演講稿范文可以幫助演講者更好地理解演講的結(jié)構(gòu)和要點(diǎn)，提升演講的質(zhì)量和效果。以下是小編精心挑選的一些演講稿范文，它們既有深度思考的內(nèi)容，又有語言表達(dá)的精彩之處，希望能對大家有所幫助。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們，大家好!

我自來到玉門鑫時(shí)利氣體有限公司新市區(qū)制氧分公司擔(dān)任廠長以來已經(jīng)二年了，在這二年的工作中，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在分廠員工的配合支持下，使我順利的完成了本年度的工作，也使我初步熟悉了生產(chǎn)、管理流程，使個(gè)人的管理能力、業(yè)務(wù)水平有了提高;在日常工作中主要側(cè)重于以下幾方面的管理：

(一)生產(chǎn)管理。

在分廠工作流程中，我主要負(fù)責(zé)分廠的生產(chǎn)：氧氣、二氧化碳以及其它特種氣體、鋼瓶檢驗(yàn)站、等生產(chǎn)及銷售、檢驗(yàn)情況，對此制定相應(yīng)的考核政策，提高了員工的生產(chǎn)積極性，促使綜合效率較上年有所提升;在20xx年我將關(guān)注生產(chǎn)過程因素，注重前期準(zhǔn)備工作，逐步在分廠內(nèi)簡化生產(chǎn)、運(yùn)輸，調(diào)整分配生產(chǎn)資料，踐行“精益生產(chǎn)”。

(二)成本管理。

在分廠成本管理過程中，我主要側(cè)重于制造費(fèi)用、原材料及運(yùn)輸成本的控制，著眼于全員成本意識的提升，關(guān)注庫存情況，及時(shí)調(diào)整力爭做到產(chǎn)銷平衡，避免成本占壓。

(三)人員管理。

真誠公平的對待每一位員工是我工作的原則;在日常工作中，我傾聽了解員工心聲，力所能及的幫助他們在工作生活中的實(shí)際困難，注重現(xiàn)場即時(shí)溝通，舒緩他們在工作中的壓力和不良情緒;穩(wěn)定員工隊(duì)伍。

回顧這20xx年的工作，對我來說是一個(gè)學(xué)習(xí)、總結(jié)、和成長的過程，在這個(gè)過程中，我們分廠的銷售業(yè)績有目共睹，已完成20xx年生產(chǎn)目標(biāo)，這要謝謝大家的共同努力。現(xiàn)在已經(jīng)步入了20xx年度，公司也正朝著更高的目標(biāo)邁進(jìn)，面臨著新的指標(biāo)任務(wù)。雖然我離公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，但我會俯首自查，改善自身短板，發(fā)揮自身潛力，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)工作，緊跟公司發(fā)展步伐，更好的融入到公司的管理團(tuán)隊(duì)中去。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇二

一是戰(zhàn)就要有戰(zhàn)的氣勢。為期三年的“項(xiàng)目大會戰(zhàn)”，今天正式拉開序幕。既然是大會戰(zhàn)，就要拿出大會戰(zhàn)的氣勢。這個(gè)氣勢體現(xiàn)在三個(gè)方面：

大干快上之勢。各地各部門要立即緊張起來、行動起來，鼓足干勁投入到“項(xiàng)目大會戰(zhàn)”之中。要時(shí)時(shí)刻刻繃緊抓項(xiàng)目這根弦，持續(xù)不斷謀項(xiàng)目、爭項(xiàng)目、引項(xiàng)目、推項(xiàng)目，把抓項(xiàng)目貫穿于全年工作始終，做到“天天抓項(xiàng)目、月月上項(xiàng)目、年年成項(xiàng)目”，形成項(xiàng)目源源不斷、滾動發(fā)展的格局。

合力共為之勢。項(xiàng)目建設(shè)沒有局外人，沒有一線二線，沒有前方后方，人人都是參與者，人人都是戰(zhàn)斗員。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，包掛單位要具體抓，職能部門要配合抓，力量向項(xiàng)目傾斜、要素向項(xiàng)目集聚，合力推動項(xiàng)目盡快落地見效。

競賽比拼之勢。我們每個(gè)季度都要組織項(xiàng)目集中開工，年底要巡回看變化，項(xiàng)目辦還要調(diào)度、督查、通報(bào)，這就相當(dāng)于擺好了大擂臺，各個(gè)縣（市、區(qū)）和各領(lǐng)域、各部門、各產(chǎn)業(yè)鏈、各招商分隊(duì)都在這上面比一比、賽一賽。希望大家鼓足精氣神、拿出真功夫、全力爭上游。

二是戰(zhàn)就要有戰(zhàn)的章法。不能手忙腳亂、胡亂出招，要堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃，務(wù)求蹄疾步穩(wěn)。

一要調(diào)度有序，構(gòu)建“儲備一批、開工一批、竣工一批”的格局。就是要干著頭個(gè)月的、看著下個(gè)月的、想著第三個(gè)月的，要干著本季度的、看著下季度的、想著第三季度的，要干著今年的、看著明年的、想著后年的。后面開工的項(xiàng)目，一定要在前期做足準(zhǔn)備；現(xiàn)在做前期的項(xiàng)目，一定是后面要開工的項(xiàng)目。要按照輕重緩急和成熟程度排好序，緊急的、重要的先上，條件成熟的先上，確保項(xiàng)目個(gè)個(gè)不落空、月月有進(jìn)展、季季有突破、年年有成效。

二要破難有方，運(yùn)用“問題導(dǎo)向+解決方案”的做法。推進(jìn)項(xiàng)目的過程，實(shí)際上就是不斷解決問題的過程。必須堅(jiān)持問題導(dǎo)向，拿出解決方案，發(fā)現(xiàn)什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題，什么問題緊迫就優(yōu)先解決什么問題，努力為項(xiàng)目建設(shè)掃清障礙。

三要推進(jìn)有力，落實(shí)“項(xiàng)目化、時(shí)間表、責(zé)任人”的機(jī)制。市里已經(jīng)印發(fā)了“項(xiàng)目大會戰(zhàn)”工作方案，工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)、重大基礎(chǔ)設(shè)施、新基建、城建設(shè)施、公共服務(wù)等x大領(lǐng)域，都要在x個(gè)月之內(nèi)研究制定出臺各領(lǐng)域的專項(xiàng)方案，將目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到具體項(xiàng)目上，落實(shí)到具體時(shí)間節(jié)點(diǎn)上，落實(shí)到具體責(zé)任人員上，然后掛圖作戰(zhàn)，壓茬推進(jìn)。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、各位股東，大家好：

今天，我很榮幸當(dāng)選為股份經(jīng)濟(jì)合作社首屆董事長，此時(shí)此刻，我感到使命崇高、感責(zé)任重大。首先，我謹(jǐn)代表**村股份經(jīng)濟(jì)合作社董事會全體成員，感謝鎮(zhèn)(街道)黨(工作)委、政府(辦事處)的幫助和關(guān)心，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的器重和厚愛，感謝各位股東對我們的信任和支持!

大家推薦我擔(dān)任董事長，不僅是對我的一種認(rèn)同與接受，更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機(jī)會，為股東服務(wù)，為事業(yè)添彩。面對全體股東的重托，我深深感到肩上責(zé)任重大，惟恐不能竭盡全力，生怕有負(fù)股東的期望。我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn)，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進(jìn)入角色，以良好的工作業(yè)績回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和社員們的重托與期望。在此，我作如下表態(tài)：

一、以德為本，修身為上。就是老老實(shí)實(shí)做人，把培育自己的品質(zhì)德行作為立身之本，做一個(gè)堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。在新的崗位上，本人在思想上要擺正位置、在工作上要坐正位置，一切從實(shí)際出發(fā)，察實(shí)情、講實(shí)話、出實(shí)招、重實(shí)績、辦實(shí)事、求實(shí)效。始終把謀發(fā)展、抓發(fā)展、促發(fā)展作為股份經(jīng)濟(jì)合作社的第一要?jiǎng)?wù)，始終把為股東辦事、謀利、增收作為衡量工作實(shí)績的標(biāo)準(zhǔn)。

二、以人為本，修和為上。就是按照科學(xué)發(fā)展觀與建設(shè)和諧股份經(jīng)濟(jì)合作社的要求，推進(jìn)和諧董事會建設(shè)。具體要做到“三個(gè)維護(hù)”。一是維護(hù)村黨組織權(quán)威。維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，一切從本村發(fā)展大局出發(fā)，扎實(shí)抓好各項(xiàng)工作;協(xié)助和配合村民委員會工作。二是維護(hù)良好發(fā)展局面。珍惜本村的每一段創(chuàng)業(yè)歷史、每一項(xiàng)建設(shè)成就，珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分，珍惜當(dāng)前來之不易的大好局面。三是維護(hù)全體社員利益。把維護(hù)好廣大社員的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，關(guān)心社員生活，積極幫助社員解決實(shí)際問題，為社員多辦實(shí)事。

三、以勤為本，修業(yè)為上。就是做到勤勉盡職，扎扎實(shí)實(shí)履行好工作職責(zé)。具體要做到“三個(gè)有”：一是有方。改進(jìn)工作方式，結(jié)合政策環(huán)境和本村發(fā)展實(shí)際，多聽取同事和社員的意見訴求，把大事抓好，把小事辦實(shí);二是有效。弘揚(yáng)真抓實(shí)干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，不說空話，不唱高調(diào)，注重工作實(shí)效，對組織負(fù)責(zé)，對社員負(fù)責(zé);三是有為。珍惜組織給予的機(jī)會，珍惜社員給予的支持，認(rèn)真履行職責(zé)，做到高效盡職、有所作為。

說到底，能不能維護(hù)全體股東的合法權(quán)益，確保集體資產(chǎn)的保值、增值、股東能不能有所得益，是衡量董事會班子和我本人能力大小、工作好壞的實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，在今后的工作中我決心面對新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，始終如一地集中精力、傾注心血，把發(fā)展本村集體經(jīng)濟(jì)和維護(hù)股東利益放在首要位置。堅(jiān)持以社員為本，帶好董事會一班人，在發(fā)展壯大集體資產(chǎn)方面謀思路、下功夫，做到恪盡職守，勤奮工作，盡心盡力為全村股東多辦事、辦實(shí)事，為推進(jìn)村集體資產(chǎn)的發(fā)展壯大，為廣大股東多得實(shí)惠貢獻(xiàn)自己的力量。

“長風(fēng)破浪會有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海”。我相信，有上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，有股東代表和監(jiān)事會的共同監(jiān)督和支持，只要我們?nèi)w董事會成員團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力，同舟共濟(jì)、敢抓敢干，我們就一定不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和社員的信任、重托和期望，**村的發(fā)展藍(lán)圖也必將更加美好。謝謝大家!

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇四

企業(yè)得以發(fā)展，研發(fā)創(chuàng)新是一個(gè)持續(xù)不斷的過程。下面是本站小編給大家整理的廠長在大會上的講話材料，僅供參考。

首先，歡迎來自全國各地的所有的鑄誠人，歡迎我們伙伴的到來!

鑄誠室內(nèi)門從20xx年走到現(xiàn)在，在坐的各位加盟商伴隨我們一起成長，一起經(jīng)歷前期技術(shù)不成熟所造成的重大質(zhì)量問題，在鑄誠室內(nèi)門最困難的時(shí)候沒有觀望、沒有放棄，而是與我們一起共同走過了那些個(gè)困難的時(shí)期。特別是在今年年初的時(shí)候，由于我的車間管理經(jīng)驗(yàn)不足、配套軟硬件等因素的影響，在質(zhì)量和供貨周期上都做的不盡如人意，但我們許多的經(jīng)銷商還是一如既往的支持我們，此刻我再次說聲謝謝。

為了改善鑄誠室內(nèi)門的質(zhì)量問題、供貨周期問題、打包漏打配件問題，20xx年我們將5s、erp更深入的貫徹到我們的管理當(dāng)中，“5s”活動起源于日本，并在日本企業(yè)中廣泛推行，它相當(dāng)于我國企業(yè)開展的文明生產(chǎn)活動。它對生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境全局進(jìn)行綜合考慮，并制訂切實(shí)可行的計(jì)劃與措施，從而達(dá)到規(guī)范化管理。我們引用它將會提高生產(chǎn)效率，滿足供貨需求。同時(shí)集團(tuán)投入大量的資金引入erp管理軟件，他將解決材料浪費(fèi)、庫存不準(zhǔn)等問題，節(jié)約生產(chǎn)成本，把更大利潤空間留給我們的經(jīng)銷商。

再好的產(chǎn)品也會滿足不了市場的進(jìn)步，企業(yè)得以發(fā)展，研發(fā)創(chuàng)新是一個(gè)持續(xù)不斷的過程。每個(gè)客戶都是一個(gè)藝術(shù)家，對我們產(chǎn)品的外觀提出了多元化的要求，在20xx年我們鑄誠生態(tài)門推出了30多種新產(chǎn)品，很多加盟商朋友可能都已經(jīng)看到了這些新產(chǎn)品。那么這些產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)上的一些細(xì)節(jié)上的更新，不知道大家注意到了沒有，例如說lw-3型鋁框，采用槍色拉絲的外觀，簡約大氣。鑄誠生態(tài)門全部采用綠色環(huán)保材料，通過了國家權(quán)威質(zhì)量部門的檢測，甲醛釋放量符合e1級國際標(biāo)準(zhǔn)。讓用戶使用到舒適、環(huán)保，安全的家居建材。在20xx年我們也將改進(jìn)鋼木門的結(jié)構(gòu)，推出4個(gè)色系，8個(gè)款式的大幅降價(jià)，雖然降價(jià)，但質(zhì)量絕對不變。鑄成在保證產(chǎn)品的質(zhì)量的前提下，更加注重產(chǎn)品的文化內(nèi)涵，使我們的產(chǎn)品與眾不同，唯有產(chǎn)品差異化，才有價(jià)值差異化。加盟商的利潤空間會更大，銷售起來更加容易，做起來更加順暢。消費(fèi)者也才能夠得到更加優(yōu)質(zhì)、更加完美的產(chǎn)品。

無論是更新設(shè)計(jì)理念，還是降低產(chǎn)品價(jià)格，歸根到底就是為了能有一個(gè)好的市場。通常在市場上占主角地位的是那些有品牌、有實(shí)力、有信譽(yù)、管理好的企業(yè)。品牌和實(shí)力我們勿需質(zhì)疑，我們需要加強(qiáng)的是市場和用戶對我們百分百的認(rèn)可，我們要從用戶出發(fā)，從用戶的方便和需求出發(fā)，盡量保證每發(fā)出一扇門，都能達(dá)到到客戶的滿意或最終的滿意，大眾才是最好的宣傳媒體，我們相信眾口爍金的力量。當(dāng)然做到這些，需要的不僅僅是科學(xué)態(tài)度，還有更多精力的投入，和長久的堅(jiān)持。致力于把每一個(gè)細(xì)節(jié)都落到實(shí)處，把每一個(gè)環(huán)節(jié)都做到精益求精，每一個(gè)過程都力求完美，讓用戶看到的不是一個(gè)冷冰冰的產(chǎn)品，而是一種溫馨美好的生活方式。從而讓銷費(fèi)者真正的滿意，真正的放心。我們致力于暢銷，更要致力于長銷。

用不斷的發(fā)現(xiàn)和質(zhì)疑來換取不斷的求證和創(chuàng)新。另外我們生產(chǎn)系統(tǒng)也要加強(qiáng)與經(jīng)銷商的溝通，利用最快捷，最便利的溝通手段，能夠把室內(nèi)門最新的價(jià)格、最新產(chǎn)品、最好的祝福第一時(shí)間傳遞給經(jīng)銷商。因此在20xx年我們將完善了與客戶的溝通系統(tǒng)，主要是采取的手段有短信平臺、鑄誠網(wǎng)絡(luò)論壇、qq群等，這幾種手段的主要特點(diǎn)就是高速和高效。相信這些措施的執(zhí)行一定能夠拉近我們的距離，提升我們的效率。

20xx年，鋮誠集團(tuán)將是大跨步，大發(fā)展的一年，雙陽工業(yè)園區(qū)的開發(fā)，讓我們再次感受到了鑄誠的強(qiáng)大和強(qiáng)勢，相信我們室內(nèi)門也會在鑄誠集團(tuán)大躍進(jìn)的時(shí)代取得讓所有人矚目的成績。

希望各位在本次會議上都能夠收獲到自己想要得到的，更希望鑄誠集團(tuán)能通過這次大會來發(fā)現(xiàn)更多的不足，然后在接下來的日子里，不斷的提升自己。20xx年還有3天就過去了，在這里我代表室內(nèi)門廠全體員工祝所有的鑄誠人、和全國所有的鑄誠用戶在新的一年里身體健健康康、家庭和和美美、事業(yè)蒸蒸日上。

大家新年好，今天生產(chǎn)部已經(jīng)正式預(yù)測出：我們20xx年又是全部指標(biāo)超額完成。這是我們戰(zhàn)勝國際金融危機(jī)的階段性成果，所以三季度確定的各級領(lǐng)導(dǎo)減薪任務(wù)取消;各級領(lǐng)導(dǎo)的年薪兌現(xiàn)按年初確定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，而且還要重點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)戰(zhàn)勝金融危機(jī)的人員。當(dāng)然我們依然是按責(zé)任大小進(jìn)行，由企業(yè)管理部拿一個(gè)分配原則;爭取在春節(jié)前兌現(xiàn)。我們今天是慶祝新年的酒會，大家應(yīng)該盡情地高興;好好地放松一下自己，因?yàn)閲H金融危機(jī)使我們大家都受累了;今天大家先吃好喝好，然后還有舞會和其它活動。

20xx年的確是我們應(yīng)該高興的一年，雖然我們贊助雪災(zāi)、奧運(yùn)會與地震的任務(wù)不斷;但我們卻很好地消化了成本。誰知國際金融危機(jī)，使我們的境外資金全部打了水漂;但我們還是用銀行的貸款，把國外的原材料提前超常地采購回來了。雖然當(dāng)時(shí)能源與原材料上漲了一倍，但我們預(yù)計(jì)還會繼續(xù)上漲;誰知竟然是快速下降，所以我們沒有很好地預(yù)測到這個(gè)結(jié)局;但我們依然采用了責(zé)任轉(zhuǎn)移法，使成本全部增加到產(chǎn)品價(jià)格中去了。這的確應(yīng)該感謝國家的政策，我們的能源與原材料上漲就能提高產(chǎn)品的銷售價(jià)格;所以成本并沒有影響我們什么，因?yàn)槲覀儑鴥?nèi)的產(chǎn)品價(jià)格上漲的幅度遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于能源與原材料的上漲幅度;而且我們還同時(shí)得到了政府的財(cái)政補(bǔ)貼，使我們上半年因管理失誤和原材料價(jià)格上漲的效益都沒有受到影響。由于我們對國內(nèi)市場下半年的預(yù)測過高，所以我們才在三季度臨時(shí)制訂出一個(gè)企業(yè)降薪文件;這個(gè)文件我們現(xiàn)在對外依然口徑不變，還要大張旗鼓地宣傳我們各級領(lǐng)導(dǎo)是有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)。看我們總部領(lǐng)導(dǎo)降薪達(dá)到百分之五十，而老百姓只降薪百分之二十;雖然我們各級領(lǐng)導(dǎo)年底兌現(xiàn)不變，但戰(zhàn)勝金融危機(jī)的表彰按這個(gè)責(zé)任進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。我們就要敢于獎(jiǎng)勵(lì)承擔(dān)責(zé)任的人，重獎(jiǎng)也是應(yīng)該的。我們每年參加這個(gè)會的人都發(fā)美元為紅包，今年美元使我們損失慘重;所以我們今天每個(gè)人都只發(fā)一個(gè)8000元人民幣的紅包，這也是我們今年第一次歡天喜地的收獲;因?yàn)槲覀兲崆皯?zhàn)勝了國際金融危機(jī)。這也是改革開放的成果，如果不是改革開放的話;我們這個(gè)紅包就要全廠職工平均分配，那樣的話每個(gè)人還不到200元。所以我們要擁護(hù)改革開放，更要理解改革開放的精神與實(shí)質(zhì)。

在這次兌現(xiàn)20xx年年薪工資的過程中，我們也要把員工的工資補(bǔ)償部分;使他們對我們很感激。對員工降薪的不能平均恢復(fù)，同樣要按照貢獻(xiàn)的原則進(jìn)行;先獎(jiǎng)勵(lì)責(zé)任大的領(lǐng)導(dǎo)，春節(jié)后再看經(jīng)濟(jì)情況具體對待。我們現(xiàn)在的效益來源于我們按147美元/桶油的進(jìn)價(jià)計(jì)算出的政府補(bǔ)貼和出廠產(chǎn)品價(jià)格，而現(xiàn)在我們使用的進(jìn)價(jià)只有36美元/桶油;如此說來我們還應(yīng)該感謝國際金融危機(jī)，使我們享受到了這巨大的差價(jià)。因此我們漲上去的出廠價(jià)不變，這個(gè)效益就是我們各級領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)勝國際金融危機(jī)的階段性成果。也正因?yàn)槿绱耍覀兏骷夘I(lǐng)導(dǎo)的年薪不變;但我們并不能對外公開這個(gè)秘密，因而員工所降的工資還不能全部補(bǔ)回。今天參加會議的人要保密，這是組織原則。雖然我們社會有‘領(lǐng)導(dǎo)吃肉，老百姓喝湯’的俗語，但我們整個(gè)社會的經(jīng)濟(jì)還沒有好轉(zhuǎn);所以我們才要低調(diào)，這就是我們社會的現(xiàn)代雙贏。

我們各級領(lǐng)導(dǎo)要向全體職工講清楚，中國的經(jīng)濟(jì)危機(jī)還存在;我們有工資發(fā)就很不錯(cuò)了，不要計(jì)較個(gè)人的得失。雖然現(xiàn)在不執(zhí)行下崗這個(gè)原則，但我們鼓勵(lì)自由離開總可以吧;誰想走我們勞動部門馬上辦，決不挽留。我們?nèi)绻炝簦瓦`反了市場經(jīng)濟(jì)的原則;就如同我們領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在年薪百萬，那是黨要我們拿的呀;我們是黨的干部，我們當(dāng)然要聽黨的話呀。黨要我們領(lǐng)導(dǎo)先富起來，我們不富起來就是不聽黨的話嘛。

我們是國有企業(yè)，我們領(lǐng)導(dǎo)的收入必須保證年年增加;決不可能20xx年我們都百萬年薪的領(lǐng)導(dǎo)，竟然在20xx年再與老百姓一樣拿工資吧。在這些年的兌現(xiàn)與分配制度中，我們始終體現(xiàn)了這個(gè)原則。所以我們領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在比老百姓收入高，這是歷史問題;我們不能倒退到平均分配年代，所以我們要堅(jiān)持既得利益不變;這樣我們的班子才能安定團(tuán)結(jié)。在現(xiàn)在公務(wù)員提高補(bǔ)貼之時(shí)，我們也要貫徹這個(gè)原則;把領(lǐng)導(dǎo)的補(bǔ)貼檔次再快速提高一些。這符合改革的要求，誰說我們拿年薪的人不拿補(bǔ)貼;我們也是國家干部嘛，我們的任何改革都必須與黨的指導(dǎo)思想保持高度的一致。

我們現(xiàn)在的各級領(lǐng)導(dǎo)是我們廠里的既得利益者，我們想把保持地位不變作為首要任務(wù)。雖然我們在利益上達(dá)到了發(fā)達(dá)國家的標(biāo)準(zhǔn)，但我們決不能學(xué)習(xí)他們年薪1美元的思想;我們該拿多少就是多少，因?yàn)槲覀兪巧鐣髁x國家;我們要體現(xiàn)按勞取酬，我們不要這種鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)犧牲的榜樣。為了保證戰(zhàn)勝金融危機(jī)成果的擴(kuò)大，我們的權(quán)力還要集中;這樣才能保住既得利益和爭取更大的利益。

20xx年過去了，20xx年是國家四萬億基本投資的見效期;我們還要搞很多國家投資項(xiàng)目才能保住我們的效益。因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在并不是市場效益，而是我們與國際差價(jià)的利潤。所以我們要保持國家財(cái)政補(bǔ)貼不變，國家項(xiàng)目不變;國家政策不變。用這些不變不應(yīng)付國際上的損失，保持我們領(lǐng)導(dǎo)盛世的身份不變。

同志們：我們要把握機(jī)遇，加快步伐;看國際上的富人紛紛破產(chǎn)與縮水，使我們真正超過西方國家富人的時(shí)機(jī)到了。不過現(xiàn)在可不要把錢財(cái)轉(zhuǎn)移到國外，那是一個(gè)巨大的黑洞;等到金融危機(jī)過去了，我們共同到西方國家去投資;那時(shí)我們就會享受到金融海嘯帶來的美味。我們一起努力吧，希望20xx能有一個(gè)較大的突破。謝謝大家!

根據(jù)黨總支部民主生活會要求，以解放思想、查找差距、深化改革、安全發(fā)展為主題，認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于治理庸、懶、散、軟、松不良行為的通知》切合加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)為主題,本著開展批評與自我批評的原則,對本人一年來在黨性、黨風(fēng)、廉潔自律和工作中存在的問題,在這里對照檢查和認(rèn)真整改,有不妥之處、懇請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們多多批評和提出寶貴意見.

首先,我就上年度民主生活會自身整改措施落實(shí)情況,向各位同志作一匯報(bào):。

1、日常學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入的問題.

作為一名基層企業(yè)行政負(fù)責(zé)人,日常組織安全生產(chǎn)、對外承攬活源、完成上級公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),職工工資按月發(fā)放,保險(xiǎn)金足額上繳等日常工作繁雜瑣碎,日常政治學(xué)習(xí)不夠主動,往往要單位組織學(xué)習(xí)時(shí)學(xué)習(xí),平時(shí)也只滿足于看看報(bào)紙,在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上做的也不夠,在今年工作中,我能夠自覺作到認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆、三中、四中、五中、六中全會精神,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)xx屆六中全會通過的《中共中央關(guān)于深化文化體制改革,推動社會主義文化大發(fā)展、大繁榮、的若干規(guī)定》自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,聯(lián)系實(shí)際學(xué)、扎實(shí)深入學(xué)、學(xué)以致用,不斷提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),充分展示自己的能力.

意識,但工作中仍然存在經(jīng)驗(yàn)主義和保守思想,針對自身不足,我有意識的開闊自己的視野,豐富自己的知識,采用"走出去、引進(jìn)來"的方式,今年到北京、廣西桂林、海南海口等地學(xué)習(xí)、調(diào)研.開闊了視野,積累了經(jīng)驗(yàn).特別是參加在廣西桂林召開的“中國煤炭勞動保護(hù)科學(xué)技術(shù)學(xué)會機(jī)電技術(shù)安全委員會帶式輸送機(jī)學(xué)組20xx年會”在這次會議中，安標(biāo)國家礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志中心袁慶國主任向大家介紹了安標(biāo)發(fā)展情況，最新動態(tài)及國家總局30號文件的相關(guān)要求，山東科技大學(xué)輸送與控制研究所周滿山教授，及中煤科工集團(tuán)上海研究院輸送運(yùn)輸機(jī)電研究制造中心候紅偉研究員分別從帶式輸送機(jī)設(shè)計(jì)、造型、配置等方面一一作詳細(xì)的闡述，又結(jié)合許多實(shí)際案列使我感到收益頗豐。在交流會中，各位委員及參會代表對新的一年企業(yè)發(fā)展提出建議和意見。通過一系列的學(xué)習(xí)、調(diào)研豐富了了自己的專業(yè)知識、開闊了眼界、提升了在市場經(jīng)濟(jì)中駕馭企業(yè)的能力，使我更有信心、有能力將我們久恒機(jī)械加工鑄造廠做大做強(qiáng)。

二、本年在工作作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)方面的情況廠長質(zhì)量工作發(fā)言材料。

1、工作作風(fēng)建設(shè)方面：

現(xiàn)場辦公。工作中，我十分注重職工群眾意見，對于涉及群眾利益的事情，事先都要先征求群眾的意見，并給予了高度重視，除了自己下基層了解情況外，年通過多次派黨群部門同志下基層了解情況等方式，征求職工意見。今年有職工反映能否解決集體職工和外聘職工冬季取暖費(fèi)，對反映上來的問題，我和領(lǐng)導(dǎo)班子成員都進(jìn)行認(rèn)真研究。著手解決所有在崗職工的冬季取暖費(fèi)問題，使困擾員工多年冬季取暖問題得到解決。

2、廉正作風(fēng)建設(shè)方面：

自己非常重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。認(rèn)真執(zhí)行中央關(guān)于廉政建設(shè)的新的五條規(guī)定和《關(guān)于中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實(shí)施意見》等文件精神。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照廉潔自律的規(guī)定，自己以“嚴(yán)”字當(dāng)頭，處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，始終牢記黨的宗旨，清清白白做人，堂堂正正辦事，敢于抵制歪風(fēng)邪氣，清正廉潔，并能夠嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，切實(shí)加強(qiáng)對親屬和身邊工作人員的教育管理，較好地執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的有關(guān)規(guī)定。能夠堅(jiān)持大的原則，但個(gè)別時(shí)候還存在違規(guī)吃喝和超標(biāo)準(zhǔn)接待行為，這種問題的存在，盡管是工作需要，但嚴(yán)格地講，也是違反廉潔自律規(guī)定的行為。三存在的不足：

一是理論學(xué)習(xí)不夠。注重自己感興趣東西的學(xué)習(xí)，政策理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠全面深入，特別是把理論運(yùn)用到實(shí)踐中去指導(dǎo)工作，指導(dǎo)生活，指導(dǎo)學(xué)習(xí)還有欠缺。

2、在實(shí)際工作中，忙于事務(wù)性的工作做的較多，研究創(chuàng)新工。

四努力方向：廠長質(zhì)量工作發(fā)言材料。

在今后工作中，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念，努力克服自身存在的問題和不足，按照黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)要求和我區(qū)現(xiàn)代化、國際化中心城區(qū)建設(shè)的工作要求來審視自己、規(guī)范自己、嚴(yán)格要求自己，一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)政策理論，用黨的理論武裝自己的頭腦，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作，使自己樹立正確的積極的人生觀、價(jià)值觀，并學(xué)會用科學(xué)的觀點(diǎn)分析問題和解決問題。認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)，不斷熟悉掌握業(yè)務(wù)知識，提高工作本能。二是力求工作創(chuàng)新。注意研究工作的新方法，設(shè)立工作的新載體，達(dá)到工作的高標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量的完成好各項(xiàng)工作任務(wù)，鼓勵(lì)班子成員出謀劃策，推動工作創(chuàng)新，使各項(xiàng)工作再上新臺階，再創(chuàng)新佳績。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇五

各位代表、同志們：

大會的各位代表，并通過你們向全縣殘疾人及其親屬致以親切的問候!向從事殘疾人工作的同志們，以及關(guān)心、支持殘疾人事業(yè)的社會各界人士表示衷心的感謝!

殘疾人事業(yè)是文明崇高的事業(yè)，是黨和政府的重要工作。縣委、縣政府歷來十分重視殘疾人事業(yè)，始終把殘疾人工作作為執(zhí)政為民的德政工程擺上議事日程。近年來，在市殘聯(lián)的精心指導(dǎo)和社會各界的大力支持下，在全縣殘疾人和殘疾人工作者的共同努力下，我縣殘疾人工作基礎(chǔ)不斷加強(qiáng)，殘疾人狀況不斷改善，全縣殘疾人事業(yè)呈現(xiàn)出新的局面。殘疾人組織建設(shè)更加健全，綜合服務(wù)設(shè)施從無到有，逐步完善，通過開展殘疾人康復(fù)救助工程，使612個(gè)殘疾人得到不同程度的康復(fù)，殘疾人教育水平不斷提高，勞動就業(yè)工作扎實(shí)推進(jìn)，殘疾人文體活動廣泛開展，殘疾人權(quán)益保障工作日益加強(qiáng)，殘疾人自身素質(zhì)不斷提高。一個(gè)理解、尊重、關(guān)心、幫助殘疾人的良好風(fēng)尚正在形成。

但是，全縣有1.7萬多殘疾人，占總?cè)丝诘?.7，涉及近五分之一的家庭，他們的生活、就業(yè)、教育、康復(fù)等狀況仍較落后，社會對殘疾人的歧視和偏見還不同程度存在，殘疾人生活水平總體上低于全縣平均水平，扶貧濟(jì)困任務(wù)還很艱巨，殘疾人問題是一個(gè)比較突出和亟待解決的問題。各級各部門要進(jìn)一步加大工作力度，切實(shí)把發(fā)展殘疾人事業(yè)作為全面建設(shè)小康社會的重要內(nèi)容，作為執(zhí)政為民的德政工程抓好抓實(shí)，抓出成效。下面，我著重強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)意見。

一、深化認(rèn)識，進(jìn)一步明確做好殘疾人工作的重要意義。

胡錦濤總書記指出：殘疾人事業(yè)是崇高的事業(yè)，是中國特色社會主義事業(yè)的重要組成部分。滿腔熱情地關(guān)心殘疾人，切實(shí)尊重殘疾人的公民權(quán)利和人格尊嚴(yán)，給他們以平等的地位和均等的機(jī)會，讓他們共享社會物質(zhì)文化發(fā)展的成果，是我國社會主義制度的本質(zhì)要求。黨的十六屆四中全會把“必須堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，堅(jiān)持權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益，保證人民群眾共享改革發(fā)展的成果”作為55年來黨執(zhí)政的六條主要經(jīng)驗(yàn)之一，提出要“在全社會大力提倡團(tuán)結(jié)互助、扶貧濟(jì)困的良好風(fēng)尚，形成平等友愛、融洽和諧的人際環(huán)境。”這不僅為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)指明了方向，也對新形勢下做好殘疾人工作提出更高的要求。殘疾人是人民群眾中最為困難、最需要關(guān)心幫助的一個(gè)弱勢群體。做好殘疾人工作，是關(guān)系到實(shí)現(xiàn)公民權(quán)利和解放、發(fā)展生產(chǎn)力的重要問題，也是我國社會主義制度優(yōu)越性的體現(xiàn)。因此，我們一定要深刻理解胡錦濤總書記的重要指示和十六屆四中、五中全會精神，堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步增強(qiáng)對做好新時(shí)期殘疾人工作重要意義的認(rèn)識，大力弘揚(yáng)中華民族扶貧濟(jì)困、扶殘助殘的傳統(tǒng)美德，切實(shí)推進(jìn)殘疾人事業(yè)與全縣經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，使殘疾人能同其他社會成員一樣，平等享有權(quán)利和機(jī)會，分享社會文明進(jìn)步的成果。

二、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，努力構(gòu)建有利殘疾人事業(yè)發(fā)展的工作機(jī)制。

殘疾人工作是一項(xiàng)重要的社會事業(yè)，是人類文明和社會進(jìn)步的重要標(biāo)志。發(fā)展殘疾人事業(yè)，是各級黨委政府義不容辭的職責(zé)。我們一定要從堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的高度，從維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度，進(jìn)一步加強(qiáng)對殘疾人工作的領(lǐng)導(dǎo)，傾聽殘疾人的心聲，反映殘疾人的愿望，認(rèn)真研究和解決殘疾人工作中的重大問題，積極構(gòu)建有利殘疾人事業(yè)發(fā)展的工作機(jī)制。要改進(jìn)工作方法，建立長效機(jī)制，把對殘疾人的“幫、包、帶、扶”工作落實(shí)好。各職能部門要主動、自覺、切實(shí)把殘疾人工作納入自己的工作范圍，統(tǒng)籌安排好殘疾人的生活保障、無障礙設(shè)施建設(shè)、扶貧濟(jì)困、勞動就業(yè)、康復(fù)教育、文化生活、社會環(huán)境等各項(xiàng)工作，特別要主動適應(yīng)新形勢對發(fā)展殘疾人事業(yè)、改善殘疾人狀況提出的新要求，對殘疾人工作現(xiàn)有的組織體系、工作機(jī)制、工作方式和方法，作出相應(yīng)調(diào)整和完善，及時(shí)解決殘疾人事業(yè)發(fā)展所遇到的困難和問題。要建設(shè)“綠色通道”，采取更優(yōu)惠、更優(yōu)先、更優(yōu)勢的政策措施，引導(dǎo)、鼓勵(lì)、支持發(fā)展殘疾人事業(yè)，特別是要重點(diǎn)抓好已經(jīng)制定的扶殘助殘政策措施的落實(shí)，讓殘疾人真正感受到黨和政府實(shí)實(shí)在在的關(guān)懷。要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)，依法打擊侵犯殘疾人利益的各種違法犯罪行為，切實(shí)尊重殘疾人的公民權(quán)利和人格尊嚴(yán)，堅(jiān)定不移地維護(hù)殘疾人的合法權(quán)益。

文檔為doc格式。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇六

首先，歡迎來自全國各地的所有的鑄誠人，歡迎我們伙伴的到來!

鑄誠室內(nèi)門從20xx年走到現(xiàn)在，在坐的各位加盟商伴隨我們一起成長，一起經(jīng)歷前期技術(shù)不成熟所造成的重大質(zhì)量問題，在鑄誠室內(nèi)門最困難的時(shí)候沒有觀望、沒有放棄，而是與我們一起共同走過了那些個(gè)困難的時(shí)期。特別是在今年年初的時(shí)候，由于我的車間管理經(jīng)驗(yàn)不足、配套軟硬件等因素的影響，在質(zhì)量和供貨周期上都做的不盡如人意，但我們許多的經(jīng)銷商還是一如既往的支持我們，此刻我再次說聲謝謝。

為了改善鑄誠室內(nèi)門的質(zhì)量問題、供貨周期問題、打包漏打配件問題，20xx年我們將5s、erp更深入的貫徹到我們的管理當(dāng)中，“5s”活動起源于日本，并在日本企業(yè)中廣泛推行，它相當(dāng)于我國企業(yè)開展的文明生產(chǎn)活動。它對生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境全局進(jìn)行綜合考慮，并制訂切實(shí)可行的計(jì)劃與措施，從而達(dá)到規(guī)范化管理。我們引用它將會提高生產(chǎn)效率，滿足供貨需求。同時(shí)集團(tuán)投入大量的資金引入erp管理軟件，他將解決材料浪費(fèi)、庫存不準(zhǔn)等問題，節(jié)約生產(chǎn)成本，把更大利潤空間留給我們的經(jīng)銷商。

再好的產(chǎn)品也會滿足不了市場的進(jìn)步，企業(yè)得以發(fā)展，研發(fā)創(chuàng)新是一個(gè)持續(xù)不斷的過程。每個(gè)客戶都是一個(gè)藝術(shù)家，對我們產(chǎn)品的外觀提出了多元化的要求，在20xx年我們鑄誠生態(tài)門推出了30多種新產(chǎn)品，很多加盟商朋友可能都已經(jīng)看到了這些新產(chǎn)品。那么這些產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)上的一些細(xì)節(jié)上的更新，不知道大家注意到了沒有，例如說lw-3型鋁框，采用槍色拉絲的外觀，簡約大氣。鑄誠生態(tài)門全部采用綠色環(huán)保材料，通過了國家權(quán)威質(zhì)量部門的檢測，甲醛釋放量符合e1級國際標(biāo)準(zhǔn)。讓用戶使用到舒適、環(huán)保，安全的家居建材。在20xx年我們也將改進(jìn)鋼木門的結(jié)構(gòu)，推出4個(gè)色系，8個(gè)款式的大幅降價(jià)，雖然降價(jià)，但質(zhì)量絕對不變。鑄成在保證產(chǎn)品的質(zhì)量的前提下，更加注重產(chǎn)品的文化內(nèi)涵，使我們的產(chǎn)品與眾不同，唯有產(chǎn)品差異化，才有價(jià)值差異化。加盟商的利潤空間會更大，銷售起來更加容易，做起來更加順暢。消費(fèi)者也才能夠得到更加優(yōu)質(zhì)、更加完美的產(chǎn)品。

無論是更新設(shè)計(jì)理念，還是降低產(chǎn)品價(jià)格，歸根到底就是為了能有一個(gè)好的市場。通常在市場上占主角地位的是那些有品牌、有實(shí)力、有信譽(yù)、管理好的企業(yè)。品牌和實(shí)力我們勿需質(zhì)疑，我們需要加強(qiáng)的是市場和用戶對我們百分百的認(rèn)可，我們要從用戶出發(fā)，從用戶的方便和需求出發(fā)，盡量保證每發(fā)出一扇門，都能達(dá)到到客戶的滿意或最終的滿意，大眾才是最好的宣傳媒體，我們相信眾口爍金的力量。當(dāng)然做到這些，需要的不僅僅是科學(xué)態(tài)度，還有更多精力的投入，和長久的堅(jiān)持。致力于把每一個(gè)細(xì)節(jié)都落到實(shí)處，把每一個(gè)環(huán)節(jié)都做到精益求精，每一個(gè)過程都力求完美，讓用戶看到的不是一個(gè)冷冰冰的產(chǎn)品，而是一種溫馨美好的生活方式。從而讓銷費(fèi)者真正的滿意，真正的放心。我們致力于暢銷，更要致力于長銷。

用不斷的發(fā)現(xiàn)和質(zhì)疑來換取不斷的求證和創(chuàng)新。另外我們生產(chǎn)系統(tǒng)也要加強(qiáng)與經(jīng)銷商的溝通，利用最快捷，最便利的溝通手段，能夠把室內(nèi)門最新的價(jià)格、最新產(chǎn)品、最好的祝福第一時(shí)間傳遞給經(jīng)銷商。因此在20xx年我們將完善了與客戶的溝通系統(tǒng)，主要是采取的手段有短信平臺、鑄誠網(wǎng)絡(luò)論壇、qq群等，這幾種手段的主要特點(diǎn)就是高速和高效。相信這些措施的執(zhí)行一定能夠拉近我們的距離，提升我們的效率。

20xx年，鋮誠集團(tuán)將是大跨步，大發(fā)展的一年，雙陽工業(yè)園區(qū)的開發(fā)，讓我們再次感受到了鑄誠的強(qiáng)大和強(qiáng)勢，相信我們室內(nèi)門也會在鑄誠集團(tuán)大躍進(jìn)的時(shí)代取得讓所有人矚目的成績。

希望各位在本次會議上都能夠收獲到自己想要得到的，更希望鑄誠集團(tuán)能通過這次大會來發(fā)現(xiàn)更多的不足，然后在接下來的日子里，不斷的提升自己。20xx年還有3天就過去了，在這里我代表室內(nèi)門廠全體員工祝所有的鑄誠人、和全國所有的鑄誠用戶在新的一年里身體健健康康、家庭和和美美、事業(yè)蒸蒸日上。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇七

根據(jù)黨總支部民主生活會要求，以解放思想、查找差距、深化改革、安全發(fā)展為主題，認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于治理庸、懶、散、軟、松不良行為的通知》切合加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)為主題,本著開展批評與自我批評的原則,對本人一年來在黨性、黨風(fēng)、廉潔自律和工作中存在的問題,在這里對照檢查和認(rèn)真整改,有不妥之處、懇請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們多多批評和提出寶貴意見.

首先,我就上年度民主生活會自身整改措施落實(shí)情況,向各位同志作一匯報(bào):。

1、日常學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入的問題.

作為一名基層企業(yè)行政負(fù)責(zé)人,日常組織安全生產(chǎn)、對外承攬活源、完成上級公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),職工工資按月發(fā)放,保險(xiǎn)金足額上繳等日常工作繁雜瑣碎,日常政治學(xué)習(xí)不夠主動,往往要單位組織學(xué)習(xí)時(shí)學(xué)習(xí),平時(shí)也只滿足于看看報(bào)紙,在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上做的也不夠,在今年工作中,我能夠自覺作到認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆、三中、四中、五中、六中全會精神,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)xx屆六中全會通過的《中共中央關(guān)于深化文化體制改革,推動社會主義文化大發(fā)展、大繁榮、的若干規(guī)定》自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,聯(lián)系實(shí)際學(xué)、扎實(shí)深入學(xué)、學(xué)以致用,不斷提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),充分展示自己的能力.

意識,但工作中仍然存在經(jīng)驗(yàn)主義和保守思想,針對自身不足,我有意識的開闊自己的視野,豐富自己的知識,采用"走出去、引進(jìn)來"的方式,今年到北京、廣西桂林、海南海口等地學(xué)習(xí)、調(diào)研.開闊了視野,積累了經(jīng)驗(yàn).特別是參加在廣西桂林召開的“中國煤炭勞動保護(hù)科學(xué)技術(shù)學(xué)會機(jī)電技術(shù)安全委員會帶式輸送機(jī)學(xué)組20xx年會”在這次會議中，安標(biāo)國家礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志中心袁慶國主任向大家介紹了安標(biāo)發(fā)展情況，最新動態(tài)及國家總局30號文件的相關(guān)要求，山東科技大學(xué)輸送與控制研究所周滿山教授，及中煤科工集團(tuán)上海研究院輸送運(yùn)輸機(jī)電研究制造中心候紅偉研究員分別從帶式輸送機(jī)設(shè)計(jì)、造型、配置等方面一一作詳細(xì)的闡述，又結(jié)合許多實(shí)際案列使我感到收益頗豐。在交流會中，各位委員及參會代表對新的一年企業(yè)發(fā)展提出建議和意見。通過一系列的學(xué)習(xí)、調(diào)研豐富了了自己的專業(yè)知識、開闊了眼界、提升了在市場經(jīng)濟(jì)中駕馭企業(yè)的能力，使我更有信心、有能力將我們久恒機(jī)械加工鑄造廠做大做強(qiáng)。

二、本年在工作作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)方面的情況廠長質(zhì)量工作發(fā)言材料。

1、工作作風(fēng)建設(shè)方面：

現(xiàn)場辦公。工作中，我十分注重職工群眾意見，對于涉及群眾利益的事情，事先都要先征求群眾的意見，并給予了高度重視，除了自己下基層了解情況外，年通過多次派黨群部門同志下基層了解情況等方式，征求職工意見。今年有職工反映能否解決集體職工和外聘職工冬季取暖費(fèi)，對反映上來的問題，我和領(lǐng)導(dǎo)班子成員都進(jìn)行認(rèn)真研究。著手解決所有在崗職工的冬季取暖費(fèi)問題，使困擾員工多年冬季取暖問題得到解決。

2、廉正作風(fēng)建設(shè)方面：

自己非常重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。認(rèn)真執(zhí)行中央關(guān)于廉政建設(shè)的新的五條規(guī)定和《關(guān)于中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的實(shí)施意見》等文件精神。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照廉潔自律的規(guī)定，自己以“嚴(yán)”字當(dāng)頭，處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，始終牢記黨的宗旨，清清白白做人，堂堂正正辦事，敢于抵制歪風(fēng)邪氣，清正廉潔，并能夠嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，切實(shí)加強(qiáng)對親屬和身邊工作人員的教育管理，較好地執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的有關(guān)規(guī)定。能夠堅(jiān)持大的原則，但個(gè)別時(shí)候還存在違規(guī)吃喝和超標(biāo)準(zhǔn)接待行為，這種問題的存在，盡管是工作需要，但嚴(yán)格地講，也是違反廉潔自律規(guī)定的行為。三存在的不足：

一是理論學(xué)習(xí)不夠。注重自己感興趣東西的學(xué)習(xí)，政策理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠全面深入，特別是把理論運(yùn)用到實(shí)踐中去指導(dǎo)工作，指導(dǎo)生活，指導(dǎo)學(xué)習(xí)還有欠缺。

2、在實(shí)際工作中，忙于事務(wù)性的工作做的較多，研究創(chuàng)新工。

四努力方向：廠長質(zhì)量工作發(fā)言材料。

在今后工作中，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念，努力克服自身存在的問題和不足，按照黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)要求和我區(qū)現(xiàn)代化、國際化中心城區(qū)建設(shè)的工作要求來審視自己、規(guī)范自己、嚴(yán)格要求自己，一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)政策理論，用黨的理論武裝自己的頭腦，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作，使自己樹立正確的積極的人生觀、價(jià)值觀，并學(xué)會用科學(xué)的觀點(diǎn)分析問題和解決問題。認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)，不斷熟悉掌握業(yè)務(wù)知識，提高工作本能。二是力求工作創(chuàng)新。注意研究工作的新方法，設(shè)立工作的新載體，達(dá)到工作的高標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量的完成好各項(xiàng)工作任務(wù)，鼓勵(lì)班子成員出謀劃策，推動工作創(chuàng)新，使各項(xiàng)工作再上新臺階，再創(chuàng)新佳績。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、各位股東，大家好：

剛才，公司的幾位領(lǐng)導(dǎo)分別就20xx年的工作情況及20xx年的工作安排向各位股東做了匯報(bào)，會議審議通過了各項(xiàng)議案，圓滿完成了各項(xiàng)議程。公司成立以來，一直致力于實(shí)現(xiàn)“建設(shè)管理科學(xué)、運(yùn)行規(guī)范、受人尊敬的現(xiàn)代企業(yè)”的愿景，這是新大地始終不渝的目標(biāo)，我們的一切行為，一切行動都是向著這個(gè)方向前進(jìn)的。公司通過規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)和上市公司的標(biāo)準(zhǔn)不斷完善和加強(qiáng)公司的運(yùn)作，使公司不斷向現(xiàn)代企業(yè)靠攏，像我們今天這樣規(guī)范地召開股東會，進(jìn)行科學(xué)運(yùn)行、決策并且真正地為股東、員工提供參與公司管理機(jī)會的企業(yè)并不多。但我們還不滿足，仍然在不斷地總結(jié)和完善。借此機(jī)會，通過本次大會再一次跟大家進(jìn)行交流,繼續(xù)探討一下新大地到底是一個(gè)什么樣的企業(yè)，要辦成一個(gè)什么樣的企業(yè)，有哪些經(jīng)營發(fā)展思路。

一、圍繞發(fā)展思路實(shí)施品牌經(jīng)營戰(zhàn)略。

自公司成立起，我們就明確要把新大地辦成一家管理科學(xué)、運(yùn)行規(guī)范、受人尊敬的現(xiàn)代企業(yè)，樹立良好的企業(yè)形象，形成卓越的知名度和美譽(yù)度。新大地不僅為社會創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富，也要?jiǎng)?chuàng)造精神財(cái)富，要給股東提供很好的回報(bào)，要給員工提供創(chuàng)造成長和發(fā)展的機(jī)會，要履行社會責(zé)任。優(yōu)秀企業(yè)的經(jīng)營做法、治理模式和發(fā)展思路，通過總結(jié)提煉以后能夠?yàn)樯鐣系钠渌髽I(yè)起到榜樣的作用，甚至引領(lǐng)一個(gè)行業(yè)的發(fā)展。許多著名企業(yè)的成功和可敬之處并不僅僅是它為社會提供了多少物質(zhì)財(cái)富，更為重要的是為行業(yè)的發(fā)展起到了標(biāo)桿作用和引領(lǐng)作用，國家的一些行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)甚至都是參照這些企業(yè)的研究成果來制定的。優(yōu)秀的企業(yè)具有旺盛生命力，即使在國家連續(xù)嚴(yán)格宏觀調(diào)控的環(huán)境下，這些企業(yè)仍然在持續(xù)健康發(fā)展，仍然受到社會各界的大力支持和信賴，充分體現(xiàn)了優(yōu)秀企業(yè)的生存價(jià)值。

新大地在資產(chǎn)規(guī)模和業(yè)務(wù)經(jīng)營上有所發(fā)展，我們最終的目標(biāo)是在經(jīng)營發(fā)展的同時(shí),更要贏得形象和品牌的全面推廣,博得社會各界的認(rèn)同。公司在行業(yè)發(fā)展上非常明確，堅(jiān)持走專業(yè)化的發(fā)展之路，因?yàn)槲覀冊谄渌袠I(yè)缺乏競爭力。進(jìn)入一個(gè)新行業(yè)需要許多的先決條件，新企業(yè)的介入會受到限制和制約。所以，這就決定了我們必須在本專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)做精、做強(qiáng)、做大。

在品牌推廣上，我們要做到別人看到、聽到新大地就想到公路橋梁，就會想到新大地，使新大地逐步從鄂爾多斯走向自治區(qū)、走進(jìn)全國最優(yōu)秀的路橋企業(yè)行列。房地產(chǎn)公司目標(biāo)也是相同的，都要沿著這個(gè)軌道發(fā)展，下一步要單獨(dú)創(chuàng)建一個(gè)獨(dú)立的品牌。現(xiàn)在正在研究策劃，要打造業(yè)界最優(yōu)秀的房地產(chǎn)品牌。新大地的主營業(yè)務(wù)就是這兩個(gè)行業(yè)，而且這兩個(gè)行業(yè)，由兩個(gè)團(tuán)隊(duì)經(jīng)營管理，兩個(gè)品牌由兩個(gè)公司來獨(dú)立運(yùn)作。

今年公司參股組建了村鎮(zhèn)銀行，這是由我們策劃、以國家開發(fā)銀行為主的公司，今后的品牌宣傳要依托開發(fā)銀行的品牌優(yōu)勢、人才優(yōu)勢和管理優(yōu)勢把達(dá)拉特國開村鎮(zhèn)銀行辦成優(yōu)秀的銀行，最終實(shí)現(xiàn)我們品牌宣傳和經(jīng)濟(jì)收益的雙贏目標(biāo)。

我們的資金從20xx年到20xx年一直非常緊張，這是困擾企業(yè)發(fā)展的一個(gè)瓶頸問題，公司在發(fā)展中正好趕上了宏觀調(diào)控，銀行貸款緊縮，我們多是依靠一些銀行及其他的合作伙伴來解決資金問題。遇到了宏觀調(diào)控這個(gè)現(xiàn)實(shí)，不是企業(yè)所能改變的，但是我們的目標(biāo)不變，努力不變，通過科學(xué)合理的思路實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，保證公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)，推動公司的健康發(fā)展。

上市是新大地毫不動搖、堅(jiān)定不移的目標(biāo)，不僅集團(tuán)公司路橋事業(yè)要上市，房地產(chǎn)公司和物業(yè)公司也都要上市。集團(tuán)公司初步設(shè)想在20xx年初以后申請，但因?yàn)橛泻芏嗫陀^因素，上市時(shí)間也有可能拖后，但最終一定會實(shí)現(xiàn)。上市后第一可以解決發(fā)展資金問題，有利于進(jìn)一步快速發(fā)展，第二有利于品牌推廣，上市公司會受到社會各界的關(guān)注，有利于品牌的提升和知名度的擴(kuò)大，更為重要的是按照上市公司的要求去規(guī)范管理，會使我們公司的經(jīng)營管理更加科學(xué)、健康;第三有利于股東利益的最大化。

仁者見仁，智者見智。一些人也提到了一些不利之處，認(rèn)為上市后不自由了，而且經(jīng)營信息要披露，對管理層的約束制約將更加嚴(yán)格。但我認(rèn)為，一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)組織如果不處在有效的監(jiān)督之下，是做不好事業(yè)的。今天把大家請過來就是想接受大家監(jiān)督，聽大家的指導(dǎo)與批評，集思廣益。當(dāng)進(jìn)入資本市場后，監(jiān)督面將更加廣泛，有利于我們嚴(yán)格要求自己，更加科學(xué)規(guī)范、腳踏實(shí)地的去實(shí)施我們的計(jì)劃，辦好企業(yè)。

二、加強(qiáng)文化建設(shè)推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

在一年的工作過程中，盡管公司通過冬季培訓(xùn)、春季培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)、考察、會議、網(wǎng)上視頻、遠(yuǎn)程教育等多種方式提高員工的素質(zhì)，但我們發(fā)現(xiàn)人力資源的管理還是比較薄弱，和企業(yè)的發(fā)展不相適應(yīng)，員工的整體素質(zhì)還有待提高。加強(qiáng)人力資源不是從外面找個(gè)博士或碩士講講課就能夠完全解決的，關(guān)鍵在于企業(yè)自身的培養(yǎng)。從以往的經(jīng)驗(yàn)來看，真正優(yōu)秀的人才是很少流動的，而且在各自的崗位上還承擔(dān)著重要責(zé)任，凡是過于頻繁跳槽的人都有他的局限性和不足。員工自始至終和企業(yè)一起成長，會對企業(yè)的文化、做法具有深刻的認(rèn)識，對企業(yè)和團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生深厚的感情，這樣成長起來的團(tuán)隊(duì)才更適于企業(yè)的發(fā)展。聯(lián)想的接班人楊元慶，萬科的接班人郁亮，還有蒙牛的楊文俊，都是在本企業(yè)中成長起來的，我講這些就是要說明企業(yè)人才管理的重點(diǎn)還是應(yīng)該放在對現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)、提升上面，讓現(xiàn)有的員工理解、認(rèn)可企業(yè)，融為一體。當(dāng)然，任何事物都有雙重性，我們對外面的優(yōu)秀人才也不采取封閉政策，歡迎他們來公司進(jìn)一步充實(shí)我們的團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)整體人才力量。

對辦企宗旨、企業(yè)精神、理念、各項(xiàng)規(guī)章制度等，在會議材料和過去的宣傳材料中都有明確的說法，就企業(yè)文化建設(shè)今天我只強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn)：

第一，要堅(jiān)持誠信。誠信是最核心的問題，首先要樹立誠信思想，遵守承諾。

一是要對合作者講誠信。在這種思想的指導(dǎo)下，推動誠信行為，從高層領(lǐng)導(dǎo)到普通員工都要在誠信理念的指導(dǎo)下逐步完善自己。我們現(xiàn)在的所作所為，還沒有完全按照這種理念做到位，說話辦事一定要實(shí)事求是，誠實(shí)守信，只有這樣路才會越走越寬，合作伙伴才會越來越多，才會使合作雙方都感到愉快、滿意并產(chǎn)生信任，從而建立長期的合作關(guān)系。在20xx年工程款的實(shí)際支付當(dāng)中，新大地在本地區(qū)施工企業(yè)當(dāng)中支付比例是處于一個(gè)偏高水平的，但仍然存在沒有足額按合同支付工程款的情況，我們會采取多種方式盡快地解決這些問題，最大限度減少施工隊(duì)伍的壓力。

二是要對股東講誠信。經(jīng)營成績是大家共同努力的結(jié)果，無論持有股份多少，都應(yīng)按有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的權(quán)益。公司為了打造新大地路橋品牌，也為了突出主業(yè)，盡早順利上市，我們將房地產(chǎn)公司從集團(tuán)公司中剝離出來，獨(dú)立經(jīng)營。最近又有了一個(gè)想法，為了房地產(chǎn)事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展，策劃由房地產(chǎn)另建一個(gè)新的品牌。但無論如何操作，房地產(chǎn)公司也是大家投資成立的，剝離出去后所有的投資仍然屬于全體股東，受益者仍然是大家。公司規(guī)定員工直系親屬不允許和公司發(fā)生關(guān)聯(lián)交易，新大地的管理人員不可以投資公司主營的路橋和房地產(chǎn)項(xiàng)目，就是為了維護(hù)全體股東的利益。公司成立前，我對入股的同學(xué)、朋友承諾：我作為事業(yè)的牽頭人、公司的董事長，如果出現(xiàn)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，由我的股份首先承擔(dān)，今天我還這樣講，只要我是董事長這個(gè)承諾就不變，這是我對自己的信任，也是對自己的約束。講誠信就是要付出一些利益，要承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)的，為什么誠信好說不好做，就是因?yàn)槌霈F(xiàn)利益抉擇時(shí)許多人難以割舍。我從東方路橋出來創(chuàng)業(yè)時(shí)說過，不拿一分資金，不要一個(gè)公司，并且不介入東方路橋正在研究或施工的項(xiàng)目。愿意隨我創(chuàng)業(yè)的人員，我也列出名單請示丁總，兩年來我是一直這樣堅(jiān)持的。最近又應(yīng)丁總的要求處理了新大地員工在東方路橋持有的股份，過程非常簡單、愉快。我們出來辦新企業(yè)，但不能傷害原來的企業(yè)。

三是要對員工講誠信。新大地的員工無論去留都是自由的，尊重人的選擇和合理需求，有個(gè)別員工離開了新大地去創(chuàng)業(yè)，我們給予理解并且支持，按照制度給予了很好的政策。我們要營造人性化的氛圍，讓在新大地工作的員工要感到開心和愉快，即使員工離開了，也會為曾經(jīng)是新大地的一員感到驕傲。做人的基本原則和理念不是一件兩件事就能建立的，而是長期堅(jiān)持累積的結(jié)果，新大地也一樣，要通過日積月累，塑造良好的口碑和形象，因?yàn)闊o形的資產(chǎn)比有形的資產(chǎn)更加重要。

第二，要堅(jiān)持創(chuàng)新。創(chuàng)新是優(yōu)秀企業(yè)的動力和源泉，沒有創(chuàng)新就沒有社會的進(jìn)步和企業(yè)的快速發(fā)展，我們要永遠(yuǎn)在創(chuàng)新和否定中發(fā)展，否定昨天，開創(chuàng)明天。優(yōu)秀企業(yè)之所以能夠在市場上站穩(wěn)腳跟，都是創(chuàng)新發(fā)展的結(jié)果，如著名的三星、索尼、通用、蒙牛等企業(yè)，都在使用“創(chuàng)新”這個(gè)制勝法寶，在產(chǎn)品上、在理念上創(chuàng)新，營造大品牌。新大地發(fā)展至今，一直在不斷完善創(chuàng)新機(jī)制，當(dāng)社會在贊譽(yù)新大地的原網(wǎng)站和報(bào)紙的時(shí)候，我們卻已進(jìn)行了升級和改版，我們要用發(fā)展的眼光看問題，不能因?yàn)闀簳r(shí)的成績，就難以割舍變革，新大地就是要不斷追求更好、更強(qiáng)的目標(biāo)。許多的管理也是如此，包括監(jiān)事會的工作，今年會有大的改動，今后日常的審計(jì)和監(jiān)察工作將全部歸在監(jiān)事會的領(lǐng)導(dǎo)之下，擬成立審計(jì)監(jiān)察部，設(shè)有專職和兼職的人員對經(jīng)營情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督，對規(guī)章制度的落實(shí)進(jìn)行檢查、督促。

前幾天，村鎮(zhèn)銀行發(fā)起人大會在新大地召開，內(nèi)蒙銀監(jiān)局副局長和開行行長、副行長對我們的企業(yè)文化和發(fā)展非常認(rèn)可，感受到了新大地與其他企業(yè)的不同，這就是創(chuàng)新的力量。公司高管會議原來沒有總裁委員會例會，只有董事會議，但我想擴(kuò)大一些，這樣有利于群策群力、互相交流和相互了解，后來就增加了每月一次的總裁委員例會，再后來又增加了集中學(xué)習(xí)內(nèi)容，今天下午的總裁委員會又采用了新的形式，去蒙牛參觀考察學(xué)習(xí)，在參觀考察的過程中思考和探討我們新大地今后的發(fā)展。創(chuàng)新需要在學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)先進(jìn)做法的基礎(chǔ)上，見多才能識廣，不斷追求高端和先進(jìn)，應(yīng)用到企業(yè)管理中，提升我們的管理水平。人和人的差距本不大，但為什么發(fā)展不同，就因?yàn)橛械娜瞬粷M足現(xiàn)狀，對自己的要求更高，在不斷學(xué)習(xí)，在執(zhí)著追求，所以成長的關(guān)鍵在于是否善于總結(jié)、提升。企業(yè)也一樣，路橋企業(yè)很多，在大家印象里，優(yōu)秀的路橋、房地產(chǎn)企業(yè)是什么概念，在明年或再遲一些的時(shí)候，我們會用自己的一些實(shí)體展示來告訴大家，要讓大家感受“行業(yè)優(yōu)秀”的真正內(nèi)涵。我們學(xué)習(xí)了萬科，但我們不是拿來主義，而是在借鑒學(xué)習(xí)中創(chuàng)新。牛根生說：“沒有落后的行業(yè)，只有落后的企業(yè)”，在蒙牛之前有許多的乳制品企業(yè)，但是沒有蒙牛的經(jīng)營思路和經(jīng)營方法，是蒙牛的出現(xiàn)推動了這個(gè)行業(yè)的發(fā)展，告訴人們真正的乳業(yè)原來是這樣的，從而改變了人們傳統(tǒng)的觀念。現(xiàn)在蒙牛還在不斷創(chuàng)新，在研究高科技，今后只有這樣的企業(yè)才能適應(yīng)市場競爭，持續(xù)發(fā)展。

公司成立以來，得到了內(nèi)蒙古各級政府的支持，得到了許多認(rèn)可和榮譽(yù)。企業(yè)自身做好了就會擁有廣闊的天地，新大地既是理想主義，又是現(xiàn)實(shí)主義，理想是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)到目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)愿景，實(shí)現(xiàn)價(jià)值，為新大地帶來榮譽(yù)和效益;現(xiàn)實(shí)是腳踏實(shí)地，逐步規(guī)劃，分步實(shí)施集團(tuán)的戰(zhàn)略，發(fā)展中考慮股東和員工的利益，使股東和員工在發(fā)展過程中就分享發(fā)展成果。所以新大地既有宏偉藍(lán)圖也有現(xiàn)實(shí)規(guī)劃，最終必將實(shí)現(xiàn)新大地成為股東和員工物質(zhì)精神的保障，成為股東和員工家園的目標(biāo)。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇九

教師被譽(yù)為辛勤的園丁，他們長年累月辛勞在教學(xué)第一線，傳道授業(yè)、教書育人，用自己寶貴的青春年華點(diǎn)亮學(xué)生們的心靈之光，跨過漫漫的人生歲月，送走一批批國家需要的人才。下面就是本站小編給大家整理的校長在教師大會上的講話，僅供參考。

老師們：

上午好!

近兩個(gè)月的假期轉(zhuǎn)瞬即逝，我們帶著一份對家長的重托和教育的責(zé)任，又回到了各自熟悉的工作崗位，開始了緊張、忙碌而又充實(shí)的校園生活，掀開了新學(xué)期嶄新的一頁。新的學(xué)期，孕育著新的希望和憧憬，在此，我希望全體教師盡快調(diào)整心態(tài)，繼續(xù)能以飽滿的工作熱情、昂揚(yáng)的精神狀態(tài)投入到教育教學(xué)工作中去，為實(shí)現(xiàn)本學(xué)期工作目標(biāo)開好局、邁好步!

老師們，有緣人相聚。今天，我們又迎來了四名新老師，他們分別是洪艷群老師、周萍老師、胡永華老師、陳愛華老師。下面有請他們上臺做個(gè)簡單的。

自我介紹。

讓我們再一次對他們的到來我們表示熱烈的歡迎!希望我們合作愉快!

當(dāng)然，有聚也有散。這學(xué)期，我們有三位老師調(diào)往了渝水六小，他們分別是劉琳、胡小艷、黃志平;有一位借用老師高冬蓮回了原單位;有兩位借用老師李暉、楊桂芳調(diào)往了仙來學(xué)校。雖然他們不再在渝水三小工作，但渝水三小灑下了他們辛勤的汗水，留下了他們閃光的足跡。在此，我提議：我們?nèi)w教師也用最熱烈的掌聲歡送他們!

這學(xué)期，我們還有五位老師響應(yīng)區(qū)教體局的號召，分別派往新溪中心小學(xué)、羅坊中學(xué)輪崗支教。他們分別是：李克彬、肖翠萍(新溪);胡鳥英、姚小娟、許小放(羅坊)。這五位老師當(dāng)中，除了李克彬老師是個(gè)人主動申報(bào)外，其他四位老師克服了身體的種種不適與家庭生活的諸多困難，勇敢地走在教師輪崗隊(duì)伍的前列。在此，我也提議：把最感動、最美的掌聲送給他們!同時(shí)，我也希望這五位老師所在的年級組今后所有的活動要邀請他們參加，多與他們交流，并創(chuàng)造機(jī)會到他們所輪崗的學(xué)校看望他們。

老師們，新的學(xué)期，借此機(jī)會，我有四句話送給大家，以此共勉。因?yàn)椋鳛樯钫吆徒逃撸覀冃枰?jīng)常被提醒。由于每一個(gè)人所站的立場和切入問題的角度不同，也由于人們眼界不同，志趣不同，對教育理解的層次不同，所以對這四句話的價(jià)值取向、精神內(nèi)涵就會不同。但一個(gè)心靈開放和善于思考的人，一定會用積極的態(tài)度對待這四句話。必須申明的是，這四句話不是我的原創(chuàng)，只是借用。

一、讓心靈變得豐富和深刻。

在更多的人窮得只剩下貪欲的今天，讓心靈變得豐富和深刻是一個(gè)近乎奢侈的話題。我始終認(rèn)為，對教師來說，最重要的是文化底蘊(yùn)。那么在談文化底蘊(yùn)之前，我想和大家交流一下什么是文化?到底什么是文化?是學(xué)歷嗎?是經(jīng)歷嗎?是閱歷嗎?我想都不是。最近我在看書的時(shí)候看到了一個(gè)很靠譜的解釋，說文化可以用四句話表達(dá)：

1.根植于內(nèi)心的修養(yǎng)(例如：語言、性情、心態(tài)等);。

2.無需提醒的自覺(例如：收到開會通知立馬就知道不遲到);。

4.為別人著想的善良(教育就是一門有良知的事業(yè)，對孩子多一份耐心，多一份愛心，我認(rèn)為就是為別人著想的善良。例如：北京房山二中的李平老師感恩學(xué)生的故事，更是值得我們借鑒與學(xué)習(xí))!

所以，要做一個(gè)有文化底蘊(yùn)的教師，我們首先要做一個(gè)文化人。新的學(xué)期，希望我們一起努力。那么一個(gè)教師的文化底蘊(yùn)，不僅決定他理解、駕馭教材的能力，還決定他參與課程開發(fā)的能力。教師只有具有豐富的文化底蘊(yùn)，才能創(chuàng)造一個(gè)豐富的課堂，才能帶給學(xué)生以廣博的文化浸染，才能讓學(xué)生在廣闊的精神空間中自由馳騁。

那么要想成為一個(gè)有文化底蘊(yùn)的老師，讀書就成為教師成長過程中一道必須跨越的門檻。我記得江蘇省常熟市莫誠中心小學(xué)馬雪芳校長來渝水區(qū)講座時(shí)的一句話給我留下了深刻的印象：一個(gè)喜歡閱讀的老師不一定能教出喜歡閱讀的學(xué)生;而一個(gè)不喜歡閱讀的老師一定教不出喜歡閱讀的學(xué)生。所以，要讓我們的學(xué)生愛上閱讀，首先我們要要求自己愛讀書、讀好書、善讀書。因?yàn)椋緦W(xué)期書香校園的創(chuàng)建還是我們的重點(diǎn)工作。

對于讀書活動這方面，我有一點(diǎn)建議，老師們可以選擇自己喜歡的書籍閱讀，但是一定要有所側(cè)重，突出專業(yè)。因?yàn)槲覀兘處煹慕逃砟畹膶I(yè)素養(yǎng)、學(xué)科知識的專業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)實(shí)踐能力的專業(yè)素養(yǎng)，尤其是教育經(jīng)典著作、經(jīng)驗(yàn)介紹、案例隨筆等，要反復(fù)閱讀，細(xì)細(xì)品味，有的甚至完全可以嘗試于自己的教學(xué)實(shí)踐當(dāng)中。只有有專業(yè)功底的教師，才會有精彩的課堂，才有優(yōu)質(zhì)的教育質(zhì)量。

二、捕捉生命中的每一次感動。

在座的每一位老師都曾經(jīng)或多或少被許多報(bào)刊、雜志、微信圈刊載、分享的一些故事感動過——為善良和美好的人性而感動，為高貴的情懷和良知而感動。我想，一個(gè)易于被感動的人，一定是一個(gè)幸福的人，一個(gè)善良的人。但作為教師，如果能真正發(fā)現(xiàn)、收集、整理并撰寫身邊的感人感動故事，并善于把它傳遞給身邊的人，更是一個(gè)過著真正的人的生活的人!

那么，新學(xué)期，作為教師，我們要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生成長的小故事，并把它以教育日志的形式記下來，或善于捕捉每一位學(xué)生在校園成長過程中的精彩片斷，并儲存在自己的電腦中，等待學(xué)校召開家長會以ppt的形式展示給家長們看(例如：北京房山二中李平老師為學(xué)生建立成長文件夾的故事就完全值得我們借鑒與學(xué)習(xí))。因?yàn)榻逃某晒π枰覀兘處熥鲆晃挥行娜恕?/p>

老師們，日復(fù)一日，年復(fù)一年，我們的工作如果沒有創(chuàng)新，沒有激情，沒有熱情，必然會產(chǎn)生職業(yè)倦怠。新的學(xué)期，我們應(yīng)讓凝固的歲月生動起來，讓感動常駐心田，并努力向這個(gè)世界貢獻(xiàn)一份讓人感動的思想和情懷、愛心與奉獻(xiàn)。

三、給予自己積極的心理暗示。

新的學(xué)期，我們另外的一項(xiàng)工作重點(diǎn)就是一如既往地深入開展課堂教學(xué)改革工作。

本學(xué)期，渝水區(qū)教體局將在10月份啟動“高效課堂走進(jìn)學(xué)校”系列展示活動，共有六所學(xué)校必須參與展示活動。我們學(xué)校是第一站。展示的內(nèi)容有五個(gè)一：展示一個(gè)課改宣傳片，校長做一個(gè)課改主題報(bào)告，開設(shè)一個(gè)課改論壇，展示滲透了課改元素的特色活動成果，高效課堂教學(xué)展示。

因此，本學(xué)期的四五年級每一位教師要繼續(xù)上一堂公開展示課。也許有的老師會說，我實(shí)在是上不好，也沒有這個(gè)能力。好不好沒有關(guān)系，這是一項(xiàng)工作任務(wù)必須完成，而且要樂觀面對。很多時(shí)候，我們總是給自己的人生當(dāng)中太多的“不愿意、不可能、不行”，其實(shí)這是我們自己設(shè)置的藩籬。如果我們總是把“不愿意、不可能和不行”的圈子劃得太大，那么“愿意、可能、行”的邊界也就越來越小。其實(shí)，任何有所成就的人，必定要把許多“不愿意”變“愿意”，不可能”變成“可能”、“不行”變“行”。

因?yàn)榭茖W(xué)家指出，積極參與是人類的一個(gè)根深蒂固的愿望，任何形式的社會排斥，例如：拒絕接受工作任務(wù)、同事關(guān)系不佳等等，都會對人的身體和大腦造成一定程度的損傷。所以，新學(xué)期，我們要學(xué)會擁有樂觀積極的心境面對每一項(xiàng)工作任務(wù)。并經(jīng)常對自己說：“我是重要的!我是能干的!我是快樂的!我是美好的!”

四、給予學(xué)生更多真誠的鼓勵(lì)。

我相信每個(gè)成功人士的輝煌都源于最初的鼓勵(lì)所給予他的溫暖和力量。雖然說鼓勵(lì)并不能讓所有人都成才，但鼓勵(lì)對一個(gè)人信心的獲得、價(jià)值觀的確立，甚至一個(gè)良好的習(xí)慣的形成，無疑是非常重要的。哪怕再調(diào)皮的孩子，他的身上也肯定不會缺少閃光點(diǎn)，其實(shí)很多時(shí)候缺少的恰恰是我們老師的一雙慧眼。

老師們，對學(xué)生的鼓勵(lì)需要我們對生活的閃光點(diǎn)進(jìn)行敏銳的捕捉，細(xì)致地把握住生活中的點(diǎn)滴事件，從容、傳神地表現(xiàn)那些溫馨的細(xì)節(jié)。

老師們，新的學(xué)期，讓我們給予自己積極的心理暗示，讓心靈變得豐富深刻，給予學(xué)生更多真誠的鼓勵(lì)，并善于捕捉生命中的每一次感動，把快樂傳遞給每一位孩子，從而成就幸福人生!

今天，我們召開高一年級“高效課堂”啟動大會，主要目的是宣傳和發(fā)動廣大教師，以主人公的姿態(tài)和必勝的信心積極地行動起來，以課堂教學(xué)改革為突破口，創(chuàng)高效課堂，做智慧教師!

目前，我們的傳統(tǒng)課堂出現(xiàn)了結(jié)構(gòu)性弊端。課堂是教師的課堂，教師是課堂的主導(dǎo)，教師要備。

教案。

備教材備學(xué)生，教師很累。課堂是沉悶的課堂，學(xué)生是默默的聽眾，課堂缺少互動，學(xué)生常常處于被動依賴狀態(tài)，不動腦不動手，課堂低效，作業(yè)壓到課外，導(dǎo)致課外作業(yè)負(fù)擔(dān)重，學(xué)生很苦。課堂一旦墮落為“知識本位”時(shí)，教學(xué)就變成了灌輸和死記硬背，學(xué)生便變成了“知識的奴仆”，教師則變成了“知識的販賣者”和“二傳手”。怎樣讓課堂成為知識的超市生命的狂歡?課改要求我們——?jiǎng)?chuàng)高效課堂，做智慧教師!

創(chuàng)高效課堂要以“五個(gè)構(gòu)建”為目標(biāo)：構(gòu)建學(xué)生主動樂學(xué)的課堂—讓學(xué)生成為課堂的主人，活動的主角，以活動為主線，讓每個(gè)學(xué)生主動參與，樂學(xué)樂思;構(gòu)建為學(xué)生未來生存發(fā)展服務(wù)的課堂—以綜合素質(zhì)培養(yǎng)為主攻方向，全面培養(yǎng)思維、交流、表達(dá)、獨(dú)立、組織等綜合能力;構(gòu)建適應(yīng)高考的課堂—以能力和思維訓(xùn)練為主旨，讓課堂成為智慧課堂、活力課堂;構(gòu)建優(yōu)質(zhì)高效的課堂—以訓(xùn)練過程為主線，大容量、快節(jié)奏，全面完成教學(xué)目標(biāo)，切實(shí)提高課堂教學(xué)的實(shí)效性;構(gòu)建適應(yīng)規(guī)范辦學(xué)的課堂—向課堂要質(zhì)量，并統(tǒng)籌學(xué)校學(xué)習(xí)和家庭學(xué)習(xí)的時(shí)間，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)學(xué)習(xí)的溝通、銜接和互補(bǔ)。從關(guān)注知識，到關(guān)注獲得知識的途徑、方法、能力，關(guān)注人的可持續(xù)發(fā)展和精神成長，關(guān)注“人”本身，把課堂還給學(xué)生，突出學(xué)生的主體地位，讓學(xué)生去“經(jīng)歷”、“體驗(yàn)”，讓課堂成為學(xué)生成就人生夢想的大舞臺，成為展演激揚(yáng)青春的芳草地，成為放逐自由靈魂的跑馬場。這樣，學(xué)生學(xué)習(xí)的過程就會充滿生命的律動、情感的生動和思維的靈動。

做智慧教師需要我們在思想意識上做到“兩個(gè)重建”：重建教學(xué)關(guān)系—變“教中心”為“學(xué)中心”;重建師生關(guān)系—變“師中心”為“生中心”。做智慧教師需要我們做到“六要”：要精心構(gòu)思、反復(fù)錘煉—做好每一節(jié)課設(shè)計(jì);要講究方法、當(dāng)講才講—提高每一節(jié)課效率;要耐心細(xì)致、持之以恒—做好每一次輔導(dǎo);要熱情關(guān)懷、悉心指導(dǎo)—完成每一次答疑;要精心選編、認(rèn)真批改—落實(shí)好每一次作業(yè);要轉(zhuǎn)變角色—由控制者到促進(jìn)者、由講授者到引導(dǎo)者、由主角到配角。做智慧教師還需要我們做到“七讓”：能讓學(xué)生先學(xué)的要讓學(xué)生自己先學(xué);能讓學(xué)生思考的要讓學(xué)生自己思考;能讓學(xué)生觀察的要讓學(xué)生自己觀察;能讓學(xué)生表述的要讓學(xué)生自己表述;能讓學(xué)生動手的要讓學(xué)生自己動手;能讓學(xué)生總結(jié)的要讓學(xué)生自己總結(jié);能讓學(xué)生解決的要讓學(xué)生自己解決。

我相信，這樣的課堂，就能實(shí)現(xiàn)師生的共同發(fā)展，讓教育回到“以人為本”上來，建構(gòu)“四新”教與學(xué)，即新教師、新課堂、新學(xué)校、新學(xué)生。用“新課堂”為“新學(xué)校”注入“新希望”，從而催生“新學(xué)生”、“新人類”族群的成長壯大，讓教育體現(xiàn)出應(yīng)有的人性道德、散發(fā)出生命蓬勃的活力，讓教師感受教育生活的幸福，讓學(xué)生盡享成長和發(fā)展的快樂。

我相信，實(shí)現(xiàn)了這樣的課堂，老師就是智慧的，學(xué)生就是快樂的!

老師們，讓我們攜起手來，積極投身課改的洪流，體會教育的詩意，充分享受作為教育人的幸福和榮光，創(chuàng)高效課堂，做智慧教師!

共

2

頁，當(dāng)前第。

1

頁

1

2

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家好。

今天我有幸作為后勤優(yōu)秀管理工作者在這里發(fā)言，與大家一起分享06年度的工作心得，我感到非常的榮幸。

剛才，當(dāng)我從領(lǐng)導(dǎo)手中接過優(yōu)秀管理工作者的證書時(shí)，我心中充滿了自豪與感激。我深知這證書的份量，它不僅凝聚了物管中心乃至整個(gè)后勤服務(wù)總公司全體員工的心血，而且還包含了廣大師生對我工作的理解和支持;它不僅體現(xiàn)了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)對我06年度工作的肯定和鼓勵(lì)，同時(shí)還傾注了各級領(lǐng)導(dǎo)對我以后工作的鞭策和殷切希望。我深知海納百川，有容乃大;壁立千仞，無欲則剛。我今天的榮譽(yù)應(yīng)該屬于全體員工，屬于后勤這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)人。因?yàn)槊恳粋€(gè)漂亮的花瓣背后，是無數(shù)的耕耘。我深知，榮譽(yù)與責(zé)任并存，榮譽(yù)更是責(zé)任!為此，我將戒驕戒躁，扎實(shí)工作，以更足的熱情，更嚴(yán)的要求，更高的標(biāo)準(zhǔn)努力完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。

領(lǐng)導(dǎo)下，齊心協(xié)力，共同奮斗，繼續(xù)譜寫后勤發(fā)展的新篇章。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十一

同志們：

非常高興,有機(jī)會來參加我們?nèi)协h(huán)保系統(tǒng)的工作會議。這個(gè)會議非常的重要,對過去的一年進(jìn)行了總結(jié)，對新的一年的任務(wù)進(jìn)行了布置。剛才會議上對過去的一年環(huán)保優(yōu)秀集體、表現(xiàn)優(yōu)秀的同志做了表彰，胡偉同志也做了一個(gè)很好的報(bào)告，內(nèi)容講的非常的簡略，非常全面，我都表示贊同，希望能夠進(jìn)一步抓好落實(shí)。我想借著機(jī)會再講三點(diǎn)，就是三句話，三個(gè)“圍繞”。

一、圍繞把杭州建設(shè)成為“美麗中國”樣本來抓環(huán)境保護(hù)工作。

把杭州建設(shè)成美麗中國的樣本，是對杭州工作提出的殷切的希望。按照一般的常理來講，對于一個(gè)區(qū)域的發(fā)展，提要求的時(shí)候，往往都會講在經(jīng)濟(jì)工作中如何抓，經(jīng)濟(jì)如何達(dá)到一種新的高度和目標(biāo)，但這次不是，而是把“美麗杭州”的建設(shè)作為杭州發(fā)展寄予的一種期望，這個(gè)在對全國的一些城市上的要求來講是不多見的。一方面表明杭州有這樣的基礎(chǔ)，有這樣的條件，另一方面也表明了杭州應(yīng)該擔(dān)當(dāng)起這樣的責(zé)任和使命。給人的感覺，經(jīng)濟(jì)工作是比較難抓的，但事實(shí)證明，真正難抓的是生態(tài)保護(hù)工作。一方面，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的任務(wù)非常的繁重，特別是推動整個(gè)社會的穩(wěn)定和諧，我們現(xiàn)在的抓手基本上還是依靠加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展來解決。在這個(gè)過程中，大量的環(huán)境破壞問題、污染加劇問題顯現(xiàn)出來。最近我在長沙參加的一次會議上，解振華同志講了一個(gè)數(shù)據(jù)，也就是過去的一年，全球新增加的排放量33%是中國產(chǎn)生的，一方面表明中國發(fā)展的很快，一方面表明我們對生態(tài)造成的破壞，對全球的貢獻(xiàn)也是巨大的。所以提出了要把杭州建設(shè)成美麗中國的樣板，實(shí)際上既是對杭州的要求，也是對浙江的要求，也是對全國在推進(jìn)發(fā)展過程中能夠在生態(tài)文明建設(shè)中，進(jìn)一步提出的一個(gè)很高的要求。所以，近兩年市委在進(jìn)一步落實(shí)對杭州工作的要求時(shí)，提出了了“三美”杭州建設(shè)的要求，就是生活美生產(chǎn)美和生態(tài)美，來進(jìn)一步推動美麗杭州的建設(shè)，既是目標(biāo)，也是發(fā)展過程的選擇。可以說在生態(tài)文明建設(shè)過程中，我們的環(huán)保部門，我們的環(huán)保這支隊(duì)伍，擔(dān)當(dāng)了非常重要的責(zé)任，使命光榮，責(zé)任重大，當(dāng)然，推進(jìn)工作的難度也是前所未有的。剛才胡偉同志在工作報(bào)告中也表達(dá)了這樣一種情緒，這項(xiàng)工作非常的難，非常的重要。但是在處理發(fā)展過程中，來定位環(huán)保，有的時(shí)候，還是非常的模糊的，往往在抓經(jīng)濟(jì)過程中，把環(huán)保忘了，但是環(huán)保問題暴露出來，也會緊張兩天，把這項(xiàng)工作抓一陣子，但是長久的、理念的樹立和制度化對工作的推進(jìn)，差距還是比較大的。我希望我們在座的同志，既要履行好自己本職的工作，要為所在地方黨委、政府的決策當(dāng)好參謀，能夠從更高的層面推進(jìn)環(huán)保工作，推進(jìn)當(dāng)?shù)厣鷳B(tài)文明的建設(shè)向高的目標(biāo)再推進(jìn)一步。

二、圍繞“五水共治”、“三改一拆”來抓環(huán)境保護(hù)工作。

“五水共治”、“三改一拆”是近兩年省委、省政府在推進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過程中的一個(gè)重大的舉措和總體的一個(gè)爪手。通過抓“五水共治”，通過抓“三改一拆”，用一種倒逼的方法和機(jī)器，來推動生態(tài)的改善，來推動我們經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型，來推動我們產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，來擠壓落后的、污染重的、資源消耗大的一些產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)能。這種目標(biāo)的要求，對我們從事環(huán)保監(jiān)督管理的同志，提出一個(gè)很高的要求，任務(wù)也是非常的繁重。我們在座的同志都有體會，我們很多的同志和我們環(huán)保部門都成為我們所在地的“五水共治”，特別是“治污水”方面，總體的牽頭部門和責(zé)任部門。也都是我們“河長制”辦公室的總體協(xié)調(diào)部門。也是我們在推進(jìn)“三改一拆”工作中最主要的責(zé)任部門。如果我們每天六點(diǎn)半經(jīng)常看浙江衛(wèi)視的時(shí)候，你就會發(fā)現(xiàn)，我們在曝光“五水共治”、“三改一拆”中，直接顯性的、負(fù)面的效果，都是反映在對環(huán)境的破壞，對河流和大氣無序的、嚴(yán)重的破壞。所以，省委在抓“五水共治”，在抓“三改一拆”，很大的一些責(zé)任和工作量是落在了我們的環(huán)保部門。我們一方面，從職能的一些剛性和隊(duì)伍人員非常缺乏的情況下，又承擔(dān)了這么大一個(gè)責(zé)任，所以，我們需要很大的一種勇氣和破難攻堅(jiān)的一種責(zé)任。剛才胡偉同志在總結(jié)我們過去一年工作的時(shí)候，講到我們工作成績的時(shí)候，很多都是在推進(jìn)“五水共治”和推進(jìn)“三改一拆”工作過程中，所做的一些努力，所取得的一些工作的成效，的確非常難能可貴。在我們的部門、機(jī)構(gòu)、人員相對缺乏的情況下，做了這么多的工作，而且這些工作都是難題，并不是說很簡單可以解決掉的。所以我們要對過去一年做一個(gè)評價(jià)的話，應(yīng)該說成效巨大，功不可沒。

三、圍繞市委市政府提出的“一號工程”、“兩區(qū)”創(chuàng)建來抓好環(huán)境保護(hù)工作。

什么是“一號工程”?如果我們大家關(guān)注杭州的新聞聯(lián)播或看《杭州日報(bào)》，有很多對這些方面的報(bào)道。很多同志認(rèn)為這個(gè)事情，離我們的環(huán)保工作很遠(yuǎn)，實(shí)際上，這項(xiàng)工作既是對我們工作的要求，也是我們對推進(jìn)這項(xiàng)工作的路徑的選擇，更是我們對推進(jìn)這項(xiàng)工作一個(gè)績效考核的標(biāo)準(zhǔn)。“一號工程”核心的內(nèi)容，就是要大力發(fā)展信息經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)智慧應(yīng)用。為什么要發(fā)展信息經(jīng)濟(jì)?我們在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型過程中，沒有特別強(qiáng)調(diào)發(fā)展其它的經(jīng)濟(jì)，而是要發(fā)展信息經(jīng)濟(jì)，因?yàn)槲覀兌贾溃诠I(yè)發(fā)展到現(xiàn)今階段，新一代技術(shù)，信息技術(shù)，潮流滾滾，信息經(jīng)濟(jì)、信息產(chǎn)業(yè)，作為先導(dǎo)性經(jīng)濟(jì)，在推動我們產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，工業(yè)的轉(zhuǎn)型和提高節(jié)能減排，和推進(jìn)市場的綜合性發(fā)展來講，是最為有效的也是唯一有效的爪手。我們工業(yè)每往前再推進(jìn)一步，再提升一步，都是信息化進(jìn)一步深度融合的結(jié)果。所以，我們不僅僅要把信息經(jīng)濟(jì)當(dāng)作一種產(chǎn)業(yè)來認(rèn)識，更要當(dāng)作經(jīng)濟(jì)發(fā)展的范式來認(rèn)識。如果我們講發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)，循環(huán)經(jīng)濟(jì)、低碳經(jīng)濟(jì)，都認(rèn)為和環(huán)保工作密切相關(guān)的。但是我要講的是發(fā)展信息經(jīng)濟(jì)，其仍然是一種推動綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、低碳發(fā)展的一種有效的形式。我們在發(fā)展信息經(jīng)濟(jì)的過程中，需要培育大量的新的產(chǎn)業(yè)、新的業(yè)態(tài)和新的商業(yè)模式。而這些新的產(chǎn)、新的業(yè)態(tài)新的商業(yè)模式來講，都是低排放的，沒有污染的，和低能耗的。比如說我們的互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)，與此相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)金融，與此相關(guān)的電子商務(wù)等，這些新的產(chǎn)業(yè)和新的業(yè)態(tài)，對我們的循環(huán)發(fā)展綠色發(fā)展，都起到非常好的作用。同時(shí)，大量的新型的實(shí)用技術(shù)對傳統(tǒng)工業(yè)的改造，把排放能耗降到最低，都發(fā)揮了很好的作用。所以發(fā)展信息經(jīng)濟(jì)，是我們在新一代信息技術(shù)到來的時(shí)候，必須做出的一種選擇。所以對這項(xiàng)工作應(yīng)當(dāng)要引起我們足夠的重視。同時(shí)，我們現(xiàn)在把“兩區(qū)”建設(shè)，也擺在非常重要的位置。哪“兩區(qū)”?就是杭州跨境電子商務(wù)的示范區(qū)和國家的自主創(chuàng)新的示范區(qū)。“兩區(qū)”的創(chuàng)建并不是一個(gè)完全獨(dú)立的工作，兩者互為補(bǔ)充，相互疊加，來共同支持“一號工程”的推進(jìn)。電子商務(wù)跨境實(shí)驗(yàn)區(qū)，其推動和推進(jìn)工作，對改進(jìn)我們現(xiàn)階段貿(mào)易流通的方式，加大我們企業(yè)的出口，當(dāng)然也帶來一種非常便利的進(jìn)口條件，來推動我們出口和進(jìn)口產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的提升和調(diào)整，都會倒逼我們在產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中，進(jìn)一步提高競爭能力，進(jìn)一步改善我們行政環(huán)境，進(jìn)一步提高我們對環(huán)保產(chǎn)品認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)，能夠達(dá)到國際通行的標(biāo)準(zhǔn)，和符合國際通行的規(guī)則，都提出了很高的要求。國家自主創(chuàng)新示范區(qū)，對總體提高我們杭州的創(chuàng)新能力，通過創(chuàng)新驅(qū)動來推進(jìn)我們的產(chǎn)業(yè)升級，提高杭州經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會民生改進(jìn)的綜合系統(tǒng)能力，都起著非常重要的作用。所以“兩區(qū)”的創(chuàng)建，對推進(jìn)“三美”杭州的建設(shè)，是一個(gè)非常重要的載體和抓手。所以我們不僅僅把它當(dāng)做杭州發(fā)展的一個(gè)目標(biāo)，更應(yīng)當(dāng)把它當(dāng)做我們環(huán)保人，在抓環(huán)保工作中的一種理念、一種路徑的選擇和一種工作的方式。特別是在智慧應(yīng)用方面，環(huán)保部門要下更大的力氣、要花更大的投入，來提高我們的監(jiān)管的水平，提高我們監(jiān)管的理念，來健全我們事前、事中、事后全過程的環(huán)境監(jiān)測監(jiān)管工作。僅靠我們的眼、我們的人，解決這些問題難度是非常大的，所以必須依靠我們“智慧環(huán)保”的建設(shè)，來提高我們監(jiān)管的能力和水平，也希望在這方面，杭州能夠走在全國的前列，為全國做出一些樣本，或者說是實(shí)驗(yàn)的成果，來加速整個(gè)杭州生態(tài)文明的建設(shè)。

我借這么個(gè)機(jī)會簡單的講這么三句話。在新年到來之際，給大家拜個(gè)早年，祝大家豬年愉快，洋洋得意，我就講這么多，謝謝大家。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十二

副縣長在鄉(xiāng)人大會上的講話各位代表、同志們：xxx鄉(xiāng)第十三屆人民代表大會第三次會議，在縣委、縣人大的統(tǒng)一安排和精心指導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委和大會主席團(tuán)直接領(lǐng)導(dǎo)下，順利完成了各項(xiàng)議程，就要閉幕了，會議開得很成功。在此，我代表縣委、縣政府，對大會的圓滿成功表示熱烈的祝賀！會上，各位代表以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，認(rèn)真聽取和審議報(bào)告，并從全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定的大局出發(fā)，本著實(shí)事求是的精神，談?wù)J識、想辦法，積極建言獻(xiàn)策，充分反映了全鄉(xiāng)人民的意志和愿望。可以說，大會氣氛隆重而熱烈，達(dá)到了統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、增強(qiáng)干勁的目的，是一次“民主團(tuán)結(jié)、求實(shí)奮進(jìn)、鼓舞人心”的大會。這次會議的勝利召開，必將動員和激勵(lì)全鄉(xiāng)人民，團(tuán)結(jié)一心、再接再厲，開創(chuàng)xxx鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的新局面。各位代表、同志們，新的一年已經(jīng)開始，新的任務(wù)已經(jīng)明確，希望大家回到工作崗位后，迅速把會議精神傳達(dá)到廣大群眾。特別是各位代表，你們作為全鄉(xiāng)各條戰(zhàn)線的優(yōu)秀典型，要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識和大局意識，帶頭執(zhí)行并監(jiān)督好各項(xiàng)決議的落實(shí)，傾聽群眾呼聲，反映群眾意愿，積極參政議政。鄉(xiāng)黨委、政府更要緊緊圍繞發(fā)展目標(biāo)和思路，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)人民，投身于農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作，堅(jiān)定信心、扎實(shí)工作，為實(shí)現(xiàn)xxx鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)全面進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)!謝謝大家！

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十三

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家上午好!

燦爛的金秋滿載著沉甸甸的收獲，嶄新的學(xué)期孕育著希望與憧憬，在這個(gè)美好的時(shí)刻，第二十九個(gè)教師節(jié)也帶著豐收與喜悅?cè)缙诙痢＝裉欤液軜s幸，能夠作為教師代表坐在這里，與大家共同分享這份屬于我們自己的溫暖和幸福，也共同詮釋教師這個(gè)職業(yè)所帶給我們的光榮與夢想。此刻，千言萬語都化成真摯的祝福送給大家，愿在座所有的領(lǐng)導(dǎo)，所有的同仁節(jié)日快樂，萬事如意!

20xx年的金秋，我加入了十一中這支浩蕩的教師隊(duì)伍，成為這個(gè)大家庭的一員。在這里，我不僅擁有了更多友善可親的同事，更被這里的課改規(guī)模深深吸引，編制合理的學(xué)案配餐、師生互動的融洽課堂、生動高效的多媒體教學(xué)讓我堅(jiān)定了來時(shí)的初衷。一年的歲月里，我在一次次嚴(yán)謹(jǐn)深刻的教研活動中明確了努力的方向，又在一次次的聽課評課中逐步成長，總結(jié)出屬于自己和學(xué)生的最佳課堂方式。所以，我要感謝十一中這所美麗的學(xué)校，給了我最好的平臺，讓我在這舞臺上盡情地?fù)]灑，展現(xiàn)自我。雖然說，教師這個(gè)崗位是平凡的，但我卻非常熱愛這三尺講臺，能在這樣一個(gè)平凡的崗位中，感受快樂，收獲成功，體味了每次辛勤的汗水換來的甜蜜的果實(shí)。

從科任老師到班主任，再到教研組長，我的成長離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助，更離不開學(xué)生的支持和鼓勵(lì)。這期間，我從領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)中學(xué)會了腳踏實(shí)地、勇于創(chuàng)新;從同事的幫助中學(xué)會了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、和諧競爭;從學(xué)生的表現(xiàn)中看到了樂學(xué)善思、積極進(jìn)取。這就是十一中人的精神與力量，在穩(wěn)定中尋求發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)立令人矚目的佳績!

作為十一中青年教師中的一員，我深知，新時(shí)代的教育理念要求我們不僅具有“傳道、授業(yè)、解惑”的專業(yè)水平，更要具備愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的職業(yè)道德，我也深深的知道，我自己還有許多的不足和缺點(diǎn)，但是我相信，在十一中這個(gè)溫暖和諧的大家庭里，我一定會更加努力，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，同時(shí)，我也相信，在十一中人的共同努力下，明天的十一中將會以更加響亮的品牌佇立于懷仁這片教育圣土之上，散發(fā)出明珠般的璀璨光芒!最后，請?jiān)试S我代表全體教師，向一直關(guān)心、支持、愛護(hù)我們的領(lǐng)導(dǎo)表示最衷心的感謝和最崇高的敬意;向所有在平凡的崗位上嘔心瀝血、恪盡職守的老師們表達(dá)最誠摯的景仰與敬重!也真誠地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁身體健康、工作順利，節(jié)日快樂!謝謝大家。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十五

同學(xué)們，老師們：

大家下午好！

今天，在這春暖花開的時(shí)節(jié)，我們在這里召開2014——2015學(xué)年度第二學(xué)期開學(xué)初學(xué)生表彰大會，隆重表彰上學(xué)期期末考試和綜合評比中取得優(yōu)異成績的先進(jìn)先進(jìn)和優(yōu)秀學(xué)生，我為取得較好成績的同學(xué)感到由衷的高興和欣慰。在此，我代表學(xué)校向所有獲獎(jiǎng)的個(gè)人表示熱烈的祝賀！同時(shí)，向辛勤耕耘在教育教學(xué)第一線的老師們，特別是班主任老師表示崇高的敬意和衷心的感謝！

上學(xué)期以來，絕大多數(shù)同學(xué)進(jìn)步很大，身體長高了，思想也更成熟了，學(xué)習(xí)目標(biāo)更加明確，學(xué)習(xí)態(tài)度更加端正，能珍惜學(xué)習(xí)時(shí)間，積極參加各類學(xué)科競賽和文體活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)文化知識，努力提高自身素質(zhì)和道德修養(yǎng)，取得了明顯進(jìn)步和良好成績，剛才受到表彰的同學(xué)就是突出的代表。“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”。獲獎(jiǎng)同學(xué)之所以能取得好的成績，就在于他們有著刻苦鉆研、立志成才的堅(jiān)定信念，有著朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌，有著嚴(yán)于律己、遵章守紀(jì)的高尚品格，有著勇于探索、敢于爭先的才華智慧。今天，我們大力表彰獲獎(jiǎng)同學(xué)，既是對他們的肯定和鼓勵(lì)，也是為了激勵(lì)全體同學(xué)像他們那樣對待學(xué)習(xí)、對待生活，全面提升個(gè)人素質(zhì)。我希望受到表彰的同學(xué)珍惜榮譽(yù)，再接再厲，取得更大進(jìn)步和成績，更希望全體同學(xué)以獲獎(jiǎng)同學(xué)為榜樣，積極上進(jìn)，爭當(dāng)優(yōu)秀學(xué)生，在全校形成奮發(fā)進(jìn)取、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

但是，我們在看到成績的同時(shí)，也應(yīng)該看到我們自身還存在的不足，譬如：少數(shù)同學(xué)學(xué)習(xí)目的不明確，學(xué)習(xí)不夠努力；有的同學(xué)上課不專心聽講；有的同學(xué)不講究衛(wèi)生，亂扔垃圾；有的同學(xué)不積極參加各項(xiàng)活動等。這些現(xiàn)象與學(xué)校對同學(xué)們的要求都是不相適應(yīng)的，必須及時(shí)改正，并且下決心趕上有理想、愛學(xué)習(xí)、講衛(wèi)生的同學(xué)。

隨著學(xué)習(xí)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)，我校的社會榮譽(yù)不斷增多，學(xué)生人數(shù)逐年上升，目前，已經(jīng)成為全鎮(zhèn)辦學(xué)規(guī)模最大的九年一貫制學(xué)校。學(xué)校的發(fā)展充滿希望，學(xué)校的未來一定會更加美好！

在此，我想對同學(xué)們談幾點(diǎn)希望：

第一，要堅(jiān)持做一個(gè)有道德的人。

偉大的哲學(xué)家培根說過一句話：“把美的形象和美的德行結(jié)合起來才會放射出真正的光輝”。教育家陶行知說過：“德是做人的根本，如果沒有德，學(xué)問越大，社會危害越大”。我想，作為中小學(xué)生，如果沒有健全的人格、高尚的道德，那么其它外在的教育也只能治標(biāo)，不能治本。同學(xué)們都是祖國的未來，這一點(diǎn)更是至關(guān)重要。所以希望你們無論身在何處，都要注重良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣的養(yǎng)成，都要堅(jiān)持做一個(gè)真誠的人，善良的人，守信用的人，要特別懂得珍惜生活，孝敬父母，學(xué)會感恩，關(guān)愛他人。

第二，要堅(jiān)持做一個(gè)愛學(xué)習(xí)的人。

終能否有所成就，并不在于其天賦，而在于一個(gè)人是否勤奮努力。千金難買寸光陰，時(shí)光一去不復(fù)返。同學(xué)們現(xiàn)在正是記憶力、接受能力最好的時(shí)期，如果錯(cuò)過現(xiàn)在這大好時(shí)光，將來總有一天會后悔莫及。所以，希望同學(xué)們在小學(xué)階段一定要珍惜時(shí)光，勇于吃苦，勤奮好學(xué)，這樣才能收獲學(xué)習(xí)的成果，才能收獲學(xué)習(xí)的快樂！

第三，要堅(jiān)持做一個(gè)有理想的人。

理想，是人生的指路明燈。生活中我們不可能不遇到挫折和失敗，有理想的人會選擇勇敢面對，積極調(diào)整自身心態(tài)，去適應(yīng)環(huán)境的變化，最終取得成功。所以，同學(xué)們在努力學(xué)習(xí)知識的同時(shí)，要積極關(guān)注自身的心理健康，要培養(yǎng)自己積極向上、陽光健康的心理品質(zhì)，學(xué)會構(gòu)建和諧的人際關(guān)系，做一個(gè)有理想的人。

同學(xué)們！善于奮飛的人天上有路，敢于攀登的人山中有路，勇于遠(yuǎn)航的人海里有路，每個(gè)人的成才之路就在你自己的腳下。作為老師，作為校長，我希望我的學(xué)生是熱愛學(xué)習(xí)的人，是嚴(yán)于律己的人，是品行高尚的人，是心理堅(jiān)強(qiáng)的人，將來是有益于社會的人，是有益于你的家庭的人，也是有益于你們未來自身發(fā)展的人。

希望同學(xué)們努力學(xué)習(xí)，為理想而奮斗！

謝謝大家！

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十六

同志們，從本次大會確定的目標(biāo)來看，工作的重心是“四個(gè)五”，這“四個(gè)五”很好地貫徹了集團(tuán)公司“又好又快”的發(fā)展要求，其中“五杜絕”、“五確保”是安全生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)，是發(fā)展質(zhì)量，體現(xiàn)提升內(nèi)涵素質(zhì)的“好”;“五竣工”、“五準(zhǔn)備”是基建和發(fā)展目標(biāo)，是發(fā)展速度，突出拓展外延規(guī)模的“快”，二者有機(jī)地統(tǒng)一于公司發(fā)展的全過程。完成這“四個(gè)五”的任務(wù)目標(biāo)和由此確定的八個(gè)方面的重點(diǎn)工作，必須有頑強(qiáng)的干部作風(fēng)做保證、優(yōu)秀的企業(yè)文化做支撐和廣泛的群眾參與做基礎(chǔ)。借此機(jī)會，從圍繞中心任務(wù)、履行黨委職責(zé)的角度出發(fā)，我講三點(diǎn)意見。

強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，提升全面素質(zhì)。實(shí)際工作千頭萬緒，發(fā)展重任時(shí)不我待。全體干部尤其是各級領(lǐng)導(dǎo)班子要切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策、市場經(jīng)濟(jì)知識、法律法規(guī)和現(xiàn)代管理知識，并從工作實(shí)際出發(fā)，本著缺什么、學(xué)什么、補(bǔ)什么的原則，加快知識更新、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，不斷豐富做好領(lǐng)導(dǎo)工作的知識武裝和知識儲備;要扎實(shí)開展黨委年初安排的“四個(gè)一”活動，自覺成為學(xué)以致用、用有所成的表率，著眼解決改革發(fā)展穩(wěn)定中遇到的具體問題，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)，全面提升綜合素質(zhì)。

改進(jìn)工作方式，注重工作實(shí)效。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新，在深入調(diào)研、把握規(guī)律的基礎(chǔ)上，研究新情況、拿出新辦法、解決新問題;要注重深入到基層和群眾中去，了解實(shí)情、體察民意、汲取智慧、獲得力量;既定的事情要雷厲風(fēng)行、抓緊實(shí)施，部署的工作要督促檢查、一抓到底，關(guān)鍵和重要環(huán)節(jié)要身先士卒，靠前指揮;摒棄空談，鼓勵(lì)實(shí)干，真正把心思用在干事業(yè)上，把精力投入到抓落實(shí)中，在完成本次職代會所確定的任務(wù)目標(biāo)中，能夠做到矛盾不回避、決心不動搖、措施要到位、工作見實(shí)效。

講大局謀團(tuán)結(jié)，倡廉政求和諧。大局觀是工作保證，想問題、做事情要從全局的利益出發(fā)和謀劃，保證兩級公司的決策和要求在基層工作上得到貫徹和落實(shí)，做到顧全大局，上下一致;團(tuán)結(jié)是戰(zhàn)斗力，要堅(jiān)持民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，形成對整個(gè)工作堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力，自覺接受黨員、群眾的監(jiān)督，形成工作合力，做到班子和諧;要著力構(gòu)建“確保兩個(gè)安全”的“大安全”格局，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識，健全和完善各種管理制度，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大糾風(fēng)查案和責(zé)任追究力度，確保礦區(qū)風(fēng)清氣正，維護(hù)干群關(guān)系和諧。

樹立新風(fēng)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣。風(fēng)氣正，則事業(yè)興。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，自身言行對群眾和單位有示范和導(dǎo)向作用，言行不當(dāng)，不僅有損個(gè)人身心健康，還會帶壞單位和社會風(fēng)氣。要在全體干部中提倡“勤儉辦企業(yè)”的優(yōu)良傳統(tǒng)，鋪張浪費(fèi)的口子不能開，要堅(jiān)決剎住“大吃大喝、大手大腳、大操大辦”三股歪風(fēng);要努力培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，努力提高自身品德修養(yǎng)，帶頭嚴(yán)肅勞動組織紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行公司“四不準(zhǔn)”要求，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，深入井下、深入基層，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部更好地適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求。

文檔為doc格式。

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十七

老師們：

時(shí)光飛逝，每天都開始著新的篇章。但金秋九月注定是屬于我們教師的節(jié)日，這是一個(gè)收獲的季節(jié)，也是一個(gè)開始耕耘的季節(jié)，是我們一代代老師以自己的辛勞送走一代代高三學(xué)子，收獲高考的喜悅;又迎來一代代高一新生，把新的希望播種。是我們老師把過去、現(xiàn)在、將來連接起來，把希望與夢想連接起來，我們無愧于“人類靈魂的工程師”、“哺育祖國花朵的園丁”的光榮稱號。今天，在第31個(gè)教師節(jié)到來之際，讓我代表學(xué)校向所有的教職員工道一聲：“老師們，節(jié)日快樂!”同時(shí)，也向你們致以崇高的敬意!

過去的一年，我們?nèi)w教職員工齊心協(xié)力，取得了豐碩的成果：學(xué)校相繼獲得“五好基層黨組織”、“綜治ww工作先進(jìn)單位”、“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗”、“高中教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)(高中學(xué)校)二等獎(jiǎng)”、“高中學(xué)生籃球比賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”、“xx區(qū)文明單位”等一系列光榮稱號，特別是順利通過了市級示范高中的督導(dǎo)評估。我們的老師也是八仙過海，各顯風(fēng)流：有劉獲得“省級優(yōu)秀工會工作者”光榮稱號、有李獲得“xx市師德標(biāo)兵”光榮稱號、有陳獲得市教育局黨組表彰的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號、有學(xué)校學(xué)校黨總支表彰的方群芳等十位優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、有王等20為老師被推薦為年度考核優(yōu)秀、有鄭等十位老師獲得“十佳園丁”的稱號、有李等24位老師獲得“先進(jìn)教育工作者”的稱號、有黃等28位同志獲得“工會活動積極分子”的稱號。

回首昨天，我們覺得付出，總有回報(bào);奮斗今天，我們無怨無悔;展望明天，我們充滿希望。我們用自己的能量照亮著別人，我們也在成就著自己，我們學(xué)校經(jīng)過五十余年的發(fā)展到今天，站在市級示范高中的新起點(diǎn)、面對把七中辦成“xx市窗口學(xué)校”的新目標(biāo)。我們要把過去的成績當(dāng)作基石，發(fā)揚(yáng)執(zhí)著進(jìn)取的精神，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，用我們的聰明才智共同把學(xué)校的辦學(xué)水平推向一個(gè)新的高度。

老師們，國運(yùn)興衰，系于教育;振興教育，全民有責(zé)。我們從事的是塑造人的靈魂的事業(yè)。一支粉筆兩袖清風(fēng)，三尺講臺映襯著四季晴雨。我真誠的希望全體教師在新課改全面推進(jìn)、學(xué)校聲譽(yù)不斷提升的形勢下，能夠把握機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)，以高尚的師德、精湛的業(yè)務(wù)塑造自己，引導(dǎo)他人，不負(fù)國家重托，不負(fù)家長期望，不負(fù)學(xué)生敬意，真正做到讓家長放心，讓學(xué)生喜歡，讓社會滿意。

最后，我再次祝愿全體教師節(jié)日愉快，合家歡樂!謝謝!

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十八

尊敬的老師、親愛的同學(xué)們：

大家下午好！今天我們隆重舉行xx學(xué)校20xx—20xx學(xué)年度優(yōu)秀學(xué)生表彰大會，這次榮獲各類表彰的同學(xué)共有60名，其中榮獲……（省略，根據(jù)實(shí)際自己增加）。首先我代表學(xué)校向全體班主任和全體同學(xué)表示親切的慰問和崇高的敬意！向今天受表彰的同學(xué)表示最熱烈的祝賀！

從開學(xué)到現(xiàn)在，我們清楚地看到同學(xué)們能夠自覺遵守紀(jì)律，做到舉止文明、禮貌待人；在你們中間涌現(xiàn)出了一批學(xué)習(xí)刻苦、勤奮努力、成績突出的優(yōu)秀學(xué)生。他們在課堂上、班級中、校園里播撒下了辛勤的汗水，獲得了驕人的成績，也贏得了廣大師生的認(rèn)可和贊譽(yù)。

在這里我要號召全體同學(xué)向受到表彰的同學(xué)學(xué)習(xí)。同時(shí)，向同學(xué)們提出三點(diǎn)希望：

第一、用心學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)。大家可以回顧，古往今來所有的成功者，哪一個(gè)沒有經(jīng)過一個(gè)刻苦的階段？再看看我們的前后左右，哪一個(gè)成績好的沒有經(jīng)過刻苦學(xué)習(xí)？人的先天智力沒有多大的區(qū)別，要想取得成功，只有靠后天努力。如果你成績不理想，不是你的智力有問題，而是你刻苦學(xué)習(xí)不夠，在習(xí)慣養(yǎng)成上不如別人，刻苦精神不強(qiáng)。

第二、學(xué)習(xí)要講究方法。好的學(xué)習(xí)方法是成功的基石。一名優(yōu)秀的學(xué)生，總是以課堂為中心，努力做好預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)，主動去學(xué)而非被動去等，這是科學(xué)學(xué)習(xí)方法的核心，課堂聽課是最重要的，聰明的學(xué)生在課堂的注意力總是高度集中，通常他們在課堂上就把問題解決了。所以希望同學(xué)們上課時(shí)應(yīng)積極主動、大膽發(fā)言、積極思考、注重方法。

第三、要時(shí)刻用目標(biāo)激勵(lì)自己，要相信自己能行。目標(biāo)是學(xué)習(xí)的內(nèi)在動力。我們每一個(gè)同學(xué)都要將目標(biāo)細(xì)化到平時(shí)的日常行動上，具體地說就是制訂好學(xué)習(xí)計(jì)劃，合理地分配好學(xué)習(xí)時(shí)間，將遠(yuǎn)大的目標(biāo)落實(shí)為平時(shí)一點(diǎn)一滴的積累。在學(xué)習(xí)的過程中，會遇到一些困難，但是受到挫折時(shí)要正確對待，要能作到勝不驕、敗不餒，注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，逐步提高，我們只有做好了一點(diǎn)一滴、才能繩鋸木斷，水滴石穿。只要我們時(shí)刻用目標(biāo)激勵(lì)自己并付諸于行動，相信我們一定能成為時(shí)代的棟梁。

最后，我希望同學(xué)們要努力學(xué)習(xí)，不辜負(fù)家長、老師、社會對。

你們所給予的厚望，用您們的成績?yōu)榧议L、為老師、為社會交一份滿意的答卷，真正成為同學(xué)們學(xué)習(xí)的典范，同時(shí)也希望沒有被評為先進(jìn)的同學(xué)要倍加努力，奮力拼搏，超越自己。

謝謝大家！

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇十九

工會是黨領(lǐng)導(dǎo)下的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是職工利益的代表者和維護(hù)者。下面是本站小編給大家整理的工會代表大會上的講話材料，僅供參考。

各位代表、同志們：

邯鄲市工會第十六次代表大會今天隆重開幕了，這是全市廣大職工政治生活中的一件大事。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)，向大會的召開表示熱烈祝賀!向長期以來關(guān)心支持邯鄲工作的省總工會表示衷心感謝!向全市廣大職工、勞動模范和工會工作者，致以誠摯的問候和崇高的敬意!

市工會第十五次代表大會以來，全市廣大職工以強(qiáng)烈的主人翁意識和飽滿的勞動熱情，積極投身全市改革發(fā)展穩(wěn)定的各項(xiàng)事業(yè)，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，充分展示了新時(shí)期工人階級的時(shí)代風(fēng)采。全市各級工會組織始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，圍繞中心、服務(wù)大局，發(fā)揮優(yōu)勢、履行職責(zé)，在組織職工建功立業(yè)、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面，做了大量卓有成效的工作。實(shí)踐證明，全市廣大職工已經(jīng)成為推動邯鄲科學(xué)發(fā)展的中堅(jiān)力量，全市各級工會組織已經(jīng)成為黨委政府聯(lián)系職工的牢固紐帶和職工群眾的貼心依靠。

4月28日，在同全國勞模代表座談時(shí)發(fā)表了重要講話，深刻闡述了廣大職工在實(shí)現(xiàn)中國夢中的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，為工人階級投身中華民族偉大復(fù)興偉業(yè)指明了方向。從邯鄲來講，年初的全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會和市“兩會”，明確提出了建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的富強(qiáng)邯鄲、美麗邯鄲的奮斗目標(biāo)，賦予了廣大職工群眾和各級工會組織新的使命。全市廣大干部職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹的重要講話精神，勤奮勞動、誠實(shí)勞動、創(chuàng)造性勞動，在勞動中進(jìn)一步凝聚起推動邯鄲科學(xué)發(fā)展的磅礴力量。借此機(jī)會，我提四點(diǎn)希望。

一、要堅(jiān)定信念，始終做中國特色社會主義道路的忠實(shí)踐行者。面對復(fù)雜多變的形勢，面對各種思潮相互激蕩的新情況，只有樹立遠(yuǎn)大的理想，堅(jiān)定“永遠(yuǎn)跟黨走”的政治立場，才能有方向、有定力。全市廣大職工要強(qiáng)化政治意識，堅(jiān)持工人階級的階級屬性，增強(qiáng)走中國特色社會主義道路的自信，在思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致，在大是大非面前旗幟鮮明、頭腦清醒。要強(qiáng)化大局意識，牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，自覺把人生理想融入國家富強(qiáng)、民族復(fù)興、人民幸福的偉業(yè)中，把個(gè)人夢與中國夢緊密結(jié)合在一起，為建設(shè)邯鄲、發(fā)展邯鄲貢獻(xiàn)力量。要強(qiáng)化責(zé)任意識，時(shí)刻以事業(yè)為重，以。

崗位職責(zé)。

為重，以勞動者的質(zhì)樸本色，共同創(chuàng)造國家、集體和個(gè)人的美好未來。

二、要?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)造，始終做富強(qiáng)邯鄲、美麗邯鄲建設(shè)的主力軍。工人階級是先進(jìn)生產(chǎn)力的代表，有智慧、有技術(shù)、有擔(dān)當(dāng)，是推動發(fā)展的中堅(jiān)力量。當(dāng)前，我市正處在爬坡過坎、加快轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，發(fā)展的任務(wù)十分繁重。全市廣大職工和全體勞動者一定要牢固樹立發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)的理念，帶頭貫徹落實(shí)市委、市政府決策部署，積極投身經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市和縣城建設(shè)的主戰(zhàn)場，為引進(jìn)項(xiàng)目、招商引資、調(diào)整結(jié)構(gòu)、推動發(fā)展做貢獻(xiàn)。要積極參與扶貧開發(fā)、“一幫一”結(jié)對幫扶、植樹造林、大氣污染治理等工作，為實(shí)現(xiàn)共同富裕、建設(shè)美麗邯鄲貢獻(xiàn)力量。廣大職工處在生產(chǎn)建設(shè)的第一線，是創(chuàng)新的主力。要刻苦學(xué)習(xí)新知識、鉆研新技能、攻克新難題，積極參與崗位練兵、技能培訓(xùn)和科研攻關(guān)，圍繞技術(shù)創(chuàng)新和節(jié)能減排，開展小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計(jì)和小建議活動，爭當(dāng)知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型職工。

三、要顧全大局，始終做平安邯鄲、和諧穩(wěn)定的堅(jiān)定維護(hù)者。穩(wěn)定是發(fā)展的基石，和諧是人民的期盼，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定是工人階級義不容辭的責(zé)任。邯鄲是河北的“南大門”，人口大市、宗教大市、老工業(yè)基地，維護(hù)穩(wěn)定須臾不可放松。廣大職工要牢固樹立安全觀念，無論從事什么行業(yè)、工作在哪個(gè)崗位，都要嚴(yán)格按照工作規(guī)范操作執(zhí)行，從源頭上杜絕安全事故的發(fā)生。要積極參與平安邯鄲創(chuàng)建活動，開展義務(wù)治安員、巡邏員、志愿者等群防群治活動，堅(jiān)決同一切危害社會穩(wěn)定和國家安全的現(xiàn)象作斗爭，以實(shí)際行動鞏固安定團(tuán)結(jié)的大好局面。要強(qiáng)化社會責(zé)任，正確對待改革中利益關(guān)系的調(diào)整和遇到的暫時(shí)困難，主動為黨委政府分憂、替企業(yè)解難，多做理順情緒、化解矛盾的工作，多辦增進(jìn)共識、維護(hù)團(tuán)結(jié)的事情，為促進(jìn)和諧穩(wěn)定凝聚正能量。

四、要弘揚(yáng)正氣，始終做文明新風(fēng)和拼搏實(shí)干的引領(lǐng)者。工人階級不僅是物質(zhì)財(cái)富的創(chuàng)造者，也是先進(jìn)文化的傳播者、新風(fēng)正氣的弘揚(yáng)者。要大力弘揚(yáng)開放、進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)、包容的邯鄲精神，大力營造“勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗”的社會氛圍，鼓勵(lì)全社會通過辛勤勞動、誠實(shí)勞動、創(chuàng)造性勞動建設(shè)美好生活。要深入開展精神文明創(chuàng)建、企業(yè)文化和職工文化建設(shè)，加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德修養(yǎng)，從自身做起，從點(diǎn)滴做起，主動參與全國文明城市創(chuàng)建活動，帶頭做到：文明居住、文明出行、文明交往、文明就餐、文明旅游、文明上網(wǎng)、文明娛樂，靠我們每個(gè)人的力量，引領(lǐng)社會文明風(fēng)尚。要大力弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)”的勞模精神，崇尚勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模，在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和推動全市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的進(jìn)程中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

工會是黨領(lǐng)導(dǎo)的工人階級群眾組織，是黨和政府聯(lián)系職工群眾的紐帶。各級工會組織要充分發(fā)揮組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工的作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工積極參與各項(xiàng)改革建設(shè)實(shí)踐。要把服務(wù)改革發(fā)展作為首要職責(zé)，廣泛開展形式多樣的勞動競賽、技術(shù)比武、發(fā)明創(chuàng)造等活動，以組織優(yōu)勢把廣大職工團(tuán)結(jié)起來。要把維護(hù)職工權(quán)益作為核心任務(wù)，建立完善職工利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和權(quán)益保障機(jī)制，保障職工勞動報(bào)酬、勞動保護(hù)等合法權(quán)益，真正把工會建成值得依靠的“職工之家”。要把加強(qiáng)工會建設(shè)作為重要保障。本次大會即將選舉產(chǎn)生新一屆市總工會領(lǐng)導(dǎo)班子。希望新一屆班子按照政治堅(jiān)定、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、廉政勤政、團(tuán)結(jié)協(xié)作的要求，把能力和作風(fēng)建設(shè)擺在突出位置，以身作則、率先垂范，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，既是不可動搖的政治原則，也是做好工會工作的根本保證。各級黨委、政府要高度重視和關(guān)心工會工作，及時(shí)研究解決工會工作中的重大問題和實(shí)際困難。要把黨政所需、職工所盼、工會所能的事更多地交給工會組織去辦，支持工會依照法律和章程獨(dú)立自主地開展工作。要重視對工會干部的管理，切實(shí)關(guān)心工會干部的學(xué)習(xí)、培養(yǎng)和使用。各級各部門和全社會都要積極支持工會工作，緊密配合，形成合力，把各級工會組織建設(shè)好，把職工隊(duì)伍組織好，形成齊心協(xié)力推進(jìn)工會工作的良好局面。

各位代表、同志們，勞動創(chuàng)造未來，奮斗成就偉業(yè)。我們相信，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大、市政府、市政協(xié)和全社會的大力支持下，市總工會一定能夠團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市各級工會組織和廣大職工，振奮精神、開拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)奮斗，為建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的富強(qiáng)邯鄲、美麗邯鄲做出新的更大貢獻(xiàn)!

最后，預(yù)祝邯鄲市工會第十六次代表大會圓滿成功!

各位代表、同志們：

大慶市工會第九次代表大會今天隆重開幕了，這是全市工會組織和廣大職工政治生活中的一件大事。在此，我謹(jǐn)代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)向大會的召開表示熱烈的祝賀!向蒞臨大會指導(dǎo)的省總工會主席王悅?cè)A同志表示誠摯的歡迎!向出席會議的全體代表致以節(jié)日的祝賀，并通過你們向全市廣大職工和工會工作者致以誠摯的問候和崇高的敬意!

市工會第八次代表大會以來，全市廣大職工以強(qiáng)烈的主人翁意識和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，開拓創(chuàng)新、勤奮勞動、無私奉獻(xiàn)，為促進(jìn)大慶經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)，充分展示了新時(shí)期大慶工人階級的時(shí)代風(fēng)采和精神風(fēng)貌。全市各級工會組織緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，廣泛開展職工技能培訓(xùn)，大力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，取得了富有成效的業(yè)績，形成了一批在全國全省有影響的工作亮點(diǎn)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。實(shí)踐證明，全市廣大職工不愧為推動大慶經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步的中堅(jiān)力量，全市各級工會組織不愧為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，不愧為全市廣大職工合法權(quán)益的表達(dá)者和維護(hù)者!市委對各級工會組織是充分信賴的，對工會工作也是充分肯定的!

歷史賦予工人階級和廣大勞動者偉大而艱巨的使命，時(shí)代召喚工人階級和廣大勞動群眾譜寫壯麗而嶄新的篇章。黨的以來，黨中央從堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義全局出發(fā)，提出并形成了全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略布局，吹響了向“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的新號角，開啟了億萬人民努力實(shí)現(xiàn)中國夢的新征程。在慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨表彰全國勞動模范和先進(jìn)工作者大會上強(qiáng)調(diào)，推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，必須充分調(diào)動廣大人民群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，必須始終弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神。當(dāng)前，大慶正處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，面臨的形勢任務(wù)復(fù)雜艱巨。弘揚(yáng)大慶精神，推動城市轉(zhuǎn)型，既是大慶踐行中國夢的生動實(shí)踐，也是包括廣大職工在內(nèi)的全市人民的共同期盼，必須依靠全市人民的勞動、創(chuàng)造和奉獻(xiàn)，必須充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用。希望全市廣大職工傳承光榮傳統(tǒng)，牢記責(zé)任使命，同心同德、砥礪奮進(jìn)，在推動大慶轉(zhuǎn)型發(fā)展的偉大實(shí)踐中做出新的貢獻(xiàn)。

一要堅(jiān)持正確方向，努力成為中國特色社會主義道路的忠實(shí)踐行者。中國特色社會主義是當(dāng)代中國發(fā)展進(jìn)步的根本方向，是實(shí)現(xiàn)中國夢的必由之路，也是引領(lǐng)我國工人階級走向更加光明未來的必由之路。全市廣大職工要堅(jiān)持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，進(jìn)一步增強(qiáng)道路自信、理論自信和制度自信，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策的自覺性和堅(jiān)定性，始終在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺把人生理想、家庭幸福融入實(shí)現(xiàn)國家富強(qiáng)、民族復(fù)興的偉業(yè)之中，把個(gè)人夢與中國夢緊密聯(lián)系在一起，把實(shí)現(xiàn)黨和國家確立的發(fā)展目標(biāo)變成自己的自覺行動，以主人翁姿態(tài)積極投身經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)主戰(zhàn)場，依靠辛勤勞動創(chuàng)造一流業(yè)績，展現(xiàn)時(shí)代風(fēng)采。

二要擔(dān)當(dāng)時(shí)代重任，努力成為推動改革發(fā)展的主力建設(shè)者。市委八屆六次全會明確了當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期大慶改革發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)。全市廣大職工要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，大力弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)”的勞模精神，自覺把個(gè)人追求與大慶發(fā)展結(jié)合起來，激發(fā)自身創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造活力，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市建設(shè)、生態(tài)保護(hù)等方面大顯身手，把智慧和力量凝聚到推動各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展上來。要大力弘揚(yáng)改革創(chuàng)新的時(shí)代精神，堅(jiān)決擁護(hù)改革、積極支持改革、主動參與改革，勇于探索、大膽實(shí)踐，在深化改革中體現(xiàn)新作為。要發(fā)揚(yáng)識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確認(rèn)識和對待改革發(fā)展過程中利益關(guān)系和利益格局的調(diào)整，正確處理個(gè)人利益和集體利益、局部利益和全局利益、眼前利益和長遠(yuǎn)利益的關(guān)系，樹立法治觀念，增強(qiáng)法律意識，自覺維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

三要提升能力素質(zhì)，努力成為投身創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的時(shí)代先行者。勞動者的知識和才能積累越多，創(chuàng)造能力就越大。當(dāng)今世界，科學(xué)技術(shù)日新月異，知識經(jīng)濟(jì)蓬勃興起，對勞動者的素質(zhì)提出了新的更高要求。廣大職工要牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念，努力學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能、增強(qiáng)新本領(lǐng)，積極參加勞動競賽、崗位練兵、技能比武等活動，不斷提高創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力，努力成為學(xué)習(xí)型、技術(shù)型、創(chuàng)新型的勞動者。要踴躍鉆研新技術(shù)，參加技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、管理創(chuàng)新、合理化建議等活動，釋放更大的創(chuàng)造潛能，激發(fā)更大的創(chuàng)新活力。要積極投身全民創(chuàng)業(yè)，把創(chuàng)業(yè)作為價(jià)值取向和自覺行動，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變創(chuàng)業(yè)觀念、拓展創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域、提升創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)，在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)價(jià)值、奉獻(xiàn)社會。

四要弘揚(yáng)大慶精神，努力成為倡導(dǎo)文明新風(fēng)的示范引領(lǐng)者。大慶精神是大慶城市之魂，是勞模精神、勞動精神的具體體現(xiàn)，是全市人民共有的精神家園。在新的形勢下，傳承好、發(fā)揚(yáng)好大慶精神鐵人精神，仍然是促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展的巨大精神動力。全市廣大職工要高舉大慶精神鐵人精神旗幟，傳承弘揚(yáng)“三老四嚴(yán)”、“四個(gè)一樣”優(yōu)良作風(fēng)，特別要學(xué)習(xí)老一輩石油工人那種大公無私的奉獻(xiàn)精神、科學(xué)求實(shí)的敬業(yè)精神、攻堅(jiān)克難的創(chuàng)業(yè)精神，自覺加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德建設(shè)，踴躍參與“中國夢?勞動美”等教育實(shí)踐活動，努力發(fā)展團(tuán)結(jié)互助、平等友愛的人際關(guān)系，切實(shí)以工人階級的先進(jìn)思想和模范行動引領(lǐng)社會文明道德風(fēng)尚。

工會是黨領(lǐng)導(dǎo)下的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是職工利益的代表者和維護(hù)者。當(dāng)前，隨著經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、勞動關(guān)系深刻變動、職工隊(duì)伍深刻變化，工會工作的領(lǐng)域、對象、內(nèi)容、方式都發(fā)生了很大變化。全市各級工會組織要主動適應(yīng)新形勢、新情況、新任務(wù)，自覺運(yùn)用改革精神謀劃推進(jìn)工會工作，創(chuàng)新體制機(jī)制、活動方式、工作方法，推動工會工作再上新臺階。要堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，模范履行工會組織的職責(zé)使命，更好地組織職工、教育職工、引導(dǎo)職工，充分調(diào)動廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造潛能，積極投身大慶改革發(fā)展火熱實(shí)踐。要更好地維護(hù)和實(shí)現(xiàn)廣大職工群眾根本利益，把竭誠為職工服務(wù)作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)，幫助職工群眾通過正常途徑依法表達(dá)利益訴求，把黨和政府的關(guān)懷送到廣大勞動群眾心坎上，不斷贏得職工群眾的信賴和支持。要積極踐行黨的群眾路線，增強(qiáng)對職工群眾的感情，密切與職工群眾的聯(lián)系，真心實(shí)意為職工辦實(shí)事、做好事、解難事，讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”。

工會工作是黨的事業(yè)的重要組成部分。全市各級黨委政府要堅(jiān)決貫徹落實(shí)全心全意依靠工人階級的方針，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)把工會工作納入黨委政府的重要議事日程，認(rèn)真研究解決工會工作中的重大問題，促進(jìn)工會組織更好地把職工組織起來、把活動開展起來、把作用發(fā)揮出來。要積極為工會工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，把更多資源投向工會組織，把更多權(quán)益賦予工會組織，把黨政所需、職工所急、工會所能的事更多地交給工會組織去辦。要加強(qiáng)各級工會班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，加大工會干部培養(yǎng)、選拔和交流力度，選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步提高工會組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。

同志們，真抓實(shí)干才能夢想成真，萬眾一心才能贏得未來。希望全市各級工會組織和廣大職工，在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以高度的主人翁責(zé)任感，勤奮勞動、扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取、勇于創(chuàng)造，共同開創(chuàng)大慶更加美好的未來!

最后，祝大慶市工會第九次代表大會取得圓滿成功!

在全市上下深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動之際，滕州市工會第十五次代表大會今天隆重開幕了。這是全市廣大職工政治生活中的一件大事、喜事。開好這次大會，對于進(jìn)一步凝聚全市職工群眾的智慧和力量，推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，加快建設(shè)幸福滕州，具有十分重要的意義。

多年來，全市廣大職工以高度負(fù)責(zé)的主人翁精神,積極參與支持企業(yè)發(fā)展，踴躍投入科技創(chuàng)新，努力維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，在各自的工作崗位上埋頭苦干、敬業(yè)奉獻(xiàn)，不斷創(chuàng)造出輝煌的工作業(yè)績，為滕州的改革發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)做出了巨大貢獻(xiàn)。當(dāng)前，滕州正處于城鎮(zhèn)化擴(kuò)張、工業(yè)化提速的重要階段，正處于加快建設(shè)“區(qū)域性中心城市”、全面建設(shè)幸福滕州的關(guān)鍵時(shí)期。人民創(chuàng)造歷史，勞動開創(chuàng)未來。實(shí)現(xiàn)既定的奮斗目標(biāo)，開創(chuàng)滕州的美好未來，必須依靠辛勤勞動、誠實(shí)勞動、創(chuàng)造性勞動，必須充分發(fā)揮工人階級的重要作用，調(diào)動勞動和創(chuàng)造的積極性。全市廣大職工和工會組織一定要切實(shí)增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，在建設(shè)幸福滕州的生動實(shí)踐中展現(xiàn)新風(fēng)采、務(wù)求新作為、作出新貢獻(xiàn)。

一、全市職工群眾要當(dāng)好“主人翁”、“主力軍”，為加快建設(shè)幸福滕州再立新功。一要爭當(dāng)改革創(chuàng)新的推動者。改革創(chuàng)新是當(dāng)今時(shí)代的主旋律，是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的不竭動力。廣大職工要主動把自身命運(yùn)與滕州發(fā)展緊密聯(lián)系起來，把個(gè)人利益與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來，積極投身改革開放的各個(gè)領(lǐng)域，做銳意改革創(chuàng)新的時(shí)代先鋒。要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營，積極參與經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和勞動競賽、技術(shù)比武、崗位練兵等活動，促進(jìn)企業(yè)依靠改革創(chuàng)新、科技進(jìn)步提高經(jīng)濟(jì)效益，實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。二要爭當(dāng)科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐者。發(fā)展是永恒不變的主題，也是滕州最大的政治。全市廣大職工要針對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的需要，按照市委、市政府提出的實(shí)施全域城鎮(zhèn)化、工業(yè)集群化、服務(wù)業(yè)專業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和鎮(zhèn)域特色化的部署要求，以創(chuàng)建“工人先鋒號”為主要載體，堅(jiān)持從我做起，從現(xiàn)在做起，做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行，以個(gè)人一流的工作業(yè)績，促進(jìn)本單位、本企業(yè)不斷發(fā)展提高，推動滕州科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展。三要爭當(dāng)和諧社會的建設(shè)者。廣大職工群眾要顧全大局、維護(hù)團(tuán)結(jié)，以滿腔的熱情參與支持改革，正確對待改革發(fā)展中的利益關(guān)系調(diào)整，積極主動做好工作，切實(shí)把方方面面的積極性、主動性引導(dǎo)到推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定上來。要大力倡導(dǎo)良好的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德，扎實(shí)推進(jìn)全國文明城市等“六城同創(chuàng)”活動，努力發(fā)展團(tuán)結(jié)互助、平等友愛的人際關(guān)系，充分展現(xiàn)文明滕州的精神風(fēng)尚。四要爭當(dāng)知識工人的先行者。當(dāng)今世界，科技競爭日趨激烈，知識經(jīng)濟(jì)競相發(fā)展，勞動者的知識水平直接決定著一個(gè)國家、一個(gè)地區(qū)、一個(gè)城市的綜合競爭能力。廣大職工要主動緊跟時(shí)代發(fā)展和科技進(jìn)步趨勢，不斷學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能，增強(qiáng)新本領(lǐng)，用現(xiàn)代科學(xué)知識武裝自己，努力成為高素質(zhì)、高技能的優(yōu)秀工作者和勞動者。

二、各級工會組織要當(dāng)好“娘家人”、“代言人”，為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系再創(chuàng)佳績。要以制度維護(hù)權(quán)益。各級工會組織要堅(jiān)持以職工為本，推動建立完善職工利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和權(quán)益保障機(jī)制，建立完善企業(yè)職工工資集體協(xié)商機(jī)制，完善以職代會為基本形式的民主管理制度，使職工維權(quán)工作步入制度化、法制化的軌道，全面維護(hù)職工合法權(quán)益。要以雙贏促進(jìn)和諧。各級工會組織要正確處理維護(hù)職工權(quán)益與促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的關(guān)系，夯實(shí)勞動爭議處置“第一道防線”，當(dāng)好第一知情人、第一協(xié)調(diào)人，多做理順情緒、化解矛盾的工作，教育引導(dǎo)廣大職工依法理性表達(dá)利益訴求，督促企業(yè)依法履行義務(wù)和社會責(zé)任，及時(shí)有效地將勞動糾紛化解于萌芽、解決在基層，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與職工互利雙贏、和諧發(fā)展。要以真情凝聚人心。各級工會組織要以群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，堅(jiān)持從職工中來、到職工中去，廣泛深入地聯(lián)系職工群眾，擴(kuò)大組織覆蓋面，增強(qiáng)組織凝聚力。要建立健全困難職工幫扶體系，幫助解決好職工勞動就業(yè)、社會保障、安全生產(chǎn)等方面的實(shí)際困難和問題，真正使工會組織成為廣大職工遮風(fēng)擋雨、排憂解難的“溫馨之家”，成為充滿愛心、充滿陽光的“幸福之家”。

三、各級黨委政府要當(dāng)好“引領(lǐng)者”、“支持者”，為促進(jìn)工會事業(yè)發(fā)展再添動力。要進(jìn)一步創(chuàng)造條件。積極支持工會依照法律和章程獨(dú)立自主地開展工作，把黨政所需、職工所急、工會所能的事情，更多地交給工會組織去辦。各級各有關(guān)部門要主動加強(qiáng)與工會的溝通協(xié)商，在研究決定涉及職工群眾切身利益的重大事項(xiàng)時(shí)，要認(rèn)真聽取工會的意見。要進(jìn)一步營造氛圍。宣傳部門和新聞媒體要加大對工會工作的宣傳力度，積極宣傳我市工人階級在改革發(fā)展中的輝煌業(yè)績，積極宣傳各級勞動模范、先進(jìn)代表的感人事跡和奉獻(xiàn)精神，努力營造良好的輿論氛圍，在全社會大力培育和弘揚(yáng)勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的時(shí)代新風(fēng)。

各位代表、同志們，勞動是財(cái)富的源泉，也是幸福的源泉。人世間的美好夢想，只有通過誠實(shí)勞動才能實(shí)現(xiàn);發(fā)展中的各種難題，只有通過誠實(shí)勞動才能破解;生命里的一切輝煌，只有通過誠實(shí)勞動才能鑄就。全市上下要牢固樹立勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的觀念，用我們的勤勞雙手和艱辛勞動，努力創(chuàng)造無愧于時(shí)代和歷史的輝煌業(yè)績，為加快建設(shè)幸福滕州作出新的更大貢獻(xiàn)!

廠長在大會上的講話材料（專業(yè)20篇）篇二十

老師們，大家上午好!

今天是國慶節(jié)，首先祝老師們國慶節(jié)快樂。法定假期，占用老師們的休息時(shí)間，實(shí)在不好意思。但是，剛開學(xué)實(shí)在有好多事忙不過來，讓我騰不出時(shí)間來準(zhǔn)備。本來想在教師節(jié)跟老師們在一塊開一個(gè)教師節(jié)慶祝大會，在會上把我的今后的工作上的一些思路跟大家交流交流，可是一拖再拖只好拖到了今天。下面我就跟老師們談一下今后在教學(xué)管理上和學(xué)生教育上我的一些想法。

由于工作需要，領(lǐng)導(dǎo)把我從化樓鎮(zhèn)張屯小學(xué)調(diào)到我們胡家小學(xué)，我認(rèn)為我們是一種緣分，緣分讓我們聚到了一起干工作。由一個(gè)教學(xué)質(zhì)量處于全市落后地位的偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)調(diào)入街道辦事處心里自然是高興，調(diào)動公布后好多小學(xué)校長給我打電話表示祝賀，我更是高興，可謂是“心潮逐浪高”，但是高興之余也產(chǎn)生了壓力，這是別人所體會不到的。

因?yàn)樵趶埻托W(xué)自有張屯小學(xué)的好處，不瞞你說，在張屯小學(xué)迎接上級檢查很少，準(zhǔn)備檢查方面也就省了好多心。至于成績我往前提一個(gè)名次那就叫進(jìn)步，提兩個(gè)那叫大進(jìn)步，那叫上升。我就一直致力于抓教學(xué)管理，向老師們的教學(xué)成績上要質(zhì)量，功夫不負(fù)苦心人，張屯的小學(xué)會考成績終于成了倒第八，擺脫了多年占領(lǐng)的倒第二。都說張屯小學(xué)有了進(jìn)步。可在胡家小學(xué)你考個(gè)全市倒第十五行嗎?別說局領(lǐng)導(dǎo)撤我的職，就是胡家老百姓也不干我，老師們在街上走也得低頭走路，群眾的唾沫也讓我們抬不起頭來。因?yàn)楹业慕虒W(xué)已經(jīng)得到上級的認(rèn)可，得到老百姓的認(rèn)可，在這一點(diǎn)上是誰也不可否認(rèn)的。有壓力也好，壓力產(chǎn)生動力。我會全身心地投入到工作中去，跟我們老師們一塊把我們胡家小學(xué)的成績再提高到前幾年的層次，重振當(dāng)年雄風(fēng)。

說實(shí)在的，這段時(shí)間，我看到我們優(yōu)勢的同時(shí)，當(dāng)然，我也清醒地看到了學(xué)校在教學(xué)管理過程中仍然存在許多不適應(yīng)形勢發(fā)展需要的矛盾和問題：1、教學(xué)質(zhì)量僅靠六年級拔高，其他年級跟別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一樣平平;2、教師素質(zhì)參差不齊、年輕教師少，品牌教師少的問題;3、一些教師對學(xué)生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法較嚴(yán)重的問題;4、一些教職工對工作主動進(jìn)取精神不足的問題;5、個(gè)別教師重個(gè)人利益，輕師德修養(yǎng)的問題;6、畏難情緒比較重，工作推進(jìn)特色少。在工作過程中，好辦的事有利的事大家都愿意做，有矛盾有困難的事就討價(jià)還價(jià)，一推再推，工作安排變成了工作“談判”、工作“交易”。這些矛盾和問題如果得不到很好的解決，不僅會拉大我們與先進(jìn)學(xué)校之間的差距，而且將會給學(xué)校今后教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展帶來很不利的影響。

今后，我們將在教學(xué)管理上，學(xué)生德育教育上，師德建設(shè)上狠下功夫。

一、教育教學(xué)管理上：

教案。

上課作業(yè)與考試反思輔導(dǎo)批閱與指導(dǎo)改正聽課與評課”等八個(gè)方面，認(rèn)真履職扎實(shí)完成。

2.抓好教師業(yè)務(wù)素質(zhì)是提高質(zhì)量的保障。

要鼓勵(lì)教師堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)，不斷提高。要鼓勵(lì)教師課外閱讀有關(guān)教育的經(jīng)典名著，如陶繼新的《做一個(gè)幸福的教師》，李鎮(zhèn)西的《愛的教育》等。從書籍中學(xué)習(xí)專家教育教學(xué)的藝術(shù)，學(xué)校管理的藝術(shù)，班級管理的藝術(shù)，從而提高教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。

要積極開展聽課評課活動，聽評課是一種教研形式，而且是能促進(jìn)教師互相成長又最廉價(jià)的東西，聽課落到實(shí)處，評課也要落到實(shí)處，避免評課人評課光揀好的說，不愿提不足，授課人光愿聽好的，不虛心接受別人提出的問題，這就失去了開展聽評課的意義，也就達(dá)不到互相成長進(jìn)步的效果。

開展高效課示范課活動，除市教研室組織的基本功和優(yōu)質(zhì)課比賽等活動，我們積極參加之外，我們也舉辦好我們胡家小學(xué)的名師大講堂，要求我們的名師中中青年教師每學(xué)期上兩次公開課，老年教師每學(xué)期做一次經(jīng)驗(yàn)交流。通過開展高效課堂示范課活動，我們以求老師們有所學(xué)，教法有所改進(jìn)，有所提高，而不是閉門造車，也不是墨守陳規(guī)，老是在傳統(tǒng)的教學(xué)方法上亦步亦趨。

3.打造名師工程，利用好名師效應(yīng)。

名師為學(xué)校的立校之本，名師可以造就名校，名校又能滋潤著名師，因此我們制定了《胡家小學(xué)名師強(qiáng)校戰(zhàn)略機(jī)制》(含名師培養(yǎng)機(jī)制，選拔機(jī)制，激勵(lì)機(jī)制，帶動機(jī)制，約束機(jī)制)(再簡單解釋)。

二、在對待學(xué)生上，搞好教育(德育教育)。

1、狠抓“五項(xiàng)教育，扎扎實(shí)實(shí)提升學(xué)習(xí)風(fēng)氣。即：

勵(lì)志。

教育、習(xí)慣教育、方法教育、孝慈教育、安全和法制教育。

抓好“三個(gè)第一”。注意安全是第一紀(jì)律。學(xué)生生命高于一切，安全工作大于天，我們要時(shí)刻關(guān)心學(xué)生的安全，時(shí)時(shí)關(guān)注學(xué)生的安全。通過安全教育課，班主任主題班會，升國旗，板報(bào)等形式對學(xué)生進(jìn)行安全知識教育。校園環(huán)境是第一形象。我們提倡創(chuàng)建文化校園，書香校園，多組織學(xué)生創(chuàng)辦有教育意義的板報(bào)，尤其像國慶節(jié)等這樣的重大節(jié)日。利用校園標(biāo)語美化校園有烘托氛圍。讓四面墻壁會說話。抓好衛(wèi)生，這需要校長要強(qiáng)化一種眼光，即挑剔看校園的眼光，要高標(biāo)準(zhǔn)管理。班主任老師要時(shí)時(shí)叮囑學(xué)生不亂扔亂畫，看到紙屑撿起來，這樣才能保持好衛(wèi)生。端正坐姿是第一習(xí)慣。習(xí)慣決定成敗，小習(xí)慣成就大人生，好習(xí)慣是培養(yǎng)出來的，一個(gè)好的細(xì)節(jié)養(yǎng)成一個(gè)好的習(xí)慣。我們當(dāng)老師的一定要抓學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成教育，要從學(xué)生的坐姿抓起，再擴(kuò)展到書寫的姿勢，站立的姿勢，天長日久養(yǎng)成習(xí)慣。培養(yǎng)學(xué)生見老師問好的習(xí)慣，不亂扔紙屑的習(xí)慣，獨(dú)立完成作業(yè)的習(xí)慣。讓習(xí)慣成為個(gè)性，成為品質(zhì)。

2、要多搞校級、班級活動，推行校級、班級活動聯(lián)合。通過開展勵(lì)志演講、說說心理話等多種班級活動，增進(jìn)師生感情，增強(qiáng)班級凝聚力。

3、認(rèn)真搞好國旗下講話活動，選好有針對性主題，開展好各類主題性德育活動。

4、教育學(xué)生就要培優(yōu)補(bǔ)差，創(chuàng)造優(yōu)勢。

劉金玉校長說過這樣一句話：“好學(xué)生是個(gè)寶，差學(xué)生也是個(gè)寶”。其實(shí)在我們平時(shí)的教學(xué)中，不可能不面對差生，如果不能轉(zhuǎn)化差生那是教育最大的遺憾和失誤。如何對待“培優(yōu)補(bǔ)差”，讓課堂教學(xué)變得高效呢?洋思中學(xué)的做法讓我們深思，對優(yōu)秀學(xué)生，教師要樹立“培尖不如自陪”，課堂是培養(yǎng)尖子生的主陣地，教師要相信學(xué)生，要解放思想，讓尖子生吃自助餐。對于差生，“補(bǔ)差不如防差”，差生是教師教出來的，差生的制造者歸根結(jié)底還是我們教師。要防差，就得關(guān)注差生，關(guān)注差生的問題，關(guān)注有問題的學(xué)生，教師要逼他們?nèi)W(xué)習(xí)，逼也要講究策略，要逼得學(xué)生心甘情愿，策略是“三個(gè)不”即：不拋棄、不厭棄、不遺棄，要學(xué)會“粘住他、纏住他”，他們“死豬不怕開水燙”，教師“死馬當(dāng)成活馬醫(yī)”。課堂上教師關(guān)注學(xué)困生，讓學(xué)困生先說、先做，表揚(yáng)也向差生傾斜，差生在課堂上享有了許多優(yōu)惠政策。我想洋思與其他學(xué)校教育中普遍存在的害怕差生、排擠差生、輕視差生、放棄差生的思想和做法有天壤之別。洋思的教學(xué)質(zhì)量之所以高，主要就是因?yàn)樗麄冏プ×苏n堂教學(xué)改革這個(gè)中心環(huán)節(jié)。而反思我們的課堂，一節(jié)課就是幾個(gè)尖子生一直在表演，一些差生經(jīng)常出現(xiàn)假學(xué)習(xí)、假聽課的現(xiàn)象，導(dǎo)致我們的課堂低效、無效、甚至出現(xiàn)負(fù)效。

三、在師德建設(shè)上。

陶繼新說，教育追求的終極性價(jià)值就是幸福，這種幸福應(yīng)該是高尚的，久存的。這種幸福來之于立志高遠(yuǎn)，師德高尚，關(guān)愛學(xué)生，學(xué)識淵博，上起課來得心應(yīng)手，游刃有余。用孔子的話來說就是“志于道，據(jù)于德，依于仁，游于藝。”古人還說，“小勝在智，中勝在術(shù)，大勝在德”。我提倡我們老師們要做到以下幾點(diǎn)：

1、敬業(yè)就是要熱愛本職工作，俯下心來干好本職工作，在工作中享受幸福。有的人把職業(yè)當(dāng)成謀生的手段來干，而有的人把職業(yè)當(dāng)成發(fā)展的事業(yè)來做。把職業(yè)當(dāng)成謀生的人一生勞累卻貧苦，把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)來做的人一生輕松而幸福。所以我們一定要把工作當(dāng)成自己的事業(yè)來做，要做大做好，要牢固樹立終生學(xué)習(xí)的觀念，學(xué)習(xí)專業(yè)知識，專業(yè)技能，教育理論，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不斷提高自己的教育教學(xué)和管理水平，讓自己的生命之泉永不枯竭。崗位上千萬不要這山望著那山高，弄得自己心神不定，猶若浮萍。既然我們沒法改變環(huán)境，何不改變一下心態(tài)。“天要下雨，我們無法改變，但我們可以打一把雨傘;天黑下來了，我們無法改變，但我們可以點(diǎn)一盞燈。”

2、關(guān)愛“關(guān)愛學(xué)生”是教師最基本的職業(yè)修養(yǎng)，當(dāng)然關(guān)愛學(xué)生不僅是愛那些活潑聰明、討人喜歡的孩子，更要關(guān)心、呵護(hù)那些需要特別教育的孩子。關(guān)愛學(xué)生，就必須對每一個(gè)學(xué)生一視同仁，不能偏愛一部分學(xué)生，而冷淡或歧視另一部分學(xué)生。每一位學(xué)生都渴望得到老師的愛，在與學(xué)生交流、相處的過程中，我們應(yīng)該真誠相待、熱情鼓勵(lì)、耐心幫助，用濃濃的真誠關(guān)愛讓他們在積極的情感體驗(yàn)中接受教育。愛體現(xiàn)在細(xì)節(jié)上。一個(gè)眼神、一句關(guān)心的話、一個(gè)不經(jīng)意的動作…都是愛的表達(dá)。教師最大的悲哀是對學(xué)生沒有愛，最大的痛苦是失去學(xué)生對你的愛。教師對學(xué)生既要有愛的情感與行為，又要有愛的藝術(shù)與智慧。教師的價(jià)值在于成就學(xué)生的同時(shí)，也成就了自己。教師要用心做教育，滿懷激情的做教育。教師要視學(xué)生為孩子，教師要善于用父愛、母愛、師愛去喚醒孩子的夢想，激發(fā)孩子的追求。

3、尊重同事之間要互相尊重，師生之間要互相尊重，上下級之間要互相尊重。人常說，尊重領(lǐng)導(dǎo)是你的品質(zhì)，尊重下屬是你的聰明，尊重同事是你的安全與幸福。尊重生成諒解，尊重生成和諧，尊重生成幸福。

4、團(tuán)結(jié)我要求我們整個(gè)教師團(tuán)隊(duì)一定要搞好團(tuán)結(jié)，一個(gè)團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)富有凝聚力，富有戰(zhàn)斗力，富有向心力。領(lǐng)導(dǎo)之間團(tuán)結(jié)，同事之間團(tuán)結(jié)，上下級之間團(tuán)結(jié)，都要團(tuán)結(jié)。上下同心，土粒變金。團(tuán)結(jié)出形象，團(tuán)結(jié)出正氣，團(tuán)結(jié)出威信，團(tuán)結(jié)出力量，團(tuán)結(jié)出政績。我們做到團(tuán)結(jié)就必須做到寬容，大度，不斤斤計(jì)較。我們要做到不利于團(tuán)結(jié)的話堅(jiān)決不說，不利于團(tuán)結(jié)的事堅(jiān)決不做。

5、反思。

(1)自省“靜坐常思己過，閑談莫論人非。”曾子曰：“吾日三省吾身，為人謀而不忠乎，與朋友交而不信乎，傳不習(xí)乎。”古人能做到，我們尚且不能。我們也應(yīng)每日對自己作總結(jié)性反思，教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后都要對自己的工作進(jìn)行反思，注意積累，及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己工作中存在的問題，有針對地加以解決，不斷改進(jìn)自己的工作。

(2)思齊孔子曰：“見賢思齊焉，見不賢而內(nèi)自省也。”現(xiàn)在國家正提倡學(xué)習(xí)孔子文化，儒家文化，今年的孔子文化節(jié)主席親自參加并發(fā)表重要講話。我們老師也應(yīng)學(xué)習(xí)古人的優(yōu)秀品質(zhì)，向同事學(xué)習(xí)，向富有經(jīng)驗(yàn)的老教師學(xué)習(xí)，向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)，向名師學(xué)習(xí)。“它山之石，可以攻玉”，我們要學(xué)習(xí)別人的長處，拿來為自己所用，知識不像物品，拿來的也就是自己的。

(3)換位思考《論語》——子貢問曰：“有一言可以終身行之者乎?”子曰：“其恕乎!己所不欲，勿施于人。”——子貢問孔子說：“有沒有一句話可以終身奉行的呢?”孔子說：“那大概是‘恕’吧!自己不愿做的事，就不要強(qiáng)加給別人。”在生活中，多些換位思考。跟領(lǐng)導(dǎo)換位思考，跟同事?lián)Q位思考，跟學(xué)生換位思考。尊重是相互的，關(guān)懷也不是獨(dú)立的。我們不是在生產(chǎn)產(chǎn)品，如果有技術(shù)就可以開動機(jī)器，任何人都可以接手做出同樣質(zhì)量的產(chǎn)品來，而我們是在育人。我們要反思我們的角色，是引領(lǐng)者而不是包辦者、是激勵(lì)者還不是嘲諷者，是商量者而不是獨(dú)唱者。我們經(jīng)常讓我們的學(xué)生要啟動一項(xiàng)工程叫勵(lì)志墻，我看我們的老師要啟動一項(xiàng)工程就叫諾言墻、誠信墻。

6、合作合作是快樂的事情，合作出智慧。合作比競爭更重要，幫助別人就是強(qiáng)大自己。這些觀點(diǎn)很切合實(shí)際，在我們的學(xué)習(xí)和工作中，要注意加強(qiáng)與其他特別是本年級本學(xué)科老師的合作，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，共同研究，共同發(fā)展，共同享受。

7、鼓勵(lì)鼓勵(lì)的力量是巨大的，低迷時(shí)給人振奮，迷茫時(shí)給人方向，頹廢時(shí)給人勇氣，彷徨時(shí)給人信心。所謂是“良言一句三冬暖”就是說的這個(gè)道理。所以，我們教師在工作上要相互鼓勁，相互支持，而不是潑冷水。我給大家講一個(gè)《青蛙的故事》。

森林里一大群青蛙要進(jìn)行爬塔比賽，鐵塔有80多米高，誰要先爬上鐵塔誰就是冠軍，青蛙們你看看我，我看看你，誰都沒有敢參加的，一個(gè)個(gè)退了下來。最后剩下5只膽大的青蛙，他們開始爬了，當(dāng)爬到20多米處，只聽見下邊一大群的青蛙大聲喊：“別爬了，這塔太高了，你們是爬不上去的。”聽到喊聲，其中，有一只青蛙退下來了，不敢爬了，剩下的4只青蛙還在爬，爬著爬著，下邊的青蛙又齊聲喊起來“別爬了，這塔太高了，你們是爬不上去的”，其中的兩只又退下來了。他們還在喊，其中的一只又退下來了，剩下僅有的最后一只還在爬，下邊的青蛙更加大聲的喊起來，可不管下邊怎么喊，這只青蛙好像沒有聽見，仍然向上爬，最后他終于爬上了塔頂。他勝利了，他成了冠軍，青蛙們都紛紛涌上前去，采訪這只勝利的青蛙，發(fā)現(xiàn)他是個(gè)聾子。

這個(gè)故事說明鼓勵(lì)給人勇氣，使人成功。我們也永遠(yuǎn)不要聽信那些習(xí)慣消極悲觀看問題的人，因?yàn)樗麄冎粫鬯槟銉?nèi)心最美好的夢想與希望。

8、維護(hù)名師是我們學(xué)校的形象，任何老師都是我們學(xué)校的形象。每位教職工都是學(xué)校的一張名片，一言一行都關(guān)系學(xué)校之發(fā)展，每位教職工都是胡家小學(xué)的信譽(yù)度、美譽(yù)度。我們學(xué)校的發(fā)展與我們老師的聲望息息相關(guān)。那么，我們就一起努力維護(hù)好我們學(xué)校的形象。一方面，努力干好本職工作，在周圍群眾中留下好名聲;一方面，多宣傳正能量，使我們學(xué)校形成好風(fēng)氣。我們要求，不利于胡家教育整體的話，不利于胡家教育發(fā)展的話堅(jiān)決不說;不利于胡家教育整體的事，不利于胡家教育發(fā)展的事堅(jiān)決不做。

四、剛才我說過“己所不欲，勿施于人”自己不愿做的事，就不要強(qiáng)加給別人。那么，要求老師們做到的自己應(yīng)首先做到，要求老師們不能做的，自己堅(jiān)決不做。在工作上我一定率先垂范，做好表率。

1、秉承以前的一些好的做法，給堅(jiān)守在工作崗位上退休的老教師送匾。我今年調(diào)過來碰到的第一個(gè)退休教師是王壽田老師，王老師工作很有責(zé)任心，對孩子們很有耐心，多年來成績突出。我去過他家，他家離學(xué)校六七里路，且不是公路，是土路。聽王峰校長說，這樣的道，王老師從未因?yàn)橄掠甓t到過，平常也到校很早。他今年六月份退的休，可是一直堅(jiān)持到放假，為孩子們不辭勞苦，師德高尚，我非常敬佩這樣的好老師，我們理應(yīng)送匾。所以，我們送去了“天道酬勤”四個(gè)字，王德成校長又提議在匾上題了“辛勤耕耘，收獲幸福”兩句話。

2、率先尊重老教師，體恤老教師。今年教委對各學(xué)區(qū)年齡比較大又在工作崗位上默默無私奉獻(xiàn)的老教師進(jìn)行了慰問，因?yàn)檫@些老師年齡雖高，可對于領(lǐng)導(dǎo)安排的工作從未推辭，而且認(rèn)認(rèn)真真，成績也較突出。我想在我們胡家小學(xué)實(shí)際年齡最大的應(yīng)該是李新民老師了，今年他實(shí)際年齡應(yīng)該是67歲。他去年成績也非常好，現(xiàn)在他的家屬病的很厲害，我去醫(yī)院看他時(shí)看到過病情。可是前幾天他仍然堅(jiān)持在工作崗位上，對于劉校長的安排也沒推辭，我很感動。到現(xiàn)在確實(shí)需要照顧老伴，才提出請幾天假，我們能不答應(yīng)嗎?從這些老教師身上我們看到了正能量。

4、倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)。搞教學(xué)，應(yīng)做到“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒”，其關(guān)鍵更是一個(gè)“實(shí)”字，這四個(gè)字一定要落到實(shí)處。行政領(lǐng)導(dǎo)一定要做出表率，樹好形象。對于我本人，我一定保證：扎實(shí)工作、公平待人、堅(jiān)持原則、注重創(chuàng)新、清政廉潔、虛心上進(jìn)。

5、銘記一個(gè)。

口號。

：不放棄每一個(gè)學(xué)生。把口號落實(shí)到行動上，對學(xué)生要尊重，學(xué)生喜歡，家長滿意，這是我們必須追求的。

6、陽光管理。

(1)建立健全考核機(jī)制，搭建一個(gè)公平競爭的平臺。我們已經(jīng)公布了《胡家小學(xué)教育質(zhì)量考核實(shí)施細(xì)則》，《胡家小學(xué)學(xué)區(qū)校長考核及績效發(fā)放方案》，《胡家小學(xué)常規(guī)檢查細(xì)則》，《胡家小學(xué)名師強(qiáng)校戰(zhàn)略機(jī)制》，今后還將出臺《胡家小學(xué)評先樹優(yōu)方案》等。集思廣益，進(jìn)一步完善各種選拔方案。

(2)嚴(yán)格督導(dǎo)各種制度的落實(shí)。

(3)嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，資金向教學(xué)一線傾斜。

(4)承諾各種方案的實(shí)施要做到公正，公開，透明，在陽光下運(yùn)行。

老師們，我可以用一句話概括我們胡家小學(xué)現(xiàn)在的處境，那就是“前有標(biāo)兵望塵莫及，后有追兵咄咄逼人!”我們不能停留在現(xiàn)有成績上想入非非，我們的眼光必須長遠(yuǎn)，我們的思想必須超前，我們的精神必須振奮，我們的干勁必須鼓足。最后我想把一首歌《步步高》的歌詞送給大家，“世間自有公道，付出總有回報(bào)，說到不如做到，要做就做最好，步步高”。

好，謝謝大家耐心的聆聽!

共

2

頁，當(dāng)前第。

2

頁

1

2