職業規劃需要與時俱進,隨著個人發展和環境變化進行調整和修正。職業規劃的最終目標是實現個人的職業幸福和滿足感,通過工作追求自己的夢想和價值的實現。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇一
對每一家企業來說,人、財、市場都是最為關鍵的因素。越來越多的企業會走向以財務控制為核心的企業管理,而且財務和投資、資本運作、金融等等都有千絲萬縷的聯系,其職業發展可謂是前途無限。
從職業分布來看,財務可以劃入企業的主戰場。這是因為在大的企業里財務能夠創造非常大的價值。一個一定規模的企業財務總監能夠拿到幾十萬甚至上百萬的年薪,那時因為在那樣的公司通過財務管理比如稅務籌劃、資金運營、內部控制等等能夠創造幾百萬甚至上千萬的價值,某種程度上比業務部門的價值并不小。比如房地產公司而言,財務能力甚至會成為公司的核心競爭力之一。而且隨著管理的發展,財務會逐步的介入業務,大家對財務的重視程度會越來越高。將來的高層管理者,誰在說自己不懂財務那就不應該了。公司里的三駕馬車,無論如何是應該有財務的一席之地的。需要說明的是,財務在企業中的價值和地位跟企業規模關系很大。一些很小的公司,皮包公司老板或者老板娘就相當于財務經理,頂多設個出納,規模再大一點的公司,如果要設副總,一般也是業務出身,財務就是中層,因為業務有限,財務能夠創造的價值本身就有限。
財務人員的職業規劃,可以有這么幾個方向:
方向一、外企或大型企業高級財務人員
財務本身是一項專業性很強又非常穩定的職業,如果選擇把財務作為職業方向,首選的職業目標是做外企或大型企業的高級財務人員。財務高管人才大都處于企業的核心層,他們不僅要求了解企業的經營運作,還要在企業的經營投資方面提供建設性的意見。按照目前的經濟環境,這類公司所需要的高級財務人員一般有財務副總裁、財務總監、財務經理、高級財務分析經理、財務主管等。
當然,這些職位對人的要求也會比較高。一般要求資質至少是在會計師以上,不少于5年的大中型企業財務管理經驗等。例如,一家外企招聘高級財務經理時的職位要求是:良好的教育背景,英語流利,很好的溝通能力,word、excel熟練,嫻熟的財務業務能力和管理能力,良好的協調能力,熟悉西方會計,熟悉有關中國法律。
對于許多初級財務人員和準備走這條路的人來說,從畢業參加工作的那一天起,就該朝這個方向去努力。不要想當然認為有個兩三年工作經驗就好找工作了,僅會做憑證、會報稅、出報表這類純粹的`會計是遠遠不夠的,這在財務領域來說是屬于較低層次的。唯有從財務管理、預算、分析、決策等全方位提升,注重溝通能力和英語運用能力的提高,培育管理視野和全局觀念,提升自身綜合素質,才能使職業生涯提高一個層次。
方向二、專業財務公司
以四大國際會計師事務所為代表的專業財務公司,也是大量吸收財務人員的一個就業領域。從某個角度看,會計師事務所是一個能使個人快速成長的學校,其培訓、工作和管理機制會令從業者學到許多專業知識和管理理念,審計從業經歷也會為將來的財務管理工作提供獨特的視角。
不過,在會計師事務所工作所承受的壓力往往是非常巨大的,加班和出差是家常便飯,高強度的工作使得很多人難以將之作為終生的職業方向。這類專業財務公司更適合兩種人:高層管理人員和年輕人,前者重在發揮管理能力,而后者主要是學習和鍛煉。對于剛走出大學校園、又準備在財務方面發展的年輕人來說,先進入會計師事務所鍛煉一段時間,等積累了工作經驗后再轉向企業將會是很不錯的選擇。
方向三、銀行、證券公司等金融機構
資本運作在企業運營和發展中發揮越來越大的作用,如果有不錯的金融知識背景,投身銀行、證券、風險投資、保險等金融行業,做專業的財務人員也會有廣闊發展的空間。譬如,具有豐富從業經驗的證券分析師的收入相當豐厚,而奇貨可居的保險業精算師可以說是金領職業。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇二
各位知道嗎?在今天這個人才競爭的時代,職業生涯規劃開始成為在人爭奪戰中的另一重要利器。下面是白話文的小編為您帶來的個人職業規劃及發展方向通用2篇,希望能夠給予您一些參考與幫助。
總述。
這是我的大學四年的一個整體規劃。本規劃分為學習生活規劃、社會活動規劃和面向未來的準備計劃。其中,“學習生活”、“社會活動”兩部分是規劃,只建立一個大概的發展方向,除少數目標外,在執行時可根據需要靈活調整。“面向未來的準備”是計劃,所有要求是“死要求”,是我必須要達到的。因為這些要求大多都很苛刻,所以我以“計劃”的形式列出。
其實,三個部分是緊密聯系的、不可分割的。我之所以分開來說,只是為了看的方便和比較容易操作。在執行這份規劃的時候,要密切注意三部分的不可分割性。
學習生活規劃。
學習,乃學生之天職。生活,每天必不可x白話文x少的點綴。所以,我認為學習和生活是最重要的,故其規劃應慎重。
首先,我要明確我在學習方面的最終目標,那就是在四年之后得到中國傳媒大學學位委員會頒發的“中國傳媒大學學士學位”。這是夢想,但也是目標、而且是必須達到的目標。可以說,如果拿不到這張學位證書,那么我的大學將被定性為“失敗”。
在具體的課程方面,除去思想課程和體育要保證及格以外的其他課程,我給自己的目標是,努力爭取“優秀”成績。一份優秀的成績單,不光是對自己的肯定與鼓舞,也是將對我人生起到重大作用的準備(這以后會再)說到。
尤其要說一下的是英語。由于我以后的人生之路的需要,我的目標是在大學期間的英語水平要始終處于學院一流水平。我有一個夢想,就是我的英語水平要超過國際傳播系的人。
其實,我認為作為一個新時期的大學生,光學習自己課內的知識是不夠的,所以我規劃在大學四年中,自己學習一到兩種技能,比如電腦網絡技術。
在生活方面,我應該做到以艱苦樸素為榮,以驕奢淫逸為恥。作為一個大學生,我不應該對生活提過高的要求,條件還說得過去,我就不會也不應該去抱怨。同時也因為我以后的發展需要,我必須時刻熟悉艱苦樸素的生活條件。另外,我始終相信,一個生活儉樸的人在學業和事業上是會成功的。
所以,我對學習生活方面的規劃總結起來四個字:艱苦奮斗。
社會活動規劃。
這一部分,我會對我四年的“政治生活”和“社會生活”做一個規劃。
在這一方面,我最大的夢想就是希望能在大學期間加入中國共產黨。如果這個夢想能夠實現、這個目標能夠達到,那將是對我的一大鼓勵,同時也將是對我的鞭策。所以,加入共產黨是我的規劃中很重要的一條。
除此以外,我對大學的社會活動的規劃還包括以下幾條:首先,我要爭取進入學生會,并積極參與活動。第二,我應該在大學建立一個穩定、健康而且作用巨大的朋友圈。第三,我應該在假期積極參與社會活動,例如打工或者參與大學組織的社會活動。這些活動會對我的未來有重大的積極影響。
大學期間我進行社會活動的原則應該是:在不影響學習的情況下,積極參與社會活動,尤其是要積極參與可能對人生有重大有益影響的社會活動;并且這些社會活動最好可以與“面向未來的準備”相適應。
面向未來的準備。
在我看來,前面的“學習生活”和“社會生活”都是在為“面向未來的準備”打基礎,或者從某種意義上說,二者就是“面向未來的準備”的一部分。
我在大學畢業以后的打算是去加拿大的多倫多大學讀研究生,要想實現這個目標,我還有很多的艱巨任務需要去做。
1、我打算在大一、大二兩年完成雅斯考試的詞匯準備工作,并學習《新概念英語》。大三一年上某個培訓班,大三暑假完成雅斯的考試。
2、我打算在大二暑假去一趟加拿大,去和多倫多大學的校長當面交談。我希望我流利的英語、大一和大二完美的成績單以及我勇往直前、為夢想努力的精神可以打動那位校長,至少希望可以給他留下比較深刻的印象。
3、大一、大二兩個暑假要打工,賺我加拿大之行的生活費。
4、大四看看有沒有可能有政府部門或企業愿意有償贊助我的留學研究生生活。
以上只是關于我的留學生活的準備,其他方面的準備還有:
1、加拿大之行順便考查一下外國的文化產業狀況。
2、大學期間博覽群書,增長見識。并把別人的經驗教訓吸收為自己的。
3、一有機會,特別是打工的時候留意身邊的經濟現象。
4、看看能否進入企業、事業單位或政府部門實習,積累經驗。
重要的一點:如果在四年的生活中有對自已成長有益的什么新的計劃,一經驗證可行,即可實施,本規劃也將相應地被更改。
總結。
到這里為止,我的規劃就大概完成了。我在這里想說的是:由于我是第一次制定長期的規劃,難免有不科學的地方,還請老師幫忙指出;另外我當自己發現不足也會立刻修正。當然,由于高中時期我是文科班的“高材生”,可以歷史地、客觀地看問題,同時負責過學生會的活動,有一定的社會活動經驗,因此我自認為這份規劃的科學性還是比較高的。下面需要做的事就是按照規劃,腳踏實地地做。只有那樣,規劃才有意義。
一、自我認知。
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會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇三
一般初級會計考到中級會計師證書或者cpa證書后,就會考慮未來的職業發展方向。雖然從大方向上來看,會計人的職業發展方向通常有:企業、金融機構、行政事業單位以及會計事務所這些方向可供選擇,但大部分會計人都會選擇企業和事務所這兩條路。
如果你本身并不出身于財務專業,沒有足夠的專業背景知識,可以考慮去會計師事務所。因為類似四大這樣的事務所在招人時對專業背景要求并不十分嚴格,其主要工作內容是審計,進了公司后會有一套完善的培訓體系讓你變得很專業。
企業財務的相較于事務所還有一定的專業門檻,因為不論是財務管理還是資本運作,都需要具備專業的技能和知識,所以企業更看重專業背景和工作經驗。
但是不論是企業還事務所,對于高學歷、多證書、英語好的會計人才都更加親睞,所以提升自己的硬件水平是會計人進大公司、大事務所的必要條件之一。
在企業內的財務部門,財會人主要有會計核算、資金管理、成本控制和內部控制幾個方面的工作內容,主要為企業提供內勤支持,一般而言日常工作比較穩定。由于財務部門需要跟企業內部其他部門打交道,所以協調部門間的關系很重要,尤其在其他部門需要大量資金的時候,財務部門不僅要分析錢是不值得花,還要努力爭取后的其他部門的支持。
相比較企業財務,事務所的工作就比較單一。審計師只要按照審計準則的要求對被審計單位的相關資料和報告進行審查并發表意見,工作性質是專業服務,能為雇主創造收入即可。所以事務所更秉持專業至上的理念,以及項目團的協作,不專業的人往往很容易會被淘汰。
對于事務所而言,工作壓力比企業會計大得多。不僅僅因為事務所對個人的專業能力要求高,還在于日常工作也更辛苦些。忙季的時候熬夜加班是常事,客戶在外地的話就得出差,一住就10天半個月的。如果客戶不滿意你的服務,可能還會影響到自己的口碑和績效評分。此外事務所非常重視會計證書,如cpa等高質量的資格證書,所以邊工作邊考證也是常態。
相對而言企業內部對考證沒有硬性要求,但是重視個人業務能力。做到管理級別的企業財務就像是一位雜家,不僅需要熟悉公司的業務流程,還要做好公司的成本控制和管理,以及能為公司帶來融資、做好資本運作等事宜,其實壓力也不小。
企業財務職業發展方向有3個方向,一類是做專家型人才,對企業內部進行財務管理、運作和改革;一類是項目型人才,為企業項目運作提供專業服務;最后一類是管理型人才,如主管、經理、總監等,做好公司經營資金籌措、風險控制及資本運作。總體上是以出納-會計-會計主管-財務經理-財務總監這樣的晉升渠道發展。
事務所的職業發展渠道很透明,一般新人是從見習審計做起,2年后做項目助理,3-5年成為資深審計師,5-10年成為部門經理,未來可能成為事務所合伙人。
對于剛步入會計界的新人,在身體狀態允許的情況下事務所是個選擇。不僅能提高自己的專業能力,最重要是能見很多公司,認識很多行業的會計,學習企業內控制度和管理模式。雖然前期比較辛苦,但是收獲也是不小的。在事務所待兩年鍍鍍金,最好四大,再到企業里去財務,鍛煉全面能力,為自己未來發展打好基礎。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇四
1、自我興趣愛好盤點:
(1)業余愛好:研究歷史及中國經濟、打籃球、英語、閱讀、音樂、書畫等等。
(3)喜歡的歌曲:《光輝歲月》……。
(4)心中的偶像:股神巴菲特、科比布萊恩特。
(5)信奉教條:自信和希望是青年的特權。——大仲馬。
2、自我優勢優點盤點:
(1)具有冒險精神,積極主動。勤奮向上,只要我認為應該做的事,不管有多少麻煩都要去做,但卻厭煩去做我認為毫無意義的事情。從小擔任學生干部,有較強的組織領導能力和責任心。交際能力較好、做事認真、口才也還不錯。
(2)務實、實事求是,有目標有想法,追求具體和明確的事情,喜歡做實際的考慮。喜歡單獨思考、收集和考察豐富的外在信息。
(3)與人交往時較為敏感,比較謙遜、有同情心,對朋友忠實友好,有奉獻精神,充滿一腔熱血喜歡關心他人并提供實際的幫助。
(4)做事有很強的原則性,學習生活比較有條理,愿意承擔責任,充分發揮自己客觀的判斷和敏銳的洞察力。
3、自我劣勢缺點盤點:
信心不足,不敢去嘗試一些新事物;對失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力;對于別人對自己的異議不服輸;脾氣有時溫和,有時暴躁,容易激動,在公眾場合不愿展現自己,有些害羞。缺乏社會實踐經驗,動手能力不強。做事有點毛躁,抗壓能力不強,對某些事物過于敏感。
4、生活中成功經驗的盤點:
獨立自主,很多事都必須要自己一個人去面對去思考去決定。不管在學習上還是在生活中,都要自己親身經歷才能領悟到其中的奧秘。
5、生活中失敗的教訓:
目前我遇到的最大失敗就是高考,我把高考看得太重要了以至于沒有發揮自己的真實水平。現在覺得生活中沒有一個人或一件事就能完全決定我的人生,只要以一種平常的心態去面對那些所謂重要的事和人,沒什么大不了的。
6、個人分析(結合職業測評):
我的職業價值觀:小康型。渴望能有社會地位和名譽,希望常常收到人們的尊敬。欲望得不到滿足時,由于過分強烈的自我意識,有時反而覺得很自卑。
相應職業類型:模具師、工程師、技術員、主管等。
我的職業興趣:企業性工作。包括策劃、管理及模具專業工作等,需要具備領導才能、有決斷力、并能在壓力下獨立工作。
我的氣質:多血質。活潑好動,樂于交往,興趣和情緒多變。
我的職業性格:敏感型和思考型。敏感型——精神飽滿,好動不好靜,辦事愛速戰速決,但是行為常有盲目性。與人交往中,往往會拿出全部熱情,但受挫折時又易消沉、失望。思考型——工作、生活有規律,愛整潔,時間觀念很強,重視調查研究和準確性,但缺乏靈活性。
所謂知己知彼,通過上面較為客觀的自我分析,我認為,最基本的我清楚了我現在學的這個專業還算是通往我理想職業的專業,也比較符合我自身的個性。
二、解決自我盤點中的劣勢和缺點。
每年寒暑假都會找一份兼職工作,增加實踐經驗,提高對社會的認識。多接觸一些沒有學到而又有用的知識,比如:看一些社會心理學方面的書籍,向心理老師咨詢解決自己在性格方面的弱點,學習管理學等等。增強自己的抗壓能力,讓自我感覺更好。
生活是公平的,哪怕吃了很多苦,只要你堅持下去,一定會有收獲,即使最后失敗了,你也獲得了別人不具備的經歷。
要敢于面對自己的缺點,不斷改進才能不斷提升。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇五
職業規劃可以幫助中職學生加強對自我的分析,使他們更加了解當前社會的就業形勢,讓他們能夠明確自己未來的奮斗目標和奮斗方向,總之,職業規劃對于中職院校會計專業學生具有極其重大的意義。教師在中職會計教學中,必須要將職業生涯規劃內容引入會計教學課堂,要科學引導會計專業學生規劃他們的未來,將職業生涯規劃與會計教學有效地結合起來,這樣才能促進中職院校會計教育教學水平的提高。
二、中職會計專業學生的學習現狀
由于會計專業具有一定的技術要求,實用性也比較強,而且相對比較容易就業,因此,越來越多的中職院校學生傾向于選擇會計專業。而隨著我國會計專業畢業學生數量在逐年增長,我國對會計人才的需求也逐漸趨于飽和狀態,這對于中職會計專業學生來說是一個很沉重的就業壓力,使得他們對未來感到十分迷茫。
(一)中職會計專業學生盲目選擇專業,缺乏學習主動性
中職院校學生大多數在初中學習中,文化基礎不扎實,學習態度不端正,沒有很強的求知欲,因此,他們在進入中職院校選擇專業的時候具有盲目性。中職院校學生選擇會計專業的原因很多,有一部分學生認為會計專業比較容易就業,有一些學生是遵從父母的安排選擇了會計專業,個別學生是不明白自己的喜好隨便選擇這個專業。在他們進入中職院校之后,他們對這個專業有了一定的了解之后才發現這個專業并沒有自己想象的那么好或者自己并不喜歡,因此,在學習上就缺乏積極性和主動性,而且必須要在教師的監督之下才能完成學習。
(二)中職會計專業學生對未來沒有規劃
中職會計專業學生對自己未來沒有規劃,缺乏明確的目標和方向,在專業的學習上十分被動,無心向學,為了混一張畢業文憑采用的是應付式學習,使得中職會計教學效果不高。
三、職業規劃對中職會計教學的影響
(一)職業規劃有利于加強學生對自我的分析和認識
中職會計專業學生對自己的職業生涯進行規劃,有利于他們更好地了解和認識自我,只有了解和認識自我,學生才能夠制定出明確的奮斗目標,針對自身知識的薄弱點進行加強學習,積極地參與到學校開設的各項課程中,促進學生全方位提升自我。做好職業生涯規劃的會計專業學生為了實現奮斗目標,不僅會主動采取各種手段去了解當前社會經濟形勢,不斷地積累相關的知識和經驗,而且他們還會更加積極主動地參與到課堂活動中去,以便能從課堂中學習到更多的知識。做好職業生涯規劃的學生,對自我認識更加清晰,并且會想方設法全方位地提升自我,使自己的奮斗目標更快實現。
(二)職業規劃能夠為學生的學習增添動力
對于部分中職會計專業學生來說,學習是一個十分沉重的負擔,他們不愿意花心思在學習上,還有一些學生認為學習是為了家長和教師,學習態度不端正,嚴重影響了中職會計教學效果。而做好職業規劃的學生清楚地知道自己是為誰在學習,就能夠在目標的驅使之下,積極主動地投入到學習當中去,盡管在學習中遇到困難,為了實現目標他們也會想盡辦法去克服戰勝這些困難。
(三)職業規劃有利于學生提高核心競爭力
當前社會的競爭已經進入白熱化狀態,我國對會計人才的要求也在不斷拔高,中職院校會計專業畢業學生如果想要在激烈的競爭中脫穎而出,就必須做好職業生涯規劃,根據自己的目標制定明確的學習計劃,并且認真實施學習計劃,這樣才能夠有效地提升自己的核心競爭力,才能不被激烈的競爭機制所淘汰。
(四)職業規劃能夠增強學生的考證意識
做好職業生涯規劃的學生都會有一個明確的奮斗目標和方向,為了實現個人的目標和證實自身實力,學生就會積極考取會計證書,這在一定程度上增強了學生的考證意識,使他們能夠積極配合教師的教學要求和教學標準,認真完成教師布置的學習任務,還會致力于提高自己的專業知識和專業水平,通過考取不同等級的會計從業資格證書,使得自己在激烈的就業競爭中具有更大的優勢。
(五)職業規劃能夠促進學生動手操作能力的提高
將職業生涯規劃引入中職會計教學當中,能夠改變傳統會計教學中教師填鴨式進行教學,學生機械學習的教學模式,使學生清楚自身會計技能跟企業的實際要求是存在一定的差距的,這樣學生才會在學習中不斷培養和提高自身的動手操作能力,親自解決學習生活中遇到的一些相關問題,這樣才能有效地促進中職會計教學水平的提高,使得中職院校培養出來的會計人才更加符合社會發展的需求。
四、中職會計教學如何幫助學生做好職業規劃
(一)教師要幫助學生加強自我認識
清晰地認識自我是學生進行職業生涯規劃的重要前提,教師在進行中職會計教學過程中要注意加強學生對自我的認識,這樣才能讓學生制定出科學合理的職業生涯規劃。首先,教師要幫助學生了解自己的長處和短處,讓他們能夠在學習中揚長避短;其次教師要對學生的職業生涯規劃進行指導和建議,幫助學生制定出適合他們個人發展的職業生涯規劃;最后,教師還要幫助和鼓勵學生掌握當前社會經濟形勢,讓學生了解社會經濟發展動態,有利于學生在進行職業生涯規劃的時候能夠根據社會經濟的變化進行個人職業生涯規劃的調整。
(二)教師要幫助學生制定短期目標和長期目標
短期目標和長期目標是科學的職業生涯規劃必備的兩個內容。學生初入中職院校的時候對未來都會感覺很迷茫,找不到前進的方向和目標,這就需要教師有效地利用自己的知識和經驗對學生進行指導,引導學生走出迷茫,幫助他們制定合理的短期目標和長期目標。首先,教師要幫助學生制定短期目標,如鼓勵學生積極考取各類會計證書,為長期目標的實現做好扎實的基礎準備;其次,教師還要幫助學生制定一個長遠的目標,要讓他們明確畢業之后自己要往哪個方向前進,這樣才能讓學生在長期目標的指引下不斷努力奮斗。
(三)中職院校要設立專門的職業生涯規劃指導中心
要做好學生職業規劃指導工作,首先學校就必須設立專門的職業規劃指導機構,讓學生在迷茫時能夠有專門的求助機構;其次,學校要加強職業規劃指導師資建設,為學生提高更加準確的職業生涯規劃建議;最后,學校還要開設相關的職業生涯規劃課程,將職業規劃工作有計劃、有條理、有系統地開展,使學生的職業生涯規劃指導更加規范。
五、總結
綜上所述,職業生涯規劃對于中職院校會計專業學生具有極其重要的'意義,如何解決當前中職院校會計專業學生在職業生涯規劃方面存在的問題,幫助學生制定科學合理的職業生涯規劃是中職院校在發展過程中亟待解決的問題。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇六
一、自我分析根據人才測評報告以及__等分析方法,我對自己進行了全方位、多角度的的分析。
3、個人特質——適合干什么;我的人才素質測評報告結果顯示,我的具體情況是。
5、勝任能力——優劣勢是什么。我的優勢能力我的弱勢能力。
自我分析小結:
二、職業分析參考人才素質測評報告建議以及通過__等途徑方法,我對影響職業選擇的相關外部環境進行了較為系統的分析。
1、家庭環境分析如經濟狀況、家人期望、家族文化等以及對本人的影響。
2、學校環境分析如學校特色、專業學習、實踐經驗等。
3、社會環境分析如就業形勢、就業政策、競爭對手等。
4、職業環境分析行業分析u(如__行業現狀及發展趨勢,人業匹配分析)u職業分析(如__職業的工作內容、工作要求、發展前景,人崗匹配分析)u企業分析(如__單位類型、企業文化、發展前景、發展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等,人企匹配分析)u地域分析(如__工作城市的發展前景、文化特點、氣候水土、人際關系等,人城匹配分析)。
職業分析小結:
四、計劃實施計劃實施一覽表計劃名稱時間跨度總目標分目標計劃內容(參考)策略和措施(參考)備注短期計劃(大學計劃)20__年~20__年如大學畢業時要達到如:大一要達到大二要達到、或在__方面要達到如專業學習、職業技能培養、職業素質提升、職業實踐計劃等如大一以適應大學生活為主,大二以專業學習和掌握職業技能為主,或為了實現__目標,我要大學生職業規劃的重點中期計劃(畢業后五年計劃)20__年~20__年如畢業后第五年時要達到如畢業后第一年要第二年要或在__方面要達到如職場適應、三脈積累(知脈、人脈、錢脈)、崗位轉換及升遷等省略大學生職業規劃的重點長期計劃(畢業后十年或以上計劃)20__年~20__年如退休時要達到如畢業后第十年要第二十年要如事業發展,工作、生活關系,健康,心靈成長,子女教育,慈善等省略方向性規劃詳細執行計劃如下:本人現正就讀大學(研究生)x年級,我的大學計劃是。
五、評估調整職業生涯規劃是一個動態的過程,必須根據實施結果的情況以及因應變化進行及時的評估與修正。
1、評估的內容:職業目標評估(是否需要重新選擇職業?)假如一直,那么我將nn職業路徑評估(是否需要調整發展方向?)當出現的時候,我就實施策略評估(是否需要改變行動策略?)如果,我就nn其它因素評估(身體、家庭、經濟狀況以及機遇、意外情況的及時評估)。
2、評估的時間:一般情況下,我定期(半年或一年)評估規劃;當出現特殊情況時,我會隨時評估并進行相應的調整。
3、規劃調整的原則結束語注意:
1)、必須有一個測評報告。
2)、必須有替補方案。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇七
人的職業生涯大概是從22歲到55歲(60歲),也就33年到38年。大致可以分為幾個階段:
1、耕耘期(進入職場-30歲左右):需要不斷學習充電,積累經驗,尋找方向。這個時期身強力壯,沒有家庭的牽掛。
2、發展期(30歲左右-45歲):繼續充實、積累,找到自己定位。這個時期壓力比較大,有來自家庭的壓力和事業發展的壓力。
3、收獲期(45歲以后):有了之前的鋪墊,這個階段更多追求的是平穩。安全和穩定為最重要的訴求。當然為了達到收獲期的訴求,需要前期的積累和規劃。而35歲之前是個人高速成長的階段,需要不斷學習積累,不斷做加法。35歲以后在某種程度上是在做減法,驗證后逐漸放棄,然后專注于一個領域。
在中國的教育背景下,大多數人都是先就業后擇業。面對大學專業和工作機會的選擇的時候,大部分都是身不由己。進入職場工作數年后,才真正明白自己喜歡什么,想要什么。所以很多職場中人都必須要經歷一次或是兩次轉軌,才能切換到自己最適合的軌道。
1、如果希望繼續在人力資源管理領域發展,可以考慮去更大的公司做相同的職位,擴大管理團隊和所負責領域的規模。也可以去其他的行業的相同規模的公司做同樣的職位,使自己的職業興趣得到充分表達。
我們有一位mba校友,mba前和mba畢業后分別在不同生產制造公司做人力資源的工作,mba畢業5年后做到了一個歐洲企業的中國區人力資源總監。在她的職業興趣的組合里,創意創新是她很感興趣的一個領域。但是在歐洲制造業的公司做人力資源工作很少有機會發揮創意創新的興趣。最近她轉到了一家美資的消費品公司做人力資源總監,一方面自己的人力資源領域的經歷得到延續,畢竟徹底轉變的成本非常高。另一方面滿足了她自己對創意創新的職業興趣,因為這個消費品公司是非常市場營銷導向的,創意創新是公司的生存之道。
2、如果對人力資源領域感興趣,但是又不愿意做一個in-house的人,可以從人力資源主要三塊業務:招聘、培訓和組織發展,三個方面延伸。
確定自己的偏好,有的人對人才甄選和搜尋感興趣,可以選擇做獵頭顧問,幫助企業推薦人才。有的人對培訓感興趣,可以成為專職的培訓師,甚至企業領導力教練。有的人對組織發展感興趣,可以轉型去做專職的人力資源咨詢顧問。中國經濟的快速發展對以上三個方面的人才需求都是很大的。
3、最后一種情況,如果對人力資源工作不感興趣了,那就需要重新探索自己的興趣、能力、價值觀、性格,找到自己真正感興趣的方向。
有個校友,就讀mba之前做了9年人力資源的工作,做到一個大公司的人力資源總監。在她就讀mba期間不斷探索尋找自己的職業方向后,確定自己適合做銷售的工作。經過不斷嘗試,現在她已經是一個知名金融企業負責銷售的副總經理。盡管轉型非常艱難,但是她成功找到了自己新的定位,轉換到了自己職業生涯后20年的軌道。
總結對于轉型的建議:
1、探索自我:包括四個方面,興趣、能力、價值觀、性格;
2、探索外界:不同職位,不同公司,不同行業。
最終的目標就是要在自我和外界之間找到一個平衡。跳出現有的思維框架,跳出原來的圈子去重新審視自己,多與不同的人溝通,找到自己的方向。
企業人力資源管理案例大全。
hr從業者要想真正做好人力資源管理的實際工作,就需要對人力資源管理工作有清晰的分析思路及應對策略,這個時候多看一些企業人力資源案例,深入理解人力資源案例分析思路,對于真正應用到實際工作當中是很有幫助的。下面為大家整理一些,想要深入理解企業人力資源案例分析的小伙伴們可以參考一下:
案例1:員工想離職,公司未處理怎么辦。
案例分析:從這個案例中小康的做法是對的,正式員工提前1個月申請離職,在獲批之后就該辦好交接手續。小康一個月前遞交了離職申請,公司也沒有了解員工真正的想法采取相關的措施留住核心員工,也沒有一個合理說法給予小康而拖延離職的時間,那么這么拖延離職的時間是不妥的。該企業的人事部門可以先采取招聘措施招聘到合適的人才來接手小康的工作,若是想要留下小康,則應該先和小康溝通了解其真正的想法,采取合理的慰留員工措施。若是小康沒有意向,則需要盡快找到合適的人選,和小康協調好交接時間,確保工作不會因為員工離職而暫停。
案例2:新老員工工資不平衡,要怎么處理。
案例分析:一個公司的工資水平最重要的是符合市場的行情,根據市場的薪資水平進行定薪才是關鍵點。除非有特別的理由,不然新員工比老員工工資高勢必會引起老員工的不滿。所以可以通過這些方法幫助解決:一是員工福利和調薪方面讓老員工占的優勢多一些,適當縮小新老員工的工資差距,二是明確新員工的績效考核指標,能夠明確看到新員工的工作成績。在制定薪資的時候要注意薪酬水平的要根據市場的行情進行,薪酬制定根據內部的公平原則(績效)都是非常重要的,這樣才有可能制定出激勵員工的薪酬體系。
案例3:技術骨干轉型管理不適應要怎么辦。
案例分析:職業生涯規劃時需要根據自身的優勢及所擅長的地方進行工作發展規劃的,而企業所要做的是結合公司的發展戰略和員工的發展法相提供可以晉升的機會。小陳是技術核心骨干,轉型管理很吃力的時候就需要考慮是否真的合適在管理層方向發展,若是不能夠很好的勝任工作,說明不合適。為了讓員工更好的發揮自己擅長的優勢,為了員工更好的發展不受限制,只需要保證技術性員工可以拿到管理崗位相當的工資即可,不必要讓其成為不合適的管理人員。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇八
時間如流水,轉眼間畢業已經都兩年了.......
08年的7月,我們還是名大學生....剛剛畢業的時候我們興奮的終于畢業了,我們很開心的離開了學習。步入了社會我們做的第一件事情就是找工作....于是我們每個星期六都去人才市場找工作.結果很顯然-沒有地方要我們.....因為我們年輕沒有社會經驗....
于是我們開始了奔波,下定決心一定要找到自己理想的工作,于是我們開始去一家一家的問..七八月的天正是太陽很毒的時候.我們的胳膊曬黑了.但是我們無所謂因為我們要成長..
終于功夫不負有心人我們終于找到了肯收留我們的地方-一家小規模的商業企業
剛過去什么也不懂,每天也只是坐著.看著每天兇神惡煞的老板-心里頭挺毛的...
剛畢業第一次發工資應該是挺高興的,但是對于我來說卻是一次挺大的打擊,明明說好了600的干的`好再加....我看了一眼工資表就氣呀,工資只要400元,對于我一個剛畢業的學生有一份會計工作應該知足了,但是明明說好了600元怎么可以反悔了,我當時就很生氣的找了經理理論去了.還結果很顯然我怎么可能斗過人家.氣的我踢了經理的墻一腳,但是我們的會計和主任都看見我,我踢完了就笑,我說你們看見了沒有,他們都說沒看見...嘿嘿還算有點良心呀!他們說不要在一棵樹上吊死~我想也是,過幾天我還要開助理會計師證呢!想想如果替人考試還能得1000元左右,我也就想明白了不就是個破地方嗎不干也罷。。。。
所以我想好了,如果還可以就繼續干到年底,于是乎可憐的我在這里待了半年....
在這半年了-我還一個剛畢業的學生變成了一個有半年工作經驗的小會計....我學會了如何的登記賬簿...雖然這個沒人教都會做....
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇九
我喜歡從事高效有序性的工作,包括企事業或行政單位的職業經理人具體的執行工作或是行政工作。愿意執行上級的命令,自己也有意尋求擔任領導工作,習慣于自己對事情做判斷和決策。不喜歡那些模棱兩可的指示。通常忠誠、可靠、自我控制能力強。既不喜歡從事笨重的體力勞動,也不喜歡在工作中與別人形成過于緊密的聯系。對于明確規定的任務可以很好完成。
通過的職業發展測評和分析,了解到自己有著較高的基本智能,有著優良的推理分析能力及比較不錯的語言溝通能力,同時也具備了優良的人文素養和交際能力。經過長時期學校及社會的教育和培養,不論是相關的專業能力還是實踐要求基本符合社會需求。相信對以后所選擇的工作能夠很快地適應和很好地勝任。
(三)個人特質。
我為人較寬容,能包容別人過失,并忘記不開心的事情,讓生活輕松,會受別人觀點影響,但也在他人觀點中“取其精華”,不斷自我完善,當不開心的時候,喜歡自己消化,盡量不影響他人情緒,有一定的自我防衛,會從實際出發,思考分析問題要害。比較穩重,基本不會做出沖動的事。同時也喜歡嘗試新事物,喜歡創造,不喜歡生活千篇一律,在相對規律的一段時間后會樂于做與日常不同的事。
我的職業價值觀主要包括家庭取向、經營取向及志愿取向。
(五)勝任能力。
我的優勢能力主要在于推理能力、文字組織表達能力、敏知能力、自主學習研究和自我完善能力及領導能力、判斷決策能力。但有時不夠果斷,對事情考慮到太細,到起了相反的作用。
(一)家庭環境分析。
家里經濟條件不甚優良,家里基本上不能提夠一些有利的條件,所以凡事都得靠自己去打拼。另外,家里基本上也沒人能夠在職業方面提夠一些經驗或是介紹。父母的受教育程度不高,但為人誠實通情達理,很重視本人的學習生活,體貼照顧,對本人的要求只簡單地規為自強自立,擁有一份自己的事業,有完滿的家庭。
(二)學校環境分析。
上饒師范學院經濟與管理學院是上饒師范學院的二級學院,擁有比較先進的教學設備和精良的師資隊伍。學院教學以理為主,重視對外交流與合作,制度創新,教學創新,為我們提供了如學習氛圍及能力鍛煉等優良并十分有力的外部條件,特別是本人就讀的會計學專業,聘任的教師是會計專業的精英及擁有注冊會計師證書的骨干教師,教學經驗及在職經驗豐富,上課生動靈活,并能結合其經驗,提前我為我們的職場所須注意事項上了一課。
(三)社會環境分析。
我國現在大學生畢業漸漸增多,而且需求量漸飽和,對會計方面的研究不透徹,社會就業形勢不明確,大學生自己也缺乏就業能力和指導,反而失業率有上升的趨勢。給就業帶來新的壓力。
(四)職業環境分析。
隨著社會經濟的高速發展,會計行業已經開始和其它的專業慢慢融合從而產生了很多新職業,這也為以后會計人員的發展提供了更多的選擇機會。
會計是一個非常講究實際經驗和專業技巧的職業,它的入職門檻相對比較低,難就難在以后的發展。想要得到好的發展,就要注意在工作中積累經驗,不斷提高專業素質和專業技巧,開拓自己的知識面。以會計作為職業會獲益很多。其中最重要的是,可以了解企業到底是如何運作的。會計領域為從業者提供了不斷變化并富有挑戰性的工作。所以很多商界成功人士最早都是從事會計工作的,同時,很多大企業的財會總監必須具有會計的背景。
第一種是“做會計的”,即從事會計核算、會計信息披露的狹義上的會計人員,全國大約有1200萬人,其中總會計師或“cfo”級別的,全國大約有3萬人左右。
第三種是“管會計的”全國估計不少于20萬人。
第四種是“研究會計的”,全國估計不超過3萬人。
廈門作為中國的經濟開發區及經濟腹地,與世界多個城市有貿易往來,工業有一定基礎,文化教育比較發達,其建設具有國際國內雙重優良的投資環境,中國加入世貿組織必將給廈門帶來更加多的發展機遇和更為廣闊的發展空間。廈門地區一年四季氣候溫和宜人,風景優美,環境整潔。目前來說我我最想就業的一個城市。
(一)綜合自我分析及第二部分職業分析的主要內容得出:
優勢因素(s)。
弱勢因素(w)。
內部環境因素。
一定的會計、計算機水平;涉及會計知識的學習;
對數字較敏感。
交際能力有待提高;
對就業行業的細化了解不深。
機會因素(o)。
威脅因素(t)。
外部環境因素。
會計行業的發展及其人才的需求加大;經驗學習渠道廣。
人才供過于求,競爭激烈;
市場的發展對人才提出高要求。
(二)結論。
職業目標。
職業發展策略。
進入大中型企業(到廈門地區發展)。
職業發展路徑。
實務路線——管理路線。
具體路徑。
一般會計——前期從事實務操作,中后期財會總監,再到企業負責人。
四、計劃實施。
根據上一階段所制定的各個目標進行計劃,分析達到目標所需的條件,并在大學階段開始實施。
(一)短期計劃(大學)。
1、時間跨度:20xx年至20xx年。
2、總目標:完成大學學習任務,圓滿取得畢業證書及學位證書;參與社會實踐。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十
職業規劃可以幫助中職學生加強對自己的分析,使他們更加了解當前社會的就業形勢,讓他們能夠明確自己未來的奮斗目標和奮斗方向,總之,職業規劃對于中職院校會計專業學生具有極其重大的意義。教師在中職會計教學中,必須要將職業生涯規劃內容引入會計教學課堂,要科學引導會計專業學生規劃他們的未來,將職業生涯規劃與會計教學有效地結合起來,這樣才能促進中職院校會計教育教學水平的提高。
由于會計專業具有一定的技術要求,實用性也比較強,而且相對比較容易就業,因此,越來越多的中職院校學生傾向于選擇會計專業。而隨著我國會計專業畢業學生數量在逐年增長,我國對會計人才的需求也逐漸趨于飽和狀態,這對于中職會計專業學生來說是一個很沉重的就業壓力,使得他們對未來感到十分迷茫。
(一)中職會計專業學生盲目選擇專業,缺乏學習主動性。
中職院校學生大多數在初中學習中,文化基礎不扎實,學習態度不端正,沒有很強的求知欲,因此,他們在進入中職院校選擇專業的時候具有盲目性。中職院校學生選擇會計專業的原因很多,有一部分學生認為會計專業比較容易就業,有一些學生是遵從父母的安排選擇了會計專業,個別學生是不明白自己的喜好隨便選擇這個專業。在他們進入中職院校之后,他們對這個專業有了一定的了解之后才發現這個專業并沒有自己想象的那么好或者自己并不喜歡,因此,在學習上就缺乏積極性和主動性,而且必須要在教師的監督之下才能完成學習。
中職會計專業學生對自己未來沒有規劃,缺乏明確的目標和方向,在專業的學習上十分被動,無心向學,為了混一張畢業文憑采用的是應付式學習,使得中職會計教學效果不高。
(一)職業規劃有利于加強學生對自己的分析和認識。
中職會計專業學生對自己的職業生涯進行規劃,有利于他們更好地了解和認識自己,只有了解和認識自己,學生才能夠制定出明確的奮斗目標,針對自身知識的薄弱點進行加強學習,積極地參與到學校開設的各項課程中,促進學生全方位提升自己。做好職業生涯規劃的會計專業學生為了實現奮斗目標,不僅會主動采取各種手段去了解當前社會經濟形勢,不斷地積累相關的知識和經驗,而且他們還會更加積極主動地參與到課堂活動中去,以便能從課堂中學習到更多的知識。做好職業生涯規劃的學生,對自己認識更加清晰,并且會想方設法全方位地提升自己,使自己的奮斗目標更快實現。
(二)職業規劃能夠為學生的學習增添動力。
對于部分中職會計專業學生來說,學習是一個十分沉重的負擔,他們不愿意花心思在學習上,還有一些學生認為學習是為了家長和教師,學習態度不端正,嚴重影響了中職會計教學效果。而做好職業規劃的學生清楚地知道自己是為誰在學習,就能夠在目標的驅使之下,積極主動地投入到學習當中去,盡管在學習中遇到困難,為了實現目標他們也會想盡辦法去克服戰勝這些困難。
(三)職業規劃有利于學生提高核心競爭力。
當前社會的競爭已經進入白熱化狀態,我國對會計人才的要求也在不斷拔高,中職院校會計專業畢業學生如果想要在激烈的競爭中脫穎而出,就必須做好職業生涯規劃,根據自己的目標制定明確的學習計劃,并且認真實施學習計劃,這樣才能夠有效地提升自己的核心競爭力,才能不被激烈的競爭機制所淘汰。
(四)職業規劃能夠增強學生的考證意識。
做好職業生涯規劃的學生都會有一個明確的奮斗目標和方向,為了實現個人的目標和證實自身實力,學生就會積極考取會計證書,這在一定程度上增強了學生的考證意識,使他們能夠積極配合教師的教學要求和教學標準,認真完成教師布置的學習任務,還會致力于提高自己的專業知識和專業水平,通過考取不同等級的會計從業資格證書,使得自己在激烈的就業競爭中具有更大的優勢。
(五)職業規劃能夠促進學生動手操作能力的提高。
將職業生涯規劃引入中職會計教學當中,能夠改變傳統會計教學中教師填鴨式進行教學,學生機械學習的教學模式,使學生清楚自身會計技能跟企業的實際要求是存在一定的差距的,這樣學生才會在學習中不斷培養和提高自身的動手操作能力,親自解決學習生活中遇到的一些相關問題,這樣才能有效地促進中職會計教學水平的提高,使得中職院校培養出來的會計人才更加符合社會發展的需求。
(一)教師要幫助學生加強自己認識。
清晰地認識自己是學生進行職業生涯規劃的重要前提,教師在進行中職會計教學過程中要注意加強學生對自己的認識,這樣才能讓學生制定出科學合理的職業生涯規劃。首先,教師要幫助學生了解自己的長處和短處,讓他們能夠在學習中揚長避短;其次教師要對學生的職業生涯規劃進行指導和建議,幫助學生制定出適合他們個人發展的職業生涯規劃;最后,教師還要幫助和鼓勵學生掌握當前社會經濟形勢,讓學生了解社會經濟發展動態,有利于學生在進行職業生涯規劃的時候能夠根據社會經濟的變化進行個人職業生涯規劃的調整。
(二)教師要幫助學生制定短期目標和長期目標。
短期目標和長期目標是科學的職業生涯規劃必備的兩個內容。學生初入中職院校的時候對未來都會感覺很迷茫,找不到前進的方向和目標,這就需要教師有效地利用自己的知識和經驗對學生進行指導,引導學生走出迷茫,幫助他們制定合理的短期目標和長期目標。首先,教師要幫助學生制定短期目標,如鼓勵學生積極考取各類會計證書,為長期目標的實現做好扎實的基礎準備;其次,教師還要幫助學生制定一個長遠的目標,要讓他們明確畢業之后自己要往哪個方向前進,這樣才能讓學生在長期目標的指引下不斷努力奮斗。
(三)中職院校要設立專門的職業生涯規劃指導中心。
要做好學生職業規劃指導工作,首先學校就必須設立專門的職業規劃指導機構,讓學生在迷茫時能夠有專門的求助機構;其次,學校要加強職業規劃指導師資建設,為學生提高更加準確的職業生涯規劃建議;最后,學校還要開設相關的職業生涯規劃課程,將職業規劃工作有計劃、有條理、有系統地開展,使學生的職業生涯規劃指導更加規范。
綜上所述,職業生涯規劃對于中職院校會計專業學生具有極其重要的意義,如何解決當前中職院校會計專業學生在職業生涯規劃方面存在的問題,幫助學生制定科學合理的職業生涯規劃是中職院校在發展過程中亟待解決的問題。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十一
建議一:個人建議你目前應當擴大你的英語閱讀量,以適應美國大學生活,暑假期間應多看一些英文書籍,提高英語閱讀能力和寫作能力。建議你在讀會計專業的同時輔修一個專業。畢竟會計是商科,比較容易學。輔修建議根據個人興趣輔修經濟學或社會學、心理學等文科專業,也可以是計算機、數學專業等等。
建議二:建議你本科畢業應當考出美國的注冊會計師資格aicpa(美國的大學大三應當就可以開始考了),本科畢業后選擇進美國的四大會計師事務所從事審計工作,同時取得美國的注冊會計師牌照。在四大會計師工作3年到5年后,可以選擇考美國頂尖的商學院mba。當然最好是哈佛大學的mba ,mba畢業后轉入美國投行如高盛做。 投行做過3到5年,根據自己的情況決定是否長期做,此時有兩種選擇,一種是選擇到傳統銀行或企業做高管,一種是繼續讀博士,博士方向你到時自己會選擇的,博士畢業后到美國的大學做教授等等。
美國注冊會計師aicpa考試的報名條件是學士學位或即將取得學士學位,個別州(例如:delaware state)可以允許大專學歷; 150個以上總學分(未要求修滿150個學分的州如:加州,科羅拉多州等); 具有一定會計學分和商業學分。
建議三:如果回國就業則要學一些中國的會計基礎知識和中國的稅法、經濟法,這個你在高三的暑假不要急著學。高三暑假目前最關鍵的是擴大你的英語閱讀量,你可以看看美國歷史,也可以買一本中英文對照的圣經來讀,使得你的英文閱讀速度能和美國人一樣,理解美國主流社會的人文、歷史、宗教等等。
建議四:在8月開學前應當學燒中國家常菜,并考一個汽車駕駛執照。另外推薦你假期下載一個紀錄片看看,可以了解一些美國歷史,紀錄片名為《我們的故事》 。
建議五:大一、大二寒假如果回國,可以找你們當地的會計師事務所實習實習,跟著事務所的注冊會計師做做審計和代理記賬。大一暑假可以報名參加中國的會計從業資格考試取得中國的會計從業資格證書。無論你以后是否回國就業,在大一、大二的假期學習一些中國的會計和稅法,對你以后在美國就業或回國就業都有很大的幫助。
建議六:大二暑假以及大三、大四的所有假期應當在美國當地尋找會計師事務所、投行、跨國公司實習,即使你畢業后打算回國也必須找美國的公司實習。
另外你美國注冊會計師aicpa資格取得后,本科畢業后已經在美國順利就業,你那時是否需要考中國注冊會計師cicpa資格?從中國注冊會計師協會和中國國家的角度,是希望你們取得美國注冊會計師資格后考中國注冊會計師資格,我已經呼吁中注協應當在美國的東西海岸設立中國注冊會計師的考點,方便美國留學生考中國的注冊會計師資格。如果你回國內會計師事務所工作,中國注冊會計師是必須考的。如果你在美國的會計師事務所做中國的企業到美國上市的工作,中國注冊會計師資格考試的經濟法、稅法建議你考一考,對工作有幫助。中國注冊會計師資格考試必須在大四才能有資格報名參加考試。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十二
今天站在哪里并不重要,最重要的是你下一步邁向哪里。職業生涯規劃對于每個人來說都是必不可少的,對于大學生尤其重要。大學時代可謂是人一生中的黃金時代,也是一個人的性格形成和能力發展一個重要的階段,大學生做好職業生涯規劃規劃,結合自己的職業生涯目標,才能使大學的學習更加有效,贏在起跑線上。
大學生就業問題成為了社會各界關注的問題,大學生就業心理準備不足 ,主要體現在自我角色轉換不夠及時和自我認識,自我了解不夠準確,職業能力不足,知識結構相對單一,應聘前對公司了解不夠,缺乏規范的職業指導與清晰的職業規劃等。針對以上的就業形勢分析,可見大學生做出科學合理的職業形勢規劃具有重大意義,科學合理的職業生活規劃是大學生邁向成功的第一步。
自我認知
職業興趣
我喜歡從事高效有序性的工作,包括企事業或行政單位的職業經理人具體的執行工作或是行政工作。愿意執行上級的命令,自己也有意尋求擔任領導工作,習慣于自己對事情做判斷和決策。不喜歡那些模棱兩可的指示。通常忠誠、可靠、自我控制能力強。既不喜歡從事笨重的體力勞動,也不喜歡在工作中與別人形成過于緊密的聯系。對于明確規定的任務可以很好完成。
職業能力
通過的職業發展測評和分析,了解到自己有著較高的基本智能,有著良好的推理分析能力及比較不錯的語言溝通能力,同時也具備了良好的人文素養和交際能力。經過長時期學校及社會的教育和培養,不論是相關的專業能力還是實踐要求基本符合社會需求。相信對以后所選擇的工作能夠很快地適應和很好地勝任會計職業規劃論文會計職業規劃論文。
個人特質
我為人較寬容,能包容別人過失,并忘記不開心的事情,讓生活輕松,會受別人觀點影響,但也在他人觀點中 取其精華 ,不斷自我完善,當不開心的時候,喜歡自己消化,盡量不影響他人情緒,有一定的自我防衛,會從實際出發,思考分析問題要害。比較穩重,基本不會做出沖動的事。同時也喜歡嘗試新事物,喜歡創造,不喜歡生活千篇一律,在相對規律的一段時間后會樂于做與日常不同的`事。
職業價值觀
我的職業價值觀主要包括家庭取向、經營取向及志愿取向。
勝任能力
我的優勢能力主要在于推理能力、文字組織表達能力、敏知能力、自主學習研究和自我完善能力及領導能力、判斷決策能力。但有時不夠果斷,對事情考慮到太細,到起了相反的作用。
職業分析
家庭環境分析
家里經濟條件不甚良好,家里基本上不能提夠一些有利的條件,所以凡事都得靠自己去打拼。另外,家里基本上也沒人能夠在職業方面提夠一些經驗或是介紹。父母的受教育程度不高,但為人誠實通情達理,很重視本人的學習生活,體貼照顧,對本人的要求只簡單地規為自強自立,擁有一份自己的事業,有完滿的家庭。
學校環境分析
上饒師范學院經濟與管理學院是上饒師范學院的二級學院,擁有比較先進的教學設備和精良的師資隊伍。學院教學以理為主,重視對外交流與合作,制度創新,教學創新,為我們提供了如學習氛圍及能力鍛煉等良好并十分有力的外部條件,特別是本人就讀的會計學專業,聘任的教師是會計專業的精英及擁有注冊會計師證書的骨干教師,教學經驗及在職經驗豐富,上課生動靈活,并能結合其經驗,提前我為我們的職場所須注意事項上了一課。
社會環境分析
我國現在大學生畢業漸漸增多,而且需求量漸飽和,對會計方面的研究不透徹,社會就業形勢不明確,大學生自己也缺乏就業能力和指導,反而失業率有上升的趨勢。給就業帶來新的壓力。
職業環境分析
隨著社會經濟的高速發展,會計行業已經開始和其它的專業慢慢融合從而產生了很多新職業,這也為以后會計人員的發展提供了更多的選擇機會。
所以很多商界成功人士最早都是從事會計工作的,同時,很多大企業的財務總監必須具有會計的背景。
會計專業四大職業方向:
第一種是 做會計的 ,即從事會計核算、會計信息披露的狹義上的會計人員,全國大約有1200萬人,其中總會計師或 cfo 級別的,全國大約有3萬人左右。
第三種是 管會計的 全國估計不少于20萬人
第四種是 研究會計的 ,全國估計不超過3萬人
廈門作為中國的經濟開發區及經濟腹地,與世界多個城市有貿易往來,工業有一定基礎,文化教育比較發達,其建設具有國際國內雙重良好的投資環境,中國加入世貿組織必將給廈門帶來更加多的發展機遇和更為廣闊的發展空間。廈門地區一年四季氣候溫和宜人,風景優美,環境整潔。目前來說我我最想就業的一個城市。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十三
會計專業是大學中大眾化的專業,全國數百所高校中幾乎每個學校設有會計專業。每年都有成千上萬的會計專業大學畢業生涌上人才市場,雖說會計是熱門職業,在這種現狀下普通和初級財務人員也明顯供大于求。
但高端財務人才卻千金難覓。作為專業技術性很強和個人素質相對要求較高,且是企事業單位最重要的經濟信息系統和控制系統的財務會計工作。越來越多的企業開始對其從業人員有了新的期望和要求。目前,具有幾年會計工作實踐經驗,并且取得會計職稱如注冊會計師、acca、aia等的中高級會計人才成為市場上搶手貨。這些現狀使其就業市場競爭日益激烈。面臨這種現狀作為當代大學生更應該好好籌謀自己的前途,做好合理的規劃。
此外,國際會計專業人才的需求逐漸趨熱。據有關部門統計,截至目前,我國尚缺9萬名與國際市場接軌的國際會計專業人才,專業人才的巨大缺口意味著我們正面臨著拓寬國際視野和應對能力,向國際化、專業化邁進的嶄新挑戰。
適合加堅持。
本科學的是臨床醫學,辛辛苦苦學了五年,畢業了卻不想當醫生,于是轉行學會計。沒有任何會計基礎,一切從零開始。我是在看了一個日本作家的著作后決定學會計,忘記了書的名字,但核心是講作為一個成功的管理者必須精通財務知識。同時也覺得會計是個相對穩定的工作,進可向高層管理發展,退可專攻財務,對于不喜歡動蕩、漂泊的女孩子來說也是個不錯的選擇。于是狠下決心,要學就學到最好,決不能半途而廢。
1、不斷增強計算機應用能力,特別是excel、word的應用。
2、全面學習會計本科課程,盡快拿下會計從業資格證、助理會計師資格證。
3、從事財務相關工作,同時不斷提高英語口語的應用能力。
4、拿下注冊會計師資格證,充實財務、稅務、法律知識。
5、工作中積累經驗,提高管理方面能力。
6、外企的財務總監。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十四
姓名:xxx。
學校:xxx學院。
專業:會計電算化。
作為一名學習會計專業的學生,自我認為是一個很有前途的專業。大學生就業前景不容樂觀,每年的畢業生都成直線上升,但畢業生能夠就業的崗位增幅卻小于畢業人數的增幅。越來越大的就業壓力壓迫著我們這些大學生,唯有不斷的補充自我,為自我充電,在走進社會之前就用十分強大的知識及社會經驗武裝自我,才能用立于不敗之地,因此我們要認清這一點,多了解社會的需求,對癥下藥,及時的補充自我薄弱的環節,所謂知己知彼才能百戰不殆。同時也要為自我的職業生涯做出規劃,這是賦予實際行動的第一步。
一自我解析。
性格:開朗、樂觀、用心向上、做事沉穩。
愛好:看動漫、嘗試新鮮事物。
信奉教條:愛笑的女孩運氣不會太差。
優勢盤點:做事追求完美,大學兩年的學生會生活鍛煉了我吃苦耐勞堅持不懈的精神;務實、實事求是,有目標有想法,追求具體和明確的事情,喜歡做實際的思考。大學期間組織過很多活動,鍛煉了我的組織團隊合作潛力;比較謙遜、有同情心,對朋友忠實友好,有奉獻精神,熱衷幫忙別人;做事有很強的原則性,學習生活比較有條理,愿意承擔職責,依據明晰的評估和收集的信息來做決定,充分發揮自我客觀的決定和敏銳的洞察力。
劣勢盤點:信心不足,不敢去嘗試一些新事物,對失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力;容易感情用事,不夠理智。
1、家庭環境分析。
家庭經濟條件一般,雖然不是個性富裕但家里不急于思考自我從事的職業是否能改善家人生活環境等問題,所以相對擇業范圍較寬松,父母對自我選取很支持。
2、社會環境分析。
人多,熱門專業人才過剩。(4)薪酬逐年降低。(5)缺乏工作經驗。
3、職業環境分析。
行業分析:總體需求供大于求,但是精英人才緊缺。
會計作為一種商業語言,在經貿交往中起著不可替代的作用,在我國具有良好的就業前景。適應中國外向型經濟迅速發展的形勢,本專業力旨在為國家培養一批既懂中國會計,又懂國際會計慣例的會計人才。為企事業單位、政府機關、會計師事務所培養具有良好思想素質和職業道德水平、基礎扎實和具有較強業務潛力、有較強外語水平和具有創造品質的會計與財務管理的專門人才。
職業分析:會計職稱越高就業越好,注冊會計師就業前景十分好。
對我的影響,正在大學深造的我,透過了解自我的目標行業狀況,充分認識到要在這方面謀求一份好職份,進硬的專業知識是必不可少的,當然光有理論知識是不夠的,很重要的一點是爭取機會積累經驗。在以后的學習中會更加注重理論與實踐結合。考取更高會計職稱,多學習專業知識,增強自我的知識儲備。
地域分析:縱觀幾年財會人員地域分布狀況發現,發達地區財會人員明顯多于不發達地區,且薪資有很大差異,東西部差距明顯。很多高層次財會人員更偏向于在東部發達地區、沿海等城市就業。所以對我而言避開熱門城市,爭取更多的機會及更好的發展。對于就職的地域,會選取較為發達的城市,但不拘泥于一線城市。
企業分析:內資企業需求量大,待遇、發展欠佳。職業狀況這一塊對會計人才的需求是最大的,也是目前會計畢業生的最大就業方向。很多中小國內企業個性是民營企業,對于會計崗位他們需要找的只是“帳房先生”,而不是具有財務管理和分析潛力的專業人才,而且,此類公司大都財務監督和控制體系相當簡陋。薪資狀況:新人月薪絕大部分集中在1500元左右。而外企待遇好,事務所是確實能學到很多東西。
能,為以后晉升、深造積累資本。但現階段自我以專科學歷內資企業更適合此刻自我的學習與發展。
1。20xx年~20xx年,拿到畢業文憑,計算機二級證書,會計從業資格證書,盡可能的拿到會計初級職稱證,還有英語四級證書。
2。20xx年~20xx年,從小企業會計崗位基層做起,不斷積累處理會計事務經驗;用心與同事處理好關系,學習他人的優點,完善不足之處;勤勤懇懇工作,并往上考更高的會計職稱;用心參與公司管理,提高自我的專業技能,提高會計服務質量。
3。20xx年~20xx年,根據市場的需求不斷的強化自我,使自我不落在社會之后。
4。20xx年以后,在權衡各種因素之后最終確定自我工作的公司。
五調整。
企業會計是我職業規劃的主要方向,可勝任職位有出納、會計、會計主管、財務助理等。如果企業會計沒有適合自我的,作為調整的備選方案我選取行政單位會計,因在校期間也主修預算會計與稅法,對行政單位、事業單位會計很熟悉。我相信自我有潛力做好自我選取的職業,實現自我價值。
六總結。
在繪制好職業通道、制定好計劃后,將要走的道路在眼前逐漸逐漸明朗起來,有目標才有期望。當然,僅僅制定計劃是遠遠不夠的`,接下來,我就要全力以赴,向未來進發啦!期望沿著規劃的道路能夠構建我最完美的未來!
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十五
我比較喜歡經濟類職業,會計學是一門管理學和經濟學兼而有之的學科,作為一名會計的學生,我很熱愛自我的專業,對力爭在會計行業有所為很感興趣,所以,未來幾年內,我將立足會計崗位,漸漸提升自我的會計業務水平。
2、職業潛力
在近三年的專業學習中,我幾經對會計學科有了全面的認識,并在此基礎上漸漸提升自我的會計業務素質,在日常學習中,我注意博覽群書以開拓自我的知識面。同時,在校期間,我力爭提升自我的綜合素質,注重社會交往潛力的提升。所以,我認為自我能夠勝任會計的相關崗位。
3、個人特質
職責心強;
獨立處事潛力強;
遇事冷靜;
專業知識較為扎實;
社交潛力較強;
自學潛力較強;
4、職業價值觀
我認為個人在謀求自身物質財富的同時就應努力提升自我的思想道德素質,時常的仰望星空。在職業生涯中,就應具有職業精神,愛崗敬業,不把就業和工作單純看作謀生的手段。
5、勝任潛力
本人處事較為穩重,善于思考和分析,形象思維潛力較強,同時作為一名會計學的學生,有較為扎實的會計專業知識,能夠勝任會計工作的崗位。
1、家庭環境分析
家庭經濟狀況一般,能維持日常生活,生活水平一般,家中有在市政府工作的中層干部和在建筑集團公司工作的。父母比較開明,很尊重我的就業選取。從這種層面上講,家庭為我的職業發展帶給了較好的環境。
2、學校環境分析
我所在的學校是一所全日制二本院校,是一所煤炭院校,學校在全國范圍沒競爭力較差,在省內聲譽較好,知名度在中上等。當前的院校專業設置中,會計專業的學生總體上就業形勢較好,并且2011年我校的會計專業已經跨入一本招生行列。所以從這一角度上講,專業的優勢能夠彌補學校的劣勢。
3、社會環境分析
由于家庭的原因,我將來的就業地點很可能會選取在新鄉或則安徽的一個城市,但兩個城市的經濟發展程度不是很高,從長遠角度看,不是十分有利。但從地理位置關系的角度來看,將會有利于個人的職業生涯發展。
4、職業環境分析
行業分析
會計行業發展的現狀是中低端人才供大于求,高端人才供不應求,缺乏的是會計的高端人才。所謂高端人才就是既有必須的學歷又有相當的業務素質,既能在理論上有較高水準,又能在實踐中勝任較為重要的位置。所以,想在會計行業有必須的發展就要樹立終身學習的理念,只有在現實工作中漸漸地總結和學習,才能勝任更高層次的位置。就目前本科會計階段而言,河南理工大學的會計學本科生總體上是處于會計行業的中層結構中,只要漸漸加強自身的學習,漸漸提升會計業務素質,能夠在會計行業中有所作為。
職業分析
很多人認為會計的任務是負責日常的記賬工作,但是實際工作中,會計很大的程度上在扮演著管理的主角。會計的基本理論應用面很廣,在金融和投資領域中都有應用。在資本市場上,證券投資學出身的職業者在現實工作中并沒有會計出身的職業者有發展前途。因為在投資決策中,財務分析是最基本的分析,是最基本的利用技術之一。
企業分析
畢業后很可能會進入國企工作,由于國企的特殊性,掌握的社會資源要比一般企業多得多,所以在國企工作,將有利于很快進入領導層面,也有利于后期創業。
結合第一、二部分的分析,做出本人的swot分析并作出具體的職業定位:
對成功有利的因素對成功有利的因素
內部因素優勢劣勢
外部因素機會威脅
結合自身素質,特作出以下具體職業定位
職業目標
畢業后做一名會計職員,中期目標是做部門財務主管,長期目標是自我創業
職業發展策略
進入企業財務部門,積累必須經驗和資源,在選取一個有發展前景的企業
具體路徑
透過在漸漸努力,力爭進入國企
四、計劃與路徑
1、總體計劃
對于職業生涯的規劃,我進行了三個階段的規劃,即近期、中期、長期,并分別制定了三階段的職業目標,就是先找到一個各方面一般的企業做一名會計從業人員,然后在憑借積累的經驗選取一家發展前景良好的企業,最后用積累的資源進行創業,開創屬于自我的一片天空。總體設計見下表。
總體目標目標分解計劃資料
2、計劃執行
我此刻是一名大三學生,能做到并且做好的就是立足當前,夯實專業知識,加強個人綜合素質的鍛煉。具體就是下半年透過英語六級考試,大四期間力爭透過中級會計師的考試。完成學位論文。
計劃趕不上變化,未來的發展是滿懸念的,所以要根據實際狀況及時評價調整自我的計劃。
職業目標評價調整
在職業生涯的近期目標中,如果出現較好的發展機遇,應當及時改變工作地方甚至行業。
發展路徑調整
如果出現意外的因素,就因該及時改變發展路徑
因素評估
在實際工作中要充分估計實際中的困難,但是就應充滿信心,不為困難所困惑,同時要全面思考現實中的各種影響發展的因素。
對前途充滿信心,對當下充滿樂觀,不墜青云之志,直掛云帆,開創屬于自我的一片天空。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十六
正確的職業理想要建立在社會理解的基礎之上,建立在對自己、對社會的正確認識之上,建立在正確的人生觀、價值觀和職業觀之上,并始終植根于社會需要的土壤之中,將自己的知識、能力、素質與社會需要緊密結合在一起,否則,就很難實現自己的職業理想。
(一)自我分析。
個人因素:我從小數學就好,一直就很喜歡數學,在小時候就喜歡存錢,管理財務,得知有會計專業后,使我有了當會計的愿望。初中畢業后,我報了職校中心的會計電算化專業,現在學習很充實,也很踏實。
(二)環境分析:
1、本地區條件:在省內外的企事業單位中,會計這個行業是必不可少的,江蘇省是長江下游地區的一個經濟文化比較發達的省份,江蘇有獨特的經濟發展優勢,而會計這個行業正是供不應求,無疑為職高生發揮優勢提供了有利條件。
(三)關鍵成就因素分析。
(四)關鍵問題分析。
每個人的一生都將經歷幾個階段,我現在就讀的是中等職業學校的會計電算化專業,會計專業是一個基礎性行業,所需要的人才較多是一些具有中等學歷的人。為此我將我的職業生涯人為三個階段。
在校期間。
首先,在一年級,從被動轉向主動,成為自己未來的主人。打牢地基,觀念上將“要我學”變為“我要學”,腳踏實地學好基礎課程,要和師哥師姐們進行交流,一年級學習任務不重,多參加學校活動,積極參加學校活動,增加交流技巧,提高人際溝通能力,寒暑假我會去打一份假期工加強組織能力。
到了二年級,在這一年里,既要穩抓基礎,又要做好由基礎課向專業課過渡的準備,主動加深專業課程的學習,這時不能在玩了,一定要全身心的投入到學習中去。提高基本素質,鍛煉自己的各種能力,同時檢驗自己的知識技能。提高自己的責任感、主動性和受挫能力。除了學校安排和組織的課程、活動外還有很多的.空閑時間,我會充分的運用這些時間去圖書館多翻閱一些《財經法規》這類的書籍,還有有關金融方面的書籍,寒暑假我還會堅持打假期工,增強自己的能力。
到了三年級,上學期還是很關鍵的,因為我們的專業課程安排中這時還是比較重要的。三年下就可以對前兩年的準備做一個總結。然后,強化求職技巧,積極參加各種招聘活動,參加面試,編寫好個人求職材料,進軍招聘活動,多到求職和論壇轉一轉,自然會享受到勤勞的果實。臨近畢業,假期里我同樣的還會做假期工,增強提高自己的社會閱歷。
要針對如今的社會上缺乏高級財務人員,要在工作之余,取得高級會計師、注冊會計師等財務資格證書,為自己的職業增添砝碼。因為我國正處在一個充斥各種學位和資格證書的時代,它們在求職和升職中均發揮重要的作用。
簡單的說,我的職業生涯可以分以下三步走。
1、職校階段:
(1)本階段主要是學習專業基本理論和技能、具備寬厚的人文素質和良好心理素質、具有較強的普通話交際溝通能力,使自己成為符合職業的要求,適應社會經濟事業發展需要,勝任大中小型企事業單位的出納員和財務會計人員。
(2)通過暑期實踐、積累一定的實踐知識。
(3)在本階段中我還將完成會計專業的專科學歷的進修。
2、畢業后工作的5年:本階段主要是積累經驗資本,掌握一些實際的管理經驗、工作方式。其次是抓緊空余時間進修、充實自己。
在校期間,認真了解并熟悉自己所學的專業,努力培養自己的專業興趣,建立穩定的專業思想,做到熱愛自己所學的專業。不僅如此,還要認真學習好自己的專業知識,熟練掌握各項專業技能,因為這是進行職業選擇和順利就業的基本條件。一年級:珠算初級證書,擔任班干部和語文課代表,完成學校的課程及自考課程。參加學校組織的珠算培訓,認真聽好課堂45分,合理安排課余時間。
二年級:等級考試,會計電算化證書,參加學校組織的各種活動鍛煉自己,電算化培訓。
從會計產生和發展的歷史來看,會計既是經濟管理必不可少的工具,同時它本身又是經濟管理的組成部分。因此,任何社會的經濟管理活動,都離不開會計,經濟越發展,它的理越要加強,會計越重要,會計是一門經濟管理科學,它的理論與方法體系隨著社會政治、經濟和科學技術的發展以及經濟管理的需要而不斷發展和創新。
實踐計劃如下:
1、從出納最基本的工作做起,掌握一些基本操作,用暑假45天,掌握會計的一些技術性的工作,初步學習做會計。
千里之行,始于足下,創業之路貴在起步,要把創業的理想變成創業的實踐,直至獲得創業的成功,這是一條艱苦的、并不平坦的創業之路。我們必須要有吃大苦,耐大勞、迎難而上、千方百計克服困難的思想準備,以勇往直前的精神艱苦奮斗,創造美好的明天,塑造閃光的青春、證明自我的潛能、自我價值。現實生活中許多創業者都有這樣的體會:世俗偏見有時簡直是一張無形的,裹得你苦惱不堪,然而如果你硬著頭皮闖過去,便可能煙消云散,迎來一個晴朗的天空。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十七
20xx中級會計職稱的考試已經結束了,各位考生有沒有對自己的未來做出規劃,如果順利的拿到了中級職稱證書,你會怎么打算?我相信很多考生會好好利用這張證書的。
確定未來方向。
不同的人對未來的期待是不同的,并不是所有的財會人都想當財務經理甚至財務總監,但也有很多人完全不能接受只是做一輩子小會計。工作是生活的一部分,對工作期許值不同的人,生活模式也是不同的,所以,面對工作壓力時,財會人應該先明確自己的生活模式。
尋求安穩或者是愿意奮斗。
有些財會人工作時的動機很簡單,他們只是想安安穩穩地當一個普通小會計、小財務,除了特別忙的季節,大多數時候過著朝九晚五的生活就行了。這一類型的財會人,并沒有多么遠大的理想,也不打算在財務領域一直往上爬,因為這就是他們的生活模式。
考慮清楚職業發展路線。
在確定好自己的生活模式后,就必須考慮清楚自己在財會工作上的定位。如果是安于穩定的類型,也要想清楚自己想在哪一個崗位上長久地工作下去;如果是愿意奮斗的類型,就更應該認真考慮。
事務所工作,并且準備一直在審計的方向上發展,那么cpa就是必不可少的;如果你想在財務分析的方向上繼續前進,甚至要做到財務經理,那么最好學習cma的知識,如果自學不行,還可以跟著高頓班學習。面對瓶頸期時,提升自己是才是尋求突破的最佳方式。
越老越吃香。
正如一句老話所說的「會計越老越吃香」,這里的「老」,指的就是有經驗。會計是一個十分務實的行業,需要有理論知識作為依托,但更需要實際操作的能力,所以會有很多老師鼓勵學生在校期間就去實習,積累一些實踐經驗,為畢業后找工作增加籌碼。對此,高頓職業發展院的helen認為,剛畢業的財會人,應該找能學到貨真價實的東西的工作。會計的門檻雖然不高,也沒有特別高的技術性,但是有些能力,沒有實踐過的話,不會就是不會。只有掌握了技巧、積累足了經驗,才有資格談進一步的發展。
成長階段。
成長階段主要是學習,包括在學校的學習以及剛剛步入社會兩年以內的經驗的積累。
經驗積累的過程。
理論與實踐相結合,才能夠對職業發展起到很好的推動作用,我們學習理論的最終目的是應用于實踐,提高動手能力。對于出入社會的學生來說,即使學校的理論學的再好,也會在實際工作中遇到各種各樣的困難,理論和實踐的結合是一個過程,這個過程核心在于:
從探索階段到穩定。
職業規劃非常重要的一個階段,主要是尋找一個適合自己的職業方向,這個過程中可能會出現頻繁變動。在自己制定好職業規劃的階段完成之后,需要在自己的職業規劃道路上做出有別于其他人的職業發展目標并且為之努力。如果在某一個方向上有所成就,一定要有自己獨到的東西,稱之為創新。這一階段需要特點的天賦,或許你沒有,那么可以按部就班的繼續你的職業規劃,但是必須做到精通。穩定階段,到這個階段,你已經不能再有過多的變動了,要按照自己的規劃穩定發展,實現最總目標。
會計職業規劃及發展方向(實用18篇)篇十八
封面:
1、標題:除了職業生涯規劃這個大標題外(這個必須的),還可以根據需要寫上小標題。
2、個人信息:自己的姓名,聯系方式,所在單位等等。
目錄
內容
1、自我分析:在進行職業生涯規劃時,自我分析主要是指在依據心理學的測評系統對自己的心理素質、人格特征等進行測評的基礎上,結合自己的興趣愛、好以及以往的經歷等加以綜合評價,給自己“畫像”。說白一點就是主觀和客觀的了解自己的性格、愛好等特性。所謂“知己知彼百戰不殆”。這就是“知己”的過程。
2、外部環境分析:在進行職業生涯規劃時,我們必須全面、客觀、正確的分析和了解自己所處的環境和將要面臨的環境,即在“知己”的基礎上還要知彼,方能“百戰不殆”。其實也就是對社會、對職業、對前景、對現有條件和機會等的分析。
3、目標的確定、實現和策劃:首先需要對職業目標進行設定,具體是指在自我剖析及對外部環境進行了分析的基礎上,確立自己的職業定位。其次,制定一系列行動計劃及目標實現的策略。即通過各種積極的具體措施與行動去爭取職業生涯目標的實現,也就是說,在職業生涯規劃書中,對自己如何實現自己的職業生涯發展目標制定一個比較詳細而又確實可行的行動計劃和策略方案。有點類似與國家的“幾年幾年計劃”
4、評估調整:職業生涯規劃是個動態的過程,在職業生涯規劃過程中要根據實際情況自覺的總結經驗和教訓,修正對自我的認知和對最終職業生涯目標的界定。
5、結束語:如:每個人心中都有一座山,雕刻著理想、信念、追求、抱負:每個人心中都有一片森林,承載這收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗、成功。機遇不相信眼淚,不相信頹廢,不相信幻影,只相信愛拼搏的人!。。。。。。等等、等等。
關于會計職業規劃合集八篇
實用的學生職業規劃三篇
實用的人生職業規劃三篇
實用的學生職業規劃四篇
實用的大學職業規劃合集五篇
【實用】會計類實習報告九篇