我通過總結,發現了自己在學習和工作過程中取得的一些成績和亮點。小編整理了一些精彩的心得體會范文,希望能夠給大家提供一些寫作的靈感和思路。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇一
第一條、為了維護護士的合法權益,規范護理行為,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康,制定本條例。
第二條、本條例所稱護士,是指經執業注冊取得護士執業證書,依照本條例規定從事護理活動,履行保護生命、減輕痛苦、增進健康職責的衛生技術人員。
第三條、護士人格尊嚴、人身安全不受侵犯。護士依法履行職責,受法律保護。
全社會應當尊重護士。
第四條、國務院有關部門、縣級以上地方人民政府及其有關部門以及鄉(鎮)人民政府應當采取措施,改善護士的工作條件,保障護士待遇,加強護士隊伍建設,促進護理事業健康發展。
國務院有關部門和縣級以上地方人民政府應當采取措施,鼓勵護士到農村、基層醫療衛生機構工作。
第五條、國務院衛生主管部門負責全國的護士監督管理工作。
縣級以上地方人民政府衛生主管部門負責本行政區域的護士監督管理工作。
第六條、國務院有關部門對在護理工作中做出杰出貢獻的護士,應當授予全國衛生系統先進工作者榮譽稱號或者頒發白求恩獎章,受到表彰、獎勵的護士享受省部級勞動模范、先進工作者待遇。對長期從事護理工作的護士應當頒發榮譽證書。具體辦法由國務院有關部門制定。
縣級以上地方人民政府及其有關部門對本行政區域內做出突出貢獻的護士,按照省、自治區、直轄市人民政府的有關規定給予表彰、獎勵。
第二章、執業注冊。
第七條、護士執業,應當經執業注冊取得護士執業證書。
申請護士執業注冊,應當具備下列條件:
(一)具有完全民事行為能力。
(二)在中等職業學校、高等學校完成國務院教育主管部門和國務院衛生主管部門規定的普通全日制3年以上的護理、助產專業課程學習,包括在教學、綜合醫院完成8個月以上護理臨床實習,并取得相應學歷證書。
(三)通過國務院衛生主管部門組織的護士執業資格考試。
(四)符合國務院衛生主管部門規定的健康標準。
護士執業注冊申請,應當自通過護士執業資格考試之日起3年內提出。逾期提出申請的,除應當具備前款第(一)項、第(二)項和第(四)項規定條件外,還應當在符合國務院衛生主管部門規定條件的醫療衛生機構接受3個月臨床護理培訓并考核合格。
護士執業資格考試辦法由國務院衛生主管部門會同國務院人事部門制定。
第八條、申請護士執業注冊的,應當向擬執業地省、自治區、直轄市人民政府衛生主管部門提出申請。收到申請的衛生主管部門應當自收到申請之日起20個工作日內做出決定,對具備本條例規定條件的,準予注冊,并發給護士執業證書。對不具備本條例規定條件的,不予注冊,并書面說明理由。
護士執業注冊有效期為5年。
第九條、護士在其執業注冊有效期內變更執業地點的,應當向擬執業地省、自治區、直轄市人民政府衛生主管部門報告。收到報告的衛生主管部門應當自收到報告之日起7個工作日內為其辦理變更手續。護士跨省、自治區、直轄市變更執業地點的,收到報告的衛生主管部門還應當向其原執業地省、自治區、直轄市人民政府衛生主管部門通報。
第十條、護士執業注冊有效期屆滿需要繼續執業的,應當在護士執業注冊有效期屆滿前30日向執業地省、自治區、直轄市人民政府衛生主管部門申請延續注冊。收到申請的'衛生主管部門對具備本條例規定條件的,準予延續,延續執業注冊有效期為5年。對不具備本條例規定條件的,不予延續,并書面說明理由。
護士有行政許可法規定的應當予以注銷執業注冊情形的,原注冊部門應當依照行政許可法的規定注銷其執業注冊。
第十一條、縣級以上地方人民政府衛生主管部門應當建立本行政區域的護士執業良好記錄和不良記錄,并將該記錄記入護士執業信息系統。
護士執業良好記錄包括護士受到的表彰、獎勵以及完成政府指令性任務的情況等內容。護士執業不良記錄包括護士因違反本條例以及其他衛生管理法律、法規、規章或者診療技術規范的規定受到行政處罰、處分的情況等內容。
第三章、權利和義務。
第十二條、護士執業,有按照國家有關規定獲取工資報酬、享受福利待遇、參加社會保險的權利。任何單位或者個人不得克扣護士工資,降低或者取消護士福利等待遇。
第十三條、護士執業,有獲得與其所從事的護理工作相適應的衛生防護、醫療保健服務的權利。從事直接接觸有毒有害物質、有感染傳染病危險工作的護士,有依照有關法律、行政法規的規定接受職業健康監護的權利。患職業病的,有依照有關法律、行政法規的規定獲得賠償的權利。
第十四條、護士有按照國家有關規定獲得與本人業務能力和學術水平相應的專業技術職務、職稱的權利。有參加專業培訓、從事學術研究和交流、參加行業協會和專業學術團體的權利。
第十五條、護士有獲得疾病診療、護理相關信息的權利和其他與履行護理職責相關的權利,可以對醫療衛生機構和衛生主管部門的工作提出意見和建議。
第十六條、護士執業,應當遵守法律、法規、規章和診療技術規范的規定。
第十七條、護士在執業活動中,發現患者病情危急,應當立即通知醫師。在緊急情況下為搶救垂危患者生命,應當先行實施必要的緊急救護。
護士發現醫囑違反法律、法規、規章或者診療技術規范規定的,應當及時向開具醫囑的醫師提出。必要時,應當向該醫師所在科室的負責人或者醫療衛生機構負責醫療服務管理的人員報告。
第十八條、護士應當尊重、關心、愛護患者,保護患者的隱私。
第十九條、護士有義務參與公共衛生和疾病預防控制工作。發生自然災害、公共衛生事件等嚴重威脅公眾生命健康的突發事件,護士應當服從縣級以上人民政府衛生主管部門或者所在醫療衛生機構的安排,參加醫療救護。
第四章、醫療衛生機構的職責。
第二十條、醫療衛生機構配備護士的數量不得低于國務院衛生主管部門規定的護士配備標準。
第二十一條、醫療衛生機構不得允許下列人員在本機構從事診療技術規范規定的護理活動:
(一)未取得護士執業證書的人員。
(二)未依照本條例第九條的規定辦理執業地點變更手續的護士。
(三)護士執業注冊有效期屆滿未延續執業注冊的護士。
在教學、綜合醫院進行護理臨床實習的人員應當在護士指導下開展有關工作。
第二十二條、醫療衛生機構應當為護士提供衛生防護用品,并采取有效的衛生防護措施和醫療保健措施。
第二十三條、醫療衛生機構應當執行國家有關工資、福利待遇等規定,按照國家有關規定為在本機構從事護理工作的護士足額繳納社會保險費用,保障護士的合法權益。
對在艱苦邊遠地區工作,或者從事直接接觸有毒有害物質、有感染傳染病危險工作的護士,所在醫療衛生機構應當按照國家有關規定給予津貼。
第二十四條、醫療衛生機構應當制定、實施本機構護士在職培訓計劃,并保證護士接受培訓。
護士培訓應當注重新知識、新技術的應用。根據臨床專科護理發展和專科護理崗位的需要,開展對護士的專科護理培訓。
第二十五條、醫療衛生機構應當按照國務院衛生主管部門的規定,設置專門機構或者配備專(兼)職人員負責護理管理工作。
第二十六條、醫療衛生機構應當建立護士崗位責任制并進行監督檢查。
護士因不履行職責或者違反職業道德受到投訴的,其所在醫療衛生機構應當進行調查。經查證屬實的,醫療衛生機構應當對護士做出處理,并將調查處理情況告知投訴人。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇二
經過這段時間的護士黨員準則條例學習,特別是領導干部要時刻保證黨風廉潔自律的工作作風,加強廉政建設和反腐敗工作,促進黨員干部廉潔自律,深入開展反腐斗爭具有十分重要的意義,在此分享。
按照市局和分局的統一部署,全體黨員干部認真學習了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》相關內容,通過學習《準則》、《條例》,使我受到了很多教育和啟發,通過學習也讓我更加了解什么是共產黨員該干的,什么是黨員干部所不允許的,下面就談談通過此次學習我的所學、所感、所悟。
經過一年多的修訂和完善,中央印發了新版的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》。新的《準則》和《條例》是落實黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神,貫徹系列重要講話精神,加強黨內法規制度建設的重要成果,它為全面從嚴治黨劃出了明確的道德和紀律紅線。與舊版本相比,新的《準則》和《條例》覆蓋對象更全、紀律要求更嚴、主題宗旨更明,為組織部門更好的履行管黨治黨職能提供了重要遵循。
一是覆蓋對象更全。以來,黨中央重拳反腐,打虎拍蠅,各級領導干部是重點,雖頗有成效,但也讓不少普通黨員產生了認知錯覺,即從嚴治黨只是針對領導干部而言。然而,黨員才是構成黨的細胞和血液,每個黨員個體的好壞最能影響黨的戰斗力和凝聚力。此次新出臺的《準則》,首次對8600萬名普通黨員提出了具體的廉潔要求,要求每個黨員都能堅持公私分明、先公后私、克己奉公,堅持崇廉拒腐、清白做人、干凈做事,堅持尚儉戒奢、艱苦樸素、勤儉節約,堅持吃苦在前、享受在后、甘于奉獻;同時,又突出“關鍵少數”,對黨員領導干部提出廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家等更高要求。這表明,廉潔要求從不分職業貴賤、職務高低,它是每個共產黨人的基本要求。
二是紀律要求更嚴。我們黨是工人階級的先鋒隊,肩負著中國夢偉大復興的歷史重任,需要強大的凝聚力和戰斗力,這也就要求黨規黨紀必須標準更高、要求更嚴。原《準則》和《條例》中有多多處規定都與法律條文重復,紀法不分、以法代紀的問題凸顯,這就導致工作中部分黨員干部只要不觸犯法律,就沒人管、難追責,比如不服從組織決定,違反民主集中制、隨意傳播政治謠言等行為,常常難認定、難處罰。
如果僅以法律要求約束黨員行為,那就降低了黨員標準,黨員的先鋒模范作用就無從體現。新出臺的《準則》和《條例》去除了與法律條文重復的70余條規定,并圍繞黨章和其他主要黨內法規,對黨組織和黨員的紀律要求進行細化,將原來以破壞社會主義市場經濟秩序等為主的10類違紀行為,整合規范為政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律等6類,為廣大黨員列出了一份“負面清單”,也為我們從嚴管黨治黨提供了有力抓手。
三是主題宗旨更明。與原《準則》中要求的“8個禁止”“52個不準”不同,新出臺的《準則》突出重點、刪繁為簡,將原來的18條、3600余字的準則濃縮成8條、309字的自律標準,只提正面要求,不作禁止性規定,要求黨員正確對待和處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系,并針對黨員領導干部從公仆本色、行使權力、品行操守、良好家風等四個方面提出更高要求。新《準則》的八條規范,要義明確、一目了然,既是對黨員干部的硬性要求,更是我們黨向人民群眾發出的道德宣示和莊嚴承諾。
制度的生命在于執行。如何更好的貫徹執行新的《準則》和《條例》,使之成為新時期下全面從嚴治黨地有力武器,我覺得要做到以下四點。
1、把握內涵要求,做學習的表率。要快速反應、緊緊跟上,勤學實學深學,把學習《準則》《條例》的過程,變為做好今年各項工作、謀劃明年工作思路的過程,把學習成果轉化為提振精神狀態、提升能力素質、提高工作質效的過程。
2、營造濃厚氛圍,做宣傳的表率。《準則》《條例》是稅務機關正確履行職責、強化監督執紀問責的重要依據和制度利器,要利用“一周雙學”認真抓好《準則》和《條例》的學習宣傳貫徹工作。要人人擔當、個個參與、時時宣講,要多途徑宣傳、全覆蓋宣傳。
3、自覺接受約束,做遵守的表率。要以身作則、率先垂范,真正把《準則》《條例》的各項要求內化于心、外化于形;要自覺接受黨組織、人民群眾和新聞輿論監督,時刻維護稅務干部忠誠、干凈、擔當的良好形象。
4、全面精準履職,做執行的表率。要按照《準則》《條例》要求,進一步深化強化監督執紀問責,全面落實監督責任。要在全面從嚴治黨中找準定位,真正做到不敢腐、不能腐、不想腐。認真履行好自己的職責與義務,跟著紀律走,跟著規矩走,跟著監督走,要做清醒人、明白人、局中人,以《準則》、《條例》標準約束自己,做一名合格的黨員干部。
學校黨支部組織黨員學習了算好政治帳、經濟帳、親情帳的活動,使我更深刻感受到了在當今社會進行反腐倡廉的必要性,對自身的思想作風、廉潔自律、遵章守紀等方面有了很大的提高,對廉潔文化有了很深的認識:
一、通過學習“算好三種帳”有關精神,我加深了對廉潔的認識:廉潔,即公正不貪,清白無污。廉潔是教師立教之本,作為一名黨員教師,要帶頭宣傳廉潔文化,把廉潔帶進課堂,讓學生從小樹立廉潔意識,并且要處處為人師表,從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率,時刻提醒自己要實實在在求學問、認認真真當老師、清清白白干事情,全身心地投入到自己所鐘愛的事業和工作中。唯其如此,才能保證教書育人的實效,學生才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。
二、學習“算好三種帳”有關精神,進一步提高了自己的思想政治素質,增強了拒腐防變能力,使我們進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。當前社會確實還存在著腐敗、分配不公、教師待遇偏低等問題,但教師作為社會上一個思想水平較高的群體,應以正確的心態來認識和對待這些社會問題,以堅定的立場來維護教師自身廉潔從教的形象,不能因為心理上的不平衡就利用職責之便謀取私利,必須堅守高尚情操,傳承和發揚奉獻精神。
通過講座、學習有關資料、報紙等多種多樣的形式開展警示教育,使自身的廉潔自律意識提高。
通過學習,身為教育者、身為黨員的我,可以更好地把廉潔精神帶進課堂,同時也讓我們更加深刻體會到了“廉潔從教”的真正意義。所以,我們要以教師職業道德規范嚴格約束自己,在工作中做到廉潔從教,保持廉潔自律,堅持高尚情操,抵制不良風氣,保持教育公正。
最近一段時間,通過認真閱讀、學習、理解、領會《中國共產黨廉潔自律準則》,深深地知道,黨員干部要廉潔自律,是我們黨歷來堅守的錚錚誓言,而且早在黨的七屆二中全會上,毛澤東同志高瞻遠矚地提出了全黨同志必須做好“兩個務必”的著名論述,即“務必使同志們保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風,務必使同志們保持艱苦樸素的作風。”目前,在深入貫徹精神,全面實現中國夢的新形勢下,號召全黨,特別是領導干部要時刻保證黨風廉潔自律的工作作風,加強廉政建設和反腐敗工作,促進黨員干部廉潔自律,深入開展反腐斗爭具有十分重要的意義。通過這一段的學習,我有以下體會,不當之處,請領導批評指正。
第一,加強黨風廉政建設,踐行廉潔自律,踐行“三嚴三實”
當下,我國經濟發展進入新常態,改革發展穩定任務艱巨繁重,反腐敗斗爭面臨嚴峻復雜形勢。面對新階段新形勢新任務,我們更要以此為準繩,嚴以律己,廉潔自律,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,加強黨風廉政建設。從嚴治黨,反對腐敗,是加強黨的建設的重要手段。加強黨風廉政建設,根本任務是要全面端正黨風,把黨建設成為全心全意為人民服務的黨,從而使人民的利益實現好、維護好、發展好。隨著改革開放的不斷深入和社會主義市場經濟體制的建立,一些腐敗現象逐漸侵入我們黨內,侵蝕著黨的的肌體,腐蝕著一些黨員干部。能不能通過抓黨風廉政建設,反對腐敗,端正黨風,解決黨內的腐敗現象,關系到黨組織能不能得到純潔,關系到黨的生死存亡。無論什么形式的腐敗現象,什么性質的腐敗行為,其本質上者是侵害最廣大人民的根本利益,都是阻礙、破壞生產力的發展,都是與先進文化的前進方向背道而馳,也都是違背“三嚴三實”要求的。而腐敗行為得不到懲處,腐敗現象不能消除,踐行“三嚴三實”,實現中國夢的重要思想就將成為一句空話。因此,必須加強黨風廉政建設,促進黨員干部廉潔自律,純潔我們黨的隊伍,使我們的黨得到人民的擁護和支持。回顧我們黨的歷史,甚至我們國家的發展史,不難看到,只要黨風正,政風正,黨的組織純潔,黨員干部能廉潔奉公,廉潔為民,能真正踐行“三嚴三實”,黨就會前進,就會發展,人民群眾就會擁護和支持,黨領導的事業就會不斷從一個勝利走向另一個勝利。反之,如果黨風不正,黨的組織、黨員以權謀私,侵害人民利益,人民群眾就會反對,黨就會脫離群眾,失去群眾,就會遭受挫折。所以,開展黨風廉政建設,就是要嚴肅黨的紀律,端正黨風,使廣大黨員干部能立黨為公,勤政為民,認真自覺踐行“三嚴三實”。在這樣的認識下,我總是要求自己,無論時下社會風氣多么復雜,自己堅決做到廉潔、清白,在一些比如職稱評審等關鍵時刻、敏感時刻,自己總能堅決頂住一切壓力、一切方式,堅決拒絕一切那些行為,使自己永遠保持“一身正氣”的美好聲譽。
第二,嚴于律己,身體力行,率先垂范,起模范帶頭作用。
在黨風廉政建設工作中,黨員干部特別是領導干部是決定的因素。作為領導干部,我認為應該在四個方面做出表率。一是在學習理論、堅定共產主義理想信念上作表率。理想信念是靈魂,是動力、是方向。理想的動搖是最危險的動搖,信念的滑坡是最危險的滑坡。作為教師,我們一定要堅定信念不動搖,為黨和國家的教育事業奮斗不止,貢獻自己的所有了力量,在所不辭。二是在增強貫徹執行黨的基本路線、方針政策和自覺性上作表率。當下,多種思想、思潮混雜,多元的價值追求混亂了一些人的價值觀,苦樂觀、人生觀、幸福觀。我們作為人民教師,一定要在任何場合,無論是教師課堂,還是校園課外,都要以身作則,時時刻刻,事事處處傳遞正能量,宣傳黨的各想路線方針政策。三是在加強學習,不斷提高管理水平和教學水平上做表率。學校是黨的路線方針政策傳播的最好場所,我們作為教師,必須時刻響應黨的號召,傳遞黨的聲音,充分利用好這一陣地,把我們的學生教育成為國家,為黨貢獻自己所有力量的接班人,讓我們的事業不斷發展下去,讓我們的國家不斷富強起來。四是在堅持從嚴治黨,增強拒腐防變的能力上作表率。作為領導干部,就要襟懷坦白,光明磊落,一身正氣。就要嚴于律己,身體力行,率先垂范,起好模范帶頭作用。通過自己的模范行動,做到一級抓一級,一級帶一級,事事有痕跡,處處有成效。要時刻把學生的利益放在心上,要時刻保持艱苦奮斗的作風,做到自重、自省、自警、自勵,堂堂正正做人,勤勤懇懇工作,清清白白做官,干干凈凈做人,只有這樣,任何時候、任何條件下,都能安得下心,守得住身,靜得了神,睡的安穩。因為我們新聞與傳播學院培養的人將來是媒體人,就目前媒體亂象,動輒以曝光要挾官員和富商,動輒以有償新聞撈取好處,我時時刻刻經常提醒、教育、要求學生“手莫伸,伸手必被捉”,我也經常提醒自己,管好自己,也管好家人,管好部屬,做到慎獨、慎欲、慎權、慎微,增強拒腐防變的能力。
第三,提高自身各項素質,無愧于人民教師這一光榮稱號。
我認為,學校一直以來是一塊凈土,是一塊神圣的地方,我們身居凈土,所教學生那么虔誠地來學習,有著純潔單純的知識渴求。我們身處神圣,所面對的學生那么恭敬于你的修養、學識。我怎么能愧對學生心中的純潔、單純和恭敬呢?所以,黨和國家開展廉潔自律活動,是多么好的舉措呀,我要以此為契機,抓好自身建設,在思想上,牢記全心全意為人民服務的宗旨,樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,發揚艱苦奮斗、愛崗敬業、踏實工作的精神。在作風建設上,求真務實,開拓進取,關心學生疾苦,積極為學生排憂解難。在組織建設上,積極做好各項工作,圍繞教學中心工作,調動廣大教師的積極性和主動性,配合學院班子做好各項工作。同時結合工作實際,繼續執行廉潔自律的各項制度,按照中央、省、學校黨委有關廉潔自律的規定,定期進行自我檢查對照,進行批評和自我批評,防微杜漸。
以上這些,是我學習《中國共產黨廉潔自律準則》的一些體會,也是對自己的要求,不當之處,不到之處,敬請領導和同志們批評指正。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇三
新冠疫情的爆發,使得湖北省成為了全國疫情防控的重中之重,眾多醫護人員自愿前往援助,其中便包括了許多來自其他省市的護士們。為了更好地組織和管理援鄂護士,中國政府和衛生健康部門頒布了《援鄂護士編制條例》,確保他們的工作和生活條件,提高疫情防控的效果。本文將就這部條例進行分析和總結,以期達到更好地推動醫療行業的發展。
第二段:解讀條例中關于援鄂護士編制的規定(200字)。
《援鄂護士編制條例》明確規定了援鄂護士的編制與管理,旨在保證他們的工作和生活條件。條例要求各地根據實際情況合理分配援鄂護士編制,并將他們納入本地衛生健康系統,提供相應待遇和社會保障。此外,條例還規定了援鄂護士在工作期限、調崗調薪、安全保障等方面的具體要求。這些規定有效地保護了援鄂護士的權益,為他們提供了更好的發展空間。
第三段:分析條例對援鄂護士工作的影響(300字)。
《援鄂護士編制條例》的出臺對援鄂護士的工作產生了積極的影響。首先,條例的出臺使援鄂護士的身份和權益得到了保障,減輕了他們在工作和生活中的壓力。其次,條例規定援鄂護士可以被本地衛生健康系統接收,為他們提供了更多的晉升和發展機會。此外,條例還規定了援鄂護士的工作期限和待遇,使得他們的工作成果得到了更好的評價和肯定。因此,援鄂護士對條例的反饋普遍積極,認為這是對他們努力的認可和支持。
第四段:剖析條例中存在的問題和亟待解決的挑戰(300字)。
盡管《援鄂護士編制條例》給援鄂護士帶來了很多好處和保障,但其中仍然存在一些問題和挑戰。首先,一些地方在執行條例時存在著不統一和不公平的問題,導致援鄂護士的待遇差異較大。其次,條例中關于援鄂護士工作期限的規定,對于長期援助的護士來說存在一定的限制,影響他們的長遠發展。此外,援鄂護士在衛生安全保障方面的問題仍然需要進一步加強和改善。因此,我們需要進一步研究和完善這部條例,以便更好地滿足援鄂護士的需求和決策。
第五段:總結條例的意義和建議未來發展方向(200字)。
《援鄂護士編制條例》的出臺對于保障援鄂護士的工作和生活條件,推動醫療行業的發展具有重要意義。然而,這部條例在實施中還面臨著一系列挑戰和問題,需要進一步改進和完善。因此,我們建議相關部門在執行條例過程中更加嚴格,確保公平合理;同時,還應加強對援鄂護士的培訓與支持,提高其專業水平和綜合素質。相信隨著條例的完善和落實,援鄂護士的工作條件將會更加優越,醫療行業也將迎來更大的發展。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇四
《護士條例》的出臺是經過了無數周折的,我們等待了兩年之久,終于由國務院正式頒布并于20xx年5月12日開始執行,xx副院長為我們結合臨床實際上了一堂深刻的解讀課,我們也組織了科室所有護理人員進行了認真品讀,深有感觸。
《護士條例》共6章35條,其中第一章總則第一條就是為了維護護士的合法權益,規范護理行為,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康,制定本條例。把維護護士合法權益放在了首位,不僅如此,《護士條例》通過規定醫療衛生機構配備護士、保證了護士的基本福利和待遇全面提高,規定對杰出護士及長期從事護理事業護士的表彰、獎勵措施,來激發護士的工作積極性;在全社會形成尊重護士、關愛護士的良好氛圍,條例的字里行間無不體現關心護士尊重護士維護護士的合法權利。最近幾年,護理人員轉行離職較多,護士條例的出臺,保證了我們的權利安全和應該得到的利益,給我們的職業帶來光明和希望,會使準備離職的護士覺醒,吸引更多的優秀人才從事護理工作,護理職業會走向更好的`前景。
《護士條例》對護士的申請執業注冊以及再注冊提出了明確的條件,并保證護士享有學習的權利,四十二條更是規定醫療衛生機構應當制定、實施本機構護士在職培訓計劃,并保證護士接受培訓。護士培訓應當注重新知識、新技術的應用;根據臨床專科護理發展和專科護理崗位的需要,開展對護士的專科護理培訓。
我院護理部積極創造條件,完善培訓制度,通過舉辦各種業務學習、護理查房,護理疑難病例討論等各種形式,督促護士不斷加強新理論、新技術的學習,掌握專科護理技能、搶救技能,提高應變能力和實際解決問題的能力,提升護理專業化水平。并重視臨床專業化護理骨干的培養,如picc專科護士、糖尿病專科護士等,為護士的發展指出了方向。
在網上護士被打事件已經不是新聞了,就在本院xx年也發生了一起,平時工作中因為不能一針見血或其他原因被患者不理解的事件也時而發生,護士條例已經通過并明確了護士履行職責應該受到法律保護。我們希望條例的出臺能真正建立和諧、文明、融洽、溫馨護患關系,為護理人員創造一個良好安全有序的工作環境。
條例的出臺不僅僅規定了護士的享有的權利和利益,同時賦予了我們的責任,也要求了我們必須履行的義務,條例第十七條規定護士在執業活動中,發現患者病情危急,應當立即通知醫師;在緊急情況下為搶救垂危患者生命,應當先行實施必要的緊急救護。這一條對護士來說是專業要求提高了,從“及時匯報”到“先行搶救”,在急救中賦予了護士更大的權限,在急救的時候,我們可以做到,給氧,吸痰,心肺復蘇,我院從去年起狠抓急救技術演練和考核,今年更是制定了應急程序的培訓及現場模擬搶救的檢查,為實施此項義務打下了技術基礎。正確查對和執行醫囑的義務需要護士在工作中,對醫囑有評判性的認識和思考,而不是盲目執行,不能有“反正是醫生的醫囑錯了不在我的思想”,因為根據條例,錯誤的醫囑護士有責任提出異議和報告上級。
《護士條例》的頒布施行填補了我國護士立法的空白,同時,也為全國147萬護理工作者營造了有法可依的從業環境。護士的權利和義務將更加明確。我堅信條例的實施,將進一步激發廣大護士的工作熱情,促進護理工作的規范化,保障護理工作有序開展,使護理工作在良好的法律環境中健康發展。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇五
今年8月,中國共產黨中央印發了新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》,反映出自黨的十八大以來,黨的紀律建設的理論、實踐和制度創新取得了豐碩成果,將這些豐碩成果寫進《條例》,使《條例》政治性更強,內容更科學,邏輯更嚴謹,指導性和可操作性更強,為全面從嚴治黨提供了堅強的紀律保證。《條例》印發后,廣鐵檢察分院控申處結合紀律教育學習月活動,迅速行動,自覺把《條例》作為學習重點,并在工作中一以貫之。
一是自學與集中學相結合,逐條領會條文原意。控申處在要求干警自學《條例》的同時,還組織全處干警集中專題學習《條例》,作為處長、黨支部書記,一崗雙責,我帶頭逐條領學。通過認真學習,既提高了大家對這次修訂《條例》的必要性、重要性認識,又深化了對黨章、《條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規的細化具體化認識。
二是結合紀律教育學習月活動,自覺為干警上黨課。根據活動要求,我以支部書記名義為全處干警講了《加強紀律性、革命無不勝》的黨課。通過上黨課,我們進一步認識到,紀律教育和《條例》學習,既是學習領會條文原意和精神、做到準確執紀,更是警示我們要守規矩,知敬畏,存戒懼,堅決把紀律和規矩挺在前頭。
三是給紀律“帶電”,堅持履行主體責任常態化。學以致用,堅持監督執紀“四種形態”常態化,自覺履行主體責任,對全處干警在談心談話同時,也對工作紀律、八小時外監督管理(如,因私離穗),特別是中秋、國慶雙節期間遵守中央八項規定及細則、防止“四風”等及時進行談話提醒。
四是舉一反三,積極推動12309檢察服務中心規范化建設。結合《條例》學習、紀律教育和模范機關創建活動,按照《最高人民檢察院關于12309檢察服務中心建設的指導意見》要求,我們處自覺牽頭辦公室等相關職能部門精心組織線上和線下平臺建設,在努力做好組織和協調工作的同時,我們堅持以人民為中心的思想,為方便群眾來訪和了解12309中心運作情況,著眼中心今后日常管理和運營,進一步規范了人員來訪、12309熱線電話接聽登記流程,制訂并擬編印中心簡介、控告申訴指南、申請民事行政訴訟監督指南等手冊,下一步,我們將在接待群眾來訪等窗口工作中堅持佩徽掛牌,設立黨員先鋒崗,不斷規范司法行為,努力提高群眾工作能力和水平。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇六
為更好地維護我們護理人員的合法權益,進一步規范護理人員執業行為,不斷促進醫院護理事業的發展,醫院組織我們學習了《護士條例》。《護士條例》共6個章節35條內容,條例旨在維護護士的合法權益,規范護理行為,改善護患關系,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康。
護士肩負著救死扶傷,減輕疼痛,促進康復的使命,她是美麗、善良、純潔的使者,她是幸福的播散者,她受人敬仰,這是一個充滿幻想的職業,而現實給我一記重的耳光。在工作中,我體會了什么叫忙,忙就是你說聲忙的實忙的時間都沒有了;在工作中.我體會了什么叫苦,苦就是上一天班下來雙腿酸到下樓梯都在發顫發抖;廣大護士們默默無聞工作在臨床一線,奉獻著青春和熱血,正是她們的辛勤勞動,才換來了無數病人的康復。廣大護士承擔了大量繁重、超負荷的護理工作;護士配備不足,護士缺編嚴重,使基礎護理滑坡。這種長期超負荷的勞動也嚴重影響了護士的身心健康,致使一些臨床護士流失。這就更需要《護士條例》來對護理工作進行規范和保護。在工作中我體會了什么叫無奈,即就是幾個家屬圍攻你,還用手指著你的鼻子破口大罵,有時還會給你一記耳光;在工作中,我體會了什么叫失望,當辦公室的大門玻璃辦工桌被砸碎,當我的同事被病人打傷,當我們眼中噙著淚還要對病人道歉賠禮時,當我滿身疲憊,滿心傷痕時,我明白了什么叫失望,當我有苦卻欲訴無門時,《護士條例》將從法律層面規定護士的責任、義務、權利等,能夠更加有效地保護護士的合法權益,進一步明確護士的執業規則,將有力地保障醫療護理質量和護士安全,必將推動護理事業更加規范、和-諧、健康地發展,使我們護士的人格聲心都得到了全方面的保障。
隨著社會和經濟的迅速發展,廣大人民群眾對健康的需求越來越高,對護士的要求也越來越高,護士的工作不再只是打針、發藥,健康教育、心理護理、專科護理等已成為護理工作中不可(本站)缺少的一部分。醫學模式的轉變也要求護士要從生物、心理、社會的觀念出發,滿足人民群眾的身心健康需要。這就更加迫切需要從法律層面規范和明確護理工作行為,以提高護理工作質量,新出臺《護士條例》正當其時。
新的《護士條例》將于xx年5月12日施行,它是我國第一部專門的護理行政法規,它的頒布施行,是貫徹落實“三個代表”重要思想,維護廣大人民群眾根本利益的具體體現;是堅持依法治國的基本策略,完善我國社會主義法制建設和衛生法律體系的重要內容,是反映新時期、新形勢對護理工作的新要求;是促進護理事業健康,持續發展的法律保障,對于我國護理事業的發展具有里程碑的意義。
通過學習,我認為條例有以下幾個重點:一是明確了護士的權利與義務從而規范護士的執業行為;二是加強基礎護理工作,提高主動服務意識,嚴格履行護士職責,促使全體護士盡職盡責;三是重視護患溝通,促進護患關系和-諧發展,不斷提高護理質量,保障醫療安全和人體健康;四是在社會上要形成尊重護士,關愛護士的良好氛圍,促進護理事業的健康發展。
總之,在學習過程當中,我們都認為此次學習受益匪淺,表示在今后的工作中,要認真履行護士的權利和義務,規范護理行為,嚴格要求自己,提高法律意識,提高自己的護理專業水平。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇七
新冠疫情在2020年初迅猛暴發,湖北省武漢市成為疫情的中心,世界各地的醫療隊陸續援助,包括大量的援鄂護士。為了最大程度保障醫護人員的安全和工作條件,國家發布了《援鄂護士編制條例》,規范援鄂護士的招聘、待遇、保障等各個方面。通過實際參與援鄂工作,我深刻體會到了這些條例的意義和價值。下面我將在以下五個方面展開我的心得體會。
首先,援鄂護士編制條例明確了援助工作的方向和目標。這一條例明確表示,援鄂護士的任務是保護患者的生命安全、穩定病情,并提供必要的日常醫療護理。在疫情期間,我親身感受到了這一點,作為一名援鄂護士,我們時刻保持著警惕,全力以赴地救治患者。同時,這些條例還規定了護士的工作職責和禁止事項,確保了援鄂工作的規范進行。
其次,援鄂護士編制條例保證了援助人員的合法權益。在法律層面上,條例明確規定了援鄂護士的工資、休假、保障等方面的權益,保證了護士們在援鄂工作期間的合法權益。在實際操作中,我深刻感受到了這些保障的體現,無論是工資待遇還是生活條件,都得到了充分的保障。
第三,援鄂護士編制條例強調了護士的安全防護措施。援鄂護士工作環境復雜,疫情形勢嚴峻,身體健康和生命安全是最基本的要求。在條例的規定下,援鄂護士有權要求提供符合標準的防護物品和設備,包括口罩、防護服等。同時,條例還要求醫療機構提供必要的培訓和培訓材料,保證援鄂護士具備必要的專業知識和技能。
第四,援鄂護士編制條例強調了與患者的關系和溝通。在援鄂工作期間,我們與眾多患者接觸,與他們建立了深厚的情感聯系。條例要求援鄂護士與患者建立良好的關系,給予他們關心和支持,幫助他們積極面對疾病。通過這段時間的工作,我明白了這一點的重要性,我們的關懷和鼓勵可以給患者帶來巨大的心理安慰,提高他們戰勝疾病的信心。
最后,援鄂護士編制條例著重強調了援助工作完成后的心理疏導和關懷。援助工作結束后,我們需要從緊張的工作狀態中恢復過來,回歸正常的生活軌道。條例規定了提供心理咨詢和支持的機構和資源,確保了援助人員的身心健康。在經歷了繁重的援鄂工作之后,這些心理疏導和關懷給我們帶來了溫暖和力量。
總之,援鄂護士編制條例在援助工作中發揮了重要作用,保障了護士的權益和安全,規范了工作流程和職責,加強了與患者和社會的溝通與關系,為援鄂工作的順利進行提供了有力保障。作為一名援鄂護士,我深刻體會到了這些條例的意義和價值。在今后的工作中,我將堅持遵守這些條例的要求,更好地履行自己的職責,為抗擊疫情作出更大貢獻。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇八
為積極響應衛生部關于開展“優質護理服務示范工程”活動的號召,今年,我們普外科試點病區,深入開展創優活動。我們通過深化“以病人為中心”的服務理念,持續改進新護理模式臨床護理質量,半年多來,我們科的護理工作一直走在醫院前列,取得了可喜的成績。在此,我僅談一點個人心得體會,以供交流。
一、情緒波動:
是天使還是保姆?
我相信很多護士都會有類似的想法,覺得自己的價值被貶低了,覺得自己寒窗苦讀換來的是保姆一樣的工作,為自己憤憤不平,一個禮拜都情緒很低。隨著醫院動員大會的召開,科室里護士長苦口婆心的思想教育,我開始慢慢轉變、接受新的理念。示范病房開展后,科室里改變很大,從排班模式的改變到工作職責流程的改變,負責護士也從繁瑣的文書書寫中解脫出來了。我們本著以病人需求為中心提供優質滿意服務為宗旨,開始了我們夯實基礎的護理工作!
我們科室多次召開護士會,簽訂了基礎護理責任制,制定了新的工作職責,工作標準,工作流程,共同討論保證基礎護理落實的排班模式,規范服裝,法式,以保持天使良好的職業形象。
二、換位思考:
你就是我的親人新事物的接受總是需要時間的,剛開始我一點也不適應,覺得很別扭。隨著對新流程的熟悉,我慢慢的進入角色。每天床頭交接時,我們由原來的直呼其名改為某某阿姨、某某大爺,同時了解患者的睡眠情況、傷口引流情況等等。進行護理治療的時候,由原來完成任務似的治療轉變為治療與健康教育同步的模式。治療完成后,我要關注患者心理對自己所患疾病的認識,是否了解了術前及術后的飲食,臥位,康復后的飲食,做好口腔護理。我分管6個病人,我們三人一組,從病人入院開始所有的事情都是有我們來完成。
三、堅定信念:
我要讓你健康的活下去作為一名責任護士,還必須具有高度的責任心,全面掌握病人病情、護理和治療。病人的一些細小微妙的變化,反映著某種疾病的發展趨勢,責任護士必須深入病房密切接觸病人,仔細連續地觀察病人癥狀和體征,及時、準確地發現病情的變化,為醫療診斷提供有效依據。四、加強溝通:明明白白你的心作為一名責任護士,應有良好的溝通能力。只有與病人交流溝通,才能獲得更多有關病人病情的信息,了解病人的需要,及時解決病人存在的問題,更好地向家屬和病人解釋病癥的原因、治療原則、注意事項,并進行飲食、生活及健康教育指導。與病人建立感情,生活上給予關心和幫助,才能使病人積極配合治療,收到良好的治療效果。新的護理模式下,文書書寫減少了2小時,讓我們有更多的時間和病人在一起了!我們把每一位病人當成自己的家人,盡量給她們家的感覺。沒有家人陪伴,我們就充當女兒、姐姐、媽媽。我們用愛去溫暖著每一個病人,不讓他們覺得孤單,不讓他們覺得被社會遺棄!我們和他們談心,了解他們的需求,跟病人交流,了解病人的心理需求,有利于身心的恢復。同那天在上付班時,受到家屬送來花的海洋,進病房問候時他們說麻煩你們了,謝謝你們了,心里暖陽陽的,我知道是我們的汗水、淚水,從那些鮮花,和話語中,我看到了自己的價值,我明白了什么是基礎護理!
四、創造和諧:
愛心、耐心、細心、同情心心心相印作為一名責任護士,不僅要有嫻熟的護理操作技能和高度的責任心,對病人還要有愛心、耐心、細心、同情心。用辛勤的勞動、美好的心靈去維護白衣天使的.光輝形象,視病友如親人,視病人生命和減輕痛苦高于一切。只有通過我們和藹的態度,細心的服務,真摯的同情,才可能緩解病友的心理壓力,共同創造出醫患雙方的和諧天地。
護士的工作辛苦又瑣碎,要想做好護理工作,滿足病人的每一個合理要求,就必須有愛心、耐心和細心。病人來醫院治療,他們需要醫護人員的同情和關愛,作為責任護士,對病人要有同情心,關心體貼愛護他們,說話溫和,表情親切,耐心聽病人講解病情,細心觀察病人病情的變化,給醫生提供病情信息。同時,讓病人體會到護士的無微不至的關心,消除他們的各種恐懼感。
詩人泰戈爾曾經說過:“天空中沒有翅膀的痕跡,但我已飛過!”作為一名護士,我深信,豐碑無語,行勝于言。患者在你心中有多重,你在人民的心中就有多重!
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護士條例心得體會(優秀16篇)篇九
我從事有關護理工作時間不長,頂著護士帽每天跑來跑去,人一看就知道我是護士,其實對這一行真是了解甚少,少到不知道中國沒有標準的有關護士的法律。知道《護士條例》頒布后,回家后將《護士條例》從頭至尾掃了一遍,發現里面的條款寫的是真好啊!就像我國其他所有的法律法規一樣好,真的很健全!
《護士條例》共三十五條,第一條以疑問形式出現,“為什么要頒布《護士條例》?”,第一個回答就是:為了維護護士的合法權益!看了似乎都很感動,似乎一下子就讓我知道《護士條例》并不是一味地規定護士做這做那,做錯了出事故了要怎么罰,更多地關心了護士的權益!
我曾以為護士只有忍命,想想在平時,病人及家屬因為對我們的不理解,輕則對我們大呼小叫,重則臟話都出來了,今年春節期間甚至發生了病人動手打人的事件,又因為輿論傾向于患者,我們即便委屈也說不出什么,只能挨著忍著,也許痛的不是那些傷口,而是我們全心全意對他們了他們卻以不人道的方式回報!《護士條例》的頒布,并且在第三條中明確規定,護士的人格尊嚴、人身安全不受侵害,全社會應尊重護士!領導和各界人士都在關心我們,并以法律的形式保護我們,一下子就有了很多安全感,以前受過的委屈立即煙消云散,以后即便哭泣也是幸福的淚滴。
目前為止我做的是護工工作,別人都說很累,說學護理專業的卻來做這行,但從一開始到現在我都不曾為此埋怨,我只知道這是我的工作,我有責任有義務做好,如果有人認為我會因此覺得委屈自己,那真的是太不了解我了!就像《護士條例》第二十一條明確規定,未取得護士執業證書的人員醫療衛生機構不得允許其在本機構從事診療技術規范規定的護理活動,醫院一直遵守規定在做,我也一直在心服口服地執行。
護理人才列為缺口最大的四大門類之一,足以見得護理人員相對不足,也說明臨床護士工作量繁忙,國務院于1978年便規定床、護比為1:0.4,只是這條規定頒布的都快變成古董了還有很多醫院做不到,這樣護士工作量過大,只顧著忙工作,忽視了很多與病人有關的東西,像邵主任在《應急預案》中略提到的病人睡眠問題,其實每一個護理同志都注意了這一點,但真的是沒時間下工夫,似乎在某種程度上,我們不是護士了,而是諧音的“忽視”了,忽視了病人的太多東西了。《護士條例》中明確規定:有關醫療單位若在三年內達不到此規定,將負一定責任,這樣一方面是為臨床護士減輕壓力,又可以讓護士可以多騰出時間去接近、了解、好好護理患者,從而可以促進醫患關系的和諧,減少醫療事故的發生,再也聽不到昨天的蜚短流長。
《護士條例》的頒布,保護了我們的權益,也為我們護理人員提出了新的規定,新的要求。像五個義務中提出的“在緊急情況下為搶救垂危患者生命,應當先行實施必要的緊急救護。護士發現醫囑違反法律、法規、規章或者診療技術規范規定的,應當及時向開具醫囑的醫師提出;護士應當尊重、關心、愛護患者,保護患者的隱私。護士有義務參與公共衛生和疾病預防控制工作”,我只想說,我們本來就應該按照上面所說的做,不應該因為醫生沒下達醫囑而耽誤搶救病人的最佳時機;不應該因為熟人關系、面子,明明發生了違反法律的規章而視而不見;不應該因為個人情緒或因為工作勞累而向患者發脾氣;不應該因為自身利益、為自身健康而躲避某些重大疾病的搶救工作。這就是我們應該做的,不應該有怨言。
學完看完《護士條例》,讓我對護理事業從新樹立了信心,我會兢兢業業,不斷學習新知識,新理念。不斷完善自我!為我們的護理事業奉獻自己應盡的責任!我會期待、向往,我會進取、奮進……我知道,這就是我所向往和追求的,因為,我知道我們的名字叫天使。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇十
為更好地維護我們護理人員的合法權益,進一步規范護理人員執業行為,不斷促進醫院護理事業的發展,醫院組織我們學習了《護士條例》。《護士條例》共6個章節35條內容,條例旨在維護護士的合法權益,規范護理行為,改善護患關系,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康。
護士肩負著救死扶傷,減輕疼痛,促進康復的使命,她是美麗、善良、純潔的使者,她是幸福的播散者,她受人敬仰,這是一個充滿幻想的職業,而現實給我一記重的耳光。在工作中,我體會了什么叫忙,忙就是你說聲忙的實忙的時間都沒有了;在工作中。我體會了什么叫苦,苦就是上一天班下來雙腿酸到下樓梯都在發顫發抖;廣大護士們默默無聞工作在臨床一線,奉獻著青春和熱血,正是她們的辛勤勞動,才換來了無數病人的康復。廣大護士承擔了大量繁重、超負荷的護理工作;護士配備不足,護士缺編嚴重,使基礎護理滑坡。這種長期超負荷的勞動也嚴重影響了護士的身心健康,致使一些臨床護士流失。這就更需要《護士條例》來對護理工作進行規范和保護。在工作中我體會了什么叫無奈,即就是幾個家屬圍攻你,還用手指著你的鼻子破口大罵,有時還會給你一記耳光;在工作中,我體會了什么叫失望,當辦公室的大門玻璃辦工桌被砸碎,當我的同事被病人打傷,當我們眼中噙著淚還要對病人道歉賠禮時,當我滿身疲憊,滿心傷痕時,我明白了什么叫失望,當我有苦卻欲訴無門時,《護士條例》將從法律層面規定護士的責任、義務、權利等,能夠更加有效地保護護士的合法權益,進一步明確護士的執業規則,將有力地保障醫療護理質量和護士安全,必將推動護理事業更加規范、和諧、健康地發展,使我們護士的人格聲心都得到了全方面的保障。
隨著社會和經濟的迅速發展,廣大人民群眾對健康的需求越來越高,對護士的要求也越來越高,護士的工作不再只是打針、發藥,健康教育、心理護理、專科護理等已成為護理工作中不可缺少的一部分。醫學模式的轉變也要求護士要從生物、心理、社會的觀念出發,滿足人民群眾的身心健康需要。這就更加迫切需要從法律層面規范和明確護理工作行為,以提高護理工作質量,新出臺《護士條例》正當其時。
新的《護士條例》將于__年5月12日施行,它是我國第一部專門的護理行政法規,它的頒布施行,是貫徹落實“三個代表”重要思想,維護廣大人民群眾根本利益的具體體現;是堅持依法治國的基本策略,完善我國社會主義法制建設和衛生法律體系的重要內容,是反映新時期、新形勢對護理工作的新要求;是促進護理事業健康,持續發展的法律保障,對于我國護理事業的發展具有里程碑的意義。
通過學習,我認為條例有以下幾個重點:一是明確了護士的權利與義務從而規范護士的執業行為;二是加強基礎護理工作,提高主動服務意識,嚴格履行護士職責,促使全體護士盡職盡責;三是重視護患溝通,促進護患關系和諧發展,不斷提高護理質量,保障醫療安全和人體健康;四是在社會上要形成尊重護士,關愛護士的良好氛圍,促進護理事業的健康發展。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇十一
《護士條例》的出臺是經過了無數周折的,我們久久等待了兩年之久,終于由國務院正式頒布并由于20xx年5月12日即將執行,韓蔚副院長為我們結合臨床實際上了一堂深刻的解讀課,我們也組織了科室所有護理人員進行了認真品讀,深有感觸。
《護士條例》共6章35條,其中第一章總則第一條就是為了維護護士的合法權益,規范護理行為,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康,制定本條例。把維護護士合法權益放在了首位,不僅如此,《護士條例》通過規定醫療衛生機構配備護士、保證了護士的基本福利和待遇全面提高,規定對杰出護士及長期從事護理事業護士的表彰、獎勵措施,來激發護士的工作積極性;在全社會形成尊重護士、關愛護士的良好氛圍,條例的字里行間無不體現關心護士尊重護士維護護士的合法權利。最近幾年,護理人員轉行離職較多,護士條例的出臺,保證了我們的權利安全和應該得到的利益,給我們的職業帶來光明和希望,會使準備離職的護士覺醒,吸引更多的優秀人才從事護理工作,護理職業會走向更好的前景。
《護士條例》對護士的申請執業注冊以及再注冊提出了明確的條件,并保證護士享有學習的權利,四十二條更是規定醫療衛生機構應當制定、實施本機構護士在職培訓計劃,并保證護士接受培訓。護士培訓應當注重新知識、新技術的應用;根據臨床專科護理發展和專科護理崗位的需要,開展對護士的專科護理培訓。我院護理部積極創造條件,完善培訓制度,通過舉辦各種業務學習、護理查房,護理疑難病例討論等各種形式,督促護士不斷加強新理論、新技術的學習,掌握專科護理技能、搶救技能,提高應變能力和實際解決問題的能力,提升護理專業化水平。并重視臨床專業化護理骨干的培養,如picc專科護士、糖尿病專科護士等,為護士的發展指出了方向。
在網上護士被打事件已經不是新聞了,就在本院20xx年也發生了一起,平時工作中因為不能一針見血或其他原因被患者不理解的事件也時而發生,護士條例已經通過并明確了護士履行職責應該受到法律保護。我們希望條例的出臺能真正建立和諧、文明、融洽、溫馨護患關系,為護理人員創造一個良好安全有序的工作環境。
條例的出臺不僅僅規定了護士的享有的權利和利益,同時賦予了我們的責任,也要求了我們必須履行的義務,條例第十七條規定護士在執業活動中,發現患者病情危急,應當立即通知醫師;在緊急情況下為搶救垂危患者生命,應當先行實施必要的緊急救護。這一條對護士來說是專業要求提高了,從“及時匯報”到“先行搶救”,在急救中賦予了護士更大的權限,在急救的時候,我們可以做到,給氧,吸痰,心肺復蘇,我院從去年起狠抓急救技術演練和考核,今年更是制定了應急程序的培訓及現場模擬搶救的檢查,為實施此項義務打下了技術基礎。正確查對和執行醫囑的義務需要護士在工作中,對醫囑有評判性的認識和思考,而不是盲目執行,不能有“反正是醫生的醫囑錯了不在我的思想”,因為根據條例,錯誤的醫囑護士有責任提出異議和報告上級。
《護士條例》的頒布施行填補了我國護士立法的空白,同時,也為全國147萬護理工作者營造了有法可依的從業環境。護士的權利和義務將更加明確。我堅信條例的實施,將進一步激發廣大護士的工作熱情,促進護理工作的規范化,保障護理工作有序開展,使護理工作在良好的法律環境中健康發展。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇十二
《護士條例》的出臺是經過了無數周折的,我們久久等待了兩年之久,終于由國務院正式頒布并由于__年5月12日即將執行,韓蔚副院長為我們結合臨床實際上了一堂深刻的解讀課,我們也組織了科室所有護理人員進行了認真品讀,深有感觸。
《護士條例》共6章35條,其中第一章總則第一條就是為了維護護士的合法權益,規范護理行為,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康,制定本條例。把維護護士合法權益放在了首位,不僅如此,《護士條例》通過規定醫療衛生機構配備護士、保證了護士的基本福利和待遇全面提高,規定對杰出護士及長期從事護理事業護士的表彰、獎勵措施,來激發護士的工作積極性;在全社會形成尊重護士、關愛護士的良好氛圍,條例的字里行間無不體現關心護士尊重護士維護護士的合法權利。最近幾年,護理人員轉行離職較多,護士條例的出臺,保證了我們的權利安全和應該得到的利益,給我們的職業帶來光明和希望,會使準備離職的護士覺醒,吸引更多的優秀人才從事護理工作,護理職業會走向更好的前景。
《護士條例》對護士的申請執業注冊以及再注冊提出了明確的條件,并保證護士享有學習的權利,四十二條更是規定醫療衛生機構應當制定、實施本機構護士在職培訓計劃,并保證護士接受培訓。護士培訓應當注重新知識、新技術的應用;根據臨床專科護理發展和專科護理崗位的需要,開展對護士的專科護理培訓。我院護理部積極創造條件,完善培訓制度,通過舉辦各種業務學習、護理查房,護理疑難病例討論等各種形式,督促護士不斷加強新理論、新技術的學習,掌握專科護理技能、搶救技能,提高應變能力和實際解決問題的能力,提升護理專業化水平。并重視臨床專業化護理骨干的培養,如picc專科護士、糖尿病專科護士等,為護士的.發展指出了方向。
在網上護士被打事件已經不是新聞了,就在本院__年也發生了一起,平時工作中因為不能一針見血或其他原因被患者不理解的事件也時而發生,護士條例已經通過并明確了護士履行職責應該受到法律保護。我們希望條例的出臺能真正建立和諧、文明、融洽、溫馨護患關系,為護理人員創造一個良好安全有序的工作環境。
條例的出臺不僅僅規定了護士的享有的權利和利益,同時賦予了我們的責任,也要求了我們必須履行的義務,條例第十七條規定護士在執業活動中,發現患者病情危急,應當立即通知醫師;在緊急情況下為搶救垂危患者生命,應當先行實施必要的緊急救護。這一條對護士來說是專業要求提高了,從“及時匯報”到“先行搶救”,在急救中賦予了護士更大的權限,在急救的時候,我們可以做到,給氧,吸痰,心肺復蘇,我院從去年起狠抓急救技術演練和考核,今年更是制定了應急程序的培訓及現場模擬搶救的檢查,為實施此項義務打下了技術基礎。正確查對和執行醫囑的義務需要護士在工作中,對醫囑有評判性的認識和思考,而不是盲目執行,不能有“反正是醫生的醫囑錯了不在我的思想”,因為根據條例,錯誤的醫囑護士有責任提出異議和報告上級。
《護士條例》的頒布施行填補了我國護士立法的空白,同時,也為全國147萬護理工作者營造了有法可依的從業環境。護士的權利和義務將更加明確。我堅信條例的實施,將進一步激發廣大護士的工作熱情,促進護理工作的規范化,保障護理工作有序開展,使護理工作在良好的法律環境中健康發展。
我們期待已久的《護士條例》頒布了。《護士條例》的頒布施行填補了我國護士立法的空白,同時,也為全國廣大護理工作者營造了有法可依的從業環境。護士的權利和義務更加明確。護理人員本身也將遵循《條例》進一步嚴格規范護理執業行為,履行工作權利和義務。保障護理工作有序開展,使護理工作在良好的法律環境中健康發展,為滿足人民群眾健康需求提供更加安全優質高效的護理服務。
《護士條例》明確確定了護士有獲取工資報酬,享受福利待遇,參加社會保險的權利,有獲得與其護理工作相適應的衛生防護,醫療保建服務等權利,但也明確提出了在享有權利的同時我們也應履行的義務。《護士條例》放寬了取得護士執業資格證的條件,并延長了護士執業證的有效期,這些都很大程度上維護了我們護士的'權益,使護士能更安心于工作,解除了護士的后顧之憂。
《護士條例》明確規定了執業護士變更工作地點的方法及程序,使護理人員之間交流與互動更為方便,有利于護理人員之間的協調和學習,并將對護理工作人員在職培訓列入《護士條例》,把提高護士的業務素質,人文素質提上了議程,我們更應該用精湛的技藝,精細的護理去滿足病人的需求。
護理工作雖然平凡瑣碎,但它與人類的生命、健康緊密相連,隨著社會的發展,護理工作已從單純的疾病護理發展到以病人為中心的全方位健康護理,更加突出了以人為本的理念,更加講究尊重人的權利、尊重人的需要,更加講究為病人提供親切溫馨的服務和高超嫻熟的專業護理。《護士條例》的頒布為保證我們的護理服務質量提供了前提,一名優秀的護士,不但要有精湛的護理技能,而且要有良好的職業素質和服務意識,經常保持愛心、真心、責任心,認真對待每位病人。
“燃燒自己,照亮別人”南丁格爾的精神鼓舞著一代又一代的護理人員,雖然我們的工作不曾驚天動地,也不會流芳百世,但我們讓生命在這里升華,痛苦在這里弱化。規范護理行為,改變護士臨床中存在的一些習慣做法或合理不合理的護理行為,增強法律意識,防范醫療風險,做到知法、守法、嚴格遵守規章制度,用制度規范護理行為,維護醫患雙方的合法權益。以優良的服務,精湛的技術,高質的護理水準取信于患者。
《護士條例》的頒布為我們提供了更廣闊的發展空間,也讓我們護理工作有法可依,我們會把追求的信念放在醫院,把滿腔激情奉獻給護理事業!
為更好地維護我們護理人員的合法權益,進一步規范護理人員執業行為,不斷促進醫院護理事業的發展,醫院組織我們學習了《護士條例》。《護士條例》共6個章節35條內容,條例旨在維護護士的合法權益,規范護理行為,改善護患關系,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康。
護士肩負著救死扶傷,減輕疼痛,促進康復的使命,她是美麗、善良、純潔的使者,她是幸福的播散者,她受人敬仰,這是一個充滿幻想的職業,而現實給我一記重的耳光。在工作中,我體會了什么叫忙,忙就是你說聲忙的實忙的時間都沒有了;在工作中.我體會了什么叫苦,苦就是上一天班下來雙腿酸到下樓梯都在發顫發抖;廣大護士們默默無聞工作在臨床一線,奉獻著青春和熱血,正是她們的辛勤勞動,才換來了無數病人的康復。廣大護士承擔了大量繁重、超負荷的護理工作;護士配備不足,護士缺編嚴重,使基礎護理滑坡。這種長期超負荷的勞動也嚴重影響了護士的身心健康,致使一些臨床護士流失。這就更需要《護士條例》來對護理工作進行規范和保護。在工作中我體會了什么叫無奈,即就是幾個家屬圍攻你,還用手指著你的鼻子破口大罵,有時還會給你一記耳光;在工作中,我體會了什么叫失望,當辦公室的大門玻璃辦工桌被砸碎,當我的同事被病人打傷,當我們眼中噙著淚還要對病人道歉賠禮時,當我滿身疲憊,滿心傷痕時,我明白了什么叫失望,當我有苦卻欲訴無門時,《護士條例》將從法律層面規定護士的責任、義務、權利等,能夠更加有效地保護護士的合法權益,進一步明確護士的執業規則,將有力地保障醫療護理質量和護士安全,必將推動護理事業更加規范、和諧、健康地發展,使我們護士的人格聲心都得到了全方面的保障.
隨著社會和經濟的迅速發展,廣大人民群眾對健康的需求越來越高,對護士的要求也越來越高,護士的工作不再只是打針、發藥,健康教育、心理護理、專科護理等已成為護理工作中不可缺少的一部分。醫學模式的轉變也要求護士要從生物、心理、社會的觀念出發,滿足人民群眾的身心健康需要。這就更加迫切需要從法律層面規范和明確護理工作行為,以提高護理工作質量,新出臺《護士條例》正當其時。
新的《護士條例》將于__年5月12日施行,它是我國第一部專門的護理行政法規,它的頒布施行,是貫徹落實“三個代表”重要思想,維護廣大人民群眾根本利益的具體體現;是堅持依法治國的基本策略,完善我國社會主義法制建設和衛生法律體系的重要內容,是反映新時期、新形勢對護理工作的新要求;是促進護理事業健康,持續發展的法律保障,對于我國護理事業的發展具有里程碑的意義。
通過學習,我認為條例有以下幾個重點:一是明確了護士的權利與義務從而規范護士的執業行為;二是加強基礎護理工作,提高主動服務意識,嚴格履行護士職責,促使全體護士盡職盡責;三是重視護患溝通,促進護患關系和諧發展,不斷提高護理質量,保障醫療安全和人體健康;四是在社會上要形成尊重護士,關愛護士的良好氛圍,促進護理事業的健康發展。
總之,在學習過程中,我們都認為此次學習受益匪淺,表示在今后的工作中,要認真履行護士的權利和義務,規范護理行為,嚴格要求自己,提高法律意識,提高自己的護理專業水平。
護士肩負著救死扶傷,減輕疼痛,促進康復的使命,她是美麗、善良、純潔的使者,她是幸福的播散者,她受人敬仰,這是一個充滿幻想的職業,我在那個模糊的季節里,有太多的憧憬。
而現實卻給了我一記重的耳光。在工作中,我體會了什么叫忙,忙就是你已經說聲忙的時間都沒有了;在工作中。我體會了什么叫苦,苦就是上一天班下來雙腿酸到下樓梯都在發顫發抖;廣大護士們默默無聞工作在臨床一線,奉獻著青春和熱血,正是她們的辛勤勞動,才換來了無數病人的康復。廣大護士承擔了大量繁重、超負荷的護理工作;護士配備不足,護士缺編嚴重,使基礎護理滑坡。這種長期超負荷的勞動也嚴重影響了護士的身心健康,致使一些臨床護士流失。這就更需要《護士條例》來對護理工作進行規范和保護。在工作中我體會了什么叫無奈,即就是幾個家屬圍攻你,還用手指著你的鼻子破口大罵,有時還會給你一記耳光;在工作中,我體會了什么叫失望,當辦公室的大門玻璃被砸碎,當我的同事被病人打傷,當我們眼中噙著淚還要對病人道歉賠禮時,當我滿身疲憊,滿心傷痕時,我明白了什么叫失望,當我有苦卻欲訴無門時,《護士條例》將從法律層面規定護士的責任、義務、權利等,能夠更加有效地保護護士的合法權益,進一步明確護士的執業規則,將有力地保障醫療護理質量和護士安全,必將推動護理事業更加規范、和諧、健康地發展,使我們護士的人格聲心都得到了全方面的保障。
隨著社會和經濟的迅速發展,廣大人民群眾對健康的需求越來越高,對護士的要求也越來越高,護士的工作不再只是打針、發藥,健康教育、心理護理、專科護理等已成為護理工作中不可缺少的一部分。醫學模式的轉變也要求護士要從生物、心理、社會的觀念出發,滿足人民群眾的身心健康需要。這就更加迫切需要從法律層面規范和明確護理工作行為,以提高護理工作質量,新出臺《護士條例》正當其時。
《護士條例》即將出臺,更增加了我們做好本職工作的信心。我們盼望《護士條例》早日實施,并且希望頒布相應的實施細則,以便在實際護理工作中認真貫徹執行。
隨著醫療衛生體制的改革和人員聘用制度的執行,醫療機構重醫療,輕護理的現象普遍存在,隨意減少護士職數,降低人員使用成本,使護士的合法權益缺乏法律的保障,導致護理職業缺乏足夠的吸引力,護理人員的流失率呈逐年上升趨勢。20__年5月12日《護士條例》的實施,為保障護士的合法權益;嚴格規范護士的執業行為;強化醫療衛生機構的職責送來了一盞指引方向的明燈。新疆博湖縣人民醫院通過組織學習《護士條例》相關條款,結合優質護理服務示范工程的實施,院領導充分認識到護理人員的不穩定嚴重制約醫療質量的發展。在創先爭優活動中,如何緊密圍繞公立醫院改革中心工作,積極引導公立醫院維護公益性;如何穩定護理人員的思想,強化護理工作內涵及外延建設,使護理人員以良好的形象和嫻熟的技術,創造一流的護理服務品牌,確保護理工作與醫院建設同步發展,成為發展工作的重點。現將實施措施及要點體會報告如下。
1、穩定是做好工作的基礎。
結合我院護理人員結構特點,健全以人為本的護理管理激勵機制。充分尊重、理解護理人員,關心解決護理人員的生活及各種需求,最大限度調動護理人員的積極性,激發其潛能。以人為本,以情留人,以事業拴人是穩定聘用護理人員的關鍵。建立暢通的專業職稱申報和晉升考核路徑,從源頭上解決聘用護士的后顧之憂。為已簽定勞動合同的護士辦理養老統籌金、失業金、社會醫保基金,享受孕期產假,帶薪假期。節假日的福利待遇與在職工同工同酬。提供安全,舒適的生活空間,創造條件,滿足年輕護士的生活需要。充分發揮個人的愛好及長處,定期開展活動,豐富年輕人的業余生活。
2、提供發展空間,大膽提拔使用。
醫院對思想素質好、綜合業務水平能力強的護士,護理部有計劃地分批外送學習進修。在護士長的選拔上,實現與在職護士公平竟爭的局勢,體現聘用護士優者上的局面。在科室的主力軍方面,呈現出聘用護士占優勢的局面,為聘用護士提供了施展自我才華的平臺。提供機會,參加各種人事進編考核,給予合情合理的“人性化”關懷。
3、實施“晉檔調薪”的管理模式,優化穩定聘用護理隊伍,收效明顯。
實施年度考評制度,從德、能、勤、技四個方面綜合量化考評每一位護士,分別界定為優秀(20%)、稱職(40%)、基本稱職(35%)、不稱職(5%),作為晉檔調薪的主要依據。按照護理部制定的“年度聘用護士晉檔、調檔、續聘工作實施方案”,首先通過科室開展專業理論、操作考試、個人述職、民主測評工作的同時,護理部做好全院護士年度護理操作及理論知識考核、全院投訴、患者意見反饋、護理差錯、出勤率、夜班數、年度學分及論文等數據的統計工作,最后通過院部考評的程序,依據相關數據及相關規定確定優秀、稱職、基本稱職和不稱職的人員,并在全院公示3d,以體現公開、公平、公正。考評優秀者晉檔,稱職者調檔,基本稱職者依據工作年限的不同增資,打破了以往“干好干壞一個樣,工作年限長短一個樣”的局面,進而提高了大家的工作積極性,并穩定了護理隊伍。
4、效果。
護理隊伍日漸穩定,優勝劣汰的競爭趨勢日漸成熟,充分減輕了護理部的工作壓力。護理質量得到提高,聘用護理人員成了我院臨床一線的“主力軍”。聘用護理人員工作積極性大大提高,愛崗敬業的精神得到了升華。
在新的形勢下,我們只有主動適應新形勢,轉變觀念,按照《護士條例》的相關要求及規定,規范聘用護理隊伍的管理,“以人為本”才能從根本上帶好這支隊伍,充分發揮好她們的聰明才智,促進護理事業與醫院建設同步發展,保障醫療安全和促進人體健康。《護士條例》就象一盞明燈,為護士照亮前方的道路,它將保障護理人員的合法權益第一次上升到法律層面。對保障護理人員合法權益,促進護理事業健康發展,穩定護理隊伍,都將產生積極的作用。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇十三
近日,為了更好地加強社會管理,保障人民群眾的生活安寧,我國各地紛紛制定了各種條例。作為一名公民,我深感這些條例對于維護社會秩序和個人權益的重要性。經過對條例的仔細研究和理解,我對其內涵和實施有了更多的認識和體會。下面,我將從不同的角度分別對條例的操作性、公正性、參與度、透明度以及教育引導作用進行深入探討與思考。
首先,條例的操作性是其能否真正起到約束和引導作用的重要因素。一部好的條例應當具備可操作性,即能夠貼近實際、可操作性強。以我所在的城市為例,最新發布的中央廚房餐飲垃圾管理條例規定了餐飲企業應當按規定分類收集、儲存和處理餐飲垃圾。這一條例的實施操作性強,通過具體的指導和要求,使得餐飲企業能夠更加準確地落實相關規定。
其次,條例的公正性也是不可忽視的一方面。一部公正的條例應當保護每個人的合法權益,不偏袒任何一方。例如,最新頒布的保護未成年人健康成長條例的出臺,對于保護未成年人權益起到了重要作用。該條例中規定了未成年人的保護責任和義務,對于打擊未成年人違法犯罪行為、凈化網絡環境等起到積極作用。這充分體現了該條例的公正性。
第三,條例的制定過程應當注重公眾的參與度。好的條例應當準確反映民意,充分尊重公眾的意見和建議,提高公眾對條例的認同度。例如,最新制定的防控傳染病條例在制定過程中廣泛征求了公眾的意見,包括在線調查、座談會等形式。這些措施有效地提高了公眾的參與度,使得該條例得到廣泛認可。
此外,條例的透明度也是評判一部條例好壞的重要標準之一。透明度的提高可以增加公眾對條例的理解和認同,更好地推動條例的實施。例如,最新發布的網絡購物條例中,明確規定了在線平臺應當公開商品、服務信息,完善消費者權益保護機制。這種透明度的提高,可以使得消費者能夠更加了解商品的信息,從而更好地維護自己的權益。
最后,條例還能起到教育引導作用。好的條例應當能夠影響和引導人民群眾的行為,使其養成遵守法律法規的良好習慣。例如,最新頒布的禁止欺凌、虐待學生條例的實施,不僅使得校園內的學生得到了更好的保護,同時也對整個社會形成了道德約束力,引導人們形成尊重他人、遵守法律的觀念。
綜上所述,條例條例對于社會管理、個人權益的保護及引導作用起到了重要的作用。通過對條例的深入研究和實踐,我深感條例的操作性、公正性、參與度、透明度以及教育引導作用的重要性。相信,隨著條例的進一步完善和執行,我國社會將更加和諧穩定,人民群眾的生活將更加安寧幸福。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇十四
為進一步規范護理人員執業行為,不斷促進醫院護理事業的發展,由衛生局組織我們學習了《護士條例》。《護士條例》共6個章節35條內容,條例旨在維護護士的合法權益,規范護理行為,改善護患關系,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康。
作為一名護士,肩負著救死扶傷,減輕疼痛,促進康復的使命,這是一個讓人敬仰的職業,我為自己是一名護士而感到自豪。通過該次《護士條例》的學習,使我更清楚的了解到護士的責任、義務、權利等,使自己在今后的工作中能夠更加有效地保護護士士的合法權益。更進一步明確護士的執業規則,將有力地保障醫療護理質量和護安全,必將推動護理事業更加規范、和諧、健康地發展,使我們護士的人格聲心都得到了全方面的保障。隨著社會和經濟的迅速發展,廣大人民群眾對健康的需求越來越高,對護士的要求也越來越高,護士的工作不再只是打針、發藥,健康教育、心理護理、專科護理等已成為護理工作中不可缺少的一部分。醫學模式的轉變也要求護士要從生物、心理、社會的觀念出發,滿足人民群眾的身心健康需要。這就更加迫切需要從法律層面規范和明確護理工作行為,以提高護理工作質量,新出臺《護士條例》正當其時。
新的《護士條例》的施行,它是我國第一部專門的護理行政法規,它的頒布施行,是貫徹落實“三個代表”重要思想,維護廣大人民群眾根本利益的具體體現;是堅持依法治國的基本策略,完善我國社會主義法制建設和衛生法律體系的重要內容,是反映新時期、新形勢對護理工作的新要求;是促進護理事業健康,持續發展的法律保障,對于我國護理事業的發展具有里程碑的意義。
通過學習,我認為條例有以下幾個重點:一是明確了護士的權利與義務從而規范護士的執業行為;二是加強基礎護理工作,提高主動服務意識,嚴格履行護士職責,促使全體護士盡職盡責;三是重視護患溝通,促進護患關系和諧發展,不斷提高護理質量,保障醫療安全和人體健康;四是在社會上要形成尊重護士,關愛護士的良好氛圍,促進護理事業的健康發展。
總之,在學習過程中,我們都認為此次學習受益匪淺,并表示在今后的工作中,要認真履行護士的權利和義務,規范護理行為,嚴格要求自己,提高法律意識,提高自己的護理專業水平。
為更好地維護我們護理人員的合法權益,進一步規范護理人員執業行為,不斷促進醫院護理事業的發展,醫院組織我們學習了《護士條例》。《護士條例》共6個章節35條內容,條例旨在維護護士的合法權益,規范護理行為,改善護患關系,促進護理事業發展,保障醫療安全和人體健康。
護士肩負著救死扶傷,減輕疼痛,促進康復的使命,她是美麗、善良、純潔的使者,她是幸福的播散者,她受人敬仰,這是一個充滿幻想的職業,而現實給我一記重的耳光。在工作中,我體會了什么叫忙,忙就是你說聲忙的實忙的時間都沒有了;在工作中.我體會了什么叫苦,苦就是上一天班下來雙腿酸到下樓梯都在發顫發抖;廣大護士們默默無聞工作在臨床一線,奉獻著青春和熱血,正是她們的辛勤勞動,才換來了無數病人的康復。廣大護士承擔了大量繁重、超負荷的護理工作;護士配備不足,護士缺編嚴重,使基礎護理滑坡。這種長期超負荷的勞動也嚴重影響了護士的身心健康,致使一些臨床護士流失。這就更需要《護士條例》來對護理工作進行規范和保護。在工作中我體會了什么叫無奈,即就是幾個家屬圍攻你,還用手指著你的鼻子破口大罵,有時還會給你一記耳光;在工作中,我體會了什么叫失望,當辦公室的大門玻璃辦工桌被砸碎,當我的同事被病人打傷,當我們眼中噙著淚還要對病人道歉賠禮時,當我滿身疲憊,滿心傷痕時,我明白了什么叫失望,當我有苦卻欲訴無門時,《護士條例》將從法律層面規定護士的責任、義務、權利等,能夠更加有效地保護護士的合法權益,進一步明確護士的執業規則,將有力地保障醫療護理質量和護士安全,必將推動護理事業更加規范、和諧、健康地發展,使我們護士的人格聲心都得到了全方面的保障.
隨著社會和經濟的迅速發展,廣大人民群眾對健康的需求越來越高,對護士的要求也越來越高,護士的工作不再只是打針、發藥,健康教育、護理、專科護理等已成為護理工作中不可缺少的一部分。醫學模式的轉變也要求護士要從生物、、社會的觀念出發,滿足人民群眾的身心健康需要。這就更加迫切需要從法律層面規范和明確護理工作行為,以提高護理工作質量,新出臺《護士條例》正當其時。
新的《護士條例》將于20xx年5月12日施行,它是我國第一部專門的護理行政法規,它的頒布施行,是貫徹落實“三個代表”重要思想,維護廣大人民群眾根本利益的具體體現;是堅持依法治國的基本策略,完善我國社會主義法制建設和衛生法律體系的重要內容,是反映新時期、新形勢對護理工作的新要求;是促進護理事業健康,持續發展的法律保障,對于我國護理事業的發展具有里程碑的意義。
一、是明確了護士的權利與義務從而規范護士的執業行為;
四、是在社會上要形成尊重護士,關愛護士的良好氛圍,促進護理事業的健康發展。
總之,在學習過程中,我們都認為此次學習受益匪淺,表示在今后的工作中,要認真履行護士的權利和義務,規范護理行為,嚴格要求自己,提高法律意識,提高自己的護理專業水平。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇十五
作為一個護士,我閱讀了《護士條例》這一重要法律文件,對此有了深刻的體會和感悟。《護士條例》的出臺是對護士職業的重視和保障,也是對患者就醫權和安全的保障。作為護士要認真學習和貫徹該條例,做一名合格的、優秀的護士。
第二段:法律法規是護士職業發展的保障和標桿。
《護士條例》是保障護士職業發展的一部非常重要的法律法規,它確保了護士職業的安全、健康和發展。通過對護士職業的權利和義務進行了詳細的規定,使得護士職業的發展得到了更好的保障。而作為護士,我們更需要遵守和貫徹這些法律法規,樹立起職業發展的標桿,從而得到社會的認可和尊重。
患者的健康和生命都是至關重要的,在醫療過程中就需要護士的服務和貼心照顧。《護士條例》的出臺,旨在保障患者安全,提高醫療質量和服務水平。在工作中需盡職盡責,不得偏廢不顧,維護患者的安全權利。認真遵守《護士條例》規定的操作標準,對于患者的安全保護和手術效果都是有利的。
第四段:護士要敬業、愛崗、愛人、愛生活。
愛崗敬業是護士作為專業人員不可或缺的素質,也是《護士條例》賦予的義務和使命。在工作中要認真負責,嚴格遵守相關法律法規,提高職業技能和水平,做一個愛崗敬業的好護士。同時,也要注重個人生活和健康,保證身心健康,提高自身素質。
第五段:結尾。
《護士條例》的出臺是對護士職業的保護和尊重,也是對患者權益的保障。在工作中,作為一名護士,我們更要深入學習和貫徹這一法律法規,努力提高自身素質和技能,做一名優秀的護士,為患者的健康和幸福貢獻自己的力量。
護士條例心得體會(優秀16篇)篇十六
自從2018年6月1日,《中華人民共和國護士條例》正式實施以來,我便開始關注這部法律對于我作為一名護士所帶來的影響。在過去的兩年中,我也通過不斷地學習和實踐,深刻地認識到《護士條例》的重要性和必要性。本文將以我的實際經歷和感悟為基礎,談談自己對于《護士條例》的心得體會。
什么是《護士條例》?它是中國護理事業發展的重要標志之一,是規范我國護士執業行為和保障護士權益的重要法規。該法規高度重視護士執業的規范和保障,明確表示護士不受任何形式的欺壓、威脅和危害;同時,加強了對于護士執業資質的管理,增強了護理工作的權威性和專業性,讓全社會更加認識到護士的重要性和必要性。
在執業過程中,護士需要保證自己的職業道德和職業素養不受任何干擾。《護士條例》針對這一點有具體規定,在章節中明確表示:護士必須嚴格遵守執業規范,不能違反職業操守和道德準則。這為我的職業生涯帶來了很大的啟示。在日常工作中,不僅要嚴格遵守相關規定,更需要時刻保證自己的專業性和專注度,不受外界干擾和誘惑。
除了對護士自身的保護外,《護士條例》更重視對患者權益的保障。通過《護士條例》的實施,患者有權要求護士充分為其服務、確保護理質量和安全,對于護理過程中出現的問題有權提出意見和建議,更有權進行投訴。在《護士條例》的推進下,患者權益得到了全面維護,這也為我們的工作帶來了挑戰。我們需要時刻關注患者的需求和反饋,根據實際情況調整和改進護理服務。
第五段:結論。
《護士條例》的實施對于我作為一名護士來說,無疑是一份肯定和鼓勵。在實踐中,我們需要深入理解和認識該法規,將其真正轉化為我們的思想和行動。只有通過不斷努力,才能更好地發揮護理工作在醫療衛生事業中的重要作用,同時保障自己的權益和職業發展。“護士像天使一樣在醫院里辛勤耕耘,關懷病人,照顧他們的身體和心靈。”是社會對于護士的一致評價。我相信,在《護士條例》的引領下,我們將更好地發揮護理工作的價值和意義,為人們的健康和幸福做出更加貢獻。