文明交流是不同文化之間相互了解和尊重的關(guān)鍵，它可以促進(jìn)和平與合作。綜合性學(xué)科的學(xué)習(xí)需要我們掌握一些基本的學(xué)習(xí)方法，以下是小編為大家整理的一些學(xué)習(xí)綜合性學(xué)科的技巧，供大家參考。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇一

為了貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《中華人民共和國消防法》，加強和規(guī)范公司各個部門的消防安全管理，明確消防安全責(zé)任，有效預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)的危害，確保顧客、員工和公司的生命財產(chǎn)不受損失，特與我商場各部門簽訂以下消防安全責(zé)任書。

各部門主管，為部門的消防安全責(zé)任人，對該部門涉及消防工作的事項負(fù)全責(zé)。各部門消防安全責(zé)任人直接對嘉華購物廣場總經(jīng)理負(fù)責(zé)。各營運部、各科室要全力做好以下工作，并簽訂責(zé)任狀：

一、員工安全知識培訓(xùn)：每月9日、10日兩天定為我商場的消防安全活動日，各部門組織全體員工進(jìn)行安全培訓(xùn)演練。并堅持每天早晨利用點名后5—10分鐘時間，由安防部長或營運部長主持對員工進(jìn)行“消防四個能力建設(shè)”及消防器材使用方法等安全知識的培訓(xùn)教育，進(jìn)一步強調(diào)安全工作的重要性，要求人人增強安全消防意識及人人會背四懂四會、消防器材的使用方法。

二、要求各營運部、各科室保障本樓層所管轄區(qū)域嚴(yán)禁吸煙明火及電氣焊作業(yè)，時刻保持疏散通道暢通，配合安防部認(rèn)真做好每日防火安全巡查工作，及時清除在通道范圍的商品及物品。

三、各部組、科室要積極配合安防部組織每月消防安全聯(lián)合檢查和每半年的大型消防演練等項工作，排查隱患，增強企業(yè)對火險隱患及突發(fā)事件的處理能力。

四、各部門在正常工作時間內(nèi)，嚴(yán)格按照有關(guān)制度，規(guī)則進(jìn)行操作合理使用電器，閉店后或不在工作崗位時，做到人走電斷，不留隱患社會治安綜合治理責(zé)任書社會治安綜合治理責(zé)任書。違者罰款責(zé)任人100元。

七、安全責(zé)任要求逐級落實到位，強化組長、員工的安全責(zé)任意識，對號入座，確保安全萬無一失。

____有限公司。

安全管理人：

部組：責(zé)任人：

簽訂日期：_年_月_日

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇二

為認(rèn)真貫徹落實市委、市政府《關(guān)于創(chuàng)建“平安漣源”的意見》，按照《漣源市綜治委成員單位及機關(guān)事業(yè)單位社會治安綜合治理考評辦法》，結(jié)合我局實際情況，制定本責(zé)任書。

(一)刑事案件立案數(shù)控制為零。

(二)受治安處罰、勞動教養(yǎng)處罰的職工違法人數(shù)控制為零。

(三)火災(zāi)和其他重大治安災(zāi)害事故數(shù)控制為零。

(四)參加等邪教或其他非法組織的人數(shù)為零。

(五)重大交通及其他安全生產(chǎn)事故為零。

(六)實行信訪工作責(zé)任制。本單位負(fù)責(zé)人要經(jīng)常預(yù)測、定期排查，摸清所屬人員思想動態(tài)，做到“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅決杜絕發(fā)生群體上訪，越級上訪。

1、單位一把手要親自抓，有分管領(lǐng)導(dǎo)、有機構(gòu)和人員具體負(fù)責(zé)，把社會治安綜合治理工作納入本單位的工作要點。(5分)。

2、把任務(wù)責(zé)任分解到人，做到任務(wù)明確，責(zé)任清楚。(5分)。

3、建立健全考核制度，每月對本單位安全隱患和不穩(wěn)定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進(jìn)行不定期抽查。(10分)。

1、加強法制教育，積極參與法制宣傳教育活動，使普法工作的普及率、合格率達(dá)標(biāo)，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動。(5分)。

2、深入開展同及其他邪教非法組織的斗爭，創(chuàng)建“無邪教活動單位”，保證所屬單位全年內(nèi)不發(fā)生政治案件和非法集會、游行、請愿以及群體上訪等鬧事活動。(10分)。

3、強化對與單位有關(guān)的法律、法規(guī)、條例的學(xué)習(xí)和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)。

1、對所屬的重點部位要有專人負(fù)責(zé)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)范作業(yè)。(6分)。

2、加強對所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災(zāi)害事故的安全教育，不得出現(xiàn)任何漏洞。(6分)。

3、要把人防與技防有機的結(jié)合起來并經(jīng)常檢查，及時消除隱患。(6分)。

4、加強對所屬人員的交通法規(guī)教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)。

5、認(rèn)真履行禁毒禁賭工作職責(zé)。對所屬單位職工中原吸毒人員要認(rèn)真落實幫戒措施，保證年度內(nèi)不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與“彩票”賭博，保證所管轄的院內(nèi)(含家屬區(qū))沒有“彩票”賭博窩點。(8分)。

1、落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)，黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”，信訪工作責(zé)任機制，成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)信訪工作。(10分)。

2、及時掌握信訪工作動態(tài)，搞好信息情報工作。(10分)。

3、作好息訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現(xiàn)象，將問題解決在基層。(10分)。

全年安全目標(biāo)考核分?jǐn)?shù)在95分以上的為先進(jìn)單位，80分以上的為達(dá)標(biāo)單位，80分以下為不達(dá)標(biāo)單位，社會治安綜合治理實行一票否決制，不達(dá)標(biāo)的單位，不能評為先進(jìn)單位，責(zé)任人不能評為先進(jìn)個人，并視情給予批評或局內(nèi)通報批評，發(fā)生重大責(zé)任事故的，要追究當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

漣源市商務(wù)局負(fù)責(zé)人(簽字)：

二級機構(gòu)負(fù)責(zé)人(簽字)：

以上是小編為大家整理好的范文，希望對大家有所幫助。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇三

為認(rèn)真貫徹上級各級黨委、政府關(guān)于加強社會治安綜合治理的方針，使全體教職工切實擔(dān)負(fù)起“保一方平安”的政治責(zé)任，確保校園治安秩序良好，教育教學(xué)秩序井然，為廣大師生員工創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和工作環(huán)境，現(xiàn)根據(jù)社會治安綜合治理有關(guān)規(guī)定和要求，特簽訂本責(zé)任書。

一、校長為法人代表，是綜治工作的第一責(zé)任人，分管部門工作的副校長為第二責(zé)任人，各部門主要負(fù)責(zé)人為第三責(zé)任人，年級部主任為第四責(zé)任人。

二、部門負(fù)責(zé)人要把社會治安綜合治理工作納入本部門的工作計劃，制定綜合治理工作目標(biāo)、學(xué)期內(nèi)專題研究綜合治理工作不少于兩次(年度內(nèi)不少于四次，以記錄為依據(jù))。

三、部門負(fù)責(zé)人對部門內(nèi)“綜治”工作負(fù)總責(zé)，工作中出現(xiàn)重大問題(如教職工違反治安管理條例或違法犯罪等)要親自過問、親自抓。

四、依據(jù)“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，看好自己的門，管好自己的人，做好自己的事，預(yù)防教職工違法犯罪，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

五、部門要密切配合學(xué)校開展普法工作，要從人力、物力、財力保證普法工作任務(wù)順利完成，六、加強“綜治”工作的學(xué)習(xí)和宣傳，了解“綜治”工作的方針和政策，掌握“綜治”工作的動態(tài)。

七、正確處理教職工中的內(nèi)部矛盾，對易于激化的矛盾和糾紛要化解及時，處理得當(dāng)，不發(fā)生教職工械斗和鬧事事件。

八、及時解決群眾反映強烈的突出的治安熱點問題，確保一方平安，要加強流動人口的管理和教育。

九、各部門所轄教職員工范圍為：政教處下轄本處教職工和年級部主任、班主任;教務(wù)處下轄本處教職工和授課教師;總務(wù)處下轄本部門教職工;辦公室下轄本部門和工會、團委教職工。

十、政教處要與年級部簽訂綜治目標(biāo)管理責(zé)任書，各盡其職，各盡其責(zé)。

十一、社會治安綜合治理工作一票否決，否決內(nèi)容有：年度內(nèi)部門不得評選任何榮譽稱號;部門所有成員不得評優(yōu)受獎，扣發(fā)部門年度“創(chuàng)建”獎勵資金。

十二、有下列情形之一的，予以一票否決：

(1)教職工違法犯罪的;。

(2)教職工違反職業(yè)道德受記過及以上處罰的;。

建立健全內(nèi)部安全防范領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu)。各單位要由單位的一名主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任綜合治理責(zé)任人，并配有綜合治理工作人員，落實綜合治理目標(biāo)，責(zé)任到個人，綜合責(zé)任書簽約面達(dá)100%。

2、公安分局要健全安全保衛(wèi)組織，制定防范措施，發(fā)揮預(yù)先防范作用，結(jié)合單位實際，爭創(chuàng)“四無”單位，確保治安秩序好。

3、各部門或各單位區(qū)域內(nèi)無黃、毒、賭“六害”活動等刑事、治安案件發(fā)生;對于本部門員工有吸毒、賭博等輕微違法犯罪行為，應(yīng)采取“一幫一”的幫教措施，同時建立幫教檔案，積極開展多種形式的'法制教育和人性教育，確保因幫教不力造成重大事件發(fā)生。

4、各駐場單位“防爆炸、防破壞、防事故、防火災(zāi)”制度健全，措施落實，無治安災(zāi)害事故發(fā)生，無職工干部違法犯罪。

5、單位內(nèi)部調(diào)解作用好，一般民事糾紛治安問題調(diào)解率在95%以上，達(dá)到一般糾紛不出本單位。重大糾紛及時疏導(dǎo)制止。無群體性鬧事、械斗等影響機場安全事件的發(fā)生。

6、各駐場單位要開展經(jīng)常性的安全教育活動，不能讓職工在飛行控制區(qū)域從事各項影響飛行活動的作業(yè)，在機場有飛行生產(chǎn)任務(wù)時，任何人員不能進(jìn)入機坪、聯(lián)絡(luò)道、跑道及橫穿跑道。

7、任何人不能在機場劃定禁止區(qū)域內(nèi)放養(yǎng)各類動物及從事影響飛行安全的各項活動。

8、各部門要管理好本單位職工，不得損壞機場區(qū)域的各類航空安全設(shè)施及公物。

9、各部門要加強綜合治理信息收集、傳遞、上報工作，對于本部門發(fā)生案件事故及其他的治安問題要及時報告綜合治理辦公室;嚴(yán)禁瞞報、遲報、漏報，否則將嚴(yán)肅處理。

10、綜合治理未能達(dá)標(biāo)，實行“一票否決”制，對各部門負(fù)責(zé)人不重視綜合治理工作，治安責(zé)任不落實，存在重大問題隱患的單位，經(jīng)公司黨委綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究，實行“一票否決”，給予通報批評，取消其部門和個人年度各類評選資格，并扣發(fā)責(zé)任人年度考核薪金的10%-100%;對發(fā)生重大案件和事故的部門及個人或三年內(nèi)連續(xù)不達(dá)標(biāo)的;還將建議公司黨委給予其行政降職、撤職或開除處分，對于駐場單位則取消其駐場資格。

1、本責(zé)任書由部門主要領(lǐng)導(dǎo)簽字，并組織實施。

2、本責(zé)任書一式兩份，年終組織考核驗收提出獎懲意見。

3、責(zé)任承包期：____年__月__日至____年__月__日。

____有限責(zé)任公司各部門或駐場單位：

簽字：簽字：

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇四

為了更好地預(yù)防和減少各類災(zāi)害事故的發(fā)生，保護國家、集體和人民生命、財產(chǎn)安全，保障李家衛(wèi)生院各項工作的順利開展，根據(jù)我院的實際情況，特制定醫(yī)院安全生產(chǎn)責(zé)任書。

1、杜絕醫(yī)療失導(dǎo)致誤死亡事故、重傷事故的發(fā)生。

2、杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生，火災(zāi)隱患整改率達(dá)90%以上，重大火災(zāi)隱患整改率達(dá)100%，易燃易爆危險物品的保管、使用合格率達(dá)100%。

3、杜絕重大設(shè)備事故，氧氣庫房、壓力管道、配電室及電梯、水、電、氣等重要設(shè)備、設(shè)施絕對正常運行。

4、杜絕中毒、感染事故的發(fā)生，塵毒合格率100%，毒麻藥品、放射源、消毒隔離等重要環(huán)節(jié)的管理合格率達(dá)100%。

5、做好新入院人員崗前培訓(xùn)，特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)率達(dá)90%以上。

6、財務(wù)部門、各科室、病房、集體食堂等要害部位安全防范、管理、實施達(dá)100%。

1、各科室認(rèn)真開展安全生產(chǎn)法制宣傳教育和培訓(xùn)活動。重點做好《安全生產(chǎn)法》、《消防安全法》、《安全生產(chǎn)管理條例》、《交通安全法》及依法執(zhí)業(yè)等相關(guān)法律、法規(guī)知識的宣傳教育。

2、配合醫(yī)院認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月活動”，在“安全生產(chǎn)月活動”中無安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

3、健全機構(gòu)，強化管理。各科室在建立安全生產(chǎn)組織機構(gòu)的同時，務(wù)必做。

到制度健全，責(zé)任到人。在安全生產(chǎn)上做到科責(zé)任人親自抓，有專人抓，把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程，做到有計劃、有布置、有檢查、有落實。每月召開一次安全生產(chǎn)工作例會，并有記錄、記載。

各科室每月對本科室安全生產(chǎn)進(jìn)行一次大檢查，發(fā)現(xiàn)火險、治安、醫(yī)療質(zhì)量及安全等方面存在隱患和漏洞，要采取果斷措施及時整改，防患于未然，確保科室安全。對忽視安全生產(chǎn)，隱患整改不力的科室和個人，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定做出嚴(yán)肅處理。

4、事故隱患有登記，有整改措施，重大隱患及時上報院辦。

5、認(rèn)真開展安全宣傳教育工作，對本科室的人員定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)（每季度1次），并作好培訓(xùn)和記載，做到警鐘長鳴，防患于未然。

6、加強醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理，防范和減少醫(yī)療事故發(fā)生。

7、做好易燃易爆物品（氧氣、酒精、汽油、火爐、高壓容器等）的.安全管理工作，積極、主動、參與上級部門組織的專項整治活動。

8、做好經(jīng)常性消防安全管理工作，按要求做好消防基礎(chǔ)設(shè)施和配備消防器材，并定期對本科室區(qū)域的各類消防安全設(shè)備進(jìn)行檢查，確保其正常使用。

9、對發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的科室實行一票否決，年度內(nèi)科室不得評先、評優(yōu)，安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人和分管責(zé)任人不得評獎與提拔。

10、本責(zé)任書一式兩份，醫(yī)院及科室各執(zhí)一份，從xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日有效。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇五

本文目錄。

為認(rèn)真貫徹落實市委、市政府《關(guān)于創(chuàng)建“平安”的意見》，按照《xx市綜治委成員單位及機關(guān)事業(yè)單位社會治安綜合治理考評辦法》，結(jié)合我局實際情況，制定本。

責(zé)任書。

局下屬各單位負(fù)責(zé)人要重視綜合治理工作，并組織干部職工積極參與群防、群治，建立各項。

規(guī)章制度。

使本單位的治安工作取得較好效果。

具體目標(biāo)：

(一)刑事案件立案數(shù)控制為零。

(二)受治安處罰、勞動教養(yǎng)處罰的職工違法人數(shù)控制為零。

(三)火災(zāi)和其他重大治安災(zāi)害事故數(shù)控制為零。

(四)參加“”等邪教或其他非法組織的人數(shù)為零。

(五)重大交通及其他安全生產(chǎn)事故為零。

(六)實行信訪工作責(zé)任制。本單位負(fù)責(zé)人要經(jīng)常預(yù)測、定期排查，摸清所屬人員思想動態(tài)，做到“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅決杜絕發(fā)生群體上訪，越級上訪。

總的原則是：“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

(一)抓好綜治組織工作的落實。(20分)。

1、單位一把手要親自抓，有分管領(lǐng)導(dǎo)、有機構(gòu)和人員具體負(fù)責(zé)，把社會治安綜合治理工作納入本單位的工作要點。(5分)。

2、把任務(wù)責(zé)任分解到人，做到任務(wù)明確，責(zé)任清楚。(5分)。

3、建立健全考核制度，每月對本單位安全隱患和不穩(wěn)定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進(jìn)行不定期抽查。(10分)。

(二)努力提高本單位人員的法制觀念和同違法犯罪作斗爭的自覺性。(20分)。

1、加強法制教育，積極參與法制宣傳教育活動，使普法工作的普及率、合格率達(dá)標(biāo)，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動。(5分)。

2、深入開展同“”及其他邪教非法組織的斗爭，創(chuàng)建“無邪教活動單位”，保證所屬單位全年內(nèi)不發(fā)生政治案件和非法集會、游行、請愿以及群體上訪等鬧事活動。(10分)。

3、強化對與單位有關(guān)的法律、法規(guī)、條例的學(xué)習(xí)和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)。

(三)加強安全防范，確保本單位的安全。(30分)。

1、對所屬的重點部位要有專人負(fù)責(zé)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)范作業(yè)。(6分)。

2、加強對所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災(zāi)害事故的安全教育，不得出現(xiàn)任何漏洞。(6分)。

3、要把人防與技防有機的結(jié)合起來并經(jīng)常檢查，及時消除隱患。(6分)。

4、加強對所屬人員的交通法規(guī)教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)。

5、認(rèn)真履行禁毒禁賭工作職責(zé)。對所屬單位職工中原吸毒人員要認(rèn)真落實幫戒措施，保證年度內(nèi)不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與“六合彩”賭博，保證所管轄的院內(nèi)(含家屬區(qū))沒有“六合彩”賭博窩點。(8分)。

(四)加強信訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪和越級上訪現(xiàn)象。(30分)。

1、落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)，黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”，信訪工作責(zé)任機制，成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)信訪工作。(10分)。

2、及時掌握信訪工作動態(tài)，搞好信息情報工作。(10分)。

3、作好息訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現(xiàn)象，將問題解決在基層。(10分)。

全年安全目標(biāo)考核分?jǐn)?shù)在95分以上的為先進(jìn)單位，80分以上的為達(dá)標(biāo)單位，80分以下為不達(dá)標(biāo)單位，社會治安綜合治理實行一票否決制，不達(dá)標(biāo)的單位，不能評為先進(jìn)單位，責(zé)任人不能評為先進(jìn)個人，并視情給予批評或局內(nèi)通報批評，發(fā)生重大責(zé)任事故的，要追究當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

xx市商務(wù)局負(fù)責(zé)人(簽)：

二級機構(gòu)負(fù)責(zé)人(簽)：

xx年xx月xx日。

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為了加強局機關(guān)社會治安綜合治理，整治社會治安秩序，維護x鎮(zhèn)城地區(qū)社會穩(wěn)定，同居一地，共保平安，根據(jù)上級關(guān)于“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事”的要求，特簽訂各戶責(zé)任書。

一、加強本戶人員的法制教育，做到人人學(xué)法、懂法、守法，嚴(yán)格用法律、法規(guī)約束全家人員的一切言論和行為。

二、積極參加本單位開展的創(chuàng)建治安模范單位活動，遵守本單位的各項規(guī)章制度，做遵紀(jì)守法的公民。

三、積極協(xié)助政府和政法部門維護社會治安秩序，見義勇為，敢于同違法犯罪作斗爭，對違法犯罪人員敢于檢舉揭發(fā)，并立即扭送或報告政法機關(guān)處理。

四、保證自己的家屬成員不違法犯罪，如有違法犯罪行為，不袒護，不護短，不包庇，立即報告本單位和政法部門，并勸其主動投案自首。

五、保證自己的違法犯罪家庭成員，不重新違法犯罪。

六、凡發(fā)現(xiàn)有書寫“###”反動標(biāo)語的要及時報告局機關(guān)并立即扭送到“610”辦。

七、嚴(yán)禁家屬子女吸毒，凡被確認(rèn)為吸毒者，對其家庭戶主罰款6000元，并從工資中扣除。

八、自覺服從本單位的領(lǐng)導(dǎo)，搞好本職工作，為兩個文明建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。

責(zé)任戶主簽：?????????????????。

責(zé)任戶主地址：?????????????????。

主管單位：x縣財政局。

主管單位責(zé)任人簽：

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根據(jù)集團公司及市、區(qū)政法工作會議精神，為把機場區(qū)域社會治安綜合治理工作落到實處，維護社會穩(wěn)定，促進(jìn)內(nèi)部及駐場單位的各項工作的有序進(jìn)行，確保機場航空運輸生產(chǎn)安全和區(qū)域的治安穩(wěn)定，特制定本責(zé)任書。

2、堅持“打防并舉，標(biāo)本兼治，重在治本”的方針，全面落實機場區(qū)域社會治安綜合治理。

3、按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，實行社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，確保各部門真正做到“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”。對本部門發(fā)生的重大治安問題由部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要責(zé)任，綜合治理責(zé)任人負(fù)直接責(zé)任。

1、各部門、駐場單位要把內(nèi)部安全防范工作列入重要議事日程，建立健全內(nèi)部安全防范領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu)。各單位要由單位的一名主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任綜合治理責(zé)任人，并配有綜合治理工作人員，落實綜合治理目標(biāo)，責(zé)任到個人，綜合責(zé)任書簽約面達(dá)100%。

2、公安分局要健全安全保衛(wèi)組織，制定防范措施，發(fā)揮預(yù)先防范作用，結(jié)合單位實際，爭創(chuàng)“四無”單位，確保治安秩序好。

3、各部門或各單位區(qū)域內(nèi)無黃、毒、賭“六害”活動等刑事、治安案件發(fā)生;對于本部門員工有吸毒、賭博等輕微違法犯罪行為，應(yīng)采取“一幫一”的幫教措施，同時建立幫教檔案，積極開展多種形式的法制教育和人性教育，確保因幫教不力造成重大事件發(fā)生。

4、各駐場單位“防爆炸、防破壞、防事故、防火災(zāi)”制度健全，措施落實，無治安災(zāi)害事故發(fā)生，無職工干部違法犯罪。

5、單位內(nèi)部調(diào)解作用好，一般民事糾紛治安問題調(diào)解率在95%以上，達(dá)到一般糾紛不出本單位。重大糾紛及時疏導(dǎo)制止。無群體性鬧事、械斗等影響機場安全事件的發(fā)生。

6、各駐場單位要開展經(jīng)常性的安全教育活動，不能讓職工在飛行控制區(qū)域從事各項影響飛行活動的作業(yè)，在機場有飛行生產(chǎn)任務(wù)時，任何人員不能進(jìn)入機坪、聯(lián)絡(luò)道、跑道及橫穿跑道。

7、任何人不能在機場劃定禁止區(qū)域內(nèi)放養(yǎng)各類動物及從事影響飛行安全的各項活動。

8、各部門要管理好本單位職工，不得損壞機場區(qū)域的各類航空安全設(shè)施及公物。

9、各部門要加強綜合治理信息收集、傳遞、上報工作，對于本部門發(fā)生案件事故及其他的治安問題要及時報告綜合治理辦公室;嚴(yán)禁瞞報、遲報、漏報，否則將嚴(yán)肅處理。

10、綜合治理未能達(dá)標(biāo)，實行“一票否決”制，對各部門負(fù)責(zé)人不重視綜合治理工作，治安責(zé)任不落實，存在重大問題隱患的單位，經(jīng)公司黨委綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究，實行“一票否決”，給予通報批評，取消其部門和個人年度各類評選資格，并扣發(fā)責(zé)任人年度考核薪金的10%-100%;對發(fā)生重大案件和事故的部門及個人或三年內(nèi)連續(xù)不達(dá)標(biāo)的;還將建議公司黨委給予其行政降職、撤職或開除處分，對于駐場單位則取消其駐場資格。

1、本責(zé)任書由部門主要領(lǐng)導(dǎo)簽，并組織實施。

2、本責(zé)任書一式兩份，年終組織考核驗收提出獎懲意見。

3、責(zé)任承包期：××××年××月××日至××××年××月××日。

××××有限責(zé)任公司各部門或駐場單位：

簽：簽：

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇六

為認(rèn)真貫徹落實市委、市政府《關(guān)于創(chuàng)建“平安”的意見》，按照《xx市綜治委成員單位及機關(guān)事業(yè)單位社會治安綜合治理考評辦法》，結(jié)合我局實際情況，制定本。

責(zé)任書。

局下屬各單位負(fù)責(zé)人要重視綜合治理工作，并組織干部職工積極參與群防、群治，建立各項。

規(guī)章制度。

使本單位的治安工作取得較好效果。

具體目標(biāo)：

(一)刑事案件立案數(shù)控制為零。

(二)受治安處罰、勞動教養(yǎng)處罰的職工違法人數(shù)控制為零。

(三)火災(zāi)和其他重大治安災(zāi)害事故數(shù)控制為零。

(四)參加邪教或其他非法組織的人數(shù)為零。

(五)重大交通及其他安全生產(chǎn)事故為零。

(六)實行信訪工作責(zé)任制。本單位負(fù)責(zé)人要經(jīng)常預(yù)測、定期排查，摸清所屬人員思想動態(tài)，做到“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅決杜絕發(fā)生群體上訪，越級上訪。

總的原則是：“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

(一)抓好綜治組織工作的落實。(20分)。

1、單位一把手要親自抓，有分管領(lǐng)導(dǎo)、有機構(gòu)和人員具體負(fù)責(zé)，把社會治安綜合治理工作納入本單位的工作要點。(5分)。

2、把任務(wù)責(zé)任分解到人，做到任務(wù)明確，責(zé)任清楚。(5分)。

3、建立健全考核制度，每月對本單位安全隱患和不穩(wěn)定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進(jìn)行不定期抽查。(10分)。

(二)努力提高本單位人員的法制觀念和同違法犯罪作斗爭的自覺性。(20分)。

1、加強法制教育，積極參與法制宣傳教育活動，使普法工作的普及率、合格率達(dá)標(biāo)，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動。(5分)。

2、深入開展同邪教非法組織的斗爭，創(chuàng)建“無邪教活動單位”，保證所屬單位全年內(nèi)不發(fā)生政治案件和非法集會、游行、請愿以及群體上訪等鬧事活動。(10分)。

3、強化對與單位有關(guān)的法律、法規(guī)、條例的學(xué)習(xí)和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)。

(三)加強安全防范，確保本單位的安全。(30分)。

1、對所屬的重點部位要有專人負(fù)責(zé)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)范作業(yè)。(6分)。

2、加強對所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災(zāi)害事故的安全教育，不得出現(xiàn)任何漏洞。(6分)。

3、要把人防與技防有機的結(jié)合起來并經(jīng)常檢查，及時消除隱患。(6分)。

4、加強對所屬人員的交通法規(guī)教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)。

5、認(rèn)真履行禁毒禁賭工作職責(zé)。對所屬單位職工中原吸毒人員要認(rèn)真落實幫戒措施，保證年度內(nèi)不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與賭博，保證所管轄的院內(nèi)(含家屬區(qū))沒有賭博窩點。(8分)。

(四)加強信訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪和越級上訪現(xiàn)象。(30分)。

1、落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)，黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”，信訪工作責(zé)任機制，成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)信訪工作。(10分)。

2、及時掌握信訪工作動態(tài)，搞好信息情報工作。(10分)。

3、作好息訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現(xiàn)象，將問題解決在基層。(10分)。

全年安全目標(biāo)考核分?jǐn)?shù)在95分以上的為先進(jìn)單位，80分以上的為達(dá)標(biāo)單位，80分以下為不達(dá)標(biāo)單位，社會治安綜合治理實行一票否決制，不達(dá)標(biāo)的單位，不能評為先進(jìn)單位，責(zé)任人不能評為先進(jìn)個人，并視情給予批評或局內(nèi)通報批評，發(fā)生重大責(zé)任事故的，要追究當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

xx市商務(wù)局負(fù)責(zé)人(簽字)：

二級機構(gòu)負(fù)責(zé)人(簽字)：

2019年xx月xx日。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇七

穩(wěn)定壓倒一切，責(zé)任重于泰山，為了實現(xiàn)縣教育主管部門提出的“七個不發(fā)生”、“三個零指標(biāo)”、“兩個最大限度”和“一個確保”的維穩(wěn)、綜治工作目標(biāo)，貫徹落實上級及校本部有關(guān)文件和會議精神要求，現(xiàn)結(jié)合我校工作實際制定本責(zé)任書。

一、認(rèn)真抓好本部門的穩(wěn)定工作。

1、親自部署、安排、督促、檢查本部門的穩(wěn)定工作，適時開展調(diào)查研究，及時掌握本部門員工或師生的思想狀況，摸清“四個底數(shù)”(即可能威脅或影響學(xué)校安全穩(wěn)定的人員底數(shù);本部門的需要目標(biāo)、重要部位、重點人員的'底數(shù);本部門危險物品儲存、保管、使用情況的底數(shù)及直接涉及師生員工切身利益的問題的底數(shù))，及時掌握重點人員的動態(tài)情況及各類群體性鬧事苗頭，及時有針對性地做好教育、管理、疏導(dǎo)和化解工作，對重要情報信息必須及時報告學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能部門，確保本部門不發(fā)生非法集會、游行和、、集體上訪等群體性鬧事事件。各專業(yè)班級要逐班建立情報信息員，保持情報信息暢通，認(rèn)真組織學(xué)生政治輔導(dǎo)員和情報信息員開展工作，充分發(fā)揮他們有維穩(wěn)工作中的實際作用。

2、切實抓好崇尚科學(xué)、反對邪教的宣傳教育工作，防止師生員工參與“”等邪教活動。杜絕“”赴省進(jìn)京聚集滋事，或散發(fā)“”宣傳單等非法事件;嚴(yán)防“”人員自殘、自殺、兇殺等惡性案件發(fā)生。切實做好“”等重點人員的教育轉(zhuǎn)化和監(jiān)管工作。

3、抓好反滲透、反和平演變的宣傳教育，于國際國內(nèi)重大事件的特防期，要適時開展形勢教育，及時進(jìn)行正面引導(dǎo)，切實維護穩(wěn)定。

二、認(rèn)真抓好本部門的安全防范工作。

2、建立健全必要的綜治工作組織機構(gòu)，落實綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制。按照此責(zé)任書要求并結(jié)合本部門工作實際，制定本綜治工作目標(biāo)管理責(zé)任書，教職工以部門為單位簽訂到人，學(xué)生以班為單位簽訂到人，將維穩(wěn)、綜治工作職責(zé)落實到崗到人。

3、按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”、“誰使用誰負(fù)責(zé)”、“誰審批誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理”原則，各部門必須管好本部門的人、看好本部門的門、做好本部門的安全管理之事。對微機室、多媒體室、語音室、財務(wù)室、倉庫等重要部位必須明確安全管理責(zé)任人，建立相應(yīng)的規(guī)章制度，并采取切實有效的安全防范措施，對存在的安全隱患必須及時整改。各教學(xué)部、學(xué)生工作部必須切實加強對學(xué)生的安全管理和教育，對學(xué)生外宿要嚴(yán)格把好審批關(guān)，嚴(yán)禁學(xué)生參加違法活動，嚴(yán)防學(xué)生自殺、械斗、偷竊等事件發(fā)生。組織師生員工集會、集體外出參觀、學(xué)習(xí)等必須采取行之有效的安全管理措施，嚴(yán)防群死群傷等意外事故發(fā)生。教務(wù)處要切實做好微機室、多媒體室、語音室的防火防盜工作。

4、切實做好內(nèi)部矛盾糾紛調(diào)解工作，防止矛盾激化。

5、管理好本處室的消防器材和防盜報警設(shè)備，防止丟失、人為損壞、盜竊或報警探頭不插電或亂丟亂放的現(xiàn)象發(fā)生。結(jié)合本部門的實際，積極開展群防群治和創(chuàng)建無毒、安全文明部門活動。

三、認(rèn)真抓好本部門的法制安全教育工作。

1、抓好本部門的法制教育和防火、防盜、防詐騙、防事故等安全宣傳教育。按上級和校本部要求抓好當(dāng)年的普法工作。不斷提高和強化師生員工的安全防范意識和法制意識。學(xué)生工作部每學(xué)期必須對全體學(xué)生常規(guī)開展兩次以上法制安全教育，對個別心理不健康的學(xué)生，應(yīng)做到早發(fā)現(xiàn)、早開導(dǎo)、早醫(yī)治，嚴(yán)防意外事件發(fā)生。

2、教育本部門職工自覺遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)定，不違規(guī)出租本人住房或雜物房，要求職工對家屬子女和保姆等暫住人員做好法紀(jì)安全教育，自覺服從學(xué)校、學(xué)校安全管理。

四、各部門必須充分發(fā)揮職能作用，積極主動配合學(xué)校做好有關(guān)全院性維穩(wěn)、綜治工作。

辦公室應(yīng)充分發(fā)揮宏觀調(diào)控作用，根據(jù)校本部有關(guān)維穩(wěn)、綜治工作要求和學(xué)校黨總支、行政的指示精神，抓好對學(xué)校維穩(wěn)綜治工作的總體部署、綜合協(xié)調(diào)、督查考核工作;學(xué)生管理部門與各教學(xué)部應(yīng)切實抓好學(xué)生法紀(jì)安全教育和日常安全管理;學(xué)校網(wǎng)絡(luò)管理中心應(yīng)負(fù)責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)方面的管理工作，預(yù)防反動、黃色等有害信息進(jìn)入學(xué)校網(wǎng)站;各部門、各教學(xué)部都應(yīng)充分發(fā)揮各自的職能作用，積極主動做好有關(guān)維穩(wěn)、綜治工作。

河口初級中學(xué)：

處(室)主任：

河口初級中學(xué)。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇八

為認(rèn)真貫徹黨的十八屆三中全會和xxx廠年度綜治會議精神，落實科學(xué)發(fā)展觀，全面完成公司各項工作任務(wù)，更好地使社會管理綜合治理工作服務(wù)于公司生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)，為公司改革和發(fā)展創(chuàng)造一個良好的`治安環(huán)境，按照公司黨委要求，結(jié)合公司實際，特簽訂xx年社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書。

建立健全綜治組織機構(gòu)，明確責(zé)任人，逐級簽訂目標(biāo)責(zé)任書；每季研究一次綜治工作。一項未落實的扣5分。總分20分。

加強對員工的普法教育，員工違法犯罪率控制在千分之二。受治安處罰一人次扣3分，刑事處理一人次扣5分。總分10分。

加強單位內(nèi)部治安防范工作，落實各項防范措施。單位內(nèi)部隱患未限期整改扣2分；發(fā)生一起治安案件扣3分；一般刑事案件扣5分；重特大刑事案件扣10分。總分20分。

四、加強管轄范圍內(nèi)生活區(qū)治安防范和群防群治工作。管轄范圍內(nèi)生活區(qū)發(fā)生一起入室盜竊案件扣5分；盜竊機動車輛案件等扣2分。總分10分。

五、加強對“xx”等邪教人員的教育轉(zhuǎn)化工作，嚴(yán)防聚眾鬧事，赴并進(jìn)京滋事。發(fā)現(xiàn)一人次扣10分。總分20分。

六、積極疏導(dǎo)、調(diào)解單位內(nèi)部矛盾糾紛，不發(fā)生越級上訪和群體x事件。發(fā)生一起越級上訪扣5分；發(fā)生一起聚眾鬧事扣10分。總分20分。

七、發(fā)生重特大刑事案件或重特大責(zé)任事故者，實行一票否決制。

八、弘揚正氣、懲惡揚善、見義勇為。凡受公司表彰者獎2分；受總廠、縣市表彰者獎3分；受地市表彰者獎5分；受省以上表彰者獎10分。抓獲犯罪嫌疑人視其情節(jié)給予獎勵。以上獎罰參照總廠有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇九

為認(rèn)真貫徹落實市委、市政府《關(guān)于創(chuàng)建“平安__”的意見》，按照《__市綜治委成員單位及機關(guān)事業(yè)單位社會治安綜合治理考評辦法》，結(jié)合我局實際情況，制定本責(zé)任書。

一、總體目標(biāo)。

局下屬各單位負(fù)責(zé)人要重視綜合治理工作，并組織干部職工積極參與群防、群治，建立各項規(guī)章制度，使本單位的治安工作取得較好效果。

具體目標(biāo)：

(一)刑事案件立案數(shù)控制為零。

(二)受治安處罰、勞動教養(yǎng)處罰的職工違法人數(shù)控制為零。

(三)火災(zāi)和其他重大治安災(zāi)害事故數(shù)控制為零。

(四)參加“__”等邪教或其他非法組織的人數(shù)為零。

(五)重大交通及其他安全生產(chǎn)事故為零。

(六)實行信訪工作責(zé)任制。本單位負(fù)責(zé)人要經(jīng)常預(yù)測、定期排查，摸清所屬人員思想動態(tài)，做到“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅決杜絕發(fā)生群體上訪，越級上訪。

二、職責(zé)任務(wù)。

總的原則是：“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

(一)抓好綜治組織工作的落實。(20分)。

1、單位一把手要親自抓，有分管領(lǐng)導(dǎo)、有機構(gòu)和人員具體負(fù)責(zé)，把社會治安綜合治理工作納入本單位的工作要點。(5分)。

2、把任務(wù)責(zé)任分解到人，做到任務(wù)明確，責(zé)任清楚。(5分)。

3、建立健全考核制度，每月對本單位安全隱患和不穩(wěn)定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進(jìn)行不定期抽查。(10分)。

(二)努力提高本單位人員的法制觀念和同違法犯罪作斗爭的自覺性。(20分)。

1、加強法制教育，積極參與法制宣傳教育活動，使普法工作的普及率、合格率達(dá)標(biāo)，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動。(5分)。

2、深入開展同“__”及其他邪教非法組織的斗爭，創(chuàng)建“無邪教活動單位”，保證所屬單位全年內(nèi)不發(fā)生政治案件和非法集會、游行、請愿以及群體上訪等鬧事活動。(10分)。

3、強化對與單位有關(guān)的法律、法規(guī)、條例的學(xué)習(xí)和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)。

(三)加強安全防范，確保本單位的安全。(30分)。

1、對所屬的重點部位要有專人負(fù)責(zé)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)范作業(yè)。(6分)。

2、加強對所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災(zāi)害事故的安全教育，不得出現(xiàn)任何漏洞。(6分)。

3、要把人防與技防有機的結(jié)合起來并經(jīng)常檢查，及時消除隱患。(6分)。

4、加強對所屬人員的交通法規(guī)教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)。

5、認(rèn)真履行禁毒禁賭工作職責(zé)。對所屬單位職工中原吸毒人員要認(rèn)真落實幫戒措施，保證年度內(nèi)不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與“六合彩”賭博，保證所管轄的院內(nèi)(含家屬區(qū))沒有“六合彩”賭博窩點。(8分)。

(四)加強信訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪和越級上訪現(xiàn)象。(30分)。

1、落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)，黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”，信訪工作責(zé)任機制，成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)信訪工作。(10分)。

2、及時掌握信訪工作動態(tài)，搞好信息情報工作。(10分)。

3、作好息訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現(xiàn)象，將問題解決在基層。(10分)。

三、獎勵與處罰。

全年安全目標(biāo)考核分?jǐn)?shù)在95分以上的為先進(jìn)單位，80分以上的為達(dá)標(biāo)單位，80分以下為不達(dá)標(biāo)單位，社會治安綜合治理實行一票否決制，不達(dá)標(biāo)的單位，不能評為先進(jìn)單位，責(zé)任人不能評為先進(jìn)個人，并視情給予批評或局內(nèi)通報批評，發(fā)生重大責(zé)任事故的，要追究當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

__市商務(wù)局負(fù)責(zé)人(簽字)：

二級機構(gòu)負(fù)責(zé)人(簽字)：

2017年__月__日。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇十

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇十一

為認(rèn)真貫徹落實中共中央、國務(wù)院和全國人大《關(guān)于加強社會治安綜合治理的兩個決定》和上級《關(guān)于加強社會治安綜合治理、平安建設(shè)》文件精神，進(jìn)一步強化綜治、平安建設(shè)工作責(zé)任意識，扎實推進(jìn)綜治、平安建設(shè)深入開展，促進(jìn)齊抓共管、共建和諧穩(wěn)定環(huán)境。根據(jù)上級要求，結(jié)合本單位實際，制定本責(zé)任書。

第一條本責(zé)任書執(zhí)行主體為本公司各組織機構(gòu)、各職能部門、車間，各組織機構(gòu)、職能部門、車間主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，服從公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，接受工作指導(dǎo)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，堅持歸口管理、相互協(xié)調(diào)、通力協(xié)作，認(rèn)真履行好工作職責(zé)。

第二條本責(zé)任書實行工作責(zé)任制、警示制、一票否決制和責(zé)任查究制，把平時的工作實績作為考核、晉級的獎懲的主要依據(jù)。

第三條各組織機構(gòu)積極參與上級及園區(qū)對口工作會議和活動，按照上級要求定期報告工作。

第四條綜治、平安建設(shè)各組織機構(gòu)、車間按照年度各工作計劃狠抓落實，積極組織實施，定期召開與本職工作相關(guān)的專題會議，開展布置協(xié)調(diào)、檢查和督促活動，及時解決工作中遇到的實際問題。

第五條認(rèn)真抓好矛盾糾紛調(diào)處工作，深化“強防、強調(diào)、強控”措施，力爭排查調(diào)處率100%、調(diào)處成功率95%以上，確保無糾紛激化、無民轉(zhuǎn)刑案件、無群體事件和非正常進(jìn)京上訪事件。

第六條積極參與應(yīng)對突發(fā)性緊急處置活動，服從統(tǒng)一指揮，認(rèn)真完成應(yīng)急處置各種任務(wù)，不得消極應(yīng)付、中途退場。

第七條積極參加“平安企業(yè)創(chuàng)建活”，加大平安企業(yè)創(chuàng)建的宣傳力度，員工對平安創(chuàng)建的知曉率達(dá)100%，推動全員參與，實現(xiàn)品牌效應(yīng)。

第八條扎實做好治安防范工作，執(zhí)行治安防范制度、落實各環(huán)節(jié)治安防范措施，門衛(wèi)管理規(guī)范有序，治安巡邏24小時不間斷，物防設(shè)施安全可靠、技防設(shè)施全覆蓋，積極營造良好的治安秩序，確保不發(fā)生各種治安案件和重大影響的刑事案件。

第九條積極維護國家安全和政治穩(wěn)定，加強反邪教警示教育，嚴(yán)防外來敵對勢力和等邪教人員從事非法活動。

第十條強化消防、安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格落實消防、安全生產(chǎn)管理措施，加強宣傳教育，提高消防安全意識，加強消防、安全生產(chǎn)隱患排查整改和危險品的監(jiān)督管理工作，有效預(yù)防、控制火災(zāi)、安全生產(chǎn)事故、群死群傷的重特大惡性事故和其他治安災(zāi)害事故。

第十一條加強外來務(wù)工人員的服務(wù)管理，認(rèn)真做好信息采集、登記入冊、集中管理、法制教育、糾紛調(diào)解、醫(yī)療衛(wèi)生、子女就學(xué)、業(yè)余娛樂生活等方面的服務(wù)管理工作，登記管理率100%。

第十二條積極開展禁毒知識的宣傳教育和涉毒排查活動，員工禁毒知曉率100%，確保無涉毒非法活動。

第十三條抓好法治建設(shè)工作，營造法治創(chuàng)建氛圍，推動依法決策、依法管理、依法經(jīng)營、依法辦事。

第十四條圍繞“六五”普法規(guī)劃和年度計劃，有計劃、有針對性地開展法制宣傳教育活動，較好完成年度普法任務(wù)，不斷增強企業(yè)員工的法制意識和法律素質(zhì)。

第十五條積極完成上級交辦的其他工作任務(wù)，及時準(zhǔn)確報送各種信息材料。

第十六條本責(zé)任書執(zhí)行情況，年度由公司組織檢查考核。

第十七條本責(zé)任書一式兩份，公司和各職能部門各執(zhí)一份。

xxxx有限公司職能部門。

簽章簽章。

年月日年月日。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇十二

本文目錄。

為認(rèn)真貫徹上級各級黨委、政府關(guān)于加強社會治安綜合治理的方針，使全體教職工切實擔(dān)負(fù)起“保一方平安”的政治責(zé)任，確保校園治安秩序良好，教育教學(xué)秩序井然，為廣大師生員工創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和工作環(huán)境，現(xiàn)根據(jù)社會治安綜合治理有關(guān)規(guī)定和要求，特簽訂本。

責(zé)任書。

一、校長為法人代表，是綜治工作的第一責(zé)任人，分管部門工作的副校長為第二責(zé)任人，各部門主要負(fù)責(zé)人為第三責(zé)任人，年級部主任為第四責(zé)任人。

工作計劃。

制定綜合治理工作目標(biāo)、學(xué)期內(nèi)專題研究綜合治理工作不少于兩次(年度內(nèi)不少于四次以記錄為依據(jù))。

三、部門負(fù)責(zé)人對部門內(nèi)“綜治”工作負(fù)總責(zé)，工作中出現(xiàn)重大問題(如教職工違反治安管理條例或違法犯罪等)要親自過問、親自抓。

四、依據(jù)“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，看好自己的門，管好自己的人，做好自己的事，預(yù)防教職工違法犯罪，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

六、加強“綜治”工作的學(xué)習(xí)和宣傳，了解“綜治”工作的方針和政策，掌握“綜治”工作的動態(tài)。

七、正確處理教職工中的內(nèi)部矛盾，對易于激化的矛盾和糾紛要化解及時，處理得當(dāng)，不發(fā)生教職工械斗和鬧事事件。

八、及時解決群眾反映強烈的突出的治安熱點問題，確保一方平安，要加強流動人口的管理和教育。

九、各部門所轄教職員工范圍為：政教處下轄本處教職工和年級部主任、班主任;教務(wù)處下轄本處教職工和授課教師;總務(wù)處下轄本部門教職工;辦公室下轄本部門和工會、團委教職工。

十、政教處要與年級部簽訂綜治目標(biāo)管理責(zé)任書，各盡其職，各盡其責(zé)。

十一、社會治安綜合治理工作一票否決，否決內(nèi)容有：年度內(nèi)部門不得評選任何榮譽稱號;部門所有成員不得評優(yōu)受獎，扣發(fā)部門年度“創(chuàng)建”獎勵資金。

十二、有下列情形之一的，予以一票否決：

(1)教職工違法犯罪的;。

(2)教職工違反職業(yè)道德受記過及以上處罰的;。

(3)年度內(nèi)違反校紀(jì)校規(guī)人次達(dá)部門成員總數(shù)二分之一的。

校長(簽名)。

部門負(fù)責(zé)人(簽名)。

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為認(rèn)真貫徹黨的十八屆三中全會和x廠年度綜治會議精神，落實科學(xué)發(fā)展觀，全面完成公司各項工作任務(wù)，更好地使社會管理綜合治理工作服務(wù)于公司生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)，為公司改革和發(fā)展創(chuàng)造一個良好的治安環(huán)境，按照公司黨委要求，結(jié)合公司實際，特簽訂xx年社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書。

一、建立健全綜治組織機構(gòu)，明確責(zé)任人，逐級簽訂目標(biāo)責(zé)任書;每季研究一次綜治工作。一項未落實的扣5分。總分20分。

二、加強對員工的普法教育,員工違法犯罪率控制在千分之二。受治安處罰一人次扣3分,刑事處理一人次扣5分。總分10分。

三、加強單位內(nèi)部治安防范工作，落實各項防范措施。單位內(nèi)部隱患未限期整改扣2分;發(fā)生一起治安案件扣3分;一般刑事案件扣5分;重特大刑事案件扣10分。總分20分。

四、加強管轄范圍內(nèi)生活區(qū)治安防范和群防群治工作。管轄范圍內(nèi)生活區(qū)發(fā)生一起入室盜竊案件扣5分;盜竊機動車輛案件等扣2分。總分10分。

五、加強對“”等邪教人員的教育轉(zhuǎn)化工作，嚴(yán)防聚眾鬧事，赴并進(jìn)京滋事。發(fā)現(xiàn)一人次扣10分。總分20分。

六、積極疏導(dǎo)、調(diào)解單位內(nèi)部矛盾糾紛，不發(fā)生越級上訪和群體性事件。發(fā)生一起越級上訪扣5分;發(fā)生一起聚眾鬧事扣10分。總分20分。

七、發(fā)生重特大刑事案件或重特大責(zé)任事故者，實行一票否決制。

八、弘揚正氣、懲惡揚善、見義勇為。凡受公司表彰者獎2分;受總廠、縣市表彰者獎3分;受地市表彰者獎5分;受省以上表彰者獎10分。抓獲犯罪嫌疑人視其情節(jié)給予獎勵。以上獎罰參照總廠有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

晉鋁實業(yè)總公司責(zé)任單位：

廠長(經(jīng)理)：

黨委書記：黨支部書記：

年月日年月日。

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1目的。

2范圍。

本辦法適用于xx公司。

3程序。

3.1??遵紀(jì)守法。

3.1.1全年無政治案件，無人參與非法組織和非法活動。

3.1.2無任何刑事案件，無違法人員。

3.1.3無民事糾紛。

3.1.4無賭博、賣淫、嫖娼、販毒吸毒、傳播觀看黃色淫穢錄像等丑惡現(xiàn)象。

3.1.5無爆炸、投毒和要害部位的破壞事故。

3.1.6無經(jīng)濟違法違紀(jì)人員。

3.1.7無違反廠紀(jì)廠規(guī)人員。

3.1.8所屬職工，上班要做好職工，下班要做好公民，處理好家庭、鄰里關(guān)系。

3.2工作學(xué)習(xí)要求。

3.2.1按時按質(zhì)按量完成行政下達(dá)的各項任務(wù)。

3.2.3嚴(yán)格按照操作（工作）程序上崗，確保人身設(shè)備安全。

3.2.4積極參與政治學(xué)習(xí)和公益勞動，應(yīng)達(dá)到規(guī)定的出勤率。

3.3責(zé)任獎罰與考核。

3.4本責(zé)任書所列條款，責(zé)任人應(yīng)該認(rèn)真履行并接受上級的檢查考核。

3.6本責(zé)任考核由xx公司內(nèi)部綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組按季考核，年終總考核。

第一責(zé)任人：

責(zé)任人：

第二責(zé)任人：

年???月???日。

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇十三

加強社會治安綜合治理，維護社會安定穩(wěn)定，增強人民群眾安全感，是構(gòu)建社會主義和-諧社會的必然要求，下面是本站小編為你整理的關(guān)于社會治安綜合治理。

責(zé)任書。

希望對你有用!

加強社會治安綜合治理，是維護社會治安秩序和社會穩(wěn)定的根本方針，根據(jù)年初縣綜治委與各單位簽訂的20xx年社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書的要求，真正做到“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”和“屬地管理”原則，為確保我鄉(xiāng)經(jīng)濟跨越式發(fā)展和社會長治久安，為全面實現(xiàn)和-諧社會和平安，特與你單位簽訂如下責(zé)任目標(biāo):。

一、要認(rèn)真學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)、做到學(xué)法、知法、懂法、守法、用法律保護自身的合法權(quán)益，自覺遵守各種法律、法規(guī)，做一個遵紀(jì)守法的好公民。

二、杜絕各類火災(zāi)事故發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行消防條例，在平時用火時處處小心，做到人離火滅，嚴(yán)防各類火災(zāi)事故發(fā)生。

三、嚴(yán)防各類盜竊案件發(fā)生，平時對寺廟的門窗和各種物品、貨物加強管理和保管，嚴(yán)防各類盜竊案件的發(fā)生，一旦發(fā)生各種案件，及時向公安機關(guān)報告。

四、處處、事事管好自己的門，管好自己的人。嚴(yán)禁酗酒滋事、打架斗毆、賭博等事情的發(fā)生，一旦出現(xiàn)上述事情，應(yīng)及時向公安機關(guān)報告。

五、確保責(zé)任區(qū)衛(wèi)生環(huán)境良好，平時本店的責(zé)任衛(wèi)生區(qū)，要保持干凈、清潔，對雜物、垃圾，做到不到處亂放、亂丟。

七、本責(zé)任書有效期為一年，每年換發(fā)一次，要妥善保管，若有丟失及時找核發(fā)部門補辦，補辦費為10元，一年內(nèi)的抽查或檢查時，若丟失或找不到，根據(jù)本人態(tài)度罰款100一200元，才給予補辦。

八、各單位若遇到難以解決的問題，需要鄉(xiāng)黨委、政府出面解決的，可及時向鄉(xiāng)黨委、政府反映。

九、本責(zé)任書由承租雙方負(fù)責(zé)人簽字后生效。

責(zé)任人：

日期：20xx年xx月xx日

加強社會治安綜合治理，維護社會安定穩(wěn)定，增強人民群眾安全感，是構(gòu)建社會主義和-諧社會的必然要求，社區(qū)黨支部、居委會主要領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人員要以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞構(gòu)建社會主義和-諧社會大目標(biāo)和總要求，牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想。按照中發(fā)[20xx]14號、中辦發(fā)[20xx]25號文件要求和各級政法綜治工作會議的部署，強化綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，深化“平安集美”建設(shè)，加大打擊防控力度，創(chuàng)新社會管理機制，狠抓工作措施落實，為新一輪跨越式發(fā)展構(gòu)建和-諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

一、落實綜治責(zé)任，推進(jìn)平安建設(shè)。要牢固樹立抓發(fā)展是政績，抓穩(wěn)定也是政績的政績觀，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，做到一手抓發(fā)展，一手抓穩(wěn)定，把保一方平安作為一項重要的政治責(zé)任，擺上重要議事日程，納入為民辦實事項目，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要加大平安建設(shè)宣傳力度，形成聲勢更大、氣勢更足，氛圍更濃的輿-論宣傳氛圍，進(jìn)一步提升人民群眾對平安建設(shè)的知曉率、參與率，鞏固提高人民群眾對黨委政府抓社會治安的滿意度和對社會治安的滿意率。要以“平安社區(qū)”考評驗收辦法為標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真對照檢查找差距，從人民群眾反映最強烈的事情抓起，從平安創(chuàng)建最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)抓起，鞏固和提高創(chuàng)建成果。

二、積極化解矛盾，維護社會穩(wěn)定。要把矛盾糾紛排查調(diào)處作為社會治安綜合治理和平安建設(shè)的大事來抓，認(rèn)真貫徹市人大會頒布的《關(guān)于完善多元化糾紛解決機制的決定》，按照“同一受理、集中梳理、歸口管理、依法辦理、限期處理”運作模式，不斷完善調(diào)解工作機制，形成多渠道、多種方法排查調(diào)處格局，努力實現(xiàn)“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得主、處置得好”和矛盾糾紛調(diào)處率100%成功率95%以上的目標(biāo)，確保不發(fā)生赴省進(jìn)京上訪和影響重大的群體性事件。尤其對重點工程建設(shè)過程中的矛盾糾紛和群體性事件，要積極座位，扎扎實實做好群眾工作，保證重點工程建設(shè)順利進(jìn)行。要加強國-家-安-全人民防線工作，深化與“邪教”邪教組織和非法宗教組織的斗爭，繼續(xù)做好民間“保-釣”人員的教育勸導(dǎo)工作，積極參與邊海防管理，確保不發(fā)生危害國-家-安-全和影響轄區(qū)社會穩(wěn)定的問題。

三、強化打擊防控，提高防范能力。要繼續(xù)堅持“嚴(yán)打”方針，始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢，全力支持公安機關(guān)嚴(yán)厲打擊嚴(yán)重暴-力犯罪、黑惡勢力犯罪、毒品犯罪、網(wǎng)絡(luò)犯罪及“兩搶一盜”等侵財犯罪。要認(rèn)真落實區(qū)、街社會治安防控體系建設(shè)三年規(guī)劃，在鞏固現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，加大人防、物防和技防力度，擴大防控覆蓋面，消除防控盲區(qū)，努力形成全時空、立體式的治安防控網(wǎng)絡(luò)。鼓勵各社區(qū)通過整合松散型小區(qū)建立物業(yè)管理的方式提高居民的自我防范能力。要加強群防群治隊伍建設(shè)，整合資源，充分調(diào)動各方面參與社會治安綜合治理的積極性，群防群治隊伍的教育管理和使用更加規(guī)范有序，不斷提高社會治安防范整體效能。針對轄區(qū)部分路面犯罪猖獗，公共復(fù)雜場所多，旅游景點多的特點，科學(xué)合理布局治安巡防力量和治安執(zhí)勤點，構(gòu)建具有地方特色的防控網(wǎng)絡(luò)。

四、強化基層基礎(chǔ)，提高管理水平。要在加強社區(qū)黨的建設(shè)的同時，進(jìn)一步抓好基層綜治組織、治保會、調(diào)解會、警務(wù)室、群防群治隊伍、外口管理站建設(shè)，規(guī)范有效運作，充分發(fā)揮他們在基層綜治創(chuàng)安工作中的作用。要通過集中授課、崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流等種種途徑，加強對基層綜治骨干的教育培訓(xùn)，進(jìn)一步增強綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高工作水平。進(jìn)一步加強社會管理，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)和屬地管理”的原則，把越來越多的“社會人”納入各種組織之中，把社會管理各項工作納入有人負(fù)責(zé)的嚴(yán)密管理之中。加強對流動人口、服刑人員未成年子女、閑散青少年、輟學(xué)生、流浪兒童、吸毒人員和刑釋解教人員的管理教育，真情關(guān)懷，真心愛護，切實幫助解決實際困難和問題。要積極參與鐵路護路聯(lián)防工作，努力建設(shè)平安鐵道線，確保不發(fā)生路外死亡事故。要切實加強青少年法制教育，努力做好預(yù)防青少年違法犯罪工作。

半年和年終，各社區(qū)應(yīng)向街道黨工委、辦事處和街道綜治委書面報告履行責(zé)任情況。年底，由街道黨工委、辦事處組織檢查考評。

本責(zé)任書一式兩份，街道、社區(qū)各執(zhí)一份。

責(zé)任人：

日期：20xx年xx月xx日

為了更好地落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強社會治安綜合治理的意見》、中央五部委《關(guān)于實行社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的若干規(guī)定》和《中央綜治委關(guān)于加強社會治安防范工作的意見》精神，以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞打造平安各諧的社區(qū)這一目標(biāo)，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主、專群結(jié)合、依靠群眾”的綜合治理工作方針，按照“屬地管理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，切實把社會治安綜合治理各項措施落實到實處維護社會政治穩(wěn)定，特制定本責(zé)任書。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，建立健全“一把手”負(fù)總責(zé)的社會綜合治理的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，將社會治安綜合治理(平安建設(shè))工作與其它工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲、治安責(zé)任目標(biāo)做到責(zé)任到人。

二、市直各單位的社會治安綜合治理(平安建設(shè))工作，自覺接受業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督。

三、積極配合和支持社區(qū)抓好社會治安綜合治理宣傳和法制教育工作，進(jìn)一步提高廣大干部職工人人遵紀(jì)守法和參與社會治安綜合治理(平安建設(shè))的自覺性。

四、認(rèn)真做好矛盾排查調(diào)處工作，建立健全矛盾排查調(diào)處工作，把可能引發(fā)生大治安問題、群體性事件的矛盾糾紛作為重點，對于社會熱點問題做到早發(fā)現(xiàn)、早解決、防止發(fā)生群體性事件。

五、系統(tǒng)內(nèi)各單位要積極配合及支持社區(qū)完善出租房屋和流動人口管理服務(wù)工作，切實做到“誰用工、誰負(fù)責(zé)”、“誰出租、誰負(fù)責(zé)”的原則，積極配合公安機關(guān)和社區(qū)加強對流動人口和出租房屋的管理等相關(guān)工作。

六、繼續(xù)深化平安單位，平安供銷等活動，且有新突破。年內(nèi)無重大特大刑事案件，入室盜竊案件，火災(zāi)和治安災(zāi)害事故。繼續(xù)做好對非法宗教和“法-輪-功”等邪教組織違法犯罪活動的防范監(jiān)控。

七、系統(tǒng)內(nèi)各單位要積極配合社區(qū)做好結(jié)合普法、依法治理工作，深入開展社會治安綜合治理宣傳月、“平安建設(shè)”、“6.26禁毒日”、“11.9消防日”等宣傳活動。

此責(zé)任書作為對系統(tǒng)單位綜合治理工作考核標(biāo)準(zhǔn)，對未完成考核目標(biāo)的將上報市區(qū)綜合治理辦公室依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)厲的處罰，并追究其領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

本責(zé)任書一式兩份，自20xx年3月30日至20xx年3月31日。

責(zé)任人：

日期：20xx年xx月xx日

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇十四

(一)社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制落實。各村(社區(qū))、單位(企業(yè))切實加強對綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期分析本轄區(qū)社會治安形勢，研究部署工作任務(wù)。

(二)預(yù)防化解矛盾糾紛工作扎實有效。堅持發(fā)展楓橋經(jīng)驗，加強矛盾糾紛調(diào)解，全力維護社會穩(wěn)定。深入開展“**”普法宣傳，進(jìn)一步加強基層民主法制建設(shè)。

(三)隱蔽戰(zhàn)線工作有效開展。進(jìn)一步增強國家安全意識，深化鞏固國家安全人民防線建設(shè)。切實加強防范處理邪教問題的各項工作，密切關(guān)注意識形態(tài)領(lǐng)域?qū)ι鐣€(wěn)定的影響。

(四)加強平安創(chuàng)建。深入推進(jìn)“民安工程”建設(shè)，深化“平安村居(社區(qū))、企業(yè)、學(xué)校”創(chuàng)建，積極開展平安示范點工程建設(shè)。

(五)社會治安綜合治理工作成效明顯。深入開展禁毒、禁賭、反邪教的宣傳制止活動，“黃賭毒”問題、社會治安狀況比上年明顯改善。

(六)各項治安管理和安全生產(chǎn)措施得到落實。減少火災(zāi)、交通事故數(shù)和死亡數(shù)，不發(fā)生在全國、全省和全市有影響的重特大惡性治安災(zāi)害事故和安全生產(chǎn)事故。

(七)綜治組織建設(shè)進(jìn)一步規(guī)范化。大力開展“基層基礎(chǔ)年”活動，落實“綜治八大員”。

1、本責(zé)任書執(zhí)行情況，由鎮(zhèn)社會治安綜合治理委員會辦公室負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督，制訂考評辦法，每年進(jìn)行一次考核。**年第四季度，組織實施全鎮(zhèn)性檢查考評。

2、各村(社區(qū))、單位(企業(yè))定期對各項工作目標(biāo)的完成情況進(jìn)行自查，每半年至少一次。

3、鎮(zhèn)綜治辦將各村(社區(qū))、單位(企業(yè))履行本責(zé)任書情況匯總后上報鎮(zhèn)黨委、政府。

1、本責(zé)任書責(zé)任目標(biāo)列入村(社區(qū))、單位(企業(yè))社會治安責(zé)任人任期目標(biāo)，作為其政績考核和晉級的重要依據(jù)。

2、在對各責(zé)任單位履行本責(zé)任書情況進(jìn)行檢查考評的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)黨委、政府將予以表彰和獎勵。

3、凡因失職、瀆職、領(lǐng)導(dǎo)不力、管理不善，制度不嚴(yán)、工作不落實等原因，達(dá)不到責(zé)任目標(biāo)或造成治安秩序混亂、案件多發(fā)，使國家、集體利益和人民群眾生命財產(chǎn)遭受重大損失，致使發(fā)生嚴(yán)重危害社會穩(wěn)定重大問題，要按照有關(guān)規(guī)定對該責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人實施責(zé)任查究，對其評先、表彰、獎勵等資格實行一票否決，違反黨紀(jì)、政紀(jì)的，按規(guī)定給予處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

本責(zé)任書考核期為**年1月1日至**年12月31日。此間如有人事變動，由繼任領(lǐng)導(dǎo)完成責(zé)任目標(biāo)。

中共**鎮(zhèn)委員會村(社區(qū))、單位(企業(yè))。

書記：黨支部書記：

**鎮(zhèn)人民政府村(社區(qū))委會、單位(企業(yè))。

代表人：代表人：

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇十五

為全面落實社會治安綜合治理各項制度和措施，努力構(gòu)建社會主義和諧社會，為公司各項工作和諧健康發(fā)展保駕護航。根據(jù)中央、省綜治委及上級的部署和要求，現(xiàn)將公司xxx年社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書下達(dá)給你們：

一、要按照構(gòu)建社會主義和諧社會和創(chuàng)建平安單位的要求，把綜合治理、維護穩(wěn)定納入本部門的日常工作，做到與生產(chǎn)、經(jīng)營同部署、同檢查、同落實、同考核。

二、加強內(nèi)部治安防范，規(guī)范內(nèi)部安全管理，消除不安全隱患。著力構(gòu)建點線面結(jié)合，人防物防技防措施完善的社會治安防控網(wǎng)絡(luò)，深入推進(jìn)社會治安防控體系建設(shè)的社會化、網(wǎng)絡(luò)化、信息化。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達(dá)到100%，預(yù)防案件和事故的發(fā)生。

三、認(rèn)真開展矛盾糾紛排查工作。各部門的分管領(lǐng)導(dǎo)要切實承擔(dān)起維護穩(wěn)定的政治責(zé)任，進(jìn)一步加強矛盾糾紛排查工作，及時排查梳理各種不穩(wěn)定因素和問題，抓早抓小，落實有效措施;加大信息匯總、形勢研判力度，建立和完善信息反饋和預(yù)警機制，做好應(yīng)對因金融危機、經(jīng)濟增長放緩等因素引發(fā)的新的影響社會治安和社會穩(wěn)定的問題。矛盾、糾紛調(diào)解率要達(dá)到100%。

四、定期進(jìn)行治安形勢分析，運用法治思維和法治方法深入推進(jìn)平安建設(shè)，維護內(nèi)部穩(wěn)定，促進(jìn)內(nèi)部和諧。

五、搞好信訪接待工作，認(rèn)真聽取和正確處理職工群眾的合理訴求，力爭把問題解決在內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)，防止非正常上訪事件的發(fā)生。

六、認(rèn)真落實省委《關(guān)于全面推進(jìn)法治江西建設(shè)意見》，積極實施保障社會公正、促進(jìn)社會誠信、維護社會秩序三大重點任務(wù)，不斷增強職工法制觀念。

七、抓好精神文明建設(shè)。教育引導(dǎo)職工積極開展健康有益的文體活動，堅決查禁“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，建立長效機制。

八、加強綜治組織建設(shè)，內(nèi)部綜治機構(gòu)和內(nèi)部組織健全、人員落實、制度完善、工作規(guī)范、保障到位。

九、社會治安綜合治理承包的主要指標(biāo)是：無重大政治、刑事案件;無治安災(zāi)害事故;無重大火災(zāi)事故;無非正常上訪事件。干部、職工對本單位、本部門綜治工作和平安建設(shè)滿意度提高。

十、規(guī)范實施綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部門綜治責(zé)任人實施一崗雙責(zé)，切實承擔(dān)起保平安、促和諧的第一責(zé)任。

總經(jīng)理：支部書記：

副總經(jīng)理：部門責(zé)任人：

最新社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書（精選16篇）篇十六

為了進(jìn)一步推動我校治安綜合治理工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的發(fā)展，營造平安、穩(wěn)定、和諧、有序的教學(xué)工作環(huán)境，學(xué)校特與各班班主任簽定學(xué)校治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書。內(nèi)容如下：

一、項目。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實學(xué)校綜合治理和安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，進(jìn)一步明確各班班主任為班級綜合治理和安全工作的第一責(zé)任人，各班班主任對所轄班級的綜治、安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任，要切實履行職責(zé)。

2、建立健全班級各項安全管理制度，制定處置各種突發(fā)事件的工作預(yù)案，并根據(jù)季節(jié)變化做好班級安全工作預(yù)警。

3、建立《班級安全管理日志》制度，要對照《班級安全管理日志》內(nèi)容，逐日檢查填寫，存檔備案。對查出的安全隱患要及時排除，自身無法解決的要迅速上報學(xué)校解決。

4、加強班級安全管理的監(jiān)控，做好重點要害部位的安全防范和保衛(wèi)工作。定期檢查班級消防設(shè)施，加強對各種容易引起火災(zāi)的部位和易燃易爆物品的管理，嚴(yán)禁學(xué)生在教室內(nèi)從事易燃、易爆、有毒、有害物品存放。根據(jù)季節(jié)、氣候變化確定各班安全工作的重點，做好汛期、火災(zāi)多發(fā)期、傳染病高發(fā)期和春季交通安全瀕發(fā)等特殊時期的宣傳、監(jiān)控和安全防范工作。

5、各班班主任嚴(yán)禁學(xué)生到學(xué)校周邊小賣部購買早餐、課間餐、方便零食、飲品等，加強學(xué)生飲食衛(wèi)生教育。

6、做好學(xué)生校內(nèi)外集體活動的安全工作。加強校內(nèi)外活動安全教育，針對可能出現(xiàn)的問題，提出明確的要求和注意事項，把安全防范措施落到實處。

7、做好學(xué)生安全和法制教育工作。利用周會開展安全知識教育培訓(xùn)，提高學(xué)生的安全意識和自我保護意識，深入開展每月14日的“安全警示日”、每年3月最后一周星期一的“全國中小學(xué)安全教育日”、每年3月的“安全教育月”、每年11月的“安全教育排查月”等主題活動，切實提高安全教育的實際效果。深入持久地開展法制教育，增強學(xué)生守法意識，提高學(xué)生法制觀念。

8、協(xié)同學(xué)校搞好校園周邊環(huán)境綜合治理。積極主動配合學(xué)校大力整頓學(xué)校周邊的交通及治安秩序，督促學(xué)生、家長搞好子女離校期間的安全監(jiān)護與教育工作。

9、嚴(yán)禁學(xué)生進(jìn)入娛樂性游戲廳、網(wǎng)吧、翻看淫穢、色情小說、漫畫、錄像等，搞好《未成年人保護法》宣傳教育，及時發(fā)現(xiàn)及時教育。

10、有住宿學(xué)生的班級，各班主任要教育本班住宿生，注意遵守校規(guī)、校紀(jì)，節(jié)約用水、用電、愛護公物、講究衛(wèi)生、與人為善、和睦相處，共同提高。

11、各班要注意培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成教育，良好的行為習(xí)慣教育，及時化解各種矛盾，關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、工作和生活，注意傾聽學(xué)生的意見和建議，解決他們的實際困難，一時難以解決的要做好說服和溝通的工作，妥善處理班級內(nèi)部熱點問題和突發(fā)事件，把影響班級穩(wěn)定的苗頭消除在班內(nèi)，消滅在萌芽狀態(tài)，確保無群體斗毆打架事件的發(fā)生。

二、獎懲。

本責(zé)任書的執(zhí)行情況，由學(xué)校綜治領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)檢查，考評，并對考評結(jié)果進(jìn)行通報，考核成績優(yōu)秀的給予獎勵，凡未對上述條款進(jìn)行落實或因工作疏忽而發(fā)生不安全，不穩(wěn)定事件的，要按有關(guān)規(guī)定追究班主任和當(dāng)事人的責(zé)任，與年終考核，晉級、評模掛鉤。

三、領(lǐng)導(dǎo)簽字：

學(xué)校校長：

各班班主任：

二0xx年三月。