總結工作是一種對自己負責、對工作負責的表現，我要認真對待每個月的總結。趕緊來看看小編為大家整理的這些月工作總結范文，或許能給大家帶來一些寫作上的新思路。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇一

我十分珍愛現在工作，忠于職守，愛崗敬業，工作認真負責，勤勤懇懇，兢兢業業，干一行，愛一行，專一行。能堅持真理、崇尚科學，具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的工作品質;直截了當、雷厲風行的工作作風;勇于創新、與時俱進的工作精神。到鄉鎮任職，特別是到__鎮任黨委書記，上任第一天就把家安到了__，安心在__工作。通過走訪__上下，花大量精力和時間深入單位、村、社、農戶調研后，根據實際，重新明確了領導分工，提出了五條線的工作新舉措，在全鎮建立了機關干部聯戶包村、班子成員聯村包片的聯系點制度，傾聽群眾呼聲，為群眾解決實際困難。充分調動每個干部和職工的工作積極性，形成了上下左右齊抓共管，各項工作全面發展的良好局面，深得干部群眾擁護和信賴。兩年多來，我深入村社，共走訪群眾500人次，解決問題135件，有的是二十多年懸而未決的遺留問題，促進了鎮域經濟的協調發展。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇二

在“學習，爭當愛民書記，愛民干部”的活動中，我堅持做到“四訪四問”為民辦實事，關心弱勢群體。每到過年，在財力十分困難的情況下，都要拿出近2萬元現金解決部分群眾過不起年的問題。我每到一個地方都關心群眾的生產、生活，幫助他們解決具體的困難問題，從而減少了各項工作的阻力。在解決老上訪戶___、___的問題時，以情感人，多次到他們家做耐心細致的思想工作，同時與有關部門聯系落實政策，給予他們每月一定的生活補助，使“上訪戶”成了“下訪戶”。在這次開展的第二批先進性教育活動中，我主動和我鎮__村貧困農戶___結對子，送去了200元現金，并購買了三頭良種母豬和技術資料，幫助他脫貧致富。利用各種宣傳工具和手段，教育引導廣大群眾，促進民風的根本好轉。積極開展“四個對比”教育和“四進農家”活動，使廣大群眾不陷入以前的各種遺留問題上，而是集中精力搞好自己的生產，搞好發家致富。__村6社的___，是原來狀告政府的召集人，家里很窮，長期上訪，說這不合法、那不合理。我多次找他交心談心，送技術、找項目幫助他發展生豬、小家禽和水禽養殖，多方協調引導他的兒子媳婦外出務工。去年他家收入2萬余元，他現在再也沒上訪、沒告狀了。在去年9.3洪災后，我認真組織落實每一筆救災款，組織發放好每一袋救災糧。在去年的農稅減免款和今年的糧食直補款發放工作中，我以高度的政治責任心，雷厲風行，不折不扣把所有的款項按時、準確、如數發到每一位農戶手中，深受老百姓的愛戴。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇三

回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的2020年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說，20xx年是企業推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作情況總結如下：

一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務。

（一）在20xx年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

（二）在20xx年工程維修主要有：衛生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修，還有各類大小維修已達幾千件之多！

二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標責任制。

（一）20xx年上半年，企業已制定了完善的規程及考勤制度20xx年下半年，行政部組織召開了20xx年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。

（二）對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。

（三）做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理，對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

（四）加強組織領導，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，企業消防安全工作在上級領導下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經驗和收獲。

在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能更好適應工作崗位。

（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的`工作狀態。

（三）只有堅持原則落實制度，認真統計盤點，才能履行好用品的申購與領用。

（四）只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。

（五）要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。

四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。

（一）開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季企業對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

（二）經過這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年，還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

（三）總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。

五、聽取員工的意見。

要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結工作成績與問題，及時采取對策！

六、存在的不足。

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現在以下幾個方面：

1。對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。

2。本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，企業的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團結，要從思想上加以教育或處罰，為企業創造良好的工作環境和形象。

3。宿舍偷盜事件的發生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其企業及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領導的重視，現在工業園已安裝了高清視頻監控系統，這樣就能更好的預防被盜事件的發生。

七、下步的打算。

針對20xx年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

（一）積極搞好與員工的協調，進一步理順關系；

（二）加強管理知識的學習提高，創新工作方法，提高工作效益；

（三）加強基礎工作建設，強化管理的創新實踐，促進管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳企業管理的相關規定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大企業員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進！我相信：在上級的正確領導下，xx的明天更美好！

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇四

xx年，公司黨委在集團公司黨組和省工業與信息化委員會黨組的正確領導下，以*理論和三個代表重要思想為指導，全面落實科學發展觀，堅持圍繞生產經營這一中心、堅持以人為本凝聚人心，充分發揮了黨組織的政治核心作用和黨員的模范帶頭作用，以南京核機械設備制造項目和家屬區占地拆遷項目建設為契機，以科技創新為助力，以市場開發為先導，以管理增效為保障，切實把各項工作推向一個新高度，實現核心競爭力提高、扭虧增盈能力增強的發展目標，團結帶領公司全體職工不斷開創各項工作新局面，有力地推動了企業和諧建設。

(一)以學習黨的xx大為切入點，武裝干部職工的頭腦，增強推進企業改革發展的信心。

公司黨委組織全體黨員、中層干部重點學習領會黨的xx大報告《中國*章程》和xx屆一中、二中、三中全會精神，以及對xx大報告中關鍵詞的解讀。公司黨委把xx大會議精神切實落實到確保完成公司三年扭虧增盈實現良性發展的各項任務上來，進一步增強憂患意識、責任意識，深刻理解公司在推動南京項目建設、調整產品結構、促進改革改制中所承擔的重大責任，克服遇到的暫時困難，堅定信心、理清思路、強化措施，緊緊抓住重點，著力突破難點，堅定不移地推進各項工作。

(二)調整健全黨組織，加強對黨員黨性意識的錘煉。

結合調整后的公司組織機構設置，公司黨委對現有黨組織進行了調整。形成了公司黨委――分公司黨委基層黨支部的三級組織架構體系。并新任命了一批善于做群眾工作、溝通能力強、群眾威信高的干部充實到支部書記崗位上，加強企業黨組織基層建設，優化基層黨組織結構，促進黨建工作順利開展。

各基層黨支部將活動與創建學習型黨組織結合起來，有計劃、有步驟、扎實推進，積極開展創建先進黨支部、爭當優秀*員活動，切實把黨建工作落到實處，融入中心，滲透管理。廣大黨員和基層黨組織圍繞設備制作、重點產品制造、新疆鍋爐市場開拓、充分發揮了黨組織和廣大黨員的先鋒模范作用，彰顯了*員的本色，充分體現黨建工作為企業中心工作服務的作用，其中、**2名同志獲集團公司優秀黨員榮譽稱號。

(三)組織發展工作有序進行。

嚴格按照組織發展原則開展工作。共有10名同志經基層支部考察，分公司黨委審核、公司黨委批準后轉為預備黨員，這10名同志以中青年專業技術骨干為主，年齡大多在35歲以下，80%以上具有大專以上學歷，為黨員隊伍注入了新的生機和活力。此外，有8名同志由入黨積極分子確定為重點培養對象，有9名同志被確定為入黨積極分子。這些入黨積極分子及重點培養對象均以近幾年新接收進公司的青年職工為主，呈現出了黨組織發展的良好勢頭。

(四)宣傳工作取得進展。

xx年編發《新聞簡報》xx期(第xx期至第xx期)，共上載公司網站新聞稿件xx篇，上報集團公司網站后被采納的稿件xx篇，集團內部雜志《中國》刊登xx篇，登載核工業報稿件xx篇，更換辦公樓櫥窗照片xx期共計xx余張照片。并在各分廠設立宣傳欄，制定分廠宣傳欄考核制度，擴大宣傳影響力。公司總部更換宣傳欄xx期，各支部也應地制宜，采取辦黑板報、召開支部黨員大會等形式，深入職工群眾，為公司各項改革措施的推行營造良好的輿論氛圍。同時，配合公司管理提升活動、安全生產月、實現企業科技創新轉型升級等不同階段的重點工作，通過電子大屏標語形式滾動播放、廠區宣傳欄、懸掛橫幅等途徑，及時進行廣泛地宣傳，取得良好的效果。

(五)黨委積極參與開展中層干部競聘工作及全員競聘上崗工作。

積極推進堅持黨管干部原則，改進干部選人用人機制。為加快干部人事制度改革步伐，為進一步優化組織結構，理順工作關系，創新選人用人機制，xx年x月，在公司黨委積極配合參與下對公司中層領導進行公開競聘。依據競聘得分及民主考察結果，召開黨政聯席會議研究確定其競聘結果。這種公開競聘選拔全體中層干部的方式，開創了公司干部用人制度的先例。這也是公司黨委要堅持擴大干部工作中的民主，落實群眾對干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監督權。

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，積極推行公開選拔、競爭上崗等措施，促進干部奮發工作、能上能下，加強對干部選拔任用工作的監督，完善干部考核制度和方法的一次有非常意義的嘗試。緊接著xx月份，為適應公司改革和發展需要，加強人才隊伍建設，優化人力資源配置，拓寬選人用人競爭機制，增強員工的責任感和愛崗敬業精神，激發員工的工作積極性和創造性，公司黨委也積極配合公司組織開展全員競聘上崗工作，公司紀檢監察人員、公司紀委委員對競聘現場及計分統計進行全程監督。此項工作也得以順利完成。

(六)貫徹落實中央八項規定精神，以實際行動轉變作風。

公司黨委根據集團公司黨組關于貫徹落實八項規定的要求，制定了貫徹落實八項規定的九項具體措施，重點放在深入職工群眾調查研究，關注熱點焦點問題的研究解決;嚴格執行企業負責人職務消費標準，對公司領導公務用車、通信網絡、業務招待、差旅標準、國(境)外考察、學習培訓等職務消費制定費用標準，統一審批流程，加強日常監督;制訂《總經理部工作細則》、《總經理辦公會議規則》、對《三重一大決策制度》進行修訂，對重大問題、重要事項，堅持民主基礎上的集中和集中指導下的民主，執行少數服從多數的原則，增強決策的科學性、規范化、透明度;規范公務接待管理，做到事前有預算、事后有核算，嚴格按照來訪人員的接待分類標準，做好費用控制;規范會議事務管理，本著開短會、講短話、重實效、尚節約的原則，提高會議效率;按照確有必要、注重實效的原則，精減文件編發及印制數量，充分發揮辦公oa系統的功能。領導班子帶頭厲行節儉、反對鋪張浪費。

(七)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。

為貫徹落實集團公司和省工信委《關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動》精神，結合設備有限公司實際，從xx年x月底開始，在公司范圍內開展以聚焦反四風，匯集正能量，實現核建夢為主題的黨的群眾路線教育實踐活動。以為民務實清廉為主要內容，以公司領導班子、領導干部為重點，以貫徹落實八項規定精神為切入點，切實加強全體黨員馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，進一步突出作風建設，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，著力解決職工群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力，密切黨群干群關系，為推動集團公司又好又快又安全發展、實現做強做優，世界一流的核建夢提供堅強保證。

公司黨委認真貫徹執行，扎實抓好學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環節各項工作，保證了活動健康深入開展。教育實踐活動中，公司黨委堅持遵循活動指導原則，認真貫徹落實照鏡子、正衣冠、洗洗澡治治病總體要求，始終聚焦四風問題，堅持以好的作風抓活動，在真學、深查、實改上多想辦法，使教育實踐活動不空、不虛、不偏，取得較為理想的效果，基本實現了預期目標。

(八)加強黨風廉政建設，抓好紀檢監察工作。

一是繼續深入開展領導干部廉潔自律工作。為適應公司改革發展的新形勢、新任務、新要求，在公司黨委的領導下，公司紀委切實把反腐倡廉建設與企業改革發展全局統籌謀劃，以構建企業懲防體系為核心，以規范和執行管理制度為重點，認真落實《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，扎實推進企業懲防體系建設，促進黨風廉政建設深入開展。公司黨委定期組織黨委中心組學習，繼續推行警示提醒、誡勉督導、責令糾錯三項制度，建立了公司黨委成員與處室、支部負責人定期廉政談話的長效機制，促進干部廉潔從政。建立了干部廉政檔案，堅持新提拔干部任前誡勉談話，原任領導干部離任審計制度。

二是加強領導班子黨風建設，認真召開民主生活會。根據集團公司黨組的安排部署，結合公司實際情況，在經過充分準備后，公司黨委于xx年x月x日召開xx年度公司領導班子民主生活會。會前共征求到基層支部和廣大黨員的十九類意見和建議。這次專題民主生活會xx黨委認真貫徹集團公司黨組對開好民主生活會的一系列要求，以強化作風建設，加快改革發展為主題，聚焦四風突出問題，緊密聯系思想、工作和作風實際，認真開展了批評和自我批評，深刻剖析了問題產生的根源，明確了今后努力方向和整改思路。專題民主生活會開得嚴肅認真，通過交流增進了了解，化解了矛盾，加強了團結，統一了認識，增強了信心，達到了預期的目的。2月18日由公司黨委書記將專題民主生活會的有關情況向廣大職工進行通報。

三是結合實際，開展效能監察工作，有效維護企業權益。公司黨委充分發揮紀檢監察、審計、法律事務等監督合力，積極圍繞中心工作選題立項，先后開展了鍋爐銷售合同、應收賬款清收、鍋爐安裝工程招標、核工程建造能力建設項目設備采購、零星基建項目、廢舊物資處理等監察項目。通過審計監督和效能監察，提出審計建議和提出監察建議，發現和糾正違規資金，有效降低設備采購招標降低采購費用、核減工程建設費用，監督處理歷年來累計下來的鋼材邊角余料取得了較好的監察效果，加強了對企業管理運行關鍵環節的監督，維護了企業權益。

(九)密切聯系群眾，指導工會和共青團工作，發揮好群眾組織的橋梁紐帶作用。

切實做好司務公開工作，保證廣大職工群眾的知情權，在重新推選職工董事、監事，制訂內退政策、推選集團公司勞動模范等重大活動時，均以召開職工代表組長聯席會議的方式，廣泛聽取意見，公開民主投票。

組織春節職工游藝晚會、趣味*比賽、三八座談會等活動;關心職工生活，做好送溫暖工作;幫扶困難職工;及時看望和慰問因傷病住院治療的職工和離退休職工;認真做好困難職工檔案管理和申請低保工作，有效幫助職工群眾解決生活中的實際問題;夏季為一線職工送清涼活動;組織開展豐富多彩的文體娛樂活動，以增強企業活力和凝聚力，為宣傳企業文化、展示企業形象發揮了了良好的作用。

在公司黨委的領導下，公司團委召開了第四屆團代會，完成了換屆選舉和支部委員改選。新一屆團委成立后，相繼組織開展了籃球友誼賽和乒乓球比賽，開展團史和企業發展史主題講座，豐富青年職工的業余生活。配合安全生產月活動，協助組織開展了安全在我心中主題演講比賽、安全生產專題板報評比。

二、工作中存在的不足及問題。

總結黨委一年來的工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些問題及不足，主要有：

(一)工作的著力點不夠準確，落實力度有時不到位，在圍繞生產經營中心工作發揮黨的政治核心作用過程中沒有能夠很好地引導方向，把握全局。

(二)干部的作風和能力建設還需要進一步加強。

個別干部的行為不符合群眾的要求，管理粗放，工作能力上欠缺，作風上不夠扎實細致，管理的執行力度不夠，影響了領導干部引領及示范作用的效果。

(三)急需更新觀念，開闊思路，提高認識，搶抓機遇。

思路決定方向，思路決定出路，加快發展的根本在于觀念的轉變，搶抓機遇的關鍵在于思想上的認知。

(四)企業文化建設方面的投入有限。

企業文化是一種企業發展的軟實力，當企業發展到一定的階段，它靠的不僅僅是制度和規范，更是一種滲透到職工日常行為規范中的一種理念、一種精神。好的企業文化能夠引導員工主動自覺地圍繞企業發展目標去努力工作。這工作我們開展得還很不夠。

(五)職工的利益需求還需要進一步維護。職工是企業發展的主體，要真正關心和關注群眾訴求，使其得到合理的解決。

對于上述問題和不足，我們要在今年的工作中加大氣力予以改進。

xx年，公司黨建工作要以深入貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會和集團公司、省工信委工作會議精神，堅持以科學發展觀統領全局，繼續開展好黨的群眾路線教育實踐活動。公司黨委工作要以核工業創建xx年、中國核建成立15周年為契機，緊密圍繞企業改革、發展、穩定這一主線，緊密聯系改革發展穩定工作實際，帶領和引導全體員工投身改革，促進影響公司改革發展穩定的實際問題的解決，使公司黨建工作在工作思路上有新拓展，在工作內容上有新特色，在工作機制上有新突破。為順利完成公司生產經營任務提供堅強的思想政治保證和文化支撐。

重點工作有以下七個方面：

深入開展中國特色社會主義宣傳教育，弘揚社會主義核心價值體系，重點組織開展習近平總書記一系列重要講話精神專題學習，把干部職工的思想統一到高舉旗幟、堅定信心、改革創新、真抓實干、推動發展上來。按照真學真懂、真信真用、真抓真改的要求，豐富學習形式，創新學習方法，推動學習常態化，確保學習貫徹工作取得實效。我公司黨委將會按照上級黨組織統一部署，制定培訓計劃，分期分批開展中層以上領導人員、黨支部書記集中輪訓，以各級領導干部的學習成效帶動學習貫徹工作向基層和普通黨員延伸，形成氛圍，掀起*。

(二)繼續扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。

繼續扎實抓好教育實踐活動，重點做好四風問題的整改落實，已經整改的要鞏固成果，防止反彈，正在整改的要加大力度，抓緊抓好，尚未正規的要盡快整改，落實到位。堅持以專項整治為重點，逐條逐項抓好整改落實，認真做好建章立制工作，確保整改成效讓群眾感受得到，大多數人滿意。

(三)加強黨的基層組織建設。

公司黨委結合公司黨組織建立健全工作，以創建學習型、服務性、創新性基層黨組織為抓手，以突出基本隊伍、基本陣地、基本制度、基本活動、基本保障建設為重點，立足企業實際，抓好支部組織建設。要把選好配強黨支部書記作為提高基層黨組織建設水平的關鍵，強化責任意識，提高履職能力，努力使黨支部書記成為支部建設的領頭雁。

(四)調整健全黨、工、團組織結構，為黨群工作發揮作用提供有力的組織保證。

要抓好基層黨、工、團組織的建設，要求這些基層組織要當好公司與職工之間的橋梁和紐帶，將正確的訊息及時傳遞到每一位職工，為企業的發展提供正能量。

(五)加強企業宣傳工作，營造正確的輿論氛圍。

以核工業創建xx周年、集團公司成立15周年為契機，弘揚中國核建企業文化，秉承創新發展，勇當國任企業精神，踐行責任、安全、品質、卓越核心價值的優秀文化氛圍，為推進企業發展提供有力文化支撐。

(六)加強制度建設，繼續做好黨風廉政。

積極推進黨風廉政建設責任制的落實，強化責任意識、明確責任范圍、規范責任考核、嚴格責任追究;要在重點環節、薄弱環節、關鍵環節上突出制度的規范和約束作用，建立嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督的工作機制，發揮教育、制度、監督綜合效應;加強黨風廉政建設責任制執行情況檢查，促使黨員干部嚴格要求、廉潔自律，扎實推進黨風廉政建設。

(七)做好基層維穩工作。

繼續加強基層維穩工作。新形勢、新情況、新任務加劇了維穩工作的難度，也給做好維穩工作提出了新的更高要求。如何贏得職工群眾的擁護和支持，是我們做好信訪維穩工作，構建和諧企業的根本。

為此，要加強思想引導和法制宣傳，營造良好和諧的工作環境;發揮黨組織作用，將矛盾和問題解決在萌芽狀態;搭建發展和諧勞動關系的平臺，建立公道有效的公平分配機制;定期開展排查，到早發現、早報告、早控制、早疏導、早化解;工會要發揮好發展和諧勞動關系的作用;抓好各項維穩工作措施、制定維穩預案，切實維護生產經營秩序，確保企業穩定。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇五

作為一個鄉鎮黨委書記，要做到科學執政、民主執政、依法執政，就必須克服經驗主義、官僚主義作風，學中干，干中學，從學習中強化素質，實踐中鍛煉本領，工作中體現水平。

(1)堅持政治學習不放松。一年來，本人帶頭參加鎮黨委中心組每周一次的理論學習活動，同時，還不斷強化學習的深度、廣度和強度，利用工作之余，堅持每天讀黨報、黨刊，經常寫讀書筆記和心得體會，不斷豐富自己的政治理論，提高自己的政策水平，加強政治修養，錘煉黨性，為科學執政、依法執政奠定基礎。

(2)深入一線調研，深化鎮情認識。本人結合下鄉之際，廣泛聽取群眾心聲，了解群眾意愿，把握市場規律，增強用科學理論指導實踐、正確決策的能力。了解掌握各村基層組織建設、產業發展、基礎設施建設、群眾生活等現狀和存在問題。通過調研，全面熟悉了鎮情、村情、民情，掌握了基層存在的熱點難點問題，理清了工作思路，找準了工作的切入點和突破口，確立了切實可行的工作思路。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇六

一個領導干部，如果沒有一定的理論素養，就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策，為此，我把學習理論、提高班子成員理論素養和改進工作作風作為支部建設的首要問題。把塑造良好的班子整體形象作為帶領我所職工完成工作任務的重要環節。因而，我要求自己在日常的學習工作和生活中，要做到以下：一是學習鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想論述以及黨的十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發展要求保持與時俱進。解決好在發展市場經濟的新形勢下，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發揮好黨組織的政治核心作用，戰斗堡壘作用及共產黨員的先鋒模范作用。二是從實際工作出發，有針對性的學習一些管理知識和業務知識，從嚴要求自己，做到干什么、會什么、精什么，從而使自己成為有知識、懂業務、會管理，勝任本職工作的領導干部。三是堅持學習法律、法規，不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習，使自己進一步端正了工作指導思想，理清了工作思路，改進了工作方法，從而對黨務工作有了全新的理解和認識，做到工作扎實有效，基本到位。在省局分局的檢查督導中，多次受得上級領導的好評。

在要求自己學習的基礎上加強對職工的教育。一是堅持落實制度。認真制定本所政治理論學習、思想道德教育、黨風廉政教育學習計劃和內容，做到時間、內容、人員“三落實”。二是緊密結合實際。以保持共產黨員先進性教育活動為契機，重點學習了黨的十六大報告、保持共產黨員先進性教育讀本、黨章、“三個代表”重要思想以及與費收工作相關的法律法規。三是講究學習方法。采取了集中學習與個人自學、集中輔導與集中座談等方式加深學習的理解，階段學習后都要進行考試測驗或寫出學習心得。要求干部職工做好學習筆記，定期進行檢查，并對學習情況進行講評。四是突出領導帶頭。每次學習領導干部都帶頭參加，帶頭做筆記，帶頭討論發言，為干部職工做出示范。

通過理論學習教育，提高了自身素質，理想信念堅定了，工作思路清晰了，干工作的勁頭覺得更足了。同時也提高了我所的整體素質，目前我所干部、職工隊伍穩定，各項工作蓬勃發展，干部、職工信心倍增，干勁十足。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇七

1、加強自身學習，學習黨的基本路線、方針、政策、決策，學習科學文化，學習業務知識。

2、把“三個代表”重要思想的要求體現在全心全意為人民服務的宗旨上，落實到愛崗敬業的精神上，落實到實事求是的作風上，落實到黨風廉政建設上，以加強黨的執政能力為重點，大力加強和改進黨的基層組織建設。

3、深入開展警示教育系列活動，以科學的發展觀為指導，緊緊結合我所黨支部黨員隊伍的實際和黨員的思想狀況，認真學習，找準癥結，深刻刨析，切實解決黨支部和黨員隊伍中存在的問題，建立一套切實可行的反腐倡廉長效機制。

4、加強黨員的教育，增強黨員的先進性意識，強化黨員的管理，提高黨員管理水平，加強監督考核，完善黨員發揮先鋒模范作用的考核評價機制，建立健全黨員履行義務的工作機制，提高黨員隊伍的整體素質。

5、大力推進精神文明創建工作，強化我所內部素質，提升我所整體形象，政治文明、精神文明、物質文明協調發展，弘揚民族精神，加強誠信建設，加強公民道德建設，加強未成年人教育活動。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇八

x年xx社區黨委工作的指導思想是：以*理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實黨的xx大精神，鞏固和深化學習實踐科學發展觀活動成果，緊緊圍繞強勢崛起的戰略部署和街道工委的工作要求，以推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧為目標，進一步增強社區黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，不斷提升社區黨建工作。現就全年開展黨建工作的情況匯報如下。

一、進一步加強社區黨委班子建設。

1、鞏固和深化學習實踐科學發展觀活動。進一步統一思想，振奮精神，凝聚力量。對整個學習實踐活動進行全面總結，積極轉化理論成果、實踐成果和制度成果，健全深入學習實踐科學發展觀后長效機制。落實好區社工委在社會領域開展城南行動我爭先，發展我貢獻主題實踐活動的各項要求，引導廣大黨員投身城南行動，為推動強勢崛起做貢獻。

2、加強社區規范化建設。社區黨組織在社區各項工作中發揮領導核心作用，總攬全局、協調各方。社區居委會和服務站堅持在黨的領導下依法自治和履行公共服務職能。社區黨組織牽頭，履行社區三重一大事項的決策規則和程序。對社區重大問題的決策，重要的人員調動，重大項目的審批和大額度資金使用等要在社區黨、居、站三方聯席會集體研究民主決策。繼續抓好社區理論中心組學習。堅持每月一次理論學習，學習工作兩手抓、兩不誤、兩促進。社區黨組織組織兩委一站重點學習了《關于進一步推進社區規范化建設試點工作的實施方案》，按照職責明確、分工合理、優勢互補、協調聯動的原則，對社區目前承擔的各項工作進行全面梳理，合理劃分社區黨組織、社區居委會和社區服務站的職責任務，進一步細化各自的具體工作或服務項目。

3、繼續做好黨員教育服務管理工作。堅持落實三會一課，結合社區實際情況做好黨員的分類服務管理工作。一是加強理論學習。社區黨委堅持每月15日組織黨員活動一次，活動的內容包括：組織學習工委下發的關于開展社區雙爭創活動。

工作方案。

有關文件精神;組織學習《促進城市**地區加快發展行動計劃》;組織學習群眾心目中的好黨員先進事跡;以《社會主義核心價值體系學習讀本》為重點進行了專題黨課教育培訓;組織觀看電教片;舉行座談會交流思想;組織外出參觀等形式。二是在社區各項活動中，發揮黨員先鋒模范作用，為民服務做好事;三是對高齡患病及生活困難黨員，社區黨組織針對實際情況進行服務，入戶、走訪、慰問，開展結對幫扶，建立健全黨內關愛幫扶機制;四是納入社區四就近管理，對離休干部，開展結對服務活動，政治上關心，生活上幫助，責任落實到人。五是做好入黨積極分子的培養發展工作，合格一個發展一個，不斷壯大黨組織力量。今年社區黨組織發展了一名新黨員，轉正了兩名預備黨員。

4、著力抓好雙爭創、創先爭優活動，推進和諧社區建設。將雙爭創活動作為社區黨建和社區建設工作的重要載體，認真貫徹《關于在學習實踐活動中進一步加強社區黨組織建設的通知》精神，把社區雙爭創活動與和諧社區創建結合起來，不斷打牢構建和諧社區基礎，提高社區整體建設水平。

二、進一步加強社區精神文明建設工作。

1、抓好社區各類志愿者隊伍建設。積極宣傳志愿者精神，讓社區更多的黨員、居民群眾加入到志愿者隊伍中來。今年年初的幾場雪，給居民出行帶來了諸多不便，社區黨委組織黨員志愿者進行掃雪鏟冰。他們不怕臟、不怕累就是為了確保群眾雪天的安全出行，他們的行動受到了群眾的稱贊。

今年以來，我國自然災害頻發，如云南、貴州、四川、重慶五省區市遭受了大規模的旱災;青海省玉樹藏族自治州玉樹縣發生7.1級地震;甘南藏族自治州**縣發生特大泥石流等。災害的發生牽動了全中國人民的心，為了表達對災區人民的愛心與牽掛，為幫助災區人民早日度過難過，重建家園，社區黨委積極響應號召，發動社區黨員群眾進行捐款，累計共收到捐款約7700元，捐款人次135人次。

2、建立黨員服務體系。社區成立了黨員志愿者服務隊，加強了黨員隊伍建設。社區黨委積極關注居民的大事、小事、家務事，認真傾聽群眾的呼聲、心聲、嘆息聲，認真解決社區居民所反映的熱點難點問題，及時反饋解決情況，做到件件有回音、事事有著落。如：5月29日，社區所屬拾號房胡同道路路面塌陷，居民向社區反映情況，社區黨委立即對現場進行查看，并及時與有關部門的施工隊進行聯系，施工隊隨即進入現場進行施工，將路面修復平整，受到居民的好評。

黑板報。

等途徑，開展文明禮儀宣傳教育，力爭做到家喻戶曉、深入人心，使更多的文明風尚志愿者成為良好社會風尚的倡導者，成為社會主義精神文明的傳播者、實踐者。

4、加強未成年人思想道德建設。在完善家庭、學校、社會三位一體網絡建設的同時，增強未成年人思想道德建設與精神文明創建活動的融合，為廣大青少年健康成長提供良好的社會環境。社區要利用學生寒暑假期開展豐富多彩的有利于青少年健康成長的活動，不斷提高青少年的思想道德水平。

三、進一步加強安全穩定工作。

1、建立健全平安北京建設的責任體系。社區黨委、居委會工作人員分片包戶逐層明確工作任務，切實做到組織領導到位、動員部署到位、督導檢查到位、措施落實到位。確保平安北京建設的每一項工作、每一個環節都有人抓、有人管、有人負責，有效促進平安北京建設各項措施的全面落實。如，在今年以來，為預防和減少火災發生，消除火災隱患，社區利用宣傳欄、樓門口及流動人口聚集院張貼《防火安全委員會就春節期間消防安全致全區居民的公開信》，提醒社區居民增強安全防范意識、安全用火用電、預防煤氣中毒。于此同時還與出租房主、門店商戶、轄區單位及流動人口簽訂了防火防盜防煤氣中毒安全。

責任書。

200份左右。

今年以來在外省市發生多起犯罪分子針對幼兒園、學校傷害幼兒及學生的事件。為確保我社區一方平安，社區黨委組織黨員志愿者對本社區內的幼兒園進行站崗值勤，以保障孩子們的人身安全。

2、積極做好信訪既矛盾排查調處工作。做好黨員接待日工作。建立民情日志，定期分析社情民意，研究解決居民的熱點難點問題。建立矛盾預防和化解機制，把問題解決在萌芽狀態，避免出現群體訪事件。努力做到四個到位。對訴求合理的解決要到位，對訴求不合理的思想工作要到位，對行為違法的制止到位，對生活困難的幫扶救助要到位。做好重點人的監控工作。

3、為維護社區穩定，保障社區一方平安，根據區、街道社會治安綜合治理工作要點的要求和部署。建立了社區綜治維穩中心工作站，建立健全了各項組織機構。為社區的綜治維穩工作奠定了基礎。

4、加大流動人口管理力度。加強流動人口和出租房屋的規范化管理，繼續堅持流動人口和出租房屋信息采集、登記、更新機制，確保做到流動人口和出租房屋底數精、情況明。目前為止社區共有出租房屋400戶，流動人口1267人。

四、進一步加強反腐倡廉建設。

深入開展黨風廉政建設宣傳教育活動，按照層層負責抓落實的原則，簽訂黨風廉政建設責任書，進一步增強自重、自省、自警、自勵意識，進一步加強社區紀檢監察小組、社區財務監督小組的監察作用，確保社區工作人員廉潔自律。認真貫徹街道工委有關廉政建設的文件精神，加強警示教育，把反腐倡廉建設有計劃、有步驟地向前推進。

五、積極做好街道工委辦事處各項中心工作。

今年以來社區面臨的新情況、新問題越來越多，工作任務也越來越繁重。社區黨委緊緊抓住城南行動計劃的戰略機遇，充分發揮總攬全局，協調各方的作用，緊密結合社區實際，統一思想、凝心聚力，強化科學發展意識、創新發展意識、優化發展意識、和諧發展意識的自覺性，使社區黨建工作永遠充滿活力與生機。緊緊圍繞建設人文北京、科技北京、綠色北京的戰略任務，較好地完成了街道工委布置的各項工作任務。我們將再接再厲，不斷創新、不斷進取，爭取明年做的更好。

今年以來，xx社區根據街道黨委、辦事處的統一部署和總體要求，堅持以科學發展觀為統領，立足社區實際，團結和依靠全社區各級干部和廣大群眾，搶抓機遇、開拓創新，有力推進了社區經濟社會各項事業的全面發展。

一、全面推進黨的建設，基層組織戰斗力、凝聚力普遍增強。

結合實際，首先，社區黨總支堅持抓黨建，促全面的工作方針，深入開展黨章及廉政勤政等內容的學習活動，并與實際工作相合，有針對性地進行學習，通過嚴密組織，采取統一時間、統一課程、集中培訓的學習制度，通過寫筆記、集體討論等學習方式，提高了廣大黨員的思想覺悟，增強了基層組織的戰斗堡壘作用，使黨員干部，學有所用，打牢了思想基礎，樹立了科學發展，為民造福，熱情服務的執政理念;其次，我們加強了社區各單位的工作機制創新，在原有的基礎上，處理工作矛盾更富人性化，嚴明工作紀律，嚴格首問責任制，鼓勵黨員干部積極運用科學理論分析和解決實際問題，創造性地開展工作;再次，我們依托街道遠教基地建設，配全配齊了社區黨員干部現代遠程教育示范基地，充分整合了資源，發揮了遠教的作用，切實增強了黨員干部群眾學科學、用科學的本領和自己的工作能力。

二、突出特色產業發展，全力打造核心商業區。

xx社區地處火車站、步行街、市民廣場(老縣衙)等繁華區域，服務業發展具有得天獨厚的優勢。今年以來，我們把打造核心商業區作為社區經濟發展的重點和亮點，充分借助轄區區位優勢，千方百計招商引資，引進品牌，發展特色鮮明的服務業。今年以來，先后有博偉電器、七天商務賓館、天合商務賓館3個過5千萬元服務業項目;新星電影城、新星美食城、假日酒店3個過千萬元服務業項目;7度國際銀飾、都市麗人等21個過50萬元服務業項目落地建設。截止目前，新發展個體工商業戶286家，民營企業16家。在這些項目的建設過程中，社區從投資商確定投資意向時就及時安排專人，蹲住靠上搞服務，積極協調各職能部門辦理各種手續，幫助投資商出主意，想辦法，及時解決建設過程中遇到的各種困難和問題，營造優良的投資環境。

三、夯實基層基礎，人口和計劃生育工作扎實推進。

加強對計生工作的領導，嚴格執行黨政一把手親自抓、負總責。社區兩委一班人狠抓思想教育工作，加大人力、物力、財力的投入，層層簽訂計劃生育目標責任狀以及計生迎檢責任狀。堅持依法行政，政策符合率達100%。深入開展三結合與五關愛活動和婚育新風進萬家活動，促進婚育觀念的轉變;做好計生系統信息錄入工作，不斷提高管理和服務水平;加強對流動人口服務管理，定期開展流動人口的登記驗證工作;廣泛開展政策法規和健康知識宣傳，發放宣傳資料20xx余份，受教育群眾5000余人次。在計劃生育集中服務活動中，社區積極落實包點制度，各居委都能按照集中服務的整體部署，在規定時間內保質保量地完成目標任務，婦檢率達到99.8%以上。

四、加強社區管理，創新、提高社區服務水平3個老舊小區完成路面硬化、樓體粉刷的基礎上，現正在對平等小區進行綠化。爭取年底全面完成這3個老舊小區的升級改造工作。目前四方城西區、奎文南區、奎文北區、幸福東區四個老舊小區升級改造已完成下水道鋪設、路面硬化，爭取年底全部完成這四個老舊小區升級改造工作;府前北區已完成樓體粉刷工作;大同路路域整治正在緊張施工中。這些涉及居民切身利益的民心工程，大大改善了居民生活居住環境，提高了居民生活質量，得到了居民的一致擁護和好評。同時，社區成立物業公司，對改造完成的老舊小區進行統一管理，建立長效管理機制，確保居民區環境整潔、秩序井然。

三是大力實施再就業工程。主動與企事業單位協調，多渠道尋找就業崗位，積極開展職業技能培訓，擴大就業范圍。本年度，社區組織開展勞動力技能培訓200余人次，安排就業60余人，其中幫扶特困家庭和4050人員再就業36人。

四是社會管理綜合治理進一步強化。牢固樹立穩定壓倒一切的觀念，扎實推進平安創建工作。切實履行一把手負責制，層層簽定責任狀，嚴格落實責任制。一是做好安全生產工作。在街道安監中隊的指導下，每月集中組織人員，開展一次安全大檢查活動，先后對魯南大酒店、華聯超市、五洲通訊城等公共集中場所下達整改。

通知書。

并落實整改。二是加強群防建設，健全組織機構，成立了由居委會成員、居民小組長、治保會，調委會組成的共計100人的群防群治隊伍，維護居民區治安穩定;三是做好信訪穩定工作，認真落實維護穩定領導責任制，對轄區重點信訪、重點人員，嚴加關注，經常摸排，準確掌握情況，對重點對象實行有效措施，確保了在重大活動期間轄區沒有發生重大上訪事件。

一是加大社區硬件的投入和建設，提升社區形象。x年，先后投入6萬余元對南門里、平等2個居委會辦公場所進行了改造和墻體粉刷，高標準建設了綜合服務大廳，配套完成了閱覽室、老年活動室，大大改善了辦公環境，為民服務水平進一步提高。4月份，高標準迎接了棗莊老齡委的考核驗收工作。同時社區積極協調馬號居辦公場所，在各級領導的關心支持下，目前，開發商已確定提供近1000余平方米的辦公用房，現正在進行整體規劃設計。

二是大力實施民生工程，改善居民生活環境。積極協調和配合有關部門，在去年對平等小區、幸福南區、四方城小區。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇九

轉眼之間，半年以過，半年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，按照三個代表的要求，不斷加強自身修養，努力提高個人素質，盡最大能力完成鎮黨委、政府交給的各項工作任務，現將半年來的工作匯報如下：

一、以學習為重點，使個人素質得到了提高。

黨的提出了要建立學習型社會，同時，全球經濟的迅速發展，對每個人，尤其是對我們基層干部來講，形成了逆水行舟，不進則退的嚴峻考驗，因此，半年來，本人狠抓了政治理論學習及其它知識的學習。

一是政治理論學習求深。近此年來，雖然不斷進行了黨的**大、以及三個代表重要思想的學習，但個人覺得，只理解了其然，而沒有理解其所以然，尤其對黨的各項農村政策理解的不夠深刻，沒有將理論應用于實踐中，半年來，本人除了參加正常一、三、五政治理論學習和**屆中全會、兩個條例學習外，我將黨刊作為學習的重點，對各項政策的全文進行認真閱讀，并對評論文章進行仔細琢磨，力求學深、學透，同時，還堅持記學習筆記和撰寫心得體會，半年來，共撰寫心得體會4篇。

二是業務技能學習求精。辦公室工作，要求工作人員具備很強的業務技能和素質，通過四月份全區公開選拔機關工作人員考試看，從一定程度上說明了本人的差距，半年來，我先后自學了辦公自動化管理、秘書工作及應用文寫作等業務知識，參加了一期新聞寫作培訓班，從一定程度上提高了業務知識水平。

三是其它知識學習求廣。為了開闊自己知識面，在工作空閑之余，也還能夠廣泛涉獵一些其它方面的知識。

二、中心工作。

今年以來，按照黨委、政府安排，我在永星村包村，半年來，我積極配合村支部、村委會完成各項工作。

一是進行了產業結構調整。年初，我們多方聯系種了公司、經銷公司等單位，制定了六個一增收富民目標，即人均一畝飼草，一畝制種，一畝中藥材，一畝蔬菜，一畝優質果園，戶均一座暖棚圈，在逐社宣傳的基礎上，全村共落實玉米制種1839畝，菊芋650畝，糧經比例達25：75，全村群眾訂單面積達到70%，同時時全面完成了退耕還林補植任務，栽植楊樹27000株。

二是重點建設項目進展順利。全村共落實渠道4。6公理，止目前已襯砌2公理，新建五社亭子一處，栽植綠化風景木300株。新發展養殖大戶36戶。

三是黨建、精神文明建設得到加強。上半年來，全村利用元旦、春節、五一、七一等節日，舉辦文藝活動4次，開展捐助活動1次，捐助現金2800多元。

四是社會各項事業平穩發展。今年以來，本人配合村黨支部、村委會完成了禽流感防治、村級防火防盜制度的落實、以農機安全生產為主的階段性工作，確保了全村的穩定。

五是健全完善了村上各項制度。結合基層組織建設規范化管理工作的開展，針對村上財務管理不健全等問題，從抓基礎入手，先后健全了村支部儀事制度、社干部管理制度等多項管理制度。

三、業務工作在創新中得到提高。

一是較好地完成了文秘工作。上半年來，本人將提高業務水平做為工作的重點，能夠按照辦公室工作及時、準確、高效的要求，認真做到了上情下傳、下情上報，尤其是對一些時效性強的工作加班加點、起早貪黑，保質保量地完成任務，沒有發生因工作失誤而造成工作被動，據初步統計，上目前，完成各種上報材料20篇，下發各種文件80份，完成調研報告3篇。二是黨員管理工作得到加強。

今年的基層組織建設我們按照區委安排，主要開展了三項工作：

1、以黨群致富信用聯合體和產業黨小組組建為主的雙培雙帶工程順利開展，全鎮組建信用聯合體14個，上報待審批3個。

2、對全鎮流動黨員及村級組織狀況進行了全面摸底，為黨員先進性教育的開展奠定了基矗。

3、做好了黨員的教育和培養工作。全年新發展黨員40人。

三是全鎮辦公自動化管理系統運行正常。

辦公自動化管理是今后辦公室工作人員必備的技能的素質，上半年以來，在區上進行培訓的基礎上，我鎮運行了政府上，網工程，上目前，該系統運行正常，保證了黨委政府工作的開展。

四、組織紀律得到保證。

良好的紀律是做好工作的前提，半年來，本人能夠嚴格遵守機關的各項制度、規定，時刻以一名共產黨員的標準要求自已，沒有發生遲到、早退的現象。

五、工作中的不足。

通過認真的總結，雖然半年來的工作是忙碌的，也做了一些本質工作，但經過認真分析和查找，也還存在一些不足和差距：

一是工作平談、創新意識不夠。

二是沒有很好地調動黨政辦公室全體人員的主觀能動性。

1、全面完成兩個條例學習教育活動。

2、按照區委組織部安排，開展好黨員先進性教育活動。

3、健全完善鎮上的各項工作制度。

4、完成永星村渠道建設、小康住宅零星戶修建及農業稅征收入庫工作。

以上匯報，如有不妥之處，敬請各位領導和同志們提出寶貴意見，本人誠懇接受。

管理年度工作報告。

20xx年就快結束，回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說，20xx年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作情況做個匯報：

一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務。

(一)在20xx年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

(二)20xx年工程維修主要有：在衛生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修，還有各類大小維修已達幾千件之多!

二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標責任制。

(一)20xx年上半年，公司已制定了完善的規程及考勤制度。20xx年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。

(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理，對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

(四)加強組織領導，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在上級領導下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經驗和收獲。

在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態。

(三)只有堅持原則落實制度，認真統計盤點，才能履行好用品的申購與領用。

(四)只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。

(五)要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。

四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。

(一)開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

(三)總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。

六、存在的不足。

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現在以下幾個方面：

1、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。

2、本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團結，要從思想上加以教育或處罰，為企業創造良好的工作環境和形象。

3、宿舍偷盜事件的發生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領導的重視，現在工業園已安裝了高清視頻監控系統，這樣就能更好的預防被盜事件的發生。

七、下步的打算。

針對20xx年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

(一)積極搞好與員工的協調，進一步理順關系;。

(二)加強管理知識的學習提高，創新工作方法，提高工作效益;。

(三)加強基礎工作建設，強化管理的創新實踐，促進管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關規定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進!我相信：在上級的正確領導下，*大安防的明天更美好!

年度工作報告范文。

轉眼間又過了一年，回顧這一年，在平凡而繁細的工作中，付出了許多艱辛與努力，也有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己，在工作中能夠自覺的服從領導的安排，努力的做好財務部的各項工作，也較好地完成了各項工作，但由于財會工作繁事多、雜事多，其工作都具有事務性和突發性的特點，因此在工作中自己和整個財務部門仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，結合具體情況，現將全年的工作匯報如下：

一、完成的主要工作。

1、以認真的工作的態度及時準確的完成各月開票、認證、記帳、結帳和賬務處理工作，及時準確的填報各類月度、季度、年終賬務報表、并按時向各部門報送，及時準確的完成了稅務的申報與繳納，及時且順利的完成了今年280萬的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔。

2、以嚴謹的工作態度及時準確的核簽公司日常的各類支出，并進行費用明細分類。及時準確的根據公司的資金情況和經營情況進行“資金預算”并提出合理的建議，以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應的措施。

3、對公司各種證件的變更及年檢負責，由于公司正處于發展初期，加上經營地址的變更，導致公司的各類證件需要發生相應的變更，除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關部門沒有及時進行變更，導致212單的報關沒能按照正常的報關程序進行，好在劉總通過自己的人脈關系及時采用了其它的報關渠道才沒有造成不必要的損失，在此做自我檢討，希望自己在以后的工作中能夠更加嚴謹以杜絕類似的情況發生。除此以外其它相關部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。

4、對于上級領導交待的其它臨時工作能夠及時的完成。

二、加強學習，注重提升個人修養和綜合素質。

1、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養。

2、認真學習財經方面的各項規定及新的法規政策，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地的工作。

3、努力做到學以致用，融會貫通，理論聯系實際，讓自己“在工作中學習，在學習中工作”，使自身綜合能力不斷得到提高。

盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務，但在工作還是有不足之處：謙于財會工作的繁與雜，日常忙于應付事務性的工作較多，而深入的探討、思考、研究財務管理的辦法和工作制度較少，導致在工作上廣度有余，而深度不足。加之財務部門人員的不穩定，以致自己對于整個財務部沒有起到很好的統領作用。

希望自己在新的一年里，逐步學習運用科學的方法，加強對本部門的管理，提高本部門的工作效率，以達到事半功倍的的效果。主要有以下三點：一是加強本部門的成本核算與管理，二是加強與各部門的工作，包括收匯管理，應付管理，進出倉跟進等，最大限度地發揮財務部門的職能。三是是準確做好各項財務測算，為上級領導的決策提供依據。

五、財務部門。

1、出納崗位：人員已穩定，除了日常按時準確的付款/及時的登賬/和日清月結外，還建立了按月費用支出的分類歸集表，按月收匯明細表及匯總表，及時了解收匯情況并對差異進行備注。

2、成本崗位：這是本年新增的一個崗位，目前主要是成本審核、核算、及控制工作，實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與控制，對各訂單的實際成本負責，為相關部門提供及時有用的信息，這也是一個同時要與各部門的崗位，新增這一個崗位后，建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表，使得今年在業務量番一翻的情況下仍能很好的完成各應付賬款所需的數據及發票跟蹤到位的情況，但也許是由于各種因素的存在，導致今年的成本核算沒能達到預計的效果，希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務部門成本核算的工作，共同為成本所反映的真實性及時性出一份力，同時作為成本崗位的核算者也應該不斷地鞭策自己，加強學習，從而達到一個企業成本核算的真正意義。

3、總賬崗位：在前面的個人總結里已做總結，再此處就不再贅訴。

4、財務部門：總的來說本年度財務部門算是友好妥善了地處理對內對外的各項工作，包括與工商/稅務/銀行等外圍部門都建立了良好的關系。

總之，今年的工作即將轉瞬成為歷史。也希望財務部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著xx年的逝去而成為歷史，在新的一年到來之際，讓我們為自己加油，為部門加油，為公司加油，共同進步，共同成長。

最后，我再一次衷心感謝身邊的每一位同事，有了你們這樣好的同事，我相信我們的公司明天會更好!再一次衷心感謝公司，在這片熱土上，我們將收獲無限的希望!

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇十

20xx年，是集團公司發展歷程中極不平凡的一年。一年來，煤炭市場受宏觀經濟低迷、產能急劇釋放、進口煤大幅增加、新能源嚴重沖擊、環保要求日益提高等五大因素影響，供需嚴重失衡，煤價急轉直下，集團公司全年煤炭綜合售價同比降低83元，由此導致損失利潤50億元，煤炭產業罕見地出現利潤虧損;同時，在煤炭黃金十年中被掩蓋的管理深層次矛盾和問題開始顯現，寺家莊1·7七人死亡事故損失巨大、影響惡劣，效率低下、管理粗放、成本和效益意識不強等慣性思維和行為定勢與嚴峻的經營形勢格格不入。面對外患內憂，集團公司團結帶領廣大干部職工，沉著應對，主動出擊，外謀發展，內強管理，反危機攻堅戰初戰告捷，企業在逆境中實現了蓬勃強勁發展。主要體現在：

一是提前兩年實現雙千億目標，成功躋身世界企業500強。堅持發展才是硬道理，營業收入突破20xx億元，不僅提前兩年躋身雙千億俱樂部行列，而且歷史性地跨入世界企業500強，幾代陽煤人前仆后繼，歷經60多年殫精竭慮，嘔心瀝血，終于如愿以償地進入世界企業第一方陣。

二是加速企業轉型升級，開創園區式、一體化、循環經濟發展新模式。緊抓國家行政審批權限下放及山西省轉型綜改試驗的有利時機，以煤炭產業鏈延伸和就地轉化為目標，打破現有產業壁壘，在全國規劃了九個百億級循環經濟一體化產業園區，將煤炭生產、轉化、利用、銷售有機融為一體，為企業可持續發展奠定了百年基業。

三是煤與化工主業突出，輔助產業協調發展。煤炭產業把搶占資源作為長遠大計，與園區規劃相輔相成，八處近百億噸煤炭資源爭取全面推進;煤炭產量實現6770萬噸，再創歷史水平;七元、泊里大礦建設進展順利;啟動現代化礦井三年建設規劃，加速煤礦生產自動化、技術智能化和管理集約化進程。化工產業以新型煤化工、化工新材料、精細化工為發展方向，以九大園區為主體，加快實施十大項目，在晉東建設國內的百萬噸級乙二醇生產基地。鋁業公司與錦江集團聯手合作激發出巨大潛能和生命力，不僅托管以來減虧明顯，而且開創了集團公司虧損企業解困新模式。建筑地產業對外大力開拓市場，對內向集約管理要效益，清理整頓掛靠、轉包、擴大勞務分包成效明顯。裝備制造業充分發揮行業集成作用，三個制造項目、四個檢修基地、兩個工業園區加緊推進。貿易物流業積極推進貿易實體化運作，天成物流基本具備開通條件。服務業從軟硬件雙向入手提升服務質量，陽泉賓館納入集團公司麾下。新興產業低濃度瓦斯發電項目投產，吉天利以三大項目為依托，加快科技園區城市礦產示范基地建設。中小企業集團規范內部管理，積極做好入駐陽泉新城工業園區前期準備。

四是安全管理知不足而奮進，保證了后期安全平穩運行。1·7事故后痛定思痛，堅持安全大于一切、重于一切、高于一切，以142安全管理模式作為指導一切安全工作的總綱，以不惜血本的投入和鐵腕防治的措施，大力整治瓦斯這一煤礦安全第一殺手，確保了后期安全平穩運行。堅持科技興安、無人則安、人少則安，不斷向本質安全邁進。堅持干部上講臺、培訓到現場活動，深入開展敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度大討論，強化了全員安全意識和技能素質。堅持從重從嚴考核，通過制度倒逼提升了干部安全履職盡責能力。

五是外強發展與內抓成本并重，反危機攻堅戰初見成效。面對突如其來并日益加劇的市場危機，我們果斷出擊，一方面把加快發展作為戰勝危機的治本之策，堅持以項目拉動發展，全年完成投資283億元;同時，以前所未有的力度強化全面成本管控，反危機攻堅戰初見成效，全年實現利潤12億元。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇十一

在上級領導及駐地單位的關心支持配合下，千峰北路社區黨支部，認真按照“五好黨支部”嚴格要求自己，堅持“三會一課”制度，堅持黨支部在社區的領導核心作用，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，不斷提升基層黨組織領導水平。在社區建設中，緊密結合新的歷史條件，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，使社區居委會緊密團結在社區黨組織周圍，帶動社區干部以堅定的信念、飽滿的熱情，積極主動地投入到工作中。立足本職，一心為民，堅持每周二政治學習制度和社區例會制度。社區黨支部結合當前形勢，用先進的理論思想激勵每一位社區干部，奮發向上，努力工作;用嚴格的制度約束每一位黨員，始終與黨中央保持一致，團結協作，增強凝聚力。幾年來，社區黨員隊伍建設得到了加強，規章制度不斷健全完善，精神文明建設成效顯著，社區服務目標明確，至使我社區在黨支部的帶領下，圓滿完成了上級安排的各項工作任務，黨建工作、社區工作取得了豐碩的成果。

加強社區黨組織建設，充分發揮黨組織的領導核心作用。支部有明確的發展計劃，在發展黨員方面我社區黨支部始終本著“成熟一個，發展一個”的原則，在今年4月份我社區有兩名入黨積極分子在區委黨校參加了培訓學習，對已發展了的黨員做到了保質保量。

二、以社區黨建為抓手，努力整合社區黨建資源。

(一)著力抓好社區黨支部自身建設。一是抓班子。黨支部堅持每月召開一次支委會，就社區重大問題進行研究并作出決策;二是抓學習。按照創建學習型支部要求，制定了學習計劃，堅持每周二的政治學習，以提高黨員的政治素質;三是抓團結。凡支委之間、黨員之間遇有工作分歧或思想矛盾，堅持領導帶頭做工作，按照大事講原則，小事講風格化解矛盾。較好地發揮了黨支部的戰斗堡壘作用。

(二)自從第二批學習實踐活動科學發展觀活動開展以來,千峰北路社區黨支部按照興華街道黨工委的統一部署,在興華街道黨工委的領導下,按照《興華街道黨工委第二批深入學習實踐科學發展觀活動工作安排》，以“堅持以人為本，共建和諧社區”為主題，緊密聯系工作實際，認真組織學習，深入開展調查研究，廣泛征求群眾意見建議，認真組織召開民主生活會和組織生活會，查找班子和個人在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題，進一步明確了改進思路和措施，形成了領導班子分析檢查報告，并及時召開了民主評議會議，對評議過程中提出的意見和建議，我社區會認真研究，充分吸收，并體現到修改后的分析檢查報告中。我社區黨支部借助這次學習實踐活動的有利契機，緊緊抓住“堅持以人為本，共建和諧社區”這一發展主線，同心同德，相互支持、相互配合，團結和帶領廣大社區干部進一步解放思想、開拓創新，在社區這塊陣地上發光發熱!

三、兩委共建和諧社區。

我們社區工作的成功與否，取決于我們兩委的書記主任，我們社區黨支部沒忘黨的優良傳統，把思想政治工作擺在了社區工作的首位，貫穿于工作始終，做到了兩委人員、黨員、居民小組長等保持經常開展交心談心活動，達到彼此相互的諒解與支持，增進了社區兩委的信任和團結，事事都能以社區工作為重，從不計較個人得失，讓大家輕裝上陣，不把矛盾帶到工作中，保證了社區各項工作的順利進行。

(一)盡職盡責，做好居民的公仆。

要做好社區工作，我們認為，只停留在口頭上做表面文章，不深入實際，聽不到群眾的呼聲，更看不到群眾的疾苦，談不上給社區的居民解決問題，難以實現“察民情、知民心、解民憂”。因此，我們社區換屆后，兩委沒有整天泡在辦公室，而是按片分區輪流深入社區居民樓院，了解社區居民的現狀和需要，及時解決居民生活中的問題和困難。做到了心懷群眾，把群眾當親人、當朋友，從中知道群眾最關心、最迫切需要解決的事情是什么，切實維護廣大居民群眾的根本利益。

(二)以社區活動為載體，全力讓社區居民動起來。“社區是我家，建設靠大家”，為此我們社區兩委經過精心設計，著力抓了四大塊活動，以此切實讓社區黨員、群眾參加到共同創建和諧社區的行動中。

其一，我社區黨支部不斷加大對社區文化建設的投入，整合社區力量，建設了一支高素質的社區文藝隊。社區是個藏龍臥虎的地方，有很多專業技術人才生活在社區，形成特有的人才優勢。我社區把他們動員起來，積極鼓勵各年齡段的志愿者加入到社區文化建設中來，以他們為骨干，一方面讓他們在社區文化建設中做出貢獻，另一方面讓他們在社會實踐中得到鍛煉，增長才干，取得鍛煉人、培養人的雙重效果。我社區將多才多藝的社區居民王建華吸收進社區文藝隊，以其為隊長，努力將社區文藝隊發展成為自我創作、自我表演的新型文藝隊，并將活動場所定在轄區內的漪汾公園，讓老中青三代社區人，在社區里就能找到并參與適合自己口味的活動，激發出居民熱愛社區、關心社區的熱情。此外，我社區聘請住在本社區的文體教師，舉辦各種門類的講座、培訓班、學習班，指導、服務社區開展文化活動。讓社區居民在這里找到了一片充滿活力的沃土。

其二，搞好社區周邊環境衛生。我社區黨支部以建設創新型城市，實施綠色轉型為主線，以促進和諧，全面改善城市環境為目標，多次組織青年志愿者、低保戶，由社區干部親自參與“靚麗星期五”活動。今年在歷次活動中我社區黨支部組織居民志愿者及低保戶共200人次，對16個院落及各街面鋪進行了認真清理整治，共清理無人管轄區垃圾五處，30車，很好的完成了整治清潔和清除垃圾死角的任務。此外，粉刷千峰北路道路側旁樹木約180棵，美化了社區周邊環境，最大限度地保障了我轄區內周邊環境的整潔，使各居住院落的衛生條件有了顯著的改觀。

其三，扶老助殘幫困工作。我社區黨支部在扶老、助殘、幫困方面下大工夫，不遺余力地幫助轄區內的弱勢群體。尊老、敬老是構建和諧社區的重要組成部分，是加強社會主義精神文明建設的生動體現，更是弘揚中華民族的傳統美德。我社區黨支部堅持發揚和宣傳尊老、敬老的優良傳統，理解和尊重老人，關懷和愛護老人。我社區60歲以上老人有400多人，由于多數老人子女不在身邊他們時常感到孤獨空虛，針對這一情況，我社區干部經常登門隨訪進行精神慰藉，并為老人提供免費體檢的同時開展三免費、三無償活動即：免費開展健康咨詢服務、免費贈送有關保健書籍、免費提供法律援助;向老人無償開放活動設施，無償進行生活照料、無償代辦生活事宜。

此外，今年我社區干部先后慰問轄區內的殘疾家庭三次，慰問困難居民三次，困難老黨員四次，為他們提供服務多次。在國慶節和中秋節來臨之際，我社區成立聯合慰問小組，深入貧困居民李秀敏、殘疾人韓天璟家中進行走訪慰問，為他們送去了大米、食用油等慰問品。對省電大退休老黨員申有堂、任鳳蘭進行慰問，為他們送去黨的溫暖和關懷。

總之社區工作中居委會離不開黨支部的領導，黨支部工作也不能缺少居委會的協助，兩者是相輔相承不可分割的。

四、工作中存在的不足和今后的打算。

社會在不斷的前進、時代在不斷的發展、人們的需求也在不斷增加，在學習和工作實踐中，我們認識到社區從成立至今，大部分工作取得了一定的效果，但從目前來看，社區的發展和居民的要求還不匹配，還有一定的距離。在理論的掌握上還不夠透徹，對群眾關注的熱點問題落實不到位，組織活動宣傳面不夠廣等問題，這些都需要我們在今后的工作中加強學習，側重熱點，多想辦法，踏踏實實做好工作。盡管我們支部成立時間較短，但在社區工作中已顯示出了核心作用，雖離上級組織的要求和居民滿意率還有一段差距，但今后，我們會更好地發揚民主監督，更深地挖掘黨員的潛能為社區服務;加強與轄區單位共駐共建，促進社區的政治文明、物質文明、精神文明發展。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇十二

在工作和生活中，本人一直用領導廉潔自律的規定嚴格要求自己，使自己守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，始終保持共產黨員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，態度堅決地抓黨風廉政建設，旗幟鮮明地反對腐敗行為。嚴格遵守財經紀律，帶頭執行機關各項制度，防止思想腐敗。從不以領導身份自居，違背機關各項制度和紀律，從不參加賭博，從不鋪張浪費，大吃大喝，增加公務開支。嚴格執行縣委關于領導干部選拔任用的規定，選賢任能，唯才是用，講實干、講實績，看綜合素質，不講個人恩怨，不論親近遠疏。同時，大力支持紀檢、政法部門查處違紀違法事件，不斷完善監督機制，保持整個班子的廉潔勤政。

綜上所述，雖然工作取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常結合領導干部的標準和群眾的期望反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題，使自己成為一名合格的共產黨員、稱職的基層領導。當然，工作中也難免存在這樣那樣的問題。一是忙于應酬，政治學習有待加強;二是求穩怕亂。創新意識有待增強;三是具體工作做得多，深入調研不夠;四是工作中有急躁情緒，對同志的批評多，理解不夠。

我叫___，擔任__所黨支部書記。主要分管黨務、業務和文明單位創建工作。一年來，在上級黨委的領導和支持下，我認真履行自己的職責，帶領本所職工貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定，以費收促黨建，以提高隊伍素質為重點，以強化管理為手段，抓好思想政治工作，加強自身的道德品質修養，使我所職工思想政治素質不斷提高，管理工作不斷進步，使我所的三個文明建設取得豐碩成果。我本人，今年被省局黨委評為優秀黨務工作者。

現將我一年來思想工作、履行職責情況作具體匯報如下：

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇十三

一是持續抓好教育實踐活動后續整改落實。根據《省委教育實踐活動辦對我局整改落實工作總結的審閱意見》(以下簡稱《審閱意見》)精神，迅速組織了傳達學習，研究制定進一步抓好教育實踐活動后續整改的具體措施，出臺了《關于鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果建立健全作風建設長效機制的實施意見》，明確了抓好后續整改工作的目標、路徑和要求，并將各項措施落實情況納入了對處室(中心)績效考核年度目標任務體系中，為促進這項工作常態化奠定了基礎。

二是深入推進“機關支部聯基層”活動。按照支部聯基層活動計劃安排，今年是第三輪聯基層活動收關之年，為確保活動不松勁、幫扶成果上新臺階，上半年，結合開展“三嚴三實”專題教育，下發了關于進一步做好機關支部聯基層活動的通知，組織各黨支部在做好幫扶項目跟蹤問效的基礎上，認真疏理開展活動6年來特別是近2年來所取得的成果，總結好經驗、好做法，并在湖南移民網站設置專欄進行了集中展示。下半年，各黨支部按照機關黨委的安排對第三輪聯基層活動抓緊進行了掃尾，深入聯系點檢查項目實施情況，積極查漏補缺，確保了本輪任務的圓滿完成。

三是嚴密組織“一進二訪”活動。全省“一進二訪”活動動員部署會后，機關黨委根據局黨組“將開展‘一進二訪’活動作為‘三嚴三實’專題教育的重要內容”的要求，在深入調研的基礎上，及時制定實施方案，迅速啟動了“一進二訪”活動。活動中緊密結合我局實際，力求實效。一是注重與重點工作結合。做到了與移民后扶工作相結合、與“機關支部聯基層”活動相結合、與局機關績效考核結合，使“一進二訪”活動真正成為加強局機關作風建設特別是執行力的重要載體和引領全省廣大移民實現小康目標的助推器。二是組織深入開展調研。局領導率先垂范。全省“一進二訪”動員部署會后第二天，局黨組書記、局長顏向陽就帶隊到新建村進行走訪調研，親自掌握第一手情況，對開展活動提出了指導性意見，并率先與該村的一個貧困移民戶結成幫扶對子。根據“一進二訪”實施方案的安排，各黨支部在分管局領導的帶領下先后到聯系點進行了實地對接和調研摸底，與縣、鄉、村干部共同研究制定幫扶規劃，針對每個貧困戶制定了不同的幫扶措施。三是強化工作責任。根據局黨組要求，局領導包干到貧困移民村、機關10個支部包干到村民小組、78名在職干部職工包干到貧困戶，做到每個村都有牽頭領導和牽頭黨支部、每個村民小組都有局機關支部進行結對、每個貧困戶都有局機關干部職工責任幫扶，形成了“一把手抓總、其他領導各司其責、處室(中心)分工協作、機關人人有責”的幫扶責任體系，為活動的順利進行提供了有力的組織保障。

四是深化文明創建成果的運用。在去年我局成功創建省直文明標兵單位的基礎上，為進一步推進成果的轉化和運用，我們把抓文明創建作為一項經常性、持久性工作緊抓不放。協同辦公室、培訓中心調整優化了辦公場所的美化，辦公環境更加舒適，工作程序更加規范。為搞好志愿服務活動，我們通過采取各市州申報、局志愿服務隊實地考察的方式，完成了局機關志愿服務隊的內容及服務地點，并在當地移民部門及鄉鎮的配合下進行了精心準備，為志愿服務活動的開展奠定了基礎。

五是積極開展“三個文明”評選表彰。充分發揮先進模范的激勵和示范作用，廣泛調動全局機關干部職工參與文明建設的自覺性、主動性，促進機關和諧建設是我們深化文明創建成果的主要抓手。按照局文明創建的要求，在全局機關和離退休干部職工中繼續開展了文明處室、文明家庭、文明職工評選工作，共評選出文明處室3個，文明家庭20個，文明職工20名，結合“七一”進行了通報表彰。

回顧一年來的工作，局機關黨建雖然取得了一定成績，但也存在一些不足：一是由于機關黨委人手少，工作量大，對黨建工作理論探討不夠;二是在黨務工作載體和形式的創新上還有待加強。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇十四

2020年鎮黨委、政府緊緊圍繞全縣各項中心工作，結合政府工作報告、《2020年縣政府重點工作目標責任制》以及《2020年惠民實事行動計劃》確定的目標任務，認真工作、積極落實，較好地完成了階段性工作任務，具體工作情況。

總結。

如下：

一、工作完成情況。

（一）黨的建設不斷深入。

1、切實加強黨組織建設基礎工作，推動黨建工作順利開展。

一是建立健全黨建工作制度。包括黨費收繳、黨員發展、黨的會議、理論學習等制度。二是按時報送黨建工作計劃、總結,安排好學習室。三是按制度按要求開展機關黨建工作。認真做好黨員發展、黨員教育、黨員組織關系轉移、黨建信息報送工作,按要求組織召開每季一次的支委會和支部大會、每半年一次的黨員民主生活會,按要求開展機關支部委員會換屆選舉工作。四是按照要求開展黨務公開工作。

2、切實加強黨員隊伍建設,提高機關黨員隊伍綜合素質。

一是積極開展黨員教育,提高全體黨員干部的政治理論素養,全年集中理論學習六次。組織黨員干部集中學習兩會精神、黨的十九屆四中、五中全會精神。二是積極發展黨員。目前全鎮共有黨支部22個。共有黨員718名。其中女黨員190名，占黨員總數的26.46%。大專以上學歷的黨員124名，占黨員總數的17.27%。35歲及以下的黨員125名，占黨員總數的17.41%。三是積極開展支部活動,如開展七一活動等。

（二）黨風廉政建設扎實推進。

2020年，鎮紀委共立案3件，對在工作中違反工作紀律的給予黨內警告1人，違反法律法規的開除黨籍2人。擬立案1件，正在辦理中。初核10件，針對在一些案件線索的初核過程中，以及一些在季節性工作中發現的輕微違紀的黨員干部，我們鎮紀委充分利用第一種形態，開展誡勉談話、提醒談話、約談等形式，共誡勉談話5人，提醒談話2人，集體約談26人2次。

（三）群團工作扎實有序。

1、加強宗教工作督促檢查。制定鎮整改任務責任分工表，對全鎮范圍內的私設教點、佛道教非法斂財、伊斯蘭教三化問題、十一奉獻等情況進行了全面排查，經查我鎮無私設教點，無邪教滲透等問題。對三處合法宗教場所開展四進活動。

2、按照縣婦聯“美麗家園、美麗庭院、干凈人家”建設工作安排部署，鎮根據實際情況制定詳細的美麗家園建設實施方案和美麗庭院、干凈人家建設實施方案，鎮婦聯主席、各村黨支部書記和婦聯主席任組員的領導小組，負責“美麗家園、美麗庭院、干凈人家”建設工作的組織領導，工作由鎮婦聯牽頭，各站辦所積極參與，實行領導包片，機關干部包村，村干部包組的聯包聯動機制，層層落實責任，形成各部門聯動、齊抓共管、共同參與的良好局面。2020年已完成創建美麗家園晉星戶177戶，打造美麗庭院700戶，干凈人家1050戶，目前已經完成驗收，創建工作達到了組組比凈，戶戶比美，整組打造，整村推進，強化農民的生態環保理念，養成良好的衛生習慣，改善了農戶家庭居住環境。

3、突出抓好各項武裝工作的落實。規范民兵整組。通過整組，我鎮有民兵800人，基干民兵680人，其中兵應急排30人，縣應急二連（對口工程搶修分隊30人），確定民兵連長20人（全部是村兩委成員任職），在上級武裝拉動工作中，圓滿的完成了足民鄉扶貧植樹、安石鎮石峰村撲火救援及應急二連點驗拉動工作。組織民兵300多人次參與護村隊治安巡邏，還組織青年民兵參與集鎮環境衛生垃圾清理、防汛值班、節假日治安巡邏、涉軍人員上訪維穩、森林火災的撲救、水利矛盾糾紛的調處等工作。重點抓好征兵工作，2020年度共征集新兵4名，大專以上學歷的優秀兵源，圓滿完成了年度征兵工作。

4、團委工作嚴把入團關，注重年齡結構，突出模范表率，先推薦后考核，堅持高質量吸納優秀青少年加入共青團組織。2020年接收畢業團員轉入工作51人，轉出工作3人。有計劃、分層次地組織青年團員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，并結合學習貫徹黨的十九屆四中、五中全會精神，做到“團干帶頭學、團組織幫助學”,開展“青年大學習”、聯合宣傳、文化、婦聯等部門,發揚艱苦奮斗的優良傳統,保持開拓進取的精神狀態。

（三）疫情防控有序進行。

嚴格落實十戶聯防聯控責任，全方位進行地毯式摸排管理，全面做好返鄉人員的排查工作，將群防群控、穩防穩控綜合性防控措施落到實處，做到常態化管理“早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療”，有效防止了疫情輸入、蔓延、輸出，取得了階段性成果。

領導班子成員能夠親力親為，在疫情防控工作中，沖在最前，身先士卒，督促督查各村、社區、各卡口，在檢查指導具體工作的同時，看望堅守在一線崗位的執勤人員，向堅守防疫一線的工作人員表示問候，囑咐他們做好防疫工作的同時做好自身防范、自我保護。更有湖北籍副鎮長唐華山同志，由于這次疫情，他放棄了過年回家的假期，不分晝夜的全身心投入到了抗擊疫情工作當中，以實際行動踐行了黨員的初心和使命。

（四）項目建設不斷突破。

自被市委、縣委確定為工業特色小鎮后，鎮加快項目建設力度，以工業立鎮，重點謀劃了幾個項目：

一是年產8萬噸易拉罐啤酒生產線建設項目（續建）。軒鶴飲品在鎮投資1.4億元，建設了年產8萬噸易拉罐啤酒生產線建設項目。2019年8月至2020年8月累計收入額260.65萬元，累計納稅額38.58萬元。企業發展勢頭良好，同時有效解決了鎮本地六十余人的就業問題。

二是年產5000噸高性能玻璃纖維及其制品技術開發項目。利用宏達特種設備5000平方米廠房進行改擴建，新建2條玻璃纖維制品加工生產線，購置主要生產設備35臺（套）。從8月開始已實現生產，產品應用廣泛，供不應求，銷路較好。

三是水泥窯協同處置6萬噸/年危險廢物項目。新注冊的省格林蘭德工業廢物管理有限公司，注冊地為，注冊資金5000萬元。該公司和金剛水泥達成協議，利用水泥窯富養、高溫焚燒的特性，將工業危廢徹底減量化、無害化處置。項目計劃投資6600萬元，達產后年可處理各類危險廢物6000噸，可實現銷售額1.3億元。按協議規定，金剛水泥每生產1噸熟料，由格林蘭德公司支付500元給金剛水泥。該項目建成后，可實現雙贏。目前該項目正在建設施工中，有望明年投入生產。

四是鑫輝藥業廠房擴建項目。鑫輝藥業為擴大生產規模，全資收購德瑞藥業有限公司，整體遷至鑫輝藥業，計劃投資6000萬元，擬征收3萬平方米土地，建筑面積1萬平方米，主要建設前處理提取車間、綜合制劑車間、物流中心及工程配套設施，增設各種生產及檢驗設備100臺（套），現已立項，項目達產后，可實現年銷售收入7000萬元，利稅1000萬元，達產三年銷售收入預計1.5億元，利稅2000萬元，該項目可帶動上游中藥種植市場及下游相關產業發展，并可解決300人就業，相關手續正在辦理中。

五是鎮雨污分流改造項目正式實施。該項目為國債項目，預計投資1100萬元，經過設計，財審，招投標等手續，于9月29日簽訂施工協議并正式入職施工，有望11月中旬完成施工，工程的建設有效解決了小街污水隨意排放污染河流問題。

六是東鎮區段綜合治理（清淤及配套）工程。該項目為國債項目，經認真工作，已完成前期所有手續，項目總投資1131.06萬元，合同已簽訂，施工隊已入駐，明年上半年可竣工，該項目的完成可進一步大大改善小街的環境。

七是鎮2020年水泥路建設工程。項目總投資1898.5萬元，目前已完成前期手續，招投標已結束，工程已經開始施工，明年上半年可竣工，工程竣工后將進一步改善交通環境。

（五）交通建設加速推進。

一是春秋挖掘邊溝23.8公里，清理占用公路用地47.6畝（平均每延長米清理寬2米計算），路肩整形135.5公里，下設管涵899節，其中拉地道下設管涵781節。

二是公路綠化75.47公里，其中種植花草92.07公里，栽植樹木75.47公里，栽植樹苗2.16萬株。

三是公路養護工作。截至目前，對路肩進行除草4次，鋪墊路面坑槽16.5平方米。

（六）安全生產穩扎穩打。

一是做好復工復產檢查工作。鎮復工復產企事業單位都能嚴格按照市及縣政府關于做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作要求，切實承擔企事業疫情防控的主體責任，檢查復工復產企事業單位31家，均能按照要求開展生產工作。

二是做好安全生產月宣傳工作。

第1。

9個全國“安全生產月”，企事業單位懸掛條幅25家。6月10日和6月16日，對8家企業進行了檢查，領導帶隊5人次，出動監督檢查人次21人次，宣傳效果明顯。

三是做好安全生產隱患常規檢查工作。截止10月22日，檢查企業104次，領導帶隊89人次，專家31人次，出動監督檢查人次369人次，有效督促了隱患整改措施的落實。

（七）民政工作穩步開展。

一是資金發放工作。發放救災款361人，119100元；

發放臨時救助54人，63920元。

二是低保工作。年初到現在新增低保38戶49人。其中新增農村低保戶35戶45人；

新增城鎮低保3戶4人。停保23戶35人。其中，農村停保低保戶13戶16人；

城鎮停保10戶19人。截止到現在農村低保221戶275人，城鎮低保255戶341人。

三是特困工作。新增農村分散特困人員9人，集中特困人員4人。停發農村分散特困人員11人，集中特困人員2人。截止到現在農村分散特困人員141人，集中特困人員35人。

四是因災重建房屋工作。因火災重建房屋2戶，已全部完成重建。

（八）司法工作完成目標。

解答法律咨詢百余人次，大型法制宣傳1次，基本完成司法所全年的工作目標。

（九）積極開展脫貧攻堅戰工作。

一是住房方面。我鎮118戶貧困戶全部達到安全住房標準，并有第三方公司出具的住房安全鑒定報告。

二是基礎設施建設。2020年貧困村福勝村新修水擋墻254延長米，雙側排水溝230米，恭和村修水擋墻250米。

三是就業扶貧方面。2020年我鎮新增扶貧特崗4人，扶貧公益崗5人，每人每月工資1000元。為貧困人口增加收入共45000元。

（十）其他各項工作穩步推進。

農機惠農政策。2020年，全鎮農機購置國家補貼19臺464,860.00元；

受災農作物收獲機械省級補貼8臺121,600.00元；

受災農作物玉米收獲機加裝輔助器省級補貼6臺9,650.00元。

林業工作有序開展，一是今年完成林地清收還林任務4500畝，做到每個地塊確認準確，栽植樹苗及時，保存率和成活率達到近85%，進而保住今年的林地清收還林的勝利果實。二是森林防火工作。在林區各交通要到口張貼防火標語150條，發放張貼省、縣級森林防火命令各50份，送達森林防火十戶聯防責任書7500余份，懸掛森林防火五彩旗200面，做到24小時專人值班，確保森林防火不留死角，切實保證全鎮森林資源安全。全年無重大火災發生。

農經中心緊緊圍繞農村穩定和經濟建設這個中心，嚴格履行職責，扎實工作。“303”廊道建設現共簽訂流轉合同126份，流轉土地面積約1597畝，經努力，化解糾紛35余件。

信訪工作堅持全面排查，重點穩控，領導帶頭接訪制度，有效維護了信訪穩定局面。

計劃生育以落實獎扶政策為主，加強服務能力建設。

文體活動有序開展，成功組織了首屆鎮直籃球賽，在縣第二屆鄉鎮專場文藝展演活動中取得第一名的好成績。

各項工作在主管部門具體指導下穩步推進，都較好地完成了2020年工作任務。

黨委個人年終工作總結（優質15篇）篇十五

20xx年是全面貫徹落實黨的十八精神的第一年，是集團公司的“落實年”，也是我公司的“能力提升年”。一年來，公司黨委認真學習貫徹黨的xx大精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，堅持圍繞中心，服務大局的方針，認真貫徹落實集團公司年度工作會精神，以學習貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神為主線，全面提升黨員干部的政治理論素養;以落實中央八項規定和開展黨的群眾路線教育實踐活動為主要內容，不斷加強領導班子建設和黨員干部隊伍建設。以自治區文明單位復檢為主要載體，深化文明單位、思想政治工作和企業文化建設;以創建學習型黨組織為目標，不斷加強黨的自身建設，切實加強領導，狠抓工作落實，有力地推動了企業各項工作的開展，取得了優異成績，順利通過了自治區文明單位復檢，為創建自治區級文明單位標兵打下堅實的基礎。

心得體會。

評比、研討論文評比和推薦等工作安排，深刻領會理論精髓，把握精神實質。全體黨員和全體職工，在深入學習領會的基礎上，在貫徹落實上狠下功夫，進一步把思想和行動統一到黨的xx大精神上來，統一到實現中華民族偉大復興的中國夢上來，形成了濃厚的學習貫徹氛圍。

在學習過程中，突出重點，理論聯系實際，緊緊圍繞科學發展觀精心設計研討專題，確立了19項課題研究專題和8項調研專題。班子成員就企業走循環經濟模式、清潔生產、節能環保等內容進行專題研討，并在職工中宣講，反響強烈，激發了職工的學習熱情，統了一思想，鼓舞了干勁，轉化成企業管理實踐，提升了企業管理水平。

為深入貫徹落實中央八項規定和集團公司貫徹落實中央八項規定的實施意見，年初，公司制定下發了落實中央八項規定的實施方案，嚴格按方案執行公務活動，樹立了領導干部的新形象，企業內吹來了一股撲面清風。

黨的群眾路線教育活動的開展，不斷增強了領導集體的凝聚力和戰斗力，黨委的政治核心作用和保障監督作用得以充分發揮。全年實現安全生產天，發電量億千瓦時，供熱量萬吉焦，一舉摘掉了虧損的帽子，企業的生產經營翻開新的一頁。

在保持我鞏固自治區文明單位創建成果的基礎上，積極迎接自治區文明單位來我公司的首次復檢。面對文明單位測評體系的全面修訂，加強學習，消化理解，轉變思路，創新舉措，完善機制，深化主題，文明單位創建工作取得優異成績，順利通過了自治區級文明單位的復檢。

1、開展道德講堂活動。制定了《關于開展道德經典誦讀活動。

》，建立了道德大講堂，開展道德經典美文誦讀活動，組織員工在大講堂上朗讀了《。

三字經。

》、《弟子規》、《論語》、《道德經》等經典名篇并舉辦了公民道德實施綱要講座。全年開展道德講堂活動3次。通過各種活動的開展，實現了員工思想上的轉變和整體文明素質的提升。

2、開展志愿服務活動。成立了學雷鋒志愿服務隊、網絡文明志愿服務隊，注冊志愿者達25人，通過建立網絡文明志愿服務隊，在qq群、微博等手段，加強網絡文明的傳播。

3、開展文明有禮宣傳教育，開展“文明有禮京能人”主題實踐活動。教育員工在社會做好公民、在企業做好員工、在家庭做好成員，主要有“文明在腳下”、“文明在手上”、“文明在口中”、“文明在眼里”、“文明在心間”5項內容。

加強企業的思想政治工作，開展豐富多彩的寓教于樂活動。組織開展了慶祝建黨92周年系列活動，舉辦了隆重的慶七一歌詠比賽、黨委書記上黨課、黨的xx大知識競賽等活動使廣大職工受到深刻的革命傳統教育、理想信念教育、社會主義核心價值體系教育、黨史黨建及黨的理論政策教育，增強了全體黨員干部和員工熱愛黨熱愛祖國熱愛企業的熱情。

企業的新聞宣傳工作具有掌握動態，把握動向、凝聚人心，鼓舞士氣的重要作用。在新聞宣傳工作中，我們加大對形勢任務的宣傳教育，加大對重大決策的理解把握，加大對生產經營管理的動態報道。全年編印《紅山京韻》5期，更換宣傳櫥窗*次，在集團網站、刊物上發表稿件多篇(幅)，展示了成就，擴大了影響，提高了聲望，樹立了形象。

此外，與企業的日常管理活動相結合，大力開展培訓和技能比賽，開展學習型單位、學習型黨組織等創建活動。結合公司文體娛樂活動的開展，豐富“我們的節日”活動，有效地增強文化氛圍。總之，根據新的測評體系，做了大量工作，企業的文明單位創建工作取得了長足的進步與發展，為創建自治區文明單位標兵打下了堅實的基礎。

今年下半年，組織開展了黨支部的換屆選舉工作，黨支部的戰斗力得以加強。在支部工作中，鞏固創先爭優活動和去年開展的“組織建設年”活動成果，深化黨支部“標準化建設，目標化管理”，結合標準化體系和內控管理體系建設，完善了管理標準和工作流程，建立了設施完備齊全的黨員活動室。在日常工作中，堅持黨支部書記例會制度，做到月初有計劃，月末有總結，季末有考核。

各黨支部結合自身實際，創造性地開展工作，有效地增強了黨組織的凝聚力和戰斗力，涌現出先進黨支部1個，優秀共產黨員4名，優秀黨務工作者2名，有2名同志光榮地加入了黨組織。

按照集團公司關于黨風廉政建設新要求、新部署，不斷加大紀檢監察工作的力度，全年召開紀檢擴大會議1次中，紀委會4次，通過訂《黨風廉政建設。

責任書。

》的形式，把任務落實到具體人，使黨風廉政建設責任制真正形成一把手總負責，分管領導具體負責，各職能部室分工協作，齊抓共管的局面。

1、加大干部的監督力度。我們嚴格執行述職述學述廉制度，加強對黨員干部的經常性監督。年初，全體中層干部向公司全體職工述職述學述廉，并接受全體職工的評議。對擬提拔干部、黨員發展對象、各項評優選先人選等實行公示制度，確保了公司干部選拔任用、黨員發展、表彰先進的工作程序的規范性。

2、加強招標、物資采購、

合同。

會簽的監督。全年紀檢人員共參與物資采購招標*次、合同會簽多份，為公司盡可能采購到“質優價廉”的物資、材料，杜絕了“暗箱操作”發揮了有效監督作用。

3、圍繞生產經營開展效能監察工作。全年效能監察立項*項，完成**項，提出改進管理建議*條有效地在物資采購、燃料管理、設備治理和運行方式優化等方面發揮了效能監察的作用。

4、是開好民主生活會，增強班子凝聚力。全年召開領導班子民主生活會兩次。年初和年中分別以“學習貫徹黨的xx大精神，進一步改進工作作風，緊密聯系群眾，為民務實清廉”和“加強黨風廉政建設，企業領導人員廉潔從業，嚴格執行中央‘八項’規定”為主題召開民主生活會，領導班子成員結合公司目前實際情況以及各自分管工作，圍繞會議的主題，認真查找自身存在問題和不足之處，深刻剖析原因，制定整改措施，明確努力方向，使民主生活會真正起到改進作風，密切聯系群眾，務實廉潔，增進團結、增強合力的作用。

5、完成集團公司下達的調研課題。結合集團公司黨建工作調研，參與了企業黨組織在有效監督中發揮應有作用的調研，通過調查問卷、座談走訪等形式，掌握第一手材料，同時提煉出有價值的結論提供給調研課題組，在課題組中發揮了應有的作用。同時黨委職能部門在調研中，關于發現和總結材料，進一步完善了公司企業基層黨組織考評體系建設的課題調研。。

認真堅持“黨建帶工建”、“黨建帶團建”，切實加強對工青婦的領導，充分發揮工會、共青團、女工等組織的作用，為企業的兩個文明建設做出了積極貢獻。堅持和逐步完善職工大會制度，制定出臺了職工代表管理規定，對職工代表履行職責有了制度上的保障。做為職工代表大會的補充和延伸，出臺了總經理聯絡員制度，聘任了總經理聯絡員，全年召開總經理聯絡員會議4次，對總經理聯絡員提出的意見建議逐條加以落實。開展每月之星的評選表彰，全年評選出每月之星9名，有力地激發了職工的愛崗敬業熱情。此外深入推進京能杯勞動競賽，形成了常態化運行機制，調動了職工愛崗敬業，提升技能的積極性。開展豐富多彩的文體娛樂活動，堅持工間操制度，在集團工間操比賽中獲得了京外賽區特等獎。堅持走訪慰問，使職工感受到領導的關心和公司的溫暖。共青團充分發揮青年的生力軍作用，開展號手創建活動，有1名青工獲得集團公司五四獎章。

一年來，公司黨建工作雖然取得了一定的成績，但也存在一定的差距和不足，其主要表現在：一是理論學習從內容到形式有待于進一步創新，效果有待于提高。二是基層黨支部的黨建工作發展不平衡，黨建工作水平有待進一步提高和加強。三是黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發揮。四是圍繞黨建抓中心工作的落實力度有待進一步加強。