng)的一般性號(hào)召,難免顯得有些蒼白和尷尬,不如老板“加薪晉級(jí)”的一句承諾,黨組織的凝聚力受到
嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。
二、對民營企業(yè)開展黨建工作新途徑的探索
針對民營企業(yè)黨建工作存在的問題,要在民營企業(yè)中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖,增強(qiáng)民營企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,就必須按照“與時(shí)俱進(jìn)”的精神,改進(jìn)和創(chuàng)新企業(yè)黨建工作,使黨建工作在新形勢、新體制下繼續(xù)充滿活力,具體從以下四個(gè)方面著手:
(一)堅(jiān)持思想觀念創(chuàng)新。要按照“三個(gè)代表”重要思想的要求,保證黨的路線、方針、政策全面反映人民的利益和時(shí)代發(fā)展的要求,改革和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式、領(lǐng)導(dǎo)體制和工作制度,使黨的工作充滿活力。要堅(jiān)持思想創(chuàng)新,徹底破除那些與發(fā)展不適應(yīng)的落后思想和陳腐觀念,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),從企業(yè)實(shí)際出發(fā),創(chuàng)新黨建工作思路,改進(jìn)黨建工作方式,提高黨建工作水平。例如:民營企業(yè)黨組織要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨建工作,要以“老板發(fā)財(cái),職工吃飯”為已任,實(shí)現(xiàn)“雙贏”為目的,牢固樹立“民營經(jīng)濟(jì)也是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)”,企業(yè)發(fā)展職工生存社會(huì)進(jìn)步的全局觀念。
(二)堅(jiān)持制度創(chuàng)新。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代黨組織大一統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)體制下,國有企業(yè)形成了一整套黨建工作制度,這些制度對推進(jìn)企業(yè)黨建曾起到積極作用。民營企業(yè)由于體制和產(chǎn)權(quán)的不同,國有企業(yè)的黨建工作制度已不適應(yīng),有的甚至成了束縛民營企業(yè)開展黨建工作的體制障礙。因此,加強(qiáng)和改進(jìn)民營企業(yè)黨建工作,必須把制度建設(shè)貫穿于思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)之中。要在堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持基本的組織生活制度、談話制度、思想?yún)R報(bào)制度、黨費(fèi)交納制度等基礎(chǔ)上,打破一切不合時(shí)宜的舊的工作制度,積極探索和創(chuàng)新民營企業(yè)黨建工作的各種制度,不斷完善適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)要求的企業(yè)黨建工作新體制。特別是通過制度建設(shè),來保證黨對民營企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo),保證黨組織參與民營企業(yè)重大決策,保證黨組織政治核心作用。例如:借鑒國有企業(yè)“雙廉”責(zé)任制,約束企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的行為等。
(三)堅(jiān)持活動(dòng)方式的創(chuàng)新。要使民營企業(yè)黨建工作在新形勢、新體制下繼續(xù)充滿活力,保持凝聚力,就必須以改革的精神,研究新情況,適應(yīng)新形勢,在堅(jiān)持黨的組織生活制度的基礎(chǔ)上,大膽創(chuàng)新企業(yè)黨建活動(dòng)方式,創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體,充分利用具有高科技含量,時(shí)代特征強(qiáng)的載體,大力開展一些群眾喜聞樂見的活動(dòng),增強(qiáng)黨組織活動(dòng)的實(shí)效性。要?jiǎng)?chuàng)新黨建工作方法,根據(jù)民營企業(yè)的實(shí)際,拓展黨建活動(dòng)領(lǐng)域,延伸黨建活動(dòng)觸角,改進(jìn)黨員教育方法,提升黨員管理水平。例如:要把黨建活動(dòng)工作同企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)發(fā)展壯大有機(jī)結(jié)合起來,同企業(yè)經(jīng)營者的總體目標(biāo)保持一致,爭取企業(yè)的理解、支持和配合。
(四)堅(jiān)持活動(dòng)的內(nèi)容創(chuàng)新。在新形勢下要加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)黨建工作,就必須在活動(dòng)內(nèi)容上進(jìn)行創(chuàng)新。對民營企業(yè)黨員的創(chuàng)新和管理,必須結(jié)合企業(yè)的實(shí)際,突出民營企業(yè)的特點(diǎn),適應(yīng)民營企業(yè)的需要。對黨員的教育最重要的是要求黨員樹立政治意識(shí)、大局意識(shí),教育黨員正確理解國家對發(fā)展民營企業(yè)的方針、政策,從思想上,行動(dòng)上支持和參與民營企業(yè)的發(fā)展。黨建活動(dòng)的內(nèi)容要緊貼企業(yè)發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營中心,調(diào)動(dòng)
廣大黨員和職工的生產(chǎn)積極性,使黨組織成為民營企業(yè)加快發(fā)展的“助推器”,黨員成為民營企業(yè)中生產(chǎn)經(jīng)營的主力軍。要堅(jiān)持黨組織對民營企業(yè)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo),改進(jìn)思想政治工作的方法和內(nèi)容,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),培育職工良好的道德情操和企業(yè)精神,把代表先進(jìn)文化發(fā)展方向落在實(shí)處。
三、做好我縣民營企業(yè)黨建工作的幾點(diǎn)建議
截止20_年底,我縣已有民營企業(yè)343戶,注冊資金10.3億元,實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值_.3億元,實(shí)現(xiàn)增加值5.4億元,民營經(jīng)濟(jì)占全縣經(jīng)濟(jì)比重33%。民營企業(yè)入庫稅金1.29億元,占全縣稅收總額65%,民營經(jīng)濟(jì)對縣財(cái)政的貢獻(xiàn)率75%。有黨組織的民營企業(yè)9個(gè)。要進(jìn)一步加強(qiáng)我縣民營企業(yè)黨建工作,促進(jìn)我縣民營經(jīng)濟(jì)健康穩(wěn)定發(fā)展,應(yīng)做好以下工作。
(一)建好支部。根據(jù)目前情況,許多企業(yè)管理人員是外地人,黨組織關(guān)系未轉(zhuǎn)來,許多工人是當(dāng)?shù)卮迕瘢M織關(guān)系在村上,這就造成企業(yè)事實(shí)上黨員已達(dá)3人以上而未建支部。要將外地來棉工作三個(gè)月以上的相對固定人員組織關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè);開工半年以上的企業(yè)工人組織關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè),盡量組建企業(yè)黨支部,讓黨組織在民營企業(yè)中有機(jī)構(gòu)、有陣地。
(二)發(fā)展黨員。按照發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)、條件和程序,積極發(fā)展企業(yè)優(yōu)秀分子入黨,一是將優(yōu)秀企業(yè)主培養(yǎng)成入黨積極分子,符合條件的及時(shí)收到黨內(nèi);二是重點(diǎn)培養(yǎng)發(fā)展企業(yè)中上層管理人員和技術(shù)業(yè)務(wù)骨干入黨;三是積極發(fā)展具有高中以上文化的青年和復(fù)員退伍軍人入黨,提高企業(yè)黨員整體素質(zhì)。
(三)選好干部。稱職的黨支部書記是做好企業(yè)黨建工作的關(guān)鍵,尤其是管理層無黨員的企業(yè),黨組織要幫助選好書記,一是有目的地推薦素質(zhì)較高人員到企業(yè)工作;二是采取下派干部的方式解決企業(yè)缺人問題;三是對企業(yè)黨務(wù)人員進(jìn)行定期輪訓(xùn),逐步提高企業(yè)黨務(wù)干部水平。
(四)建立黨建工作聯(lián)絡(luò)員或指導(dǎo)員制度。對黨員人數(shù)較少,暫不具備建立組織條件,但規(guī)模又較大的企業(yè)(如我縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)),可以由縣委選派黨建工作指導(dǎo)員或聯(lián)絡(luò)員,加強(qiáng)黨和政府與這些企業(yè)的溝通,擴(kuò)大黨的工作在這些企業(yè)的滲透力和影響力,從而避免這些企業(yè)成為黨的工作盲區(qū)。選派人員可以是專職,也可以是兼職,可以一人一企,也可以一人多企,就我縣實(shí)際情況而言,選派非公企業(yè)聯(lián)系單位支部書記或其他黨員為宜。
(五)經(jīng)費(fèi)支持。要開展黨的工作,離不開必要的經(jīng)費(fèi)保障,應(yīng)從以下渠道解決黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi),一是黨員較少的支部所收黨費(fèi)全額返還,黨員較多的支部按較高比例返還;二是縣委組織部從黨費(fèi)中給予一定補(bǔ)助;三是將企業(yè)黨支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算解決;四是爭取業(yè)主的支持,黨費(fèi)不足部分在企業(yè)經(jīng)營管理費(fèi)中報(bào)銷,或按一定比例從
管理費(fèi)中劃出,作為企業(yè)黨組織的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。原則上不提倡私營業(yè)主向黨組織捐贈(zèng)款項(xiàng)用于活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
綜上所述,民營企業(yè)黨組織在新形勢下還有很多工作需要進(jìn)一步探索,只有堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),做好思想觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、活動(dòng)方式創(chuàng)新、活動(dòng)內(nèi)容的創(chuàng)新,才能使黨組織充滿活力,形成黨組織在非公有制企業(yè)中堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
有關(guān)企業(yè)黨建工作計(jì)劃報(bào)告范本二
黨建基礎(chǔ)知識(shí)
一、重要名詞解釋兩學(xué)一做 學(xué)黨章黨規(guī),學(xué)系列講話,做合格黨員。
兩個(gè)維護(hù) 堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
兩個(gè)責(zé)任 落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨委負(fù)主體責(zé)任,紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。
三嚴(yán)三實(shí) 嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己、謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。
三重一大 重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金的使用,必須經(jīng)集體討論做出決定。
三會(huì)一課 黨支部黨員大會(huì)、黨支部委員會(huì)、黨小組會(huì)、黨課。
黨員大會(huì)一般每季度召開一次;支委會(huì)一般每月召開一次,黨小組會(huì)一般每月召開一次;每季度上一次黨課,各級(jí)黨委(黨組)書記每年至少為基層黨員講一次黨課。
四講四有 “兩學(xué)一做”要求黨員做“四講四有”合格黨員:講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻(xiàn)、有作為。
四個(gè)意識(shí) 政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。
四個(gè)自信 道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。
四個(gè)全面 全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨。
監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)” 經(jīng)常開展批評(píng)和自我批評(píng)、約談函詢,讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài);黨紀(jì)輕處分、組織調(diào)整成為違紀(jì)處理的大多數(shù);黨紀(jì)重處分、重大職務(wù)調(diào)整的成為少數(shù);嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的成為極少數(shù)。
反“四風(fēng)” 形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)。
四大考驗(yàn)四大危險(xiǎn) 長期執(zhí)政考驗(yàn)、改革開放考驗(yàn)、市場經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn)。精神懈怠危險(xiǎn)、能力不足危險(xiǎn)、脫離群眾危險(xiǎn)、消極腐敗危險(xiǎn)。
“五位一體”總體布局 經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和生態(tài)文明建設(shè)。
黨的六項(xiàng)紀(jì)律 政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律。
八項(xiàng)規(guī)定 2012年12月4日,中共中央政治局召開會(huì)議,審議通過了中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定:要改進(jìn)調(diào)查研究,要精簡會(huì)議活動(dòng),要精簡文件簡報(bào),要規(guī)范出訪活動(dòng),要改進(jìn)警衛(wèi)工作,要改進(jìn)新聞報(bào)道,要嚴(yán)格文稿發(fā)表,要厲行勤儉節(jié)約。
20字好干部標(biāo)準(zhǔn) 信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。
國企領(lǐng)導(dǎo)干部二十字標(biāo)準(zhǔn) 對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。
社會(huì)主義核心價(jià)值觀 富強(qiáng)、民主、文明、和諧;自由、平等、公正、法治;愛國、敬業(yè)、誠信、友善。
集團(tuán)公司“大連接”戰(zhàn)略 面向十三五,集團(tuán)公司準(zhǔn)確把握數(shù)字化時(shí)代,全面實(shí)施“大連接”戰(zhàn)略,明確了轉(zhuǎn)型發(fā)展方向。主要是確立了成為數(shù)字化創(chuàng)新的全球領(lǐng)先運(yùn)營商的中長期戰(zhàn)略愿景;明確了做大連接規(guī)模、做優(yōu)連接服務(wù)、做強(qiáng)連接應(yīng)用的戰(zhàn)略內(nèi)涵;提出了未來五年收入增速高于世界一流運(yùn)營商平均水平、到2020年連接數(shù)量較2015年實(shí)現(xiàn)“翻一番”的戰(zhàn)略目標(biāo);繪就出開拓大市場、打造大網(wǎng)絡(luò)、夯實(shí)大能力、構(gòu)建大協(xié)同的戰(zhàn)略路徑。構(gòu)建了一組指標(biāo)、一個(gè)流程、一套責(zé)任體系的“三個(gè)一”戰(zhàn)略實(shí)施管理體系,圍繞移動(dòng)領(lǐng)先工程、數(shù)字家庭工程、智慧政企工程、智慧物聯(lián)工程、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)工程、下一代網(wǎng)絡(luò)工程、it能力提升工程、卓越人才工程、深化改革工程、態(tài)共創(chuàng)工程“十大重點(diǎn)工程”制定了戰(zhàn)略舉措。
二、填空題
1.中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會(huì)于2017年10月18日在北京人民大會(huì)堂隆重開幕,大會(huì)的主題是:不忘初心,牢記使命,高舉,決勝,奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利,為實(shí)現(xiàn) 不懈奮斗。
2.中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,就是為,為。
3.習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想(“8個(gè)明確”):明確堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義,總?cè)蝿?wù)是實(shí)現(xiàn) 偉大復(fù)興,在全面建成小康社會(huì)的基礎(chǔ)上,分兩步走在本世紀(jì)中葉建成富強(qiáng)民主文明和諧美麗的 ;明確新時(shí)代我國社會(huì)主要矛盾是 和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,必須堅(jiān)持 的發(fā)展思想,不斷促進(jìn)人的全面發(fā)展、全體人民共同富裕;明確中國特色社會(huì)主義事業(yè)總體布局是“ ”、戰(zhàn)略布局是“ ”,強(qiáng)調(diào)堅(jiān)定 自信、自信、自信、自信;明確全面深化改革總目標(biāo)是完善和發(fā)展中國特色社會(huì)主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化;明確全面推進(jìn)依法治國總目標(biāo)是建設(shè)中國特色社會(huì)主義法治體系、建設(shè)社會(huì)主義法治國家;明確黨在新時(shí)代的強(qiáng)軍目標(biāo)是建設(shè)一支聽黨指揮、能打勝仗、作風(fēng)優(yōu)良的人民軍隊(duì),把人民軍隊(duì)建設(shè)成為世界一流軍隊(duì);明確中國特色大國外交要推動(dòng)構(gòu)建新型國際關(guān)系,推動(dòng)構(gòu)建人類命運(yùn)共同體;明確中國特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征是,中國特色社會(huì)主義制度的最大優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),黨是最高政治領(lǐng)導(dǎo)力量,提出新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,突出 在黨的建設(shè)中的重要地位。
4.黨的十九大報(bào)告提出,新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義的基本方略是(“14個(gè)堅(jiān)持”):堅(jiān)持、堅(jiān)持、堅(jiān)持、堅(jiān)持、堅(jiān)持人民當(dāng)家作主、堅(jiān)持全面依法治國、堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值體系、堅(jiān)持在發(fā)展中保障和改善民生、堅(jiān)持人與自然和諧共生、堅(jiān)持總體國家安全觀、堅(jiān)持黨對人民軍隊(duì)的絕對領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持“一國兩制”和推進(jìn)祖國統(tǒng)一、堅(jiān)持推動(dòng)構(gòu)建人類命運(yùn)共同體、堅(jiān)持。
5.必須推進(jìn)馬克思主義中國化時(shí)代化大眾化,建設(shè)具有強(qiáng)大凝聚力和引領(lǐng)力的,使全體人民在理想信念、價(jià)值理念、道德觀念上緊緊團(tuán)結(jié)在一起。
6.新時(shí)代黨的建設(shè)總要求中提出,全面推進(jìn)黨的 建設(shè)、建設(shè)、建設(shè)、建設(shè)、建設(shè),把 建設(shè)貫穿其中,深入推進(jìn),不斷提高黨的,把黨建設(shè)成為始終走在時(shí)代前列、人民衷心擁護(hù)、勇于自我革命、經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)、朝氣蓬勃的馬克思主義執(zhí)政黨。
7.民主集中制是民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主相結(jié)合。它既是黨的,也是群眾路線在黨的生活中的運(yùn)用。
8.在中國移動(dòng) 2018 年工作會(huì)議上,尚冰書記強(qiáng)調(diào),落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考評(píng)制度,堅(jiān)持、和 “三把尺子一起量”,實(shí)現(xiàn)綜合考評(píng)全覆蓋。
9.入黨誓詞:我志愿加入中國共產(chǎn)黨,擁護(hù)黨的綱領(lǐng),遵守黨的章程,履行黨員義務(wù),執(zhí)行黨的決定,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,對黨忠誠,積極工作,為共產(chǎn)主義奮斗終身,隨時(shí)準(zhǔn)備。
10.近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于黨的基層組織任期的意見》規(guī)定:黨的基層委員會(huì)每屆任期一般為 年,黨的總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)每屆任期一般為 年。
11.黨的紀(jì)律處分有五種:警告、嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、、。
12.、,是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國有企業(yè)的“根”和“魂”。
13.黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)方式是政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)的有機(jī)統(tǒng)一;歸結(jié)到一點(diǎn),就是、、。
14.“一崗雙責(zé)”是指一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部既要對 負(fù)責(zé),又要對所在崗位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的 負(fù)責(zé)。
15.集團(tuán)公司黨的建設(shè)工作會(huì)議提出,把黨的 轉(zhuǎn)化為思想引領(lǐng)力,把黨的 轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力,把黨的群眾路線優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為團(tuán)結(jié)凝聚力,把黨的 轉(zhuǎn)化為風(fēng)險(xiǎn)管控力。
16.“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中提出的合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)是 合格、合格、合格、合格。
17.黨的十九大報(bào)告提出了“四個(gè)偉大”,是指偉大,偉大,偉大,偉大,緊密聯(lián)系、相互貫通、相互作用,其中起決定性作用的是。
18.必須堅(jiān)持人民主體地位,堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,踐行 的根本宗旨,把黨的群眾路線貫徹到治國理政全部活動(dòng)之中,把人民對 作為奮斗目標(biāo),依靠人民創(chuàng)造歷史偉業(yè)。
19.堅(jiān)持新發(fā)展理念,是解決我國一切問題的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,發(fā)展必須是科學(xué)發(fā)展,必須堅(jiān)定不移貫徹、、、、的發(fā)展理念。
20.我國經(jīng)濟(jì)已由 階段轉(zhuǎn)向 階段,正處在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長動(dòng)力的攻關(guān)期,建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系是跨越關(guān)口的迫切要求和我國發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。必須堅(jiān)持、,以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革。
21.是人民當(dāng)家作主和依法治國的根本保證,是社會(huì)主義民主政治的本質(zhì)特征,依法治國是黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方式,三者統(tǒng)一于我國社會(huì)主義民主政治偉大實(shí)踐。加強(qiáng)人民當(dāng)家作主制度保障,是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國有機(jī)統(tǒng)一的根本政治制度安排,必須長期堅(jiān)持、不斷完善。
22.黨的 建設(shè)是黨的根本性建設(shè),決定黨的建設(shè)方向和效果。保證全黨服從中央,堅(jiān)持黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),是黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)。全黨要堅(jiān)定執(zhí)行黨的政治路線,嚴(yán)格遵守 和,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。要尊崇黨章,嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的、、、,自覺抵制商品交換原則對黨內(nèi)生活的侵蝕,營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
23.要以提升 為重點(diǎn),突出政治功能,把企業(yè)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)、學(xué)校、科研院所、街道社區(qū)、社會(huì)組織等基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。黨支部要擔(dān)負(fù)好直接 的職責(zé),引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
24.奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利,強(qiáng)化 的震懾,扎牢 的籠子,增強(qiáng) 的自覺。
25.黨章是黨的,集中體現(xiàn)了,規(guī)定了黨的重要制度和體制機(jī)制,是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。黨章就是黨的根本大法,是全黨必須遵循的總規(guī)矩。
26.中國共產(chǎn)黨是 的先鋒隊(duì),同時(shí)是 的先鋒隊(duì),是中國特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,代表中國最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標(biāo)是。
27.中國共產(chǎn)黨以 作為自己的行動(dòng)指南。
28.年滿 歲的中國工人、農(nóng)民、軍人、知識(shí)分子和其他社會(huì)階層的先進(jìn)分子,承認(rèn),愿意參加 并在其中積極工作、執(zhí)行黨的決議和按期交納黨費(fèi)的,可以申請加入中國共產(chǎn)黨。
29.《黨章》明確,黨員享有 項(xiàng)權(quán)利,黨員必須履行 項(xiàng)義務(wù)。
30.發(fā)展黨員,必須把 放在首位,經(jīng)過黨的支部,堅(jiān)持 的原則。申請入黨的人,要有 名正式黨員作介紹人。預(yù)備黨員的預(yù)備期為。預(yù)備黨員的權(quán)利,除了沒有 以外,也同正式黨員一樣。預(yù)備黨員預(yù)備期滿時(shí),由本人主動(dòng)向黨組織提出轉(zhuǎn)為正式黨員的申請,黨的支部應(yīng)當(dāng)及時(shí)討論他能否轉(zhuǎn)為正式黨員。預(yù)備黨員的預(yù)備期,從 之日算起。黨員的黨齡,從 之日算起。
31.黨的中央和省、自治區(qū)、直轄市委員會(huì)實(shí)行,在一屆任期內(nèi),對所管理的地方、部門、企事業(yè)單位黨組織實(shí)現(xiàn)。中央有關(guān)部委和國家機(jī)關(guān)部門黨組(黨委)根據(jù)工作需要,開展巡視工作。黨的市(地、州、盟)和縣(市、區(qū)、旗)委員會(huì)建立。
32.凡是成立黨的新組織,或是撤銷黨的原有組織,必須由 決定。企業(yè)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)、學(xué)校、科研院所、街道社區(qū)、社會(huì)組織、人民解放軍連隊(duì)和其他基層單位,凡是有正式黨員 人以上的,都應(yīng)當(dāng)成立黨的。
33.近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于黨的基層組織任期的意見》規(guī)定:黨的基層委員會(huì)每屆任期一般為 年,黨的總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)每屆任期一般為 年。黨的基層組織應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行 制度,任期屆滿按期進(jìn)行換屆選舉。
34.中國共產(chǎn)黨黨徽為 和 組成的圖案。
35.國有企業(yè)的三大責(zé)任:。
三、問答題
36.你所在黨支部有幾名黨員?支部書記和支委是哪幾個(gè)人?多長時(shí)間召開一次黨員大會(huì)?會(huì)議內(nèi)容都有哪些?
37.你認(rèn)為怎樣才是好的黨支部?
38.你所在單位開展了哪些黨建活動(dòng)?效果如何?
39.你認(rèn)為黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的關(guān)系是怎樣的?
40.你所了解的你單位領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨建工作主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”的開展了哪些工作?
附:參考答案
填空題:
1.中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,全面建成小康社會(huì),中華民族偉大復(fù)興的中國夢
2.中國人民謀幸福,中華民族謀復(fù)興
3.社會(huì)主義現(xiàn)代化和中華民族,社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國,人民日益增長的美好生活需要,以人民為中心,五位一體,四個(gè)全面,道路,理論,制度,文化,中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),政治建設(shè)
4.黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo),以人民為中心,新發(fā)展理念,全面深化改革,全面從嚴(yán)治黨
5.社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)
6.政治,思想,組織,作風(fēng),紀(jì)律,制度,反腐敗斗爭,建設(shè)質(zhì)量
7.根本組織原則
8.業(yè)績,黨建,民主測評(píng)
9.保守黨的秘密,為黨和人民犧牲一切,永不叛黨
10.5,3
11.留黨察看,開除黨籍
12.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè)
13.把方向,管大局,保落實(shí)
14.所在崗位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的具體業(yè)務(wù)工作,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
15.理想信念優(yōu)勢,組織嚴(yán)密優(yōu)勢,紀(jì)律和監(jiān)督優(yōu)勢
16.政治,執(zhí)行紀(jì)律,品德,發(fā)揮作用
17.斗爭,工程,事業(yè),夢想,黨的建設(shè)新的偉大工程
18.全心全意為人民服務(wù),美好生活的向往
19.發(fā)展,創(chuàng)新,協(xié)調(diào),綠色,開放,共享
20.高速增長,高質(zhì)量發(fā)展,質(zhì)量第一,效益優(yōu)先
21.黨的領(lǐng)導(dǎo),人民當(dāng)家作主,人民代表大會(huì)制度
22.政治,政治紀(jì)律,政治規(guī)矩,政治性,時(shí)代性,原則性,戰(zhàn)斗性
23.組織力,教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾
24.不敢腐,不能腐,不想腐
25.總章程,黨的性質(zhì)和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張
26.中國工人階級(jí),中國人民和中華民族,實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義
27.馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想
28.十八,黨的綱領(lǐng)和章程,黨的一個(gè)組織
29.8,8
30.政治標(biāo)準(zhǔn),個(gè)別吸收,兩,一年,表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán),支部大會(huì)通過他為預(yù)備黨員,預(yù)備期滿轉(zhuǎn)為正式黨員
31.巡視制度,巡視全覆蓋,巡察制度
32.上級(jí)黨組織,三,基層組織
33.5,3,任期
34.鐮刀,錘頭
35.政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任
問答題:
36.參考資料:
“三會(huì)一課”指黨支部黨員大會(huì)、黨支部委員會(huì)、黨小組會(huì)、黨課。黨員大會(huì)一般每季度召開一次;支委會(huì)一般每月召開一次,黨小組會(huì)一般每月召開一次;每季度上一次黨課。公司黨委委員每年至少為基層黨員講一次黨課。
支部黨員大會(huì)的主要內(nèi)容:1.傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織的決議、指示,研究決定本支部貫徹落實(shí)的計(jì)劃和措施。2.對支委會(huì)的工作進(jìn)行審查和監(jiān)督,聽取和審查支委會(huì)工作報(bào)告、總結(jié)并討論通過。3.選舉支部委員會(huì),增補(bǔ)和撤銷支部委員,選舉出席上級(jí)黨代表大會(huì)的代表。4.討論發(fā)展黨員工作計(jì)劃,制定入黨積極分子培養(yǎng)、教育和考察措施;討論發(fā)展新黨員和預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正問題。5.開展民主評(píng)議黨員活動(dòng),提出對黨員獎(jiǎng)勵(lì)或處分的意見,決定職權(quán)范圍內(nèi)的對黨員的表彰和處分。6.黨員行政領(lǐng)導(dǎo)干部通報(bào)業(yè)務(wù)工作情況,聽取黨員意見和建議,討論黨支部工作中的重大問題。向黨員提出在完成黨的各項(xiàng)工作任務(wù)中發(fā)揮先鋒模范作用的具體要求。7.討論上級(jí)黨組織布置的任務(wù)和支委會(huì)提交的其他重要問題。
37.參考資料:
黨支部要擔(dān)負(fù)好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé),引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,把思想教育落到支部,把從嚴(yán)教育管理黨員落到支部,把群眾工作落到支部,使黨支部真正成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。集團(tuán)公司黨的建設(shè)工作會(huì)議指出,按照“班子建設(shè)好、黨員管理好、組織生活好、制度落實(shí)好、基礎(chǔ)工作好、作用發(fā)揮好”的標(biāo)準(zhǔn),在全集團(tuán)組織開展“六好”黨支部建設(shè)。
38.參考資料:
公司近年開展的黨建重點(diǎn)工作及活動(dòng):
2015年:開展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,中央專項(xiàng)巡視整改等。
2016年:開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育;省公司黨組改黨委,召開公司第一次黨代會(huì);中央專項(xiàng)巡視整改“回頭看”等。
2017年:學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神;深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化;將黨建工作寫進(jìn)公司章程,修訂《黨委工作規(guī)則》等核心制度;印發(fā)《黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法》和《黨建工作考核評(píng)價(jià)辦法》,制定《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》以及貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神重點(diǎn)任務(wù)分解方案;集團(tuán)公司“機(jī)動(dòng)式”巡視整改;開展“一書記一項(xiàng)目”;開展“六好”黨支部創(chuàng)建;深入“崗、區(qū)、隊(duì)”建設(shè),開展“主題黨日”活動(dòng);“最美移動(dòng)人”評(píng)選。
2018年:集團(tuán)公司黨建工作考核;召開2017年度市分公司黨委書記現(xiàn)場述職評(píng)議會(huì);中央專項(xiàng)巡視整改成效評(píng)估;組建江蘇公司團(tuán)委,召開團(tuán)代會(huì)選舉產(chǎn)生第一屆委員會(huì);開展慶祝建黨97周年暨省市“一先兩優(yōu)”評(píng)選表彰;組織召開“進(jìn)一步解放思想,激勵(lì)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為”專題組織生活會(huì);深入推進(jìn)“一書記一項(xiàng)目”;“六好”黨支部創(chuàng)建考評(píng)等。
39.參考資料:
在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上,習(xí)近平總書記深刻指出:要堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離,把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競爭實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),并將其作為新形勢下國有企業(yè)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)的總要求之一??倳浂啻螐?qiáng)調(diào),要堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”、“交兩本賬”。
在中國移動(dòng)黨的建設(shè)工作會(huì)議上,尚冰書記強(qiáng)調(diào),黨建工作和經(jīng)營發(fā)展是辯證統(tǒng)一的有機(jī)整體,一方面,企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展離不開黨建工作強(qiáng)有力的支撐保障;另一方面,黨建工作只有在圍繞中心、服務(wù)大局當(dāng)中,才能夠始終保持旺盛的生命力。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,做好公司黨建工作要在結(jié)合、融入、滲透上狠下功夫。結(jié)合,就是黨建工作與公司深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展有機(jī)地結(jié)合起來,把推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展、提高生產(chǎn)經(jīng)營水平作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),相互促進(jìn)。融入,就是把黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨組織的作用融入到公司治理各個(gè)環(huán)節(jié),明確黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督等方面的權(quán)責(zé)和工作方式,使黨組織把方向、管大局、保落實(shí)的作用發(fā)揮更加制度化、具體化。滲透,就是把黨建和思想政治工作滲透到生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)流程、管理鏈條的全過程,體現(xiàn)在重要節(jié)點(diǎn)、薄弱環(huán)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)點(diǎn)等各方面,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,使各項(xiàng)任務(wù)更加扎實(shí)推進(jìn)。
在加強(qiáng)黨建工作、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的進(jìn)程中,公司各級(jí)黨組織都要全面準(zhǔn)確把握黨的建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營發(fā)展之間的關(guān)系,緊緊圍繞公司戰(zhàn)略落地、市場拓展、管理提升等方面的中心任務(wù),堅(jiān)持目標(biāo)同向、部署同步、工作同力,切實(shí)把黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動(dòng)深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展的優(yōu)勢,共同凝聚起強(qiáng)大的“正能量”,為公司持續(xù)健康發(fā)展提供更加有力的保證。
40.參考資料:
學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)重要精神,對公司黨建重點(diǎn)工作進(jìn)行研究部署,公司黨委組織簽訂省公司黨委與市分公司黨委、省公司黨委書記與黨委委員、省公司黨委委員與分管領(lǐng)域黨(總)支部書記三類全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書;黨委書記、黨委委員在年度工作會(huì)議、總經(jīng)理座談會(huì)和各專業(yè)領(lǐng)域工作會(huì)議上同步部署黨建工作;組織開展黨建工作主體責(zé)任約談;省市公司黨委書記向上級(jí)黨組織進(jìn)行年度黨建工作述職;黨委委員向黨委書記報(bào)告履行主體責(zé)任情況;黨委委員以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會(huì),在分管領(lǐng)域或所在支部講黨課,聽取分管部門、專業(yè)條線黨建工作情況匯報(bào),推進(jìn)分管領(lǐng)域嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控,對分公司民主生活會(huì)進(jìn)行督導(dǎo),開展基層聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研。
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)中國移動(dòng)江蘇公司黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法的通知》(蘇移黨委〔2017〕42號(hào))、《關(guān)于印發(fā)中國移動(dòng)江蘇公司黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單的通知》(蘇移黨委〔2017〕31號(hào))要求,公司黨委履行主體責(zé)任,主要在黨建工作規(guī)劃、重大任務(wù)落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部人才工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建基礎(chǔ)保障、黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作、黨建制度體系、責(zé)任落實(shí)追究等十個(gè)方面做好相關(guān)工作。黨委書記履行第一責(zé)任人責(zé)任,主要在牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織推動(dòng)、督導(dǎo)檢查、帶頭示范等五個(gè)方面做好相關(guān)工作。各單位分管黨建工作的黨委班子成員履行本單位黨的建設(shè)直接責(zé)任。黨委班子成員履行“一崗雙責(zé)”,主要在部署督導(dǎo)、風(fēng)險(xiǎn)防控、嚴(yán)格管理、嚴(yán)于律己等四個(gè)方面做好相關(guān)工作。
黨史黨建知識(shí)題庫(100題)含答案
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黨史黨建知識(shí)題庫100題+四史應(yīng)知應(yīng)會(huì)112題
有關(guān)企業(yè)黨建工作計(jì)劃報(bào)告范本三
根據(jù)公司黨建工作的任務(wù)和上級(jí)黨委工作要求,現(xiàn)制定20xx年企業(yè)黨建工作計(jì)劃,希望各支部根據(jù)公司黨建工作計(jì)劃認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
一、指導(dǎo)思想和工作思路
20xx年里,我們黨委工作要以黨的十九大精神為指導(dǎo),緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際,以促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展,推動(dòng)企業(yè)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),著重圍繞今年公司黨委提出的“學(xué)好黨章,規(guī)范基礎(chǔ),提升境界,優(yōu)化組織”四項(xiàng)工作作為公司黨建工作的重點(diǎn),積極全面配合公司董事會(huì)為促進(jìn)公司的平穩(wěn)發(fā)展,職工和諧安定。
認(rèn)真完成上級(jí)黨組織交辦的各項(xiàng)工作。
二、落實(shí)從嚴(yán)治黨的要求,做好企業(yè)黨員組織關(guān)系大排查
為貫徹落實(shí)中組部、省委組織部、市委組織部和上級(jí)黨委關(guān)于開展黨員組織關(guān)系集中排查工作精神,做好本公司黨員組織關(guān)系集中排查的工作,在二月底對各支部進(jìn)行黨員組織關(guān)系集中排查工作及時(shí)部屬、宣傳發(fā)動(dòng)培訓(xùn),務(wù)必按照上級(jí)要求把排查工作做細(xì)做嚴(yán),不留死角。各支部也必須把這項(xiàng)工作作為一項(xiàng)重要任務(wù)來按時(shí)完成。
三、學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話、做合格黨員
根據(jù)中央教育方案通知,要求全體黨員學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話、做合格黨員。
各支部要組織黨員學(xué)習(xí)黨章和關(guān)規(guī)定結(jié)合企業(yè)的實(shí)際狀況組織學(xué)習(xí),黨委班子也要繼續(xù)加強(qiáng)班子成員對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、新《黨章》、“十九”精神等學(xué)習(xí)和教育。根據(jù)上級(jí)安排和計(jì)劃,樹立符合企業(yè)實(shí)際的,正確科學(xué)、高尚健康、積極向上的價(jià)值取向,以及為企業(yè)群眾服務(wù)、為企業(yè)作出貢獻(xiàn)的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)。
同時(shí)公司黨委仍要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),定期組織黨委、支部每季學(xué)習(xí),提高干部素質(zhì),達(dá)到學(xué)以致用;二是加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,領(lǐng)導(dǎo)班子每半年召開一次職工思想情況分析會(huì)和民主生活會(huì),堅(jiān)持以人為本,作好干部職工的思想政治工作,做到年初有計(jì)劃,平時(shí)有督促,年底有總結(jié);三是以專題講座的形式,年安排上一次政治思想教育黨課,以加強(qiáng)企業(yè)黨員的思想覺悟,使企業(yè)黨組織成為學(xué)習(xí)型的黨組織。
四、繼續(xù)努力開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動(dòng),推進(jìn)“五好”基層黨組織創(chuàng)建工作
繼續(xù)做好上級(jí)黨委提出的創(chuàng)建“五好”基層黨組織的實(shí)施辦法,以黨支部為評(píng)選單位載體,開展“五好”基層黨組織的創(chuàng)建活動(dòng),根據(jù)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)對照檢查、學(xué)習(xí)提高,抓好企業(yè)精神文明工作。
同時(shí)要抓好黨建帶工建,服務(wù)于職工。加強(qiáng)工會(huì)工作,充分發(fā)揮黨對工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)對工會(huì)工作的支持,全心全意為廣大職工服務(wù),全力維護(hù)職工的合法權(quán)益。配合工會(huì)積極做好職工的思想政治工作,努力幫扶困難職工渡過生活中難題,確保公司和諧發(fā)展并為工會(huì)開展工作創(chuàng)造條件。
五、繼續(xù)加強(qiáng)黨員廉政建設(shè),促進(jìn)勤政廉政工作的不斷深入
企業(yè)黨員干部要帶頭遵守中央關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,自覺作好表率;自覺遵守政治紀(jì)律,同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;二是認(rèn)真貫徹民主集中制,黨委的年度工作計(jì)劃、工作總結(jié)、活動(dòng)安排、入黨積極分子和發(fā)展對象的確定等重要事項(xiàng),要充分聽取黨內(nèi)群眾的意見和建議,重大問題提交黨員大會(huì)議論決定;三是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,繼續(xù)確保黨員干部20xx全年無違紀(jì)違法行為發(fā)生。
有關(guān)企業(yè)黨建工作計(jì)劃報(bào)告范本四
根據(jù)公司黨建工作的任務(wù)和上級(jí)黨委工作要求,現(xiàn)制定20xx年企業(yè)黨建工作計(jì)劃,希望各支部根據(jù)公司黨建工作計(jì)劃認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
一、指導(dǎo)思想和工作思路
20xx年里,我們黨委工作要以黨的十九大精神為指導(dǎo),緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際,以促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展,推動(dòng)企業(yè)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),著重圍繞今年公司黨委提出的“學(xué)好黨章,規(guī)范基礎(chǔ),提升境界,優(yōu)化組織”四項(xiàng)工作作為公司黨建工作的重點(diǎn),積極全面配合公司董事會(huì)為促進(jìn)公司的平穩(wěn)發(fā)展,職工和諧安定。
認(rèn)真完成上級(jí)黨組織交辦的各項(xiàng)工作。
二、落實(shí)從嚴(yán)治黨的要求,做好企業(yè)黨員組織關(guān)系大排查
為貫徹落實(shí)中組部、省委組織部、市委組織部和上級(jí)黨委關(guān)于開展黨員組織關(guān)系集中排查工作精神,做好本公司黨員組織關(guān)系集中排查的工作,在二月底對各支部進(jìn)行黨員組織關(guān)系集中排查工作及時(shí)部屬、宣傳發(fā)動(dòng)培訓(xùn),務(wù)必按照上級(jí)要求把排查工作做細(xì)做嚴(yán),不留死角。各支部也必須把這項(xiàng)工作作為一項(xiàng)重要任務(wù)來按時(shí)完成。
三、學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話、做合格黨員
根據(jù)中央教育方案通知,要求全體黨員學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話、做合格黨員。
各支部要組織黨員學(xué)習(xí)黨章和關(guān)規(guī)定結(jié)合企業(yè)的實(shí)際狀況組織學(xué)習(xí),黨委班子也要繼續(xù)加強(qiáng)班子成員對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、新《黨章》、“十九”精神等學(xué)習(xí)和教育。根據(jù)上級(jí)安排和計(jì)劃,樹立符合企業(yè)實(shí)際的,正確科學(xué)、高尚健康、積極向上的價(jià)值取向,以及為企業(yè)群眾服務(wù)、為企業(yè)作出貢獻(xiàn)的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)。
同時(shí)公司黨委仍要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),定期組織黨委、支部每季學(xué)習(xí),提高干部素質(zhì),達(dá)到學(xué)以致用;二是加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,領(lǐng)導(dǎo)班子每半年召開一次職工思想情況分析會(huì)和民主生活會(huì),堅(jiān)持以人為本,作好干部職工的思想政治工作,做到年初有計(jì)劃,平時(shí)有督促,年底有總結(jié);三是以專題講座的形式,年安排上一次政治思想教育黨課,以加強(qiáng)企業(yè)黨員的思想覺悟,使企業(yè)黨組織成為學(xué)習(xí)型的黨組織。
四、繼續(xù)努力開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動(dòng),推進(jìn)“五好”基層黨組織創(chuàng)建工作
繼續(xù)做好上級(jí)黨委提出的創(chuàng)建“五好”基層黨組織的實(shí)施辦法,以黨支部為評(píng)選單位載體,開展“五好”基層黨組織的創(chuàng)建活動(dòng),根據(jù)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)對照檢查、學(xué)習(xí)提高,抓好企業(yè)精神文明工作。
同時(shí)要抓好黨建帶工建,服務(wù)于職工。加強(qiáng)工會(huì)工作,充分發(fā)揮黨對工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)對工會(huì)工作的支持,全心全意為廣大職工服務(wù),全力維護(hù)職工的合法權(quán)益。配合工會(huì)積極做好職工的思想政治工作,努力幫扶困難職工渡過生活中難題,確保公司和諧發(fā)展并為工會(huì)開展工作創(chuàng)造條件。
五、繼續(xù)加強(qiáng)黨員廉政建設(shè),促進(jìn)勤政廉政工作的不斷深入
企業(yè)黨員干部要帶頭遵守中央關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,自覺作好表率;自覺遵守政治紀(jì)律,同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;二是認(rèn)真貫徹民主集中制,黨委的年度工作計(jì)劃、工作總結(jié)、活動(dòng)安排、入黨積極分子和發(fā)展對象的確定等重要事項(xiàng),要充分聽取黨內(nèi)群眾的意見和建議,重大問題提交黨員大會(huì)議論決定;三是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,繼續(xù)確保黨員干部20xx全年無違紀(jì)違法行為發(fā)生。
有關(guān)企業(yè)黨建工作計(jì)劃報(bào)告范本五
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---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
企業(yè)文化品牌建設(shè)
? 第一篇:企業(yè)文化和品牌文化建設(shè)
天津工業(yè)大學(xué) 《企業(yè)文化》結(jié)課論文
姓名學(xué)號(hào) 88學(xué)院工商學(xué)院專業(yè)工商管理成績 2014年12月22日 企業(yè)文化和品牌文化建設(shè)
摘要:現(xiàn)代企業(yè)當(dāng)中,企業(yè)文化有著舉足輕重的作用,它是一種柔性的管理手段,現(xiàn)代企業(yè)當(dāng)中,企業(yè)文化有著舉足輕重的作用。企業(yè)文化一旦被企業(yè)員工共同認(rèn)可后,它就會(huì)成為一種黏合力,使全體員工在企業(yè)的使命、戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)略舉措、溝通合作等方面達(dá)成共識(shí),從而產(chǎn)生一種巨大的向心力和凝聚力。品牌與文化對于企業(yè)有著同樣重要的作用。這兩者間不僅是企業(yè)內(nèi)外的形象展示,而且更是企業(yè)的巨大無形資產(chǎn)。只有重視品牌文化,形成強(qiáng)勢的品牌,才能在競爭中立于不敗之地。
關(guān)鍵字:企業(yè)文化; 品牌文化; 管理手段; 品牌建設(shè)
企業(yè)文化是指在一定的歷史條件下,企業(yè)的經(jīng)營管理哲學(xué)、企業(yè)所處的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境和市場營銷環(huán)境,在長期的經(jīng)營管理活動(dòng)中,逐步形成的為全體員工所 2
---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
認(rèn)同、接受的思想、作風(fēng)、價(jià)值觀念及行為準(zhǔn)則,是企業(yè)為爭取更大發(fā)展的一套非正式規(guī)則,具有企業(yè)個(gè)性的信念和行為方式。它表明企業(yè)奉行什么樣的經(jīng)營哲學(xué),以及企業(yè)通過完善和健全現(xiàn)代企業(yè)制度要達(dá)到的目標(biāo),企業(yè)文化意味著公司的價(jià)值觀,是現(xiàn)代企業(yè)品牌經(jīng)營的重要內(nèi)容之一,具有約束、導(dǎo)向、融合、凝聚、娛樂和輻射等作用。因?yàn)?,在?jīng)濟(jì)全球化的今天,企業(yè)與企業(yè)之間的競爭,將越來越多地滲透文化理念,全球企業(yè)競爭的革命,已由規(guī)模效益競爭轉(zhuǎn)向企業(yè)文化和品牌文化的競爭。
在現(xiàn)代企業(yè)當(dāng)中,企業(yè)文化有著舉足輕重的作用。企業(yè)文化為什么能促進(jìn)經(jīng)營業(yè)績? 1.企業(yè)文化能夠帶動(dòng)員工樹立明確的目標(biāo),并在為此目標(biāo)而奮斗的過程中保持一致的步調(diào)。在今天專業(yè)化程度很高、分工復(fù)雜的環(huán)境中,做到這一點(diǎn)極為不易。
企業(yè)文化是一種柔性的管理手段,現(xiàn)代企業(yè)當(dāng)中,企業(yè)文化有著舉足輕重的作用企業(yè)文化所具備的柔性特點(diǎn)很好的補(bǔ)充了企業(yè)制度剛性的弱點(diǎn),有效地消除了員工對制度控制的抵觸,提升了員工的貫徹執(zhí)行力,是企業(yè)管理的輔助工具。企業(yè)文化一旦被企業(yè)員工共同認(rèn)可后,它就會(huì)成為一種黏合力,使全體員工在企
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---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
業(yè)的使命、戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)略舉措、溝通合作等方面達(dá)成共識(shí),從而產(chǎn)生一種巨大的向心力和凝聚力。企業(yè)文化強(qiáng)調(diào)以人為中心。企業(yè)文化建設(shè)要強(qiáng)調(diào)關(guān)心人、尊重人、理解人和信任人,企業(yè)文化所體現(xiàn)的人不僅是指企業(yè)家、管理者,更要包括企業(yè)的全體員工。企業(yè)價(jià)值觀念只有被企業(yè)的全體成員共同認(rèn)可,才能形成企業(yè)的向心力,才能將企業(yè)凝聚成為一個(gè)具有戰(zhàn)斗力的整體。
企業(yè)文化構(gòu)建要注意以下問題:
企業(yè)文化屬意識(shí)形態(tài)的范疇,要通過企業(yè)員工的行為表現(xiàn)出來。建設(shè)企業(yè)文化必須首先從員工的思想觀念入手,樹立正確的價(jià)值觀念,在此基礎(chǔ)上形成企業(yè)精神和企業(yè)形象,防止出現(xiàn)企業(yè)文化體現(xiàn)的內(nèi)涵與企業(yè)員工表現(xiàn)不一致的現(xiàn)象,也就失去了企業(yè)文化應(yīng)具有的特質(zhì)。
特色是企業(yè)文化的一個(gè)重要特征,企業(yè)文化本來就是在企業(yè)組織發(fā)展的過程中形成的。每個(gè)企業(yè)都有自己的特點(diǎn),企業(yè)文化建設(shè)要充分利用這一點(diǎn),建設(shè)具有自己特色的文化。只有具備了企業(yè)自己特色企業(yè)文化,而且被認(rèn)可,才能體現(xiàn)企業(yè)文化帶來的競爭優(yōu)勢。
企業(yè)首先是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織,企業(yè)文化是一個(gè)微觀的經(jīng)濟(jì)組織文化,本應(yīng)具有經(jīng)濟(jì)性。企業(yè)文化必須為企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)服務(wù),要有助于提高企業(yè)的經(jīng)營效益,有利于企業(yè)的生存和發(fā)展
其中企業(yè)精神和企業(yè)價(jià)值觀是企業(yè)文化的核心。
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這里的價(jià)值觀不是泛指企業(yè)管理中的各種文化現(xiàn)象,而是企業(yè)或企業(yè)中的員工在從事商品生產(chǎn)與經(jīng)營中所持有的價(jià)值觀念。
企業(yè)的品牌是一個(gè)錯(cuò)綜復(fù)雜的象征,它是產(chǎn)品、服務(wù)、聲譽(yù)、效益、消費(fèi)群體及社會(huì)形象等等的無形總和;企業(yè)形象是企業(yè)自身在消費(fèi)者心目中的地位和價(jià)值的體現(xiàn),是企業(yè)在長期經(jīng)營中形成的消費(fèi)者對企業(yè)的評(píng)價(jià)或口碑。良好的企業(yè)品牌和形象是各企事業(yè)單位的一項(xiàng)重要的無形資產(chǎn),它不僅代表了一組忠實(shí)的顧客,形成了穩(wěn)定的消費(fèi)群,還由于知名度、信任度和美譽(yù)度使企業(yè)的營銷成本減
少,使銷售額穩(wěn)定,利潤的上升;綜觀現(xiàn)在的企業(yè),我們也可以得到這樣的結(jié)論:業(yè)績突出的企業(yè)往往具有優(yōu)秀的企業(yè)文化,企業(yè)文化最終影響著企業(yè)的經(jīng)營績效。
對于一個(gè)企業(yè)而言,品牌與文化對于企業(yè)有著同樣重要的作用。這兩者間不僅是企業(yè)內(nèi)外的形象展示,而且更是企業(yè)的巨大無形資產(chǎn)。一個(gè)品牌的成功與否,不是靠單純的某個(gè)方面的突出表現(xiàn),而是要看一個(gè)企業(yè)綜合水平的體現(xiàn)”,品牌發(fā)展的最高境界就是在傳遞著一種品牌文化,這才能夠成為企業(yè)鞏固無障礙的一種巨大價(jià)值體現(xiàn)。如果對于企業(yè)來說,這個(gè)企業(yè)給消費(fèi)者的心理感受和心理認(rèn)同,就是品牌文化或者叫品牌內(nèi)涵,他是聯(lián)系消費(fèi)者心理需求與企業(yè)的平臺(tái),是品牌建設(shè)的最高階段,目的是使消費(fèi)者在消費(fèi)公司的產(chǎn)品和服務(wù)時(shí),能夠產(chǎn)生一種心理和情感上的歸屬感,并形成品牌忠誠度。
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---真理惟一可靠的標(biāo)準(zhǔn)就是永遠(yuǎn)自相符合
品牌文化與企業(yè)文化都是文化的一種表現(xiàn)形式,都是一種亞文化現(xiàn)象。企業(yè)文化與品牌文化都脫離不了文化,他們的形式和內(nèi)容與文化都密切相關(guān)。企業(yè)文化的塑造可分成三個(gè)層次,核心理念、制度與行為、文化群體;品牌文化也包括品牌精神、品牌傳播、目標(biāo)消費(fèi)者三個(gè)方面,可以說正是對企業(yè)文化的不斷豐滿,讓企業(yè)在市場上樹立起了一個(gè)比較良好的形象。比如,當(dāng)我們提到麥當(dāng)勞,就會(huì)想到那個(gè)和藹可親的麥當(dāng)勞叔叔,就會(huì)想到他明窗靜幾的就餐環(huán)境,還會(huì)記起那句充滿個(gè)性的“我就喜歡”廣告語,這些都是麥當(dāng)勞品牌文化的具體體現(xiàn),是一種便捷、清潔、舒適、活力的美國文化的代表,也是其企業(yè)文化的體現(xiàn)。
在品牌文化建設(shè)中,有許多問題值得去注意:
在結(jié)識(shí)一個(gè)人的過程中,我們往往是先了解對方的行為、態(tài)度與價(jià)值觀,當(dāng)認(rèn)同對方的行為與價(jià)值觀之后,就會(huì)相信對方,喜歡對方,并保持長期的交往。接觸一個(gè)品牌的過程也是這樣,品
牌的知名度,讓我們知道這個(gè)品牌;品牌的聯(lián)想度,讓我們了解這個(gè)品牌的行為與價(jià)值主張;在此基礎(chǔ)上我們認(rèn)同、喜歡、信賴這個(gè)品牌,從而就建立起了美譽(yù)度和忠誠度。
隨著市場競爭的加劇,市場的權(quán)力已經(jīng)有生產(chǎn)者轉(zhuǎn)移到了消費(fèi)者手中,在消費(fèi)者主權(quán)時(shí)代,品牌文化的建設(shè)自然不能“曲高和寡”,自己唱歌自己聽。品牌管理理論認(rèn)為,生產(chǎn)者擁有的是品牌名稱,品牌資產(chǎn),消費(fèi)者才是真正的品牌擁有者。因此,品牌文化的后面站的是消費(fèi)者,品牌文化一定是要代表特定消費(fèi)群體的價(jià)值觀、社會(huì)地位、風(fēng)格和氣質(zhì)。
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品牌文化建設(shè)的定位首先要分析產(chǎn)品的目標(biāo)消費(fèi)群體的性格特征,這應(yīng)該從該群體的性別,年齡,知識(shí)結(jié)構(gòu),文化背景,心理狀態(tài),收入層次,消費(fèi)觀念,消費(fèi)偏好和消費(fèi)能力等多方面進(jìn)行綜合分析,評(píng)價(jià)。找出其共性,并以此共性為依據(jù),確定產(chǎn)品的性格特征。更重要的是要保持這兩者之間的一致性,即:該品牌所代表的精神文化是目標(biāo)消費(fèi)群樂于并且是易于接受的。只有讓消費(fèi)者首先接受產(chǎn)品和服務(wù)當(dāng)中所承載的文化精神,消費(fèi)者才會(huì)對產(chǎn)品和服務(wù)產(chǎn)生感情認(rèn)同,這樣能夠被動(dòng)之以“情”的消費(fèi)者,最終成為了該品牌的忠實(shí)用戶,其忠誠度也最高,同時(shí)也成為了該品牌和服務(wù)的口碑宣傳媒介。
做好了品牌定位,也選用了品牌代言,還要著力于媒介傳播,即通過何種媒體向消費(fèi)者傳遞品牌個(gè)性信息,用何種方式演繹和表達(dá)品牌個(gè)性,同時(shí)也要注意品牌個(gè)性與傳播媒介的一致性和共通性。
總之,品牌是競爭的產(chǎn)物,為競爭服務(wù),而品牌的內(nèi)涵是文化,文化起著凝聚和催化的作用,使品牌更有內(nèi)涵;品牌的文化內(nèi)涵是提升品牌附加值、產(chǎn)品競爭力的源動(dòng)力!如果在實(shí)踐中陷入品牌文化建設(shè)誤區(qū)的企業(yè)不能自拔,則會(huì)失去競爭力,斷送自己的前途。因此要善于利用品牌的文化優(yōu)勢,將無形的文化價(jià)值轉(zhuǎn)化為有形的品牌價(jià)值,把文化財(cái)富轉(zhuǎn)化為企業(yè)競爭資本,使品牌的文化內(nèi)涵帶給品牌更高的附加值和市場價(jià)值,才能利用企業(yè)文化更好地打造自己的品牌,真正地視品牌為生命,在市場的激烈角逐中立于不敗之地