崗位職責的明晰性和清晰性可以減少工作中的糾紛和摩擦。充分了解崗位職責,可以為個人職業發展和晉升提供有力支持。對于每個崗位職責的具體要求和期望,以下范文可能會給你提供一些啟示。
最新組織生活會的感想模板篇一
十字鎮學習實踐活動領導小組辦公室:。
按照十字鎮學習實踐活動領導小組辦公室統一部署,立宇食品黨支部學習實踐活動已進入分析檢查階段,根據活動安排,立宇食品黨支部決定于11月17日下午3點召開專題組織生活會,請予批準。
特此申請。
立宇食品黨支部。
20xx年11月15日。
最新組織生活會的感想模板篇二
本次團組織生活的主題是《閱讀傳統經典品味書香生活——禮敬中華優秀傳統文化》,在本次團組織生活中同學們不僅積極的參與討論,而且大家還通過諸如猜書迷的小游戲寓教于樂,學到了很多東西,下面談談我的感想。
在這次團組織生活中我學習到了從先秦諸子的天人之辨,到漢代董仲舒“天人合而為一”命題的明確提出,再到宋明理學家“萬物一體”論的形成,整體觀像一根紅線鮮明地貫穿于*古代思想史的全過程,是中華民放傳統文化的主流觀念。這種整體觀在*歷史發展進程中釋放了巨大的影響力,對于中華民族的形成、發展和凝聚,都起到了積極作用。在當代,對中華民族傳統整體觀加以揚棄,剔除其封建宗法和唯心主義的東西,弘揚其強調整體、和諧、統一的合理內容,仍有重要的現實意義,而且它的積極意義,還將超越國界,在世界范圍內,愈來愈引起人們的重視。這也是中華文明對世界人類文明做出的杰出貢獻之一。
這次*傳統文化的學習對于我,是一次很大的心靈震撼。在這個被西方的風俗習慣及思潮日日侵擾的今天,在這個人人拜金的物欲橫流的今天,在這個良心大大地被撕咬被刀割被蒸煮的今天,我們拿什么奉獻給我的家庭、社會、國家?這個問題值得我們反思。
現代的人多是浮躁的,甚至是一些研究古典文化的人也是如此,多想所有的人都去真的專心的去學習一些傳統文化,讓曠久的時間靜默的.歷史浩瀚無聲的文化來安靜我們的心靈。讓我們更好的去珍惜生命,感受生命。
*傳統文化中包含著豐富的文化思想,這些思想一直到現在都有積極的意義,而當代的大學生、研究生卻對這些思想并不了解,也不知道這些思想對一個人的人生思想能有很大的改變。因為當代的大學生、研究生都是在初中、高中面臨的升學壓力,沒有更多的時間去看課外的知識去了解*的文化思想,所以這些思想對正在成長中的青年們沒有起到作用。而在大學里,一下輕松的環境更容易使大學生們迷失生活的方向。所以我希望*的經典文化思想,能對大學生、研究生在人生的道路上起到指導的作用。
最新組織生活會的感想模板篇三
每名黨員都要參加所在黨支部召開的專題組織生活會,開展批評和自我批評,針對存在的問題,提出改進措施和辦法。有關專題組織生活會的。
活動方案。
怎么寫好呢?以下有三篇范文可供參考:
1
為隆重紀念黨的華誕,深刻認識黨的奮斗歷程、優良傳統和寶貴經驗,進一步增強服務校院科學發展的職責感和使命感,校辦黨支部擬定于6月上中旬組織召開一次“學習黨史人物,努力創先爭優”專題組織生活會。
一、活動資料:
結合黨史知識的第二次學習,圍繞“我所敬仰的一位黨史人物”的活動主題,支部黨員撰寫發言文稿,并作交流發言。
二、活動形式:
本次專題組織生活會以茶話會形式舉行,會場懸掛黨旗、會標,營造莊重、活潑的氛圍。
三、活動要求:
1、發言文稿圍繞活動主題,題目自擬。行文可結合黨史人物的工作方法、思想品德、為人處事等,選取一個視角,以小見大,夾敘夾議,暢談黨史人物對自己的啟發、激勵和影響,文字篇幅在500-800字左右。
2、會議按在黨旗下重溫。
入黨誓詞。
交流發言(每人3-5分鐘)支部老黨員現場點評三個環節展開。
3、會后,全體黨員結合校院組織的“學黨史、講黨性、跟黨走”慶祝建黨xx周年主題征文活動,將發言文稿進一步修改潤色,踴躍投稿。(征文啟事附后)。
四、工作分工:
1、組織委員朱鋒同志主持會議,并組織大家拍攝群眾照和活動照。
2、學習委員陸怡清同志負責記錄,并做好活動的宣傳報道工作。
3、各黨小組組長協助督促小組成員撰寫發言文稿,并于10月前向網站投稿,確保本年度主題征文活動的參與率。
2
各單位黨組織,教育實踐活動工作組,機關黨委,機關各處室:
根據《關于印發〈關于在黨的群眾路線教育實踐活動中基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的實施方案〉的通知》(常群組發〔20xx〕15號)精神,結合工作實際,現就市委教育工委基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作,制定如下實施方案。
一、活動整體進度安排。
1.召開時間。專題組織生活會及民主評議黨員以黨支部為單位進行,從9月初開始,到9月15日前基本完成。
2.制定方案。各單位黨組織要從實際出發,研究制定召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的具體實施方案。要深入搞好思想發動,做好集中部署。各單位實施方案于8月28日前報市委教育工委教育實踐活動辦公室,經審批后方可部署實施,并于8月31日前部署完畢。
二、嚴格做好規定動作。
1.開展談心談話,溝通交流思想。透過個別談話、群眾座談、上門走訪等多種方式,深入征求黨員群眾意見,有組織地開展談心談話。要普遍開展“四個談心”活動,即黨支部書記與支部委員要相互談心,書記與每名黨員也要談心,支部委員要相互談心,黨員彼此之間也要談心。對存在問題又缺乏認識的黨員要反復談,幫忙提高認識、正視問題;平時有分歧、有疙瘩的更要透過談心,消除隔閡、增進了解。對外出流動黨員可透過電話、網絡等方式,了解狀況、聽取意見。對困難黨員、年老體弱黨員要上門談心,主動關懷、聽取意見。對存在突出問題的黨支部班子成員,上級黨組織要有針對性地談話提醒。談心談話要互相掏心窩子、說心里話,既主動說自己身上存在的問題,又直接點出對方的不足,個性是對群眾反映的問題和意見,要坦誠理解并相互提醒。
2.撰寫簡要對照檢查材料,列出問題清單。基層黨支部和黨員都要結合崗位特點和履職狀況,查擺突出問題,開展對照檢查。黨支部要認真梳理匯總征求到的意見推薦,召開專門會議群眾把脈會診,一項一項討論分析,找準找實存在的突出問題。局機關及局屬單位基層黨支部負責人要參照黨員領導干部的要求撰寫對照檢查材料,在格式和資料等要求上可適當簡化。
3.召開支委會,開展批評和自我批評。各單位基層黨支部要結合主題黨日活動,精心組織好專題組織生活會。設支委會的黨支部,要召開支委會,班子每名成員都要認真開展批評和自我批評。自我批評要直奔問題,對群眾反映強烈的不正之風問題,對上級點明的問題,要逐一作出回應。相互批評要抹開面子,直截了當指出問題和不足,真心實意提出改善意見。發言步驟:黨支部書記首先代表班子進行對照檢查,然后個人對照檢查,之后班子成員逐一發言。第一步,發言的同志剖析自己存在的突出問題和整改措施;第二步,其他班子成員逐一對發言的同志提出批評意見和整改推薦;第三步,發言的同志對照大家的批評意見再作表態。
局機關黨委及局屬單位基層黨組織中設黨委或黨總支的,在召開支委會或黨員大會前,要先召開黨委或黨總支班子會議,并按照上述支委會程序逐一開展批評和自我批評。
4.召開黨員大會,開展民主評議黨員工作。支委會后,召開黨員大會,首先由黨支部書記通報黨支部班子對照檢查狀況,之后按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序開展民主評議黨員工作,黨員人數較多的黨支部,個人自評和黨員互評可分黨小組進行,民主測評要在黨員大會上進行。未設支委會的黨支部直接召開黨員大會,黨支部書記先作對照檢查發言,聽取黨員批評意見,之后開展民主評議黨員工作。
(1)評議要求。每名黨員都要對照黨員標準、對照教育實踐活動要求,實事求是地作出。
自我評價。
多作自我批評。黨員之間要互相進行評議擺問題、提意見講真話、說實話但不要搞人身攻擊。民主測評采取發放測評表的方式按照“好”、“一般”、“差”三種狀況對黨員進行投票測評測評狀況一般由黨支部掌握并報上一級黨組織備案。
(2)評議資料。重點圍繞黨員發揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律、履行黨員義務、履行崗位職責狀況,明確民主評議的具體資料。
(3)綜合分析。黨支部要根據民主評議狀況,結合平時掌握的黨員現實表現,進行綜合分析,對每名黨員提出評定意見,并向本人反饋。對表現優秀的黨員,要予以表揚或表彰,推動構成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。對那些長期不發揮作用甚至起負面作用的黨員,要逐一研究并落實教育幫忙的具體措施,促其改正;經教育仍無轉變的,要按照黨章和黨內有關規定作出組織處理。
三、切實加強組織領導。
1.落實領導職責。各單位黨組織要高度重視,制定實施方案,精心組織推動,深入調研、掌握狀況,及時發現和解決問題,加強具體指導。各單位黨組織主要負責人要拿出足夠的時間和精力,把握政策、靠前指導,把職責擔起來、把工作做到位,防止走形式、搞變通、出偏差。黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部的專題組織生活會,已參加領導班子專題民主生活會的黨員領導干部可不參加民主測評。
2.嚴格審核把關。市委教育工委主要負責同志和分管負責同志對局屬單位黨組織及其主要負責人對照檢查材料進行審核把關。基層黨委(黨總支)負責人對本單位下轄一級黨支部及其主要負責同志對照檢查材料進行審核把關。
3.加強督查指導。各工作組要采取隨機抽查、明察暗訪等方式,注重加強點對點、應對面指導,督促各單位黨組織高度負責、一抓到底。各工作組要派人參加專題組織生活會,指導民主評議黨員工作,對會議狀況進行點評,并對加強黨支部建設、改善作風提出要求。要堅持時間服從質量,對沒有準備好的,不急于開會;對敷衍應付的,要批評教育、及時糾正;對民主評議流于形式、失真失實的,要責令重新進行。
各單位黨組織要對召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作進行總結,構成專項報告,報市委教育工委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室。各單位黨組織,教育實踐活動工作組,機關黨委,機關各處室:
根據《關于印發〈關于在黨的群眾路線教育實踐活動中基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的實施方案〉的通知》(常群組發〔20xx〕15號)精神,結合工作實際,現就市委教育工委基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作,制定如下實施方案。
一、活動整體進度安排。
1.召開時間。專題組織生活會及民主評議黨員以黨支部為單位進行,從9月初開始,到9月15日前基本完成。
2.制定方案。各單位黨組織要從實際出發,研究制定召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的具體實施方案。要深入搞好思想發動,做好集中部署。各單位實施方案于8月28日前報市委教育工委教育實踐活動辦公室,經審批后方可部署實施,并于8月31日前部署完畢。
二、嚴格做好規定動作。
1.開展談心談話,溝通交流思想。透過個別談話、群眾座談、上門走訪等多種方式,深入征求黨員群眾意見,有組織地開展談心談話。要普遍開展“四個談心”活動,即黨支部書記與支部委員要相互談心,書記與每名黨員也要談心,支部委員要相互談心,黨員彼此之間也要談心。對存在問題又缺乏認識的黨員要反復談,幫忙提高認識、正視問題;平時有分歧、有疙瘩的更要透過談心,消除隔閡、增進了解。對外出流動黨員可透過電話、網絡等方式,了解狀況、聽取意見。對困難黨員、年老體弱黨員要上門談心,主動關懷、聽取意見。對存在突出問題的黨支部班子成員,上級黨組織要有針對性地談話提醒。談心談話要互相掏心窩子、說心里話,既主動說自己身上存在的問題,又直接點出對方的不足,個性是對群眾反映的問題和意見,要坦誠理解并相互提醒。
2.撰寫簡要對照檢查材料,列出問題清單。基層黨支部和黨員都要結合崗位特點和履職狀況,查擺突出問題,開展對照檢查。黨支部要認真梳理匯總征求到的意見推薦,召開專門會議群眾把脈會診,一項一項討論分析,找準找實存在的突出問題。局機關及局屬單位基層黨支部負責人要參照黨員領導干部的要求撰寫對照檢查材料,在格式和資料等要求上可適當簡化。
3.召開支委會,開展批評和自我批評。各單位基層黨支部要結合主題黨日活動,精心組織好專題組織生活會。設支委會的黨支部,要召開支委會,班子每名成員都要認真開展批評和自我批評。自我批評要直奔問題,對群眾反映強烈的不正之風問題,對上級點明的問題,要逐一作出回應。相互批評要抹開面子,直截了當指出問題和不足,真心實意提出改善意見。發言步驟:黨支部書記首先代表班子進行對照檢查,然后個人對照檢查,之后班子成員逐一發言。第一步,發言的同志剖析自己存在的突出問題和整改措施;第二步,其他班子成員逐一對發言的同志提出批評意見和整改推薦;第三步,發言的同志對照大家的批評意見再作表態。
局機關黨委及局屬單位基層黨組織中設黨委或黨總支的,在召開支委會或黨員大會前,要先召開黨委或黨總支班子會議,并按照上述支委會程序逐一開展批評和自我批評。
4.召開黨員大會,開展民主評議黨員工作。支委會后,召開黨員大會,首先由黨支部書記通報黨支部班子對照檢查狀況,之后按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序開展民主評議黨員工作,黨員人數較多的黨支部,個人自評和黨員互評可分黨小組進行,民主測評要在黨員大會上進行。未設支委會的黨支部直接召開黨員大會,黨支部書記先作對照檢查發言,聽取黨員批評意見,之后開展民主評議黨員工作。
(1)評議要求。每名黨員都要對照黨員標準、對照教育實踐活動要求,實事求是地作出自我評價,多作自我批評。黨員之間要互相進行評議,擺問題、提意見,講真話、說實話,但不要搞人身攻擊。民主測評采取發放測評表的方式,按照“好”、“一般”、“差”三種狀況,對黨員進行投票測評,測評狀況一般由黨支部掌握并報上一級黨組織備案。
(2)評議資料。重點圍繞黨員發揮先鋒模范作用、遵守黨的紀律、履行黨員義務、履行崗位職責狀況,明確民主評議的具體資料。
(3)綜合分析。黨支部要根據民主評議狀況,結合平時掌握的黨員現實表現,進行綜合分析,對每名黨員提出評定意見,并向本人反饋。對表現優秀的黨員,要予以表揚或表彰,推動構成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。對那些長期不發揮作用甚至起負面作用的黨員,要逐一研究并落實教育幫忙的具體措施,促其改正;經教育仍無轉變的,要按照黨章和黨內有關規定作出組織處理。
三、切實加強組織領導。
1.落實領導職責。各單位黨組織要高度重視,制定實施方案,精心組織推動,深入調研、掌握狀況,及時發現和解決問題,加強具體指導。各單位黨組織主要負責人要拿出足夠的時間和精力,把握政策、靠前指導,把職責擔起來、把工作做到位,防止走形式、搞變通、出偏差。黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部的專題組織生活會,已參加領導班子專題民主生活會的黨員領導干部可不參加民主測評。
2.嚴格審核把關。市委教育工委主要負責同志和分管負責同志對局屬單位黨組織及其主要負責人對照檢查材料進行審核把關。基層黨委(黨總支)負責人對本單位下轄一級黨支部及其主要負責同志對照檢查材料進行審核把關。
3.加強督查指導。各工作組要采取隨機抽查、明察暗訪等方式,注重加強點對點、應對面指導,督促各單位黨組織高度負責、一抓到底。各工作組要派人參加專題組織生活會,指導民主評議黨員工作,對會議狀況進行點評,并對加強黨支部建設、改善作風提出要求。要堅持時間服從質量,對沒有準備好的,不急于開會;對敷衍應付的,要批評教育、及時糾正;對民主評議流于形式、失真失實的,要責令重新進行。
各單位黨組織要對召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作進行總結,構成專項報告,報市委教育工委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室。
3
為進一步提高黨的組織生活質量,切實加強黨的基層組織建設,根據市直工委轉發市委關于貫徹執行《中共xx市委關于在全市基層黨組織開展主題式黨的組織生活的意見》的通知精神(東直〔20xx〕17號,以下簡稱《通知》),工委將開展主題式黨的組織生活系列活動,結合實際,制定20xx年實施方案:
一、重要好處。
黨的組織生活是黨內生活的重要資料,是我們黨對黨員進行教育、管理、監督、激勵的一種基本形式。
開展主題式黨的組織生活,對于更好地落實組織生活要求,激發組織活力,提高組織生活的質量,具有十分重要的好處:一是加強基層組織民主建設的需要,二是推進創先爭優活動的需要,三是解決當前組織生活存在突出問題的需要。
開展主題式黨的組織生活,目的是透過鮮明的主題,豐富組織生活的資料和形式,提高組織生活的質量,激發組織活力,使黨的生活更具凝聚力、感召力。
二、指導思想。
1、市委下發的《中共xx市委關于在全市基層黨組織開展主題式黨的組織生活的意見》(東委發[20xx]3號)。
2、市直工委下發的關于貫徹執行《中共xx市委關于在全市基層黨組織開展主題式黨的組織生活的意見》的通知》(東直〔20xx〕17號)。
3、主題式組織生活與黨建年度重點工作一齊統籌謀劃,緊密結合,使之始終貫穿于整個黨內活動并體此刻黨內生活中。
(一)主題黨會。
黨支部按照特定的主題開好黨員大會、黨支部委員會和黨小組會議。
黨支部每半年召開一次專題組織生活會,上半年在5月底召開,下半年在10月底召開,參加人員為支部全體黨員。專題生活會的主要資料是學習黨內有關文件和上級指示精神,組織黨員進行黨性分析,開展批評與自我批評,查找存在的問題與不足,明確努力方向,落實整改措施。會前,要采取適當方式征求黨員群眾的意見推薦,根據實際確定中心議題,制訂。
工作方案。
突出解決一兩個實際問題。專題生活會由支部負責人召集并主持。
具體程序包括:透過上次組織生活會提出整改措施的落實狀況;通報征求意見推薦狀況;圍繞議題充分發表意見,開展批評與自我批評。會后,要對會上提出的問題及時落實整改措施,向工委報告會議狀況。
2、民主評議會(6月)。
今年“七一”前夕,黨支部要以黨員為評議對象召開一次評議會,在黨員自我總結檢查、黨員之間進行互評的基礎上,支委會根據檢查、互評狀況分優秀、合格、不合格三個等次對每個黨員作出鑒定。其中,優秀等次一般占黨員人數的10-20%。對認定為不合格的黨員,黨支部要落實幫教措施,進行組織處置。
今年年終,以黨支部班子及其成員為評議對象召開一次評議會,由全體黨員對支部班子及其成員的表現狀況進行評議,作出鑒定。黨支部班子評議會可結合聽取班子工作報告一并進行。
3、黨務報告會(12月)。
黨支部每年年終,召開一次以聽取黨支部班子工作報告為主題的黨員大會。會議主要資料包括:貫徹落實上級黨組織工作部署狀況;黨支部年初工作計劃落實狀況;班子成員分工協作狀況;干部和工作人員使用狀況,個性是后備干部培養使用狀況;黨員培養發展狀況;黨務公開狀況;黨組織服務群眾狀況等。報告前要召開支委會進行認真總結討論,廣泛聽取黨員群眾意見。報告的狀況要與黨員大會有關決議一齊理解黨員審查,并由全體黨員表決透過。
(二)主題黨課。
黨支部按照與黨員思想相關聯、與重點工作相銜接、與黨建目標相融合原則,在精心提煉主題基礎上組織黨課。工委將結合開展第三批“機關黨建百佳”建立活動資料,以建設學習黨組織為活動目的,以“黨課在線”為活動品牌,以黨員、黨小組、黨支部為活動載體,打造黨的組織生活特色亮點。
1、實踐調研。
圍繞中心工作,組織黨員開展專項考察調研;組織黨員互相參觀交流;組織參觀高科技園區、沿海港口、革命遺址和黨史展覽,讓黨員切身感受經濟社會發展和黨的建設的新成就新成果。
2、專題黨課。
根據每年重大黨建課題或重大會議,邀請黨建學者、黨校老師授課現場授課2次,使專題黨課成為黨員獲取新知識、新思想的課堂。
3、網上黨課。
透過網上視頻、電影、錄像方式2次,以黨支部為主體,組織黨員現場觀看在線黨課或專題片,讓黨員及時了解黨的歷史、掌握重大會議精神,遵守廉潔準則、學習先進事跡。
4、黨小組課。
各支部根據黨員工作部門,就近組成黨小組,設立黨小組長,組織黨員學習黨史、討論問題、參觀交流。
(三)主題黨日(6月、7月)。
利用建黨90周年日,開展黨內主題實踐活動。以支部為單位,開展“承諾見行動”主題黨日活動,組織黨員開展“二重溫一承諾”活動,即“重溫入黨誓詞、重溫。
入黨志愿書。
撰寫諾黨心里話”。
1、重溫入黨誓詞。
黨員人數少的黨支部可群眾宣誓,人數多的可選部分代表(以新黨員為主)進行宣誓。
2、重溫入黨志愿書。
全體黨員以黨小組為單位,組織黨員登記政治生日(入黨日)、重溫入黨志愿書及發表入黨感言活動。
3、撰寫諾黨心里話。
要求每個黨員務必撰寫“有話向黨說”諾黨短文,向黨支部鄭重作出承諾并付諸行動。諾黨短文要求1000字以上。黨支部把黨員短文全部匯編成冊。各黨支部評選出本支部優秀短文2篇,與7月5日前報工委。工委在支部評選出的優秀短文中推薦3篇上報市直工委。
4、組織黨內關懷活動。
“七一”前夕,開展“執手傳黨情”活動,集中推出一批人文關懷黨員的務實舉措:如工委慰問幫扶村生活困難黨員,支部普遍開展黨員談心談話,解決黨員實際困難,送黨員一本書或一張電影票等,給黨員送去實實在在的關懷。
(四)爭先創優(全年)。
1、舉辦主題演講。
組織全體黨員以建黨“七一”周年為主題的演講比賽,獎勵前6名,一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。各黨支部負責初賽,工委負責決賽。
2、組織體育活動。
組建足球、籃球、羽毛球、乒乓球業余球隊,定期組織體育運動,加強體育外聯,活躍黨員干部業余生活。參加以“活力機關精彩有我”為主題的市直機關趣味運動會。
3、開展志愿服務。
黨支部根據黨員的年齡、愛好、特長、崗位等特點組建黨員志愿者服務隊,結合階段工作安排,不定期組織開展黨員志愿服務日活動。服務項目包括:關愛行動日,開展一次扶老助殘幫困關愛行動;企業服務日,以部門為單位為企業做一件好事;禮貌勸導日,開展一次禮貌風尚宣傳和監督;建立平安日,參加一次義務治安巡查。
四、目標要求。
開展主題式黨的組織生活,是一項經常性、長期性的工作,工委努力做到重點突破、有效接軌、健全制度、組織實施。
(一)抓好重點突破。
各黨支部在全面抓好“主題黨會”、“主題黨課”和“主題黨日”的同時,要結合支部建設和黨員的實際狀況,突出抓好其中一個主題形式,實行重點突破,探索為廣大黨員所樂意理解的黨的組織生活模式。同時,創出經驗、構成特色、打造品牌。
(二)推動有效接軌。
各支部要適應現代社會發展趨勢,利用好現代信息技術和網絡資源,推動黨內組織生活與黨外社會生活有效接軌,突出黨的組織生活的主題要求,不斷提升組織生活的功能,增強組織生活的實效性。
(三)健全工作制度。
工委將對各黨支部的組織生活建立健全相應的工作制度:
一是建立日常登記制度。如實記錄組織生活開展的時間、主題資料、黨員出缺等狀況。基層支部每次會議、黨課、活動和黨員參加組織生活狀況,都務必記錄在案,以備查考。對于因事未能參加組織生活的黨員,采取適當方式進行補課。
二是建立檢查督促制度。工委對所屬黨支部的組織生活狀況每半年進行一次抽查,每年進行一次檢查和考核。考核結果作為支部年度黨建工作綜合考評和黨組織、黨員評先評優的重要依據。對執行主題式黨的組織生活不落實、組織生活質量不高的黨支部,要責令限期整改。對無故不參加組織生活的黨員,要及時提醒、告誡,直至組織處理。
三是建立黨員參與制度。發揮黨員在主題式組織生活中的主體作用,鼓勵黨員用心參與主題設計、會議主持等環節,增加黨員參與黨內事務討論和表達的機會,調動黨員的主動性、用心性和創造性。
(四)加強組織領導。
工委把開展主題式黨的組織生活作為加強支部黨建工作的突出任務,列入重要議事日程,堅持一級抓一級,層層抓落實。黨支部書記認真履行第一職責人和直接職責人職責。黨員領導干部要以普通黨員的身份帶頭參加所在黨支部的組織生活,引導和帶動其他黨員認真參加組織生活。黨支部書記要認真組織制定黨的組織生活年度和階段性工作計劃,確定組織生活的資料、形式,提出組織生活的要求,切實保證黨的各項組織生活制度在黨支部中得到嚴格執行。
最新組織生活會的感想模板篇四
近日,中共中央辦公廳印發了《關于在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育方案》,并發出通知,要求各地區各部門認真貫徹執行。
根據《方案》安排,兩學一做的學習教育內容是學習黨章黨規、學系列講話,做合格黨員。《方案》是進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,保持發展黨的先進性和純潔性重大舉措。不過,筆者認為,國家的頂層設計雖好,但是還必須有從上至下一絲不茍的抓落實,才能使學習教育取得良好的成效,達到預期的目的。
“兩學一做”基礎在學,關鍵在做。一方面,學就要真正學習到位。筆者認為,在抓學習的時候,首先一把手要帶頭學好、學精《黨章》《系列講話》,只有領導高度重視了,才可能輻射到機關全體干部,做到上行下效;其次在學習討論、黨員大會、黨組織生活會上,主要領導要親自寫、帶頭講,各支部負責人也要親身力行,帶頭做好學習發言,抓牢、抓實學習教育主要環節;最后,一般干部應當積極、主動的參與到學習教育中去,通過自學、向領導學、向先進典型學等方面,加深對《黨章》《系列講話》的體會和認識,提升自身的黨性修養及理論修養。
另一方面,做就好做出實際效果。就是要在實際工作崗位上牢記黨員身份,嚴格遵守《黨章》要求,以高度的黨性修養來指引工作的開展。通過學習要達到學以致用,杜絕一陣風。筆者認為,各地各單位具體可以通過學習進行問題查找,然后指定整改方案,最后必須建章立制、形成長效機制并嚴格逗硬考核。例如對于市級部門、窗口單位、基層站所等不同崗位,就可以根據業務專業與否、服務到位與否、聯系群眾緊密與否來對自身進行自查,對照“兩學”內容查找不足,再制定整改落實方案,最后形成制度并逗硬考核,這樣才可能取得實效。
總之,每一名黨員應當牢記,“兩學一做”絕不是一次活動,抓好落實是關鍵。
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最新組織生活會的感想模板篇五
本次團組織生活的主題是《閱讀傳統經典品味書香生活——禮敬中華優秀傳統文化》,在本次團組織生活中同學們不僅積極的參與討論,而且大家還通過諸如猜書迷的小游戲寓教于樂,學到了很多東西,下面談談我的感想。
這次*傳統文化的學習對于我,是一次很大的心靈震撼。在這個被西方的風俗習慣及思潮日日侵擾的今天,在這個人人拜金的物欲橫流的今天,在這個良心大大地被撕咬被刀割被蒸煮的今天,我們拿什么奉獻給我的家庭、社會、國家?這個問題值得我們反思。
現代的人多是浮躁的,甚至是一些研究古典文化的人也是如此,多想所有的人都去真的專心的去學習一些傳統文化,讓曠久的時間靜默的.歷史浩瀚無聲的文化來安靜我們的心靈。讓我們更好的去珍惜生命,感受生命。
*傳統文化中包含著豐富的文化思想,這些思想一直到現在都有積極的意義,而當代的大學生、研究生卻對這些思想并不了解,也不知道這些思想對一個人的人生思想能有很大的改變。因為當代的大學生、研究生都是在初中、高中面臨的升學壓力,沒有更多的時間去看課外的知識去了解*的文化思想,所以這些思想對正在成長中的青年們沒有起到作用。而在大學里,一下輕松的環境更容易使大學生們迷失生活的方向。所以我希望*的經典文化思想,能對大學生、研究生在人生的道路上起到指導的作用。
最新組織生活會的感想模板篇六
本次的團組織生活會具體形式不限主題,形式比較自由,為了使同學們在大學有一個難忘的記憶,我班團支部和班委在前期進行了精心的策劃和準備。雖然只是班上的活動,但團支部的每個人都很認真的配合工作,付出了很多。
在本次活動中,這次的團組織生活取得了不錯的效果,同學們都積極參與,積極性和熱情度也蠻高,同時在一些同學熱心幫忙下,使得我們的活動能夠順利的進行,我認為在這次活動中可以使得我們借鑒的有以下幾點:
一、在本次的活動中調動了大多數同學的積極性,大家在活動中都積極參與,活動中笑聲不斷,大家都覺得在活動中收獲了友誼而且獲得了快樂。活動過程中,大家互相幫助,動手能力較強的積極幫助動手能力較弱的同學。很快就完成了活動目標。
二、在本次的活動中我們在創新方面有所進步,用比較有趣的方式使得大家在壓力下得以緩解情緒,放松心情。我們沒有跟以往一樣在教室舉行,而是到了校外,讓大家有一個更廣闊的范圍活動。這種活動換一種形式使得大家感受到新意,都紛紛加入活動中來。
三、根據不同人的喜好,本次的活動具有一定的兼容性,基本兼顧了班上所有的人,都顧及到了大家的喜好和特長,各取所需,增進了大家的友誼,增強了班級的凝聚力。
四、我們做到了善始善終,圓滿的完成了本次活動,大家從開始到結束都對活動充滿著好奇與興趣,把對團組織活動的熱情保持至始至終,大家在這一個小時內都獲得了知識,而且現場氣氛不錯,大家都在參與其中,這是我們應該保持的地方。另外,活動最后溫馨的畫面,熟悉的言語,也讓大家有了一個美好的回憶。在采摘到黃色枇杷之后,大家都興奮地笑起來,一起吃起枇杷來,酸酸甜甜的枇杷如同我們的青春。
在活動中,我也深深的感受到,每一個同學之間的深厚感情。有些同學在平時生活中并不怎么活躍,卻也在這次的活動中表現得非常好。
活動的不足之處:
在本次活動中我們同時存在著一些問題,首先是由于個人經驗的。
有限,以及對場面的控制力還不夠純熟,在活動臨近結尾時,由于氣。
氛熱烈的有些過,所以導致紀律有些亂。
另外,活動前期的策劃太過倉促,很多任務都沒有布置好,安排。
的不夠好,造成場面有點混亂。
活動感想:
青春與愛無處不在,我們一路同行。
校園是一座圣潔的大花園,我們都是匆匆過客。共為桃李,同窗幾載,而后就會天各一方。這樣的活動無疑為我們共有的青春留下濃墨重彩的一筆,讓我們在以后漫長的時光里可以深刻懷念。
這是我們互相闖入對方生命四年的見證。
這種感覺就會銘刻在心,永不磨滅。盡管以后我們終將天涯海角,僅僅只能同窗友人五尺素魚傳,但是當祝福的季節來臨的時候,總會多一縷一如既往的思念與牽掛。
無論以后過去多少年,無論身在何方,我們都會默默記住今天在一起的日子。
我們已處在大二,以后這樣的活動還會舉辦多次,但是永不會遺忘這次的美好。
值得欣慰的是,在這段短暫而永恒的大學時光里,我們并不是形單影只,煢煢孑立,我們大家風雨同舟,一路同行。
曾經的我一直以為:青春之于一個人尤為短暫,就像日升日落的沉浮,沒有任何時光的征兆,但卻流逝的那么倉促,有時,哪怕只是一個轉身,可當你再次駐足回首的時候,青春卻早已隨風飄散,此刻唯余一聲嘆息!
可是,通過這樣的活動,我們卻可以讓永恒流逝的青春留下永不流失的一瞬。
如今有了這些肝膽相照,心心相印的同學,快樂時可以一起分享,憂傷時可以互訴衷腸,哪怕人生的旅途中有再多的荊棘與風浪,我們也可以走得自在,走得坦蕩。
青春與志愿光華閃耀,心靈升華。
我們都是普通的學生,但我們總希望可以為別人做點什么。這次的活動給了我們一個機會。
雖然我們這次的活動只有短短的一個多小時,但我們卻在這一個多小。
時中感到無比的快樂,看他們餓給我們真誠的微笑,頓時讓我們感動不已。
施比受更有福,在今后的道路中我們愿一直參加志愿服務工作,貢獻自己的力量,釋放自己的熱情。
把助人當成一種習慣。沒有叢飛大哥的歌喉,沒有李嘉誠先生的財富,但我們有一顆熱忱的心!
站在寬敞明亮陽光下,轉身,微笑,將我們的友善傳遞到每一個角落。當我們看到因為我們的幫助,人們臉上泛起的感激,會感到由衷的幸福。其實我們都可以是志愿者。
事雖小,可體現的是心中的那份助人為樂,我們付出以幫助,別人回報以微笑,我們從中收獲的不僅僅是快樂,更多的是人與人之間的信任。
最新組織生活會的感想模板篇七
團組織社區活動總結。有34名同學參加。活動資料貫徹了“在校爭做禮貌學生”這一主題,地點是在石化九村,活動分為3個版塊。
1、為社區居民發放報紙,或許我們每一天從信箱中拿到所訂閱的報紙,不曾嘗試過自己去發報紙的感覺,厚厚一疊的報紙,要一份一份的送到不同居民樓,每個信箱中去,雖然不是很難,但是真的做起來還是需要認真和耐心的,我們的同學很細心認真的完成了這項工作,證明了自己是一名優秀團員,不辱使命!
工作總結。
《團組織社區活動總結》。經過同學們清掃過的街道,顯得個性的干凈,整潔!另外一組同學負責,清理社區草坪上有的垃圾、雜物。經過同學們的辛勤勞動,使社區草坪上的環境明顯得到改善,一眼望去,一片綠色。
3.服務孤老,幫孤老人做家務,賣掉廢報紙后買水果等等。
我認為這次團組織生活是我們同學團隊精神和禮貌素質的體現,做為一名學生我們就應到培養自己的精神禮貌程度,這一點對于我們團員來說是更有必要的。透過這樣一種活動的方式同學們的禮貌素質得到了很好的體現和發揚的機會。有了一個很好的開始我們必須會在以后的團組織活動中再接再厲,爭取一個別一個做的更好,共創石化工業最優秀的團支部。這個榮譽是屬于我們班級每個同學的,也是要靠大家一齊努力所換來的!
期望從以后我們的同學能堅持不懈,繼續努力,真正地能體會到作為團員該履行的義務和職責,真正地為他人服務,為社會多做貢獻。
最新組織生活會的感想模板篇八
我們在電腦上盡量安裝比較權威的殺毒軟件,用來查殺木馬,修補漏洞。并且要學會適時升級殺毒軟件,定時清除和查殺惡意程序,這樣就可以減少計算機所面臨的風險。
我們在網購時,盡量選擇正規商城,這樣就可以避免個人信息落入不法之徒手中。在輸入賬號信息時可以使用屏幕上的小鍵盤。在使用qq、飛信、微信等聊天工具時,盡量不要暴露自己的身份證信息和銀行卡信息。以前發生過很多盜取他人qq,通過與他人網友借錢而發生的詐騙事件。畢竟現在的網絡詐騙技術也越發高級,很多受害者也是在上當之后才意識到網絡安全的重要性的。
談及網絡安全,計算機系的高才生們都頗有感觸。現在有很多不法組織通過網絡進行詐騙,有時在使用電腦時,突然彈出一個網頁,網頁上通常有誘人的字眼或畫面,讓人在不知不覺中就陷入了詐騙集團的陷阱……因此,遵守法律與道德,也是維護網絡安全的方式之一。
學會網絡安全的維護知識,總結網絡安全,對保護我們的個人隱私,乃至是企業機密,都是很重要的。
最新組織生活會的感想模板篇九
從大一到大二,我支部以各種形式舉辦了十多次團組織生活。從陌生到熟悉,從簡單到復雜再返樸歸真。現有如下經驗總結:
2、舉辦團組織生活期間盡可能地聯系班級同學,效果更佳。在團組織舉辦之前采取面對面交流形式向大家收集團組織生活的意見建議;在團組織生活舉辦時盡量在互動期間吸收更多的人,不能“冷落”部分人,讓其感覺沒有歸屬感;在團組織生活結束后將所拍攝的照片和視頻上傳分享班級群,大家在觀賞的同時也會不自覺地思考本次活動。
3、舉辦團組織生活不能過于庸俗化。這么多次的團組織生活讓我們看到一個問題:為了吸引大家參加團組織生活,團支委往往會采取用豐厚的零食和獎品來作為媒介。但是這樣的團組織生活往往也失去了活動舉辦的本真了。同時也增加了班費的負擔。因此,將團組織生活打造成一個班級精品活動,用高質量的活動內容吸引住大家,而不是用高昂的花費。
4、舉辦團組織生活要大膽,要敢于創新。任何事情都有第一次,只有實踐才能檢驗真理。只有我們將想法付諸實踐,才能知道問題的所在,才能夠有進步的可能,才能煥發出新的活力。
心得體會。
我支部將在以后更認真的優化團組織生活的模式,爭取做到“簡——精——實”(簡單、精品、實在)。更好的服務同學,引領良好思想氛圍。
最新組織生活會的感想模板篇十
20x年,我在局黨組的領導下,在全局同志的鼎力支持和配合下,按照年初縣局明確的工作思路、目標任務,立足本職,勤奮努力,積極展開工作,較圓滿地完成了各項工作任務。下面,我就一年來的思想、學習、廉潔自律方面的情況簡要匯報如下:
一、在學習方面。
一是認真學習政治理論。認真學習了黨的x屆五中、x中全會精神,深刻領會胡錦濤的工作報告和重要講話精神;認真學習《中共中央關于深化文化體制改革推動社會主義文化大發展大繁榮若干重大問題的決定》、《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十二個五年規劃的建議》和溫家寶就《建議》所作的說明,以及《中國共產黨歷史》第二卷。二是認真學習廉潔自律規定和教育資料。學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、總局《稅務系統貫徹落實〈中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則〉的實施意見》、《稅務系統領導班子和領導干部監督管理辦法》和《稅務系統領導干部廉潔從政“八不準”》;學習了《熱血忠誠》、《腐敗泯滅親情》,觀看了《貪官無孝子》、《老實做人干凈做事》、《貪之欲》、《欲之禍》。通過學習,增強了遵紀守法和廉潔自律的意識,加強了黨性鍛煉,增強了自我約束力和免疫力。三是學習稅收業務知識。除了積極參加市局、縣局組織的各種培訓外,工作中盡量擠出時間學習稅收法律法規、政策規定,學習財務會計知識等。通過學習,拓寬了視野,增長了知識、提升了思想境界。
二、在廉潔自律方面。
在工作和生活中,認真執行廉潔自律有關規定,自覺遵守“三條禁令”、“五個不許”、“六個不得”和“十五不準”規定,始終堅持以自律為本,保持著一種平衡的心態,牢記全心全意為人民服務的宗旨,以勤為本,以廉修身,時刻告誡自己不得有任何越軌的行為,正確對待、自覺接受組織和群眾的監督。一年來,沒有“吃、拿、卡、要、報”和損害納稅人利益的問題發生。
三、存在的問題。
(一)政治理論學習不夠,理論水平不高。學習不夠積極主動,刻苦鉆研精神不強。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁,未能靜下心來全面、系統地學習業務和理論知識。二是理論聯系實際不夠,還不能很好地用理論去指導實際工作。
(二)創新意識不強,工作不夠深入。工作思路不寬,不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。工作標準要求不高,處理問題有時想得太多,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,降低了工作標準。
飲酒這一規定上,自己就執行得不好。
四、今后努力的方向。
對這些問題,我將在今后的工作中努力爭取做到以下三點:一是繼續加強政治理論和業務知識的學習,提高理論水平和駕馭工作的能力。
二是進一步解放思想,強化開拓創新意識。從稅收工作的實際出發,從解放思想入手,正確處理好依法行政與服務地方經濟這對關系。
三是按照局黨組工作思路,圍繞服務于地方經濟發展,全力以赴地抓好所得稅管理工作。
最新組織生活會的感想模板篇十一
按照市委黨史學習教育領導小組印發的關于召開黨史學習教育專題組織生活會的通知,現就xx單位召開黨史學習教育專題組織生活會作出部署安排如下:
一、深入學習領悟黨的百年奮斗史。
召開專題組織生活會前,黨支部要組織黨員干部全面深入學習黨的百年奮斗史,學習研讀《***論中國共產黨歷史》《中國共產黨簡史》《***新時代中國特色社會主義思想學習問答》等指定學習教材,跟進學習***總書記在廣西等地調研時的重要講話精神,重點學習***總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話精神,認真學習黨章準則條例等黨內重要法規。通過集中學習,引導黨員加深對***新時代中國特色社會主義思想的領會,深刻銘記中國共產黨百年奮斗光輝歷程,深刻認識黨為國家和民族作出的偉大貢獻,堅定不移聽黨話,矢志不移跟黨走,自覺把思想和行動統一到黨中央的決策部署上來,為開好專題組織生活會打牢思想基礎。
二、認真檢視問題。
緊扣黨史學習教育專題,各黨支部要組織黨員全面盤點參加學習教育的收獲感悟,堅持學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行,從中查找差距檢視問題,重點檢視以下三個方面問題:
一是,在深入理解和掌握***新時代中國特色社會主義思想,提高思想理論水平,增強規律認識,做到學懂弄通做實方面的差距。
二是,在筑牢信仰之基,增強歷史定力,堅定四個自信,做到兩個維護方面的差距。
三是,在弘揚優良傳統,傳承紅色基因,增強黨的意識和黨員意識,永葆先進性和純潔性方面的差距。
三、嚴格把握程序要求。
要堅持實事求是的原則,用好批評和自我批評這一武器,確保高質量開好專題組織生活會。會前要采取個別談話、集體座談、上門走訪、電話溝通等多種方式開展談心談話,相互提醒,相互幫助。黨支部委員之間,黨支部委員和黨員之間,黨員和黨員之間要開展談心談話,指出問題,交換意見。
專題組織生活會開始前,黨支部書記要帶領全體黨員面向黨旗莊嚴宣誓,要遵循團結批評團結的方針,組織黨員開展批評和自我批評,增強黨支部和黨員依靠自身力量解決自身問題的能力,批評和自我批評要嚴肅認真,動真碰硬,充分發揚實事求是的優良傳統,直接點問題表現,不講空話套話,不搞一團和氣,黨員領導干部要以普通黨員身份,參加所在黨支部或者黨小組的專題組織生活會,帶頭開展批評和自我批評,發揮好示范作用,確保黨史主題教育專題組織生活會取得扎實成效。
最新組織生活會的感想模板篇十二
12月8日至9日,楊營鎮48個村黨組織陸續召開專題組織生活會。村支部委員、村民黨員、鎮包村人員參加了會議。
按照相關會議要求,各村黨組織書記嚴格按議程進行,并安排專人填寫會議記錄,拍攝影像資料。在會上,各村班子成員都能積極坦誠地開展批評和自我批評,話語樸實,直面問題,例子鮮明,并將當前工作中的突出問題很好地融入到批評意見當中,保證了批評和自我批評不流于形式,會議不走過場。
會議過程中,各村黨員也都積極參與,都敢于揭短亮丑、做到不回避、不掩飾,真正做到查擺問題和相互批評的"真、深、辣",切實讓每位黨員都紅了臉、出了汗,切實發揚了黨員的批評與自我批評的精神。各位黨員也都能認真傾聽、誠懇接受大家提出的批評意見,紛紛表態,會在接下來的生活和工作中積極整改。會上,還向大家下發了黨員民主評議表,評議等次列為“優秀、稱職、基本稱職、不稱職”四項內容,要求村內黨員以不記名的形式實事求是的填寫。各村對黨員填寫的評議表進行匯總,整理出評價較差、存在問題較多的黨員名單,并找其進行談話。
通過組織召開各村專題組織生活會,既推動了各村黨組織班子作風建設,又增進了各村黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力,有效提升了為民服務的宗旨意識和服務能力。
最新組織生活會的感想模板篇十三
總部為開好****年黨支部組織生活會,針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見,并進行了梳理。
一、對黨支部的意見(原始意見9條,梳理為4條)梳理夠的意見為:
1.多開展有意義的黨內活動,提高黨員的凝聚力;
2.拓寬黨務公開渠道,讓黨員更加了解黨支部的工作動向;
3.關心職工群眾不夠;
4.黨支部工作思路狹窄。
二、對黨支部書記***的意見(原始意見32條,梳理為7條)。
1.對支部政治理論學習抓的不緊,沒有新思路,形式單調,針對性不強;
有形式主義問題,效果不好;
2.支部黨內活動單一、效果不明顯,活力不夠;
3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少,關心職工群眾不深入;
4.與職工群眾深入交流少,參加生產勞動少,和職工群眾還不能打成一片;
5.參與生產工作的主動性不強;
6.車間活動太少,不能勞逸結合,職工隊伍死氣沉沉;
7.對支部工作提出的建議少。
三、對黨支部組織委員***的意見(原始意見26條,梳理為10條)。
1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高,對自己要求不高;
2.對身邊職工群眾關心幫助少,帶動職工群眾學技術不夠不積極,表率作用有差距;
3.對黨員的學習和思想幫助不夠;
4.對加強支部工作的意見和建議少;
5.黨員之間互相批評不主動。
6.組織黨員開展活動少,缺少凝聚力,吸引力不強;
7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入;
8.支部整體工作活力不足,支委作用發揮不明顯;
三、意見建議方面。
1、加強全系統人員的教育和培訓,提高全局黨員干部的政治素質和工作能力,適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。
2、繼續加強黨風廉政建設,增強反腐倡廉的自覺性,進一步樹立黨組織在群眾中的威信。
3、關心職工生活。
4、加倍珍惜和維護團結,堅持民主集中制,增強民主意識,堅持民主程序決策。
5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面,狠抓制度建設。
6、加強宣傳思想工作,為交通事業的發展營造良好氛圍。
四、其他方面。
1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究,開展暗訪調查,分析了解基層情況,提出指導意見。
2、抓好基層黨建工作,發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用,提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。
3、以〈若干意見〉為契機,加快農村公路建設步伐,統籌城鄉交通發展,大力實施農村交通物流。
4、加強城市公共交通安全管理,推進城鄉公交基礎設施建設。
通過民主生活會征求的意見、建議,可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高,希望全體黨員干部在今后的工作中,戒驕戒躁,繼續深入學習實踐科學發展觀,深入開展創先爭優(三送)活動,以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。
按照“兩學一做”學習教育的總體部署,通過近期對黨史的學習,我圍繞加強黨的歷史、新中國史、黨的優良傳統、中華優秀傳統文化、社會主義核心價值觀、愛國主義的學習,弘揚鐵路紅色基因和優良傳統,自覺踐行“交通強國、鐵路先行”歷史使命,堅定理想信念,履行崗位職責,不斷強化責任擔當意識,為開創新時代草原鐵路報效國家、服務社會新局面立新功為主題,深入查找自己存在的突出問題,并對產生的原因進行了深入的剖析,淺談以下幾個方面問題。
一、認識和體會。
1.通過加強黨的歷史、新中國史、黨的優良傳統、中華優秀傳文化,會主義核心價值觀、愛國主義的學習,我明確要堅定信仰,不忘初心,方得始終,傳承紅色因堅定理想信念,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。因此,基層覺員領導干部要主動把自己擺進去,真學深學,真抓實干,學會運用歷史的思維去思考問題,培養歷史的眼光去發現問題,增強歷史擔當去找問題并解決問題,把學習黨史、新中國史形成常態化機制,切實抓出成效。
2.深劉理解交通強國、鐵路先行的戰略部署。黨的十九大明確提出加強鐵路等基礎設施網絡建設,建設交通強國。作為黨執政興國的重要支柱和依靠力量,作為一個始終以服務國家戰略需要、當好經濟社會發展“開路先鋒”和“先行官”為已任的國有企業,鐵路必須要在建設交通強國中提早謀劃、走在前列、當好先行,率先實現鐵路現代化。
3.深刻認識改革發展成就,自覺繼承發揚光榮傳統。中國鐵路的發展,走的是一條自力更生、艱苦奮斗的發展之路,走的是一條銳意進取、改革發展的創新之路,一直以來,鐵路擔當的是國民經濟先行官的重任。作為一名鐵路人,我們都要立足本崗、干在實處,為踐行“交通強國鐵路先行”的歷史使命提供不竭動力,在“交通強國、鐵路先行”實踐中建功立業、當好排頭兵,讓“交通強國、鐵路先行”迸發出更加奪目的光彩,為實觀中華民族偉大復興的中國夢做出新的貢獻。
二、存在問題。
1.責任意識不強,未能弘揚優良傳統。理論水平不高,黨的理論知識和專業務知識積累不夠,缺科學有效的工作方法,主要表現在日常的工作思路不夠寬,解決問題能力不足,遇到難題時解決的辦法和點子少。工作走過場,在宣傳工作中沒有注重實際,有時只是簡單的看表面,沒有真正的深入到基層挖掘新聞素材。工作精神不夠振作,意志消沉,主要表現在管理方面,有時應付差事,漫不經心、得過且過有時存在工作滯后,未能提前謀劃,缺乏科學有效的工作方法。
2.進取精神不佳,勤儉節約意識欠缺。“嚴于律己,寬以待人”的行為習慣沒有養成,看到有的同事紀律松弛,輕松度日,無意間自己也放松了自己。對自己著手負責的工作不愿管理,主要表現在工作中總認為靠大家的自覺性,管理便能有序運作,結果導致疏于管理。
3.使命意識發揮不好,未能履行服務職工群眾的義務。對待同事的態度不佳,在工作中,有時會人云亦云,不能堅持科學、客觀的主張和看法,明知一些事物安排不周全,還堅持的辦下去。主要表現對待班組的有些日常工作未能及時進行指導,導致部分工作相對滯后,效率不高。不能認真和多聽取各方面意見,不能充分發揮民主,有時固執己見,結果浪費了時間,耽誤了工作。
三、整改措施。
1.要進一步加強理論學習,增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯系實際、指實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。
2.發揚限苦奮、勤儉節約的精神。認真對待本職工作,增愛憂患意識,常懷感恩之心,愛崗敬業,努力工作。與此同時,率先垂范,嚴于律己,堅抵制享樂主義,、拜金主義,號召廣大職工勤儉節約、合理消費。
3.進一步改進工作作風,求真務實、真抓實干。在今的工作中,首先在想問題,辦事情,做決策時都要堅持從實際出發,在掌握既有規范標準的基礎上,遵循客觀規律,不憑主觀臆斷和老套路行事。二要敢于聽實話、真話和批評的話,重實際,辦實事,求實效,不維護面子,放低身價,虛心學習。三要創造性地開展工作。勇敢地投身到工作實踐中去,在工作中勇于開拓創新,不墨守陳規,不固步自封,不斷探索規律,研究新情況,解決新問題,不斷總結完善已有的經驗,拓展斷思路,拿出新措施,不斷開創工作新局面。
在今后的工作中,我將積極的發揮共產黨員的先模作用,樹立大局意識,改進工作方法,維護團結一致的良好局面。嚴格執民中的各基本原則和具體制度,身體力行地維護好黨支部的凝聚力。自覺做到:充分聽取各方面意見,不搞獨斷專行。多請示多匯報,不越權行事,堅決執行集體決定,不播自由主義。
最新組織生活會的感想模板篇十四
近期秦淮區委組織部下發了《關于進一步明確組織生活會和民主評議黨員工作有關要求的通知》,按照黨總支要求,我認真學習了黨的報告以及習以及習近平同志在新一屆中央政治局民主生活會上的重要講話,對照黨章,對照精神,對照習近平關于糾正“四風”不能止步、作風建設永遠在路上的重要指示,對照習近平提出的三個“一以貫之”和三個“決不”的要求,本著“對標找差、創新實干”的宗旨,立足本職工作,結合自身思想、崗位實際,緊緊圍繞六個方面的內容,從政治表現、思想作風、工作情況等幾個方面進行自我剖析,深入查擺問題、深刻分析原因、主動認清前進方向,實現思想認識、工作水平的新提升。現報告如下,請同志們批評指正。
一、存在的主要問題。
1、在“學懂”上做得還不夠。作為支部青年委員和機動中隊長,我雖然能夠牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,能夠領悟“八個明確”、“十四個堅持”的核心要義,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,但由于平時忙于具體執法工作,例如在平時的執法工作和今年的春節燈會保障中廣泛深入,民主決策氛圍有待提高。特別是集中討論問題時,中隊隊員有時不能充分做到人人表態,在一定程度上影響了民主決策的質量。
(三)、在對黨忠誠老實,對黨組織講實話,講真話方面。
1、政治生態還需進一步凈化。在平常生活和工作中,雖比較注意自身言行舉止和遵守規定,但在中隊管理中,對個別隊員小的違紀違規現像裝作視而不見,只是心中有數,不愿意大膽管理,擔心得罪人,存在著奉行“好人主義”,抱著不得罪人的心態,不能及時的指出和正確引導。
2、在一些自認為事不關己的問題面前,有明顯的從眾心理。雖然在思想上能夠清醒的認識到這一點,但在行動上還存在顧前瞻后的現象,不管是對自己的問題,還是對身邊同志的意見都不能很及時、透徹的進行分析,主動找組織談心。搞不講政治原則的一團和氣。
3、有時缺乏擔當精神,懶政、不求有功但求無過。存在多一事不如少一事的老好人心理。作為支部青年委員,有時存在領導交辦的任務完成的不夠及時、或者完成的不夠徹底的時候,因為怕批評,就會有選擇、帶修飾的匯報,強調客觀原因。
(四)、在擔當負責、攻堅克難,以釘釘子的精神抓落實方面。
1、“一崗雙責”履行不夠到位。對落實支部青年委員責任認識不足,對青年黨員和入黨積極分子關心不夠,缺乏主動作為意識,沒有主動積極去了解、掌握青年同志們的思想動態。具體指導、跟蹤問效做的不夠,對部門黨員談話、提醒、警示、教育不夠。
2、本職工作擔當有欠缺。當前,人民群眾對于城市管理的要求越來越高,我們的城市管理正處于由“粗放型”向“精細化”轉變,作為基層執法隊伍指揮員,隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了,敢于擔當負責的精神、銳意進取心逐年下降,總覺得作為機動中隊中隊長,只要按照大隊要求,按月完成考核以及上級交辦的任務,帶好中隊,做好本職工作就可以了,在工作中固步自封,缺乏創造性和攻堅克難的勇氣,存在不求有功,但求無過的消極心理。
(五)、在糾正‘四風’,反對形式主義、官僚主義方面。
1、作風建設狠勁不夠。中央經常抓作風建設,廣大干部的形象和作風有了較大提高,而自己做得還不夠扎實。雖然能在平時的工作中多干少講,力求實效,但有時會在為了工作中取得成績得到上級認可,對于一些大案要案存在過于追求處罰、講求效益的情況,對城市管理的根本目的考慮的還不夠全面。
2、有時由于工作時間上的安排不合理。在中隊管理上,忙于事物性工作多,對中隊人員的思想交流不夠,關心不足;任務布置多,思想交流少,督促檢查跟不上,往往會導致落實不到位的現象。
3、服務群眾意識不夠。作為基層執法隊伍,面對廣大群眾,“721工作理念”貫徹少,對于城市管理上的違章行為,基本上以行政查處,行政處罰為主,認為自己查處了也處罰過了,就算完成了任務,在思想觀念上缺少為民服務理念和意識。
(六)、嚴格廉潔自律方面。
1、執法查處時嚴格,處罰時偶有架不住說情者情面。對同事好友的,一方面經常性的提醒做得還不夠,因同事、領導打招呼的事情存在幫忙行為。另一方面,對中隊工作人員教育、引導和監督做得還不夠到位,雖然中隊同志平時對自己要求很嚴格,但在對身邊人咬咬耳朵、扯扯袖子等方面做得還不夠,平時滿足于對身邊工作人員一般性的教育監督,在從思想深處進行根本性的教育引導上做得還有欠缺。
2、工作理念有待提升,換位思考不夠。在工作中,作為城市管理執法人員,盡管在大多數時候,能以平常心對待工作,以服務的心態對待群眾,可有時腦子里還會有一點特權思想在作祟,在對待一些不太服從管理,不及時糾正違章行為的當事人,只是追求“嚴管重罰”,往往忽略了當事人的實際情況,沒有能夠換位思考的去了解當事人的心理,只想到眼前的管和罰,沒有切實的去問清違章的原因,執法者的特權思想直接導致了管理的粗放、手段的單一和矛盾的加劇,從而產生不好的社會效應,例如在查處無證運輸泔水等案件時,會以一種比較高、硬、冷的姿態去執法,往往忽視了當事人違章背后的原因。
二、存在的原因分析。
(一)思想建設和理論學習抓的還不夠。
主觀上雖然能夠意識到加強思想建設和理論學習的重要性,但實際中做得卻不到位,認為黨的理論知道了解就行了,不需要花費過多的心思去研究。常常沉溺于具體行政執法工作,不能抽出時間學習理論,致使思維層次徘徊于低水平,在理論指導實踐上捉襟見肘。對思想建設和理論學習抓得不夠,是自己不能很好地運用習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果指導實踐的首要原因。
(二)責任感事業心不強,思想境界不高。
認為自己在城管崗位上工作了將近二十年,經歷了起起伏伏,雖然工作盡心盡力,但工作的干勁和闖勁大不如從前。
最新組織生活會的感想模板篇十五
中央決定,在全體黨員中開展“”學習教育,并要求黨支部在年底前召開專題組織生活會,支部班子及其成員對照職能職責,進行黨性分析,查擺在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題。要面向黨員和群眾廣泛征求意見,嚴肅認真開展批評和自我批評,針對突出問題和薄弱環節提出整改措施。組織全體黨員對支部班子的工作、作風等進行評議。黨小組可參照黨支部要求,召開專題組織生活會。
“”學習教育專題組織生活會,是在學習教育中解決黨支部班子自身問題、增強支部班子自我凈化自我提高功能的重要舉措,是帶動普通黨員查找和解決自身問題的重要步驟,對于保證“”學習教育取得實效具有重要作用。專題組織生活會主要包括六個環節:
一是對照檢查。支部班子及其成員對照職能職責,進行黨性分析,查擺在思想、作風、紀律等方面存在的問題。借鑒黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育做法,支部班子可梳理形成簡要對照檢查材料,班子成員可形成書面發言提綱。
二是征求意見。通過個別談話、集體座談、上門走訪和電話聯系等多種方式,廣泛征求黨員和群眾的意見。黨支部要認真匯總梳理征求到的意見建議,召開會議集體把脈會診,一項一項討論分析,找準找實存在的突出問題。對支部班子成員個人存在的問題,支部應原汁原味地進行反饋,幫助支部成員提高認識,找準找實個人存在的主要問題。
三是談心交心。黨支部書記與支部委員、與每名黨員都要談心,支部委員要相互談心,黨員彼此之間也要談心。對存在問題又缺乏認識的黨員要反復談,幫助提高認識、正視問題;平時有分歧、有疙瘩的更要通過談心,消除隔閡、增進了解。對外出流動黨員可通過電話、網絡等方式,了解思想和工作情況。對困難黨員、年老體弱黨員要上門談心,主動關懷、聽取意見。上級黨組織對存在突出問題的黨支部班子成員,要有針對性地談話提醒。
四是開展批評。支部班子要嚴肅認真地開展批評和自我批評,黨支部書記要樹標桿、當示范,帶頭查擺自己的問題,帶頭對支部委員提出批評,并虛心接受他人提出的批評意見。開展批評和自我批評都要堅持用事實說話,點到具體人具體事,是什么問題就擺什么問題,真正達到既紅臉出汗、觸動思想,又增進團結、促進工作的效果。
五是組織評議。設支委會的黨支部,首先由黨支部書記通報支部班子對照檢查情況;不設支委會的黨支部,黨支部書記先作對照檢查發言,而后組織黨員對支部班子及其成員進行評議。評議內容包括工作、作風等方面,可根據單位職能和中心任務進行適當細化,以增強評議針對性。
六是認真整改。黨支部要按照有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就重點解決什么問題的原則抓好整改,用實際行動取得黨員、群眾的信任。村、社區等基層黨組織要重點解決服務作風不優、為民辦事不公、自我要求不嚴等方面的問題。執法監管部門和窗口單位、服務行業的基層黨組織要重點解決“門難進、臉難看、事難辦”“不作為、亂作為”等突出問題。其他基層黨組織都要結合職能職責解決查擺出來的突出問題。
最新組織生活會的感想模板篇十六
組織生活會是黨組織以交流思想、總結經驗教訓、開展批評與自我批評為主要內容的組織生活制度,黨員通過參與組織生活會,增強黨性修養,可以更好地起模范帶頭作用。
然而,作為一名已有十多年黨齡的黨員,我發現一個問題。不知從何時起,組織生活會變了味,無非就是念念文件、讀讀報紙;偶爾召開,也是因為特定需要,內容空洞、程序走樣。這也導致一些黨員認為組織生活會是一個“務虛會”,往往采取“事不關己、高高掛起”的態度。
在我的單位,一些黨員甚至把參加組織生活當作一種“負擔”,不想參加黨組織生活。“組織生活會耽誤時間,無聊得很”,“組織生活會又出不了成績,不想參加”……這種聲音經常能從我身邊的黨員口中聽到。就算參加了,也往往是應付了事。
去年,筆者單位即將組織召開專題組織生活會,會前專門下發通知,要求全體黨員動真碰硬,對其他黨員提出批評意見,但收上來的征求意見表大部分都是空白或者無意見,收集到的基本都是“有時說話不注意方式方法”,“聯系群眾不夠密切”等官話套話。私下與一名黨員交流時,他說:“大家都是同事,平時都很辛苦,我覺得都挺好,提意見也抹不開面子,對領導們的民主生活會從嚴要求,我們普通黨員意思一下就成了。”
不但一些普通黨員對組織生活會抱著“應付”心態,一些領導干部對開組織生活會也不以為然。
以我所在單位為例,近些年,每年能開兩三次組織生活會就很不錯了,甚至連黨員大會都很少召開,一年就是“七一”和發展黨員時開會,更不用說正常開展“三會一課”等規定動作了。這導致一些新入黨的同志經常會發出這樣的疑問:“我們都沒有開過組織生活會,我還是黨員么?”
就算是開,往往對涉及黨員思想、工作、生活的問題分析不多,對黨員關注的熱點也把握不準,不聯系實際,沒有針對性,也就是領導在上面讀讀報紙、念念文件。而且很多時候,主要領導也往往會因各種理由不來參加。主要領導都不來參加,就可以想象組織生活會的嚴肅性何在了。
由于缺乏必要的監督制約機制和激勵約束機制,組織生活會往往還會“變味”。每到黨的生日等時間節點,有的單位就組織黨員“紅色旅游”,活動內容也多是“重溫入黨誓詞”之類。似乎不到革命老區,不拍幾張照片,黨的組織活動就沒法開展了,一些領導干部還覺得這是“創新組織生活形式”。其實這種形式主義的做法,很容易在群眾中引起反感,讓群眾產生“黨政部門就是福利部門”的誤解。
最新組織生活會的感想模板篇十七
各區(市、縣)黨委組織部、經濟開發區、大洪山風景名勝區黨工委組織人事部門,市委各部委、市級國家機關各委辦局、各人民團體組織人事部門:
經市委同意,擬于近期召開全市組織工作會議,現將有關事項通知如下:
一、會議任務。
學習貫徹十七屆五中全會、全省組織工作會議精神和市委二屆十次全會、全市經濟工作會議精神,回顧總結全市20xx年組織工作,安排部署20xx年組織工作。
二、會議議程。
1、會議表彰。市領導為20xx年度組織工作各類先進單位、先進個人頒獎。
2、經驗交流。由在20xx年度組織工作中成效顯著的單位作大會交流發言。
3、主題報告。市委常委、組織部長雷文潔同志作主題報告,傳達全國全省組織部長會議精神,回顧總結20xx年組織工作,安排部署20xx年組織工作。
4、書記講話。市委書記王祥喜同志作重要講話。
三、參會人員。
各區(市、縣)黨委書記、組織部長和1名科長;經濟開發區、大洪山風景名勝區黨工委書記、組織人事干部;市直各單位黨組織主要負責人、政工(人事)科長(或承擔政工人事職能的科室負責人)。
四、會議時間及地點。
會議時間:20xx年1月13日上午8:10,會期半天。
會議地點:市委會議中心。
五、有關事項。
1、請各地各單位按要求通知參會人員準時參會,不得代會。如有特殊情況,必須提前向市委組織部請假。
2、各區(市、縣)參會人員在會議結束以后,到市委機關餐廳用工作餐,下午繼續在市委會議中心參加全市人才工作會議。
3、會務組聯系方式:
聯系人:xxx。
聯系電話:xxxxxxxxx。
傳真:xxxxxxxxx。
中共xx市委組織部。
20xx年1月7日。