生產(chǎn)不僅是社會經(jīng)濟的基本活動，也是實現(xiàn)個人自我價值和發(fā)展的重要途徑。下面是一些成功企業(yè)的生產(chǎn)總結(jié)，希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/p>
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇一
為了全面貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持“誰主管、誰負責”的原則，縣局(分公司)領(lǐng)導(dǎo)與專賣打私打假大隊負責人簽訂20xx年安全目標責任書。
(一)工作目標。
20xx年，實現(xiàn)無火災(zāi)事故、無因工傷亡事故、無被盜、被搶劫案件、無道路交通責任事故、無任何治安案件和刑事案件;年工傷率控制在市局規(guī)定的范圍內(nèi)。
1、對本部門管轄范圍內(nèi)的安全工作負責，圓滿完成目標任務(wù)，全年實現(xiàn)無安全責任事故。
2、認真貫徹執(zhí)行《淅川縣煙草專賣局20xx年安全保衛(wèi)工作意見》，結(jié)合實際，制定本部門安全工作管理措施，把安全生產(chǎn)崗位責任制細化到各個崗位，責任到崗，目標到人。
3、認真做好安全教育培訓(xùn)工作。按照局(分公司)年度安全教育計劃的要求，認真抓好本部門員工的安全教育培訓(xùn)工作，受教面達要達到100%，使員工的安全法制觀念有明顯增強。
4、落實安全檢查和事故隱患整改制度。按照《河南省煙草行業(yè)安全管理規(guī)定》要求進行安全檢查，對查出的各類安全隱患和問題要及時進行整改，整改率要達到100%，對一時難以整改的要落實保障措施，保證安全。
5、在專賣行政執(zhí)行公務(wù)活動中堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴防發(fā)生人身傷害和工傷事故，若發(fā)生事故，及時予以上報。
6、做好專賣各種票據(jù)、證件、辦公用品、罰沒、暫扣物資的安全管理，嚴防丟失、盜竊案件發(fā)生。
7、做好道路交通安全管理工作，嚴格駕駛員管理，嚴防責任性交通事故及其它事件發(fā)生。
8、依法行政、秉公執(zhí)法、遵紀守法、嚴守秘密，注意保障專賣管理人員的人身安全。
9、認真執(zhí)行《職業(yè)健康安全管理體系》程序文件和管理手冊的規(guī)定要求，做好本單位的體系運行工作。
10、深入推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作，不斷提升安全管理水平。通過安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建，加快安全信息化建設(shè)步伐，使企業(yè)安全文化得到進一步深化，全面完成企業(yè)安全標準化創(chuàng)建達標工作。
11、抓好法制教育，確保本部門員工無“六害”行為，無治安處罰和違法犯罪，無不穩(wěn)定因素的案、事件。
12、認真抓好安全檔案的管理工作，按規(guī)定要求建立規(guī)范的安全管理檔案，做到安全檔案完整、規(guī)范、統(tǒng)一，內(nèi)容真實、齊全。
(三)安全穩(wěn)定工作實行一票否決權(quán)制度。凡發(fā)生安全責任事故，按照“四不放過”原則，依照安全管理規(guī)定，逐級落實責任。
(四)對責任目標的考評與獎罰，按照局(分公司)《安全考核實施細則辦法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)工作目標。
1、年度內(nèi)實現(xiàn)“三無”目標，即：無影響單位正常生產(chǎn)經(jīng)營的群(個)體性事件、無越級集(個)體上訪事件、無非正常上訪事件發(fā)生。
2、年度內(nèi)有下列情況之一的，實行一票否決：一是發(fā)生群(個)體惡性上訪事件的;二是因未落實信訪評估，導(dǎo)致決策失誤引發(fā)重大群(個)體性事件的;三是在重要節(jié)日和國家、省、市、縣及行業(yè)重大活動期間發(fā)生并造成嚴重后果的重大信訪事件。
1、健全工作機制。堅持“屬地管理”、“誰主管、誰負責”的原則，真正形成主要領(lǐng)導(dǎo)(責任人)負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)(責任人)具體負責，其他部門領(lǐng)導(dǎo)(責任人)落實“一崗雙責”、上下溝通、日常協(xié)調(diào)、有關(guān)部門齊抓共管的工作機制。
2、堅持例會制度。原則上，各部門月度召開一次專題會議，研究解決上報信訪突出問題、安排信訪穩(wěn)定工作。
3、加強基礎(chǔ)建設(shè)。按照信訪工作“五個一”建設(shè)的要求，進一步加強基層基礎(chǔ)建設(shè)。
4、堅持接訪制度。按照有訪必接的要求，實行領(lǐng)導(dǎo)干部(責任人)和相關(guān)部門輪流接待群眾來訪，做到記錄完備、有案可查。
5、推行首辦責任制。認真解決群眾初信初訪所反映的訴求，真正把群眾的訴求解決在首辦環(huán)節(jié)，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)、化解在基層。
6、堅持信訪評估。以“細、深、實、穩(wěn)、息、建”的工作要求，對涉及職工群眾利益的重大決策事項進行信訪穩(wěn)定評估，防止因決策失誤而發(fā)生的信訪事項。
7、定期排查化解矛盾。堅持不穩(wěn)定因素排查化解制度和信訪信息上報制度，對排查出的不穩(wěn)定因素，實行“六包一聯(lián)”責任制，限期化解。
8、認真辦理信訪事項。按照程序，事發(fā)單位和有權(quán)處理信訪事項部門，依法依規(guī)辦理信訪事項，制作信訪案卷。
9、嚴格工作責任。建立信訪穩(wěn)定工作責任制，層層簽訂目標責任書，把責任落實到基層單位、機關(guān)科室和具體責任人，對因決策失誤、不負責任、工作不力，造成和越級上訪的，嚴肅追求相關(guān)責任人的責任。
xxx專賣局(分公司)。
目標承擔單位：專賣打私打假大隊。
局長、經(jīng)理：
部門負責人：
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇二
為了全面貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持“誰主管、誰負責”的原則，縣局(分公司)領(lǐng)導(dǎo)與專賣打私打假大隊負責人簽訂20xx年安全目標責任書。
(一)工作目標。
20xx年，實現(xiàn)無火災(zāi)事故、無因工傷亡事故、無被盜、被搶劫案件、無道路交通責任事故、無任何治安案件和刑事案件;年工傷率控制在市局規(guī)定的范圍內(nèi)。
1、對本部門管轄范圍內(nèi)的安全工作負責，圓滿完成目標任務(wù)，全年實現(xiàn)無安全責任事故。
2、認真貫徹執(zhí)行《淅川縣煙草專賣局20xx年安全保衛(wèi)工作意見》，結(jié)合實際，制定本部門安全工作管理措施，把安全生產(chǎn)崗位責任制細化到各個崗位，責任到崗，目標到人。
3、認真做好安全教育培訓(xùn)工作。按照局(分公司)年度安全教育計劃的要求，認真抓好本部門員工的安全教育培訓(xùn)工作，受教面達要達到100%，使員工的安全法制觀念有明顯增強。
4、落實安全檢查和事故隱患整改制度。按照《河南省煙草行業(yè)安全管理規(guī)定》要求進行安全檢查，對查出的各類安全隱患和問題要及時進行整改，整改率要達到100%，對一時難以整改的要落實保障措施，保證安全。
5、在專賣行政執(zhí)行公務(wù)活動中堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴防發(fā)生人身傷害和工傷事故，若發(fā)生事故，及時予以上報。
6、做好專賣各種票據(jù)、證件、辦公用品、罰沒、暫扣物資的安全管理，嚴防丟失、盜竊案件發(fā)生。
7、做好道路交通安全管理工作，嚴格駕駛員管理，嚴防責任性交通事故及其它事件發(fā)生。
8、依法行政、秉公執(zhí)法、遵紀守法、嚴守秘密，注意保障專賣管理人員的人身安全。
9、認真執(zhí)行《職業(yè)健康安全管理體系》程序文件和管理手冊的規(guī)定要求，做好本單位的體系運行工作。
10、深入推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作，不斷提升安全管理水平。通過安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建，加快安全信息化建設(shè)步伐，使企業(yè)安全文化得到進一步深化，全面完成企業(yè)安全標準化創(chuàng)建達標工作。
11、抓好法制教育，確保本部門員工無“六害”行為，無治安處罰和違法犯罪，無不穩(wěn)定因素的案、事件。
12、認真抓好安全檔案的管理工作，按規(guī)定要求建立規(guī)范的安全管理檔案，做到安全檔案完整、規(guī)范、統(tǒng)一，內(nèi)容真實、齊全。
(三)安全穩(wěn)定工作實行一票否決權(quán)制度。凡發(fā)生安全責任事故，按照“四不放過”原則，依照安全管理規(guī)定，逐級落實責任。
(四)對責任目標的考評與獎罰，按照局(分公司)《安全考核實施細則辦法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)工作目標。
1、年度內(nèi)實現(xiàn)“三無”目標，即：無影響單位正常生產(chǎn)經(jīng)營的群(個)體性事件、無越級集(個)體上訪事件、無非正常上訪事件發(fā)生。
2、年度內(nèi)有下列情況之一的，實行一票否決：一是發(fā)生群(個)體惡性上訪事件的;二是因未落實信訪評估，導(dǎo)致決策失誤引發(fā)重大群(個)體性事件的;三是在重要節(jié)日和國家、省、市、縣及行業(yè)重大活動期間發(fā)生并造成嚴重后果的重大信訪事件。
1、健全工作機制。堅持“屬地管理”、“誰主管、誰負責”的原則，真正形成主要領(lǐng)導(dǎo)(責任人)負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)(責任人)具體負責，其他部門領(lǐng)導(dǎo)(責任人)落實“一崗雙責”、上下溝通、日常協(xié)調(diào)、有關(guān)部門齊抓共管的工作機制。
2、堅持例會制度。原則上，各部門月度召開一次專題會議，研究解決上報信訪突出問題、安排信訪穩(wěn)定工作。
3、加強基礎(chǔ)建設(shè)。按照信訪工作“五個一”建設(shè)的要求，進一步加強基層基礎(chǔ)建設(shè)。
4、堅持接訪制度。按照有訪必接的要求，實行領(lǐng)導(dǎo)干部(責任人)和相關(guān)部門輪流接待群眾來訪，做到記錄完備、有案可查。
5、推行首辦責任制。認真解決群眾初信初訪所反映的`訴求，真正把群眾的訴求解決在首辦環(huán)節(jié)，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)、化解在基層。
6、堅持信訪評估。以“細、深、實、穩(wěn)、息、建”的工作要求，對涉及職工群眾利益的重大決策事項進行信訪穩(wěn)定評估，防止因決策失誤而發(fā)生的信訪事項。
7、定期排查化解矛盾。堅持不穩(wěn)定因素排查化解制度和信訪信息上報制度，對排查出的不穩(wěn)定因素，實行“六包一聯(lián)”責任制，限期化解。
8、認真辦理信訪事項。按照程序，事發(fā)單位和有權(quán)處理信訪事項部門，依法依規(guī)辦理信訪事項，制作信訪案卷。
9、嚴格工作責任。建立信訪穩(wěn)定工作責任制，層層簽訂目標責任書，把責任落實到基層單位、機關(guān)科室和具體責任人，對因決策失誤、不負責任、工作不力，造成和越級上訪的，嚴肅追求相關(guān)責任人的責任。
目標承擔單位：________。
局長、經(jīng)理：________。
部門負責人：________。
_____年____月____日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇三
安全穩(wěn)定工作事關(guān)集團的發(fā)展、和諧穩(wěn)定、事關(guān)廣大員工的切身利益。各生產(chǎn)經(jīng)營單位必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，加強安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，改善安全生產(chǎn)條件，推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，提高安全生產(chǎn)水平，確保安全生產(chǎn)。集團特同各經(jīng)營單位簽訂安全穩(wěn)定目標管理責任書。
1、各單位主要負責人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責。要認真貫徹執(zhí)行國家關(guān)于安全穩(wěn)定方面的法律法規(guī)和政策;嚴格執(zhí)行《山東省商業(yè)集團總公司安全管理辦法》，并結(jié)合旅游集團實際，制定本單位的有關(guān)安全穩(wěn)定方面的措施和制度。建立起維護安全穩(wěn)定的長效機制，確保不發(fā)生人員傷亡和造成巨額財產(chǎn)損失的'安全生產(chǎn)事故、不發(fā)生重大群體上訪事件和造成惡劣影響的事件。
2、加強對安全穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)集團規(guī)定和企業(yè)規(guī)模設(shè)臵與本單位相適應(yīng)的安全穩(wěn)定工作機構(gòu)，落實相應(yīng)的編制、人員，要堅決貫徹執(zhí)行“誰主管、誰負責”的原則，層層落實安全穩(wěn)定工作責任制，將安全穩(wěn)定工作任務(wù)層層分解落實，切實做到責任落實到位、到崗、到人，做到一級對一級負責。
3、建立安全例會制度，定期召集部門負責人安排、部署安全生產(chǎn)工作，研究、分析安全生產(chǎn)方面存在的問題，提出解決的辦法并抓好落實。
4、加強對員工的安全教育，要發(fā)動員工多提安全生產(chǎn)方面的合理化建議，使員工樹立起“安全第一”的思想，在工作中嚴格執(zhí)行各項安全管理規(guī)定，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要加強安全知識、安全技能和自救能力的教育培訓(xùn)力度，定期進行防火、防爆等方面的演習，提高員工防范應(yīng)急突發(fā)事故的意識和能力。
5、定期開展安全穩(wěn)定工作排查，主要負責人要定期對單位的安全穩(wěn)定工作進行排查，做到及時發(fā)現(xiàn)問題和隱患，及時進行整改。人員密集的公共場所，要切實提高警惕，嚴格監(jiān)控，做好防火、防盜、防恐、防爆、防破壞、防事故等工作，確保不發(fā)生意外事件。
6、堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，正確處理改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系。出臺政策措施要充分考慮群眾的承受能力取得他們的理解和支持。不提不切實際的口號，不搞形式主義和花架子，不能用損害群眾利益的方式促發(fā)展。
7、建立不穩(wěn)定因素排查制度，健全排查網(wǎng)絡(luò)，落實排查措施。重大節(jié)日、敏感時期要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，并對重點處所、重點人員實行重點排查，要做到邊排查邊解決，努力把問題消除在萌芽狀態(tài)。真正做到對本單位各種潛在問題和隱患了解清楚、措施到位、處臵及時。
8、不斷加強和改進思想政治工作，教育引導(dǎo)員工樹立正確的價值觀和道德觀，提高法制觀念、職業(yè)道德和紀律意識，顧全大局，支持改革，促進發(fā)展，維護穩(wěn)定。領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，注意傾聽員工的呼聲，關(guān)心員工的疾苦，多為員工辦實事、辦好事，把思想政治工作同解決實際問題結(jié)合起來，做到“聚心、順氣、鼓勁”。廣大共產(chǎn)黨員要做服務(wù)群眾的先鋒、遵紀守法的模范、維護穩(wěn)定的骨干，在建設(shè)“平安集團”活動中充分發(fā)揮作用。
9、重視做好信訪工作，認真處理和接待來信來訪，切忌推、擋、堵、拖激化矛盾。對員工的訴求，要實事求是地進行分析，對符合政策規(guī)定的，要盡快給予解決;對不符合政策規(guī)定的，也要耐心做好解釋說服工作，疏導(dǎo)思想情緒，防止出現(xiàn)重復(fù)上訪、集體上訪和越級上訪。對重點信訪人員要積極采取措施，做好穩(wěn)控工作，對確有困難的，可通過救濟的辦法給以幫助。
10、要制定安全穩(wěn)定工作應(yīng)急處臵預(yù)案，切實提高對突發(fā)應(yīng)急事件的處臵能力。對可能發(fā)生的突發(fā)性事件進行深入分析，制定詳細的處臵程序和辦法，并通過經(jīng)常演習等形式，使相關(guān)人員熟知、熟用，確保一旦發(fā)生重大情況，能夠做到反應(yīng)靈敏、協(xié)調(diào)有序、處理果斷，最大限度的減少損失、降低影響。
1、工傷目標：死亡事故為0，群傷事故為0，重傷事故為0;輕傷率控制在3‰以下;。
2、消防目標：杜絕火災(zāi)事故，火災(zāi)事故率為0;。
3、交通事故：交通事故率為0;。
5、隱患排查治理及整改目標：隱患排查、消防、安全隱患整改率達工廠安全責任書以上。
各單位責任人必須認真組織員工學(xué)習貫徹安全生產(chǎn)的各項方針政策、規(guī)章制度，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，落實安全生產(chǎn)責任制。
1、各單位以書面形式明確本單位的安全責任人和逐級安全責任人。主要負責人每月至少組織召開一次安全工作例會，對各類安全檢查中發(fā)現(xiàn)和提出的安全隱患及問題，要求及時進行整改并反饋。
2、結(jié)合集團安全管理規(guī)定制定本單位安全管理制度和安全操作規(guī)程。
3、針對本單位特點加強對員工的教育，提高廣大員工的安全意識，新員工上崗前必須參加基本安全常識培訓(xùn)，不經(jīng)培訓(xùn)不得上崗工作。
4、單位主要負責人至少每月組織一次治安防范及防火檢查，及時清除安全隱患，專兼職安全人員做好日常巡查和重點部位檢查并做好記錄。
5、加強設(shè)施設(shè)備管理明確責任人，尤其是消防和特種設(shè)施、設(shè)備，與有維保資質(zhì)的單位簽訂維保合同維護保養(yǎng)，保障設(shè)施設(shè)備正常運行。
6、制定各類應(yīng)急預(yù)案，每季度不少于1次演練，對出現(xiàn)的突發(fā)事件要及時到場處理，火險發(fā)生時，積極組織人員做好報警、撲救和疏散工作，并協(xié)助查清事件和火情原因。
7、確定安全重點部位，職責明確，責任到人。
8、加強對現(xiàn)金、票證、帳本及貴重物品的管理工作，要建立各項管理制度，落實安全措施。
9、重大節(jié)日或重要活動前，單位主要負責人必須親自到現(xiàn)場認真檢查，并將檢查情況以書面形式存檔。
10、各單位施工期間必須按照施工安全規(guī)范進行施工，動火等特種作業(yè)必須嚴格按照規(guī)范進行審批，并指定?？醋o人，單位安全管理部門進行監(jiān)督檢查。
11、租賃、承包或委托經(jīng)營部位，要與租賃、承包或委托經(jīng)營部位的負責人簽訂安全穩(wěn)定責任書并對安全工作進行監(jiān)督檢查。
各單位主要負責人是本單位安全穩(wěn)定工作第一責任人，對本單位的安全穩(wěn)定工作負總責。集團把安全穩(wěn)定工作作為對各單位主要負責人考核的重要指標，直接與其任用和收入掛鉤。
1、對因主要領(lǐng)導(dǎo)不重視、措施不得力、管理松懈、責任不落實而引發(fā)安全事故、重大影響事件或者重復(fù)上訪、集體上訪，造成不良影響的，根據(jù)情節(jié)輕重，對單位進行通報批評，取消評選先進的資格;對主要負責人和分管負責人給予通報批評、警告、記過、降職、免職等處分，取消評選各種榮譽的資格，并予以經(jīng)濟處罰;觸及法律的，追究刑事責任。
2、重大事件發(fā)生后不及時到達現(xiàn)場或不積極進行處臵，導(dǎo)致事態(tài)擴大和嚴重后果的，主要負責人和分管負責人就地免職，予以經(jīng)濟處罰并按照法律、法規(guī)追究相關(guān)責任。
本責任書一式兩份，本單位與集團安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組各執(zhí)一份。
主管單位：山東銀座旅游集團責任單位：
主管領(lǐng)導(dǎo)(簽字)：
責任人(簽字)：
____年____月____日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇四
我廠為加強各修理車間班組員工的安全生產(chǎn)意識，落實各自的責任，特與各員工簽訂安全生產(chǎn)責任書：
1、修車之前必須檢查所使用的安全凳、千斤或舉升機等機具是否安全可靠，嚴禁有不安全的因素存在。
2、用千斤頂作業(yè)時，必須選擇平坦、堅實場地，待車停穩(wěn)后用三角木掩好車輪，然后用安全凳按車型規(guī)定的支撐點將車輛支撐穩(wěn)固，嚴禁單純用千斤頂車并在車下作業(yè)。
3、修理作業(yè)時，應(yīng)采取必要的保護措施，注意保護汽車的漆面光澤、裝飾完好，地毯和座椅干凈。
4、施工中工具、零配件必須按一定的'順序擺放整齊，不得隨地亂放，按“三不落地”的要求文明操作。完工后應(yīng)清點擦洗工具收好。
5、拆裝零部件時，必須使用合適的工具和專用的工具按工藝要求操作，切忌蠻干。
6、修理過程中，應(yīng)認真檢查原件與更換件是否合乎技術(shù)要求，嚴格按修理技術(shù)規(guī)范精心施工，嚴格檢查、調(diào)試。
7、不得將手伸進變速箱內(nèi)檢查齒輪，以免咬傷手指，不得用手指試探螺孔、銷控，以免錯位時剪短手指。
8、維修用的廢油或油盆，必須放在安全或指定的地方，不得隨意亂放。特別是發(fā)動機排氣管及消音器附近決不能放置汽油盆。
9、竣工后，在發(fā)動機啟動前應(yīng)先檢查各部裝配是否正確，是否加足潤滑油、冷卻水，并置變速器的空檔，拉緊手制動，輕點馬達試轉(zhuǎn)。
10、車上或車下有人時，決不能啟動發(fā)動機。
11、發(fā)動機過熱時，不得立即打開水箱蓋，以防沸水噴出傷人。
12、車間內(nèi)啟動發(fā)動機時間不能過長，以免co中毒。
13、不得在汽車的正前方或正后方指揮車輛位移，以免擦傷或擠傷。
14、工作完成后，要及時清理打掃場地，將維修機具放回指定位置，保持施工場地整潔。
15、下班前必須拉閘，關(guān)閉電器開關(guān)。
16、凡不能認真履行上述職責的均給予5—200元的經(jīng)濟處罰和行政處分。
責任人：
日期：
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇五
為貫徹國家安全生產(chǎn)方針，落實安全生產(chǎn)崗位責任制，保障工人合法權(quán)益，確保公司、項目部及班組安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)，結(jié)合本崗位施工特點，公司對本崗位在施工期間做出如下要求：
1、嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和公司及項目部有關(guān)安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)病預(yù)防、社會治安綜合治理方面的規(guī)章制度，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
2、積極參加項目部及班組的安全生產(chǎn)活動，努力學(xué)習和熟練掌握本工種的安全操作規(guī)程，不斷提高自身的安全素質(zhì)和安全操作技能。
3、服從各級管理人員的管理，虛心接受管理人員的安全指導(dǎo);拒絕服從違章指揮和強令冒險作業(yè)并及時檢舉和上報。
4、進入施工現(xiàn)場正確配戴安全帽，穿好工作服，并按要求佩帶胸牌。
5、不酒后上崗;不在施工現(xiàn)場吸煙和隨地大小便;不帶情緒上班;作業(yè)時，不三心二意，不打鬧和開玩笑。
6、不亂動非自己操作的'機電設(shè)備。
7、拉直鋼筋時，將鋼筋卡牢，防止回彈;剪斷鋼筋時先用腳踩牢;不在拉筋占線區(qū)逗留或通行，并監(jiān)督提醒他人遠離鋼筋拉直區(qū)。
8、不在高空進行鋼筋斷料、配料、彎料。
9、搬運鋼筋時注意附近有無障礙、架空電線和其他臨時電氣設(shè)備，防止鋼筋在回轉(zhuǎn)時碰撞電線或發(fā)生觸電事故。
10、綁扎懸空大梁鋼筋時，站在腳手架板上操作，不站在模板上操作;綁扎2米以上獨立柱頭鋼筋時在操作平臺上綁扎，不站在箍筋上綁扎;不用木料、鋼管、模板穿在箍筋內(nèi)作為立人板。柱梁骨架安裝綁扎后，及時用臨時支撐拉牢，防止傾倒。鋼筋骨架不論固定與否，不在上面行走;不攀爬柱子鋼筋和腳手架上下。使用梯子或馬凳時，將梯子或馬凳架牢，不墊高使用。
11、起吊鋼筋骨架時，不在吊物下方站立或通行，并監(jiān)督提醒他人遠離吊裝作業(yè)區(qū);扶鋼筋骨架就位時，待鋼骨架降到離模板1米以下時再靠近，就位支撐好后再摘鉤。
12、起吊鋼筋時，使用吊環(huán);長短鋼筋分別起吊，規(guī)格統(tǒng)一;吊細長鋼筋時，采用兩點吊，并起吊平衡。
13、人工斷料時，工具牢固;機械切斷長料時，兩人從兩端將鋼筋抬平、把穩(wěn)、動作協(xié)調(diào)一致;切斷小于30公分的短料時，用鉗子夾牢，不直接用手操作。
14、多人合運鋼筋時，起、落、轉(zhuǎn)、停動作一致;人工上下傳送鋼筋時，不在同一垂直線上;鋼筋在腳手架上堆放分散、穩(wěn)當，防止傾倒和塌落。
15、綁扎高層建筑的圈梁、挑檐、外墻、邊柱鋼筋，在有外架或安全網(wǎng)的情況下進行，綁扎時，掛好安全帶。
16、操作鋼筋機械時，做到先檢查設(shè)備的安全防護裝置是否完整有效，開關(guān)箱內(nèi)漏電保護器是否靈敏可靠，電源線有無破損，設(shè)備試運轉(zhuǎn)是否正常，確定完好后再進行作業(yè)。操作砂輪切割機時，不將切割機對著可燃物。操作機械過程中，不將物件堆放在機械上，防止機械震動落入機體，造成機械損壞;不在機械運轉(zhuǎn)時清掃、加油或檢修，防止發(fā)生人身傷害。不超負荷使用機械設(shè)備。臨時離開和下班時，切斷電源鎖好閘箱后再離開。
17、高空作業(yè)時，不將鋼筋集中堆放在模板和腳手架板上，不將工具、箍筋、短鋼筋等小物件隨意放在腳手架上，以免滑落傷人。
18、工作完畢后做到工完料凈場地清。
19、上下班途中，遵守交通規(guī)則，不追逐打鬧;過路口時，做到一慢、二看、三通過。
以上規(guī)定如有違背或造成后果，公司及項目部將進行相應(yīng)的處罰。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇六
為認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》國務(wù)院《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》《江西省人民政府關(guān)于重大安全事故行政責任追究的規(guī)定》，實現(xiàn)“杜絕重大事故遏遏制嚴重事故，減少一般事故”的'工作目標，為此明確責任如下：
一、特種設(shè)備安全管理人員是本企業(yè)特種設(shè)備安全管理負責人，對本企業(yè)的特種設(shè)備安全管理工作全面負責，并要取得經(jīng)市質(zhì)量監(jiān)督局培訓(xùn)考核的合格證件。
二、認真貫徹執(zhí)行國務(wù)院《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》及相關(guān)法規(guī)標準，協(xié)助安全廠長（經(jīng)理）制訂和執(zhí)行有效的監(jiān)管工作制度，加強設(shè)備安全管理，確保本企業(yè)特種設(shè)備安全運行，力爭全年杜絕設(shè)備重、特大事故發(fā)生，確保使用率，定期檢驗率，持證上崗率，事故隱患整改率達到100%。
三、定期組織企業(yè)技術(shù)骨干對各類特種設(shè)備的安全運行進行分析及隱患排查，并對安全隱患及時整改，確保設(shè)備安全正常運行。
四、加強對本企業(yè)特種設(shè)備操作人員的管理，定時對操作人員進行培訓(xùn)教育，提高操作人員技術(shù)素質(zhì)。
五、建立各項安全管理制度，嚴格各項操作規(guī)程，健全設(shè)備技術(shù)檔案，做到設(shè)備、操作人員有臺帳，每臺設(shè)備有檔案，且檔案資料齊全。
法人代表簽字：xxxxxx管理人員簽字：xxxxxx。
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇七
為慣徹進一步執(zhí)行安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)方針，全面慣徹安全生產(chǎn)責任制，切實做好工業(yè)區(qū)安全生產(chǎn)工作，落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任主體，杜絕各類事故的發(fā)生，確保留史鎮(zhèn)及企業(yè)的財產(chǎn)和員工的安全健康，依據(jù)誰主管，誰負責的原則，公司安全生產(chǎn)委員會與企業(yè)安全生產(chǎn)負責人簽訂以下安全責任書。
1、無重、特大及死亡事故發(fā)生。
2、工傷事故(直接經(jīng)濟損失3000元以上)為零。
3、火災(zāi)事故為零。
4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
1、企業(yè)安全生產(chǎn)負責人是安全生產(chǎn)第一責任人。遵循慣徹誰主管，誰負責，管生產(chǎn)必須管安全的安全生產(chǎn)原則，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責。
2、遵守落實《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《勞動法》等法規(guī)，宣傳慣徹執(zhí)行國家、留史鎮(zhèn)企業(yè)的有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、制度和標準，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術(shù)。
3、檢查、督促本企業(yè)的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度，加強安全生產(chǎn)管理，做到不違章、不違規(guī)。
4、定期組織對本企業(yè)進行安全檢查，對查出的`安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應(yīng)措施，并且報鎮(zhèn)政府安監(jiān)所。
5、組織新招員工和有關(guān)人員(實習、培訓(xùn)和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓(xùn)考核)，員工上崗前、工種轉(zhuǎn)換的安全培訓(xùn)以及安全宣傳工作，做到有培訓(xùn)、有記錄、有效果。
6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛(wèi)生和防火工作。
7、在本企業(yè)內(nèi)進行安全生產(chǎn)工作分析，搞好事故預(yù)防及事故調(diào)查分析與處理。
8、制定本企業(yè)的安全生產(chǎn)計劃，完善安全操作規(guī)程與檢查制度。
9、組織落實對本企業(yè)的安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急處理與救援預(yù)案并定期演練。
10、組織落實對本企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)、確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)、消防設(shè)施、安全標志不被破壞，通道和安全出口暢通。
11、加強對本企業(yè)的特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓(xùn)，做好危險源登記工作，并做好防范措施。
12、定期組織防火檢查，做好本企業(yè)的治安保衛(wèi)工作。
13、如實向鎮(zhèn)政府或上級安監(jiān)部門報告安全生產(chǎn)事故。接受安全生產(chǎn)上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，切實搞好安全生產(chǎn)工作，杜絕事故發(fā)生。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇八
為切實貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，明確責任、防范事故，確保公司安全生產(chǎn)、職工人身、機械設(shè)備和物資的安全，結(jié)合我公司工作實際，特制定本年度安全生產(chǎn)責任書：
1、無重傷及死亡事故。
2、輕傷事故發(fā)生率為_______%。
3、無重大刑事案件發(fā)生。
4、無重大失竊事故、設(shè)備責任事故、爆炸責任事故。
二、責任人主要工作任務(wù)。
1、貫徹管生產(chǎn)必須管安全、安全生產(chǎn)，人人有責的原則;在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全。
2、履行好各項職責，確保各項措施的落實，做好定期安全檢查，對安全隱患能夠及時整改，并將整改情況及時報公司總經(jīng)理。
3、抓好安全教育和特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)。堅決杜絕三違(違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律)現(xiàn)象，一旦發(fā)生各類安全事故，必須保護好現(xiàn)場，立即向公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，并按照四不放過的原則，嚴肅處理。
4、責任人要提高自己的安全生產(chǎn)素養(yǎng)，逐步增強本部門所有人員的安全意識。
5、本部門責任人要把安全生產(chǎn)責任層層分解到每個班組、每個員工。
三、措施。
1、及時修正有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門安全生產(chǎn)任務(wù)，督促各責任人完成相關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)營指標。
2、適時組織本部門進行安全檢查，責成各責任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中一些重大問題。
3、做好安全生產(chǎn)經(jīng)驗的總結(jié)和推廣，表彰先進。
四、考核辦法。
1、期限為__年__月__日至__年__月__日。
2、責任人每季度末將各項安全生產(chǎn)指標的完成情況向公司主要領(lǐng)導(dǎo)做書面報告。
3、年度考核由總經(jīng)理組織相關(guān)人員對責任人(部門)指標完成情況和作業(yè)情況進行評定。
4、本著誰主管，誰負責：的原則，責任書簽字人工作變動的，接任人為自然責任人。
5、獎罰：根據(jù)年度責任人完成安全生產(chǎn)任務(wù)情況進行安全考核。對沒有發(fā)生安全事故的給予_______元獎勵，對發(fā)生安全事故給予_______元處罰，對造成事故者，追究其責任。
公司主要負責任(簽字)_____________________。
_______年_______月_______日。
部門(分廠)。
責任人(簽字)_____________________。
_______年_______月_______日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇九
為加強道路貨物運輸安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，規(guī)范道路貨物運輸市場秩序，保障人民生命財產(chǎn)安全，預(yù)防安全責任事故的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國道路運輸條例》和《道路貨物運輸及場站管理規(guī)定》等法規(guī)、標準的有關(guān)規(guī)定，我分公司與道路貨物運輸經(jīng)營者簽訂安全生產(chǎn)責任書，內(nèi)容如下：
1.分公司嚴格認真執(zhí)行“三關(guān)一監(jiān)督”(市場準入關(guān)、車輛技術(shù)狀況關(guān)、駕駛員從業(yè)資格關(guān)、安全監(jiān)督)，完善基礎(chǔ)工作，健全各種臺賬、檔案、記錄，認真落實安全生產(chǎn)責任制度，定期或不定期經(jīng)營車輛進行安全生產(chǎn)檢查。
2.貨物運輸從業(yè)人員要參加分公司組織的安全教育培訓(xùn)和安全生產(chǎn)例會。
3.貨物運輸經(jīng)營者要加強車輛安全管理，按規(guī)定做好例檢、例查、二級維護和年審。
4.貨物運輸經(jīng)營者要按照要求配備必要的安全防護、環(huán)境保護盒消防設(shè)施設(shè)備，并按有關(guān)規(guī)定懸掛、設(shè)立警示標志。
5.貨物運輸經(jīng)營者對自查和安全執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的安全事故隱患，要認真整改，必須達到安全生產(chǎn)要求，否則運管機構(gòu)將予以停業(yè)整頓，直至吊銷經(jīng)營資質(zhì)。
6.貨物運輸經(jīng)營者必須按照《中華人民共和國道路運輸條例》等法規(guī)、標準的有關(guān)規(guī)定依法經(jīng)營，運輸過程中不得超載超限裝載貨物。
7.貨物運輸經(jīng)營者在經(jīng)營過程中不得使用失效、偽造、變造、注銷等無效的道路運輸證件，從事道路貨物運輸。
8.此責任書一式三份，運管機構(gòu)、分公司和經(jīng)營者各存一份。
分公司負責人簽：年月日。
經(jīng)營者簽：年月日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十
按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，切實加強全縣中小學(xué)、幼兒園安全生產(chǎn)工作，積極推進平安校園創(chuàng)建活動，確保校園平安和師生生命財產(chǎn)安全，結(jié)合全縣中小學(xué)(幼兒園)安全工作的實際，特制定本責任書。
1.學(xué)校(幼兒園)主要負責人是學(xué)校安全工作的第一責任人，對本單位的安全工作負總責，分管學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)是學(xué)校安全工作的直接責任人。第一責任人要切實加強對學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，確保學(xué)校安全工作落到實處。
2.學(xué)校(幼兒園)必須把學(xué)校安全工作列入年度工作計劃，明確專人具體抓好落實。要加強學(xué)校安全工作管理隊伍建設(shè)，建立健全各項安全宣傳、教育管理制度。每月開展一次專項安全隱患排查治理工作并及時報送安全檢查報告。
3.重點抓好防“六災(zāi)一滲透一暴恐”即：火災(zāi)、水災(zāi)、山災(zāi)、路災(zāi)、食災(zāi)、人災(zāi);堅決抵御和防范宗教滲透，引導(dǎo)師生正確區(qū)分宗教和邪教，自覺抵制宗教滲透;加強學(xué)校安保工作，切實做好防突發(fā)性闖入校園對師生人身安全構(gòu)成威脅。
4.充分利用校園廣播、墻報、板報、專欄等各種形式，經(jīng)常開展學(xué)校安全教育宣傳工作，要利用“安全教育活動月”、“安全教育日”等活動，舉辦形式多樣的安全專題教育，要在校園明顯位置設(shè)立永久性宣傳標語，積極參與當?shù)卣M織的安全教育宣傳活動。
5.切實把安全教育納入教學(xué)計劃，保證“經(jīng)費、教材、師資、課時”四落實。
6.認真制定學(xué)校安全工作計劃、實施方案、應(yīng)急預(yù)案，抓好師生逃生避險演練等安全工作的落實，切實增強處置各種突發(fā)事件的應(yīng)急反應(yīng)能力和師生避險自護自救能力。
7.層層簽訂責任狀(班主任與學(xué)生及學(xué)生家長簽訂《學(xué)校學(xué)生安全承諾書》)，將學(xué)校安全責任明確給每位教職工和學(xué)生家長。將學(xué)校安全工作列入目標考核內(nèi)容，認真進行考核，兌現(xiàn)獎懲并嚴格實行“一票否決制”。
8.按要求及時報送各種相關(guān)信息材料。重大事故、特殊時期(段)嚴格實行安全“零報告制度”。
9.隨時掌握學(xué)校主體建筑和附屬設(shè)施的情況，加強安全隱患排除治理工作，切實做到小隱患及時治理，大隱患隨時監(jiān)控、限時治理。杜絕隱患事故發(fā)生。
10.規(guī)范學(xué)校安全工作檔案資料建設(shè)，隨時接受上級的檢查和考核。
本責任書一式二份，縣教育局和責任單位各執(zhí)一份。
教育局(公章)責任單位(公章)。
教育局局長：責任人：
20xx年月日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十一
為貫徹國家安全生產(chǎn)方針，落實安全生產(chǎn)崗位責任制，保障工人合法權(quán)益，確保公司、項目部及班組安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)，結(jié)合本崗位施工特點，公司對本崗位在施工期間做出如下要求：
1、嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和公司及項目部有關(guān)安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)病預(yù)防、社會治安綜合治理方面的'規(guī)章制度，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
2、積極參加項目部及班組的安全生產(chǎn)活動，努力學(xué)習和熟練掌握本工種的安全操作規(guī)程，不斷提高自身的安全素質(zhì)和安全操作技能。
3、服從各級管理人員的管理，虛心接受管理人員的安全指導(dǎo);拒絕服從違章指揮和強令冒險作業(yè)并及時檢舉和上報。
4、進入施工現(xiàn)場正確配戴安全帽，穿好工作服，并按要求佩帶胸牌。
5、不酒后上崗;不在施工現(xiàn)場吸煙和隨地大小便;不帶情緒上班;作業(yè)時，不三心二意，不打鬧和開玩笑。
6、不亂動非自己操作的機電設(shè)備。
7、拉直鋼筋時，將鋼筋卡牢，防止回彈;剪斷鋼筋時先用腳踩牢;不在拉筋占線區(qū)逗留或通行，并監(jiān)督提醒他人遠離鋼筋拉直區(qū)。
8、不在高空進行鋼筋斷料、配料、彎料。
9、搬運鋼筋時注意附近有無障礙、架空電線和其他臨時電氣設(shè)備，防止鋼筋在回轉(zhuǎn)時碰撞電線或發(fā)生觸電事故。
10、綁扎懸空大梁鋼筋時，站在腳手架板上操作，不站在模板上操作;綁扎2米以上獨立柱頭鋼筋時在操作平臺上綁扎，不站在箍筋上綁扎;不用木料、鋼管、模板穿在箍筋內(nèi)作為立人板。柱梁骨架安裝綁扎后，及時用臨時支撐拉牢，防止傾倒。鋼筋骨架不論固定與否，不在上面行走;不攀爬柱子鋼筋和腳手架上下。使用梯子或馬凳時，將梯子或馬凳架牢，不墊高使用。
11、起吊鋼筋骨架時，不在吊物下方站立或通行，并監(jiān)督提醒他人遠離吊裝作業(yè)區(qū);扶鋼筋骨架就位時，待鋼骨架降到離模板1米以下時再靠近，就位支撐好后再摘鉤。
12、起吊鋼筋時，使用吊環(huán);長短鋼筋分別起吊，規(guī)格統(tǒng)一;吊細長鋼筋時，采用兩點吊，并起吊平衡。
13、人工斷料時，工具牢固;機械切斷長料時，兩人從兩端將鋼筋抬平、把穩(wěn)、動作協(xié)調(diào)一致;切斷小于30公分的短料時，用鉗子夾牢，不直接用手操作。
14、多人合運鋼筋時，起、落、轉(zhuǎn)、停動作一致;人工上下傳送鋼筋時，不在同一垂直線上;鋼筋在腳手架上堆放分散、穩(wěn)當，防止傾倒和塌落。
15、綁扎高層建筑的圈梁、挑檐、外墻、邊柱鋼筋，在有外架或安全網(wǎng)的情況下進行，綁扎時，掛好安全帶。
16、操作鋼筋機械時，做到先檢查設(shè)備的安全防護裝置是否完整有效，開關(guān)箱內(nèi)漏電保護器是否靈敏可靠，電源線有無破損，設(shè)備試運轉(zhuǎn)是否正常，確定完好后再進行作業(yè)。操作砂輪切割機時，不將切割機對著可燃物。操作機械過程中，不將物件堆放在機械上，防止機械震動落入機體，造成機械損壞;不在機械運轉(zhuǎn)時清掃、加油或檢修，防止發(fā)生人身傷害。不超負荷使用機械設(shè)備。臨時離開和下班時，切斷電源鎖好閘箱后再離開。
17、高空作業(yè)時，不將鋼筋集中堆放在模板和腳手架板上，不將工具、箍筋、短鋼筋等小物件隨意放在腳手架上，以免滑落傷人。
18、工作完畢后做到工完料凈場地清。
19、上下班途中，遵守交通規(guī)則，不追逐打鬧;過路口時，做到一慢、二看、三通過。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十二
出租企業(yè)（甲方）：
承租企業(yè)（乙方）：
根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》有關(guān)要求，經(jīng)雙方協(xié)商，現(xiàn)就租賃廠房安全生產(chǎn)管理工作特簽訂以下安全生產(chǎn)責任書：
一、安全目標。
每年確保不發(fā)生死亡事故、火災(zāi)事故和重大工傷事故。
為了實現(xiàn)上述目標、甲乙雙方必須采取有力措施，各自履行下列職責：
1、提供具備安全生產(chǎn)條件的廠房與設(shè)施供乙方使用。
2、加強對乙方的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理，明確安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)管理人員，定期對乙方的安全生產(chǎn)進行監(jiān)督檢查并督促整改。
3、及時向乙方乙方企業(yè)負責人傳達上級部門的安全生產(chǎn)工作指示。
（二）乙方責任。
1、在使用甲方提供的廠房與設(shè)施期間，應(yīng)對廠房與設(shè)施做好保養(yǎng)工作，不得擅自改變承租廠房的結(jié)構(gòu)。因乙方人為原因造成損壞的，由乙方負責修繕或賠償。
2、認真貫徹落實國家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)、標準和規(guī)范。嚴格執(zhí)行新建、改建、擴建工程項目安全設(shè)施“三同時”的審查和驗收制度。
3、參加甲方召開的關(guān)于安全生產(chǎn)方面的會議，并結(jié)合實際，認真貫徹落實，并及時完成甲方布置的各項工作。
4、將安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，年度安全目標明確、重點突出，定期召開事故防范工作會議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
5、按規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)并配備專（兼）職安全管理人員，企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員必須按規(guī)定進行培訓(xùn)。
6、建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，建立和完善各類事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織開展應(yīng)急救援演練。
7、安全生產(chǎn)實行經(jīng)理負責制，做到組織、機構(gòu)、人員、經(jīng)費、活動五個落實，根據(jù)企業(yè)實際簽訂好各級安全生產(chǎn)責任書，執(zhí)行各級安全生產(chǎn)考核責任制，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任。
8、認真組織開展安全生產(chǎn)月和其他安全活動，及時上報活動總結(jié)材料。
9、切實加大安全生產(chǎn)投入，為從業(yè)人員配備符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。依法參加工傷保險，及時足額為全部從業(yè)人員繳納保險費。
10、繼續(xù)開展隱患排查治理工作，全面排查事故隱患，查出的事故隱患，定人、定責限期整改，確保整改工作到位。安全生產(chǎn)管理工作臺賬內(nèi)容齊全，分類科學(xué)，整理規(guī)范，查閱規(guī)范，查閱方便。
11、生產(chǎn)、儲存、使用劇毒化學(xué)品的單位，必須對本單位的生產(chǎn)、儲存裝置每年進行一次安全評價；生產(chǎn)、儲存、使用其他危險化學(xué)品的單位，必須對本單位的生產(chǎn)、儲存裝置每兩年進行一次安全評價。
12、杜絕“三合一”現(xiàn)象，消防通道必須保持暢通，確保消防安全。
13、發(fā)生安全事故，必須立即是報，并做好現(xiàn)場保護，事故善后處理及整改工作，確保不發(fā)生因安全生產(chǎn)事故而引發(fā)造成的各類社會不良影響。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十三
為切實加強建設(shè)安全生產(chǎn)管理工程，維護人民生命和國家財產(chǎn)安全，汕頭市達濠建筑總公司韶關(guān)工程處所屬原曲仁礦棚戶區(qū)改造項目二期共b地塊田螺沖與技術(shù)負責人簽訂20xx~20xx年度安全生產(chǎn)目標責任書，以分解指標，落實責任。
1、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)必須100%合格。
2、杜絕惡性傷亡事故。
3、杜絕重大機械設(shè)備、交通和火災(zāi)事故。
4、杜絕重、特大刑事案件的發(fā)生。
5、減少重傷事故、重傷率不超過1‰.
6、避免輕傷事故，年負傷率不超過2‰.
1、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策和安全標準、規(guī)范，結(jié)合項目實際情況，制定貫徹實施的具體措施，并檢查落實情況。
2、在項目管理中，對本項目安全生產(chǎn)技術(shù)工作負總的重任，因而必須把安全技術(shù)工作列為重要議事日程，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)技術(shù)工作。
3、組織、編制施工方案時，必須根據(jù)工程特點，使用機具設(shè)備和施工工藝等情況，識別出本工程存在的重大危險源及重大環(huán)境因素并編制出針對性的安全、環(huán)境技術(shù)措施，成為科學(xué)性指導(dǎo)施工的技術(shù)依據(jù)。
4、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，進行作業(yè)中的安全檢查，及時研究和處理重大安全技術(shù)難題。
5、協(xié)助有關(guān)部門做好新工人、轉(zhuǎn)換工種及外用工的安全教育培訓(xùn)，負責對專（兼）職安全人員的安全技術(shù)指導(dǎo)。
6、負責對項目專業(yè)工長、施工員（工長）進行詳細的安全技術(shù)交底，交底后雙方均需在安全技術(shù)交底卡上簽字。
8、對重大傷亡事故和未遂事故從技術(shù)上分析原因，提出調(diào)查意見和改進措施。
9、參加項目大中型設(shè)備驗收，履行驗收職責。
按汕頭市達濠建筑總公司韶關(guān)工程處相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
責任人：xxx。
20xx年xx月xx日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十四
為了認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”和“誰主管、誰負責”的方針和原則。切實把安全工作落實到基層，確保實現(xiàn)集團公司安全生產(chǎn)目標，使安全工作更加規(guī)范化、標準化，達到“千斤重擔大家挑、每個崗位有指標”，按集團公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和國資系統(tǒng)的有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神要求，為杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，現(xiàn)經(jīng)集團班子決定，各子公司簽訂安全生產(chǎn)責任狀，各子公司負責人為安全生產(chǎn)工作第一責任人，并簽訂責任書如下：
1、建立健全子公司安全生產(chǎn)管理制度建設(shè)，做到本子公司必須有責任人主抓安全生產(chǎn)工作，明確到人，狠抓落實，獎罰分明。
2、加強推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、機構(gòu)設(shè)置、崗位責任、操作規(guī)程標準化管理。
3、確保安全生產(chǎn)防范基金、設(shè)備的投入。在公司年度財務(wù)預(yù)算中明確必要的安全資金投入，提足用好安全生產(chǎn)費用；按照國家有關(guān)規(guī)定，推動高危行業(yè)安全費用提取、安全風險抵押金繳交、工傷保險等制度的落實。
4、建立安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)的常態(tài)化管理。
1、本子公司開發(fā)、承建的施工項目無死亡事故（0死亡），工傷率低于0.3%。
2、施工機械機具發(fā)生機械設(shè)備事故為零。
3、施工現(xiàn)場發(fā)生火災(zāi)率為零。
4、不造成市區(qū)電力、郵政通訊、市政設(shè)施等重大損害事故。
5、施工現(xiàn)場安全工作必須按《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》之要求達到標準化管理。
6、發(fā)生傷亡事故上報率為100%。
7、特殊作業(yè)人員持證上崗率為100%。
8、根據(jù)工作實際對新上崗、換崗、復(fù)崗職工進行安全教育，教育率100%。
9、建立安全生產(chǎn)管理臺賬資料，臺賬每月向集團公司匯報，匯報率100%。
1、按照《安全生產(chǎn)指標考核辦法》（見附件一），每月以百分制進行考核，考核結(jié)果存檔，作為年終表彰、獎罰的依據(jù)。
2、集團定期對子公司進行管理檢查，結(jié)果存檔作為上級檢查和集團評比獎罰的依據(jù)。
1、嚴格執(zhí)行安全管理制度，落實各項防范措施，完成全年責任任務(wù)，按檢查考核標準，全年總分平均達到95分以上的子公司責任人獎勵安全獎1000元。
2、子公司職工違犯安全管理制度發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全保衛(wèi)獎的5%。
3、子公司職工在辦公及施工現(xiàn)場出現(xiàn)酗酒鬧事、打架斗毆、除按有關(guān)規(guī)定處理外，發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全獎的5%。
4、對子公司的安全工作按考核標準進行考評，年總分平均達不到95分者，扣罰10%的安全獎，達不到90分者扣罰30%的安全獎，達不到85分者，扣罰50%的安全獎，以此類推。
5、發(fā)生火險一次，扣罰50%的安全獎，發(fā)生二次以上，對該子公司安全工作實行一票否決，取消全年安全獎。
6、凡造成工傷事故的子公司，除扣罰全年安全獎。
7、凡造成較大安全事故，上級子公司對企業(yè)罰款的、由事故直接責任人承擔罰款。
8、強化安全檔案建設(shè)，成立各種安全組織，制定切合實際的預(yù)案，做好各項安全學(xué)習、檢查、制度的保存工作，以此作為安全管理的依據(jù)。每發(fā)現(xiàn)一次檔案管理不規(guī)范扣安全獎5%。
9、對新上崗、換崗、復(fù)崗職工不進行安全教育就上崗發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全獎5%。
10、本責任書一式二份，公司、車間各執(zhí)一份。本責任書______年______月_____日起_____年______月_____日止。
附件一：《安全生產(chǎn)指標考核辦法》。
總經(jīng)理(簽字)：責任方(簽字)：
時間：時間：
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十五
甲方：
乙方：
為進一步貫徹、落實、執(zhí)行《中華人民共和國道路運輸條例》、《山東省道路運輸條例》、《道路貨物運輸及站場管理規(guī)定》《道路旅客運輸及客運站管理規(guī)定》及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，進一步規(guī)范道路運輸市場經(jīng)營秩序，推動安全工作目標管理，遏制安全生產(chǎn)事故發(fā)生，特簽定本責任書。
1、本著“安全第一、預(yù)防為主”的方針和“安全生產(chǎn)責任重于泰山”的指導(dǎo)思想，認真落實“一崗雙責”和企業(yè)法人代表是安全生產(chǎn)第一責任人的安全工作職責。嚴格遵守各項安全生產(chǎn)管理制度，落實企業(yè)主體責任，強化安全生產(chǎn)，防止事故發(fā)生。
2、嚴禁超載，嚴禁改裝營運車輛，嚴禁疲勞駕車和開帶病車，嚴禁將營運車輛交給無從業(yè)資格的人員駕駛。駕乘人員應(yīng)當符合且遵守道路運輸從業(yè)人員的有關(guān)規(guī)定。
3、對營運車輛的重要安全部位、車輛消防器材等重點部位進行不定期的檢查，對存在的安全隱患，要立即整改。嚴禁證件不齊全的車輛和人員投入營運。
4、客運企業(yè)和出租企業(yè)要嚴格落實出入庫車檢制度，廣泛宣傳乘車安全常識；按規(guī)定對營運車輛投保承運人責任險，同時投保機動車交通事故責任強制險;并要求從業(yè)人員加強對乘客安全監(jiān)督，杜絕危險品乘車，從嚴查堵“易燃、易爆、劇毒”等危險品，杜絕災(zāi)害事故發(fā)生。
5、公司法人須與本公司所有從業(yè)人員應(yīng)當簽訂本安全生產(chǎn)責任書。安全資金落實有保障，每年按車輛數(shù)投入一定的安全資金，用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備，有專門預(yù)算，專款專用。
6、道路運輸經(jīng)營者應(yīng)當確保衛(wèi)星定位裝置正常使用，保持車輛運行實時在線。道路旅客運輸企業(yè)、道路危險貨物運輸企業(yè)和擁有50輛及以上重型載貨汽車或牽引車的道路貨物運輸企業(yè)應(yīng)當配備專職監(jiān)控人員。
7、按照規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)并配備安全管理人員，安全管理人員應(yīng)持證上崗。安全資金落實有保障，每年按車輛數(shù)投入一定的安全資金，用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備，有專門預(yù)算，?？顚Ｓ?。
8、必須無條件服從甲方的統(tǒng)一調(diào)度、安排、管理，及時完成政府指令性運輸和臨時性道路運輸任務(wù)。
9、本責任書由甲方負責監(jiān)督，乙方負責實施。本責任書期限自_____年____月_____日始至_____年_____月_____日止。
10、本責任書一式三份，甲乙雙方各持一份，交通運輸局備案。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章):。
負責人簽字：
負責人簽字：
____年____月_____日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十六
按公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神要求，為杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，特制訂以下條款：
1、積極貫徹和宣傳上級的各項安全規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查公司范圍內(nèi)責任制的執(zhí)行情況。
2、制定定期安全工作計劃和方針目標，并負責貫徹實施。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全活動和檢查。制定或修改安全生產(chǎn)管理制度，負責審查企業(yè)內(nèi)部的安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
4、對廣大職工進行安全教育，參加特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核，簽發(fā)合格證。
5、開展危險預(yù)知教育活動，逐級建立定期的安全生產(chǎn)檢查活動。監(jiān)督檢查公司每月一次、部門主管每周一次、班組每日一次。
6、參加生產(chǎn)組織設(shè)計、會審；參加架子搭設(shè)方案、安全技術(shù)措施、安全生產(chǎn)措施、；參加生產(chǎn)會，掌握信息，預(yù)測事故發(fā)生的可能性。參加新建、改建、擴建工程項目的設(shè)計、審查和竣工驗收。
7、參加暫設(shè)電氣工程的設(shè)計和安裝驗收，提出具體意見，應(yīng)監(jiān)督執(zhí)行。參加自制的中小型機具設(shè)備及各種設(shè)施和設(shè)備維修后在投入使用前的驗收，合格后批準使用。
8、參加一般的工程安裝驗收，及時發(fā)現(xiàn)問題，監(jiān)督有關(guān)部門或人員解決落實。
9、深入基層研究不安全動態(tài)，提出改正意見，制止違章，有權(quán)停止作業(yè)和執(zhí)行處罰。
10、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督安全保證體系的正常運轉(zhuǎn)，對削弱安全管理工作的班組，要及時匯報領(lǐng)導(dǎo)，督促解決。
11、鑒定?？貏趧颖Ｗo用品，并監(jiān)督其使用。
12、凡進入現(xiàn)場的單位或個人，安全人員有權(quán)監(jiān)督其符合現(xiàn)場及上級的安全管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題立即改正。
13、督促班組長按規(guī)定及時領(lǐng)取和發(fā)放勞動保護用品，并指導(dǎo)工人正確使用。
14、參加因工傷亡事故的調(diào)查，進行傷亡事故統(tǒng)計、分析，并按規(guī)定及時上報，對傷亡事故和重大未遂事故的責任者提出處理意見。
責任人：xxx。
20xx年xx月xx日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十七
為了確保公司安全生產(chǎn)，根據(jù)分公司《20xx-20xx年安全生產(chǎn)管理目標職責書》層層落實安全生產(chǎn)職責制的要求，班組與職工本人簽訂以下安全生產(chǎn)職責書：
(一)班組職責：
1.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、條例、安全技術(shù)操作規(guī)程，合理安排班組人員工作，對本班組人員在生產(chǎn)中的安全和健康負責。
2.認真做好班前上崗安全教育、班前上崗交底和班前上崗檢查工作，培訓(xùn)合格上崗。
3.做好本級對職工的安全教育工作，經(jīng)常組織學(xué)習安全操作規(guī)程，開展多種形式的安全宣傳教育，不斷提高職工安全技術(shù)素質(zhì);不違章指揮;指導(dǎo)班組人員正確使用個人勞動保護用品，不斷提高班組人員的自我安全保護本事。
4.作業(yè)前對所使用的設(shè)備、防護用具及作業(yè)環(huán)境進行安全檢查，認真做好設(shè)備的日常保養(yǎng)。
5.制訂本班組具有針對性的制度、措施和獎罰條款，經(jīng)常檢查班組作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況，做好日常安全巡查，發(fā)現(xiàn)事故隱患和問題及時進行整改，并做好記錄。
6.督促班組人員遵守勞動紀律，做好防火、防中毒、防泄密和治安工作;嚴禁參加打架斗毆、吸毒等違法活動。
(二)職工職責：
1.自覺主動理解安全教育培訓(xùn)，努力學(xué)習安全知識和操作技能。
2.進入作業(yè)現(xiàn)場必須戴好安全帽，高處作業(yè)必須系好安全帶。
3.杜絕一般傷亡事故的發(fā)生，增強自我防護力，做到作業(yè)時間自我不被別人傷害，也不傷害別人，自我不傷害自已，平時認真學(xué)習安全生產(chǎn)知識，遵守安全規(guī)章制度，服從指揮。
4.特殊作業(yè)必須經(jīng)公司或有關(guān)部門培訓(xùn)合格后發(fā)的操作證方準上崗操作。
5.嚴格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，不得違章作業(yè)，對違章指令有權(quán)拒絕，并有職責制止他人違章作業(yè)。
6.作業(yè)前要進行崗位檢查，下班時應(yīng)收集好工具，清理操作現(xiàn)場，清除不安全因素。
7.遵守勞動紀律和作業(yè)現(xiàn)場各項安全管理制度、規(guī)定，服從分公司領(lǐng)導(dǎo)和安全檢查人員的指導(dǎo)。工作時思想要集中，堅守崗位，不做與工作無關(guān)的事。未經(jīng)許可，不得從事非本工種作業(yè)。
8.嚴禁酒后作業(yè)，不得在作業(yè)現(xiàn)場和防火禁區(qū)吸煙、動火。嚴禁在班組和青工宿舍使用電爐。
9.不準帶小孩進入作業(yè)現(xiàn)場，作業(yè)現(xiàn)場不準穿拖鞋、高跟鞋、帶釘?shù)男统嗖沧鳂I(yè)，嚴禁在操作現(xiàn)場挑逗嬉鬧和從高空拋擲材料、工具和一切雜物。
10.不懂電器的人嚴禁擅自操作，未經(jīng)培訓(xùn)的職工不準操作機械，嚴禁亂拉亂接電線，施工過程中，梯子等必須與高壓線堅持規(guī)定的安全距離。
11.季節(jié)性作業(yè)(如夏季作業(yè)工、雷雨季作業(yè)、冬季作業(yè))等和專業(yè)性較強作業(yè)時，應(yīng)嚴格遵守其操作規(guī)程，不得冒險蠻干。
12.做好環(huán)境衛(wèi)生、消防、保衛(wèi)工作。
13.當生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全，決不能存在僥幸思想。
14.做好辦公區(qū)安全工作，不準將現(xiàn)金等貴重物品放在辦公場所;各包保的貴重儀器儀表必須入柜加鎖;下班最終離開辦公室人員要關(guān)掉各類電源、關(guān)好門窗，鎖好防盜門。
15.認真執(zhí)行公司值班紀律。
1.本職工為安全生產(chǎn)直接職責人，考核期為自20xx年1月1日起至20xx年12月31日為止。
2.考核人：本班班組長。
按照分公司有關(guān)文件和本部門考核辦法進行獎罰。
班組長簽字：
職工簽字：
二〇xx年xx月xx日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十八
為慣徹進一步執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全面慣徹安全生產(chǎn)職責制，切實做好xx區(qū)的安全生產(chǎn)工作，落實公司安全生產(chǎn)職責主體，杜絕各類事故的發(fā)生，確保公司的財產(chǎn)安全和員工的安全健康，依據(jù)“誰主管，誰負責”的原則，公司各部門經(jīng)理與公司安全生產(chǎn)第一負責人簽訂以下安全生產(chǎn)職責書。
1、無死亡及一般以上事故發(fā)生。
2、工傷事故（直接經(jīng)濟損失3000元以上）為零。
3、火災(zāi)事故為零。
4、不發(fā)生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
1、公司安全生產(chǎn)負責人是安全生產(chǎn)第一職責人。遵循慣徹“誰主管，誰負責”，“管生產(chǎn)必須管安全”的安全生產(chǎn)原則，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責。
2、遵守落實《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《勞動法》等法規(guī)，宣傳慣徹執(zhí)行國家、開發(fā)區(qū)及公司的有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術(shù)。
3、檢查、督促本企業(yè)的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度，加強安全生產(chǎn)管理，做到不違章、不違規(guī)。
4、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期組織對本部門進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應(yīng)措施，并且報安全生產(chǎn)防護委員會。
5、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度組織新招員工和有關(guān)人員（實習、培訓(xùn)和外來施工人員）的入廠安全教育（新進員工的三級教育培訓(xùn)考核），員工上崗前、工種轉(zhuǎn)換的安全培訓(xùn)以及安全宣傳工作，做到有培訓(xùn)、有記錄、有效果。
6、負責搞好食堂安全衛(wèi)生和防火工作。
7、對本部門進行安全生產(chǎn)工作分析，搞好事故預(yù)防及事故調(diào)查分析與處理。
8、制定本部門的安全生產(chǎn)計劃，完善安全操作規(guī)程與檢查制度。
9、組織落實對本部門的安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急處理與救援預(yù)案并定期演練。
10、組織落實對本部門的生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)、確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)、消防設(shè)施、安全標志不被破壞，通道和安全出口暢通。
11、加強對本部門的特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓(xùn)，做好危險源登記工作，并做好防范措施。
12、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期組織防火檢查，做好本的治安保衛(wèi)工作。
13、如實向安全生產(chǎn)防護委員會或上級政府報告安全生產(chǎn)事故。理解安全生產(chǎn)上級行政主管部門的檢查、理解安全防護委會對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，切實搞好安全生產(chǎn)工作，杜絕事故發(fā)生。
部門經(jīng)理：（蓋章）。
本職責書有效期從20xx年12月1日到20xx年12月1日。
簽訂日期：20xx年12月1日
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇十九
12.對本公司安全生產(chǎn)工作負有重要管理職責；
1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0；
2.重大設(shè)備事故為0；
3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)（含2起）；
4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故隱患監(jiān)控率100%；
6.確保年度安全投入足額保障。
（2）安全教育目標。
1.第一職責人、安全負責人和安全管理人員培訓(xùn)考核合格率100%；
2.“三級”安全教育率100%；
3.在職員工安全教育培訓(xùn)率100%。
（3）職業(yè)健康目標。
1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責制落實情景和安全生產(chǎn)目標完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。
主要負責人和分管安全負責人簽訂安全生產(chǎn)職責書，分管安全負責人逐條完成履職和目標，由總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進行考核。
主要負責人簽字：
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇二十
甲方：貴州躍龍杭蕭鋼結(jié)構(gòu)有限公司(以下簡稱“甲方”)。
乙方：營銷部(以下簡稱“乙方”)。
根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，結(jié)合貴州躍龍杭蕭鋼結(jié)構(gòu)有限公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理的要求，貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)管理方針，進一步明確企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任;按照提出的“人命關(guān)天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價”的要求，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立“以人為本、生命至上”的理念，堅守“生命安全是不可逾越的紅線，安全法律是必須堅守的底線”，嚴格遵守安全生產(chǎn)法、環(huán)保法，堅持環(huán)保與安全、質(zhì)量、速度、效益的有機統(tǒng)一，預(yù)防和減少各類安全生產(chǎn)事故、杜絕新增職業(yè)病、環(huán)保事故，特簽訂《20xx年度安全生產(chǎn)目標責任書》(以下簡稱《責任書》)。
1、職工安全培訓(xùn)合格率達到100%。
2、主要責任一般交通事故為零。
3、全年零人身死亡事故、零重傷事故、零輕傷事故、零火災(zāi)事故、零爆炸事故、零重大責任事故。
二、甲方安全監(jiān)管職責。
1、甲方負責及時傳達國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及部門規(guī)章、條例;及時傳達、落實公司有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神。
2、甲方負責制訂或修訂《年度安全生產(chǎn)目標、指標和工作計劃》、《安全生產(chǎn)管理規(guī)程》及安全生產(chǎn)相關(guān)管理辦法;檢查安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及部門規(guī)章、條例、安全生產(chǎn)文件、管理制度的貫徹落實情況。
3、甲方負責按國家、公司的安全生產(chǎn)文件精神，組織開展各項安全生產(chǎn)管理活動;按安全生產(chǎn)要求布置安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
4、甲方負責對乙方安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)管、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與考核;督促落實安全生產(chǎn)責任制、完善安全管理制度和安全設(shè)備設(shè)施、制定安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃、建立隱患排查體系和應(yīng)急救援體系、查找安全隱患、制訂整改措施并跟蹤驗證落實到位情況。
5、甲方負責根據(jù)國家、地方政府、公司有關(guān)開展“安全生產(chǎn)專項活動”的要求，組織“安全生產(chǎn)專項活動”檢查。
6、甲方負責根據(jù)《安全生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理管理辦法》、《設(shè)備事故管理辦法》、《生產(chǎn)工藝事故管理辦法》、《生產(chǎn)質(zhì)量事故管理辦法》的規(guī)定，組織或參與乙方事故的調(diào)查與處理、通報等工作。
7、甲方負責對《責任書》的安全生產(chǎn)管理責任目標進行考核，并建立對乙方安全生產(chǎn)激勵機制。
1、乙方負責貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及部門規(guī)章、條例;貫徹落實地方政府、公司的安全生產(chǎn)文件精神。遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。
2、乙方負責本《責任書》第一項“安全生產(chǎn)管理責任目標”安全生產(chǎn)管理。
目標落實。
3、乙方負責根據(jù)甲方的安全生產(chǎn)總體目標要求，健全、落實安全生產(chǎn)目標管理責任制，層層簽訂安全生產(chǎn)目標責任書。
5、乙方負責按照相關(guān)規(guī)定，健全安全生產(chǎn)責任制，明確各崗位的安全職責和考核標準，并對落實情況進行考核。部門主要負責人應(yīng)全面負責安全生產(chǎn)工作，并履行法律法規(guī)和甲方規(guī)定的安全生產(chǎn)職責。
6、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導(dǎo)責任，必須積極參加有關(guān)的安全生產(chǎn)的會議、培訓(xùn)，認真學(xué)習有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、資料。貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)安全生產(chǎn)的指示。
7、在確保安全的前提下組織業(yè)務(wù)經(jīng)營，始終把安全工作放在首位，當“安全與銷售、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。
8、參加公司安全生產(chǎn)會議時，必須匯報本部門的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本部門生產(chǎn)任務(wù)時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。
9、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改、有記錄。7、必須按規(guī)定對本部門員工和新進員工進行上崗前培訓(xùn)。
10、嚴格執(zhí)行公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章禁令，確保本部門人員不違章作業(yè)。
根據(jù)甲方管理權(quán)限，甲方在20xx年度對乙方按“安全生產(chǎn)管理責任目標”實行考核。考核按照《責任書》第一項“安全生產(chǎn)管理責任目標”、第三項“乙方安全生產(chǎn)管理職責”的具體要求，設(shè)定下列考核辦法：
1、對于全年實現(xiàn)安全目標的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進行考核獎勵;對于未實現(xiàn)安全目標的按照公司規(guī)定進行處罰。
2、每月接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對安全生產(chǎn)責任狀的落實情況進行考核。
3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故，由公司安全生產(chǎn)管理委員會根據(jù)調(diào)查報告另行處理。
4、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時處罰300元。
5、輕傷負傷率超過規(guī)定標準除按照考核規(guī)定處罰外，每超一起處罰100元。
6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰100元。
7、發(fā)生一般交通事故，由事故責任人承擔一切損失。
8、安全管理目標全部達標，獎勵1000元。
9、20xx年度內(nèi)，對乙方發(fā)生的安全事故，按“安全生產(chǎn)管理責任目標”處罰原則處罰,并納入年度目標責任考核，涉及刑事責任的交由執(zhí)法單位處理。凡發(fā)生死亡、重傷等重大事故，根據(jù)公司事故調(diào)查小組的調(diào)查報告,由公司安全生產(chǎn)管理委員會討論確定。
五、考核期限與其他說明。
1、自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
2、本責任書由乙方代表(部門負責人)簽字，本著誰主管誰負責的原則，《責任書》簽字人如發(fā)生工作變動，接任人為自然簽字人。
3、本《責任書》一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，安委會辦公室存檔一份。
4、本《責任書》由甲方負責解釋與修訂。
責任書簽署：
甲方：貴州躍龍杭蕭鋼結(jié)構(gòu)有限公司乙方：貴州躍龍杭蕭鋼結(jié)構(gòu)有限公總經(jīng)理：
司營銷部負責人：二〇一七年月日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇二十一
為加強本廠的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負責”的原則和認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強化安全生產(chǎn)責任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國家、集體和個人的財產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟又好又快的發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合我廠年度經(jīng)營計劃，特簽訂20xx年度車間安全生產(chǎn)目標責任書。
1、杜絕因工死亡事故和重大火災(zāi)事故。
2、無重大交通事故和重大設(shè)備事故。
3、無重大環(huán)境污染事故。
4、因工重傷事故為零。
5、職業(yè)病發(fā)生率為零。
6、年百人因工輕傷事故率在2%以內(nèi)。
1、對于各類工傷事故，車間負責人必須執(zhí)行“四不放過”原則進行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責任者未進行嚴肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。
2、新進員工必須先進行“安全教育”車間教育、班組教育、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達100%。
3、事故隱患按期整改率達100%。對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時組織整改，車間無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時上報。
4、堅持上下班召開安全會議，保證生產(chǎn)現(xiàn)場安全通道（門）暢通，標志明晰指示清楚。
5、防護用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為零。各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。
6、各種壓力容器、起重機械、廠內(nèi)機動車輛在安全檢驗周期內(nèi)使用率達100%。防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運行完好率85%。
7、嚴格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，事故車間必須按事故報告程序逐級上報。
8、外來實習人員及臨時作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管要到位。
9、督導(dǎo)各崗位嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。
10、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。
11、定期組織安全學(xué)習，學(xué)習安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的安全工作。
12、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查，檢查內(nèi)容包括：安全隱患，安全活動記錄。
13、車間主管在每次布置工作的同時，要根據(jù)工作情況同時布置安全工作，并做好記錄。
14、車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理，確保完好率達100%。
1、安檢科每月考核一次《安全生產(chǎn)目標責任書》指標完成情況，并結(jié)合車間目標責任書進行考核。
2、安檢科定期或不定期組織召開安全生產(chǎn)經(jīng)驗交流會，對安全生產(chǎn)先進單位和個人，以及對預(yù)防重大安全傷亡事故有突出貢獻的人員，予以表彰和獎勵。
3、因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，安檢科對有以上行為將根據(jù)其情節(jié)輕重和損失大小，按照主要責任、重要責任、一般責任或領(lǐng)導(dǎo)責任等，予以應(yīng)有的處罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
本責任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
甲方：
責任單位（乙方）：
甲方負責人：
乙方負責人：
日期：
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇二十二
為了規(guī)范道路旅客運輸市場有序發(fā)展及確保道路旅客運輸市場安全生產(chǎn)，根據(jù)《中華人民共和國道路運輸條例》《道路旅客運輸及客運站管理規(guī)定》《山西省道路運輸條例》相關(guān)規(guī)定。并根據(jù)市、縣文件精神以“安全暢通，文明和諧”為主題，以“以人為本、安全第一、以客為主、優(yōu)質(zhì)便捷”為原則，認真安排工作。特制定道路旅客運輸企業(yè)安全生產(chǎn)責任書：
一、堅決服從交通主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)。
二、接受道路運輸管理所的監(jiān)督管理，履行企業(yè)優(yōu)質(zhì)經(jīng)營及企業(yè)安全生產(chǎn)責任的落實。
三、保證參加營運的司乘人員證件齊全有效、營運車輛證件齊全有效、營運車輛技術(shù)狀況優(yōu)良。
四、成立安全管理專項機構(gòu)，并且嚴格履行安全職責明確企業(yè)法人為安全第一責任人、明確安全主管責任人。
五、嚴格履行安全生產(chǎn)例會制度、落到實處。
六、建立健全隱患排查、監(jiān)督檢查、事故報告與處理、應(yīng)急保障、車輛承運人保險、gps管理等制度。做到負責人清楚、落實清楚、責任清楚。
七、保證在運輸車輛運營中發(fā)現(xiàn)隱患和發(fā)生責任事故時必須按照“事故原因不查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過”四不放過的原則來處理。
八、在車輛的例檢例查必須作到誰檢查、誰簽字、誰放行、誰負責，在檢查中要求必檢項目要根據(jù)以下內(nèi)容嚴格實施：
1、轉(zhuǎn)向：轉(zhuǎn)向節(jié)及臂，轉(zhuǎn)向橫、直拉桿及球銷應(yīng)無裂紋和損傷；轉(zhuǎn)向盤應(yīng)轉(zhuǎn)動靈活，操縱方便。
2、制動：無漏油、漏氣現(xiàn)象；相關(guān)連接鎖銷齊全、牢固；駐車制動有效；氣壓表工作正常。
3、傳動：離合器應(yīng)結(jié)合平穩(wěn)，分離徹底；中間軸承和萬向節(jié)不得有裂紋和松曠現(xiàn)象；驅(qū)動橋殼不允許有裂紋。
4、照明：前照燈、霧燈、轉(zhuǎn)向信號燈、示廓燈、制動燈、前位燈、后位燈、危險報警閃光燈齊全有效。
5、輪胎：輪胎不得有嚴重磨損（轉(zhuǎn)向輪的胎冠花紋深度不得小于3.2mm，其余輪胎胎冠花紋深度不得小1.6mm）；輪胎不得有破裂和割傷（輪胎的胎面和胎壁上不得有長度超過25mm或深度足以暴露輪胎簾布層的破裂和割傷）；氣壓符合要求。
6、懸掛：不得有斷裂、移位現(xiàn)象。
7、車身：安全窗和安全門處有醒目的紅色標注和操作方法；安全窗采用安全玻璃的，在其附近應(yīng)備有便于取用的擊碎玻璃的專用工具。
8、隨車安全設(shè)施：配備有危險警告標志牌、三角木、防滑鏈（在冰雪天氣時）；滅火器在有效期內(nèi)。
九、進一步提高服務(wù)質(zhì)量，為人民群眾創(chuàng)造安全和諧的乘車環(huán)境。
縣道路運輸管理所：xx。
縣公交客運有限公司：xx。
xx年xx月xx日。
工廠安全生產(chǎn)責任書（通用23篇）篇二十三
8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；
9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化提議。
（2）人事行政部經(jīng)理（正副）安全生產(chǎn)職責。
1.負責落實干部安全生產(chǎn)值班制度，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項；
3.負責組織做好公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作（新入職、崗前、崗中、崗后）；
4.負責組織做好公司行政、后勤安全保障工作，參與事故調(diào)查和處理工作；
7.組織做好局域網(wǎng)維護工作和公司安全生產(chǎn)管理電子化信息檔案工作。
人事行政部。
重傷事故為0；
人事行政部。
火災(zāi)事故為0；
人事行政部。
無職責交通事故；
人事行政部。
事故隱患整改率98%；
公司（把控這個公司安全教育培訓(xùn)）。
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責制落實情景和安全生產(chǎn)目標完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。
分管安全負責人和人事行政部經(jīng)理（正副）簽訂安全生產(chǎn)職責書，人事行政部經(jīng)理（正副）逐條完成履職和目標，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進行考核。
人事行政部經(jīng)理（正副）簽字：
______年___月___日。