個(gè)人總結(jié)是對自己工作和生活中的得失進(jìn)行客觀評價(jià)和總結(jié)的一種方式。以下是一些經(jīng)驗(yàn)豐富的人士的個(gè)人總結(jié),他們的總結(jié)具有一定的指導(dǎo)意義和借鑒價(jià)值。
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
我是華夏商務(wù)酒店的一名普通管理員,很榮幸能代表前廳部在這里發(fā)言。今天我們部門能站在這里,與各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培、同事的幫助是分不開的。雖然剛來華夏商務(wù)酒店的時(shí)候,對酒店服務(wù)還不是很熟悉,但是,上級的關(guān)心和同事的幫助讓我們部門進(jìn)步很大,使我們大家逐漸成長成為一名合格的前臺(tái)服務(wù)員的一員。沒有華夏商務(wù)酒店為我們提供的這個(gè)舞臺(tái),就沒有今天的我們。在此我代表前臺(tái)感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事。我以我們能做一名優(yōu)秀接待員而驕傲。雖然我們的工作很普通,但我個(gè)人從不覺得它卑微,因?yàn)槲覀兠刻於荚趲椭鷦e人,賓客從我們這里得到滿意的服務(wù),我們也從賓客滿意的眼神中得到了滿足,找到快樂。服務(wù)技能與經(jīng)驗(yàn)也從中得到提升。
前廳部是酒店的形象窗口,前廳每一位員工的一言一行都代表著酒店。
作為前廳部的一員,我們深感自己崗位的重要性,所以工作中從不敢有半點(diǎn)馬虎,比如一張機(jī)票、一個(gè)電話、一份傳真都直接關(guān)系到客人的切身利益。稍有不慎,將會(huì)給客人造成無法挽回的損失,酒店的形象也將會(huì)在客人的心目中大打折扣。其實(shí)我們覺得自己只是做了自己該做的事情,酒店卻給了我們這么多的榮譽(yù),我們不會(huì)因此而有半點(diǎn)的'驕傲,它只會(huì)鞭策我們不斷的進(jìn)步,將工作做得更好。
謝謝大家!
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼之間我來到xx已經(jīng)快一年了,回顧過去一年的酸甜苦辣,我很慶幸自己能被xx所接納,在公司同事的熱心幫助下,我逐漸適應(yīng)了預(yù)應(yīng)力施工的工作,并由剛進(jìn)公司時(shí)的青澀無知逐漸走向成熟。
回首過往,對比今夕,我發(fā)現(xiàn)自己在各個(gè)方面有了相當(dāng)?shù)倪M(jìn)步:
首先是自己的人際交往能力有了顯著提高,因?yàn)樵谑┕がF(xiàn)場需要同各個(gè)方面的人打交道,協(xié)調(diào)各方利益,再像以前一樣沉默寡言顯然是不行的,外在的.環(huán)境迫使自己必須學(xué)會(huì)主動(dòng)同別人溝通,提高自己人際交往能力。其次就是對預(yù)應(yīng)力施工的特點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)有了更全面的了解,只是看書本而不到現(xiàn)場去終究只是紙上談兵、霧里看花,只能看到表面的問題,唯有到現(xiàn)場去,理論聯(lián)系實(shí)踐,才能真正了解預(yù)應(yīng)力施工,才能面對施工單位、監(jiān)理單位及甲方代表的詢問侃侃而談,不讓對方小瞧。
再次是在工作的過程中也學(xué)習(xí)、認(rèn)識(shí)了一些其他的業(yè)務(wù)知識(shí),如對合同、協(xié)議有了粗淺的認(rèn)識(shí),對施工單位的一些施工任務(wù)、計(jì)劃、特點(diǎn)也有了大體上的認(rèn)識(shí)。最后,由一個(gè)馬虎大意的人逐漸變得思考更加細(xì)密全面,因?yàn)槭┕きh(huán)境各種各樣,施工單位人員也性格不一,唯有在最開始時(shí)考慮到可能出現(xiàn)的問題,與施工單位提前協(xié)調(diào)好,才能避免后續(xù)的麻煩。
當(dāng)然,因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間尚短,工作經(jīng)驗(yàn)不足,一些根深蒂固的缺點(diǎn)還未能克服,例如與施工單位主管級人物溝通較少;因?yàn)楣ぷ鹘?jīng)驗(yàn)不足,對一些新出現(xiàn)的問題事先未能考慮到,事后不知道高效、有效的解決措施;還有就是與工人溝通不到位,偶爾因工期和質(zhì)量問題同他們產(chǎn)生爭執(zhí)等等。
總體而言,我在xx一年所學(xué)到的東西比大學(xué)四年學(xué)到的還要多,我希望能在接下來的時(shí)間里再接再礪,克服缺點(diǎn),再上一層樓。
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),與會(huì)的同事:
大家下午好!
我是銷售部xxx,很欣慰也很感謝同事們給我“優(yōu)秀員工的榮譽(yù)”,同時(shí)也感謝酒店給我提供這樣迅速學(xué)習(xí)發(fā)展的空間。站在講臺(tái)上,回首來新都酒店的一年,有令我開心的也有令我心酸的,有過贊揚(yáng)也有過批評,有過爭議也有過平和,都是在不斷地經(jīng)歷中學(xué)會(huì)了承受,學(xué)會(huì)了挑戰(zhàn)自己,明白了“服務(wù)既是生活,生活既是服務(wù)”。
xxxx年的六月我來到新都酒店,xxxx年的六月我站在這里,一年的時(shí)間雖不長,但也算清楚地看到為了新都酒店的美好,酒店領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的辛勤努力,取得的可喜成績。xx年十一月我們銷售部齊心協(xié)力,在各部門的積極配合中,沖破了117萬元的任務(wù),而今年的紅五月,我們一起努力再創(chuàng)新高完成了122多萬元的任務(wù)。聽到這一消息時(shí),我們所有同事沸騰起來,心中無比欣喜。當(dāng)初在南方酒店實(shí)習(xí),主動(dòng)去客房部,后來到總機(jī),而銷售一直是自己想挑戰(zhàn)的工作。我深信一定能做好,因?yàn)槲覠釔垆N售工作。事實(shí)上,做了銷售后才知道:這份看似容易實(shí)際并不輕松的工作,它是一個(gè)協(xié)作部門,要求一定要積極與客戶溝通,積極與各部門溝通,每個(gè)細(xì)節(jié)都要用心敬業(yè)。
記得剛開始跑銷售,沒人告訴如何尋找客戶,自己就一人在寫字樓上挨著敲門,尋找客源。也吃過閉門羹,受過壞臉色。有次,被保安人員攔著質(zhì)問:“剛看你們還在10樓,一會(huì)就跑到21樓了,找你找得好辛苦啊。物業(yè)規(guī)定不能跑業(yè)務(wù)。”那時(shí),我知道了銷售的艱難,但第二天還是去了,有目標(biāo)的尋找客戶。當(dāng)簽到第一分協(xié)議時(shí),心里有種戰(zhàn)勝困難的喜悅感。
現(xiàn)在,我更加珍惜我的工作,在新都酒店我積極的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)周圍的同事,完善工作中的處理方法,也受到領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo),遇到投訴積極解決,已經(jīng)能獨(dú)當(dāng)一面了,最令我高心的事情是我學(xué)會(huì)承受壓力,在壓力中找到工作的源泉。而這些都是受到酒店方方面面管理滋潤的結(jié)果。作為銷售團(tuán)隊(duì),僅憑一個(gè)人的勇敢和力量是不夠的,必須有了強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)之后,才能并肩作戰(zhàn),而我們同事成員早已超越普通同事關(guān)系,成為一家人。
最后,由衷的希望我們新都酒店擁有美好的未來!愿我們的同事以敬業(yè)精神,和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,讓我們的每位顧客高心而來,滿意而歸。祝大家在xx年工作愉快,全家安康!
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇四
尊敬的.各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!
非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次參加評選優(yōu)秀員工的機(jī)會(huì),也感謝同事們給我的無限支持,讓我有機(jī)會(huì)在這里展示自己。
我于xx年進(jìn)入公司,在這兩年時(shí)間里,使我得以健康快樂的成長。進(jìn)入公司后,我先是負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)和員工的薪資發(fā)放工作等重要工作;xx年至今負(fù)責(zé)銀行境內(nèi)外付款、收款及提領(lǐng)外幣、結(jié)售匯等銀行收支的重要工作。
在這期間,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),不斷改善工作方式方法,順利完成工作。
1、加強(qiáng)與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,根據(jù)公司需要提取現(xiàn)金備用,每天對收入和支出的憑證認(rèn)真核對,及時(shí)編制憑證、記帳、盤點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期核對現(xiàn)金與賬目,做到帳證、帳帳、帳實(shí)相符。
2、及時(shí)發(fā)放職工薪資,有時(shí)14、xx日是星期六、星期天,為不耽誤發(fā)放員工薪資,加班到晚上11點(diǎn),堅(jiān)持做完薪資表,仔仔細(xì)細(xì)檢查一遍,確認(rèn)無誤后才可下班。
3、堅(jiān)持原則,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格審核原始單據(jù),對不符手續(xù)的票據(jù)絕不付款。在有些人看來,我的工作貌似很簡單,不過是跑跑銀行、填填支票等,其實(shí)不然,這項(xiàng)工作繁雜、瑣碎,但很重要,必須具備高度的責(zé)任心。與數(shù)字打交道,容不得半點(diǎn)馬虎,一個(gè)小數(shù)點(diǎn)出錯(cuò),就會(huì)帶來許多不必要的麻煩,甚至給公司帶來損失。直接關(guān)系到職工個(gè)人、單位經(jīng)濟(jì)利益,匯款信息錯(cuò)誤,造成退款、影響財(cái)務(wù)帳款準(zhǔn)確性;匯款不及時(shí),延誤廠商發(fā)貨,影響公司生產(chǎn)進(jìn)度及聲譽(yù);因而不僅責(zé)任重大,而且有不少學(xué)問和政策技術(shù)問題,需要深入學(xué)習(xí)才能掌握。
我認(rèn)為,要做好本職工作,必須具備高尚的人品,嚴(yán)格遵守職業(yè)操守;同時(shí)要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和工作熱情。時(shí)時(shí)刻刻與數(shù)字打交道,難免會(huì)覺得煩躁。但我時(shí)刻以高昂的工作熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、高度的責(zé)任心面對工作。在工作時(shí),必須把它當(dāng)作一項(xiàng)有趣的事,當(dāng)成自己的責(zé)任。熱愛這份工作,享受這份工作,才能把工作做得更好。
工作是為公司做的,但更是為自己做的,我積累了知識(shí)、經(jīng)驗(yàn),只要我不斷的努力,公司就會(huì)給我更寬廣的平臺(tái)。公司給予了我鍛煉自已、提高自身素質(zhì)的機(jī)會(huì),我從剛進(jìn)入公司的懵懂到今天站在這里評選優(yōu)秀員工,我的成長離不開公司對我的培養(yǎng)和鍛煉。在這兩年里,如果沒有公司對我的培訓(xùn),沒有部門領(lǐng)導(dǎo)對我細(xì)心的指導(dǎo),沒有同事對我全力的支持,就沒有我今天的成長與進(jìn)步,在xx公司這個(gè)大家庭里,我學(xué)到的不僅僅是業(yè)務(wù)上的技能,更多的是感受到了這個(gè)大家庭的溫暖,有公司對員工的激勵(lì),有我們部門領(lǐng)導(dǎo)殷切的期望,更有我們財(cái)務(wù)部同事的互相幫助。
作為一名優(yōu)秀員工,要用優(yōu)秀的工作業(yè)績回報(bào)公司,作為公司財(cái)務(wù)部的一名員工,我深刻懂得財(cái)務(wù)這一崗位的重要性,也充分體會(huì)到公司領(lǐng)導(dǎo)對財(cái)務(wù)的高度重視,在今后的工作中,我將秉承著高度負(fù)責(zé)的主人翁精神,把工作當(dāng)事業(yè)經(jīng)營,把工作抓實(shí)、抓牢、抓細(xì),工作上多找更好的辦法,以優(yōu)秀的工作業(yè)績?yōu)楣矩暙I(xiàn)自己的力量。員工依附企業(yè)生存,企業(yè)依靠員工發(fā)展。在今后的工作中,我將以身作則,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,敬崗愛業(yè),一言一行樹立優(yōu)秀員工的形象。充分發(fā)揮優(yōu)良的作風(fēng),努力提高自己,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷與時(shí)俱進(jìn),超越自我、適應(yīng)公司發(fā)展的需要。
作為這次競選優(yōu)秀員工的參與者,我渴望成功,但也絕不回避失敗,無論成功與否,我都更加努力,更加勤奮的工作,以更高的目標(biāo),更高的起點(diǎn)要求自己,與xx公司同進(jìn)步,共輝煌。我堅(jiān)信:xx公司的職工是優(yōu)秀的,發(fā)展是無限的,前途是光明的。最后衷心的祝愿大家身體健康,工作順利。我的演講完畢,謝謝大家。
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇五
尊敬的主任,各位總護(hù)士長、護(hù)士長,各位兄弟姐妹們:
大家新年好!很高興和x、x副院長一起來參加護(hù)理部20xx年工作總結(jié)大會(huì)。剛才x主任做了非常好的總結(jié),并且給我們上夜班最多的護(hù)士頒發(fā)了獎(jiǎng)狀,還給優(yōu)秀帶教科室、發(fā)表論文最多的護(hù)士頒發(fā)了證書。我代表院黨委、x、x副院長對我院護(hù)理取得的成績、對大家為xx醫(yī)院做出的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝,也祝賀所有獲獎(jiǎng)和取得優(yōu)異成績的同志們。
20xx年,全院護(hù)理人員在院黨委和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,取得了非常突出的成績,x主任總結(jié)為七個(gè)亮點(diǎn),七項(xiàng)重點(diǎn)工作。其中最主要有三個(gè)突破,一是我們護(hù)理專業(yè)獲批“國家臨床重點(diǎn)學(xué)科”,這是非常不容易的,我們?nèi)R还膊庞?0個(gè),全院17個(gè),你們比很多醫(yī)療學(xué)科都要強(qiáng);二是我們護(hù)理第一次獲得了軍隊(duì)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),是由護(hù)理部老主任、主任和護(hù)士長等主要完成人共同努力的結(jié)果,這也是我們歷史上的突破;三是我院護(hù)理團(tuán)隊(duì)獨(dú)立申報(bào)的軍隊(duì)重點(diǎn)課題,獲得了100萬資金資助,這也是我們護(hù)理學(xué)科上零的突破,很不容易!我們還有sci論文的發(fā)表,有人在一年內(nèi)發(fā)表了5篇源期刊論文,或者5項(xiàng)專利。燒傷科、整形科在全國品管圈大賽中分別獲得一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)。主任代表中國人民解放軍女軍官第一次走出國門,在肯尼亞參加了聯(lián)合國維和培訓(xùn),這是很不容易的,我建議大家為我們胡主任鼓鼓掌。這些成績的取得是護(hù)理部胡主任、各位總護(hù)士長、各個(gè)病區(qū)護(hù)士長以及全院護(hù)士辛勤努力工作的結(jié)果。胡主任總結(jié)的非常全面,也很到位,對20xx年工作有四個(gè)方面的設(shè)想,我都完全同意。下面我代表x、x副院長提幾點(diǎn)要求:
兩年前,也是年終護(hù)理總結(jié)大會(huì),也是在這里,我以“請記住,你是xx醫(yī)院的一名護(hù)士”做過一段講話,今天,我想再用這樣的題目。
第一,作為xx醫(yī)院的護(hù)士,首先要進(jìn)一步保障好部隊(duì)官兵。
剛才x主任在年終總結(jié)時(shí)說過的任何一條,都能表明我們xx醫(yī)院在為人民服務(wù)的同時(shí),也在為部隊(duì)服務(wù),這是我們的使命。作為一所部隊(duì)醫(yī)院,一所軍醫(yī)大學(xué)的附屬醫(yī)院,保障好部隊(duì)官兵是我們義不容辭的責(zé)任,大家一定要從這個(gè)高度來思考我們平時(shí)的工作。
今年有一名燒傷面積超過90%的戰(zhàn)士,在燒傷病區(qū)得到救治;還有x主任匯報(bào)中提到的一名腺病毒感染的武警戰(zhàn)士,這種病死亡率非常高,在呼吸icu住院的時(shí)候,最多一天內(nèi)連續(xù)組織了3次全院會(huì)診。這位戰(zhàn)士在我們醫(yī)院呼吸icu轉(zhuǎn)危為安,最終康復(fù)出院,我們護(hù)理組、特護(hù)組也做出了很大貢獻(xiàn)。每次會(huì)診,當(dāng)專家說這種病死亡率高達(dá)95%時(shí),我就會(huì)問還有那5%的存活率會(huì)在哪個(gè)醫(yī)院?為什么不在xx醫(yī)院?作為一名醫(yī)生應(yīng)該努力,我們作為一名護(hù)士也應(yīng)該去努力,哪怕只有1%的希望。
保障好部隊(duì)官兵除了技術(shù)之外,還包括我們的服務(wù)意識(shí)。比如說,當(dāng)我們的官兵來到我們專科、來到每一個(gè)檢查點(diǎn)的時(shí)候我們是不是永遠(yuǎn)把他放在首位?想一想我們的官兵,現(xiàn)在在、等地執(zhí)行遠(yuǎn)航和保障任務(wù),非常辛苦,他們輾轉(zhuǎn)千里、千辛萬苦來到xx醫(yī)院求醫(yī),是抱著最后一線希望的。現(xiàn)在正在xx醫(yī)院消化病院外科救治的一名士官,我們把他在別的地方切不掉的腫瘤在我們這兒切掉了,最后還做了自體小腸移植,現(xiàn)正在恢復(fù)中。我們移植中心、消化病院和特護(hù)小組的護(hù)士們都做出了很大的努力,我們要繼續(xù)做得更好。
第二,作為xx醫(yī)院的護(hù)士,一定要守住病人安全的最后一道防線。
很多時(shí)候是我們的護(hù)士挽救了病人的生命,當(dāng)用藥出現(xiàn)了不良反應(yīng),當(dāng)個(gè)別不合理用藥,或者病人的病情出現(xiàn)了巨大變化的時(shí)候,首先是我們護(hù)士發(fā)現(xiàn)的。這種例子太多了,我相信在每一年近四百萬病人的診治過程中,我們一定挽救過很多很多病人的生命。所以我們要繼續(xù)努力工作,還要拓展視野,增加知識(shí),守好最后一道防線。今年中國醫(yī)院協(xié)會(huì)頒布了20xx版病人十大安全目標(biāo),即“正確識(shí)別患者身份、強(qiáng)化手術(shù)安全核查、確保用藥安全、減少醫(yī)院相關(guān)性感染、落實(shí)臨床‘危急值’管理制度、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員有效溝通、防范與減少意外傷害、鼓勵(lì)患者參與患者安全、主動(dòng)報(bào)告患者安全事件、加強(qiáng)醫(yī)學(xué)裝備及信息系統(tǒng)安全管理”,絕大部分跟我們護(hù)理工作是相關(guān)的,我們一定要落實(shí)好,一定要從細(xì)節(jié)入手來保障病人的安全。
第三,作為xx醫(yī)院的護(hù)士,要進(jìn)一步提高服務(wù)水平。
我說的服務(wù)水平,包括服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力兩方面。當(dāng)我們醫(yī)生的手術(shù)做得跟別人一樣好的時(shí)候,護(hù)理在很多時(shí)候決定了病人為什么選擇我們醫(yī)院,一定是我們的服務(wù)比別人強(qiáng)。誰在服務(wù)中間起最好的作用呢?那一定是護(hù)士!
我記得曾經(jīng)有一位外院的護(hù)士長講課的時(shí)候說“我們的護(hù)理實(shí)際上也是不錯(cuò)的,病人為什么還到xx醫(yī)院去?主要是他們的醫(yī)生比我們強(qiáng),在護(hù)理上我們比也不差”。但是我相信,xx醫(yī)院在護(hù)理上也比他們強(qiáng),只是因?yàn)樗€沒有意識(shí)到。很多人就是沒有意識(shí)到他們不知道的東西,這就是原因之一。在服務(wù)方面有很多我們做得比較好的例子,我前幾天看到一條新聞,說有一個(gè)老人在xx醫(yī)院做手臂傷口縫合手術(shù)的時(shí)候,因?yàn)槟挲g大、坐不穩(wěn),我們的護(hù)士就抱著她一直到手術(shù)完成。這就是主動(dòng)服務(wù)意識(shí)的體現(xiàn)。
為什么說服務(wù)還需要能力呢?拿最簡單的來說,比如我們都不知道某些科室在醫(yī)院什么位置,病人要是問我們到哪里應(yīng)該怎么走的時(shí)候,我們是不是就提供不了這種服務(wù)呀?我有一次出差的時(shí)候忘了某個(gè)科室的電話號碼,就打到總機(jī)讓轉(zhuǎn)到這個(gè)科室,結(jié)果總機(jī)錯(cuò)轉(zhuǎn)到了門診,我就問你們科室病區(qū)的電話是多少?接電話的同志說病區(qū)電話她也不知道,讓我問114。這個(gè)沒有什么不對的,她回答的態(tài)度非常好,聲音也很好聽,但是我當(dāng)時(shí)的事情比較著急呀,我如果把電話掛了再問114,這是不是又耽誤時(shí)間啊?最后我說你能不能告訴我,她說“對不起,我不知道,我也得查114”。當(dāng)然這個(gè)就是能力的問題,我們知道的越多,為人民服務(wù),為官兵服務(wù)的能力就越強(qiáng)。這只是一個(gè)非常非常小的例子。
我們對病人服務(wù)態(tài)度好,一定是發(fā)自內(nèi)心的微笑,而不是職業(yè)式的微笑。我特別反對職業(yè)式的微笑,職業(yè)式的微笑是訓(xùn)練出來的,而最好的,一定是發(fā)自內(nèi)心的微笑,病人是能夠感受到的。我們對人好與不好,別人是能夠感知到的,我們一定要把這個(gè)牢記心間。xx醫(yī)院的護(hù)士跟別的醫(yī)院護(hù)士的不同就在于這一點(diǎn)。
提高我們的服務(wù)能力,還要去做科學(xué)研究。xx醫(yī)院跟別的醫(yī)院護(hù)士的不同,就在于我們站的視野比別人高,我們的格局比別人大,我們做的研究比別人多,這樣我們服務(wù)的本領(lǐng)就比別人強(qiáng)。曾經(jīng)我跟你們x主任提過20xx年發(fā)表在新英格蘭雜志上的兩篇護(hù)理研究,一篇是關(guān)于預(yù)防尿管感染的研究。去年,我曾經(jīng)布置過一個(gè)任務(wù),我們護(hù)士能不能把預(yù)防尿管感染作為研究的一個(gè)方向,結(jié)果人家美國人把那篇文章都發(fā)表了,我們還在研究之中啊!我們需要繼續(xù)努力。另外一篇文章,手術(shù)室的同志要注意了,人家就比較了用碘伏消毒和洗必泰加酒精這兩種消毒方法在剖腹產(chǎn)手術(shù)中哪一個(gè)感染率比較低,最后他們發(fā)現(xiàn)用洗必泰加酒精的方法要優(yōu)于我們現(xiàn)在用碘伏消毒的方法,這研究多簡單呀?!在臨床工作中,有太多類似的問題,需要我們?nèi)ニ伎肌H绻覀冎肋@樣的結(jié)果,我們服務(wù)的能力是不是就提高了?所以服務(wù)不僅僅是態(tài)度好,態(tài)度好那是最基本的禮儀體現(xiàn),所有的醫(yī)院都能夠做到。xx醫(yī)院就是要做別的醫(yī)院做不到的事,我們要多思考,要?jiǎng)?chuàng)新研究。如果把這些創(chuàng)新研究推廣出去,不僅僅是xx醫(yī)院的病人受益最多,而且連接受過我們培訓(xùn)的護(hù)士,回她們醫(yī)院以后也能做類似的研究。
第四,作為xx醫(yī)院的護(hù)士,一定要培訓(xùn)更多優(yōu)秀的護(hù)士。
我們?yōu)槿娕囵B(yǎng)了很多重癥監(jiān)護(hù)專科護(hù)士,僅20xx年我們舉辦了十幾個(gè)護(hù)理培訓(xùn)班,我覺得這個(gè)很好,要繼續(xù)加強(qiáng)。我總說,xx醫(yī)院能發(fā)展到今天,因?yàn)槲覀冇蟹浅:玫奈幕瘋鞒校覀冇兴膫€(gè)崇尚:一是崇尚榮譽(yù),二是崇尚學(xué)術(shù),三是崇尚人才,四是崇尚創(chuàng)新,我希望我們的護(hù)士同志牢記這四個(gè)方面。我們在人才培訓(xùn)上還要進(jìn)一步加強(qiáng),我們還沒有南丁格爾獎(jiǎng),我希望在你們中間,在xx醫(yī)院2600名護(hù)士中能出一個(gè)南丁格爾獎(jiǎng)獲得者,我更希望從你們中間出一個(gè)諾貝爾獎(jiǎng)獲得者,給所有的醫(yī)生看看!
怎樣培訓(xùn)大家?一定要“知其然,更要知其所以然”。我先說“知其然”,我們外科護(hù)士都知道,手術(shù)后病人要去枕平臥6小時(shí),大家想一想,為什么要去枕平臥6小時(shí)?制定這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)候,絕大部分麻醉方式是腰麻,手術(shù)后如果把病人頭抬高,腦脊液漏會(huì)引起頭痛。現(xiàn)在大部分麻醉方式變成了全麻,還需要去枕平臥6小時(shí)嗎?我們最后為什么沒改標(biāo)準(zhǔn),是因?yàn)槿楹蟛∪艘庾R(shí)不是特別清楚的時(shí)候,害怕墊枕頭后脖子窩著呼吸道不暢出現(xiàn)問題。如果你們都知道了這些道理,就知道哪些病人需要枕枕頭,哪些病人需要平臥,而不是死背教條的6小時(shí)。有一次,我去看病人,他術(shù)后已經(jīng)清醒了,平躺在那很不舒服,我說:“你可以墊個(gè)枕頭,沒有問題。”病人說:“剛才護(hù)士告訴我不許墊枕頭。”我心想當(dāng)年制定這個(gè)規(guī)定的時(shí)候,我還是參與者,可患者就是不聽我的,病人說:“我再堅(jiān)持1小時(shí),就到6小時(shí)了。”類似的這種例子,就是要培訓(xùn)“知其所以然”。
培訓(xùn)護(hù)士一定要培養(yǎng)五種能力,我們要有發(fā)現(xiàn)問題的能力、解決問題的能力、擔(dān)當(dāng)責(zé)任的能力、批判性思維的能力、用簡單語言表達(dá)復(fù)雜問題的能力。很多時(shí)候在臨床工作中,我們能不能夠發(fā)現(xiàn)問題是很重要的,今天我們在討論病歷書寫時(shí),有一個(gè)教授跟我說“有的科室的病歷書寫確實(shí)不像話”,我說,第一就是要培訓(xùn),培訓(xùn)大家如何寫好病歷?培訓(xùn)大家病歷到底是干什么的?接著我們能不能夠搞點(diǎn)評?每個(gè)月從每個(gè)科隨機(jī)抽10份病歷,讓我們的專家小組認(rèn)真來評判這些病歷到底有什么問題?如果發(fā)現(xiàn)問題,我就按照比例,如果抽10份病歷,有2份病歷不合格,我就認(rèn)為你20%的病歷不合格,我乘上你這個(gè)月所有的住院病人,以這樣的基數(shù)懲罰和獎(jiǎng)懲,而且獎(jiǎng)懲力度要大,才能引起科室主任重視。這就是發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力。
我們沒辦法監(jiān)控到每一份醫(yī)療、護(hù)理病歷的書寫,但要是抽查時(shí)一旦發(fā)現(xiàn)了,就要加倍處理,這就是解決問題的辦法。海外一直在這么做,中國的臺(tái)灣早就這么做了。比如怎么去防止過度醫(yī)療?ct與核磁該不該做?不可能每天每個(gè)去檢查,他們是每一年隨機(jī)抽出一百份病歷,若發(fā)現(xiàn)有一個(gè)不應(yīng)該做核磁的而做了核磁,我就罰你550倍,你敢嗎?你肯定不敢,你知道他來抽哪個(gè)病歷嗎?不知道!你說我就是只有這個(gè)病歷有問題,別人不認(rèn)可。所以記住你最不想發(fā)生的問題一定會(huì)發(fā)生,這是規(guī)律。當(dāng)你每天早到的時(shí)候,你們護(hù)士長可能晚到,你若遲到的話,你們護(hù)士長一定準(zhǔn)時(shí)上班。所以你就不要說遲到?jīng)]事,護(hù)士長這幾天都有事晚到,你不信試試。你一遲到就會(huì)看到護(hù)士長在門口站著,這就是規(guī)律。
xx醫(yī)院是一所非常值得大家驕傲的醫(yī)院,我們要珍惜在這兒培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。當(dāng)你們優(yōu)秀了,去別的醫(yī)院做護(hù)士長、護(hù)理部主任,我們會(huì)很高興。胡主任給我說有一天去某醫(yī)院檢查,那家醫(yī)院的護(hù)士都說“主任您來了!”原來大家都是從xx醫(yī)院過去的。我問過去是做護(hù)士還是護(hù)士長?胡主任說都是護(hù)士長,我說這就挺好的。你們在座的若是某一天都可以成為其他醫(yī)院的護(hù)士長、護(hù)理部主任,你們有美好的未來,我與、x副院長都會(huì)很高興,不會(huì)攔著你們!但你們要是去做一名普通護(hù)士,那就不要去了,我覺得給我們xx醫(yī)院丟人,你還是在這里呆著吧(笑聲、掌聲)。
最后我想說,今天科室主任沒有來,你們回去給主任講一講,院部領(lǐng)導(dǎo)還有各科室主任一定要關(guān)心我們護(hù)士。我多次呼吁,管理者要關(guān)注大家的困難,關(guān)心大家的生活,也請各位護(hù)士長關(guān)心我們護(hù)士的成長。只有大家有本事了,有為官兵服務(wù)、為人民服務(wù)的本領(lǐng),我們就一定會(huì)為官兵、為人民提供更好的服務(wù)。也請大家關(guān)注我們自身的安全,關(guān)注我們的生活環(huán)境、工作環(huán)境。我一直在呼吁大家走路的時(shí)候能有天橋,地道,哪怕多走幾步,盡量地要避開在車流中穿行,因?yàn)槟愫蛙囎玻闶亲膊贿^它的,哪怕你練過功。我們要預(yù)防工作環(huán)境中的安全問題,比如防火,有人抽煙我們要干預(yù)等等。
20xx年到了,最后我代表院黨委、x、代表x副院長,祝我們各位護(hù)士長、各位護(hù)士同志們,在20xx年,心情愉快,萬事如意,祝大家取得更大的成績!謝謝!
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇六
尊敬的李董事長、吳總、龔總,各位同仁大家好。
我叫xx,來自龔總團(tuán)隊(duì),20xx年10月份參加華農(nóng)恒青大家庭。很榮幸今日站在這里和大家共享優(yōu)秀員工感言。
勝利沒有捷徑,金字塔是由大多數(shù)失敗者和少數(shù)的勝利者積累而成的,許多人倒在第一層,大局部人又倒在了其次層、第三層只有少數(shù)人能夠站在金字塔塔頂遠(yuǎn)眺這個(gè)世界。我們總是埋怨世界不公允,但是我們從來沒去想想比我們牛十倍百倍的人都在努力,我們有什么理由和資本去放棄。
我們所奢侈的此時(shí)此刻是我們將來回不去的曾經(jīng)。在這個(gè)拼爹的年頭,我們不是富二代,但是我們可以締造富二代,聲名顯赫知缺乏,爭分奪秒求上進(jìn),可能今日的你還在為自己的付出沒有得到相應(yīng)的回報(bào)而耿耿于懷,但是將來的你必須會(huì)感恩此時(shí)此刻的你做出的確定和努力而沉淀出的成果傲慢。只要自己足夠努力,是金子總會(huì)發(fā)光。
成就客戶就是成就我們自己,我們要用艱辛創(chuàng)業(yè),團(tuán)隊(duì)協(xié)作,開放進(jìn)取精神,共創(chuàng)共享,終身學(xué)習(xí)的看法完成華農(nóng)恒青的使命。其實(shí)開發(fā)一些客戶并不難,有時(shí)候只須要做一些小的事情,打動(dòng)客戶就能被認(rèn)可。還記得當(dāng)時(shí)在豐城秀市鎮(zhèn)開發(fā)孫仁輝老板的時(shí)候,當(dāng)時(shí)他有101多頭母豬,全程配料,跟蹤了他三個(gè)月,他都表示拒絕,有一天他父親在挖水管溝,我就幫他挖了一下午,最終還留我吃了晚飯,并容許試用比照小、中大豬料,數(shù)據(jù)出來后,他立刻就確定全程運(yùn)用,其實(shí)我只是做了一點(diǎn)力所能及的事情而已,但卻得到了孫老板的認(rèn)可有了回報(bào),我覺得值得,彎下腰去,才能跳的更高,堅(jiān)持下去,才能走的更遠(yuǎn)。
我們的.產(chǎn)品不說是最好的,但是李董事長有信念和決心做出最具競爭力、最經(jīng)得起考驗(yàn)、最具性價(jià)比的產(chǎn)品和最優(yōu)秀的技術(shù)效勞團(tuán)隊(duì)來感恩每個(gè)支持華農(nóng)恒青的合作伙伴。或許華農(nóng)恒青的人不能說是最優(yōu)秀的,但是我們會(huì)是最努力、最值得信任、讓廣闊經(jīng)銷商、養(yǎng)殖戶感到安心、放心、舒心的最正確合伙人。感謝大家!
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇七
各位同仁,尊敬的客戶:
下午好!
首先感謝支持我惠通發(fā)展的客戶們給予我廠的信任與支持!特別感謝能夠堅(jiān)持奮斗到今天的辛勤勞作的惠通員工們!在此我僅代表廠部向辛勤工作在各崗位的全體員工致以衷心的感謝及新春的祝賀!在此大地回春,新春到來之際,也是對我們上一年工作做出總結(jié)的時(shí)候了!
我同一個(gè)方向,我們就一定會(huì)向前進(jìn)中的動(dòng)車一樣疾馳!
你們在工作崗位上的努力我看得見,比如潘春波同志在生產(chǎn)任務(wù)非常緊的情況下,和工人一起加班,工人干到幾點(diǎn)他就跟到幾點(diǎn),不叫苦不叫累,這是一種什么樣的精神?這是一種忘我的團(tuán)隊(duì)精神,我們就需要這樣踏實(shí)肯干的員工,身先士卒的領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)有些人抱怨工作煩,不愿承擔(dān)責(zé)任的時(shí)候,他還有一句話是這樣說的“工廠里的每一件事都和我們有關(guān),大到基礎(chǔ)建設(shè),小到一顆螺絲,只要是惠通的,就跟我有關(guān)!”多么典型的主人翁精神,員工們,惠通是大家的惠通,工廠是大家的工廠,我相信在我們大家的共同努力下,不久的將來我們就有上市的可能,到時(shí)候我愿與大家一起分享成果,你們都是惠通的股東!
查明原因、承擔(dān)責(zé)任的十六字方針。以客戶滿意為核心,本著環(huán)環(huán)控制,精益求精,積極進(jìn)取并持續(xù)改進(jìn),確保產(chǎn)品質(zhì)量和流程控制的準(zhǔn)確、準(zhǔn)時(shí)、省時(shí)的前提下,快速反應(yīng)市場變動(dòng),滿足并超越客戶要求,使我們在市場競爭中立于不敗之地。
我們在不斷摸索著前行的過程中,本著追求完美,創(chuàng)造精品的理念不斷地推出現(xiàn)產(chǎn)品,紅酒機(jī)要求高,難度大,可是我們還是一批又一批的做下去了,這說明什么,說明客戶對我們是認(rèn)可的,說明我們有能力做好,月牙彎的產(chǎn)出又是我廠的一大優(yōu)勢展現(xiàn)。在同行訂單不足的情況下,我們的訂單卻供不應(yīng)求,現(xiàn)在我可以明確的告訴各位我們的銷售訂單可以排到5月份了。銷售量節(jié)節(jié)升高,產(chǎn)品的不斷更新,新設(shè)備激光切割機(jī)的引進(jìn)大大提高了生產(chǎn)效率,為來年的產(chǎn)值翻番目標(biāo)都打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。各部門嚴(yán)格管理盡心盡力使我們廠展現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一心,積極向上高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍,在我們惠通金屬箱柜廠的發(fā)展史上寫下濃重的一筆。新的一年里,我們將面對新的困難與風(fēng)險(xiǎn),當(dāng)然也是挑戰(zhàn)與機(jī)遇,我們將繼續(xù)盡一切努力抓住機(jī)遇,開拓創(chuàng)新。充分利用現(xiàn)有設(shè)備及技術(shù)革新,為生產(chǎn)力提高打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。此外,我們也將在機(jī)柜外形改造,內(nèi)部構(gòu)造,整機(jī)生產(chǎn)方面做出努力,爭取將產(chǎn)值翻一番!
在客觀總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與成績的同時(shí),我們也清楚的意識(shí)到企業(yè)在發(fā)展的過程中仍有需要進(jìn)一步整改和完善的地方,我們的制度建設(shè)還不夠完善,職工素養(yǎng)還需要提高,機(jī)構(gòu)設(shè)置還不夠科學(xué),行政部門還不夠完善,員工業(yè)務(wù)技能參差不齊,團(tuán)隊(duì)整體意識(shí)不夠突出。因此,我們還需要進(jìn)一步改革和完善企業(yè)的管理體制和生產(chǎn)模式,合理調(diào)整企業(yè)現(xiàn)行機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員力量的配置,進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,加大各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行力度和檢查力度,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),使企業(yè)日常生產(chǎn)更加合理有序,員工生活更加充實(shí)富裕,同時(shí)也要加強(qiáng)對全體員工的思想教育和技能培訓(xùn),特別是安全生產(chǎn)意識(shí)一定要提高,提升企業(yè)的整體戰(zhàn)斗力,實(shí)現(xiàn)20××年質(zhì)的飛躍!
總之,20××已成過去,20××接踵而來,我相信,不,是堅(jiān)信,只要我們?nèi)w員工能夠統(tǒng)一思想,齊心協(xié)力,勇于承擔(dān),扎實(shí)工作,與時(shí)俱進(jìn)就一定能夠圓滿完成我們20××年產(chǎn)值翻一番的目標(biāo)!
最后,再次祝賀大家在新的一年里!:工作順利,身體健康,合家歡樂,新春愉快!
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年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家下午好!我很榮幸的作為項(xiàng)目部在此發(fā)言,在這忙忙碌碌地20xx年中,感謝領(lǐng)導(dǎo)們和同事們對項(xiàng)目部的肯定、支持和幫助!
在過去的一年中,項(xiàng)目部完成工業(yè)園主裝置,鋼結(jié)構(gòu)制安xx噸,產(chǎn)品罐區(qū)xx噸,14臺(tái)不銹鋼罐的非標(biāo)制作。這里面連有著工人的辛勤汗水同樣包含著各位領(lǐng)導(dǎo)的殷切希望和指導(dǎo)。
二,做到全方位的安全管理,結(jié)合專業(yè)施工特點(diǎn),事前做好預(yù)案,及防護(hù)。依據(jù)工業(yè)園的hse全方面的管理理念及措施,讓我們有了全新的的認(rèn)識(shí)。安全絕不妥協(xié),工程零事故。這是我們公司今后可以借鑒的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
三、把握好各方關(guān)系,努力打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)~工作中,充分調(diào)動(dòng)員工積極性,增強(qiáng)他們的責(zé)任感,幫助他們成長;生活上,經(jīng)常與員工交心,了解職工心里動(dòng)態(tài),幫助他們客服各種困難,是大家安心工作,專心管理。
由于精力和水平有限,在工作中難免會(huì)有不足之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事給予批評指正。在新的一年中,我將嚴(yán)格要求自己,取長補(bǔ)短,不斷改進(jìn),提高自己,為公司的未來貢獻(xiàn)自己的一份力量。新年新氣象,祝大家在新的一年中,心想事成,馬到成功!謝謝大家。
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇九
全公司各位主管,各位員工:
大家好!
今天我們召開全體員工大會(huì),其目的就是要求大家“收心上班,專心干活,轉(zhuǎn)變觀念,振奮精神,以新姿態(tài),創(chuàng)新業(yè)績”。我相信新的一年大家一定能明確任務(wù)和要求,努力開創(chuàng)憶古軒的新局面。
我想講三點(diǎn):
一.公司勢頭很好,我們應(yīng)當(dāng)充滿信心。
今年是公司創(chuàng)辦的第17個(gè)年頭,經(jīng)過多年打拼,公司由小變大,已逐步進(jìn)入了創(chuàng)業(yè)的快車道,發(fā)展勢頭確實(shí)很好,主要表現(xiàn)在幾個(gè)方面:
1.是企業(yè)規(guī)模越來越大。
2.是人才隊(duì)伍越來越優(yōu)。
3.是公司品牌越來越亮。
4.是產(chǎn)品銷路越來越廣。
5.20__年榮獲中國家具紅木家具總評榜3大獎(jiǎng)項(xiàng);
“中國紅木家具十大受歡迎品牌”、“中國紅木家具行業(yè)杰出青年企業(yè)家”、“滄州憶古軒紅木樓榮獲特別競爭力銷售品牌”。
上述成績的取得,應(yīng)歸功于各主管的重視,歸功于在座主管和各位員工的共同努力,在此,我向大家表示衷心的感謝!
二.公司差距也不小,我們應(yīng)當(dāng)自我加壓。
現(xiàn)在紅木家具大環(huán)境確實(shí)不是很好,我們實(shí)力不錯(cuò),但是也要清醒地意識(shí)到,山外有山,天外有天,與同行的上市公司比起來,我們還存在不小差距。我們要增強(qiáng)緊迫感,同心協(xié)力,奮力追趕。我們要在繼續(xù)營造內(nèi)外部良好發(fā)展環(huán)境的同時(shí),樹立事在人為、敢為人先的改革創(chuàng)新意識(shí),下功夫通過改革增強(qiáng)內(nèi)部活力,把公司做大做強(qiáng),達(dá)到名副其實(shí)的“企業(yè)效益好,員工薪酬高”的目標(biāo)。
我們的員工多數(shù)是很不錯(cuò)的,只是公司缺乏嚴(yán)格管理,缺少激勵(lì)措施,人的積極性沒調(diào)動(dòng)起來。這個(gè)責(zé)任主要在我這個(gè)當(dāng)家人。今年開始,我們就要從改革入手,采取得力措施,發(fā)揮杠桿作用,把各方面的積極性都撬動(dòng)起來,形成“想干活、多干活,想干事、多干事”,群策群力、充滿活力的創(chuàng)業(yè)局面。只有這樣,公司才能真正產(chǎn)銷兩旺,大發(fā)展、增效益。使公司效益和員工工資同步發(fā)展實(shí)現(xiàn)雙贏,公司成為員工個(gè)人和家庭依靠的幸福之家。
三.事在人為,我們一定要努力干好。
天上不會(huì)掉下餡餅,幸福全靠雙手來創(chuàng)造。說一千,道一萬,關(guān)鍵還是要干,不下苦功夫去干,不拼命去干,企業(yè)做大做強(qiáng),員工工資增長,都是一句空話!怎樣努力干好,我認(rèn)為新的一年我們要從以下幾個(gè)方面入手:
1.是在思想觀念上,要實(shí)現(xiàn)由小作坊向大企業(yè)的轉(zhuǎn)變。無論是高管還是一般員工都要與公司同步成長,不能企業(yè)進(jìn)入了大工廠階段,員工還停留在小作坊狀態(tài)。要接受新事物和新觀念,拓寬視野,提高素質(zhì),提高技能,自動(dòng)自發(fā),努力干活。要認(rèn)識(shí)到打工不僅是養(yǎng)家糊口,也是創(chuàng)造人生價(jià)值。要激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情,改變懶惰、散漫、等不合時(shí)宜的壞習(xí)慣,做一個(gè)服從安排、干活出色、深受歡迎的好員工。要善于與外來同事及新來員工合作共事。要形成團(tuán)結(jié)敬業(yè),苦干實(shí)干、奮發(fā)向上的良好風(fēng)氣。
2.是在管理制度上,實(shí)現(xiàn)由隨意性向規(guī)范性轉(zhuǎn)變。俗話說,沒有規(guī)矩不成方圓,公司這么多員工,沒有統(tǒng)一的制度約束,稀稀拉拉,懶懶散散,那就會(huì)一盤散沙,什么事情也做不好。員工有很強(qiáng)的執(zhí)行力。高樓上的自來水是靠壓力壓上去的,我們都要學(xué)會(huì)自我加壓。今年要嚴(yán)格按《員工守則》辦事,強(qiáng)化制度管理。請大家自覺地學(xué)習(xí)對照,班組長、老員工帶頭作榜樣,把公司的紀(jì)律制度執(zhí)行好!
讓我們立即行動(dòng)起來,專心干活,以新姿態(tài),創(chuàng)新業(yè)績!
我的講話完了,謝謝大家!
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
繁忙而充實(shí)的20__年已經(jīng)過去,回首過去,我深刻感受到它的不平凡,20__年是公司飛速發(fā)展的一年,在公司的發(fā)展史上寫下了濃墨重彩的一筆,跟隨著公司高速發(fā)展的步伐,營銷中心全體人員齊心協(xié)力、緊密配合、團(tuán)結(jié)拼博、務(wù)實(shí)進(jìn)取,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,緊緊圍繞年初提出的奮斗目標(biāo),認(rèn)真貫徹落實(shí)公司董事會(huì)的各項(xiàng)要求,以隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ),以企業(yè)發(fā)展為中心、以提升經(jīng)濟(jì)效益為目的、圓滿并超額完成了公司本年度各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將本年度。
工作總結(jié)。
如下:
一、營銷部工作。
營銷部是公司今年新創(chuàng)立起來的部門,從無到有,到現(xiàn)在已經(jīng)取得了一些不錯(cuò)的成績,這些和領(lǐng)導(dǎo)的大力支持是分不開的。從最先請咨詢公司制訂了營銷部的工作流程,搭建出了營銷部人員的構(gòu)成框架和工作劃分,到獨(dú)立并配合公司業(yè)務(wù)全面展開有條不紊進(jìn)行工作。現(xiàn)在我們已成立了營銷一部二部,基本完成營銷人才的儲(chǔ)備和培訓(xùn),我們正在有計(jì)劃地出臺(tái)營銷人員和隊(duì)伍的各項(xiàng)管理辦法,我們的目標(biāo)是鑄就一支高素質(zhì)的營銷隊(duì)伍,建設(shè)狼性團(tuán)隊(duì),打造“博元”的知名品牌,提高企業(yè)可持續(xù)的核心競爭力。在這一年里,我們多次組織召開公司營銷分析會(huì),并對公司的營銷信息進(jìn)行了統(tǒng)一的管理,工程項(xiàng)目落實(shí)到具體實(shí)施人和負(fù)責(zé)人,建立了較完善的營銷信息和客戶管理體系,信息資源實(shí)現(xiàn)共享,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握營銷的動(dòng)態(tài)資料,對市場及業(yè)務(wù)進(jìn)行全面分析,推進(jìn)了業(yè)務(wù)的順利開展。截止20__年底,公司已洽談項(xiàng)目達(dá)到了130多個(gè),目前掌握的信息資源78個(gè),已簽訂的合同項(xiàng)目有104個(gè),合同額2.15億元,結(jié)算額1.11億元,比去年1.5億元合同額增長了百分之七十,超額圓滿地完成了公司的目標(biāo)任務(wù)。此外我們還非常重視和。
其它。
部門的配合,并積極主動(dòng)配合財(cái)務(wù)部門的回款工作,到目前為止,今年所簽訂合同的資金回收全部正常進(jìn)行。現(xiàn)在正在洽談的項(xiàng)目已有一部分達(dá)成了協(xié)議,預(yù)計(jì)明年會(huì)取得更好的成績。
二、外聯(lián)部的工作。
外聯(lián)部工作的范圍和特點(diǎn)決定了它是許多矛盾的中心,再加上我公司業(yè)務(wù)量的激增,因此外聯(lián)部同志在今年承受了巨大的壓力,常常超負(fù)荷工作,但在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我們對其進(jìn)行了一些人事調(diào)整,明確了各自分工,并對員工們做了大量的思想工作。使得在這一年的工作中,外聯(lián)部運(yùn)行平穩(wěn),工作效率顯著提高:截止20__年x月底共順利送電39個(gè)工程,辦理開工。
報(bào)告。
28個(gè)工程,已報(bào)上未批下3個(gè)工程,變更開工1個(gè)工程,一戶一表整理填寫資料并完成送電共5014戶,圖紙變更30個(gè)工程,處理一戶一表串戶74戶,配合工程報(bào)裝17個(gè)工程,辦理計(jì)劃停電手續(xù)5個(gè)2個(gè)臨停,整理制作并上報(bào)竣工資料34套。外聯(lián)部取得的這些成績,主要靠領(lǐng)導(dǎo)的支持和員工們加班加點(diǎn)不分晝夜的努力,相信外聯(lián)部在以后的工作中會(huì)更上一個(gè)新的臺(tái)階。
三、存在的問題。
四、20__年。
工作計(jì)劃。
我會(huì)認(rèn)真貫徹公司。
市場營銷。
工作精神,圍繞建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”的現(xiàn)代公司戰(zhàn)略目標(biāo),重點(diǎn)緊抓營銷隊(duì)的建設(shè)和管理,強(qiáng)化大營銷、大市場、大服務(wù)理念,狠抓各項(xiàng)具體工作。
措施。
的落實(shí),建設(shè)起高效、多能、人才輩出的營銷隊(duì)伍,確保全面和超額完成20__年度各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。
回首20__年,是有意義,有價(jià)值,有收獲的一年,展望20__年,我相信公司在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的通力協(xié)作下,會(huì)更上一個(gè)新的臺(tái)階,營銷部會(huì)完成新的任務(wù),迎接新的挑戰(zhàn),為博元美好的明天貢獻(xiàn)力量!
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇十一
尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理、各位嘉賓、我最親愛的同事們:
大家現(xiàn)在好!
光陰似箭,歲月如梭,奮斗的20xx即將過去,在過去的一年里,我們揮灑汗水,付出辛勞,迎來進(jìn)步,收獲碩果。20xx年腳步輕盈的邁進(jìn)我們身邊,在這辭舊迎新的時(shí)刻,我們歡聚一堂,歡聲笑語,暢想美好未來!
今天能有機(jī)會(huì)站在這個(gè)舞臺(tái)上,首先要感謝我們公司的x總,是您創(chuàng)建了xx,為我們提供優(yōu)越的工作和生活環(huán)境,我們把最發(fā)財(cái)?shù)恼坡曀徒ox總,也要感謝x經(jīng)理,各部門所有人員的大力配合,正因?yàn)橛写蠹业姆e極參與配合,才有我們今天的精彩,更要感謝的是在場的每一位嘉賓的到來。請把我們20xx最發(fā)財(cái)、最給力、雷鳴般的掌聲送給在座的嘉賓朋友,帶去我們最溫馨的祝福—祝大家元旦快樂!今天我給大家?guī)淼摹陡卸鱴x》希望我們在20xx年以愛心做人,用感恩的心做事,預(yù)祝20xx我們xx公司再創(chuàng)新的輝煌!感恩父母,是他們給予我們生命,感恩師長,是他們用知識(shí)豐富了我們的大腦,給我們飛向藍(lán)天的力量!感恩朋友,茫茫人海、相遇便是緣分。
感恩是一種生活態(tài)度,一種智慧,是員工忠誠企業(yè)的基礎(chǔ)。一個(gè)有著感恩之心的員工,會(huì)執(zhí)著而無私,博愛而善良,敬業(yè)而忠誠,一個(gè)有著感恩之心的員工,會(huì)對企業(yè)充滿感激,轉(zhuǎn)化為勤奮工作。感恩是一種美德,是一種態(tài)度,是一種信念,是一種情懷,同時(shí)也是人生的一種使命!
曾經(jīng)常看到這樣一句格言:“今天工作不努力,明天努力找工作!”這句格言,讓我深深體會(huì)到了沒有企業(yè),哪有員工的道理!企業(yè)的命運(yùn)也就是我們每一個(gè)員工的命運(yùn),企業(yè)的發(fā)展與富強(qiáng)要靠我們每一名員工的奉獻(xiàn)與奮斗。對我們賴以生存的企業(yè),只有有了感恩的心態(tài)和意識(shí),才能有感恩的行動(dòng),我們的企業(yè)也才能因此而綻放和諧之花!
感謝天地,感謝命運(yùn),天地寬闊,道路坎坷!但只要心中有愛,心存感恩,無論多大的風(fēng)雨,我們都可以勇敢的面對!永不放棄,20xx讓我們與xx公司一起騰飛!謝謝大家!
文檔為doc格式。
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇十二
今天,能夠作為我院。
2008年度優(yōu)秀員工代表上臺(tái)發(fā)言,我感到非常的榮幸。我們每一位優(yōu)秀員工所獲得的成績和榮譽(yù),與各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和各位同事的支持幫助是分不開的,在此,我謹(jǐn)代表我院2008年度全體優(yōu)秀員工向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表示誠摯的敬意和衷心的感謝,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我們工作成績的肯定和鼓勵(lì)。
一如既往、再接再厲,決不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我們的期望和關(guān)懷,立足本職,銳意進(jìn)取、挑戰(zhàn)自我、勇攀高峰,為提高我院的核心競爭力和綜合實(shí)力、為早日實(shí)現(xiàn)我院國際化工程公司的宏偉目標(biāo)而努力工作,奉獻(xiàn)我們的青春和力量!
謝謝大家!
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
轉(zhuǎn)眼間,__年就要揮手向我們告別了,在這新年來臨之際,回想自己半年多所走過的路,所經(jīng)歷的事,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài)。
在這7個(gè)月多的時(shí)間里有失敗,也有成功,遺憾的是;,欣慰的是;自身業(yè)務(wù)知識(shí)和能力有了提高。首先得感謝公司給我們提供了那么好的工作條件和生活環(huán)境,有那么好的,有。
經(jīng)驗(yàn)。
的上級給我們指導(dǎo),帶著我們前進(jìn);他們的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)讓我們終生受益,從他們身上學(xué)到的不僅是做事的。
方法。
更重要的是做人的道理做人是做事的前提和基礎(chǔ)。
從3月x日開始進(jìn)入公司,不知不覺中,一年的時(shí)間一晃就過了,在這段時(shí)間里,我從一個(gè)對產(chǎn)品知識(shí)一無所知的新人轉(zhuǎn)變到一個(gè)能獨(dú)立操作業(yè)務(wù)的職業(yè)業(yè)務(wù)員,完成了職業(yè)的角色轉(zhuǎn)換,并且適應(yīng)了這份工作。業(yè)績沒什么突出,以下是一年的工作業(yè)務(wù)明細(xì):
進(jìn)入一個(gè)新的行業(yè),每個(gè)人都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識(shí),熟悉公司的操作模式和建立客戶關(guān)系群。在市場開發(fā)和實(shí)際工作中,我學(xué)到了如何定位市場方向和產(chǎn)品方向,抓重點(diǎn)客戶和跟蹤客戶,懂得了淡旺季里的時(shí)間安排以及在各時(shí)間段里的主打產(chǎn)品有那些,應(yīng)主攻那些項(xiàng)目。當(dāng)然這點(diǎn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,應(yīng)該不短的學(xué)習(xí),積累,與時(shí)俱進(jìn)。
在工作中,我可以說,我沒有虛度,浪費(fèi)上班時(shí)間,對工作我是認(rèn)真負(fù)責(zé)的。經(jīng)過時(shí)間的洗禮,我相信我們會(huì)更好,俗話說:只有經(jīng)歷才能成長。世界沒有完美的事情,每個(gè)人都有其優(yōu)缺點(diǎn),一旦遇到工作比較多的時(shí)候,容易急噪,或者不會(huì)花時(shí)間去檢查,也會(huì)粗心。工作多的時(shí)候,想得多的是自己把他搞定,每個(gè)環(huán)節(jié)都自己去跑,卻忽視了團(tuán)隊(duì)的作用,所以要改正這種心態(tài),相信別人,相信團(tuán)隊(duì)的力量,再發(fā)揮自身的優(yōu)勢:貿(mào)易知識(shí),學(xué)習(xí)接受能力較好。不斷總結(jié)和改進(jìn),提高素質(zhì)。
自我剖析:以目前的行為狀況來看,我還不是一個(gè)業(yè)務(wù)員,或者只是一個(gè)剛?cè)腴T的業(yè)務(wù)員,本身談吐,口才還不行,表達(dá)能力不夠突出。根源:沒有突破自身的缺點(diǎn),臉皮還不夠厚,心理素質(zhì)不過關(guān),這根本不象是我自己,還遠(yuǎn)沒有發(fā)掘自身的潛力,個(gè)性的飛躍。在我的內(nèi)心中,我一直相信自己能成為一個(gè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員,這股動(dòng)力;這份信念一直儲(chǔ)藏在胸中,隨時(shí)準(zhǔn)備著爆發(fā),內(nèi)心一直渴望成功。“我要像個(gè)真正的男人一樣去戰(zhàn)斗,超越自己。“我對自己說。
感謝公司的培養(yǎng),感謝我的上級對我們言傳身教的悉心指導(dǎo),我一定會(huì)以積極主動(dòng),自信,充滿激情的心態(tài)去工作。
揮別舊歲,迎接新春,我們信心百倍,滿懷希望!
年終總結(jié)大會(huì)員工個(gè)人發(fā)言稿(通用14篇)篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、特邀嘉賓、親愛的同事們:
大家好!
伴著新年鐘聲的臨近,依依惜別了任務(wù)繁重。光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為過去,20__年已來臨。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。相信大家都信心滿滿,決心再接再厲,努力打開本職工作新局面。在此,祝福大家在新的一年里:事業(yè)正當(dāng)午,身體壯如虎,金錢不勝數(shù),快樂非你莫屬。
很榮幸能夠代表獲獎(jiǎng)員工站在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!
20__年是不平凡的一年,__故障率和零公里ppm值下降均超過20%;供應(yīng)商綜合績效考評及供應(yīng)商質(zhì)量績效完成情況均被表揚(yáng)通報(bào)。這些成績都是大家共同努力的結(jié)果,這無一不證明我們__公司正昂首闊步、蓬勃發(fā)展!
我還記的那一次冒雨穿山羨未曾,與君伸腳量峰磧,踏著云光不記層的黃山游;大家互相鼓勵(lì),互相攙扶的情景;我還記的那一次為了工作,與同事相互間掙質(zhì)的面紅耳赤的場景。記住該記住的,忘記該忘記的,改變能改變的,我不會(huì)喪失一個(gè)年輕人美好的希望和理想。
總結(jié)__年我個(gè)人的工作,發(fā)現(xiàn)自己還時(shí)有很多不足,包括工作中因缺乏耐心、細(xì)心、信心、恒心、責(zé)任心。未來我將會(huì)調(diào)整心態(tài)、彌補(bǔ)不足、以更高的目標(biāo)、更高的起點(diǎn)要求自已,與各同事一起竭盡全力為公司明天的宏偉藍(lán)圖添一份色彩。
伴著晨風(fēng),迎著朝陽,__理想在我們心中蕩漾;我們的目標(biāo)將鎖定在產(chǎn)品科技高峰上。專業(yè)是我們的方向,高效是我們的追求,學(xué)習(xí)是我們的保障。
走過歲月,踏過冰霜,風(fēng)雨中__挺起胸膛;青春不悔,斗志昂揚(yáng),我們放眼世界,前景無限榮光。創(chuàng)新是我們的脊梁;發(fā)展是我們的命脈,轉(zhuǎn)型是我們的翅膀。新能源領(lǐng)域我們要一路領(lǐng)航;年輕的我們要為__創(chuàng)造無限輝煌。
謝謝!