發言稿的成功與否不僅僅取決于內容的質量，還與演講的方式、語速以及表達的自信度等因素有關。以下是一些經典的發言稿摘錄，希望能夠給大家帶來一些靈感和思考。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇一

尊敬的各位領導、同志：

按照會議要求，本人認真對照中國共產黨員標準，認真履行黨員義務，深入查找自身工作和生活中存在的問題和不足，不妥之處，希望各位領導、同志批評指正。

作為一名共產黨員，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表、科學發展觀以及習總書記新時代社會主義理論的學習不夠深入，雖然現在有一個《學習強國》的良好平臺，但平時真正精心下來仔細學習的時候不多，很多只是停留在表面。

本人在擔任工作和日常生活中，組織協調能力比較差，遇事有時候會混亂，不能冷靜下來，仔細思考，找到有效解決問題的辦法，造成有時候工作花了時間和精力，但多做了一些無用功，大大影響工作效率。

有時候會有“拖一拖”、“緩一緩”的惰性情緒，有時候造成工作拖欠，臨時抱佛腳，造成許多工作完成質量不高。

在今后的工作和學習中，以做一名優秀的共產黨員的標準，對照自身不足，逐條進行整改。

不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，樹立堅定的共產主義信念，使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。在政治思想上，堅持四項基本原則，與黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致，擁護黨的路線、方針、政策，堅定對共產主義的信仰，堅決抵制違背科學發展觀的錯誤行為。

在組織協調上多學習，多向領導和前輩們請教，多做多學多。

總結。

改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標有條不紊地做好各項工作。

一定要改掉自身陋習，在日常工作中時刻牢記自己是一名共產黨員，始終嚴格要求自己，處處要爭當先進，要強化自己綜合素質，爭取向一名優秀的共產黨員的目標不斷的邁進。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇二

按照鄉黨委統一安排和召開民主生活會有關要求，在今天的民主生活會上，我就本人在工作、學習和生活等方面存在的不足和差距，結合自己的工作實際，談談自己看法：

一、存在的問題。

1、政治思想意識不夠強。對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。對政治學習停于形式，思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解，沒有對思想的精髓深入領會，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。

2、工作中不能夠解放思想，因循守舊，不能有所創新，總是按照過去傳統的工作方法開展工作，思想僵化，工作保守，不能開拓新思路。

3、工作中領導安排的事情雖然能夠認真負責地完成，但不能積極主動的發現一些存在的問題，并且對工作中存在的問題不能及時、準確上報領導，造成工作脫節。

二、今后努力方向。

1、進一步加強政治思想觀念。切實加強政治理論學習，尤其是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想，進一步明確前進的方向。

2、自我剖析，虛心接受，更快進步。只有認真深刻地進行自我剖析，看問題的能力才會提高，工作能力隨之也會得到進一步提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。正確認識自己，特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的，只有做到真正剖析自己，為自己定好位，正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，并盡快改正，才能使自己更快地進步。

3、加強業務學習，吸取先進的業務知識以及好的經驗、方法，切實轉變觀念，增強緊迫感，提高服務意識和責任意識。自覺、積極、主動的開展工作，并在工作中積極開動腦筋，轉變工作思路，認真進行研究，求真務實，確保本職工作的正常運轉。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇三

根據會議的要求，我認真比較了中國共產黨員的標準，認真履行了黨員的義務，并對自己在工作和生活中存在的問題和不足進行了深入的查找。希望各位領導同志批評指正。

1、理論研究不夠深入。作為一名共產黨員，他對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習總書記關于新時代社會主義理論的研究還不夠深入。雖然有一個“學習強國”的好平臺，但平時很少認真學習，很多只是停留在表面。

2、組織協調能力不夠。在工作和生活中，我的組織協調能力較差。當我遇到麻煩時，有時我會感到困惑。我無法冷靜下來，仔細思考，并找到有效的解決問題的方法。有時我把時間和精力花在工作上，但我做了很多空閑的工作，這極大地影響了我的工作效率。

3、工作積極性有待加強。有時會有“拖延”和“慢下來”的慣性情緒，有時會導致很多工作質量不高。

在今后的工作和學習中，為了成為一名優秀的共產黨員的標準，針對自己的缺點，一一改正。

一是努力學習理論。要不斷轉變世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立共產主義信念，在思想上和行動上同黨的組織保持高度一致。在政治意識形態方面,我們應該堅持四個基本原則,保持高度的一致性和黨中央的政治、思想和行動,支持黨的路線、方針和政策,堅信共產主義,堅決抵制錯誤的行為,違背了科學發展觀。

第二，加強組織協調，妥善處理各項工作。在組織協調方面，要多學習，多請教領導和前輩，多做，多學，多。

總結。

改進工作作風講究工作方法注重工作效率提高工作質量有序做好工作。

第三，以身作則，做先鋒。我們要革除陋習，在日常工作中時刻牢記我們是共產黨員，時刻嚴格要求自己，處處爭先，增強綜合素質，朝著成為優秀共產黨員的目標不斷前進。

以上發言，不妥之處，請給予批評指正!

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇四

根據市委組織部《關于召開2021年度基層黨組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，局黨支部班子緊緊圍繞“發揮政治引領作用、貫徹落實上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴格黨員日常教育管理監督、聯系服務群眾、改進工作作風”等方面查找了存在的問題和不足，深刻剖析了產生問題的原因，明確了今后努力方向和整改措施。下面，我代表個人對照對照檢查。

一、存在的主要問題。

（一）發揮支部政治引領作用還不夠強。一是組織黨員學習政治理論的深度和廣度還不夠好，雖然定期組織學習，但對學習成效的檢驗還不夠到位，存在學習過了、讀過了、要求提了，但跟蹤問效少的問題。二是班子成員年齡結構、知識結構、工作閱歷有差異，抓班子、帶隊伍、促發展的能力與上級黨組織的要求還有較大差距。三是黨員的宗旨意識和理想信念有所弱化。受市場經濟沖擊，少數黨員的市場觀念、商品觀念、利益觀念日益增強，不可避免地受到市場經濟中拜金主義、享樂主義的負面影響，存在重利益輕理想、實用主義、利己主義至上的問題。

（二）貫徹落實上級黨組織工作部署執行還不夠好。一是業務工作繁忙時存在以會議貫徹會議、以文件貫徹文件的現象，把會上學習了、文件印發了、提出落實要求了等作為貫徹落實，對落實效果沒能及時跟進督促檢查。二是黨的建設和業務工作推進有時存在脫節的現象，主要表現為重業務建設、輕黨的建設，待上級黨組織規定的時間節點到了，才突擊完成黨建目標任務。三是用黨建成果推進業務建設效果還不夠明顯，有時還存在“兩張皮”“油水分離”的現象。

（三）定期開展黨的組織生活還不夠精細。一是“三會一課”落實還不夠精細，比如：我局支部黨員大會研究事項不多，導致支部黨員大會以學習上級文件和政治理論學習為主；按照新《黨章》要求，支委會每月召開1次，但在落實中有時沒那么多研究事項，導致支委會召開數量不夠；黨小組會議召開還不夠經常，有業務工作交流會代替黨小組會的現象；支部委員講黨課落實得不夠好，書記、副書記講的多、其他支委講的少，雖然講黨課數量較多，但支委講黨課全覆蓋還有差距。二是主題活動質量還不夠高。雖然每月都開展主題黨日活動，但多數是以進社區報到、結合創文創衛打掃衛生等為主，主題黨日豐富多彩、高質高效上還做得不夠好。三是支部組織生活會質量還不夠高，相互批評“辣味”不夠，沒有真正達到“紅紅臉、出出汗”，存在以工作問題代替黨性問題、“一團和氣”的現象。四是談心交心質量還不夠好，存在以談工作為主、以談思想為輔的現象，比如：在談心交心中，交流工作多，真正深入了解黨員之間的思想比較少，總感覺得工作都干得挻不錯的，思想上不會有什么問題的錯誤認識。

（四）嚴格黨員日常教育管理監督方面還有差距。一是加強黨員黨性鍛煉還不夠，特別是在急難險重任務中錘煉黨員黨性做得不夠經常。二是政治理論學習還不深不透，對習近平新時代中國特色社會主義思想、“四個意識”“四個自信”“兩個維護”等學習往深里走、往心里走、往實里走還做得不夠實。三是少數黨員精神狀態不佳，不同程度的存在推諉扯皮、混日子、工作敷衍塞責、出工不出力的現象，主要表現在工作中溜肩耍滑，擔當精神不足、主動作為不夠、怕履職盡責等。

（五）聯系服務群眾還不深入。一是深入基層、深入實際、有針對性地進行隨機調研、蹲點調研不夠，調查研究走馬觀花、流于形式的多。對調查研究成果分析應用不夠。對調研發現的問題督促指導整改力度不大。二是幫助基層解決實際問題不多，對群眾服務不到位，督促檢查不夠，存在指導基層重形式、輕問效的問題。三是對機關單位來電來訪時，有時因工作忙解疑釋惑做得不到位，不同程度的存在著“不怕群眾不滿意，就怕領導不注意”的現象。

（六）改進工作作風還有不到位的地方。一是宗旨意識有所弱化，到基層指導少、深入檢查、狠抓落實少，與縣區xx局干部職工交心談心、了解工作與思想情況不夠深入細致。二是指導工作中存在考慮處理問題就事論事，在跟蹤服務、監督檢查、幫助指導方面做的不實，工作落實力度不夠，未能很好促進全年各項目標任務的高質量、高標準、高效率落實。三是少數黨員干部思想不夠解放，作風不硬不實不細，不擔當、不作為現象仍然存在。工作滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，小富即安、小成即滿，取得一點成績就津津樂道，滿足于守攤看門。

二、產生問題的原因分析。

通過局黨支部集體研究，認真分析，認為主要存在以下幾方面原因：

1.黨性修養不夠。表現在準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的意識和能力還不強，思想認識提高慢，思考謀劃思路窄，工作落實辦法少，有時認為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養鍛煉這么多年，因而放松了黨性修養，缺少積極主動破解矛盾、化解難題的思路和方法，“跟得上”的標準不高，“走前列”的能力不夠，擔當膽識不夠。

2.宗旨意識有所弱化。支委成員忙于業務，理論學習的自覺性、主動性不足，存在著實用主義的傾向，存在理論學習不夠、理解不深，撰寫學習心得體會少。這些問題的存在，導致出現個人主義，以“自我”為中心，考慮自己多、考慮黨的事業和機關單位需要解決的問題少，沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。

3.缺乏進取精神和責任意識。在思想上，自滿松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織，導致工作中求穩怕難的思想一定程度存在，對工作的熱情有所減退，干勁不足，存在只求過得去，不求過得硬。

三、今后努力方向和整改措施。

認真按照“基層黨建工作鞏固年”和“基層黨組織規范化建設”工作部署安排，切實貫徹落實“管黨治黨”要求，持續強化全體黨員“四個意識”、樹牢“四個自信”、做到“兩個維護”，充分發揮好支委班子的積極作用、不斷形成合力，不斷推動我市xx工作“轉型升級”再上臺階。

（一）進一步加強學習，不斷提高思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定，努力做為人民服務的帶頭人，做機關單位和人民群眾信賴的貼心人。

（二）進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。堅持民主集中制，提高支部科學決策、民主決策的水平。不斷強化集體領導觀念，重大問題堅持由集體討論和決定，不斷增強民主意識和民主作風，在重要工作決策前，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決策提供正確的依據。切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責，努力發揮好局黨支部戰斗堡壘作用和全體黨員先鋒模范作用。

（三）進一步加強黨支部規范化建設。認真按照基層黨組織規范化建設工作要求，切實落實“五基本”建設標準，認真堅持“三會一課”制度、加強黨員干部的教育管理、堅持定期主題活動日制度以及開展好黨員經常性談心交心活動等重點工作，努力實現達標工作目標，以不斷加強黨支部建設取得新成效進一步促進我局各項工作任務的完成落實。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇五

通過認真學習，我對科學發展觀有了更加明確更加深刻的認識。科學發展觀的第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面協調可持續，根本方法是統籌兼顧。這就要求我們要在平時的學習中，既要講究科學，又要謀求發展。首先，樹立好“以生為本”的理念，繼續解放思想，更新教育教學觀，注重學習的實效，將業務學習與強化對分管業務工作的指導緊密結合起來，進一步提高工作水平。真正把科學發展觀精神融入實際工作當中去。

二、個人存在的不足。

1、理論水平有待提高。雖然平時比較注重學習，但對理論學習不系統、不全面，對新事物、新知識學習不透。學習理論有點淺，只求了解，沒有深入研究。特別是學習業務知識上，沒有像專家那樣深入探討。以下兩點做的還不到位：一是用理論武裝頭腦，指導思想做得不夠。沒有自覺和系統地學習中國特色社會主義理論，導致自己理論水平不夠高。在學習實踐活動中，往往停留于學文件和參加集中學習，沒有主動擠出時間來開展自學,系統的學習科學發展觀理論。二是在政治思想上學習不夠，對黨和國家的一些重要精神和政策學習和領會不深、不透，政治敏銳性有待進一步加強，站在大局的角度思考問題、解決問題做得還不夠。

2、創新工作有待加強。在開始參加工作時，就抱著要通過努力工作，以出色的工作實現自身的價值，把自己的知識和年輕人的熱情和高素質的服務體現到工作中去，可是隨著工作年限的增長，對工作的不斷熟悉，思想上的惰性也隨之增加了。工作中進取心不夠強，只安于做好領導交給的任務和自己份內的工作，不注重用創新的思維去謀劃工作，用創新的舉措去推動工作，導致工作按部就班，缺少創新和特色。

3、工作作風有待改進。一是工作深入不夠。存在畏難情緒和急躁思想，不能以平和的心態去做工作，還需要進一步增強事業心和責任感。二是溝通協調不夠。由于平時忙于工作，加上本來性格有點內向，認為只要工作做好，就萬事大吉了。所以在工作中與同志們交流不夠，特別是與領導及部分同志的溝通不夠，與社會的溶合度不高。

4、有時滋生驕傲自滿情緒，不能正確估價自己。看自己優點多，找自身問題少。有了成績認為是自己水平高，有了問題埋怨客觀條件不好。要么是對一切不屑一顧，要么是滿腹牢騷。

三、今后的努力方向堅持以科學發展觀為指導，加強理論學習，提高綜合素質；從自身做起，轉變作風，積極工作，切實落實以人為本理念；進一步增強事業心和責任感，嚴格要求，自我加壓；始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態；一切以集體利益為重，堅持原則，弘揚正氣。要以科學發展觀武裝自己的頭腦，向那些敬業、積極向上的同志學習，加強自身修養，工作中多開動腦筋，少瞻前顧后，真正認識到受教育者與教師在人格上的平等，從而實現真正意義上的思想轉變。

總之，通過科學發展觀活動的學習，樹立嚴肅的生活態度，努力養成良好的生活作風，我將結合實際工作，以科學發展觀為引擎，按照科學發展觀的具體要求來審視自己、規范自己、嚴格要求自己，不斷加強業務工作的責任感和緊迫感，在學習活動中接受教育，提升素質，增強本領，解放思想，更新觀念，確立創新意識，善于動腦，勤于思考，開拓進取，始終站在時代的潮頭，不斷研究新情況，解決新問題，使自己的工作上一個新臺階。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇六

根據《中共中央組織部關于召開2021年度基層黨組織生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知》以及市政府辦公室《關于召開2021年度支部組織生活會和開展民主評議黨員的通知》，按照黨支部開展組織生活會的要求，要緊緊圍繞“深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想要求，積極參加黨支部開展的會前學習研討，并通過多種方式進行了個人自學，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九屆x中全會精神，習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會、黨史學習教育動員大會、中央政治局黨員學習教育專題民主生活會上的重要講話精神特別是《中共中央關于當的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》等，廣泛征求了所在支部、部分黨員群眾的意見建議，我深入開展了談心談話，著重對照本次組織生活會要求的“四個方面”、“四個對照”“兩個確立”，認真查擺自身存在的問題，進行黨性分析，明確整改措施和今后努力的方向?，F將個人對照檢查情況匯報如下：

一、存在的主要問題。

（一）在“對照黨中央和習近平總書記的號召和要求”方面。我能夠旗幟鮮明講政治，堅定不移聽黨話、跟黨走，堅定“四個自信”、增強“四個意識”、做到“兩個維護”、做到“兩個確立”，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，認真貫徹落實市委、市政府的各項決策部署，服從組織安排，做好各項工作。但深入對照檢查，仍存在一些問題和不足：一是理論學習抓的不緊。對政治理論學習不重視，上級強調了就學一學，抓得緊了就讀一讀，檢查筆記了就補一補，存在重日常業務輕理論學習、重工作實踐輕黨性鍛煉的傾向；學習方式相對單一，習慣于學文件、看新聞、瀏覽網頁，很少主動與同志們進行研討交流，產生思想共鳴；學習流于表面，對重點標題記一記、重點詞句背一背，學習碎片化，東一棒槌、西一榔頭，類似猴子掰玉米，看似掰了不少，收獲其實始終就那么一點，沒真正“走心；理論聯系實際不夠，學歸學、做歸做，學用“兩張皮”，不善于用先進理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是工作要求標準不高。思想保守，只求過得去，不求過的硬，有時奉行“多做多錯、少做少錯、不做不錯”的工作準則，對上級工作安排部署，以交差為目標，缺乏“關鍵時刻沖得上、危難關頭豁得出”的開拓創新精神。

（二）在“對照新時代合格黨員標準”方面。我能夠堅定理想信念，不斷提高政治素質，自覺貫徹社會主義核心價值觀，嚴守各項規章制度，明紀律、守底線，尊重領導，團結同志，作風正派，發揮了一名共產黨人應有的作用。但深入對照檢查，仍然存在一些問題和不足：一是黨員身份意識不強。實踐證明，只有高度認同黨員身份，主動亮明黨員身份，才能做出與黨員價值相符的行為，進而用生命守護初心，用貢獻扛起責任，用奮斗踐行使命。反觀自己，平時在工作生活中的帶頭模范作用發揮不夠，主動性不強，錯誤地認為自己只是一名普通黨員，只要用心做好工作即可，甚至有時把自己等同一般群眾，公共場合言談隨意，不注意自身形象，忘記了自己的黨員身份。二是調查實踐研究不夠。對調研的認識不夠深入，態度不夠端正，即使到村莊、社區調研，也是流于表面，走馬觀花，隨意詢問一下鄉村干部、走訪幾戶人家，將有關數據收集后沒有了下文，大大降低了研究內容的時效性與參考價值。跟隨領導下基層調研也是隔著車窗看景，看一看、轉一轉，回去之后寫一篇調研報告就算完事，材料看似有理有據，基層卻無從下手，問題還是那些問題，情況還是那些情況，好像什么都沒有發生過。

（三）在對照“入黨誓詞”方面。自己能夠擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，行使好黨員權利，關心黨的工作，積極參加黨內政治生活，及時交納黨費，保守黨的秘密。但深入對照檢查，仍然存在一些問題和不足：一是能力提升不夠。缺乏“本領恐慌”意識，認識不到自身能力與時代發展、工作需要之間存在的差距，認為自己的知識、經歷、閱歷能夠應付現在的工作崗位，自我感覺良好，不屑學、不想學、沒空學，長此以往導致“能力赤字”難以填補，工作難以形成突破性進展。二是保密意識不強。認為自己日常接觸的都是非保密文件，淡化了保密意識，在與群眾接觸時，有意無意的可能透露出一些保密內容，存在泄密安全隱患。對保密知識的學習大多是被動接收，真正主動學習的較少，對保密案例也進行了學習，基本上是過后即忘，沒有入心入腦，沒有真正警醒。

（四）在“對照革命先輩和先進典型”方面。自己能夠堅定馬克思主義信仰，堅定共產主義信念，堅定民族復興信心，黨叫干啥就干啥，黨讓去哪里就去哪里。但深入對照檢查，仍然存在一些問題和不足：一是缺乏擔當精神。雖然經常把敢于擔當、勇于作為掛嘴邊，但真正遇到問題時，存在“畏難情緒”，缺乏進取意識，不愿突破。考慮得比較復雜，怕講真話會得罪到人，講實話給自己攬活，從而“避退三舍”，害怕“引火燒身”。二是艱苦奮斗意識不強。認為現在生活條件好了，辦公條件也極大改善，逐漸淡化了艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風永，習慣了大手大腳，在打印文件材料、使用辦公用品、用水用電用車等方面“不拘小節”，有時修改一份文件印了又印，造成了極大浪費；節約意識不強，外出就餐“吃多少點多少”“吃不了兜著走”還沒有成為自覺習慣。

二、存在問題產生原因剖析個人。

深刻分析上述存在的問題，感受更多的還是自己思想的認識有偏差，學習精神不夠深刻，為民服務意思不強，工作作風不夠嚴，我從以下四個方面對標對本發現問題。

（一）政治學習不夠，黨性修養不足。認為辦公室工作任務重、壓力大，花時間和精力解決實際問題、做好各項工作更為直接，沒有真正把學習作為提升素質、錘煉黨性的重要形式和途徑。把學習理論當作了軟指標，沒有處理好工作與學習的關系，對理論學習有松懈的跡象，主觀世界改造的主動性還不夠，在黨憂黨、在黨興黨、在黨愛黨的意識還不強。由于平時的政治理論學習吸收轉化率不高，逐漸放松了對黨性修養的要求，致使黨性意識不強、作風漂浮、不敢擔當等問題。

（二）宗旨意識不牢、百姓情懷不深。全心全意為人民服務的宗旨意識沒有完全樹立起來，隨著工作崗位的變化，對自身的要求有所放松，想問題辦事情的立場、角度有所變化，服務基層、服務群眾的意識有所淡化，重視對上多于對下，往往考慮更多的是能不能完成上級任務，能不能被領導肯定，得到表揚，如何傾聽群眾呼聲、滿足群眾意愿想得少全心全意為人民服務的衡量標準產生了偏差。面對工作中的矛盾困難，表現出怕擔責、不作為和慢半拍行為，沒有真正把共產黨人敢破敢立、敢闖敢試的擔當精神內化于心、外化于行。

（三）政治站位不高，工作作風不實。沒有始終以最強的黨性原則嚴格要求自己，覺著自己只要在大是大非面前與黨中央保持高度一致就不會有問題，經常以“事務多”為由逃避參加黨員政治生活，自我檢視不夠，沒有真正去改正自己的缺點，導致服務意識不強等問題；把加班等同于工作認真，以“求領導關注”之實“行表演式加班”之事，害怕在領導心里形成不努力工作的“差評”印象，致使“形式主義”出現；總想獨善其身，能拖則拖，沒有攻堅克難的勇氣和銳氣，遇到矛盾繞著走，究其原因，主要在于個人站位不高、作風不實。

（四）擔當意識不強，自我要求不嚴。總是想著“吃老本”，工作年年做，年年一個樣，只求“不出錯”，哪管“不出彩”，久而久之也就沒有創先爭優的進取之心。由于缺乏日常的學習積累，不再鉚足勁往前沖，個人的奮斗精神逐步減退，陷入了“舒適區”，在得心應手的工作領域不愿調整、不思進取，躺在“功勞簿”上享受生活，一旦進入工作多、要求高、壓力大的環境就變得手足無措，感覺自己能力不足。在執行規章制度方面沒有起到好的示范帶頭作用，對上級通報的一些干部違法違紀的案件，滿足聽了、記了，但是深入反思不夠，觸動靈魂不夠，自我警醒不夠，校正偏差不夠。

三、整改改進措施。

（一）加強理論學習，提高黨性修養。充分利用新時代學習大講堂、學習強國app等載體，以習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容，積極學習黨的方針政策和理論知識，切實提高自身理論素養，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，做到“兩個確立”維護。同時加大對經濟、社會發展、文學、歷史等知識的學習，不斷增強文化底蘊，夯實文化基礎，以學修德，增強黨性認識，提升理論水平，堅定理想信念。緊緊圍繞中市委、市政府明確的目標任務，深入思考推進高質量發展的根本性、全局性、長遠性問題，協助市政府加強戰略性、系統性、前瞻性研究謀劃，在文稿起草、文件制定中，更加注重出思路、出觀點、出真招，切實發揮好參謀助手作用。

（二）牢記宗旨意識，忠誠履職盡責。要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，時刻把自己放在人民公仆的位置上，要勤政為民，熱情服務，不斷增強事業心和責任心，兢兢業業地做好本職工作。要善于解決群眾難題，讓群眾帶著期望來，帶著滿意歸。要帶著感情走下去，帶著責任返回來，用“腳板”補齊“短板”，解決好群眾的操心事、煩心事、揪心事，真正做到老百姓關心什么就抓什么，老百姓期盼什么就干什么，老百姓反對什么就改什么，始終把人民滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為最高標準。

（三）提高政治站位，轉變工作作風。要旗幟鮮明講政治，把政治責任、政治標準體現在文稿服務、文件運轉、督查督辦、辦文辦會辦事的全過程、各方面，要當好“兩個確立”的忠實捍衛者和“兩個維護”、“兩個確立”的忠誠踐行者。對市委、市政府定下的事，對機關黨組織安排的工作，不講條件、立說立行、緊抓快辦，對各項重點任務要第一時間督辦，對重點工作落實要第一時間反饋，對各重要信息要第一時間報送，以高效率、高標準運轉推動高質量落實。要增強責任意識，想方設法把職責范圍內的工作任務落實落細，真正當好服務大局的領跑者和推動落實的勤務員。

（四）強化責任擔當，嚴守紀律底線。要主動養成主動擔當的意識，始終充滿有先必爭、有優必創、有旗必奪的工作激情，事事高標準，樣樣創一流。對于重大事項主動承擔，保持“辦法總比困難多”的干事勁頭，以“晚干不如早干、要干就干好”的理念，爭分奪秒，充分發揚崇尚實干、注重落實的優良傳統，在緊張有序的工作中確保工作質量和效率。要嚴格按照黨章要求進行自我教育、自我鍛煉、自我改造和自我完善，自覺用黨章規范自己的一言一行，自覺上好廉潔自律“發條”、筑牢拒腐防變思想“堤壩”、織密思想安全“防線”，凈化朋友圈、管好身邊人，守得住底線、經得住誘惑，守得住清貧、耐得住寂寞，作風正派，始終保持清正廉潔的政治本色。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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近年來,我始終以”三嚴三實”為標尺，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求進行深刻反思，查找個人思想上認識的偏差和出現問題的根源，現按照習近平新時代中國特色社會主義思想總要求,向組織匯報如下：

一、存在的問題。

1、工學矛盾沒解決好,有重工作輕黨建的意識。長期以來，對工與學之間的關系認識不到位，思想基礎不牢，學習主動性不高，沒處理好二者之間的關系?？傉J為要以實干為本，只要撲下身子苦干、實干，自己的工作才能得到大家的認可，學習相比就不是那么重要，自己一直是這么想并且這么做的。除了參加中心黨總支和支部以及黨小組集中學習外，平時基本是需要什么看什么，往往忽略了政治理論的自我學習，特別是對中國特色社會主義理論體系、習近平總書記系列講話精神系統學習不夠、深入思考不夠，思想境界上不去，行為出現偏差。

2、事業責任感不強,只求過得去,不求過得硬。由于缺乏長期的政治理論學習，在思想上出現了宗旨意識松動。有時在艱巨繁重任務面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在本職工作崗位面前安于現狀，沒能時刻牢記組織重托和群眾期盼。另一方面，工作能力不強，學習不夠，理論指導實踐不強，正因為這些能力的不足，造成在許多艱難工作面前思路不清、進而有“望而卻步”念頭。

二、今后的努力方向。

1、進一步加強黨性修養。按照“兩學一做”和“講、重、作”的具體要求，牢固樹立“學習至上”理念，對著書本學，照著“鏡子”學，深入實踐學。深入學習黨的十九大文件精神和習近平總書記系列講話以及新的《黨章》黨規，真正學實學透。大力弘揚黨的優良傳統和作風，自我剖析，自我革新。

2、進一步轉變工作作風。堅持“謀事要實、創業要實、做人要實”。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，工作中不搞形式主義，不做陽奉陰違、表里不一的兩面人。結合本部門工作實際，合理掌握我中心水電氣日常運行規律，扎扎實實，精益求精做好所屬工作。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇八

按照市委組織部和鎮組織辦關于召開20__年度基層黨組織組織生活會通知精神和要求，我村黨工委認真查擺遵守****紀律和****規矩、作風、擔當作為、參加組織生活會、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的突出問題，認真分析存在問題的原因，并制定相應的整改措施?，F將黨工委班子有關情況報告如下：

一、存在的主要問題。

(一)“四個意識”方面問題。

員的管理教育力度不夠，部分參加組織生活次數不多，但還未形成有效的方法去管理這部分黨員。

(二)糾正“****”不止步方面的問題。

1.********方面。主要表現為：重部署輕落實。例如班子成員在傳達上級有關會議精神及工作任務時，還是存在通過會議形式或是文件形式傳達給黨員或是村委會工作人員，但對于工作落實的成效缺乏及時跟進督查，缺乏全面把握，致使部分工作進展緩慢，成效不顯著。

2.官僚主義方面。主要表現為：為民服務意識有所減弱。對群眾的需求和困難解決不及時。例如班子成員在上級布置聯系群眾工作任務緊急時，群眾工作開展比較好。但延續性不夠，一旦上級布置聯系群眾工作任務沒那么急就有所松懈，聯系群眾工作就做得不夠系統，使得不能及時聽取群眾意見，及時解決群眾困難。

3.享樂主義方面。主要表現為：安于現狀缺乏較強的憂患意識和創新精神。例如班子成員思想上普遍存在“求穩”的思想，在工作方法上比較相信以往的經驗，有時創新工作方法可能會使得小部分群眾有意見時會顯得畏畏縮縮，不敢去做，缺乏創新精神。

二、產生問題的原因分析。

針對以上問題，我村黨工委認真圍繞深入貫徹黨的精神，對照黨章黨紀，認為產生問題的根源主要有：

(一)理論學習不夠。黨工委班子對****理論的學習不主動，不深入，沒有把****理論學習放在一個重要的位置，在學習上存在著一定的片面性，缺乏對****理論和經營管理理論的系統研究和深刻理解。存在主動學習少、深入研究少的問題，缺乏對業務知識全面深入的學習。

(二)宗旨意識不夠牢固。通過群眾路線教育、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育，黨員干部進一步深化了群眾觀點、強化了宗旨意識，但仍存在宗旨觀念淡化的問題。還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾群眾服務的公仆意識。

(三)紀律意識有所弱化。****敏銳性和****鑒別力不夠在嚴格執行紀律方面，自覺主動性還不夠。組織紀律上不夠堅定不夠到位。嚴守黨的****紀律和****規矩的認識也還不夠深刻，不自覺地產生了一些懈怠和麻痹思想，這就很容易發生工作松懈、“****”問題反彈回潮。

(四)理想信念不夠堅定。一是理論學習虛化。有重業務知識學習，輕****理論學習的思想。二是放松了對自身建設的要求，沒有持續不斷地加強****理論、道德情操、思想文化和專業知識等素養，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求。

(五)勇于擔當作為的積極性不夠強。隨著工作環境的變化，入黨志愿書勇于擔當、干事創業、奮發有為的勁頭和積極性不夠強，再上臺階的精氣神不足，缺乏攻堅克難的敬業精神，缺乏“千磨萬擊還堅韌”的拼勁，缺乏“鐵柱磨成針”的決心。

三、今后努力方向和改進措施。

(一)加強理論學習。以解決思想和工作中存在的實際情況為出發點，每天堅持學習***新時代中國特色社會主義思想和黨的僅是個很，深刻把握其治國理政的新思想、新觀點、新論斷、新要求，學會用******主義立場、觀點、方法觀察問題、分析問題、解決問題。

(二)加強黨性修養，強化黨員管理。努力強化黨員的管理，著力通過調研，結合實際制定石步村黨工委黨員管理制度，落實每季度對每名黨員按參與組織生活的表現進行考核評分，考核評分不合格黨員由黨工委組織集中進行黨員紀律教育。

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組織生活會流程模板組織生活會簡易流程2022。

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組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇九

近日來，按照“不忘初心、牢記使命”主題教育工作的安排部署，各地各部門“主題不變、標準不降、力度不減”扎實推進主題教育，解決了一大批基層干部群眾的急難盼事，群眾紛紛點贊叫好。在主題教育的“尾聲階段”分批次組織召開民主生活會、組織生活會和民主評議黨員，確保主題教育“完美收官”。

那么如何“完美”?寫一份“完美”的對照檢查，作一次“完美”的自我批評，形成一伙“完美”的批評，最后再寫一份“完美”的報告。這些做法不可取!黨員領導干部的民主生活會，不能在會上“說一說問題、紅一紅臉面、出一出熱汗”就算了!基層支部黨員的組織生活會，不能拿著材料“念一念”，對著大家“表個態”就完事了!民主評議黨員，不能“你好我好大家好”，當個“滿票干部”就行了!這樣的形式主義要不得。“雷聲大雨點小”承諾是“一紙空文”，靠臺賬、填表“一陣風”的整改是作“秀”表演，如何讓主題教育落地“完美”重在當下、關鍵在下，需要在學以致用上加深度，在細節行動上現成效，在真抓實改中見功夫。

學習上，要動一動腦子，學到服務群眾的“真學問”。學明白了才能想明白，想清楚了才能干明白。理論學習不是給上級看的，原原本本的學原文不是放在書架上，悟原理不是打馬虎眼。學習不是“抄筆記”堅決不能走過場、走形式。要開動大腦的“和諧號”，切實把習近平新時代中國特色社會主義思想，往深里學、往心里去。增強黨性修養，不斷堅定理想信念，用黨的創新理論指導實踐，推動工作，真真切切掌握“為人民服務”思想的“金鑰匙”。

表態上，要清一清嗓子，發出群眾愛聽的“好聲音”?！吧ぷ印笔侨税l聲的器官，唱歌前清嗓子可以讓聲音更加渾厚有力，而高亢的歌聲來源于真情的流露。要清除思想上的障礙，打通自我批評的“任督”二脈，解開批評不能直面問題的“死穴”，要把調研中發現的問題擺出來，把解決問題的措施說清楚，做到自我監督和主動接受監督。把解決“揪心事、煩心事、操心事”放在首位，會上說了就要落實，不來空話虛話，增強業務能力、增強服務意識、增強落實意識，切實用實際行動演繹群眾喜歡的“好聲音”。

私下里，要照一照鏡子，樹起群眾點贊的“好形象”?！耙糟~為鏡，可以正衣冠”，以黨章為鏡，可以正心正行。無論任何時刻都要對照“合格”畫像，對照黨員性質義務勾勒，對照本職工作上色。要做到八小時之外和之內都一樣，不斷凈化生活圈、純凈朋友圈、干凈交往圈，保持清醒，律己修身，堅定信仰，時刻牢記黨的宗旨、時刻銘記黨員身份。走向田間、走向工廠、走向車間、走到社區，把工作的熱情投入到無限的為人民服務中去，切實走進群眾的心里，樹立群眾為之點贊的“好形象”。

在整改上，要用一用鞭子，除去群眾討厭的“壞毛病”。“懶惰是人最大的敵人，勤奮是人最好的朋友”，要用好“勤奮”這根鞭子，建立“算總賬”的思維，時刻鞭笞黨員干部履行職責、落實政策，抓好問題整改的落實，讓黨的路線、方針政策落實落地開花。勤字打頭，切實讓“雷聲大”的承諾，整改的“雨點也大”。多去現場看一看群眾百姓的“臉色”，少做一些表冊和臺賬的“匯報”，保證“面子”和“里子”都是一樣過硬，經得起群眾和歷史的考驗。徹底解決老百姓討厭的如推諉扯皮、生冷硬、中阻梗等“壞毛病”。

行動上，要挪一挪身子，苦練群眾需要的“好本事”。俗話說“旁觀者清，當局者迷”，“內行看門道、外行看熱鬧”，說的就是要從不同的角度看問題才能全面?！芭惨慌病笔且粋€動作、也是一種思維，“挪”可以變換角度從不同的方向看問題。在基層群眾利益無小事，要善于站在群眾的立場上發現問題，善于站在黨員的角度分析問題，善于站在服務的角度上解決問題，就是要具備把理論政策轉化為“接地氣”的語言的能力，轉化為“把好事干好”服務群眾實際行動的能力，細致入微做好本職，這樣的行動才會得到干部群眾“認可”，才會讓組織放心滿意。樹立“一個黨員就是一面旗幟”的意識，練就群眾歡迎的“本事”，徹底解決服務群眾“最后一公里”的問題。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇十

這是一次踐行使命的再次出發——廣大黨員干部朝著“一都兩中心”和蘭州以東現代化中等城市及甘肅經濟強縣的目標定位，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，奮力開創著幸福美好新隴西新局面，續寫新時代隴西新輝煌。

不忘初心，方得始終;牢記使命，方能致遠。三個多月的生動實踐中，我縣緊緊圍繞深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一根本任務，牢牢把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實”總要求，按照學習教育“三個十”、調查研究“五深入”、檢視問題“四對照”、整改落實“七聚焦”、為民辦事“四個一”、全程推動“十活動”的思路，始終聚焦主題主線，始終堅持從嚴從實，始終注重解決問題，始終做到有力有序，較好地實現了理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標，形成了一批實踐成果、制度成果和理論成果。在市委指導組開展的隨機測評中，黨員干部群眾對我縣主題教育總體評價為“好”的達99.3%。

堅持精心謀劃、統籌調度，壓實工作責任抓推進。

“事者，生于慮，成于務，失于傲”。我縣堅持把開展主題教育作為重大政治任務，中央及省市第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育會議之后，縣委常委會及時召開會議，傳達學習中央及省市會議精神，研究制定全縣實施方案;成立縣委主題教育領導小組，下設辦公室，統籌推進各項工作;組建10個指導組，全覆蓋全過程指導把關。9月11日，縣委召開全縣主題教育部署會議，正式按下主題教育“啟動鍵”。

主題教育領導小組及辦公室認真履行工作職責，建立重大活動常委會專題決策、關鍵節點領導小組研究部署、具體工作領導小組辦公室組織推進的工作運行機制，先后召開縣委常委會、領導小組會、辦公室會議和指導組工作會議22次，專題研究推進主題教育。

堅持分類分層指導，制定了機關、鄉鎮和村(社區)等7個領域指導方案和工作推進指南，建立日提醒、周報告、月調度制度。各指導組嚴格審閱各單位實施方案、問題清單、專項整治方案等重要材料，全程參加動員部署會議、集中學習研討、專題民主生活會等重要活動，及時發現問題、校準偏差;成立由縣委常委親自“掛帥”的3個主題教育督導小分隊，采取“四不兩直”的方式，先后分5輪進行了調研訪談和明察暗訪，有效防止走形變樣。

立足團結穩定鼓勁和正面宣傳，先后編發主題教育信息、專報100期，制作微視頻10多部，錄制播出專題訪談節目48期、訪談各鄉鎮各部門各單位“一把手”60人次，在共產黨員網、《甘肅日報》等省級以上媒體刊載稿件50余篇;集中宣傳柴生芳、馮小平、申韋娟同志先進事跡，凝聚廣大黨員干部服務基層、服務群眾、服務發展的正能量、提振全縣貧困戶自力更生、自主脫貧、致富帶富的信心;系統挖掘整理主題教育和脫貧攻堅的成功做法和經驗，對不同領域、不同類型、不同層次中涌現出來的優秀黨員干部典型事跡，聚焦先鋒模范的日常點滴，制作專題片8部，在隴西縣電視臺、“看隴西”微信公眾號等平臺進行廣泛宣傳，為主題教育深入開展營造了良好輿論氛圍。

堅持學思踐悟、入腦入心，聚焦主題主線抓學習。

“思想是行動的先導，理論是實踐的指南”。我縣堅持把理論武裝作為重中之重，緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這個主線，突出學用結合，引導廣大黨員學在深處、干在實處。

領導方法千萬條，帶頭表率第一條。縣委常委會以高度的政治自覺，帶頭把學習放在首位、貫穿始終，通過“三個十”學習活動，先后開展集中學習、自學成果交流、專題研討35次、邀請省委黨校有關專家教授專題輔導10次，系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想，及時跟進學習習近平最新重要講話，結合實際學習習近平視察我省工作的重要指示批示，從中體會黨的初心和使命、汲取奮發前行的力量，為全縣各級黨組織和廣大黨員干部樹立了標桿、作出了表率。

在縣委常委會的帶動下，全縣各級黨組織按照學習內容無遺漏、學習對象全覆蓋、學習形式多樣化、學習載體豐富化、學習效果實用化的要求，以深入開展“三個十”學習活動為抓手，通過集中領學、個人自學、交流研討、輔導報告等方式，深入學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》等必讀篇目，廣泛開展革命傳統教育、形勢政策教育、先進典型教育和警示教育，先后舉辦讀書班127個，開展集中學習1070場次、專題研討405場次、自學成果交流250場次。通過深入扎實的學習教育，廣大黨員干部思想受到了洗禮、靈魂受到了觸動、黨性得到了錘煉，打好了開展主題教育的思想基礎。

堅持深入一線、謀實對策，推動成果轉化抓調研。

“調查研究是謀事之基、成事之道”。我縣堅持把調查研究與履職盡責、與完成中央和省市委部署任務和當前各項重點工作有機結合，扎實開展“五深入五結合”活動，有針對性地開展調查研究，推動成果轉化。

“耳聞之不如目見之，目見之不如足踐之”。全縣各級領導班子成員圍繞貫徹落實習近平對甘肅工作的重要指示批示，中央和省市委決策部署，聚焦履行黨建主體責任，緊盯教育、醫療、養老、就業等人民群眾最關切的熱點難點問題，確定調研課題642個;58名縣級領導按照走訪調研“5村3單位2企業”的要求，帶頭直奔分管領域和基層一線，研究提出解決問題、改進工作的思路、辦法和措施。先后匯總梳理調研發現問題1138個，形成調研成果642個，研究解決突出問題511個。

在學習調研的基礎上，縣委主要負責同志帶頭在全縣領導干部主題教育學習培訓班上講專題黨課，其他縣級領導緊密結合學習和調研的體會感悟，在分管領域、基層單位、聯系鄉鎮村講專題黨課。在縣級領導的示范帶動下，全縣各鄉鎮各部門各單位班子成員聯系肩負的職責使命，先后講專題黨課1089場次，基層黨支部書記、選派到村第一書記講專題黨課或報告個人學習體會874人次。

堅持對標對表、找準癥結，突出問題導向抓檢視。

敢于直面問題、勇于修正錯誤是我們黨的顯著特點和優勢。在主題教育中，我縣堅持把查準找實問題作為整改落實、改進工作的基礎性工作，以正視問題的自覺廣泛征求意見建議，深入檢視反思問題，引導全縣廣大黨員干部真心誠意對各方面存在的問題深入開展大排查、大起底。

結合調查研究，組織開展以聽干部群眾、聽服務對象、聽黨外人士的意見建議，問看法和評價、問怨言和怨氣、問對策和措施為主要內容的“三聽三問”活動，采取入戶走訪、召開座談會、發放征求意見表、公布專線電話、開辟留言專欄、開設微信公眾號等多種方式，各級領導班子共征求到意見建議2352條，其中梳理上級黨組織提出的意見330條、其他方式征求意見20__條;在深查細照、檢視剖析的基礎上，共梳理形成意見建議清單1144條，制定問題清單2602條。

堅持動真碰硬、刀刃向內，立足解決難題抓整改。

主題教育開展得好不好，歸根到底要看解決實際問題、推進整改落實的成效怎么樣。我縣堅持把整改落實作為衡量主題教育成效的重要標尺，緊盯首要任務、聚焦重點工作，立足縣情實際，把“改”字貫穿始終。

聚焦專項整治抓整改。堅持把中央和省市委部署的專項整治牢牢抓在手上，制定了1+7整治方案，采取項目化方式，列出清單、臺賬管理，一項一項整改、一件一件解決。全縣共查找出專項整治各類問題796個、已整改625個。特別是針對一些干部在脫貧攻堅中不擔當不作為的問題，加大整治力度，立案查處扶貧領域作風問題8件31人，其中給予黨紀政務處分16人。扎實開展惠民惠農財政補貼資金“一卡通”管理問題專項整治，上繳資金86.96萬元、追繳資金11940元、清退資金5000元，處理黨員干部4人。大力整治形式主義、官僚主義，縣委、縣委辦發文同比減少41%，縣委層面大型會議減少18%，縣級督查檢查減少44%，先后對11起形式主義和官僚主義問題進行了通報曝光，立案查處違反中央八項規定精神問題10件17人，其中給予黨紀政務處分12人。圍繞整治漠視侵害群眾利益問題，梳理出10個方面的突出問題進行上下聯動集中整治。扎實開展信訪積案排查化解清理和金融亂象集中整治工作，排摸化解信訪積案10件。

突出脫貧攻堅抓整改。堅持把中央和省市脫貧攻堅巡視、考核、督查、暗訪等反饋指出的問題一體推進、一體整改、一體落實。目前，中央和省市反饋的142個問題，以及近期國務院扶貧開發領導小組督查組對甘肅省反饋的6個方面問題、國務院扶貧辦調研督導組對隴西縣反饋的7個方面問題和3個方面建議、省整改辦暗訪督查組對隴西縣反饋的5個具體問題，已全部整改到位。扎實推進脫貧摘帽“大排查、大起底、大整改、大清零”活動，組織7150名幫扶干部深入到聯系幫扶村和各自幫扶戶家中，采取“過篩子”的辦法再次開展“地毯式”復查，并針對復查發現的問題，逐項制定清零方案，集中力量解決了一批影響貧困群眾脫貧的短板欠賬，為全縣90個貧困村2.81萬貧困人口實現脫貧退出奠定了堅實基礎。

緊盯民生福祉抓整改。聚焦“干事創業敢擔當、為民服務解難題”的目標，深入開展為民辦事解難題“四個一”活動，組織黨員至少參加1次志愿服務，為身邊群眾至少辦1件實事好事。緊盯群眾的操心事煩心事揪心事，梳理出13件群眾最急最憂最盼的緊迫問題，面向社會公開公示，接受廣大群眾監督，即知即改、立行立改。各級黨員干部先后參加志愿服務2.1萬人次，為群眾解決急事難事1.5萬多件。特別是圍繞群眾反映強烈的農村安全飲水覆蓋不全、農村道路水毀“暢返不暢”、義務教育“城鎮擠鄉村弱”、城市環境秩序“臟亂差”等4項亟待解決的問題，全力抓好整改落實。目前，籌措資金4120萬元，實施首陽水廠至四店梁輸水工程，沿線5個鄉鎮1.66萬戶9.77萬人的飲水安全得到進一步鞏固;新建總投資1.03億元的九年制學校1所，計劃開設教學班48個，新增學位2250個;城市增設臨時泊車位4661個、清理墻體“牛皮鮮”3.2萬處、強拆違法建筑93處，實施總投資7129萬元的老舊小區改造項目，有效解決了一批群眾最急最盼最怨的突出問題。

立足經濟高質量發展抓整改。圍繞項目建設、招商引資、工業發展等重點工作，持續深化“放管服”改革，著力在優化營商環境、提升服務效能上下功夫、求突破。目前，全縣累計完成固定資產投資53.8億元，同比增長15.02%;全縣十大生態產業增加值達到14.11億元，占地區生產總值57.66億元的24.5%;扎實開展民營企業中小企業賬款清償工作，清償到位企業賬款8650.93萬元，占應償還總額的60.4%。

著眼生態環保抓整改。扎實開展水污染綜合治理，關停整頓采砂企業71家，恢復治理河道176公里，取締封堵非法排污口12個，設立河長制公示牌161塊，開展巡河、清理整治“四亂”問題23起;中央及省市環保督察交辦44項反饋問題已整改到位32項、正在整改12項，交辦案件12批次16件已辦結15件、正在辦理1件。

圍繞黨的建設抓整改。認真貫徹落實新時代黨的建設總要求，扎實推進黨支部建設標準化、整鄉推進整縣提升等工作。針對農村黨員作用發揮不夠充分的問題，組織開展“萬戶黨員戶亮牌”活動。排摸各領域軟弱渙散黨組織18個，制定整改措施68條，聯審清退村“兩委”成員77人，通過“一選兩聘”模式新選聘村干部56人。積極推進村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”119人，比例達55.35%。5個鄉鎮試點實施“整鄉推進、整縣提升”計劃，村黨組織的政治功能不斷增強。深入開展“四察四治”工作，縣四大班子及各鄉鎮各部門各單位查擺出具體問題409條，制定整改措施446條，先后對109名黨員干部進行問責處理。

堅持紅臉出汗、揭短亮丑，圍繞排毒祛病抓剖析。

腳下沾有多少泥土，心中就會積淀多少深情。我縣堅持把開好專題民主生活會和組織生活會作為領導班子和黨員領導干部守初心、擔使命，找差距、抓落實的一次政治體檢，盤點收獲、檢視問題、深刻剖析，使黨員干部心靈受觸動、思想受教育。

立足“五談五確?！?，深入開展談心談話，縣四大班子和各鄉鎮各部門各單位領導班子本著把問題談開、把道理談透、把思想談通的原則，有計劃、分層次、多渠道普遍開展了談心談話，共提出各類意見問題2952條。

全縣各級領導班子和班子成員將學習研討中查擺的問題、對照黨章黨規找出的問題、調研發現的問題、群眾反映的問題和談心談話的問題，作為檢視剖析的重點，認真撰寫檢視剖析材料，努力做到見人、見事、見問題、見思想。

開展批評“辣味”十足。縣委常委會充分發揮示范作用，于12月3日利用一整天時間召開專題民主生活會，帶動全縣各級黨組織全覆蓋高質量召開了專題民主生活會和組織生活會。13名班子成員在專題民主生活會上勇于解剖自己、敢于揭短亮丑，相互提批評意見222條，達到了紅臉出汗、排毒祛病的目的。同時，全縣各級黨員領導干部都以普通黨員身份參加了專題組織生活會，縣四大班子黨員領導干部全程參與指導了包抓聯系鄉鎮或單位、軟弱渙散村黨組織專題組織生活會，廣大黨員干部普遍接受了一次嚴格的黨內生活鍛煉。

初心如磐，使命在肩。三個多月的生動實踐是起點、但不是終點。在順應人民群眾對美好生活向往的前進道路上，我縣廣大黨員干部將始終恪守為民初心、不斷踐行使命擔當，在學思踐悟、真信篤行中把黨的創新理論轉化為建設幸福美好新隴西強大動力。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇十一

根據___的統一部署，黨支部今天召開黨員民主生活會，目的就是拿起批評與自我批評的武器，把自己擺進去、查擺問題。自從到___任職以來，我在突出抓好各項業務工作，落實好___黨委、___人民政府交辦的各項工作的同時，緊密聯系自己的思想、工作、生活實際，通過自查現將存在的不足剖析如下：

一、存在不足。

(一)在政治堅強方面與___黨委、政府的要求還有差距。主要表現在三個方面。(1)政治敏銳性不夠強。對反分裂斗爭的長期性、復雜性、尖銳性缺乏深入的研究，尤其是在如何維護穩定，促進社會和諧方面，至今還沒有向___黨委、政府提出有參考價值的意見和建議。(2)政治意識不強。作為___重要的經濟綜合部門，在實際工作中，被動接受工作多，沒有從戰略思維的高度沒主動地提出重大項目、重大決策及重大政策方面的研究，還沒有把黨委的重大戰略思想完全落實到___工作的方方面面，在將黨中央、自治區和___黨委、政府的決策部署變成項目、變成工作、變成民心，變成事業，變成___的長遠競爭力，實現___繁榮昌盛、穩定和諧方面還需要投入更多精力，真正體現政治堅強。(3)重業務輕黨務。把主要的精力投入到業務工作中，對業務工作強調得多一些，投入的精力較多，抓得也多，但在嚴肅黨內政治生活、黨風廉政建設等方面，作為行政主要負責人有盡責不到位的地方。

(二)在黨性修養方面有待于進一步升華。一是主觀世界改造不夠。作為一名黨員領導干部，理想信念是堅定的。但實事求是地說，隨著社會的進步、經濟的發展，作為黨員干部，隨著年齡的增長、閱歷的豐富，黨性鍛煉的主動性、自覺性慢慢放松了，警惕“四大危險”的政治之弦繃得不那么緊了，過去那種思想上的高度警惕性、敏銳性有所下降。二是宗旨意識有所淡化。我出身在教師家庭，對人民群眾、對基層工作，始終深懷特殊感情，主觀上有服務群眾、深入群眾的強烈愿望，但在發揮惠民項目效益、穩控物價、走訪調研解決群眾困難等方面，相對于群眾的期盼遠遠做的不夠。三是助長了好人主義思想。突出表現在，過去批評和自我批評等一些優良傳統沒有很好地堅持下來，同志間，上下級間，唱贊歌的多了，唱黑臉的少了，講成績文過飾非，講問題遮遮掩掩，到最后“你好我好大家好”，一團和氣、皆大歡喜。

(三)創新意識不強、敢于擔當精神不夠。對中央的路線、方針、政策和今年以來自治區黨委的重大戰略部署還不能全面準確理解和把握，不能緊密結合___工作實際，創造性地開展工作，積極主動地向黨委、政府提出前瞻性、創造性的工作意見建議，從到___任職以來我在工作中做了不少的努力，應該說是勤奮的，但思想解放不夠，觀念陳舊，擺脫不了傳統思維方式的影響和束縛，因而在實際工作中缺少科學的預見性和超前性，克服困難的闖勁不足，滿足于按部就班、不出錯、不給領導添亂，敢于擔當、勇于擔當的意識不強，沒有真正樹立變化變革、敢于擔當、務求實效的觀念。

(四)深入基層開展調查研究有待進一步加強。雖然平時有時間也喜歡到基層調研，向縣市基層干部和老百姓學習、討教，但還是沒能把調查研究工作與業務工作放在同等重要的位置來落實，因為種.種因素的影響，自己到基層進行系統、全面的調研工作做得還不夠廣泛、深入，針對___各縣市經濟社會發展中存在瓶頸、制約因素，有待投入更多的精力去協調解決。

二、原因剖析。

(一)政治敏銳性不夠。忽視了理論與實踐的辯證唯物關系，沒有正確運用理論武器很好地從政治上分析問題、處理問題，主觀上更多地強調發展促穩定，沒有仔細靜下心來對境內外民族分裂勢力利用宗教信仰、民族情緒搞滲透破壞活動進行深入地研究和分析。

(二)黨性修養鍛煉減弱。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。作為一名黨的領導干部，受黨培養多年，對不斷加強自己主觀世界觀改造在態度、認識方面還是端正的。但面對新形勢、新要求，思想上還是有所懈怠。這些年來，口頭上也講在加強黨性修養的同時，要改造自己的主觀世界，但實際上存在以事務工作代替政治和黨性鍛煉。

(三)敢于擔當精神不足。對自己要求放松了，考慮個人得失多了，考慮群眾利益和全局利益少了，致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，擔當精神不足，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

(四)宗旨意識有所淡化。中國共產黨章程指出：“中國共產黨代表中國最廣大人民的根本利益”。在當今的中國最廣大的人民就是工人和農民。而自己在平時的工作中，與工人和農民的接觸少了，與干部和企業負責人倒是接觸多了。與工人和農民直接面對面、坐在一條凳子上的時候少了，對工人和農民所思所想、酸甜苦辣的感受也不那么清楚了，不同程度地存在脫離群眾的現象。

三、今后努力的方向和整改措施。

(一)進一步強化黨性鍛煉。黨性修養是共產黨人的立身之本。在今后的工作中，要進一步加強黨性修養和鍛煉，堅定共產主義理想和社會主義信念，堅定政治立場和政治方向，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，始終在政治上、思想上和行動上與以習近平同志的黨中央保持高度一致。堅決維護黨中央權威，堅決地貫徹中央、自治區和___黨委、人民政府的決策部署，在權力面前多想責任，真正為人民掌好權、用好權，不折不扣地執行___黨委、人民政府的重大決策部署，永葆政治堅強。在反對三股勢力問題上，旗幟鮮明、態度堅決、高度警覺，做到關鍵時刻能夠挺身而出，困難時刻能夠勇挑重擔，大是大非面前能夠堅持真理。

(二)進一步加強團結，調動各方面積極性。帶頭貫徹民主集中制，帶頭發揚民主，加強溝通協調，自覺按程序辦事，按規則辦事，克服主觀武斷，提高民主決策、科學決策、依法決策的水平。堅持統攬全局、協調各方、抓好落實，充分調動和發揮方方面面的積極性、主動性、創造性，進一步鞏固全委上下心往一處想、勁往一處使、汗往一處流的工作局面。

(三)進一步加強改革創新力度。在今后的工作中，要始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進，進一步增強創新的勇氣、創新的舉措，改革攻堅，銳意進取，使各項工作體現時代性、把握規律性、富于創造性，在繼承中創新，在創新中提高，敢于直面和善于解決矛盾問題，不繞彎、不回避、不退縮，堅持原則，激情工作，勇于擔當，敢抓敢管，迎難而上。加快機關公文運轉，減少不必要的加班，不斷提高精細化管理和服務水平;充分發揮示范帶頭作用，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，以自身的示范帶動，不斷提高班子的凝聚力、向心力和創造力;重視加強機關干部隊伍建設，認真履行職責解決機關歷史遺留問題，進一步強化機關內部管理，給予干部職工更多的理解、體諒、關心和支持，進一步解決好機關內部的民生問題。

(四)進一步強化群眾觀念。進一步加大調查研究的力度，深入實際、深入基層、深入群眾，多層次、多方位、多渠道地調查了解情況，堅持從群眾中來，到群眾中去，把黨的主張與人民群眾的意志結合起來，使黨的工作不斷取得新的成效，群眾的覺悟不斷提高，從而完成黨在各個時期的任務。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，著重突出民生建設。發展改革委是做好民生工作的重要部門，認真梳理近年來___脫貧攻堅的好經驗、好做法，及時查找工作中的不足，從可持續發展的角度提出今后推進脫貧攻堅惠民工程建設的建議和措施，供___黨委、政府決策參考。充分發揮發展改革部門的總體協調作用，真正成為貫徹落實中央精神、自治區、___黨委、政府決策的模范，真正為___各族人民造福。同時，著眼大局，主動作為，進一步加強與自治區發展改革委的溝通協調工作，為___的發展爭取更多支持。

最后，懇請同志們對我的學習工作和生活作風等方面，多提寶貴意見和建議。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇十二

根據中央和省委、市委、縣委關于認真開好20__年度領導干部民主生活會的相關要求，圍繞“強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，堅決做到‘兩個維護’，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把中央大政方針，以及省委、市委、縣委決策部署落到實處”主題，我深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進一步樹牢了“四個意識”，增強了“四個自信”，堅定了“兩個維護”。同時，結合個人工作實際，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，并緊緊圍繞思想政治、精神狀態、工作作風、為民情懷4個方面問題，進行了深刻的自我剖析，明確了今后的努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下：

一、20__年查擺問題整改情況。

20__年，共查擺出6個方面12個問題，一是深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，存在深入學習和指導實踐上有差距的問題;二是認真執行上級決策方面，存在學習理解政策不夠透徹和主動向上請示匯報不夠多的問題;三是對黨忠誠老實方面，存在對“兩面派”認識不足和向上匯報不夠全面的問題;四是擔當負責攻堅克難方面，存在工作激情有所欠缺和進取意識有所淡化的問題;五是糾正“四風”不止步方面，存在聯系群眾不夠緊密和調查研究不夠深入的問題;六是嚴格執行廉潔自律準則方面，存在艱苦奮斗方面還不夠好和黨風廉政建設履責方式單一的問題。

會后，針對問題和不足，我及時逐項制定了整改措施，6個方面存在的12個需立即整改并長期堅持的事項，我都用心、深入地進行了整改，在領導和同志們的監督、幫助下，取得了一定成效。

20__年需要說明的有關事項：一是公務用車方面，嚴格執行公務用車相關規定;二是經費開支方面，嚴格按照財經紀律和相關規定、標準，不存在違規情況。

二、20__年突出問題主要表現。

(一)思想政治方面。一是在學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，理解還不夠透徹。學習過程中對報告的研讀還不夠深入細致，在學深悟透、融會貫通上還有一定差距，把握黨的十九大確立的重大思想、重大判斷、重要任務、重大戰略還不夠精準，理解不夠深入透徹。二是學用結合做得還不夠好。雖然深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真學習領會了習近平對四川工作系列重要指示精神，在思想上、政治上、行動上也做到了同以習近平同志和為核心的黨中央保持高度一致，但將這些精神融入分管各項工作還沒有很好的規劃和思考，用新理論、新思想推動工作還缺乏更加清晰的思路，想法還不夠多，定位還不夠高。

(二)精神狀態方面。一是銳意創新精神不夠好。面對上級新的部署要求，有時不能很好地結合自身實際創造性開展工作，跳不出傳統思維方式的限制，采取老思路、老辦法解決問題的時候更多。比如，平臺公司轉型做實方面，要求更多，辦法更少。二是工作推進不夠全面。對縣委、縣政府安排的大多數重點工作或上級領導重視和交辦的具體事務，下大力氣研究落實，但對一些常規性的工作著力不夠。比如，在分管工作中，對重點項目推進、財稅收入、融資工作等解決眼下、當前應急的事情投入精力多，但對農民工等人員返鄉創業、社保醫保征繳等一些基礎性、常規性工作用力少。

(三)工作作風方面。一是現場研究推進工作不夠。面對工作推進中的一些問題，有時忙不過來，就采取召開會議聽取相關部門和人員匯報的方式了解情況，提出解決措施和要求，深入現場掌握情況、推進工作做得不夠。經常忙忙碌碌，陷于事務，在應會、趕會、開會的過程中，一天連續五六個協調會研究解決具體問題，而會前沒有時間詳細了解和掌握情況，僅憑與會部門的匯報和個人判斷作決策，導致一些決策不夠科學。比如恒豐寫字樓項目，前期疏于現場調研，僅召集相關部門專題研究，沒有全面掌握項目推進情況及存在的問題，前期圖紙設計、修改耗時過多，導致項目推進相對緩慢。二是與干部群眾交流不夠多。雖然經常召集相關部門的干部研究工作，但多數時候就工作談工作，了解干部的思想狀況、生活和工作上的問題不夠全面。涉及多個部門負責的工作牽頭研究時，與政府分管領導的溝通不夠多，對分管領導尊重不夠，涉及部門要素保障特別是經費保障工作換位思考不夠，面對面聽取意見不夠。尤其是對鄉鎮的保障工作，由于忙于分管具體工作和日常性事業，到鄉鎮調研不夠，沒有全面、系統地了解鄉鎮的財力情況。

(四)為民情懷方面。一是深入群眾、關心群眾不夠多。雖然，經常性到自己聯系的鎮、貧困村和貧困戶家中調研、慰問，也在調研過程中解決了一系列的困難和問題，但是到非聯系鎮和貧困村調研少，調研過程中關注自己聯系的貧困戶更多，而對其他貧困群眾的關注度有所欠缺。真正到群眾家中、田間地頭調研少，沒有自覺形成不打招呼、直奔一線到鎮到村到戶調研的工作常態。二是對信訪群眾關心不夠多。雖然堅持按照縣委、縣政府統一安排值班值守，按時到縣委群工局接待來訪群眾，但更多地是了解問題，解決問題，對于上訪群眾的生活、心理等其他方面關心不夠。有時接待老信訪戶，特別是多次勸導并給予明確答復和處理后仍然上訪的纏訪戶，主觀上會出現疲于應付的現象，沒有更多地從他們的角度來思考和化解問題，為群眾想得不夠、做得不夠，對群眾的訴求感同身受不夠。

三、20__年主要問題原因剖析。

對照習近平新時代中國特色社會主義思想，對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》，對照先輩先進，經過認真反思和深刻剖析，我認為產生以上問題的原因主要有四個方面。

(一)理論學習不夠深入。總是忙于具體事務，沒有運用充分的時間去深研細讀，自認為樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，把準政治方向、站穩政治立場、保持政治定力、嚴守政治紀律就足夠了，而忽視了深入學習、持續學習、反復學習、學深悟透，導致自己在運用理論指導實踐上存在差距，在推動分管各項工作過程中，把握大局的眼界還不夠寬。

(二)黨性錘煉有所放松。把更多的精力用在了抓經濟工作上，抓黨性錘煉的思想有所松懈，主動性、自覺性有所減弱。常常陷入千頭萬緒的事務性工作難以抽身，感覺自己沒有精力把每件事情都高質量地完成，爭做一流、爭當模范的動力有所減弱，有的任務只求順利收工，而對完成質量沒有更高的要求。究其原因，是自己黨性修養有所減弱，擔當意識還不夠強。

(三)工作方法不夠科學。隨著承擔任務的變化，對工作的艱巨性、復雜性和長期性沒有做好全面的思想準備。面對各項工作任務和諸多的具體事務，沒有能夠十分科學合理地安排時間，用更加高效快捷地工作方法處理問題，總是感覺時間不夠用。在處理急難險重問題時，還欠缺一定的工作經驗和更加有效的解決辦法。

(四)宗旨觀念有所淡化。工作中更多的是與領導干部、公務人員和企業負責人接觸，與群眾特別是基層群眾接觸更少，即使到基層也多是到企業、到項目現場點對點地研究解決問題，走訪了解群眾不夠廣泛深入，與群眾的距離有所疏遠。推進工作很多時候以完成目標任務為標準，對群眾的呼聲傾聽不夠、冷暖關心不夠、困難了解不夠，沒能時刻把握為群眾做好事、辦實事、解難事是黨員干部的職責所在。

四、20__年對標問題整改措施。

我將以此次會議為契機，深入反思自己存在的問題，努力改進，全力推進分管各項工作落地落實。

(一)加強理論學習，提高政治素養。把理論學習貫穿工作始終，發揚擠和鉆的精神，充分利用點滴時間多學習，著重學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學習習近平對四川工作系列重要指示精神、重要會議精神和《習近平談治國理政》等內容，認真學，反復學，切實增強學習貫徹的政治自覺、思想自覺和行動自覺。堅定理想信念，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，努力增強駕馭工作和處理復雜事務的能力。

(二)強化責任擔當，加快推動發展。進一步增強發展意識、服務意識和責任意識，樹立高度的責任感和敬業精神，全面提高工作效能和整體水平。切實做到重要工作親自部署、親自過問、親自協調，盡心盡力把工作干好。堅持統籌兼顧，把分管工作放在全縣大局中謀劃、部署和推動，扎實抓好產業項目年、財稅收入、民生保障、政務服務、深化改革等分管各項工作。進一步解放思想，突破思想束縛，努力把解放思想體現在具體的工作中，以更加務實的精神和更加創新的觀念，把貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神與落實縣委縣政府決策部署相結合，與完成各項任務相結合，與謀劃長遠發展相結合，推動分管各項工作更上一層樓。

(三)踐行為民宗旨，樹牢群眾觀念。把不斷滿足人民日益增長的美好生活需要貫穿于各項工作始終，把讓群眾滿意作為一切工作的出發點，進一步改進調研工作，主動深入基層，與群眾建立起良好的溝通交流關系，全面聽取意見建議。既到聯系鎮、村、聯系群眾中去，也到困難多、矛盾多的地方去，對項目推進、政務服務、民生保障等涉及群眾利益方面的問題，堅持一線辦公、靠前服務，切實做到情況在一線掌握，難點在一線突破，問題在一線解決，成果在一線檢驗。面對矛盾糾紛和疑難雜癥，堅決克服畏難情緒和消極思想，始終站在群眾的立場思考和研究問題，迎難而上，真誠對待，耐心細致地做好群眾工作，為群眾排憂解難，盡最大努力讓群眾滿意。

(四)嚴守紀律規矩，自覺防微杜漸。樹立正確的價值取向，培養高尚的精神追求，堅決執行黨的政治紀律和政治規矩，嚴格執行黨風廉政建設領導干部報告個人重大事項、述職述廉、民主評議等制度，時刻保持警惕，處處嚴格自律，始終對自己高標準、嚴要求，帶頭糾正“四風”、模范遵守“八項規定”。在工作中嚴格按照制度和程序辦事，從嚴要求自己和身邊的人，加強對分管聯系部門的監督檢查，督促干部職工自覺遵守紀律,筑牢思想防線，不碰紀律紅線，始終保持為民務實清廉的政治本色。堅持“法定職責必須為、法無授權不可為”的原則，把依法行政理念貫穿于工作始終，自覺運用法治思維謀劃工作，用法治方式處理問題，把各項行為置于法律的約束之下。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇十三

省委、市委大討論開展以來，縣委堅持把大討論作為一項重大政治任務，在思想上高度重視，行動上高度負責，突出目標、問題、實踐“三個導向”，做到提前謀劃、精準發力、從嚴從實“三個堅持”，保持定力，持續用力，推進全縣大討論取得階段性成效。

一、突出目標導向，堅持提前謀劃，確保大討論高起點開局。

(一)提前學習，打牢思想基礎?？h委先后4次召開常委(擴大)會議，認真學習傳達在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話以及省市有關會議精神，做到了先學一步，深學一層;先后召開三次全縣大會，對全縣大討論工作進行安排部署;在大討論培訓中，將培訓對象擴大到黨委、黨組書記和第一書記，培訓人員650人，實現了黨組織書記“全覆蓋”。

(二)提前部署，抓牢組織基礎。在省委、市委全委會召開后，縣委立即成立大討論領導小組，先后5次召開小組會議，對實施方案、自選動作、組織機構等內容進行專題研究，成立了四個專項小組，并抽調5名工作人員，實現了人員、場所、辦公設施“三到位”，為高質量推進大討論奠定了堅實基礎。

(三)提前預熱，筑牢行動基礎。大討論開展前，領導小組成員先后對發改、經信、部分鄉鎮和重點企業進行實地調研，并召集部分鄉鎮書記、縣直部門和相關企業負責人召開座談會，全面摸底，征求意見，查找問題，為全縣大討論工作找準了切入點和突破口。

二、突出問題導向，堅持精準發力，確保大討論高質量開展。

(一)規定動作抓從嚴。在動員部署方面，全縣89家黨委、黨組及機關黨支部已召開動員部署會議，并實現了實施方案、動員講話、會議照片、會議記錄“四歸檔”。在召開民主生活會方面，目前，全縣68個黨委、黨組按照縣委要求，于3月10日前全部召開了民主生活會。在對標一流述職評議會方面，102家單位進行述職，其中大會述職12家，書面述職90家。在首季“開門紅”方面，進一步強化統籌協調、運行監測，預計各項經濟指標均可實現“開門紅”目標。在重點項目建設方面，預計一季度可開復工項目22個，6月份開工率達到90%。在營造氛圍方面，在各類媒體刊發、播發新聞56條;懸掛標語2100余條。在專題報告會方面，已舉辦右玉精神報告會，計劃3月底前，邀請國家科技進步二等獎獲得者劉寬勝、中國亞太經濟研究中心高級研究員王曙光舉辦2場報告會。

(二)自選動作抓特色。在認真貫徹省委、市委“10+3”規定動作和自選動作的同時，縣委認真謀劃全縣的自選動作，堅持有載體、有抓手、有平臺的“三有”原則，確定了以“從嚴從實抓作風，盯人跟事抓落實”為主要內容的自選動作，重點是開展好“四個一”，即：落實一個決議，落實縣委十四屆八次全會《關于大力學習弘揚右玉精神真抓實干推動發展堅決貫徹落實中央和省市決策部署的決議》;出臺一個方案，制定出臺《關于開展盯人跟事監督集中整治形式主義官僚主義的實施方案》;舉行一次表彰，表彰一批改革創新、擔當作為的先進典型;查處一批案件，通報一批不落實的事，查處不落實的人。

(三)關鍵動作抓創新。建立定期研判機制，領導小組辦公室定期與各組召開協調會議，結合上級精神，對全縣大討論工作進行梳理、匯總和研判，先后提出各類建議78條，為領導小組提供了準確的決策依據。建立每周工作清單制度，在準確把握大討論工作進展的基礎上，由領導小組辦公室擬定下周工作重點，確保各項工作明確到組、落實到人。建立信息數據平臺，成立了涵蓋全縣黨委、黨組的微信平臺，及時推送學習資料、工作動態和有關要求，累計推送237條次;制定微信調查問卷，通過掃描二維碼，分領域征求意見建議，有效擴大了覆蓋面，提高了參與度。目前，已收集問卷749份。建立常態化信息報送制度，各單位定期鄉領導小組辦公室報送大討論進展情況，目前已報送簡報、信息、動態等1008條。

三、突出實踐導向，堅持從嚴從實，確保大討論高標準推進。

(一)領導示范帶頭。制定出臺《關于建立縣黨政領導“改革創新、奮發有為”大討論聯系指導制度的通知》，明確要求縣黨政班子成員嚴格落實“一崗雙責”，將大討論與分管工作結合起來，做到“兩不誤、兩促進”。近期，計劃分領域召開對標一流述職評議會。

(二)鎖緊責任鏈條。建立“四個一”推進機制，即一項具體工作、一個牽頭單位、一個責任領導、一套落實方案，逐級建立臺帳，任務掛賬銷號，定期督促檢查，確保責任壓得實、工作推得快、任務完得好。同時，將大討論開展情況納入績效考核，作為考核考察領導班子和領導干部的重要依據，對敷衍了事走過場的，在全年考評中列為“扣分”項，通過剛性約束，形成責任閉環。

(三)從嚴督導檢查。堅持把“嚴”“實”要求貫穿始終，抽調50名黨員干部，成立了11個聯絡督導組，開展督導檢查，督促各鄉鎮、各單位嚴格按照時間節點推進各項工作，有效保障了各個層次、各個環節工作高質量推進，有效防止了虛化空轉、走過場。目前，已對24家實施方案不健全、動員講話不充分的單位，責令其召開再動員會議。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇十四

我向鄉黨委報告以下幾個方面的情況。

一、存在的主要問題。

1.沒有農村工作經歷，進入工作角色比較慢，融入程度不夠。我下派到咱們鄉已經5個月，但對鄉情、村情的了解還相當膚淺，有浮在面上的感覺，不深入，不具體，不接地氣。在與鄉里的同事和村干部的交流中，感覺到大家表面上尊重，內心里疏遠，不能做到坦誠交流。

2.自身能力不強，經驗不足，知識儲備不夠，導致工作無法取得實質進展。雖然在黨建、擬定工作規劃、扶貧、入戶調查等方面做了一些工作，但感覺零零碎碎，缺乏系統性和整體性，特別是在爭取資金和項目上沒有任何實質性進展。雖然下派之前并沒有要求爭取資金和項目是工作重點，但我仍然覺得在這方面壓力很大，思想負擔也很重。

3.學習的積極性、主動性不夠。貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距方面。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學習方式單一，大多根據上級要求開展學習，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，僅僅滿足于學習了、理解了，在把學習內化為行動、轉化為發展成果方面還有較大不足。在系統把握學、擴展延伸學、聯系實際學上下功夫不夠，學用結合、學以致用不夠，尤其是在“不離上級譜，唱活地方戲”的上情與下情的結合上，思考的不深不透，存在知行不一、學用脫節的現象，在把新思想升華為方法論的辯證指導上還有很遠的路要走。特別是從習近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點、找方法做得不夠，以習近平新時代中國特色社會主義思想指導改革發展實踐還思之不深、研之不透，與鄉情實際結合不夠緊密，創造性不足，離“弄通”“做實”的要求還存在較大差距。

2.干部作風轉變不到位，不擔當、不作為問題突出方面。我在工作中，能夠積極開動腦筋、奮發進取，發揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、負其責”，但擔當精神還需要進一步增強。一是黨員意識還有差距，思想上有時有“老”的思想在作怪，叫得多，行動得少。二是主動作為不夠，在具體工作中，開展工作的方式過于保守，力度上不夠，思路創新不夠，基本上是按部就班，沒有新意，不能夠做到創造性的完成工作。三是全局眼光不夠，考慮問題不深入，在籌劃安排工作、考慮各村集體經濟發展等方面還不夠全面，考慮問題不周到。

3.關于“全面履行管黨治黨政治責任，層層傳導壓力，推動全面從嚴治黨向縱深發展”方面。習近平指出：“全面建成小康社會是我們的戰略目標，全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨是三大戰略舉措。”我們黨自執政以來，始終注重加強黨的建設，改善黨的領導。實現“四個全面”戰略布局，必須堅持黨的領導，加強黨的建設。對照巡視組指出的“消除____、王珉惡劣影響不徹底，有的黨員干部對系統性拉票賄選案思想認識不深刻，修復政治生態任務還很重”等問題，審視自身參加“兩學一做”學習教育，加強組織建設等方面仍有改進和提升的空間，比如與普通黨員的思想交流和談話談心工作仍需加強;在學風建設上仍需改進，有時忙于具體事務，放松了深入學習研究;在制度的落實上，還存在著要求從嚴、追究從寬的問題，制度的規范和約束作用有待進一步加強。

二、產生上述問題的主要原因。

上述問題的產生雖然有客觀因素，但主要還是需要從主觀因素上深挖根源。

(一)理想信念樹的不牢。世界觀、人生觀、價值觀這個總開關有所松動，主觀世界改造的自覺性、主動性不強，雖然對思想建設抓的很緊，但沒有把學習當成一項政治任務、當成一項精神追求和生活方式，不能全面把握馬克思主義立場、觀點、方法，沒有完全學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想，沒有真正把全面建成小康社會目標任務與自身工作實際緊密聯系在一起，這些問題造成站位不高、目光不遠、思路不寬、信心不足、辦法不多，極易影響拼搏進取、干事創業、擔當作為、真抓實干的激情干勁。

(二)黨性修養有所放松。黨性的錘煉仍然不夠，雖然政治理論學習抓得比較緊，但是政治洞察力、辨別力、敏銳性還要進一步增強，黨員標準雖然在一定程度上樹立起來了，但是自律標準沒有達到最嚴，與錯誤思想傾向、不良風氣和作風作斗爭的態度不夠堅決，這些問題容易造成方向偏離、作風松動、斗志消退，極易影響黨組織的戰斗力和共產黨員的先進性、純潔性。

(三)責任意識不夠強烈。沒有時刻站在鞏固黨的執政地位、實現黨的奮斗目標的高度來理解全面從嚴治黨的重大意義，對從嚴治黨緊迫性、嚴峻性、艱巨性、復雜性認識不深刻，主業意識、主體責任意識、“一崗雙責”意識雖然樹立起來，但還需要進一步強化。對新形勢下管黨治黨的思路、方法研究不深，思想不夠解放，創新精神不強，開拓意識不足。

(四)紀律規矩意識繃得不緊。雖然反復學習黨規黨章黨紀，但沒有做到內化于心、外化于行，對照“三嚴三實”等要求還有一定差距。抓廉政建設和反腐敗工作的態度還要更加堅定，方法還要更加多樣，抓制度紀律規矩落實還沒有拿出最嚴厲的手段。

(五)工作作風不夠扎實。存在時好時壞、時松時緊的現象，沒有把作風建設形成自覺、養成習慣，個別工作仍存在有安排、無落實，有計劃、無檢查，有標準、無考核等情況;有時安排布置工作只考慮任務，不考慮實際困難，犯了官僚主義和形式主義的問題。

三、下一步整改措施。

一是強化理論武裝，提高理論素養。進一步深刻理解理論學習的重要性，提高思想認識，妥善處理工學矛盾，克服學習惰性，積極參加組織的集中學習，認真進行自學，特別要繼續加強習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果的學習，用理論武裝頭腦，開闊眼界視野，提高理論素養。

二是增強黨性修養，堅定理想信念。結合“兩學一做”學習教育、加強干部隊伍作風建設等活動，持續加強思想修養，增強黨性原則，強化自律意識，牢固樹立服務基層、服務群眾的思想，進一步堅定政治立場，增強宗旨意識。

三是改進工作作風，干好本職工作。把改進作風作為提高自我、完善自我的重要途徑，進一步增強大局意識、責任意識、服務意識，以積極主動和認真負責的態度，勤于思考，踏實工作，盡心盡力，盡職盡責，把本職工作干好，把上級賦予的各項工作任務完成好。

四是嚴守規章制度，加強自身建設。將法律法規和各項規章制度入腦入心，思想上保持清醒，行動上保持規范。工作中堅持法律意識和規范意識，認真對待工作，加強請示匯報，注重工作質量。生活上堅持嚴于律己，寬以待人，愛崗敬業，勤奮努力，始終保持積極向上的良好狀態。

組織生活會發言稿黨員個人（專業15篇）篇十五

各位領導姐妹們大家好：

我叫xx，來自xxx村，擔任本村的婦女主任。

今天能夠站在這里，我感到非常榮幸，其實我也沒做什么，我所做的都是我應該做的。

我也剛上任不久，有許多不懂得的地方，我一定會多加學習，平時做的不對的地方，也請多擔待，在這里我發現了好多熱心人，工作在我周圍的領導都是這樣在細節上關心著我這樣一個不懂事的小姑娘。

我逐漸明白了自己是在從事一項光榮而神圣的事業，面對的是普天下眾勞動人民，這既是對自記得一種磨練，更是人生難得的一筆財富，在這里，我要感謝我們的村長，感謝他給我這個成長的機會，以后，我會更加努力的工作，一個是著力促進困難群眾特別是婦女創業就業；二是關注民生，區計生指導站專門到村為婦女做各項婦科檢查，為婦女姐妹排憂解難；三是繼續抓好計生工作。

以上是我在此次組織生活會上的發言，我自己可能還有許多問題沒有查找到，真誠希望在座的各位領導、同志們給予批評指正，我一定虛心接受，并在今后工作中加以改正。

謝謝大家。