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第一季度工作情況總結范文(18篇)篇一
(一)組織領導,認真部署2020年度拖拉機年檢審工作。
根據《農業機械安全監督管理條例》和農業部《拖拉機登記規定》、《聯合收割機及駕駛人安全監理規定》,以及《廣西壯族自治區農業機械安全監督管理條例》的相關規定,及時制定了《xx區農機局關于做好2020年度農業機械安全技術檢驗工作方案》,并于1月3日召開了2020年xx區拖拉機年檢工作部署會,會上龐副局長嚴格要求年檢工作人員依法辦事,嚴格遵守年檢工作紀律,做好農機窗口服務工作。
成立了2020年度xx區拖拉機年檢工作領導機構和下鄉年檢工作隊伍。下鄉期間層層落實農機安全生產責任,與各鄉鎮簽訂了《2020年農機安全監理目標責任書》10份,農機監理站與機手簽訂《農機安全生產責任狀》。到目前截止,我區共簽訂了農機安全生產責任狀共902份。
(二)高度重視,統籌部署今年歲末年初、今冬明春和元旦春節期間農機安全工作。
結合本區農機安全生產工作實際,切實加強領導,繼續深入開展我區農機安全生產各項工作,突出預防為主,對隱患排查治理等農機安全生產重點工作及時動員部署、統籌安排,明確目標任務,細化責任分工,確保各項工作要求落實到位。按照屬地管理和“誰發證、誰負責,誰簽字、誰負責”的原則,研究落實農機安全監管全覆蓋工作任務,確保隱患排查治理工作有部署、有檢查、有實效。
(三)迅速組織開展2020年春節前農機安全生產大檢查。
為切實做好我區農機安全大檢查工作,確保全區農機安全生產大局持續穩定。制定了《xx農機局2020年春節前農機安全生產大檢查工作方案》,從即日起在全區范圍內開展春節前農機安全生產大檢查。成立了農機安全生產大檢查領導組,并根據局領導職責分工不同,按照安全生產“一崗雙職”的要求,將安全生產大檢查的任務落實到每位領導的頭上,落實工作責任、健全工作機制,明確檢查任務,嚴格檢查時間,量化檢查目標,細化排查內容,督促整改落實,詳查整改效果。
在上路安全檢查中,堅持以宣傳教育為主,以糾正違章為主,文明執法,規范管理。據統計,到目前為止,全區共出動檢查車輛10余車次,出動檢查人員80余人次,對無牌無證上路的拖拉機進行教育糾正違章。
我局高度重視農機安全宣傳教育工作,充分利用廣播、電視、報刊、網絡等新聞媒體,大力宣傳農機安全生產政策、法律法規,解析農機事故典型案例。采取出動宣傳車,發放農機安全生產宣傳資料,短信平臺發送信息等多種形式,宣傳農機安全生產防范措施。至目前,全區已發放農機安全宣傳資料2000余份、發送農機安全短信3次共3000多條。
(五)加強與交通交警支隊三大隊聯合執法。
械化管理局《關于切實做好2020年春運和春節期間拖拉機道路交通安全工作的通知》(貴農機辦〔2020〕2號)要求,制定了《2020年春運和春節期間拖拉機道路交通安全聯合執法工作方案》,積極與交通交警支隊三大隊聯系,制定2020年度聯合執法工作計劃,并定期與交通交警聯合執法。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇二
時間飛逝,在我們感嘆時間都去哪了的時候,時間已在不知不覺中過去了3個月,一年的四分之一已經過去了,對于這段時間市場部的工作需要進行一下梳理及小結。
1、市場部業務現狀,今年一季度的市場部總計報價產品111款,與去年同期相比下降31%;訂單數量213張,與去年同期相比下降37%;銷售額為409.96萬元,與去年同期相比上升了5%;出貨率為60%,與去年同期相比下降36個百分點;出貨及時率為30%(詳見出貨及時率見出貨及時率統計表);20xx年一季度收到客戶投訴3件,與去年相比下降25%。
其中產品報價呈現增長趨勢的客戶有兩家:102及402;銷售訂單數量呈現增長趨勢的客戶為102、111、402;銷售金額呈現增長趨勢的客戶為402、102;出貨率呈現增長趨勢的客戶為346;出貨及時率為100%的客戶共計兩家為206、217。
20xx年第一季度業務量下滑明顯的客戶有103、343、346、411、413。
2、市場部業務方面存在的問題。
(1)采購工程師更換造成業務量下降;
(2)交貨率及交貨及時率較低,及時交貨意識較為淡薄;
(3)由于生產能力及生產效率等原因,價格與同行業相比偏高;
(4)單一客戶銷售額占總體銷售額比重較大,規避風險能力弱。
3、根據市場部現狀所采取的措施。
(3)利用生產班組建設及精益生產培訓相關內容,對現有生產中存在的問題加以改善,在保證生產質量的同時提高生產效率,降低生產成本。
(4)針對單一客戶銷售額所占比重較大的問題可以在確保滿足該客戶需求的前提下積極開拓其他客戶,同時公司加工的產品要有自己的特點及在行業某個方面較為突出的技能,在同行業中有自己的特點及口碑,通過建立自己的。“商業標簽”的同時提高知名度。
1、推廣現狀(詳見百度、谷歌賬戶信息表)。
百度推廣一季度展現量319170次,較去年同期增長—70。88%;點擊量1435次,較去年同期增長38.92%;消費3896.95元,較去年同期增長48.09%;點擊率0.4%,與去年同期相比下降0.3%;平均點擊價格2.68,較去年同期增長9.84%。推廣點擊量位居前三位的地區為河北、北京、廣東(20xx年x月x日上線)。
谷歌推廣自20xx年x月x日上線推廣以來展現量為105537次,點擊次數為1038次,點擊率為1.02%,平均點擊價格為5.43元,總費用為4128.63,平均排名為2.83。
2、推廣中存在的問題。
(1)公司網站建設不完善。
(2)谷歌關鍵詞及推廣地區的選擇需進一步調整。
3、根據推廣現狀采取的措施。
(1)對公司網站進行優化。
根據宣傳單頁中的產品圖片及介紹對公司完整的產品介紹板塊進行調整,做到宣傳單頁與中英文網站的一一對應。
(2)推廣關鍵詞及時調整。
百度推廣方面已將網盟推廣停止,日消費額度上調至80元每天,根據調整后的推廣效果及時跟進,對整體的賬戶推廣及時調整,確保達到推廣目的。
谷歌推廣方面關鍵詞及推廣地區進行了新的調整,對于流量較大關鍵詞及地區進行適當的控制。谷歌客服建議將美國及印度兩個國家的推廣日消費額進行控制。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇三
(一)道路交通瓶頸問題得到解決。xx鄉雖然擁有得天獨厚的生態文化旅游資源,但長期以來,由于缺乏有效的宣傳和推介,資源優勢并沒有轉化為發展優勢,特別是鄉道都仍是上世紀90年代硬化的僅4米寬的道路,道路交通等設施落后成為制約發展的瓶頸。去年,通過積極爭取,縣委縣政府給予大力支持,投入160余萬元,完成了9.3公里道路拓寬路基開挖工程。二期硬化工程預計投資600萬元,縣委縣政府已落實資金,現在已完成設計,待財評后啟動招投標程序,預計5月動工建設。
(二)公共服務設施加速改善。貧困村的衛生室改造已落實資金,賡即動工。xx鄉各村供水工程大多數建于10多年前,已不能滿足現在需要,人畜飲水較為困難。目前,已落實石泉村飲水工程項目資金,爭取到省級財政專項扶貧資金42萬元用于石泉村及聚民村飲水提升項目,將解決石泉村、聚民村1680人(其中:貧困人口171人)飲水問題。
(三)其余擬爭取實施項目。一是天寶綠道至石泉村村委會道路加寬硬化工程,預計需要資金40萬元;二是石泉村十二組至滎天路村道建設,預計需要資金100萬元;三是天寶綠道至蓮頂山旅游道路建設工程,預計需要資金300萬元;四是石泉村千畝方竹筍產業基地道路工程,預計需要資金200萬元;五是扶貧人口公益性崗位實施項目,計劃針對貧困戶推出公益性崗位35個,需要資金12.6萬元。六是依托蓮頂山、西康民盟成立舊址等資源,在環線上的建設村擬先期規劃打造兩個茶旅融合示范節點,形成初步接待能力,預計需資金200萬元。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇四
鄉鎮“四鄉工程”需求目錄尚未建立,點對點個性化“服務清單”尚未形成,“點單配送”服務效果不強。下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的關于全縣開展2022年“四鄉工程”工作情況匯報范文,希望大家喜歡。
按照要求,現將xx縣“四鄉工程”工作開展情況匯報如下。
一、主要做法。
一是強化組織保障。x月x日召開鄉村振興領導小組會議,專門對“四鄉工程”進行動員部署。制定《關于實施“四鄉工程”促進鄉村振興工作方案》,由縣領導擔任組長,成立了“四鄉工程”領導小組及能人返鄉、市民下鄉、干部到鄉、企業興鄉4個專項工作組,明確責任、細化任務、建立專班,有序推進各項工作落實。
二是強化輿論引導。充分利用各種新聞媒體平臺,大力宣傳“四鄉工程”政策措施。弘揚創業創新精神,樹立返鄉下鄉人員及興鄉企業先進典型,宣傳推介優秀帶頭人,發揮其示范帶動作用,受眾農技工作者、農戶受益2000余人。
三是強化督查考核。縣鄉村振興局牽頭,縣委組織部、縣委統戰部、縣發改委等監控部門結合日常業務工作加強指導,采取查閱資料、聽取匯報、實地調研、個別談話等方式,督導考核“四鄉工程”進展情況,考核結果計入各地各部門年度考核,作為綜合分析研判領導班子和領導干部的重要參考。
二、幾點成效。
“能人返鄉”方面,一是制定印發《xx縣“能人返鄉”工程實施方案》《關于開展xx縣籍在外人才摸底調查暨更新完善人才信息庫(鴻雁智庫)的通知》,推進縣外能人信息庫建設,現已掌握xx余名在外機關、企事業單位、退伍軍人等中縣籍人才信息,梳理匯總xx余名高校畢業碩士研究生和xx余名應屆本科畢業生基本情況,正在主動溝通商洽返鄉事宜。二是圍繞教育、醫療、農技、產業發展、資源x大產業,正在征集各鄉鎮“能人返鄉工程”儲備項目。
“市民下鄉”方面,一是成立xx縣農村牧區產權交易中心,下設三資管理、產權交易、土地流轉、集體經濟、新型經營主體等xx余種管理服務,為市民下鄉發展產業開辟渠道、指明路徑。二是積極落實創業就業服務政策,完成全縣xx個鄉鎮xx個村建立就業服務平臺xx個。三是充分發揮新時代文明實踐中心作用,組建縣級常備志愿服務隊伍xx余支、各鄉鎮x類常備隊伍xx余支、社會組織志愿服務隊xx余支,截至目前,宣傳宣講關于鄉村振興理論政策xx余場次。
“干部到鄉”方面,一是做好全面部署動員。x月x日召開全縣“干部到鄉”動員大會暨第三期鄉村振興大講堂。就“干部到鄉”工作進行了專題培訓,及時將縣四大班子成員黨建聯系點全部調整至村黨支部,年初以來,各縣級包鄉領導共調研走訪xx次,解決基層困難問題xx件。全縣xx余名領導干部深入聯系點x次,推動解決村發展難題x個。二是持續派出第一書記、駐村工作隊員x人,為全面推進鄉村振興、鞏固拓展脫貧攻堅成果提供堅強組織保證和干部人才支持。三是積極做好與中組部等x部委選派的科技特派團對接工作,因疫情原因,邀請市外科技特派團專家x人召開線上對接會x次,充分發揮專家人才幫帶作用。
“企業興鄉”方面,一是召開全縣“萬企興萬村”啟動大會。對民營企業進行摸排走訪,通過分析幫扶村基本情況,確定縣內外26家幫扶企業與24個重點示范村結對。成功引進興安市迎晨集團在代欽塔拉鄉黨群服務中心建立服裝車間,服裝車間已于5月10日開始進行就業技能培訓,目前,參加報名的人數達62人。二是成立京津冀、珠三角、粵港澳大灣區三個招商引資小組,分赴三地進行走訪對接,先后邀請60余家企業加入興安市駐京津冀和粵港澳大灣區旅游聯市。成立縣招商引資專項工作辦公室,提高全縣招商引資工作智效和水平。截止目前,已完成線上線下招商對接130次。三是全面做好北京市海淀區工商聯洽談村企對接工作,近期,北京市2家企業將對我縣xx村、xx村兩個重點旅游村村進行考察調研。
三、存在問題。
一是工作認識不足、思路不寬、舉措不實。比如,在能人返鄉、市民下鄉、企業興鄉方面,本地優勢資源、產品未能充分展現,對能人、市民、企業僅局限于到鄉創業,對他們在外以“輸入信息、技術,帶走產品、勞務”的輸血式帶動思考不足。
二是個別地區、部門推進工作停留于上級部署要求,缺乏深入研究,缺少結合實際的真招實招,主動創新謀劃不足。
三是鄉鎮“四鄉工程”需求目錄尚未建立,點對點個性化“服務清單”尚未形成,“點單配送”服務效果不強。
四、下一步工作計劃。
一是切實發揮好縣“四鄉工程”領導小組辦公室和4個專項工作組牽頭抓總的作用,細化責任分工,嚴把時間節點,通過資源、產品等優勢,切實在理思路、打基礎、鋪路子、見成效上下功夫,讓返鄉創業能人、市民、企業有利可圖,全面做好統籌調度和督查問效,推動“四鄉工程”破題起步、實現良好開局。
二是借助中宣部、北京市海淀區幫扶優勢和中央博士團、中央科技特派團培訓資源優勢,科學謀劃2022年度全縣鄉土人才孵化中心培訓計劃,根據需要適時出臺返鄉、創業、就業相關優惠政策,推動各類生產要素向鄉村聚集,為人才引得進、留得住、用得好提供保障。
三是建立本土人才挖掘、培訓、使用常態化機制,加強對鄉土人才的摸底調查,將養殖能手、退役軍人、返鄉創業者等群體登記在冊,通過科學系統的因材“育才”,就地培養更多愛農業、懂技術、善經營的新型職業農民,激活鄉村振興的“內生動力”。
四是指導各地建立“四鄉工程”需求目錄,并根據需求目錄制定“服務清單”,通過資源與需求的精準匹配,實現資源有效統籌、需求有效對接、服務有效落地。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇五
__年以來,我局黨建工作在市局和縣委的正確領導下,堅持圍繞中心,服務大局,自覺地服從和服務于全局的生產、經營和管理。并以各種學習教育活動為動力,不斷創新思路,克難奮進,發揮黨組織的核心作用、戰斗堡壘作用,現將__年一季度具體工作總結如下:
一、加強黨的思想建設。
定期組織黨員干部和廣大職工進行理論學習。樹立全員“立黨為公,執政為民”的思想。按照__大會議精神,為全局黨員發放了新黨章及黨員學習手冊,確保黨員學習制度化、規范化、有序化。
二、加強黨的組織建設。
完善基層黨支部建設,嚴格按照黨章規定健全組織機構,建立必要的活動制度。按照工作實際需要,我們對原有機關及基層黨支部進行了調整、重組,為黨務工作順利開展提供了重要保證。
三、做好對黨外積極分子的培養工作。
完善黨員管理機制,按期做好黨費收繳工作,及時上報了黨員年度統計報表,并做好黨員名冊的歸檔工作。
四、做好宣傳和啟動企業文化建設。
如期編發《農電動態》簡報,使企業的發展動態和重大事件得到及時的反饋和真實的記錄,豐富了職工的文化生活,打造了學習交流的平臺。
五、召開了局__年工作會議。
會上對__年工作進行了總結,對__年工作提出了要求。并在中層干部中簽訂了包保責任狀。對廣大干部職工工作起到了極大的促進作用。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇六
組織召開企業家代表座談會,研究探討企業發展、營商環境、招商引資等方面的熱點、難點問題。下面是天涯濤源本站小編給大家帶來的2022年關于開展大調研大走訪活動的實施方案,希望大家喜歡。
為深入貫徹落實縣第十三次黨代會、縣“兩會”決策部署,充分發揮工商聯作為黨委政府聯系民營企業的橋梁紐帶和參謀助手作用,廣泛傾聽全縣民營企業的呼聲與訴求,為實現縣委確定的“奔跑起來,跨越趕超,全力沖刺xx第一梯隊”的目標,促進民營企業實現高質量發展,縣工商聯決定從10月中旬開始,面向全縣民營企業,開展為期一個半月的“大調研大走訪”活動,制定方案如下:
一、總體要求。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,圍繞縣委、縣政府確定的招商引資、傳統產業轉型升級的重要任務,結合全民招商引資“五個一”專項行動,聚焦制約民營經濟發展的瓶頸短板,聚焦廣大民營企業最急最憂的突出問題,堅持需求導向、問題導向、效果導向,全面開展“大調研大走訪”活動,力求做到重實際、察實情、獻實策、辦實事,促進民營經濟健康發展和民營經濟代表人士健康成長。
二、調研對象。
縣域內所有工商聯會員企業和規模以上企業。
三、調研內容。
調研分析全縣民營企業發展面臨的新情況新問題,了解企業的所急所盼所有所愿,就工商聯如何發揮“民營企業會員之家”作用,研究新思路新舉措。本次調研的具體內容見附件1(企業調查表)。
四、調研時間。
本次調研活動自10月中旬開始,至11月下旬結束。
五、調研方式。
調研活動以實地走訪、問卷調查、座談交流的形式進行。
(一)實地走訪。走訪具有代表性的企業,當面了解情況,聽取意見建議。
(二)問卷調查。向工商聯會員企業和規模以上企業發放《企業調查表》,書面收集信息。
(三)座談交流。組織召開企業家代表座談會,研究探討企業發展、營商環境、招商引資等方面的熱點、難點問題。
六、調研分組。
(略)。
七、工作機制。
(一)強化組織領導。調研工作由縣委常委、統戰部長牽頭,縣委統戰部、工商聯、科工局主要負責同志具體負責,高標準完成調研任務。
(二)加強信息溝通。調研期間,六個組要及時記錄相關信息,每周五匯總整理,形成本周調研小結;每周一召開碰頭會,總結上周工作情況,安排部署本周工作。
(三)聚焦解決問題。堅持把解決問題貫穿到調研工作的全過程,對工商聯職責范圍內的問題,立即著手解決;對沒有解決權限的問題,及時向職能部門反饋,做好協調配合;對跨鎮(區)、跨部門、跨領域的復雜問題和全局問題,提交縣委、縣政府研究解決。
(四)注重成果運用。調研結束后,縣工商聯梳理匯總收集的信息和發現的問題,起草形成專題調研報告,為縣委、縣政府決策提供參考。同時,對調研中發現需要出臺制度、修訂政策的,研究提出具有針對性的解決方案,向有關職能部門反饋。
八、工作要求。
(一)堅持務求實效。要提前掌握企業情況,帶著問題有針對性地開展調研。要耐心細致地傾聽企業訴求,實事求是地反饋意見建議。要把調研成果轉化為推動民營企業健康發展的有力舉措,堅決防止走馬觀花、應付了事的情況發生。
(二)嚴守紀律規矩。要嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,堅決落實中央八項規定精神,不影響企業生產經營,真正把好事辦好、把實事辦實,讓服務對象滿意、讓工作對象滿意。
(三)加大宣傳力度。要充分運用各類媒體,宣傳報道開展“大調研大走訪”活動中發現的典型經驗和形成的調研成果,提高企業的知曉率和參與度,著力營造良好的工作氛圍。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇七
今年以來,在省政府的正確領導和省旅游局的精心指導下,我市認真貫徹落實全省旅游工作會議精神,緊緊圍繞建設“旅游產業強市”總體目標,搶抓機遇,扎實工作,實現旅游產業快速健康發展。
一季度,我市各地以抓大項目建設為重點,以開拓客源市場為關鍵,以提升服務質量為抓手,全力推進旅游升級,著力打造幸福景區,努力塑造“溫泉之都?禪宗圣地”旅游總體形象。據統計,全市列入財政預算的旅游發展資金高達3366萬元,旅游產業經濟運行呈穩步上升態勢:1-3月,全市共接待游客362.96萬人次,同比增長32.68%;實現旅游綜合總收入28.81億元人民幣,同比增長34.82%。具體體現為“四個明顯”:
1、旅游形象明顯提升。我市出臺了《宜春中心城區接待大型旅游團隊獎勵辦法和旅游宣傳獎勵辦法》;在央視四套《城市1對1》欄目播出了“中國宜春?日本福井——長壽密碼”專題;組團參加了“江西風景獨好”20xx江西(海口)旅游合作懇談會和“歡樂健康江西游十大首選地”、“秀美江西十大旅游名片”等活動;“‘博’動江西?風景獨好’”的“博”士團對我市溫泉、禪宗贊不絕口,發表微博近千篇,網上關注宜春旅游的微博粉絲和聽眾數量高達23萬;在人民網投放了以“養生休閑”為主題的旅游廣告宣傳片;聯合宜春報社舉辦了“‘推進旅游升級,打造幸福景區’大家談”征文活動;新出版的《暢游宜春》、《宜春多勝游》、《導游豐城》等宣傳資料廣受游客歡迎。經過全方位的宣傳,宜春知名度大大提升,全國各地20多個踩線團來宜春考察,明月山景區與浙江、上海、廣東、武漢等地達成“暢游明月山”系列活動協議,3月,來自浙江的千人團隊在感受“富硒溫泉,禪宗圣地”后,直夸“宜春的溫泉真是太神奇了!”。
2、旅游項目建設進展明顯。一季度,全市新簽約旅游項目11個,合同資金146億元,超20億元的有3個(江鎢控股集團投資30億元建設靖安江鎢森林溫泉度假村項目,湖南新太陽投資公司投資20億元建設銅鼓湯里溫泉項目,江蘇匯康集團投資20億元建設袁州碧水山莊項目)。我市各地發揚“5+2”、“白加黑”精神,抓質量、搶進度,穩步推進在建旅游項目,一季度,全市在建億元以上重大旅游項目有39個,總投資268億元(其中,億元以上溫泉項目有11個:明月山國際溫泉禪修中心主體工程、明月山維景國際溫泉度假酒店主樓均已進行裝飾裝修階段,明月山月之泉硒溫泉康療中心正在報批用地許可;已列入省重大項目調度的樟樹易達鹽溫泉養生天堂和豐城富硒森林溫泉旅游開發在進行道路管網等基礎設施建設;靖安恒茂金羅灣溫泉度假村主樓已進入裝飾裝修階段,預計8月建成營業;已列入省重大項目調度的銅鼓溫泉小城鎮綜合開發的征地拆遷工作進入尾聲)。此外,宜春禪都文化博覽園的崇圣禪寺已奠基,客服中心和接待中心封頂;旅游公路明月大道主車道預計8月底通車;靖安中部夢幻城和宜豐九天峽谷漂流預計5月份營業。
3、旅游精品工程明顯推進。春節后上班第一天,市委書記謝亦森和市長蔣斌就到明月山景區指導工作,謝書記要求旅游戰線樹立三種意識:一是景區不在于多,而在于有核心競爭力;二是項目不在于大,而在于精、在于高質量;三是資源利用不在于快,而在于可持續,明確提出了“推進旅游升級,打造幸福景區”目標要求。3月底,謝書記又帶隊到馬來西亞、印度尼西亞和泰國,專題考察利用硒溫泉康體旅游項目;明月山溫湯鎮以打造“國家5a級旅游景區、國家級旅游度假村和省級示范鎮”為目標,2月底啟動了“六位一體”改造工程(建筑特色化、街道景區化、管線規范化、空間明凈化、配套設施標準化、集鎮休閑化);靖安縣為深度打造“油菜花觀光游”、“農宿文化”鄉村旅游等特色旅游產品,在旅游公路兩側栽種十萬畝觀光油菜,成為環三爪侖百里休閑長廊的一道亮麗的鄉村美景;此外,我市旅游項目單位堅持高起點規劃,注重資源保護、可持續開發、市場定位和旅游新業態帶動等,擬投資12億元的明月山月之夢歡樂谷項目,僅規劃設計費就達300多萬元。
4、旅游環境明顯優化。一季度,全市以旅游標準化為抓手,健全和完善旅游市場聯合執法機制,狠抓了旅游服務質量建設;集中開展了導游員培訓和清理整治假冒星級飯店“春風行動”,有力打擊了不法分子,凈化了旅游市場;召開了全市旅游協會第三屆會員代表大會,完善了旅游協會組織和機制建設,加強行業自律,提升了協會的發展活力、履職能力和行業影響力,全市旅游市場健康有序,截至3月底,全市受理旅游投訴6起,投訴解決率100%。
面對旅游產業轉型升級的新形勢,圍繞“打造幸福景區”的要求,結合年初確定的工作總體目標,按照“兩區一線一重點”的發展格局,突出做好“四進四著力”:
1、進一步加大宣傳推廣,著力提高“溫泉之都?禪宗圣地”品牌知名度和美譽度。一是構建立體宣傳體系。推進縣市區“五個一”旅游形象宣傳工程建設,編制《宜春旅游攻略》,積極參與省局組織的系列旅游宣傳活動;在國家、省級旅游報刊雜志發表宜春旅游報道及圖片,針對重點客源市場開展登門走訪旅行社、投放線路廣告等活動,擴大宣傳效果,力爭開通1-2趟上海旅游專列。二是開展特色節慶活動。積極籌備第六屆月亮文化節前期準備工作,支持各縣(市、區)依據各自特色,辦好溫泉節、漂流節、采摘節、美食節等節慶活動;支持各縣(市、區)推出一臺固定為海內外游客演出的旅游文化娛樂節目,使其成為新的旅游消費熱點。三是大力發展境外旅游市場。積極參加國家旅游局、省旅游局組織的境外推介;借助匈牙利蒂薩鐵堡市和馬來西亞醫藥康體旅游理事會,以溫泉療養旅游為依托,力爭撬動歐洲和東南亞溫泉旅游市場;以禪宗旅游為突破口,加大與日本、韓國及東南亞各國和港澳臺地區的交流與合作。
2、進一步加快旅游重大項目建設,著力完善旅游設施配套功能。一是加大招商引資力度。圍繞我市旅游產業體系,突出“宜春春湯,十泉十美”特色,高起點策劃一批投資規模大、綜合效益高、帶動能力強的溫泉、生態、禪宗等項目,創新招商方式,積極走出去,引進大客商、大項目。二是加強重點旅游項目調度。加快開發明月山太平山、十八排和銅鼓溫泉小鎮等旅游景點,加快推進宜春禪都文化博覽園、明月山月之夢?歡樂谷、樟樹易達鹽溫泉、靖安恒茂溫泉、銅鼓湯里溫泉、豐城隍城溫泉、奉新九仙溫泉、宜豐洞山普利寺擴建等旅游項目,形成大項目帶動效應。三是加快旅游購物市場和旅游文化娛樂項目開發建設。引導3a級以上旅游景區修建一條旅游商品購物中心(街),提高娛樂、購物等非門票收入在旅游收入中的比重,增加旅游綜合收入。
3、進一步推進精品化工作,著力推動全市旅游產業轉型升級。一是積極創建國家3a級以上景區。做好明月山景區創建國家5a級旅游景區工作,做好靖安中部夢幻城、奉新百丈山和銅鼓紅色旅游景區創建國家4a級旅游景區,做好樟樹閣皂山、奉新仰天峽漂流、高安賈家古村和宜豐東方禪文化園創建國家3a級旅游景區工作。二是積極推進省級旅游度假區試點工作。加強對明月山風景區作為省級溫泉度假區試點工作的指導力度,早日完成標準的制定,迎接省局驗收;三是積極申評3星級以上旅游飯店。完善宜春迎賓館、豐城花園大酒店的軟、硬件設施,力爭早日進入五星級旅游飯店的創評程序。四是培育星級旅行社。力爭1家四星級旅行社和3家三星級旅行社落戶我市。
4、進一步提升旅游服務質量,著力構建游客滿意的旅游環境。一是強化旅游聯合執法機制,定期開展聯合執法檢查,加強市場秩序整治,嚴肅查處“零負團費”、“黑車”、“黑導”、冒用星級飯店稱號等違法違規行為,做好“五一”小長假安全檢查,保護游客權益,確保旅游市場安全有序;二是積極推動旅行社、旅游飯店和旅游景區依據國家行業標準,規范旅游服務設施和經營管理行為。建立淘汰退出機制,對達不到標準要求的實行摘牌和降級處理,堅決維護宜春旅游服務的良好形象。三是加強對導游人員的培訓,培養一支高標準、高素質的導游員隊伍,培訓一批優秀講解員。
我市旅游產業發展工作雖然取得了一定成效,但與省政府和省旅游局的高標準、嚴要求相比,與兄弟設區市相比,還存在許多不足。我們將以此次會議為契機,認真貫徹落實會議精神,學習借鑒兄弟設區市的經驗,以更大的決心、更有力的舉措,進一步推進旅游產業發展,以優異的成績向省政府和全市人民交上一份滿意的答卷!
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇八
學校始終堅持重實際、辦實事、求實效,集中精力抓落實,撲下身子干工作,真正把實現跨越發展的各項舉措落到實處,創造了團結和諧的發展環境,在業務、制度和管理上呈現出“兩變、兩新、兩突破”的特點。
1、業務上的“兩變”
今年我校重點在“全力打造‘安字’品牌,做大做強成人教育”上下功夫,‘安’字號業務和成人教育都發生了變化。一是安字號業務“由一變二”。過去我們僅進行安全培訓,現在業務已擴展成“安全培訓”和“安全檢測”兩項內容。自去年底檢測中心歸我校后,加強了對檢測中心的組織領導,對領導崗位進行了公開競聘,產生了新的檢測中心領導班子,為安全檢測注入了新的活力。二是成人教育“由二變一”。過去是函授站和學歷教育科兩個科室各自招生,為規范行為,統一領導,現在由函授站統一進行成人教育管理,解決了因拉生源而產生的不必要“撞車”,從而理順了關系,明確了職責,為成教的發展壯大奠定了基礎,為實現在校函授1500人規模提供了有力保證。
2、制度上的“兩新”
(1)采取新舉措,實行崗位量化考核。為讓制度從墻上走下來,把崗位職責細化、量化,我們重新修訂了各工種、各崗位行為規范,充實了崗位理念、量化考核標準等內容,每個崗位都做到有行為規范、有考核標準、有扣分、有罰款,實行崗位量化考核。同時,專門成立了考核機構,加大考核督察力度,規范職工崗位行為,徹底解決“工作不作為、行為不規范”的問題,促進崗位職責的進一步落實和規范。
(2)出臺新辦法,實行重點工作周調度。我們將全年各口各專業工作,匯總成《__年工作計劃表》,內容包括工作任務、主抓部門及責任人、配合部門及落實單位、落實時間和具體內容等五部分,將每項重點工作任務落實到人、落實到部門、落實好時間。為督促各項重點工作任務順利完成,實行了重點工作周調度,每周對重點工作任務落實進展情況進行一次調度,由我們黨政辦公室將調度情況及時匯總,予以通報。
3、管理上的“兩突破”
(1)精細化管理上的突破。在精細化管理上,我們從今年開始把精細化考核與績效工資掛鉤,精細化管理內容在過去的“6s”的基礎上增加了學習、節約、活動三項內容,繼續實行走動式管理,采取a、b、c卡管理方式,做到一天兩考核,一天一匯總。
(2)準軍事化管理上的突破。一是實行了著裝統一,全校統一定制了西服、襯衣、領帶,并要求工作時間統一服裝,制定了《安培中心員工著裝、舉止規范》。二是制定了《準軍事化管理手冊》,內容涉及準軍事化管理細則和各種理念,職工人手一冊,便于學習和實施。三是全面實行了準軍事化管理,日常工作中按照準軍事化管理細則的規定嚴格要求。
二、一季度重點工作情況。
1、著力抓好培訓主業。一季度正處我校寒假期間,與后三個季度相比,屬于培訓低谷期,雖受此影響,但我們采取了“下礦辦班”、“聯合辦學”等措施,避免了培訓的大幅度滑坡,使一季度培訓人數達到2748人,其中:培訓特殊工種341人、全省管理干部130人;在武所屯監獄培訓161人;與棗西分局下礦聯合舉辦放炮員班,培訓__多人;在濟寧運河礦培訓80人;培訓政工干部36人。這也是歷年第一季度培訓人數最多的一次,實現首季開門紅。
2、著力打造“安”字品牌。在打造“安全培訓”品牌方面:第一季度重點放在了教學改革上,一是在部分特殊工種培訓班中,率先實行微機考試,取得了良好效果,為今后全部實行機考積累了經驗,同時也開創我省安全培訓實行機考的先例。二是所有任課教師實行多媒體教學,自己動手制作多媒體課件,實現了教學手段的升級。三是完善了規章制度,保證教學培訓的正常進行。在打造“安全檢測”品牌方面:重點放在“立足礦區,輻射全省”上,一季度,為柴里礦設備儀器進行了預防性檢測檢驗,為礦區完成各類儀表校驗400多臺。同4個地方煤礦進行聯系,達成意向,為開辟新市場打下基基礎。
3、著力開展先進性教育活動。學校把保持共產黨員先進性教育活動作為當前頭等大事來抓,加強了組織領導,堅持理論聯系實際和邊學邊改,保證宣傳、督導到位,實行了“三嚴三統一”,組織開展了“七個一”活動和“回頭看”活動,黨員滿意度為94%,入黨積極分子滿意度為85.7%,職工群眾滿意度為94.4%,學校上下對第一階段的工作是滿意的,活動取得了實實在在的效果。
4、著力進行“硬件”建設。進入今年,學校仍然一如既往地堅持“硬件要硬”的工作思路,在第一季度,一是千方百計籌集資金,對實驗設備進行了維修和更新,新購12套大型實驗設備,使我們“全國標準化安全實驗室”仍處于地位。二是添置了多臺筆記本電腦,配置到所有教學科室,為實現全面多媒體教學提供了條件。三是把重點放在了校園的美化、亮化上,辦公樓、招待所主樓安裝了七彩霓虹燈;拆除了校園內原通信站的鐵柵欄,對整個校園區域進行了重新規劃、改造;對招待所六樓會議室進行了裝修改造。營造了一個良好的校園環境。
二季度,是我們辦學的黃金季節,我們將緊緊抓住這有利時機,加大工作力度,全面實施全年“8215”奮斗目標,完成辦公樓裝修工程和學員宿舍改造工程,成立棗莊msa科技咨詢公司。為此將重點抓好以下幾項工作:
一是抓好經濟效益。在落實好培訓計劃的基礎上,一方面利用教學質量這一法寶,打開社會培訓市場,千方百計地走出去跑生源,靈活我們的辦學方式,對外抓生源;另一方面擴大函授招生規模,并把著力點放在崗位技能培訓上,充分利用我校教育資源,拓展辦學功能,大力開拓各類崗位培訓和職業技能培訓。
二是搞好軟硬件建設。不斷改進教學條件、教學手段,加快基礎設施建設,提高硬件水平。不斷加強教師隊伍建設,加強學員管理,加強教學管理,提高軟件水平。
三是實施好以人為本的精細化管理。以員工sc行為規范為基準,以4e標準體系為支撐,以四卡閉環考核、“四工并存”為手段,以“一站、一欄、一板”為載體,達到“四化”要求,使我們的精細化管理與集團公司精神一致,提升學校綜合管理水平和員工基本素質。
四是執行好準軍事化管理。按照準軍事化管理細則嚴格執行,嚴格管理,牢固樹立執行與服從意識,增強個人、單位工作的組織性、計劃性、準確性、紀律性,保持學校的高度穩定和集中統一,提高教職工隊伍整體素質,提高學校管理水平。
五是組織好先進性教育活動。目前活動已經進入第二階段,我校已經制定出了第二階段實施意見,下步,我們將按照集團公司統一部署,按照流程和時間要求,組織好第二、三階段的活動,并創新活動形式,豐富活動內容,力求取得實實在在的效果,讓黨員、職工群眾滿意。
我們將正視學校發展中面臨的差距與存在的問題,充分認清我們所處的形勢與有利條件,勵精圖治,奮發有為,樹立發展是第一要務,加快學校的改革步伐,加強學校黨的建設,促進學校跨越式發展目標順利實現。努力營造團結、寬松、和諧的人文環境,進一步振奮精神,與時俱進,搶抓機遇,加速向安全培訓和學歷教育齊頭并舉的方向發展,在競爭中保持優勢,在發展中辦出特色,樹立品牌,把學校辦得更大、更好、更強。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇九
我是一名工藝員,工作內容是生產跟蹤,畫工藝圖紙,管理實驗室,改善生產工藝。對部分長期放置并需要檢測的生產器件進行檢測以確保產品質量。
1、對每一位接線人員進行生產跟蹤統計,對部分缺件情況及時上報部門主管。對變頻器以及主板序列號統計。
2、畫生產相關的圖紙,控制柜接線原理圖,控制柜底板圖紙。
3、對后期即將成立的實驗室管理。
4、改善工藝流程圖;制作一些能提高工藝的小工具;對控制柜出廠調試時經常存在的問題及解決方法整理存檔以備不時之需;在滿足正常發貨的情況下做到能不調用(控制柜及控制柜相關部件)盡量不調用。
1、一方面由于缺件已經影響到當天發貨,另一方面在缺件(連生產需求都不能滿足)的情況下工程部、客服等其他部門需要領料。在上述情形之下可能就需要車間員工調用成品控制柜中的器件或直接拆掉成品控制柜中的器件給工程部、客服等其他部門。這樣將浪費大量的拆裝時間降低了生產效率。
2、車間貨架上長期堆放的器件可能存在使用問題或者采購時質量就不過關(不符合生產需要:與生產使用規格不符,質量本身就存在問題,也有的.是在可以允許的質量問題)。
1、對第一個問題我個人的解決辦法是,一方面加強與采購部的有效溝通了解采購相關器件的采購周期對采購周期加長的情形下予以催促;另一方面對發貨時間予以一再確認,在來貨時予以少量儲備以備不時之需。
3、對調試出現的問題實時跟蹤記錄存檔,對生產中的貴重部件進行序列號和規格的登記存檔方便工作,對控制柜出廠調試方法分類存檔,對圖紙統一分類存檔。
4、為提高生產工藝,準備實施預制線工藝(通過剝線機將制作控制柜需要的小線統一制作截線、套上號碼管及端子制作,做到接線員工領線即可接),自己試接幾臺控制柜了解接線工藝再者根據接線員工接線習慣尋找合理有效的工藝以達到工藝提高。
5、控制柜調試員應注意用電安全,刻提高警惕,嚴格按照調試流程進行安全調試。適當安排用電安全培訓。
6、個人實踐能力缺乏,希望能夠參加電工培訓或和電梯相關單位參觀,以拓寬工藝方面的思路,更好地完成工藝改善工作。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十
回顧三個多月來的基層生活,我深受感動,我非常熱愛自己的工作。雖然期間經歷過許多挫折和困難,但我從未退縮,在組織和村委集體的協助下,以及個人的努力下,我順利地完成從大學畢業生向大學生村官的角色轉換,逐漸地適應了農村的工作環境。通過這三個多月來的基層實踐,個人的農村工作能力得到了很大地提高,積累了一定的農村工作經驗,取得了較好的工作成績。
俗話說“活到老,學到老”。作為剛進社會的我來說,自己的工作經驗就是一張“白紙”,一切都是一片空白,一切都是新的,一切都從頭開始。因此,我始終嚴格要求、鞭策自己、主動學習,一是加強鄧小平理論和科學發展觀的學習,加強黨的方針政策的學習,提高了自身的政治理論素質。二是加強業務學習,主動向老領導、老干部虛心請教,同時加強業務知識的學習,增強了我的業務技能。三是將學到的理論知識運用于工作實踐,并不斷探索和創新,提高了我的工作能力,為今后工作的順利開展打下堅實的基礎。
想要貼近村民,就必須情系于民,深入到村組體察民情。工作中,我堅持與村民同吃、同住、同干,把自己的心與村民緊貼在一起,真正體會到了村民的思想狀況、生活情況,想方設法幫助他們克服困難和解決問題,贏得了群眾的支持和信賴。我到三合村任職這三個月,在村里所經歷了很多難忘的有利于成長的事情,一連串基層一線的工作讓我過得更加充實。今年清明節,村民拜墳引起了火災,村支兩委成員接到電話后立即趕往火災現場救火,在村干部與當地村民的共同努力下撲滅了大火,保障了村民的生命財產安全。我深深地體會到:大學生到村里任職,哪里出現災情,我就要出現在哪里!作為一名大學生村官,首先要彰顯先鋒模范作用,身要撲下去、心要貼上去、腦要鉆進去,摸實情、出實招、干實事,工作在群眾中去,做群眾的貼心人,這是黨和人民賦予我的光榮職責,一定要做好,而且必須做好。
上任以來,我立足本職工作,腳踏實地,努力工作,盡職盡責,實干為民。協助村主任和村干部一起處理一些日常事務,努力當好村總支書記的參謀和助手,當好村干部的好幫手和群眾的勤務員。在新農村建設中,我主動參與了新農村建設的規劃、發展、建設、協調和管理工作。完成了新農村建設的前期準備工作。
雖然做了一定的工作,但是與縣引導辦和鎮黨委、政府的要求相比,與其他大學生村官的工作相比,還存在很大差距。
一是學習不夠,今后要多加強政策理論和業務知識的學習,加強當代政治、經濟、文化、科技及法律法規知識的學習,全面提高自身的綜合素質和工作能力。
二是對所在村村情了解不夠深入,不夠透徹,未能更深入地了解群眾。今后要不斷深入群眾,全面掌握村情村貌,為村領導決策提供科學依據。
三是解決村里復雜事情能力不足,在這三個月里發生過多起群眾賭工,影響東南大道工程進程的事件,在與村總支書記一起處理這些事情時缺乏經驗,今后要多深入實際,不斷探索總結,提高自己處理復雜問題的能力。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十一
(一)全面排查地質災害隱患,不留盲區,不留死角。截止20xx年4月30日,全市共排查出地質災害隱患點759處。其中船山區116處,安居區266處,蓬溪縣287處,大英縣64處,射洪縣20處,三園區6處。并對排查情況逐一登記造冊,為防災避災和防治工作掌握了第一手資料。
(二)明確地質災害防治責任。按照屬地管理和“誰誘發、誰治理”的原則,各級政府主導,國土資源部門負責行政區域內地質災害防治的組織、協調、指導、監督工作。
(三)完善了地質災害應急預案和編制了遂寧市地質災害安全防控體系。全市國土資源部門對原有地質災害應急預案存在的問題進行了清理和修改完善,按照災后恢復治理規劃要求,編制完成了20xx年及20xx年度地質災害防治方案和地質災害安全防控體系,并報市政府批準執行。
(四)推進地質災害群測群防“十有縣”建設。全市國土資源系統按照國土資源部倡導的地質災害群測群防“十有縣”建設總體要求,我市三縣兩區向省廳均申報了地質災害群測群防“十有縣”建設規劃。目前安居區、大英縣已向市局提出對地質災害群測群防“十有縣”建設驗收提出了申請,市局對安居區“十有縣”建設活動進行了初驗。
(五)廣泛宣傳普及地質災害預防避讓知識。利用新聞媒體和“4.22”地球日、“5.12”防災減災日、“6.25”土地日等活動在街頭利用版報、掛圖、發放小冊子,放錄像帶等形式開展地質災害預防避讓知識宣傳。全市共發放宣傳資料2萬余份,地質災害宣傳掛圖2500份,磁帶1000盒,同時普及了防災避災意識,并增強了群眾救災應急能力,收到明顯效果。
(六)強化汛期地質災害防治工作。一是加強領導,主要領導親自抓,分管領導具體抓;二是抓好突發災情、險情的應急處置工作。建立應小分隊,落實人員和車輛、保障通訊暢通;三是建立24小時值班制度,確保上級領導的指示和氣象信息在第一時間傳達到隱患點;四是科學編制每個地質災害隱患點防災預案。實現“點點有人管,處處有人抓”,做到防災明白卡和避災明白卡發放到監測責任人和受災害威脅的每戶群眾手中;五是強化汛期地災巡排查工作。堅持汛前巡查、汛期排查、重點核查制度;六是加強地災隱患點監測預警工作。要求各責任人和監測人提高警戒,加強監測,即時預報。
(七)深入一線抓督查落實。在每次大雨、暴雨、大暴雨來臨前后,市局均組成了由局黨委委員擔任督查組長,2—3名科(室)長為成員的督查小組,分赴縣(區)開展督查工作。今年分別對城區、三縣兩區進行突擊檢查或抽查,重點督查縣區局領導在汛期24小時值班是否在崗在位;各隱患點是否建立責任明白卡和險情明白卡、危險地帶是否有警示牌,是否有監測登記記錄,各隱患點是否向社會公示;各隱患點是否安裝滑坡裂縫報警器;隱患點防災預案是否編制落實。
(八)高度警惕,確保信息暢通。我局每年從5月份進入汛期以來,把汛期作為地質災害防治工作的重要時段,加強大雨、暴雨天氣前的氣象預報預警,第一時間將氣象信息和領導的批示傳真給縣區國土資源(分)局、三園區分局值班室。一年來共轉發傳真氣象信息和領導批示100余份。同時,通過手機短信方式,傳送到各縣區國土資源(分)局長、鄉(鎮)長及責任人手機上,確保上級指示和氣象信息暢通,無遺漏。
(九)落實責任,加強監測,群測群防。實施群測群防是預防地質災害的堅實基礎和有效途徑。全市已基本建成縣(區)、鄉(鎮)、村、社四級監測網絡,并明確了各級網絡的具體責任和工作措施,對每一個災害(隱患)點均落實了一名行政領導干部進行“一盯一”監測;實施群專結合,專門配備一批地質災害群測群防簡易監測儀器、滑坡裂縫報警器來加強監測和預警,同時,對相關使用人員集中進行了視頻培訓;逐點與監測人員簽訂了監測目標責任書,逐年發放監測人員補助。通過這些措施,確保了群專結合的地質災害群測群防網絡體系能夠正常運行。
(十)積極協調,向上爭取落實地質災害防治監測經費。積極協調將特大型隱患點11處和大型隱患點13處,向省廳請示,申請納入省級財政出資治理范圍。20xx年向市財政爭取了55萬元對4個治理項目和18處重點防治監測隱患點進行補助,對30處中型以上地災隱患點進行了前期調查。
(一)20xx年初省下達我市紅層找水打井目標任務14783口,其中蓬溪縣5208口,射洪縣9575口。截止8月29日,兩個縣累計完成打井數16492口(其中成功井16366口,干井126口),完成年度計劃的111.5%,共解決16366戶缺水困難,解決57281人飲水困難。
(二)在20xx年6月下旬,市局會同市、區財政局相關人員組成聯合驗收組,對安居區第二期紅層找水打井工作進行抽查驗收,聯合驗收組中分為三個驗收小組開展工作,共抽查了安居區安居鎮、白馬鎮、中心鎮等21個鄉鎮,占打井鄉鎮總數100%,每個鄉(鎮)至少抽查一個社,共抽查了22個村22個社,現場檢查水井157口,對井深涌水量進行了測量,對井臺制作,井利用情況進行詳細檢查。抽檢的157口井中,成井156口,成井率99.37%,已建井臺148口,占抽查總數的94.3%。
驗收組經過嚴格審查和現場抽檢,認為安居區紅層找水打井工作認真,資料完整,上報數據真實準確,打井質量較高,成井利用較好,基本達到項目實施要求,同意通過驗收。
(三)積極參與“李冰”杯爭創活動。一是督促民生工程目標任務,按時、保質、保量完成。二是認真收集準備爭創“李冰杯”、“遂州杯”相關資料。
(一)向縣區起草印發了遂寧市國土資源局《關于開展“5.12”抗震救災一周年的通知》。
(二)在市縣(區)政府統一指揮下,全市國土系統在各轄區組織開展了“5.12”抗震救災一周年紀念宣傳活動。市局在市城區中央商務區組織了5個宣傳站,縣(區)局在所在縣城設立了宣傳點,以散發宣傳資料進行防震減災知識宣傳,以播放音像制品的形式,宣傳《地震來了怎么辦》?在群眾中增強了防震減災意識,增強了應對突發事件防災意識,達到了預期效果。
(三)組織市局機關全體工作人員開展抗震救災一周年紀念活動,具體做了以下工作:
(1)在市城區中央商務區組織了5個宣傳站,以散發宣傳資料進行防震減災知識宣傳,以播放音像制品的形式,宣傳了《地震來了怎么辦》?以圖片形式,宣傳了地質災害避險防災知識,以手冊的形式,宣傳了應對突發事件,普及應對防災知識。
(2)組織市局機關全體工作人員開展了題為《地震來了,局機關怎么辦?為內容的應急演練,重點對突發地震時,局機關預警、疏散和啟動抗震救災預案進行了實戰演練。
(3)在局機關工作83人中進行了防震減災知識競賽試卷答題活動。
(4)與市教育局聯合開展了在遂寧中學、一中、二中、四中、市中等職業技術學校、市民進中專學校等11所學校3900名師生中進行了防震減災知識競賽試卷答題活動。這項活動是四川省宣傳部、四川省人大常委會法制委員會、四川省地震局發起的,這是落實省地震局川震防發[20xx]48號文件精神的具體體現。
(5)在“5.12”抗震救災一周年紀念活動結束后,市地震辦向縣區收集了各縣區“5.12”紀念活動情況,并匯總后專題向省地震局作了《關于開展“5.12”抗震救災一周年紀念活動情況的報告》。
(6)“1.31”地震發生后我局迅速啟動應急預案,全體干部職工第一時間趕赴地震災害現場,奮戰在抗震救災第一線。在第一時間成立了遂寧市國土資源局1·31地震災害抗震救災應急指揮部。根據預案,由局長陶琳任指揮長,副局長趙齊宣、杜云志、何平,紀委書記李應鑫等領導任副指揮長,分別帶領技術指導組、應急搶險組、地質災害排查處置組、后勤保障組等應急分隊,兵分五路立即趕赴災區開展抗震救災工作。在地震當天上午便發文,要求在全市范圍內積極開展“1·31”地震引發地質災害巡排查和防治工作,確保人民群眾不因地震次生災害造成新的損失。為保護群眾的生命財產安全,讓群眾放心,我局干部職工積極奔赴地災隱患第一現場,踏勘現場,測量方量,請專家評估,擬定防治方案,并與安居區國土資源分局一道,不等不靠,自籌資金實施排危多處。
在積極履行職能職責的同時,我局還積極向省有關部門協調、匯報災情,爭取抗震救災支持。在我局的努力下,省地震局呂副局長帶領28名專家在第一時間趕赴現場,到各鄉鎮實地監測、收集資料、研判震情,為抗震救災決策提供了依據;省國土資源廳派出四個工作組專家15人,即時趕赴地震災區,對安居區、船山區、蓬溪縣、大英縣的地質災害隱患進行了勘查;廣勘院的專業隊伍對加劇的7處地災隱患點進行了重點勘查,形成報告后報省廳審查立項;安居區國土分局還邀請了專業的隊伍對災后重建安置點進行地質災害危險性評估。
地震后,在副市長劉德福的帶領下,市國土資源局多次趕到省國土資源廳匯報災情,爭取恢復重建有關優惠政策、項目和資金,并在全市第一個部門完成項目資料的搜集、裝訂成冊,受到市政府的肯定與表揚。截止目前,市、區國土資源(分)局已向省上報災后重建項目6個,預計可爭取資金1800萬元。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十二
1-3月,在縣委縣政府的正確領導下,縣交通運輸局緊扣目標思路,精心謀劃,狠抓落實,全力推動各項工作開展,取得良好工作成效,現將有關情況總結如下:
一、基本情況。
(一)全力推進六大攻堅戰項目實施。
1.基礎設施攻堅項目加快推進。完成投資7000余萬元。縣道升級改造項目方面,。
2.現代服務業攻堅項目進展順利。縣物流中心項目一季度完成投資約1400萬元,3-10號樓土方清運工程已完成95%,樁基礎工程即將進場;24#、25#鋼結構工程已完成招標工作;沿高速掛線市政配套工程正在進行雨水管網及擋土墻施工;加油站建設已完成土地平整及圍墻建設,正在進行前期報建工作;園區內主干道建設正在實施排水工程建設。
3.新型城鎮化攻堅項目穩步實施。縣汽車客運站正在做好征地準備工作。
(二)狠抓交通工程質量管理。
1.把住重點工程的“人員關”。克服技術人員少而項目繁多的困難,充分發揮施工監理單位技術人員作用,對承諾到位的工程技術人員一一清查到崗到位情況,避免出現投標一套、進場一套、以空對空,工地上找不到技術人員的狀況,從源頭上提高工程建設項目管理人員的技術水平。
2.抓好橋梁工程的“檢測關”。要求每座橋梁在吊裝梁板之前,必須隨機抽取梁板進行荷載試驗,借以判斷梁板質量,不合格的堅決不用。這一做法得到市交通運輸局、市質監站領導的支持。
3.把緊農村公路的“驗收關”。3月份,組織工作人員對往年通自然村公路路面質量進行了取芯檢測,檢測**年項目5個,**年項目15個,**年156個,對不合格工程進行了處罰。
(三)穩步推進農村公路管養。
1.日常養護有序推進。進一步加強監管力度,督促縣道養護公司及各鄉(鎮)養加強日常養護管理,對個別路段責任意識淡薄的養護工人進行調整。同時要求各級公路管養機構進一步落實管養責任方面,抓實日常養護工作。
2.安全生命防護工程項目穩步實施。根據市局部署,申報村道安全生命防護工程項目32個,共計申報里程107公里,完成縣、鄉(鎮)道路安全生命防護工程項目設計招標前期工作。
3.養護管理工作抓緊抓實。一是扎實做好文明樣板路、精品路創建工作,督促鄉(鎮)按上報文明樣板路、精品路,并有序推進創建工作。二是開展全縣農村公路安全排查工作,要求各級公路管養機構全面開展農村公路橋梁安全隱患排查,并根據輕重緩急原則安排養護工程,確保農村公路安全暢通。
(四)全面強化道路運輸管理。
1.春運工作平安有序。春運期間,切實做到“五個到位”,即春運組織工作到位、春運安全措施落實到位、春運運力保障工作到位、春運應急保障工作到位、春運文明服務質量到位。投入客車141輛,安全運送旅客113044人次,與去年同期比下降了4.8%,未發生一起客運安全事故,確保了旅客走得安全,走得及時,走得有序。
2.“打黑”工作卓有成效。深入開展打擊長期通過網絡從事班線運輸非法經營行為專項行動,通過深入調查摸底、對外公布舉報電話、加強工作宣傳,發動社會各界積極參與。1-3月,共出動執法車輛46臺次,執法人員460人次,查處非法拼車的“黑車”13輛,查處無包車手續營運的客車4輛,保護了合法經營和廣大人民群眾生命財產的安全。
3.認真開展維修、駕培行業質量信譽考核工作。制定工作方案,成立了考評小組,采用一查、二看、三詢問、四評議的考核方式,對企業開展質量信譽考核工作,目前,我縣維修行業考核駕培機構考核初評工作已完成,駕培行業考核工作正在進行中。
(五)全力服務中心工作。
1.服務爭資爭項成效明顯。加強與上級部門溝通聯系,按照“三年行動計劃”要求,向市局申報了縣道升級項目43.8公里、鄉道雙車道加寬22.2公里,行政村公路加寬32.7公里,通25戶以上自然村公路30公里,危橋改造13座。截止目前,共爭取各項資金計1538萬元,為交通基礎設施建設提供了堅實資金保障。
2.服務掛點扶貧扎實有效。選派精干人員駐點幫扶大由鄉河斜村、下伊村,組織開展了2次大走訪活動,春節期間組織慰問貧困戶20戶。
3.服務招商安商成效顯著。安排專人跟蹤服務物流中心、頤高電子商務園建設,目前項目進展良好。積極服務榮城鞋業、贛州新旭暉鞋業有限公司。
4.服務旅游發展卓有成效。扎實推進高田-八卦腦旅游公路建設,將八卦腦景區開放提供良好的交通條件。通往通天寨、九寨溫泉景區公交車有序運行,為游客出行提供良好的公共交通運輸服務。
5.服務“三城同創”效果明顯。立足部門實際,主動作為,深入開展城鄉環境整治年活動,扎實推進交通秩序整治、交通行業環境衛生整治、農村公路路域環境整治工作,并牽頭做好了牽頭責任片區的巡查整治工作,得到有關部門通報表揚。
6.服務聯合治超工作扎實有效。扎實履行聯合治超牽頭部門工作職責,大膽創新,強力攻堅,截止**年4月5日,我縣累計出動執法人員2538人次,出動執法車輛474輛次,檢測車輛6053輛次,查處超限超載車輛946輛次,卸載超限超載貨物14774噸,扣334分,處罰金額22.6萬元,拆除加高欄板車輛156輛。
二、存在問題。
1.六大攻堅工作壓力大。年內,我局牽頭組織實施的六大攻堅項目多,任務重,時間緊,而項目前期工作時間較長、征地拆遷不能及時到位,項目進展較難如期推進。
2.行業管理仍需進一步加強。鄉村公路建設點多面廣,現場監督難以到位,建設質量仍需提升;村組公路養護責任主體落實不到位,養護質量有待提高;非法營運、超限超載屢禁不絕,執法環境有待改善,執法力度仍需加大。
3.工作人員及用車缺乏有力保障。干部職工年齡老化嚴重,且抽調縣參加各類中心工作人員較多,工作人員極為缺乏;農村公路建設管理、養護考評和運輸行業安全檢查等用車難以落實,影響工作正常開展。
三、下一步工作打算。
1.全力以赴打好“六大攻堅戰”。圍繞既定目標,毫不松懈,日通報、日調度,千方百計搞協調,爭分奪秒搶進度,鐵心狠手抓質量,確保六大攻堅項目如期完工、質量合格。
2.持之以恒抓好行業管理。強化措施,細化責任,多管齊下,全面加強道路運輸行業管理、農村公路建設和養護管理等工作,確保交通運輸行業安全穩定、平安有序。
3.積極服務縣各項中心工作。圍繞全縣工作大局,緊密結合交通運輸工作實際,積極履職,主動作為,全力做好三城同創、精準扶貧、旅游強縣以及聯合治超等縣委、縣政府賦予的各項中心工作。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十三
轉眼間三月份就過去了,但是這三個月我的創收依舊為零,所以我要先自我批評。其實,這種自我批評已經不是第一次了,每次寫總結的時候都會因為創收而感覺到非常的無奈和失望,當然這種失望是對自己的失望。
來廣播電臺的時間也不短了,一年多了,從進來的時候就知道創收的重要性,但是到現在為止還沒有上道。關于創收,我實在是迷茫,領導無數次的跟我說要走出去,但是我感覺我到現在都沒有理解走出去的意思,因為每次出去都感覺像一個迷路的小孩,不知道該往哪個方向走,更不知道我的目標該是什么樣子的,甚至于說走到一個地方會莫名的抵觸,害怕跟陌生人說話,更不用說是信心十足的跟他們說話了。滿懷希望出去,一肚子失望回來,感覺就像是一個怪圈,我走進去出不來了。轉眼三個月過去了,很快,這中間有很多可以創收的機會,比如車展,很多的人都通過車展這個渠道有了一定的創收,但是我依舊是沒有任何進步。
這三個月,我基本上沒怎么進辦公室,因為我實在是不知道該怎么面對領導,該怎么回答她們的問題。創收的任務很重,領導們每天都在外面跑來跑去,我們需要向他們學習,分擔以一些創收的任務,因此覺得自己很慚愧,甚至有時候會有恥辱的感覺,因為在創收上感覺自己是個廢人,根本無顏面對領導。
這三個月在節目方面也讓自己很失望。領導又安排了兩個錄播節目給我,一個是《建設風采》,每周都要聯系建設局的同志們來采訪,在聯系的過程中雖然不是一帆風順,但是也還算配合,但是如何去提問他們,怎么問出更多的東西是我一直很苦惱的,他們準備的稿件很語言都很專業,問多了他們會說沒有必要,問少了我總覺得大家是沒法理解的,所以怎么去跟他們交流又是我接下來需要學的東西。關于另外一個錄播節目《尋古探幽》,還算是很喜歡,因為在這個過程中能了解很多的東西,同時掌握很多自己不認識的字,但是在這個節目一開始也是遇到了很多不順利的情況,總是信息不對稱,讓領導也是一直操心,不過經過調整,現在已經喜歡上這個節目了。可能需要在節目的錄制上多操心了,因為有太多的知識是和古代的文化有關系,一個不小心就可能會出現錯誤,包括字的讀音什么的。
直播節目我希望自己能有突破,因為節目都已經是做了一年了,不想讓今年的節目跟去年的節目一樣,所以每天都趴在網上尋找各種有新意的話題,希望能夠讓節目給人耳目一新的感覺,但是自己的能夠還是不夠,上節目的時候很多的東西想到了卻沒法很好的表達出來,說出來的東西始終是打折扣的。所以接下來就是鍛煉自己總結說話的能力。
這三個月我明顯的感覺到了壓力,來自各方面的壓力。首先是因為自己又長大了一歲,但是自己做的還是很差勁,做的事情跟自己的年齡是不相符的!看到周圍很多的朋友同學工作的都很精彩,自己是各種羨慕嫉妒,希望自己也能變的優秀一些,所以不斷的給自己加壓。時間是不等人的,轉眼間三個月就過去了,接下來的日子也會過的非常快。我需要繼續給自己施加壓力,讓自己盡力的做好每一件事。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十四
今年以來,我們以創建廣西特色旅游名縣工作為抓手,著力打造生態健康、邊關攬勝、民俗文化、休閑城市等“四大旅游特色品牌”,通過項目帶動戰略,完善全景靖西騎行綠道,拓展百色靖西至越南高平跨境旅游業務,謀劃端午藥市、七夕繡球節活動,推進城市旅游配套項目建設,我縣旅游產業保持強勁增長勢頭,旅游業綜合效益質量逐步提高。現將第一季度工作情況匯報如下:
今年一季度,全縣共接待國內外游客49.6萬人次,同比增長26.9%,實現旅游總收入3.08億元,同比增長27.8%。全縣旅游產業繼續保持快速發展勢頭,旅游業綜合效益逐步提高。
(一)靖西大峽谷創建5a級景區工作推進情況。
一是規劃工作情況。靖西大峽谷總體規劃從去年12月24日啟動,編制單位歷經幾個月于3月份形成初稿,并于3月28日進行了專題匯報,經綜合各方意見后,目前編制單位正在進行修改完善,預計本月下旬可以再次匯報。二是三疊嶺旅游綜合項目建設情況。三疊嶺旅游綜合項目作為靖西大峽谷5a級景區的核心配套項目,目前已啟動三疊嶺天巢度假酒店單項目建設工作,酒店項目第一輪規劃設計于3月31日完成,總平面圖及主要建筑單體的設計圖均已出具;目前已安排施工隊進場,進行場地清理、三通一平、地質勘探等項目全面施工前的工作;5月份完成方案調整后,6月份以后可進行項目的報建工作,8月份完成全部的施工圖后可正式全面開工建設。目前,項目需要解決的問題有:1.關于用地問題,需要完成項目土地調規,落實項目用地指標,及完成土地出讓手續;2.關于征地問題,已征的55畝的土地不足于項目需要,還需加征周邊約20畝的村集體用地(荒山、荒坡地)。另外,還需要補征位于隴荷渡槽前、現公路旁約20畝土地作為酒店的配套工作區及車輛調頭場地使用;3.關于上山道路問題,目前該路段已經開工建設,路面按混凝土路面進行設計,需改為瀝青路面修筑才符合要求,需要交通部門協調解決。4.配套停車場問題,依據合作協議書項目位于二級路旁的停車場要由縣里配套建設,為便于游客停車觀賞瀑布及緩解天巢酒店上山的車流壓力,需要盡快啟動建設。三是錦繡公司的土地收儲工作,根據3月22日黃小寧書記現場調研指示,目前,該公司已啟動新靈村部古勞屯5a級景區大門綜合服務區約87.63畝土地,以及三疊嶺瀑布下新橋屯魚塘附近約45.97畝土地征地收儲工作,兩塊地的地形范圍圖已經出具,現請示縣人民政府同意開展工作。征地需要資金約600多萬,租用湖潤鎮建屯前500畝土地種植觀賞性植物需要5年租金75萬,但旅游總公司僅有300萬左右的余額,需要縣里給予解決征租地資金。四是考察學習景區管理工作,下周將組織人員到大新縣學習德天瀑布景區的管理經營方面工作,進而明確靖西大峽谷景區開發管理的模式。
(二)舊州—鵝泉景區創建4a級景區工作情況。
一是完成鵝泉景區“兩違”清理工作,3月7日,組織水利、國土、住建、市政、新靖等多個單位完成鵝泉核心景區6處“兩違”建筑物的和諧拆除清理工作。二是舊州·錦繡谷項目征地工作情況,已完成紅線范圍內80多畝土地的丈量工作,但該地塊已被退建,需要重新申請項目用地指標。目前,項目正在進行調整規劃,預計5月初進行規劃匯報。三是加強跟廣西路橋聯系,做好鵝泉養生度假基地項目對接工作,重新明確項目范圍,做好核心景區評估和核心景區協商合作問題。四是鵝泉至舊州段鵝泉河防洪整治工程項目推進情況,目前,項目已完成修建性詳規、項目的招投標,預計本月開工實施。五是舊州景區酒吧街規劃建設工作情況,目前,已對46戶居民進行摸底,對房屋改造進行設計;景觀亭長廊建設已近尾聲;舊州文昌橋橋墩改造工作已經擬好改造方案,待景觀亭長廊完工后實施。
(三)城區項目建設情況。
一是小城故事新概念美食城項目建設,現已完成場地平整、電力桿線遷移等基礎施工,正在開挖地基,存在問題:解決項目主入口的3棟不合法的建筑物和靠城東路居民房后面加建部分的拆遷、新飛液化氣站的搬遷等問題。二是國際繡球城項目建設,目前,一期147畝用地指標已落實,現平整場地、開挖地基。存在問題:1.項目一期用地指標不滿足設計要求;2.整個項目修建性詳規未完成;3.項目地塊遷墳工作難度大。三是靖西東盟國際旅游城項目建設,該項目正申報自治區層面統籌推進增補項目。存在問題是:項目的用地征地工作未完成。四是騎行線路建設,目前,項目已完成70%的建設任務,旅游標識系統完善正在安裝之中,預計5月份可完成建設及投入使用。五是星級酒店建設,長豐國際五星級大酒店項目設計已經通過規委會審定,目前,進行地勘等前期工作;環球國際四星級大酒店項目進入最后內部裝飾工程;華西國際大酒店四星級提級工程,本周內自治區將到現場評定。
(四)新景區開發建設情況。
一是愛郎生態文化旅游度假區項目,該項目現正在進行規劃、土地測繪等前期工作,存在問題:1.項目用地土地調規問題;2.騎行綠道項目橋梁改線問題;3.排消屯整體搬遷問題。二是天錦綠都生態種植農業觀光項目,該項目正在組織規劃,經4月11日現場調研,該項目目前存在問題有:1.由于該項目選址在基本農田范圍內,用地指標難落實;2.項目范圍難確定。三是把擇梯田開發項目,錦繡旅游公司已帶中科院相關專家到現場征求開發意見,派出工作組動員把擇村群眾積極參與旅游開發工作,計劃于4月底帶領群眾代表到龍勝龍脊梯田參觀考察學習。
配強旅游隊伍,落實旅游質量監督管理所和旅游執法大隊人員編制各5人,共10人編制,滿足旅游行政管理需要;按照區、市機構改革要求,籌備旅游發展委員會成立工作,進一步強化旅游大發展的領導保障。
一是建議縣里組織專門工作組協調解決城東路南延長線影響項目建設的國防光纜、高壓線、移動光纜、廣電光纜及自來水供應管線遷移改線問題。
二是建議縣里安排舊州、鵝泉兩個屯的群眾宅基地預留用地,統一規劃,為舊州、鵝泉景區下一步建設發展騰出足夠空間。
三是縣旅游局現有人員7人,難于承擔日益繁重的旅游工作,建議縣里解決旅游主管部門擴編增員問題。
(一)推進創建廣西特色旅游名縣工作,逐一對照創建評分細則,進一步細化工作內容,注重工作實效,力爭20xx年底通過驗收。
(二)推進靖西大峽谷等重大項目建設實施。
編制完成靖西大峽谷5a級景區總體規劃,完成土地收儲,著力協調解決三疊嶺旅游景區開發項目建設存在問題等各項目建設問題;推進實施舊州—鵝泉沿河防洪整治和景觀工程。
(三)實施旅游節慶活動。
謀劃好端午藥市、七夕繡球節等旅游節慶活動,進一步提升靖西旅游知名度。
(四)完善騎行線路配套工程。
建成城區—化峒—岳圩50公里旅游騎行線路和環渠洋湖旅游公路,設置路線標識及旅游標牌,推進建設觀景臺及休息亭等配套設施。
(五)謀劃好旅游宣傳營銷。
完善旅游標識系統,宣傳推出巴馬—靖西特色長壽養生度假游、桂林—南寧—大新—靖西百里邊關探秘游、貴州—隆林—百色—靖西紅色旅游,云南—那坡—靖西省際游。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十五
(一)加強領導,全面落實安全責任。
年初,我局成立了以局長為組長,局屬各單位主要負責人為成員安全生產領導小組,制發了《**年安全生產工作要點》,層層簽訂了安全生產目標責任狀,把安全生產管理納入議事日程,每月堅持開一次安全生產例會,組織學習各級關于加強安全工作一系列文件,通報事故案例,舉一反三,研究部署下階段安全工作任務。我局還在每月的工作例會上對安全工作提出要求,布置任務,強調安全生產工作的重要性。全系統認真學習貫徹習近平總書記指示:“人命關天,發展決不能以犧牲人的生命為代價,這必須作為一條不可逾越的紅線”、牢固樹立安全生產“底線思維”和“紅線意識”,堅決守住安全生產這條紅線,在任何情況下,安全生產工作都不能有絲毫放松,必須從零開始、警鐘長鳴、常抓不懈。年初,分別與4家客運企業、3個汽車站、7家規模以上貨運企業簽訂了《**年度漢源縣道路運輸安全工作目標責任書》。責任書將道路交通安全管理職責細化分解,完善安全管理制度,層層落實安全責任,按照“安全第一,預防為主”的方針,抓基礎,抓基層,抓源頭,抓預防,抓事前監管,確保道路運輸安全。并在縣安全生產委員會的指導下,與15個農村客運始發鄉(鎮)簽訂了安全工作目標責任書。
(二)加強宣傳,重視教育。
我局通過電子顯示屏、宣傳欄、宣傳單等多種形式。利用三月“法制宣傳月”大力宣傳安全生產理念、安全生法律法規和企業規章制度,全面提高道路運輸從業人員的安全意識和安全素質,開展安全生產咨詢服務宣傳日活動,本季度發放安全生產知識宣傳材料6000份,懸掛條幅13條,做到了有部署、有措施、有落實,濃厚了活動氛圍。加強安全教育,增強安全意識。
(三)突出重點,堅持活動。
我們注重分析安全生產形勢,積極應對春運、雨雪天氣、節假日的運輸安全工作。先后組織開展了“兩節”“兩會”百日安全生產專項治理、煙花爆竹專項整治活動、安全工作“回頭看”、危險品運輸專項治理、三違專項整治、安全生產月宣傳活動、道路安全隱患排查整治工作等活動。為確保各項活動的深入開展,我們加強組織領導,強化責任落實。一是成立了由局長任組長,交戰辦副主任任副組長,股站室負責人為成員的活動領導小組,分別制定了活動方案,健全了各項安全制度,使本季度年的安全生產工作有重點有突出。全縣分九襄、富林、烏斯河三個片區開展道路運輸打非治違工作,一季度共出動稽查車381輛次,稽查人員1069人次,查扣違法違規行為車輛146車次。其中,停運超載農村客運車輛2輛;停運屏蔽gps監控設備農村客運車1輛;查扣非法客運車輛9輛。春運期間,共投入客運車247輛,其中,班線客運129輛,城市公交68輛,出租車50輛。共安全開行客運班車13758班次,城市公交20469趟次,完成客運量86.53萬人次,保證了生產、生活物資正常運輸,全面完成**年春運運輸任務。
(四)加強道路運輸安全監管。
1.持續深化安全生產承諾制建設,進一步健全完善運輸企業安全生產“三項制度”,全面加強安全生產誠信建設,嚴格落實安全隱患排查治理,切實提高運輸企業安全水平,有效遏制各類安全事故。摸底排查,明確承諾對象,組織“回頭看”簽訂承諾書。2.突出重點,認真排查,召開專項會議,組織危貨、客運、等相關科室人員對我縣貨運輸企業及客運車輛進行摸底排查。嚴格執行包保責任制,有效預防和遏制安全生產事故發生。3.規范和完善運輸企業的基礎資料。嚴厲打擊各類非法從事危險品運輸的單位和個人,整改事故隱患。4.對轄區內出租公司車輛進行年度審驗,重點檢查車容車貌、標語標簽、監督卡、頂燈、防護網等方面。嚴把出租車輛安全關,從源頭遏制安全隱患,堅決不讓一輛車帶“病”上路,安全系數進一步提高。清理“黑”出租汽車5輛,糾正各類不規范經營行為80余起。5.加大路面檢查力度,重點查處無證經營、非法改裝等非法運輸行為,全本季度共查處運輸不規范經營行為30余起。
(五)加強公路路政管理,確保道路安全暢通。
本季度完成公路巡查1000公里,清除飛石路面18余處;嚴格控制公路兩側建筑紅線,制止違章建筑1件,強行拆除大型違法標志標牌2處。加大治超力度,本季度治超工作中大隊共投入治超人員435人次,檢測車輛614輛,查出超限車輛16輛,卸載車輛16輛,卸載貨物總重380余噸。進一步規范交通運輸秩序,改善了公路通行環境,保障了公路的安全暢通。
(六)抓好境內公路的安全監管。
重點對公路、橋涵、路基、排水設施、防護工程等重點部位及急彎陡坡、視距不良路路段和事故多發路段進行了全面排查,強化安全防護措施。組織橋梁專職管理人員對國、省、縣、鄉、村干線橋梁,進行了全面隱患排查,目前已全部檢查完畢。及時清除了g108線、s306線、漢瀘路沿線的坍方3000余方,處治s306線沿線坑凼350平方米;出動機具60/臺次,車輛134/臺次,人員400余人次;加強g108線泥巴山冬季道路的安全管理,及時在冰雪路段、危險路段、暗冰路段擺放防滑砂50余立方米;設立防滑砂提示標志65個;及時處治g108線管家溝大橋伸縮縫損壞安全隱患;增設s306線迎峰大橋橋頭缺失護欄31米;采用增高內擋方法處治了g108線k2533+400內邊坡滑坡的安全隱患;在所有安全隱患點設立安全標志標牌25個;在1公里以上的隧道內增設了監控設備4套;及時更換過期干粉滅火器150個;完善板羊隧道內下水道井蓋30個;修復蘿卜崗隧道內被車輛損壞的人行護欄12米;恢復隧道照明燈具210套;修復隧道路面坑凼20平方米;處治板羊隧道口沖溝安全隱患,在管養隧道口兩側增設危化品標志和停電標志48個……。保證了道路交通安全設施始終處于良好狀態,提高了行車安全性。
(七)加強公路施工現場的安全監管。
我們對在建工地的安全標志設置情況、現場用電情況、機械車輛維修情況進行了檢查,同時對料廠拌合使用情況、消防器材配備情況進行了檢查,對存在的安全標志設置不明顯等問題進行了立即整改,確保了整改到位,有效消除了事故隱患。同時落實公路工程施工單位安全生產許可證制度,對不具備施工資質、沒有生產許可證的施工單位,一律不準參加工程招投標。加強對工程管理人員和施工人員的技術培訓,規范操作程序,嚴格操作規程,并及時糾正違章作業等不良行為,提高了交通建設安全生產水平。
(八)制定了安全生產事故應急救援預案。
制定安全生產應急救援方案,組建了應急救援小分隊,落實了救援車輛、救援物資,做到了防患于未然。嚴格監管,強化安全防范措施。
二、第二季度安全生產工作計劃。
2.強化安全生產“一崗雙責”和“企業主體責任”的落實。
3.繼續開展道路交通綜合整治和客運企業、建設工程安全生產大檢查、大整頓專項行動以及“打非治違”活動。
4.繼續開展安全生產標準化建設,對照安全生產標準化考評標準要求,鞏固提升企業標準化達標成果。
5.做好汛期的道路交通安全及消防安全工作。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十六
1、扎實推進“質量黨建”工作。根據區委全面加強“質量黨建”的指導意見及七個配套文件,及時召開動員部署會,扎實推進“質量黨建”工作。一是發掘社區的各類資源,凝聚社區各群團的力量,發動黨員、群眾參與到社區黨建中來;二是做好黨建工作清單表和計劃表,做到工作有目標、有方向、有成效;三是推行社區黨建項目認領模式,將社區的事項按分類打包成大大小小的項目,動員各類組織、個人來認領項目;四是發揮黨組織統領作用,以黨建帶團建、婦建、群建,合力促進社區的發展。
2、嚴抓機關作風建設。推進查紀工作常態化,將工作紀律、工作作風、工作效能等內容納入明察暗訪范圍,加大明查暗訪力度,強化紀律約束,機關干部職工的紀律意識、服務意識、效率意識進一步加強。
3、社區體制改革有序推進。一是按照區社區體制改革方案要求和改革清單內容,嚴格按照時間節點落實好各項改革任務,梳理社區工作站和各業務科室的業務對接,進一步理順社區治理體制。二是在綜合征求社區工作站和各業務科室的意見及建議后,制定了街道社區工作站人員崗位績效金考核辦法,獎優罰劣,獎勤罰懶,進一步提高社區工作人員工作積極性,實現社區工作提質提效。
4、社區網格化管理工作成效明顯。一是統一核定網格和人員。街道143個網格,經過人員整合和工作能力科學搭配,現有85名網格員全部落實到位,剩余空格58個通過“一人多格,多勞多得,減員增效”的方式,由79名網格員兼格消化,有效解決社區網格員人員嚴重不足的問題。二是建立網格長每周工作例會機制。街道每周五召開網格長工作例會,街道主要領導每次到會,了展每周信息采集工作進度,聽取基層意見、建議,對信息采集中存在的問題和進度都進行剖析和跟進,確保各項工作任務落到實處。三是建立獎懲機制。制定了《黃貝街道網格管理。
工作方案。
》(試行)、《黃貝街道網格考核辦法》(草案)、《黃貝街道社區網格“減員增效”方案》等方案,并在此基礎上細化出臺街道網格員工作職責、街道網格員文明用語及禁語等具體工作要求,以制度強化網格員隊伍管理,實現獎勤罰懶,極大激發社區網格長和網格員的工作積極性和工作效率,確保信息采集工作質量。20xx年12月至20xx年1月,街道網格信息采集12207條,注銷17060條,其數量相當于20xx年上半年的采集量。20xx年1-3月,信息采集24941條,注銷16794條。在20xx年1月市公安局人口處組織的檢查中,文華社區共隨機檢查了核對人數600人,經現場與電腦系統核對,“三率”指標考核全部達標,得到了市局帶隊領導的高度肯定。
5、民生服務能力持續增強。一是認真落實社會救助各項政策。1-3月份累計為低收入家庭發放低保金28萬元,各類困難救助金17萬元;春節期間累計慰問特困家庭141戶,優撫對象210人,殘疾人450人,發放慰問金53.5萬元。二是就業創業服務繼續優化。為就業困難人員新辦、續辦靈活就業、臨近退休社保補貼已達到1585人次、企業招用就業困難人員補貼323人次,核發各類補貼金額約343萬元;安置就業困難人員77人,發放靈活補貼170萬元;“零就業家庭”始終保持動態歸零,登記失業率為1%,十個社區均達到充分就業社區標準。三是人口計生服務不斷加強。啟動“苔花計劃”關愛轄區失獨家庭,為轄區14戶失獨家庭贈送了“苔花通”愛心卡,為他們提供“一對一”服務。慰問計生特殊家庭25戶,發放慰問金10萬元。累計開展各類計生宣傳活動20場次,制作各類計生宣傳專欄12期,有效營造了轄區生育文化氛圍。
6、城市管理不斷創新。實行城管工作考核問責制,建立城市管理立體責任網,將企業管養質量與經濟掛鉤,推行獎罰制度,促使各管養企業提升管養質量;探索實施“駐點執法”模式,在轄區重點區域有針對性地全天候派員值守整治城管頑疾。
7、安全形勢持續向好。保持安全工作高壓態勢,扎實開展勞動密集型企業消防安全專項整治,排查163家(企業)場所;對羅芳工業區27家企業進行執法檢查,對無證經營的轉交市區監部門處理;推進規模以上工貿企業安全生產標準化建設,力促轄區30家安全生產標準化創建企業實現全部達標。
8、維穩形勢平穩可控。累計調處各類民間糾紛677起,涉及當事人數1425人,調解成功667起,協議涉及金額約369萬元。調解轄勞資糾紛22宗,涉及人數223人,涉及金額502萬余元;妥善處理“3.2黃貝嶺上村34棟菜刀傷人”、“聞泰通訊股份有限公司員工張斌死亡”等事件,轄區沒有發生重大的信訪群體性事件,也未發生赴京赴省等非法上訪群體性事件。
9、社區共治工作穩步推進。街道認真去年共治試點工作經驗,吃透今年新的文件精神,明確工作任務和措施安排,及時組織各社區召開會議,對共治工作進行動員部署;各社區通過社區居民會議、樓長會議向居民傳達社區共治試點精神,廣泛動員群眾參與;依托羅湖電子政務網、社區家園網、政務微博等平臺,邀請網友參與;累計投入近5萬元,制作宣傳海報400份;向居民發放宣傳折頁6000份,制作10個建議案收集箱,懸掛在各個社區工作站門口,方便群眾投遞建議案,截止目前,各社區累計征集各類建議案近600份。
今年以來,民政、慈善、殘聯等工作,在街道黨工委、辦事處的正確領導和區有關部門的大力支持下,秉持“上為政府分憂,下為百姓解愁”的工作宗旨,緊緊圍繞街道工作大局,突出服務和諧社會建設的主題,不斷強化“以民為本、為民解困、為民服務”理念,求真務實,真抓實干,確保各項工作開好局、起好步。現將一季度工作情況匯報如下:
一、節日慰問溫暖人心。以“送溫暖、保民生、促和諧”為主題,積極開展了元旦、春節期間扶貧幫困送溫暖活動。為985戶各類困難家庭發放慰問金138萬元,向366戶困難家庭發放春節生活補助金13萬元。
三、雙擁優撫工作穩步推進。制訂了20xx年度雙擁。
工作計劃。
協助街道領導班子開展了春節走訪慰問駐地部隊活動配合莘岙、林頭方、城東三支部隊完成了土地證辦理工作組織召開了退伍軍人座談會上門走訪了19戶參戰參核人員發放傷殘軍人撫恤金8萬元、退伍老兵養老補助金15萬元春節生活補助金13萬元。
四、綜合減災開局良好。順利完成了壩頭、高田王兩個市級綜合減災示范社區和太白、石湫兩個區級綜合減災示范社區申報工作。
五、老齡工作扎實開展。調整充實了三個村、社區的老年協會班子,組織開展了20xx年新任老年協會常務副會長培訓交流活動,完成了2066位老人的結對幫扶,舉辦了老年運動會六個比賽項目,保質保量做好了老年優待證和高齡補貼發放工作,3月街道還被市政府授予老齡工作先進街道稱號。
下步工作打算。
今年是黨的xx大召開之年,也是全面貫徹落實市十二次黨代會、區七次黨代會精神的首戰之年,做好民政、慈善、殘聯等工作具有不同尋常的重大意義。下一步,我們將緊緊圍繞區委提出的率先基本實現現代化、建設幸福美好新家園這一總體戰略目標,按照區七次黨代會關于民生幸福工程的要求,充分發揮民政、慈善、殘聯等工作“保障民生、促進和諧”的核心作用,堅持在“規范”上下功夫,“深化”上做文章,“創新”上出成績,在服務街道穩定協調發展大局中實現整體工作全面推進,重點工作有所突破,特色工作有所收獲,各項工作努力走在全區前列。
一、規范救助管理,在保障弱勢群體上求突破。
今年將著力推進社會救助體系建設,強化社會保障基礎。進一步整合民政、殘聯、慈善等各類救助平臺,規范救助程序,豐富救助形式和救助手段,將社會救助與社會幫扶、社會關懷等有機結合起來,探索個性化、人性化的救助模式,形成基本救助有保障、專項救助有特色、突發情況有應對的多元化救助機制,真正做到既統籌安排,又分類施保,全面保障困難群體的生活、醫療、教育、住房等,使社會救助更貼近民生,符合民情,深得民心。同時進一步強化低保工作規范化的動態管理,鞏固低保制度在社會救助體系中的基礎性地位。不斷完善低保申請、入戶調查、民主評議、審核審批等工作環節和程序。在此基礎上加強與街道勞動保障、殯葬等部門的聯動協作,完善低保對象收入定期核實機制、低保標準動態調整機制,努力實現應保盡保、應退盡退的目標。
二、強化示范引領,在綜合減災上求突破。
一是全力夯實示范點引領作用。綜合減災是我們街道的亮點工作之一,目前我們街道綜合減災國家級示范點有4家。今年我們將進一步推進“減災示范社區(村)”創建工作,做到高起點、高標準、人性化、創一家合格一家,確保今年申報的2家市級、2個區級綜合減災示范點創建工作順利成功。在此基礎上以學苑社區減災救災工作創新為先導,積極進行載體平臺的探索,推動現有各級示范點特色工作的鞏固提升。二是全面檢查避災場所。針對西岙山避災點出現的安全隱患問題,在5、6月份組織力量對街道內的避災場所進行一次全面檢查,對發現的問題及時進行治理整頓。三是廣泛開展防災減災宣教。以5月12日全國“防災減災日”為契機,加大防災減災活動宣傳力度,大力宣傳防災減災的重要意義及普及防災減災科學知識和基本常識,切實增強全民防災減災意識和自救互救能力,努力形成全社會共同關心和參與防災減災工作的良好局面。四是規范建立救災物資儲備倉庫。按照統一管理、專人負責、手續完備、存放安全、監管到位的要求,建立街道救災物資儲備倉庫,加強救災物資儲存和管理,做到隨用隨調,調之能用。
三、開展四項工作,在助殘幫扶上求突破。
今年是我區創建“助殘、扶殘愛心城區”驗收關鍵年,為此我們將以此為契機,將殘聯工作作為今年的特色亮點來抓。在認真組織好殘聯換屆選舉工作、規范好殘疾人檔案信息,宣傳落實好助殘扶殘政策,做好殘疾人日常服務工作的基礎上,通過創新開展四項工作,努力推動街道殘聯工作實現新跨越。一是成立區域性殘疾人協會。依托九峰山社區區域化建設的良好基礎,充分挖掘和整合利用區域內資源,探索建設區域性的殘聯工作陣地和助殘扶殘服務平臺,讓殘疾人共享區域發展成果。二是建立街道殘疾人培訓學校。以街道成人學校為陣地,共享勞動力就業培訓等資源,根據殘疾人不同需求,組織開展康復保健、心理疏導、就業技能等不同類別的實用技術培訓,增強殘疾人的參與和競爭能力。三是籌建街道殘疾人康復中心。在鞏固提高現有康復點的基礎上,進一步加強康復網絡建設,以街道社區衛生服務中心轉型升級為契機,積極爭取區有關部門的支持,建立街道殘疾人(老年人)康復中心,為殘疾人(老年人)提供理療、康復、心理輔導等服務。四是推動殘疾人居家安養工程。在支持引導幸福托老院、安心敬老院兩家民辦養老機構吸納有條件的重度殘疾人入院安養的基礎上,積極探索殘疾人服務體系,進一步挖掘、整合各類社會資源,通過九峰山自家人服務站、靈巖社區居家養老服務站、助殘志愿者等,精心組織開展特色性助殘服務,提高居家安養重度殘疾人的生活質量。
四、深化居家養老,在為老服務上求突破。
積極推進居家養老服務站動態化管理、規范化建設、星級化創爭,進一步深化“愛心敲門”等為老服務品牌,廣泛開展“十個一”和“二訪三看”活動。在楊岙村開辦老年食堂的基礎上,嘗試在太白社區和煙墩村居家養老服務站開設送餐服務,更好地為居家老年人提供服務。為緩解街道現有敬老院床位少的壓力,因地制宜對街道敬老院進行改造,協助做好安心敬老院搬遷工作。在此基礎上積極爭取區政府及有關部門的支持,努力推動街道養老院工程成行。同時強化街道敬老院的規范管理,加大對兩家民辦養老機構的扶持力度和監督力度,促進養老機構規范化運作,優質化服務。積極做好各項優待老年人的落實,確保高齡補貼、慈善補助等工作公開、透明、準確。加強為老服務宣傳教育,豐富老年人精神文化生活,辦好老人節慶祝活動,積極組隊參加市區老年人運動會,引導老年人在調解糾紛、化解矛盾、維護穩定等方面發揮積極作用。
五、落實優撫政策在雙擁工作上求突破。
“擁政愛民、擁軍優屬”是我黨、我軍的優良傳統,我街道也是市“雙擁模范街道”,今年我們將進一步強化雙擁工作機制和工作體系建設。大力開展擁軍優屬、擁政愛民工作,重點搞好八一、春節期間系列活動。積極主動地為部隊排憂解難,幫助部隊解決隨軍家屬的就業和子女入學入托問題。大力宣傳雙擁政策,進一步強化干部群眾的國防意識、愛國主義宣傳教育工作,協調軍地開展具有時代特色的軍民共建活動。全面落實撫恤、補助、優待等政策規定,及時地把優撫金全額發放給各類優撫對象。加強退伍老兵的管理,按轄區落實管理職責,建立聯系制度,通過召開八一節座談會等多種形式,了解思想,聽取意見,化解矛盾,引導他們在和諧社會建設中發揮積極作用。同時進一步落實區有關復退軍人的優撫政策,確保按時足額兌現政策。
六、樹立四化理念,在慈善網絡、資金上求突破。
今年我們將從倡導社會互助的新風尚出發,著力動員社會力量,在慈善組織網絡、基金上求突破,努力促成慈善救助常態化、慈善服務品牌化、慈善宣傳多樣化、慈善募捐深度化的格局。一是利用街道慈善分會領導調整之際,充實、壯大街道慈善分會的組織力量,充分依靠黨委、政府及社會各界來共同做好街道慈善事業;二是充分利用慈善義工這支隊伍,開展助殘、助困、助老、助孤、助學及其他慈善活動,宣傳貧民慈善、陽光慈善文化;三是嚴格按照《區慈善總會章程》,開展慈善募捐、救助活動,做到慈善募集公開、透明,慈善救助公開、透明、規范,真正樹立慈善組織在社會中的公信力。加強各企業基金單位聯系,主動向各基金單位匯報街道慈善資金的使用情況,認真聽取各基金單位對慈善資金使用的意見和建議;充分借助街道工會、團委、婦聯的溝通平臺,了解企業困難職工情況,把企業困難職工及時納入慈善救助;四是按照市、區慈善總會的工作要求,建立全面覆蓋村、社區的慈善扶貧幫困基金,為此,今年計劃新發展村、社區慈善基金17家,做到村、社區慈善基金覆蓋70%;五是精心謀劃20xx年“慈善一日捐”活動,緊密依靠街道各科室及商會、工會、慈善義工大隊的力量,力爭慈善資金募集有心突破。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十七
管理的整體目標,在本季度我公司始終把安全生產作為工作的重中之重來抓,安全生產毫不懈怠。在堅持“安全第一、預防為主”的方針和標本兼治、重在治本的要求,認真落實安全生產責任制,做到“思想、措施、責任、監督”四到位,建立健全安全生產監管體系,確保安生產目標的`實現。現將安全生產工作情況總結如下:
一、提高認識抓管理,落實責任促提高,全員一心構和諧,爭創安全生產先進單位。年初公司簽定了安全生產工作目標;全年保障無人員傷亡事故,無火災、消防、爆炸事故,無車輛安全事故和機械設備損壞事故,不發生管理原因造成的被盜、被搶案件。
二、根據安全生產工作目標,進一步細化了各個部門的安全生產目標。
三、每月上報一次安全生產月報,使領導更詳細地了解各個部門的安全生產狀況。
四、積極開展安全學習,認真貫徹執行有關政策、法律、法規,堅持安全生產警鐘長鳴。
五、制定了安全目標,危險源辨識記錄,危險源風險評價。
在今后的工作中,我們公司所有人員要堅持把安全生產。
工作視為各項工作的重中之重來抓,以“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”為警戒,努力增強全體職工的安全生產意識,使安全生產管理制度進一步健全,安全生產專項工作組織機構進一步完善,杜絕特大安全事故的發生。以高度的責任感和一絲不茍的工作作風,為公司的快速發展創造一個穩定的外部環境而努力奮斗。
第一季度工作情況總結范文(18篇)篇十八
一是爭取列入20xx—20xx年國家扶貧開發工作重點縣。3月19日,國務院扶貧開發辦網站發布了《國家扶貧開發工作重點縣名單》,全國國家扶貧開發工作重點縣592個,其中中部217個,西部375個,民族八省區232個,湖南20個,我縣繼續列入國家扶貧開發工作重點縣,且系集中連片特殊困難地區范圍內的國家扶貧開發工作重點縣。
二是爭取財政扶貧資金。爭取到位第一批財政扶貧資金項目計劃1832萬元,其中整村推進850萬元(國定貧困村760萬元、省定貧困村90萬元),“兩項制度”有效銜接擴大試點826萬元,“雨露計劃”48萬元,市州項目、素質教育等其它項目108萬元。
(二)編制武陵山片區隆回縣區域發展與扶貧攻堅實施規劃。
根據去年12月15日省發改委、省扶貧辦組織召開的全省武陵山片區區域發展與扶貧攻堅實施規劃編制工作會議精神,縣政府于去年12月20日召開了我縣編制武陵山片區區域發展與扶貧攻堅實施規劃動員會議,決定由縣發改局牽頭,縣扶貧辦配合,縣直相關部門參與,共同做好規劃編制工作。去年年底、今年一季度,我辦與發改局、縣直相關單位通力合作,及時向省、市發改委、扶貧辦申報了所有規劃數據表格,重點是納入“”、“十三五”規劃的重點建設項目,并起草了我縣實施武陵山片區區域發展與扶貧攻堅實施規劃初稿。
(三)繼續開展“”第一輪扶貧開發整村推進。
我縣共有30個村列入“”第一輪整村推進扶貧開發,其中國定貧困村15個,省定貧困村15個。今年一季度,我們主要抓了30個村20xx年所安排財政專項扶貧資金項目的驗收報帳,抓了20xx年度財政專項扶貧資金項目的申報、爭取,向省、市為30個貧困村爭取第一批財政專項扶貧資金850萬元,其中15個國定貧困村760萬元。
(四)抓好產業扶貧和“雨露計劃”實施。
產業扶貧方面,全力配合農業、畜牧水產、特色產業、煙葉生產主管部門,在貧困鄉村尤其是30個整村推進村,大力發展以超級雜交水稻為主的糧食生產,以生豬為主的養殖業生產,以北部地區金銀花品種改良、南部地區金銀花擴種為主的中藥材生產,優質煙葉生產。“雨露計劃”方面,著重抓了向省、市爭取培訓項目計劃,省扶貧辦、省財政廳已下達我縣20xx年“雨露計劃”培訓計劃270人,其中職業學歷教育培訓190人,農村科技骨干培訓50人、整村推進村黨支部書記或村主任培訓30人。
(五)繼續開展“兩項制度”有效銜接試點、村級扶貧互助金試點。
爭取省、市下達我縣“兩項制度”有效銜接擴大試點計劃20xx0人,其中20xx年整鄉鎮啟動試點的10個鄉鎮第三年也即第后一年繼續發放每人400元的直接幫扶人數12875人,20xx年整體啟動試點的高坪鎮、除20xx年和20xx年整體啟動試點的11個鄉鎮外鄉鎮所轄20xx—20xx年度16個整村推進村第二年繼續發放每人400元的直接幫扶人數3275人,20xx年計劃新增加整體啟動3個鄉鎮直接幫扶3850人。對村級互助金試點,則繼續抓好10個試點村的工作。
(六)積極開展扶貧開發宣傳調研。
一是積極參加國務院扶貧開發辦在全國統一部署的“千村萬戶”大調研活動。根據國務院扶貧開發辦部署,全國扶貧系統從3月下旬到4月中旬,統一開展貧困地區“千村萬戶”大調研活動,湖南省確定8個縣為調查縣,每個縣抽查5個整村推進村,每個村抽查10個貧困戶,我縣列入調查縣。3月21日—24日,省、市扶貧開發辦6人對我縣北山鎮梅溪村、周旺鎮孫家村、山界回族鄉架枧村、六都寨鎮牛尾村、荷田鄉下背溪村等5個貧困村及每村各10個貧困戶進行了抽樣調查,我辦組織干部力量自始至終全力配合參加調研活動。對調查村,主要了解村里基本情況、經濟社會發展情況、扶貧項目實施情況,入戶調查則重點了解貧困戶家庭情況,家庭建房和財產情況,享受扶貧政策情況,產業項目建設情況,“兩項制度”有效銜接試點項目實施情況。
二是積極推薦省、市扶貧開發先進單位、先進個人。省委、省政府通知3月31日在湘西召開全省扶貧開發工作會議,會議要對20xx—20xx年全省扶貧開發工作先進集體、先進個人進行表彰,市委、市政府計劃4月上旬召開全市扶貧開發工作會議,會議將對全市20xx—20xx年扶貧開發工作先進集體、先進個人進行表彰。根據省、市分配名額,結合我縣實際情況,經我辦提出推薦名單,縣直相關部門審核,縣委、縣政府領導審批,共推薦全省扶貧開發先進單位1個、先進個人1名,全市扶貧開發先進單位4個、先進個人3名。
三是積極參加省財政廳、省社科院創新扶貧機制推進綜合扶貧專項調研。3月19日,省財政廳農業處負責人、省社科院專家教授及市財政局領導一行5人來我縣開展創新扶貧機制推進綜合扶貧專項調研,我辦與縣財政局密切配合,安排專門力量收集調研材料,積極參加座談討論,確保專項調研圓滿完成。
1、貫徹中央、省、市扶貧開發工作會議精神。要召開全縣扶貧開發工作會議,傳達貫徹中央、省、市扶貧開發工作會議精神,回顧總結全縣20xx—20xx年農村扶貧開發工作,部署安排從現在起到20xx年的農村扶貧開發工作,對20xx—20xx年全縣農村扶貧開發先進單位、先進個人代表予以表彰,討論修改武陵山片區隆回縣區域發展與扶貧攻堅實施規劃(20xx—20xx年)草案。
2、抓好扶貧項目資金管理。抓好第一批財政專項扶貧項目計劃銜接、實施,積極爭取更多的扶貧專項資金支持貧困鄉村、貧困農戶。積極配合全縣村級財務集中清理整頓,抓好前幾年財政專項扶貧資金財務清理整頓。
3、抓好整村推進。繼續抓好“”第一輪30個貧困村整村推進扶貧開發工作。
4、抓好產業扶貧和“雨露計劃”項目實施。繼續抓好貧困鄉村和貧困農戶以超級雜交水稻、金銀花、烤煙、龍牙百合、延季蔬菜、雙低油菜為主的種植業,以生豬為主的養殖業等產業扶貧項目實施。抓好“雨露計劃”實施。
5、抓好扶貧試點。繼續抓好“兩項制度”有效銜接試點和村級扶貧互助金項目試點。
6、抓好扶貧開發宣傳調研和扶貧開發統計監測。