服務月是一個時期，讓我們找到自己的潛力，成為社會的一份子，為他人提供幫助。以下是一些成功的服務月活動案例，希望對大家的服務月策劃有所啟發。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇一

聘用單位：_____________________(以下簡稱甲方)。

地址：_________________________。

法定代表人：___________________。

委托代理人：___________________。

聯系方式：_____________________。

受聘人：_______________________(以下簡稱乙方)。

性別：_________________________。

現住址：_______________________。

身份證號：_____________________。

聯系方式：_____________________。

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》以及國家和本市的其他有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

1、合同有效期：自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止(其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日為見習期、試用期)，合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規定的退離休時間，國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規定條件，續訂聘用合同。

4、本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條工作崗位。

1、乙方根據甲方的工作需要，擔任________崗位的工作。(工種)。

2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

第三條工作條件和勞動保護。

1、甲方實行_______的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條工作報酬。

1、根據國家、市府和單位的'有關規定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為_______元人民幣。

2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定，調整乙方的工資。

3、乙方享受規定的福利待遇。

4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

第五條工作紀律、獎勵和懲處。

1、乙方應遵守國家的法律、法規。

2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關規定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

第六條聘用合同的變更、終止和解除。

1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

4、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;。

(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;。

(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;。

(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;。

(5)被依法追究刑事責任的。

6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。

(4)乙方不履行聘用合同的。

7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。

(3)法律、法規規定的其他情形。

8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內的;。

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

9、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

第七條違反和解除聘用合同的經濟補償。

1、經聘用合同當事人協商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期)，甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。

2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。

3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。

4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年，發給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

第八條其它事項。

1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議的，當事人可以向本單位爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份，經甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

_______年_____月_____日。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇二

甲方：身份證號：住址：聯系電話：

乙方：身份證號：住址：聯系電話：

為規范家政行業月嫂服務行為，滿足市場對月嫂服務的需求，維護各方利益，甲乙雙方經友好協商，特簽訂本合同:。

一、乙方到甲方處從事月嫂工作，提供本協議約定的服務內容。

二、工作時間。

2、乙方同意按按以下第()種服務方式;。

(1)24小時月嫂，服務期限內每月滿期服務28天，休息2天;。

(2)具體休息日由甲方與乙方商定。如不休息服務費用按日服務費計算。

三、費用及支付方式。

1、每月服務費用為人民幣元(大寫)，平均每天的服務費為元(大寫)。

2、支付方式;甲方于本協議簽訂之日將當月服務費用的百分之五十交給乙方，乙方進行服務三天之后給付另外百分之五十。

3、如果乙方服務期間適逢國家法定假日天，甲方應按每日服務費的二倍向乙方支付相關費用。

二)、清明節當天、勞動節(5月1日)、端午節當天、中秋節當天、國慶節(10月1日、2日、3日)，以上法定假日共計11天。

四、乙方服務內容;。

1、指導產婦選擇新生兒的生活用品。

2、指導產婦各種喂養方式及水的補充、

3、指導產婦哺乳及乳房護理。

4、每日產婦及新生兒的健康巡查。

5、產后營養膳食及協助產婦日常生活。

6、協助指導產婦做產后操。

7、清掃母嬰房間衛生。

8、清洗母嬰衣物。

9、為嬰兒喂奶、換尿布、乳具消毒及嬰兒口腔、臍部、臀部、皮膚、大小便的觀察等護理。

10、為嬰兒沐浴、游泳指導、做撫觸保健操。

五、甲方權利義務。

2、甲方應告知乙方家中的煤氣、水、電及家用電器等使用方法和需要注意的事項。因甲方未履行告知義務，造成甲方財產損失的，由甲方自行承擔;由此給乙方造成人身傷害的，由甲方承擔相關賠償責任。

3、甲方應如實告知乙方：家庭人員是否患有精神病、地方病、皮膚病和傳染病以及各種慢性病。入不履行告知義務，乙方有權拒絕上崗，若因此給乙方身體健康帶來損害，甲方應承擔賠償責任。

4、甲方應妥善保管好自己家中的貴重物品，若發生貴重物品丟失甲方應及時向所在當地派出所報案，由公安機關處理。

5、甲方應尊重乙方人格及其勞動，平等待人，熱情耐心地指導乙方工作，保證乙方不與異性成年人同居一室或住在可隨便進出的地方。

6、甲方應為乙方提供安全的住處，并提供和其家人相同的飲食。

7、甲方不得隨意增加合同以外的工作。

8、若遇乙方索要額外報酬事宜，甲方有權拒絕。

9、甲方不應將乙方轉讓給他人服務或帶往外省市服務，否則乙方有權拒絕，并終止合同，為提供服務期間的費用不予退還。

10、甲方如需在合同期滿后繼續留用乙方，應提前十日告知乙方.

11、如果乙方中途擅自離崗，拒絕繼續提供服務，甲方有權要求乙方按照未提供服務天數的服務費退還相關費用。

12、甲方有權對乙方提供的服務要求有償試崗三天，如果三天期滿，甲方不同意繼續留用乙方，甲方有權解除合同，乙方需退還定金的百分之五十。如第四天開始至本服務協議結束期間，乙方不存在違約行為，甲方無權要求退費。

13、甲方有義務提前2天通知乙方上崗時間，否則造成任何損失乙方不承擔任何責任。

六、乙方權利義務。

1、乙方必須持崗位專業培訓證書、健康證書、身份證上崗。

2、乙方應顧全大局，團結互助，用愛心、誠心為客戶服務，妥善處理與甲方之間的關系。

3、乙方有保護所看護產婦和嬰幼兒人身安全的責任和義務。

4、乙方應謹慎、合理地使用客戶的一切物品，給客戶財產造成損害的，乙方應承擔賠償責任。

5、乙方應保護客戶家庭隱私秘密，因違反保密義務，給客戶造成的損害，自行承擔責任。

6、乙方因故不能完成與客戶的服務合同，必須提前一個月告知甲方，否則，未經甲方同意即擅自離崗者，乙方應承擔相關賠償責任。

7、乙方有權拒絕協議規定之外的勞務負擔。如甲方需增加額外勞動，乙方有權要求增加服務費。

8、乙方有權拒絕客戶將其轉讓給他人服務及被帶往外省市服務。

七、本合同未盡事宜，經甲乙雙方協商，簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。

八、本合同自簽訂之日起生效，一式二份，雙方各執一份。

十、雙方在執行本合同過程中所發生的糾紛，首先應友好協商，如協商不成，應提請當地人民法院裁決。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇三

由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，___________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

1服務期限：

______年______月______日起至______年______月______日止，共計___天(因產婦預產期無法完全精準，要求乙方根據具體生產日期略調節服務時間，總計天即可。具體調節由甲方和乙方根據具體情況商量決定)。

2服務費用：

甲方應支付乙方服務費共計__________元整人民幣。簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金__________元整人民幣，余款在服務終止日全額付清。

3乙方月嫂工作時間：

正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保讓月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月中護理工作，服務時間每月為26天。

4服務內容：

(1)照顧產婦

a安排產婦膳食，合理調劑飯菜花樣，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌；

b給產婦洗衣服(不洗內褲、襪子、以防細菌感染)；

d產婦室內環境指導和協助刷牙、梳頭、沐浴等；

e教產婦學做產婦操，產婦形體恢復指導，以利于產婦的宮頸復位；

f做好產婦的心理指導。

(2)照顧嬰兒

a新生兒的科學喂養、護理、觀察；

c育兒常識及嬰兒用品的消毒等；

d嬰兒預防接種；

f及時為嬰兒更換衣服、尿布，安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等；

g掌握嬰兒生長發育情況，包括每日測量嬰兒的體溫，定期測量嬰兒的身高、體重。隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、大小便等)觀察記錄。

h培養嬰兒良好的生活習慣。

1甲方的權利

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作

(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。

2甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助；

(3)為乙方提供食宿。

3乙方的權利

(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬；

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4乙方的義務

(1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務；

(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：

1不服從甲方合理工作安排的；

2未經甲方同意，乙方擅自離崗；

3被證明有偷盜行為的；

4不能勝任相應工作的；

5身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

6違反國家法律、法規

在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：

1甲方的工作安排違反國家法律、法規；

2甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

四其他約定：

1簽訂合同之前，乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)

2由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失；

4服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。

5若乙方在服務期間表現良好，甲方愿無償為乙方提供客源。

6甲乙雙方欲中途解除合同，需提前一周通知合同另一方。雙方應協商一致方可解除合同，否則若甲方違約，定金不再退還，若乙方違約，須雙倍退還定金。

五因履行本合同發生爭議的解決辦法：

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決；協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

六本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式_____份，甲乙雙方各執_____份。

甲方：_______________乙方：_______________

常住地址：_________________________

日期：_______________

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇四

由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項。

1、服務期限：

(1)______年______月______日起至______年______月______日止，共計______天。

(2)由于乙方工作性質特殊，需24小時對母嬰進行護理，為乙方健康，甲方應安排乙方休息______天。

2、服務費用：

甲方向乙方支付服務費，支付的時間為服務期終止日：______年______月______日。

(1)產婦：

a、科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;。

b、指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;。

c、指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松馳;指導產婦產后運動;。

d、協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染;。

e、舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康;。

f、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：

a、科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要;。

b、安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;。

d、做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;。

e、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

f、培養嬰兒良好的生活習慣。

(3)其他：

洗衣、買菜、煮飯、打掃衛生等日常家務。

二、甲乙雙方的權利和義務。

1、甲方的權利。

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作;。

(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。

2、甲方的義務。

(1)按時向乙方支付服務費;。

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助;。

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3、乙方的權利。

(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬;。

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4、乙方的義務。

(1)嚴格按服務內容為甲方提供服務;。

(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

三、在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：

1、違反國家法律、法規;。

2、不服從甲方合理工作安排的;。

3、未經甲方同意，乙方擅自離崗;。

4、被證明有偷盜行為的;。

5、不能勝任相應工作的;。

6、身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：

1、甲方的工作安排違反國家法律、法規;。

2、甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定：

1、由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

2、乙方在服務期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

3、若乙方在服務期間表現良好，甲方愿無償為乙方提供客源。

4、服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法。

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同自甲乙雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇五

甲方(雇主)：　身份證號：住所：

地址：

聯系電話：

丙方(月嫂)：身份證號：

甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就母嬰生活護理服務的相關事宜協商一致，訂立本合同。

1、丙方為甲方提供母嬰生活護理服務，詳見護理服務規范。

2、為了更好服務甲方，在服務人員入戶服務開始28天內，乙方將到甲方就母嬰護理服務工作情況進行回訪。

第三條服務期限及費用：

1、合同服務期限為天，具體時間為年月日至年月　日。

2、甲方支付乙方中介費：元人民幣，丙方為甲方提供母嬰生活護理服務工資為人民幣元。簽定本合同時，甲方應預付工資元至乙方處，服務結束后丙方到乙方處結算預付的工資;結束工作的前一天一次性付清丙方剩余工資，不得以任何理由拖欠、克扣。

第四條甲方權利義務。

1、甲方有權要求丙方提供真實的身份信息，乙方應向甲方提供丙方的相關信息。

2、甲方有權要求丙方提供衛生部門指定體檢單位的有效體檢合格證明;甲方有特別要求的，丙方體檢費用由甲方承擔。

3、甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件，如實填寫家庭住址、居住條件、系電話、服務內容以及與丙方健康安全有關的情況(甲方家庭成員是否患有傳染疾病、精神疾病等其他嚴重疾病)。

4、甲方應對上崗的丙方說明工作要求、工作程序并進行相應指導，甲方有責任妥善保管家中財物，對家中有容易破損的、價格貴重的如珠寶玉器、瓷器、字畫等物品，甲方應以書面方式明示：不要讓丙方清潔整理，否則后果自負。

5、甲方應保證丙方每天累計睡眠時間不少于8小時，并保證人體勞動所需的正常營養。

6、有下列情形之一的，甲方有權要求乙方調換丙方：

(1)丙方有違法行為的;(2)丙方患有傳染病或精神疾病的;(3)丙方有刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的。(4)身體不健康或體檢不合格的;(5)不能完成合同約定工作或偷竊、工作消極懈怠等不良行為。

7、約定服務期滿，甲方如需要繼續服務的，應提前7天向乙方提出續約。

8、丙方離開甲方家外出，未按時返回或發生意外，甲方應在24小時之內通知乙方，并向派出所報案。

9、甲方在未經丙方及乙方的同意，不得擅自將丙方轉為第三方服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得唆使丙方做違法和違反乙方有關管理規定的事情。

第五條乙方權利義務。

1、乙方應對丙方身份信息進行收集存檔管理。

2、乙方應督促丙方辦理健康體檢并提供衛生部門指定體檢單位的有效體檢合格證明。

3、乙方應建立丙方服務質量跟蹤管理制度，對丙方定期回訪了解服務情況。

4、甲方或丙方的人身權益以及經濟利益受到侵害時，乙方可以為雙方進行協調處理并在必要時提供合同等相關文檔、出庭作證。但不承擔法律及經濟責任或連帶責任。

5、在合同期限內，接受并協調甲方或丙方的投訴。如有必要，甲方可以委托乙方同丙方溝通協商與工作相關的事項。

第六條丙方權利義務。

1、工作中必須遵紀守法、誠實守信、盡職盡責。

2、生活中應潔身自愛，并注意個人的儀表與衛生。

3、丙方在服務期間，應注意安全，規范操作，增強防火、防盜、防觸電、防煤氣中毒等安全意識。

4、丙方應遵守職業道德，不翻、不拿甲方財物，不得向他人泄露甲方的家庭成員情況、經濟狀況、工作或學習的地址、電話號碼、住址、身份及隱私等家庭信息。

5、丙方未經甲方同意，不得帶任何人進入合同約定的服務場所。

6、工作時間，丙方不能提供服務的，應向甲方請假并取得同意。

7、丙方承擔因其責任造成甲方損失的經濟責任和法律責任，但因下列情形之一造成損害的，丙方不承擔賠償責任：

(1)因不可抗力造成損害的。

(2)第三人侵權造成人身傷害或者財產損失的。

(3)丙方經管或者使用的財產正常損耗的。

(4)丙方受甲方及其家庭成員指令從事高風險行為導致損害的。

(5)丙方按甲方及其家庭成員指令操作一件事務而其它事務造成損失的。

(6)丙方按甲方及其家庭成員指令從事不在服務范圍內的事務造成損失的。

8、丙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方指導，工作認真負責。如因丙方工作給甲方造成損失，丙方應酌情賠償;因甲方原因造成丙方損失的，丙方有權要求甲方賠償損失。

第七條違約責任。

1、任何一方違反合同約定，另一方均有權要求賠償因違約造成的損失，雙方另有約定的除外。

2、服務期間發生盜竊、斗毆等民事行政案件，應由法院或公安機關處理。

3、不按期履行合同：甲方提前解除合同，應當賠償不少于3天工資作為違約金補償給丙方。

第八條合同爭議的解決辦法。

本合同項下發生的爭議，由雙方當事人協商解決或向消費者協會、家政服務協會等機構申請調解解決;協商或調解解決不成，依法所在地人民法院起訴。

第九條合同的解除、續約及其他。

1、解除：合同到期未續約，合同自動解除，丙方離崗時，甲方與丙方均應認真檢查各自財物有無損壞和丟失，丙方離崗后，合同各方不再為他方承擔任何責任;續約未續費的，合同自動解除。

2、續約：合同到期滿，甲方與丙方應到乙方辦理續簽。

3、私簽：合同期內或合同期滿后，甲方私自介紹丙方給其他人服務，甲方應賠償乙方5000元，乙方不承擔由此而引發的責任和義務，發生任何問題，甲方、丙方自行承擔。

第十條其他約定事項。

本合同自雙方方簽字或蓋章之日起生效，本合同一式三份，甲、乙、丙方各執一份。

甲方(簽字)：

乙方(蓋章)：家政服務有限公司。

丙方(簽字)：

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇六

甲方：身份證號：

居住地：

聯系方式：

乙方：身份證號：

居住地：

聯系方式：

甲乙雙方本著平等互利的原則，自愿達成以下協議：

第一條乙方為甲方提供產褥期的護理工作，工作內容包括：新生兒母親護理(指導母乳喂養，做好乳房護理，膳食月子餐的調配，協助產婦進行個人衛生清潔，傷口護理，防止細菌感染，疏解產婦產后的焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康，隨時觀察產婦的身體狀況。)新生兒護理(人工和混合喂養、洗澡、撫觸、洗換尿布，做好臍部護理、臀部護理保持干燥、防止感染，隨時觀察嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)及產婦和嬰兒居住的環境衛生)。

第二條乙方遵守協議，做好個人的清潔衛生，做到守時守信，盡心盡力，盡責的為客戶服務。

第三條工作時間：每月工作時間26天，一個月休假四天。

1、年月日起至年月止。共計天，屆時按月嫂進醫院之日為準。

2、由于乙方工作性質特殊，需24小時不間斷對母嬰進行護理，為了乙方健康，甲方應安排乙方合理的休息時間，保證乙方的全天食宿條件和足夠的睡眠時間。配合月嫂做好工作和提供協助。

第四條服務費用：乙方下單前甲方依時支付服務費元給乙方，不得無故拖欠，現預收甲方定金元，屆時在乙方服務費中減除，中途如無故辭退月嫂需付全月工資。

第五條月嫂有享受國家法定假日的權利(法定假期如：元旦、清明、五一、端午、中秋各一天、國慶、春節各三天)，若甲方不給乙方放假，需按國家規定支付三倍工資，若甲方給乙方放假，加班費可免，若甲方既不給乙方放假又不支付加班費，則應減少月嫂工作日。

第六條甲方不得隨意扣除乙方酬金，不得隨意更改和增加服務項目，必須乙方同意，需要延時服務的提前預約，提前補交服務費用，(遇不足5斤和不滿37周出生屬于早產另增加工資30%，遇多胞胎另增工資50%，特殊嬰兒另增加工資30%)工作中，甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權需要增加適當的報酬或有權拒絕甲方不合理的工作安排。

第八條甲方家庭成員中如有傳染病的，應提前告訴乙方，做好必要的防護措施，若由于甲方沒有告訴乙方而致使乙方染病的，乙方患病期間所有醫藥及護理費用由甲方負責。

本合同經雙方協議簽訂后，甲方所付定金不退，本合同一式兩份自雙方簽字之日起生效，到期后自行終止，甲乙雙方各執一份，同具法律效力。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇七

聘用人：_____________________（以下簡稱甲方）。

地址：_________________________。

法定代表人：___________________。

委托代理人：___________________。

聯系方式：_____________________。

受聘人：_______________________（以下簡稱乙方）。

性別：_________________________。

現住址：_______________________。

身份證號：_____________________。

聯系方式：_____________________。

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》以及國家和本市的其他有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

1、合同有效期：自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止（其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日為見習期、試用期），合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規定的退離休時間，國家和本市另有規定可以延長（推遲）退休年齡（時間）的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規定條件，續訂聘用合同。

4、本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

1、乙方根據甲方的工作需要，擔任xx崗位的工作。（工種）。

2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

1、甲方實行_______的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

風險告知：用人單位招用勞動者，不得要求勞動者提供保證或者以其他任何名義向勞動者收取財物，不得以風險典質金的'名義收取任何財物。需要注意的是：用人單位違背限定，以保證或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的準則處以罰金；給勞動者導致損害的，應當承受賠償職責。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款限定處罰。

1、根據國家、市府和單位的有關規定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為_______元人民幣。

2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定，調整乙方的工資。

3、乙方享受規定的福利待遇。

4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

1、乙方應遵守國家的法律、法規。

2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關規定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

4、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

（1）在試用期內被證明不符合聘用條件的；

（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的；

（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；

（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；

（5）被依法追究刑事責任的。

6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

（1）乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（4）乙方不履行聘用合同的。

7、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同。

（2）女職工在孕期、產期、哺乳期內的（符合《實施意見》第三條第5款規定者除外）；

（3）法律、法規規定的其他情形。

8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

（1）在試用期內的；

（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

9、乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

1、經聘用合同當事人協商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。

2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。

3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。

4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年，發給相當一個月工資的經濟補償金。（經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資）。

5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議的，當事人可以向本單位爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份，經甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

風險告知：隨著事業單位聘用合同應用的深入，聘用合同裁員糾紛必將大幅增加。對于聘用單位而言，嚴格按照法律的規定進行管理是極其重要的，否則將會引致爭議的發生，甚至給聘用單位帶來一定的負面影響。因此，聘用單位必須引起高度重視。在聘用合同簽訂、履行、續聘、解除和終止等日常管理工作中，除了嚴格遵紀守法之外，還應當加強證據收集意識，收集保管聘用合同、規章制度、員工手冊、崗位說明等各種證據，盡一切可能將有關的書面證據完善，盡量做到“白紙黑字”書面化，從而做到有據可查，這是用人單位自我防范的需要，也是把管理工作進一步推向科學化規范化的需要，對進一步防范爭議、構建和諧的聘用關系有著極其重要的意義。

甲方（蓋章）：___________________。

乙方（簽字）：___________________。

_______年_____月_____日。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇八

______年______月______日起至______年______月______日止，共計___天(因產婦預產期無法完全精準，要求乙方根據具體生產日期略調節服務時間，總計天即可。具體調節由甲方和乙方根據具體情況商量決定)。

甲方應支付乙方服務費共計________元整人民幣。

簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金________元整人民幣，余款在服務終止日全額付清。

正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保讓月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月中護理工作，服務時間每月為26天。

1、照顧產婦。

2、照顧嬰兒。

1、甲方的權利。

甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作。

2、乙方的權利。

甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬。

乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決；協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

甲方：________________。

乙方：________________。

日期：________________

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇九

甲方(雇用者)：__________電話：身份證號碼：____________乙方：電話：營業執照號碼：

現甲方雇用乙方母嬰護理員(簡稱月嫂)，姓名，身份證號碼：，乙方愿意為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務，為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項。

1.服務期限：

參照甲方預產期，在乙方接到甲方住院待產電話通知后，從乙方派遣月嫂進入醫院陪護之日起連續服務天。

2.服務費用：

甲方應支付乙方服務費共計元整人民幣。其中，定金支付的時間為______年____月___日。乙方月嫂能及時到崗為甲方服務時，服務費用的余款在月嫂正式上崗之日支付給乙方;若乙方月嫂未能及時到崗為甲方提供服務，乙方需立即無償為甲方安排備用月嫂(月嫂備用名單：身份證號：)接手工作，余款在備用月嫂工作3日并得到甲方認可后，由甲方支付給乙方。

(1)服務對象：產婦。

f、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

g.滿足孕產婦的其他服務需求。

(2)服務對象：嬰兒。

e、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

f、滿足嬰幼兒其他服務需求。

(3)其它：

1.在產婦住院期間提供住院護理、陪夜服務。

二、甲乙雙方的權利和義務。

1.甲方的權利。

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作;。

(2)甲方有權要求乙方出示營業執照及稅務登記證，并保留復印件;。

(4)甲方有權拒絕乙方臨時更換為甲方服務的月嫂之行為。

a)乙方向甲方出示偽造的營業執照及稅務登記證;。

b)乙方月嫂提供的身份證明、體檢證明、技能證書有虛假內容;。

g)乙方派遣的月嫂不能及時到崗且乙方不能提供甲方滿意的備用月嫂時;。

2.甲方的義務。

(1)按時向乙方支付其安排的月嫂的服務費;。

(2)配合乙方月嫂的工作;。

3.乙方的權利。

(1)在甲方未及時支付服務費的情況下，乙方有權隨時解除本合同。

4.乙方或乙方月嫂的義務。

(3)服務期間內由于乙方所派遣月嫂的過失，造成甲方及其寶寶受到傷害等事故，乙方及乙方派遣保姆必須承擔相應法律責任和賠償責任。

(4)乙方派遣的月嫂不能及時到崗且乙方不能提供甲方滿意的備用月嫂時，乙方應向甲方賠償雙倍定金。

(一)合同到期，正常終止;。

(二)在合同期內，甲乙方有違反以上雙方權利義務規定的，權益被侵害方有權立即終止合同，并向對方追索損失。

四、因履行本合同發生爭議的解決辦法：

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

日期：________________日期：_______________

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十

甲方(雇主)：

乙方(雇員)：

由于甲方有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

1.產婦的基礎護理：

c、制作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;。

f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

2.新生兒的基礎護理：

d、寶寶的情感和潛能開發，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協調能力，開發大腦并給予寶寶美妙的'情感撫慰;e、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

3.其他。

協助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛生等日常家務。

1.乙方每月工作日為28天。

2.乙方工作時間正常為每天24小時間斷性服務。

服務費用為______元/月，甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%，每月____日把余額付清。

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;。

2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同;。

3.甲方有義務按時支付服務費用。

4.甲方有權保存乙方有效身份證件。

5.甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內)，如果體檢不合格，甲方有權要求解聘。

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;。

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;。

3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩、產婦;。

4.乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管。

6.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;。

8.乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

9.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份，雙方各執一份。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十一

電話：___________。

身份證號碼：___________。

公司（乙方）：___________。

電話：______________________。

月嫂（丙方）：___________。

身份證號碼：___________。

一、甲乙丙三方約定事項。

1、服務期限：___________。

___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止，共計26天。（根據產婦實際生產日期可適當提早或推遲，但服務時間為26天）

2、服務費用：___________。

甲方在預約乙方月嫂時，需交納給公司介紹費100元。

甲方應支付乙方公司服務費共計元整人民幣。

支付的時間為服務期第七日為___________年___________月日付全款元。（注：___________試用期七日后，丙方無差錯發生，甲方不得無故取消合同。如若取消，乙方不退還服務費。）。

3、丙方工作時間：___________。

正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保證月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月子中護理工作，服務時間為26天。

4、服務內容：___________。

（1）產婦：___________。

b、產婦的乳房護理，月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳，解決乳房脹痛，教會產婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進行乳房按摩，教會產婦正確的哺喂姿勢，指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂。

c、制作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌。

d、為產婦綁繃帶，指導做產后恢復操，促進子宮復原、惡露排出并幫助產婦體型的復原。

e、經常與產婦交流育兒心得，打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉生活的抗拒心理，及時安撫產婦，避免產后抑郁癥的.出現。

f、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

（2）嬰兒：___________。

a、照料寶寶的日常起居，包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡。為寶寶每天按摩、撫摩、鍛煉身體。洗滌并消毒寶寶的奶瓶。

b、健康方面的專業護理，包括臍帶結扎部位的消毒、臀部護理，保持干爽，防止感染。隨時對嬰兒的身體狀況（如食欲、食量、體溫、大小便等）觀察記錄，萬一寶寶身體有異常，提醒并協助治療。

c、常見病的觀察和護理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，并對某些新生兒疾病有預防措施。

d、寶寶的情感和潛能開發，月嫂安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，指導產婦為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協調能力，開發大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰。

e、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙丙雙方的權利和義務。

1、甲方的權利。

（1）甲方可在服務內容的工作范圍內，安排丙方工作。

（2）甲方有權要求丙方體檢，并提供有效的健康證明。

2、甲方的義務。

（1）按時向乙方支付服務費。

（2）配合丙方做好月嫂工作，并提供合理的協助。

（3）為丙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3、丙方的權利。

（1）甲方增服務內容以外的工作，丙方有權要求增加適當的報酬。

（2）丙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4、丙方的義務。

（1）嚴格按服務內容為甲方服務。

（2）在工作時，丙方需愛護甲方的財物，如因丙方的原因，給甲方造成損失的，丙方給予賠償。

1、違反國家法律、法規。2、不服從甲方合理工作安排。3、未經甲方同意，丙方擅自離崗。4、被證明有偷盜行為的。5、不能勝任相應工作的。6、身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

1、甲方的工作安排違反國家法律、法規。

2、甲方以任何理由對丙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定：___________。

1、簽訂合同之前，丙方要持有效證件（身份證、健康證、上崗證）。

2、由于丙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由丙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

3、丙方在服務期間，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由丙方自行負責。在甲方家出現意外傷害，由甲丙雙方各承擔50%。

4、甲乙丙方欲中途解除合同，需提前一周通知合同另一方。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法。

雙方因履行本合同發生爭執，應當先協商解決，再由公司出面調解。最終可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同甲乙丙雙方簽字后生效。本合同一式三份，甲乙丙雙方各執一份。

甲方：___________。

常住地址：___________。

聯系電話：___________。

乙方：___________。

常住地址：___________。

聯系電話：___________。

丙方：___________。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十二

甲 方：________(雇主) 證件號碼：________ (附身份證復印件)

乙 方：________(雇員) 證件號碼：________(附身份證復印件)

本合同依據起草, 由于(甲方)有雇 用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經甲、乙雙方方協商，自愿簽訂， 就乙方為甲方進行月嫂服務達成以下協議：

第一條：甲方與乙方為直接雇傭關系。雇傭期間的一切勞務糾紛以及民事、刑事責任均由甲、乙雙方獨立自行承擔。

第二條：乙方服務范圍：

(1)產婦：

a.安全、衛生、科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;

b.指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;

c.指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松馳;指導產婦產后運動;

d.協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染;

e.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康f

.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：

a.科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要;

b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;

d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;

e .隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

f .培養嬰兒良好的生活習慣。

第三條：乙方私自外出期間以及為甲方服務期間因自身突發疾病而發生的意外傷亡，甲方不承擔任何責任。

第四條：乙方與甲方及家庭成員之間人格平等。甲方不得向乙方提出不合理的要求，甲方不得打罵乙方，不得對其進行人格污辱，不得進行虐待。不得完全限制其人身自由等。如有上述情況發生，乙方有權單方終止合同，并對甲方終止服務。

第五條：乙方為甲方進行家政服務期間，因乙方疏忽而造成服務對象身體受到傷害，乙方應負全部責任。甲方私有財產如果非乙方損壞、盜竊，所造成的相關后果與乙方無關。但是乙方有保護甲方私有財產不受損失的義務。

第六條：乙方向甲方提供勞務發票。

第七條：合同期限________年________月________日至________年________月________日。服務收費 (春節期間從初一到初七為雙薪)。

第八條：本合同從簽訂之日起立即生效，到期后自行終止。

第九條：合同期滿以后，甲方仍需乙方為其服務，應與乙方重新協商。雙方同意以后，方可續簽合同。

本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。

甲方： ________

_______年_______月_______日

乙方：________

_______年_______月_______日

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十三

由于 ____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項

1.服務期限：

(1)______年______月______日起至______年______月______日止，共計______天。

(2)由于乙方工作性質特殊，需24小時對母嬰進行護理，為乙方健康，甲方應安排乙方休息______天。

2.服務費用：

3.服務內容：

(1)產婦：

a.科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;

b.指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;

c.指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松馳;指導產婦產后運動;

d.協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染;

e.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康;

f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：

a.科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要;

b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;

d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;

e.隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

f.培養嬰兒良好的生活習慣。

(3)其他：

洗衣、買菜、煮飯、打掃衛生等日常家務。

二、甲乙雙方的權利和義務

1.甲方的權利

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作;

(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。

2.甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費;

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助;

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3.乙方的權利

(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬;

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4.乙方的義務

(1)嚴格按服務內容為甲方提供服務;

(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

2.不服從甲方合理工作安排的;

3.未經甲方同意，乙方擅自離崗;

4.被證明有偷盜行為的;

5.不能勝任相應工作的;

6.身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：

1.甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定：

1.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

2.乙方在服務期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

3.若乙方在服務期間表現良好，甲方愿無償為乙方提供客源。

4.服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十四

1、服務期限：_______________。

________年________月_________日起至________年________月________日止，共計26天。(根據產婦實際生產日期可適當提早或推遲，但服務時間為26天)

2、服務費用：_______________。

甲方在預約乙方月嫂時，需交納給公司介紹費100元。

甲方應支付乙方公司服務費共計元整人民幣。

支付的時間為服務期第七日為________年________月日付全款元。(注：_______________試用期七日后，丙方無差錯發生，甲方不得無故取消合同;如若取消，乙方不退還服務費。)。

3、丙方工作時間：_______________。

正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保證月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月子中護理工作，服務時間為26天。

4、服務內容：_______________。

(1)產婦：_______________。

c、制作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;。

d、為產婦綁繃帶，指導做產后恢復操，促進子宮復原、惡露排出并幫助產婦體型的復原;。

f、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：_______________。

e、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙丙雙方的權利和義務。

1、甲方的權利。

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排丙方工作;。

(2)甲方有權要求丙方體檢，并提供有效的健康證明。

2、甲方的義務。

(1)按時向乙方支付服務費;。

(2)配合丙方做好月嫂工作，并提供合理的協助;。

(3)為丙方提供與甲方基本相同的食宿條件;。

3、丙方的`權利。

(1)甲方增服務內容以外的工作，丙方有權要求增加適當的報酬;。

(2)丙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4、丙方的義務。

(1)嚴格按服務內容為甲方服務;。

(2)在工作時，丙方需愛護甲方的財物，如因丙方的原因，給甲方造成損失的，丙方給予賠償。

1、違反國家法律、法規;2、不服從甲方合理工作安排;3、未經甲方同意，丙方擅自離崗;4、被證明有偷盜行為的;5、不能勝任相應工作的;6、身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

1、甲方的工作安排違反國家法律、法規;。

2、甲方以任何理由對丙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定：_______________。

1、簽訂合同之前，丙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);。

2、由于丙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由丙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

4、甲乙丙方欲中途解除合同，需提前一周通知合同另一方。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法。

雙方因履行本合同發生爭執，應當先協商解決，再由公司出面調解;最終可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同甲乙丙雙方簽字后生效。本合同一式三份，甲乙丙雙方各執一份。

日期：

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十五

甲方(雇主)：

乙方(雇員)：

身份證號：

由于甲方有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

1、產婦的基礎護理：

c、制作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;。

f、隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

2、新生兒的基礎護理：

e、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的'生活習慣。

3、其他。

協助甲方家人進行一些力所能及的洗衣、煮飯、打掃衛生等日常家務。

二、服務時間。

1、乙方每月工作日為28天。

2、乙方工作時間正常為每天24小時間斷性服務。

三、服務費用。

服務費用為元/月，甲方于每月7日支付給乙方月工資的50%，每月日把余額付清。

四、甲方權利和義務。

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;。

2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同;。

3、甲方有義務按時支付服務費用。

4、甲方有權保存乙方有效身份證件。

5、甲方有權要求出示乙方對傳染病系列進行體檢的體檢報告(體檢報告時間有效期內)，如果體檢不合格，甲方有權要求解聘。

五、乙方權利和義務。

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;。

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;。

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩、產婦;。

4、乙方自愿將合法身份證件交由甲方保管。

6、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;。

8、乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

9、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效。

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執一份。

甲方(蓋章)：__________________。

___年____月____日。

乙方：_________________________。

___年____月____日。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十六

電話：________________。

身份證號碼：____________________。

乙方：_____________________。

電話：_____________________。

身份證號碼：____________________。

由于甲方有雇傭月嫂方面的需求，乙方愿意為甲方提供月嫂服務，并為甲方提供專業、優質、安全的月嫂服務。為了明確雙方的權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項：

1、服務期限____年__月__日起至____年__月__日止，共計26天。

2、服務費用____元，大寫_____元，服務期內休息四天，具體時間雙方協商，合同簽訂當日甲方向乙方支付服務費定金____元，服務至第七天將全款的50%____元付清，第十三天將全款金額____元付清。

3、國家法定節假日，乙方是否休息，由雙方協商，如不能休息，甲方可參照國家有關節假日標準，支付乙方報酬，。

4、乙方工作時間，正常每天24小時不斷性服務，時間長、責任重，因此甲方不得隨意額外增加乙方的其它服務內容，必須保證乙方體力充沛，精力旺盛，保證順利完成母嬰的正常護理工作。

5、由于工作的特殊性與活動性，乙方可以根據客戶需求轉為第三方服務。

6、若有早產兒未滿37周新生兒，體重低于2500克，需再加護理費壹仟元。

1、產婦。

根據產婦的飲食習慣合理的安排營養餐。

指導產婦實行母乳喂養，按需哺乳。

指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松弛。

協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染。

2、嬰兒。

科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要。

安撫哭鬧嬰兒、呵護入眠。

為嬰兒洗澡、按摩、撫摸，增加與寶寶的情感交流，促進嬰兒健康發育，及時為嬰兒換衣服、尿布。

做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染。

隨時對嬰兒的身體狀況的觀察培養嬰兒的良好的生活習慣。

三、甲乙雙方的權利和義務。

1、甲方的權利：甲方有權要求乙方提供有效的`健康證明及有效證件。甲方的義務：按時向乙方支付服務費，不得以任何理由拖欠，為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件，配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助。

2、乙方的權利：乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排，并要求甲方提供有效的健康證明。

本協議自雙方簽字生效，甲乙雙方各執一份，如有違約，由違約方向對方賠償相應損失，本協議未約定事項，由雙方協商解決。

甲方：_________乙方：_________。

法定代表人：_________法定代表人：_________。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十七

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十八

甲方： 身份證號： 住址： 聯系電話： 乙方： 身份證號： 住址： 聯系電話：

為規范家政行業月嫂服務行為，滿足市場對月嫂服務的需求，維護各方利益，甲乙雙方經友好協商，特簽訂本合同:

一、乙方到甲方處從事月嫂工作，提供本協議約定的服務內容。

二、工作時間

2、乙方同意按按以下第( )種服務方式;

(1)24小時月嫂，服務期限內每月滿期服務28天，休息2天;

(2)具體休息日由甲方與乙方商定。如不休息服務費用按日服務費計算。

三、費用及支付方式

1、每月服務費用為人民幣 元(大寫 )，平均每天的服務費為 元(大寫 )。

2、支付方式;甲方于本協議簽訂之日將當月服務費用的百分之五十交給乙方，乙方進行服務三天之后給付另外百分之五十。

3、如果乙方服務期間適逢國家法定假日天，甲方應按每日服務費的二倍向乙方支付相關費用。

二)、清明節當天、勞動節(5月1日)、端午節當天、中秋節當天、 國慶節(10月1日、2日、3日)，以上法定假日共計11天。

四、乙方服務內容;

1、 指導產婦選擇新生兒的生活用品。

2、 指導產婦各種喂養方式及水的補充、

3、 指導產婦哺乳及乳房護理。

4、 每日產婦及新生兒的健康巡查。

5、 產后營養膳食及協助產婦日常生活。

6、 協助指導產婦做產后操。

7、 清掃母嬰房間衛生。

8、 清洗母嬰衣物。

9、 為嬰兒喂奶、換尿布、乳具消毒及嬰兒口腔、臍部、臀部、皮膚、大小便的觀察等護理。

10、 為嬰兒沐浴、游泳指導、做撫觸保健操。

五、甲方權利義務

2、 甲方應告知乙方家中的煤氣、水、電及家用電器等使用方法和需要注意的事項。因甲方未履行告知義務，造成甲方財產損失的，由甲方自行承擔;由此給乙方造成人身傷害的，由甲方承擔相關賠償責任。

3、甲方應如實告知乙方：家庭人員是否患有精神病、地方病、皮膚病和傳染病以及各種慢性病。入不履行告知義務，乙方有權拒絕上崗，若因此給乙方身體健康帶來損害，甲方應承擔賠償責任。

4、甲方應妥善保管好自己家中的貴重物品，若發生貴重物品丟失甲方應及時向所在當地派出所報案，由公安機關處理。

5、甲方應尊重乙方人格及其勞動，平等待人，熱情耐心地指導乙方工作，保證乙方不與異性成年人同居一室或住在可隨便進出的地方。

6、甲方應為乙方提供安全的住處，并提供和其家人相同的飲食。

7、甲方不得隨意增加合同以外的工作。

8、若遇乙方索要額外報酬事宜，甲方有權拒絕。

9、甲方不應將乙方轉讓給他人服務或帶往外省市服務，否則乙方有權拒絕，并終止合同，為提供服務期間的費用不予退還。

10、甲方如需在合同期滿后繼續留用乙方，應提前十日告知乙 方.

11、如果乙方中途擅自離崗，拒絕繼續提供服務，甲方有權要求乙方按照未提供服務天數的服務費退還相關費用。

12、甲方有權對乙方提供的服務要求有償試崗三天，如果三天期滿，甲方不同意繼續留用乙方，甲方有權解除合同，乙方需退還定金的百分之五十。如第四天開始至本服務協議結束期間，乙方不存在違約行為，甲方無權要求退費。

13、甲方有義務提前2天通知乙方上崗時間，否則造成任何損失乙方不承擔任何責任。

六、乙方權利義務

1、乙方必須持崗位專業培訓證書、健康證書、身份證上崗。

2、乙方應顧全大局，團結互助，用愛心、誠心為客戶服務，妥善處理與甲方之間的關系。

3、乙方有保護所看護產婦和嬰幼兒人身安全的責任和義務。

4、乙方應謹慎、合理地使用客戶的一切物品，給客戶財產造成損害的，乙方應承擔賠償責任。

5、乙方應保護客戶家庭隱私秘密，因違反保密義務，給客戶造成的損害，自行承擔責任。

6、乙方因故不能完成與客戶的服務合同，必須提前一個月告知甲方，否則，未經甲方同意即擅自離崗者，乙方應承擔相關賠償責任。

7、乙方有權拒絕協議規定之外的勞務負擔。如甲方需增加額外勞動，乙方有權要求增加服務費。

8、乙方有權拒絕客戶將其轉讓給他人服務及被帶往外省市服務。

七、本合同未盡事宜，經甲乙雙方協商，簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。

八、本合同自簽訂之日起生效，一式二份，雙方各執一份。

十、雙方在執行本合同過程中所發生的糾紛，首先應友好協商，如協商不成，應提請當地人民法院裁決。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇十九

由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，__________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項。

1.服務期限：

年月日起至年月日止，共計28天。(根椐產婦實際生產日期可適當提早或退遲，但服務時間為28天)

2.服務費用：

甲方應支付乙方服務費共計　元整人民幣。

支付的時間為服務期終止日：______年______月______日。

3、乙方工作時間：

正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保讓月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月中護理工作，服務時間為28天。

(1)產婦：

c、制作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;。

f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：

e、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙雙方的權利和義務。

1.甲方的權利。

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作;。

(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。

2.甲方的義務。

(1)按時向乙方支付服務費;。

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助;。

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件;。

3.乙方的權利。

(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬;。

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4.乙方的義務。

(1)嚴格按服務內容為甲方提供服務;。

(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

(3)　服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。

在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：

4.被證明有偷盜行為的;5.不能勝任相應工作的;6.身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：

1.甲方的工作安排違反國家法律、法規;。

2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定：

1.簽訂合同之前，乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);。

2.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

3.乙方在服務期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

4.若乙方在服務期間表現良好，甲方愿無償為乙方提供客源。

5.服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答;。

6.甲、乙方欲路途解除合同，需提前一周通知合同另一方。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法。

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

個人月嫂服務合同（實用20篇）篇二十

由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：

一、甲乙雙方約定事項。

1.服務期限：

(1)______年______月______日起至______年______月______日止，共計______天。

(2)由于乙方工作性質特殊，需24小時對母嬰進行護理，為乙方健康，甲方應安排乙方休息______天。

2.服務費用：

(1)產婦：

a.科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;。

b.指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;。

c.指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松馳;指導產婦產后運動;。

d.協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染;。

e.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康;。

f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：

a.科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要;。

b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;。

d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;。

e.隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

f.培養嬰兒良好的生活習慣。

(3)其他：

洗衣、買菜、煮飯、打掃衛生等日常家務。

二、甲乙雙方的權利和義務。

1.甲方的權利。

(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作;。

(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。

2.甲方的義務。

(1)按時向乙方支付服務費;。

(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助;。

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3.乙方的權利。

(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬;。

(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4.乙方的'義務。

(1)嚴格按服務內容為甲方提供服務;。

(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。

2.不服從甲方合理工作安排的;。

3.未經甲方同意，乙方擅自離崗;。

4.被證明有偷盜行為的;。

5.不能勝任相應工作的;。

6.身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：

1.甲方的工作安排違反國家法律、法規;。

2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定：

1.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

2.乙方在服務期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。

3.若乙方在服務期間表現良好，甲方愿無償為乙方提供客源。

4.服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法。

雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方(公章)：_________。

___年____月____日。

乙方(公章)：_________。

___年____月____日。