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環衛工人上半年工作總結(通用21篇)

時間:2025-05-19 作者:LZ文人

月工作總結還可以幫助我們制定下一個月的工作計劃,提前做好準備。在接下來的內容中,小編為大家整理了一些關于月工作總結的范文,供大家參考和學習。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇一

(一)衛生整治情況。

二是繼續配合相關單位抓好市場整治,組織我村聯防隊員、低保戶及志愿者隊開展“四清”。

三是大范圍集中開展環境衛生保潔和整治工作,做到生活垃圾無堆積,無積存現象。

四是推進城鄉風貌打造工作。努力做到“四化”。

(二)宣傳教育工作開展情況。

加大城鄉綜合整治工作宣傳力度,提高轄區村民的知曉率和參與率。

2、利用自身優勢,通過廣播營造城鄉綜合治理氛圍;

3、組織我村工作人員、志愿者隊伍、低保人員在村社道路、居民區深入宣傳環境整治的重要性和意義,努力營造全民共同參與城鄉綜合整治的良好氛圍。上半年我街道共懸掛城鄉環境綜合治理宣傳橫幅5幅,,口頭宣傳城鄉環境綜合治理、衛生、健康教育知識,累計受教育人數2000余人次。

4、開展科學知識、衛生知識和健康知識教育,在轄區內形成“講衛生、懂禮儀、有修養”的良好風尚,引導群眾提高環境衛生常識,摒棄亂丟垃圾、隨地吐痰等不良行為,培養良好的生活習俗和衛生習慣。

(一)存在的困難。

3、由于近段時間,外來閑散人員增多,生活習慣差,隨處亂扔垃圾的現象時有發生,嚴重影響了村民的正常生活及轄區衛生環境。

(二)提出的建議。

2、進一步探索維持整治成果和建立長效管理機制;

3、繼續加強督查力度,對存在的問題及時曝光,對整治不理的相關單位進行及時通報;

1.我村將繼續加大宣傳力度,積極發動全民參與,繼續營造濃厚的輿論氛圍。加大與環境衛生承包單位、花龍門車站、衛生服務站的聯系,以點帶面,發動全民參與,全面提升轄區村民環保意識和道德素質。

2.繼續加強對“七亂”的治理,同時加強對已治理區域的保潔和維護,鞏固整治效果。

3.全力協調、加大龍興小區及鐵路外環線小區的衛生治理,及水溝排污、道路維修、路燈改造、環衛設施等工程建設,全面提升轄區基礎設施建設水平,深入推進治理工作。

4.進一步完善城鄉環境綜合治理工作制度,積極探索長效管理機制建設,以制度管人、教育人、激勵人,使其自覺投入到城鄉環境綜合治理工作中來。

5.按要求進一步做好資料整理、數據錄入、文件歸檔工作,保證城鄉環境綜合治理各項資料的準確、完備。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇二

一、吃透鄉情民意,掌握基本情況

工作隊把調查研究,吃透鄉情作為駐鄉工作的切入點和突破口。駐鄉后,全體隊員立即開展了深入細致的調查摸底工作,他們進百家門,問百家情,走村串戶,深入田間地頭,與村民們促膝談心,在很短的時間內便掌握了全鄉基本情況,為順利開展各項工作奠定了基礎。

(一)、__鄉現轄8個行政村和1個居委會,80個社、4260戶、15428人、勞動力6825人;全鄉有黨員532名、黨小組108個;全鄉總面積41030畝,其中田8303畝,土21329畝;全鄉糧食產量9833噸,人均純收入2225元,人均生產總值7395元,全縣排名32位。

(二)、根據縣委、政府__年6月4日召開的黨的農村政策在農村具體落實情況檢查的會議精神和要求,我局黨組、行政高度重視,認真研究,從局機關抽調18名政治素質強,業務精的骨干組成8個暗訪組,于__年6月5日至6月7日深入到__鄉的8個村,80個組,400戶農戶家中,對__鄉黨委、政府落實黨的農村政策情況進行了明查暗訪。__鄉黨委、政府能認真貫徹執行黨關于農村的各項方針、政策,宣傳到戶,做到家喻戶曉,糧食直補通知發放到戶,糧食直補按標準和資金在規定時間內兌付到戶,農民負擔監督卡基本到戶,農業稅做到了先減后征并按規定下調了3個百分點,退耕還林、安全、農業稅社會減免、農業稅災歉減免等一律都按政策執行。

在暗訪中,我們發現存在下列一些問題:

1、學校收費不統一,學生保險費強收強扣。

2、今年退耕還林補助糧食質量太差,老百姓都是賣掉了的。

3、兩工問題部分老百姓不愿意繳。

4、村務、政務上墻不規范。

針對以上的問題,我局明查暗訪組于6月7日下午與大竹縣__鄉黨委、政府交換了意見,__鄉政府已于本月15日前完成整改,從而保證了黨對農村政策不折不扣的貫徹落實。

二、解決工作重點,推動各項工作。

工作隊在摸清雙溪鄉的基本情況,找準各項工作薄弱點的基礎上,進行了認真討論,統一了思想,主要從以下幾個方面著手,切實為該鄉辦了幾件看得見、摸得著的實事。

該鄉地處深丘,根據地形特點和各村實際,工作隊與鄉黨委共同研究,查擺優勢劣勢,進一步理清發展思路,確定重點是抓“土百合”、經果林、畜牧,強力實施“2542”工程,以促進農民增收。

1、在雙溪、炬光、寶頂發展“土百合”__畝。充分發揮胡友富、邱一志為核心的種植能人的帶動和輻射作用。

2、培養扶持養殖大戶500戶。鼓勵農戶大力發展養殖業,重點推廣以萬中國為代表的獺兔、黃羊、dr牛,以張興君為龍頭的生豬養殖,以曾祥勇為代表的家禽養殖。縣環衛局盡量提供資金和物質保障,培訓技術,提供項目信息,免費辦理發展生產的生產用房環保手續。

3、在普照、朝陽、寶頂重點發展生態林,同時,為保證退耕還林各項政策措施落實,工作隊隊員還深入到農戶,搞好宣傳,幫助農民解決思想認識不到位等問題,力爭全鄉全年完成400畝生態林任務。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇三

根據縣委縣政府年初環境大整治、“兩美”建設工作總體部署,我處結合“作業指導、目標考核、市場運作、監督管理”的工作總思路,勇抓機遇、創新機制、強化管理,圓滿地完成了城區xxx萬平方米道路的清掃保潔任務、日產xxx噸城鄉生活垃圾的清運處理任務、xxx座公廁的沖洗保潔任務,并不斷提升環衛服務效能,強化環衛考核力度,提升環衛保潔品質,較好地完成了各項工作任務,被評為xxxx年度“寧波市市容環境衛生先進集體”,現將工作情況匯報如下:

1、全面檢查清理城區特別是重要區域周邊的垃圾,全面沖洗主要道路、人行道,清除衛生死角,落實城區主要道路xx小時、其他道路xx小時以上動態保潔制度。對西郊路城門旁、紡織西路糧機廠旁、興寧南路、提樹路(水果市場周邊)等城區背街小巷和城鄉結合部等環境衛生進行了數次集中清理整治,取得了顯著成效。累計清除死角xx多處,清除死角垃圾xxx多噸,對縣城背街小巷、城鄉結合部、綠化帶的白色垃圾、死角垃圾進行清理,有效改變了縣城背街小巷和城鄉結合部等區域臟、亂、差的現象,使縣城環境面貌有了明顯的改觀。開展環境整治以來,我縣垃圾處理量增長明顯,以往日均垃圾處理量為xxx噸左右,今年以來,日垃圾處理量上升為xxx噸,到x月底共處理垃圾噸。

2、加強渣土管理和清運力度,加強對建筑工地出入口及周邊的監管工作,強化清運車輛沿途滴灑漏等整治,清除物流園區周邊、xx村結合部各類渣土垃圾、xx社區建筑垃圾、xx村建筑垃圾、xx安置小區建筑垃圾、氣象北路建筑垃圾、范家橋頭南面等處建筑垃圾,共計xxxx余噸,至x月底共清運建筑垃圾噸,工程渣土xxxxxxx噸。

3、加強河道保潔工作,對洋溪南門段、白云山莊對面、柔石公園東、正學公園人民醫院旁、模具城等河道進行重點整治,做到岸坡整潔、無垃圾雜物,水面清潔無漂浮垃圾。

開展城區環境衛生常態化保潔的同時,積極做好重大活動期間環衛保障工作。x·xx期間,制定“迎接第十三屆中國徐霞客開游節城區環境綜合整治活動方案”,確保開游節的順利開展,保證城區以美麗、整潔的姿態出現在公眾面前。迎文明指數測評、國衛復評等重大活動,對活動舉辦場所及沿線、承擔活動主要接待任務的賓館飯店周邊等重點區域的整治在人力、財力上予以傾斜,既突出重點,又全面推進,不留死角,全面提升城市環境形象。結合國衛測評工作要求,逐項落實,提升環衛保潔質量,力求環衛工作科學化、精細化、規范化,圓滿完成上半年寧波市文明指數測評工作及國家衛生縣城復評迎檢環衛保障工作。

按照縣委及城管局的統一部署,我處在“回頭看”工作中嚴格落實上級要求,以“三嚴三實”為標尺,遵循上級關于認真落實整改任務的要求,對照教育實踐活動中查擺出的問題特別是群眾反映強烈的突出問題,對整改落實的進展、效果和存在的問題進行全面、深入的“回頭看”。組織黨員參加社區“微心愿”等志愿服務活動,結合環衛工作實際,為民辦實事。配合躍龍、xx街道等開展社區無償服務工作,分別對物流中心樓道堆積物、小區衛生死角等進行徹底的打掃、整治,鏟除清運垃圾xxx余車,踐行黨的群眾路線教育實踐活動。

按照x政通xx號文件要求,我處對環衛車輛進行清理核查。環衛黃標車淘汰工作從xxxx年上半年開始,通過寧波市行政服務中心采購辦招標購買自卸垃圾車、垃圾轉運車等xx輛環衛車輛,并逐步更新替換環衛黃標車輛。xxxx年上半年,環衛處又對xx輛環衛黃標車更換了新車,截止xx月份,xx輛黃標車淘汰工作全面完成,新購垃圾車x輛,進一步確保環衛作業車輛的正常使用。

對渣土運輸車輛進行密閉化改造,截止xx月xx日,已改裝輛,有效地防止了渣土運輸過程中的滴灑漏現象。并對城區主干道垃圾桶集中全面進行了檢查維修x次,對一些人為損壞、短缺的垃圾桶進行了及時更換維修,更換垃圾桶內筒xxx個,維修垃圾桶xxx個、更換安裝新垃圾桶xx個。金山六路中轉站、糞便無害化處理站改建完工并投入運行。做好窨井蓋等環衛設施設備的維護工作,保持排水設施完好、暢通,更換窨井蓋xxx只,清理窨井xxxxx個。餐廚垃圾處理工作取得實質性進展,辛嶺中轉站及大佳何鎮x臺餐廚垃圾生化機已安裝投入運行。

加大道路、河道、公廁等環衛保潔考核力度,實行包區塊責任制,開啟考核管理人員分片包干、責任到人、逐級管理模式,對各保潔區塊進行調查摸底,詳細記錄衛生死角、整治難點、存在問題。針對發現的問題,管理人員跟蹤管理,要求xx公司逐項進行現場整改,做到不留死角,不走過場,真抓實干,整治一處落實一處鞏固一處。

對環衛職工宿舍進行盤查清理,完成東觀山、東門酒廠、金桂路、三職高x號樓等危房住戶搬遷工作。在垃圾填埋場、渣土填埋場內擺放“嚴禁煙火”、“當心塌方”等警示標志牌,特殊地段拉紅色警戒線。組織中轉站機械操作工等特種作業人員參加上崗證復審,并順利通過考核。加強日常環衛工作安全監管考核,落實節假日常態化考核制度,確保環衛工作順利開展。

1、配合有關部門做好環衛相關工程項目建設。繼續加快環保垃圾焚燒發電項目、新建筑渣土消納場等縣重點實事工程建設,配合做好“兩場”擴容建設工作,做好湖東、湖西、物流中心、科技園區、坑龍王、模具城中轉站建設。

2、積極配合做好建筑垃圾(渣土)專項整治工作及“三車”綜合整治工作,xx月xx日前完成規范環衛作業機動三輪車的車型、外觀、標識等工作。

3、啟動垃圾分類管理工作,配合落實街面商鋪“門前三包”制度。利用電視、報紙等各種媒體宣傳平臺廣泛開展垃圾分類知識宣傳,提高市民參與意識;積極與各街道社區、企事業單位聯系協調,逐步開展垃圾分類試點工作。

4、加強內部管理,落實崗位責任制。全面完善細化環衛管理制度,實行定人定崗定責制度。各科室(部門)工作落到實處,提高日常工作效率,提升城鄉市容環衛保潔質量。

5、全面落實安全生產責任制,做好防汛抗洪抗臺等應急工作及重大活動期間環衛保障工作。加大日常環衛作業區域巡查密度,確保安全生產常態化管理,做好寧波市文明指數測評和國家衛生縣城復評迎檢工作,加強對一線員工安全生產知識培訓教育工作,進一步提高環衛員工文明作業及安全生產作業意識。

6、切實做好“正風肅紀”工作。要求黨員干部職工嚴以律己,廉潔從政,自覺接受監督,吸取違反效能建設規定的深刻教訓,嚴禁違反效能建設相關規定,進一步促進黨員干部職工轉變作風,廉潔從政,營造“清正廉潔”的氛圍。為建設“兩美”寧海,我處將在今后工作中不斷開拓創新,克服困難,發揮優勢,努力開創環衛工作新局面。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇四

20xx年以來,根據年初制定的工作計劃和目標,在中心領導班子的領導和關懷下,緊緊圍繞市委開展“提升服務水平,創優發展環境”這一契機,堅持以提升城市品位和諧社會為目標,以鞏固“省級衛生文明城市”和發展“國家級衛生城市”,推動環衛事業健康發展為己任,勇于創新,奮力拼搏,實現環衛隊伍“迎合新形勢、適應新需求”這一新目標。不斷完善管理機制,搞好服務上臺階,強化素質樹形象,加強管理出效益等方面開展工作,在人員少、任務重、事務雜的情況下,所有人員團結一心,密切協同,堅持以“寧愿一人臟,換來萬家凈”的服務理念圓滿完成全年工作計劃。

一年來,開創發展公廁保潔工作中,我處堅持以鞏固“省級衛生文明城市”發展“國家級衛生城市”創建成果為標準,充分發揮“寧愿一人臟,換來萬家凈”環衛精神,愛崗敬業,起早貪晚,為開創公廁保潔工作新局面履行職責,積極貢獻。今年,我們進一步完善了“十無、七凈、兩通、兩完好”標準,全天候保潔,隨臟隨保潔,確保城市公廁環境衛生清潔。另外,我們還突出了如下工作重點,確保公廁各項工作整體推進,全面提升,取得新進展:

1、在公廁保潔工作管理上,按照“企業化管理,市場化運作”的基本思路,充分發揮質檢隊伍的作用,每天對公廁保潔情況實行全方位的檢查,分片分段,責任到頭。

2、監督管理員檢查日常工作中,健全作業衛生檢查制度,加強對衛生督查員的督導檢查,充分發揮衛生督查員的作用,要求督查員“四到位”,即責任到位、糾錯到位、記錄到位、反饋到位。檢查員采取跟班作業,實行一對一管理辦法,對衛生不達標的地方,實行死盯的辦法督促保潔員及時糾正,使公廁保潔工作日漸提高。

隨著公廁建設規模的不斷擴大,日常維修量也明顯增加。為了公廁管理水平、創造良好優美的人居環境,我們加班加點、起早貪黑,發現故障及時報告及時維修,盡量做到故障不過夜。對需要進行更新維護的設備,及時修理維護更新,杜絕問題事故的發生。隨著進入寒冬季節,溫度氣候開始下降,公廁設施的安全受到威脅,我們積極做好防寒防凍工作的開展。給上下水管設施設備穿上“棉衣”,在公廁內設置電暖器增強室內溫度,進行空調檢修及線路維護,保證公廁實施設備運行的安全,使得公廁全天可以正常用行。

1、作為窗口服務單位,相比之下各項服務工作尚有不足之處,要求標準不高,要求不嚴,在以后的工作將進一步加強。

2、保潔員整體素質有待提高,導致在以往各項服務工作中出現滯后、不規范等現象,影響整體服務質量及監督管理職能的發揮。

3、節約將從點滴做起,在節能方面沒有考慮周全。

一)理論思想方面。

1、完善并落實各規章制度。無規矩不成方圓,完善規章制度并認真貫徹落實,規范操作程序,提供規范服務。

2、加強對外交流與學習,借鑒先進管理經驗,取長補短。

3、加強職工思想教育工作和安全培訓工作。

4、迎合新形勢,適應新需求。

二)工作規劃方面。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇五

1、加強各項衛生作業管理力度。

堅持精細化長效管理機制,按創建指標要求,細化分解,責任到人,使得道路清掃保潔率、垃圾日產日清、公廁清掏清掃保潔率達100%;機械化清掃、灑水降塵率達40%以上,確保道路清掃保潔、垃圾清運、公廁管理等各項工作做到對標達標。

2、加強環衛設施維修維護:

維修果皮箱20個、安裝新果皮箱10個、維修拉臂斗60個,更新維修密閉斗45個;9座轉運站進行門窗更換、地面維修、屋頂防水、室內吊裝架、集裝箱、地坑板設備維修保養;對車輛認真保養,自己動手進行大中小維修,并積極及時完成各項修理任務,節約資金5萬余元。4月中下旬,對居民區131座旱廁進行了全面分粉刷,并投入5萬多元購買夏季消殺藥品,“五一”已投入使用,投入資金8萬多元,小修旱廁10座,水廁17座;大修旱廁改內溝5座。

3、加強垃圾中轉站、果皮箱和垃圾斗放置點的管理,加強每日對垃圾中轉站、垃圾斗放置點的沖洗、消毒,及時收運垃圾,及時清洗果皮箱,做到垃圾日產日清。認真落實店面日常上門收集生活垃圾制度,加強對垃圾運輸途中防灑漏管理,防止在收運中因污水滴漏、飄灑造成二次污染,1-6月份共清運城區、農村生活垃圾386.5噸,加強轉運站、垃圾中轉站、垃圾池點夏季消殺管理,嚴格按照創建文明城責任目標制定標準,做到對標達標,確保衛生環境全面提高。

4、加強環境衛生綜合整治。嚴格按城市建設突破年意見要求,嚴格按照衛生指標,積極開展衛生治理活動。迎接省市檢查20多次,清除治理城區街道、外環路、稅務莊、唐錢路等地段死角死面、居民亂扔亂倒垃圾達2萬多噸。

二、堅持精細化長效管理機制。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇六

為了更好、更全面推進下半年工作,確保能完成全年各項工作任務,現總結xx區環境衛生管理所20xx年上半年工作如下:

1、基本情況。我區現轄10個鄉鎮145個行政村(社區)809個自然屯,約60萬人口,現有鄉鎮垃圾轉運站15座,鄉鎮生活垃圾中轉站全部移交北控水務公司。目前在用垃圾池2080個,垃圾屋7座,垃圾運輸車955輛,聘請保潔員988名。全區已形成村收-鄉鎮垃圾中轉站-北控水務公司處理體系,垃圾日處理量150—200噸。

2、xx城區環衛工作。一是上半年(1-5月份)xx城區垃圾進廠量3353.13噸,平均日產量22.24噸,垃圾清運車進廠車次460次。二是為提高環衛設施設備的整體面貌,以維護xx城區的市容市貌,我所上半年完成xx3座公廁,團結路公廁的升級改造和中華公廁、西區公廁的新建,并能投入使用。三是上半年對城區老舊損壞的200個垃圾桶和40個分類垃圾箱,進行更換。四是我所上半年接到群眾來電反映2次,能妥善處理2次。

3、xx區上半年保潔費及垃圾進廠量任務。全區20xx年年xx區保潔費任務526.68萬元,20xx年年上半年(1-5月)完成收繳178.04萬元,完成年度任務的33.80%;垃圾進場量任務為4.68萬噸,全區20xx年年上半年(1-5月)垃圾進場量2.77萬噸,完成年度任務的59.19%。

4、農村生活垃圾兩年攻堅項目。利用廣西農業發展銀行專項貸款資金800萬元對全區10個鄉鎮145個村進行村級垃圾處理設施的改造升級。其中345萬元用垃圾池的新建及維修,455萬元用采購電動三輪車、人力車、垃圾桶等設施。目前已新建垃圾池475座,改造垃圾池629座,配備垃圾運輸車電動三輪車184輛、人力車157輛、垃圾桶(分類垃圾桶、公用桶式垃圾桶、戶垃圾垃桶)27483只已全部到位,基本實現全區鄉鎮垃圾轉運或處理設施全覆蓋,90%的村莊生活垃圾得到有效處理。

5、推進鄉鎮生活污水廠建設。我區有6個鎮級生活污水廠建設列入2016至20xx年推進項目,已全部進行了選址、測繪,征地。其中投資1600萬元的東龍鎮生活污水處理廠已于2016年9月28日開工建設,預計20xx年12月底試水運行。

1、受財力制約,基礎設施投入不夠,資金整合規模小,配置不均,現有投入力度仍不能滿足需要。

2、群眾參與意識還需加強。由于多年形成的陋習,環衛意識仍然較差,亂扔垃圾、商鋪攤販產生的垃圾不按要求堆放、廣告亂貼等問題屢禁不止。

3、部分道路布局規劃滯后,由于歷史遺留原因,雜物亂堆放在門前、家畜飼養等農村實際問題,存在搶占、亂占現象等盲目性現象。

(一)提升居民的環境衛生意識,讓居民參與到保護環境衛生的工作中去。

1、加強環境監督。在加強工作人員的巡查監督能力以外,還要讓居民參與環境衛生監督機制,發揮居民的監督的作用,更好的保障居民的環境衛生權益。

2、聽取群眾的建議。以調查問卷、到實地考察等方式聽取群眾意見,建立我所與公民的溝通渠道,以便居民參與政策建議,讓居民的建議成為我所工作方向的一項重要依據。

3、倡導、落實門前三包。倡導、落實門前三包,使居民了解門前三包責任,讓門前三包形成一種社區文化,一種維護周圍環境衛生人人有責的居民意識。

(二)加快xx區環境衛生基礎設施建設。

1、加快xx區六座污水廠建設。為加快xx區六座污水廠建設,以減少工廠生產和居民生活產生的廢水中有害物質的排放,減少廢水排放對河流水質的影響。我所盡可能配合建設團隊,為建設團隊提供建設必要性的依據。

2、完成xx城區的4個公廁的改造工作。完成公廁改造將使xx城區功能不斷完善,城區環境品質進一步提高,公民生活更加便利。公廁將做到布局與設計合理、衛生、安全、方便、實用,并達到糞便無害化處理的要求,以防止對周圍環境及水源造成污染。

3、增添垃圾桶、垃圾箱數量,維護環衛設備。

(1)更換老舊損壞垃圾桶,適當增加產生垃圾較多路段垃圾桶的數量,更便于居民處理生活生產垃圾的同時,提高垃圾集中工作效率,維護區容區貌。

(2)維護垃圾清運車輛,定期檢查中轉站設備。為減少運輸垃圾的過程中產生的二次污染,定期對中轉站設備的消毒,噴灑藥水;垃圾清運車輛及時清洗,嚴格做到每日清洗,定期消毒。

1、加強學習培訓,提高認識。一是學習貫徹落實黨的方針政策,采取集中學習與自學方式相結合的學習形式,不斷提高思想覺悟,提高解決各種問題的能力,提升全體職工的素質。二是調查我處職工的培訓需求,根據不同工種、不同層次,有針對性地開展確有成效的培訓教育,以適應環衛作業的需要,增強作業人員素質和技能。

2、強化內部管理,提高工作人員的工作執行力。一是健全監督考評機制,認真落實各項規章制度,落實責任追究。二是落實政務公開,加強機關、行業作風建設,提高工作效能。三是增收節支,壓縮非生產性支出,用有限的資金多辦事,辦好事,辦實事。四是強化安全教育管理,嚴格執行車輛設備操作與環衛作業規程,把守好安全關。

3、千方百計為職工排憂解難。堅持“以人為本”、實事求是的原則,認真研究,廣泛征求職工群眾意見,進一步協調解決職工的工資、保險問題,豐富環衛職工的各種文化娛樂活動,真正做到為職工辦實事。

1、我所繼續實行“政府出資購買服務”。實行“政府出資購買服務”,將環衛工作市場化,轉變政府環衛監管方式,提高監管效率。各區政府相關職能部門由原來直接管人、財、物,轉變為管作業市場,從繁瑣的傳統管理事物中解脫出來,集中精力做好環衛規劃發展和日常監管工作。通過“政府出資購買服務”,簽訂環衛作業服務合同,明晰雙方權責,在監管上完全依據合同條款進行,監管考核結果與作業經費直接掛鉤,形成了有力的監督考核機制。將更多的精力放在監督管理工作上去。

2、實行“網格式”管理。把責任細分,責任區域全覆蓋。落實《廣西自治區鄉村清潔條例》要求,積極探索創新管理模式,按照“定人員、定區域、定標準”的思路,對所管轄區域細化分工,實施了“大規模、小單元、人機結合、縱橫互補”的作業方式,將整體作業拆為線、條、塊相結合的小單元作業,以城區主路段為“縱橫線”,將整個城區劃分為若干個單元,明確責任人員,實現責任區域全覆蓋,一周七天都有環境巡查人員巡查。

3、對環衛工人進行基礎知識和安全培訓。使環衛工人了解掌握環衛工作的`必要的知識,以此提高環衛工人工作效率。同時讓環衛工人學習安全常識,提高環衛工人的工作安全意識。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇七

(一)衛生整治情況。一是我村繼續加強轄區內衛生環境的治理及維護,主要對主干公路沿線路面、水溝及村民住宅區等處的衛生環境進行集中治理;二是繼續配合相關單位抓好市場整治,組織我村聯防隊員、低保戶及志愿者隊開展“四清”。三是大范圍集中開展環境衛生保潔和整治工作,做到生活垃圾無堆積,無積存現象。四是推進城鄉風貌打造工作。努力做到“四化”。

(二)宣傳教育工作開展情況。

加大城鄉綜合整治工作宣傳力度,提高轄區村民的知曉率和參與率。

2、利用自身優勢,通過廣播營造城鄉綜合治理氛圍;

3、組織我村工作人員、志愿者隊伍、低保人員在村社道路、居民區深入宣傳環境整治的重要性和意義,努力營造全民共同參與城鄉綜合整治的良好氛圍。上半年我街道共懸掛城鄉環境綜合治理宣傳橫幅5幅,,口頭宣傳城鄉環境綜合治理、衛生、健康教育知識,累計受教育人數20xx余人次。

4、開展科學知識、衛生知識和健康知識教育,在轄區內形成“講衛生、懂禮儀、有修養”的良好風尚,引導群眾提高環境衛生常識,摒棄亂丟垃圾、隨地吐痰等不良行為,培養良好的生活習俗和衛生習慣。

(一)存在的困難。

3、由于近段時間,外來閑散人員增多,生活習慣差,隨處亂扔垃圾的現象時有發生,嚴重影響了村民的正常生活及轄區衛生環境。

(二)提出的建議。

2、進一步探索維持整治成果和建立長效管理機制;

3、繼續加強督查力度,對存在的問題及時曝光,對整治不理的相關單位進行及時通報;

1、我村將繼續加大宣傳力度,積極發動全民參與,繼續營造濃厚的輿論氛圍。加大與環境衛生承包單位、花龍門車站、衛生服務站的聯系,以點帶面,發動全民參與,全面提升轄區村民環保意識和道德素質。

2、繼續加強對“七亂”的治理,同時加強對已治理區域的保潔和維護,鞏固整治效果。

3、全力協調、加大龍興小區及鐵路外環線小區的衛生治理,及水溝排污、道路維修、路燈改造、環衛設施等工程建設,全面提升轄區基礎設施建設水平,深入推進治理工作。

4、進一步完善城鄉環境綜合治理工作制度,積極探索長效管理機制建設,以制度管人、教育人、激勵人,使其自覺投入到城鄉環境綜合治理工作中來。

5、按要求進一步做好資料整理、數據錄入、文件歸檔工作,保證城鄉環境綜合治理各項資料的準確、完備。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇八

隨著市場經濟的不斷深化,社會就業遠遠不限于“七十二行”,而且早已不分什么“三六九”等,尤其是我們環衛工作早已被世人公認為“神圣”的職業,人們還送給我們一個高尚而文雅的名字——城市美容師。作為環衛工人的我們非常驕傲,同時我們也感到了責任之重大。

為此,我們必須要立足本崗,敬崗愛業,以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業,讓我們把真愛化作無窮的力量,孜孜不倦地耕耘在環衛事業這片沃土上,用我們的辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用我們勤勞雙手,描繪城市社區的巷道角落!

人人皆知,環衛工作是辛苦的,是需要付出汗水、力氣和愛心的。在他人依然沉睡于夢鄉之中,享受著家庭溫暖和天倫之樂時,冬日里我們悄悄地爬出熱被窩,走出溫馨的家,踏上冰冷的街道,在路燈瞌睡的目光下,頂著刺骨的寒風,去清理馬路上的積雪、冰塊,一鍬鍬,一鎬鎬,雙臂飛舞,辛酸自知,盡管寒風凜冽,但我們卻大汗淋漓;夏日里,我們在烈日下,在風雨中堅守自己的崗位,別人可以打著花折傘,穿著美麗的超短裙悠閑地走在大街小巷上,我們都只能穿著工作服,忍著酷暑,用條帚一下下清掃馬路上的臟物,用鐵鍬一鍬鍬端走清理出來的垃圾;在春風中,在秋雨里我們環衛工人的身影始終活動在大街小巷中,為了環境的清潔,為了他人的生活安樂,我們默默地奉獻自己的真心和愛意,當陽光明媚,人們走在清潔干凈的街道上有說有笑時,我們的心里甜甜的,象是六月里喝了冰水一樣痛快,人們的笑臉就是對我們的環衛工人最高的褒獎!

讓人們能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆漿,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環衛工人就是再苦再累也是值,在座的各位心里都是這個念頭,同時我們都在為這個目標而辛勤工作在自己的崗位上,在物質和精神高度文明的今天,我們環衛工人的地位也在逐漸升高,人們對我們的工作都日漸認可,我們有千萬個理由相信:用我們的真情,一定會換取美好的明天!

我將繼續以“美化環境,提高市民生活工作質量”為已任,在平凡而神圣的環衛崗位上默默耕耘,無私奉獻,給市民營造一個舒適的生活、工作空間,給人們換來一個清潔,環保,健康的明天!

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇九

為積極響應市委、市政府“城市管理年”活動的號召,進一步深化環衛體制改革,加快環衛事業發展步伐,確保我市環衛工作正常有序開展,特制定本工作方案。

一、指導思想。

結合我市“城市管理年”的核心理念,以建設“清爽宜居”的城市環境為工作目標,以零差錯、精細化作業,大督查、責任追究制為工作要求,積極推進環衛管理模式改革和制度創新,強化責、權、利和諧統一,促進環衛事業長效發展。

二、總體目標。

進一步清晰界定環衛處與各部門管理的層次,人員優化重組,強化制度落實,建立責權分明、相互聯系、相互制約、相互促進的“兩管、兩查、兩考核”環衛事業管理新模式,打造素質型、效能型、數字型、公平型、和諧型的“五型城管”,提升我市環衛工作的精細化作業水平,推動環衛事業的市場化運行。

三、具體。

(一)改革管理模式,推動環衛事業的市場化運行。

1、明確機構設置。

(1)新增水上打撈所。為保持耒陽母親河耒水清潔,兩岸風光帶清爽衛生,需增設水上打撈所,以保證自耒中電廠至京珠高速耒陽出口青龍塔處的耒水河段及兩岸的衛生清潔,進一步完善我市環衛工作。

(2)環衛處設置以下部門:辦公室、計財股、勞資股、督察股、設備股及安全股;下設7所1場:清運所、清洗所、城南清掃所、城北清掃所、城東清掃所、水上打撈所、渣土所、固體廢棄物處置場。

2、環衛作業服務,實行公司化管理。部分環衛作業服務實現半公司化管理。經過深入調研,廣泛考察,充分醞釀,結合我處實際確立了以下管理模式:

(1)清運所、清洗所和城南、城北、城東三個清掃所由責任承包轉換為立體承包,形成半公司化管理,經費包干,自負盈虧,超支不補。

(2)渣土、固體廢棄物處置場實行目標責任管理。

3、各所、股管理人員實行競聘上崗制,自由組合,雙向選擇,增強現有管理干部危機感和責任感,激發管理干部的改革意識、發展意識,切實提高領導者的管理水平和執政能力。

(二)加大督查力度,提升精細化作業水平。

1、落實責任追究,加大督察力度。按照省級甲類衛生城市的標準,對我市環境衛生及作業實行大督查。一是環衛處督查股增設人員,分責任片區進行嚴督查、嚴管理。二是各所、隊設立督查員,目標任務責任到人,對具體的環衛作業輪班進行實時督查,確保一線17小時隨時有督查人員在崗巡查。

2、加強環境衛生的清掃保潔力度。一是擴大全天候保潔范圍,鞏固主干道環境衛生質量,強化次干道環境衛生的日常清掃保潔,建立健全長效化管理機制,全面提升城區環境衛生整體水平。二是加強垃圾清運工作,在確保垃圾日產日清的基礎上,加強公廁清掏工作,確保廁所的正常使用。

3、嚴抓渣土管理。一是責任劃分路段,查處渣土運輸車輛在城區沿途撒落違法行為。二是結合我市實際,做好市政府出臺《耒陽市渣土管理辦法》的相關工作。三是督促落實我市所有工程實現圍檔作業、施工場所道路硬化,并建立渣土清洗平臺。

4、加大環境衛生綜合整治力度。一是開展白色垃圾專項治理、義務勞動等活動,不斷加強環境衛生治理力度,及時清理白色污染,消滅衛生死角和積存暴露垃圾;二是通過多種方式,大力宣傳《市容和環境衛生管理條例》、《關于規范城區衛生秩序的通告》和環衛費征收范圍、標準等市容和環境衛生管理相關條例,提高市民對環衛相關知識的認知,從而進一步規范不文明行為。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十

轉眼20xx年一年已過去了,回首這一年來的工作,雖平常單調,但一路走來仍有不少心得體會,現就一年來的工作總結如下:

一、狠抓了安全教育,確保安全作業。

認真執行“安全第一、預防為主”的方針,切實把安全教育放在首位,一是經常利用開例會和出車前進行行車安全和作業安全教育,二是要求司機合理安排好工作和休息,做到疲勞不駕車,酒后不駕車,不開英雄車,平常對車輛勤檢查,勤保養維護,發現問題及時解決,做到車輛不帶病上路,駕駛人員不帶情緒開車,確保安全行車。三是加強對新招駕駛員的考核把關,在這一年里共新招司機x人,我們對新招駕駛員逐個進行面試、面談和技術考核,把好入隊駕駛人員的技術關。一年來清洗隊未發生任何車輛安全事故和作業安全事故。

二、高質量完成道路的清洗工作。

為進一步提高城區道路機械化作業率,有效的提升城區道路的清潔程度,我們制定了詳細的工作方案,由于我縣的車輛和外來人員的增加,給我們的作業帶來很多不便從x月份開始,處根據實際狀況增加了灑水車x臺,取消了上半夜作業時間段,全部改為零點后作業,雖然作息時間很殘酷,但大家沒有怨言,并以熾熱的愛崗敬業精神投入在工作中,不管是刮風下雨還是嚴寒酷暑都能牢記自己的使命嚴格按照x縣城區道路機械化清洗作業方案要求作業,嚴守作業制度和規定,確保清洗作業路段到達無積塵、泥沙,無漏洗痕跡,路面和交通標志能見本色的質量要求,透過清洗隊全體員工日以繼夜辛勤工作,城市的形象得到了進一步提升,良好的生活環境受到了廣大市民的稱贊。

三、及時做好清洗應急處理工作。

在清洗隊的日常工作時段以外,城區內會經常出現很多需要應急處理的清洗,如省、市各項檢查,渣土車帶泥上路、臨街燃放鞭炮等等,在無規律、出車次數多、車輛緊、任務重的狀況下,我們合理調度車輛和人員,一年來加班出車次數到達x車次,派出人員x人次。沒有因為車輛和人員的問題而影響單位的工作。

四、加強了全隊人員的思想教育,認真遵守各項規章制度,提高了全體隊員的素質。

總之一年來,經過全體隊員的努力,較好的完成了各項工作任務,但也存在著不足之處,如:個別司機開車不負責、個別員工違反單位制度等,我們決心在今后的工作中克服缺點、改善不足,為進一步提升環衛整體形象,將城區環境衛生和清潔程度有效的提質推向一個新的臺階,為“建立國家衛生城市”充分發揮好應有的作用。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十一

時光飛逝,不知不覺中,我在環衛這個平凡的崗位上又默默為服務了一個春秋。在這一年來,我能認真學習馬列主義、毛澤東思想和xxx,積極實踐“三個代表”重要思想,思想上努力按黨員標準嚴格要求自己,工作中勤勤懇懇、任勞任怨,作風上艱苦樸素、務真求實,認真負責地完成局、所領導安排的各項任務。主要情況總結如下:

在思想上,認真學xxxx、領會黨的十七大會議精神,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍,深刻領會xx的講話x,并把它作為思想的綱領,行動的指南;積極參加局總支部組織的各種政治學習及教育活動;積極向廣大環衛工人宣傳黨的方針、政策和局總支部的精神;時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任;積極參與基層建設,在工作中要起到模范帶頭作用,做廣大職工的表率。同時,認真學習相關業務知識,不斷提高自己的xx水平和綜合素質。

在工作上,圍繞加強人眼管理及提高保潔質量的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好地完成了各項工作任務。

在作風上,能遵章守紀、尊敬領導、團結同事、扶持安排、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。

在生活中,發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸生活,時刻牢記黨員的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。

目前環衛站的工作還存在不少的困難和問題,因此,我們決心在今后的工作中不斷去開拓創新,發揮優勢,克服困難,努力開創環衛工作新局面。

今后努力的方向:隨著城中村及周邊鎮的環境衛生工作的開展,今后我們的工作將更加繁重,任務更加艱巨,服務質量也更高,領導的要求也將更高,需掌握的知識更多更廣。為此,我將以更加勤奮的工作態度,刻苦學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為環衛所的穩步發展做出一名黨員應有的貢獻。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十二

環衛工人是城市的守護者,是城市的美容師。作為環衛工人的我感到非常驕傲,同時也感到了責任之重大。自1993年進入環衛所工作以來,我立足本崗,敬崗愛業,以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業,孜孜不倦地耕耘在環衛事業這片沃土上,用辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用勤勞雙手,描繪城市社區的巷道角落!

身為環衛工人,我嚴格要求自己,自覺遵守環衛所的各項規章制度,早出晚歸,不管狂風暴雨,還是嚴寒酷暑,十幾年如一日。身為組長,以身作則,做好榜樣,積極搞好中轉站垃圾的收集與運輸工作,讓城市周圍每一天的環境煥發光彩。作為中轉站的主要負責人,盡心盡責地處理好中轉站和各種工作,讓每一天的環衛工作能有條不紊地運行著。以一顆愛心對待同事,急他人之所急,想他人之所想,關心愛護每一個工人;當一輛輛載滿垃圾的小車拉進中轉站的大門時,立即走去幫助她們推,并幫助倒進桶里;工作之余,還承擔起板車的維修服務。我們都知道環衛工作既辛苦又危險,每天都要面對著川流不息的車輛,因此,我時常教育工人們要時刻注意安全;我不但做好一位環衛負責人應盡的職責,而且還協助處理好其它各項事務。在這兩三年的幾次突擊工作中,如清洗路段,除“四害”等,不但組織好環衛工人積極參加勞動,而且身先垂范,奮斗在工作第一線上,不怕臟,不怕累,不計報酬,一心一意為城市的美化出力。我的所作所為,同事們看在眼里,領導們知在心里;正是這種任勞任怨、無私奉獻的工作精神,深得同事和領導的贊同,幾年來,年年被評為“優秀環衛工人”。讓人們能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆漿,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環衛工人就是再苦再累也是值。為了東山縣爭創國際旅游海島,我愿意以更飽滿的工作熱情,投入到工作中,用我的真情換取東山美好的明天!

8.2017創衛工作計劃。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十三

管理處在xx月前就盡早制定除雪保暢應急預案,組織開展了除雪防滑實戰演練,規范了一系列工作流程,推動了除雪保暢工作落實。

管理處還成立了除雪保暢應急領導小組,實行24小時值班制度和天氣預警制度,并加強同高速交警、路政、氣象臺等部門的聯系,組建了除雪保暢小分隊,同時在管理處儲備了融雪劑20t,管理處配備除雪鏟2臺,撒布機1臺,工具車2臺和勞動保護用品,包含反光衣、手套、安全帽等,一但突發險情,立即投入使用。

時間長、工作強度大等重重困難,與高速交警、路政等相關部門緊密配合,在xx月27日18:40至xx月29日11:20歷時40小時的除雪保暢工作中,全體人員充分發揚反應迅速、不畏艱險、吃苦耐勞和連續作戰的工作作風,共撒布融雪劑15噸,累計出動除雪人員33人次,機械車輛7車次,勝利完成除雪保暢任務。

此次除雪保暢工作,保證了運風高速車輛的正常通行,更大的意義在于打贏了20xx年除雪保暢工作的第一仗,錘煉了除雪保暢隊伍,為運風高速各類突發事件應急處臵積累了豐富的實戰經驗。

回顧這次除雪保暢工作,總體來說還是取得了一定的成果,成效也是顯著的,但,還有幾個問題值得我們思考:

1.此次除雪保暢工作雖然取得了勝利,但仍然暴露出我們思想意識上的不足,以往工作的重點是大橋、陡坡、匝道、彎道、背陰等部位,當我們在這一部位取得了成效后,我們的隊員忽視了其他路段,導致這些路段的積雪變厚,以致于延誤了撒布融雪劑的時間,增加了除雪難度和施工成本。

2.除雪預案啟動后,要加強除雪現場的.組織協調工作,避免人員,設備重復投入到同一地點除雪,由于除雪時間緊迫,還要提升除雪人員和設備的效率,不能出現消極出工現象,以通過科學的工作方式,產生最大的工作效能。

3.還要提前做好除雪小分隊的組織和任務安排工作,做到一有雪情,立即出動,切實將應急預案落到實處,避免在時間緊迫的時候,增加除雪組織難度而貽誤戰機。

4.把握好融雪劑撒布時機。適時撒布不但可以快速除雪而且還可以減少融雪劑的用量,達到事半功倍的效果。降雪時的情況非常復雜,時機必須根據現場情況靈活掌握,以下是幾個重要時機:

(1)雪前撒布。根據天氣情況下雪前1~2小時在路面車輛碾壓部分快速撒布一層融雪劑,可有效防止積雪與路面凍結在一起,有利于除雪鏟除雪作業。

(2)機械除雪配合。當積雪厚度達到20mm以上時,首先用除雪機械除雪,然后在殘留的積雪上撒布融雪劑。

(3)白天氣溫高時撒布。通常認為白天氣溫高不怕結冰不需要撒布融雪劑,但這時撒布少量的融雪劑隨著地表溫度升高和行駛車輛的作用可極大地加快融雪速度,使雪融化成水排出路外,減少防止夜間路面結冰而撒布融雪劑的用量。

(4)分次、分階段撒布。一次降雪不能僅撒布一次融雪劑,隨著降雪的。

持續。

氣溫、行駛車輛等情況會不斷變化還有融化的雪水會帶走部分融雪劑因此撒布作業須根據路面情況在降雪過程中不斷進行。同時結合早、中、晚三個階段的除雪目的進行適量撒布夜間重點是行車道、橋梁、匝道橋、上下坡地段的防冰撒布。

5.建議在能保證緩慢通行的條件下,盡量不封閉交通。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十四

京承高速公路穿越崇山峻嶺,地理環境特殊,路政二大隊全體干部職工以高度的責任感和使命感,大力強化應急能力建設,沉著應對各類惡劣天氣和突發事件,勝利完成了除雪保暢任務,保障了京承高速公路轄區的安全暢通。

20xx年度除雪保暢工作中,牢固樹立防大雪、抗大災的指導思想,堅持“預防為主,防治結合”的工作原則,重點做到“兩個落實”,即落實領導干部除雪保暢搶險責任制、落實除雪保暢搶險工作預案;實現“四個到位”,即除雪物資準備到位、搶險措施到位、信息傳遞上報到位、出現險情后搶險隊伍迅速到位;抓好“四個提前”,即提前檢查、提前發現、提前預防、提前處理。統一領導,明確責任,確保公路設施安全暢通。

20xx年10月份就及早啟動除雪保暢應急預案,從容應對風雪天氣的到來,要求路政人員、各養護單位、交警在規定時間內集結,人員、車輛、除雪設備到位,做到及時發現問題、查找問題、改正問題,實現了認識到位、組織到位、機械到位、協調到位的目標,規范了一系列的工作流程,促進了除雪保暢工作的落實。

在具體工作中制定了除雪保暢應急預案,成立了領導小組,實行24小時值班制度;加強與高交、消防、施救、急救、氣象臺等部門的`聯系;同時在沿線儲備了融雪劑等物質,準備了除雪車2臺隨時應付天氣突變,一旦突發險情,立即投入使用;加強與交警等部門配合,形成除雪保暢聯動機制;確保信息的暢通,結合氣象局發布的天氣預報擬定多套險情可能發生的應急方案,保證領導手機、無線電等通訊設備全天候開通,確保各方聯絡正常。

除雪保暢應急分流是除雪保暢工作面臨的首場嚴峻考驗。面對強降雪,第一時間啟動應急預案,組織充足人力物力,全體人員迎難而上,與高交等部門緊密配合,保暢人員沉穩應對,主動組織和協調參戰單位,采用路政車開道、集體壓速、分段護送等方式引導車輛安全通行,勝利完成任務。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十五

隨著經濟的發展和城市化進程的加快,縣委政府提出了“四城同創”的宏偉目標,其中,創建文明衛生城市的目標與我們環境衛生工作密切相關,這對我們環衛工作又提出了更高的要求。20xx年度環衛所針對環衛工作管理中存在的問題及如何進一步強化環衛各項管理工作,從源頭抓起,從細節入手,取得了明顯成效,現總結匯報如下:

(一)實現了清掃保潔全覆蓋,真正做到了無衛生死角。我們把xx城區xxx、xx、xxx小區、xx等xx條背街小巷納入了常規化的清掃保潔范圍,解決了城區道路清掃保潔空檔和邊角死角的問題。

(二)進行了對城郊結合部積壓的生活垃圾和建筑垃圾的整治工作。一是對城郊結合部長年積存的生活垃圾進行了徹底清理。二是火車站連接線路邊違章亂倒的建筑渣土進行了徹底清理。三是配合城管大隊對拆除違章亂搭亂建后殘留的垃圾進行跟蹤現場清理。四是對整治廢品收購站違章占用人行道后殘留的垃圾進行了清理。

(三)緊緊圍繞城市環境綜合整治這項重點工作,加大日常清掃保潔、加大沖灑水頻率,做到精細作業,不留空擋,不留死角。堅持每天上午10點至11點,下午3點至5點,分別對路面進行灑水作業,按照民意我們增加了對朝陽隧道的灑水,以減輕洞子及路面揚塵污染狀況。

(四)實現環衛管理責、能、績、效的有機結合,在細致周到上狠下功夫,x月,我所對全城破損的垃圾桶進行了更換,在城區主要街道的兩旁門店配發的xx個垃圾桶已經全部到位并投入使用,為市民提供了方便,也促進了街道的保潔效果。

(五)注重宣傳,樹立典型,以點帶面,促進環衛工人整體素質提高。一線保潔工人xx被xx省住建廳評為首屆“xx十佳城管人”、修理工人xxx人民政府評為“十佳環衛工人”,成為了我所所有員工的標桿和學習榜樣,大大地激發了所有職工愛崗敬業的熱情。

(六)開展“喜迎十九大,爭創新業績”主題實踐活動。x月是“學雷鋒活動活動月”,為進一步弘揚雷鋒精神和志愿服務精神,推動文明城市創建工作,繼承和發揚雷鋒同志愛崗敬業、無私奉獻的精神,要求環衛所得每位職工認真履行職責,腳踏實地的干好每一項具體工作,把工作崗位當做學雷鋒的大舞臺。環衛所投資xxx余元,對xxx、xxx城5公里內的河道進行了徹底整治。此次活動,反響強烈,深受市民好評。配合局機關,執法大隊,市政園林局去福利院進行慰問、義務清理衛生、為老人服務,讓福利院的老人們感受到春天般的溫暖。

(七)對建筑渣土的專項整治。我所成立了由xxx組長的建筑渣土專項治理領導小組,組建了有環衛所渣土辦人員、xx城建服務中心人員、綜合執法大隊人員共同參與的治理工作專班,辦公室設在環衛所渣土辦,xx城建服務中心人員已經到位。并已經初步制定了《關于xx城區建筑垃圾、渣土專項整治的工作方案》,整治時間為x個月,即x月x日—x月xx日。分x個階段進行。目前,專項整治活動已取得初步成效。

(八)我所相鄰的xx的住房受雨水沖刷而倒塌,災害發生后,所領導與城管局領導在第一時間,冒雨到謝平家,實地察看災情,看望了受災戶謝平,并組織全所干部職工為因天災至使房屋倒塌的謝平捐款xxx元。

(九)在“xxx”活動中,我所與xx鎮xx村結對子,x月xx日,我所黨員干部到該村實地走訪群眾,了解村情,力所能及的幫扶村民解決實際困難,并組織黨員職工捐款xxx元。

(十)加大宣傳力度。利用網站、新聞媒體等多種渠道加大城市環境衛生的宣傳,x月份開展了“門前四包責任制”活動、簽訂門前四包協議書、達到改善城市環境的目的,使得深入人心,并得以在廣大群眾中延續和拓展。

我們將繼續堅持以科學發展觀為統攬,緊密圍繞中心工作,深入開展創先爭優活動。重點開展好以下幾項工作:

(一)加大硬件設施的投入。對垃圾處理廠二期工程進行申報或者是申報建一個新的垃圾處理場。對化肥廠旁簡易的垃圾中轉站進行改造,在人民醫院院內、星豪廣場、縣職高等大型單位院內建立新的垃圾中轉站,目前,已與各單位初步達成擬建意向協議。

(二)加大環衛作業精細化、規范化。努力打造精品環衛。

落實好必要的設備配備、采取常規和專項檢查相結合的方式,加大巡查、督查的力度。

(三)落實好“門前四包”責任制,開展了好先進門店、示范路段、先進隊集體評選活動,激勵了廣大職工的積極性和創造性。

(四)召開全體干部職工大會,加強安全生產,增強職工的安全意識,加強督察工作,每段路的清掃保潔質量,每座垃圾池的清運質量,工人著裝情況等,做到天天巡查,不放過每段路,每座垃圾池。規范用工程序,規范與所有工人的用工合同的簽訂。聘請法律顧問,為全所干部職工普及法律知識,增強法律意識。

近年來,在經濟建設持續發展的進程中,“綠都”的美名同“xx城”一樣成為了齊齊哈爾的別名。這充分說明了委、政府在“綠”字上下大了功夫,在環保工作中做大了文章。在委、政府提出“建生態園林城”的宏偉目標后,我們環衛工人更感到了重任在肩。美化城容貌,社區街道,給人民群眾一個舒適的生活、工作環境是我們每一位環衛工作者的神圣使命,也是我們日常工作中必須要遵循的職責。為了響應委政府的號召,為了把我們美麗的齊齊哈爾打扮得更加靚麗,為了提高我們綠都每個民的生活質量,我們環衛工人堅決做到:

隨著場經濟的不斷深化,社會就業遠遠不限于“七十二行”,而且早已不分什么“三六九”等,尤其是我們環衛工作早已被世人公認為“神圣”的職業,人們還送給我們一個高尚而文雅的名字———城美容師。作為環衛工人的我們非常驕傲,同時我們也感到了責任之重大。為此,我們必須要立足本崗,敬崗愛業,以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業,讓我們把真愛化作無窮的力量,孜孜不倦地耕耘在環衛事業這片沃土上,用我們的辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用我們勤勞雙手,描繪城社區的巷道角落!

人人皆知,環衛工作是辛苦的,是需要付出汗水、力氣和愛心的。在他人依然沉睡于夢鄉之中,享受著家庭溫暖和天倫之樂時,冬日里我們悄悄地爬出熱被窩,走出溫馨的家,踏上冰冷的街道,在路燈瞌睡的目光下,頂著刺骨的寒風,去清理馬路上的積雪、冰塊,一鍬鍬,一鎬鎬,雙臂飛舞,辛酸自知,盡管寒風凜冽,但我們卻大汗淋漓;夏日里,我們在烈日下,在風雨中堅守自己的崗位,別人可以打著花折傘,穿著漂亮的超短裙悠閑地走在大街小巷上,我們都只能穿著工作服,忍著酷暑,用條帚一下下清掃馬路上的臟物,用鐵鍬一鍬鍬端走清理出來的垃圾;在春風中,在秋雨里我們環衛工人的身影始終活動在大街小巷中,為了環境的清潔,為了他人的生活安樂,我們默默地奉獻自己的真心和愛意,當陽光明媚,人們走在清潔干凈的街道上有說有笑時,我們的心里甜甜的,象是六月里喝了冰水一樣痛快,人們的笑臉就是對我們的環衛工人最高的褒獎!

我們同在“xx城”中生活,同在“綠都”里工作,讓人們能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆漿,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環衛工人就是再苦再累也是值,在座的各位心里都是這個念頭,同時我們都在為這個目標而辛勤工作在自己的崗位上,在物質和精神高度文明的今天,我們環衛工人的地位也在逐漸升高,人們對我們的工作都日漸認可,我們有千萬個理由相信:用我們的真情,一定會換取美好的明天!

兄弟姐妹們,在舉上下齊奔小康社會的洪流中,在“建生態園林城”的齊齊哈爾氛圍里,我們環衛工人堅信:憑我們圣潔的心靈,借我們聰明的才智,用我們勤勞的雙手,一定把齊齊哈爾打扮得白璧無瑕,青春靚麗,惹人喜愛,讓我們在委、政府和有關部門的關懷和領導下,以“建生態園林城”為目標,以“美化環境,提高民生活工作質量”為已任,在平凡而神圣的環衛崗位上默默耕耘,無私奉獻,給民營造一個舒適的生活、工作空間,給人們換來一個清潔,環保,健康的明天!

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十六

按照區黨委政府的指示精神,結合我站工作實際,上半年主要圍繞“創建國家衛生城市”工作任務要求,提高思想認識和認真學xxx自治區經濟工作會議和市委十屆九次全會精神作為中心工作緊抓不放。

1、針對環衛工作實際,組織學習法律法規,增強安全生產工作,上半年無安全生產事故發生。強化市場服務意識,克服工作中法制觀念淡薄、不依法辦事的陋習。

2、認真開展工作滿意度民意調查活動。根據市委、區委的指示要求,配合做好江南區各相關職能部門工作滿意度民意調查工作。站黨支部為活動的開展,結合《區各相關職能部門工作滿意度民意調查工作方案》,一把手親自抓,黨員和干部職工積極參與,完成調查問卷的填報工作。

(二)、實行崗位競聘,優化人事制度改革。

為深化人事制度改革,激發用人機制,堅持干部能上能下,以“精簡、統一、高效”原則,我站從起開始實行干部職工兩年一聘的崗位競聘制,到開始實行一年一聘制。這項工作我站走在江南區事業單位崗位設置管理工作的前列。20xx年2月我站已完成今年的崗位競聘工作,參加這次競聘的干部職工83人,干部身份20人,有12名干部到一線工作。

通過崗位競聘使職工明確了各個崗位的責、權、利,打破了事業單位“鐵飯碗”制度,做到因事設崗、按崗聘用、合同管理,實現由身份管理向崗位管理、由固定用人向合同用人的轉變,重點向一線崗位傾斜。既提高了全站職工的工作積極性又提高了工作效率和經濟效益,推動了環衛工作有序且全面發展。通過人事制度的改革,建立起了符合環衛發展特點,進一步推進環衛公益事業市場化運作的進程。

(三)加強站屬各部門的內部管理,提高日常工作效率。

1、完善制度,規范管理。

結合崗位競聘方案,年初我們完善各工作崗位的崗位職責,使各種制度更趨科學性。各部門每周定期召開班子成員例會,對照月度考核標準認真分析工作中存在的不足,發現問題及時整改。根據江南環衛站創建“國家衛生城市”長效管理方案,各部門將工作職責落到實處,使轄區市容環境衛生質量明顯提高。

2、狠抓創建“國家衛生城市”工作。

開展創建“國家衛生城市“工作時間緊、任務重,全站各部門都緊急行動起來,進一步加強領導,明確責任,落實各項目標任務,切實將創建”國家衛生城市“活動不斷引向深入。結合站實際工作情況,把轄區內道路清掃保潔分為十二個標段,領導分片負責,要求各分片領導對各自責任路段進行督辦、檢查到位,并建立工作例會制度。各部門認真對每天的工作情況進行匯報和匯總,對出現的問題要匯報并馬上整改,營造齊抓共管、通力協作的環境氛圍,狠抓落實各項工作。

3、加強垃圾中轉站、果皮箱和垃圾斗放置點的管理,減少二次污染。

車隊加強每日對垃圾中轉站、垃圾斗放置點的沖洗、消毒,及時收運垃圾,及時清洗果皮箱,做到垃圾日產日清。認真落實日常上門收集生活垃圾制度,加強對垃圾運輸途中防灑漏管理,防止在收運中因污水滴漏、飄灑造成二次污染。

4、部門之間通力合作,清理城中村衛生死角。

為了配合做好創建“國家衛生城市“的專項檢查工作,我站認真貫徹江南區政府的要求和部署,在站長的帶領下,我站嚴密部署各項工作,加大監督力度,保障城區環境衛生干凈整潔。在今年的2月份,站領導組織全體職工對星光大道的道路護欄進行清洗,全站職工經過兩天的細心清洗終于還護欄“金屬”的本色。2月份,我站聯合各部門利用一個星期的時間,對轄區內的村、村、村、村、村和村這6個城中村進行了小街小巷衛生死角的清理,徹底清除小街小巷臟、亂、差,同時集中清理了淡村村委和淡村加油站這一片市民經常反映的環境衛生差等地段,為附近居民營造了一個干凈舒適的生活環境。據統計,本次突擊行動共出動人員530人,出動垃圾清運車24輛,共清理垃圾192噸。

5、做好安全防范及處理數字城管案件和群眾投訴工作。

各部門始終把安全防范工作放在首位,規范一線工人和司機作業行為,防止重大事故的發生。同時,及時處理數字城管案件和群眾投訴,1月份至6月份我站共接收城區數字城管案件907起,其中已處理826起,駁回81起,案件處理率達到0%,共收到市長投訴熱線13起,處理率0%,群眾滿意率0%。群眾投訴主要集中在城中村、集貿市場周邊、門面、物業小區環境衛生等,今后我們將加強對這些重點區域的監管。

6、做好新一輪道路清掃和公廁保潔承包的招投標前期準備工作。

為做好這項工作,站辦公室和清掃質檢辦對轄區各路段進行細心測量和核算,按時完成了各種數據核算、道路清掃承包方案、公廁承包方案等材料的上報工作,待城區審批后才能開展各種招投標工作,計劃在7月30日前完成招投標工作。做好清掃工人續簽一個月勞動合同及其思想穩定工作。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十七

(一)去年的九月份,我開始進入清潔工人的行列,奮斗在博白清潔衛生一線,現總結一年來所清理拉圾,我是一名正式工人,每月有八天的休息時間,如果是合同工,就只有五天,相當于我一個月上二十二天的班,總共一年就是264天,平均每天要清理垃圾是一噸,在博白的一年當中,我總共清理了264噸垃圾,這不包括春節加班的數量。工資存款余額是28元。這就是金錢收獲。如果是合同工的那就更少,因為他們的月薪也只有四百塊錢,工作量我一樣。我也知道,我是一名正式事業單位的清潔工人,但對于合同工人來說是不公平的,因為我干的活和他們一樣,拿到的工資比他們多,休息比他們多。但我也無能為力。

轉眼間,這是第三百六十七天的工作,垃圾的臭味已經讓我形成一種習慣。就好比的寫的垃圾日記,雖然之前都沒有記錄,那是因為我還沒有認真的學習,認真的記錄,也沒有想到要公開自己的職業,總感覺到很丟面子,畢竟自己是一個中國人。現在不同,我可以說,我是清潔工人,那是我創造勞動所得,那是我的合法收入,我坦然的接受現實,坦誠的面對一切。

一年后的第二天,九月二日,悶熱的天氣讓人聞到那些可惡的垃圾臭味,真的可以致息。有一年經驗的我,不但要穿著我平常最帥的衣服,帶著太陽鏡,一位陽光的帥哥就出現在博白街道,他是一名清潔工人,或者很多人都不會相信,就是因為不敢面對現實。不敢坦誠相見,不相信人,所以我現在由誠實變成相信,從清潔工人的心態讓人改變對我們的恥視。這是一個平凡的崗位。我相信,我能做,我敢去做,我們要誠實的去做,而不是面對困難。面對失敗我們選擇逃避。

總結,面對失敗,要坦然的接受。面對朋友,我們要坦誠相見,相信。而不是一直愚味的不相信。因此我們要選擇相互信任。

(二)屈指算來,我擔任隊長已有4個多月了,在這4個多月里,在領導們的信任與支持,尤其是同事們的配合下,我也要求自己盡心盡職,每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。

作為新上任的隊長,我堅持以高標準、高要求嚴格要求自己。

思想上,從心靈深處珍愛這個行業。市容環境衛生是城市文明和社會進步的重要標志,是可持續發展的重要保證。

工作中,認真履行職責,提高自己管理能力。

20xx年已經過去,作為新隊長經驗不是很足,還應該向老隊長們學習、請教。

(三)環衛工人是城市的守護者,是城市的美容師。

身為環衛工人,我嚴格要求自己,自覺遵守環衛所的各項規章制度,早出晚歸,不管狂風暴雨,還是嚴寒酷暑,十幾年如一日。身為組長,以身作則,做好榜樣,積極搞好中轉站垃圾的收集與運輸工作,讓城市周圍每一天的環境煥發光彩。作為中轉站的主要負責人,盡心盡責地處理好中轉站和各種工作,讓每一天的環衛工作能有條不紊地運行著。

負責人應盡的職責,而且還協助處理好其它各項事務。在這兩三年的幾次突擊工作中,如清洗路段,除“四害”等,不但組織好環衛工人積極參加勞動,而且身先垂范,奮斗在工作第一線上,不怕臟,不怕累,不計報酬,一心一意為城市的美化出力。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十八

參加工作后,首先是在單位領導的關心和幫助下,我很快進入角色,成為了一名環境監察人員。整理一下20xx年全年的工作,概況如下:

形式,將企業日常環保工作的執行情況進行匯總,實現企業環保信息一覽無余。但在例行檢查上,我做的還很不夠,這方面有待進一步加強。

根據大隊安排,我負責協助賈工的餐飲日常監管工作。在賈工的指導下,基本完成了區內大中型餐飲單位的`建檔工作,包含紙質建檔和電子建檔。其中,紙質建檔,大中型餐飲單位76家,小型52家;電子建檔,大中型76家,小型86家。現在基本實現了餐飲單位環保信息的動態化管理。

辦公室接聽電話工作主要由我負責。全年接聽群眾打來投訴電話和12369轉來投訴電話若干起,首先是做好記錄,第二是為來電群眾消解疑慮,緩解情緒,我幾次成功地通過電話勸解溝通解決了一些不需要外出處理的環境糾紛事件,我對自己能從事這份工作感到很自豪。

全年參與了區內的環保投訴處理工作,一方面投訴數量比較大,除了工地噪聲投訴,隊里幾乎每周有一兩起外出是有關設備噪聲、餐飲油煙的投訴。另一方面投訴處理也比較復雜,每一起投訴都有各自的特點,不變的是對待各方的笑臉和微笑,變化的是協調的方式方法,盡力做到讓投訴群眾放心滿意。

20xx年參與各項專項工作,包含20xx年度環保目標責任大會會務組織、20xx年度排污申報三產服務行業電子數據錄入、排放重金屬污染物的上市公司環保后督察配合工作、餐飲油煙專項行動、20xx年度固體廢物網上申報工作等。

今年參加各項培訓六次,包含市政府組織輻射講座、全省監測人員業務培訓、固廢申報培訓、執法證考核培訓、市局監察執法培訓、12369接電禮儀培訓等。通過這些培訓不但極大地提升了我在工作中的業務水平,還讓我對環境監察這個工作有了更深刻的認識和思考。在此我由衷地感謝領導和組織上對我的栽培和支持。

主要參加了六五環境日宣傳活動、首屆12369環保熱線開放日活動、首屆環境監察執法論文交流活動等等。這些活動跟環保戚戚相關,雖然不是正式工作,但非常有意義,而且反過來提升了我對本職工作的更大熱情。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇十九

承著去年建立國家衛生城市的東風,二oo四年我處在"三個代表"學習的基礎上,進一步認識自我,找出不足,開拓新的思路,為使環衛處的工作走上規范化、現代化而不斷努力奮斗。主要的工作有以下幾方面:

一、完善各項規章制度,落實以制度化進行管理。

把健全各項規章制度放在首位。今年我處充實、填補了以下幾項規章制度:《生產安全職責制》、《生產安全驗收規定》、《環衛處各科室職責制》、《承包隊管理人員職責制及有關規定》等,完善了制度,并將其化為管理上的落實,如《承包隊管理人員職責制》的出臺后,根據管理人員的素質及工作潛力,進行測評,并在測評中將不合格的管理人員進行了工作上的再分配,并根據測評的結果作為工資發放的標準。

作為環衛工作的另一方面,是收費問題。我們制定了收費員的崗位職責制后,收費員的職責得到了明確,任務清楚,獎罰分明,工作較前更主動、用心,使今年的收費工作在進行邊改革邊收費的狀況下都能較好地完成任務。

在人事管理工作中,文秘人員從事管理單位的人事檔案的收集整理工作,工作量已十分巨大,而近年來計生工作亦務必嚴把關。在人員少、工作量大的狀況下,她們仍能完美地完成任務,把檔案工作及計生工作管理得井井有條,并抽出時間為收費工作而創立了電腦收費平臺。

二、完善承包職責制,促優質服務,安全生產的落實。

因前幾年的生產量的不斷擴大,新工人所占比例較多,致使勞動生產效率有所降低。所以,為求生產質量及服務質量的高標準,我處在清掃及車隊方面都試著不一樣程度的放輕了勞動量,重點是在培訓工人的生產技能上。在今年開始,我處根據人員的生產潛力,進一步完善承包職責制,使每一個員工都能按規定進行自由組合,并將一部分較為差的員工進行了處理,使優質服務能得到了素質上的保證,安全生產做到常抓不懈,生產效益得到了提高,同時也降低了生產成本。

三、收費改革初見成效,管理工作邁向規范化。

對于收費難問題,我處早幾年就一向在探索解決辦法,也曾多次提出實行水、電、衛生費一個窗口收費的推薦,但由于諸方面的原因而遲遲未能得到實行。在相鄰縣市和我市部分鎮區已實施上述方案的同時,我處仍然是使用人手上門收費的落后方式。為了解決這種落后的收費方式,為了跟上我市建立信息化城市的步伐,我處領導班子狠下決心,決定了在今年十月份開始實施由銀行代繳垃圾費的方案。透過仔細分工,從七月起,我處各方面人員按分工各自開始行動:聯系電腦軟件公司,根據我處的具體收費狀況制作出一套收費系統軟件;同時,安排收集人員逐家逐戶上門與住戶簽定《服務合約》以及《代繳垃圾收運和衛生保潔費授權書》;對其他服務對象,則首先從店鋪入手,也與其簽定授權書。然后將所簽回的**戶住戶和**個單位的資料輸入電腦程序。經過幾個月的奮戰,在十月十三日正式實行了第一次銀行扣費。扣費結果是可喜的,住戶成功扣費**戶,達六成多;單位(主要是店鋪)成功扣費**戶,也到達了五成。(管理錄guanlilu。)。

這次銀行代繳垃圾費的初次嘗試,為我處逐步實現管理規范化,辦公系統自動化、科學化奠定了基礎。這套收費軟件已創作了可同時在多臺電腦上進行操作、查詢的電腦收費平臺,改變了落后的人手上門收費方式,也確保了收費工作的安全性,并為今后城市的發展擴大貯存資料鋪下了道路。

四、存在問題。

的處理場,則會大大影響我處清運的垃圾出路問題的解決。這可是一個亟待解決的重大問題。我市的環境衛生工作,在各級領導的正確指導下,在廣大環衛工人的不懈奮斗下,確實是取得了可喜的成績。可是展望未來,隨著南海市經濟的不斷發展,城市建設步伐的進一步加快,城市的環境衛生顯得更為重要,我處面臨的任務則更加艱巨。我處全體員工將繼續共同努力,振奮精神,揚長避短,為南海市的建設作出應有的貢獻;同時,克服困難,深化改革,不斷開創出環衛事業新局面。

環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇二十

按照區黨委政府的指示精神,結合我站工作實際,上半年主要圍繞“創建國家衛生城市”工作任務要求,提高思想認識和認真學xxx自治區經濟工作會議和市委十屆九次全會精神作為中心工作緊抓不放。

1、針對環衛工作實際,組織學習法律法規,增強安全生產工作,上半年無安全生產事故發生。強化市場服務意識,克服工作中法制觀念淡薄、不依法辦事的陋習。

2、認真開展工作滿意度民意調查活動。根據市委、區委的指示要求,配合做好20xx年江南區各相關職能部門工作滿意度民意調查工作。站黨支部為活動的開展,結合《區各相關職能部門工作滿意度民意調查工作方案》,一把手親自抓,黨員和干部職工積極參與,完成調查問卷的填報工作。

3、為了進一步促進黨員干部尤其是領導干部轉變作風,廉潔從政,營造“清正廉潔”和諧向上的社會氛圍,我站從今年4月份開始,按照區委《關于認真學習宣傳貫徹中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則的通知精神,通過結合已發案例和開展學習教育活動,要求黨員干部嚴以律己、廉潔從政,自覺接受監督,及時糾正和處理違反《廉政準則》的行為,堅決杜絕違反《廉政準則》行為發生,提高制度的執行力和約束力。要求黨員干部參學率達到0%,安排學習時間不少于20個小時,做到個人學習有計劃、有筆記、有學習心得體會,做到工作學習兩不誤。高標準嚴要求使各項學習指標達到了具體要求。

(二)、實行崗位競聘,優化人事制度改革。

為深化人事制度改革,激發用人機制,堅持干部能上能下,以“精簡、統一、高效”原則,我站從起開始實行干部職工兩年一聘的崗位競聘制,到開始實行一年一聘制。這項工作我站走在江南區事業單位崗位設置管理工作的前列。20xx年xx月我站已完成今年的崗位競聘工作,參加這次競聘的干部職工83人,干部身份20人,有12名干部到一線工作。通過崗位競聘使職工明確了各個崗位的責、權、利,打破了事業單位“鐵飯碗”制度,做到因事設崗、按崗聘用、合同管理,實現由身份管理向崗位管理、由固定用人向合同用人的轉變,重點向一線崗位傾斜。既提高了全站職工的工作積極性又提高了工作效率和經濟效益,推動了環衛工作有序且全面發展。通過人事制度的改革,建立起了符合環衛發展特點,進一步推進環衛公益事業市場化運作的進程。

(三)加強站屬各部門的內部管理,提高日常工作效率。

1、完善制度,規范管理。結合崗位競聘方案,年初我們完善各工作崗位的崗位職責,使各種制度更趨科學性。各部門每周定期召開班子成員例會,對照月度考核標準認真分析工作中存在的不足,發現問題及時整改。根據江南環衛站創建“國家衛生城市”長效管理方案,各部門將工作職責落到實處,使轄區市容環境衛生質量明顯提高。

2、狠抓創建“國家衛生城市”工作。開展創建“國家衛生城市“工作時間緊、任務重,全站各部門都緊急行動起來,進一步加強領導,明確責任,落實各項目標任務,切實將創建”國家衛生城市“活動不斷引向深入。結合站實際工作情況,把轄區內道路清掃保潔分為十二個標段,領導分片負責,要求各分片領導對各自責任路段進行督辦、檢查到位,并建立工作例會制度。各部門認真對每天的工作情況進行匯報和匯總,對出現的問題要匯報并馬上整改,營造齊抓共管、通力協作的環境氛圍,狠抓落實各項工作。

3、加強垃圾中轉站、果皮箱和垃圾斗放置點的管理,減少二次污染。車隊加強每日對垃圾中轉站、垃圾斗放置點的沖洗、消毒,及時收運垃圾,及時清洗果皮箱,做到垃圾日產日清。認真落實日常上門收集生活垃圾制度,加強對垃圾運輸途中防灑漏管理,防止在收運中因污水滴漏、飄灑造成二次污染,xx-xx月份車隊共清運垃圾48437噸,道路清洗灑水14532.9噸,維護修復果皮箱308個。

4、部門之間通力合作,清理城中村衛生死角。為了配合做好創建“國家衛生城市“的專項檢查工作,我站認真貫徹江南區政府的要求和部署,在站長的帶領下,我站嚴密部署各項工作,加大監督力度,保障城區環境衛生干凈整潔。在今年的xx月份,站領導組織全體職工對銹大道的道路護欄進行清洗,全站職工經過兩天的細心清洗終于還護欄“金屬”的本色。xx月份,我站聯合各部門利用一個星期的時間,對轄區內的村、村、村、村、村和村這6個城中村進行了小街小巷衛生死角的清理,徹底清除小街小巷臟、亂、差,同時集中清理了淡村村委和淡村加油站這一片市民經常反映的環境衛生差等地段,為附近居民營造了一個干凈舒適的生活環境。據統計,本次突擊行動共出動人員530人,出動垃圾清運車24輛,共清理垃圾192噸。從xx月份xx月份,我站共清理道路撒漏37處,清理撒漏面積1212平方米,開展周末大掃除活動以及除“四害”工作,清理鼠洞18個,鼠糞34處,投放毒鼠屋14個,噴灑鼠藥0.0140噸。

5、做好安全防范及處理數字恥案件和群眾投訴工作。各部門始終把安全防范工作放在首位,規范一線工人和司機作業行為,防止重大事故的發生。同時,及時處理數字恥案件和群眾投訴,1月份至6月份我站共接收城區數字恥案件907起,其中已處理826起,駁回81起,案件處理率達到0%,共收到市長投訴熱線13起,處理率0%,群眾滿意率0%。群眾投訴主要集中在城中村、集貿市場周邊、門面、物業小區環境衛生等,今后我們將加強對這些重點區域的監管。

6、做好新一輪道路清掃和公廁保潔承包的招投標前期準備工作。為做好這項工作,站辦公室和清掃質檢辦對轄區各路段進行細心測量和核算,按時完成了各種數據核算、道路清掃承包方案、公廁承包方案等材料的上報工作,待城區審批后才能開展各種招投標工作,計劃在7月30日前完成招投標工作。做好清掃工人續簽一個月勞動合同及其思想穩定工作。

(四)、努力擴大對外創收。

各創收部門根據市場形勢制定創收計劃,改變工作方式方法,加強與簽約單位協調溝通,加大征收生活垃圾處理費力度,增收節支,以保證各項工作正常運作。xx月份-xx月份,車隊、綜合服務部共完成垃圾處理有償服務費224.862萬元,與去年同期比減少31.2%。車輛維修費用為18.63萬元,比去年增加開支。879萬元。耗油2461.91升,經費支出61萬元,同比增加支出58.97%,維修費、油耗增加的主要原因是車輛逐年陳舊、工作量加大、用油量增加、油價上升等造成的。上半年上交稅金6.46萬元。

(五)加大宣傳力度,政治文明、精神文明建設得到進一步發展。

按照城區的要求做好各種簡報的上報工作,xx月份至今共撰寫簡報34篇,完成了各種宣傳材料上報工作。根據市、區總工會推薦上報,我站一線環衛工人同志被評為全國勞動模范并應邀前往北京參加勞模職代會。同時,車隊的同志也被評為南寧市先進生產工作者,同志被評為市“五一巾幗標兵”。這些先進個人的獲得,為站里爭得了榮譽,為職工做出榜樣。今年年初,發生了旱災,青海玉樹發生地震,站領導班子發動全體干部職工踴躍捐款,用環衛工人的微薄之力奉獻愛心,分別捐助旱災善款4350元,震災善款3152元。

(六)、存在問題。

1、泥土沙石撒漏現象嚴重影響市容市貌。今年年初以來,轄區內多條路段出現泥土撒漏現象,嚴重影響了道路市容環境衛生,每次一接到撒漏情況,我站便出動大量人員和車輛對該路段進行加班加點清洗,但最終無法從根本上解決車輛撒漏問題。目前是創衛關鍵階段,希望相關部門對車輛撒漏現象嚴加管理,從根本上杜絕類似撒漏現象發生,從而降低環衛工人勞動強度及環衛工作成本,共同維護好整潔干凈的市容市貌。

2、合同環衛工人待遇問題。合同環衛工人是城市環衛工作的主力軍,目前合同環衛工人工資按市里的最低工資標準為670元/月,加上防塵補貼5元/月,僅775元/月,再扣除買五項保險,合同環衛工人的工資已所剩無幾了。為進一步穩定環衛工人隊伍,建議重新核定合同環衛工人工資,每人每月不低于1500元,并且每年普調一次。

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環衛工人上半年工作總結(通用21篇)篇二十一

總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,讓我們來為自己寫一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編精心整理的環衛工人工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

年初以來,我處全體干部職工在縣委、縣政府及縣城管局的正確領導下,堅持以科學發展觀為指導,以創建省文明示范縣城、國家衛生縣城為契機,對照市容環衛杯考核有關標準和要求,認真落實“圍繞一個重點,著眼一個創新,突出一個特色,重視一個質量,著力一個落實”的工作目標,不斷提升環境衛生保潔質量,努力實現環衛管理有新突破、新發展、新績效。

1.重視,加強領導。召開創建工作動員大會,傳達縣里、局里有關開展省文明縣城、國家衛生縣城創建的目標、要求。結合我縣中心城區環衛工作實際,制定創建工作實施方案,成立創建工作領導小組,加強組織領導和統籌協調,并抽調骨干力量設立辦公室,專門負責處創建工作的組織開展。

2.全面發動,統一思想。動員大會之后,各科室召開內部會議進行再發動,每位考核人員、管理人員再將創建工作目標、要求傳達到每位一線保潔員,通過全面發動,不斷統一思想認識,切實加強做好環衛工作推動“兩城”聯創的集體責任感,在全處上下形成齊創共建的不錯氛圍。

3.確定目標,狠抓落實。對照創建工作目標逐條進行細化,制訂詳細的工作措施,明確責任領導、責任科室和完成期限,分階段抓好創建工作各項任務的落實。同時,利用每月召開的中層會議,階段小結創建工作情況,將遇到的問題擺到會議上集體商討對策,并結合形勢,有針對性地部署下階段的工作重點。

4.加強檢查,保證成效。對照創建工作各階段的部署安排,領導小組經常帶隊深入一線檢查創建工作各項任務的完成情況,通過現場辦公,急事急辦,特事特辦。對存在的一時難以解決的問題,及時匯總并明確提出整改意見,重新商討落實措施和整改期限,督促責任科室不折不扣地抓好落實。

通過努力,我處“兩創”工作取得了新成績,各項創建指標與測評要求不斷拉近距離,部分指標基本上達到測評要求,進一步提升了市容環衛管理水平,并經受了省、市、縣有關專家組的檢查考評。

1.拓展道路保潔區域。xx月份,按照縣政辦發〔20xx〕55號文件精神,全面接收縣公路段、縣建設局、工業園區等部門和單位的保潔任務,保潔面積從年初的350萬平方米增至420萬平方米,新增部分主要為新豐路延伸段(象山港路—濱海大道)、靖南路延伸段(巨鷹路—林善岙隧道)、象山港路(巨鷹路—趙岙隧道)、濱海大道(巨鷹路—前岙隧道)、丹西創業園及工業園區背街小巷、象山港路以北中心城區河道、工業園區河道等,目前已全部落實全日制保潔。

2.加強道路保潔質量。全面取消二掃制,實行15—18小時全日制保潔。取消工業園區壓縮車、農運車收集處理垃圾模式,設置垃圾桶380只,配備4輛電瓶清運車,與主城區接軌采用垃圾桶裝收集處理模式。成立12人的巡回保潔隊伍,人手配備自行車、鐵皮箱、鉗子等工具,對中心城區道路狀況加強巡回保潔,落實4名保潔員對城區綠化帶、空調外機底部進行保潔,保證路段隨臟隨掃。健全機掃、人掃、沖洗“三位一體”保潔模式,突出機械化沖洗保潔,對建設路、靖南路、丹峰路、象山港路等路段進行每天2次的機掃沖洗,進一步提升環衛作業機械化率。增多每天電瓶車清運車次,消除桶內垃圾滿溢現象。贈送沿街部分早餐店、快餐店小型垃圾桶200余只,做好店面垃圾入桶宣傳工作。對環衛車輛、果殼箱、垃圾桶等設備設施進行全面清洗保潔,落實地段保潔員加強日常性保潔。健全承包協議書,繼續與誠信物業簽訂協議推進環衛保潔市場化運作。對城區垃圾中轉站進站垃圾日產日清,落實除臭抑蠅措施,保證衛生清潔,無明顯臭味。同時,建立環衛處中層以上人員參與一線督查機制,實行溫馨提示卡考核,落實700名環衛工人發現問題報告制度,每人配送手機一只,進行現場“挑刺”,進一步加強道路保潔考核力度,推動道路保潔質量的提升和鞏固。

3.增加河道保潔力度。xx月上旬開始,接管了城區內河的保潔工作,并承包給象山綠葉家政公司開展正常性保潔。主要包含象山港路以北的新華河、東大河、梅溪河、白石涇河、西湖溪河等7條內河和城西立交橋水庫以及工業園區的象山河、白石河、山泊草河等5條河道,總保潔面積為17.5萬平方米。自“五一”開始開展河道環境突擊整治,打撈河面漂浮物、清理河岸斜坡零星垃圾16車次,xx月中旬開始由6名河道保潔員駕4條小船,開展經常性巡回保潔。

1.健全應急工作預案。針對我縣地理位置、氣候條件引發的突發性事件,如臺風、洪水等突發性事件帶來的環衛保潔重任,以及其他突發性狀況,詳細制定應急工作預案。同時,又制定健全了掃雪防冰工作應急預案、各類創建工作迎檢應急預案等,進一步充實健全應急工作預案,逐步建立應急工作綜合預警制度體系。

2.成立應急突擊分隊。通過年初以來我處完成的各項重大臨時性、突擊性任務的成功經驗來看,建立一支力量充足、訓練有素、能戰善戰的應急突擊分隊是十分必要的。為此,我們專門從各科室抽調力量成立應急突擊分隊,以應對臨時性、突發性的工作任務,遇特別重大的工作任務,全處人員參與,集中力量、時間分組加強突擊整治。

3.落實各項工作措施。年初以來,我們主要承擔了以下幾次的突擊性臨時性任務:首先是開展除夕大掃除活動。我們除了完成自身職責范圍內的道路清掃保潔、垃圾收集、壓縮中轉和集中填埋工作任務外,還專門出動垃圾清運車46車次,幫助中心城區各社區、城鄉結合部村莊清運垃圾120余噸。第二是開展文明指數測評突擊整治。根據縣創建辦組織檢查反饋的問題,及時進行現場核查,并逐項進行整治整改,清理衛生死角70余處,清運垃圾26車次。第三是開展省文明城市復查突擊整治。全處人員分為6組,由處黨政班子領導親自帶隊上街針對道路(河道)保潔情況開展自查自糾,當場能解決的當場解決,當場不能解決的問題匯總后督促保潔中心及時整改,共查出問題500余處,全部落實整改到位,為順利通過省文明城市復查奠定了不錯的環境衛生基礎。第四是開展清爽城市100分活動。xx月26日,積極響應市處開展清爽城市100分活動的要求,在中心城區選出天安路、南街二條街,從中午12時至下午1點40分,讓該路段的所有環衛工人休息100分鐘,其間組織30名志愿者上路進行文明勸導,要求沿街工商戶在這100分鐘時間內做到垃圾零投放,勸導路人自覺遵守市容環衛管理有關規定,不隨意丟棄垃圾,養成不錯文明習慣。

1.積極籌建糞便處理中心。該項目原定場地設在縣建設局污水處理廠內,由于多次與建設局協調未果, 為提升中心城區糞便處理水平,今年xx月份, 我們決定對老糞便處理中心實施改造,已完成圖紙計設、規劃選址意見書、環評報告、進入土地預審、發改立項和預概算,年內啟動建設。

2.分批實施公廁升級改造。全面接收中心城區29座老舊社會公廁,制定改造方案,按照“兩創”工作要求,結合市容環衛杯考核有關標準進行了升級改造,并組織有關技術人員對改造后的所有公廁進行了竣工驗收,保證了工程質量和規格。計劃投入80萬元,嚴格按照生態旅游城市特級公廁的規格,對塔山公廁進行升級改建,已動工建設,年內將建成投用。同時,健全公廁管理監督檢查機制,狠抓制度落實,加強日常考核,重點加強新接收公廁管理員的責任意識、服務意識,努力為廣大市民創造一個清潔、舒適、溫馨的如廁環境,樹立公廁的不錯形象。

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