在培訓過程中,通過記錄和整理心得體會,可以更好地鞏固和應(yīng)用所學知識。請大家關(guān)注以下這些優(yōu)秀的培訓心得體會范文,它們或讓你收獲一些新的思考和啟示。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇一
中鐵作為全球最大的鐵路交通工程建設(shè)企業(yè)之一,一直以來注重員工的培訓與發(fā)展。為了提高員工的專業(yè)素質(zhì)和競爭力,中鐵組織了一系列的培訓活動。我有幸參加了其中一場培訓班,通過這次培訓,不僅擴展了我的知識面,也對中鐵的理念和企業(yè)文化有了更深入的了解。
第二段:培訓課程的內(nèi)容和收獲。
這次培訓主要涵蓋了鐵路建設(shè)、管理技巧和團隊合作等方面的內(nèi)容。其中,鐵路建設(shè)課程讓我對鐵路工程的規(guī)劃、設(shè)計、施工等環(huán)節(jié)有了更全面的了解,同時也了解了中鐵在鐵路建設(shè)方面的技術(shù)優(yōu)勢和行業(yè)地位。管理技巧課程讓我學習到了許多實用的管理方法和溝通技巧,對于提高我的組織能力和領(lǐng)導力有很大幫助。團隊合作課程則讓我認識到團隊合作的重要性,通過多種合作項目的開展,我學會了如何更好地與他人合作,利用各自的優(yōu)勢來共同完成目標。通過這些課程的學習,我不僅增長了知識,也提高了自己的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。
在培訓過程中,我最為受益的是實踐環(huán)節(jié)和專家演講。通過參觀實踐,我親眼目睹了中鐵在實際項目中的施工工藝和技術(shù)手段,深刻感受到了中鐵強大的實力和先進的工程技術(shù)。與此同時,專家演講也給我?guī)砹撕芏鄦l(fā)。專家們結(jié)合自身的經(jīng)驗和實際情況,講解了一些典型案例和行業(yè)發(fā)展趨勢,讓我對于鐵路建設(shè)的未來有了更清晰的認識。這些亮點都給我留下了深刻的印象,并且激發(fā)了我對于未來工作的熱情和動力。
第四段:培訓對我個人的影響和啟示。
通過這次培訓,我不僅僅是在知識和技能上得到了提升,更重要的是,在心態(tài)和思維上有了很大的轉(zhuǎn)變。我明白了作為一名中鐵員工,應(yīng)該具備的專業(yè)精神和責任感,明確了個人的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展目標。我明白了只有通過不斷學習和自我提高,才能更好地適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的需求。同時,我也懂得了合作和團隊的重要性,明白只有與團隊協(xié)作才能實現(xiàn)更大的成功。這次培訓對于我個人的成長和發(fā)展具有非常重要的意義。
第五段:對中鐵培訓的期望和展望。
中鐵培訓給我留下了深刻的印象,并且讓我認識到自己的不足之處。我希望中鐵能夠繼續(xù)加大對員工的培訓和發(fā)展力度,提供更多的學習機會和平臺。同時,我也希望能夠有更多的交流和學習機會,與其他部門的優(yōu)秀員工一起學習,相互促進,共同進步。我相信,通過不斷的學習和努力,我一定能夠在中鐵這個大家庭中不斷成長,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
總結(jié):
通過這次中鐵培訓,我不僅學到了專業(yè)知識和技能,更重要的是收獲了一份對于鐵路建設(shè)事業(yè)的熱愛和責任感。這次培訓讓我更加了解了中鐵的企業(yè)文化和理念,也讓我看到了自己在中鐵的職業(yè)發(fā)展之路。我有信心通過不斷學習和努力,成為一名優(yōu)秀的中鐵員工,為國家的鐵路事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇二
第一段:引言(約200字)。
近年來,鐵路行業(yè)一直保持快速發(fā)展,培訓成為鐵路企業(yè)發(fā)展的重要部分。作為中國最大的鐵路建設(shè)及運營企業(yè),中鐵集團注重員工培訓,以提升整體綜合素質(zhì)。本文將分享參加中鐵培訓的心得體會,并總結(jié)其對個人職業(yè)發(fā)展的影響。
第二段:參訓體驗(約300字)。
參加中鐵培訓是一次啟發(fā)性的經(jīng)歷。我所參與的培訓課程廣泛涉及鐵路建設(shè)、管理、技能等方面的知識。通過課堂學習和實際案例分析,我對鐵路行業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境有了更深入的了解。此外,培訓還注重培養(yǎng)實踐能力,通過模擬實戰(zhàn)和團隊合作,使我感受到了工作中的挑戰(zhàn)和壓力,學會了如何應(yīng)對復雜的情況。
第三段:技能提升(約300字)。
中鐵培訓的一個重要目標是提升員工的專業(yè)技能。我參與了一系列的技能培訓,例如鐵路線路維修、機電設(shè)備操作等。這些培訓加強了我對專業(yè)知識的了解,提高了技能操作的熟練度。在培訓過程中,我還學會了如何使用先進的技術(shù)設(shè)備和工具,例如鐵路檢測車和相關(guān)軟件,使工作更加高效。這些技能的提升不僅在崗位上帶來了優(yōu)勢,還為我未來的職業(yè)發(fā)展增加了更多的機會。
第四段:溝通與協(xié)作(約200字)。
中鐵培訓注重培養(yǎng)員工的團隊合作和溝通能力。通過團隊項目、角色扮演和討論交流等形式,我們加強了團隊合作意識和溝通技巧。在與其他參訓人員合作的過程中,我深刻認識到團隊的力量以及不同角色的重要性。合理分工、有效溝通和密切配合是取得團隊成功的關(guān)鍵。這些培訓經(jīng)歷使我在工作中更加懂得如何與他人合作,解決問題,促進工作效率。
第五段:職業(yè)規(guī)劃和成長(約200字)。
通過中鐵培訓,我對個人職業(yè)規(guī)劃和未來發(fā)展有了更清晰的認識。培訓增強了我的自信心,拓展了我的專業(yè)領(lǐng)域。我意識到職業(yè)發(fā)展是一個持續(xù)的過程,需要不斷學習和提升自己。因此,我制定了明確的職業(yè)規(guī)劃,包括參加進修課程、參與項目經(jīng)驗積累和加強個人技能等方面。我相信,通過不懈的努力和不斷的學習,我會在鐵路行業(yè)中取得更好的發(fā)展。
結(jié)尾(約100字)。
參加中鐵培訓對我個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了積極的影響。在這次培訓中,我不僅獲得了知識和技能的提升,還培養(yǎng)了團隊意識和溝通能力。這些對于我未來的職業(yè)發(fā)展將起到重要的推動作用。我相信通過不斷的努力和學習,我能夠在鐵路行業(yè)中不斷成長和取得更大的成就。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇三
20xx年8月2日,我作為xx建工集團國際公司的一名新職員參加了公司組織的培訓。在這六天中,我受益匪淺。下面是我的一些心得體會:
首先,我對公司組織架構(gòu)有了系統(tǒng)了解。今年是我們公司國際化發(fā)展年,我也要提升自己的學習力,向著國際化人才方向努力。我要提高自己的語言能力,學習項目管理專業(yè)知識,踐行企業(yè)文化。
“學而不思則罔,思而不學則殆”,不僅要學,還要將學到的理論知識切實應(yīng)用到工作中來。各位領(lǐng)導在培訓時都在強調(diào)學習力,工作了不等于學習的停止,而是學習的開始。我不僅要繼續(xù)學習本專業(yè)的專業(yè)技能,還要主動學習其他專業(yè)的相關(guān)知識,這樣才能更好的實現(xiàn)工作交接。
其次,在這次培訓中我接觸到系統(tǒng)管理和項目管理。我們公司管理模式在運營層面的運用是系統(tǒng)管理,在項目層面運用現(xiàn)代項目管理體系。系統(tǒng)管理是發(fā)現(xiàn)一個問題,建立一個系統(tǒng),解決一類問題。系統(tǒng)管理可以使部門之間協(xié)同合作,流程中每一個人都有明確目標。
每一項工作都需要pdca(plan、do、check、action)的循環(huán),通過循環(huán)使管理品質(zhì)水平不斷提升,流程中的每一個人都朝著共同的目標努力,企業(yè)得到良性發(fā)展。領(lǐng)導們還用“魚骨圖”形象的'向我們展示了系統(tǒng)管理的概念。項目管理分為十大領(lǐng)域,其中包括成本管理、時間管理、質(zhì)量管理、范圍管理等。項目管理是具有獨特性的,開展的項目活動不同,項目目標、管控范圍也不盡相同。我在工作中要認真體會公司對每個項目的管理,總結(jié)普遍性,關(guān)注差異性,爭取更深層次的理解運用項目管理知識完成日常工作。
第三,學習企業(yè)優(yōu)秀文化。一個優(yōu)秀的公司必定有積極創(chuàng)新的企業(yè)文化,在這種文化的熏陶下,我們才能更好地發(fā)展,與國際接軌。國際公司有著優(yōu)秀的企業(yè)文化,領(lǐng)導班子們在授課時,強調(diào)了企業(yè)文化的重要性,這是一個公司軟實力的體現(xiàn)。國際公司每個員工都有著明確的愿景、使命、共同價值觀和先進的管理知識,相信在這樣濃厚的企業(yè)文化下,國際公司能夠愈加強大。
公司的文化是國際化的、開放的、創(chuàng)新的,作為公司一員,我在培訓時認真學習了員工守則,接下來也會踐行于每一天的工作學習中。
第四,我們每個人都要有明確的職業(yè)規(guī)劃。在楊總的演講中,他對每個人都進行了一系列的職業(yè)生涯規(guī)劃,讓我更加清楚了自己的奮斗目標。我要珍惜自己的事業(yè),把這當成是實現(xiàn)自己理想的平臺,就有了源源不斷的學習力。不管我們大學的成績?nèi)绾危F(xiàn)在都是一個新的起點,我要在這場比賽中發(fā)揮自己最好的水平,展現(xiàn)自己的實力。
最后,培訓期間軍事化的管理規(guī)范了我的生活作息,好的生活習慣是努力工作的前提。與同事的相處也是非常愉快的,大家由陌生到漸漸相知相識,共同完成任務(wù),培養(yǎng)了默契。此外,第一天的團隊拓展訓練使我提升了團隊意識,“團結(jié)就是力量”這在我們翻越畢業(yè)墻的時候得到了很好的體現(xiàn),看似不可完成的任務(wù)在集體協(xié)作下圓滿完成,這是一個美好的回憶。
以上就是我在培訓中的一些體會。這次培訓讓我迅速由一個學生成長為一名企業(yè)員工,明白了自己的責任和使命。非常感謝領(lǐng)導給我這次培訓的機會,也謝謝各位同事的陪伴,在我的生命中留下一段美好的回憶。感謝國際公司!
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇四
經(jīng)過一周時間,公司共72位新員工參加了入職培訓,圓滿完成了各項培訓內(nèi)容,他們用豐富精彩的軍訓匯報表演迎接公司領(lǐng)導檢查。
為加快新員工融入到中國鐵建這個大集體中,進一步了解企業(yè),對企業(yè)的發(fā)展情況、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)流程、管理制度等進行全面的了解,盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境。公司在13日和15日分別安排了來自四公司的老領(lǐng)導,部門負責人和公司黨委副書記、紀委書記孫智,集團公司人力資源處培訓科負責人以及黨群工作部部長丁江龍等人從個人成長成才、施工過程中安全質(zhì)量控制管理、物資設(shè)備采購計劃與管理、職業(yè)人生規(guī)劃等方方面面內(nèi)容為新員工們提前灌輸工作思想。
在入職培訓過程中,通過部隊軍事化管理,嚴格按照作息時間進行科目訓練,讓新員工漸漸洗去身上的浮華,多了一份從容與自信。在7月17日上午,公司總經(jīng)理凌洪濤,黨委副書記、紀委書記孫智,集團公司人力資源處培訓科負責人和公司部分部門負責人一起觀看了20xx年畢業(yè)生入職培訓暨軍訓匯報表演,整齊劃一的步伐,鏗鏘有力的軍號聲贏得了現(xiàn)場人員的陣陣掌聲,表演的內(nèi)容也豐富多彩,停止間轉(zhuǎn)法、跨立、敬禮、齊步走和跑步走一一呈現(xiàn),尤其是最后的百人練拳,規(guī)模宏大,氣勢磅礴,將匯報表演推向高潮。
表演結(jié)束后,凌總和所有的新員工集合到大禮堂進行了簡短的見面會。會上,凌總首先歡迎新員工加入到公司,給公司注入新的活力;講述了從公司順應(yīng)集團公司專業(yè)化要求趨勢而成立的沿革到公司目前所面臨的新形勢和新任務(wù),以及為適應(yīng)公司規(guī)模發(fā)展需求而注冊成立子公司的美好前景;對于新員工,凌總給他們提出了三點要求,更多的是給予鼓勵和支持,希望他們盡快融入到鋪架公司這個大家庭中,同時也對這些新員工充滿新的期待和更高的期望。
大家都紛紛表示將不辜負領(lǐng)導的期望和重托,到項目后一定努力工作,加強學習,學用結(jié)合,努力將自己所學的理論知識運用到實踐中去。
見面會結(jié)束后,凌總、孫書記以及部門負責人同新員工一起合影留念。他們也將陸陸續(xù)續(xù)走上新的工作崗位,走向施工前線,他們將用自己的辛勤和汗水為開辟人生新的篇章而努力奮斗!
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇五
段一:介紹中鐵培訓背景及目的(200字)。
中鐵集團是中國最大的鐵路運輸企業(yè),擁有強大的技術(shù)團隊和豐富的經(jīng)驗。為了提高員工的素質(zhì)和競爭力,中鐵每年都會組織各類培訓活動。最近,我有幸參加了中鐵的一次培訓,并從中受益匪淺。這次培訓的目的是幫助員工提高業(yè)務(wù)水平和團隊合作能力,以推動企業(yè)的發(fā)展。
段二:培訓內(nèi)容及收獲(300字)。
這次培訓主要涵蓋了項目管理、溝通技巧和團隊協(xié)作等方面的內(nèi)容。在項目管理方面,我們學習了項目的規(guī)劃、執(zhí)行和控制,以及如何有效地管理和分配資源,確保項目的順利進行。通過學習項目管理知識,我不僅加深了對項目管理流程的理解,還學會了如何制定合理的項目計劃和跟蹤項目進展。而在溝通技巧方面,我們學習了如何有效地與同事和客戶溝通,尤其是在解決問題和處理沖突時要善于傾聽和表達。通過這次培訓,我不僅提高了自己的溝通能力,還學會了如何與他人合作,形成高效的團隊。
段三:團隊活動及經(jīng)驗分享(300字)。
在培訓的過程中,我們還參加了一些團隊活動,如拓展訓練和團隊合作游戲。通過這些活動,我們更深入地了解了團隊合作的重要性,并學會了如何有效地協(xié)作。其中,有一次拓展訓練,我們需要團隊成員之間緊密合作,充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,共同完成任務(wù)。通過這次活動,我意識到團隊合作是成功的關(guān)鍵,只有大家團結(jié)一心,充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,才能取得優(yōu)異的成績。此外,我還學會了尊重他人、傾聽他人的意見,遇到困難要互相幫助和支持。團隊活動讓我深刻體會到團隊力量是無窮的,只有團結(jié)奮斗,才能取得更大的成功。
段四:培訓影響及展望(200字)。
這次培訓讓我受益匪淺。在項目管理方面,我學到了很多實用的知識和技巧,這將對我的工作產(chǎn)生積極的影響。我將運用所學的項目管理知識,提高項目的執(zhí)行力和控制力,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。同時,通過培訓我也明白了團隊合作的重要性,意識到只有團結(jié)協(xié)作,才能更好地完成任務(wù)和取得成功。因此,我將繼續(xù)加強團隊合作,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
段五:總結(jié)培訓心得及展望未來(200字)。
通過參加中鐵的培訓,我深刻了解了項目管理和團隊合作的重要性。我將繼續(xù)努力學習,不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和團隊合作能力,實現(xiàn)個人及企業(yè)的共同發(fā)展。我相信,在未來的工作中,我會運用所學知識和技巧,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的智慧和力量。同時,我也期待中鐵能夠繼續(xù)組織更多的培訓活動,為員工提供更多學習的機會,推動企業(yè)的發(fā)展和進步。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇六
回首往事,覺得這一個月的時間發(fā)生的事情歷歷在目,我踏上人事專員這個崗位,已經(jīng)一個月了,我很感謝公司給予的這次入職培訓機會,在這一個月的時間里,我學習的不僅僅是如何處理工作上的事情,能成功的站上這個崗位離不開自己的不懈努力,更離不開公司領(lǐng)導和其他同事的指點和幫助。
在這一個月里,我學會了對工作的處理技巧,更讓我有了一顆堅定的決心來站守自己的這個工作崗位,我也學會了做這份工作需要的細心、耐心和誠心。
通過這次的培訓,我從對這份工作的無知迷茫到認知熟悉,給了我繼續(xù)做這份工作的信心。我熟悉了公司人事管理的一些步驟流程,懂得了如何操作招聘,和如何錄用員工的的過程。了解到了公司需要怎樣的員工,又如何幫公司爭取可遇不可求的人才,為公司的良好發(fā)展提供人才儲備。這次的培訓,我知道人事工作對公司發(fā)展的重要性,人事部需要協(xié)助各個部門的需要,做好員工的招聘任務(wù),為各個部門所需要的人才做好充足的準備。
人事專員在工作中,要做到多聽、多想、多看、多做。我到公司才認識到自己有很多的不足,在學校學習的一些專業(yè)知識,在這里只是一些皮毛,而且實踐起來根本就完全達不到自己想要的效果,親手去做了,才知道自己的工作能力有多么的差勁,幸好有前輩們的指點和教導,才讓我一步一步地熟悉工作的流程,才讓我平靜下來思考,自己做這份工作所需要的是什么。
整理公司各個部門的文件資料,將公司殘缺的資料及時的補上。每一位員工的入職和離職,還有各種各樣需要簽署的合同,很多零零碎碎的事情都需要人事來處理,每天被這些繁重的工作壓得喘不過氣來,但我仍然堅持下來了,因為及時這個工作在枯燥無味,也讓我漸漸地適應(yīng)了這里的工作生活。
做人事行政的工作,你會發(fā)現(xiàn)所需要做的工作項目很簡單,所謂的人事,就是要知道如何處理人與事之間的關(guān)系,考慮問題時要周全。在公司員工因為某種原因讓他的工作不順心的時候,他的情緒會有很大的波動,作為人事的我就需要及時地發(fā)現(xiàn)員工的情緒變化,細心地觀察四周的各個公司職員,恰到好處地運用自己所學的專業(yè)知識與其溝通交流,安撫他的情緒。所以作為一名人事,細心、耐心和誠心真的很重要。
培訓時間過去了,這一個月的時間,讓我受益匪淺,希望在今后的日子里能與公司的領(lǐng)導和同事一同前進。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇七
“利國、利民、利企業(yè)”。在培訓的第一天,集團領(lǐng)導就講解了我們正大集團的價值觀以及在集團價值觀指引下,集團取得的成就。開始培訓時,領(lǐng)導們就向我們介紹了公司未來此次培訓所付出的心血。教我們?nèi)绾畏e極端正態(tài)度,做好從學生到職場人的角色轉(zhuǎn)變。然后又見識到了集團的強大以及涉及領(lǐng)域的廣泛性。集團的強大是身為每一個正大人的驕傲,集團涉及領(lǐng)域的廣泛可以讓我們充分發(fā)揮自身的價值,在多方面提升自己的能力,提升自我,為集團貢獻自我。培訓期間不斷給我們灌輸?shù)膭?chuàng)新理念,了解到正大不僅僅是工作的場地,還是提升自我的平臺。學習,不斷地學習才能進步,無論是新理論、新知識還是新技術(shù)、新經(jīng)驗,都能增加知識素養(yǎng),開闊理論視野,提高分析問題和駕馭工作的能力。學習是為了更加清醒的認識到自己的不足和應(yīng)該為變得更好付諸的行動。價值觀的樹立前進的道路更加明朗,做有利于國家的正大人,有利于維護和發(fā)展人民利益的正大人,有利于正大集團的正大人。全心全意為國家、為人民、為集團奉獻的宗旨意識。每一次培訓都增強了我們身為正大人應(yīng)該有的責任,集團的愿景“做為世界的廚房,做人類能源的供應(yīng)者”,應(yīng)該是每個正大人都要為之奮斗的目標。專注于質(zhì)量才能專注于健康,正大是一個農(nóng)牧食品企業(yè),食品安全的每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)都至關(guān)重要,我們有責任,也有義務(wù)把控食品安全的每個各個環(huán)節(jié),讓我們能吃到真正健康的食品,也需要我們每個正大人共同努力。
如果說入職培訓是一本書,那么軍訓就是這本書中最美麗的章節(jié);如果整個培訓時一場美麗的話劇,那么軍訓便是這場話劇中最出彩的一幕。軍訓對每個人的體驗不一樣,每一次的軍訓帶來的感受更不一樣,每次的經(jīng)歷,都能讓共同經(jīng)歷過的彼此分享和懷念,也讓經(jīng)歷過的人一次次沉浸在軍訓帶來的蘊味中。一身迷彩迎著炎熱的太陽,鏗鏘有力的步伐,像軍人一樣錘煉鐵的堅韌、磨礪鋼的意志。軍訓中每一個動作的整齊完成,都讓我深深的體會到團結(jié)的力量,合作的力量。教官一個個動作的示范,每個動作的糾正以及讓我們整齊完成動作的嚴謹。都讓我意識到團隊精神的重要性。無論是站如松的軍姿還是整齊劃一的步伐,都讓自我的身心得到升華,不僅鍛煉我們的內(nèi)心還能增強自我的意識。通過軍訓獲得的太多,我想公司想通過軍訓向我們傳達,我們在今后的工作中也要保持昂揚的意志力,不屈的精神,絕對的執(zhí)行力,完美的團隊合作以及強大的協(xié)作性。如果要在軍訓中尋找最美的軌跡,我想那應(yīng)該是“畢業(yè)墻”的翻越,人生第一次翻越畢業(yè)墻,帶來的感受是不能用言語表達的,只想說很感動。團隊的協(xié)作,隊友之間的付出與信任,在這一刻充分的發(fā)揮出來,第一人梯的搭建,那種付出,那種敢為人踩的精神,讓我在正大的這次培訓中感受到了。當我們集體跨越“畢業(yè)墻”的那一刻,所有人臉上都漏出了笑意,可能4.2m對一個人來說很難,但是對于我們400名正大新員工來說,我們都跨過去了,而且還超前完成了。這種協(xié)作精神以及同事們的付出精神,特別感動。
在入職培訓的課堂培訓上,我們領(lǐng)略了各個行業(yè)的大佬為我們帶來的精彩講解,讓我們領(lǐng)略到公司的未來規(guī)劃以及整體的領(lǐng)導布局,從戰(zhàn)略上了解公司的走向才能更好的認識公司,認識自我價值,培養(yǎng)領(lǐng)導力以及領(lǐng)導把控全局的能力。領(lǐng)導者要不斷加強自身修養(yǎng),使自己具有良好的高雅氣質(zhì)、風度、魅力。在工作中堅持做到:誠信為本、平等待人。在工作中,要勤于學習,不斷充實自己,用知識和能力提高人格魅力。學習領(lǐng)袖人物的交際藝術(shù)、領(lǐng)導風范和人格魅力,培養(yǎng)高尚的情操。勇于實踐,善于總結(jié),不斷塑造和完善人格魅力。公司的未來規(guī)劃為我們打來了職場的大門,正大是一個只要你有夢想,你有能力,就可以實現(xiàn)自我的公司。同時公司各個部門及領(lǐng)導都會發(fā)現(xiàn)人才并培養(yǎng)人才,讓我們做到真正的物盡其用,人盡其材。行業(yè)精英為我們帶來的職場培訓相當精彩。從公司價值觀到公司各個行業(yè)的講解,讓我們充分了解到公司在食品安全的每個流程都做到了產(chǎn)品保證,從飼料的采集、合理的營養(yǎng)配比保證飼料的高營養(yǎng)吸收,到生豬的加工、肉質(zhì)的檢測保證了豬肉的質(zhì)量,再到食品制作的高安全性、種類的多樣性,一直到產(chǎn)品的銷售及營銷上都絕對保證了食品安全。不管是從事飼料的為了豬肉的營養(yǎng)配比以及豬肉的食感為止付出的努力,還是生豬加工一體化流程的高效安全,還是食品制作的種類齊全,都讓我們看到每一個正大人都在為了正大變得更好而為之努力。
在整個培訓過程中,有幾次培訓讓初入職場的我,印象非常深刻。在電商營銷新模式上,開拓了電商營銷的視野,個體化-社交化-場景話-國際化的營銷理念,讓對電商知識薄弱的我,學習到很多在新型電子平臺中充分發(fā)揮營銷的理念,拓展思維,符合大眾的理念,讓電商服務(wù)人們,在集團價值觀的指引下,創(chuàng)造合適的營銷理念。在傳統(tǒng)零售業(yè)方面,從人心理進行入手,合理的安排能做到銷售的目的,達到利益的最大化,不管是品質(zhì)上還是手段上都充分發(fā)揮能做到銷售。在溝通技巧上,全程干貨,非常受用,不僅在提升個人情商上受益頗深,在職場生涯中也是受益匪淺,每一個動作,每一次語言表達,甚至一個小小的舉動,甚至都能讓領(lǐng)導和周圍同事欣喜,及時甚至出色的完成自己的工作。在商務(wù)禮儀方面,讓初入職場的我也是受用頗深,職場不僅是工作,職場的禮儀對他人以及工作的出色完成也至關(guān)重要。
為期6天的培訓告一段落。做為一名合格的正大人在工作中要加強學習,提升個人素養(yǎng),提升人格魅力。要逐漸培養(yǎng)志存高遠、正直高尚、誠實守信、以身作則、言行一致、光明磊落、勇于擔當、寬容大度、關(guān)愛他人的良好人格。要樹立正確的價值觀和人生觀。要具有敏捷的思考力、正確的決斷力、敏銳的洞察力、堅決的執(zhí)行力,要具有親和力、激發(fā)力、凝聚力、演講力、組織力。領(lǐng)導者要不斷加強自身修養(yǎng),使自己具有良好的高雅氣質(zhì)、風度、魅力。在工作中堅持做到:誠信為本、平等待人。在工作中,要勤于學習,不斷充實自己,用知識和能力提高人格魅力。努力學習政治理論、科學文化知識,加強自身修養(yǎng),提高綜合素質(zhì);學習領(lǐng)袖人物的交際藝術(shù)、領(lǐng)導風范和人格魅力,培養(yǎng)高尚的情操;向當代先進人物學習,樹立適合自身的理想人格目標;向人民群眾和周圍的人學習,博采眾長,取長補短。勇于實踐,善于總結(jié),不斷塑造和完善人格魅力。要積極參加各種活動,主動接受挑戰(zhàn),在實踐中增長才干,鍛煉人格;要經(jīng)常與人溝通思想,用自己的人格魅力感染他人,教育他人,鼓舞他人;要嚴格管好親朋好友和身邊工作人員,使他們成為展示自己人格的重要窗口;要從小事做起,探尋和創(chuàng)造建立良好人緣的切入點、結(jié)合處和連接部;要敢于同各種不法、不良行為作斗爭,增強塑造人格魅力的勇氣和力量。在工作和學習中,定期反省自己的人緣發(fā)展狀況,及時總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓;虛心聽取多方面的意見,及時發(fā)現(xiàn)和改正自己的缺點;經(jīng)常開展自我批評,同時鼓勵他人批評和監(jiān)督自己,營造彼此之間誠懇批評和熱情監(jiān)督的良好風尚。做優(yōu)秀的正大人!
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇八
作為一名剛剛離開校園的大學畢業(yè)生,雖然之前曾在xx實習過一段時間,但對于自己向往的xx卻知之甚少,充滿好奇;雖然曾經(jīng)有過一年的工作經(jīng)歷,但三年的研究生生活已經(jīng)讓自己成為地道的學生,如何更好地實現(xiàn)從一名學生到一名法院工作者的轉(zhuǎn)變,內(nèi)心迷茫。這三天來的崗前培訓,讓我受益頗多,感觸頗深。
第一,熟悉了xx的歷史和各個職能部門機構(gòu)的分設(shè)及其功能。24日上午王xx處長的講話全面地介紹了xx的情況,使我對于xx的各個職能部門有了全面而系統(tǒng)的了解,對于我的工作和生活都非常有幫助。此外張x老師對于xx工作環(huán)境的介紹讓我對于許多在艱苦的環(huán)境下仍然為理想而奮斗的xx肅然起敬,同時也更加懂得珍惜自己優(yōu)越的工作環(huán)境。
第二,了解了反斗爭形勢,學習了許多防腐化的經(jīng)驗。24日上午xx主任給我們上了第一堂廉政教育課,下午觀看了光盤《當前反斗爭形勢》。通過學習,我認真了解了廉政建設(shè)制度的發(fā)展,進一步清晰廉政要求,了解了當前反斗爭的嚴峻形勢。通過學習,我第一次意識到了xx工作是高風險職業(yè),常常面臨各種誘惑和陷阱,一步留神就可能滑入犯罪的深淵。對此,必須提高警惕,強化風險意識,自律意識,職業(yè)意識,增強自己抗腐拒變的能力,同時要時刻注意自己的言行,時刻明白自己的社會角色,不可懈怠。此外,還需要謹慎交友,注意影響。最后,張主任講述的一些真實的發(fā)生在身邊的案例,讓我意識到自己在以后漫長的工作人生道路中,一定要堅持一定的原則,堅持自己心中的理想和信念,敢于斗爭,只有這樣才能真正無愧于天地。
第三,提高了自己的安全意識和保密意識。24日下午李xx老師的講話讓我深刻意識到,xx工作非常重要,具有一定的保密性,我們在日常的生活工作過程中,應(yīng)該提高警惕,杜絕一切有害安全的行為,謹慎言行,以免因自己的疏忽而泄密,導致不可挽回的損失。
第四,初步而全面地了解了各部門工作的細節(jié)。24日下午和25日以及26日上午,分別由各部門的精英對于如何完成好一名院校畢業(yè)生到一名社會工作者的良好轉(zhuǎn)型以及各部門的工作細要做了精彩的發(fā)言。上述老師們的發(fā)言以不同的方式,從不同的角度細致地介紹了業(yè)務(wù),其中還穿插了一些自己對于工作的認識和感悟,讓我在獲取業(yè)務(wù)知識的同時深受啟迪。
通過學習,我全面地了解了各部門的業(yè)務(wù),學到許多細致而寶貴的經(jīng)驗,初步預(yù)見到將來從事的工作的繁瑣和困難及其責任的重大,為此做好了心理準備。通過學習,我進一步認識到即將從事的工作對于自己未來工作技能的提高以及人生目標的實現(xiàn)都具有重要的意義,進一步端正了自己的工作態(tài)度,對于即將從事的.工作充滿期待。通過學習,我正確認識了未來工作的性質(zhì),意識到該工作政治性、原則性強的特點,意識到自己在以后的工作中應(yīng)該務(wù)實而積極進取,應(yīng)該努力在現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上最大限度地發(fā)揮部門工作的作用,不要一味地怨世而試圖用自己的力量來改變現(xiàn)狀。通過學習,我還注意到了很多工作和生活中的細節(jié),比如在工作交往中,要注意自己的職業(yè)角色,謹慎自己的言行,要有大局觀等。此外,未來工作繁瑣而重要,一些看似很小很小的細節(jié)疏忽很可能釀成大禍,所以自己在以后的工作中,要時刻保持十二分的警覺,高度集中注意力,事必躬親,事無巨細。
最后,我進一步認識到這個職業(yè)工作者的可敬之處。這幾天的培訓讓我有機會接觸到了一些本職業(yè)的工作者,對于他們的工作作風和思想感悟有了一定的了解。他們對于繁重的工作毫無怨言,任勞任怨并且時刻保持樂觀和積極的心態(tài);他們各個都具有自己的許多工作經(jīng)驗,技術(shù)嫻熟,業(yè)務(wù)能力突出;最為重要的是,他們時常面臨著誘惑而面不改色仍然堅持正道,他們在繁重的工作任務(wù)面前仍然時刻不忘一心為民,在各種細致而具體的工作中實踐著為人民服務(wù)的理念,他們各個都具有值得我們所有人尊敬的高貴品質(zhì)。我從內(nèi)心里對他們,對所有的職業(yè)工作者肅然起敬,他們的每一個人都值得自己去尊敬,值得自己去好好學習,能與這些優(yōu)秀的人共事是自己的幸福,也是自己的巨大財富。我會不斷地鼓勵自己,不斷地鞭策自己,努力使自己能夠成為他們中的一分子,成為一個能力突出品質(zhì)高尚的人,成為一個值得尊敬的人。
作崗位上做到最好的!
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇九
當我們踏著晨輝走出校園大門,當社會的第一道曙光射向我們,我便清醒地意識到,我們將面臨一種角色的轉(zhuǎn)變和姿態(tài)的調(diào)整。也許,每個從學校走向社會的人都會經(jīng)歷一個或喜或悲的過程。幸運的是,我選擇了國家電網(wǎng),青海送變電選擇了我。歷經(jīng)一個月的培訓,使我感受到了這個集體是一個積極向上的集體,它像父親寬厚而溫暖的肩膀,安慰著我們初出茅廬的慌張,又像母親溫柔而慈愛的雙手,為我們插上飛向理想的翅膀。
為期7天的新員工貴德入職培訓現(xiàn)已經(jīng)圓滿結(jié)束。這段時間的培訓,不僅充實了我的理論知識,也使我明確了自己的職業(yè)規(guī)劃,更讓我開闊了視野,解放了思想,打動了心靈,不由地從內(nèi)心深處生出了扎根高原、為青海送變電公司的發(fā)展而奮斗終生的理想。
首先,我們進行了團隊拓展訓練,讓我們在游戲中感悟人生,“穿越生死電網(wǎng)”這個游戲,讓我們深深體會到一個團隊中,只要大家齊心協(xié)力,就能釋放巨大的能量,變不能為可能。延伸到企業(yè)運行中,個人無論職位高低,潛力強弱都應(yīng)以企業(yè)為本、以公司為念,部門內(nèi)部、部門之間應(yīng)講求補位意識,尋求通力合作。“巧渡金沙江”這個游戲,則告訴我們不管是個人還是企業(yè),在發(fā)展過程中總會遇到困難、挑戰(zhàn),這時我們要相信自己,勇于克服困難,敢于挑戰(zhàn)自我,超越極限,讓困難與挑戰(zhàn)成為邁向成功的一種歷練;同時我們也應(yīng)懂得感恩,心存感恩,感謝那些幫助過我們的人。拓展訓練帶給我們的遠不止這些,它還讓我發(fā)現(xiàn)自身的潛能,克服心理惰性,認識群體作用,增進對群眾的參與意識與職責心,它對我們未來的工作有著巨大的幫助。
其次,我們進行了理論部分的培訓,著重學習了國網(wǎng)的企業(yè)文化、電力安全規(guī)程、國網(wǎng)的價值理念及戰(zhàn)略體系、職場禮儀、高原健康保健等知識。通過深入學習國網(wǎng)公司企業(yè)文化,使我對國網(wǎng)公司的企業(yè)價值觀、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神及理念、奮斗方向、戰(zhàn)略目標及實施舉措、發(fā)展要求、工作思路、電網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略等有了深入的理解。通過培訓,也使我的內(nèi)心深受震撼,有這樣一群人,在你不知道的時間,不知道的地方,做著你未聞未見之事,卻與你的生活息息相關(guān),他們就是電力一線員工,就是在默默付出的那群人。你用電,我用心,每一個電力一線員工都在用自己的實際行動來踐行著這一句承諾,他們舍小家,顧大家,每天早出晚歸,風餐露宿,他們上山下海,上天入地無所不能,他們平凡卻偉大。正是因為有他們這樣一群人的無私奉獻,才能夠讓更多的電力用戶感受到電力帶來的光明與溫暖。作為新時代的國家電網(wǎng)員工,作為一名剛?cè)肼毜呢攧?wù)工作者,在今后的工作中,我一定會腳踏實地,以更加謙虛好學的態(tài)度、勤奮務(wù)實的作風,積極投入到新的工作中,在公司里,從基層做起,努力鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高專業(yè)水平,力爭成為公司創(chuàng)先爭優(yōu)的排頭兵,不辜負公司對我的期望!
回首過去,從軍訓到團隊協(xié)作,從綜合素質(zhì)學習到專業(yè)技能實訓,每一天都有收獲,都有成長,都有感動。在這里,我們洗盡鉛華,從零開始;在這里,我們踏著前輩的腳印,開始人生新的征程。我們作為注入國家電網(wǎng)的新鮮血液,感到無比的榮耀和自豪。我們會珍惜這來之不易的機會,盡快完成從學生到職業(yè)電力人的轉(zhuǎn)變。
合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于累土;千里之行,始于足下。我們將會從小事做起,從現(xiàn)在做起,揚帆遠航,開啟自己新的人生,把最美好的記憶和最美的青春年華留存在青海電網(wǎng)、留存在青海送變電這個大家庭里。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇十
為期兩天的新員工入職培訓結(jié)束了,首先感謝某某公司領(lǐng)導為我提供了這個機會和平臺,讓我這名某某的新員工充分感受到了公司對于員工的關(guān)懷與重視。培訓開始前,董事長、總經(jīng)理某某先生為新員工送來的職前諄諄寄語更是瞬間拉近了我與公司之間的距離,讓我為能在這個充滿活力與美好愿景的舞臺貢獻自己的一份力量感到興奮與自豪。
在本次培訓負責人公司總經(jīng)理助理某某及行政人事部、技術(shù)發(fā)展部、商務(wù)部、生產(chǎn)安全部、財務(wù)部各部門主管領(lǐng)導耐心細致的.講解下使我對公司的公司基本概況;公司基本管理制度;公司企業(yè)文化;公司員工日常行為規(guī)范;職業(yè)禮儀;高新技術(shù)在我公司各類產(chǎn)品中的應(yīng)用及取得的成果;質(zhì)量管理、職業(yè)健康、環(huán)境管理體系在我公司的建立、維護和應(yīng)用;hse(安全)體系在公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中的重要作用;財務(wù)報銷基本程序及管理制度等方面有了深刻的認知與理解。在第二天的室外拓展訓練中更讓我感受到了某某公司員工高昂的斗志和高度一致的團隊精神,也加深了我對公司每一位員工的印象,讓我感受到了這個集體的溫暖與力量。
這次培訓給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,更給了我一筆寶貴的精神財富。如何把這次培訓活動的心得體會落到實處,我總結(jié)了四點感受:
一是要熱愛我們的隊伍,熱愛我們共同奮斗的事業(yè);
二是要不遺余力發(fā)揮自己的崗位作用和崗位優(yōu)勢;
三是嚴于律己寬以待人,不斷挖掘自身的工作潛能與創(chuàng)造力;
四是勇于接受挑戰(zhàn),敢于承擔責任,不斷磨礪自己的戰(zhàn)勝困難的毅力與能力,實現(xiàn)自己與公司的共贏。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇十一
我叫xx,現(xiàn)在在中國xx集團貴陽院勘測設(shè)計研究院生態(tài)與環(huán)境工程院生態(tài)環(huán)境產(chǎn)業(yè)部工作。為了能夠新手們更快熟悉環(huán)境、融入團隊,愉快地開展工作,院里開展了一系列的培訓。這些培訓包括院情院史、院發(fā)展戰(zhàn)略、行政管理規(guī)則、生產(chǎn)經(jīng)營、國際發(fā)展、投資運營、工程總承包、科技質(zhì)量管理、信息化規(guī)劃、安全管理、薪酬福利、財務(wù)管理、奮斗的青春主題分享、院工會座談、團委座談、云頂風電場現(xiàn)場參觀學習、拓展訓練、新員工職業(yè)心態(tài)與職業(yè)生涯規(guī)劃互動式講座、院三維協(xié)同設(shè)計技術(shù)培訓、院門戶、oa系統(tǒng)等培訓。就像你們說的一樣,我們這一屆新員工是幸運的一屆,因為恰逢建院60載,一系列的慶祝活動陸續(xù)開展。回顧以往院發(fā)展可以分為4個時期,即創(chuàng)業(yè)期、成長期、發(fā)展期、轉(zhuǎn)型期,而目前我們正處于院轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期。如果別人問起我們企業(yè)山水文化是什么,我覺得山水文化可以凝練為責任(對員工的要求就是對設(shè)計成果負責、對任務(wù)負責)、務(wù)實(立足崗位)、創(chuàng)新(方法創(chuàng)新、經(jīng)驗提煉、探索新知識)、進取(永遠不自滿、敢于挑戰(zhàn))這八字。
所有的高校畢業(yè)生從學校邁向工作的第一步就要面臨一系列的改變,這些改變包括:1角色變換(工作中我們要更加自律、自控、主動)、心態(tài)變化(更加主動去學,而不是被動的去接收)、環(huán)境變化(充分融入集體,接納“不喜歡”的人,善待國家、地域、單位),只有去除以往的糟粕,取其精華我們才能更快的去轉(zhuǎn)變角色、調(diào)整心態(tài),才能以飽滿的姿態(tài)去面臨新環(huán)境。同時我們在工作的時候做到三件事:
走好人生就業(yè)第一步。
永遠不要忘了學習。
身體是工作的本錢。
人生有很多個第一步,而人生就業(yè)第一步是最為關(guān)鍵的一步,它關(guān)乎學校生涯結(jié)束后的每一天。能來到貴陽院于我而言倍感幸運、選擇貴陽院于我而言是正確的抉擇。世界在發(fā)展、中國在持續(xù)高速發(fā)展,在這日新月異的偉大的新時代,為了不與時代脫軌,我們何嘗不要時刻保持學習,我覺得貴陽院員工能夠保持學海無涯的態(tài)度是院轉(zhuǎn)型的動力,是院高素質(zhì)工程工作者來源的源泉。在貴陽院工作另一大優(yōu)勢就是可以免費享受到游泳、健身、籃球、羽毛球、乒乓球及足球等運動帶來的快樂。這三句話意思就是擇好業(yè)、就好業(yè)。當然也說明生活除了工作,還有詩和遠方。
書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟;人生向來癡迷的不僅于星空,向來求索的不止于彼岸。一路走來我深有感受,其實繁花,都得益于辛勞的灌溉,其實荼靡,亦是一輪新的花期。我將以山水文化為引領(lǐng)、以院核心價值觀為導向,為實現(xiàn)貴陽院成為以技術(shù)和管理為核心競爭力的國際型工程公司的目標而努力,同時不斷加強自身創(chuàng)新、管理能力,為參與主業(yè)西移、多元經(jīng)營、國際發(fā)展戰(zhàn)略項目做好充分的準備。
最后借用一句話:
現(xiàn)在,青春是用來奮斗的。
將來,青春是用來回憶的。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇十二
懷揣著對人生的理想和對職業(yè)生涯的追求,我很榮幸進入中國水電建設(shè)集團租賃控股有限公司,公司為了使新員工盡快融入租賃公司的工作,共同營造良好的企業(yè)文化氛圍,特舉辦新員工入職培訓。通過此次培訓,讓我對公司有了更為全面的了解,與領(lǐng)導和同事有了更為密切的接觸,為今后在租賃公司更好的工作奠定了基礎(chǔ)。
我們作為租賃公司的一員,公司的經(jīng)營狀況與每一個員工息息相關(guān),同時公司要更好的發(fā)展必須要通過每個員工的共同努力得以實現(xiàn)。
在培訓的最后,公司還專門增設(shè)了互動的環(huán)節(jié),讓我們一起就工作、生活、職業(yè)規(guī)劃等方面的'問題進行面對面的交流。培訓老師耐心解答了我們工作中的困惑,使我們未來的職業(yè)發(fā)展更為清晰。
通過此次培訓,我總結(jié)出以下體會:一是要盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,融入新環(huán)境,找準定位。二是要虛心學習,吃苦耐勞,做好本職工作。三是培養(yǎng)忠誠意識,加強責任感,實現(xiàn)公司與個人的共同發(fā)展。
未來的工作有太多未知的因素,但我相信,有公司領(lǐng)導的正確指引與關(guān)懷,有同事。
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中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇十三
剛走出大學校門,我就很榮幸地成為xx集團的一份子,這讓我在人生的起點就站到了一個很高的舞臺,于是懷著美好的夢想和從零開始的心態(tài),開始了在xx集團的工作。
經(jīng)過面試入職后,為了讓我們更加地了解公司、適應(yīng)工作,公司對我們進行了為期一天的新員工培訓,這次培訓的內(nèi)容十分豐富,主要有公司歷史沿革、公司組織機構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司歷史和發(fā)展歷程、各部門職責與工作重點、員工注意事項和工作注意內(nèi)容以及對公司未來發(fā)展展望等諸多內(nèi)容。經(jīng)過一天的培訓,讓我了解了公司的構(gòu)成與基本運作方式,更加深入地學習到了企業(yè)文化與人才管理模式,讓我在短時間內(nèi)對企業(yè)現(xiàn)狀有了更加深入的了解,對企業(yè)文化有更深一層的認知,通過人力資源部的這次培訓,真的讓我受益匪淺、深有體會。
讓我們了解了xx公司的過去和現(xiàn)在,仿佛帶我們重新走過了xx集團三十年的風雨歷程,見證了企業(yè)成長,也見證了企業(yè)發(fā)展中的艱辛,從以前的xx化工廠,到20xx年xx集團的組建,再到20xx年的xx節(jié)能科技集團,從以前的孩子,現(xiàn)在一步一步地成為中國保溫建材行業(yè)的領(lǐng)跑者。這其中有辛酸,有歡笑,但是,更多的是我們xx的自豪,這也讓我們更加珍惜來之不易的今天,激勵著我們?nèi)楦虞x煌的明天奮斗!
培訓中我們還了解了公司的各種規(guī)格的產(chǎn)品和種類,公司能有如此之多的產(chǎn)品和種類,是基于公司龐大的科技研發(fā)團隊,xx集團之所以占據(jù)市場份額如此之大,是由于產(chǎn)品的不斷推陳出新,不斷改進,憑借優(yōu)異的性能、和領(lǐng)先全行業(yè)的技術(shù)水準,才能夠?qū)a(chǎn)品做得如此之多、之全,這也是xx集團不斷進步最重要的階梯。
培訓課還講解了公司各個部門的職責與工作重點內(nèi)容,公司部門設(shè)立清晰、職責劃分明確、工作內(nèi)容詳細。各個部門看似單獨工作,卻又和其他各部門相關(guān)聯(lián)。不僅培養(yǎng)我們的單獨工作處事能力,也培養(yǎng)我們和各部門團結(jié)協(xié)作,互幫互助的能力。這對于我們新人來說不僅十分考驗個人的工作能力和學習能力,還督促著我們要不斷的進步和努力!
通過保密教育,我懂得了要嚴格要求自己,恪守公司保密制度,保護公司的核心事項,自己不多說、不多看、不多聽、不多問,絕不向外人泄露任何商業(yè)機密。
這次的職前培訓讓我對公司有了更深的了解,增長了不少知識,更重要的是讓我對自己有了新的認識與奮斗目標。“水不流則腐,人不進則退”,在今后的工作和生活中我將加倍地學習,不斷地提高自己的素質(zhì),為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇十四
經(jīng)過為期兩周的培訓,我感觸良深,歸納起來,有以下幾點心得。
了解了一個構(gòu)架。兩周的培訓內(nèi)容可謂是豐富多彩,不僅詳細介紹了xx銀行的歷史沿革、市場定位、發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)構(gòu)成,同時還讓我們學習到了一些做人做事的道理。培訓的內(nèi)容涵蓋了xx銀行各個層面上需要新員工掌握的知識,對員工準確定位、確定目標起到了很好的作用。
xx銀行是我夢寐以求并努力融入其中的工作單位,對于整個企業(yè)構(gòu)架的了解讓我能夠在正式開始工作前了解各個部門之間的協(xié)調(diào)合作,讓我清楚地知道自己的部門在整個企業(yè)運行流程中所處的位置如何,為企業(yè)作出的貢獻都有哪些,工作中會和其他部門有交集部分都在哪里,以及如何更好地根據(jù)各個部門不同類型的需求恰當?shù)卣{(diào)整工作重點,更好地促進各部門協(xié)調(diào)處理問題。對于xx銀行整體的了解也讓自己的職業(yè)發(fā)展道路更加明晰,自己所處的部門根據(jù)企業(yè)整體的需要要求員工滿足什么素質(zhì),獲得什么知識一目了然,為我工作后的繼續(xù)學習指明了道路。
獲得了一段經(jīng)歷。青山綠水下xx學院培訓的日子是非常辛苦的,然而卻是我人生中的一段寶貴經(jīng)歷。每天聽哨起床,迅速洗漱整理內(nèi)務(wù),排著整齊的隊列去食堂吃飯,按照班級整齊坐好上課,烈日下汗流浹背的訓練,在以后的日子也許再也不會有。
這樣的生活看似單調(diào),但也正是這樣簡單的生活讓我們忘記了繁雜的世界,讓我們明白軍歌嘹亮步伐整齊,一切行動聽指揮的戰(zhàn)斗力。對于職場的新人來說,磨掉身上的棱角,讓自己更融入一個集體中,聽從領(lǐng)導指揮發(fā)揮集體的能量,也許是軍營的經(jīng)歷最想讓我們學會的東西。
培養(yǎng)了一種精神。之所以培訓選在xx學院,是因為xx學院的培訓最嚴格、最認真,而這種環(huán)境下最容易培養(yǎng)的是學員的拼搏精神。
還記得教官每天都會查內(nèi)務(wù),剛開始的兩天全班四個宿舍只有我們宿舍沒被表揚,可是實際上每天早上大家都很用心地在整理內(nèi)務(wù),每個人心中都憋著一股勁。宿舍內(nèi)部也在自查問題出在哪里,后來發(fā)現(xiàn)唯一的可能就是我們的床單還不夠平整。為了不給班級拖后腿,我們?nèi)テ渌麑嬍覍W習,并且學到了用衣?lián)喂未矄握泶蹭伒男∶卦E。從此之后每天的內(nèi)務(wù)檢查,我們班的四個宿舍全都“遭到”表揚。
集體榮譽感促使我們形成了一種拼搏向上、百折不撓、團結(jié)合作的精神。這種精神體現(xiàn)在我們每一次走在xx學院校園里的隊列上,體現(xiàn)在軍體拳表演每一個動作的執(zhí)行上,體現(xiàn)在素質(zhì)拓展群策群力的策劃上。隊列是小事、匯演是小事,拓展也是小事,然而每一件小事我們都力爭做好,不僅僅是完成更要有所創(chuàng)新,因為我知道,工作的事情沒有小事。在嚴格的環(huán)境下積聚培養(yǎng)起來的精神會伴隨著我們今后的工作,遇到問題不退縮,努力拼搏得結(jié)果。
種下了一顆希望。兩周的培訓轉(zhuǎn)瞬即逝,我們即將奔赴xx分支機構(gòu)開始一線的實踐。培訓讓我們更加了解xx銀行,知道xx“建設(shè)城鄉(xiāng)一體化的全能型國際金融企業(yè)”的偉大愿景,“誠信立業(yè),穩(wěn)健行遠”的核心價值觀和“面向三農(nóng),服務(wù)城鄉(xiāng),回報股東,成就員工”的光榮使命。我們的加入是在xx剛剛完成全球最大ipo,實現(xiàn)a+h股同時上市的偉大歷史契機之際,xx的未來發(fā)展必將在藍海發(fā)展戰(zhàn)略指導下平穩(wěn)前行。
兩周的汗水,對于一生的磨難,也許是微不足道的;兩周的時間,對于一生的經(jīng)歷,也許是短短的一瞬。然而這兩周時間卻在我心中打下了深刻的烙印,它是我從學生到職場人轉(zhuǎn)變的開始,它是指導我未來實踐的開始,也是督促我追求用心辦事、用情做事、精細行事的開始。兩周的培訓讓我對xx銀行有了更深入的了解,也培養(yǎng)了我發(fā)自內(nèi)心的企業(yè)認同感和自豪感。我愿祝福并竭盡自己一起努力的希望能夠伴隨xx銀行大行德廣,揚帆遠航。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇十五
通過穿越生死電網(wǎng)拓展我充分感受到,改變溝通方式,如何理解、傾聽他人,如何讓他人更能接受,如何分配合理的資源,資源的浪費與團隊目標的關(guān)系;個人的利益與整個團隊的利益關(guān)系將直接決定目標的達成。此培訓項目強調(diào)整體協(xié)作與配合,資源的重要,好勝與莽撞都將遭遇淘汰,只有依靠團隊的力量才能順利完成任務(wù)。
“生死電網(wǎng)”是讓我感覺最成功的游戲,在沒玩之前跟玩過以后,我對這個游戲的看法發(fā)生了翻天覆地的變化。一個30厘米左右大小的正方形,由一側(cè)把54個人通過這個洞口運輸?shù)搅硪粋?cè),不能碰到身體的任何一個地方。規(guī)則近乎于苛刻,于是我立刻對這個游戲的目的妄加揣測“這就是一個磨煉我們意志的,增加凝聚力的游戲,并不會成功的”正如我所料,讓我感慨的結(jié)果,一個鮮明的對比。我們成功了,盡管其中有坎坷,但是我們確實成功的越過去了。這讓我深深的明白了,一個人不努力你不會知道自己到底有多優(yōu)秀,一個團隊不眾志成城,竭誠合作也無法想象能夠創(chuàng)造怎樣的奇跡。
1、有很多事靠個人的力量根本無法完成,必須依靠集體的力量協(xié)同配合,這就是組建團隊的意義和價值。一個團隊成立時,一定要建立強有力的組織指揮體系,進行合理的分工和協(xié)作,才能保證團隊工作有序的開展。
2、大小不一的電網(wǎng)格子,有的非常小,象征著不同的環(huán)境和艱難的條件。游戲就像是一個社會競爭,不要試圖輕易改變游戲規(guī)則或者社會環(huán)境,唯一能做的就是在最短的時間內(nèi)適應(yīng)環(huán)境。同時,游戲的規(guī)則會不斷改變,猶如社會環(huán)境和競爭環(huán)境在改變,競爭是一個不斷學習、改進的過程,不斷尋找它的突破點。
3、大的格子非常有限,我們不能讓瘦小的女生占用大格子,必須留給身材高大的同伴,這說明資源是有限的,必須學會合理分配。因此,任何一項工作開始之前,團隊領(lǐng)導人要審時度勢,根據(jù)實際條件和資源,統(tǒng)籌計劃,合理安排。
4、組織中雖然各有分工,但是所有人都對結(jié)果和最終的績效負有責任。任何一個工序的失誤,都可能導致“觸電”,團隊的成果將前功盡棄、毀于一旦。我們在“抱、抬、托、舉”的時候,都必須留意一下其他同伴的動作,團隊所有成員都必須在相互協(xié)作中善意提醒、彼此關(guān)注。
6、一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊成員群策群力,鼎力相助,才能最終完成團隊的目標。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇十六
作為一名集團航空有限責任公司的新員工,很榮幸參加此次公司組織的入職培訓,在為期六天的培訓中,不僅學習了公司發(fā)展現(xiàn)狀、企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展、部門分布、部門職責以及新員工從角色的轉(zhuǎn)變等,還進行了艱苦精彩的軍訓。雖然六天的培訓結(jié)束了,然而留給我的啟發(fā)及思考卻剛剛開始。
通過這幾天的學習,在我的大腦里對日后的工作有了個大概的框架和思路,對以后順利開展工作有很大的幫助,但是有很多具體的工作方法以及領(lǐng)導與前輩們的經(jīng)驗還需要自己在實際工作中慢慢學習體會。在酸甜苦樂的軍訓生活中,無論是教官的指導還是公司老員工的教誨,都讓我看到了一種團隊精神和力量。所有學員積極參與,無論是在平時訓練和在進行各種游戲中,還是在最后的結(jié)訓表演上,學員們都積極參加,努力的融入團隊,并且很好的扮演好自己的角色,這讓我體會到個人與團隊的關(guān)系,沒有團隊,就沒有個人角色的成功,只有更好的融入團隊,承擔責任,敢于擔當,才能實現(xiàn)個人與團隊的雙贏。
六天的時間,這個過程讓我體會很深、感觸很深的是,我的內(nèi)心發(fā)生了變化。人沒有高低貴賤,只有轉(zhuǎn)變觀念,端正心態(tài),以努力換取肯定,用實力贏得尊重。學歷不等于能力,沒有低素質(zhì)的.員工,只有高標準的管理。做我所學,學我所做,樹立正確的人生觀,價值觀是立身的本質(zhì),成才的導向。只有對未來一切具有強烈的責任感,以各種方式進行學習,提高自身修養(yǎng)。銘記真誠、用于承擔、懂得感恩、回報社會、塑造真、善、責、愛,的世界觀和人生觀。只有正確的人生觀,世界觀是不夠的,只有加上吃苦耐勞的精神和心態(tài),更加的努力,付出更多,才能正真的實現(xiàn)目標,才能為團隊,為公司做出更多的貢獻。
正如前文所述,培訓內(nèi)容詳細,培訓成果卓有成效,這六天的培訓將對我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠的影響。感謝公司為我們提供如此形式的的培訓,最后引用一句話:認真做事可以把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我一定要學會做人,用心做事。
8月19日,參加了公司組織的簡短的入職培訓,雖然培訓已經(jīng)結(jié)束,但是留給我們的思考才剛剛開始,進入威力的工作也剛剛開始。
從本次培訓的內(nèi)容來看,主要包括了企業(yè)文化、企業(yè)的發(fā)展史、有關(guān)規(guī)章制度以及展廳和產(chǎn)線的參觀,企業(yè)文化是根基和企業(yè)的核心理念,通過感性的認識,能夠提高新員工的歸屬感和安全感;企業(yè)的發(fā)展史則有助于新員工盡快了解企業(yè)的過去、現(xiàn)在和未來,曾經(jīng)的輝煌、曾經(jīng)的低谷已成為不可改變的歷史,而今天剛剛開始,唯有朝著不變的目標,立志于做一家百年企業(yè),做一家“”顧客滿意,員工能夠?qū)崿F(xiàn)自身價值和推動社會進步的企業(yè)”,我想在競爭非常激烈的家電市場上,我們一定能夠凱旋,而正如老子所言:“人生成敗、盛衰循復”人生尚且如此,更何況“人治”下的企業(yè);通過相關(guān)制度的學習,了解了公司的部分章程;生產(chǎn)線的參觀中,看到了生產(chǎn)線工人的緊張有序,也看到了洗衣機、微波爐、電冰箱裝配過程,更切身體會到了生產(chǎn)線工人操作的熟稔與工作的不易。
誠然,通過最近的學習和培訓,我們可以看出公司對發(fā)展戰(zhàn)略、品牌意識的建立等方面的重視,反復被提及的“換標”行動,新的vi體系所展示出來的團結(jié)及時尚的力量,以及產(chǎn)品在細分市場上的展現(xiàn)出來的競爭力,加之潛在的市場空間,使我們對公司未來的發(fā)展充滿期許。就個人而言,能做的就是在企業(yè)發(fā)展過程中,站好自己的這班崗,“為渠哪得清如許,為有源頭活水來”,希望自己能夠是這股或水中的一滴。
最后,我也很榮幸能夠成為這個富有活力,充滿挑戰(zhàn)的團隊中的一員,通過培訓,增加了我對公司的了解,“水不流則腐,人不進則退”,今后的工作中,我將繼續(xù)通過自己的努力和向周圍同事的學習,不斷提高自己的學識,并且做好自己的本質(zhì)工作。
中鐵入職培訓心得體會范文(17篇)篇十七
9月19日,我有幸參加了安海教委辦舉辦的x年秋新教師培訓會,我的心情是無比激動的。我欣喜著經(jīng)過這一年的努力,我終于如愿以償,踏上了公辦教師的行列。
這次培訓時間雖然短暫但是內(nèi)容全面而細致,深刻而生動。
其中,來自成功中心小學的陳鴻莉老師談?wù)摿似c議學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育,第一點講到了教師形象教育的重要性。這點我十分認同。確實,教師應(yīng)當以身作則,給孩子們樹立好榜樣。“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感,同時學生受教育的過程是人格完善的過程。教師的人格力量是無形的、不可估量的。教師應(yīng)該真正成為學生的引路人。
西隅小學的倪露雯老師強調(diào)好習慣的重要性。同時,她的一些評價方法,如,“節(jié)能衛(wèi)士”、“眼操小醫(yī)生”、“童心閱讀銀行”、“獎勵小鋪”、“收拾抽屜小達人”這些稱號都很新穎也很值得借鑒。這些評價機制,模擬生活情境,學生能人人參與,個個可攀登,人人會成功,讓學生體驗到成功的喜悅。陶行知先生說過,“生活即教育。”我么應(yīng)該讓學校教育真正延伸到學生的生活,生命中去,獲得學生的認同。
施妮老師講座主題是:駕馭課堂能力的自我錘煉與提高。它的教學之路是“邊教邊學邊思考,邊思考邊修正邊改進”。這個教學之路讓我明白學無止境,教無止境,作為老師我們需要時刻不斷的充實自己、不斷的反思自己的教學,從而更加成功的駕馭課堂。只有自己有一桶水,才能給孩子們一杯水。
顏丹蘭老師用她的實際行動告訴我們,教育要用心,教育者必須要奉獻自己的愛心,用自己的愛去溫暖孩子的心田。有愛,就有希望。
最后王主任發(fā)表重要講話,給教師們四個“新”的建議:一個工作新態(tài)度,一份做人新責任,一種教學新觀念,一幅人生新規(guī)劃。并希望新教師們做好三年成長規(guī)劃,選擇適合自己的目標,不畏選擇,勇敢前行。
總之,通過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有很多需要學習的地方。
用心成長,讓夢起航。希望我可以在教師這條道路上不斷收獲成長的喜悅。