施工過程中需要有效協調各方利益關系，確保施工資源合理利用。以下是小編為大家整理的施工相關文章，供大家參考。希望能對大家在施工過程中有所幫助。現在就讓我們一起來看看吧。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇一

直接工實行計件工資，輔助工實行聯產計酬，真正做到：多勞多得，少勞少得，不勞不得。其標準如下：

1、炮工：

月成巷達到30米，每人每米150元。

2、輔助工：

3、絞車工：按直接工的百分之四十支付工資。

4、把勾工：按直接工的百分之六十七支付工資。

5、班長：按直接工的百分之百計算工資外，每米加20元帶班費。

1、由于施工需要，炮工與出渣工實行滾班作業制。出完渣，炮工必須及時下井作業，如果出完渣5分鐘炮工還未到井口，按遲到處理，罰款50元。出渣工在響炮時必須等在井口，如果響炮后5分鐘出渣工還未到井口，按遲到處理，罰款50元。班長罰款100元。

2、如果因遲到被罰而不上班，按曠勤處理，罰款200～500元。

3、交接班由隊長把關，提前做好交接班的工作安排。罰款也由隊長當天出罰款單，并交給會計。

所有上崗人員，有事、有病必須提前向隊長請假，隊長在準假時及時做好人員安排。凡是不請假的人員一律按曠勤處理，罰款50～100元。

每月出勤夠29天及以上者，獎勵50～100元；每月出勤不足26天者，罰款50～100元；出勤不足10天者，按計時工結算工資。

1、認真抓好交接班工作，任何人不得遲到早退；班中不得隨意升井，違者罰款50～100元。

2、嚴把工程質量關，必須嚴格按作業規程和質量標準進行施工，杜絕出現不合格工程。

3、抓好各道工序的銜接工作，有效利用作業時間。

4、認真抓好安全工作，真正把安全工作放在首位，杜絕“三違”現象。

5、搞好施工場地的清潔衛生，確保施工場地物料碼放整齊有序、無雜物。

6、所有施工人員必須服從隊長的領導和指揮，隊長有處罰權和開除權。

7、隊長全權負責井上下的全面工作。不得營私舞弊，必須一視同人。

1、安全：

（1）、提放吊桶時必須進行穩罐，否則不得運行。

（2）、任何人不得乘坐裝有物料或矸石的吊桶升入井。

（3）、一次乘坐吊桶的人數不得超過4人，每超1人對把勾工罰款100元。

（4）、所有乘坐吊桶的人員必須佩帶保險帶，并系牢。否則，每人罰款100元。

（5）、放炮后，出渣工出渣前必須首先清理吊盤、模板上的浮矸，清凈后方可進行出渣作業。

（6）、出渣工必須及時清除巖幫上的浮矸活塊，避免其掉落傷人。

（7）、把勾工必須經常清掃井蓋，確保井口3米以內無矸石、雜物。如果發現井蓋上有矸石、雜物，對把勾工罰款50～100元。

（8）、每天必須有專人對絞車、提升鋼絲繩、提升容器及其連接裝置、穩車及懸吊鋼絲繩進行詳細檢查，發現問題及時處理，并做好記錄。

（9）、嚴禁將煙、火帶入井下，嚴禁酒后入井。違者罰款500～1000元。

（10）、除檢查、檢修人員外，其他人員不得隨意進入絞車房，否則，每人罰款200元，對絞車工一并處罰。

（11）、吊桶不得裝的過滿，桶梁必須掛正。否則，對班長罰款50元。

（12）、必須保證連續通風，任何人不得隨意停開風機。

（13）、把鉤工兼職檢身，如發現有人將煙、火帶入井下，對把鉤工罰款100—500元。

2、質量：

（1）、炮工必須準確掌握炮眼位置、深度和數量，不得嚴重超挖或欠挖。超欠挖允許100毫米，每超出規定10毫米罰款20元。

（2）、出渣工必須把幫底清理干凈，為支模作業創造條件。

（3）、澆注砼時，每澆注500——600毫米必須搗固一次，砼必須對稱澆注。

（4）、砼必須嚴格按配比進行配制，并用攪拌機攪拌。

（5）、澆注砼前，必須用水清洗砼接茬，否則，不得進行澆注作業。

（6）、支模時必須用井筒中心線校對井筒半徑，并將鋼模加固牢固。

（7）、超挖過大時，澆注砼時必須用毛石進行壁后充填。

（8）、澆注的井壁不合格時，必須崩掉重新澆注，由施工人員包工包料。

（9）、必須保證井壁的砼厚度，不得小于設計的50毫米。其連續長度不得超過井筒周長的五分之一。

（10）、井筒的.幾何尺寸不合格、井壁厚度不合格、砼配比不合格的，對班長罰款200～500元。

1、嚴禁酒后鬧事，一經發現，罰款1000——20xx元，情節嚴重者開除礦籍，造成后果者，移交公安部門處理。

2、班后嚴禁過量飲酒，一經發現，罰款200—500元。

3、盡量少與非本工隊人員交往，以免發生糾紛。否則，后果自負。

4、帶家屬的職工不得在工地吵架，一經發現，立即開除礦籍。

5、嚴禁在工地賭博，違者，罰款200—1000元。

6、嚴禁混亂男女關系或騷擾他人，否則，后果自負。

7、杜絕不利于工作和團結的不正當言論，否則，一經核實，罰款50——500元，直至開除礦籍。

8、搞好宿舍及其周圍的衛生，檢查不合格者，將給予適當處罰。

9、嚴禁在工地打架斗毆，否則，罰款1000——5000元，并開除礦籍。造成后果的，移交公安部門處理。

10、每班的班長升井后，必須將當班的生產情況（包括安全、影響、進度、質量等）向隊長如實匯報清楚，以便下班安排和解決。

11、嚴禁違章作業和違章指揮。

12、各小班領用或的工具、設備、器材要認真維護和保養，人為損壞的設備、器材按價賠償；工具必須以舊換新，否則，按價在工資中扣除。

1、發生重傷事故，對當班班長罰款1000元，對當班隊長罰款1500元；對總負責人罰款20xx元；對當班工人每人罰款200元。

2、發生死亡事故，對當班班長罰款3000元；對當班隊長罰款5000元；對總負責人罰款8000元；對當班工人每人罰款500元。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇二

為更好的使工程項目順利進行，使工地符合安全文明施工要求，保障工程的施工工期、施工質量。特制定以下施工用電管理辦法，請分包單位予以重視并遵守:。

1、按工程合同要求，建設單位協助指定分包單位與總包單位關于施工用電的搭接事宜，指定分包單位負責所承包范圍內施工用電的全面管理。

2、指定分包單位嚴格按《施工用電管理規范》(見附件)進行操作。

3、在施工過程中，指定分包單位所產生的用電費用未及時按月度繳納至總包單位，即逾期(一個繳納周期)不繳納，建設單位將書面通知，若在規定日期內還未繳納的，建設單位將按所產生費用的兩倍予以從工程款中扣除。

4、在分包工程的整個施工過程中所發生的一切用電管理責任均由指定分包單位負責，同時積極配合服從建設單位、總包單位的用電管理，否則所產生的一切損失概由指定分包單位承擔。

5、在建設單位代表、現場監理、總包單位以及政府相關部門的日常管理中，如發現有違規操作，有不配合工作的行為，口頭提出限期整改無效的，處以罰款500--1000元/次；書面提出限期整改無效的，處以罰款1000--5000元/次，此罰款直接從工程款中予以扣除。

1、總包單位必須無條件提供指定分包單位的施工用電，且便于指定分包單位的搭接，并負全面管理責任。

2、指定包單位在搭接用電時，必須與總包單位密切銜接，按總包單位要求進行。

搭接，積極配合總包單位的日常管理，并對施工過程中的用電事務負責。

3、指定分包單位與總包單位每月定期抄表，相互簽字確認，所產生的用電費用。

以現金方式每月繳納至總包施工單位。單價按甲方收取總包單位單價的1.1倍計取。在工程月度，應積極配合抄表及交納費用，否則由此造成的一切損失概由指定分包單位承擔。

4、在工程竣工后，應主動與總包單位相關人員聯系，將表抄好，確定計量，核實費用，及時繳納于總包單位。如果指定分包單位在工程竣工后，未進行抄表核價，擅自拆離現場，總包單位與建設單位代表將共同確定用電總量，并進行書面催繳，在催繳時間內還未履行的，建設單位將以與總包單位所共同確定量的兩倍計取，并從工程款中扣除。

1、指定分包單位的二、三級配電柜(箱)必須安裝與電纜、用電負荷相匹配的斷路器、互感器、計量表(kwh)，并有符合規范標準的接地保護。二、三級柜(箱)出線線路必須按施工用電規范安裝，經總包單位、建設單位代表驗收合格后，才給予送電，如達不到規范要求，概不送電，所造成的后果由指定分包單位自行負責。

2、所有計量表必須垂直于地面安裝，如發現隨意放置表箱(柜)，則處以100--300元/次的罰款；在施工用電使用過程中，如果產生嚴重后果的，將通報公司，同時處以1000--3000元/次的罰款，罰款直接從工程款中扣除；如果情節特別嚴重的，則直接將施工班組予以清除施工現場，并通報公司，予以重處，即扣除整個工程款的0.5%--1%，直致解除合同，由此所造成的一切損失概由指定分包單位負責。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇三

為規范和加強公司對外包施工單位的安全管理，將外包施工隊伍的安全生產工作納入本公司日常管理中來，切實加強對外包工程的安全監督，確保承包方符合公司的安全管理要求，特制定本制度。

2適用范圍

適用于在本公司范圍內，由外來單位進行的包括新建、改建、擴建項目以及大、中、小檢維修項目中一切工程施工和活動。

3定義

3.1外包工程項目：是指經本公司發包給外單位施工作業的工程（勞務）項目；

3.3工程項目主管部門：指對特定的外包工程項目負有主要管理職責的部門。一般按公司各部門的職責和權限確定具體部門作為某一外包工程合同項目的管理部門。

3.4外包工程合同安全附件：是指與外包工程合同具有同等效力的書面安全協議，是外包工程合同的重要組成部份。其內容包括該工程項目的甲、乙雙方提供的安全技術交底、安全措施或安全技術方案等。

4職責

4.1工程項目主管部門

負責外包工程項目的歸口管理。主要負責資質審核和承辦工程招標、合同簽訂、過程質量、進度監督管理、組織工程竣工驗收等。

4.2安全環保部

4.2.1負責審查外包單位的安全資質審查，擬定并簽訂《安全生產管理協議書》；

4.2.2對承包方主要管理人員及作業人員進行入廠前的安全教育培訓；

4.2.4對外包施工單位施工過程進行安全監督、檢查與考核；

4.2.5參與對外包工程項目竣工驗收。

4.3工程所在部門

負責外包工程在本部門施工過程的現場安全檢查和監督管理，參與工程項目竣工驗收。

4.4外包單位

4.4.1外包單位負責人為安全生產責任人，負責該工程項目的安全管理工作，嚴格遵守本公司安全生產規章制度，并指定專人負責監管安全施工作業。

4.4.2開工前對所屬人員進行安全培訓教育；

4.4.3教育和監管所屬人員不得隨意進入非施工區域場所；

4.4.4教育所屬人員嚴格遵守本公司各項規章制度。

4.4.5落實施工項目的各項安全措施。

4.5財務部負責根據安全環保部提供的安全生產考核結果，同外包施工單位進行安全保證金的結算。

4管理程序及要求

4.1外包單位安全資質審查

4.1.1本公司對所有外包單位實行安全資質評審確認和準入制度。外包單位在進入本公司承攬工程前必須經過安全資質評審。任何單位未經安全資質審查或審查不合格的嚴禁錄用，更不得私自安排施工作業。

4.1.2外包單位的安全資質條件及需要提供的資料：

a.企業營業執照（審查后保留復印件）；

b.法人證明書，或法人委托書或授權書；

b.施工資質證書或安全生產許可證；（審查后保留復印件）

c.安全管理網絡機構、現場施工負責人、安全管理人員；安全管理人員應具有安監部門頒發的安全生產管理資格證。（審查后保留復印件）

d.施工涉及特種作業的，操作人員必須持有安監部門頒發的特種作業人員資格證；（身份證及操作證原件，審查后保留復印件）

e.員工安全教育記錄；

f.安全生產規章制度、崗位安全技術操作規程等；

g.過去一年的安全生產業績記錄；

j.外包單位全體人員的身份證復印件；

k.外包單位購買工傷保險或意外保險的人員的清單及相應材料。

4.1.3評審程序

a.工程項目主管部門和工程所在部門對中標外包單位進行施工資質審查。

b.公司安全環保部負責對外包單位的安全資質進行審查，外包單位必須向安全環保部提供上述資質材料，填寫《外包單位安全資質審查表》，報公司主管領導審批。

4.1.4有下列情況之一的外包單位不能獲得安全資質確認，不得進入本公司范圍內承攬工程項目和施工作業。

c.新的外包單位在進入本公司之前兩年內曾發生過死亡及以上事故的。

d.外包單位存在其它不符合安全生產條件的。

4.2工程承包合同簽訂的要求

4.2.1外包單位通過安全資質審查合格后，才能簽定工程施工合同及有關施工協議。

4.2.2在與外包單位簽訂合同的同時，必須簽訂單獨的安全生產管理協議，并作為主合同的附件。安全生產管理協議由本公司安全生產主管領導與外包單位簽訂。

4.2.3 《安全生產管理協議書》必須明確雙方各自的安全生產管理職責。簽訂協議后的2天內，外包單位應按工程施工合同總額的1%-10%繳納安全施工保證金。具體數額由雙方按實際情況協商，并在安全生產管理協議中予以明確。

4.3安全教育

4.3.1經審查合格并簽訂安全協議的外包單位，在進入施工現場前，組織施工人員接受本公司安全環保部的安全教育。內容包括本公司的安全規章制度、工程施工相關的安全知識、事故案例教育等，并作好記錄，未經教育不得進行工程施工。

4.3.2外包單位應自覺接受本公司的安全教育。

4.4施工過程的安全管理及要求

4.4.1所有工程項目施工前必須辦理開工申請手續，填寫《外包工程開工申請審批單》，經相關部門及領導審核簽字后方可開工。

4.4.2外包施工單位進入施工現場前必須與工程所在部門進行安全技術交底。交底內容包括：

a.外包單位的工作范圍和工作范圍中可能存在的危險因素。

b.外包單位工作范圍相關的系統和相鄰空間中存在的危險因素，以及已采取的措施。如水、電、汽源的斷絕、標志和隔離措施，介質的泄排措施等。

c.在有可能發生火災、爆炸、觸電、高空墜落、中毒、窒息、機械傷害、燒燙傷等容易引起人員傷害或設備事故的場所作業，要求外包單位制訂專門的安全措施。

4.4.3外包工程施工計劃/方案的編寫

4.4.3.1外包單位在施工作業前必須編寫安全施工計劃/安全技術措施方案，經公司工程所在部門、工程項目主管部門、安全環保部審查，同時對施工作業人員進行宣貫。

4.4.3.2安全施工方案內容應包括：工程概況、安全目標、組織管理措施、安全生產技術措施、安全保護措施、各級安全生產責任制、防火安全措施、文明施工措施、環境保護措施等。

4.4.4外包工程工作票的辦理

a.外包工程項目中涉及危險作業時，要按照本公司《高危作業安全管理制度》執行，辦理高危作業安全審批手續。

b．對設備（系統）檢維修、維護時，必須辦理“停電作業票”。

c.在禁火區內動火作業必須辦理“動火作業許可證”。

d.工程施工需要拉接臨時電源的必須辦理“臨時用電審批表”。

e.進行土建項目的外包工程，如對正常的生產產生影響（使人身、設備安全受到威脅，需停止某些設備運行作為必須的安全措施等），則必須辦理工作票。

上述工作票由工程所在部門協助外包單位進行辦理。

4.4.4作業過程的安全檢查和監督

4.4.4.1外包單位負責施工現場的安全管理，建立施工現場的安全管理網絡，明確現場負責人和安全員。現場負責人和安全員對所負責項目全過各的安全進行檢查、監督和管理，確保各項安全措施全部得到落實，對工程的危險點必須進行嚴格控制，對在施工中發現的各種不安全現場應及時向本單位負責人匯報，并做好記錄。

4.4.4.3公司安全環保部應安排專人定期對外包施工現場進行巡查，重點監督和檢查現場施工中的不安全情況，及時糾正各類性質的違章違規行為。檢查中發現隱患的，填寫《隱患整改通知書》要求外包單位限時整改，并對整改情況進行驗收，同時做好檢查整改記錄，作為對外包單位的考核依據。

4.4.4.4對于外包單位違反安全管理規定和合同的行為或違章作業，公司安全環保部有權根據本公司安全管理制度進行處罰或責令停工。

4.4.5設備啟動、調試的安全管理

4.4.5.1施工過程中需要設備試運轉時，必須與工程所在部門聯系，由中央控制室操作人員或崗位員工負責操作，嚴禁外包單位私自啟動設備。

4.4.5.2主體設備安裝、系統調試必須有施工、調試方案，并對作業人員進行安全技術交底，配備專職的監護人員，落實監管責任。

4.4.5.3施工過程中工作負責人應熟悉管轄范圍的設備的制作、安裝、調試、工作原理和操作等內容。

4.4.6外包單位現場文明施工要求

4.4.6.2廢舊料要按規定地點分類堆放，嚴禁亂扔亂堆，要做到工完料盡場地清。

4.4.7竣工安全驗收

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇四

一、校長辦公會議是學校最高行政會議，主要任務是制訂學校發展規劃和行政工作計劃，研究、決定學校行政的重大問題。

二、會議由校長主持，黨總支書(副書記)和全體副校長參加。必要時，總支委員到席參加。

三、校長辦公會議原則上每月舉行1—2次，要明確時間，列入校長工作日程表。必要時也可臨時召開。

四、校長在會前要提出會議的主要議題，與會人員要做好出席會議的準備工作，要嚴肅認真參加討論。

五、會議要充分發揚民主，講究效率，一般情況下，由校長最后作出決定并負責組織實施。

六、校長因病因事暫時離校時，委托一名副校長主持辦公會議，在此期間作出的有關決定，在校長在職后應予報告。

七、由校長辦公室主任做好會議記錄，建檔備查。

八、與會者必須服從并執行決定，不同的意見可以保留，不得泄漏討論情況與不同意見。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇五

1、加強用工管理，對于使用外委施工隊的單位，每月應及時向安全環保部報告人員變動情況，報送人員變化表。

2、由人力資源部負責與錄用工人簽訂《勞動用工合同》，并明確雙方的責任和義務。

3、按工程需要配備電工、鉗工、電氣焊工、管道工、木工等技術工種及相關專業技術人員。所有人員必須經過培訓考核，合格后方能上崗。

4、為加強現場管理，并保證施工隊長現場跟班作業，配備施工隊長的人數不得低于全部人員的3％，總人數不到100人時，配備的施工隊長不得少于3人。每位施工隊長必須通過公司嚴格的考核，合格后領取上崗證。施工隊長持證后，標志著對各種工藝要求的透徹了解，應以身作則帶領施工人員自覺遵守公司的規章制度，規范施工過程，順利完成各項工作任務。

5、必須配備專職安全員，配備專職安全員的人數不得低于全部人員的2％，總人數不到100人時，配備的專職安全員不得少于3人。

6、新錄用的工人，3個月內不得從事采礦、天井掘進、豎井掘等危險性較大的作業；6個月內不得獨立作業。

1、各分礦原則上不準使用外委施工單位，但分礦無能力對某項工程進行施工的，必須報請公司，經公司同意后，方能對外承包。

2、各分礦對外承包的工程，要求采用清包方式，杜絕大包形式。

3、各分礦的工程對外承包時，大型設備、主要設備、主要器具，如：1o米以上卷揚、電機車、裝巖機、絞車、礦車、水泵、變電(供電)設備等，原則上由分礦配備。

1、分礦必須將外委施工單位的安全生產工作進行統一協調管理，并納入企業安全生產統一管理體系。選派責任心強、懂技術、懂業務的專職安全管理人員對外委施工單位的安全生產工作進行管理和監督，嚴禁以包代管，包而不管。

2、安全環保部對外委施工人員要進行強制性的安全教育，未經過“三級"安全教育培訓考試合格，不可進入作業。人力資源部教培處負責規范安全培訓檔案及文字記錄。

3、各分礦要建立入井準許制度，憑準許證入井作業，嚴禁無入井準許證入井。準確掌握入井人數及工作地點。

4、各分礦設安全組，安全組由分礦和外委施工隊伍派出的專職安全管理人員組成。安全組負責全礦的安全監督管理、安全檢查、監督安全標準化建設、負責安全確認、車間級安全教育、協調分礦與外委施工隊伍有關安全管理工作事項等。

各分礦要強制外委施工隊伍推行安全標準化工作，做到安全管理標準化、安全制度標準化、工程施工標準化、定置管理標準化、生活設施布局標準化。各分礦的新開拓中段，基建工程，必須按安全標準化施工，已形成的中段通過整改要達到安全標準化。安全標準化，要從工程設計、驗收抓起，設計不符合的不能批準，無設計不能施工；重新制定工程驗收辦法。

原則上外委施工單位每年向甲方繳納安全生產風險抵押金，其標準為：工程額在500萬元以下(含500萬元)的工程，安全生產抵押金不低于6％的工程額提取；超過500萬元的工程，安全風險抵押金在前項基礎上按不低于超過部分的4％累加。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇六

2、施工隊長要按照分包單位的要求第二天上報前一天的工作量，且上報的工作量作為工程結算的依據。

2、進場第一天對施工人員進行安全施工教育包括（用電、用水、上高等）；

4、嚴禁施工人員中午飲酒；（發現違反一次扣100元）；

5、施工現場嚴禁隨地大小便；（發現違反一次扣100元）；

6、按指定路線進出施工現場，禁止在非工作區逗留；（發現違反一次扣50元）；

7、禁止亂拿、亂用外單位的工具、材料，注意成品保護,因此舉造成的后果自負；

8、不得在工作時做任何與工作無關的事；（發現違反一次扣50元）；

9、注意保護環境，愛護現場花草及辦公設備，保持現場輕拿輕放，施工完畢必須放回原位；（發現違反一次扣50元）

13、如果是在甲方辦公時間使用電錘等噪聲大的工具或施用有異味物品，一

定要爭取甲方的同意，否則不允許使用；

14、釘線槽之前，需要在庫房先將線槽和槽蓋分開，將槽蓋留在庫房。線纜

1、嚴禁施工人員與用戶攀談產品價格、產品質量和工人工資等商業敏感問題。

2、施工隊長和施工工人必須絕對服從項目經理的指揮，一切以用戶滿意為準則；

（發現違反一次扣100元）；

4、施工人員如果違反公司工藝要求，造成的重復施工產生的材料費用，由工程隊承擔；

5、如出現在施工中需要改變設計，施工隊長要通知項目經理與用戶溝通解決；

6、施工人員住在宿舍里必須注意言行素質，不能與別的宿舍的人員或學生發生沖突事件（違者清除出場）。

1、施工過程中項目經理每周1次對所有施工人員進場安全教育，并建立安全教育記錄，體現到工程日志中，讓施工工長簽字。

2、施工工長對工地施工人員進行安全巡檢，提醒施工人員注意施工安全，杜絕安全隱患和火災隱患。

3、凡涉及到與其它裝潢交叉施工時，現場人員必須佩帶安全帽，安全帽底繩必須卡到下巴底下，兩側必須放到耳朵后面，不許歪戴。

4、如果需要爬樓或上高層建筑、上桿等高空作業，必須佩帶安全帶，并有其它人看護。

5、現場施工時，臨時使用的工具如：電錘、鉗子等，不可以臨時放在梯子上，以免掉下來砸到其它施工人員。

6、施工機械如電錘經常維修保養，使用前都要進行檢查，不經檢查的工具不能使用，如發現漏電現象要及時修理或報廢處理，避免設備損壞導致使用混電。

7、施工現場如果需要臨時接電，必須讓甲方協助，使用電筆檢測后才可以由電工接電，并把警示標牌放在旁邊，避免掉電。臨時施工用電，必須用護套電纜敷設。

8、電工、電焊工持轉業證書上崗。

9、帶電作業或使用電烙鐵等其它明火工具時，須兩人同時工作，一人施工，一人保護。

10、電氣焊周圍不能有易燃、易爆物品，并配備看火人員，配備防護設施。

11、施工現場嚴禁吸煙，明顯處掛防火、防觸電等警示標志；施工臨時建筑或有易燃情況的地點必須配備滅火器。

1、工程部與項目經理部對工程承包的工程設計、施工方案必須進行嚴格的審查。

2、對工程原材料、構配件的質量必須嚴格檢查。所需重要或大批量原材料及構配件需提供樣品，經技術部認可后方可采購，凡采購材料應有產品合格證或技術說明。

3、項目經理部對工程采用的新材料、新結構、新工藝等均應審核其技術鑒定書。方可對施工單位進行技術交底；未經有關部門試驗或無鑒定書的均不得在工程中應用。

4、對工程質量有重大影響的施工機械、設備，應審核其技術性能報告，凡不符合質量要求的不得使用。

5、外包施工單位對所承包的'工程的施工必須嚴格按國家有關施工規范進行施工。

6、嚴格工序間交接檢查，主要工序（包括隱蔽作業）需按有關規定經項目部有關人員檢查、簽署驗收。

7、對重要工程部位或專業工程必須上報項目部項目經理組織有關人員現場進行試驗或技術復核。

8、對完成的分項、分部工程，上報項目經理部按相應的質量評定標準和辦法進行檢查驗收。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇七

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇八

加強對外來施工人員的安全管理,保證外來施工人員和阜康市鐵焦有限責任公司的人身、財產安全。

1.外來施工人員要指定一名適當人員作為安全管理人員,負責本單位施工人員的安全管理。

2.外來施工人員必須遵守阜康市鐵焦有限責任公司的規章制度,服從阜康市鐵焦有限責任公司的監督管理。

3.外來施工人員必須經過阜康市鐵焦有限責任公司的安全教育方可作業,否則阜康市鐵焦有限責任公司有權停止施工人員的作業甚至將施工人員清出工作現場。安全教育要建立檔案,阜康市鐵焦有限責任公司和施工隊伍安全管理人員各存一份。

4.施工前必須辦理動火許可證等有關許可證方可施工,施工過程中必須落實作業許可證中要求的各項安全措施。

5.進入廠區必須佩帶阜康市鐵焦有限責任公司發放的胸卡,特殊情況下經阜康市鐵焦有限責任公司安全部門同意可以佩帶施工單位的胸卡。

6.廠區除吸煙室外嚴禁吸煙。

7.遵守勞保著裝有關規定。在廠區安全線以外的`任何地方必須戴好安全帽,在工廠區要戴好防護眼鏡,高空作業(2米以上)必須系好安全帶。不準穿短袖上衣、短褲、脫鞋進入施工現場。

8.施工物品、用具擺放要有序,廢料及暫時不用的物品要及時清理到適當場所。作業完畢要做到工完料凈場地清。

9.特殊作業人員作業時必須攜帶作業證或復印件。

10.施工人員非工作需要不得進入阜康市鐵焦有限責任公司生產裝置區和辦公區域,未經許可不得動用阜康市鐵焦有限責任公司的任何設施。

11.施工完畢離開阜康市鐵焦有限責任公司時要交還所借胸卡、工具等,如有損壞加倍賠償。

12.如果發生任何意外傷害事故,一切后果由施工隊自行負責、承擔。

13.阜康市鐵焦有限責任公司有權對違反以上規定的作業人員進行批評、教育、處罰。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇九

一、根據上級教育部門和學校領導的要求，結合實際情況，擬訂學校衛生工作計劃和有關規章制度,提請校務會議通過后認真貫徹實施；做好學校領導在學校衛生方面的咨詢工作，當好參謀和助手。

二、每學年組織力量對學生進行一次健康檢查，建立健康卡片和保健檔案，并根據學生的健康狀況提出保健措施和進行保健指導。

三、積極做好學生常見病、多發病的預防和矯治工作。

四、組織好計劃免疫工作，按時完成各種預防接種和預防服藥；加強傳染病的預防和管理工作，遇有疫情要及時上報。

五、對學校教學衛生、環境設備衛生、飲食營養衛生等進行衛生監督，及時向學校領導提出可行的改進意見，并指導搞好環境衛生。

六、開展衛生宣傳；對學生進行健康教育，督促和指導學生養成良好的衛生習慣；對紅十字青少年和班級衛生員進行培訓，發揮他們的衛生骨干作用。

七、實施面向師生的一般診治和急救，并做好轉診工作。

八、注意體育和衛生的結合，進行體育衛生教育及體育衛生監督。

健康檔案和健康檢查工作制度。

一、“中、小學生體質健康卡片”是學生的健康檔案，也是學生體質和健康檢查記錄卡，每人一份，隨學生升學，轉學檔案轉遞。

二、新生入學一個月內進行體檢及時建檔。每年對學生進行一次全面體檢，每學期檢查兩次視力。卡片的填寫要認真全面。

三、以班或年齡組為單位建立學生健康檔案，并妥善保管在學校衛生室或保健室內。

四、做好學生生長發育、營養、素質、健康狀況、視力情況，六項指標綜合評價等統計、分析和評價工作。

五、每年都要將有關指標進行比較，分析制成圖表上墻供領導參考。

六、學生體檢方法要按統一細則要求進行，形態指標應進行復制，檢測誤差超出允許范圍指標發生率，不能超出5%，要保證數據的可信性，可比性和科學性。

七、健康檢查后對可疑結果應即時復查確。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇十

第一條為適應簡政放權、放管結合、優化服務、轉變職能的要求，實現經濟工作項目化、項目工作責任化，依法依規推動項目建設，創新農業財政項目資金管理方式，防范廉政風險，提高資金使用效益，推動農業財政項目資金聚焦綠色增效、品牌建設、主體培育、科技推廣、改革創新“五個示范行動”，推進現代生態農業產業化。根據《安徽省人民政府關于充分發揮投資關鍵作用深入推進項目工作的意見》(皖政〔20xx〕56號)、《安徽省省級財政專項資金管理辦法》(皖政辦〔20xx〕29號)、《安徽省農業財政資金管理工作規程》(財農〔20xx〕866號)和《安徽省財政廳安徽省農業委員會安徽省林業廳安徽省水利廳安徽省扶貧開發領導小組辦公室關于全面推進財政支農資金管理改革的實施意見》(財農〔20xx〕556號)等規定，結合實際，制定本辦法。

第二條除有明確規定外，省級農業財政項目補助市縣資金，屬于普惠類的，采用“因素分配法”等方式將資金切塊下達到市或縣(市、區)，由市、縣按照項目實施指南，將資金落實到具體項目和實施單位，××××年省級×××項目(因素分配法)實施指南(模板)見附件1;屬于特惠類的，以公開競爭立項方式安排，由省級發布項目申報指南，市、縣組織申報，資金由省級落實到具體項目和實施單位，××××年省級×××項目(公開競爭立項法)申報指南(模板)見附件2。

第三條省級農業財政項目資金實行“四制”管理，即對項目資金投向實行名錄制，對項目資金安排實行備案制(因素分配法)或審批制(公開競爭立項法)，對項目實施績效實行評價制，對項目資金使用實行審計制。根據項目實施的具體特點，確定項目“四制”管理的具體內容。

第四條項目資金投向圍繞綠色增效、品牌建設、主體培育、科技推廣、改革創新等示范行動，每個項目聚焦2至3個重點扶持內容或支持方向，根據項目實施內容、主體、地點分別確定項目名錄。

第五條項目實施主體除少數需要基層公益性主體實施外，聚焦新型經營主體，優先扶持農業產業化聯合體內的新型經營主體，優先扶持龍頭企業“甲級隊”、示范農民合作社、示范家庭農場。

第六條項目實施地點聚焦示范基地，優先扶持美好鄉村示范村、現代農業示范區、糧食綠色增產模式攻關以及茶葉、蔬菜、蠶桑、畜牧、水產等生產示范基地，優先扶持農業產業化示范區等農產品加工示范基地，優先扶持農產品質量安全示范縣、示范鄉鎮、示范村等品牌流通示范基地，優先扶持休閑農業示范基地等。

第七條采用“因素分配法”切塊下達的項目資金，實行備案制，由省級發布項目實施指南;采用公開競爭立項方式安排的項目資金，實行審批制，由省級發布項目申報指南。

第八條省對采用“因素分配法”安排的項目資金，要依據不同項目合理選擇分配因素，既要選擇如農業人口、耕地面積、糧食及其他農產品產量等地方農業農村經濟發展的因素，以統計部門公布的或具有權威性的數據為主要依據;也要引入如資金使用績效等工作推進層面的因素，以會計師事務所考評報告、審計機關審計報告等規范性材料為主要依據。要科學合理安排分配因素的權重，原則上，地方經濟發展的因素權重不低于70%，工作推進層面的因素權重不高于30%;也可因項目情況適當調整權重因素的比例。

第九條市或縣級對省級以因素法切塊下達的農業財政項目資金，應根據省級發布的項目實施指南，除有明確規定外，按照公開競爭立項方式，落實到具體項目實施單位。市分配到縣資金時要體現對金寨、岳西、泗縣等重點扶貧縣的傾斜。

第十條由市級分配安排的省級農業財政項目，市農業部門會同財政部門將分配安排項目匯總表、項目申報書合訂文本等一起報省農委備案。由縣級分配安排的省級農業財政項目，先將分配安排項目匯總表、項目申報書等報市，再由市級統一匯總報省農委備案。報省農委備案的項目須分別報財務處和項目行業處室(單位)。

第十一條省級以公開競爭立項方式安排的項目資金，省農委會同省財政廳發布項目申報指南，市、縣組織項目申報，并對申報項目進行審核。省級按照有關規定要求，一般按照項目申報前公布、項目申報后初步篩選、第三方專家差額評審、現場考察復核、項目行業和主管處室(單位)分別提出審查意見和審批建議、委主任辦公會議審定等程序，將資金落實到具體項目實施單位。

第十二條省級建立第三方專家庫獨立評審機制。省農委按行業建立農業財政項目省級評審專家庫，實行動態管理。評審前，從專家庫隨機抽取若干專家，并與專家簽訂誠信協議后開展評審;評審中，行業和主管處室(單位)人員不得作為專家參與評審，不得違規行政干預項目的評審;評審后，根據專家評審意見，對安排企業的項目取2家以上實施單位，行業處室(單位)會同相關處室組織人員現場考察復核，提出意見;行業和主管處室(單位)集體討論，行業處室(單位)提出行業審查意見，主管處室提出主導審批建議，經法規處合法性審查和財務處審核后，報分管領導審核，提交委主任辦公會議集體研究審定。

第十三條市、縣采取競爭立項安排的項目，按照財農〔20xx〕556號規定的具體操作程序確定項目實施單位。

第十四條省級農業財政項目資金執行結果實行績效評價管理。省級編制項目實施指南時，要同步編制績效目標，制定績效評價指標，細化、量化項目資金使用預期目標以及經濟、生態和社會效益。

第十五條省級負責制定規范化、標準化、可量化的績效評價指標，負責組織項目監督檢查和績效考評;市級負責本級分配安排項目實施和資金使用情況績效自評，指導全市項目資金監督管理;縣級負責本級分配安排項目實施和資金使用情況績效自評。

第十六條省級農業財政項目資金使用結束后，采取全面考評和分類隨機抽查的方式，委托會計師事務所等第三方機構，對照績效目標、評價指標開展績效考評。

第十七條各級農業部門的項目績效評價要與財政部門項目績效評價有效銜接，充分利用財政部門的評價結果。績效評價結果與下一年度項目安排、資金分配掛鉤。

第十八條各級農業部門根據績效評價結果，完善項目管理機制，改進項目管理措施，提高資金使用效益。

第十九條對重大項目或社會普遍關注的農業財政項目實行審計監督，做到審計監督常態化。審計主要包括項目資金的分配、撥付、使用、管理和效益情況。審計報告作為項目檢查和績效考評的重要依據。

第二十條省級農業財政資金具體審計項目由省農委確定，委托會計師事務所等第三方機構開展。對采用“因素分配法”切塊下達的項目資金，以定點抽查和隨機抽查相結合的方式確定;對省級采用公開競爭立項安排的項目資金，按項目總數的一定比例確定;對直接分配到省直單位的項目資金，實行全部審計。

第二十一條省級農業財政項目資金分配安排、實施指南、競爭立項過程等，各級農業部門須通過門戶網站及時向社會公開，接受社會監督。

第二十二條省農委財務處負責組織、協調農業財政項目預算安排、申報、資金撥付和監管、績效評價及信息公開;行業和主管處室(單位)對下達的農業財政項目資金管理負主體責任。市、縣農業部門對省級農業財政項目資金分配、使用和實施負主體責任。

第二十三條中央財政專項轉移支付、農業部財政專項和農業基本建設資金，參照本辦法執行。

第二十四條本辦法自印發之日起執行。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇十一

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇十二

第一條為鼓勵和扶持創業企業和團隊，建立健全南通市鑫眾創業投資有限公司及其眾創空間——金鑫島種子資金管理機制，特制訂本制度。

第二條創業種子資金(以下簡稱種子資金)是指由南通市鑫眾創業投資有限公司安排，以合同方式資助給創業企業(團隊)使用一定期限，后由創業企業(團隊)等額返還的專項資金。

第三條南通市鑫眾創業投資有限公司安排2000萬元作為專項種子資金(以后視情況將逐漸增加)并負責種子資金資助入駐企業(團隊)的具體實施工作。種子資金須做到專款專用，專戶管理，封閉運行。

第四條種子資金的運作和管理必須符合國家法律，法規和財政規章的相關規定，遵循擇優扶持，規范管理，安全保值的原則。

第五條種子資金鼓勵民營企業、金融機構、個人、外商等各類投資人參與投資，促進創業企業快速健康發展。

第六條種子資金的扶持對象是進入南通市鑫眾創業投資有限公司以及金鑫島內進行研發的企業或團隊。

第七條種子資金扶持的企業應同時具備以下條件：

1.入駐企業或團隊研究、開發和生產的產品(或技術)應屬于國家扶持領域，具有較高的技術含量、較好的市場前景，且無知識產權糾紛。

2.具有較高素質的創業團隊，大專以上學歷的技術、管理人員占企業員工總數達50%以上。企業主要決策、經營者具有較強的創新意識和較好的市場開拓、經營管理經驗和能力。

第八條種子資金扶持企業或團隊的最長期限為3年。

第九條種子資金的扶持額度一般不超過項目總投資的20%，且扶持額度最高不超過50萬元人民幣。種子資金每個項目原則上只可申請一次。

第十條符合本辦法第七條規定的創業企業或團隊，遵循自愿的原則申請種子資金。

申請時，必須向南通市鑫眾創業投資有限公司提交下列申報材料：

1.種子資金申請報告;

2.企業或團隊基本情況和近期經營狀況介紹;

3.項目可行性論證報告及相關說明文件;

5.企業法定代表人、主要管理人員和技術骨干個人資料;

6.其他與申請種子資金有關的材料。

第十一條南通市鑫眾創業投資有限公司及金鑫島在收到本制度

全部申報材料后，應按下列程序進行立項和上報;

3.評估小組對申請企業或項目的技術、工藝、市場、資金籌劃、財務評價等可行性和風險性進行全面論證、評估，出具評審報告;或委托專業投資(擔保)公司進行項目論證。

第十二條如皋市創業局會同財政局對種子資助項目進行審批。

第十三條種子資金資助項目經批準后，創業企業應當以其擁有的知識產權、企業或個人資產進行抵押，并將抵押權屬證明提供給南通市鑫眾創業投資有限公司，由南通市鑫眾創業投資有限公司依據國家有關法律、法規和本辦法的規定，與申請企業簽訂創業種子資金資助合同，合同采用固定格式，其協議內容應包括種子資金的資助額度，資助時間，還款時間、風險責任、糾紛處理、政策性約定及其他雙方權利義務。合同報市財政局備案后辦理資金撥付手續。

第十四條種子資金的注入，可采取一次性到位或分期到位的方式。

第十五條南通市鑫眾創業投資有限公司將種子資金注入企業或團隊后，享有被資助企業的資金管理權。

第十六條被資助企業因經營不善出現關閉或破產時，南通市鑫眾創業投資有限公司將依照相關程序公開拍賣企業抵押物，其拍賣收入優先償還種子資金，依法保護南通市鑫眾創業投資有限公司資產的安全。

第十七條南通市鑫眾創業投資有限公司作為種子資金的管理主體，應設立種子資金專戶，將所有與種子資金有關的資金撥入、撥出、回收、資產處置回收款、專戶利息等納入專戶核算和管理，并自覺接受有關部門的監督、檢查和審計。

第十八條南通市鑫眾創業投資有限公司應建立切實有效的種子資金財務管理和扶持監管制度，對種子資金資助的企業依法履行資產管理職責，保護資產的安全。若發現被自主企業違法合同規定或出現可能造成資產流失的情況，南通市鑫眾創業投資有限公司應及時采取有效措施收回自主的種子資金，避免或減少資產損失。

第十九條被資助企業因經營不善等原因造成資助款項不能全部回收并造成相應損失的，南通市鑫眾創業投資有限公司行使追索權。

第二十條種子資金的安排、運作和管理必須嚴格遵守本制度的相關規定，如有發現以權謀私、弄虛作假、玩忽職守、違章操作等違紀違法行為，應按照國家有關法律、法規和政紀的規定進行處理，追究行為人和責任人的相關責任。

第二十一條本辦法由南通市鑫眾創業投資有限公司負責解釋。

第二十二條本辦法自正式發布之日起實施。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇十三

第九條會計年度自一月一日起至十二月三十一日止。

第十條會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料必須真實、準確、完整，并符合會計制度的規定。

第十一條財務工作人員辦理會計事項必須填制或取得原始憑證，并根據審核的原始憑證編制記賬憑證。會計、出納員記賬，都必須在記賬憑證上簽字。

第十二條財務工作人員應當會同經理辦公室專人定期進行財務清查，保證賬簿記錄與實物、款項相符。

第十三條財務工作人員應根據賬簿記錄編制會計報表上報經理，并報送有關部門。會計報表每月由會計編制并上報一次。會計報表須會計簽名或蓋章。

第十四條財務工作人員對本公司實行會計監督。財務工作人員對不真實、不僉的原始憑證，不予受理;對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回，要求更正、補充。

第十五條財務作人員發現賬簿記錄與實物、款項不符時，應及時向經理或主管副經理書面報告，并請求查明原因，作出處理。財務工作人員對上述事項無權自行作出處理。

第十六條財務工作應當建立內部稽核制度，并做好內部審計。出納人員不得兼管稽核、會計檔案保管和收入、費用、債權和債務賬目的登記工作。

第十七條財務審計每季一次。審計人員根據審計事項實行審計，并做出審計報告，報送經理。

第十九條支票由出納員或經理指定專人保管。支票使用時須有“支票領用單”，經經理批準簽字，然后將支票按批準金額封頭，加蓋印章、填寫日期、用途、登記號碼、領用人在支票領用簿上簽字備查。

第二十條支票付款后憑支票存根，發票由經手人簽字、會計核對(購置物品由保管員簽字)、經理審批。填寫金額要無誤，完成后交出納人員。出納員統一編制憑證號，按規定登記銀行賬號，原支票領用人在“支票領用單”及登記簿上注銷。

第二十一條財務人員月底清賬時憑“支票領用單”轉應收款，發工資時從領用工資內扣還，當月工資扣還不足，逐月延扣以后的工資，領用人完善報賬手續后再作補發工資處理。

第二十二條對于報銷時短缺的金額，財務人員要及時催辦，到月底按第二十一條規定處理。凡一周內收入款項累計超10000元或現金收入超過5000元時，會計或出納人員應文字性報告經理。凡與公司業務無關款項，不分金額大小由承辦人文字性報告經理。

第二十三條凡1000元以上的款項進入銀行賬戶兩日內，會計或出納人員應文字性報告經理。

第二十四條公司財務人員支付(包括公私借用)每一筆款項，不論金額大小均須經理簽字。經理外出應由財務人員設法通知，同意后可先付款后補簽。

現金管理。

第二十五條公司可以在下列范圍內使用現金：

(一)職員工資、津貼、獎金;。

(二)個人勞務報酬;。

(三)出差人員必須攜帶的差旅費;。

(四)結算起點以下的零星支出;。

(五)經理批準的其他開支。前款結算起點定為100元，結算規定的調整，由經理確定。

第二十六條除本規定第二十五條外，財務人員支付個人款項，超過使用現金限額的部分，應當以支票支付;確需全額支付現金的，經會計審核，經理批準后支付現金。

第二十七條公司固定資產、辦公用品、勞保、福利及其他工作用品必須采取轉賬結算方式，不得使用現金。

第二十八條日常零星開支所需庫存現金限額為__元。超額部分應存入銀行。

第二十九條財務人員支付現金，可以從公司庫存現金限額中支付或從銀行存款中提取，不得從現金收入中直接支付(即坐支)。因特殊情況確需坐支的，應事先報經理批準。

第三十條財務人員從銀行提取現金，應當填寫《現金領用單》，并寫明用途和金額，由經理批準后提取。

第三十一條公司員工因工作需要借用現金，需填定《借款單》，經會計審核;交經理批準簽字后方可借用。超過還款期限轉應收款，在當月工資中扣還。

第三十二條符合本規定第二十五條的，憑發票、工資單、差旅費單及公司認可的有效報銷或領款憑證，經手人簽字，會計審核，經理批準后由出納支付現金。

第三十三條發票及報銷單經經理批準后，由會計審核，經手人簽字，金額數量無誤，填制記賬憑證。

第三十四條工資由財務人員依據經理辦公室及各部門每月提供的核發工資資料代理編制職員工資表，交主管副經理審核，經理簽字，財務人員按時提款，當月發放工資，填制記賬憑證，進行賬務處理。

第三十五條差旅費及各種補助單(包括領款單)，由部主任簽字，會計審核時間、天數無誤并報主管副經理復核后，送經理簽字，填制憑證，交出納員付款，辦理會計核算手續。

第三十六條無論何處匯款，財務人員都須審核《匯款通知單》，分別由經手人、部主任、經理簽字。會計審核有關憑證。

第三十七條出納人員應當建立健全現金賬目，逐筆記載現金支付。賬目應當日清月結，每日結算，賬款相符。

第三十八條凡是本公司的會計憑證、會計賬簿、會計報表、會計文件和其他有保存價值的資料，均應歸檔。

第三十九條會計憑證應按月、按編號順序每月裝訂成冊，標明月份、季度、年起止、號數、單據張數，由會計及有關人員簽名蓋章(包括制單、審核、記賬、主管)，由經理指定專人歸檔保存，歸檔前應加以裝訂。

第四十條會計報表應分月、季、年報，按時歸檔，由經理指定專人保管，并分類填制目錄。

第四十一條會計檔案不得攜帶外出，凡查閱、復制、摘錄會計檔案，須經經理批準。

處罰辦法。

第四十二條出現下列情況之一的，對財務人員予以警告并扣發本人月薪1至3倍;。

(一)超出規定范圍、限額使用現金的或超出核定的庫存現金金額留存現金的;。

(二)用不符合財務會計制度規定的憑證頂替銀行存款或庫存現金的;。

(三)未經批準，擅自挪用或借用他人資金(包括現金)或支付款項的;。

(四)利用賬戶替其他單位和個人套取現金的;。

(五)未經批準坐支或未按批準的坐支范圍和限額坐支現金的;。

(六)保留賬外款項或將公司款項以財務人員個人儲蓄方式存入銀行的;。

(七)違反本規定條款認定應予處罰的。

第四十三條出現下列情況之一的，財務人員應予解聘。

(一)違反財務制度，造成財務工作嚴重混亂的;。

(二)拒絕提供或提供虛假的會計憑證、賬表、文件資料的;。

(三)偽造、變造、謊報、毀滅、隱匿會計憑證、會計賬簿的;。

(四)利用職務便利，非法占有或虛報冒領、騙取公司財物的;。

(五)弄虛作假、營私舞弊，非法謀私，泄露秘密及貪污挪用公司款項的;。

(六)在工作范圍內發生嚴懲失誤或者由于玩忽職守致使公司利益遭受損失的;。

(七)有其他瀆職行為和嚴重錯誤，應當予以辭退的。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇十四

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇十五

一、環境整齊清潔、美觀明亮、種有花草;。

二、門頭有門牌，如辦公室、宿舍、醫務室、光榮室等;。

三、門旁有衛生評比結果牌，如清潔;。

四、老人室內有老人守則、五好老人條件、室內衛生規定;。

五、老人床頭掛有標識牌，注明姓名、性別、年齡、原住址、入院時間、身體狀況等;。

六、室內用品擺放整齊、無灰塵、無雜物(含床下);。

七、院內所有工作人員一律掛牌上崗;。

八、敬老院應分設醫務室、娛樂室、圖書室、健身室、物品保管倉庫等;。

九、各項檔案資料齊全、管理規范。

敬老院建設綜合目標。

遵循“老有所養、老有所學、老有所為、老有所醫、老有所樂”的辦院宗旨，加大硬件投入，強化軟件建設，達到班子革命化、管理規范化、經濟多元化、環境園林化、生活多樣化、服務優質化;把敬老院辦成頤養天年的樂園、、五保服務的中心、老齡活動的場所，精神文明的窗口。在服務上做到“五心”、“四順”、“四服務”、“四輕”:即愛心、誠心、細心、耐心、貼心;順老人言、順老人心、順老人意、順老人味;微笑服務、敬語服務、貼心服務、勤快服務;說話輕、走路輕、操作輕、開關門窗輕，達到語言親切，動作細膩、體貼入微，視老人為親的效果。

院長職責。

一、做好全院人員思想政治工作。

二、安排好院內生活、生產。

三、抓好財務管理的款、物的發放工作。

四、加強兩個文明建設，搞好環境衛生，開展文體活動。

五、發揚民主，開展批評和自我批評，抓好各項工作的實施。

物資采購人員職責。

1、負責全院的物資采購工作;。

2、經常了解購物、消耗、庫存情況，堅持按計劃、質量、價格采購供應;。

3、做好采購用款的申報、申銷工作，嚴格執行財經結算、入庫、驗收規定;。

4、臨時和特殊物資的采購，須先經院領導審批再行采購;。

5、厲行節約、精打細算，不采購偽劣、變質和冒牌物資，不做人情生意;。

6、不以權謀私，假公濟私，不得借用或挪用公款。

炊事員崗位職責。

1、負責烹調工作，按食譜配制院民每周的菜肴;。

2、每周食譜公布上墻，主副食品多樣化，盡量符合老人的膳食營養要求;。

3、負責食堂的室內外衛生和飲食衛生，餐具定期消毒，擺放整齊，不做腐爛變質食物;。

4、精打細算，節約用電、用煤、用水，計劃用糧、用菜，愛護公物，管好食堂炊事用具;。

5、加強個人和環境衛生，嚴格執行“五四”制，對自己所包干的區域認真負責完成任務;。

6、嚴格遵守勞動紀律和院內各項規章制度，堅守工作崗位;。

7、做好各類人員的營養和病號飯，不斷提高烹調技術，改進服務態度，按時供應飯菜;。

8、定期檢查身體，發現患有傳染性疾病，應及時治療并向院領導匯報，暫時離開工作崗位。

9、注意安全，隨時關緊食堂門窗。

現金出納職責。

1、健全院內各項賬冊，嚴格執行財經制度，履行財經手續，賬目有條理;。

2、管好現金，每日盤點、結賬，做到帳實相符，無白條抵庫存的現象;。

3、記賬憑證一事一單，及時記賬，內容完整、科目規范;。

4、管好各類物資、出入庫記賬，做到帳物相符，按規定使用;。

7、掌握院內印件、負責文書處理，保管檔案資料，做好財務、基建、農副業生產的規劃、報表工作。

倉庫保管員職責。

1、負責全院各種物資的管理工作，負責固定資產的登記管理工作;。

4、嚴格管理制度，加強物資的管理，有些物資的領取，要以舊換新，認真落實安全措施;。

5、堅守崗位，物資供應及時，搞好室內外衛生;。

6、存放的各類物資要放置整齊有序，通風衛生、無鼠、無蠅、無蟲、無毒、無破亂。

醫務人員工作職責。

1、嚴格執行各項規章制度和醫療操作規程，杜絕醫療差錯和醫療事故的發生;。

2、負責全院職工和收、寄養人員的醫療保健工作，抓好衛生防疫和傳染管理工作;。

3、負責藥品、醫療器材的采購和管理工作;。

6、協助院領導抓好全院的清潔衛生工作;。

9、隨時了解老人的身體狀況，征求他們的意見，制訂醫療、保健措施;。

服務員崗位職責。

1、全心全意為老人服務，態度熱情和藹有禮貌，不準冷言冷語，更不得指責、吵罵;。

8、完成工作責任區和衛生包干區的任務。

1、文件、文書、檔案須按國家有關規定處理;。

2、凡上級有關單位和部門來文、來函，一律登記辦理;。

3、文件須傳閱和執行后，按保管期限分類立卷歸檔;。

4、凡向上級部門報告或請示的文書，須和答復一起分類歸檔;。

5、加強文件、文書、檔案的保密工作，保證其局限性、時間性、永久性的保密和安全;。

6、院內的各類印章由專人負責保管使用。

供養人員物資發放制度。

1、根據季節變化，及時按計劃、標準發放供養人員生活用品;。

2、加強對收養人員生活物資的計劃采購和管理，不能混用，注意防霉、防蛀;。

3、嚴格出入庫手續，加強倉庫安全管理，認真做好防火防盜工作;。

4、建立收養人員著裝卡片、登記好每個人的衣服、鞋、帽型號和發放情況;。

5、按卡片量體裁衣、按型號發放，做到美觀大方;。

6、厲行節約，修舊利廢。

老人守則。

1、積極參加學習，了解國內外大事，言行與黨中央保持一致;。

2、服從領導，聽從指揮，以院為家;。

3、加強團結，互相尊重，互相體諒，互相愛護，互相幫助;。

4、發揮特長，積極參加力所能及的勞動，為造血補院作貢獻;。

5、維護集體利益，珍惜集體榮譽，愛護集體財產，不攀折花草樹木;。

6、講究衛生，保持室內外清潔衛生整齊;。

7、積極參加文體活動，增強體質，陶冶身心;。

8、遵章守紀，厲行節約，艱苦樸素，文明禮貌。

五好老人條件。

1、思想品德好:愛祖國，愛社會主義，關心人民利益，維護集體利益;。

2、遵紀守法好:遵章守紀，執行守則，不賭博，不酗酒滋事，不搞封建迷信活動;。

3、團結互助好:互敬互愛，待人接物文明禮貌，院內院外不吵架，不沾染不良習氣;。

4、清潔衛生好:講究個人衛生，房間內外清潔，經常參加文體活動;。

5、參加勞動好:參加力所能及的勞動，發揮特長，獻計獻策，作出奉獻。

3、不能私自帶外人來院住宿;。

4、自費寄養人員因病、事假需離院時，必須辦理請假手續;。

5、自費寄養人員生病醫藥費用一律自理，住院期間護理工作由寄養人員單位或親屬負責。

1、入院收養對象必須經有關部門審批;。

3、收養人員入院后，應遵守院內的各項規章制度，參加力所能及的勞動;。

5、收養人員死亡后，喪事由院方按規定全權處理，其遺產一律歸院方所有，有協議除外，任何單位和個人均無權繼承或干涉。

1、實行伙房單獨核算;。

2、制訂好食譜，并公布上墻;。

7、搞好安全衛生工作，無關人員一律不得進入廚房;。

8、每月公布伙食收支情況一次。

工作人員值班制度。

1、值班人員24小時內不得擅自離崗;。

2、值班期間負責全院的一切工作;。

3、督促并協助各責任區服務員做好服務、衛生、安全等工作;。

4、對突發事件要果斷及時處理，努力減輕院方損失;。

5、值班期間遇到難以處理的問題，必須在1個小時內報告院長，以便及時采取相關措施。

最新施工隊管理制度條例范文（16篇）篇十六

第一條為進一步規范財政資金使用管理，提高環保資金使用效益，根據《南京市市級財政專項資金管理辦法》的有關規定，結合國家《排污費征收使用管理條例》和江蘇省財政廳、環保廳《江蘇省省級環境保護引導資金使用管理辦法》，制定本辦法。

第二條市級環保資金包括市級污染治理資金、市級環保專項資金等。市級污染治理資金來源為市級排污費收入，市級環保專項資金由市級財政預算安排。

第三條市級環保資金使用管理要圍繞國家、省和市環境保護工作部署和要求，確保完成“十二五”生態創建和節能減排重點任務，解決好區域和流域污染防治突出問題。

第四條市級環保資金計劃要按照“收支平衡、結構優化、適度預留”的原則編制資金預算。

第五條市級環保資金使用管理遵循“突出重點、統籌兼顧、公正公開”原則，體現示范性和激勵性，調動區縣、企業、項目單位積極性，實行專款專用，接受社會監督。

第六條市環保局負責組織項目申報和項目庫管理，并會同市財政局審批項目，對項目實施過程進行監督檢查，組織完工項目驗收，開展績效評估。市財政局負責資金預算安排，對資金使用情況和日常財政財務管理進行監督檢查。市環保重點項目協調和政策落實小組作為市政府專職負責環保工作的領導機構，負責市級環保資金的項目總體組織協調和審核。

第七條市級環保資金主要用于支持國家及省、市“十二五”環境保護規劃及相關專項規劃確定的重點工程項目、重要環境保護目標任務，優先用于以政府投入為主體的公益性環境污染防治項目。主要包括：

(一)區域大氣污染防治項目。包括揚塵控制、機動車排氣污染防治、工業企業廢氣污染防治、重點行業脫硫脫硝、秸稈禁燒污染防治、惡臭氣體防治、揮發性有機物防治、油氣回收等項目。

(二)區域性、流域性水污染防治項目。包括污染嚴重的水體環境綜合治理、工業企業廢水污染防治、鄉鎮污水處理設施及配套管網、集中式飲用水源地污染防治、風險防范及生態修復、重點斷面水質達標及污染防控等項目。

(三)重點行業、重點污染源防治項目。包括重金屬污染防治、危險廢物規范化處置、持久性有機污染物污染防治、廢棄電子產品污染防治、污水處理廠污泥無害化處置、放射性廢物安全處置等項目。

(四)農村環境綜合整治及重點生態保護區建設項目。包括村莊工業污染源整治、農村生活污水、垃圾及農業廢棄物處置、畜禽污染控制、土壤污染防治、生物多樣性保護及區域生態功能區保護等項目。

(五)全市環境監測、環境監察、污染監控、環境信息、環境應急及環境保護宣傳教育培訓等環保能力建設項目。

(六)環境保護科研、新技術、新工藝研究開發及推廣應用，包括環保科研課題、污泥處置示范等項目。

(七)環境保護工作的日常管理。主要包括環保資金項目管理、日常性工作、考核獎勵等經費。環保資金項目管理經費主要用于項目庫管理與維護、項目專家評審、項目績效評價等;環境保護工作考核經費要按照鼓勵先進、拉開檔次的原則，采取以獎代補的方式安排資金;環境保護工作性經費要嚴格控制，原則上工作經費安排額度不得超過總資金額度的3%。

(八)國家及省、市要求以地方投入為主體的其他重點污染防治項目以及市環保重點項目協調和政策落實工作領導小組確定的其他環境保護項目。

第八條市級排污費專項資金主要用于市本級、江南八區及原浦口區、原大廠區的環境保護項目。其中分配至各相關區的專項經費主要依據各區上年度征收的排污費扣除上繳中央和省部分后可用數，結合環境保護目標完成情況和綜合質量指數等因素安排統籌。

第九條區級資金下達后，由各相關區環保、財政部門根據資金管理規定，制定詳細的項目計劃，報市環保局、財政局備案。

第十條市級排污費專項資金不支持城市綠化、環境衛生等城市基礎設施建設和新建企業的污染治理項目，且不得用于環境監管機構及相關部門人員、公用經費，以及與污染防治不直接相關的其他項目內容。

第十一條市財政局、市環保局依據下年度排污費征收計劃和環保工作重點，結合年度財力狀況，提出專項資金預算初步安排建議，報市環保重點項目協調和政策落實工作領導小組批復環保資金預算安排建議，提交市政府審定，納入市級財政預算草案。

第十二條市環保重點項目協調和政策落實工作領導小組每年根據國家和省、市宏觀政策、環保規劃、年度工作重點確定環保資金的主要投入方向。

第十三條市環保局和市財政局根據領導小組確定的年度主要投入方向，組織發布項目申報通知，明確申報要求。

第十四條市級環保資金的申請按照隸屬關系以項目形式申報。項目申報單位為獨立經濟核算的企事業法人。項目申報單位為市管企業的，可直接向市環保局申報。項目申報單位為區(縣)的，根據其隸屬關系，通過區(縣)環保局和財政局向市環保局申報。

第十五條項目申報條件及提交的材料要求另文規定。

第十六條各區(縣)環保局會同區(縣)財政局對申報項目進行預審。

第十七條市財政局、市環保局對總投資超過300萬元或申請資助100萬元以上的項目組織專家評審。

第十八條市環保局會同市財政局根據專家評審意見，制定項目計劃，擬定項目補助資金建議方案，每年定期報市環保重點項目協調和政策落實工作領導小組審議，經分管市長簽批后，正式下達實行。

第十九條市級環保資金對同一項目的補助比例原則上不得超過該項目總投資的50%，且兩年內不得重復安排。

第二十條市級環保資金項目計劃下達后，各承擔單位向市環保局、市財政局報送項目進展報告和資金撥付申請，市財政局根據項目實施進度撥款。

第二十一條項目完成后，市環保局、市財政局對竣工項目組織竣工驗收和績效評價。

第二十二條補助資金使用和自建項目的實施，應接受財政、審計和環保部門的監督和檢查。

第二十三條項目承擔單位弄虛作假、截留、擠占、挪用資金、資金使用合同生效后6個月內項目未啟動實施、項目管理不善、進展緩慢、損失浪費嚴重、不能如期竣工、未經批準改變技術方案又不能達到原技術方案效果的，一經查實，責令限期整改;情節嚴重的，由市環保局會同市財政局收回資金，兩年內不得再次申報環保資金;構成犯罪的，移交司法機關處理。

第二十四條各級環保部門、財政部門及相關單位在受理市級環保資金申報、審批、資金撥付等各環節，不得向項目申報(承擔)單位收取任何費用。