總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。總結書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
應付會計個人工作總結實用篇一
1、及時準確的完成各月記賬、賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業務和各種日常費用的繳納。
2、以認真的態度積極參加xx市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。
3、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
1、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養。
2、認真學習財經方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
3、努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
4、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
1、理論水平不高,當前社會會計知識和業務更新換代比較快,缺乏對新的業務知識和會計法規的系統學習,導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
3、只干工作,不善于總,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的`現象時有發生,今后要逐步學習用科學的方法,善總、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。
1、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發展的步伐。
2、善于總,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益。總經驗,建立健全良好的工作機制。
應付會計個人工作總結實用篇二
財務工作并不簡單,一個核心部分就有財務,財務一旦出了問題,一個龐大的企業也可能一夜間傾塌,德國一家世界級的銀行應為給一家瀕臨倒閉貸款的公司評估,因為財務上的失誤,數億歐元一夜間打了水漂,銀行也面臨倒閉的危險,可見財務工作的重要性。
時光荏苒,三個月的試用期快結束了,回首過去的幾個月,感慨萬分,光陰似箭,回首過去,雖然沒有值得大肆宣揚的成果,但也總算經歷了一段不平凡的磨礪和考驗。
財務工作十余年,也寫了不少總結,按說,定期對自己的工作做個小結,也算對自己的一種鼓勵與鞭策吧。
作為____集團子公司的____公司的財務,財務部算是最關鍵的部門之一,對內不僅要求快速熟悉集團財務制度,熟悉財務軟件的操作,而且還要適應不斷提高管理水平的要求,對外要應對稅務、審計及財務等機構的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。這三個月里在領導的帶領與支持下,在同仁的配合下我終于拿下了所有的工作。本人覺得自己的能力又邁上了一個新的臺階。回顧即將過去的三個月,在部門經理的正確領導下,本人的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署,在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,以及集團行政部的要求,現將三個月的工作做如下簡要回顧和總結。
一、費用成本、客戶往來方面的管理
1、規范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買、領用全面跟蹤,方便企業更全面的了解這些價值較低物資的分布情況,加強管理。
2、在集團財務制度的基礎上規范了華品成本費用的管理,明確了成本費用的分類,重新整理了科目,為加強了項目管理,分門別類的計算實際消耗的費用項目,真實反映當期的成本。為績效管理提供參考依據。
3。規范商業公司財務帳套布局設置,根據商業公司特點,設置相應帳套,通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發揮出作用,能夠及時有效的反映財務數據,滿足未來經營管理的需要。
(1)認真執行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。
(2)根據集團的指示,對華品公司會計電算化情況進行了備案,使財務工作符合財政部的需要,更加規范化,為不斷提高財務工作質量而努力。
(3)按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。
三、財務核算與管理工作
(1)按公司要求對商業公司包租的商業地產進行登記、分析,對各項收入監督、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、集團財務管理部建立了良好的合作關系。
(2)正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門新的稅收申報要求,及時發現違背稅務法規的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。
(3)在緊張的工作之余,加強財務部團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個基層財務工作管理者,注意充分發揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者,是集團財務管理部對外的一個窗口。要想做好財務工作,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在目前的情況下,大家都能夠主動承擔工作。
新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,本人決心再接再厲,更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。
要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為復雜的事情,其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。
應付會計個人工作總結實用篇三
2、做好應收帳款日常核對工作,及時將對帳資料歸集存檔,必要時與銷售員一道外出對帳。
3、每月提供上月客戶回款計劃執行情況及本月回款計劃統計表,每月向部門主管領導報送一份應收帳款分析明細表。
4、對應收帳款金額較大、帳齡較長的客戶進行重點跟蹤,包括及時與客戶對帳,查明原因并向部門主管領導匯報。
5、負責應付及預付款項的核算、結算工作
6、定期進行應付及預付款項的對賬
7、分析應付款項的賬齡及償還情況
一、全面清理,分類建檔。企業要對應收、應付帳款情況進行全面清理,摸清底數,準確掌握應收、應付帳款的詳細情況,包括應收帳款的帳齡、數額、類別、緣由、收回的風險及虛列的帳目,并與欠款單位進行核對,及時獲取有效的追款憑據。在對應收帳款的帳齡、風險程度全面分析的基礎上,根據帳齡的長短、額度的大小和欠款對象的經營狀況,分類建立檔案。應付帳款也要及時、主動與供貨企業核對,建立相應檔案。二、建立和健全往來帳戶結算登記、核查、清理制度。要及時登記每筆往來款項,準確反映應收、應付帳款的形成、回收、支付及增減變化情況,并按月對往來款項進行核對與清理。要制定嚴格的管理辦法,對超過信用期的應收、應付帳款要逐筆查實原因,分清責任,責成有關人員提出明確的處理意見,制定具體催收、支付計劃,責任到人。三、加強對客戶資信的管理。要加強對客戶資信程度的調查和分析評估,通過銀行、同行業及社會中介等各種渠道,及時了解和掌握客戶的生產、經營、資產、負債、經營人員變動和財務狀況等相關信息,以確定其是否具有履行合同的能力和獨立承擔民事責任的能力。在此基礎上建立客戶檔案,對客戶的資信實行動態管理,對資信下降的客戶要及時采取減少發貨、實行擔保和加強催收等預防和減少風險的措施;對資信差、長期拖欠貨款的客戶要停止發貨。四、嚴格按合同組織生產和銷售。企業要堅持按合同組織生產,銷售貨物,杜絕隨意發貨的現象。對于市場無銷路的產品要堅決停下來;對于貨款回籠差的產品要限產,防止產生新的積壓和拖欠。要認真落實國家已出臺的各項控制總量的政策措施,把淘汰落后生產能力與結構調整、資產重組和產品升級結合起來。
及時提供欠款憑據,落實債權債務。凡不及時償付貨款,又不積極配合提供欠款憑據的企業,要追究當事人的行政責任。八、及時消化處理呆壞帳。要健全呆壞帳損失的核銷制度,及時消化處理當期發生的呆壞帳。對可能破產、關閉的客戶,要積極采取保全債權措施;已經破產的,要及時取得各種法律文書,以備核銷之用;對長期掛帳、事實上已難以收回的逾期貨款或對因其他原因虛列的應收帳款要明確責任,報經有關部門審批后,予以核銷、糾正,不得長期掛帳。對企業核銷的歷史債務可計入企業當期損益,年度考核時可予以扣除。對企業清欠收回的抵帳物資,要及時盤活處理,防止造成新的積壓和損失。
九、積極運用法律手段加大追索債務的力度。要強化法律意識,充分運用法律手段清理欠款,以維護企業合法權益。對于逾期的貨款,凡債務人沒有明確的還款計劃或有效承諾的,都要立足于訴諸法律進行清繳。對于有潛在風險的債務企業,要做好法律防范的基礎工作。
、財務應收應付和業務上應收應付有什么區別財務應收應付是根據財務工商認可的票據ブ饕是根據憑證出來的'應收應付款。如支票發票等。如財務應收款=開出去的發票金額–收到的錢ザ怨ァ6業務的應收款則=開出去的銷售單ヌ岬オサ慕鴝–收到的錢グ括現金帳ァu飫鍤盞角也有這么個情況打個比方說張三拿著李四的支票來付款的ノ曳⑵幣歡ㄒ開李四的。從財務角來說根本沒有和張三發生往來サ業務關系上是和張三發生的。業務應收款掛的是張三ザ財務應收款是李四。
word中的打印技巧
一、打印到文件
想打印文件,沒有打印機,而有打印機的電腦又沒裝word,怎么辦?我們可以在word的“文件”菜單中調出“打印”對話框再選中“打印到文件”選項,確定后選擇保存該文件的位置,再輸入文件名后即可生成一個后綴名為prn的打印機文件,這樣就可以在有打印機的電腦上將這個文件打印出來了。
二、打印文本框里的內容
有時在文本框中輸入的內容,在打印的時候無法打印出來,解決的方法其實很簡單,只要將文本框轉換為圖文框,就能對框里的內容進行打印了。具體操作:選中文本框單擊右鍵,然后選擇“設置文本框格式”,在彈出的對話框中選擇“轉換為圖文框”即可。
三、打印附加信息
如果你希望在將要打印出來的文檔里包含該文檔的屬性、批注等信息。那就點擊word的“文件”菜單,調出“打印”對話框再點擊“選項”。在“打印文檔的附加信息”欄里選擇你要的附加信息,如該文檔的屬性、域代碼等。設置完成后點擊確定,就可以開始打印了。如果你不希望打印這些不必要的附加信息,不選中該項即可。
四、在一張紙上打印一篇多頁的文檔
這種方法可以節省紙張,具體操作:單擊“文件”“打印”,在“顯示比例”下“每頁的版數”框中,單擊所需選項。例如,要在一張紙上打印一篇四頁的文檔,可單擊“4版”選項。
五、逆頁序打印
頁是順序排列的。
六、一次打印多篇文檔
如果你需要打印的文檔不止一個,又想通過一次操作把幾個文檔依次打印出來,單擊“打開”按鈕,在“打開”對話框的文件夾列表中找到并打開包含要打印的文檔的文件夾,選擇要打印的多個文檔,然后單擊“打開”對話框右上角的“工具”菜單,選擇“打印”命令即可。
七、只打印選定的內容
八、后臺打印
利用后臺打印可以在打印文檔的同時使用其他應用程序,從而提高工作效率。啟動“后臺打印”的方法是:點擊word的“文件”“打印”,再點擊“選項”選中“后臺打印”即可。
應付會計個人工作總結實用篇四
(一)指導思想
以十六大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創新,圍繞學院20xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業建設,師資隊伍建設和畢業生就業工作,繼續加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業的培養目標。
(二)工作重點
1,教學管理工作
3,加強各項規章制度建設
4,師資隊伍建設工作
6,學生管理工作
完善的常規教學管理是實現專業培養目標的重要保證。我系的常規教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規劃的規范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續性,有效性。
1,要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環節,做好課前,課中和課后的各項相關工作。
2,吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作。齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵。我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作。如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業及作業批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目。
3,各任課教師應在遵循教學規律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業培養目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法。教學過程中必須充分考慮到學生的`文化素質及專業特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科。
1,辦學模式的探索
財務會計專業已經有了四屆畢業生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在20xx年形成關于高職財會專業的示范性辦學模式;投資理財專業屬于新興專業,目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發展需要具有地方特色的人才培養方案。我們對會計電算化專業也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續加強該專業課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業特色。
2,20xx年上半年做人才需求狀況調查,論證,金融與保險,房地產經營與管理三個專業設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業人才培養目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂。
3,課程建設
課程建設是專業建設的基礎,是實現專業人才培養目標的關鍵。我們要首先抓好核心專業課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業建設的步伐。在20xx年,我系各專業課程建設的重心是根據各專業人才培養目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系。
4,加強教學方法改革
先進的教學方法能夠提高教學質量,促進學生理論水平與實踐技能的提高。在新的一年,我們鼓勵教師加強教學方法改革,推廣案例教學等先進教學方法,培養學生運用所學專業知識獨立思考問題,分析問題和解決問題的能力。使學生在探討,解決問題的過程中培養敢于解放思想,勇于創新的精神。在實踐實訓環節教學中,探利用多媒體教學方法和現場教學方法等,提高學生的動手操作能力。
5,加強實踐教學
認真落實各專業的實踐教學環節,切實提高學生的實踐能力。我系財務會計和會計電算話專業實踐教學大綱和已編寫完成,明年進行各專業的編寫工作,在編寫實習/實訓指導書過程中要以教研室為單位認真討論,反復修訂,以使制定后的指導書能夠真正對實習/實訓起到應有的支持作用。
應付會計個人工作總結實用篇五
一、建立完善的對賬組織體系,本著一個“責”字。
為了保障銀企對賬工作的順利進行,有效的保障客戶資金安全,防范結算風險,我行成立了以主管行長任組長、各網點負責人為成員的對賬工作領導小組,配備一名工作責任心強的同志擔任對賬人員,負責日常的對賬管理工作。通過完善領導小組崗位責任制,明確對賬人員崗位職責,把銀企對賬工作作為一項長期的事務性工作,確保了對賬工作的組織領導。
二、完善銀企對賬臺賬的登記,突出一個“全”字
1、開戶單位基本信息全面。建立完善的單位基本情況臺賬,做到對賬人員心中有數,提高了對賬工作的主動性。開戶單位基本信息主要包括單位地址,單位對賬人員姓名,單位對賬人員的電話及手機聯系方式等等。
2、全部簽訂了結算賬戶協議。為了建立銀企對賬工作的規范化,督促企業按時對賬,我行與企業簽訂《單位銀行結算賬戶管理辦法》,明確對賬方式。
3、對賬單簽章齊全。對賬時,該行要求企業在銀企帳務核對相符的同時,除加蓋單位財務專用章或行政公章外,注明“核對相符”。
三、銀企對賬期間,體現一個“勤”字
銀企對賬是一項工作量大,比較繁瑣的日常性工作,為了扎實有效的做好銀企對賬工作,提到對賬收回率,我行領導小組要求對賬人員做到: 三勤。
1、勤和企業溝通、聯系,主動為企業宣傳銀企對賬的重要性,著重于宣講政策、增強宣傳的滲透力,使客戶對銀企對賬工作給予理解和支持,取得客戶的積極配合,變單方對賬為銀企雙方主動對賬,使銀企對賬工作順利開展。
2、勤于整理各項資料,注重單位信息和企業對賬人員的變更,及時修改單位信息資料,做到對賬期間,能夠及時與企業對賬人員取得聯系,保證對賬工作的順利進行。
3、勤于總結對賬工作中存在的問題,每次對賬對存在未達賬項的賬戶,對賬人員及時與企業相互配合,查找原因,直至帳務核對相符。對賬結束后,認真記載對賬工作記錄,總結經驗。
四、因地制宜,多策并舉,保證銀企對賬的質量。
1、對日常業務比較頻繁,經常來銀行的企業單位,實行在柜臺提前通知及詢問對帳情況。
2、對業務發生比較少,而且企業比較遠的單位采取電話通知及咨詢對帳情況。
3、在無法及時與企業取得聯系,支行出車派專人到企業上門對帳。
4、對有的企業財務人員素質低、帳務記載混亂的情況,對帳人員采取主動提供滿頁賬,耐心細致協助企業做好銀企對帳工作的方法。
銀企對賬的主體是銀行和企業,它既不是銀行為企業對賬,也不是企業為銀行對賬,而是銀行與企業之間相互對賬,銀企雙方都應切實把它當作進行會計核算的重要監督、制約措施,使銀行和客戶之間共同構筑的這面防火墻發揮應有的功效。