應急預案是指在突發事件發生或緊急情況出現時,為了保障人員安全和財產損失最小化而制定的一系列措施和步驟,也是組織和個人應對風險和危機的有力工具。面對突發事件,我們應該提前做好充分準備,制定一份科學合理的應急預案,以應對可能出現的各種緊急情況。對于不同的應急情況,我們可以借鑒一些已有的應急預案范文,以下是小編為大家整理的一些可供參考的經典范例。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇一
全市交通運輸行業要結合疫情防控情況,科學有序分批分類復工復產。原則上分四類:
(一)重大工程及急需開工的項目。包括新晉高速、菏寶高速輝縣站、g107新鄉境改建、s306濮輝線衛輝上樂村至輝縣高莊段改建工程等項目,2月10日起,可申請復工復產。
(二)其他項目。包括蘭原高速封丘至原陽段、沿太行高速新鄉段、濮衛高速新鄉段、京港澳高速新鄉新區站、s229輝原線、新延快速路等項目,2月17日起,可申請復工復產。
(三)貨運行業。按照市疫情防控指揮部安排部署,結合疫情防控情況,由市交通運輸局適時組織復工復產。
(四)客運行業。按照《新鄉市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部辦公室關于做好全市工業和服務業企業復工復產疫情防控工作的通知》要求,暫緩復工復產,恢復時間另行通知。
全市交通基礎設施建設項目復工復產,應符合以下條件:
(一)建立組織機構。項目業主要按照《河南省企業單位加強新型冠狀病毒感染肺炎防控工作指南》要求,制定完善的企業疫情防控和復工復產方案,明確組織機構、人員、設備、進出場車輛管理、疫情應急處置等,切實承擔疫情防控主體責任,建立項目業主總負責,各參建單位具體負責、監理單位檢查落實的疫情防控責任體系。疫情防控期間,各項目業主要實行日報告制度,每日向所在縣(市)、區鄉鎮政府和地方交通運輸局上報疫情防控情況。
(二)人員排查確認。項目業主要會同監理單位、施工單位對擬進入工地的人員基本情況、來新前活動軌跡、來新交通方式等信息進行詳實排查并登記造冊。鼓勵施工單位使用本地勞務人員。新鄉市區以外的.從業人員須出具戶籍地村民委員會、城市社區居委會以上組織或疫情防控部門開具的疫情安全證明。
(三)明確隔離區域。按照疫情期間外地來新人員一律實行居家隔離醫學觀察的規定。xx等省外重點疫區及省內重點地區(信陽、南陽)來新人員居家隔離觀察14天;省內(不含信陽、南陽)其它地市來新人員居家隔離觀察7天。現場具備條件的建設工程由施工單位建設彩板房等滿足需要的臨時隔離觀察房間,不具備條件的由施工單位采取在外租賃方式,明確統一的隔離觀察場所(提供租賃合同)。
(四)實施封閉管理。工程項目多個出入口的應采取封閉措施,只保留一個出入口,對所有進出項目作業區域的車輛、工作人員或外來人員一律實行“測、查、詢”(測量體溫、查驗身份、詢問動向)并進行實名制登記,嚴密掌握作業人員身體狀況及行蹤,門衛每崗不得少于2人。
(五)儲備防護物資。結合人員配備等實際情況,應連續儲備滿足一周以上需要的體溫計、口罩、消毒劑等疫情防控用品和物資,并配備“廢棄口罩專用收集容器”。
(六)職工食堂管理。工地食堂必須取得食品經營許可證,炊事人員健康證件齊全,按照“宜散不宜聚”原則,錯時分散就餐或供應盒飯,并設置密閉式泔水桶。
(七)工地宿舍管理。工地宿舍必須嚴格執行疫情防控相關規定,設置可開啟式窗戶,保持室內通風,嚴禁使用通鋪。工地內應單獨設置臨時隔離觀察房間。
(八)開展消毒防疫。實施施工現場環境整治,對人員使用頻次較高的設備機具和現場辦公區、職工食堂、宿舍、廁所等重點區域,進行消毒消殺和衛生清掃,并建立消毒消殺臺賬制度。項目作業區域要確保規范有序、整潔衛生、空氣暢通且具備防控管理條件,無積存生活垃圾和污水。項目開復工前,各作業區域必須進行全面消毒殺菌;開復工后,每天要定時進行消毒殺菌,并建立消毒消殺臺賬。項目所有作業人員進入工地必須佩戴一次性口罩,同一區域作業人數控制在20人以內,每天早晚2次對作業人員逐一檢測體溫并記錄在案。一旦發現員工有發熱、咳嗽等疑似新冠肺炎癥狀或急性呼吸道感染癥狀,作業現場應立即暫停作業、實行有效隔離阻斷。項目業主應立即報告項目所在縣(市)、區鄉鎮政府及交通運輸部門,并及時安排患者到就近的定點醫院發熱門診就診。
(九)安全生產防護。施工現場安全生產各項防護措施已落實到位。
(十)施工揚塵治理。文明施工、揚塵治理“6個100%”防治措施已落實到位。
(一)市政府成立以分管副市長為組長的交通運輸行業復工復產工作領導小組,市交通運輸局、市衛健委和項目所在地政府為成員單位,領導小組下設辦公室,辦公室設在市交通運輸局,市交通運輸局局長兼任辦公室主任,負責全市交通運輸行業復工復產工作的統一領導和統籌協調。
(二)項目業主要按照“應開盡開、能開快開”的原則,抓緊對照復工復產條件,組織施工單位、監理單位等進行準備和自查整改,符合條件后,立即向市領導小組提出復工復產申請,獲批后迅速組織復工復產。
(一)落實防控主體責任。各項目業主承擔疫情防控主體責任,負責開展疫情防控各項工作,接受所在縣(市)、區政府疫情防控工作領導和各項安排。
(二)落實屬地管理職責。各縣(市)、區政府要認真履行屬地管理責任,統籌做好本轄區交通運輸行業復工復產工作。
(三)嚴格督查指導。市領導小組要強化復工復產后疫情防控措施落實的督查指導,對復工復產后違反疫情防控要求的,將采取責令停產停工、約談通報等措施,并督促項目業主立即整改;造成嚴重后果的,依法依紀予以從嚴處理。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇二
__區各建設工程參建企業、各物業管理企業、液化燃氣經營企業、房地產企業、房地產中介經紀機構:
當前,新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作已進入關鍵階段,按照云南省委省政府應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組指揮部《關于做好企業復工復產和疫情防控工作的通知》(云應疫指發〔20__〕6號)、__區應對疫情指揮部《關于做好企業復工復產和疫情防控的通知》(五應疫指〔20__〕4號)文件的相關要求,全區住建行業所涉的各建設工程參建企業、物業管理企業、液化燃氣經營企業、房地產企業及房產中介經紀機構,要盡快組織復工復產,現就復工復產和疫情防控工作相關要求通知如下:
一、企業復工復產疫情控制措施和要求。
(一)各企業要壓實疫情防控和安全生產主體責任。各企業要制定復工方案,開展疫情防控和安全生產培訓,嚴格落實復工復產操作規程和安全措施,排查徹底風險隱患,全力做好復工復產相關保障工作;存在部分員工留置、待崗、輪崗等情況的`企業,要妥善做好人員調配的工作,確保各項工作順利推進。
(二)嚴格執行返崗人員健康申報制度。由返崗員工本人親筆填寫《個人健康信息承諾書》和《復工人員健康申報表》(見附件1),企業統一做好登記及臺賬記錄。對來自疫情重點地區、有重點疫區旅居史以及與上述人員有密切接觸者,須向所在街道辦事處(社區)進行報備,并按要求隔離觀察14天,確認健康后方可返崗。要采取錯峰返崗措施,非關鍵崗位人員可延后返崗,在湖北的職工暫緩返崗。對新型冠狀病毒感染的肺炎確診患者、疑似患者、密切接觸者在其隔離治療期間或醫學觀察期間以及因政府實施隔離措施或采取其他緊急措施導致不能提供正常勞動的企業職工,企業不得與職工解除勞動合同。
(三)制定人員返昆計劃。建筑工程參建企業應制定外地返昆人員進場計劃,確保建筑工程施工現場具備人員進場、封閉管理的條件,有序、分批返昆進場。嚴禁大量外地務工人員盲目、無序返昆,因無法進入施工現場統一管理,在施工工地外逗留、失控,造成屬地防疫工作管控困難的情況。
(四)強化疫情報告報備。各企業在復工后,一旦發現職工出現異常,應第一時間采取有效措施對工作地及異常人員進行封閉隔離,并向轄區街道辦事處(社區)、區住房城鄉建設局進行報告,區相關部門將按規定程序進行處理。
(五)及時安裝“云南抗疫情”。各企業務必立即在微信平臺安裝“云南抗疫情”小程序,在各自辦公場所、公共場所(門店、售樓部)、建筑工地、物業管理小區出入口的醒目位置張貼“進”“出”二維碼,確保所有人員進出場所時進行掃碼,便于對復工后返崗人員或前來辦事人員一旦發現疫情,其活動軌跡及接觸人員能夠及時進行排查及追蹤。(見附件2)。
(一)復(開)工條件。建筑工地應嚴格做好復(開)工前的疫情防控準備工作,必須在常規復(開)工必備條件下新增疫期復(開)工條件如下:
1.組織管理到位。
建筑工地必須成立由建設單位牽頭的疫情防控小組,明確職責,建立防控體系。
2.人員管理措施到位。
(1)疫情防控小組應建立參建人員健康管理制度,務必要求返崗人員填寫《個人健康信息承諾書》和《復工人員健康申報表》,核實人員來源地、身份證號、手機號碼、身體狀況等關鍵信息。
(2)建立重點疫區來昆人員管控制度。重點地區返崗人員未經在昆隔離觀察14天,不得進入建筑工地,隔離觀察期內發現體溫檢測結果異常的,落實專車就近送至指定的醫療機構。
3.施工現場管控、環境消毒、宣傳工作到位。各建筑工地應按照區住房城鄉建設局20__年1月28日下發的《關于組織開展建筑工地環境消毒工作的通知》(見附件3)的要求,切實做好工地消毒及周邊環境衛生保潔工作,細化工地請示報告制度和宣傳措施。
4.防疫物資準備到位。建筑工地應配備足夠的口罩、測溫計、消毒液等疾病控制用品,儲備不得少于一周用量。
(二)復(開)工檢查流程。
(1)開展自檢自查工作:參建各方應根據各自職責,對照復(開)工條件開展復工前的全面自檢自查。
(2)進行復查和提出復(開)工申請:項目疫情防控小組根據復(開)工的檢查重點實施復查,簽署復(開)工意見,并提前3天向__區住建局提出書面復(開)工申請。
(3)復(開)工核查:區住房城鄉建設局在收到復(開)工申請后,第一時間對復(開)工條件進行現場核查,合格一家復工一家。
各房地產、物業管理企業、房產中介機構、液化燃氣經營企業應切實負起疫情防控主體責任,嚴格按照省應對疫情指揮部《關于做好企業復工復產和疫情防控工作的通知》(云應疫指發〔20__〕6號)文件的要求,做好對返崗人員登記、管控、錯峰安排返崗、物資保障、工作地點環境衛生及消殺等疫情防控各項工作。液化燃氣經營門店還應按市局《昆明市液化燃氣管理處關于抗擊疫情期間復工復產確保安全穩定供應的通知》要求做好企業返崗人員的疫情防控工作;各房地產的售樓部、各房產中介經營機構,復工前三天應向區住房城鄉建設局提出復工申請,經區住房城鄉建設局現場復核后方可復工。
(一)守法誠信不違章。各企業應對參與經營、作業的人員、車輛進行合理調度和崗位調配、合理調配人員,防止出現疲勞作業、危及安全等現象;液化燃氣經營企業在儲存充裝、運輸配送、經營銷售等各環節中,要堅決杜絕“三違”及“倒氣”、惡性競爭、哄抬氣價等違法違規行為;服從隔離現場、交運等部門的管理。
(二)做好防護不斷供。自1月10日從疫區回昆人員,應在隔離期滿確認身體狀況正常后方可安排上崗;符合相關規定的上崗人員要做好個人防護,工作時必須戴好口罩和手套,盡量縮短與服務對象接觸時長,收款時盡量避免使用現金,鼓勵采用線上支付結算。
(三)消毒防疫不間斷。做好經營、生產場所的清潔衛生和環境消毒工作。房產中介經營機構的門店、房地產企業售樓部、液化燃氣經營企業所在地及所屬儲配(充裝)站、瓶裝供應站應當嚴格落實“門前三包”,清理雜物、打掃衛生,持續不間斷開展對場站的現場消毒和衛生防疫工作,不留死角,并根據實情將防疫器材和設備配備到位。
(四)會議召開要精簡。各企業要嚴格控制會議次數及規模,鼓勵各企業采取網絡會議模式,減少人員聚集情況。確需召開面對面式會議時,要控制參會人數、開會時長,座位安排間隔一米以上,確保會議室有良好的通風環境。
(五)嚴格考勤及來訪人員登記制度。各企業要針對各自行業特點,結合疫情防控要求,制定本單位、工作場所考勤制度及來訪人員登記制度。同時,要派專人監督進出人員對“云南防疫情”二維碼進行掃碼。
(六)加強食品安全管控。各企業嚴格執行食品采購、加工、儲存等衛生標準要求,不得違規宰殺、處置家禽和野生動物,切實保障食品安全,對食堂采取分時段、分散式個人就餐模式。
四、疫情防控時期信息報送工作。
建設工程各項目部和液化燃氣經營企業所屬儲配(充裝)站、瓶裝供應站在疫情防控期間,做好每日情況的報送工作,于每日上午10點前,將前一天疫情防控工作開展情況書面報告區住房城鄉建設局,建設工程各項目部(包括房地產經營企業)報告區住房城鄉建設局質安鑒定站(聯系電話:),液化燃氣經營企業各站點報告區住房城鄉建設局建筑市場管理科(聯系電話:)。
一旦發生異常及突發情況,各企業要第一時間向區住房城鄉建設局報送信息。
五、加大處罰力度,強化責任追究。
各生產經營企業存在以下情況的,依法對責任單位和個人給予行政處罰,情節嚴重的,移交司法機關依法追究刑事責任。
(一)未經批準擅自復產復工的;。
(二)過程管控整改不力的;。
(三)不報、緩報、漏報和瞞報情況的;。
(四)行動遲緩、措施不力或其他導致疫情發生及傳播的。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇三
為了科學、規范、有效地預防和控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,做到“早預防、早發現、早報告、早隔離、早治療”,嚴防疫情發生、輸入、擴散和蔓延,努力防止或減少該傳染病可能造成的危害,保障人民群眾身體健康和生命安全,維護社會穩定,保障經濟發展,按照縣防控指揮部統一安排,結合我鎮實際,特制定本預案。
一、編制依據。
根據《中華人民共和國傳染病防治法》《突發公共衛生事件應急條例》《湖北省突發公共事件應急預案》《孝感市突發公共事件應急預案》等編制。
二、應急目標任務。
認真貫徹落實黨中央、國務院和省、市、縣關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控決策部署,把新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作作為當前我鎮的首要重要政治任務,把人民群眾身體健康和生命安全放在第一位,進一步提高政治站位,切實增強緊迫感和責任感,加強組織領導,建立聯動工作機制,認真落實防控措施,全力做好防控工作,有效預防、及時控制新冠肺炎疫情的暴發和蔓延,切實保障人民群眾身體健康和生命安全,維護全鎮安全穩定。
三、應急處置范圍。
本預案適用于在本鎮內涉及新冠肺炎疫情防控工作。
四、工作任務。
(一)建立網格化社會面防控機制。充分發揮村(社區)黨組織的領導力、組織力、動員力、號召力,落實好鎮黨委和機關黨員干部“雙報告、雙報到”制度,廣泛組織動員村(社區)黨員干部、小組長、下沉干部、網格員、社會志愿者等力量,組建網格防疫工作隊,制定宣傳引導、入戶摸排、發熱送診、流調核查、封閉管理、環衛消毒、生活服務、社會穩控等疫情常態化防控工作任務清單,定崗定責定人,健全以黨建為引領的常態化防控組織體系、管理體系和服務體系,織密織牢村(社區)“防疫網”。
(二)建立“五色分區”動態管理機制。按照村(社區)疫情發生程度、發展勢態和可能造成的風險程度,分別劃分綠區、藍區、黃區、橙區、紅區,并根據疫情變化實行動態調整。
1、綠區:未出現疫情的村(社區)。即無確診病例疑似病例、無癥狀感染者及其密切接觸者,實施“外防輸入內防反彈”策略,居民落實戴口罩、“場所碼”掃碼或測溫、登記等常態防控措施,減少聚集性活動。
2、藍區:出現一般疫情的村(社區)。即出現1例疑似病例,或1例無癥狀感染者,實施“內防擴散、外防輸入”策略,在城市將其居住地所在的樓棟、在農村將其居住地所在的自然村(組)劃定為疫點,實行封閉管理。
3、黃區:出現零星散發疫情的村(社區)。即出現1例確診病例、尚未出現續發病例,實施“內防擴散、外防輸出”策略,將城鎮病例居住地所在的樓棟、農村病例居住地所在的自然村(組)劃定為疫點,實行封閉管理。
4、橙區:出現聚集性疫情的村(社區)。即14天內在一個家庭、一個工地、一棟樓同一單元等小范圍出現2例及以上確診病例,病例間可能存在因密切接觸導致人際傳播或因共同暴露感染的可能性,實施“外防輸出、內防擴散”策略,將城市病例居住地所在的小區、農村病例居住地及其周邊所有相鄰較近的自然村(組)劃定為疫點,實行封閉管理。
5、紅區:出現疫情傳播的村(社區)。即14天內出現2例及以上感染來源不清楚的散發確診病例,或發生2起及以上聚集性疫情,實施“外防輸出、內防擴散”策略,將城鎮病例居住地所在的社區、農村病例居住地所在的行政村劃定為疫區,實行封閉管理。
(三)建立疫點(疫區)封閉管理機制。對疫點(疫區)實行全封閉管理,嚴格限制人員進出。
1、實行物理隔離。按照“應封盡封”“一斷三不斷”原則,對疫點(疫區)進出通道實行物理隔斷和設卡管理,不具備封閉條件的進行臨時性圍合,只保留一個應急出入口,懸掛或張貼醒目標識,安排專人24小時值守。暫時關閉疫點(疫區)活動室、文體廣場等人員聚集場所,取消所有可能引起人員聚集的活動。
2、實行人員隔離。對疫點(疫區)重點人員(確診病例,疑似病例,無癥狀感染者,確診病例、疑似病例、無癥狀感染者、發熱病人及其密切接觸者,下同)所居住的樓棟、房屋(疫區)實行整體隔離,住戶實行居家隔離,做到非必須足不出戶。14天內無再次出現重點人員的樓棟、房屋,在接到鎮疫情防控指揮部解除隔離通知后方可解除整體隔離。
3、實行憑證出入。疫點(疫區)所有居民統一憑村(社區)發放的出入證明進出,證件須規定有效期限、進出次數,防疫工作人員憑有效證件出入,外來人員和車輛一律不得進入小區,特殊情況發放進出憑證并做好登記備案。
4、實行測溫管理。疫點(疫區)出入口一律設立體溫檢測點,所有進出人員實行體溫檢測。建立疫點(疫區)居民體溫檢測日報機制,對居家隔離、整體隔離管理的區域,由居民自備或村(社區)配送體溫計或測溫槍,每日自行測量2次體溫,通過微信群、qq群、短信等方式,拍照上報體溫檢測結果,村(社區)安排專人負責做好登記;其他封閉管理的居民,由網格防疫工作隊采取“敲門測溫”方式每日測量2次體溫,并做好登記;居民體溫測量結果,由村(社區)負責上報鎮疫情防控指揮部。所有體溫異常者按發熱病人排查流程處置。
(四)建立生活物資配送代購機制。堅持政府主導保供、市場監管穩價保質,采取無接觸配送代購方式,保障封閉管理區域居民基本生活需求。
1、實行無接觸采購。居家隔離、整體隔離管理居民,通過“公司配送、網格防疫工作隊代購、居民網上自購”等方式,采購生活必需品。其他封閉管理區域居民,通過“公司配送、居民網上自購、居民每2天每戶1人憑證外出采購”等方式,采購生活必需品。網格防疫工作隊每日及時收集居民采購信息,做好配送銜接、中轉和分發工作。
2、實行無接觸配送。所有參與配送的公司和外賣、快遞、投遞等一律實行無接觸配送,所有采購物品一律集中存放在疫點(疫區)出入口處,由網格防疫工作隊送至固定存放點,通知居民輪流到存放點收取。
(五)建立特殊人群關愛服務機制。加強對轄區困難群體、高危人群、滯留人員等特殊群體的日常關懷和心理疏導,建立底冊臺賬,保障基本生活需求,堅決防止發生沖擊社會道德底線的事件。
1、加強關愛服務。對孤寡老人、兒童、殘疾人、貧困戶等困難群體和弱勢群體,認真落實臨時救助政策,建立專人聯系包保機制,每天進行查訪,及時解決實際困難。對臨時滯留在轄區的外地人員,統籌做好日常服務保障。對新冠肺炎確診患者及家屬、病亡者家屬,加強人文關懷、心理疏導和健康監測。
2、加強日常管控。對鎮福利院、易遷安置點等特殊場所,實行全封閉管理。對精神障礙患者、刑滿釋放人員、吸毒人員、流浪人員等高危人群,實行嚴格管控。
3、加強應急處置。對居民突發疾病、突發安全事件等,按照急事急辦、特事特辦要求,迅速果斷做好應急處置工作對所有逝世者,按相關規定妥善做好遺體火化、骨灰盒保存遺物封存等工作,安葬事宜待解除封閉管理后進行。
(六)建立醫防協同機制。加強與疾控機構、衛生健康等部門的協作,配合抓好傳染性疾病預防控制工作,形成緊密工作閉環。
1、抓好健康排查管理。以村(社區)為單元,組建由至少1名村(社區)干部、1名片區民警或1名網格員、1名鄉村醫生為一體的排查工作隊伍,結合上級交辦的排查人員信息,按照“村(社區)一排查一報告一轉診一流調一消毒村(社區)一公告一宣教”程序,采取“網格化、地毯式”模式,對居民進行逐戶健康排查,準確掌握外來人員(境外、國內中高風險地區、轄區外藍區以上地區進入人員和返鄉人員,下同)、體溫異常者基本情況,建立工作臺帳,并按要求上報。對康復的重點人員,加強健康隨訪和服務管理,督促其落實防控要求。
2、抓好外來人員管理。堅持把外防輸入作為重中之重,外來人員進入本轄區,要求立即報告所在村委會或社區,并接受宣化中心衛生院和村醫定期隨訪,視情況進行分類管控。認真落實省防控指揮部《關于加強入境人員閉環管理相關工作的通知》要求,做好閉環管理工作;其他納入村(社區)管理人員,按照上級要求管理服務到位。
3、抓好聯動轉運工作。采取簽訂意向性協議方式,預留至少1臺轉運車輛,在落實防控要求前提下,負責轉運體溫異常者及其密切接觸者。對排查出來的體溫異常者及其密切接觸者,以及96120平臺反饋的需轉運就診人員,第一時間上報鎮疫情防控指揮部,安排專人對接,配合轉運至宣化中心衛生院發熱門診就診。
4、抓好流行病學調査。配合公安、疾控部門組建好流調隊伍,積極參與專業培訓,及時提供準確信息,精準做好流調工作,并及時將鎖定的密切接觸者納入隔離管理。
5、抓好防疫物資儲備。強化“寧可備而不用,不可用時無備”意識,建立村(社區)防疫物資儲備清單,積極籌備口罩、防護服(隔離衣)、測溫槍、消毒液、酒精等防護物資,確保一旦發生疫情物資存量充足、供應渠道順暢。
(七)建立科學消毒機制。按照縣防控指揮部《關于在全縣范圍內組織開展清除垃圾死角和精準消毒的通知》(悟防指發〔20_〕54號)要求,合理使用消毒劑,對村(社區)公共區域、重點區域、重點物品等進行科學消毒。
1、加強公共區域消毒。對小區、自然村出入口、樓棟單元門口、體育健身區等公共場所的清潔保潔和消毒工作,用有效含氯濃度為250-500mg/l的消毒液噴灑消毒。對疫點排水溝,用有效含氯濃度為250-500mg/l的消毒液噴灑消毒。對非密閉式的排水泵井周邊,用噴灑過氧乙酸或過氧化氫消毒,有條件的附加采用紫外線燈照射消毒。
2、加強重點區域消毒。對樓棟大堂、樓梯間、走廊停車場、保潔工具房等重點區域,保持良好通風(若不能通風應采取臨時機械通風措施),用有效含氯濃度為250-500ng/l的消毒液噴灑消毒。對無重點人員區域的拖把、推塵等保潔工具,用有效含氯濃度為250-500mg/l的消毒液浸泡后晾干。
3、加強重要點位消毒。對電梯轎廂,用有效含氯濃度為250-500mg/l的消毒液噴灑消毒;對電梯按鍵及扶手用濃度75%的醫用酒精或有效含氯濃度為250-500mg/l的消毒液擦拭消毒,消毒后無機械通風的電梯轎廂要開敞通風。對出入門開關把手、可視對講按鍵等高頻次接觸設施設備,用濃度為75%的醫用酒精或有效含氯濃度為250-500mg/l的消毒液擦拭消毒。
4、加強垃圾容器消毒。對垃圾收集容器(含果皮箱垃圾桶、垃圾箱、垃圾池等)及周邊地面,用有效含氯濃度為1000-mg/l的消毒液噴灑消毒。完善“戶收集、村集中、鎮轉運”垃圾清運處理機制,大力推行垃圾分類,及時清理垃圾收集容器,做到即滿即清;對廢棄口罩、醫療廢棄物、確診患者產生的生活垃圾等,配備獨立的收集容器,實行專車專業公司處理,杜絕次生災害發生。
5、加強疫點(疫區)消毒。按照《疫源地消毒總則》(gb19193-20__)要求,在轉運重點人員后,協助防疫部門或專業消殺隊伍對重點人員活動區域和所在樓棟、房屋進行終末消毒,并加大日常消毒頻次,對重點人員產生的生活垃圾與防護品廢棄物進行重點消毒,防止病毒二次傳播。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇四
隨著建筑企業陸續復工復產,疫情防控面臨新的挑戰。為深入貫徹清遠市委關于組織動員黨員干部積極投身企業疫情防控和復工復產實施方案部署,清遠市住建局積極組織動員黨員干部深入工地一線,全力支持建設領域企業在保障疫情防控的前提下,有序推動企業復工復產。2月25日上午,清遠市住房和城鄉建設局副局長李國慶同志帶隊督導調研廣東金融學院清遠校區工程疫情防控和復工復產工作,市住建局機關五支部書記馬威銘及部分黨員干部參加了此次活動。
結對共建,聯防聯控。
為了及時掌握企業情況和需求,發揮黨建指導員隊伍作用,市住建局機關五支部與中建八局開展“結對共建,聯防聯控”為主題的黨日活動,并且雙方達成一致意見,今后扎實開展黨支部共建共享,努力使結對共建活動經常化、制度化、規范化。此次共建活動,為發揮好黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用打下堅實的基礎,同時也為共同打贏新冠病毒肺炎防控阻擊戰增添了信心。
李國慶副局長在會議上對中建八局復工防疫工作的“六個到位”進行指導,宣傳了《廣東省住房和城鄉建設廳關于扎實做好疫情防控期間房屋市政工程復工開工安全生產工作的通知》、《在建工地疫情防控工作流程指南》等文件精神,并對金融學院復工后防控工作進展情況進行了總結,針對企業復工過程中車輛進出、員工返工、物資儲備、物流運輸、安全生產等問題詳細了解,提出解決建議和意見。
李國慶強調,疫情防控期間,清遠市住建局工程質量檢測站將簡化檢測窗口收樣見證程序,對申請復工復產工程項目,具備以下情況的提供無償檢測服務,一是因齡期問題影響竣工驗收,需要對結構實體實施驗證檢測的,二是復工自查需進行起重設備安全性檢測的。
抓好重點工程安全生產。
隨后,調研組來到了廣東科貿學院進行實地檢查。李國慶同志指出,當前正值疫情高峰期和工人復工潮,建設單位要切實做好高邊坡安全隱患整治,時刻繃緊安全生產這根弦;各工程參建單位要加強安全防范意識,及時落實安全防護措施,進一步加強應急管理,確保生產安全穩定。
下一步機關五支部將根據復工企業數量,加強重點工程項目原材料供應保障服務,協助指導鋼材、水泥、砂石等相關建材企業盡快有序復工,確保建筑材料滿足復產需要。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇五
一、重、特大生產安全事故的界定范圍。
(四)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經濟損失的事故。
二、組織領導。
鎮黨委、政府成立事故應急領導小組,負責突發性安全生產事故的處理。
鎮事故應急處理領導小組下設基地指揮部和前線指揮部。基地指揮部負責上傳、下達指令,組織指揮,協調各村、單位,提供后勤保障,鎮長林安順同志任基地指揮,鎮黨委委員、人武部長黃乃贛任基地副指揮。前線指揮部負責上傳,執行指令和臨場組織指揮處置,控制現場,副書記甘乾棠同志任前線指揮。前線指揮部設事故救援小組、醫療急救組、安全保障組、事故救緩組,由黨委辦、人武辦、政府辦、安辦、應急分隊組成,由黃乃贛同志負責。醫療急救組由衛生院120急救中心組成,由衛生院院長高恩良同志負責。安全保障組由派出所、民政辦組成,由派出所所長章建平同志負責。
三、
重、特大安全事故的緊急報告和應急處理程序。
1、重、特大工業生產安全事故發生后,事故單位應第一時間內將事故發生的時間、地點,傷亡人數和直接損失的初步估計以及事故情況,一個小時內報告鎮政府。聯系電話:
2、鎮領導和安全生產辦公室同志在接到重、特大生產安全事故報告后,及時向主要領導報告。并在2個小時內向上級主管局報告事故基本情況。
3、鎮領導核實事故發生后立即起動《重、特大生產安全事故應急處理預案》,基地指揮部迅速組織有關人員、力量趕赴事故現場,并協調各單位做好后勤保障。前線指揮部三個小組迅速趕往事故現場協助事故單位應急處理搶救受傷人員。事故救援組負責事故現場的救助、疏散人員、搶救受傷人員,醫療急救組負責受傷人員的搶救和轉運工作,安全保障組負責維持現場的秩序,封鎖保護現場等待安全生產事故調查組的調查鑒定。同時將事故情況準確向上級政府報告。
4、指導事故單位做好事故善后工作,維護秩序,指導事故單位保護事故現場,待調查上級調查組到達后方可清理事故現場。
5、按照事故調查的程序,權限范圍,屬于鎮政府協調調查處理的,應全力配合開展調查。事故調查應按上級的規定開展,發生重、特大事故后,鎮政府領導以及分管領導應及時組織人員、力量,趕赴現場查清基本情況和事故的原因、性質、責任,制定防范措施,以防沿發和擴大。
6、重、特大事故發生后,對有關事故單位隱瞞不報、謊報,事故拖延不報,故意破壞事故現場或者拒絕調查以及拒絕提供有關情況和資料的,嚴格按照國務院第302號、493號令規定追究有關人員和行政領導的責任。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇六
為積極應對疫情對經濟社會發展的沖擊和影響,金陽街道堅持以黨建為引領,通過采取迅速動員部署、出臺“暖心”措施、強化服務保障等措施,一手抓疫情防控,一手抓復工復產,做到疫情防控和復工復產“兩手抓、兩不誤”。
迅速動員部署,把好復工復產“航向標”
及時印發了《金陽街道復工復產企業告知書》,明確復工復產條件、程序、監管等方面內容,按照企業類型,分類分批組織企業有序復工。明確由街道班子成員、中心分管領導及各居委會主任、街道工作人員作為復工復產三級責任包保人,負責包保42家重點企業及15座商務樓宇,從嚴審查企業疫情防控措施。黨工委號召轄區非公黨組織成立疫情防控指揮部小組,制定疫情防控方案、應急處置方案和疫情防控手冊,成立企業復工復產審核驗收工作領導小組,有序開展企業復工復產審核驗收工作。
出臺“暖心”措施,注入復工復產“強心針”
針對疫情期間中小微企業及個體工商戶發展遇到的諸多困難,街道制定出臺了《金陽街道應對新型冠狀病毒疫情支持特殊困難經營戶專項扶持資金兌現實施細則》等“暖心政策套餐”,切實減輕疫情對生產經營影響,并于3月5日兌現了第一批困難個體經營戶扶持政策資金1萬元;指導企業靈活采取重要崗位人員先返崗、本地人員先到位等方式,實施分批錯峰返崗;督促企業配備專人做好返崗員工排查登記,實行健康狀況“一人一檔”,協助企業儲備口罩、消毒液、體溫計等防疫物資,做好員工健康防護;通過采取“初訪調研清底數”、“巡訪施策解難題”、“回訪跟蹤建機制”“三訪”措施為企業復工復產注入“強心針”。
強化服務保障,助力企業走進“春天里”
建立街道班子干部定點聯系企業和重大項目機制,以初訪數據為基礎,歸納整理出企業在“兩線戰役”中面臨的銷路不暢、缺物資、缺資金、缺防疫知識等實際困難,通過強化統籌協調,優化資源整合,制定實施了“云朵計劃”和“四進企業”兩大助推企業復工復產專項行動。其中,針對轄區部分中大型超市銷路不暢和居民疫情期間外出購物難題,金陽街道率先啟動無接觸式購物“云朵計劃”,在轄區44個小區卡點上設置了“云朵計劃”商品領取點,與轄區萬達、永輝、星力、華聯等15家企業聯動,為轄區居民提供線上下單、企業配送到點的服務,聯通供銷關系。針對企業缺物資、缺資金、缺防疫知識等實際困難,通過物資、政策、金融、防疫知識“四進企業”,為其中13家重點企業,72家樓宇企業及182家個體工商戶送去了口罩、消毒液等防疫物資,并將“一圖一書”(企業復工復產流程圖和企業復工復產告知書)、政府惠企政策、轄區21家金融機構融資政策匯編等打包成“愛心包”的形式送到每一家企業,開通線上直播課堂宣傳科學防疫知識,引領帶動轄區企業“一手抓疫情防控,一手抓復工復產”,在大戰中踐行初心使命,在大考中交出合格答卷。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇七
1、 組建復工領導小組:
組長:
組員:
2、復工教育:
(一)、針對本工程節后復工的特點,在復工前分別組織召開施管人員會,特種作業人員培訓會,民工三級教育會,使全體施工作業人員高度重視節后建筑施工安全管理工作,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的`方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進一步落實各級、各崗安全生產工作職責,及早規劃制定安全工作目標及有關工作方案,加強安全生產管理。
(三)、節后復工前,項目負責人應當會同建設、監理單位對施 工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查, 消除隱患。安全檢查必須求真務實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細節。檢查的重點:一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態和運行情況;二是降排水措施,坑邊土體及周邊環境、建(構)筑物的變形情況;三是危險性較大的分部分項工程管理情況;四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部位及穩定性情況;六是現場防火、防凍、防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施,臨舍結構是否穩固等。特別是對塔吊、腳手架專業技術性強且難以發現安全隱患的分部分項工程,應委托專業技術人員或檢測人員進行檢查,并按提出的要求進行整改。復查符合要求后,須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全 隱患被責令限期改正的工程,必須先行組織力量進行整改,經企業安全管理部門及現場監理驗收合格,并報質量監督站核查后方可復工。
(四)、要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻 繁現狀,要加強工地門衛管理,建立人員進出臺帳記錄,嚴防可疑人員 及可疑車輛進入工地,防范治安等案件的發生。
計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位: 監理單位: 施工單位:
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇八
1、組建復工領導小組:
組長:
組員:
2、復工教育:
(一)、針對本工程節后復工的特點,在復工前分別組織召開施管人員會,特種作業人員培訓會,民工三級教育會,使全體施工作業人員高度重視節后建筑施工安全管理工作,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的`方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進一步落實各級、各崗安全生產工作職責,及早規劃制定安全工作目標及有關工作方案,加強安全生產管理。
(三)、節后復工前,項目負責人應當會同建設、監理單位對施工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查,消除隱患。安全檢查必須求真務實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細節。檢查的重點:一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態和運行情況;二是降排水措施,坑邊土體及周邊環境、建(構)筑物的變形情況;三是危險性較大的分部分項工程管理情況;四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部位及穩定性情況;六是現場防火、防凍、防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施,臨舍結構是否穩固等。特別是對塔吊、腳手架專業技術性強且難以發現安全隱患的分部分項工程,應委托專業技術人員或檢測人員進行檢查,并按提出的要求進行整改。復查符合要求后,須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程,必須先行組織力量進行整改,經企業安全管理部門及現場監理驗收合格,并報質量監督站核查后方可復工。
(四)、要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻繁現狀,要加強工地門衛管理,建立人員進出臺帳記錄,嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地,防范治安等案件的發生。
計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇九
根據最新的.防范區、管控區、封控區劃分,以及工業企業所屬區域和規模,按照“先防范區后管控區再封控區”和“先規模以上后規模以下”的原則,在保證疫情防控、安全生產和環保等措施到位的前提下,有序復工復產。
結合我市實際,首先組織防范區企業復工和員工返崗,待管控區、封控區解封后,根據市指揮部相關規定,再行組織管控區、封控區企業復工復產。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇十
開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情監測,密切關注疫情動態,及時發現、報告和控制疫情;強化與區衛健局、笏石社區衛生服務中心、鎮應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部等有關部門的溝通與協作,協助做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情控制工作,防范企業復工生產后可能發生的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情;認真做好應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的各項準備,有序高效地落實疫情發生時的應急處理工作,努力降低對公眾健康的危害和對經濟社會發展的影響。
預防為主,綜合防治。堅持“預防為主”的衛生工作方針,積極采取各項綜合性防治措施。
指揮有力,協調有序。堅持政府的統一領導和指揮,積極協調各相關部門對接復工企業落實新型冠狀病毒肺炎防治的各項工作。
提高能力,強化協作。加強人員、技術和物資準備,強化與其它部門的信息交流和防控協作。加強監測,科學應對。提高新型冠狀病毒肺炎流行的監測預警能力,依靠科學技術,及時做好應對新型冠狀病毒肺炎大流行的各項工作。
成立月塘鎮企業復工工作領導小組,明確各小組成員的職責。鎮長為領導小組組長、分管領導為常務副組長、黨政兩委成員為副組長,相關部門負責人為成員的領導小組,分工明確,齊抓共管,力求工作實效。
按照“誰用工、誰報告、誰管控、誰負責”的原則,督促企業嚴格落實主體責任。企業要提前兩天將落實情況報我鎮應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部審核通過后方可組織復工。
(一)落實排查責任。
企業要對所有員工進行全面摸底、登記造冊,逐一掌握來自或去過疫情重點地區的人員情況。并在廠區入口處設置體溫檢測點,所有入廠人員必須體溫檢測,體溫正常方可進入。要求湖北等省外員工暫緩來莆,待疫情解除后返莆就業。
(二)落實防控責任。
堅決做到“三個一律、兩個落實、一個不漏”:返鄉人員一律要摸排、登記、報告;疑似病例一律要定點集中觀察;確診人員一律要集中救治;落實好流動人員健康狀況,建立健康信息卡;落實好其所在社區的各項防控措施,確保不出疏漏。要求每個企業建立員工健康檔案,設置單獨隔離房間,指定廠醫或醫務人員負責每天兩次對全體員工進行體溫監測,先體檢、后上班,有情況要先隔離,并立即報告我鎮應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部,要落實好辦公室、車間、宿舍樓、食堂的人員安排以及定時對廠區進行消殺工作,保持車間通風,員工要戴口罩、勤洗手,就餐安排分時段、分批次,盡量做到人員不聚集,全力做好員工防疫工作。省外員工全部到崗14天后無相關癥狀,企業內也無相關疫情病例和疑似病例,方可對員工恢復正常管理。
(三)落實錯峰責任。
1.為合理錯峰安排生產線,有效減少人員聚集,阻斷疫情傳播,各企業要按照“防控優先、民生優先”的原則,實行分類管理、錯峰復工。
2.省政府辦公廳關于延遲省內企業復工的通知文件下發之前(20xx年1月29日前)已開工企業,要按照“外控輸入、內防擴散”的原則,繼續穩產,減少工人流動。在疫情存續期間,原則上,應保持現有員工規模,不得新增入廠員工。如確因貨期緊張等需要新增員工的,需將新增員工相關信息(包括姓名、籍貫、聯系方式、有無去過湖北、武漢或接觸湖北、武漢籍人員、有無發燒、咳嗽、胸悶等不適應癥狀等)提前一天報送我鎮應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部把關。我鎮安排專人跟蹤,督促指導企業嚴格落實員工健康信息卡、定期消毒、發熱病人報告制度及零報告制度。
3.復工企業需提前兩天向我鎮應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部提出申請,并提交員工基本信息表(包括姓名、籍貫、聯系方式、有無去過湖北、武漢或接觸湖北、武漢籍人員、有無發燒、咳嗽、胸悶等不適應癥狀等)。各企業復工前準備工作,包括防護用品的準備、設置單獨隔離房間、建立疫情應對小組、制定應對預案等。若未達到復工條件,企業需待整改到位后方能復工。企業復工后,我鎮安排專人每日跟蹤各復工企業防控措施落實情況。
(四)落實保障責任。
企業要依法保障職工合法權益。對因疫情未及時返閩復工的職工,經與職工協商一致,企業可按照《帶薪年休假條例》優先考慮安排職工帶薪年休假。帶薪年休假期間,職工社保、工資享受與正常工作期間相同的待遇。對新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫學觀察期間,以及采取其他緊急措施導致不能提供正常勞動期間,勞動合同未到期的,企業不能解除勞動合同。勞動合同到期的,要分別順延至醫學觀察期期滿、隔離期滿或者政府采取的緊急措施結束。
(一)組織協調有關部門參與突發公共衛生事件的處理。(責任部門:衛計辦、各村(居)委會、各企業)。
(二)根據突發公共衛生事件處理需要,調集本行政區域內有關人員、物資、交通工具和有關設施、設備參加應急處理工作。涉及危險化學品管理和運輸安全的,有關部門要嚴格執行相關規定,防止事故發生。(責任部門:黨政辦、路長辦)。
(三)劃定控制區域:甲類、乙類傳染病暴發、流行時,報經上一級地方人民政府決定,可以宣布疫區范圍;對甲類傳染病疫區實施封鎖的,由省衛生廳報省人民政府決定;封鎖疫區可能導致中斷干線交通的,省人民政府報國務院決定。(責任部門:黨政辦、衛計辦、路長辦、派出所、各村(居)委會)。
(四)疫情控制措施:一旦發現企業員工出現發熱、咳嗽、氣喘、乏力等疑似癥狀,發現人應盡可能避免與患者直接或近距離接觸,在現場附近把守,并立即通知鎮疫情防控工作領導小組;封閉現場,禁止疑似有被傳染員工出入;封閉或封存被傳染病病原體污染的公共飲用水源等緊急措施。(責任部門:黨政辦、衛計辦、市場監督管理所、各村(居)委會、各企業)。
(五)疫情重點地區的人員:全面了解和掌握企業湖北籍,尤其是武漢籍員工動態,逐一掌握來自或去過湖北省等疫情重點地區的人員情況,密切跟蹤,及時應對,推遲近期到過湖北武漢等重點疫情區域的工作人員和已返鄉的湖北籍員工的復工時間,省外員工全部到崗14天后無相關癥狀,企業內也無相關疫情病例和疑似病例,方可對員工恢復正常管理。(責任部門:衛計辦、笏石衛生院、各村(居)委會、各企業)。
(六)新聞報道:突發公共衛生事件發生后,按照有關規定作好信息發布工作,信息發布要及時、主動,準確把握,實事求是,正確引導輿論,注重社會效果。(責任部門:宣教辦)。
(一)建立預防控制合作機制。
在鎮政府的統一領導下,建立與衛生部門的防治合作機制,建立疫情互通電話;同時要主動加強與檢驗檢疫、質量監督、工商行政管理等部門的協作,溝通疫情信息,形成及時會商、協同行動的長效合作機制。
(二)廣泛開展健康教育。
各企業要通過各種宣傳媒介,進一步加強新型冠狀病毒感染的肺炎預防知識的宣傳,教育員工及時向有關部門報告。
(三)開設發熱門診。
秀嶼區醫院開設定點發熱門診,設立預檢分診點,歸口治療發熱病人,做好24小時值班輪守。對發熱病人做好必要的輔助檢查,對發熱、肺部有影像改變和血象不升或下降的病人及時組織會診,做到早發現、早診斷、早治療、早隔離。
(四)及時應對新型冠狀病毒肺炎疫情。
接到發生新型冠狀病毒肺炎的通報后,應在第一時間派出專業人員到達疫點現場,同時開展調查,同時進行疫情處理,與衛生部門根據職能分工,共同開展疫情防控工作,并指導進入疫區的工作人員或其他相關人員,按照國家衛健委發布《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第二版)》,采取嚴格的個人防護措施,嚴禁在無防護條件下接觸有疫情人員。
新型冠狀病毒肺炎疫情發生后,笏石社區衛生服務中心應直接組織對新型冠狀病毒肺炎疫情密切接觸者進行為期14天的醫學觀察,發現新型冠狀病毒肺炎疫情密切接觸者出現流感樣癥狀或者患肺炎時,應立即轉送定點醫院隔離治療,并按照技術指南采集標本,送市疾病預防控制中心或其指定的實驗室進行新型冠狀病毒感染的肺炎實驗室檢測。
新型冠狀病毒肺炎疫情發生后應加強不明原因肺炎病例的監測。醫務人員在接診流感樣病例和肺炎病例等發熱呼吸道病人時,要認真詢問有無與新型冠狀病毒肺炎接觸史、所從事的職業、同類病例接觸史等流行病學情況,并進行相應的臨床檢驗和醫學影像學檢查。發現不明原因肺炎病例要立即電話、傳真報告區疾控中心,由區衛健局組織專家組及時進行篩查,一旦確定為新型冠狀病毒感染的肺炎預警病例,要按照按本預案立即采取有關控制措施。
在對新型冠狀病毒感染的肺炎病例經院專家組會診后,診斷為疑似新型冠狀病毒感染的肺炎病例或確診病例,經診斷小組和區疾病控制中心同意后,疫情信息發布嚴格依據《國家衛生健康委辦公廳關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情信息發布工作的通知》執行,同時進行轉診。
(一)組織領導。
成立領導小組,組織、協調做好新型冠狀病毒感染的肺炎防治工作的準備工作,建立有效的工作機制、責任制和責任追究制,制定應對工作方案和加強對新型冠狀病毒感染的肺炎病例的監測工作和監測系統建設,做好醫療救治和公共衛生干預準備工作,定期對企業各項工作落實情況進行督導檢查。
(二)設置隔離醫學觀察點。
在各企業宿舍樓設置隔離醫學觀察點,按照防控消毒、醫療觀察、信息聯絡、安全保衛、后勤保障等做好人員培訓和演練工作,及時啟動備用,做好隔離、觀察重點防控人群及有疑似癥狀對象的工作,實時上報防控情況,阻斷疫情蔓延。
(三)經費和醫藥物資保障。
安排落實防治專業人員培訓、宣傳教育、疫情監測、病人救治、應急疫情調查處理等工作所需經費,保障各項防治措施得以落實和疫情應急處理工作的順利開展。各企業要儲備足夠數量的抗流感病毒藥物和消殺藥物。
(四)督導檢查。
定期或不定期地組織對各企業復工前與復工后新型冠狀病毒感染肺炎防治工作的督查。督查內容包括新型冠狀病毒感染的肺炎防控的準備工作和應急工作等,并做到督查與指導相結合。督查結果應及時反饋和通報,對需要整改的,進行動態跟蹤督辦。
(五)嚴肅追責。
按照中央、省、市、區關于應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作的要求,積極做好各企業疫情防控工作,各企業要及時上報、公開透明發布疫情防控信息,對緩報、瞞報、漏報的一律嚴肅追責。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇十一
企業要嚴格落實疫情防控主體責任,建立企業主要負責人牽頭負責的企業疫情防控工作領導機構,明確衛生專管員,配齊防控物資,按要求落實好各項防控措施。
1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發熱等異常情況記錄制度,指定專人負責與離崗人員聯系,了解每日健康狀況并登記。
2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫學觀察場所的準備工作。
(三)做好疫情防控物資保障。
1.設立專用房間用于臨時隔離和醫學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執行。
2.做好物資儲備。要求有醫用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。
(四)開復工前期準備。
1.有序組織人員返工。
企業員工應實行分次分批到位,先安排市內或非疫情地區、疫情輕微地區的員工返工。疫區員工待疫情結束后再返長。對已返長的員工,及時登記、做好體溫和癥狀監測,及時向園區報告相關信息。
五是對近期接觸過發熱病人的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自最后接觸之日算起,隔離留觀時間務必達到14天,或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。
2.提前做好廠區、辦公區、宿舍和餐廳等區域全面消毒工作。
3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫用口罩,儲備足夠量的體溫計、消毒物品。
1.加強職工健康監測。每日指定專人在特定區域(大門口、車間門口、集體宿舍區等)設置體溫測量點,每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩,進行體溫測量,并做好登記。
2.加強疑似癥狀監測,對有疑似癥狀人員應主動報告。出現發熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時,應立即做好各項防護措施,就近送至發熱門診,并向上級主管部門報告,并協助專業機構開展相關調查處置工作。
3.做好人員密集區環境消毒。以清潔為主,預防性消毒為輔,受到污染時隨時進行清潔消毒,確保工作環境清潔衛生。停止或減少使用中央空調,做好清洗消毒,保持室內空氣流通。每日須對廠區、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。
4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩,開展“手衛生”教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食,避免人員集中。
(六)發生疫情后防控工作。
企業發生疫情后,在各區縣市防控指揮部的調度指揮下,按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。
(七)引用的防控方案如有更新,按照國家公布的最新方案執行。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇十二
為認真有序做好疫情防控期間全市工業企業、服務業企業復工復業工作,保障企業正常經營秩序。
一、復工復業時間安排根據省、市政府關于企業復工復業時間不得早于20xx年2月9日24時之規定,自2月10日(正月十七)起,我市將按照“企業自查、向區(園區)報批、分級審核”的程序,有序組織企業復工復業。
二、復工復業標準按照《南京市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部企業專項組工作方案》,擬復工復業企業均應落實疫情防控和健康管理主體責任,并具備下列條件(詳見):
1、疫情防控和復工復業方案制定到位。復工復業方案應當包括本企業疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備等內容。
2、職工員工排查和管理到位。復工復業之前,企業要做好職工員工排查登記,安排對到過省外疫情重點地區的集中隔離或居家隔離14天。全面落實體溫檢測措施,做好健康防護,嚴禁聚集性活動。
3、企業公共場所防疫防控到位。生產經營場所、施工場地和生活區實施封閉管理,按要求對重點區域(中央空調、電梯間、樓梯間、廁所)和設施設備清潔和消毒;按要求落實食堂和就餐防控措施,必須獨立分餐。
4、維護正常市場經營秩序責任到位。全力保障防疫物資生產運輸和主副食品等市場供應,滿足防疫和市民需求。
5、錯峰復工復業組織到位。切實履行本企業、本單位疫情防控責任,科學制定復工復業計劃和錯峰返崗措施,靈活安排職工員工分批返崗,提前統計外地人員返寧時間,錯峰復工復業。
三、審批流程具備復工復業條件的企業應向所在區(園區)疫情防控指揮部企業專項組提出申請,經批準后方可組織復工復業。鼓勵企業結合各自實際采取彈性工時,提倡企業采取云辦公、視頻會議等方式,減少人員流動。
1、復工復業申請。企業對照疫情防控各項要求進行自查自改,做好各項準備后將企業人員排查表、防控工作方案、疫情防控承諾書三份材料以電子通訊渠道(qq、微信、郵箱、手機app等形式)報送給區疫情防控指揮部企業專項組。
2、復工復業審批。區疫情防控指揮部企業專項組應于受理企業申請的24小時內分級審批。3000人以上企業復工復業需報市疫情防控指揮部企業專項組復核。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇十三
為有效預防、及時控制公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發生及蔓延,規范疫情應急處理工作,保護公司員工的身體健康與生命安全,最大限度地降低和消除因疫情給公司生產經營造成的負面影響,確保公司生產經營的順利進行,現根據黨中央、國務院工作部署,按照省市政府相關規定,依據《中華人民共和國傳染病防治法》和《關于進一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》要求,切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,阻擊疫情,根據公司實際情況特制定本預案。
一、指導思想以__市公司企業復工要求為指導,嚴格按照要求規定辦理復工審批手續,切實做好我司新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作,及時有序地開展疫情發生時的應急處理工作,最大程度地減少新型冠狀病毒感染的肺炎對公司職工造成的危害,維護社會穩定。
二、工作原則(一)預防為主,防治結合。堅持“預防為主,防治結合”的工作方針,按照“早預防、早發現、早報告、早隔離、早治療”的防治原則,提高警惕,加強監測,及時發現病例,采取有效的預防與治療措施,切斷傳播途徑,迅速控制疫情在公司的傳播和蔓延。
(二)依法防控,依靠科學。嚴格執行國家有關法律法規,堅持“早、小、嚴、實”的方針,對疑似病例及確診病例的員工,要做到“及時發現、及時報告、及時治療、及時控制”,同時,對與疑似病例及確診病例的員工密切接觸者要及時采取隔離控制措施,做到統一、有序、快速、高效。
(三)統一領導、分級負責。建立由公司總經理領導,由辦公室牽頭負責,各部門、各分支機構及子公司(以下簡稱各部門)行政負責人分級部署的疫情領導小組,在疫情發生時,制定專項的防控方案,統一領導,分級部署,齊心協力做好此項工作。
為了保證復工整改期間有計劃、有組織、有秩序進行生產,特成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯防聯控領導小組,任組長,任副組長,各部門主管為組員。
領導小組下設5個工作機構,分別為:綜合工作組、應急救援組、宣傳報告組、后勤保障組、生產指導組,具體負責疫情傳播期間的防控工作,主要職責分工如下:
負責傳達、落實領導小組的指示意見,及對省教育廳、市委、市政府的信息報送;。
負責做好公司疫情信息的搜集統計與分析工作,每日統計信息并報送。做好“一人一檔”建檔工作并及時上報各級政府。
負責疫情監測報告,對呼吸道傳染病等事件信息進行匯總、上報、通報。
(三)宣傳報告組:組長:,副組長:,成員:。職責:負責疫情傳播期間的新聞宣傳報道和輿論引導工作,向職工群眾宣傳新型冠狀病毒感染肺炎的防護知識,疫情的特征和后果。以及正確使用個人防護用品的方法。利用媒體做好疫情的信息發布和防控知識宣傳教育。負責組織檢查職工全天口罩佩戴情況,并對違反規定的職工進行防疫知識宣傳教育。
對公司各個辦公區域進行定期消毒;。
安排人員進行體溫監測,每日早、中、晚各一次進行測量登記;。
在公司內部需制作廢舊口單回收箱(專人負責)定點存放消毒;。
在洗手間放置洗手液、消毒液,要求公司人員進公司時進行洗手、消毒。負責員工就餐的安排管理,所有員工采用分批次就餐,排隊時請保持一定距離不要擁擠,就餐座位采取兩人一桌(保持1米以上距離,注意入座后方可摘下口單就餐),職工11:30就餐,所有管理層12:00就餐。所有人員就餐前就餐后進行洗手(由專人負責)(五)生產指導組:組長:,副組長:,成員:。職責:負責疫情傳播期間各項目施工生產的協調指導,加強對工程項目部疫情的監控和信息匯總。負責各項目人員的安排、調動,在有人員確診為新型冠狀病毒肺炎時項目能順利按時完工。
其他部門根據疫情防控工作需要,隨時納入。
四、主要工作流程1)疫情收集、匯總各部門要指定專人負責全面排查節后準備上班職工1月8日以來是否有湖北、廣東、浙江等重點疫區居住、旅行、經過史,是否有與新型冠狀病毒肺炎確診者、疑似者或與重點疫區回來者密切接觸史,近日是否出現發熱、干咳、乏力等癥狀。凡從重點防控地區返回的職員,嚴格執行集中隔離14天的要求,從其他地區返回的職員嚴格執行居家隔離14天的要求。隔離期結束后,如無感染癥狀,方可正常上班。負責收集本部門員工發生新型冠狀病毒肺炎疑似病例、確診病例和醫學觀察情況,準確掌握上述人員的姓名、性別、年齡、發病時間、主要癥狀、主要體征、檢查結果、就診醫院、主要診斷、確認時間、治療方案、病情變化等信息,匯總本部門的上述資料。對所有職工進行健康監測,如發現有發熱、干咳、呼吸困難等不適癥狀者,及時報告領導組并提醒做好防護措施。
2)疫情上報、通報各部門要做好“一人一檔”建檔工作并及時向公司領導組報告本部門發生疫情的情況。有疫情的立即電話報告公司辦公室,隨后2小時內上報詳細書面情況,無情況的也必須于每日17:00前向公司辦公室零報告。綜合工作組定期發布公司新型肺炎疫情情況公告。
3)疫情應對1.病例發現。員工出現不明原因發熱、咳嗽等癥狀應及時到當地發熱門診就醫,向醫生說明發病前14天內的有無赴新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生地區的旅行史,有無哺乳動物、禽類等接觸史,尤其是野生動物接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史,按醫囑進行相關的檢查,確定是否存在患病的可能。
各部門從非本人報告渠道得知疫情線索時,應立即指定專人落實有關情況和信息,確認后馬上向公司辦公室報告。
2.病例報告。上述人員被醫療機構發現為新型冠狀病毒感染的肺炎疑似病例、確診病例時,由該醫療機構立即向當地縣(區)級疾控機構報告。上述人員或家屬或同事應立即將上述情況報告給本部門主要負責人,部門負責人確認后馬上向公司辦公室報告。
3.醫療救治。協調醫療機構及時將確認病人送新型冠狀病毒感染的肺炎定點醫院治療,對疑似病例、確診病例實行隔離治療,疑似病例應當進行單間隔離治療。屬于異地就醫的,要及時通過本單位社會保險部門辦理異地就醫備案手續。
4.追蹤管理。對本單位確診病例的密切接觸者實行居家或集中隔離醫學觀察,每日至少進行2次體溫測定,并詢問是否出現急性呼吸道癥狀或其他相關癥狀及病情進展。密切接觸者醫學觀察期為與病例末次接觸后14天。
五、職員日常預防1)上班途中。正確佩戴一次性醫用口罩。盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸車上物品。
2)入樓工作。進入辦公樓前自覺接受體溫檢測,體溫正常可入樓工作,并到衛生間洗手。若體溫超過37.3℃,勿入樓工作,并回家觀察休息,必要時到醫院就診。
3)入室辦公。保持辦公區環境清潔,建議每日通風3次,每次20-30分鐘,通風時注意保暖。人與人之間保持1米以上距離,多人辦公時佩戴口罩。保持勤洗手、多飲水,堅持在進食前、如廁后按照六步法嚴格洗手。接待外來人員雙方佩戴口罩。
4)參加會議。佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒。開會人員間隔1米以上。減少集中開會,控制會議時間,會議時間過長時,開窗通風1次。會議結束后場地、家具須進行消毒。茶具用品建議開水浸泡消毒。
5)食堂進餐。食堂提供餐盒,避免集中進餐。進餐時少說話,不交流。餐廳每日消毒1次,餐桌椅使用后進行消毒。餐具用品須高溫消毒。操作間保持清潔干燥,嚴禁生食和熟食用品混用,避免肉類生食。建議營養配餐,清淡適口。
6)下班路上。洗手后佩戴一次性醫用口罩外出,回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。手機和鑰匙使用消毒濕巾或75%酒精擦拭。居室保持通風和衛生清潔,避免多人聚會。
7)公務采購。須佩戴口罩出行,避開密集人群。與人接觸保持1米以上距離,避免在公共場所長時間停留。
8)工間運動。建議適當、適度活動,保證身體狀況良好。避免過度、過量運動,造成身體免疫能力下降。
9)公共區域。每日須對門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛生間等公共部位進行消毒,盡量使用噴霧消毒。每個區域使用的保潔用具要分開,避免混用。
10)公務出行。車輛內部及門把手建議每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班車須佩戴口罩,建議班車在使用后用75%酒精對車內及門把手擦拭消毒。
11)后勤人員。服務人員、安保人員、清潔人員工作時須佩戴口罩,并與人保持安全距離。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和一次性橡膠手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套后及時洗手消毒。保潔人員工作時須佩戴一次性橡膠手套,工作結束后洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作,并認真詢問和登記外來人員狀況,發現異常情況及時報告。
12)公務來訪。須佩戴口罩。進入辦公樓前首先進行體溫檢測,并介紹有無疫區接觸史和發熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況,且體溫在37.3°以下,方可入樓公干。
13)傳閱文件。傳遞紙質文件前后均需洗手,傳閱文件時佩戴口罩。
14)電話消毒。座機電話每日75%酒精擦拭兩次,如果使用頻繁可增加至四次。
15)空調消毒。中央空調系統風機盤管正常使用時,定期對送風口、回風口進行消毒。中央空調新風系統正常使用時,若出現疫情,不要停止風機運行,應在人員撤離后,對排風支管封閉,運行一段時間后關斷新風排風系統,同時進行消毒。帶回風的全空氣系統,應把回風完全封閉,保證系統全新風運行。
16)廢棄口罩處理。防疫期間,摘口罩前后做好手衛生,廢棄口罩放入垃圾桶內,每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。
六、預防與預警行動1)辦公室要與當地街道、衛生防疫部門密切聯系,隨時接受疫情方面的預警預報,協助政府有關職能部門做好預防、控制的安排工作。
各部門要及時傳達到每一位員工,做到人人知曉。
3)辦公室及其他各部門要通過各種渠道積極做好疫情防控科普知識宣傳工作,使員工了解疫情傳播的特點及預防知識,增強科學防范意識,提高防范保護能力。
4)后勤保障組采購必要的防護用品,包括口罩、消毒酒精、消毒粉等,統一調配防控物資盡量做到隨時應急、隨時使用,并組織人員統一對辦公場所、樓道、廁所等區域進行消毒處理。
各部門應采取體溫檢測措施,對體溫超標的同事立即安排就診或居家隔離,現場辦公人員必須佩戴口罩。
要求員工盡量以非現場的方式開發和服務客戶。
七、應急響應1)響應程序由領導小組統一協調指揮,各部門在領導小組的統一安排下組織和實施疫情防控工作。
2)具體措施1.公司內發生疫情后,領導小組要迅速啟動應急預案,所有部門進入應急工作狀態,全體人員手機保證24小時開通,嚴禁關機或不應答。
2.領導小組組長迅速組織召開會議,制定具體措施下發至各部門,指導做好應對工作,并及時安排人員將公司疫情情況上報至監管部門、當地街道及衛生防疫部門。
3.各部門負責人應立即組織人員隔離已感染人員,并維護好現場秩序;。
迅速調查了解疫情發生的現狀、發展趨勢等基本情況,并及時聯系疾病控制中心,由其派專業人員和車輛來公司將已感染人員接往其處治療。
4.辦公室及分支機構組織人員對已感染人員使用過的物品和所處辦公區進行全面消毒殺菌處理,并要求與感染人員有接觸的和同一辦公室人員進行14天的隔離觀察。
5.各部門務必對部門內情況一日一摸排,及時將有關情況報告領導小組,有特殊緊急情況要隨時上報。嚴禁信息瞞報、遲報、漏報。
6.領導小組及分支機構安排專人加強與當地街道、衛生防疫部門聯系,隨時接受疫情方面的預警預報以及對公司員工的確診通知,協助有關部門全面做好預防、控制的安排工作。
3)應急結束當疫情得到有效控制后,疫情應急響應工作結束,但此后疫情的后續觀察工作,視情況由各部門自行進行。
_公司20__年2月4日。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇十四
公司安全生產小組對生產現場進行檢查。檢查中,對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改,且各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面:由動力部管理人員及安全人員對宿舍、現場及配電區域進行逐個排查,對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正。電源開關、控制箱檢查鎖具有效。
機械方面:查看加工及輔助設備安全防護是否存在異常,有無漏電現象等異常現象。
現場安全防護方面:現場地面、墻面等是否存在安全隱患因素。
消防方面:對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備,并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
經過各方的努力,準備工作完成情況如下:
1、安全及文明施工已整改完畢;。
2、現場機械設備已全部維護檢修完畢。
3、人員方面:對新進場的員工進行安全生產教育。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇十五
為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神,認真做好全鎮工業企業節后復工復產疫情防控工作,綜合我公司實際情況,特制定本方案:。
為有力有序有效開展企業復工復產疫情防控工作,決定成立新型冠狀病毒應急防控工作領導小組,詳細如下:
1、組長:xxx,全面負責,電話:xx。
2、副組長:xxx,應急處理,電話:xx。
3、成員:xxx,物資保障消毒,電話:xx。
其他各部門按照領導小組要求執行相關規定。
本公司現將20xx年開工時間延遲到xx月xx日(農歷二月初八),在此期間管理人員按值班順序到公司進行值班,發現問題立即上報疫情應急領導組組長或副組長。開工前到廠員工及外來人員進行勸返。
建立返崗職工“花名冊”(見附件),內容包括職工姓名、家庭住址及聯系方式、職工及家庭成員健康狀況、春節假期出行信息、是否接觸外省及重點疫區來鄆人員等。企業要向員工所在村居出具證明,企業與職工所在村居做好無縫對接。
確保防疫物資充裕,按照規范崗職工人數,科學合理配備口罩、手套、測溫儀等防護物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。
要提前對廠區內車間、食堂等公眾場所和人員聚集場所的設施、設備、外來車輛進行消殺防疫,對生產設施設備進行安全檢查,登記上報消殺部位臺賬。
生產企業復工復產應急預案(專業16篇)篇十六
假期即將結束,部分企業可能陸續恢復生產,職工從各地陸續返廠,必將增大新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的壓力。為有效遏制疫情擴散和蔓延,切實保障廣大職工的身體健康和生命安全,現將企業節后復工復產新型冠狀病毒感染病毒疫情防控工作有關事項通告如下。
一、企業應結合生產實際和職工人員狀況,制定疫情防控工作方案,全面落實疫情防控措施,提前做好辦公區、車間、食堂和廠區等場所、設施、設備的消殺防疫,備足口罩、消殺藥械、體溫測量儀等防疫物資。準備齊全后,報當地行業主管部門復核、應對疫情指揮部審批同意,方可復工復產;對擅自復工復產的,一經發現,立即嚴肅查處。
二、企業對職工節假日期間出行和參加聚會等情況進行排查,建立職工“一人一檔”健康檔案。凡是仍在內江市域外休假、探親、出差的,暫緩返回內江,一律按當地要求落實防控措施,做好自我防護;凡是從內江市域外休假、探親、出差返回內江的,暫緩返回崗位,一律居家自我隔離觀察,未滿14天不得外出;凡是在內江居住地鄰近周邊出現確診(疑似)病例而未被留院觀察、集中隔離醫學觀察的,暫緩返回崗位,一律居家自我觀察,未滿14天不得外出。
三、企業應在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,向職工發放疫情防控明白告知書,以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣傳,動員全員參與應對疫情社會群防群控。
四、企業堅持每日“上班前、下班后”對車間、辦公場所、人員集中區域進行消殺防疫,每日對職工進行體溫測量和佩戴口罩檢查,每日對進出車輛、外來人員和消殺防疫情況進行登記。發現有發熱或咳嗽癥狀的,立即按要求安排到醫療機構就診;一旦被檢測員工中有確診病例或疑似病例的,立即停止生產,對全體人員就地核查,按當地行業主管部門和應對疫情應急指揮部指令執行防控措施。
五、企業應落實“日報告”制度,每日將生產經營、員工健康、疫情防控等情況,向當地行業主管部門和應對疫情應急指揮部報告,緊急情況堅持即時上報。
六、地方行業主管部門、應對疫情應急指揮部須落實行業主管責任和屬地監管責任,建立領導包企制度和監管機制,堅持“一企一策”,加大企業疫情防控知識宣傳、檢查指導和嚴格監管,確保每戶企業各項防控措施落到實處。