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商業區辦公樓管理制度大全(21篇)

時間:2025-06-21 作者:筆硯

合理的規章制度可以幫助組織預防和解決各種問題和糾紛。通過遵守規章制度,我們可以更好地管理和利用資源,推動事業的發展。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇一

第一條為保障人員生命財產的安全,保證本辦公樓管理工作的順利進行,根據《中華人民共和國消防條例》,根據本市高層樓宇消防,管理規定,結合本辦公樓的實際情況,制定本規定。

第二條本辦公樓消防管理人員由18歲至35歲,具有高中以上文化程度,身體健康,品行優良,經使用單位審查合格,并經一定的消防業務培訓者擔任。

第三條消防管理人員在管理處的領導和消防機關的業務指導下進行工作。

第四條專職消防管理人員的職責是:

1.開展防火宣傳,普及消防知識;

2.執行規章制度,進行防火安全檢查,糾正消防違章,整改火險隱患;

3.監護動火作業;

4.管理消防器材設備;

5.負責管理好消防控制中心,并實行24小時監控,保證各項裝置時刻處于良好狀態;

6.接到火災報警后,在向消防機關準確報警的同時,迅速啟用消防安全設施進行撲救。

第五條辦公樓各辦公單位應實行防火責任制,各單位的經理或行政負責人、防火責任人,在消防機關和辦公樓消防管理人員的指導下,負責做好各范圍的防火安全工作。其職責是:

1.執行有關消防法規,落實各項防火安全措施;

2.建立崗位防火責任制度,經??疾靻T工防火安全工作情況;

3.督促員工管理好用火用電和化學易燃易爆危險物品;

4.定人、定時、定措施消除火險隱患;

5.定期組織檢查維修保養消防器材設備;

6.積極協助公安機關調查火災原因,提出處理意見。

第六條樓梯、走道和出口,必須保持暢通無阻,任何單位或個人不得占用或封堵。

第七條必須妥善維護樓梯、走道和出口的安全疏散指示和事故照明設施。

第八條各業主嚴禁經營和貯存煙花爆竹、炸藥、汽油、香蕉水等易燃易爆物品以及各類劇毒物品。

第九條各業主在防火分區范圍內裝修面積在50平方米以下的,由辦公樓管理處負責審核,超過50平方米的.應報告消防機關審核,經批準后方可施工。裝修應采用不燃或難燃材料,使用易燃或可燃材料的,必須經消防機關批準,按規定進行防火處理。

第十條各業主進行室內裝修,需要增設電器線路時,必須符合安全規定,嚴禁亂拉、亂接臨時線路。

第十一條需要進行燒焊等動火作業的,應向消防機關提出申請,經批準后,在辦公樓消防管理人員的監護下,方可作業。

第十二條辦公樓內商場、餐廳及各類店鋪等公共場所,應設安全疏散示意圖,用中文和英文加以說明。

第十三條有下列情形之一的,分別情況,處單位500至元罰款,處防火責任人和直接責任人100至300元罰款:

1.占用或封堵樓梯、走道或安全疏散出口的;

2.封閉或損壞安全疏散指示、事故照明設施或消防標志的;

3.亂拉、亂接電器線路的;

4.擅自挪用滅火工具、器材或消防備用水源的。

第十四條有下列情形之一的,責令停止作業,并分別情況,處單位1000元至3000元罰款,處防火責任人(或單位主要負責人)200至500元罰款:

1.未辦理申請審批手續即進行室內裝修的;

2.室內裝修所用材料不符合防火要求,不進行防火處理的;

3.未辦理申報審批手續即進行動火作業的;

4.燒焊、用火、用電作業,防火安全保障措施不落實的。

第十五條擅自改變消防設施功能的,或不按消防機關發給的《火險隱患整改通知書》的要求進行整改的,責令停業整改,并分別情況,處單位3000至5000元罰款,處防火責任人(或單位主要負責人)300至500元罰款,處住戶200至400元罰款,由此而導致事故的,依法追究刑事責任。

第十六條各業主必須服從消防機關和樓宇管理處消防工作人員的有關防火方面的管理,刁難、辱罵或以暴-力威脅等手段妨礙消防監督工作人員依法執行職務的,分別情況,處有關單位負責人或直接責任人300至500罰款,直至依法追究刑事責任。

第十七條本規定自公布之日起施行。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇二

為創造文明、高效、有序的辦公環境和正常的工作秩序,特制定本管理規定。

一、工作人員基本行為規范。

(一)儀表舉止。

1.著裝。

凡進入辦公樓的工作人員著裝要整潔、得體。工作時間,男同志著深色西裝,扎領帶,穿皮鞋,夏季(6月1日至9月30日)著制式襯衣,衣擺扎入褲內。女同志著職業裝,衣裝要配套、協調,長襪不準帶圖案,不準穿拖鞋,皮鞋后跟不得超過6公分。不準外穿背心、短褲,不準著過于暴露的服裝,臨時工作人員穿戴要求與正式工作人員一致,配發工作服的要穿工作服。

所有人員一律實行掛牌上崗,工作牌佩戴在上衣的左胸前。

2.儀容舉止。

工作人員的儀表儀容要以干凈、整潔、莊重、大方為標準。男同志不準蓄留長發、胡須;女同志不準濃妝艷抹,發式要莊重大方,不準染彩色頭發,不燙奇異發型。工作人員要注意舉止端正。工作時間不準在辦公室進行各種娛樂活動。

(二)公共守則。

1.公共秩序。

(1)不準大聲喧嘩,嬉笑打鬧。

(2)不準吃零食,不準將各類食品帶入辦公樓(值班人員除外)。

(3)不準私自將辦公用品帶出辦公室。

(4)在走廊、大廳等公共場所會客或接聽電話時,不要大聲講話,以免影響他人。

(5)不允許工作時間到各辦公室客串、聊天。

2.公共衛生。

(1)辦公樓的大廳、走廊、地面、墻面、玻璃門窗、衛生間等公共場所的衛生由專人負責。

(2)辦公樓內工作人員有義務維持樓內衛生,嚴禁在公共場所吐痰、潑水、放置物品、亂扔紙屑和其他雜物,不準從窗戶往外扔任何東西。

(3)自覺保持所在辦公室內衛生,不能隨手亂扔垃圾、廢棄物品。

(4)保持衛生間清潔,不得在衛生間內洗頭和洗滌衣物;不得將放置在衛生間的公用物品占為己有;不準將雜物倒入面盆內;便后自覺沖刷。不得在衛生間內放置個人物品。

(5)嚴禁將茶葉殘渣倒入衛生間便池內或面盆內。

3.公用設施。

(1)院內及辦公樓內的各種公用設施不準隨意挪動、占用。

(2)辦公樓內工作人員在使用水、電、空調等設施時,要注意節約,使用后要及時關閉。如發現有設備、設施損壞等情況,應及時通知黨政辦,不得隨意觸動。

(3)不準在室內和樓道內亂貼、亂寫、亂畫、亂釘釘子。嚴禁穿有鐵掌的皮鞋進入辦公樓,以免損壞地面。

(4)嚴禁在樓道和公共場所堆放各種雜物。

(5)如將不易溶解的`物品(如胸牌、鋼筆、手機、工作證、身份證等)不慎掉入下水管道內,切勿用水沖洗或自行打撈,應及時通知黨政辦,由其聯系專業人員進行打撈處理,以免堵塞管道,造成損失。

1.工作時間辦公樓內工作人員應佩戴工作證,沒有攜帶工作證的請到值班室登記。

2.客人來訪,應在辦公樓值班室出示有效證件并登記探訪的部門、人員,經電話聯系有關部門和人員允許后,方可進入辦公樓(特殊時期按有關規定辦理)。

3.工作人員未經批準不得帶子女及親朋進入辦公樓。

4.需送外維修的貴重辦公用品,要有相關單位的人員陪同登記后,方可帶出機關辦公大樓。

(二)作息時間管理規定。

1.作息時間。

上午工作時間:9:00—12:30。

下午工作時間:13:30—17:30。

2.工作日辦公樓正門早晨8:50開門,下午17:40關門。除值班、加班人員從側門出入以外,其他人員必須離開大樓;休息日加班、值班人員從側門出入。

3.節假日、非工作時間嚴格登記制度。

(三)加班管理規定。

1.下班后任何人不準無故滯留辦公室。各單位部門未經允許不得自行留人加班。

2.加班人員不準利用加班時間約請親朋好友前來閑聚,不準在辦公樓內任意走動、游逛。

3.加班結束離開辦公樓時,應及時通知門衛。

4.非工作時間嚴禁在辦公樓內進行娛樂活動(經批準除外),一經發現嚴肅查處。

1.辦公室物品應按規定擺放有序。

2.辦公室內不準存放非辦公用品。

3.辦公桌面物品位置應擺放整齊,人員離開時應將桌面清理干凈,并將辦公椅擺放到辦公桌中間位置。

4.嚴禁在辦公桌和會議桌椅上刻圖、寫字,發現者視情節給予罰款。

5.每天下班時各辦公室必須按規定關閉室內電源,熄燈、關窗、鎖門等,以確保安全。

6.非經領導同意,不準在大樓內分售物品,設置經營場所,從事商業活動。

(五)禁煙管理規定。

1.嚴禁在辦公樓內會議室及樓內其他公共區域吸煙。

2.辦公室內因吸煙引起報警或發現煙頭無具體責任人者,由該辦公室內全體人員共同承擔責任。

(六)會議廳(室)、接待室使用管理規定。

1.使用范圍:大會議室、小會議室,由辦公室統一安排使用。

2.使用程序:使用會議室的部門需提前到辦公室登記,由黨政辦統一安排。如有特殊要求,需提前通知。

3.使用科室已預定會議室、若因故推遲或取消會議,應及時通知黨政辦以免影響其他科室使用。

4.進入會議室者應注意文明禮貌,不得大聲喧嘩、隨地吐痰和亂扔雜物。

5.自覺愛護公共設施,不得翻轉座椅,不得在門窗、墻壁和桌椅上亂刻亂畫。

6.進入會議室后須將手機調至振動上,自覺維護會場秩序。

(七)就餐管理規定。

1.工作人員在二層就餐要嚴格遵守就餐時間,維護就餐秩序。就餐時間為:

2.工作人員應當排隊領取就餐盤,按順序取飯菜。

3.機關餐廳只為機關工作人員提供就餐,不得將飯菜帶出餐廳,不許帶家屬及外單位人員就餐,如遇特殊情況,按客飯標準收費。

4.要文明就餐、適量領取飯菜,以免浪費。

5.自己選擇飯菜,經手后不得退換,同一種菜品不準取兩份,以保證當天的供應。

6.餐后自覺將餐具擺放到指定地點。

7.愛護公共設施,不得故意損壞餐具。不準將餐具帶出餐廳。

8.餐廳內勿大聲喧嘩,保持良好的就餐環境。

(八)電話使用管理規定。

1.辦公樓工作電話由黨政辦統一裝配。

2.在接掛電話時,要注意使用禮貌用語。通話要簡明扼要,嚴禁公用電話私用長聊、打信息臺、非公打長途電話等。重要的電話通知應有詳細的記錄備查。

3.自覺愛護電話設備,嚴禁用力觸按話鍵和摔打話機,對人為損壞話機的,要照價賠償。

三、公共設施使用管理規定。

(一)墻壁及地面管理規定。

1.各科室不得擅自在墻壁、梁、柱上鑿洞、開窗等。

2.未經允許,不得在會議室、走廊、樓梯間、電梯及辦公樓外墻懸掛粘貼圖案、文字及其他物品。

3.未經允許,不得在內外墻壁的表面及公共部位的地面布設管線。

4.嚴禁在墻壁、地面、門窗表面亂刻亂畫。

(二)電器使用管理規定。

1.各辦公室要指定專人負責監督檢查本室內電器運行情況。

2.辦公樓內所有電器,除規定不間斷運行外,均需在下班后切斷電源。

3.如發現辦公樓內使用電器(包括電源線、開關等)出現故障,不得擅自拆修,必須及時報黨政辦,由專業人員處理。

4.辦公樓內未經允許嚴禁使用各種取暖電器、電熱水壺、大桶水、電風扇。

5.檔案室、庫房等除濕機連續開機不得超過2小時,下班后必須關機,節假日不得開機。

(1)辦公車輛需自覺在指定位置停放,不得在大門前停放、維修沖洗車輛。

(2)禁止機關工作人員私家車在門前停放。

(3)對外來辦事的社會車輛,有關工作人員應給予疏導。

(4)門衛要及時勸阻,不準任何車輛停放大門前。

四、安全保衛管理規定。

(一)安全保衛規定。

1.進出辦公樓人員應接受值班人員和門衛的詢問和檢查。

2.嚴禁在辦公樓內亂拉電線,焚燒紙張。

3.非本職人員,嚴禁進入辦公樓電器設備間。

4.辦公樓內嚴禁存放大量廢舊紙張,應定期按規定統一處理。

5.財務科室應嚴格按照管理規定管理資料和現金等。

6.嚴格開關窗規定,嚴禁將身體探出窗外。

7.值班人員要堅守崗位,按時交接班,盡職盡責。

8.發現可疑人員、不安定因素及發生事故案件時,應及時上報并保護好現場。

10.下班離開辦公樓時應關好門窗,鎖好文件資料柜,切斷電源、水源。

(二)易燃易爆物品管理規定。

1.嚴禁攜帶易燃、易爆物品進入辦公樓。

2.易燃易爆物品主要是指易燃易爆物的固體、液體、氣體及貯有前述物品的容器及器具,包括用于貯存前述物品的空容器器具,如煤氣罐等。

3.不得將一次性打火機、手機等放在窗臺等日光能長期曝曬的地方,以免引起爆燃。

4.不得將報紙雜志等易燃物品堆積在離熱源、電源較近的地方,以免引起火災。

(三)緊急情況報告辦法。

1.提高思想認識,牢固樹立辦公樓安全人人有責的觀念,任何人發現險情都有義務及時報告,爭取時間,減少損失。

2.發現火情應冷靜判斷火情性質,對能夠自救的可就近利用一切手段滅火,同時通知黨政辦。對難以自救的火情,須立即撥打報警電話,在報警電話中應盡可能的將失火地點、燃燒物質、火勢大小等情況報告清楚,以便于消防部門迅速趕赴現場,控制火情。

3.發現房間被盜或有可疑人員出入,應留住可疑人員,并立即報告值班室,協助解決防止問題發生。

4.遇到管道破裂等其它緊急情況,辦公樓工作人員應立即向辦公室和有關領導報告,不得視而不見或貽誤報警。

(四)緊急情況處理辦法。

1.盜竊。

發生盜竊案件,應及時報告值班室,保護好被盜現場,除在外圍現場設崗,防止無關人員進入外,應重點保護好犯罪分子經過的通道、爬越的窗戶、打開的箱柜、抽屜等。

2.停電停水。

發生停電停水事件,各科室應及時通知黨政辦排除故障,保持正常工作秩序,且不可驚慌失措,私自亂拆亂動電線、電閘、水閘。

五、其他規定(待補充)。

本規定由黨政辦負責解釋。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇三

四、嚴格按照年度消防安全教育、培訓計劃,組織全體人員參加消防教育、培訓。

下列人員應當接受消防安全專門培訓:

(一)單位的消防安全責任人、消防安全管理人;

(二)專、兼職消防管理人員;

(三)消防控制室的值班、操作人員;

(四)其他依照規定應當接受消防安全專門培訓的人員。

前款規定中的第(三)項人員應當持證上崗。

六、單位應當通過多種形式開展經常性的消防安全宣傳教育。對每名員工應當至少每年進行一次消防安全培訓。宣傳教育和培訓內容應當包括:

(一)有關消防法規、消防安全制度和保障消防安全的操作規程;

(二)本單位、本崗位的火災危險性和防火措施;

(三)有關消防設施的性能、滅火器材的使用方法;

(四)報火警、撲救初起火災以及自救逃生的知識和技能。

單位應當組織新上崗和進入新崗位的員工進行上崗前的消防安全培訓。

七、單位每年可根據本地區的消防安全活動例如全國“119”消防宣傳日、消防宣傳周等,組織開展有針對性地消防宣傳、教育活動。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇四

為加強辦公樓的管理工作,樹立學校良好的公眾形象,體現學校處室工作人員優良素質與精神風貌,維護辦公區域的正常秩序,實現優質、高效、規范、安全的工作管理要求,努力創造一個良好的工作環境,特制定《xxx中學辦公樓暫行管理規定》如下:

第一條遵守學校的作息時間和辦公樓的開關門時間。

第二條辦公人員保持儀表整潔,保持安靜快捷的工作秩序。

第三條工作時間不準攜帶小孩在校園里、教學區、辦公樓走廊、辦公室內玩耍打鬧。

第四條嚴禁在辦公樓內玩撲克、打麻將、玩游戲、網上聊天及各種有礙正常工作的活動。

第五條辦公室要按規定貼掛物品,不要在墻壁上隨意張貼懸掛。

第六條要講究衛生,愛護公物,不隨地吐痰、亂扔雜物,爭創無煙辦公室,創建文明辦公樓。

第七條各辦公室要安排值日,堅持每天打掃衛生,做到窗明幾凈,辦公物品擺放整齊有序,禁止向窗外拋灑污物。

第八條節約用水,用水后隨手關緊水龍頭。保持走廊和衛生間整潔,衛生打掃由保潔員負責。

第九條學校定期開展衛生檢查、評比、通報,對衛生先進處室進行獎勵。

第十一條嚴禁商販、推銷人員進入辦公樓。非工作人員無正當理由不得隨便出入辦公樓。

第十二條要嚴格遵守消防安全規定,嚴禁將易燃、易爆物品帶入辦公樓,不準在樓內焚燒文件、紙張等。

第十三條嚴格執行庫存現金規定,嚴禁將貴重物品存放在辦公樓。

第十四條辦公樓不得隨意改造、裝修和破壞建筑結構。

第十五條下班時要把重要資料放入柜內或抽屜里鎖好,關閉所有門窗。

第十六條晚22:00辦公樓門落鎖,辦公樓內嚴禁留宿。

第十七條離開辦公室,隨手關燈,下班后切斷電器設備電源。

第十八條辦公室內不得使用電爐等超負荷電器,不得私自拆除和安裝用電設施設備。

第十九條夏季室內空調溫度設置不得低于26攝氏度,冬季室內空調溫度設置不得高于20攝氏度。一般情況下,空調運行期間禁止開窗。

第二十條本規定由學校工會、辦公室、保衛科及相關處室實施并監督執行。學校將定期組織檢查、評比本規定執行情況,將檢查評比結果進行公布、通報。

第二十一條凡有違反上述規定,情節嚴重的,按學校有關規定處理。本規定自發布之日起執行,本規定適用于學校辦公樓內所有科室及工作人員。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇五

為加強辦公室安全管理,保證公司及個人的財產安全和貨物出入的正常秩序,特制定以下門禁卡試用及管理規定。

一、持卡人員。

持卡人員為入職超過3天的在職員工。

二、使用須知。

1、門禁卡僅限在職員工持有并使用,實行一人一卡制,不得交換。

2、門禁卡在使用期間須謹慎保管,若不慎遺失,須及時到人事部辦理掛失手續,卡片遺失未及時上報者,一經發現罰款100,如因此導致公司損失,公司將追究其責任。

三、補卡費用及流程。

2、如若丟失或折損無法繼續使用,初次補辦者需支付制卡工本費50元,后由人事部補發;二次補辦者需支付制卡工本費50元并處以100元罰款。

3、補卡流程:持卡人申請,人事部核實并收繳制卡工本費,人事部憑工本費制作新卡并發放。

四、卡片回收。

員工辦理離職手續時,需同時將門禁卡交還人事部,未上交者視為未辦理離職手續。

五、本規定之發布之日起實施,解釋權歸公司所有。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇六

一、本停車場只對景田銀座消費客戶提供車位使用服務。

二、本停車場只提供車位使用服務,不承擔車輛和財產的保管責任。車輛及財物毀損、滅失,及意外導致他人傷亡、財物損壞的風險,車主自行承擔。

三、車輛進入本停車場必須服從工作人員的指揮。

四、嚴禁載有易燃、易爆等危險品的車輛進入停車場。

五、車輛進場時必須在入口處用《車輛行駛證》換取本車場《出入卡》,并在離場時換回?!冻鋈肟ā分蛔鳛樘峁┸囄皇褂梅盏膽{證,不作為車輛的保管憑證。

六、《出入卡》必須妥善保管,不得污損、遺失或轉借他人使用。若不慎遺失,經查有關證明文件確認無誤,并在車主繳交停車代用券及《出入卡》工本費人民幣20元后,方可取車離場。

七、本停車場內車輛限速5km/小時。

八、愛護停車場內設施,如有損壞照價賠償。

九、車輛停放時不得超越其所需車位界線。

十、車輛不得停放在本停車場不準停車之范圍,并不得妨礙其它車輛行駛或停泊。

十一、不得在本車場內進行車輛維修、清洗及車與車過油。

十二、本公司有權將違例停泊之車輛扣押或拖離停車場,任何損壞概不負責。

十三、所有進入本停車場之車輛及司機,如發現多次不理會工作人員指引,任意違反本停車場管理規定,以及非景田銀座消費客戶進入停車場的,將會被記錄在案,并將被拒絕再次使用本停車場。

十四、在本停車場每停車一次,須繳交一張停車代用券。

十五、車輛在繳交停車代用券后,在10分鐘內必須離場,否則重新收停車代用券。

十六、任何車輛必須在23:00時之前繳交代用券后離開本停車場。

十七、東海景田銀座物業管理處保留對《東海景田銀座內部停車場管理規定》的解釋權。并在需要時有權隨時做出修訂。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇七

辦公樓的產權單位或者委托管理的單位應當至少每月進行一次防火檢查。檢查的內容應當包括:

(一)火災隱患的整改情況以及防范措施的落實情況;

(二)安全疏散通道、疏散指示標志、應急照明和安全出口情況;

(三)消防車通道、消防水源情況;

(四)滅火器材配置及有效情況;

(五)用火、用電有無違章情況;

(六)重點工種人員以及其他員工消防知識的掌握情況;

(七)消防安全重點部位的管理情況;

(九)消防(控制室)值班情況和設施運行、記錄情況;

(十)防火巡查情況;

(十一)消防安全標志的設置情況和完好、有效情況;

(十二)其他需要檢查的內容。

防火檢查應當填寫檢查記錄。檢查人員和被檢查部門負責人應當在檢查記錄上簽名。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇八

為進一步加強辦公樓安全管理,營造良好的辦公環境,確保各辦公室工作人員生命財產安全,特制定本制度:

一、實行安全工作責任制。各辦公室負責人為第一安全責任人,統籌負責本辦公室的安全管理。辦公室其他人員為第二安全責任人,要對自己的行為負責,加強自身安全觀念。第一安全責任人要定期向本辦公室人員進行安全宣傳,加強法制觀念,增強安全意識,提高自我管理、自我約束、自我防范的能力,督促、檢查本室人員做好安全工作,發現問題應及時向集團綜合辦公室報告。

二、加強用電安全管理。辦公室內要時刻注意用電的安全,嚴禁私拉亂接電線、私自使用大功率電器,確因工作需要使用的,應在符合安全要求的前提下,上報部門領導審核批準,以防止火災、觸電等事故發生。

三、要加強防火安全工作。不準將易燃易爆危險品帶入辦公室,辦公室內不準堆放雜物和焚燒廢棄物,公共區域禁止吸煙,保持辦公室干凈、衛生、整潔,杜絕火苗滋生。

四、要加強防盜安全管理。

(一)工作時間內注意保管好現金、手機及手提電腦等貴重物品,看到陌生人要過問,發現形跡可疑的人要向集團綜合辦公室報告,謹防盜竊案件的發生。如無特殊情況,嚴禁將非本公司人員單獨留在辦公室。

(二)辦公室內嚴禁大量存放現金、存款單、有價證券及其它貴重物品。確實需存放重要檔案資料、儀器設備和涉及收費及有現金往來的辦公室,必須采取完善的安全防范措施,并由專人負責管理。

(三)有報警裝置的辦公室,要有專人負責管理,并經常對其進行檢查,發現有故障時要立即報告公司保衛部。辦公室無人時,要將其設定在工作狀態,確保其發揮作用。

(四)非正常工作時間辦公樓啟用門禁系統。門禁系統啟用期間:員工憑門卡進出辦公樓,并隨手關門;非本樓人員需征得本樓員工的同意,并在其陪同下進出辦公樓。

(五)辦公樓所有辦公室鑰匙和大門門卡由總經辦統籌管理、更換和復制,任何人不得隨意復制或轉借本辦公室以外的其他人員使用。員工離職時應將鑰匙和門卡交回總經辦;鑰匙或門卡遺失時,應立即向總經辦報備。個人辦公桌、櫥柜的鑰匙要隨身攜帶。

五、最后離開辦公室的工作人員要隨手關門。每天下班前,要關好門窗,關閉電燈、電源,消除各種安全隱患。

六、定期對辦公樓內的門、窗和設備進行檢查并做好記錄,如有破損,及時通知有關部門進行修理或更換。其中各辦公室內由安全責任人負責,公共場所由公司保衛部負責,專用設備由專人負責。

七、辦公室發生盜竊案件或火災等安全事故時要及時上報。杜絕遲報、漏報的情況發生。發現辦公室的門、窗、柜、辦公桌被撬被盜時,應保護好現場,立即向校保衛處或派出所報案,嚴禁任意翻動東西;發生火災時,應盡快報警,同時疏散辦公室人員,并積極控制和撲滅火災。

八、對于各種安全事故,要查明原因,明確責任,并視情節輕重給予責任人相應行政處理,情節嚴重者,交由公安司法機關處理。

辦公室進出門管理制度為使公司辦公樓保持良好的工作秩序,預防安全事故發生,特制定進出門禁制度:辦公大樓進出門禁職責范圍包括:辦公樓出入管理、物品出入管理。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇九

第一條、為進一步加強我鎮機關辦公樓消防安全管理,切實消除火險隱患,保障機關辦公樓和生命財產安全,根據《中華人民共和國消防法》等有關法律、法規和區委、區政府、安委會相關管理規定的要求,結合我鎮實際,特制定本制度。

第二條、成立消防安全工作領導小組,統一領導、部署全鎮的消防安全工作,研究解決消防安全工作中存在的相關問題,并接受消防部門的指導和監督。

第三條、堅持“安全第一、預防為主”的方針。本著誰主管誰負責的原則,各站所辦負責人為本部門、本單位消防安全責任人,對本單位的消防安全工作全面負責。

第四條、開展經常性的消防安全宣傳教育與培訓工作,通過張貼消防圖畫、設置消防宣傳專欄、消防宣傳公益廣告牌等形式向全體職工宣傳防火、報警、滅火和應急逃生等常識。

第五條、每年至少組織一次對單位職工的集中消防培訓。消防培訓主要有下列內容:有關消防知識、法規、安全管理制度,消防安全的操作規程等。消防設施、滅火器材的性能、使用方法和操作規程。會報警、撲救初期火災、自救逃生知識,組織人員安全疏散等常識。滅火和應急疏散預案的內容、操作程序。

培訓的主要人員:消防安全責任人、消防安全管理人;消防控制室的值班、操作人員;易燃易爆危險物品的使用、儲存等崗位人員。

第六條、各站所辦主要負責人是本科室的消防安全責任人,全面負責本站、所、辦的消防安全工作。各辦公室、各崗位、庫房、車庫使用人就是本辦公室、本崗位的消防安全責任人。

第七條、消防安全責任人職責:貫徹執行消防法規,保障消防安全符合規定,掌握本單位的消防安全情況;確定逐級消防安全責任,實施消防安全管理制度和保障消防安全的操作規程的監督;組織防火檢查,督促整改火災隱患,及時處理涉及消防安全的重大問題。針對本單位的實際情況組織制定滅火和應急疏散預案,并組織演練。

管理人職責:擬訂年度消防安全工作計劃,組織實施日常消防安全管理工作;組織制訂消防安全管理制度和保障消防安全的操作規程,并檢查督促落實;組織實施防火檢查和火災隱患整改;組織實施對本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養,確保其完好有效和處于正常運行狀態,確保疏散通道和安全出口暢通;組織從業人員開展消防知識、技能的教育和培訓,組織滅火和應急疏散預案的實施和演練。及時報告涉及消防安全的重大問題。消防安全責任人委托的其他消防安全管理工作。

消防控制室值班員及消防設施操作維護人員應當履行下列職責:熟悉和掌握消防設施、控制室設備的功能及操作規程,按照規定測試自動消防設施的功能,保障消防設施的正常運行;對火警信號應立即確認,確認后應立即向消防主管人員報告,隨即啟動滅火和應急疏散預案;對故障報警信號應及時確認,消防設施故障應及時排除,不能排除的應立即向主管人員或消防安全管理人報告;值守崗位,做好火警、故障和值班記錄;對消防設施進行檢查、維護和保養,保證消防設施和消防電源處于正常運行狀態,確保有關閥門處于正確位置。

第八條、機關消防安全管理工作實行工作責任制和責任追究制,各站所辦負責人為直接責任人。如出現消防安全事故,按照有關規定,嚴肅追究責任人和當事人責任。本制度從下發之日起執行。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十

一、為統一限量,控制用品規格以及節約經費開支,所有辦公用品的采購,都應由物品需求部門提出計劃,經部門領導簽字、企管部審核、部門分管領導簽字后交采購部采購。

二、根據辦公用品庫存情況以及消耗水平,確定訂購數量。三、在辦公用品庫存不多或者有關部門提出特殊需求的情況下。按照成本最小原則,選擇直接去商店購買或者訂購的方式。四、在各部門申請的辦公用品種,如果包含有需要定購得辦公用品,則申請的部門還必須另填一份訂購單,經總經辦辦公室主任確認后,直接向有關商店定購。

六、各部門的申請書必須一式兩份,一份用于分發辦公用品,另一份用于分發領用用品登記。

在申請書上要寫明所要物品、數量。

七、對決定報廢的辦公用品,要做好登記,在報廢處理冊上寫清用品名稱、價格、數量級報廢處理的其他有關事項。

八、所有入庫辦公用品,都必須一一登記。

九、必須清楚地掌握辦公用品庫存情況,經常整理與清掃,并采取必要防蟲等措施。

十、辦公用品每年清點兩次(三月與九月)。清點工作由總經辦辦公室負責。清點工作要做到帳物一致,如果不一致,必須查找原因,調整登記表,使其一致。

十一、公司電話只限公司內部成員使用。為使電話發揮最大效力并節省話費,通話時簡潔扼要,以免耗時占線、浪費資金。十二、禁止將辦公室物品挪為私用,禁止用辦公室電話打私人電話。

十三、其它部門借用辦公室用品,需填寫物品借用單,并在兩天之內歸還。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十一

樓內各辦公房間及其對應的走廊、地面和窗戶的衛生由各使用單位負責清掃擦拭;領導辦公室及大廳公共衛生及室外環境衛生由專人負責。

樓內衛生清掃包括以下事項:

1、室內辦公物品擺放整齊、有序,桌面及文卷柜上無雜物,室內無與辦公無關的.物品;

2、棚頂無灰吊,墻上及墻上的粘貼懸掛物上無灰塵,墻上不得亂釘亂掛;

3、門窗及玻璃干凈、明亮,室內、外無污漬;

4、地面清掃及時、干凈;

7、室內衛生應堅持做到每日清掃地面,擦拭桌椅,辦公物品整理擺放有序;每月大掃除中應包括以上所列各項,要物見本色,窗明幾凈,一塵不染,無衛生死角。衛生清掃要堅持高標準,以積極的態度認真對待,按照要求和時限完成,并自覺維護和保持。

為保持辦公樓內優雅整潔的環境,全體人員應自覺維護公共衛生,養成良好的衛生習慣。

1、保持地面清潔干凈,嚴禁隨地吐痰,不得亂扔煙頭等雜物。辦公桌上養花需配托盤。

2、維護好衛生間的衛生。

3、不得從窗戶向外倒水,扔雜物。下班前應將辦公室窗戶關嚴鎖好,防雨、防盜。淘汰清理出的物品應放在垃圾筒內,不要隨處堆放。

1、辦公樓衛生管理實行定期檢查,列入目標考核內容??己擞杉o檢組長牽頭,辦公室組織實施,相關科、所參加檢查、評分。

2、評分結果每月在全局進行公布,并由考評小組將其列入崗位目標考核,與考核工資掛鉤。

3、凡違反第二條所列內容之一的,扣發全單位考核工資人平5元;凡違反第三條所列內容之一的,扣發責任人考核工資10元。

4、各單位可根據以上考評辦法細化、量化和切合實際的二級考評辦法,并認真加以落實。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十二

為了保障公司辦公樓的正常有序使用,明確相關部門的責任義務,營造一個好的工作環境,特制定本制度。

1.辦公樓的安全工作由辦公室負責,辦公室要切實加強對保安的管理,確保保安人員履行好安保職責,嚴格落實各項安保措施,確保辦公樓安全。

2.嚴格來訪登記制度。凡是來訪的辦事人員先由門衛告知相關部門,并在來訪登記表上登記,注明事由,再由相關部門進行接待。杜絕外來人員在辦公區域內部亂串亂闖現象發生。

3.各部門要認真做好部門自身的安全保衛工作。在下班前要檢查門窗、用電使用情況,離開辦公室必須關好窗,鎖好門;關閉燈、電腦等用電設施,確保部門自身安全。

4.有重要設備、儀器儀表的部門要設專人負責,嚴格管理,避免發生財物丟失等責任事故。

6.財務室、檔案室、配電室、設備機房、食堂、倉庫等重點區域,相關部門要嚴格落實各項防火、防盜等安全措施,做到人防和技防相結合,加強管理,杜絕隱患。

7.各部門(人員)發現重大問題和帶有苗頭性的隱患要及時匯報,及時排除。

8.保安部門要認真檢查維護電視監控系統,確保24小時開通,運轉良好。非相關人員禁止進入電視監控室,如需要調看監控錄像,必須征得辦公室相關負責人同意。

9.節假日期間,值班人員必須堅守崗位,認真履行職責,做好交接班記錄。對需要加班人員須在值班處登記。對突發事件和重要情況要及時報告,及時處理。

1.財務室、配電室、設備機房、檔案庫、廚房餐廳、實驗室、倉庫等重點防火部位,要按公安消防部門的規定配備消防器材,設立禁止煙火標記。禁止在辦公樓內亂扔煙蒂,禁止在辦公樓非吸煙區(電梯)內吸煙。

2.各部門員工要遵守消防管理規定,嚴禁擅自移動或破壞辦公樓內消防設施,嚴禁擅自占用、堵塞、封閉消防通道。

3.各部門員工要積極參加組織的消防培訓,熟悉樓內安全通道,掌握消防器材的基本使用方法,自覺遵守辦公樓各項消防安全制度。

4.妥善保管紙張等可燃性物品。嚴禁在辦公室和公共區域堆放易燃、易爆、有毒等危險物品。嚴禁私接、更改電器線路和設備。

5.嚴禁在樓道、辦公室、衛生間及辦公樓周圍焚燒廢紙、樹葉等物品。

6.嚴禁在消防通道停放機動車與非機動車。

7.安全負責人要組織相關人員經常巡視辦公樓防火情況,對重點部位加強檢查,對存在的火災隱患,及時下發整改通知單進行整改,杜絕隱患。

1.綠化建設和管理是企業文化(精神文明)建設的重要內容。

2.管理、愛護花草、樹木是公司全體員工的權利和義務。

3.不準隨意砍伐、挖掘、搬移公司綠化樹木。如因確實需要者,需報辦公室批準。

4.禁止攀折花木或在樹上釘釘子、拉繩子、晾曬衣物等。

5.不得損壞花木的保護設施。

6.不準私自摘拿花果。

7.不準行人和各種車輛跨越、踐踏綠化帶。

8.不準往綠化帶上傾倒污水或拋扔雜物。

9.不準在綠化地上堆放任何物品。

10.未經許可,不準在樹木上及綠化帶內設置廣告牌。

11.凡人為造成綠化、花木及設施損壞的,按實際損失進行賠償。

12.辦公樓的綠化管理由辦公室負責,辦公樓的綠化養護由專業養護人員負責。

(一)、物業、設備設施的使用、維護和報修。

1.全體員工要愛護公共設施,正確使用,規范操作,延長物業、設施設備的使用壽命,節省資源,杜絕浪費。

2.物業、公用設施設備維修保養部門,要嚴格安照工作程序、技術要求,制訂物業、公用設施設備的維修保養維護計劃,做好維修維護保養工作。設備運行期間,值班人員要按時巡查,檢查各項運行參數、狀態是否正常,遇到問題及時排除,并做好記錄,確保各項設備運行正常。

3、物業及大型公用設施設備的維修,由設備工程管理部門提出維修方案報領導審批。做到科學計劃,周密安排,嚴格審計,確保質量,厲行節約。

4、物業及公用設施設備的日常維修,由部門報辦公室,再由辦公室統一派人負責維修。

1、環境衛生設專人管理和清掃;

2、單元門外公共區域每日清掃一次;

3、合理分區設置垃圾桶,垃圾做到日產日清;

4、根據實際情況進行不定期的消毒和滅蟲除害。

2、門衛24小時值班,實行來客及物品出入登記制度;

3、負責區域內的車輛管理,保證小區內道路暢通;

4、發現安全、消防事故時,在采取應急措施的同時,及時向有關部門報告,并協助做好救助工作。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十三

辦公樓是生產服務中心履行公務的辦公場所。為保障辦公樓的正常運行,為規范辦公樓接待服務管理,樹立公司形象,體現工作人員優秀的素質與精神風貌,維護辦公的正常秩序,文明的工作環境,特制定以下制度:

1、進入辦公樓員工應按公司規定著裝,保持儀表整潔,不準穿拖鞋、背心、短褲等衣冠不整的服飾上班。

2、樓內人員應舉止端莊,態度熱情和藹、語言文明,禮貌待人。

3、外協單位人員進入辦公樓應向前臺人員出示有效證件,并填寫來客登記單,經確認后,方可入內。

4、嚴禁在辦公區域大聲喧嘩。

5、全體人員要牢固樹立創建文明潔凈辦公樓的意識,講究衛生;嚴禁在樓內亂丟雜物,隨地吐痰,要自覺維護辦公樓衛生。

6、嚴禁在工作中出現睡崗,離崗,串崗現象。

7、嚴禁用辦公電話撥打非工作之內電話。

8、嚴禁在走廊、樓梯間、墻面等地方亂刻、亂畫,要愛護公共財物。

9、嚴格執行保密制度,防止泄密文件、圖紙、合同等事件發生。

10、辦公樓的所有裝飾和設備,應保持原樣,非經領導批準,不準隨意移動或拆除等。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十四

第一條辦公樓是履行公務活動的工作場所。為保障辦公樓的正常運行,樹立良好、文明的地稅形象,體現工作人員優秀的素質與精神風貌,維護辦公區域的正常秩序,實現優質、高效、規范和安全的工作管理要求,特制定本制度。

第四條辦公樓內辦公人員應保持儀表整潔,不準穿拖鞋、背心、短褲等服飾上班,不準在辦公樓內大聲喧嘩,上班時間不得在辦公樓進行與公務無關的活動。

第五條樓內辦公人員應嚴守工作紀律,嚴格遵守作息制度,嚴格執行請銷假制度,舉止端莊、語言文明,態度熱情和藹,禮貌待人,公正處事。

第六條不準在樓梯間、電梯、走廊、屋內墻壁等地方亂畫、亂刻,不準隨意張貼通知、海報、廣告等標識物。

第七條搞好個人辦公區衛生,做到物品擺放有序,保持整潔、干凈。保持個人使用辦公設備衛生,及時整理桌面物品、文件。人走關好門、窗,將座椅擺放整齊,抽屜和資料柜須鎖好。

第八條未經允許不得啟用或進入他人電腦,更不得擅自拷貝、刪除他人電腦資料。

第十條辦公大樓的安全保衛工作由辦公室負責,各單位應積極協助配合。辦公室具體負責門衛聘用與管理工作,所聘門衛必須嚴格落實相關管理制度,做好辦公樓安全保衛工作。第十一條外單位人員進入大樓聯系公務,門衛應要求其出示有效證件,并填寫來客登記單,經確認后,方可準許入內。需要拜訪局領導的,門衛要與辦公室聯系。

第十二條認真執行節假日和24小時值班規定,值班人員按時到位,認真負責,做好交接;要堅守崗位,禁止將值班電話轉移到手機等其它通訊工具。節假日期間門衛值班人員應與值班工作人員密切配合,發現異常情況及時向辦公室主任匯報。

第十三條各單位要加強職工安全教育,增強安全意識,采取有效措施,內外結合,全方位設防,確保大樓內部安全。

第十四條辦公樓實行封閉式管理,非工作時間如有公務活動的,應事先向辦公室報告,由辦公室通知門衛,公務活動承辦單位或承辦人負責配合門衛搞好辦公樓的安全工作。加強對辦公樓及周邊的監控設備管理,實時監控辦公樓內及周邊秩序,發現問題及早處理。第十五條工作人員離開辦公室,應隨手鎖門;下班前各辦公室要進行安全檢查,切斷電源,關鎖好門窗。

第十六條加強現金和物資管理。要認真執行現金和物資管理制度,備用金按規定數額存放;各單位使用的貴重物品要有專人負責,確保存放安全。票證等管理人員必須每天巡視庫房,進行安全檢查。

第十九條全體職工要樹立安全用電意識,不準亂拉亂接電線;確因工作需要單獨安裝、使用大功率電器的,事先必須向辦公室申報,辦公室根據負荷承受情況確定是否可以安裝使用,未經同意禁止安裝。

第二十條辦公室要根據辦公樓用電實際情況,每月進行一次維護和檢修,以便及時排除用電故障。各單位要經常對用電設備等進行檢查,發現問題及時報修。

第二十二條辦公樓的樓道、大廳、會議室、衛生間、前后院等場所衛生由保潔員負責。人事科負責保潔員的聘用及勞資管理工作,辦公室負責保潔員的日常管理工作,督促保潔員做好本職工作。

第二十三條全體職工要牢固樹立創建文明潔凈辦公樓的意識,講究衛生,美化環境,愛護公物;不準隨地吐痰,亂丟雜物。

第二十五條會議室管理由辦公室負責。各單位使用會議室,至少提前一天到辦公室登記備案,登記內容包括:使用部門、使用事由、使用時限、人員范圍及人數、設施應用等,如有局領導參加需注明。臨時召開的緊急會議需要使用會議室時,要及時向辦公室提出申請并登記。辦公室根據實際情況做好相關服務工作。第二十六條開會期間,要愛惜會議室的設備及物品;投影儀、電腦等由信息中心負責管理、維護,各使用單位要按操作規程使用。與會人員要自覺維護環境衛生,遵守會議室各項管理制度。

第二十七條會議結束后,會議室的使用部門要將會議室電燈、空調、電腦、投影儀等電器設備關閉,關好門窗,并配合工作人員檢查設施使用情況,如有損壞,及時報修。

第二十九條辦公樓內各種公用設施,如消防與報警設備、監控設備、電源插座等,不準私自拆裝或挪用,如確實需要,必須經辦公室安排統一處理。

第三十一條本制度適用于市局機關及直屬單位辦公場所。由辦公室負責解釋。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十五

一、機關作息時間按區xxx府辦統一規定執行,全體人員應自覺遵守紀律,不遲到、不早退,工作時間堅守崗位,盡職盡責。

二、工作人員上班時間臨時外出辦事,應經局分管領導批準,并將去向告知辦公室;局長外出辦事,告知辦公室。

三、工作人員請事假三天以內的報局分管領導審批并報辦公室備案;三天以上(含三天)由局長審批;領導班子成員及下屬單位負責人請事假須經局長批準;局長請事假經區xxx府有關領導批準。

四、工作人員請病假以區級以上醫院出具的病休證明作為依據(急診例外),請假亦按本制度第三條程序規定辦理。

五、請假必須填寫《請假申請單》并按規定簽報后交辦公室保存,年終匯總作為考核依據。請假人員上班后,須向批假人銷假,不填寫《請假申請單》的一律按曠工處理。

六、加強年休假管理,嚴格考勤制度,建立年休假和考勤臺帳。由督察考核辦負責,做到每月公布休假考勤結果,并將此結果作為年終評先評優考核依據。請事假抵減年休假。

七、遲到或早退(指上班時間半小時以后)的,每次罰款10元,一小時以上以曠工論處,曠工每次罰款50元;上班不知去向的`,一律按曠工處理。全年累計遲到、早退10次以上或曠工3次以上的,年終考核評定為基本合格等次,年終享受福利工資(獎金)的80%;累計遲到、早退20次以上或曠工超過5天以上的,年終考核評定為不合格等次,減半享受年終福利工資(獎金),并按程序上報上級機關進行處理。

八、因公或其他特殊情況不能執行本局規定的,應提前向督察考核辦負責人說明情況,否則一律按本規定進行考核兌現。

九、所有工作人員必須如實填寫好考核日志,每月由分管的局班子成員審核后報督察考核辦備案。上班時間除局統一安排的文體娛樂活動外,嚴禁在上班時間打牌、下棋、玩電腦電子游戲等和做其他與工作無關的活動。

十、機關水、電和衛生管理。各股室工作人員應自覺做到人去燈滅(空調、電烤爐關閉電源),節約用電、用水。若人員離開辦公室后,空調、電烤爐、飲水機未關閉,每發現一次扣50元。機關衛生工作由楊春梅負責,若打掃衛生不及時或會議室衛生不干凈,每次扣20元。

工作守則。

一、愛崗敬業、無私奉獻;

二、努力學習,熟悉業務;

三、文明禮貌,態度熱情;

四、兢兢業業,恪盡職守;

五、尊重科學,求真務實;

六、發揚民主,積極參xxx;

七、團結協作,密切配合;

八、堅持原則,嚴格xxx;

九、規范作為、清正廉潔;

十、服務人民,奉獻社會。

一、實行接待費包干原則。辦公室全年接待費控制在6萬元以內(春節及重、特大接待活動除外)。班子成員(莫才明、毛錦、宋選成)接待費各定為1萬元包干,股室工作經費從分管該股室的班子成員接待包干經費中列支,超支不予報銷,超支部分由班子成員自行解決。辦公室具體接待經辦人由毛善民同志負責。

二、實行歸口管理原則。上級單位和外區(縣)相關單位聯系工作需要接待的人員,經辦公室分管領導同意后,由辦公室統一安排接待。

三、實行現金買單付帳原則。嚴格控制接待標準,提倡勤儉節約,反對奢侈浪費。取消任何形式的簽單和賒物。接待不上高檔酒,原則上不上煙。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十六

辦公樓是履行公務活動的工作場所。為保障辦公樓的正常運行,樹立良好、文明的華菱形象,體現辦公人員優秀的素質與精神風貌,維護辦公區域的正常秩序,實現優質、高效、規范和安全的工作管理要求,特制定本管理制度。

一、全體辦公人員要以主人翁的精神愛護辦公樓的所有設施設備,若因使用不當損壞物品的,除按價賠償外,應給予相應的罰款和通報批評。

二、全體辦公人員應愛護公司綠化設施。禁止踐踏花草,損壞樹木。

三、任何人不得在辦公大樓墻壁上亂貼亂畫、亂釘亂掛。

四、不得將易燃、易爆、危險品和污染物品帶入辦公樓內。

五、愛護公共衛生,不得將雜物從窗口向外扔;禁止亂丟垃圾及茶葉渣;禁止隨地吐痰、亂扔贓物果皮等。

六、辦公室嚴禁吸煙,在指定吸煙區,不得將燃燒的煙頭隨手扔進垃圾簍、垃圾桶;

七、經常保持辦公樓的衛生清潔,各部門必須安排好辦公室值日人員,每日做好辦公室的清潔衛生工作,并做到辦公用具擺放整齊,窗明幾凈。創造整潔、舒適的工作環境。

八、勤儉節約,愛護公物。離開無人的房間時,嚴禁出現長明燈、長流水現象,自覺養成節約用水、用電的良好品行。

九、衣著要整潔、得體,上班必須穿工作服,禁止赤膊、穿拖鞋進入樓內。

十、文明辦公,文明用語,接聽電話,應語調平和、適中,注意禮貌用語。通話內容簡明扼要,不得在電話中聊天。工作時間無特殊情況不得打私人電話。

十一、工作時間不得閱覽與工作無關的報刊、書籍,上班時間嚴禁在電腦上做與工作無關的事;嚴格執行公司網絡管理規定。

十二、嚴格遵守工作制度,不遲到早退,工作時間不得竄崗亂崗或在上班的場所高聲喧嘩、談天說笑。

十三、各部門員工應增強安全責任意識,下班時各部門最后離開的人員要關閉好空調以及電腦設備,拉掉電源開關,關鎖好門窗,做好防火、防盜工作。

十四、嚴格執行公司保密制度,做好涉密文件、資料管理工作,防止失、泄密事件發生。員工未經公司授權或批準,不準對外提供未經公開的經營情況、業務數據等一些保密內容。

**********有限公司。

二0一二年五月。

總則。

第一條辦公樓是履行公務活動的工作場所。為保障辦公樓的正常運行,樹立良好、文明的地稅形象,體現工作人員優秀的素質與精神風貌,維護辦公區域的正常秩序,實現優質、高效、規范和安全的工作管理要求,特制定本制度。

第二條辦公樓由辦公室、財裝科根據職責劃分進行管理,履行對辦公樓的管理職能和對各單位的服務職能。對本制度規定的紀律、安全、衛生、水電管理等內容,辦公室將牽頭組織有關部門每月進行檢查評比,并進行通報,考核結果納入年終機關目標管理考核。

第三條辦公樓內所有單位員工和進入本樓內的個人均應嚴格遵守制度。

文明辦公。

第四條辦公樓內辦公人員應保持儀表整潔,不準穿拖鞋、背心、短褲等服飾上班,不準在辦公樓內大聲喧嘩,上班時間不得在辦公樓進行與公務無關的活動。

第五條樓內辦公人員應嚴守工作紀律,嚴格遵守作息制度,嚴格執行請銷假制度,舉止端莊、語言文明,態度熱情和藹,禮貌待人,公正處事。

第六條不準在樓梯間、電梯、走廊、屋內墻壁等地方亂畫、亂刻,不準隨意張貼通知、海報、廣告等標識物。

第七條搞好個人辦公區衛生,做到物品擺放有序,保持整潔、干凈。保持個人使用辦公設備衛生,及時整理桌面物品、文件。人走關好門、窗,將座椅擺放整齊,抽屜和資料柜須鎖好。

第八條未經允許不得啟用或進入他人電腦,更不得擅自拷貝、刪除他人電腦資料。

第九條在一樓大廳設置投影儀,每個工作日播放天氣預報、生日祝福、重點工作展示等。各單位要踴躍供稿,提供素材,齊心協力建設地稅文明展示陣地。

第十條辦公大樓的安全保衛工作由辦公室負責,各單位應積極協助配合。辦公室具體負責門衛聘用與管理工作,所聘門衛必須嚴格落實相關管理制度,做好辦公樓安全保衛工作。第十一條外單位人員進入大樓聯系公務,門衛應要求其出示有效證件,并填寫來客登記單,經確認后,方可準許入內。需要拜訪公司領導的,門衛要與辦公室聯系。

第十二條認真執行節假日和24小時值班規定,值班人員按時到位,認真負責,做好交接;要堅守崗位,禁止將值班電話轉移到手機等其它通訊工具。節假日期間門衛值班人員應與值班工作人員密切配合,發現異常情況及時向辦公室主任匯報。

第十三條各單位要加強職工安全教育,增強安全意識,采取有效措施,內外結合,全方位設防,確保大樓內部安全。

第十四條辦公樓實行封閉式管理,非工作時間如有公務活動的,應事先向辦公室報告,由辦公室通知門衛,公務活動承辦單位或承辦人負責配合門衛搞好辦公樓的安全工作。加強對辦公樓及周邊的監控設備管理,實時監控辦公樓內及周邊秩序,發現問題及早處理。

第十五條工作人員離開辦公室,應隨手鎖門;下班前各辦公室要進行安全檢查,切斷電源,關鎖好門窗。

第十六條加強現金和物資管理。要認真執行現金和物資管理制度,備用金按規定數額存放;各單位使用的貴重物品要有專人負責,確保存放安全。票證等管理人員必須每天巡視庫房,進行安全檢查。

第十七條嚴格執行保密制度,做好涉密文件、資料管理工作,防止失、泄密事件發生。

第十八條認真執行消防安全的法律法規,經常結合內部的安全需求,開展防火宣傳教育,提高消防意識。辦公樓內不得存放汽油、火藥等易燃、易爆物品,工作人員要愛護消防設備,使消防器材處于良好狀態。

水電管理。

第十九條全體職工要樹立安全用電意識,不準亂拉亂接電線;確因工作需要單獨安裝、使用大功率電器的,事先必須向辦公室申報,辦公室根據負荷承受情況確定是否可以安裝使用,未經同意禁止安裝。

第二十條辦公室要根據辦公樓用電實際情況,每月進行一次維護和檢修,以便及時排除用電故障。各單位要經常對用電設備等進行檢查,發現問題及時報修。

第二十一條全體干部職工要堅持節約用電、用水的原則,外出時要養成隨手關燈、關水、關閉電腦等一切水電設備的良好習慣,嚴禁出現長流水、長明燈現象。

衛生管理第二十二條辦公樓的樓道、大廳、會議室、衛生間、前后院等場所衛生由保潔員負責。人事科負責保潔員的聘用及勞資管理工作,辦公室負責保潔員的日常管理工作,督促保潔員做好本職工作。

第二十三條全體職工要牢固樹立創建文明潔凈辦公樓的意識,講究衛生,美化環境,愛護公物;不準隨地吐痰,亂丟雜物。

第二十四條各單位要堅持每天打掃辦公室室內衛生,做到窗明幾凈,辦公桌、文件柜等物品擺放整齊有序;不得在走廊內亂堆亂放物品;禁止向窗外拋扔物品。

會議室管理。

第二十五條會議室管理由辦公室負責。各單位使用會議室,至少提前一天到辦公室登記備案,登記內容包括:使用部門、使用事由、使用時限、人員范圍及人數、設施應用等,如有局領導參加需注明。臨時召開的緊急會議需要使用會議室時,要及時向辦公室提出申請并登記。辦公室根據實際情況做好相關服務工作。

第二十六條開會期間,要愛惜會議室的設備及物品;投影儀、電腦等由信息中心負責管理、維護,各使用單位要按操作規程使用。與會人員要自覺維護環境衛生,遵守會議室各項管理制度。

第二十七條會議結束后,會議室的使用部門要將會議室電燈、空調、電腦、投影儀等電器設備關閉,關好門窗,并配合工作人員檢查設施使用情況,如有損壞,及時報修。

第二十八條未經辦公室允許,任何單位和個人不得將會議室的投影儀、電腦、桌椅等設備設施拿出會議室。

保養與修繕。

第二十九條辦公樓內各種公用設施,如消防與報警設備、監控設備、電源插座等,不準私自拆裝或挪用,如確實需要,必須經辦公室安排統一處理。

第三十條辦公室的所有裝飾和設備,各使用單位應保持原樣,非經領導批準,不準自行新增、移動或拆除;不準在墻壁和樓板上鑿洞或剔槽,更不得自行改造和裝潢。

附則。

第三十一條本制度適用于市局機關及直屬單位辦公場所。由辦公室負責解釋。

1.工作。

1.1自覺遵守、維護公司各項管理規章制度及規定,忠于職守,同心同德,珍惜集體榮譽,維護公司利益。

1.2勤奮工作,做到日清日畢,提高工作質量及效率。

1.3保持良好的工作狀態,不得將個人消極情緒摻雜到工作中,避免影響工作及他人情緒。1.4樹立服務意識,勇挑重擔,用于分擔責任。1.5關愛他人,團結協作,能聽取并積極采納別人的意見。

1.6服從指揮,接受任務時,勤作記錄,詢問清楚,正確領悟領導要求,及時匯報工作進展。

1.1做到儀態大方,舉止文明。

2.2工作證佩戴胸前,做到端正、醒目、整潔。

2.3不得在辦公區內或賓客面前做有礙觀瞻的動作,如:剪指甲、掏耳、剔牙、摳鼻、抓癢、拖鞋、伸懶腰、化妝等。

2.4除規定的吸煙點外,公司內嚴禁吸煙。2.5不準在工作場所吃零食。

2.6與同事相遇應點頭行禮,表示致意。

3.1衣著整潔、得體,上班須穿工作服,生產廠區按規定穿戴好勞動保護用品,不得穿無袖襯衣、背心、短褲、拖鞋;不得穿薄、透的服裝。

4.1辦公取物輕拿輕放;與人交談語調應平緩,不得大聲喧嘩,干擾他人。

4.2辦公桌面物品應擺放整潔、有序,不得隨意堆放、雜亂無章;不得擺放與工作無關的物品。下班時,應收拾文件、整理桌面、觀賞抽屜、椅子推入桌下。

4.3公司區域內不得追逐、嬉戲、打鬧、辦公區域不能邊走路邊大聲說話、唱歌或吹口哨;辦公樓內行走,步伐要輕,節奏要快;遇到上司或來賓要停留側立,禮讓先行,不能搶行。

4.4未經允許,不隨便動用、翻閱他人保管的文件、資料。4.5工作時間不得閱覽與工作無關的報刊、書籍、網頁等。4.6私人會客須經主管同意,時間不得超過15分鐘。

4.7不得擅自離崗,臨時離開的,應向主管或同事講明到哪兒去,什么時間回來。4.8使用空調時,任何人不得開窗。

5.1接待來客,應態度熱情、誠懇,并主動為客人引路、開門、引座、倒水、介紹。5.2去機場、車站候客,必須提前到達等候客人。接到客人后,應說些禮貌用語,同時做自我介紹,并簡單介紹活動安排。

5.3進行介紹時,一般應遵循這樣的順序:把年輕的、職務低的介紹給年長的、職務高的;本公司的先介紹給其他公司的;男性先介紹給女性。把一個人介紹給很多人時,先介紹其中職務最高的。

5.4握手的禮儀:一般是主人、長輩、上司、女士先主動伸手,客人、晚輩、下屬、男士再相迎握。多人握手時,應按職務高低、年齡大小的順序進行。握手應時間短促、熱情有力。

5.5遞交物件時,如名片、文件等,要雙手握住,并把正面、文字朝著對方遞上去,如是鋼筆、刀子等利器,應把鼻尖、刀尖方向對著自己。

5.6接對方名片時,應雙手去接,接到手后,要馬上看,正確記住對方姓名后,將名片收起。如遇對方姓名有難認的文字,應馬上詢問。遞自己名片時,應邊遞邊念出自己的名字。

5.7與客人交流時,應請客人先坐,交談中要耐心聆聽別人講話,不隨便插話,回答須有禮有節,要按照授權解答或說明有關情況,解決不了的問題應及時向有關領導反映。5.8談話時與對方不要太接近,不要用過大的手勢,不要用手指人。

6.1電話鈴聲響三聲之內,應接聽電話,并報單位部門名稱,語調平和、適中,注意禮貌用語。

6.2通話內同簡明扼要,不得在電話中聊天。工作時間無特殊情況不得打私人電話。6.3接打電話時,應及時做好記錄,重要的內容如:日期、金額、電話號碼等數字應重復一次,以確保記錄的準確性。用電話傳送重要問題,要點需重復并確認對方是否真正理解。

6.4對不指名的電話,判斷自己不能處理時,可坦白告訴對方,并馬上將電話交給能夠處理的人。在轉交錢,應先把對方所談內容簡明扼要告訴接收人。

7.1開會要稍許提前或準時到場,手機應調到震動狀態或關機,避免在會場接打電話。會議中應認真聽取發言人的講話,中途離開座位時,動作要輕,腳步要快。7.2會議發言要積極并做到簡潔扼要。

7.3會議結束后,應自覺將座椅放回原位置。8.住行。

8.1員工上下班乘車必須自覺排隊不得搶座,并主動給女士、長者、孕婦及行動不便的員工讓座。

9.1員工須排隊就餐,并嚴格遵守就餐時間及食堂管理規定,愛惜糧食、杜絕浪費,文明進餐。

9.2工作時間,沒有指定的應酬需要,不得飲酒。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十七

為加強辦公樓管理,構建節約型國稅機關,營造衛生潔凈、舒適優美的辦公環境,確保辦公樓安全,特制定本制度。

第一條辦公樓內照明、電器、音響設備由水電管理人員負責管理。

第二條配送電由配電房統一總控,分樓層的照明、計算機、空調等電源開關的用途均有明確標注,嚴禁隨意操作。

第三條辦公樓實行限時供電,送電時間為上午上班前1小時、停電時間為下午下班后1小時。

第四條辦公室內只準使用統一配備的電器設備,未經批準不準使用其他電器設備。

第五條辦公室空調在運行時,不得隨意開窗。每臺空調均配有調控器,由所在科室指定專人管理。夏季最高氣溫高于30度,冬季最低氣溫低于10度,統一配送空調電。室內空調溫度設定,夏季不低于26度,冬季不高于20度。

第六條辦公室內所有照明、空調、計算機及ups等電器設備,下班人走時應做到及時關閉電源。在光線不足的情況下,開啟走道照明燈。

第七條樓層開水間自動開水器由保潔員負責開啟,水電管理人員負責檢修維護,保證自動開水器正常運行。工作日下班前一小時關閉電開水箱電源,雙休日、法定節假日后放空陳水(注:另作他用),對水箱清潔后使用。

第八條機關科室需臨時加班,應填寫《送電申請表》,經科室分管領導審批后交機關服務中心,由水電管理人員及時送電、停電。

第九條水電管理人員每天對辦公樓內用水、用電情況及其相關設備進行檢查并做好記錄,發現損壞的,向分管主任報告,及時維修。

第十條辦公樓科室內部衛生由科室負責,科室人員為責任人;辦公樓公共區域衛生、閑置辦公室衛生由保潔員負責;后院、附屬樓衛生由保安人員負責,以上衛生區域由責任人每天上班前打掃完畢,分管主任每周檢查衛生狀況不少于一次,發現衛生“死角”,及時清理掃除。

第十一條春節、五一節、國慶節前開展衛生大掃除,由機關服務中心牽頭,黨辦、監察室和機關服務中心共同進行檢查。其他時間每兩個月開展一次衛生大掃除,由機關服務中心牽頭,黨辦、監察室和機關服務中心按次進行檢查。

第十二條辦公室內要保持窗明幾凈、無異味、無蜘網、無雜物、無痰跡;辦公室內桌椅擺放要整齊,書籍、資料放置有序,文件按密級要求妥善保存;辦公室之間隔斷臺面及窗臺不得隨意擺放物品;潮濕物品不得放在辦公桌椅及窗臺柜幾上。

第十三條辦公樓內科室垃圾應集中分類放入垃圾桶內,茶葉殘渣應倒入洗手間專用桶內,由保潔員每天下班前統一處理。

第十四條辦公樓內工作人員應養成良好的衛生習慣,不得亂丟煙蒂、雜物,不得隨意吐痰。

第十五條辦公樓各樓層拖把區分衛生間、辦公場所使用。靜電地板使用專用拖把,花崗巖地面使用靜電拖把,其他地面使用拖把時水要拎干。

第十六條辦公樓擺放的花卉應按照相關合同的約定,定期進行更換。

第十七條辦公樓內嚴禁動用明火。

第十八條嚴禁攜帶小電熱水器等大功率電器進入辦公樓使用。

第十九條辦公樓內會議室、走廊、電梯間、計算機房等公共場所禁止吸煙。

第二十條火警處理。

(一)發現火情立即報警(火警電話號碼:119),同時報告辦公樓消防監控中心(電話號碼:3317702),并就地采取撲救措施。

(二)辦公樓消防監控系統報警時,應按指示燈指示的方向從西側樓梯疏散。

(三)辦公樓消防設備按月進行檢查,并做好記錄。發現損壞的,及時報告維修。

第二十一條機關工作人員離開辦公室時必須關閉門窗。

第二十二條辦公樓防盜監控裝置應定期檢查維護,發現損壞的,及時報告維修。

第二十三條辦公樓保安和消防監控實行24小時輪流值班,發現異常情況,及時報告處置。

第二十四條外單位人員來機關聯系工作,必須在門衛處登記,填寫《來訪人員接待單》并簽名登記;外單位人員與市局主要領導聯系工作,保安人員應首先與辦公室人員取得聯系,依照辦公室人員意見辦理。機關工作人員親友來訪原則上在一樓值班廳接待。

第二十五條車輛必須停放在門前及后院指定位置,不準亂停亂放,保安人員有權對亂停、亂放車輛進行糾正。

第二十六條各相關職能科室對檔案室、資料室、機房、配電房、庫房等重點部位要加強安全檢查,發現事故苗頭,及時告知機關服務中心處置,各重點部位防盜鐵門鑰匙要安排專人保管。

第二十七條法定節假日前2日內,機關服務中心安排假日值班,將值班表張貼于前門廳,并在市局網站公布。系統內各縣區局值班情況,由辦公室匯總,將值班表張貼于門廳,并在市局網站公布。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十八

一、進入市綜合辦公樓的工作人員應主動出示工作證或臨時出入證,自覺接受門衛檢查。

二、外來聯系公務人員憑單位介紹信和工作證,在傳達室辦妥登記手續,并根據hz市人民政府第四號通告精神,予以檢測體溫,無疑后方能進入。

三、因特殊情況未帶證件的,由門衛、傳達室工作人員用電話與接待人聯系,經同意后,在傳達室辦妥登記手續,根據接待人的意見是否予以進入或由接待人到傳達室領入。

四、上訪人員不得擅自進入機關大樓,機關人員也不得擅自將上訪人員帶入辦公區域。

五、未經主管部門同意,禁止外來單位和人員在大樓辦公區域從事各種營銷活動,嚴禁外來人員進入大樓收購保密紙、廢報紙、雜志等廢舊雜物。

六、機關下班以后,非市綜合辦公樓的機關工作人員一般不準進入市綜合辦公大樓。每日22:00至次日7:00,大樓實行封閉式管理,大門夜間由門衛值班人員和保安人員負責關閉,原則上人員不得進入。確因公務需進入的大樓工作人員,應憑有效證件在指定處登記,值班人員必須驗明證件后,方可予以放行。

七、各單位召開有大樓外人員參加的會議,事先須抄告市綜合辦公樓安全保衛部,門衛、傳達室工作人員憑安全保衛部的會務通知單放行;大型會議或特殊情況時,主辦單位應主動協助門衛維持秩序和驗證工作。

八、凡辦公設備、建筑裝飾材料帶出大門,應由單位出具證明(品名、數量),憑市綜合辦公樓管理處開具的出門單,門衛、傳達室工作人員驗單屬實后,準予出門;物品無出門單,門衛、傳達室工作人員有權暫扣。

九、非機動車進出大門應下車推行。

十、門衛、傳達室工作人員必須嚴守工作(執勤)崗位,文明執勤。

十一、門衛、傳達室工作人員對進入市綜合辦公樓的人員要認真查驗、核實證件,憑有效證件放行。

十二、機關工作人員應密切配合,共同維護大門口的良好秩序,遇突發性事件要及時向安全保衛部和主管領導報告。

十三、傳達室一律不準寄存外來人員的行李包裹。

十四、本機關臨時工作人員及在食堂搭伙的非本大樓工作人員應服從門衛管理,憑市綜合辦公樓專制。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇十九

為營造規范、宜人的辦公環境,保持辦公場所的整齊、潔凈,促進辦公室衛生管理的制度化、規范化,制定本度。

一、辦公室衛生工作的管理由部門領導負責,部門領導有權根據本部門實際情況制定獎懲措施。

二、學院督導辦定期或不定期對各部門辦公室衛生管理工作予以考核、通報,年終綜合歷次績效考核結果排出積分,與部門目標考核和個人先進評選掛鉤。

三、辦公室擺放文件柜、儀器柜、辦公桌、飲水機、微機等辦公設施,應規范、合理、整齊并隨時保持清潔。

四、文件柜、儀器柜、保險柜的頂部嚴禁堆放舊書籍、舊文件、舊資料及雜物并隨時保持整潔、無塵。

五、辦公桌、木質玻璃門文件柜擺放的書籍、文件、作業本、教具等辦公用品應整齊、合理。

六、辦公室墻面、頂棚、燈具、電扇、門窗應保持無灰塵、蛛網,墻面、門窗嚴禁張貼與教學、工作、學習無關的紙張及印刷品。

七、辦公室嚴禁堆放與教學、工作無關的物品,地面隨時保持無紙屑、積塵、煙頭、痰漬、口香糖渣等渣滓。

八、新進設備的包裝和報廢設備以及不用的雜物應按規定的程序及時予以清除。

九、辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶和吐痰。

總則。

第一條辦公樓是履行公務活動的工作場所。為保障辦公樓的正常運行,樹立良好、文明的地稅形象,體現工作人員優秀的素質與精神風貌,維護辦公區域的正常秩序,實現優質、高效、規范和安全的工作管理要求,特制定本制度。

第四條辦公樓內辦公人員應保持儀表整潔,不準穿拖鞋、背心、短褲等服飾上班,不準在辦公樓內大聲喧嘩,上班時間不得在辦公樓進行與公務無關的活動。

第五條樓內辦公人員應嚴守工作紀律,嚴格遵守作息制度,嚴格執行請銷假制度,舉止端莊、語言文明,態度熱情和藹,禮貌待人,公正處事。

第六條不準在樓梯間、電梯、走廊、屋內墻壁等地方亂畫、亂刻,不準隨意張貼通知、海報、廣告等標識物。

第七條搞好個人辦公區衛生,做到物品擺放有序,保持整潔、干凈。保持個人使用辦公設備衛生,及時整理桌面物品、文件。人走關好門、窗,將座椅擺放整齊,抽屜和資料柜須鎖好。

第八條未經允許不得啟用或進入他人電腦,更不得擅自拷貝、刪除他人電腦資料。

第十條辦公大樓的安全保衛工作由辦公室負責,各單位應積極協助配合。辦公室具體負責門衛聘用與管理工作,所聘門衛必須嚴格落實相關管理制度,做好辦公樓安全保衛工作。第十一條外單位人員進入大樓聯系公務,門衛應要求其出示有效證件,并填寫來客登記單,經確認后,方可準許入內。需要拜訪局領導的,門衛要與辦公室聯系。

第十二條認真執行節假日和24小時值班規定,值班人員按時到位,認真負責,做好交接;要堅守崗位,禁止將值班電話轉移到手機等其它通訊工具。節假日期間門衛值班人員應與值班工作人員密切配合,發現異常情況及時向辦公室主任匯報。

第十三條各單位要加強職工安全教育,增強安全意識,采取有效措施,內外結合,全方位設防,確保大樓內部安全。

第十四條辦公樓實行封閉式管理,非工作時間如有公務活動的,應事先向辦公室報告,由辦公室通知門衛,公務活動承辦單位或承辦人負責配合門衛搞好辦公樓的安全工作。加強對辦公樓及周邊的監控設備管理,實時監控辦公樓內及周邊秩序,發現問題及早處理。第十五條工作人員離開辦公室,應隨手鎖門;下班前各辦公室要進行安全檢查,切斷電源,關鎖好門窗。

第十六條加強現金和物資管理。要認真執行現金和物資管理制度,備用金按規定數額存放;各單位使用的貴重物品要有專人負責,確保存放安全。票證等管理人員必須每天巡視庫房,進行安全檢查。

第十九條全體職工要樹立安全用電意識,不準亂拉亂接電線;確因工作需要單獨安裝、使用大功率電器的,事先必須向辦公室申報,辦公室根據負荷承受情況確定是否可以安裝使用,未經同意禁止安裝。

第二十條辦公室要根據辦公樓用電實際情況,每月進行一次維護和檢修,以便及時排除用電故障。各單位要經常對用電設備等進行檢查,發現問題及時報修。

第二十二條辦公樓的樓道、大廳、會議室、衛生間、前后院等場所衛生由保潔員負責。人事科負責保潔員的聘用及勞資管理工作,辦公室負責保潔員的日常管理工作,督促保潔員做好本職工作。

第二十三條全體職工要牢固樹立創建文明潔凈辦公樓的意識,講究衛生,美化環境,愛護公物;不準隨地吐痰,亂丟雜物。

第二十五條會議室管理由辦公室負責。各單位使用會議室,至少提前一天到辦公室登記備案,登記內容包括:使用部門、使用事由、使用時限、人員范圍及人數、設施應用等,如有局領導參加需注明。臨時召開的緊急會議需要使用會議室時,要及時向辦公室提出申請并登記。辦公室根據實際情況做好相關服務工作。第二十六條開會期間,要愛惜會議室的設備及物品;投影儀、電腦等由信息中心負責管理、維護,各使用單位要按操作規程使用。與會人員要自覺維護環境衛生,遵守會議室各項管理制度。

第二十七條會議結束后,會議室的使用部門要將會議室電燈、空調、電腦、投影儀等電器設備關閉,關好門窗,并配合工作人員檢查設施使用情況,如有損壞,及時報修。

第二十九條辦公樓內各種公用設施,如消防與報警設備、監控設備、電源插座等,不準私自拆裝或挪用,如確實需要,必須經辦公室安排統一處理。

第三十一條本制度適用于市局機關及直屬單位辦公場所。由辦公室負責解釋。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇二十

(一)建立消防安全組織,確定安全防火責任人和職能處室,負責本單位日常防火安全管理工作;建立群眾性義務消防隊伍。

(二)建立防火安全責任制,實行目標管理,逐級落實,每年簽訂消防安全責任書,年底考核。

(一)各單位要認真貫徹執行國家有關法律、法規、《浙江省消防管理條例》和《hz市高層建筑消防管理暫行規定》,經常性進行消防安全知識的宣傳,普及高層建筑防火、滅火、疏散等知識。

(二)分期分批進行消防知識和滅火技能培訓。受訓率:兼職保衛干部、義務消防隊員及后勤服務、設備維修人中達100%,機關干部達50%以上,使干部職工普遍做到“三懂三會”(即:懂火災危險性和不安全因素、懂防火措施、懂滅火預案,會報火警、會使用消防器材、會撲救初起火災)。

(三)切實加強對招用外來人員的消防安全教育,各單位對外來施工和聘用的臨時工作人員必須進行消防安全教育,未經教育者,不準上崗工(操)作。

(一)用火。

1、設備用火及平時維修用火,必須報經安全保衛部門審核同意后方可實施。

2、用火必須做到“三定”(即定用火地點、定專人負責、定防火措施)。用火設備必須符合防火要求,并保持良好狀態。

3、使用易燃易爆物品的場所、物資倉庫、重要機房、變配電間、機動車庫等要害部位,嚴禁吸煙、使用明火。

4、大樓內禁止使用煤油爐、酒精爐、煤氣爐(機關食堂除外)等明火設備,嚴禁焚燒廢紙等可燃物。

(二)用電。

1、未經安全保衛部門同意,不準接、拉電氣線路,臨時確需用電的單位,必須報經安全保衛部門同意,由職能部門組織本單位的正式電工安裝,用完必須及時拆除。

2、電氣設備和電氣線路按技術要求定期測試、維護檢修,嚴禁超負荷運行。

3、大樓內禁止使用電爐、電熨斗、電取暖器、電飯煲、電水壺、電熱杯等電熱器具。確因特殊情況需使用的,須經本單位負責人同意后送安全保衛部批準,并采取安全防范措施,落實專人管理。

4、變配電間實行正式電工晝夜值班管理,非正式電工不得單獨操作變配電設備。

5、照明線路更改,動力線安裝(動力線應外加金屬護套管),必須由市綜合辦公樓機電設備部負責勘察設計、安裝、施工。

(三)用氣。

1、使用管道煤氣和石油液化氣,應由經過培訓的人員進行操作和管理,未經培訓不得操作和管理。

2、市綜合辦公樓食堂備用的石油液化氣鋼瓶,必須存放在符合消防安全要求的液化氣專用倉庫,數量不得超過5瓶,并落實專人管理;其它任何單位和個人不得將石油液化氣鋼瓶帶入大樓。

3、未經安全保衛部同意,禁止危險物品帶(運)入大樓。

(一)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應按設備管理要求,定期對消防設備(消防監控設施自動報警、自動噴淋、消火栓、消防泵、滅火器等)進行技術檢測、維修,保持良好狀態。

(二)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應會同有關單位(部門)每年聯合組織1-2次消防、滅火系統綜合演練。

(三)消防設施周圍和消防安全通道處嚴禁堆放雜物,消防器材不準挪作它用,不準無故按動報警按鈕,不準擅自動用滅火器具和設施。

(四)市綜合辦公樓監控室的工作人員,應接受消防監控專業知識培訓后方可上崗,無關人員不得擅自進入。

(五)機關內各單位的消防器材配置方案,由安全保衛部會同各單位(部門)負責制訂,并組織實施,由各單位負責保管、使用。

(一)安全保衛部每月對消防重點部位進行一次安全檢查。

(二)消防重點部位要做到“一清五落實”。即:要做到火災危險性清,防火責任人落實、義務消防員落實、消防管理制度落實、滅火器材落實、滅火預案落實。

機關內新建、改建、擴建基建項目,裝飾工程必須經市、區消防部門、安全保衛部審核同意后方可施工。各單位應加強對工程施工的消防安全管理,監督施工單位嚴格執行防火安全制度,杜絕違章作業。安全保衛部應經常檢查、督促安全、消防措施的落實。

商業區辦公樓管理制度大全(21篇)篇二十一

1、消防控制室必須24小時設專人值班,值班人員應堅守崗位,嚴禁脫崗,未經專業培訓的'無證人員不得上崗。

2、未經批準,各部室、各部門不準使用電熱器、大負荷設備。

3、各種電源開關、插座必須完好無損,符合防火要求。

4、值班人員要認真學習消防法、學習消防專業知識,熟練掌握消防設備的性能及操作規程。

5、大樓走廊內嚴禁流動吸煙,吸煙必須到指定地點。

6、值班時間嚴禁睡覺、喝酒,不得聊天,打私人電話,不準在控制室內會客,嚴禁無關人員觸動使用室內設備。

7、各部室、各部門下班后必須關閉所有電氣設備開關,及辦公設備電源。

8、嚴密監視設備運行情況,遇有報警要按規定程序迅速準確處理,做好各種記錄,遇有重大情況要及時報告。

9、各樓垃圾口嚴禁亂扔煙頭。

10、未經公安消防機構同意不得擅自關閉火災自動報警,自動滅火系統。

11、大樓內任何單位和個人不準隨意挪用,使用破壞滅火設施及器材。

12、各樓層消防組織措施預案必須完善。

13、消防設施及器材定期檢查。

14、任何部門、外施工單位未經和批準不準隨意動火、施工。

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活動總結是對活動過程進行整理和歸納,為今后活動的復制和延續提供基礎。接下來,請大家一起來看看以下的活動總結范文,相信會對大家的寫作提供一些啟示和建議。
公司通常通過股權分配和融資來獲取資本,以支持其運營和發展。這些總結范文可以幫助我們更好地理解公司總結的寫作要點。第一條甲方經批準,取得位于____市用地面積__
優秀作文要有獨特的創意和構思,不拘泥于傳統的模式,能夠給讀者帶來新的思考和感受。在下面,小編為大家整理了一些作文佳作,讓我們一起來欣賞其中的文采和思想深度。
通過寫作,可以提高自己的思維能力和表達能力,培養自信心和創造力。這里收集了一些備受贊譽的優秀作文,它們無疑是寫作的典范和值得學習的范例。3)益重青春志,風霜恒不
少先隊入隊是一個光榮的時刻,我們要銘記這份榮譽,并為之努力奮斗。以下是一些對少先隊入隊的深刻理解和獨特見解的總結,希望能給大家帶來一些思考。親愛的同學們:大家好
通過事跡材料,我們可以了解一個人的成長歷程和奮斗過程。以下是一些真實的事跡材料案例,它們或許能夠給你一些關于寫作方式和結構的啟示。在曲阜市書院街道辦事處夏家村居
一個好的活動方案應該有明確的目標和任務,并能夠有效地調配人力、物力和財力資源。以下是經驗豐富的策劃師們總結的一些活動方案,希望能夠對您的活動組織起到指導作用。
新年,作為一種重要的節日,是表達祝福和慶祝新的開始的時刻。在這里,我們為大家準備了一些新年總結的范例,供大家參考學習。親愛的同事們:xx年已經離我們遠去,201
四年級教案是指在教育教學活動中根據四年級學生的實際情況和教學要求,編寫的一種具體操作指南,它可以幫助教師有條不紊地進行教學活動,實現教學目標。以下是一些經典教案
作文是一種表達思想和情感的藝術形式,優秀的作文可以讓人深思并引發共鳴。大家一起來欣賞一下小編為大家挑選的一些優秀作文范文,它們有不同的主題和風格,但都很出色。
優秀作文是一種能夠通過文學語言表達情感和思想的藝術形式,它能夠觸動人心、引起共鳴。以下是小編為大家收集的優秀作文范文,供大家參考和學習。那天,天氣晴朗,我跟爸爸
優秀作文應該富有感染力和創造力,能夠引起讀者的共鳴和思考。接下來是小編為大家整理的一些優秀作文,希望能夠激發大家寫作的熱情。為進一步貫徹《中華人民共和國義務教育
通過寫作,我們可以不斷提高自己的語言表達能力和創造力。以下是小編為大家整理的優秀作文范文,供大家參考借鑒,希望能給大家帶來一些啟示和靈感。人生在世不過短短幾十年
心得體會是我人生道路上的寶貴財富,它讓我明白了許多道理。5.通過這次實習,我對這個行業有了更全面的了解,同時也認識到了學習和實踐并重的重要性。“去人間”這個詞匯
租賃合同通常包括租期、租金、保證金和違約責任等基本條款。以下為大家整理了一些常用的租賃合同樣本,供大家參考。附乙方身份證復印件:第一條;租賃土地的地名面積。租賃
心得體會是一種反思和總結的過程,通過這種方式我們能夠更好地認識自己、提高自己。以下是一些經典的心得體會例句,將會為大家展示一個思維的世界。伊敏河鎮第一學校引領全
教研可以促進教師之間的交流與合作,共同提高教學質量,為學生創造更好的學習環境。接下來是一些教師在教研中總結出的有效教學方法,希望對大家有所啟發。尊敬的各位領導,
個人總結不僅是對自己的一種反思,也是對他人的分享與借鑒。接下來,請大家一起來欣賞一下小編為大家準備的個人總結范文,希望對大家有所幫助。一學年來,我始終牢記一位人
通過培訓心得體會的寫作,可以更好地反思自己在培訓中的不足和提升的方向。為了幫助大家更好地寫培訓心得體會,我們搜集了一些經典的心得范文,一起來看看吧。
發言稿的撰寫需要充分準備,包括收集信息、整理思路和反復推敲文字,確保內容精煉和準確。發言稿的成功與否,不僅取決于文字的表達,還與聲音、肢體語言以及與聽眾的互動密
月工作總結是對過去一個月內工作內容、工作效果以及工作中遇到的問題和亮點進行總結和歸納,是對自己工作能力和職業發展的一種自我評價和提升。月工作總結是對過去一個月工
學期總結是一個自我激勵的過程,通過總結自己的學習成果,我們可以更加自信地迎接接下來的學習挑戰。接下來,我將為大家介紹一些學期總結的典型范文,供大家參考和借鑒。
教研也是教師自我發展的重要途徑,可以幫助教師全面提高職業素養。以下是一些優秀教研團隊的成功經驗分享,希望能夠給大家帶來啟示和思考。新的學期即將開始,本學期內,我
工作心得是一種對自己工作的反思和評估,通過總結經驗和教訓,可以更好地認清自己的優劣勢和發展方向。小編為大家提供了一些關于工作心得的常見問題解答,希望能為大家寫作
銷售合同是在商品或服務買賣過程中,雙方達成一致并書面確認的法律文件。在下面,小編為大家整理了一些經典的銷售合同范文,希望對您在編寫銷售合同時有所指導和幫助。
優秀作文要有獨特的角度和深入的分析,能夠引起讀者的共鳴和思考。在這些優秀作文中,我們可以看到不同年齡段作家的獨特視角和個性化的表達方式。家鄉的綠竹是迷人的、動人
教案模板在不同學科和不同年級的教學中都有著廣泛的應用,是教師教學工作的重要工具。教案模板的編寫需要注意課堂教學的整體安排和教學步驟的具體操作,以下是一些完整的教
月工作總結還可以作為日后工作的參考和經驗總結,幫助我們不斷進步。小編為大家準備了一些不同行業的月工作總結范文,希望能夠對大家的寫作有所啟發。不知不覺中,我們在x
作文是一種表達思想和情感的藝術形式,寫一篇優秀的作文,需要用心去感受生活,思考問題,用文字去表達自己的觀點。接下來是一篇優秀作文的案例,內容充實、觀點獨到,值得
部門在組織中扮演著調度和協調的角色,確保各項工作有序進行。下面是一些成功部門的案例研究,可以從中獲得一些啟發和思考。新的一年已經開始,2月份也已經來到??头恳?/div>
優秀作文是思想深刻和見解獨特的,它能夠拓寬讀者的眼界和豐富他們的知識。以下是我為大家精選的一些優秀作文范文,希望能夠給大家提供一些參考和借鑒。在我的書櫥中,有很
崗位職責的詳細描述可以使員工更好地了解工作內容和要求。請大家看看以下崗位職責范文,以便更好地理解和運用于自己的工作中。。1)負責對公司財務狀況、經營情況、合同執
辭職報告應該言簡意賅,不必夸大、庸俗,以尊重公司和自己的職業形象。在下方,我們為大家整理了一些辭職報告的范文,供大家參考和學習,希望對你們有所幫助。
通過寫一篇優秀作文,我們能夠提升自己的表達能力和思維深度,展示自己的才華和思考方式。下面是小編為大家準備的優秀作文范文,相信這些范文可以給大家提供一些寫作的靈感
安全工作總結應該全面、客觀地反映安全工作的情況,對于制定下一步的安全工作計劃具有重要意義?,F在,請大家一起來閱讀一些安全工作總結范文,相信對大家的安全管理工作會
在活動總結中,我們應該注意收集參與者的意見和反饋,從中獲取寶貴的改進建議。以下是小編為大家收集的活動總結范文,供大家參考和借鑒。為進一步做好公共機構節約能源資源
轉專業申請書的書寫過程是一個總結和思考的過程,它幫助我們更好地認識自己并找到適合自己發展的專業方向。轉專業申請書范文中的精彩表達和優秀思路,為你撰寫一份精美的申
優秀作文通過文字的力量傳遞了作者的心聲和情感,讓人動容。這篇優秀作文范文的結構嚴謹,觀點鮮明,引人入勝,希望可以給大家帶來一些寫作的靈感。其實每個老師都值得我們
演講稿范文的創作和發表可以讓演講者更好地傳達自己的觀點和情感,增強演講的藝術性和感染力。通過閱讀這些演講稿范文,我們可以了解到不同演講者的表達方式和措辭技巧,對
通過寫讀后感,我們可以將書中的精華提煉出來,用自己的話語進行表達和交流?,F在,讓我們一同品味一部著名作家的短篇小說,并閱讀他們的讀后感范文。今天,我懷著激動的心
不斷進行月工作總結,可以幫助我們不斷發現問題,改進不足,提升自己的工作水平。這個月我主要參與了新產品的研發和測試工作。通過嚴格的測試流程和質量評估,我保證了產品
通過寫心得體會,我們可以更加清晰地認識到自己在學習和生活中的問題和不足。以下是小編為大家精選的幾篇心得體會范文,供大家參考和借鑒。進入21世紀后,我國普通高校畢
小班教案的編寫應注重多元化教學方法的運用,以激發學生的學習興趣和主動性。下面是一些小班教案的實用范例,供教師們在備課過程中參考和借鑒。。2、使幼兒懂得眼睛的用途
優秀作文是經過反復思考和精心構思后呈現出來的,它能夠給人留下深刻的印象。最后,希望以下的優秀作文范文能夠激發大家對寫作的熱情,并在寫作中取得更好的成績。
寫作是一種藝術,只有不斷練習和探索,才能真正寫出優秀的作品。以下是小編為大家搜集的一些優秀作文范文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考。如果你問我,我最喜歡什么課
范文范本可以激發我們的創造力,幫助我們寫出具有獨特特色的作品。以下是一些優秀的范文,供大家欣賞和學習,希望能夠幫助大家提高寫作水平。20xx年,集團公司黨委開展
通過教學工作計劃,教師可以有條不紊地組織教學活動,提高教學效果。以下是教育教學界公認的一些優秀教學工作計劃范文,希望能為教師們提供有益的借鑒和參考。
畢業生是新時代的接班人,他們將肩負起推動社會進步的責任。以下是一些關于畢業生創業的經驗分享和創業指導,讓你更好地了解創業的機會和挑戰。本人曾于該生攻讀碩士研究生
在進行任何項目或活動之前,撰寫一份詳細的策劃書可以幫助我們明確目標、確定實施步驟并有效地分配資源。在閱讀下面的策劃書范文之前,先了解一下什么是一個成功的策劃書。
通過寫作,學生能夠提高批判性思維和邏輯思維能力,培養自主學習的習慣和能力。以下是小編為大家搜集的一些優秀作文范文,希望能夠給大家提供一些思路和寫作參考。
通過寫醫院工作總結,我們可以更好地總結自己的工作經驗,進一步提升專業能力和工作效率。下面是一些醫院工作總結的范文,供大家學習和參考,希望對大家的寫作有所幫助。
優秀作文是在寫作過程中充分表達自己的思想和情感,展現出對主題的深入理解和獨特見解的作品。探索優秀作文的奧秘,我們可以從這些范文中找到一些啟發和技巧。
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心得體會是對獨特經歷的思考和總結,可以幫助我們更好地認識自己并找到自身的優勢和不足。接下來,小編將分享一些優秀的心得體會范文,希望能給大家一些啟發。
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社會實踐是一種培養學生實踐能力和實際操作能力的重要途徑,有助于加深對社會的認識和理解。小編為大家收集了一些社會實踐中的困惑和挑戰,希望能給大家帶來一些幫助。
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實習心得體會是對實習過程中遇到的問題和挑戰的總結,可以為其他同學提供借鑒和參考。接下來,讓我們一起來閱讀一些優秀的實習心得體會,探索實習的價值與收獲。
優秀作文能夠抓住讀者的注意力,引發共鳴,并給予深刻的思考。接下來,小編將為大家分享一些優秀作文的精彩篇章,一起來欣賞和學習吧。一個星期天早上,風和日麗,爸爸媽媽
優秀作文能夠通過言語抒發情感,表達作者內心世界的復雜和細膩。閱讀優秀的作文范文可以借鑒別人的經驗和技巧,從而提升自己的寫作能力。媽媽,在我眼中,你是一盞黑暗里的
范文范本是寫作指南和啟蒙教材,它可以幫助我們掌握寫作規范、培養寫作意識和形成個性化的創作風格。以下是小編為大家整理的范文范本,供大家參考。通過閱讀這些范本,我們
通過寫讀后感,我們可以更加深入地思考并總結自己的閱讀體會。下面是一些讀后感的摘錄,希望能給大家帶來一些新的啟示和思考。東漢會稽郡太守劉寵,被調到京城去任職。臨行
大班教案的編寫需要考慮到幼兒的年齡特點和發展需求,以及符合教學大綱和教育政策的要求。通過閱讀下面的大班教案范文,我們可以了解到一些編寫教案的技巧和方法。
總結的核心是根據實際情況提出具體的改進措施和發展方向。如果你想寫一篇較為完美的總結,可以先閱讀下面這些總結范文,或許會給你帶來一些靈感和啟發。為了活躍和豐富學生
述職報告可以幫助我們回顧過去的工作,并及時發現問題和改進方法。下面是一些寫述職報告的常見問題及解決方法,希望對大家有所幫助。公司集水泥制品研發、制造、銷售為一體
幼兒園小班是指學前教育階段的第一年級,孩子們剛剛踏入學校的大門。這里有一些關于幼兒園小班的研究論文和學術資源,供教師和研究人員參考。1、通過華蓋山的自然資源,讓
鍛煉寫作能力是一個長期的過程,每篇作文都是一個進步的機會。在這里,小編為大家分享了一些優秀作文范文,希望對大家的寫作有所幫助。月朦朦,霧蒙蒙,望著那片熟悉的天空
英語是一門對職業發展和求職具有重要影響的語言,具備良好的英語能力能夠提升就業競爭力。接下來是一些名人名言和英語學習格言,希望這些格言能激勵我們在英語學習中堅持不
培訓心得體會是對培訓經歷的一種提煉和歸納,可以幫助他人更好地了解培訓的價值和意義。以下是一些對培訓心得體會寫作頗有心得的學員分享的一些技巧和心得,希望能對大家的
在活動總結中,我們應該客觀地分析活動的成功因素和失敗原因,為下一次的活動積累經驗。以下是小編為大家收集的活動總結范文,希望可以給大家提供一些參考和啟示。大家一起
合同協議應該明確約定各方的權利和義務,以確保交易的順利進行。接下來是一些具備法律效力的合同協議樣本,供您參考和使用。(1)甲方:_________。(2)乙方:
優秀作文可以通過豐富的事例、深入的分析和有效的論證來支撐觀點和論述。欣賞優秀作文范文,是一個提高寫作水平和審美能力的過程。閱讀下面的材料,根據要求作文。(60分
開學典禮是學校為了提高學生的集體意識和凝聚力而組織的一次集會。借助開學典禮的機會,學校還組織了一場文化展示活動,以下是活動回顧。尊敬的老師們、親愛的同學們:
春節是中國最熱鬧的節日,無論身在何處,人們都會回到家中和家人一起慶祝。看看以下一些春節總結,或許能在你的寫作中產生一些新的想法和創意。為展現中華民族精神風貌,弘
教學工作總結可以幫助教師發現自己在教學中存在的不足,進一步完善教學方法和策略。以下是小編為大家收集的教學工作總結范文,供大家參考和借鑒。良好的心理素質是學生全面
發言稿可以幫助我們更好地組織語言,確保自己在演講中不會迷失重點。在這里,我將分享一些成功的發言稿案例,希望能給大家帶來一些啟示和借鑒。山西水務投資有限公司、山西
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報告范文可以用于學術研究、工作匯報或者活動總結等多種場合,因此對于不同的目的和受眾,我們需要運用不同的寫作技巧和風格。在下面,我們將分享一些關于報告范文的經典案
通過財務工作總結,我們可以及時發現并解決財務管理中存在的問題和隱患。以下是一些精選的財務工作總結范文,這些范文涵蓋了不同類型和規模的企業。忙碌、緊張、有序的20
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講話稿的語言要簡潔明了,避免使用復雜的詞匯和長句子,以便更容易被聽眾接受和理解。學校的優秀學生在比賽中常常用精彩的講話稿獲得好成績,以下是一些獲獎講話稿的范本。
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