工作計劃書的撰寫不僅有助于自我管理，還能夠為團隊成員提供清晰的工作方向和目標，從而提高整體工作效率。小編為大家整理了一些工作計劃書的范例，供大家參考和學習。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇一

為了認真貫徹落實區委、政府《關于加快建設文化大區的決定》及辦事處關于《和諧東勝情系居民市民文化大講堂20xx年工作方案》的有關決定，確保各項任務如期圓滿完成，20xx年社區文體工作結合實際，特制定計劃如下：

堅持黨的基本路線，堅定不移地貫徹宣傳執行黨的各項方針政策，堅持文化貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則，開展豐富多彩、形式多樣的社區群眾文化活動，不斷滿足廣大群眾日益增長的文化生活需求，營造積極健康向上的文化氛圍，用優秀的文化作品鼓舞人，用先進的文化理念統領人，為東勝的跨越式發展和構建和諧社會做出新的貢獻。

1、社區文體活動豐富多彩。

各社區要組織所轄單位和社區文藝隊開展形式多樣、內容豐富的群眾文化活動，利用轄區單位和街院、小廣場在“五一”、“六一”、“七一”、和“重陽節”期間開展內容豐富、形式多樣的社區文體活動。文化站積極開展演講、歌詠比賽、家庭才藝展示及各類體育競技比賽，將在8月份“文化活動月”期間，利用轄區公安廣場，圍繞“創建文明城市”組織開展消夏廣場文藝演出，各社區要推出一臺高質量、高品位的大型文藝演出，讓公安廣場“每周有演出”、“每天有活動”。活動形成全民參與局面，推動交通街道辦事處社區文化、企業文化、校園文化、體育競技的蓬勃發展，豐富和活躍市民文化體育生活。

各社區要做好參加第六屆廣場舞大賽、第八屆社區文藝匯演的準備工作。完成鄂爾多斯國際那大幕大會，積極組織參加全市企業文藝匯演、歌手大賽等活動。

為了進一步繁榮社區文化，加強社區居民及外來人口的素質教育，各社區要按時間表組織社區課堂、輪流放映電影，提高居民的思想素質和文化素質。

2、提高社區文藝隊業務素質。

各社區文藝隊（秧歌隊、健身操、舞隊、二人臺演唱隊、太極拳、劍扇隊）根據自身特點，堅持一個社區一個特色，寬幅蓋、遍地開花，不斷提升文化活動的品位。要積極參與市、區的比賽活動。完成上級主管部門下達的各項任務。錦繡社區文藝隊要加緊排練，國家級各類比賽，力爭獲得好成績，在年內獲自治區群星獎。

3、鞏固建設文化室。

各社區以被評為市級示范文化室新增圖書、報刊、雜志要達標，圖書室、活動室全天開放。文化站新增圖書500冊，新建社區圖書達標至2000冊。

總之，為保證社區文體工作的順利開展，文體工作者要經常深入社區文藝隊調查、輔導，幫助解決各文體隊存在的困難和問題，要積極配合辦事處黨工委完成上級主管部門給予的各項工作任務。每半年要小結，年終要有總結報告，保證各項任務落到實處，見到實效，促使辦事處的文體事業蓬勃發展。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇二

我部門主要職責是負責全系學生的學生檔案管理、獎助學金的發放、以及配合其他部門完成學生會的各項活動。下面我對本學期開展的各項工作進行簡單的闡述。

1、16周換屆前是由往屆部長帶領我們為下屆新生的到來做準備我們在這期間也辦了較多的海報以及幫忙其他各部舉辦了一些活動。在第七周之后參加了石化學院新生的接待工作，主要是幫他們辦理入學前的各種手續以及帶領他們熟悉校園，我部成員能夠很好的起到學生干部的模范作用，熱情服務新生。

2、系團總支學生會的納新工作并對我部門進行了新干事的兩次篩選，最終確定了四名新成員的加入。

3、為我系新生辦理了學生證和醫療保險證并且按時進行了發放。

4、收集大一新生的學籍檔案并進行整理存檔。

5、為我系新生辦理了暫住證從而方便了他們在學期間生活上的一些事情，個性是方便了期望在大學期間考取駕照的同學。

6、我部還在這期間組織了“保衛母親河x拾貝活動”大一各班派出代表用自身的行動來保衛黃河，并且發放傳單呼吁廣大市民加入這個活動從小事做起保護黃河。

7、我部還為我系會寧學生通知并幫忙辦理“雨露計劃“的各項事務。

8、十二月初校園的獎助學金下來了。我將我部干事分為兩組分別對大一、大二、大三、有獎助學金的同學進行了銀行卡號的核對。由于事關各位同學的切身利益，我們不敢怠慢，每一天下自習后都去各個宿舍找到本人進行卡號核對。尤其是大三的學生有的已經簽工作走了，我們就找電話號碼打電話進行卡號核對。時間緊、任務重、要求嚴，我部干事常常忙到晚上十二點。最終，獎助學金按時發放到各位同學的手中。

9、隨著時間的推移立刻要放假了為了我系新生乘車的方便我部又為大一新生中乘坐火車的同學辦理了乘坐火車的優惠卡、以及學生證的補辦。

10、配合其他部門的工作。如配合體育部的運動會裁判、志愿者工作；女工部的“水果大賽”；文藝部的“化妝舞會”等。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇三

各位領導、同志們：

大家好！在這剛剛過去的一年的工作中，xx村黨支部在鎮黨委、政府的正確領導下，在黨員和廣大村民的共同支持配合下，堅持以^v^理論、“三個代表”重要思想和十八大精神為指引，全面貫徹落實科學發展觀，全體干部統一思想、團結務實，積極進取，認真落實各項工作。

一、黨的建設全面加強，支部的戰斗力凝聚力得到進一步加強。

1、立足本職，做好工作。村干部明確責任，注重樹立集體威信，講究團隊協作精神，堅持原則，敬業自律；能自覺遵守民主集中制下分工原則，圍繞鎮黨委和黨支部領導核心，積極開展工作；能認真分析和研究問題，積極尋找解決問題的方法，做到心往一處想，勁往一處使，支部的戰斗力得到進一步加強。

2、加強學習，提升素質。在過去一年工作中，支部嚴格按照鎮黨委的部署，組織全體黨員認真開展學習，通過學習，廣大黨員政治思想覺悟普遍提高，工作積極性充分調動，堅持積極參加組織活動和各類學習活動，能積極擁護和支持本村的各項工作，在經濟建設和社會活動中發揮了^v^員先鋒模范作用，在群眾中樹立黨組織威望，支部各項工作有序開展并取得較好成績。

二、切實解決群眾關注的重點熱點問題。

一年來，黨支部班子成員能堅持立黨為公、執政為民的基本要求，作風更加樸實，更加深入群眾，時刻牢記黨的宗旨，走群眾路線，力爭多為村民辦好事辦實事。

一是巷道硬化工程。我村緊緊抓住省、市、推行巷道硬化的歷史機遇，積極爭取鎮領導，特別是王書記的關心和支持，投資46萬余元對村內22公里路實施硬質化，解決了部分村民出行難的問題。

二是在鎮黨委、政府的關心下，在我村全體村干部的努力下和部分群眾的捐助下，投資6多萬元建造崔莊二組橋一座。

三是克服資金緊張壓力，籌措資金上萬元，新購了30只塑料垃圾桶，新建垃圾池11座。去年入今夏以來，我們圍繞“村容整潔”這一新農村建設方針，重點在村民生活垃圾集中堆放、清理上做文章，制定了《環境衛生整治方案》，設置了保潔員，定期對村內巷道、垃圾點進行清掃和清理，目前村內環境衛生整治工作正在有序進行。四是克服資金困難，夏、秋兩季“雙禁”工作，村計貼補資金上萬元。雙禁工作中，能24小時堅守崗位做到嚴防死守，積極引導村民對桔桿不燒不拋，特別是秋季“雙禁”工作，村干部帶頭向鎮草站送草70多噸。

三、抓好黨建，促發展。

一年來，我們堅持“抓好黨建促經濟”的指導思想，認真抓好促進經濟發展的各個主要環節，繼續堅持“穩定農業、發展工作的經濟發展思路，積極配合土地整理項目，不斷完善道路、水利等基礎設施，我村各項事業都有不同程度的發展。

四、健全各項規章制度，民主理財。

為了使“陽光村務”工程在我村得到更好的落實，我村2012年所建設的一系列項目，都嚴格按照“四議兩公開”的工作流程去進行。在村務公開，財務公開方面，嚴格按照政府的有關要求，切實加強和完善村務、財務公開制度，民主理財，民主議事小組每年審查村務、財務工作，審查合格上墻進行公布，做到先理財后公開，基本達到規范化管理的要求。

五、存在不足和今后努力方向。

我村一年來的工作雖然取得了一定的成績，但我們也要清醒認識到工作中尚存在的問題和不足之處，主要是部分干部缺乏政治學習，面對新形勢工作經驗不足，工作能力有待提高；社會治安不穩定因素依然存在；社會公共事業建設與群眾要求還有一定差距等。20xx年度支部工作的重點主要圍繞村級“四有一責”，在村部建設上下大氣力，選好村部地址，積極上爭資金，建好新村部，確保達到村部建筑面積200平方米以上，其次進一步整合村級有限的資源，不斷增加村級集體經濟。

再次，認真抓好新農村建設工作，加大環境整治力度，力爭在明年上半年三張責任區安裝好路燈，為建設新農村作貢獻。

謝謝大家！

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇四

第一、雖然在工作中能把握好大的方面，但卻經常出一些細節問題，這使得工作存在一些漏洞。

第二、工作缺乏一定的主動性，我們需要更好的提高自己的工作熱情，不斷增強工作水平。

第三、工作缺乏創新性，有時候會拘泥于一些舊的東西。

總而言之，本學期的工作表現有可取之處，值得我們繼續發揚，也有不足的地方，需要我們用更多的時間去互相磨合、歷練和改善。展望未來，我們需要互相幫助，共同進步，為部門建設添磚加瓦。

第一，注重培養自身的責任意識和業務水平。不斷鞭策自己，提高自身的工作能力。同時，也要注重細節，提高工作效率。

第二，工作中提倡創新。創新是提高競爭力的一種有效手段，無論對于個體還是整體，它都有著重要意義。下學期，我們可考慮舉辦一些創新活動，當然在工作中我們也要充分發揮創新精神。

第三，進一步完善部門各項活動的制度。活動制度是開展活動的指標和方向，只有把握好各項制度，同時不斷進行完善，才能更好地保證活動得以順利、科學地開展。

第四，增設部門特色活動。開展部門特色活動不但有利于鍛煉部門成員的能力，也有利于樹立部門良好的形象，踐行部門的工作宗旨。

回首這一個學期的工作，我們由懵懵懂懂到逐漸的成熟，每個人能取得了或大或小的進步，大家的感情也不斷深厚。相信在下學期的工作中，我們會取得更好的成績。

光陰荏苒，時光易逝，轉眼間20xx年立刻就要過去了，作為人文系學生會的一個重要部門xxxx生活部，各項工作也已經接近尾聲。在這本年度當中，我們生活部在系領導和主席團的帶領下，以及各位新老成員的緊密配合下，以服務同學的宗旨，圓滿地完成了本學期我們部門應盡的職責，現將本年度工作進行總結：

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇五

嚴格按照國家、省、市招生考試部門有關文件和會議精神，本著“以人為本，服務考試”的宗旨，堅持依法規范、嚴格管理、強化服務、注重實效的工作原則，強化招生服務意識，狠抓考風考紀建設，努力營造公平、公正、公開的招生考試工作氛圍，以嚴肅認真的態度，嚴肅認真地對待。

做到隊伍素質不斷提高，責任進一步落實到位，考務管理精細規范，四項統一考試平穩順利，各項工作圓滿完成，嚴格按照省、市要求完成了各項報名考試工作。

（一）認真做好高考（含漢語言文字水平考試在內的全國少數民族統一考試）報名、考試、成考、自考等各項組織工作。

1、普通高校招生考試考務工作情況。認真做好高考政策的宣傳工作，使學校、社會、家長和考生對高考政策、規定了如指掌，做到家喻戶曉，人人皆知。把好考生報名資格審查關，責任到人，層層把關，誰主管誰簽字，誰負責誰簽字，杜絕不合格考生參加高考（q吧），把好審核關。

2、中招錄取工作情況。嚴格資格審查，切實把好注冊關。資格審查實行三級負責制，嚴防不合格學生報考和重復報考，對全縣初中畢業生統一進行電子采像。做好中考特優生資格審查、省級三好（市級三好）加分資格審查、少數民族學生加分資格審查等各項照顧加分工作。

3、成考工作和自考工作情況。切實做好成人高考、自學考試的宣傳組織工作，把好報考資格審查關，把好審核關。及時準確發放準考證、成績通知單和^v^，為考生做好報名、繳費和報名信息確認的技術指導工作。

（二）繼續嚴肅考風考紀，嚴肅考風考紀。

把我縣招生考試工作的各個環節進一步細化，把維護招生考試公信力的要求真正落實到每個環節，責任到人，堵塞各項工作漏洞。

1、加大考生考前教育力度。組成工作組深入各校宣傳招生考試政策，制定有效防范措施，督促各校切實做好考生考前教育工作。這個工作要在5月份之前完成。

2、加大業務練兵力度。4—5月份，召開了學習省市招生政策、明確工作職責的學校負責招生工作的同志培訓會。

3、強化培訓，管理好主監考教師隊伍。對各校的主監考教師建立檔案，督促他們做好培訓和管理工作。

4、健全電子監察制度。加強硬件管理，以技術維護監控系統為重點。各項制度得到進一步完善。確保考試期間考場監控、考點監控、縣招辦和省、市電子監控指揮中心電子監控指揮平臺成功對接，有效發揮電子監控的監督作用。

5、切實做好試卷安全保密工作，確保萬無一失。要加強保密室建設，做好試卷的安全保密和保管押運工作，與公安、保密等部門通力合作。堅持招生辦公室、公安、保密三部門共同負責試卷管理制度，堅持試卷跟蹤巡視制度，堅持每日報告考試情況和責任追究制度。

6、社會宣傳工作要做得更好。充分利用廣播、電視、畫廊、橫幅等多種形式，將招生考試政策及有關事項及時向社會進行宣傳和發布。

7、層層簽訂責任狀，切實做好安全考試各項工作。繼續建立健全組織領導，強化備考、組考、施考等各個環節的安全管理和監控，按照“分級管理，逐級負責”的原則。繼續做好招生考試工作目標管理責任書的簽訂工作，與各高中、初中學校校長和招生負責人簽訂目標管理責任書。

（三）切實抓好招生隊伍的自身建設。

第一、必須加大學習力度。采取集中、分散自學、座談討論等方式，組織招生辦公室及各校招生工作人員認真學習招生政策及相關操作規程，業務素質不斷提高。

第二、要強化擔當意識。為確保全年工作任務的順利完成，制定了工作責任制，強化了責任意識。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇六

嚴格貫徹落實《義務教育法》，保障適齡兒童接受義務教育權利，進一步規范學校辦學行為，依據《瑞昌市20____年義務教育階段學校招生工作指導意見》及《瑞昌市20____年小學招生工作實施辦法》要求，制定本計劃。

成立招生領導小組。

組長：曾興淼。

組員：余傳炫、熊貽平。

組長：余傳炫。

組員：熊貽平、劉文劍、周慧鴻。

1.入學年齡：年滿六周歲，即20____年8月31日(含8月31日)以前出生。

嚴禁招收不足齡的兒童入學。

適齡兒童確因身體狀況或其他原因需要延緩入學的，應由其監護人提出申請，提供二級以上醫療機構出具的身體狀況證明，由市教育局教育科批準。殘疾兒童入學年齡可針對具體情況放寬到7周歲或8周歲。

2.轄區內內適齡兒童適齡兒童應隨父母(法定監護人)在同一戶籍，且應在20____年6月10日前取得所在轄區內家庭正式常住戶籍。

戶籍與實際常住地可報名入學(注：20____年秋季入學的適齡兒童及其監護人須在20____年12月31日前取得所在轄區內家庭正式常住戶籍)。

1.符合入學條件的適齡兒童帶相關證件到祿口小學報名登記。

2.適齡兒童監護人報名時需出具以下證件：監護人及適齡子女在祿口的戶口簿、產權證、出生證、預防接種證等有關證明。

3.新生入學后，學校要按省教育廳《關于統一實施義務教育階段學籍電子化管理工作的通知》要求，用統一的學籍管理軟件建立學生電子檔案，按時、準確填寫學生數據，并報教育局教育科備審。

4.本轄區內適齡兒童凡是因故要到轄區內外借讀的新生，也應先在我校辦理報名手續，取得學籍后才能到借讀學校辦理借讀手續，并注明借讀年限。

5.凡有參加電腦號需求的本市戶籍的適齡兒童,在轄區內小學報名登記的同時，逾期不報,為自動放棄處理。

6.凡是小學新生報名工作結束后出現適齡兒童家庭住房、戶籍變更的、過期報名的，由學校登記情況并報教育局教育科，由市招生辦根據具體情況安排學校就讀。

1、制定我校20____年招生計劃和招生公告。

2、在宣傳欄、學校公示欄、張榜公布招生公告。

3、一年級新生報名。

4、張榜公布新生入學名單。

5、完成新生學籍注冊工作。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇七

舊的一年過去，新的一年開始，工作也依照規律慢慢復蘇，現階段就本院情況面臨的問題比較多，在沒有給予市場維護工作資金方面的計劃支持，據困難面臨，本人（黃曉凡）就市場維護工作開展作以計劃安排：

一、接新年部門會議通知，遵守領導安排，每周與同部許艷麗坐班電話維護、已篩查單位上門拜訪溝通維護，進行互換崗位輪日執行，計劃許艷麗以上門拜訪為主，設為每周一、三、五單號執行完成，單號工作日本人以電話拜訪維護，市場數據匯總等多項內務處理為主，另設每周二、四輪換執行已篩查單位上門拜訪溝通維護工作。計劃在未回轉篩查工作前，按此安排執行完成。

二、維護好現有開拓篩單位（負責人、保健老師）的工作。計劃已郵件形式致一份《新年慰問信》予相關負責人，滲透關注小朋友視力問題，發育過程中兒童保健知識，及助眼營養飲食等信息，想到如：可以交流幼兒園配餐營養，護眼保健知識宣傳的重要性，及建議老師在招收新學員、學員升班召開《家長會》時對家長進行貫徹保護兒童視力的基本常識，弱視早期的防護、治療等。在沒有資金的支持條件下，盡力做到人性溝通。

三、已篩查單位上門拜訪工作，計劃將鄰近區域單位擬整成資料，有弱視來院治療的，制做治療檔案送于校醫了解，制定上訪時間安排表，做好回訪記錄，收集回饋信息，為下步約定工作做鋪墊引進。

四、計劃短信維護方式，按現有的篩查資源，分好時段，分好類別（節日提示拜訪、參加知識講座報名、義診活動邀約等）主要為臨時性活動來補充來院率。

五、計劃低成本活動的開展。如：春暖花開，溫度回升，組織醫療人員戶外義診，收集《愛眼日》活動的建議等。

六、部門數據整理工作。

二0xx年二月。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇八

20xx年上半年，我校后勤人員在局領導和校領導的正確領導下，依靠師生共同努力，以求真務實的工作作風，為學校的建設和發展提供了優質的服務，較好地完成了各項工作任務。下半年的工作安排如下：

我校現有教學樓辦公樓建于1973年，經多方勘察，為保證師生安全，教育局決定自籌措資金，盡快將我校拆除重建進行升級改造。本次教育工作會議上，金局長又將我校的改造列入了議事議程，本學期我們按照上級要求，盡快跑辦各種改建手續。

在教育局的教育工作會議上，校園安全再次被放在首位，并把校園安全做為重中之重。因此本學期將對學校的安全工作做如下調整：

1、加大中午放學、下午放學后的監管力度，加派老師配合保安工作。

2、將校園內的各種設施進行拉網式排查，保證學生活動期間的安全；將所有的用電線路定期進行排查，達不到要求的一律斷電停用；各個功能室的滅火器及時查驗，保證使用效果。

3、對學生進行安全教育，禁止攜帶火種、刀具等危險品進校。

4、定期檢查儀器室化學制劑，嚴格管理制度，避免藥品失竊發生危險。

5、充分利用電子監控系統系統，發現問題及時解決、及時報警。

1、做好教育教學工作的后勤保障，動腦筋想辦法主動協助各科室的工作，保證我校的教育教學工作順利進行。

2、在學校改造前，一如既往地做好校舍及辦公用品的日常維護工作，克服等待拆遷的消極情緒，圓滿完成各項工作任務。

上學期區國資辦、局固定資產辦公室分別對學校的國有資產進行了全面清查。本學期區固定資產辦公室將加大固定資產管理力度，并增添了專門的固定資產管理軟件，學校的每一樣固定資產將逐一進行登錄。本學期我校將再次對固定資產進行檢查核對，確保帳實相符，并及時發現和堵塞管理中的漏洞，妥善處理和解決管理中出現的各種問題，確保我校固定資產的安全和完整。

許多教師因經常忙于教育教學工作，忽視鍛煉，身體常常處于。

亞健康狀態，本學期我校爭取每天給老師擠出半小時的鍛煉時間，由工會提供跳繩、籃球、羽毛球、乒乓球等器械供老師們鍛煉，工會將把鍛煉當成一項工作任務進行監督，確保老師們的身體狀況有所改善。同時我校將組織有籃球特長的老師加緊訓練，積極備戰我局于本學期進行的教職工籃球比賽。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇九

尊敬的領導：

大家好。我是xx鎮xx村的支部書記兼村委主任xxx，作為我支部抓黨建工作的第一責任人，下面我將自己一年來抓黨建工作、履行職責的情況進行一個簡要的匯報：20xx年是十九大的開局之年，黨建工作黨委重視程度高，任務繁重，對我支部規范化建設、隊伍教育管理提出了更高的要求，一年來，我圍繞抓黨建、促發展、惠民生、保和諧的主線，主要從以下幾個方面開展工作：

一、抓自身建設，切實提高認識，工作責任感不斷增強。

“打鐵還需自身硬”，抓好支部黨建工作，關鍵在支部書記、基礎在支部班子自身建設。從去年以來，我把“自身建設”作為支部黨建工作的基礎性工程來抓。主要包含兩方面內容，一是我自身的提升、二是班子整體的提高。一方面是作為支部書記，我要求自己必須在政策理論上先學一步、在黨建實踐上先干一步、在工作落實上先行一步，從我自身做起，不斷強化黨建工作責任心和重視程度。另一方面，在班子隊伍建設上，我通過抓教育學習，先后組織班子進行了十九大、^v^章等政策理論的學習，提高了班子整體理論素質；通過抓紀律，嚴明了班子會議紀律，增強了班子黨性修養，極大的轉變了班子成員的工作作風；通過抓業績，結合兩委成員年度工作目標、責任內容開展公開、踐諾、評諾活動，不斷強化了班子執行力，確保了村內各類工作的推進。

二、抓隊伍建設，深化管理，黨建規范化顯著改善。

村級班子隊伍、黨員隊伍是農村發展的核心所在，去年以來我主要圍繞制度完善、能力提升、作用發揮幾個方面抓黨員隊伍建設工作：以管理為載體，強化了黨員隊伍管理，一方面結合每位黨員的工作特性、年齡結構，對支部xx位黨員在帶富示范、民情收集、村企服務等多個方面進行了設崗定責，確保了黨員一人一崗有職有位；同時我支部還組織黨員同志亮身份、亮崗位、亮，主動的接受村內群眾的監督，確保了黨員一諾一行嚴格兌現；在此基礎上，我們結合黨員踐諾情況，定期召開黨員評定大會，邀請村民代表、群眾代表參與評議工作確定黨員。管理的深入推進，整體轉變了黨員同志的工作作風，增強了黨員宗旨意識、責任意識、模范意識。同時，以管理為契機，我們還規范了黨員個人信息、組織生活、學習培訓、黨日活動、領崗定責、民主議事等各類活動；以爭星進位為載體，促使黨員作用發揮。激發黨員積極向上的內在動力。結合管理，支部對自身及黨員存在的不足和需要改進的方向制定了相應的整改措施，確保了黨員同志能夠不斷的突破創新，營造了人人爭先進的良好氛圍。

三、抓主題實踐，豐富黨建內容，活動成效上成果顯著。

今年，各類黨建主題實踐內容豐富、形式多樣，搞好黨建主題活動，能夠促使我支部整體作風轉變、能力提升、意識凝聚。我主要結合以下幾個方面做了工作。一是開展“十九大精神學習貫徹”活動，促意識凝聚。今年，我將十九大的學習貫徹作為了年內黨建工作的重中之重，主要抓好了支部的學習培訓、交流討論等活動，同時把重點放在了十九大精神的貫徹方面，立足村情、鎮情。二是開展“學、守、轉”活動，促作風轉變。在“學黨章、守紀律、轉作風”專題教育月活動中。我堅持圍繞中心、堅決走群眾路線、分環節、分步驟完成了各項規定動作和自選動作。經過全員學習、問題查擺、整改落實三個階段，實現了^v^章深入人心、紀律進一步加強、作風進一步優化、黨性進一步鞏固的既定目標。三是開展“領頭雁延伸培訓活動”，促能力提升。由兩委班子成員帶頭，將培訓范圍擴大到全體黨員、村民代表。采取理論學習集體學、分組討論集中學、專題報告輔導學等多種形式，做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障，通過學習，支部整體理論素質、業務能力、議事能力、分析能力都得到了顯著的增強。

四、抓中心工作，優先民生改善，提升黨建成果轉化水平。

加快黨建成果轉化，促使村內民生改善、經濟發展是我支部黨建工作的著力點、支撐點。今年，我根據村內實際，把解決一批難點問題、推進一批重點工程、確定一項發展項目作為突破口，開展了以下幾項工作。

二是扎實做好xx二期工程。投入xx余萬元，在xx小區的基礎上，集中修建x棟住宅樓。目前工程主體正在施工過程中。三是實施好集中修建車庫工程。該項工程共投入xx余萬元，集中修建了車庫xx余座，切實規范小區車輛停放的管理。目前車庫的主體工程已經完工。

三是集中力量謀劃好環村道路的鋪設。為了分流村內大型運輸車輛的通過，我們計劃接通村內至鎮外環的道路，該項工程預計投入xx余萬元，目前已經完成了道路劃線等前期工作。

四是不斷強化服務類設施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼兒園的提升工作，增添了教學器材、娛樂器材，美化了幼兒園外墻，極大的充實了幼兒園的軟件配置。在此基礎上，我們還完成好了便民超市的招商引資工作，促使村內各類設施能顧更好的服務于群眾。

以上是我一年來抓黨建工作的主要情況，不妥之處還請各類領導給予批評，今后，我將繼續保持工作激情，在鼓干勁、再創佳績，以更加堅定的信心，更加扎實的工作，以黨建工作的新成效，助推發展、為xx村的轉型跨越提供堅強的組織保障。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十

通過qq和老師溝通，在qq上遠程指導他們使用軟件或者解決遇到的問題。

2. 電話服務

通過電話和老師溝通，進行軟件使用指導和解決使用問題；如果問題復雜度高，需要電話加遠程操作，能讓老師看得明白一些，理解更透徹一些。

3. 問題反饋

在平時工作中，遇到一些困難的問題，客服部無法解決，我們都會收集整理，反饋給后臺技術和其他工作人員配合他們一起解決。如果當時解決不了的，則記錄在案，隨時保持三方溝通，持續跟進問題解決進度。

4. 其他工作

除了做好自己的本職工作之外，配合技術開發人員和需求人員做好軟件測試工作；電話回訪老師的使用情況，了解老師的使用需求和問題，收集整理，反饋給相關部門。

5. 自我提升

每天認真學習業務知識，熟悉軟件，不斷積累經驗，積極參加學習培訓，經過和很多老師的溝通交流，提升了各方面的溝通能力。

1. 掌握新產品

學習公司云板軟件，爭取做到對云板每個模塊的非常熟悉，對老師遇到的問題，能更好、更快、更準確的解決。

2. 學習專業技能

在工作中和有測試經驗的同事學習測試技能；利用業余時間參加培訓班學習專業測試技能；學習oracle、mysql等數據庫的基本使用。

3. 持續提升

在工作中我還有很多需要改進的地方，對軟件還需要更加熟悉，溝通還需更加成熟；服務工作需要更加認真細致。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十一

以科學發展觀為指導，以服務師生為宗旨，以實施精細化管理理為重點，以開展后勤管理“四好一滿意一放心”活動為載體，堅持“服務樹形象、質量求生存、特色打品牌、創新顯活力”的辦學思路，堅持發揚“主動積極、勤勞奉獻、團結協作、理解謙讓、精打細算、精益求精”的二十四字工作精神，創造和諧優美的校園環境，打造優質高效的服務品牌，為學校發展提供強有力的后勤保障。

（一）打造高效率的后勤工作團隊。

1、認真開展后勤人員思想作風整頓，弘揚正氣，抵制不正之風，努力建設一支具有向心力、顧全大局、能吃苦、肯奉獻，充滿活力的后勤服務隊伍。

2、堅持每周一次例會學習制度，學習國家法律法規，學習安全衛生知識，學精細化管理方法，學習先進經驗，提高從業人員素質。

3、增強服務意識。在后勤人員中開展“三比三看活動”，即：比誰到校早，看是否堅守工作崗位;比誰態度好，看是否笑臉相迎，用語文明;比誰動作快，看是否工作搶著干。做到及時服務、主動服務、提前服務。為教育教學順利進行提供后勤保障。

（二）建設平安和諧校園，實現環境優美和諧，后勤、前勤和諧，師生健康平安的目標。

1、認真落實《園林中小學校安全管理規范》，進一步完善《園林三小安全工作管理規范》體系，每周按時召開安全工作例會，總結各位分管領導對《規范》的執行情況。

2、加大隱患責任追究力度。堅持隱患排查整改制度，經常對學校設施、設備情況進行檢查，發現隱患及時整改。建立隱患排查整改臺帳。對構成安全隱患責任的，按《園林三小隱患責任追究制度》嚴肅處理。

3、切實加強教師值日管理。嚴格執行分局《關于加強園林中小學教師值日的管理意見》，簽訂值日教師安全責任狀，督促教師自覺地履行安全管理責任。

4、排查學生在校內寄宿情況，做好登記工作。同時與寄宿生家長及住戶簽訂安全責任狀，明確各自的職責，把寄宿生的安全管理落到實處。

5、加強食品安全衛生管理，創建“放心食堂”。認真落實《學校食堂管理制度》，切實做好食品采購索證驗收登記、每日食品留樣、餐具消毒、非工作人員進入食堂登記工作，確保師生飲食衛生安全。

6、加強交通安全管理，嚴管學生騎自行車上學和搭乘無牌無證車輛現象。

7、做好流行疾病防控工作。針對流行病的特點，辦宣傳專欄，普及防控知識。采取得力措施做好公共場所消毒，防止疾病在學校師生中蔓延。

8、配合政教處搞好安全教育，增強師生的安全意識。認真上好“開學第一課”，積極開展“安全知識進校園”、“我把安全帶回家”、“安全伴我行”、“尋找身邊的安全隱患”等主題活動。積極組織師生開展安全演練，提高師生自護、自救、防災、逃生能力。

9、切實開展校園周邊環境整治，爭取工商、城管、公安等執法部門的支持，取締校門兩側的無證攤點，規范校園附近的網吧經營，創造良好的育人環境。

10、加強社會治安綜合治理，落實門衛責任，實行節假日領導帶班值班制度，組織護校隊開展巡邏，開展消防滅火演練，確保師生生命財產安全。

11、建立學校保衛室，保安、門衛按要求著裝上崗，規范管理。

（三）切實開展“四好一滿意一放心”活動，創建優質服務品牌。

1、加大學校后勤投入，完善生活設施建設與配套，確保學生學習生活條件“保障好”。

（1）做好學校廁所改建項目申報及前期準備工作。

（2）加快學校后勤設施“十有八配套”建設，為學生學習生活提供保障。根據我校實際，認真做好學校生活、衛生設施建設規劃，多方籌措經費，努力實現后勤配套設施“十有八配”目標。

（3切實解決學生喝水難的問題，為全體學生提供充足的衛生質量達標的飲用水。

（4）加強學校后勤設施設備定期普查和檢修，確保安全正常運轉。建立學校后勤設備維修和保養相關制度，嚴格后勤設施設備的建、管、用，提高投資效益和使用效益，滿足為師生服務的需求。

2、強化服務理念，提高服務能力和水平，確保后勤工作“服務好”。

（1）堅持以生為本，倡導愛心服務的后勤工作理念。堅持公益性、服務性原則，倡導以生為本、愛心服務的理念，把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發點和落腳點。做到“服務態度熱情周到、服務行為文明規范、服務流程科學合理、服務措施便生利生”，努力構建和諧溫馨的后勤服務工作氛圍。

（2）加大培訓力度，提高后勤服務能力和水平。堅持晨訓、周學、月考制度，提升學校后勤管理人員政策、理論水平和管理服務能力。

（3）辦好師生中餐，讓師生吃的衛生、吃的安全、吃的放心。

3、加強“四個創建”工作力度，打造安全舒適環境，確保學生在校期間生活“質量好”。

（1）以“四個創建”活動為抓手，為提高學生生活質量創造條件。按照《省教育廳關于全省中小學開展“放心食堂”、“放心超市”、“文明宿舍”、“綠色生態校園”創建活動的通知》（鄂教財[20xx]3號）標準和要求，創新工作方法，強化工作措施，努力創建省級“放心食堂”和“綠色生態校園”。

（2）以提高食堂伙食質量為重點，以保證學生營養為目標，辦好學生食堂。認真貫徹《省教育廳關于加強學校食堂財務管理及成本核算的意見》（鄂教財[20xx]4號），在食堂原材料采購、儲藏、加工等各個環節，加強成本核算和管理，確保學生伙食質優價廉。推行主員管理制度。

（3）以抓好校園衛生與生態文明建設為基礎，為學生學習生活提供良好環境。認真貫徹《省綠化委、省教育廳、省林業局關于在全省開展“弘揚生態文明，共建綠色校園”活動的通知》（鄂綠委[20xx]1號）、《湖北省中初等學校綠化建設及管理工作細則》（鄂教財[20xx]7號）等精神和要求，以開展“弘揚生態文明，共建綠色校園”活動為載體，抓好校園綠化、美化、凈化工作，加強校園環境衛生管理，整治校園衛生死角，預防流行性疾病在校園內傳播，切實改善學生在校學習生活環境。

4、更新辦學理念，規范管理行為，確保學校后勤“管理好”。

（1）創新后勤管理理念，繼續抓好“兩個轉變”。大力宣傳學校后勤工作“堅持以生為本，促進學生健康成長”的管理理念，堅定不移地抓好“兩個轉變”。通過抓好精細化管理，實現人民群眾對學生在校環境好、學習好、生活好、品德好和身體好的“五好”要求；通過科學化管理，真正辦好師生滿意的學校后勤和人民群眾滿意的教育，滿足社會、家長對學生在校快樂健康成長的期待。

（2）完善后勤管理制度，強化管理措施。根據國家和省有關政策、制度和管理規范，制定和完善后勤管理各項工作制度和具體實施細則。積極探索管理新模式，形成自身特色，強化和完善管理措施，學習和借鑒其它學校的好做法、好經驗，創新方法，打造品牌，切實提高學校后勤管理水平。

（3）爭取領導支持，健全管理機制。認真貫徹《湖北省教育廳關于加強中初等學校后勤管理工作的意見》（鄂教財[20xx]27號）精神，積極爭取上級黨委政府和教育行政主管部門對學校后勤工作的重視，把學校后勤保障工作納入“民生工程”和為人民群眾辦實事、辦好事的工作范疇；把學校后勤管理工作納入地方教育發展規劃和年度工作計劃；在政策上、資金上和人員編制上等各方面予以支持。

（4）建立校產臺帳，對各功能室財產、辦公室財產、班級財產重新登記，在此基礎上建立學校固定資產電子檔案，做到帳、卡、物三相符；簽訂財產管理責任狀，財產管理落實到人。

（5）開展創建節約型學校活動，養成人人節約，時時節約，處處節約的習慣。節約水電，人走電關；愛惜校產，包括玻璃、桌椅、紙張等，對校產及時維修保養，提高使用壽命。

（6）加強檢查及時解決校產管理中存在的問題。每月到功能室檢查一次，查各種設備的使用與保管情況，每周到各班檢查一次，看教室門窗及設備管理情況。

5、傾注真情服務，確保安全為先，努力做到“師生滿意”、“家長放心”。

（1）抓住重點環節，強化學校食品衛生安全。認真貫徹落實《國家食品藥品監督管理局關于餐館服務食品安全操作規范》（國食藥監食[20xx]395號）、《國家食監局教育部關于進一步加強學校食堂食品安全工作的意見的通知》（國食藥監食[20xx]160號）等有關要求，建立健全食品安全管理制度。規范食品采購、儲存、加工、留樣、配送等環節管理，建立大宗物資招標采購制度，食物索證、查驗、記錄制度，食品加工操作流程制度，食物銷售留樣制度，餐具、廚具、加工場所消毒制度，飯菜質量價格監督制度等。加強“校園超市”建設和管理，嚴禁銷售假冒偽劣和“三無”食品進入校園，杜絕校園食品衛生安全事故發生。

（2）突出主要任務，切實改善學生營養。深入貫徹《國務院辦公廳關于實施農村義務教育學生營養改造計劃的意見》（國辦發[20xx]54號）、《湖北省教育廳關于農村寄宿制學校學生營養改造工作的指導意見》（鄂教體藝[20xx]6號）精神，多途徑、多形式地開展學生營養改造工作。在營養食譜、原料供應、供餐模式、食品安全、質量監管等方面積極探索，切實提高學生營養和健康水平。

（3）強化薄弱環節，加強安全管理。抓好學生安全教育，提高防護能力，建立健全學生交通安全隱患排查制度，強化責任追究，保障學生在校安全。

（4）傾聽社情民意，主動接受社會和家長的監督檢查。學校陽光服務站開始運作，堅持校務公開，發揮學校公示欄、公示墻和“告家長的一封信”等作用，認真收集學生及家長的意見和建議；傾聽群眾反映的熱點、難點問題，主動接受學生、家長和社會監督，及時解決問題，并將解決情況進行公示；定期組織家長代表、社會人士到校督察后勤服務工作；對社會和家長反映的問題和投訴逐一調查核實，做到有舉必查，查實必究。

2.簽訂安全責任狀；

3.開學準備工作（教學物質購買、分書、校園環境整治、搬家式大掃除）；

4.城管工作宣傳專欄；

5.恢復學生早餐供應（2月24日）；

6.校產登記、簽訂責任狀；

7.學生奶供應準備工作；

8.后勤從業人員會議——“四好一滿意一放心”活動動員。

1.安全教育周活動——“小城管、小交警”活動；

2.“三八節”慶祝活動；

3.安全工作月查、安全例會；

4.食品安全工作自查；

5.從業人員培訓。

1.安全工作例會，安全工作月查；

2.后勤從業人員技能考核；

3.校園周邊環境整治；

4.消防演練活動。

1.慶“五一”活動；

2.安全工作例會、安全月查；

3.后勤從業人員培訓；

4.師生代表評議食堂。

1.安全例會、安全月查、安全工作管理責任人責任落實情況考核；

2.迎接分局“一校一標”檢查；

3.財產清理；

4暑假安全教育；

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十二

在開展活動方面，由于我們新聞部是一個一總結為主的部門，對于每一個部門開展的活動，我們都能及時拍照，撰寫新聞并發表。但是部門自身開展的活動并不多，開學除于宣傳部聯合拒絕辦了素質拓展活動，但是效果并不是太好，究其原因，主要是部員準備工作沒有及時做好，沒能讓選手們詳細了解活動細則以致活動沒能收到預期效果。同時，新部員們技術還有待加強，在以后的工作中，我們部門也回創新地舉辦一些同學們感興趣的活動，一方面增加同學們的業余知識，另一方面也可以鍛煉部員們的工作能力。

總結：

總的來講，在本學期中，我部成員相處融洽、配合默契，能有序高效地完成院領導分配的各項任務，并能積極協助其他部門作好工作，對于生疏的工作及緊急情況能夠冷靜應對，所有干事均表現出色。通過磨合，部員們從陌生到熟識，在工作中結下了深厚的友誼，并在互相學習、互相幫助的過程中，優化了工作方法、提高了工作效率。這不僅有利于保質保量地完成各種工作任務，也對新聞部今后的發展有積極影響。

本學期，我部更加強了對內部成員能力的培養。不斷要求部員們提高新聞敏銳度。將部分活動任務交由新部員承擔，并在期間指導幫助，使新部員得到充分鍛煉。其次，根據老部員的過去表現及自身特點，也對每個老部員進行了細致的分工，通過合理有序的安排，一方面能使我們成員充分以己之長更好的為大家服務，另一方面也能認識到自己的不足之處，努力改進，達到部門與我同進步的目的！

以上就是我對新聞部這一學期工作的總結，在部里我向各位學姐學長門學到了很多，也增加了信心，加強了責任感，工作成了生活的一部分，希望在以后的工作過程中能夠趨長避短，不斷發展自我，提升自我。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十三

隨著xxxx年下半年新學期的到來，園內為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長的新環境，后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心。而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性，保健工作更應良好地體現出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發展的一種人性化的教育與服務，從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長，為幼兒一生的發展奠定良好的基礎。為此我們做出了幼兒園后勤管理工作計劃：

本學期我園的保健后勤工作將繼續認真貫徹《江西省托幼機構衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求，根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求，以全面提高園所保教質量為根本，以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標，為培養和諧發展的兒童，特制定出本學期后勤保健工作計劃。

1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規，認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查，根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施，力求各項工作制度化、合理化、規范化。

2、繼續探索幼兒園保育工作新路子，全力提升我園保健工作質量，全面健全我園保健工作制度。

3、做好消毒、宣傳工作，有效做好預防工作；把好食品關，杜絕事物中毒；嚴格控制各種傳染病的發生，杜絕事故發生。

4、細致做好各項保健日常工作，合理安排膳食，使幼兒膳食平衡，保證幼兒身體發育各項指標達到要求。

5、進一步加強全體保教人員的業務培訓，加強后勤管理，規范操作，落實日常監督、檢查，有效提升保教服務質量。

1、進一步加強人員的培訓與教育，認真學習貫徹上級文件精神，細學《保育工作手冊》，使后勤保育工作細化、量化，增強工作責任心，盡力協助老師共同完成保教任務。

2、加強后勤員工的思想工作，引導她們牢固確立保教意識、服務意識，樹立工作主人翁精神。

3、堅持保健教師每日五巡制度，能及時發現問題，分析癥結，并與相關人員交換意見，發揮指導功效。

4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表，提高保育員工作的規范、有序以及與教師之間的相互協作配合。

5、繼續實施后勤員工月工作考核制度，獎優罰劣，進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質量。

1、進一步規范衛生保健工作，完善各類保健制度，自覺執行好各項制度，加強過程性的檢查與指導。

2、加強各類衛生傳染消毒工作的規范化管理，做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示，并做好記錄。

3、嚴格控制各種傳染病的發生和預防，認真執行晨檢制度，不流于形式，做好晨檢及全日觀察記錄，發現異常及時處理，并做好記錄。

4、繼續做好營養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作，注重過程性資料的積累與指導，每月進行一次情況反饋。

5、提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導，進一步提升保教水平，積極參與親子園、家長學校工作。

1、加強各園的財物管理，尤其是班級財產的管理。

1）進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，完備購物申請，建立幼兒園財產電子管理程序，數量、價格準確，保管責任到人。

2）、完善分室活動室的財產保管，落實到人，加強過程性的管理，

2、抓好校園環境衛生管理。

1）繼續抓好環境衛生工作，堅持衛生保潔工作包干，明確責任區與責任人，并加強檢查和指導，確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包干責任區域的過程性檢查的執行力。

2）重視幼兒園綠化管理，根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作，確保環境凈化、美化、綠化。

3、加強安全管理，提高操作規范化。

1）進一步強化門衛人員的安全責任意識，嚴格執行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。

2）認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修，確保安全使用。

3）繼續切實做好消防安全工作，實行安全監控管理，強化安全責任，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一。

4）每學期開展一次疏散演練，提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。

1、開學準備，保證幼兒生活用品及所有保教設施。

2、收齊新生入園需要體檢名單。

3、新學期工作安排（包干區劃分等）。

4、建立體弱兒檔案。

7、與供貨商簽訂合同。

1、幼兒身高、體重測量。

2、體弱兒、貧血幼兒矯治工作。

3、保育員業務學習：怎樣有效的做好傳染病的預防措施？

4、文明班評比活動。

1、秋季傳染病預防系列工作。

2、安全專題周：自我防護（家庭問卷、幼兒繪畫、穿衣比賽、

3、幼兒園防寒保暖設施檢修工作。

4、召開膳委會，提高膳食花樣品種。

5、保育員業務學習：幼兒戶外活動看護措施？

6、文明班級評比。

1、幼兒視力普查、身高體重測量評價。

2、撰寫專題小結。

3、文明班評比活動。

4、廚房人員業務學習：食品衛生法學習；保育員業務學習：物品消毒常規措施。

5、資料檔案大檢查。

1、開展保育人員衛生觀摩活動，提高衛生質量。

3、學期結束工作，假期值班安排。

過年后上班祝福語。

員工工作兩年后辭職報告。

任職半年后的辭職信范文。

中學校長年后開學致辭范例。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十四

信陽學院(前身為信陽師范學院華銳學院)，創辦于，經教育部批準轉設為全日制民辦普通本科高校。學校位于大別山革命老區、“全國十佳宜居城市”信陽市，西鄰“江淮明珠”南灣湖，南望“云中公園”雞公山。校園環境優美，景色宜人，被譽為“河南最美大學校園”;學校名師薈萃、治學嚴謹、學風濃郁、設施齊全，是莘莘學子學習深造的理想學府。

1.學校全稱：信陽學院。

2.學校代碼：國標代碼：13503;河南省代碼：6508(全日制本專科)6518(專升本)。

3.辦學地點：河南省信陽市。

4.辦學類型：民辦普通本科高校。

5.辦學層次：以全日制本科教育為主，同時開展專科、專升本教育。

6.招生對象：高級中等教育學校畢業生或同等學力者。

7.辦學理念：學校堅持社會主義辦學方向和公益性原則，立足于培養德智體美全面發展的高素質應用型人才;堅持“師生為本、服務社會”的辦學理念和“質量立校、人才強校、特色興校”的發展戰略。

8.辦學特色：學校延攬海內外名師任教，推進教育教學改革，堅持理論教學與實踐訓練相結合、課堂教學與課外活動相結合、統一培養規格和分類指導相結合，建立嚴格的教學質量保障體系，開展豐富多彩的校園文化活動，實施大一新生學習生活導師制度和心理健康教育制度，引導學生健康成長、順利成才，教學質量不斷提高，辦學特色日益突出。

近年來，畢業生考研錄取率達到20%，每年都有500名左右學生考取碩士研究生，其中近200名同學分別被“985”、“211”高校、重點科研機構和國際知名大學錄取，并涌現出一批“考研明星宿舍”;大批學生成功創業，畢業生就業率達到95%以上;河南省農村教師特崗招聘錄取率，全國英語專業八級考試、大學英語四六級考試、普通話水平測試、計算機等級考試過關率等均位居全省同類院校前列。學校生源越來越好，近年來許多專業錄取分數超過省定線30分以上。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十五

海南省海口海口概括：海口市面積約218平方公里，人口約140萬，高中院校8所，職中3所，其中有3所是重點高中，剩下有8所學校是我們的目標客戶群體。

海口地區準備儲備5個區域主任，重點培養3人出來。

為了達成這個目標，以下是我整個的計劃。

1、了解學院：

學院的文化、歷史、背景、學生人數、師資力量、教學特色、專業等做一個深入的解讀。這樣在外面才能把學校更好的介紹出去。

2、問題解析：出差會遇到的各種問題。

a、你們學院是什么性質的?

b、怎么去找對人，什么樣的人適合做區域主任?

c、去到當地，怎么樣跟區域主任談合作。

d、如何去組建招生團隊?

3、工具。

出差時的工具包括(學院招生簡章、學院綜合介紹ppt、學院介紹視頻、名片、學生的校園相片等等)。

網絡尋找：

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十六

一、初期工作安排(20__年6月15日——6月20日)。

1、統一各院校所招聘教師與負責人，分配不同的工作點，并分組進行實地調研，調研內容分包括教學點所在地有哪些學校(主要為中、小學)，各學校放假時間，附近還有哪些培訓機構及其培訓內容與動態。

2、調研結果匯總，在了解其他培訓機構動態及招生情況的基礎上，選定我們需要進行重點宣傳的學校，確定我們進行招生所用的形式(具體見招生中期)，招生目標，開設課程及優惠政策等。

3、材料準備部要制定廣告標語、條幅、展板、招生簡章、宣傳單的內容及其數量，派發小禮品(印有學校標識字樣的太陽帽、廣告氣球、扇子等)，去年培訓課及優秀學員的照片記錄、上課所要向學員發放的資料等。

二、招生中期工作安排(20__年6月20日——20__年7月5日)。

1、普通發單。

派發對象:小學生到初中學生，發給學生家長。

派發地點:學校門口、大型超市附近、公園等學生家長常出沒的地方。

2、搭建咨詢臺:。

在每所學校門口設立宣傳咨詢服務臺，接待由發單人員帶來的想具體咨詢的家長，吸引家長前來主動咨詢。可放置宣傳欄，介紹我機構的情況、特色等，并加以布置以前優秀學員的照片及培訓情況的宣傳我機構的學習效果，布置彩色氣球等，將小禮品放在醒目位置，吸引家長前來咨詢，并為其贈送禮品。當場報名者可優惠。

設點時間:與在學校進行宣傳的發單人員同時工作人數:2-3人。

3、教學點工作。

財務組:負責統計各項消費支出。

后勤組:加強與招生人員的聯系，為咨詢點提供水、宣傳單、彩印頁等的供應。

【注】:。

1、宣傳單頁要簡單明了。很多培訓學校設計的`彩頁，往往都想著面面俱到，任何時候都可以派上用場，其實這樣往往適得其反，密密麻麻的子發到家長手中，家長很難有耐心看完。

2、彩頁設計要遵循以下幾個要點:色彩明快、內容簡潔、有針對的區分制作、重點部分一定要醒目。

3、要確定好本機構的標語，如“讓你的孩子超越自己”、“別讓你的孩子輸在起跑線上”，引起家長情感上的共鳴，在家長中形成獨特的形象。

4、老師的專業水平(在以往的接待中，發現家長很注重任課老師的學歷、教學經驗等)。

5、為了讓我們的宣傳人員更加正規，可以統一著裝，或佩戴統一工作牌，盡可能多的使用文明宣傳術語。

6、充分運用敏捷的思維邏輯，良好到位的言語表達，耐心為學生、家長解決問題，與學生、家長之間保持朋友間的信任與好感，避免過度推銷。

7、全體人員都應對工作充滿信心，要井然有序的做好每天每項工作，提高工作的效率。

三、招生后期工作安排(20__年7月5日——7月8日)。

1、此時學生已放假，保留小一部分宣傳人員，主要在下午一些休閑場所進行招生宣傳工作。

2、對登記了但未報名的家長要加強聯系，關心其孩子動態，爭取最后的學員數量;關心問候已報名學員，及時通知各項事宜，爭取沒有退費人員。

3、整理學員資料，根據數量及所學課程準備需要的材料等。

4、完善教學點的布置及教師教學任務的分配，根據招生情況及時做出相應調整。

5、若無意外情況，7月9日開始正式授課。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十七

舊的一年過去，新的一年開始，工作也依照規律慢慢復蘇，現階段就本院情況面臨的問題比較多，在沒有給予市場維護工作資金方面的計劃支持，據困難面臨，本人（黃曉凡）就市場維護工作開展作以計劃安排：

一、接新年部門會議通知，遵守領導安排，每周與同部許艷麗坐班電話維護、已篩查單位上門拜訪溝通維護，進行互換崗位輪日執行，計劃許艷麗以上門拜訪為主，設為每周一、三、五單號執行完成，單號工作日本人以電話拜訪維護，市場數據匯總等多項內務處理為主，另設每周二、四輪換執行已篩查單位上門拜訪溝通維護工作。計劃在未回轉篩查工作前，按此安排執行完成。

二、維護好現有開拓篩單位（負責人、保健老師）的工作。計劃已郵件形式致一份《新年慰問信》予相關負責人，滲透關注小朋友視力問題，發育過程中兒童保健知識，及助眼營養飲食等信息，想到如：可以交流幼兒園配餐營養，護眼保健知識宣傳的重要性，及建議老師在招收新學員、學員升班召開《家長會》時對家長進行貫徹保護兒童視力的基本常識，弱視早期的防護、治療等。在沒有資金的支持條件下，盡力做到人性溝通。

三、已篩查單位上門拜訪工作，計劃將鄰近區域單位擬整成資料，有弱視來院治療的，制做治療檔案送于校醫了解，制定上訪時間安排表，做好回訪記錄，收集回饋信息，為下步約定工作做鋪墊引進。

四、計劃短信維護方式，按現有的篩查資源，分好時段，分好類別（節日提示拜訪、參加知識講座報名、義診活動邀約等）主要為臨時性活動來補充來院率。

五、計劃低成本活動的開展。如：春暖花開，溫度回升，組織醫療人員戶外義診，收集《愛眼日》活動的建議等。

六、部門數據整理工作。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十八

1.同濟今年首次在本科一批次設工科試驗班（國豪精英班），打造高規格人才培養新模式，著力培養工科拔尖創新人才。

工科試驗班（國豪精英班）的培養目標是面向國家重大戰略及社會發展需求，培養國家急需應用基礎創新人才，特別是聚焦人工智能、先進制造、智能建造、數字城市、未來交通、綠色發展等國家重大戰略領域。本科階段實行書院制培養，書院將以學生成長為中心，加強通專基礎，培育學術素養，強化“厚基礎、重交叉、強實踐、寬交流”的培養要求，構筑本研銜接的課程體系和師生互動的成才環境，切實提高人才培養成效，助力拔尖創新型人才的成長。為此，學校設立國豪書院，對工科試驗班（國豪精英班）學生實行全程導師制、完全學分制、本博貫通、專業任選等政策。國豪書院通過搭建共生發展平臺、匯聚優質育人資源，構筑個性發展空間。國豪書院以同濟大學老校長兩院院士李國豪先生命名，意在匯聚有抱負的優秀學子和高端師資，著力培養像李國豪老校長一樣的心系國家民族，學術精深的社會棟梁與專業精英。

2.今年學校首次在本一批次開展教育部基礎學科拔尖學生培養計劃基地招生，培養基礎學科拔尖人才。

為培養具有家國情懷、人文情懷、世界胸懷，勇攀世界科學高峰、引領人類文明進步的基礎學科拔尖人才，教育部在高校設置基礎學科拔尖學生培養計劃基地。同濟大學獲批6個基礎學科拔尖學生培養計劃基地，涵蓋計算機、數學、物理、化學、生物、力學等六個學科專業，理科基地數位列全國第六。此次，同濟大學試點將計算機科學與技術、數學與應用數學、應用物理學三個拔尖學生培養基地招生提至本科一批次開展。以往，拔尖學生培養基地的招生未在高考招生階段開展。這一調整是同濟大學積極響應社會發展對基礎學科人才渴求和對基礎研究重視的實際舉措。

同時，為給廣大考生更多大一就能進入國家級拔尖人才培養基地的機會，六個拔尖學生培養計劃基地也會開展新生入學后二次選拔招生工作。考生如未能通過高考直接錄取，入校后仍有機會進入教育部基礎學科拔尖學生培養計劃基地。六個教育部基礎學科拔尖人才培養計劃基地情況如下：

3.醫學拔尖人才培養繼續升級，首設醫學試驗班（國豪精英班），完善醫學拔尖人才培養體系。

面對社會經濟快速發展對各類醫學人才的強烈需求，學校根據不同培養目標設置了多個醫學拔尖人才培養項目。同時，調整完善招生類型，新增醫學試驗班（國豪精英班）招生，以本博貫通培養模式，在基礎醫學專業培養面向未來的教育型、科研型醫學人才。另外，本研銜接培養“四證合一”卓越臨床醫學人才的臨床醫學（5+3一體化）專業從醫學試驗班中獨立出來以專業招生，考生將直接進入臨床醫學專業進行學習，實現卓越醫師的夢想。

除開展上述兩個醫學招生培養項目外，臨床醫學（本博貫通培養）在醫學試驗班中進行招生，意在培養拔尖創新型醫學科學家。

另外，根據國際化人才培養理念，在學校拔尖人才培養特區中設置了本研銜接的臨床醫學（中德實驗班），通過本研銜接和國際交流實現國際化拔尖創新醫學人才的培養。在特區中還設置口腔醫學“5+3”一體化拔尖創新實驗班，培養引領未來的口腔醫學拔尖人才。為滿足喜愛醫學專業的學生需求，這兩個醫學人才培養項目實行入學后二次選拔。錄取專業不受轉專業政策限制的考生，都有機會進入這兩個拔尖醫學人才培養項目。詳情見下表：

4.科技、人文、藝術交融的建筑類實驗班，頂尖文科生千載難逢的良機。

為強化建筑和設計類專業的科學與人文并重，技術與藝術交融，培養美麗中國的設計師的目標，學校特設立建筑類實驗區。實驗區面向沒有投放建筑規劃景觀設計類文科招生計劃省份或受招生選考科目限制無法報考建筑和設計類專業省份的頂尖文科型考生，為其提供直接進入建筑類或設計類專業學習的機會。經相關專業專家認定后，考生報考同濟人文科學試驗班或社會科學試驗班，入學后進入建筑類實驗區，與建筑規劃景觀與設計類學生一起培養。具體政策，考生可向本省招生組咨詢。

5.交叉復合人才培養躍上新臺階，新增六個雙學士學位項目。

2022年，同濟獲批六個雙學士學位培養項目，包括：視覺傳達設計-人工智能、土木工程-數學與應用數學、交通工程-數學與應用數學、測繪工程-應用物理學、能源與動力工程-應用化學、環境工程-數學與應用數學。這些復合人才培養項目由第一專業名稱加第二專業名稱命名，融合兩個專業展開培養，瞄準關鍵技術領域和經濟社會發展需求，依托同濟大學優勢工科、厚重理科、精品文科，突破以固化學科專業傳統培養模式和高層次復合型人才培養的瓶頸，培養引領未來社會進步、學科發展的復合型、創新型、國際化的行業未來引領者。考生報考并錄取到雙學士學位項目中一個專業所在大類，入學后可參加選拔。進入項目后，學生將轉入項目第一專業，按照雙學士學位培養方案學習。完成全部教學計劃，考核合格后，學生可獲得項目第一和第二專業的兩個學位。可以預見，這類雙學士學位人才在未來的發展和職業生涯中將占據先天的優勢。六個雙學士學位項目如下：

此外，在培養交叉復合人才方面，同濟大學多年來一直設有人才培養模式創新實驗區，培養國家和社會需要的復合型、創新性、國際化人才。實驗區共有八個項目，涉及理、工、文、管、經濟等專業，在交叉培養、雙創融合、校企聯培和對歐交流方面各具特色。歷年來，這些項目深受廣大學子的喜愛和贊譽。今年新生將繼續有機會享受到這一交叉復合人才培養的優質資源。除少量不允許轉專業的新生外，全部新生都可基于興趣和自愿原則，參加人才培養模式創新實驗區的選拔。學生進入實驗區的項目后，將轉入項目相應的專業，按照項目培養方案進行培養。實驗區的具體情況如下：

經過幾屆學生跟蹤，實驗區培養的學生呈現深造率更高、畢業生就業質量更高、未來發展更廣的特點。考生和家長可以給予特別關注。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇十九

本學期學校后勤工作將圍繞學校的總體部署，在黨支部、校長室的領導下，認真按照中小學后勤總務工作要求，切實加強校產和食堂管理，凈化、美化校園環境。樹立全心全意為師生服務的意識，認真做好各類常規工作，確保學校各項工作的正常開展，為學校高速發展打下堅實的基礎。

1、總務后勤人員會議。

2、做好新辦公室及教室的搬遷和安置工作。

3、添置必備的辦公用品和物品發放、領取工作。

4、做好新學期住宿生床上用品、新生飯卡的發放工作。

5、督查食堂、小店衛生安全工作，確保食堂正常運轉。

6、聯系阿里斯頓廠家，維修調換淋浴器上的止回閥。

7、做好教師手提電腦26臺的招標和發放登記工作。

8、定做食堂二樓塑鋼門隔斷和學生宿舍南一樓塑鋼紗窗。

9、督促新港做好配電工程、運動場地周邊綠化工程、道路鋪設工程及周邊衛生掃尾工作。

10、添置教師休息室的辦公桌、茶水柜、辦公櫥、行政椅和體育倉庫掛衣櫥。

11、做好新圖書編目、排架、新生借書證等工作。

12、完成校園文化走廊、校園文化標牌制作、學生陳列室和校園零星工程的審計及付款工作。

13、實施校園音樂廣場雕塑的招標方案工作。

14、填寫好參加健康檢查教師名單，上報區工會。

15、做好教師節活動安排。

16、為迎接國慶，做好校園環境衛生及學校門前三包綠化工作。

17、清洗籃球場9月4日至5日兩天。

18、繼續做好常規管理和建校各項工作。

1、音樂廣場雕塑施工。

2、做好教師手提電腦的發放工作。

3、籌備創建綠色學校的驗收材料。

4、做好全校空調電源的負荷平均分配。

5、配合財務室做好審計工作。

6、加強秋季衛生管理，重點整治、抓好食堂、綠化帶環境衛生工作。

7、做好食堂二樓土建、教學樓空調電改造及零星工程的審計工作。

8、上報文教局、財政局專項資金200萬中的99.4萬元清單。

9、做好食堂量化分級（a級）驗收工作。

10、做好配電房通電前的準備工作。

11、配合各處室做好學校的各項有關工作。

1、定制安裝食堂一樓、財務室防盜窗。

2、配合教務處做好期中考試的安排工作。

3、各教室張貼國旗畫及安裝制作各教室的粘貼板。

4、音樂雕塑完工及驗收。

5、做好固定資產實物臺帳。

6、配合財務室做好審計工作。

7、組織實施蘇州市少年兒童住院大病醫療保險的繳費工作及信息申報。

8、配合教務處組織老師到南京購書，并聯系好車輛。

9、17日下午組織初一年級全體學生到疾控中心體檢。

10、上報文教局、財政局專項資金800萬元的清單。

11、抓好食堂、綠化帶環境衛生工作。

12、繼續做好配電房通電前的準備工作。

13、組織全體教職員工到杭州等地參觀學習。

1、安裝定做學校“三風”不銹鋼字及審計工作。

2、配合德育處做好“德育驗收”中的校園環境綠化的'相關資料。

3、請消防專業人員來我校檢測、試壓滅火器，部分干粉滅火器需換藥。準備消防驗收。

4、定做行政五樓樓梯口的防盜門。

5、學生作品陳列室墻面需增加玻璃隔斷及定做圖書館工具玻璃書櫥一頂。

6、協助做好圖書館到南京購買4804冊圖書的編目和排架工作。以及圖書館和標準化實驗室驗收的相關工作。

7、做好第二屆校園文化藝術節的后勤保障工作。

8、繼續做好固定資產實物臺帳。

9、做好省示范初中有關總務處創建材料。

10、加強食堂和小店食品衛生監督檢查力度。

11、做好校園環境衛生的常規管理。

12、更換宿舍衛生間的水池龍頭。（12月底全部結束）。

13、繼續做好配電房通電前的準備工作。

14、做方案，化學實驗室改造工程。

一月份至學期結束：

1、完成各項審計工作，支付工程款。

2、男廁所節水改造工程。

3、做好期末考試考場的安排工作。

4、定做各實驗室的實驗桌、實驗櫥、指路牌等零星工程。

5、加強用電管理。

6、整理一學期來總務處工作資料。

7、做好寒假結束工作安排，清潔工除年初一外，每天一人到校值班。

8、各宿舍和教室水電設施的檢修，確保安全。

9、督促食堂飲食衛生工作。

10、各實驗室的實物投影儀布線安裝工程及驗收工作。

11、開學前教學用品、衛生用品的添置和采購。

12、配電間驗收結束，拆臨時變電間。

13、化學實驗室工程完工及審計。

14、總務處召開全體工作人員會議。工作分工、內部管理制度完善。

15、添補校園一些綠化植物。

16、做好臺帳和實物帳相符的工作。

17、協助各處室做好日常各項工作。

18、籌備團拜會，召開工會委員會議。

總之，學校總務處將努力提高為教育教學服務的能力，真正做到扎實工作，開拓進取，為我校九年義務教育的全面實施提供有力的保證。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇二十

1、水韻武交院，如你之所愿。

2、武交院，圓心愿。

3、心與夢的交通，你和我的交院。

4、心與夢的交通夢，你和我的武交院。

5、新武漢，心交通，馨學院。

6、交院交心，攜手同行。

7、交通傳雅韻，學院聚知音。

8、武交院，用心呵護你的未來。

9、交集夢想，通達未來。

10、“武”動青年，“交”通天下，“院”夢成功。

11、交通傳雅韻，學院聚知音。

12、成功直通車，交院夢工場——武交院歡迎您。

13、心與夢的交通，你和我的交院。

14、交院交心，攜手同行。

15、水韻武交院，如你之所愿。

16、青春武交，立足湖北，展望未來，歡迎到來。

17、交集夢想，通達未來。

18、幼兒成長的樹蔭。

19、祖國花朵的.園丁。

20、孩子開心，家長放心。

21、孩子，老師和你一起成長！

22、健康、快樂、感恩。

23、親愛的孩子，老師是你最好的朋友！

24、孩子們，我會看著你們一天天長！

25、為您的孩子提供一片展現童趣的天地。

26、新起點，新方向，我們在陽光下成長。

27、您孩子健康快樂地成長是對我們最的收獲。

28、一切為了孩子，為了孩子一切，為了一切孩子。

29、一切為了孩子，為了一切孩子，為了孩子的一切。

30、一切為了孩子，為了孩子的一切，為了一切的孩子！

31、使你放心，寶寶舒心，我們用愛心給您的孩子一個完美的學前旅程。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇二十一

哈工大在2020年繼續采用專業集群的方式開展本科招生，哈工大將所有的專業歸為八大專業集群。專業集群招生是希望給學生一個更寬的口徑、更好的平臺，通過扎實的基礎學習和專業認知之后，再去選擇專業大類，最后去選擇具體的專業方向。

這八個專業集群中有五個是工科的專業集群，一個是經濟管理、一個是基礎科學，還有一個是文科的專業集群。這樣，考生喜歡哪個專業集群的方向可以填報進來，通過一年左右對專業的學習和認知，然后選擇自己喜好的專業方向。其中，文科專業集群錄取時直接進入專業學習。

如果同學入校時未能進入到自己合適的專業集群，沒有選到自己最想去的那一個專業類，哈工大也特別從學生角度考慮，一批次統招錄取的學生百分之百可以申請調轉專業。所有學生都可以申請調轉專業，我們遵循“申請無門檻，準入有條件”的原則。

另外，哈爾濱工業大學還設有“英才學院”，每年面向全國招收不超過200名學生，本碩（博）貫通培養。學生在入選英才學院后，將在人工智能、智能制造、智能建造、基礎數理四大平臺培養，前兩年是厚基礎的整體培養，兩年之后學生可以根據自己喜好的專業方向，選修相應專業方向的學分，修夠一個專業方向的學分，可以拿到一個學位，修夠兩個專業方向的學分拿兩個學位，如果修的足夠好足夠快，學生在大四時就可能以進入研究生階段學習。

英才學院依托學校兩院院士、國家杰出青年基金獲得者、教育部長江學者等知名專家團隊和國家級、省部級重點實驗室與實驗教學示范中心，搭建了37個面向拔尖人才培養的科研創新高端平臺，英才學院學生一入大學，可以直接申請加入高端平臺，加入各平臺的同學可以得到知名專家學者親自指導，參與國家級項目的研究開發，零距離接觸國際學術前沿。除此之外，“英才學院”的學生還可以直接選擇進入學校的特色學生團隊，像小衛星團隊、機器人團隊、智能車團隊等一大批完全由學生自己管理運行的團隊。英才學院也給同學更多的機會到世界頂級高校交流和學習，整個學院的獎學金覆蓋率高達70%以上。

除了前面說的普通的統招招生以外，哈工大今年還將開始啟動強基計劃招生工作。強基計劃是教育部2020年開始在部分高校開展基礎學科招生改革試點（也稱“強基計劃”），這是立足我國國情和教育發展現狀，在自主招生工作經驗和綜合評價試點成果的基礎上進行的一項拔尖創新人才選拔與培養的探索與嘗試。哈工大作為“雙一流”建設a類高校，也是積極的響應國家號召，制定了完善的強基計劃培養方案和招生方案，目前正在等待教育部的批復，預計不久就會和大家見面。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇二十二

堅持以“教育就是服務”的理念為指導，探索“敬業、服務、教育、管理”工作方式，努力實現優質服務、自主高效、內抓管理、外樹形象的工作目標。

二、具體目標。

1、努力實現學生、家長、教師和各級領導、來賓對招生接待服務工作滿意度達100%，家長和學生對行政后勤線的滿意度達90%。

2、主動宣傳，抓好《東升教育》網絡的征稿組稿工作和萍鄉報的宣傳報道工作。

3、嚴格安全排查制度，費用和損失超過1000元的安全事故為0.

4、加強物業排查，建立定期排查制度。

5、建立師生個人檔案，完善檔案管理制度，保證檔案文印工作100%的滿意度。

三、工作措施。

(一)加強培訓，形成共識。

1、積極開展學習討論活動，努力引導全體員工樹立服務觀念，真正明了“教育就是服務，就是為學生服務，就是為學生的成長、成人、成才服務。學校必須以最優的質量、最優的服務、最優的條件，服務于學生、服務于家長”的理念，全面走進市場。

2、引導教職工調整工作和生活的心態，樹立以校為家、愛校為榮的正氣。讓全體員工們懂得，只有學校不斷發展，才能給每位員工一份長期穩定的工作和收入。

3、倡導“合作、高效、責任、自強”的團隊精神，同事之間必須堅持樹立正氣，反對歪風邪氣;堅持多干實事，反對滿腹牢騷;堅持換位思考，反對斤斤計較;堅持以誠待人，反對說長道短;思想上準確定位，工作上切實到位。教育員工們做好自己上司的助手和參謀。

4、嚴明工作紀律，樹立實驗學校的形象，工作要守時盡職，舉止要文明大度，在任何情況下都不得與家長爭吵。

(二)突出細節，重視過程。

1、主動工作，加強溝通，在學生生活管理過程中，要主動與班主任聯系，與家長聯系，不得推諉與回避。

2、注意工作細節，堅持在內務、衛生、靜校、校車接送工作中創造特色。

3、加強學校宣傳，量化工作任務。每月要在《萍鄉報》上發表一篇稿子。

(三)落實制度，嚴格管理。

1、結合實際建立就餐、生活管理、校車接送、人事工作、物品采購方面的制度。

2、加強制度的執行力度，在講清道理、程序管理、細致檢查的前提下，嚴格管理，嚴格考核。

(四)明確分工，明確職責。

1、周筱明(主任)：全面負責行政后勤工作;制定工作計劃、考核方案;組織管理與考核。

2、陳述文(干事)：負責行政后勤部日常工作;辦公室管理、會議記錄、電話接聽及記錄、文件收發、資料打印工作;組織學生乘車和中午學生靜校管理工作;協助組織住宿勝晨練早操工作。

3、易琦(干事)：負責學校接待、聯系工作，負責周工作安排與上交工作，負責與萍中有關部門的聯系匯報工作，負責學生檔案管理與學籍管理工作。

4、吳高蘭(生活教師)：負責學生生活管理與教育工作(包括半宿女生的管理)，協助組織住校學生晨練早操;負責學校物資驗收和保管工作，負責全宿、半宿宿舍樓及前后區域的衛生工作。

5、郭斌翔：負責半宿男生的組織管理工作，協助學校采購工作;負責一般性物品維修與其他勤雜工作;全面負責住宿勝晨練早操組織管理考核工作。

1、開學物資準備工作。

2、開學環境打掃整理工作。

3、學生吃、住、行的編排與公布工作。

4、學生身份牌的填寫與分班發放工作。

5、教室、寢室、食堂分布圖與學生分配號公布。

九月份：1、開學接待日工作。

2、餐管會學生競選。

3、就餐、就寢、晨練、乘車考核評比工作全面展開。

4、學月師生小結。

十月份：1、日常考核工作。

2、特殊學生談話教育工作。

十一月份：1、召開學生生活委員及學生代表生活座談會。

2、日常考核工作。

十二月份：1、優秀寢室參觀及學生代表經驗交流會。

2、日常考核工作。

元月份：1、優秀住宿生、優秀寢室、優秀學生干部公開評比活動。

2、行政后勤工作總結。

3、物品回收及教師離校工作。

4、下學期學雜費收費工作。

5、下學期開學工作準備。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇二十三

緊密圍繞我校創建二星級職業學校，以^v^三個規范^v^為工作準繩，堅持科學發展觀，解放思想，開拓創新，精細管理，踏實工作，保質保量的完成招生任務。

（1）開展淮安市建筑工程學校招生形勢和對策的專題研討，并讓盡可能多的教師參與研討，讓全體教職員工了解招生形勢，知道面臨的危機，深知人人責任重大，做到個個積極參與學校招生宣傳和招生工作，同時對專題研討作出文字，并用研討^v^成果^v^指導招生工作。

（2）最大程度的挖掘潛力，挖掘素材。對我校畢業生中所出現的就業明星進行深刻采訪和追蹤報道，把他們的典型事例加工成文字檔案資料，從而加大我校招生工作的`宣傳力度和說服力。

（4）與生源大戶學校積極開展掛鉤聯誼活動，加強溝通，加深友誼，爭取他們對我校招生工作的支持和幫助。

最新大學招生年后工作計劃（優秀24篇）篇二十四

1、遠程協助。

2、電話服務。

通過電話和老師溝通，進行軟件使用指導和解決使用問題；如果問題復雜度高，需要電話加遠程操作，能讓老師看得明白一些，理解更透徹一些。

3、問題反饋。

在平時工作中，遇到一些困難的問題，客服部無法解決，我們都會收集整理，反饋給后臺技術和其他工作人員配合他們一起解決。如果當時解決不了的，則記錄在案，隨時保持三方溝通，持續跟進問題解決進度。

除了做好自己的本職工作之外，配合技術開發人員和需求人員做好軟件測試工作；電話回訪老師的使用情況，了解老師的使用需求和問題，收集整理，反饋給相關部門。

5、自我提升。

每天認真學習業務知識，熟悉軟件，不斷積累經驗，積極參加學習培訓，經過和很多老師的溝通交流，提升了各方面的溝通能力。

1、掌握新產品。

學習公司云板軟件，爭取做到對云板每個模塊的非常熟悉，對老師遇到的問題，能更好、更快、更準確的解決。

2、學習專業技能。

在工作中和有測試經驗的同事學習測試技能；利用業余時間參加培訓班學習專業測試技能；學習oracle、mysql等數據庫的基本使用。

3、持續提升。

在工作中我還有很多需要改進的地方，對軟件還需要更加熟悉，溝通還需更加成熟；服務工作需要更加認真細致。