總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了。寫總結的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編收集整理的工作總結書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
學生會部門工作總結篇一
第xxxxx屆“就業、創業之星”綜合素質大賽在十一月做好了宣傳的工作后,初賽于xxxxx號中午分別在xxxxx、xxxxx課室以演講的形式舉行。初賽期間,xxxxx干事積極配合,賽場紀律良好。
在初賽圓滿成功后,xxxxx支優秀參賽成功入圍。在xxxxx號與xxxxx號中午分兩天在xxxxx以小品的形式進行復賽。復賽期間,xxxxx干事工作熱情,對現場的大小事件處理的游刃有余。參賽人員表演精彩搞笑,現場氣氛活躍。
經過層層選拔,三支優秀的隊伍脫穎而出。在xxxxx號晚xxxxx時,儒學堂準時舉行。
決賽第一環節:街舞開場。現場氣氛活躍。
決賽第二環節:各隊參賽人員進行了自我介紹、ppt演示以及對自己的創業簡述書的詳細介紹。內容詳細而精彩。
決賽第三環節:魔術表演。現場氣氛到達高潮。
決賽第四環節:知識競賽。必答題環節,各隊參賽隊伍展現了各自的風采和長處。風險題環節,驚險萬分,觸動每一位觀眾以及嘉賓的心靈,隨著參賽隊伍的表現,心情高低起伏。現場氣氛達到第二個高潮。
決賽第五環節:歌唱表演。緩解每個人緊張的心情。
決賽第六環節:頒獎。
決賽期間各部長,副部長以及xxxxx干事積極配合,工作努力,xxxxx干事工作成績優異。
協會干事在十二月的活動中學到了很多,盡心盡力的投入到每一份工作中,也成長了很多,掌握了很多學習專業上所不能得到的知識,豐富了大學的生活。
學生會部門工作總結篇二
20xx年x月將至,隨著期末的腳步越來越近,本學期社團部的工作也接近了尾聲。我們校學生會全體成員團結努力,進取進取、銳意開拓,社團部工作也取得了驕人的成績,得到了我院領導及廣大師生和同學們的認可。同時社團部的工作也在創新中不斷前進,一系列活動開展得有聲有色,每次活動后,自我檢討、總結,力求在下次的工作任務中研究的更細致,想法更全面,社團部將與各部門成員共同努力,使院學生會的工作再上一個新臺階。
社團部是以一個監督者與服務者的形象存在的,其本身的主要工作就是為銜接、結合方面,支持學院社團正常的工作,并為它們供給服務與幫忙,當然也要進行有效的監督,為社團會員供給一個優越的社團環境,保證社團活動的正規與常規。社團部的常規活動就是每月整理各個社團當月活動的申請,策劃和總結,并會有選擇地參與到社團活動中,做到了解每一個社團,盡到監督的職責。其次就是會加強個社團的聯系,會把各個社團即將開展的活動進行通知和不定期召開社團負責人會議,讓各個社團間相互了解與學習,共同提高與發展。如果有社團需要學院幫忙,社團部會進取為其爭取,盡量給予幫忙,比如瀟湘詩社的讓詩歌回歸學校活動和大學生創業發展協會的活動。最終社團部進取配合校社團聯合會的工作,對于有關學分申請等一系列工作要求都代為傳達,并對有關資料進行收集與整理。
1、“凡事預則立,不預則廢”在眾多活動中得到了充分體現,正是因為有了充分的準備,這次活動才有了成功開展的前提。
2、密切配合。對方面的進取協助和努力,是活動得以完成的保證。如在活動中會有別的部門臨時用五教的大合堂,而我們就能緊急的組織人員換用科技樓的725教室。
3、分工具體、安排合理。在每次活動沒有開始之前,就已經將勞動任務合理分配。(如我們社團部男生負責搬東西,女生則負責記錄;同時,也注意到工作時間的協調,比如工作實行輪流值班制。
4、態度誠懇、熱情且耐心。納新時各社團負責人都能認真的講解各個社團的活動資料以及時間安排。
5、活動地點安排合理。各社團地點都結合其社團特色進行了合理的劃分。比如舞團人多就安排在體育館的單獨房間內,而瑜伽社人少有占用地方小,我們就靈活的把她們的活動地點定在二樓的看臺前。
回顧本學期社團部的工作,我們能夠從中發現很多收獲,得到很多經驗,同時也發現了許多不足與遺憾。
1、部分成員做事不夠進取,存在偷懶的現象;
2、前期宣傳等準備工作不足,許多同學對此次活動的流程不清楚;
3、因天熱有許多成員沒有準時到;
4、分工不夠明細,做事有始無終。
我們必須記住這些不足發揚優點,但總體說來這半年來我們社團部的工作成績是可喜的,因為僅有對社團活動的發展不斷進行總結和思考,我們才能不斷提高,社團部才能不斷發展,社團部事業的明天才會更加輝煌壯麗!在全體成員的努力下,相信下學期我們的工作會更加出色!
學生會部門工作總結篇三
11月6日,我們學術部召開了新學期第一次09級-11級學委會議,會議中出現了一些小情況,學委問的一些問題我們沒辦法及時給答復。由于時間緊迫,我們開會前做的準備有所不足,沒辦法及時查閱相關資料,以致于沒辦法對學委的問題進行及時的答復。接下來的工作我們會盡量先做好充足的準備工作,避免類似意外情況的發生。
11月22日和23日招新工作完成后,我們確定了x區的24位新一屆干事,由于空間距離和時間距離問題,我們隊x新干事的關心還不夠到位,聯系不夠密切,導致干事之間認識還不夠深入,感情得不到進一步發展,接下來我們會吸取教訓,增加部長與干事,干事與干事之間的聯系,讓干事在部門中得到良好的歸屬感和溫暖感。
9月份是綜合測評工作的開端,由于是第一次接觸,許多問題我們都未曾遇過,因此出現了種。種混亂的情況。另外由于我們內部工作分配不合理,每人負責的工作不協調均勻,溝通不到位,導致部門工作兩極分化,工作效率低下。接下來我們會總結經驗,合理分配,有效溝通,有條理地進行工作。
學生會部門工作總結篇四
每周的例會,每次點名簽到,我們部門總是全員到達。這些都在有條不紊的進行著,這是我們生活部最基本的工作,我們有義務做好這些工作。因為這是我們開展其他工作的前提。
每周五下午的統分和制表是生活部必不可少的工作,每次當面對若干個數字統分時,第一次感覺是頭腦發脹,但經過多次總結經驗之后,現在已經能夠以最快的速度統完并且感覺輕而易舉,同時在這期間也學會了團結,懂得了合作的重要性,我們部門人數雖然不多,但我們的效率絲毫沒有降低,六個人能在短時間內完成要干的事,一個團體擁有明確的分工,各司其職,各盡其能,就能發揮好一個團隊的力量。20xx年學生會部門工作總結5篇20xx年學生會部門工作總結5篇。而我們六個人的統分,時間與效率就證明了團結的重要,也展示了我團結的力量,這就是我的部門,有家的溫馨感。
當然,魚與熊掌不可兼得,工作與我的日常生活以及學習也時常產生矛盾,但是我們都還是挺過來了,都沒有耽誤自己的事情,每件事都處理的很好,部長也總是很開心的和我們說笑,從不擺架子、從不發火、從不……很多很多,讓我們覺得這個部長不是上司是姐姐,也使得我們部門永遠充滿笑聲,沒有誰會抱怨,沒有誰會生氣。為了讓這樣的氣氛一直保持下去,我們也一直在很努力的工作。
我覺得我自己還是不夠自信。對于很多工作我還是不敢著手去做,除了是擔心出錯會造成不好的后果之外,還有就是因為自己對于很多工作還是不了解。其實剛開始我是抱著一種“打醬油”的心情進入學生會的,但是慢慢的在生活部這個大家庭里,我把自己剛開始的那種心態改了,也慢慢的變得認真,但是還是有很多不足之處,我希望自己能改掉那些毛病。
學生會部門工作總結篇五
一個月時間,彈指一揮間,短暫的一個月忙碌中卻感到無比充實。平息下來,回憶這個月在學生會工作中的每一個不平凡的經歷,點點滴滴,總讓人深受鼓舞,后勁十足。在這一月里,宣傳部每個人都收獲了很多東西,取得了各自的進步,每個人的付出與收獲換來的是宣傳部的新發展。可以這么說,這一個月是累的一個月,忙的一個月,快樂的一個月,收獲的一個月,難忘的一個月。
1.對傳統節日的宣傳
本學期我們除了對學生會內部工作宣傳外,開始著眼于對中國傳統文化方面的宣傳,尤其是對中國傳統節日的宣傳,例如:清明節、端午節等,其中包括紀念玉樹地震一周年。希望借此喚起當代大學生強烈的民族意識,提升大學生的文化素養。我們的畫報、海報形式新穎,別具一格,在校園內引起一定反響,但美中不足的是缺少一定內涵,內容稍欠豐富。所以,我們決定在接下來的工作中不斷改進、不斷完善,推陳出新,爭取將我們的畫報和海報做到更好。
2.部門間協作
杯真正意義上在廣大學生中推廣開來。但其中也存在少數不積極現象,因此,我們會在接下來的工作中不斷強調大家團結協作意識,爭取將學生會凝聚成一股強大的力量,使我們的學生會不斷壯大。
3.部門會議
隨著學生會日常工作的不斷開展,部門例會也開始納入正軌。盡管近期工作較多,我部部門例會也在定期的有序召開。會上部長指出工作思路,提出工作要求,大家都積極發言,各抒己見。事實證明,我們的部門會議是卓有成效的,工作成績說明了部門會議的必要性。另外,通過部門會議將平時工作的缺點和不足陳述給大家,有助于及時調整工作方向,完善工作思路。
4.宣傳工作轉型
經過近一學期的不斷思索和改造,宣傳部開始由曾經單一的海報、畫報宣傳逐步邁向多元化宣傳模式。例如:近期的“昆侖杯”設計,已初見成效。盡管存在些許不足,但依然凸顯出我們在該方面的巨大潛力。另外,我們還準備在下一步加強部門干事在網頁設計方面的培訓,旨在從多方面展開宣傳工作。緊接著我們將著手于學生會工作證的設計和辦公室布置設計工作。在此,我們將廣泛征求對大家意見,希望大家積極提出合理化建議,便于我們工作的順利開展。
本月工作至此,希望宣傳部各成員攜起手來,將宣傳部做的更強大;希望學生會各成員并齊肩來,將學生會做得更強盛。我堅信只要我們每個人都邁出一小步,學生會的明天一定會邁出一大步,學生會的隊伍將更強大,學生會的工作將更順利,學生會的明天將更加美好!
學生會部門工作總結篇六
感謝第09屆新聞部的成員以及各兄弟部門,對新聞部工作和我的工作的信任和支持。自__年四月份換屆,我上任新聞部部長一來,一直承受著工作壓力大和對新聞部工作操作不熟悉等問題,使得上任時所作出的許多計劃都落空,比如學院特約的簡報---《綠葉時報》。在改版計劃中,大家都期待院刊能拿出一個新方案,顯然新聞部沒有做好這項工作,還有希望新聞質量有突破性的提高,以重新匯聚人氣,這些都是我這段任期內一直思考的問題。 換屆后,原來的新聞部成員只有三個都留下來,再加上后來加入的三個干事,新聞部在人員上是充足的,但由于新聞部里有不少成員在年級里都是年級委,或者在班級里任職,工作時間常有沖突,工作熱情未能完全激發。
3. 08級第一屆男女混合趣味足球比賽新聞報道
4. 拔河比賽新聞報道
6. “歡送杯”籃球賽新聞報道
7.來我系講學的教授學者的新聞報道
8.簡報前期制作
9. 三八活動系列報道
10.紀檢干訓會議新聞報道
11.“創新杯”系列講座新聞報道
12. 紀檢干訓會議新聞報道
13. 生科女排再創佳績新聞報道
14. 第十五次團學聯合代表大會新聞報道
15. 婦女節女教職工廣播操表演新聞報道
16. 生科院學生黨支部委員選舉大會新聞報道
17. 紀念汶川地震新聞報道
18.漓江學院與生命科學學院學生干部工作經驗交流會新聞報道
二是部門文化建設。這屆新聞部成員經過近一年的相處,感情都很好,部門內部氣氛友好和諧,而且尊重個人,講究平等自由。我們根據成員的特點,分配他們擅長的工作。我們還經常與前任部長交流與聚會,吸收他們的經驗。其次,新聞部一直保持高調做事、低調做人的作風,還讓新聞部成員多與其他部門成員接觸交流,參與經驗活動,增強部門的凝聚力,促進部門成員的感情的融洽和對組織的認同感。 三是部門制度完善。我們非常重視部門制度建設,完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們對新聞部的公約制度、例會考勤制度、新聞的發布和審批制度進行了完善,并在成員間強調這些制度的權威性。在這段時間的工作上,我們也發現新聞部的制度很不完善,有很多漏洞,例如我們還沒有形成素質的培訓制度和新聞資料如圖片的存檔制度,在下學期招新前,我們將致力于這些制度的完善和修訂。
對于下學期的招新,我們的計劃
有消息和簡訊,并配有圖片說明,第二期也在9月底與大家見面,共收集了生科院的院活動,進一步充實了簡報的內容。簡報發送至各系團委等處進行學習交流,成為校內外各屆人士了解我院工作、一睹生科院風采的窗口。在做好簡報編輯工作的同時,新聞部還設有專門的網絡建設小組,負責消息更新,在改版之后將添加新鮮元素,改變網站風格,以全新的面貌同大家見面,更加及時地報道中心動態。新聞部博客建設也是新聞部的重點工作之一,并創建部門成員的專門相冊,成為內外交流的另一個平臺。