月工作總結不僅是對個人工作的總結，也可以用來向上級匯報工作情況，展示自己的工作成果。小編搜集了一些值得借鑒的月工作總結樣本，希望能夠給大家提供一些寫作思路和模板。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇一

在縣人事勞動局和鄉黨委政府的領導下，根據*人勞發〔20xx〕4號文件精神，為認真做好我鄉進程務工人員的就業工作，開展了“春風行動”。為了更好的總結經驗，改進不足，特對“春風行動”工作做如下總結。

1、明確對象。

此次“春風行動”的服務對象是準備外出務工、新進城務工和已經在城市中務工的農村勞動者。

2、明確主題。

此次“春風行動”以“進城務工，幫你解難”為主題，確保進程務工人員得到全面的服務。

3、明確宗旨。

此次服務的宗旨是發放一批“春風卡”，開放一批公共職介機構，推薦一批誠信民辦機構，打擊一批非法職業中介機構，提供一批城市就業崗位，凈化勞動力市場，改善就業環境，加強部門協調配合，為進程務工人員提供及時有效的就業服務。

4、明確內容。

此次“春風行動”的活動內容是開展免費服務，推薦放心職介，組織集中招聘，開展政策咨詢及維權、勞動力市場清理整頓行動，通過宣傳促進《中華人民共和國就業促進法》和《中華人民共和國勞動合同法》的實施。

5、明確時限。

根據我鄉實際情況，此次“春風行動”分三個階段進行：準備階段、實施階段、總結階段。

6、明確職責。

此次“春風行動”中，具體各個環節職責明確，責任到人做到分工合作，協調配合。

在縣人事勞動局和鄉黨委政府的領導下，在工作人員的辛勤努力和密切配合下，此次“春風行動”取得了很好的效果。

一是宣傳成效顯著。通過采取多種宣傳形式，勞動者對“春風行動”有了新的認識，有些勞動者者還自愿做起了“春風行動”的宣傳員。此次活動共發放“春風卡”24000余份，集中開展便民服務4次，群眾知曉率達96％以上。

二是進城務工政策深入人心。通過此次活動，勞動者對進城務工政策有了深刻的認識，對務工人員的一些優惠政策更進一步的了解，外出務工時多了一份自信與驕傲。

三是“兩法”知曉率明顯提高。通過此次行動，勞動者對“兩法”有了比較清楚的認識，并能運用兩法知識維護自己的合法權益。

四是就業環境明顯改善。此次“春風行動”進一步推進了我鄉就業環境，勞動者外出務工再也不會因沒(來源：）技術，沒崗位而找不到好工作了。

雖然此次“春風行動”取得一定效果，但離上級要求和勞動者要求還有一定差距，主要表現在：一是我鄉還沒有職業中介機構，二是對勞動者的培訓有待加強。

在今后的工作中，將針對我鄉存在的不足，采取各種方法，利用各種有利因素，爭取各個部門的支持，盡自己所能推進我鄉勞動就業服務，改善就業環境。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇二

20xx年為期一周的食品宣傳周宣傳活動將結束，我校認真貫徹教體局的文件精神。在學校，開展食品安全宣傳。

根據上級文件精神，我校完成了食品衛生安全工作工作小組。由xx校x擔任組長，x導擔任副組長，各班班主任擔任成員。我校無食堂食品問題，所以主抓學生日常飲食行為習慣，教育學生安全飲食，衛生用餐。

為了使每個成員增強自己的責任感、使命感。學校召開了食品衛生安全會議，傳達上級有關文件精神，學習了《中華人民共和國食品安全傳》、《中華人民共和國食品安全實施條例》等法律法規，讓他們樹立安全第一，預防為主的思想，使他們明白“安全責任重于泰山”的道理，教育需從點滴做起，從小事做起，小到一顆菜，一粒米，大到一頓飯，時時講安全，處處講安全，真正做好防患于未然，嚴防中毒事故發生。要求班主任老師主題班會、黑板報等形式，經常不斷的教育學生注意安全。要求他們不要隨地到校外小攤上買不衛生的零食吃，養成良好的`衛生習慣，針對流行病季節性特征，以立度戒備心觀，從小處、細處入手，做好流行病的預防，宣傳教育工作。

(一)舉辦一次食品衛生安全知識視頻觀影

圍繞“同心攜手，維護食品安全”為主題，進一步貫徹落實鎮教委辦文件精神，不斷提高食品安全知識的知曉率。

(三)召開食品安全主題班會，以“同心攜手，維護食品安全”為主題。

(四)辦一期以食品安全為主題的《衛生與健康》宣傳欄，通過廣播、黑板報等多種形式的學生介紹有關食品安全的知識。

(五)掛了一幅“同心攜手，維護食品安全”的宣傳標語。

學校食品衛生安全工作任重道遠，還需要我們繼續加大力度：今天我們強化如下方面的工作：

(二)對學生進行食品安全教育，增進學生自我保護，意識和技能;

(三)控制學生亂買小攤位相關食品和飲用品。

總之，我校將在今后的教育教學工作中，持之以恒地抓好學校食品安全宣傳工作，確保校園食品安全。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇三

全省各級勞動保障部門采用各種不同手段，加大宣傳引導工作力度，向進城求職農村勞動者提供政策咨詢及其相關信息。一是各市將“春風卡”作為加強宣傳的有效載體，在各勞動力市場、招聘會現場、交通要道等進城務工人員相對較為集中的場所免費發放，讓進城務工勞動者及時獲得進城務工知識和工作崗位信息，引導他們順利地、正確地求職就業。二是各市勞動保障部門在宣傳工作中，積極組織勞動監察、勞動仲裁、就業服務、養老、失業、醫療、工傷等業務部門設置宣傳咨詢點，宣傳就業和社會保障政策，為過往群眾、下崗失業人員和進城務工勞動者發放各種宣傳資料，解答各類問題。并免費發放“農民進城就業指南”“農民進城就業宣傳畫”、“農村勞動力培訓100問”以及印有相關政策與求職注意事項的撲克牌。寶雞、安康、渭南、漢中、榆林等市和楊凌示范區，多次出動宣傳車輛，上街設點咨詢宣傳和下鄉到村進行巡回宣講。銅川市勞動保障部門和就業服務機構抽調40名工作人員，組成8個宣傳服務隊，深入24個鄉鎮和38個較為封閑的自然村，開展了為期一周的送信息、送政策、送崗位、送服務的宣傳活動。三是借助報紙、電視、廣播等新聞媒體，集中宣傳“春風行動”的內容和成效，宣傳務工者的成功事例和先進典型。咸陽、安康還與當地電視臺開設了政策宣傳欄，堅持做到每天都有為農民工提高服務的內容。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇四

按照市掃辦密電〔2020〕17號文件精神，我縣從4月開始至10月結束，開展了為期7個月的“掃黃打非·護苗2020”專項行動，在本次專項行動中，我縣緊緊抓住群眾關心的突出問題，堅持網上網下相結合、案件查辦與宣傳曝光相結合、教育引導與基層服務相結合的原則，強化市場監管，集中清查校園周邊出版物及文化用品經營等場所，確保出版物銷售經營單位和個人有《出版物經營許可證》，確保有經營許可證的出版物銷售單位和個人不銷售非法有害少兒出版物；強化網絡主陣地意識，及時發現和清理網上涉及少兒的非法有害出版物及信息；督促互聯網企業落實主體責任，有效提升自審自查能力；堅持群防群治，將未成年人文化環境保護工作融合到學校、家庭、社區等基層組織的日常工作中，有效引導未成年人多讀書、讀好書，自覺遠離和抵制非法有害出版物及信息。通過開展本次專項行動，在全社會形成了政府監管、企業自律、群眾參與、學校引導、家庭教育為一體的“護苗”綜合安全體系。

在今年的專項行動中，我縣集中執法力量，以春秋季開學前后為重要節點，以中小學校園周邊出版物、文化用品、電子產品銷售維修、打復印店、報刊發行點、快遞物流單位為重點，集中清查、重點打擊清繳含有淫穢色情、暴力恐怖、校園霸凌、自殺自殘、虐童施暴等內容的少兒出版物及盜版教材教輔，堅決取締校園周邊銷售出版物的無證店檔、游商地攤及盜印教材教輔的打復印店；同時，加大案件查辦力度。大力追根溯源，對能主動交待進貨渠道的違法當事人，在沒收非法出版物和非法所得的前提下，依法依規減輕了行政處罰。截至目前，全縣共出動執法人員279人次、檢查市場店檔攤點104個，取締店檔攤點1個，收繳非法出版物30冊，行政處罰1人，罰款1000元，通過集中執法檢查，樹立了管理權威、震懾了違法行為，有效管控了市場秩序，保證了全縣的出版物市場穩定。

今年，縣掃辦協調縣公安局網監大隊、縣經商信局、縣信產辦、縣網絡輿情管理中心等成員單位，對網絡直播、網絡教育、網絡游戲、網絡動漫、網絡文學等未成年人接觸和使用較多的互聯網應用進行了重點監測，做到了問題早發現早處置。同時，暢通了學校、教師、家長向“掃黃打非”部門反映問題和線索情況的渠道，開通了舉報電話，及時回應社會、學校、家長的關切。保護了青少年的身心健康和合法權益，得到了全社會的高度肯定和認可。

今年4月底，我們按照市掃辦的要求，在鳳鳴鎮小學組織了以“綠色閱讀、文明上網，遠離和抵制有害信息”為主題的“綠書簽2020”宣傳周啟動儀式，向同學們發放了綠書簽；在縣城中小學、關鍵點位均張貼了宣傳海報，組織實體書店向購書閱讀的青少年和家長發放綠書簽。同時，我們還向全縣所有中小學校發放了《護苗網絡安全課件》，在縣電視臺、和各單位的led平臺上滾動播出了護苗公益宣傳片，大力普及護苗知識，大力宣傳護苗工作成果。取得了非常好的效果。

今后，我們將繼續努力，在市掃辦的領導下，認真作好“掃黃打非”各項工作，為西充青少年的健康成長，為進一步凈化西充的文化環境做出我們應有的貢獻。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇五

國家稅務局啟動“便民辦稅春風行動”（以下簡稱春風行動）以來，第三直屬稅務分局積極響應，迅速行動;以總局實施教育實踐活動“扎根工程”為指引，結合我市出口退稅業務的實際情況，緊緊圍繞“最大限度便利納稅人、最大限度規范稅務人”的宗旨，全方位開展市局關于三項清理簡并，三項清單公布，以及首責、減負、增效的重要行動內容。現將以上活動的執行情況匯報如下。

（一）嚴格執行行政審批事項相關規定，并以《國家稅務總局關于公開行政審批事項等相關工作的公告》（20xx年第10號）為指導，對全市涉及進出口稅收行政審批事項的具體情況進行了清理。目前相關工作完全依照國務院許可的行政審批框架下執行，其中總局公布的17項非行政許可審批項目也按照一年過度期的計劃進行逐步簡并，目前不存在變相審批或超越清單范圍審批的情況。

（二）認真落實進戶執法的規范和清理，嚴格執行《國家稅務總局關于發布第二批取消進戶執法項目清單的公告》（20xx年第15號）的要求，分別清理了涉及出口退稅的3項入戶檢查，具體包括：涉及出口退稅審核中特別關注信息（國稅函〔20xx〕65號）、出口退稅審核中第一批特別關注信息（國稅函〔20xx〕143號）、以農產品為主要原料生產的出口貨物出口退稅的入戶核實（國稅函〔20xx〕685號）。在清理過程中編制了《實地核查登記備案表》和《實地核查企業反饋單》，進一步規范了入戶執法的標準和要求，在防范和打擊騙稅風險的基礎上，保護好納稅人的合法權益，杜絕多頭執法問題的發生。

（三）深入貫徹《國家稅務總局關于發布取消簡并涉稅文書報表的公告》（20xx年第21號）的要求，取消了原《免稅出口貨物勞務明細表》（國家稅務總局公告20xx年第12號）的申報要求。并積極聯系市局貨勞處共同商討政策變化帶來的管理模式的改變，做好出口免稅業務的征退稅銜接工作。

在開展春風行動的過程中，我局不以文件要求的規定動作為局限，在深入剖析北京外貿出口啞鈴型經濟結構特點的基礎上，實施兩項管理辦法，將減負、增效的行動理念貫穿于出口退免稅管理的實踐，在打擊和防范騙稅風險基礎上，不斷拓展春風行動的特色內容。

北京外貿出口啞鈴型經濟結構特點是由首都經濟中心地位及內陸地理區位共同作用產生的結果。一方面集中了央企級別的重量級走出去外貿企業;另一方面依托國際化都市的小微出口企業群體發展活躍。據此，我局有針對性地實施兩項管理辦法，一是分級分類管理辦法，一是快捷服務管理辦法;實現了出口退稅提速和剎車的雙向調節功能，科學化管理職能，讓減負、增效的舉措落在實處。

狠抓退稅質效，將出口退稅管理疑點信息化、制度化，建立分類分級管理辦法。在原有“出口退稅辦公流程管理系統”的基礎上優化、提升為“出口退（免）稅審核審批流程管理系統”，詳細記錄每條申報數據從接單到辦理退庫的全過程，分級分類反映疑點問題滯留的狀態，以及關聯崗位的處理進度，以系統管人、以制度管人，最大限度規范稅務人員的工作標準和要求。

出口退（免）稅分類分級管理辦法的推行，既清理了長期未辦結的企業申報，也將退（免）稅辦結率維持在較低的正常水平。管理辦法推行前，共遺留了20xx、20xx兩年度20xx個申報批次，涉及應退稅額6。3億元的長期未辦結業務。管理辦法推行至今，日常保持有223批次，應退稅額5333萬元的未辦結企業申報，審核辦結率達99。71%，疑點問題分類分級管理效果得到了進一步體現。“審核辦理平均用時”也由此前的每批次67天，縮短到目前的每批次25天。

出口企業快捷服務管理辦法是市國稅局與市商務委共同推行的加快出口退稅進度的重要舉措。對享受快捷服務的外貿型企業，實施10個工作日內完成出口退（免）稅審核審批，對享受快捷服務的生產型企業，實現當月申報，當月審核審批。

為進一步完善快捷服務管理辦法，我局從出口企業遵從管理著手，強化企業退稅風險內控。聯合安永會計師事務所財稅專家以風險管理為核心，借鑒國內、外企業內控管理的理論和方法，共同擬定了《企業出口退（免）稅稅務風險內部控制指南》，該《指南》與國際上通用的coso管理接軌，包含了5方面17大項，為企業進行內控管理指明了方向。

快捷服務措施推行后，退稅周期明顯縮短，直接降低了企業經營成本，有力支持了全市出口企業發展。20xx年北京國稅累計辦理出口退稅216億元。其中74戶快捷服務企業的出口退稅總量達102。7億元，占全市出口退稅額的比例為47。5%，基本實現了全市一半外貿出口10天內退稅。

急納稅人所急，辦納稅人所需。開展多渠道，多形式的業務輔導和政策咨詢工作，以“九項內容”全面貼合春風行動為納稅人服務的宗旨。

（一）根據總局首問責任制要求，及時發布更新《致納稅人的一封信》，統一告知，統一規范辦稅流程和標準。

（二）根據總局相關政策管理要求，及時擬定并發布《出口退（免）稅憑證無電子信息申報須知》、《北京市國家稅務局關于出口退（免）稅逾期申報有關問題的公告》等通知公告，幫助企業迅速響應政策變化，順利度過政策調整期。

（三）積極拓展網上申報服務平臺的使用范圍，著手開發單證申報、生產企業免抵退稅申報的相關應用，有效減少企業往返稅務機關次數。

（四）加強內、外網站建設，增設了“退稅率文庫”、“退稅政策解讀”、“退稅指南”、“網上申報服務平臺”、“視頻講堂”等個性化模塊，強化服務型網站功能。

（五）積極利用信息化宣傳手段，開通了微信服務平臺“北京國稅出口退稅”，及時發布退稅政策、關注退稅熱點、解答納稅人問題。

（六）開展出口退（免）稅業務輔導和培訓，并將培訓課程制作為視頻資料，通過微信、外網等渠道，進行常態化的宣傳輔導。

（七）開展青年文明號創建活動及稅法宣傳月活動，啟動申報高峰期應急預案，增設窗口審核崗，調和出口退稅申報周期性峰谷矛盾。

（八）積極解決了數十項區、縣局出口退稅部門反映的問題，開展實地調研工作，了解實際情況，解決實際困難。

（九）多次組織“退稅大講堂”等內部業務培訓，以政策、系統、管理為切入點，著力提高全員業務水平。

（一）根據市局要求，積極有效地落實春風行動各項內容。

（二）根據《國家稅務總局關于進一步規范涉稅文書報表管理工作的通知》要求，安排一次全市范圍的出口退稅自制文書報表清理工作。

（三）進一步梳理非行政許可清單事項，做好過渡期后取消和保留項目的清分管理。

（四）進一步規范全市出口退稅相關流程和企業報送資料標準，更新退稅指南的各項內容。

（五）繼續開展出口退稅明察暗訪工作，多角度了解出口退稅業務的進展和問題，賞戒并舉，掃除管理死角。

雖然近兩年外貿出口形勢嚴峻，我局出口退（免）稅總量也有所下降。但是在春風行動的方針指引下，我局采取的一系列服務措施，既是退稅流程的優化，也是退稅服務的提速，直接降低了出口企業的各項成本，切實體現了以行動為納稅人減負的目標。而其中我局一貫堅持的簡政放權與風險管理并重的退稅政策在營造良性出口企業生態環境中也起到了積極的作用。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇六

點，以“送政策、送崗位、送技能、送服務”為內容的“春風行動20xx”專項活動，經過精心組織和認真實施，專項活動取得了良好的成效。

截止目前，全省免費發放“春風卡”等宣傳材料140萬份，召開各種規模招聘洽談會189場次，發布用工信息4.7萬條，提供就業崗位22.5萬個，約50萬求職者參加各種招聘會，達成就業意向15.9萬人，成功就業5.1萬人，接受政策咨詢人數約70萬人次，全省公共職介機構為38萬多名農村勞動者提供了免費職介服務。

為切實開展好“春風行動”，使進城求職農村勞動者得到及時有效的就業服務，省勞動保障廳下發了《關于開展20xx年再就業援助月活動和春風行動的通知》(陜勞社發[20xx]147號)，對開展“春風行動”的主旨、主要內容、時間安排都作出了明確的安排部署和要求。全省11個市(區)勞動和社會保障局在接到通知后，都及時向當地黨委、政府進行了匯報，研究制定并印發了實施方案，下發到各縣(區)以及各職業中介機構。省廳成立了以陳國強副廳長為組長，相關處室為成員的“春風行動”領導小組。各市、縣也建立了相應的領導機構，完善了工作制度，設立了舉報電話，做到了組織落實，任務明確，措施具體，確保各項工作落到實處。全省形成了上下聯動、分工明確、相互配合，齊抓共管的良好格局。

20xx年1月18日,省、市兩級聯席會議辦公室聯合在西安市新城廣場舉行了20xx再就業援助月暨政策宣傳周主題日和“春風行動”啟動儀式。省政府洪峰副省長、省勞動和社會保障廳鬲向前廳長、陳國強副廳長、西安市勞動和社會保障局張平均局長及省再就業聯席會議和省勞務輸出聯席會議成員單位負責人參加了啟動儀式活動。啟動儀式活動還邀請了西安市部分企業負責人、西安市部分下崗失業創業明星以及部分企業下崗職工參加。

啟動儀式上，省勞動和社會保障廳鬲向前廳長對全省開展“再就業援助月”和“春風行動”工作進行了安排部署，提出了具體要求。西安市勞動和社會保障局張平均局長就全市勞動保障系統開展“再就業援助月”和“春風行動”工作作了表態講話。

全省各級勞動保障部門采用各種不同手段，加大宣傳引導工作力度，向進城求職農村勞動者提供政策咨詢及其相關信息。一是各市將“春風卡”作為加強宣傳的有效載體，在各勞動力市場、招聘會現場、交通要道等進城務工人員相對較為集中的場所免費發放，讓進城務工勞動者及時獲得進城務工知識和工作崗位信息，引導他們順利地、正確地求職就業。二是各市勞動保障部門在宣傳工作中，積極組織勞動監察、勞動仲裁、就業服務、養老、失業、醫療、工傷等業務部門設置宣傳咨詢點，宣傳就業和社會保障政策，為過往群眾、下崗失業人員和進城務工勞動者發放各種宣傳資料，解答各類問題。并免費發放“農民進城就業指南”“農民進城就業宣傳畫”、“農村勞動力培訓100問”以及印有相關政策與求職注意事項的撲克牌。寶雞、安康、渭南、漢中、榆林等市和楊凌示范區，多次出動宣傳車輛，上街設點咨詢宣傳和下鄉到村進行巡回宣講。

在開展“春風行動”期間，各級勞動保障部門在及時掌握本地企業春節后一段時期的用工增減意向、規模和崗位技能要求的基礎上，結合進城求職農村勞動者的實際特點，集中采集一批合適的就業崗位，通過開展形式多樣的'專場招聘洽談活動，為進城求職的農村勞動者提供一批有針對性的就業崗位，幫助他們盡快實現就業。2月18日，全省11個市、縣(區)在同一時間成功舉辦了“春風行動”統一招聘洽談會。據統計，各會場當日到會的用工單位合計達2365家(其中省內1535家用工單位，省外830家用工單位)，提供就業崗位16.48萬個，接待的各類到會求職人員達25.7萬人(其中：進城務工農村勞動者15.72萬人，下崗失業人員3.7萬人，技校、大中專畢業生5.5萬人)，達成就業意向10.45萬人，現場洽談成功3.8萬人，有238家免費培訓機構參加了當天的招聘會，報名參加技術培訓的有3萬多人，會上免費發放各種宣傳資料64.3萬份(冊)。僅西安市就組織了182家省內外知名企業和10家培訓機構參會，提供就業崗位1.1萬個，涉及20多個行業，近60個專業工種。在成功舉辦統一招聘洽談會的基礎上，各市、縣(區)還舉辦了形式多樣的各種招聘洽談會，有些會場出現了比較火爆的場面，為農民工進城就業開辟了一條綠色通道。

近日，陜西省勞動和社會保障廳、陜西省總工會聯合下發文件，定于4月22日全省勞動保障和工會部門攜手，同一天開始在全省10個市開展“全省20xx年春季大型免費招聘洽談會”，省上設主會場，各市設分會場。主會場將預設展位300余個，進場求職的下崗失業人員、未就業大學生、各類技能型人才、進城求職的農民工人數約2萬余人。此項活動正在緊鑼密鼓的進行。

各級勞動保障部門以進城務工農村勞動者和其他需要就業的城鎮勞動者為重點，強化以人為本的服務意識，在免費提供政策咨詢、職業指導、職業培訓、崗位推薦的基礎上，進一步提高服務質量，為他們送去黨和政府的關懷和春風。

西安市新城區勞動保障局與西安圣和醫院聯合開展了“關愛農民工健康”活動，200多名農民工每人免費領取了一張價值500元的體檢卡。雁塔區勞動保障部門也聯合西安同仁健康檢查中心為40多名農村勞動者進行了優惠體檢。許多農民工激動地說：“在西安打工多年，這還是第一次參加體檢，感受好極了!”

銅川市各級公共職業介紹機構在服務大廳開設了“幫您解難春風行動服務臺”，還增設了引導培訓服務區和權益保護咨詢服務區，隨時幫助有困難的進城務工者解決問題。

商洛市在城鄉分別設立了外出務工人員接待服務站，開展返鄉(或外出)民工信息咨詢、務工合同糾紛和拖欠民工工資情況登記、預訂車票或包車服務以及提供茶水等服務。在本次活動中，共為務工人員購買團體車票10000多張，最大限度地減少農民工在城區滯留時間和途中費用，受到廣大群眾和社會各界的廣泛好評。

陜西省勞動和社會保障廳會同公安、工商、人事等部門，成立了清理整頓勞動力市場領導小組，并由省勞動和社會保障廳牽頭，召開了成員單位協調會，研究清理整頓實施方案，安排部署清理整頓工作。省廳及時下發了清理整頓通知,要求全省各市在規定的時間、按規定要求實施勞動力市場的清理整頓工作。各市也都及時成立了治理整頓勞動力市場秩序專項行動領導小組，抽調人員組成專項檢查組，對各職業中介機構和用人單位開展執法檢查。各地勞動保障、公安、工商、人事等部門密切配合，精心組織，取得了明顯成效。據統計，這次專項行動中全省各級部門共檢查各類職業介紹機構789戶，其中未取得營業執照或者許可證的組織或者個人從事職業中介活動的162家(人)，用人單位用工情況1521戶，涉及各種違法案件173起，責令不規范經營職業中介機構限期改正38家，責令退賠求職者求職費用5.21萬元，對違法行為處罰6起，罰款3.05萬元，取締嚴重違法機構80家，吊銷職業介紹許可證和營業執照14家。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇七

根據市人力資源和社會保障局《關于開展20xx年春風行動的通知》(洪人社字〔20xx〕582號)的有關要求，切實幫助廣大農民工在家鄉就業和就地就近轉移就業人員盡早落實就業崗位，有效緩解企業“招工難”問題，我中心于20xx年1月31日至2月25日開展了以“搭建勞務對接平臺，幫您盡早實現就業”為主題的“春風行動”。

一、活動成效。

春風行動期間，我中心共向求職人員免費發放520張“春風卡”、670張“就業政策援助卡”;為300多名求職人員提供了就業指導和職業素質測評;共舉辦了6場大型招聘會，組織了436家招聘單位進場，累計提供崗位27250個，現場報名應聘5162人次，2121人與招聘單位達成錄用意向，698人被招聘單位現場錄用。

二、主要做法。

(一)加強組織領導，精心部署安排。

為確保“春風行動”各項工作順利開展，中心領導高度重視，專門成立了“春風行動”活動領導小組，制訂活動方案，明確由中心主要領導負責全面協調，分管領導具體負責落實。形成了分工明確，相互配合，齊抓共管的良好格局，從而在領導組織上保障了活動的有力推進。

(二)注重輿論宣傳，營造活動氛圍。

一是在《江南都市報》上發布招聘會公告;二是以滾動字幕的形式于黃金時段在江西電視臺對招聘活動進行廣而告之;三是在市區各大路口紅綠燈led屏上發布招聘會訊息;四是通過群發短信的方式發布招聘會消息;五是在南昌就業網及企業qq群、校園qq群中上傳招聘會信息;六是在全市各個社區宣傳欄張貼招聘會宣傳海報。切實做到“報紙有文字，電視有畫面，屏上有信息，網上有專欄”，有效擴大了“春風行動”的宣傳覆蓋面，讓市民及來昌外地務工人員可以從多種途徑了解到此次活動的訊息、地址和聯系方式，極大地方便他們通過公共就業服務機構獲得免費的公共就業服務。

(三)深入基層，主動服務。

為及時掌握企業的用工動態，中心成立了四支小分隊，中心領導親自率隊深入企業進行走訪，對企業的用工數量、用工結構、用工時間進行了排摸，搜集了一批空崗信息。對工業園區企業存在的招工難問題，引導企業根據人力資源市場供求和自身經營狀況合理確定薪酬待遇，提高了招聘的成功率。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇八

根據《2018年全省安全生產“打非治違百日行動”工作方案》(湘安辦明電〔2018〕5號)文件，按照省、市、縣安委會和市交通運輸局的統一部署，xx縣交通運輸和旅游局自2018年1月20日起在全縣交通運輸行業深入開展了安全生產“打非治違百日行動”。現將工作情況總結匯報如下:。

局黨委高度重視，專題研究部署，成立了以局長為組長、局黨委班子成員為成員的領導小組，并結合所管行業實際，制定了切實可行的《2018年交通運輸和旅游行業安全生產“打非治違百日行動”工作方案》。同時要求負有安全監管職能的下屬單位建立“打非治違百日行動”工作機制，認真組織實施，嚴格落實監管責任，強化生產經營單位安全生產法制意識，在道路運輸、水上交通、公路水路交通建設工程施工等重點行業領域，集中打擊、整治一批當前表現突出的非法違法、違規違章行為。

自開展“打非治違百日行動”以來，我局各單位始終堅持問題導向，哪里有非法違法行為，哪里就有執法利劍，哪里有安全隱患和問題，哪里就有交通執法人員的火眼金睛，對非法違法行為做到露頭就打，對安全隱患一查到底。至4月13日止共計出動執法人員1595人次，檢查企業53家次，下達執法文書506份。經濟處罰63.04萬元。

道路運輸領域結合《道路運輸車輛脫離監控專項整治行動》，主要打擊了未取得道路運輸經營許可和從業人員資質，非法從事道路運輸經營的行為、營運車輛或從業人員證照不全或過期的行為、“兩客一危”車輛動態監控制度不落實的行為、客運車輛擅自變更線路、不按核定站點上下客、“三不進站、六不出站”和“五不兩確保”制度不落實的行為。出動執法人員1241人次，打擊、整治了一批重大違法違規行為，行政處罰42.6萬元，約談了2位企業領導。

城市客運主要打擊無證、證照不全從事客運經營活動的行為以及出租車和公交車違章行為。出動執法人員294人次，打擊了一批“黑車”，行政處罰20.44萬元。

按照工作方案，我局組織以局班子成員牽頭的督查組對各單位開展安全生產“打非治違百日行動”的情況進行了全面、細致的督查。對依法從嚴堅決打擊安全生產違法違紀行為的單位進行了表揚，對打非治違工作不認真的單位下達了整改通知書，責令其認真開展打非治違行動。

在今后的工作中，我局將在交通運輸行業繼續維持“打非治違”的高壓態勢，堅決維護安全生產法律尊嚴，維護執法監管權威，維護人民群眾生命安全權益，維護安全生產法治秩序，嚴防一般及以上事故，堅決遏制重特大事故，確保全縣交通運輸行業安全生產形勢穩定向好。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇九

為穩定推進安集海鎮農業富余勞動力轉移就業和農牧民增收，做好進城務工農民工、農村富余勞動力的有序流動和轉移就業工作，穩定安集海鎮就業再就業局勢。根據地區《關于開展20xx年春風行動的通知》的通知》的要求，安集海鎮20xx年3月16日至4月16日在安集海鎮開展以“搭建勞務對接平臺，幫您盡早實現就業”為主題的“春風行動”活動。現結合安集海鎮實際情況，制定安集海鎮20xx年“春風行動”活動總結如下：

（一）完成廣泛開展“春風運動”，為農業富余勞動力提供政策咨詢600次，就業服務和維權支持，幫助進城務工人員和就地就近轉移就業人員及早落實就業崗位。

1.要在農民工進城務工求職時，免費提供崗位信息83次，職業介紹服務25次。并結合本社區實際情況，免費發放農村勞動者進城務工基本常識、及相關就業政策和崗位信息等資料20xx份。

2.進城務工求職時，免費提供崗位信息和職業介紹服務，在城鎮就業期間，免費提供職業培訓信息、維權勞動保障合法權益；在城鎮就業期間。免費提供提供職業培訓、維權勞動合法權益；幫助有培訓意愿的進城務工人員參加職業技能培訓，并享受培訓補助政策；對困難家庭、困難人員提供特殊轉移就業服務12次。

（二）為了能夠一如既往做好此項工作，我鎮計劃建立勞務輸出服務站，在11個村成立勞務輸出服務分站，服務站建成以后，可以與用工單位簽訂長期招工意向協議書，以便更好地推動我鎮勞務輸出工作。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十

根據衢江旅發[20xx]17號《關于印發〈xx市衢江區旅游行業安全生產百日督查專項行動工作方案〉的通知》的精神要求，以及20xx年安全生產“隱患治理年”各項目標任務，我店積極開展了安全生產百日督查專項行動，專項行動開展以來，我店認真落實“隱患治理年”各項要求，全面排查治理安全隱患，取得了明顯成效。

五月份，我們結合酒店的實際情況，制訂了《衢州圣效大酒店安全生產百日督查專項行動實施方案》，對我店安全生產百日督查工作進行了具體的部署和安排，成立了由酒店總經理（法人代表）任組長，常務副總經理和副總經理任副組長，酒店各部門經理為成員的安全生產百日督查專項行動領導小組。明確了各部門的具體職責，由總經理全面負責，副總經理靠上抓，各部門經理嚴格抓。制定了相應的職責制度，明確責任、層層分解、逐級管理。

開展“百日安全督查專項行動”是加強安全生產工作的-1-。

一項重大舉措，是安全生產隱患治理的繼續和深化，是促進安全生產形勢明顯好轉的有力抓手。我店各部門認真學習了上級旅游主管部門的有關文件精神，通過學習安全生產法律法規、張貼安全標語、檢查和配備安全防護設施、添加新的安全8.......最新精品公文合集..............最新精品公文合集.......

標志等措施，使全體員工都知曉開展“百日安全督查專項行動”的目的、意義和主題，從思想上徹底認識到安全生產的重要性和必要性，真正把認識轉變為高度警惕融匯到日常工作中去，在各項工作始終將安全放在首位，積極地投身到企業的安全生產建設中來，形成安全生產無小事，人人關心安全，安全關系人人的良好氛圍。

根據“百日安全督查專項行動”實施方案的要求，酒店各部門進行了自查、自糾。同時，酒店組織了全方位的安全大檢查，檢查組織有分管領導帶隊，組織行動領導小組及相關人員進行了橫到邊，縱到底，細致入微的檢查。本次大檢查，隨查隨糾，立即整改，不流于形式。通過這次活動的督促給安全生產工作打下了堅實的基礎。

《鍋爐事故應急預案》、《電梯困人應急預案》、《火警火災應急預案》、《黃金周安全工作應急預案》、《防恐安全應急預案》等共8項應急預案。根據制定的相關應急預案，組織我店員工進行實地演練。

2、全方位隱患排查，落實整改。我店在“百日安全督查專項行動”自查階段，對消防和食品衛生安全，防火用電制度的落實情況；安全出口、疏散通道是否暢通，應急照明、安全疏散指示標識是否符合要求；火災自動報警、自動滅火、自動消防設施是否完好有效；防火門、防火卷簾等防火分隔性能是否完好；消防車道是否暢通；內部消防安全責任制是否落實，防火檢查、巡查制度是否落實，以及電梯、鍋爐、壓力容器等特種設施、設備及易燃、易爆物品的管理情況進行了全方位的排查。共發現兩處安全隱患，一是部分防火門閉門器有損壞，二是消防地下泵房保險絲老化。發現安全隱患后，酒店立即對隱患位置進行了處理，防火門閉門器以及消防地下泵房保險絲都進行了及時更換，徹底消除事故隱患。此次隱患治理共投入資金5000元。

進行專項培訓管理，提高專業技能，將各類隱患事故降為零。酒店總臺實行“四實”登記：實名、實數、實時、實報。特種設備崗位操作人員一律持證上崗。另外酒店和保險公司簽定“意外傷亡和財產損失第三方公眾責任險”，進一步保障賓客和酒店員工的人生和財產安全。

通過本次活動的開展，在酒店上下收到了良好的效果，提高了全員的安全生產意識，增強了管理人員的責任心，促進了各項工作的順利實施，也取得了較好的成績。我們將以這次活動為契機，努力抓好安全生產工作，達到以月促年，全年無事故的目的，使各項任務順利完成。

衢州圣效大酒店。

二oo八年六月三十日。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十一

“每一個孩子都是含苞待放的花朵，每一顆心靈都需要被守護，請不要讓花季蒙上陰霾。”

學校和家庭是學生生活和學習的主陣地，老師和家長是孩子平安成長的護航員。為響應市里組織的“掃黃打非”進校園活動，我校積極組織師生觀看網絡安全的相關課程，幫助學生們學習法律常識，樹立正確的人生觀、價值觀，自覺抵制不良行為，培養自我保護意識，提高自我防范意識和保護能力。

本月，班級在線上開展了“掃黃、打非、學法、護苗行動”，通過真實的案例，同學們學習了通俗易懂、簡單實用的法律知識，對于青少年涉黑惡犯罪、網絡侵財、校園暴力犯罪、文明駕駛安全出行、文明上網，疫情防控期間預防詐騙的以及青少年謹慎交友等等內容進行了系統的學習。通過這些真實的案例，使我更加認識到，法律知識、網絡保護能力對青少年的重要性，在教師育德育人工作中的重要性。

加強和改進未成年人思想道德建設是一項舉國關注的民心工程，著眼未來的希望工程，精神文明的基礎工程，齊抓共管的社會工程，協調推進的系統工程，振興中華的世紀工程。我們將以奮發有為、開拓創新的精神狀態，真正把這項著眼未來、贏得未來的偉大事業做實做好，努力開創加強和改進未成年人思想道德建設新局面。

通過對“掃黃打非‘護苗’行動”案例學習，做懂法守法的主力軍”的學習，我認識到：掃黃打非不僅僅是口號，更是貫徹于生活之中的意識。

青少年涉黑惡犯罪、網絡侵財、校園暴力犯罪、文明駕駛安全出行、假期打工防侵害、文明上網，疫情防控期間預防詐騙的以及青少年謹慎交友，等等的預防教育，應該貫徹于教師的教學工作當中，抓住班會課、普法教育大講堂等機會給學生“打好預防針”，只有自己充分重視學生的掃黃打非教育，學生才能在一次次的教育滲透中有相應的意識，從而避免誤入歧途。

通過案例學習，我意識到作為一個未成年人，必須要學習法律要懂法，堅決拒絕黑暗勢力，做到從自身做起。

掃黑除惡。

相關人員和社會群眾要采取措施，將護苗行動進行到底，并采取以下措施：

1.正確引導少年兒童閱讀行為。在中小學校組織開展形式多樣的倡導正版生活和綠色閱讀活動，利用各種媒體和網絡平臺大力推介和組織閱讀優秀少兒出版物;加強對中小學生的教育引導，增強自覺抵制有害讀物在校園內傳播蔓延。

3.涉及少兒類非法有害出版物及時舉報，積極發動群眾舉報銷售傳播非法、有害少兒出版物及信息行為。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十二

2013年5月2日，12平面班班長韓笑收到了一封特殊的感謝信，寄信人是泗洪峰山中心小學陳先麗小朋友。

她是12平面“春蕾計劃”關愛貧困兒童活動的一對一捐助對象。陳先麗小朋友家住泗洪，父親因為小腦萎縮，早已喪失勞動能力，母親多年前已經改嫁，與他們不來往，家庭生活十分困難，僅靠3畝地每年800元的租金和政府的救濟生活。

這些信息是班長韓笑在江蘇省婦聯“春蕾計劃”關愛貧困兒童的一對一捐助活動中了解的。“春蕾計劃”是江蘇省兒基會聯合省市各級婦聯，在全省范圍內實施的以資助貧困家庭兒童完成學業為主要內容的慈善項目。之所以選擇陳先麗小朋友是因為她才上小學，在12平面未來的4年時間里，能長期資助她到初中，也希望能為她的生活提供一些有限的幫助，讓她更安心的在課堂學習。

本次12平面的“春蕾計劃”活動共募集善款1600元整，書包及兩套書籍400元，這其中有班級倡議的每人每天省下一元錢，一月省下30元全班40人共1200元，還有學工處、團委、系部領導和12平面任課老師們的支持。

4月14日班長韓笑和團支書葉枝波踏上了此次愛心之旅，受到了當地婦聯的熱情接待，15日上午與泗洪婦聯的張部長前去陳先麗小朋友所在泗洪峰山中心小學。見到了陳先麗小朋友與她的父親，隨后前往陳先麗小朋友的家，她家離學校很遠，路非常難走，可以想象她每天上下學有多么困難，到了她家里，韓笑和葉枝波同學感到非常震驚，也非常心酸，房子是政府幫忙蓋的，唯一的電器是電視和洗衣機。看到了她的生活狀況感到自己的生活實在是太優越了，應該更加努力學習，珍惜現有的良好環境，少花零花錢，學會幫助有困難的人。

本次春蕾計劃受到了當地婦聯的高度贊賞，她們表示小小年紀就有幫助他人的意識是難能可貴的，12平面的全體同學會將春蕾計劃活動堅持5年，并慢慢擴大到在全系，全校范圍的活動，也會長期與陳先麗同學保持書信聯系，鼓勵她努力學習，并為她提供力所能及的幫助，希望她長大后能為泗洪的建設貢獻一份力量。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十三

為了進一步貫徹落實中共中央國務院文件中關于進一步加強和改進大學生社會實踐的意見精神，幫助和促進大學生形成良好的道德素質和道德修養，弘揚當代大學生樂于助人優良品質，大學生志愿者協會積極響應校團委的號召，于12月6日—12月13日以愛心暖冬為主題的募捐活動幫助那些亟需幫助的災區人民的一系列的愛心活動.

這次活動以幫助災區人民重建家園，恢復正常的生活為主要內容，開展了一系列愛心捐助活動，展現當代大學生的優良品質，培養大學生形成良好的道德素質和社會責任感，為社會做貢獻，奉獻愛心.現將具體內容向校團委匯報如下:。

12月5日，張貼愛心暖冬宣傳海報和獻出愛心、溫暖你我的條幅號召大家獻出愛心，12月6日——13日新校區餐廳門口和老校區一餐廳四餐廳附近擺放募捐收集點、活動開始、得到學校各界的認可、同學們自發捐贈御寒衣物、錢款、書籍等、在寒冷的冬日活動現場充滿了愛的暖意、我們笑在臉上、樂在心里、親身感受到同學們的片片愛心。

12月17日總結活動-------活動總結與討論。

為了總結此次團日活動成果，分析活動中存在的不足，以便進一步完善，我們及時對活動效果、活動意義進行了總結，大家積極發言，勇敢批評，并分工合作將活動寫成文字總結以便校團委存檔和上報組織。

總體來說，我們這次以愛心暖冬為主題的愛心活動，各個階段的活動都十分成功，成功的原因我們總結為以下幾點：

1、準備較充分。

凡事預則立，不預則廢在這次活動中得到了充分體現，正是因為有了詳實的考慮、周全的計劃和充分的準備，這次活動才有了成功開展的前提。如我們提前幾天和紅十字會的工作人員商量，并且在活動開始之前我們就有了詳細的計劃及活動部署。

2、密切配合。

多方面的積極協助和努力，是活動得以完成的保證。如在活動中我們需要的人員配置問題就是由協會明確制定；還有校團委的大力支持，以及同學們積極主動的參與等。

3、分工具體安排合理。

在活動沒有開始之前，會長就已經將物資、活動任務合理分配，同時也注意到宣傳組織及工作時間的協調。事后，同學們普遍反映良好。

4、活動影響范圍大。

我們除了在新校區做好愛心活動，同時將其擴展到全校，倡導愛心暖冬思想，在校內外都發揮了很好的社會效益，很多的過路的校職工與同學們宣傳了愛心奉獻的思想，并引起了校團委的關注和學校師生的一致好評。

5、活動全面深入。

從初期活動內容的確定到聯系相關部門，宣傳組織同學進行分工，一直到工作的全面開展及高質量的完成，后期總結討論，充分做到了理論聯系實際，并且升華了理論，提高了同學們的思想認識。

在成功的背后，我們也認真反省思考了我們的不足。

1、場面有點混亂。活動雖然經過具體分工，詳實安排，但在實際過程中由于人數較多，場面有點混亂，個別成員沒有完成自己的分工。

2、安排上存在不足。主要體現在活動中個別成員不夠積極，對分配的任務不能及時保證質量的完成，這與管理和分工上的失誤有一定關系。

3、時間有些倉促。這主要是由于活動時間上午12點.上午有課咨詢臺無法按時擺放。由于與我們專業的部分同學上課時間沖突，因此不能全員參加。

1、活動雖然小，卻含義深遠，反響良好，充分體現了大學生參加社會愛心公益活動，為社會民生建設盡一份微薄之力的心愿。

2、這次活動緊扣著提高大學生思想政治的主要任務，堅持理論聯系實際，提高社會實踐的針對性、時效性、吸引力和感染力，充分調動了各方面的`積極性，努力形成社會支持大學生社會實踐的良好局面，并且使我們大學生通過參加社會公益實踐，了解社會認清國情，增長才干，奉獻社會，鍛煉毅力，培養品格，使愛心奉獻活動這一社會實踐成為大學生思想政治教育的有效途徑。

3、這次活動緊緊圍繞愛心暖冬的奉獻口號，在校開展的一系列有實效性的活動，并進展順利，影響廣泛，取得了圓滿的成功，也達到了預期的目的。

4、這次活動也充分鍛煉和教育了我協會成員，在校園全面貫徹中央16號文件的大背景、大氛圍下使我協會的理論水平又提升了一個新的層次。

5、這次活動我們以最小的費用高質量的完成了具有實踐意義的團日活動。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十四

為幫助廣大農民工在家鄉就業和就地就近轉移就業人員，有效緩解企業“招工難”問題，根據市人力資源和社會保障局《關于開展20xx年春風行動的通知》的精神要求，我局于20xx年1月10日至3月10日開展了以“搭建供需平臺，促進轉移就業”為主題的“春風行動”活動。

春風行動期間，發放宣傳資料1200余份，組織專場招聘會7次，進場招聘企業200余家，提供崗位2500個，為求職人員提供免費服務3500人次，達成初步就業意向600余人，本地企業吸納農村勞動力就業180人;跨地區有組織勞務輸出25人，接受創業服務4人，組織參加技能培訓30人，提供維權服務500人次，推薦用工規范誠信企業20家，推薦誠信服務機構15家。并對有創業意愿的人提供包括創業指導、信息咨詢、工商登記、稅費減免、小額擔保貸款等在內的“一條龍”服務。

為確保“春風行動”工作的順利開展，局領導高度重視，結合我區實際情況，專門成立了“春風行動”活動領導小組，明確工作目標、工作措施，確定由人力資源市場負責全面協調，并具體抓落實。由于責任明確，計劃具體，步驟清晰，工作有序，相互配合，有效的保障了“春風行動”活動的有力推進。

為了有效擴大“春風行動”的宣傳覆蓋面，在人力資源市場、街道、社區信息宣傳欄、居民樓單元門口張貼招聘會信息。讓市民及外地務工人員可以及時了解到此次活動的訊息，方便了各類求職人員通過區人力資源市場獲得免費的公共就業服務。適時利用發放《就業促進法》、《勞動合同法》春風行動卡等宣傳材料等，將政策措施和就業服務信息送到求職人員手中，營造全社會都來關心、關注農民工就業的良好氛圍。

為了有的放矢開展此次專項服務活動，迎接節后求職高峰，在“春風行動”開展前，為提供更多的就業信息，引導各類求職人員按需有序流動，主動出擊，區人力資源市場積極與用人單位進行信息對接，及時掌握企業的用工數量、用工結構、用工時間。對企業存在的招工難問題，引導企業根據人力資源市場供求和自身經營狀況合理確定薪酬待遇，提高了招聘的成功率。

1月16日在人力資源市場舉辦“春風行動”活動啟動儀式，活動當天進場招聘單位35家，提供崗位500余個，求職人員800余人，有120余人現場與企業達成就業意向。

3月1日我局攜手碧桂園舉辦了大型“春風行動”專場招聘會，活動當天有近70家企業進場招聘，提供崗位700余個，求職人員約1500人，約350人現場與企業達成初步就業意向。

在春風行動期間街道舉辦5場招聘會，共有95家企業進場招聘，提供崗位約1300個，求職人員約1200人，有230人與企業達成初步就業意向。

發揮服務功能，積極開展面向農民工等就業困難群體的就業服務，加強對農民工的.就業指導、職業介紹和就業信息服務，收集適合農民工的崗位信息，通過多種渠道及時發布，積極落實各項就業優惠政策，加大就業援助力度，提高服務質量。

為提高農民工職業能力，全面開展對農民工的職業技能培訓，根據市場需求在建筑、機械加工、服務等需求量較大的專業，積極開展“訂單式”培訓，走先培訓后推薦的路子保證就業，提高農民工市場就業能力。

就業是民生之本。促進就業是人力資源市場義不容辭的工作。回顧“春風行動”就業服務專項活動的開展，我們將不斷總結經驗，努力探索就業和促進就業的有效途徑，不斷開拓、勇于進取，為農民工、城鎮下崗失業人員、大中專技校畢業生再就業提供實實在在的服務，促進我區經濟的不斷發展。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十五

根據團市委的相關要求,結合x鄉自身實際情況，x鄉團委在xxxx年x月xx日至xxxx年x月xx日開展了一系列走訪慰問活動，現將工作情況總結如下:。

一是提高認識。

x鄉團委接到團市委相關文件后認真領會謀劃，及時向分管領導及主要領導匯報，將團委春節走訪工作納入x鄉春節整體走訪慰問計劃中來，有力的推動了活動的開展。

二是做好摸底排查工作。

x鄉作為邊遠鄉鎮，轄區內留守老人兒童比例較大，將慰問和溫暖盡可能送到最需要的困難青年人手中是開展好暖冬行動的基本保證。x鄉團委通過排查現有檔案如困難青少年、進城務工青年、特殊青少年名冊，低保家庭、殘疾人家庭等排查了解急需幫助的困難青少年，使“暖冬行動”實實在在的溫暖到所需要幫助的人。

三是認真組織，加強協作。

將排查出最需要走訪慰問的人員名單及時報送團市委。同時，鄉團委申請慰問金和慰問品，組織團員干部開展走訪慰問，慰問中與殘聯、民政部門密切協作，通過協同走訪慰問來加強“暖冬行動”開展的廣度和深度。

四是加強宣傳。

這次“暖冬行動”開展以來，涌現了一些比較突出的感人事跡。如x村的x，在讀高中時突發疾病,造成她無法繼續學業，至今癱瘓在床，其父母又在外務工，是祖父母在家照顧她，由于治病花費了很多錢，家中情況十分困難。我鄉團委在了解了袁玉環的情況后，立即聯系鄉民政辦及鄉婦聯對她進行走訪慰問，為她送去了了慰問金和慰問品。

同時本次活動的開展業也存在一定的不足:如需要幫助的人較多，經費有限，難免有沒有走訪到的困難青少年、在走訪慰問時，由于事先沒有溝通好，出現了被走訪人不在家的現象，降低了工作效率，走訪效果也打了一定的折扣。在以后的工作中，我們將充分吸取此次活動的經驗和不足，為以后工作更好的開展打下堅實基礎，把以后的工作做得更好。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十六

根據省食安辦、省食品藥品監督管理局《關于開展“兩節兩會”食品藥品安全專項行動的通知》和市食安辦、市食品藥品監督管理局《轉發浙江省食安辦、省食品藥品監督管理局關于開展“兩節兩會”食品藥品安全專項行動的通知》的要求，我區部署開展食品安全大檢查，總體而言，“兩節兩會”期間，我區食品市場平穩、有序，購銷兩旺，未發生重大突發食品安全事件。

根據上級政府和有關部門部署，我區結合實際，印發了關于加強春節期間食品安全監管工作的通知，要求各監管部門加強組織領導，切實提高思想認識，強化重點品種、重點地區和重點環節的監管。期間，分管副區長劉文科帶領相關部門負責人分別于12月31日下午及1月26日上午兩次對食品生產企業、商場超市、菜市場以及餐飲等重點單位進行節前檢查，要求經營戶履行食品市場準入、檢測和檢查職責，還要求各部門高度重視人感染h7n9禽流感防控工作，嚴格落實市場索證索票、消毒、活禽休市等制度，確保家禽交易安全。各街道(鄉鎮)也組織了聯合檢查組，對轄區內的超市、菜場、企業進行節前食品安全檢查。

各街道(鄉鎮)、各監管部門結合“兩節兩會”期間食品消費特點，對照食品安全專項整治和“強網清源”集中行動中排查出的6項食品安全隱患，加大執法抽檢、市場巡查和突擊檢查力度。同時，按照省、市關于濫用食品添加劑與非法添加非食用物質整治的要求，加入熟制花生非法添加羅丹明b專項治理、打擊非法購銷病死甲魚及甲魚骨以及禽類食品安全監管等內容。農林、質監、工商、城管、食藥監、商務等單位重點檢查食品生產經營單位持證持照情況，是否使用非食用物質和不合格原料生產加工食品，是否按規定使用食品添加劑，是否銷售假冒偽劣產品以及生產經營衛生環境等情況。針對節日期間消費量大，安全隱患多以及與群眾生活息息相關的酒類、肉制品、食用油、水產品和保健品等食品，累計出動執法人員906人次，檢查食品生產經營單位1417戶次，責令整改179戶，取締無證無照20家(包括4家市場外無照活禽交易)，查處違法行為9起，取締流動攤販162起，立案9起，罰沒款累計6.6萬元。各環節快速檢測食品5732批次，其中生豬宰前“瘦肉精”750批次(430頭)、區屬菜市場上市蔬菜抽樣4764批次。未發現“瘦肉精”陽性及蔬菜農殘超標情況。發現問題食品3批次，共2.2kg，為二氧化硫超標的干、腌制蔬菜，對問題食品依法銷毀。

各單位多角度開展“兩節兩會”期間食品安全宣傳，引導消費者合理消費、健康消費。一是通過北侖電視臺，利用新聞播報期間的5秒廣告，播出節日期間食品安全消費提示，并在圖文頻道滾動播放食品藥品投訴舉報熱線和消費警示。二是利用官方微博、短信平臺等多種媒介繼續發布食品安全知識和警示信息，提醒食品生產經營單位加強風險管理，提高自我防范能力，提醒消費者外出就餐需注意飲食衛生，增強食品安全意識。三是通過4個食品藥品安全知識宣傳站和各村(社區)與大型餐飲單位的led電子顯示屏，宣傳熟制花生違法添加整治與加強禽肉購銷監管。四是繼續發放違法添加非食用物質、濫用食品添加劑對比圖片以及偽劣食品簡要說明，大力宣傳常見偽劣食品的辨別常識，引導消費者謹慎辨識，安全消費。

印發加強春節期間值班工作的通知，要求各單位嚴陣以待，加強節日期間的值班工作，確保值班人員通信暢通。妥善處置食品安全舉報投訴和一般食品安全事件，落實節日期間食品安全“零報告”制度，重大食品安全事故按《北侖區突發食品安全事故應急預案》規定上報。節日期間，各單位共受理投訴舉報14起，均妥善處置，全區節日期間食品安全形勢平穩，未發生重大突發食品安全事件。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十七

為全面貫徹落實教育部、國家體育總局、共青x聯合發出的“全國億萬學生陽光體育冬季長跑活動”的通知精神，動員廣大青少年學生積極參加體育鍛煉，大力弘揚奧林匹克精神，提高我校學生的綜合素質，以健康第一為宗旨，面向全體學生，通過豐富多彩的團體體育活動，激發學生的運動興趣，營造濃厚的學校群體性體育文化氛圍，培養學生的協作能力，健身意識、集體主義精神，樹立良好的道德風尚，引導和促進學生全面健康發展。根據省市區教育局的安排部署，結合本校創建健康促進學校的實際情況，在此次陽光體育冬季長跑活動中我校以“熱愛生命，享受運動!”為主題，開展了扎實有效的工作，取得了初步成效，現將相關工作總結如下：

梅嶺小學是一所省級田徑傳統學校，是江蘇省健康促進學校銀獎單位，揚州市群眾體育工作先進單位和江蘇省體育傳統項目學校。自建校以來，我校一直致力于走體教結合之路，把學校體育運動，特別是長跑當做特色體育教育來抓，在省市級比賽中均取得了優異的成績，并曾創下區田徑比賽十三連冠的輝煌戰績。近年來，梅小立足田徑項目優勢的同時，積極響應國家和省市號召，全校師生積極參加陽光體育活動，三年來我校一直積極參加各級各單位組織的冬季長跑活動，成績顯著。

學校成立了以陳文艷校長為組長的梅嶺小學陽光體育活動領導小組，制定了具體的活動方案，提出以開展陽光體育運動為契機，以全面實施素質教育，全面貫徹體育學科新課程標準中“健康第一”的指導思想，激發學生運動興趣，并培養學生終生體育的意識。把陽光體育冬季長跑活動與體育課教學、課外體育活動相結合，保證學生每天至少鍛煉一小時，形成良好的體育鍛煉習慣，通過開展陽光體育運動，推動我校省健康促進學校金獎的`創建工作，切實提高學生的體質健康水平。

通過舉行全校范圍內的冬季長跑活動啟動儀式，正式拉開了我校陽光體育運動的序幕，通過國旗下講話、班隊活動和我校“哆唻咪廣播臺”、梅嶺校報的德育宣傳的形式，使“我運動，我陽光，我健康”、“健康第一，強健體魄”、“陽光體育，伴我成長”等口號深入到每一個同學的心中。

在學校陽光體育活動領導小組的指導下，教導處、德育部、各級部認真策劃組織，體育組具體分工實施;在全體教師會議上，校長室布置了陽光體育活動的具體內容：

1、與提高體育教學質量相結合。

積極推進體育教學改革，不斷提高教學質量，通過教學使學生基本掌握科學鍛煉身體的基礎知識和基本技能，養成良好的體育鍛煉習慣，并保證每節課每個學生要達到400米以上長跑距離。

2、與課外體育活動相結合。

(1)早晨跑操(地點：學校操場負責人：體育老師)。

每天按照學校規定的時間到操場集合，每班有自己指定的位置，聽到體育老師口令后，按順序分批出發進行晨跑，共跑3圈(每圈250米)，跑完后有序放松，并由班主任帶回教室。

(2)課間操(地點：學校操場負責人：體育老師)。

每天做完眼保健操，大課間鈴響后，學生迅速整隊出教室到指定地點集合，由體育老師指揮進入操場，各班班主任和配班老師跟班跑操，共跑2圈(每圈250米)，跑完后放松并有序回教室。

為了配合此次活動，提高跑操質量，讓冬季長跑活動深入人心，學校教育處、德育部、各級部組織了課間操跑操評比活動，由體育教師帶隊，各班的班長或班干部擔任評委，每天都對評分結果進行統計，并張榜公布。每周在各級部評選出3至5個優秀班級，頒發“課間操跑操優秀班級”證書。跑操評比的日常化，不僅提高了跑操質量，還增強了班級凝聚力，更豐富了校園文化，此次活動的開展極大的激發了廣大師生的長跑熱情，有利地提高了同學們的身體素質，為學習沖刺奠定了良好的基礎。

(3)體育課和體育活動課。

每次上課后任課教師先集合整隊，由體委帶領進行1-2圈(每圈250米)慢跑熱身，然后再進行其它體育教學內容。這項活動把長跑健身滲透到了日常室外課常規教學中。

(4)學生自覺鍛煉。

我校是堅持素質教育為本的省級實驗學校，課堂學習以外，學生有較多可以自由支配的課余時間，有許多學生經常在下午放學和周末與家長到公園慢跑健身。自從陽光體育冬季長跑活動開展以來，有更多的學生積極參加到長跑鍛煉的隊伍中，更多學生的課余鍛煉更具科學性、規范性。

(5)迎元旦冬季長跑。

我校連續三年舉行了陽光體育健身活動。全校各個年級自行組織，以班為單位，每班20名男生、10名女生，年級內進行各種以跑為主結合攀爬，跳躍等運動比賽。同學們發揚“更高、更快、更強”的奧運精神，積極參加比賽，為班級榮譽貢獻自己的一份力量。使冬季長跑活動真正成為重要的教育活動形式，培養了集體主義情感，提升了青少年耐力素質，促進了青少年的全面發展。

(6)參加揚州市市政府組織的冬季長跑比賽。

元月我校由周貞卿副校長帶隊，六名體育老師帶領梅嶺小學長跑方隊參加了由揚州市政府組織的“國緣杯”元旦萬人迎奧運健身長跑活動。本次活動是我校積極響應“陽光體育冬季長跑活動”的一個簡短縮影，也是展示我校風采的平臺。校領導對本次活動十分重視，責成體育組負責此次比賽的準備工作。為了帶動學生的鍛煉熱情，體育組在全校范圍內進行了一次選拔，同學們積極報名參加，最后入選的同學進行了為期兩周的強化訓練，在訓練過程中選手們不怕苦不怕累，熱情高漲，積極備戰，最終在這次長跑活動中獲得了上級領導的一致好評。

春蕾行動工作總結（優秀18篇）篇十八

1.繼續做好“愛心營養包”的發放和健康宣傳教育工作。

2、加大婦聯信訪工作力度。加強信訪干部隊伍建設，著力提高應對突發事件和復雜信訪問題的能力，不斷提升維權服務的水平。

3、關愛特殊困難群體。繼續實施農村婦女“兩癌”免費檢查，加強對貧困婦女、病殘婦女等的幫扶關愛。

4、著力開發婦女人才資源。加強對女能人發展能力、農村婦女富余勞動力轉移就業能力以及培訓。

5、推動婦女參與政治建設。加強村級女干部的培訓力度，提高村級女干部素質。引導婦女進一步增強依法行使權利、履行公民義務的意識。