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質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)

時(shí)間:2025-05-15 作者:影墨

質(zhì)量月是企業(yè)每年開展的一項(xiàng)重要活動(dòng),旨在全面檢查和提升產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量水平。接下來(lái),讓我們一起來(lái)看看一些優(yōu)秀的質(zhì)量月總結(jié)范文,以獲取更多關(guān)于質(zhì)量管理的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇一

為了使生產(chǎn)安全化,增強(qiáng)各部門安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺性,消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險(xiǎn)因素,防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件,保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康,為確保此工作取得實(shí)效,公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書。

依誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)原則,實(shí)行一崗雙責(zé)制,消除生產(chǎn)中的各類危險(xiǎn)因素,避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。

1、負(fù)責(zé)對(duì)本部門新進(jìn)員工進(jìn)行“部門”級(jí)安全培訓(xùn)教育;

2、負(fù)責(zé)制定、修訂來(lái)料檢測(cè)、成品檢測(cè)工藝操作規(guī)程和設(shè)備、儀器安全操作規(guī)程;

3、按標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)原材料及產(chǎn)品,并做好記錄,出具相關(guān)檢驗(yàn)報(bào)告,建立、完善質(zhì)量臺(tái)帳。

企業(yè)主要負(fù)責(zé)人:品管部主管:

年月日年月日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇二

為全面落實(shí)道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)責(zé)任制,保障道路運(yùn)輸安全,預(yù)防和減少行車事故及各類安全事故的發(fā)生,保障國(guó)家和人民生命財(cái)產(chǎn)的安全;維護(hù)正常的運(yùn)輸生產(chǎn)秩序。根據(jù)《道路運(yùn)輸條例》、《道路交通安全法》、《安全生產(chǎn)法》的精神,結(jié)合道路運(yùn)輸生產(chǎn)安全的實(shí)際,特簽訂此安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

一、各單位的法人代表是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任,主管安全工作的負(fù)責(zé)人、安全員、車輛技術(shù)管理員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的具體實(shí)施工作。

二、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及各項(xiàng)管理制度,并在實(shí)際工作中落實(shí)到位。保證必要的設(shè)施設(shè)備,必要的安全生產(chǎn)專用資金,配備必要的安全生產(chǎn)管理人員并認(rèn)真開展工作。特別是要建立安全生產(chǎn)隱患排查制度,并認(rèn)真開展工作,每次排查出的隱患必須立即整改,并及時(shí)將隱患情況、整改情況上報(bào)我站。

三、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《道路運(yùn)輸條例》和國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),制訂本單位安全生產(chǎn)年度計(jì)劃,并列為本單位的重要議事日程,每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作例會(huì),研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題,對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行教育培訓(xùn);每季度至少組織一次全面及專項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查,并有檢查記錄憑證。對(duì)客運(yùn)(包括旅游客運(yùn))、危貨運(yùn)輸企業(yè)每月至少組織一次針對(duì)駕乘人員、押運(yùn)人員的安全生產(chǎn)宣傳教育或?qū)W習(xí)活動(dòng)。

四、建立自上而下的安全生產(chǎn)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,責(zé)任落實(shí)到人,各單位要逐級(jí)簽至車管員、安全員、駕駛員、押運(yùn)員及其它從事道路運(yùn)輸?shù)膹臉I(yè)人員,年終嚴(yán)格進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。安全生產(chǎn)責(zé)任狀原則上一年一簽,對(duì)單車駕駛員、其它從事道路運(yùn)輸?shù)膹臉I(yè)人員沒有變動(dòng)的可以延續(xù)使用。但發(fā)生人員變動(dòng)(包括從事道路運(yùn)輸?shù)乃袕臉I(yè)人員)時(shí)要隨時(shí)簽訂。

五、認(rèn)真貫徹執(zhí)行各級(jí)政府有關(guān)安全生產(chǎn)的要求,抓好宣傳培訓(xùn)工作。扎實(shí)開展好“安全生產(chǎn)宣傳月”、“11.9消防安全日”、“道路交通安全宣傳周”及重大節(jié)假日等期間的宣傳教育活動(dòng),營(yíng)造安全氛圍,提高全民安全意識(shí),并做好安全技能培訓(xùn)工作。企業(yè)員工安全教育率達(dá)100%,特殊崗位人員持證上崗率達(dá)100%。

六、發(fā)生事故應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)上報(bào),并按照“四個(gè)不放過”的原則(即事故原因沒有查清不放過,事故責(zé)任人沒有得到處理不放過,廣大干部職工沒有受到教育不放過,同類事故的防范措施沒有落實(shí)不放過),嚴(yán)肅查處各類事故。對(duì)發(fā)生的事故要在國(guó)家規(guī)定的期限內(nèi)結(jié)案,結(jié)案率達(dá)100%,重特大事故應(yīng)按要求及時(shí)向我站寫出書面報(bào)告。

七、我站將不定期開展安全生產(chǎn)工作檢查,對(duì)違反本責(zé)任狀及在實(shí)際工作中不落實(shí)責(zé)任狀要求的具體內(nèi)容的,我站將按照《道路運(yùn)輸條例》、《安全生產(chǎn)法》、《危化品條例》、《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等有關(guān)法律法規(guī)及各項(xiàng)文件的規(guī)定,給予嚴(yán)肅處理。

八、對(duì)在安全生產(chǎn)隱患排查、各項(xiàng)安全生產(chǎn)抽查及檢查中發(fā)現(xiàn)隱患不整改或整改不認(rèn)真、不及時(shí)、不重視安全生產(chǎn)工作的將按照有關(guān)規(guī)定給予停產(chǎn)、停業(yè)直至吊銷許可的處理。對(duì)不重視安全生產(chǎn),沒有采取必要的措施保障安全駕駛,發(fā)生重特大責(zé)任事故的駕駛員,給予吊銷從業(yè)資格證,在三年內(nèi)不允許再?gòu)氖聽I(yíng)運(yùn)車輛駕駛工作的處理。

九、本責(zé)任狀一式兩份,道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)單位、運(yùn)管總站相關(guān)部門各一份。

簽狀人:

單位蓋章:

____年月日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇三

為加強(qiáng)各單位負(fù)責(zé)人的安全管理意識(shí),落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé),按照國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)定的“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,集團(tuán)安全管理部制定20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)書,各職責(zé)單位必須嚴(yán)格履行。

1、各職責(zé)單位負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)管理工作的第一職責(zé)人,應(yīng)層層分解安全生產(chǎn)職責(zé)目標(biāo),層層簽訂安全職責(zé)書,落實(shí)安全職責(zé)到具體員工。

2、各職責(zé)單位要配備專職(或兼職)安全管理人員,負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)具體工作,該安全員職責(zé)心強(qiáng),具備相當(dāng)?shù)陌踩a(chǎn)管理知識(shí)和本事,做到持證上崗。

3、職責(zé)單位每月至少開展一次安全生產(chǎn)檢查,要求有檢查通報(bào)和安全隱患整改記錄,保存兩年。

4、各職責(zé)單位每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作例會(huì),要求有會(huì)議紀(jì)要,寫明上次安全工作落實(shí)情景和本次安排的工作。

5、各職責(zé)單位若發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告,輕微事故必須立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,較大事故必須第一時(shí)間向分管領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)安全管理部報(bào)告,并組織有關(guān)人員立即搶險(xiǎn),對(duì)緩報(bào)而貽誤救援時(shí)機(jī)、致使事故擴(kuò)大者,通報(bào)處罰并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失或相應(yīng)的法律職責(zé)。

6、職責(zé)單位必須建立安全生產(chǎn)工作檔案,包括安全培訓(xùn)記錄、安全檢查、隱患整改、會(huì)議紀(jì)要、員工違章、違規(guī)處罰等資料,歸檔后妥善保存。

7、各職責(zé)單位職責(zé)人對(duì)在公司內(nèi)住宿的員工安全負(fù)責(zé),職工在外租賃住房時(shí),公司須書面告知其安全職責(zé)自負(fù)。

1、職責(zé)單位每月開展消防安全檢查,無(wú)使用過期或失效的滅火器材。

2、消防設(shè)備存放得當(dāng),位臵顯眼,無(wú)堆放雜物,道路通暢。

3、每年開展消防培訓(xùn)和演練,確保職工能正確、熟練使用消防器材。

4、禁煙區(qū)域無(wú)游煙現(xiàn)象,公司宿舍內(nèi)無(wú)違規(guī)使用明火、電爐和電熱棒。

5、職責(zé)單位嚴(yán)格遵守《消防安全管理制度》,無(wú)發(fā)生火災(zāi)事故。

1、本年度內(nèi)發(fā)生的員工治安糾紛案件,每300人少于1件。

2、本年度內(nèi)未出現(xiàn)錄用違法、犯罪記錄人員的現(xiàn)象。

3、本年度內(nèi)無(wú)發(fā)生財(cái)物(含現(xiàn)金)被盜案件。

1、職責(zé)單位年度內(nèi)報(bào)案的商務(wù)事故損失與本單位總營(yíng)業(yè)額的比值少于34%。

2、對(duì)已發(fā)生的商務(wù)事故案件及時(shí)總結(jié),防止同類案件發(fā)生,損失超過3000元的案件,嚴(yán)格按照“四不放過”原則進(jìn)行處理,及時(shí)通報(bào)處理。

3、各職責(zé)單位加強(qiáng)預(yù)防貨損貨差發(fā)生的培訓(xùn)教育,進(jìn)取宣導(dǎo)貨損貨差判定規(guī)則,每季度至少開展1次專題培訓(xùn)或講座,減少商務(wù)事故的發(fā)生。

1、職責(zé)單位對(duì)集團(tuán)公司調(diào)撥給職責(zé)單位使用的車輛負(fù)有安全管理職責(zé),并對(duì)車輛在運(yùn)營(yíng)過程中所發(fā)生的事故承擔(dān)安全職責(zé)和經(jīng)濟(jì)損失賠償職責(zé)。

2、職責(zé)單位每月至少召集司機(jī)舉辦1次安全教育,書面記錄培訓(xùn)資料和簽到記錄。

3、職責(zé)單位要加強(qiáng)對(duì)聘用司機(jī)的管理,無(wú)發(fā)生酒后駕車、無(wú)關(guān)人員搭乘“順風(fēng)車”等嚴(yán)重違規(guī)違章現(xiàn)象。

4、職責(zé)單位干線車輛發(fā)生交通事故的損失控制在每公里0.01元以內(nèi),配送車輛控制在每公里0.008元以內(nèi)。

1、特殊工種持有效證件作業(yè),如叉車和電工作業(yè)等。

2、搬運(yùn)工上車裝卸貨物時(shí),必須穿膠鞋,佩戴安全帽。

3、未發(fā)生負(fù)責(zé)人違反安全管理制度、操作規(guī)范,冒險(xiǎn)指揮事件。

4、職責(zé)單位人員勞動(dòng)安全事故損失與本單位營(yíng)業(yè)額比值小于0.0075%,對(duì)職責(zé)單位和相關(guān)職責(zé)人履行處罰。

1、實(shí)行年度安全績(jī)效考核,集團(tuán)安全管理部對(duì)各單位加強(qiáng)安全監(jiān)管,實(shí)行20xx年安全績(jī)效考核辦法。

2、推行月度安全績(jī)效考核,各單位加強(qiáng)內(nèi)部管理,減少安全事故的發(fā)生,如發(fā)生事故,集團(tuán)安全管理部及時(shí)統(tǒng)計(jì)。

3、各單位加強(qiáng)日常安全管理,集團(tuán)公司推行《安全管理違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)》詳見附件,對(duì)違規(guī)現(xiàn)象及時(shí)處罰,對(duì)檢舉違章行為兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。

本職責(zé)書一式四份,簽字生效,有效期20xx年1月1日至20xx年12月31日。

集團(tuán)公司法人代表簽字:

職能部門負(fù)責(zé)人簽字:

任職時(shí)間:

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇四

為了認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,推動(dòng)公司安全生產(chǎn)、消防安全工文秘站-中國(guó)最強(qiáng)免費(fèi)!作的順利開展,杜絕安全事故,提高安全生產(chǎn)管理水平,保證安全生產(chǎn)及消防安全年度目標(biāo)的順利完成,公司現(xiàn)與安全生產(chǎn)及消防安全責(zé)任人簽訂20xx年年度目標(biāo)責(zé)任書:

責(zé)任人:***(第一項(xiàng)目部)。

考核時(shí)間:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

2、全年無(wú)人員重傷事故;

3、全年無(wú)火災(zāi)事故;

4、無(wú)因我方責(zé)任引起的安全事故索賠或罰款累計(jì)5萬(wàn)元以上損失;

1)貫徹執(zhí)行建筑安全主管部門的各項(xiàng)文件、政策、法規(guī),落實(shí)公司職業(yè)健康安全管理體系文件的規(guī)定內(nèi)容。

2)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、制訂全年安全生產(chǎn)管理計(jì)劃,與乙方項(xiàng)目部簽訂安全責(zé)任書并督促、檢查落實(shí)。

3)每周開展安全生產(chǎn)檢查,并填寫《安全生產(chǎn)檢查及整改記錄jf-sr-09》;

4)按照上級(jí)單位要求開展專項(xiàng)安全檢查活動(dòng),提出安全隱患整改意見,協(xié)助施工單位消除安全隱患,并形成書面文件上報(bào)。

5)安全生產(chǎn)管理臺(tái)帳齊全,每半年組織一次應(yīng)急處置方案演練,并評(píng)價(jià)方案有效性。

6)每季度組織安全會(huì)議不少于一次,全年不少于四次,項(xiàng)目部?jī)?nèi)部安全培訓(xùn)不少于三次。

7)不得出現(xiàn)因高處墜落、物體打擊、機(jī)械傷害、觸電、坍塌、中毒、火災(zāi)等原因引起的人身重傷事故。

8)出現(xiàn)安全事故后,按照《應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)控制程序jf-sp-06》逐級(jí)上報(bào)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

經(jīng)公司考核,完成全年安全生產(chǎn)目標(biāo),由公司對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任人予以表彰;未完成責(zé)任書中目標(biāo)責(zé)任予以通報(bào)批評(píng);對(duì)于疏于管理、工作失職導(dǎo)致重大安全事故發(fā)生,追究安全生產(chǎn)責(zé)任人責(zé)任。具體參見《安全管理獎(jiǎng)懲制度jf-swi-05》。

年月日年月日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇五

為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,提高員工的自我保護(hù)意識(shí),杜絕安全事故的發(fā)生,確保公司的財(cái)產(chǎn)與員工的安全健康,經(jīng)公司決定,生產(chǎn)工段長(zhǎng)(班組長(zhǎng))與全體員工簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書。

1、重特大事故為零,因工重傷、死亡事故為零;。

2、不發(fā)生火災(zāi)事故、中毒事件;。

3、因工輕傷為零;。

4、不發(fā)生刑事案件;。

5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;。

6、不發(fā)生職業(yè)病;。

7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故。

為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),全體員工必須采取有力措施,認(rèn)真履行職責(zé)。

1、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。

2、嚴(yán)禁班前、班上喝酒,禁止無(wú)證、無(wú)三級(jí)教育不準(zhǔn)上崗。

3、在生產(chǎn)工作中要自覺履行自我的安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行[安全操作規(guī)程,做到不違規(guī),不違紀(jì),并勸阻他人不違章作業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。

4、對(duì)自我崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時(shí)整改,對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取措施,并上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門。

5、對(duì)工作違章作業(yè),不聽勸阻,造成財(cái)產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重,除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律職責(zé)。

6、保證本崗位工作地點(diǎn)和設(shè)備、工具的安全、整潔、保證安全防護(hù)裝置有效,不擅離崗位,正確使用好勞動(dòng)防護(hù)用品。

7、學(xué)習(xí)安全知識(shí),進(jìn)取參加各種形式的培訓(xùn),開展技術(shù)革新,為企業(yè)改善勞動(dòng)條件提出合理化提議。

8、及時(shí)反映、處理不安全問題,進(jìn)取參加事故搶救工作。

9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全。

三、考核。

1、考核期限20____年1月1日至20____年12月31日。

2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊(cè)》里所要求的,按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事任。

3、對(duì)本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。

本職責(zé)書一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督。

______有限公司:

主管領(lǐng)導(dǎo)鑒字:

員工簽字:

20____年____月______日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇六

為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”安全工作方針,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo),全面落實(shí)學(xué)校安全責(zé)任制,完善學(xué)校安全目標(biāo)管理和獎(jiǎng)懲辦法,遏制重特大事故的發(fā)生,確保學(xué)校穩(wěn)定和社會(huì)安定,鞏固提高兩基成果,促進(jìn)我校教育事業(yè)健康發(fā)展,全面落實(shí)縣政府和教育局簽訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,學(xué)校決定與各教師簽訂20xx學(xué)年安全目標(biāo)管理責(zé)任書。

龍?zhí)缎W(xué)全體教師。

l、全面推行學(xué)校安全責(zé)任制。各教師為學(xué)校安全第一責(zé)任人,對(duì)學(xué)生安全負(fù)全面的責(zé)任,全面實(shí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。牢固樹立“安全第一,安全重于泰山”的思想,把安全工作納入學(xué)校工作的議事日程。

3.學(xué)校安全校長(zhǎng)負(fù)總責(zé),分管人員抓具體工作,經(jīng)常性研究討論防火、防水、防毒、防電、防盜等熱點(diǎn)問題,安排部署好學(xué)校安全工作。認(rèn)真做好開學(xué)和放假全年四次全校安全大檢查工作,結(jié)合全縣安全生產(chǎn)專項(xiàng)治理開展好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),同時(shí)極配合縣政府組織開展的各次安全大檢查,強(qiáng)化學(xué)校安全工作的監(jiān)督管理,狠抓各類安全事故隱。

4、積極開展安全宣傳教育活動(dòng),使師生100%接受安全知識(shí)教育,增強(qiáng)全民安全事故防范意識(shí)。開學(xué)、期末及重大節(jié)日要對(duì)師生進(jìn)行防火、防水、防毒、防電、防盜、遵守交通規(guī)則等安全教育,夏季進(jìn)行游泳安全教育,冬季進(jìn)行防凍、防煤氣中毒教育,按季進(jìn)行預(yù)防感冒健康教育,充分利用廣播、黑板報(bào)、隊(duì)會(huì)、班會(huì)等進(jìn)行廣泛的多元化安全宣傳教育,使師生掌握安全知識(shí),提高自身安全事故防范能力,減少或避免安全事故的發(fā)生,同時(shí)加強(qiáng)法制宣傳教育,增強(qiáng)法制道德觀念,使領(lǐng)導(dǎo)依法從政,師生員工依法從事。

5、加強(qiáng)安全培訓(xùn),提高專、兼職人員的安全素質(zhì)。龍?zhí)缎W(xué)第一責(zé)任人、負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作的負(fù)責(zé)安全工作的管理人員要積極參加安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。

l、按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,以責(zé)任單位為考核對(duì)象,

2、考核實(shí)行百分制計(jì)分,凡達(dá)到指標(biāo)任務(wù)的項(xiàng)目得滿分,達(dá)不到指標(biāo)任務(wù)的項(xiàng)目按規(guī)定扣分,扣完為止。

3、考核以出臺(tái)的簡(jiǎn)報(bào)、總結(jié)、記錄、報(bào)表、信息等材料為依據(jù),無(wú)依據(jù)或依據(jù)不足的扣分或不記分。

4、量化考評(píng)實(shí)行學(xué)校自評(píng)與教育局組織考核結(jié)合的辦法。

1、按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,以責(zé)任單位為考核對(duì)象。

2、考核實(shí)行百分制計(jì)分,凡達(dá)到指標(biāo)任務(wù)加分,完小成按規(guī)定扣分,扣完為止。

3、考核以學(xué)校保存的上報(bào)、總結(jié)、日錄、報(bào)表為依據(jù),無(wú)依據(jù)或依據(jù)不足的扣分或不記分。

4、評(píng)定等級(jí)。

(1)優(yōu)秀:考評(píng)得分存95分(含95分)以上。(2)合格:考評(píng)得分在80_94分。(3)基木合格:考評(píng)得分在75_79分。(4)不合格:考評(píng)得分在74分以下。

對(duì)考核不合格的視具體情況查究領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任和實(shí)施一票否決。

5、學(xué)校社會(huì)治安綜合治理的獎(jiǎng)懲同安全、消防、禁止體罰和變相體罰學(xué)生、道路交通日標(biāo)管理工作合并兌現(xiàn)。

教師簽名。

校長(zhǎng)簽字:

xx學(xué)校(簽章)。

20xx年3月1日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇七

保周集至六安高速公路工程建設(shè)安全生產(chǎn),以下簡(jiǎn)稱甲方)和合同段項(xiàng)目經(jīng)理部(以下簡(jiǎn)稱乙方)經(jīng)過協(xié)商,依法簽訂年度安全生產(chǎn)責(zé)任書。內(nèi)容如下:

經(jīng)甲、乙雙方共同努力,在工程建設(shè)期間標(biāo)段工程建設(shè)杜絕死亡事故的發(fā)生,施工現(xiàn)場(chǎng)的粉塵濃度達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

1、必須遵守《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《公路工程施工安全技術(shù)規(guī)程》及其他相關(guān)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備專職安全管理人員,制定《安全生產(chǎn)管理辦法》等各項(xiàng)規(guī)章制度,建立各項(xiàng)安全檢查機(jī)制。

2、按合同規(guī)定負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)地方關(guān)系,為乙方提供安全生產(chǎn)環(huán)境。

3、甲方不得對(duì)乙方提出不符合建設(shè)工程安全生產(chǎn)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的要求,不得壓縮合同約定的工期,不得對(duì)乙方提出或暗示將部分工程分包給不具備安全生產(chǎn)條件的其他單位施工。

4、甲方應(yīng)依法定期對(duì)乙方的安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5、甲方不得明示或暗示乙方購(gòu)買、租賃、使用不符合安全施工要求的安全防護(hù)用具、機(jī)械設(shè)備施工機(jī)具及配件、消防設(shè)施和器材。

6、甲方應(yīng)當(dāng)依法加強(qiáng)對(duì)乙方安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo),不得允許乙方或合謀隱瞞事故。

7、甲方定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行安全檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,必須書面通知乙方限期整改;甲方對(duì)乙方的處罰,必須實(shí)事求是、合法(包括程序)。

1、必須遵守《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《公路工程施工安全技術(shù)規(guī)程》及其他相關(guān)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備專職安全管理人員,制定各級(jí)各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制等各項(xiàng)規(guī)章制度,按規(guī)定制定安全技術(shù)措施方案,建立事故應(yīng)急救援組織和應(yīng)急救援預(yù)案。建立科學(xué)的安全管理體系和安全保障體系并上墻。

2、不得將工程非法轉(zhuǎn)包或分包。

3、項(xiàng)目經(jīng)理、分管安全副經(jīng)理、總工、安全部長(zhǎng)、專兼職安全員以及特種作業(yè)人員,必須經(jīng)過法定培訓(xùn),取得合法有效證件,上述人員持證上崗率必須達(dá)到100%。其他人員必須經(jīng)過安全培訓(xùn),做到應(yīng)知應(yīng)會(huì),不培訓(xùn)不上崗。

4、特種設(shè)備必須經(jīng)檢驗(yàn)合格。

5、必須為從業(yè)人員辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。

6、內(nèi)業(yè)資料必須規(guī)范齊全。

7、乙方應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)專用經(jīng)費(fèi),并做到專款專用,不得挪作他用;。

8、乙方必須服從甲方的安全管理,乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各種安全會(huì)議、安全培訓(xùn)和宣傳教育活動(dòng)。

9、必須向勞動(dòng)者提供符合國(guó)家要求的安全生產(chǎn)條件和工作場(chǎng)所、生產(chǎn)設(shè)備、工具及個(gè)人安全防護(hù)用品。

10、施工現(xiàn)場(chǎng)必須符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,安全標(biāo)志必須齊全。

11、發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)積極采取措施,防止事故擴(kuò)大,保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng),妥善處理善后。

12、必須嚴(yán)格執(zhí)行安全事故報(bào)告制度,嚴(yán)禁瞞報(bào)、轉(zhuǎn)嫁事故。

四、考核和獎(jiǎng)懲。

甲方在年底對(duì)乙方進(jìn)行安全考核,考核結(jié)果作為年終綜合考評(píng)依據(jù)。若在本年度出現(xiàn)安全生產(chǎn)責(zé)任事故,按每死亡1人給乙方和乙方主要負(fù)責(zé)人10萬(wàn)元和1萬(wàn)元罰款。

五、本責(zé)任書一式陸份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,省指揮部、集團(tuán)公司工程建設(shè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、總監(jiān)辦、監(jiān)理組各執(zhí)一份。

六、其他如有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商,再行規(guī)定。

七、雙方簽字、蓋章:_____________________。

甲方負(fù)責(zé)人簽字:______________________。

(蓋章)二〇xx年三月二十八日。

乙方負(fù)責(zé)人簽字:_____________________。

(蓋章)二〇xx年三月二十八日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇八

1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;。

2、嚴(yán)格遵守國(guó)家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;。

4、協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理決策提供技術(shù)支持;。

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動(dòng);。

6、定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查;。

7、參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作;。

8、對(duì)公司存在的安全隱患、風(fēng)險(xiǎn)危害等提出整改意見和建議;。

9、監(jiān)管生產(chǎn)部門的一切運(yùn)作;。

10、執(zhí)行總經(jīng)理賦予的其它臨時(shí)性工作。

二、目標(biāo):

1、所分管的部門無(wú)安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。

2、參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)達(dá)90%。

3、按計(jì)劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。

三、獎(jiǎng)懲辦法:

1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。

2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評(píng)為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。

3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。

4、對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

責(zé)任人簽字:日期:

總經(jīng)理簽字:日期:

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇九

1、認(rèn)真貫徹國(guó)家“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針;深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。

2、認(rèn)真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康“一體化”管理方針:誠(chéng)信守法,科學(xué)管理,精心施工,顧客滿意,以人為本,預(yù)防為主,保護(hù)環(huán)境,追求卓越。

3、嚴(yán)格遵守國(guó)家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。

4、指導(dǎo)測(cè)量人員正確使用測(cè)量?jī)x器,嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員和不了解儀器性能人員動(dòng)用儀器。

5、制定測(cè)量?jī)x器專人保管、定期保養(yǎng)等規(guī)章制度,建立儀器設(shè)備臺(tái)帳。妥善保存測(cè)量資料。

6、有權(quán)對(duì)施工安全生產(chǎn)工作存在的問題進(jìn)行批評(píng),并對(duì)違規(guī)操作和強(qiáng)行冒險(xiǎn)作業(yè)進(jìn)行相應(yīng)處理。

7、在施工作業(yè)過程中,應(yīng)嚴(yán)格要求其作業(yè)隊(duì)伍遵守單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

1、事故發(fā)生率為零。

2、年負(fù)傷率控制在1%以下。

3、杜絕五大傷害;消滅違章指揮,消滅違章作業(yè),消滅慣性事故。

1、年內(nèi)項(xiàng)目部將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)不到目標(biāo)要求的,項(xiàng)目部視情節(jié)給予處罰。

2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無(wú)重大安全隱患,一般隱患整改及時(shí);可評(píng)為安全工作先進(jìn)集體。

3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個(gè)人,實(shí)行一票否決,項(xiàng)目部給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。

4、對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,項(xiàng)目部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報(bào)司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。

部門負(fù)責(zé)人簽字:日期:

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十

1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。

2、嚴(yán)格遵守國(guó)家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。

3、認(rèn)真開展自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除,堅(jiān)決將隱患消滅在萌芽狀態(tài),對(duì)一些較大隱患要及時(shí)報(bào)告上級(jí)部門,采取措施予以控制。

4、負(fù)責(zé)公司設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)工作,要及時(shí)制定設(shè)施設(shè)備維護(hù)計(jì)劃,監(jiān)督檢查維修人員的日常工作。

5、定期制定和修定設(shè)施設(shè)備操作規(guī)程,并監(jiān)督使用部門是否按規(guī)程操作。

6、協(xié)作管理部加強(qiáng)特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、管理,定期對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn),定期參加政府部門組織的特種作業(yè)培訓(xùn),做到持證上崗,證件有效。

7、加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備和安全裝置的管理,做到定期檢修、保養(yǎng),確保安全運(yùn)行。

1、安全事故發(fā)生率為零。

2、安全隱患整改率100%。

3、設(shè)施設(shè)備完好運(yùn)轉(zhuǎn)率100%。

4、新改擴(kuò)建項(xiàng)目“三同時(shí)”實(shí)現(xiàn)率100%。

5、重大危險(xiǎn)源按要求辨識(shí)率100%。

6、生產(chǎn)垃圾收集及時(shí)率100%。

1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。

2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無(wú)重大安全隱患,一般隱患整改及時(shí);可評(píng)為消防安全工作先進(jìn)集體。

3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。

4、對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

責(zé)任部門簽字:日期:

總經(jīng)理簽字:日期:

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十一

企業(yè)安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,下面本站小編為大家精心整理了安全生產(chǎn)目標(biāo)。

責(zé)任書。

希望能給你帶來(lái)幫助。

為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合,根據(jù)我公司20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容,現(xiàn)與財(cái)務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo):

一、目標(biāo)值:

1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。

2、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。

3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。

4、安全培訓(xùn)合格率為100%。

二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:

1、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,必須規(guī)范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí),并全力支持安全工作。

2、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。

3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當(dāng)“安全與銷售、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時(shí),堅(jiān)持安全第一的原則。

4、參加生產(chǎn)會(huì)議時(shí),首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實(shí)情況;在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí),必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。

5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。

6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,有記錄。

7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任,同時(shí)要予以查處。

8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;。

9、發(fā)生事故,應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo),按照“四不放過”的原則召開事故分析會(huì),提出整改措施和對(duì)責(zé)任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對(duì)責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。

10、必須按規(guī)定對(duì)單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育;。

11、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項(xiàng)禁令,保證本單位所有人員不違章作業(yè)。

三、安全獎(jiǎng)懲:

1、對(duì)于全年實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定和工作。

說(shuō)明書。

進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。

2、接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實(shí)情況進(jìn)行考核。

3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。

4、發(fā)生一起重傷事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。

5、輕傷負(fù)傷率超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),除按照考核規(guī)定處罰外,同時(shí)每超一起罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。

6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)、事后補(bǔ)報(bào)的每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。

7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象,罰相關(guān)責(zé)任人50元。對(duì)查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報(bào)批評(píng)。

8、安全管理目全部達(dá)標(biāo),獎(jiǎng)勵(lì)500元。

四、本責(zé)任狀一式二份。

五、本責(zé)任狀自簽字之日起執(zhí)行,至20xx年12月31日止。

日期:日期:

(項(xiàng)目部與部門負(fù)責(zé)人)。

一、負(fù)責(zé)人是承擔(dān)項(xiàng)目部部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,必須切實(shí)做到對(duì)本部門安全管理工作全面負(fù)責(zé)。

二、基本要求。

l、堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全方計(jì),將安全生產(chǎn)的思想貫穿于安全生產(chǎn)全過程,即時(shí)處理和解決安全生產(chǎn)存在的問題,做到任務(wù)、時(shí)間、措施三落實(shí)。

2、嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)文件和技術(shù)規(guī)范的要求組織施工,做劍安全保障,并付諸實(shí)施。

3、施工過程中,必須遵章守紀(jì),認(rèn)真執(zhí)行項(xiàng)目部的各種。

規(guī)章制度。

及其它安全文明施工管理規(guī)定,切實(shí)做好對(duì)一線工人的安全管理工作,堅(jiān)決制止違章指揮、違章作業(yè)及違反勞動(dòng)紀(jì)律等不良現(xiàn)象。

4、加強(qiáng)對(duì)一線工人的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練和安全技術(shù)操作規(guī)程的教育培訓(xùn),要求特種作業(yè)人員必須持證上崗。所承擔(dān)的工程施工現(xiàn)場(chǎng)必須做好各種防護(hù)和各種安全際志的懸掛設(shè)置。

5、發(fā)生安全事故,必須立即報(bào)項(xiàng)目部和公司安全科,并做好現(xiàn)場(chǎng)急救和保護(hù)工作,積極配合項(xiàng)目部和公司安全科按照“四不放過”的原則,做好傷亡事故的調(diào)查處理和結(jié)案工作。

三、控制目標(biāo)。

l、年度內(nèi)員工因工死亡率為“零”:

2、年度內(nèi)員工因工重傷率為“零”:

3、年度內(nèi)不發(fā)生重大的設(shè)備、火災(zāi)等事故:

4、年度內(nèi)無(wú)惡性上訪及治安事件發(fā)生:

5、安全生產(chǎn)、文明施工、創(chuàng)建一流的施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境:

四、責(zé)任。

負(fù)責(zé)人因自身管理方面的原因,造成人身傷亡、設(shè)備、火災(zāi)等重大事故,項(xiàng)目部。

不承擔(dān)任何責(zé)任。

虎嶺產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)職工公寓樓二標(biāo)段項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理(簽字)部門負(fù)責(zé)人(簽字)。

xxx年7月10日。

1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;。

2、嚴(yán)格遵守國(guó)家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;。

4、協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理決策提供技術(shù)支持;。

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動(dòng);。

6、定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查;。

7、參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作;。

8、對(duì)公司存在的安全隱患、風(fēng)險(xiǎn)危害等提出整改意見和建議;。

9、監(jiān)管生產(chǎn)部門的一切運(yùn)作;。

10、執(zhí)行總經(jīng)理賦予的其它臨時(shí)性工作。

二、目標(biāo):

1、所分管的部門無(wú)安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。

2、參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)達(dá)90%。

3、按計(jì)劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。

三、獎(jiǎng)懲辦法:

1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。

2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評(píng)為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。

3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。

4、對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

責(zé)任人簽字:日期:

總經(jīng)理簽字:日期:

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十二

為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合,根據(jù)我公司20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容,現(xiàn)與財(cái)務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo):

1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。

2、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。

3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。

4、安全培訓(xùn)合格率為100%。

1、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,必須規(guī)范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí),并全力支持安全工作。

2、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。

3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當(dāng)安全與銷售、質(zhì)量發(fā)生矛盾時(shí),堅(jiān)持安全第一的原則。

4、參加生產(chǎn)會(huì)議時(shí),首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實(shí)情況;在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí),必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。

5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。

6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,有記錄。

7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任,同時(shí)要予以查處。

8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;。

9、發(fā)生事故,應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo),按照四不放過的原則召開事故分析會(huì),提出整改措施和對(duì)責(zé)任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對(duì)責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。

10、必須按規(guī)定對(duì)單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育;。

11、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項(xiàng)禁令,保證本單位所有人員不違章作業(yè)。

1、對(duì)于全年實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定和工作說(shuō)明書進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)于未實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。

2、接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實(shí)情況進(jìn)行考核。

3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人500元。

4、發(fā)生一起重傷事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時(shí)罰相關(guān)負(fù)責(zé)人300元。

5、輕傷負(fù)傷率超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),除按照考核規(guī)定處罰外,同時(shí)每超一起罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。

6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)、事后補(bǔ)報(bào)的每次罰相關(guān)負(fù)責(zé)人100元。

7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象,罰相關(guān)責(zé)任人50元。對(duì)查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報(bào)批評(píng)。

8、安全管理目全部達(dá)標(biāo),獎(jiǎng)勵(lì)500元。

四、本責(zé)任狀一式二份。

五、本責(zé)任狀自簽字之日起執(zhí)行,至20xx年12月31日止。

日期:日期:

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十三

根據(jù)上級(jí)要求,結(jié)合我村實(shí)際,為了搞好我村安全生產(chǎn)工作,經(jīng)村委會(huì)研究決定,特與各社簽訂xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

一、工作范圍:所以在本社的戶(包括暫住戶、外來(lái)的務(wù)工人員和企業(yè))的人、財(cái)、物、事的安全以及與本社相關(guān)聯(lián)的森林,地質(zhì)安全。

二、工作要求:。

1、社長(zhǎng)是安全生產(chǎn)的責(zé)任人。村民代表協(xié)助社長(zhǎng)做好工作。

2、落實(shí)好安全工作的相關(guān)隊(duì)伍和人員。如聯(lián)戶聯(lián)防人員,森林值班人員,森林火災(zāi)義務(wù)撲火隊(duì)伍,地質(zhì)災(zāi)害測(cè)報(bào)人員。

3、嚴(yán)格落實(shí)村委制定的規(guī)章制定,堅(jiān)持每月一次的情況匯報(bào)和特殊情況的匯報(bào)制度。

4、及時(shí)排除安全隱患。

5、建立安全工作臺(tái)賬。

6、做好宣傳教育工作,每季度召開一次安全會(huì)議,五戶以上大院及重點(diǎn)部位隨時(shí)能看到安全標(biāo)語(yǔ)。

7、安全標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)。

8、所有工作必須全部有文字記載。

三、考核:

此項(xiàng)工作納入年度考核,并實(shí)行一票否決。

嵐馬村委會(huì)責(zé)任單位。

主任簽字:領(lǐng)導(dǎo)簽字:

xx年1月15日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十四

為了認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,做好公司安全生產(chǎn)工作,強(qiáng)化公司內(nèi)部安全管理,落實(shí)單位負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制,保證完成上級(jí)下達(dá)的安全控制指標(biāo),確保公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全,減少事故和職業(yè)病的發(fā)生,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),按照“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,特制訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

人身傷亡事故為零。

2.火災(zāi)事故為零。

3.爆炸事故為零。

4.生產(chǎn)事故為零。

5.設(shè)備事故為零。

6.“三廢”排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),污染事故為零。

7.急性中毒事故為零。

8.職業(yè)病事故為零。

9.輕傷率小于3‰。

10.安全隱患的整改率達(dá)100%。

11.職工生產(chǎn)、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

一、預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全生產(chǎn)工作。

2、批閱、傳達(dá)和貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī),自覺接受行業(yè)管理、國(guó)家監(jiān)察和群眾監(jiān)督。

3、主持召開安全生產(chǎn)會(huì)議,研究解決安全生產(chǎn)的重大問題,做到任務(wù)、時(shí)間、經(jīng)費(fèi)、措施四落實(shí);定期檢查公司行政副職和中層干部貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制情況。

4、建立和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),責(zé)、權(quán)、利相一致,配備好專職或兼職安全管理人員,并保持相對(duì)穩(wěn)定。

5、公司必須建立和健全必要的安全規(guī)章制度;做好安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和宣傳工作,努力提高全員安全意識(shí)。

6、嚴(yán)格執(zhí)行在新建、擴(kuò)建、改建工程項(xiàng)目中勞動(dòng)安全、消防、工業(yè)衛(wèi)生措施工程和主體工程“三同時(shí)”的規(guī)定。

7、堅(jiān)持定期進(jìn)行全廠性安全檢查,對(duì)查出的事故隱患要及時(shí)迅速布置整改。

8、加強(qiáng)事故管理,嚴(yán)肅查處事故,要對(duì)處理事故的及時(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)事故責(zé)任人要嚴(yán)肅處理。并及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門。

9、每年向職工代表大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)及工業(yè)衛(wèi)生工作情況。

本責(zé)任書有效期限為一年,即:20xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

2.本責(zé)任書一式三份,雙方各執(zhí)一份,公司存檔一份。

董事長(zhǎng)(簽字):xxx。

部門經(jīng)理(簽字):xxx。

20xx年xx月xx日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十五

為加強(qiáng)各單位負(fù)責(zé)人的安全管理意識(shí),落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé),按照國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)定的“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,集團(tuán)安全管理部制定20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)書,各職責(zé)單位必須嚴(yán)格履行。

1、各職責(zé)單位負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)管理工作的第一職責(zé)人,應(yīng)層層分解安全生產(chǎn)職責(zé)目標(biāo),層層簽訂安全職責(zé)書,落實(shí)安全職責(zé)到具體員工。

2、各職責(zé)單位要配備專職(或兼職)安全管理人員,負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)具體工作,該安全員職責(zé)心強(qiáng),具備相當(dāng)?shù)陌踩a(chǎn)管理知識(shí)和本事,做到持證上崗。

3、職責(zé)單位每月至少開展一次安全生產(chǎn)檢查,要求有檢查通報(bào)和安全隱患整改記錄,保存兩年。

4、各職責(zé)單位每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作例會(huì),要求有會(huì)議紀(jì)要,寫明上次安全工作落實(shí)情景和本次安排的工作。

5、各職責(zé)單位若發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告,輕微事故必須立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,較大事故必須第一時(shí)間向分管領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)安全管理部報(bào)告,并組織有關(guān)人員立即搶險(xiǎn),對(duì)緩報(bào)而貽誤救援時(shí)機(jī)、致使事故擴(kuò)大者,通報(bào)處罰并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失或相應(yīng)的法律職責(zé)。

6、職責(zé)單位必須建立安全生產(chǎn)工作檔案,包括安全培訓(xùn)記錄、安全檢查、隱患整改、會(huì)議紀(jì)要、員工違章、違規(guī)處罰等資料,歸檔后妥善保存。

7、各職責(zé)單位職責(zé)人對(duì)在公司內(nèi)住宿的員工安全負(fù)責(zé),職工在外租賃住房時(shí),公司須書面告知其安全職責(zé)自負(fù)。

1、職責(zé)單位每月開展消防安全檢查,無(wú)使用過期或失效的滅火器材。

2、消防設(shè)備存放得當(dāng),位臵顯眼,無(wú)堆放雜物,道路通暢。

3、每年開展消防培訓(xùn)和演練,確保職工能正確、熟練使用消防器材。

4、禁煙區(qū)域無(wú)游煙現(xiàn)象,公司宿舍內(nèi)無(wú)違規(guī)使用明火、電爐和電熱棒。

5、職責(zé)單位嚴(yán)格遵守《消防安全管理制度》,無(wú)發(fā)生火災(zāi)事故。

1、本年度內(nèi)發(fā)生的員工治安糾紛案件,每300人少于1件。

2、本年度內(nèi)未出現(xiàn)錄用違法、犯罪記錄人員的現(xiàn)象。

3、本年度內(nèi)無(wú)發(fā)生財(cái)物(含現(xiàn)金)被盜案件。

1、職責(zé)單位年度內(nèi)報(bào)案的商務(wù)事故損失與本單位總營(yíng)業(yè)額的比值少于34%,具體考核辦法見表1、表2。

2、對(duì)已發(fā)生的商務(wù)事故案件及時(shí)總結(jié),防止同類案件發(fā)生,損失超過3000元的案件,嚴(yán)格按照“四不放過”原則進(jìn)行處理,及時(shí)通報(bào)處理。

3、各職責(zé)單位加強(qiáng)預(yù)防貨損貨差發(fā)生的培訓(xùn)教育,積極宣導(dǎo)貨損貨差判定規(guī)則,每季度至少開展1次專題培訓(xùn)或講座,減少商務(wù)事故的發(fā)生。

1、職責(zé)單位對(duì)集團(tuán)公司調(diào)撥給職責(zé)單位使用的車輛負(fù)有安全管理職責(zé),并對(duì)車輛在運(yùn)營(yíng)過程中所發(fā)生的事故承擔(dān)安全職責(zé)和經(jīng)濟(jì)損失賠償職責(zé)。

2、職責(zé)單位每月至少召集司機(jī)舉辦1次安全教育,書面記錄培訓(xùn)資料和簽到記錄。

3、職責(zé)單位要加強(qiáng)對(duì)聘用司機(jī)的管理,無(wú)發(fā)生酒后駕車、無(wú)關(guān)人員搭乘“順風(fēng)車”等嚴(yán)重違規(guī)違章現(xiàn)象。

4、職責(zé)單位干線車輛發(fā)生交通事故的損失控制在每公里0.01元以內(nèi),配送車輛控制在每公里0.008元以內(nèi),具體考核辦法見表1、表2。

1、特殊工種持有效證件作業(yè),如叉車和電工作業(yè)等。

2、搬運(yùn)工上車裝卸貨物時(shí),必須穿膠鞋,佩戴安全帽。

3、未發(fā)生負(fù)責(zé)人違反安全管理制度、操作規(guī)范,冒險(xiǎn)指揮事件。

4、職責(zé)單位人員勞動(dòng)安全事故損失與本單位營(yíng)業(yè)額比值小于0.0075%,對(duì)職責(zé)單位和相關(guān)職責(zé)人履行處罰,具體考核辦法見表1和表2。

1、實(shí)行年度安全績(jī)效考核,集團(tuán)安全管理部對(duì)各單位加強(qiáng)安全監(jiān)管,實(shí)行20xx年安全績(jī)效考核辦法,詳見表1。

2、推行月度安全績(jī)效考核,各單位加強(qiáng)內(nèi)部管理,減少安全事故的發(fā)生,如發(fā)生事故,集團(tuán)安全管理部及時(shí)統(tǒng)計(jì),按照表2考核。

3、各單位加強(qiáng)日常安全管理,集團(tuán)公司推行《安全管理違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)》詳見附件,對(duì)違規(guī)現(xiàn)象及時(shí)處罰,對(duì)檢舉違章行為兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。

本職責(zé)書一式四份,簽字生效,有效期20xx年1月1日至20xx年12月31日。

集團(tuán)公司法人代表簽字:

職能部門負(fù)責(zé)人簽字:

任職時(shí)間:年月日至年月日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十六

為加強(qiáng)各單位負(fù)責(zé)人的安全管理意識(shí),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,按照國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)定的“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)”、“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,集團(tuán)安全管理部制定20**年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,各責(zé)任單位必須嚴(yán)格履行。

1、各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)管理工作的第一責(zé)任人,應(yīng)層層分解安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo),層層簽訂安全責(zé)任書,落實(shí)安全責(zé)任到具體員工。

2、各責(zé)任單位要配備專職(或兼職)安全管理人員,負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)具體工作,該安全員責(zé)任心強(qiáng),具備相當(dāng)?shù)陌踩a(chǎn)管理知識(shí)和能力,做到持證上崗。

3、責(zé)任單位每月至少開展一次安全生產(chǎn)檢查,要求有檢查通報(bào)和安全隱患整改記錄,保存兩年。

4、各責(zé)任單位每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作例會(huì),要求有會(huì)議紀(jì)要,寫明上次安全工作落實(shí)情況和本次安排的工作。

5、各責(zé)任單位若發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告,輕微事故必須立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,較大事故必須第一時(shí)間向分管領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)安全管理部報(bào)告,并組織有關(guān)人員立即搶險(xiǎn),對(duì)緩報(bào)而貽誤救援時(shí)機(jī)、致使事故擴(kuò)大者,通報(bào)處罰并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失或相應(yīng)的法律責(zé)任。

6、責(zé)任單位必須建立安全生產(chǎn)工作檔案,包括安全培訓(xùn)記錄、安全檢查、隱患整改、會(huì)議紀(jì)要、員工違章、違規(guī)處罰等資料,歸檔后妥善保存。

7、各責(zé)任單位責(zé)任人對(duì)在公司內(nèi)住宿的員工安全負(fù)責(zé),職工在外租賃住房時(shí),公司須書面告知其安全責(zé)任自負(fù)。

1、責(zé)任單位每月開展消防安全檢查,無(wú)使用過期或失效的滅火器材。

2、消防設(shè)備存放得當(dāng),位臵顯眼,無(wú)堆放雜物,道路通暢。

3、每年開展消防培訓(xùn)和演練,確保職工能正確、熟練使用消防器材。

4、禁煙區(qū)域無(wú)游煙現(xiàn)象,公司宿舍內(nèi)無(wú)違規(guī)使用明火、電爐和電熱棒。

5、責(zé)任單位嚴(yán)格遵守《消防安全管理制度》,無(wú)發(fā)生火災(zāi)事故。

1、本年度內(nèi)發(fā)生的員工治安糾紛案件,每300人少于1件。

2、本年度內(nèi)未出現(xiàn)錄用違法、犯罪記錄人員的現(xiàn)象。

3、本年度內(nèi)無(wú)發(fā)生財(cái)物(含現(xiàn)金)被盜案件。

1、責(zé)任單位年度內(nèi)報(bào)案的商務(wù)事故損失與本單位總營(yíng)業(yè)額的比值少于34%,具體考核辦法見表1、表2。

2、對(duì)已發(fā)生的商務(wù)事故案件及時(shí)總結(jié),防止同類案件發(fā)生,損失超過3000元的案件,嚴(yán)格按照“四不放過”原則進(jìn)行處理,及時(shí)通報(bào)處理。

3、各責(zé)任單位加強(qiáng)預(yù)防貨損貨差發(fā)生的培訓(xùn)教育,積極宣導(dǎo)貨損貨差判定規(guī)則,每季度至少開展1次專題培訓(xùn)或講座,減少商務(wù)事故的.發(fā)生。

1、責(zé)任單位對(duì)集團(tuán)公司調(diào)撥給責(zé)任單位使用的車輛負(fù)有安全管理責(zé)任,并對(duì)車輛在運(yùn)營(yíng)過程中所發(fā)生的事故承擔(dān)安全責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任。

2、責(zé)任單位每月至少召集司機(jī)舉辦1次安全教育,書面記錄培訓(xùn)內(nèi)容和簽到記錄。

3、責(zé)任單位要加強(qiáng)對(duì)聘用司機(jī)的管理,無(wú)發(fā)生酒后駕車、無(wú)關(guān)人員搭乘“順風(fēng)車”等嚴(yán)重違規(guī)違章現(xiàn)象。

4、責(zé)任單位干線車輛發(fā)生交通事故的損失控制在每公里0.01元以內(nèi),配送車輛控制在每公里0.008元以內(nèi),具體考核辦法見表1、表2。

1、特殊工種持有效證件作業(yè),如叉車和電工作業(yè)等。

2、搬運(yùn)工上車裝卸貨物時(shí),必須穿膠鞋,佩戴安全帽。

3、未發(fā)生負(fù)責(zé)人違反安全管理制度、操作規(guī)范,冒險(xiǎn)指揮事件。

4、責(zé)任單位人員勞動(dòng)安全事故損失與本單位營(yíng)業(yè)額比值小于0.0075%,對(duì)責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人履行處罰,具體考核辦法見表1和表2。

1、實(shí)行年度安全績(jī)效考核,集團(tuán)安全管理部對(duì)各單位加強(qiáng)安全監(jiān)管,實(shí)行20**年安全績(jī)效考核辦法,詳見表1。

2、推行月度安全績(jī)效考核,各單位加強(qiáng)內(nèi)部管理,減少安全事故的發(fā)生,如發(fā)生事故,集團(tuán)安全管理部及時(shí)統(tǒng)計(jì),按照表2考核。

3、各單位加強(qiáng)日常安全管理,集團(tuán)公司推行《安全管理違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)》詳見附件,對(duì)違規(guī)現(xiàn)象及時(shí)處罰,對(duì)檢舉違章行為兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。

本責(zé)任書一式四份,簽字生效,有效期20**年1月1日至20**年12月31日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十七

為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)工作管理,有效控制和減少各類事故發(fā)生,減少傷亡和經(jīng)濟(jì)損失,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),保障公司財(cái)產(chǎn)和職工生命安全,確保正常生產(chǎn)和項(xiàng)目施工順利進(jìn)行,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,特簽訂20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)書。

杜絕安全事故發(fā)生。

1、執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,各職責(zé)單位負(fù)責(zé)人對(duì)本職責(zé)單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),是安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)組織本職責(zé)單位人員認(rèn)真學(xué)習(xí),貫徹落實(shí)相關(guān)法律、法規(guī)和安全規(guī)章制度,做到嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位技術(shù)操作規(guī)程。

2、組織制定并實(shí)施職責(zé)單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理和操作崗位應(yīng)急措施。

3、要建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),做到人員落實(shí),職責(zé)明確,特種作業(yè)人員需持證上崗,抓好從業(yè)人員安全教育,加強(qiáng)從業(yè)人員安全意識(shí),和安全操作技能培訓(xùn)。

4、加強(qiáng)安全管理,搞好隱患排查治理工作。一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班和安全人員跟班作業(yè),抓好現(xiàn)場(chǎng)安全管理;二是專項(xiàng)整治,規(guī)范用電,機(jī)械安全運(yùn)行管理,嚴(yán)密防范觸電、絞傷、高空墜落等事故,企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全負(fù)責(zé)人按月組織安全大檢查,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患;三是落實(shí)好本職責(zé)單位易燃、易爆、危險(xiǎn)物品等安全部位的嚴(yán)格管理,嚴(yán)禁私存亂放,并做好出入庫(kù)手續(xù)辦理。

5、加強(qiáng)防火、防盜工作。發(fā)現(xiàn)并消除火災(zāi)隱患,增加防盜措施,增強(qiáng)防盜意識(shí)。

6、全面推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,做好職業(yè)病防范工作,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)制度,務(wù)必加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)和普天公路擴(kuò)建施工的現(xiàn)場(chǎng)安全管理,嚴(yán)密防范腳手架,起重機(jī)械倒塌,工地坍塌,模板支撐跨落,人員墜落等安全事故發(fā)生。

7、發(fā)生安全事故時(shí),部門(班組)負(fù)責(zé)人應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場(chǎng),在第一時(shí)間內(nèi)報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門,并組織實(shí)施救護(hù),防止事故擴(kuò)大。

本安全目標(biāo)職責(zé)書,望各分公司、施工組高度重視把安全生產(chǎn)工作做的更好,共創(chuàng)完美明天!

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十八

為了進(jìn)一步落實(shí)《安全生產(chǎn)法》和《山西省安全生產(chǎn)條例》,建立健全安全監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化安全監(jiān)管責(zé)任,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)的目標(biāo)任務(wù),特與全村各企業(yè)簽訂20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書如下:

1、全村各企業(yè)單位要杜絕生產(chǎn)安全死亡事故,控制一般傷害事故。

2、各企業(yè)單位要杜絕發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失在5萬(wàn)元以上的生產(chǎn)安全事故。

3、杜絕特種設(shè)備、食品加工中毒等行業(yè)不安全事故的發(fā)生。

1、建立健全安全監(jiān)管工作機(jī)構(gòu)及工作考核體系,明確分工,責(zé)任到人,層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,達(dá)到企業(yè)管理規(guī)范化。

2、全面推行法定代表人安全生產(chǎn)承諾制,高危企業(yè)、規(guī)模企業(yè)向上級(jí)主管部門和企業(yè)職工進(jìn)行承諾。

3、每月組織企業(yè)職工召開一次安全工作例會(huì),解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題及隱患,及時(shí)制定整改措施、責(zé)任到人,從源頭上消除事故隱患。

3、認(rèn)真組織開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)和安全大檢查活動(dòng),制定隱患排查治理方案,采取有效措施,確保收到實(shí)效。

4、如期開展春季、夏季、“十一”黃金周、冬季等安全隱患排查治理工作,配合鎮(zhèn)安監(jiān)站開展“安全生產(chǎn)月”的宣傳活動(dòng)以及上級(jí)安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查。

5、制定本企業(yè)應(yīng)急救援預(yù)案,每年至少組織一次應(yīng)急救援預(yù)案的演練。

6、規(guī)范勞動(dòng)用工管理,為全員職工辦理工傷保險(xiǎn)。

7、嚴(yán)格事故上報(bào)制度,不得隱瞞和弄虛作假。

8、完成上級(jí)安監(jiān)部門交辦的其它工作任務(wù)。

本責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

20xx年元月一日至20xx年十二月三十一日生效。

宋莊村民委員會(huì)(簽字)。

單位:(簽字)。

20xx年月三月二十六日。

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇十九

為貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針,增強(qiáng)員工自我保護(hù)的職責(zé)意識(shí),控制和減少安全事故,保障員工在工作過程中的健康與安全,促進(jìn)安全生產(chǎn)發(fā)展。根據(jù)公司安全生產(chǎn)職責(zé)制和安全獎(jiǎng)罰制度,結(jié)合單位的實(shí)際情景,單位與各員工簽訂《安全生產(chǎn)管理目標(biāo)職責(zé)書》。

1、自覺遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程與規(guī)章制度,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針。

2、自覺遵守工作場(chǎng)所的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)管理制度的規(guī)定。

3、無(wú)有效安全措施的有權(quán)停止作業(yè),匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出整改意見。

4、有權(quán)拒絕不貼合安全生產(chǎn)要求或違反規(guī)章制度的指揮。

5、員工之間應(yīng)當(dāng)相互監(jiān)督,有義務(wù)勸阻、糾正他人的違章作業(yè)行為,發(fā)現(xiàn)事故隱患或不安全因素應(yīng)當(dāng)立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

6、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)時(shí),須愛護(hù)和正確使用機(jī)器設(shè)備、工具及個(gè)人防護(hù)用品,妥善保管和正確使用各種滅火器材,非專業(yè)人員不得私自安裝拆卸施工設(shè)備和轉(zhuǎn)移滅火器材位置,不得私自私拉亂接電線,不得擅自動(dòng)用明火。

7、自覺參加和理解各種安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),熟練掌握本職工作所需要的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理本事。

8、上下班途中注意交通安全,嚴(yán)禁酒后駕駛,自覺遵守國(guó)家相關(guān)的交通法律法規(guī)規(guī)定。

9、辦公室人員在下班時(shí)注意辦公室的安全保護(hù)工作,鎖好抽屜、門窗,斷絕辦公器材電源等,做好防盜、防火、防觸電工作。

10、出差在外要注意乘坐車、船安全,異常是在節(jié)假日前后,對(duì)一些嚴(yán)重超員超載或者不貼合安全行駛條件的車船或遇惡劣天氣盡量避免乘坐,以免事故發(fā)生。

11、積極參加各種安全生產(chǎn)宣傳、教育、評(píng)比、競(jìng)賽、管理活動(dòng),牢固樹立安全第一思想和自我保護(hù)意識(shí)。了解與自身工作崗位有關(guān)的`職業(yè)危害因素,并采取有效的安全防護(hù)措施,無(wú)必要的安全防護(hù)措施時(shí)應(yīng)及時(shí)上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示解決落實(shí)。

12、發(fā)生工傷事故,要及時(shí)搶救傷員、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),并協(xié)助調(diào)查工作。關(guān)心自我周圍的安全生產(chǎn)情景,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門提出安全合理化提議或意見。

1、杜絕發(fā)生安全、工傷事故(含交通事故在內(nèi))。

2、從事易引發(fā)職業(yè)病工作時(shí),做好個(gè)人安全防護(hù)。

3、積極參與各項(xiàng)安全類活動(dòng)。

4、杜絕“三違”行為。

5、積極參與事故應(yīng)急演練與救援。

6、努力提高安全管理、技術(shù)專業(yè)知識(shí),考取相應(yīng)崗位所需工程、安全類資證。

7、保守公司安全信息。

8、遵守國(guó)家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),執(zhí)行行業(yè)、主管部門相關(guān)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和公司相關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)等。

經(jīng)濟(jì)類獎(jiǎng)懲依據(jù)公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》,管理類考核依據(jù)公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度》及部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本職責(zé)書自簽訂之日起生效,有效期為:從本職責(zé)書簽訂之日起對(duì)崗位職責(zé)人任期內(nèi)有效;職責(zé)書一式兩份,簽訂人和被簽訂人各執(zhí)一份。

職責(zé)人(簽字):部門主管(蓋章):

質(zhì)量安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(精選20篇)篇二十

為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),有效預(yù)防和控制各類事故的發(fā)生,全面落實(shí)礦井xx年安全管理工作,確保完成xx年安全管理目標(biāo),礦長(zhǎng)與機(jī)電副礦長(zhǎng)簽訂以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書:

1、輕傷事故為零。

2、重傷事故為零。

3、死亡事故為零。

4、機(jī)電事故為零。

5、設(shè)備故障率控制在5%以內(nèi)。

6、交通責(zé)任事故為零(指員工上下班途中不發(fā)生交通責(zé)任事故)。

7、保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),機(jī)電設(shè)備完好率達(dá)到85%。

機(jī)電副礦長(zhǎng)在礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下主管全礦機(jī)電安全技術(shù)工作,必須把安全管理工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)齊抓共管,確保完成以下安全生產(chǎn)管理目標(biāo)要求:

1、貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,遵守國(guó)家和煤礦有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)定、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,并負(fù)責(zé)機(jī)電部門內(nèi)部考核。對(duì)礦井機(jī)電、提升、運(yùn)輸、排水、供電、瓦斯監(jiān)控、壓風(fēng)自救、人員定位、通風(fēng)設(shè)備的安全工作負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)機(jī)、運(yùn)、排、通安全生產(chǎn)管理工作,確保絞車、電機(jī)車、礦車、軌道、風(fēng)機(jī)、水泵等機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備的完好,機(jī)運(yùn)通排線路和信號(hào)通訊的質(zhì)量以及安全裝置的完好使用,環(huán)境衛(wèi)生的改善和機(jī)、運(yùn)、排的重要環(huán)節(jié)管理工作。

2、建立建全機(jī)電安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),班組配備專職安全員,負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督管理工作。班組安全管理實(shí)行安全互保責(zé)任制,使作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督落到實(shí)處。

3、每月組織一次機(jī)電專項(xiàng)安全隱患排查整改;每月召開一次班組長(zhǎng)以上(或全隊(duì)員工)參加的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,檢查部署安全管理工作,督促員工搞好安全生產(chǎn)工作,作好記錄并認(rèn)真落實(shí)。

4、按時(shí)組織員工參加礦組織的各種安全技術(shù)培訓(xùn)。

5、發(fā)生事故時(shí),機(jī)電副礦長(zhǎng)和機(jī)電科長(zhǎng)、班組長(zhǎng)必須立即上報(bào)礦調(diào)度室和值班領(lǐng)導(dǎo),并嚴(yán)格按照《礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃》和《安全事故應(yīng)急預(yù)案》組織搶救,嚴(yán)格服從礦領(lǐng)導(dǎo)的指揮。

6、及時(shí)掌握礦井機(jī)、運(yùn)、排設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)情況,發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,積極組織研究制定防范措施,認(rèn)真及時(shí)處理,消除事故隱患。發(fā)生重大事故時(shí)要親自參加搶救工作,防止事故擴(kuò)大。參加事故的調(diào)查處理工作。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)制定防范措施,確保安全生產(chǎn)。

7、設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)安全管理必須符合《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定,操作時(shí)必須嚴(yán)格遵守《技術(shù)操作規(guī)程》和《作業(yè)規(guī)程》的規(guī)定。

8、每月下井不少于二十五班次。

發(fā)生事故,嚴(yán)格按照公司和煤礦的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制,超出安全生產(chǎn)指標(biāo)將否決全隊(duì)的評(píng)優(yōu)選先資格。

礦長(zhǎng):

機(jī)電副礦長(zhǎng):

xx年x月x日。

xx年x月x日。

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情況報(bào)告是對(duì)特定事件、項(xiàng)目或問題進(jìn)行詳細(xì)描述和分析的一種書面匯報(bào)材料,它可以幫助我們了解當(dāng)前的情況,我覺得我們需要寫一份情況報(bào)告了吧。為了幫助大家更好地理解情況
寫心得體會(huì)的過程,可以幫助我們整理思緒,提升自己的思維邏輯和文字表達(dá)能力。以下是小編為大家搜集的一些心得體會(huì),供大家參考和借鑒。幾天的學(xué)習(xí),對(duì)我觸動(dòng)很大,使我學(xué)
教學(xué)工作計(jì)劃是教師在教學(xué)過程中制定的一份詳細(xì)計(jì)劃,旨在指導(dǎo)教學(xué)活動(dòng)的開展。教師們可以通過研讀這些范文,提升自己的教學(xué)工作計(jì)劃編寫能力。教師帶領(lǐng)幼兒復(fù)習(xí)故事《有雪
在買賣過程中,消費(fèi)者追求的是滿足自身需求,而賣家則希望獲得收益。買賣是一門藝術(shù),買家需要有眼光和判斷力,賣家則需要有良好的服務(wù)和銷售技巧。在進(jìn)行買賣之前,我們需
幼兒園教案應(yīng)該具備一定的靈活性,以適應(yīng)幼兒園教學(xué)中的實(shí)際情況。下面是小編為大家整理的幼兒園教案范文,供大家參考學(xué)習(xí)。活動(dòng)目標(biāo):1.探索球的多種玩法。2.培養(yǎng)幼兒
心得體會(huì)可以是對(duì)一本書、一部電影或者一次旅行的思考和感悟,它讓我們更加深入地理解和欣賞藝術(shù)作品。以下是一些來(lái)自不同領(lǐng)域的心得體會(huì)范文,希望能夠給大家提供一些不同
在合作中,大家能夠共同分擔(dān)工作壓力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。接下來(lái),小編為大家推薦一些成功的合作案例,供大家參考學(xué)習(xí)。甲方:_________身份證號(hào):_
贈(zèng)與合同的效力取決于合同雙方的真實(shí)意愿和合法的條件。小編為大家準(zhǔn)備了一些贈(zèng)與合同的樣本文本,便于大家在實(shí)際操作中進(jìn)行參考和使用。轉(zhuǎn)讓方:___________(
通過月工作總結(jié),我們可以記錄下自己在工作中的成果和收獲,為今后的發(fā)展做好積累。以下是小編整理的一些優(yōu)秀月工作總結(jié)樣本,希望能夠?qū)Υ蠹业目偨Y(jié)寫作有所幫助
月工作總結(jié)可以體現(xiàn)個(gè)人的工作態(tài)度和責(zé)任心,同時(shí)也是對(duì)上級(jí)和同事的交流和展示。小編為大家找到了一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。8月初,我們踏進(jìn)了曲靖市
優(yōu)秀作文通常具有鮮明的個(gè)性風(fēng)格和獨(dú)特的文學(xué)品位,引人入勝。優(yōu)秀作文是一種表達(dá)能力的展示,通過寫作可以展示自己的思維和觀點(diǎn)。優(yōu)秀作文應(yīng)該具備邏輯嚴(yán)密、觀點(diǎn)明確和語(yǔ)
從經(jīng)濟(jì)狀況、生活條件、教育需求等方面綜合考慮,貧困申請(qǐng)書需要全面、真實(shí)地總結(jié)申請(qǐng)者的情況。小編為大家準(zhǔn)備了一些相關(guān)的貧困申請(qǐng)書范文,供申請(qǐng)人參考,以幫助他們更好
通過寫讀后感,我們可以更好地理解作品對(duì)于當(dāng)代社會(huì)和人類生存意義的指導(dǎo)和啟示。接下來(lái)是一些描寫世界名著的讀后感范文,希望對(duì)大家的寫作有所啟發(fā)。上劇作課的時(shí)候,老師
優(yōu)秀作文具備獨(dú)特的觀點(diǎn)和深刻的見解,能夠給讀者帶來(lái)心靈的震撼和思緒的激蕩。請(qǐng)大家欣賞以下這些杰出作文的片段,相信會(huì)對(duì)大家的寫作提升有所幫助。轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)務(wù)院七條禁令:
通過寫心得體會(huì)可以記錄下自己的成長(zhǎng)歷程,留下寶貴的回憶。小編整理了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望能為大家提供一些有益的啟示。從小我們就被教導(dǎo)要學(xué)習(xí)雷鋒精神,學(xué)習(xí)他
合同協(xié)議是一種法律依據(jù),當(dāng)一方違反協(xié)議時(shí),另一方可以依法維權(quán)。小編整理了一些常見合同協(xié)議的范文,希望對(duì)您起到一些參考作用。法定代表人:_______。乙方:__
事跡材料可以在學(xué)術(shù)研究、職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、組織管理等領(lǐng)域中發(fā)揮重要的作用。最后,讓我們一起走近一些平凡而偉大的人物,通過他們的事跡材料,我們能夠感受到他們的非凡價(jià)值和魅
這次失敗經(jīng)歷讓我學(xué)會(huì)接受挫折,并從中找到了成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。這里有一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,我們一起來(lái)欣賞和學(xué)習(xí)吧。貴方與麥田電競(jìng)酒店合作期間,在租金繳納方面,我司一直
心得體會(huì)是對(duì)過去所學(xué)所做的一種總結(jié)和回顧,能夠幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己并不斷成長(zhǎng)。接下來(lái),我將為大家分享一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望能給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和思考。
一篇優(yōu)秀作文,既需要思維的敏捷,又需要語(yǔ)言的準(zhǔn)確,更需要情感的表達(dá)。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考和借鑒。再過兩天就是母親
計(jì)劃書可以幫助我們明確目標(biāo),合理安排時(shí)間,提高工作或?qū)W習(xí)效率。我們特意整理了一些優(yōu)秀的計(jì)劃書模板,供大家選擇參考。市委、市政府初步定于5月20日以前在我縣召開全
通過總結(jié)自己的心得體會(huì),可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,并找到改進(jìn)的方法。接下來(lái)是一些家庭主婦的心得體會(huì),她們通過生活經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出了一些家庭管理的方法。初中生活是每個(gè)人人
活動(dòng)方案還需要有相應(yīng)的評(píng)估和改進(jìn)機(jī)制,以便對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行監(jiān)控和調(diào)整。以下是小編為大家整理的一些活動(dòng)方案實(shí)例,希望對(duì)你有所幫助。。活動(dòng)目標(biāo):1、了解火的用途,知道
心得體會(huì)是對(duì)自己成長(zhǎng)過程的記錄和反思,有助于我更好地認(rèn)識(shí)自己。以下是小編為大家精選的一些心得體會(huì)范文,供大家參考。希望這些范文能夠給大家一些啟發(fā)和幫助,同時(shí)也歡
心得體會(huì)是我們?cè)谝欢螘r(shí)間內(nèi)對(duì)自己的成長(zhǎng)和發(fā)展,對(duì)他人的影響和幫助等方面進(jìn)行總結(jié)和思考的結(jié)果。小編精心整理了一些心得體會(huì)范文,希望可以給大家在寫作上提供一些思路和
在新的一年即將開始之際,我們應(yīng)該制定一個(gè)全新的工作計(jì)劃,為自己設(shè)定明確的目標(biāo)。工作計(jì)劃范文的撰寫是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過程,下面是一些值得學(xué)習(xí)的工作計(jì)劃范文供大
心得體會(huì)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)歷、體驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種書面表達(dá)方式,通過寫心得體會(huì)可以幫助我們更好地反思和總結(jié)自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。以下是小編為大家整理的心得
軍訓(xùn)心得體會(huì)是對(duì)軍訓(xùn)活動(dòng)所獲得知識(shí)和技能的總結(jié),它可以讓我們?cè)趯?shí)際應(yīng)用中更加游刃有余。小編整理了一些學(xué)生們的軍訓(xùn)心得體會(huì),希望能夠激發(fā)更多同學(xué)對(duì)于軍事訓(xùn)練的思考
心得體會(huì)的總結(jié)既是對(duì)過去工作和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的梳理和總結(jié),也是為了更好地面對(duì)未來(lái)的工作和學(xué)習(xí)。【示例文本一】通過本次學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識(shí)到只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,才能跟上時(shí)代
心得體會(huì)是在學(xué)習(xí)和工作過程中得出來(lái)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),具有較強(qiáng)的主觀性和個(gè)人性質(zhì)。下面是一些大家常用的心得體會(huì)模板和范文,供大家參考和借鑒。通過黨課學(xué)習(xí),堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)
心得體會(huì)是通過思考和總結(jié)所獲得的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的提煉和歸納。接下來(lái),我將分享一些寫心得體會(huì)的技巧和方法,供大家參考。中共中央政治局常委、中組部部長(zhǎng)趙樂際同志在全國(guó)組
發(fā)言稿是在某種場(chǎng)合下,以口頭形式向大家表達(dá)自己觀點(diǎn)和意見的一種文本,它可以幫助我們更好地傳遞信息和與他人進(jìn)行溝通。最近,我發(fā)現(xiàn)我們需要準(zhǔn)備一份發(fā)言稿了。精選了一
培訓(xùn)心得體會(huì)的撰寫可以培養(yǎng)我們的觀察力、思考力和表達(dá)能力。以下是小編為大家整理的培訓(xùn)心得體會(huì)示范,希望能夠給大家在寫作培訓(xùn)心得體會(huì)時(shí)提供一些參考和借鑒。
感恩是一種智慧,能夠讓我們更加明白生活的真諦,更好地理解別人的需求和希望。這里有一些感恩的范文,內(nèi)容豐富,感情真摯,希望能夠給大家?guī)?lái)共鳴。感恩生命,因?yàn)樗o了
活動(dòng)總結(jié)不僅僅是簡(jiǎn)單地?cái)⑹龌顒?dòng)經(jīng)過,還要進(jìn)行深入思考,尋找活動(dòng)中的問題和改進(jìn)方向。以下是小編為大家收集的活動(dòng)總結(jié)范文,希望能給大家提供一些參考和啟發(fā)。
演講稿可以通過舉例、引用名言等方式來(lái)增加說(shuō)服力和興趣。在寫演講稿時(shí),我們可以參考一些優(yōu)秀的演講者的演講稿,學(xué)習(xí)他們的表達(dá)方式和思維模式。同志們:這個(gè)工作抓不好,
計(jì)劃書可以幫助我們有條不紊地完成一系列的任務(wù),使得工作和學(xué)習(xí)變得井然有序和高效率。如果你正準(zhǔn)備寫一份計(jì)劃書,以下是一些經(jīng)典的計(jì)劃書樣本,希望能夠給你一些啟發(fā)和指
事跡材料是通過記錄和描述特定的事件或經(jīng)歷來(lái)呈現(xiàn)一個(gè)人或團(tuán)體的行為表現(xiàn)和成就的一種文本。以下是小編為大家搜集整理的一些事跡材料參考,希望對(duì)大家有所啟示。
月工作總結(jié)可以幫助我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的錯(cuò)誤和偏差。小編為大家準(zhǔn)備了一些月工作總結(jié)的范文,希望能夠幫助大家寫出一份完美的總結(jié)。一年來(lái),我個(gè)人認(rèn)真貫徹落實(shí)中共
優(yōu)秀作文要求語(yǔ)言精準(zhǔn)、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),能夠?qū)⒆髡叩乃枷胪暾磉_(dá)出來(lái)。優(yōu)秀作文不僅要有獨(dú)特的觀點(diǎn),還需要具備清晰的邏輯和流暢的語(yǔ)言。在寫一篇較為完美的作文,首先要確定一
發(fā)言稿的成功還取決于表達(dá)者的自信和溝通技巧,因此需要進(jìn)一步培養(yǎng)自己的溝通和表達(dá)能力。以下是一些知名人士的演講和發(fā)言稿,這些經(jīng)典范例不僅具有啟發(fā)性,同時(shí)也展示了演
學(xué)好英語(yǔ)可以更好地了解其他國(guó)家的文化,增加自己的國(guó)際視野。借鑒這些范文中的寫作技巧和思路,我們可以更好地應(yīng)對(duì)各類總結(jié)寫作的挑戰(zhàn)。隨著現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展,英語(yǔ)已經(jīng)成為
范文范本是一種對(duì)于學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和概括的示例文本,它可以為我們提供寫作時(shí)的靈感和參考。范文范本是為了提供給學(xué)習(xí)者一個(gè)參考和借鑒的樣本,它可以幫助我
每個(gè)崗位職責(zé)都有其獨(dú)特的特點(diǎn)和要求,在實(shí)踐中需要不斷完善和調(diào)整。掌握崗位職責(zé)范文的寫作方法,可以提升崗位職責(zé)的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。1、注意食堂人員的身體狀況,每年要
德育工作計(jì)劃可以幫助我們明確德育目標(biāo),制定具體的工作方案。請(qǐng)大家看看下面這份德育工作計(jì)劃范文,通過學(xué)習(xí)可以更好地指導(dǎo)我們的實(shí)際工作。貫徹國(guó)家教育方針和上級(jí)文件精
心得體會(huì)可以幫助我們認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)點(diǎn)和問題,為自己制定更好的學(xué)習(xí)和發(fā)展計(jì)劃提供依據(jù)。下面是一些來(lái)自不同領(lǐng)域和不同人群的心得體會(huì),希望能給大家?guī)?lái)不同的視角和思考。
寫心得體會(huì)可以幫助我們回顧過去的經(jīng)驗(yàn)并從中汲取教訓(xùn)。接下來(lái)是一些精選的心得體會(huì)范文,希望能給大家一些啟發(fā)和參考。當(dāng)今社會(huì),變化、速度與危機(jī)被稱為是21世紀(jì)的特征
寫心得體會(huì)是一種提高學(xué)習(xí)和工作效果的有效方式,同時(shí)也是對(duì)自己學(xué)習(xí)和工作的一種積極的回饋和認(rèn)可。對(duì)過去的總結(jié)讓我更加珍惜現(xiàn)在的生活和工作。我會(huì)更加努力地為自己的夢(mèng)
工作計(jì)劃書能夠幫助我們合理安排時(shí)間和資源,提高工作效率。工作計(jì)劃書是對(duì)工作任務(wù)、目標(biāo)以及執(zhí)行方法進(jìn)行詳細(xì)規(guī)劃的書面材料,它可以幫助我們充分利用時(shí)間資源,提高個(gè)人
致辭的成功與否,不僅取決于內(nèi)容和語(yǔ)言的準(zhǔn)確性,還需要講話者的表達(dá)技巧和演講魅力。以下是一些深受喜愛的致辭范文,希望能為大家提供一些寫作靈感。尊敬的各位老師、親愛
講話稿是在特定場(chǎng)合發(fā)言時(shí)所使用的一種文字材料,具有清晰明了、言簡(jiǎn)意賅的特點(diǎn)。以下是小編為大家精心收集的講話稿范文,希望對(duì)大家的講話稿寫作有所啟發(fā)和幫助。
通過寫優(yōu)秀作文,我們可以鍛煉自己的邏輯思維和觀察力,提高自己的綜合素質(zhì)。在這里,為大家推薦一些優(yōu)秀作文的感悟和體驗(yàn),希望能夠給大家?guī)?lái)一些啟示和思考。
讀后感可以是對(duì)書中的情感和感受進(jìn)行自由發(fā)揮和表達(dá),從而與作者進(jìn)行心靈的對(duì)話。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀讀后感范文,希望可以給大家提供一些啟發(fā)和思路。
在各種場(chǎng)合,講話稿被廣泛應(yīng)用,如會(huì)議、座談會(huì)、演講比賽等。通過閱讀一些優(yōu)秀的講話稿,我們可以了解到不同演講者的風(fēng)格和表達(dá)方式的差異。為了高一學(xué)年本學(xué)期的工作順利
勞動(dòng)合同是一種司法文件,用于規(guī)范雇主和雇員之間的勞動(dòng)關(guān)系。以下是一些勞動(dòng)合同范本的鏈接,你可以根據(jù)需要自行選擇和參考。甲方(單位):乙方(勞動(dòng)者)姓名_____
教案模板是教師在備課過程中用來(lái)指導(dǎo)教學(xué)活動(dòng)的一種規(guī)范化書面材料。接下來(lái)是一份經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)的教案模板示例,希望對(duì)大家的教學(xué)工作有所幫助。《小木偶的故事》是人教實(shí)驗(yàn)
優(yōu)秀作文要注重細(xì)節(jié)的描寫,通過生動(dòng)的語(yǔ)言讓讀者產(chǎn)生共鳴。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀作文的精選,希望能夠給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和思考。從我呱呱墜地的那一刻起,我就成了媽
意見建議的提出需要基于對(duì)問題的深入思考和對(duì)相關(guān)知識(shí)的了解。通過閱讀以下范文,可以更好地了解如何提出系統(tǒng)性和全面性的意見建議。自從到xx飾品公司上班已有多半年時(shí)間
范文范本是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)某個(gè)主題或問題的典型案例進(jìn)行總結(jié)和概括的文本材料,它可以幫助我們更好地把握和應(yīng)用相關(guān)知識(shí)。下面是一些優(yōu)秀的范文范本,希望對(duì)大家的寫作有所啟
國(guó)旗下,我們團(tuán)結(jié)一心,共同為祖國(guó)的繁榮和發(fā)展努力奮斗。以下是小編為大家準(zhǔn)備的國(guó)旗下的優(yōu)秀視頻,讓我們一起來(lái)觀看吧。有一個(gè)小學(xué)生在《中國(guó)環(huán)境報(bào)》上發(fā)表了一首題為《
優(yōu)秀作文的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)包括內(nèi)容豐富性、觀點(diǎn)獨(dú)特性、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)性、語(yǔ)言表達(dá)能力和文采性等多個(gè)方面。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家提供一些寫作的靈感和
實(shí)習(xí)心得體會(huì)是對(duì)自己在實(shí)習(xí)中所取得成績(jī)和遇到問題的一個(gè)回顧和總結(jié)。小編整理了一些實(shí)習(xí)心得體會(huì)的案例,希望能夠給大家?guī)?lái)一些實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的分享和思考。實(shí)習(xí)結(jié)束了,原本
實(shí)習(xí)經(jīng)歷是在特定時(shí)期內(nèi)在相關(guān)領(lǐng)域進(jìn)行實(shí)踐鍛煉的過程,通過實(shí)際操作和親身經(jīng)歷來(lái)增加對(duì)相關(guān)知識(shí)和技能的掌握和理解,同時(shí)也是對(duì)自己成長(zhǎng)和發(fā)展的一種總結(jié)和概括。接下來(lái)是
六年級(jí)教案的制定需要靈活運(yùn)用各種教學(xué)方法,使學(xué)生得以全面發(fā)展。這里有一些六年級(jí)教案范文,供您參考和借鑒,希望能讓您的教學(xué)更上一層樓。3.感知生活中的數(shù)學(xué)知識(shí)。重
領(lǐng)導(dǎo)講話稿的表達(dá)方式可以多樣化,既可以運(yùn)用比喻、夸張等修辭手法,也可以結(jié)合個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行演講。以下是一些成功領(lǐng)導(dǎo)者的經(jīng)典講話稿,希望能對(duì)大家有所啟發(fā)。
優(yōu)秀作文是用精煉的語(yǔ)言和豐富的表達(dá)手法展現(xiàn)出作者深厚的思考和獨(dú)特的觀點(diǎn)。下面是一些優(yōu)秀作文的選段,讓我們一起來(lái)品味文字的魅力吧。隱約中,夢(mèng)中有個(gè)身影把我?guī)нM(jìn)一個(gè)
優(yōu)秀作文不僅在內(nèi)容上豐富有趣,還在思想深度上給人啟示。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家一些寫作的啟示和參考。暑假發(fā)生的趣事像五彩斑斕的夢(mèng),像玲瓏
社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是對(duì)進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)后所獲得經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié)與整理。以下是小編為大家收集的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文,供大家參考和借鑒,希望能夠?qū)δ愕膶懽饔兴鶐椭?/div>
優(yōu)秀作文是經(jīng)過精心構(gòu)思和反復(fù)潤(rùn)色的,它能夠引起讀者的共鳴和思考。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。一年一度的植樹節(jié)到了,早上,風(fēng)和日麗,暖風(fēng)
每個(gè)人都可以通過鍛煉和提高寫作能力,成為優(yōu)秀的作文家。通過學(xué)習(xí)優(yōu)秀作文的寫作方法和技巧,我們可以提高自己的作文水平和素質(zhì)。今年夏天,爸媽帶我去了秦皇島。我看見過
實(shí)習(xí)報(bào)告是對(duì)實(shí)習(xí)過程中遇到的問題、解決方法和收獲經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分析和總結(jié)的重要文檔。下面是一些實(shí)習(xí)報(bào)告的寫作要點(diǎn)和注意事項(xiàng),大家可以參考一下。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)
講話稿可以是正式的、莊重的,也可以是輕松的、幽默的,取決于演講者的個(gè)性和主題定位。感謝大家對(duì)這些講話稿范文的關(guān)注,希望能夠?qū)Υ蠹业膶W(xué)習(xí)和工作有所幫助。
通過寫一篇優(yōu)秀作文,可以培養(yǎng)自己的邏輯思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。以下是小編為大家精選的一些優(yōu)秀作文示范,歡迎大家一起來(lái)欣賞和學(xué)習(xí)。人生如茶,人生需要磨煉。經(jīng)過雨的
實(shí)習(xí)報(bào)告是對(duì)實(shí)習(xí)期間工作內(nèi)容、收獲和體會(huì)等進(jìn)行總結(jié)和概括的一種文學(xué)形式。下面是一些成功的實(shí)習(xí)報(bào)告案例,其中包含了詳細(xì)和有用的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)分享。會(huì)計(jì)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的
優(yōu)秀的作文不僅僅是語(yǔ)言的堆砌,更需要具備獨(dú)特的思考和理解。接下來(lái)是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文案例,歡迎大家品讀和借鑒。媽媽坐在那,一刷開手機(jī),碰的眼珠子都掉出來(lái)了,“三
優(yōu)秀作文的主題應(yīng)該富有內(nèi)涵和思想性,能夠引發(fā)讀者對(duì)社會(huì)和人生的思考。欣賞這些優(yōu)秀作文的同時(shí),我們也要勇于挑戰(zhàn)自我,不斷超越自己,在寫作方面追求更高的境界。
范本的選取應(yīng)該根據(jù)特定需求,選擇與主題相關(guān)且高質(zhì)量的范例。小編特地為大家整理了一些范文范本,希望可以為大家在寫作方面提供一些啟示和幫助。。在今年的征兵工作總結(jié),
作文中的觀點(diǎn)要有深度,可以從不同的角度思考問題,給讀者帶來(lái)新的思考和啟示。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文示范,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽髂芰捅磉_(dá)能力有所幫助。
通過總結(jié)自己的心得體會(huì),我們可以更好地認(rèn)識(shí)到自身的優(yōu)點(diǎn)和不足,及時(shí)調(diào)整自己的學(xué)習(xí)或工作方法。請(qǐng)看以下是小編為大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家的寫作能夠起到
優(yōu)秀作文既要有自己鮮明的個(gè)性,又要與讀者產(chǎn)生共鳴,打動(dòng)人心。范文是一種寫作的參考和借鑒,通過閱讀范文,我們可以學(xué)習(xí)到一些寫作的技巧和方法。尚未走完青春年少,羨煞
優(yōu)秀作文通過生動(dòng)的語(yǔ)言和精彩的故事情節(jié),能夠讓讀者沉浸其中,產(chǎn)生共鳴和情感體驗(yàn)。讓我們一起來(lái)閱讀一些優(yōu)秀作文范文,體驗(yàn)其中的感染力和藝術(shù)魅力。在你的成長(zhǎng)中,你一
優(yōu)秀作文是有條理和邏輯性的,它能夠讓讀者一目了然并深入理解作者的觀點(diǎn)和立場(chǎng)。讓我們一起來(lái)欣賞一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文范文,感受其中的美妙之處。親愛的媽媽:媽媽,您為了
在學(xué)業(yè)上,優(yōu)秀作文不僅可以讓我們對(duì)自己的學(xué)習(xí)成績(jī)進(jìn)行總結(jié)和分析,還可以讓我們更好地發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)習(xí)中的問題。以下是小編為大家整理的一些膾炙人口的優(yōu)秀作文,讓我們一
讀后感是我們?cè)陂喿x的過程中對(duì)文字內(nèi)涵和情感的理解和表達(dá)。下面是一些經(jīng)典的讀后感范文分享,希望能夠幫助大家提升寫作水平。作者柳袁熙在《教育是美的》一書中提到:“教
贈(zèng)與合同在法律上具有一定的約束力,一方違約可能會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如果你需要一份贈(zèng)與合同的范文,可以參考下文給出的例子。第一條甲方自愿將第二條記載債權(quán)及股票贈(zèng)
創(chuàng)作一篇優(yōu)秀作文需要有扎實(shí)的基礎(chǔ),豐富的知識(shí)和敏銳的觀察力。小編整理了一些網(wǎng)絡(luò)上廣受好評(píng)的優(yōu)秀作文,希望能夠給大家?guī)?lái)一些寫作的啟示和思考。夕陽(yáng)西下,我和爸爸滿
合同協(xié)議的履行可以通過書面或口頭的方式進(jìn)行,建議書面形式以便于證明和執(zhí)行。合同協(xié)議的范文僅供參考,請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和定制。地址:_____。電話:乙方:_
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幼兒園中班是孩子們?cè)谶M(jìn)入小學(xué)前的重要階段,是他們開始接觸正式教育的時(shí)候。在這里,我們分享了一些幼兒園中班總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)和心得,希望對(duì)大家有所幫助。活動(dòng)目標(biāo):1.粗淺
寫一份檢討書可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為今后的成長(zhǎng)積累寶貴的經(jīng)驗(yàn)。小編精心為大家挑選了一些通用性較強(qiáng)的檢討書范文,希望可以幫助大家寫出一份滿意的檢討書。
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編寫安全教案應(yīng)結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,充分考慮校園安全問題,制定相應(yīng)的預(yù)防和處理措施。教師可以通過安全教案向?qū)W生傳授正確的安全意識(shí)和安全知識(shí),提高學(xué)生的安全素養(yǎng)。
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