工作心得體會是對自己在工作過程中的收獲和感悟的總結(jié)和歸納。現(xiàn)在，我們將會分享一些值得借鑒的工作心得體會，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇一

me是中石化銷售公司零售經(jīng)營管理體制改革后派生出來的新理念、新內(nèi)容、新創(chuàng)意、新管理體制。同時給我們企業(yè)增添了摸索探討的新課題，me是中石化銷售系統(tǒng)改革總體理念中非常重要的一個環(huán)節(jié)。作為一名中共黨員，我志在改革前線，充分利用新管理模式給me提供的新舞臺，以腳踏實地的工作態(tài)度和嚴謹務實的工作作風，不斷探索，接受新挑戰(zhàn)和考驗。

我是零管中心漢沽片的片區(qū)經(jīng)理，共管轄12個加油站。因受當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展緩慢因素的制約，加油站均為中小型站，片區(qū)銷量不大，月均銷量只有1450噸左右。我管轄的加油站網(wǎng)點布局分散、偏僻，并且分布在三個不同的行政管轄區(qū)。面對客觀困難，我主動出擊，利用從事過6年業(yè)務科長和零管科長的工作經(jīng)歷與經(jīng)驗積累，組織片區(qū)加油站全體員工共同努力，不僅使各加油站從業(yè)務流程到經(jīng)營管理都步入正軌，同時我也很快完成了角色認知和轉(zhuǎn)換。

在半年多的片區(qū)經(jīng)理經(jīng)營管理工作中，除了履行me五大職責外，我還在加油站站長在崗率的問題上進行了探索。通過多年積累的加油站管理經(jīng)驗，我深知站長是加油站經(jīng)營管理的直接執(zhí)行者和最終落實者。站長的經(jīng)營思路、敬業(yè)精神、管理水平的高低會直接影響加油站的整體管理水平。但是站長的在崗率是提升加油站經(jīng)營管理水平和保障安全運營的基礎。只有站長在崗率高，才能及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，才能不折不扣地將經(jīng)營管理指令執(zhí)行到位，才能組織員工按規(guī)范開展落實經(jīng)營活動。

由于站長未在崗，加油站發(fā)生的客戶投訴沒有得到及時、有效的解決，直接影響了加油站正常經(jīng)營。例如，今年1月份，我片區(qū)某站一客戶李某由于沒有行車經(jīng)驗，在去往東北送貨前，在該站加滿了-20#柴油。結(jié)果行駛到東北地區(qū)后由于油品標號不匹配，造成車輛不能正常行駛。客戶在不了解實情的情況下，找到該站投訴油品標號和質(zhì)量不合格，并質(zhì)問“為什么加你站的-20#柴油，在本地能用而到東北卻不能用?”。他非要找站長理論，當加油員回答“站長離站交電費，未在站內(nèi)”，該客戶誤認為站長就在站內(nèi)，故意不接待他。隨后做出了過激行為，將車上備用柴油(約20升)直接潑在加油車道上，造成了加油站營業(yè)中斷。當站長得到員工通知后，立即返回加油站，將客戶請到辦公室，耐心向他解釋。告訴客戶東北地區(qū)的氣溫比本地區(qū)低15度左右，你的車加-20#柴油，不適合在東北地區(qū)使用，應加-35#以上標號的柴油。此時客戶恍然大悟，隨即表示道歉。

通過對事件的分析，我認為除加油員處理不當外，最主要的原因是站長未在崗。上述事例客觀反映了用戶對站長的信任程度遠超過了站內(nèi)其他人員，可以說明站長在崗率的重要性。而站長在崗率低正是目前普遍存在的客觀問題。所以，我認為新體制下有效提高加油站站長在崗工作時間，是全面提升加油站經(jīng)營管理水平的重要環(huán)節(jié)，也是me首先要抓好的工作。為了提高站長在崗率我采取了如下措施：

針對個別站長缺乏事業(yè)心，責任心差，經(jīng)營管理水平低的問題，我多次組織提高認識、明確職責的專題學習班。以中石化銷售公司加油站站長培訓教材《加油站經(jīng)營與管理》為依據(jù)，著重針對站長地位和職責等章節(jié)進行講解。通過組織學習使站長們充分認識到站長擔負著經(jīng)營管理雙重任務，地位至關(guān)重要。在加油站營銷和管理活動中，站長處于中心位置，站長是加油站經(jīng)營管理的第一責任人。要想做好加油站的經(jīng)營管理工作，站長必須具備與其地位相匹配的基本素質(zhì)即事業(yè)心、責任心、進取心。事業(yè)心是工作的動力和源泉，責任心是事業(yè)心的基礎和保證，進取心是事業(yè)心的延伸和發(fā)展，三者是相輔相成的統(tǒng)一整體。只有具備強烈的事業(yè)心、責任心、進取心，才能兢兢業(yè)業(yè)，踏實肯干，才能克服各種困難和挫折，才能為國家和企業(yè)竭盡全力，才能在工作上成就一番事業(yè)。經(jīng)過一段時間的學習與討論，站長們對自身任務和職責有了進一步認識，逐漸樹立起“敬業(yè)愛崗”的事業(yè)心，“以站為家”的責任心，“爭創(chuàng)一流”的進取心。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇二

加油站寧靜辦理必需堅持“硬件與軟件同時抓，人防與技防相結(jié)合，重點與細節(jié)不抓緊”的方針，抓住加油站火警產(chǎn)生、生長的紀律和特點，有針對性地展開消防工作。消弭加油站孕育產(chǎn)生火警爆炸變亂的底子條件和觸發(fā)條件，切實有效地做好消防工作。

一、提高員工素質(zhì)，增強寧靜意識加油站消防寧靜辦理應以人為本，起首要提高加油站謀劃辦理職員自身的素質(zhì)。活期展開寧靜教誨和消防演練，對所有員工舉行寧靜培訓，活期稽核，使其相識油品燃燒、流動、揮發(fā)、有毒等根本理化性子和火警孕育產(chǎn)生的根本條件，熟練掌握各種消防東西的使用要領(lǐng)和根本滅火技藝，牢固樹立寧靜意識，自覺地遵守規(guī)章制度，經(jīng)稽核后持證上崗。

二、加強寧靜消費宣布道育工作，營造精良的寧靜消費環(huán)境氣氛。讓員工都能明白寧靜消費與個人、家庭、企業(yè)、社會之間的干系。

四、許多油站把油站寧靜自檢當成是一個使命來完成，不是為了油站的寧靜而去自覺、仔細的舉行檢查。

某些時段加油站車輛收支較多，員工忙著加油，沒能對車輛舉行正確方便的引導，致使車輛停滯在站口一帶，對過路以及收支站的車輛形成了未便，并且存在變亂隱患。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇三

加油站作為一個必不可少的生活場所，是一個高風險的工作環(huán)境。在過去的幾年里，我一直在一家加油站工作，通過實踐和經(jīng)驗總結(jié)，我意識到加油站安全工作是至關(guān)重要的。在這篇文章中，我將分享我對加油站安全作業(yè)的心得體會，并提出一些建議來改善加油站的安全性。

第一段：認識到安全的重要性。

在加油站工作的過程中，我親眼目睹了一些安全事故，這些事故給我留下了深刻的印象。他們讓我意識到了加油站的危險性，也明白了安全工作的重要性。比如，曾經(jīng)有一次，誤操作了加油槍，導致油品泄漏，如果處理不當，可能會發(fā)生火災。這樣的事件發(fā)生后，我開始思考如何提高安全意識，避免類似的事故再次發(fā)生。

第二段：建立標準作業(yè)規(guī)范。

為了能夠做好安全工作，我開始著手建立一套標準作業(yè)規(guī)范，并定期對員工進行培訓。作為加油站工作人員，我們應該清楚地知道如何正確地操作加油設備，如何與客戶進行交流，如何應對突發(fā)狀況等等。制定和執(zhí)行標準作業(yè)規(guī)范可以確保每個員工都能夠遵循正確的工作流程，從而減少事故的發(fā)生。

第三段：提高員工的安全意識。

除了建立標準作業(yè)規(guī)范，提高員工的安全意識也是非常重要的。在員工入職前，我們會對其進行全面的安全培訓，包括如何正確使用防護設備、如何處理緊急情況等等。此外，每個季度我們還會組織員工進行安全演習，以檢驗他們的應對能力。通過不斷地培訓和演練，員工們的安全意識得到了有效的提高，工作時也更加小心謹慎。

第四段：定期進行安全檢查。

為了保證加油站的安全，我們定期進行安全檢查，包括設備的檢查和員工的觀察。檢查設備是否存在故障或漏油等問題，確保其正常運行。同時，觀察員工的工作狀態(tài)和行為，及時糾正可能存在的安全隱患。通過定期的安全檢查，我們可以及時發(fā)現(xiàn)和解決潛在的安全問題，確保加油站的安全性。

第五段：加強溝通與合作。

加油站的安全工作需要所有員工的共同努力，需要大家之間的密切合作和良好溝通。我們鼓勵員工之間互相幫助，共同提高安全意識。此外，我們還與其他加油站進行經(jīng)驗交流，學習其安全管理的經(jīng)驗和做法，為我們加油站的安全工作提供更多的思路和靈感。

總結(jié)：

在過去幾年的工作中，我明白了加油站安全工作的重要性，并在實踐中積累了一些經(jīng)驗。建立標準作業(yè)規(guī)范、提高員工的安全意識、定期進行安全檢查和加強溝通與合作，是保證加油站安全的有效途徑。通過不斷地學習和努力，我們可以為加油站創(chuàng)造一個更安全的工作環(huán)境。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇四

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇五

“我要安全”活動開展以來，通過加油站傳達貫徹省市公司和片區(qū)的實施，廣泛發(fā)動，并多次召開站務會、班前會進行強調(diào)和動員，在站內(nèi)形成了積極學習安全知識、人人參與安全討論的熱潮。通過學習，我從思想深處認識到了安全工作的重要性，轉(zhuǎn)變了過去麻痹大意、無所謂的思想，真正樹立了“我要安全”、“責任在我”的理念。

為什么我要安全？上級三令五申，加強安全管理，可是從事實情況看，全國的安全事故還是不斷出現(xiàn)，說明了什么？說明了事故就在我們身邊，事故就在我們的麻痹大意里，就在我們的松懈思想里。所以，講安全，重安全，是我們每個人的責任，也是我們每個人的需要。我們是加油站的一員，安全是我們的工作的重中之重，我們一切工作的核心，也是我們責任的核心，我們必須樹立“沒有安全就沒有效益，沒有安全就沒有一切”的觀念，把安全作為第一要素，把安全作為第一需要，把安全作為應盡的首要責任。

我的安全責任是什么？我如何保證安全？作為加油站的一員，我的首要責任，就是安全，首先是對自己的崗位安全責任制有正確的認識，有熟練的安全理論水平和強烈的安全意識；其次，要嚴格遵守各項操作規(guī)程，嚴格按安全流程辦事，堅決杜絕“三違”現(xiàn)象，認真落實“安全十禁令”，保證不出現(xiàn)違規(guī)操作；再次，要有過硬的安全基本技能，有安全應急能力，要通過不斷的練習各類應急預案，不斷提高自己的安全技能，提高處理突發(fā)事件的能力，熟悉安全設備的特性和使用方法，練好基本功。

誰最關(guān)心我的安全？誰可以隨時隨地保障我的安全？我認為，安全在我，只有不斷提高安全意識和安全技能，才是最好的保護，安全就掌握在我們的意識里，掌握在我們自己的手中，防盜器、監(jiān)控器、報警器、滅火器以及所有的安全設備，都是死的，只有正確使用它們的人是活的，有了人的安全主觀能動性和安全技能，才有真正的安全保障。“人”是安全管理中最關(guān)鍵的因素。所以，我們的安全不能交給設備，也不能交給別人。

安全該有誰負責？誰主管誰負責、誰分管誰負責，誰具體操作誰負責。作為加油管理員，我要對我的崗位安全負責，搞好崗位安全，是我的義務，是我的責任，也是我自身安全的迫切需要。這就需要我認真落實崗位責任制，嚴守操作規(guī)程，強“三基”，反“三違”，做到“要安全、會安全、能安全、保安全”，做到“三不傷害”。

當前，“我要安全”主題活動已經(jīng)全面展開，我決心在這次活動中，認真學習安全理論，積極參加安全討論，加強安全技能訓練，使自己的安全水平有更大提高。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇六

加油站作為一個常見的場所，每天都會有大量的車輛和人員進出。因此，加油站的安全作業(yè)顯得尤為重要。本文將從加油站的環(huán)境安全、員工安全意識、設備維護、應急準備和教育培訓等方面，介紹一些關(guān)于加油站安全作業(yè)的心得體會。

首先，加油站的環(huán)境安全是保障安全作業(yè)的基礎。加油站周邊的環(huán)境應該保持干凈整潔，避免雜物堆放，特別是易燃物品。加油站工作區(qū)域應該劃定明確的安全通道，確保車輛和人員的正常進出流程，防止意外碰撞的發(fā)生。此外，對于油品儲存區(qū)域，應采取防火措施，加強火災防范的宣傳和教育工作。

其次，員工的安全意識是保障安全作業(yè)的重要保證。加油站的員工應經(jīng)過專業(yè)的培訓，掌握正確的操作流程和注意事項。在日常工作中，要保持高度的警惕性，遵守相關(guān)的安全操作規(guī)程。警示標志和相關(guān)的培訓宣傳資料應該隨處可見，提醒員工時刻保持安全意識。制定并強制執(zhí)行安全操作規(guī)程，嚴禁違章操作行為，確保員工的人身安全。

第三，設備的維護也是加強加油站安全作業(yè)的重要環(huán)節(jié)。加油站的設備設施應定期進行檢查和維護。特別是油槍、油箱等易損件，需要經(jīng)常清潔和更換。儀表儀器的準確度也要得到保證，避免因誤操作而造成事故。對于設備的維修和保養(yǎng)人員，應經(jīng)過專業(yè)的崗位培訓，熟悉各類維修和保養(yǎng)工作的流程，確保設備的正常運行。

第四，加油站的應急準備是安全作業(yè)不可或缺的環(huán)節(jié)。加油站應按照相關(guān)規(guī)定制定應急預案，并進行定期演練。常見的應急措施包括火災、泄漏和人員意外傷害等情況的處理。應急設備和器材的配置要充足，應急通道要保持暢通，確保在緊急情況下能夠及時有效地組織人員撤離和滅火救援。同時，在實施應急預案時，要注意保護員工的人身安全，避免次生事故的發(fā)生。

最后，加強教育培訓是保障加油站安全作業(yè)的長效機制。加油站的管理層應重視員工的安全教育和培訓工作，定期組織安全培訓和知識考核。對于新近工作的員工，要進行系統(tǒng)的崗位培訓，使其熟悉加油站的安全作業(yè)流程。此外，加油站還應加強與相關(guān)部門的合作，定期進行安全巡檢和技術(shù)指導，及時總結(jié)和分享各類安全事故案例，提高員工的安全防范意識和應對突發(fā)事件的能力。

綜上所述，加油站安全作業(yè)需要全員參與，從環(huán)境安全、員工安全意識、設備維護、應急準備和教育培訓等方面進行全面的保障。只有通過不斷的學習和實踐，不斷強化安全意識，加油站才能最大程度地減少各類安全風險，確保員工和客戶的人身和財產(chǎn)安全。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇七

加油站是一個重要的交通設施，每天都會有大量的車輛前來加油。然而，加油站作為一個潛在的危險場所，工作人員必須時刻保持高度的警惕和安全意識。在實際工作中，我充分認識到加油站作業(yè)的重要性和安全帶來的巨大影響，并總結(jié)出了一些心得體會。

首先，了解安全規(guī)范是保障安全作業(yè)的基礎。在加油站工作之前，我通過各種途徑學習了相關(guān)的安全規(guī)章制度，例如滅火器的使用、應急處理預案等。特別是在應急處理方面，我時刻銘記著“安全至上”的原則，嚴格按照規(guī)范進行操作。通過了解安全規(guī)范，我能夠清楚地知道如何避免潛在的危險，減少安全事故的發(fā)生。

其次，保持機器設備的維護和安全性能的檢查是確保平穩(wěn)作業(yè)的關(guān)鍵。加油站涉及到各種設備，例如加油機、貯存罐等，這些設備需要經(jīng)常檢查、維護和保養(yǎng)，確保其安全性能的正常運行。作為一名工作人員，我時刻關(guān)注設備的運行情況，定期進行檢查和維護。只有保持機器設備的良好狀態(tài)，才能保障加油站的正常運作，減少潛在的安全風險。

其三，正確使用防護設備是確保個人安全的重要措施。在加油站工作時，工作人員需要接觸到各種石油產(chǎn)品，這些產(chǎn)品對人體健康有著潛在的危害。因此，正確使用防護設備是確保個人安全的重要措施。在平時的工作中，我會正確穿戴防護服、手套、口罩等，減少有害物質(zhì)對身體的直接接觸。同時，我還會定期進行體檢，確保自身的身體健康。

其四，正確處理緊急情況是保障安全的重要能力。在加油站工作中，緊急情況時常發(fā)生，例如泄漏、火災等。面對這些突發(fā)情況，工作人員必須保持冷靜，并迅速采取相應的安全措施。在緊急情況下，我會立即向相關(guān)部門報告，并根據(jù)現(xiàn)場情況采取相應的緊急處理措施。同時，我還參加了各種培訓課程，提高了自身應對危險情況的能力。

最后，良好的團隊合作是保障加油站安全的關(guān)鍵。作為一名加油站工作人員，我深知個人的力量是有限的，只有通過團隊合作，才能更好地保障安全作業(yè)。在平時的工作中，我與同事緊密配合，相互協(xié)作，確保工作的順利進行。遇到問題時，我會積極溝通交流，匯集智慧，尋找解決方案。良好的團隊合作不僅提高了工作效率，更是保障安全的重要因素。

總結(jié)起來，加油站安全作業(yè)需要工作人員具備的是良好的安全意識、了解安全規(guī)范、維護設備安全、正確使用防護設備、應對緊急情況和良好的團隊合作能力。只有通過不斷的學習和總結(jié)，我們才能更好地保障加油站的安全作業(yè)。只有確保安全，才能保障顧客及自身的安全，為社會做出更大的貢獻。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇八

某些時段加油站車輛收支較多，員工忙著加油，沒能對車輛舉行正確方便的引導，致使車輛停滯在站口一帶，對過路以及收支站的車輛形成了未便，并且存在變亂隱患。

經(jīng)過一天的培訓，我以為我們的寧靜問題可以從以下幾個方面去防微杜漸：

二、加強寧靜消費宣布道育工作，營造精良的寧靜消費環(huán)境氣氛。讓員工都能明白寧靜消費與個人、家庭、企業(yè)、社會之間的干系。

四、加強油站的寧靜應急預案演練，在演練中讓每個員工都熟悉本身的職責與分工，加強同事之間的團結(jié)與配合。

五、油站站長應該造就每個員工團體意識，讓員工把油站當成一個各人庭，互相幫助，當班員工職員緊湊并且車輛較多的時間，站長與其他閑暇員工應當積極的幫助疏浚引導車輛加油等。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇九

加油站安全管理培訓班心得體會加油站安全管理培訓班心得體會通過加油站安全培訓活動，我積極的學習了加油站的安全知識，參與了加油站安全問題的討論。通過學習，我從思想深處認識到了安全工作的重要性，真正樹立了“我要安全”、“責任在我”的理念。為什么我們要安全，上級三令五申，加強安全管理，可是從事實情況看，加油站的安全事故還是不斷出現(xiàn)，說明了什么，說明了事故就在我們身邊，事故就在我們的麻痹大意里，就在我們的松懈思想里。所以，講安全，重安全，是我們每個人的責任，也是我們每個人的需要。安全，是油站工作的重中之重，是我們一切工作的核心，也是我們責任的核心，我們必須樹立“沒有安全就沒有效益，沒有安全就沒有一切”的觀念，把安全作為第一要素，把安全作為第一需要，把安全作為應盡的首要責任。我們的安全責任是什么，我們?nèi)绾伪ＷC安全，我們的首要責任，就是安全，首先是對自己的崗位安全責任制有正確的認識，有熟練的安全理論水平和強烈的安全意識；其次，要嚴格遵守各項操作規(guī)程，嚴格按安全流程辦事，堅決杜絕“三違”現(xiàn)象，認真工作，實事求是。通過一天的培訓，再結(jié)合現(xiàn)實中我們加油站的管理，發(fā)現(xiàn)了不少隱患：

2.由于加油站某些時段車輛進出站加油較多，員工都在忙著加油，不能及時制止加油站周邊以及站內(nèi)一些容易引發(fā)安全事故的行為。

3。.某些時段加油站車輛進出較多，員工忙著加油，沒能對車輛進行正確方便的引導，致使車輛停滯在站口一帶，對過路以及進出站的車輛造成了不便，并且存在事故隱患。

4.很多油站把油站安全自檢當成是一個任務來完成，不是為了油站的安全而去自覺、認真的進行檢查。

5.對安全事故隱患的處罰力度不夠。經(jīng)研究發(fā)現(xiàn)，許多安全事故的發(fā)生都是因企業(yè)的不安全狀態(tài)所引起的，在發(fā)現(xiàn)問題和隱患時不及時解決和排除，只能在最后的階段以更高的代價解決，甚至付出生命的代價，給企業(yè)經(jīng)濟代來不可挽回的損失，企業(yè)的形象也將受到嚴重的損害。通過一天的培訓，我覺得我們的安全問題可以從以下幾個方面去防微杜漸：

2.加強安全生產(chǎn)宣傳教育工作，營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境氛圍。讓員工都能明白安全生產(chǎn)與個人、家庭、企業(yè)、社會之間的關(guān)系。

5.加強油站的安全應急預案演練，在演練中讓每個員工都熟悉自己的職責與分工，加強同事之間的團結(jié)與配合。加油站的安全工作就像在戰(zhàn)場上打仗一樣時刻繃緊神經(jīng)，因為你也許一不小心，就會血染沙場。只有持之以恒，堅持不懈地抓好每個環(huán)節(jié)，做到不違章操作，才能真正確保加油站的長治久安，才能真正的做到警鐘長鳴、事故為零，也只有這樣，才能不斷的提升我們企業(yè)的經(jīng)濟效益，畢竟，安全出效益。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十

x年對所有國人來說是不同意義的一年，有四川汶川地震悲痛和北京奧運會的無限驕傲，還有全球經(jīng)濟危機的巨大壓力。但這個春天我非常有幸來到大連加油站工作，雖然工作只有短暫的大半年時間，但其中的樂趣只有親身經(jīng)歷的人才有體會。更重要的是我從當初的菜鳥到礪漸的成熟，讓我增長了不少知識，可謂受益匪淺。

大連加油站是一個中等規(guī)模的加油站。該站的主要成員有：站長，計量員，核算員，安全員和四名加油員。加油站的組建也相當簡單。核心的部分由四大塊組成：第一大塊是加油區(qū)，第二大塊是油罐區(qū)，第三大塊是辦公大廳。第四大塊就是工作人員餐廳。

在未上崗前的培訓，了解到了有關(guān)中國石油企業(yè)各方面的知識。中國石油就是中國石油天然氣股份有限公司，是國內(nèi)銷售額最大的企業(yè)之一。它與中國石化是兩個獨立的企業(yè)，不能混為一談。在20xx的排名中，中國石油躋身于世界500強企業(yè)之前列，排名第52位，而中國石化排名63位。中國石油是20xx年北京奧運會的合作伙伴，該企業(yè)的宗旨是奉獻能源，創(chuàng)造和諧;企業(yè)精神：愛國，創(chuàng)業(yè)，求實，奉獻。中國石油的核心經(jīng)營管理理念：誠信，創(chuàng)新，業(yè)績,和諧，安全。中國石油加油站服務宗旨：為客戶提供全員，全面，全過程，全心全意地服務。加油站的服務承諾;質(zhì)量達標，計量準確，環(huán)境整潔，健康安全，方便快捷。

來到大連加油站加油站里工作，x站長和x班長，安全員吳x強調(diào)最多的就是安全問題。加油區(qū)的四根大柱上都貼著各種標語：不準吸煙，不準打手機，熄火加油等。意在提醒進入加油站的每一個人員安全第一。這些安全的教育算是來到加油站后所上的第一堂通識教育課吧。

在加油站工作，首先就必須學會加油。規(guī)范的加油操作被稱為加油十三步曲。工作的第1天，x站長就派了x班長來教我。她先給我們示范，時不時給我們糾正錯誤。我也學得不亦樂乎。所謂加油十三步曲：第一步，站立迎候。第二步，指引車輛。第三步，開啟車門。第四步，微笑招呼。第五步，熱情詢問。第六部，開啟油箱。第七步，歸零預置。第八步，提槍加油。第九部，收槍復位。第十步，簡易擦車。第十一步，提示付款。第十二步，禮貌送行。第十三步，盤整清潔。我要把這十三步的每一個動作做到位，做規(guī)范確實不是一件容易的事，也犯了一些錯誤：如加冒油，但最大的是一時疏忽被司機把加油機的計量器打碎幸運的是沒有傷到人，沒有造成重大事故，此事通過x站長的處理與司機的耐心交涉以基本解決!在這里我非常感謝她，我們尊敬的x站長!

在加油站里工作的第二事就是開發(fā)票。據(jù)我自己所體驗到的，開發(fā)票就是要細心，特別是一些微小的地方，一定要注意到。稍不小心就會給一些思想動機不純的人提供做假賬的機會。總之，大概要注意這些方面：一，填寫金額時要區(qū)分大小寫，不能涂改，否則作廢。二，在所填金額前要封頂。三，注意所填單位和開發(fā)票的日期。開發(fā)票還需要講究速度，要快要準。

在與司機朋友的服務中最初我有些不耐煩，甚至達到大大出手的地步，通過x站長的批評和耐心教育，我知道：生活不能缺少微笑，服務更離不開微笑。微笑很簡單，因為每個人天生都會笑，但要時刻保持微笑，哪怕心情不好的時候也能微笑自如，那恐怕就不易了。中國石油的標志寶石花需要我們每一個員工用心去愛護。如果你不知道該怎么辦，那就露出你的八顆牙齒，微笑一下吧!只要我們的微笑能像呼吸那樣自然，能像陽光那樣燦爛，寶石花就一定能在中國大地光芒四射。奉獻能源，創(chuàng)造和諧。讓我們一起用微笑告訴顧客，用微笑感動顧客，用微笑創(chuàng)造價值。

x年在加油站的工作，或多或少學到了一些東西。無論從理論知識上還是從社會知識上，都有了不小的收獲，也許有一天我會離開我心愛的加油站工作，但讓我值得感謝的人，給我?guī)椭徒逃娜耸窃谖胰松袇s無法把遺忘的!

x年我將以嶄新的姿態(tài)來對待我的工作，學習鐵人王進喜的吃苦精神，遵守公司六大禁令一、嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作。二、嚴禁違反操作規(guī)程操作。三、嚴禁無票證從事危險作業(yè)。四、嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗。五、嚴禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學品。六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。愛崗敬業(yè)，微笑、熱情、禮貌的為顧客服務，以人為本從心開始聽從x站長領(lǐng)導，服從x站長指揮!像一系列違規(guī)事件說不!希望閻站長和領(lǐng)導們看我是實際行動吧!

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十一

作為一名加油站的員工，我參加了本月的加油站安全月教育活動。這是一次非常有意義的活動，讓我收獲頗豐，從而更加了解如何保障加油站的安全。接下來，我將分享我的心得體會，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

第一段：加強安全意識。

在加油站工作，安全至關(guān)重要。為了提高員工和客戶的交通安全意識，加強安全管理，我們針對加油站的安全問題進行了深入的探討。我們認識到，安全不是簡單的事情，需要每個人的努力和支持。因此，加強安全教育、宣傳，提高員工和客戶的安全意識是非常重要的。

第二段：重視火災事故的預防。

我們都知道，火災是加油站的一大隱患，因此，我們在安全月教育活動中，認真討論了如何預防火災。我們從平時維護設備、員工培訓、排查消防設施等方面入手，提高了員工的防火意識和應急處理能力。通過專業(yè)的培訓，我們深度掌握了火災的成因和危害，并學習了如何使用滅火器材，如何逃生等應急知識，從而提高了火災事故的避免能力。

第三段：嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。

加油站的各項工作需要高效、安全和規(guī)范，所有員工都須按照操作規(guī)程進行操作。操作規(guī)程是一種規(guī)定的工作路徑，是保證安全生產(chǎn)的基本手段。因此，我們需要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，遏制擺脫不良的操作習慣，防止條款改變。在加強操作規(guī)程培訓中，我們認真領(lǐng)悟規(guī)程內(nèi)容，深度體會解決問題的方法技巧，在實踐中提高了工作效率和安全性能。

第四段：注重人員管理。

加油站涉及到人員、機械、油氣等多方面的復雜工作，人員管理尤其重要。我們認識到，對于員工而言，人才是企業(yè)最寶貴的財富，因此，我們注重人員管理，針對不同崗位的員工，配備了不同的培訓，提高了工作效率和合作精神。我們采取嚴格的人員管理制度，著重保障員工的安全和福利，讓員工真正成為加油站的力量源泉，大大提高了工作效率和安全性。

第五段：總結(jié)。

安全不是一日之功，同樣也不是一次性的活動。要保證加油站的安全，我們需要持續(xù)、全面，地推進安全工作。在這次的加油站安全月教育活動中，我體會到了安全意識、預防火災、嚴格操作規(guī)程和注重人員管理等方面的重要性。通過多種手段，我們加強了員工的防火意識、安全意識，讓員工更加成熟、嚴謹、負責，在保障加油站安全的同時，提高了加油站的工作效率和競爭力。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十二

根據(jù)公司關(guān)于開展全員安全大討論活動要求，我站認真組織進行了全站員工共同對"11.22"山東省青島市中石化東黃輸油管道泄漏爆炸特別重大事故以及"11.26"事故典型事故案例的討論、總結(jié)，在討論中，我有以下體會：

通過對典型事故案例的學習，用發(fā)生在我們身邊的事故教訓，結(jié)合自身實際，進一步提高自己努力學習專業(yè)技術(shù)知識，不斷提高業(yè)務素質(zhì)的積極性，始終做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，堅決與"違章、麻痹、不負責任"三大敵人作斗爭，牢固樹立"一切事故都可以預防"的理念，預防和杜絕各種責任事故的發(fā)生，為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定作出貢獻。

安全工作的本質(zhì)就是使人的生命、健康和企業(yè)財產(chǎn)不受威脅，安全工作的好壞是事關(guān)人身安全和健康的大事，必須用嚴謹、認真的態(tài)度來對待。每當發(fā)生安全事故，事后經(jīng)過認真分析都會發(fā)現(xiàn)，造成事故發(fā)生的原因往往十分簡單，往往忽視了安全管理的某個細小環(huán)節(jié)。漠視痛苦、麻木不仁，心存僥幸，責任不明，措施不力，講形式走過場等等不用心的工作態(tài)度才是安全事故發(fā)生真正的根源。只有實現(xiàn)了從"要我安全"到"我要安全"的思想轉(zhuǎn)變，才能在實際工作中做到"工作零違章、安全零事故"的目標。

作為世界500強中石化企業(yè)的一員，在自己工作崗位上，認真巡視設備的運行情況，通過"聽、摸、看、嗅"及各種方法使自己所屬設備達到最佳狀態(tài)，承擔起自己職責范圍內(nèi)的責任。始終把安全責任牢記在心里，要用我們的眼睛和雙手去實現(xiàn)。多寫一條缺陷，就多一份安全；多摸一下設備，就多一份安全；多問幾個為什么，同樣也就多一份安全。

隨著安全大討論的深入持續(xù)有效開展，站內(nèi)已營造出濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，"我要安全、我會安全"的文化理念已深深根植于員工內(nèi)心深處，有效提高全員安全意識。員工們都說，重視安全的習慣已成為他們自覺自律行為，時刻牢記"安全第一，預防為主"的思想，做到安全警鐘長鳴，工作常抓不懈，使職工從"要我安全"向"我要安全"轉(zhuǎn)變，做到"我懂安全"。上下聯(lián)動，齊抓共管，夯實了油站安全管理基礎。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十三

近年來，隨著人們生活水平的提高，汽車已成為人們不可或缺的交通工具。然而，在汽車的燃油供應環(huán)節(jié)，加油站的質(zhì)量安全問題一直是人們關(guān)注的焦點。為保障廣大消費者的用車安全和權(quán)益，加油站質(zhì)量安全月活動在我國全面展開。通過這次活動，我深刻體會到加油站質(zhì)量安全的重要性和措施的必要性。

首先，加油站質(zhì)量安全月活動使我認識到加油站質(zhì)量安全問題的嚴重性。加油站作為汽車燃油的重要供給機構(gòu)，一旦出現(xiàn)質(zhì)量安全問題，將會對車主和駕駛員造成嚴重的傷害。然而，許多消費者未能意識到這一點，對加油站的選擇和使用存在盲目性。通過宣傳教育和實地檢查，活動不僅讓消費者更加清楚加油站質(zhì)量安全問題的重要性，同時也提高了消費者的安全意識，讓大家知道要選擇有資質(zhì)、信譽好的加油站。

其次，加油站質(zhì)量安全月活動讓我了解到了加油站控制安全風險的措施與方法。在活動中，加油站從人員培訓、設備檢查、環(huán)境保護等方面加強了管理，通過充分利用科技手段監(jiān)控加油站的運營情況，及時發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患。活動還組織了對加油站的全面檢查，發(fā)現(xiàn)了一些存在安全問題的加油站，并采取了相應的整改措施。通過這些措施，加油站的質(zhì)量安全得到了有效的保障，同時也提高了消費者對加油站的信任度。

再次，加油站質(zhì)量安全月活動使我關(guān)注了加油站環(huán)境保護的重要性。加油站的環(huán)境容易受到燃油泄漏和廢棄物排放的影響，對環(huán)境造成污染。通過活動，加油站加強了對環(huán)境保護的重視，采取了一系列措施控制對環(huán)境的影響。例如，對燃油泄漏進行及時清理，對廢棄物進行分類和處理。這些舉措得到了廣大車主和駕駛員的認可，也提高了加油站的形象，樹立了良好的社會形象。

最后，加油站質(zhì)量安全月活動引發(fā)了社會各界對加油站質(zhì)量安全問題的廣泛關(guān)注。加油站質(zhì)量安全問題的曝光率大大提高，消費者對加油站的選擇和監(jiān)督行為更加積極。活動期間，各級媒體紛紛報道了加油站安全問題，并通過輿論引導加強對加油站的管理。同時，活動還引發(fā)了一系列其他相關(guān)活動，如加油站質(zhì)量安全說課、安全知識講座等。這些活動的開展有效地促進了加油站質(zhì)量安全的提升，為保障消費者的權(quán)益起到了積極作用。

總之，加油站質(zhì)量安全月活動是一次具有重要意義的活動。通過活動，我們認識到加油站質(zhì)量安全的重要性和現(xiàn)實存在的問題，了解到了解決問題的方法與措施，關(guān)注了加油站環(huán)境保護和監(jiān)督行為的重要性，引發(fā)了社會各界對加油站質(zhì)量安全問題的關(guān)注。相信在各方共同努力下，加油站質(zhì)量安全問題一定能夠得到有效治理，為廣大消費者的出行安全保駕護航。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十四

me是中石化銷售公司零售經(jīng)營管理體制改革后派生出來的新理念、新內(nèi)容、新創(chuàng)意、新管理體制。同時給我們企業(yè)增添了摸索探討的新課題，me是中石化銷售系統(tǒng)改革總體理念中非常重要的一個環(huán)節(jié)。作為一名中共黨員，我志在改革前線，充分利用新管理模式給me提供的新舞臺，以腳踏實地的工作態(tài)度和嚴謹務實的工作作風，不斷探索，接受新挑戰(zhàn)和考驗。

我是零管中心漢沽片的片區(qū)經(jīng)理，共管轄12個加油站。因受當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展緩慢因素的制約，加油站均為中小型站，片區(qū)銷量不大，月均銷量只有1450噸左右。我管轄的加油站網(wǎng)點布局分散、偏僻，并且分布在三個不同的行政管轄區(qū)。面對客觀困難，我主動出擊，利用從事過6年業(yè)務科長和零管科長的工作經(jīng)歷與經(jīng)驗積累，組織片區(qū)加油站全體員工共同努力，不僅使各加油站從業(yè)務流程到經(jīng)營管理都步入正軌，同時我也很快完成了角色認知和轉(zhuǎn)換。

在半年多的片區(qū)經(jīng)理經(jīng)營管理工作中，除了履行me五大職責外，我還在加油站站長在崗率的問題上進行了探索。通過多年積累的加油站管理經(jīng)驗，我深知站長是加油站經(jīng)營管理的直接執(zhí)行者和最終落實者。站長的經(jīng)營思路、敬業(yè)精神、管理水平的高低會直接影響加油站的整體管理水平。但是站長的在崗率是提升加油站經(jīng)營管理水平和保障安全運營的基礎。只有站長在崗率高，才能及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，才能不折不扣地將經(jīng)營管理指令執(zhí)行到位，才能組織員工按規(guī)范開展落實經(jīng)營活動。

區(qū)后由于油品標號不匹配，造成車輛不能正常行駛。客戶在不了解實情的情況下，找到該站投訴油品標號和質(zhì)量不合格，并質(zhì)問“為什么加你站的-20＃柴油，在本地能用而到東北卻不能用？”。他非要找站長理論，當加油員回答“站長離站交電費，未在站內(nèi)”，該客戶誤認為站長就在站內(nèi)，故意不接待他。隨后做出了過激行為，將車上備用柴油（約20升）直接潑在加油車道上，造成了加油站營業(yè)中斷。當站長得到員工通知后，立即返回加油站，將客戶請到辦公室，耐心向他解釋。告訴客戶東北地區(qū)的氣溫比本地區(qū)低15度左右，你的車加-20＃柴油，不適合在東北地區(qū)使用，應加-35#以上標號的柴油。此時客戶恍然大悟，隨即表示道歉。

通過對事件的分析，我認為除加油員處理不當外，最主要的原因是站長未在崗。上述事例客觀反映了用戶對站長的信任程度遠超過了站內(nèi)其他人員，可以說明站長在崗率的重要性。而站長在崗率低正是目前普遍存在的客觀問題。所以，我認為新體制下有效提高加油站站長在崗工作時間，是全面提升加油站經(jīng)營管理水平的重要環(huán)節(jié)，也是me首先要抓好的工作。為了提高站長在崗率我采取了如下措施：

一、組織學習，提高認識。

基本素質(zhì)即事業(yè)心、責任心、進取心。事業(yè)心是工作的動力和源泉，責任心是事業(yè)心的基礎和保證，進取心是事業(yè)心的延伸和發(fā)展，三者是相輔相成的`統(tǒng)一整體。只有具備強烈的事業(yè)心、責任心、進取心，才能兢兢業(yè)業(yè)，踏實肯干，才能克服各種困難和挫折，才能為國家和企業(yè)竭盡全力，才能在工作上成就一番事業(yè)。經(jīng)過一段時間的學習與討論，站長們對自身任務和職責有了進一步認識，逐漸樹立起“敬業(yè)愛崗”的事業(yè)心，“以站為家”的責任心，“爭創(chuàng)一流”的進取心。

二、嚴抓考勤，提高在崗率。

為了抓好站長工作在崗率的問題，我首先從嚴肅考勤制度入手。要求站長在工作時間內(nèi)離崗必須請假，不經(jīng)批準不準擅自離崗。為嚴肅紀律，我采取下站督查和分不同時間段用電話查訪等手段，檢查站長工作時間在崗率，每月在片區(qū)內(nèi)對在崗率低和無故不到崗的站長進行通報批評。并記錄在冊，將其作為月評比和年終考評的重要參考指標。通過嚴肅考勤制度，改正了個別站長過去散漫的不良習慣，糾正了一些站長自認為本站偏遠，領(lǐng)導檢查不方便可以擅自離崗的僥幸心理。由于措施得當，現(xiàn)在基本杜絕了站長無故離崗的現(xiàn)象，站長在崗率有了明顯提升。

三、組織統(tǒng)一交費，降低站長因公務離崗率。

隨著對加油站精細化管理的延伸，我發(fā)現(xiàn)站長因公務離崗的問題也比較嚴重。如每月的20-30日因繳納水費、電費、電話費等費用，各站長均有因公務離崗的普遍現(xiàn)象。

首先，我通過分析歸納出各站長因公不在崗的三大因素，其中站長因交費不在崗占站長因公務離崗的70%，可見它是站長因公離崗的主要影響因素。

其次，我對“70%”的比率再一次進行了分析，它主要由兩個方面構(gòu)成。第一、各站領(lǐng)取費用支票不便。

各站因沒有費用備用金，每月需要交納各項費用前，各站長都必須分別到寧漢核算組領(lǐng)取支票。由于核算組相距我片區(qū)各站較遠，遠則40公里，最近也要15公里。加上核算組地處寧河縣境內(nèi)，而我片區(qū)加油站大多坐落在漢沽區(qū)，通往寧河縣的公交車班次少，上下午各兩次。這就給站長需領(lǐng)取支票帶來不便，造成各站長領(lǐng)取支票少則半天，多則一天。

第二、各站單獨交納費用不便。

由于我片區(qū)加油站網(wǎng)點分散，又處于三個不同的行政管轄區(qū)內(nèi)。每次繳納電費時，各站均需到不同的電業(yè)管理所先領(lǐng)取交費通知單后再到當?shù)仉姌I(yè)局營業(yè)收費大廳交納電費。由于部分站離所屬供電管理所較遠，每次到電業(yè)管理所領(lǐng)取交費通知單就需半天時間，每月站長僅交納電費一項工作就需占用一至兩天的正常工作時間。

此外，還有因每月供水站水表抄錄員到站內(nèi)抄錄水表數(shù)據(jù)后，經(jīng)常發(fā)生收費清單不能及時送到自來水公司收費廳的問題，造成站長交納水費時不能一次性完成水費交納，而需多次去查詢繳納費用。

還增加了me與站長之間的凝聚力和向心力，更重要的是給加油站經(jīng)營和現(xiàn)場管理水平進一步提升提供了時間保障。

由于統(tǒng)一代交費用，不僅解決了因公務離崗時間長的問題，同時還解決了以下幾個難題。

1、交通費用問題。

因我片區(qū)各站離核算組路途較遠，同時受交通工具的限制，各站長到核算組領(lǐng)取支票，需打的費至少20元。目前由我統(tǒng)一辦理、一次性領(lǐng)取支票后。每月12個站可節(jié)省交通費300元左右。

2、資金安全問題。

過去各站每月因交費需領(lǐng)取2至3張支票，存在著很大的資金安全隱患。一旦站長不慎將空白支票丟失，會給企業(yè)造成一定損失。現(xiàn)在由我統(tǒng)一領(lǐng)取支票（三張），在很大程度上降低了風險和隱患，同時也減少了公司購買支票的費用，每月可節(jié)約40元左右的支票購置成本費。

3、挪用銷售款的問題。

因財務部門未下?lián)芗佑驼举M用交納預付金，部分加油站只能借用當日銷售款墊付，從而造成銷售款不能及時準確地上繳回籠。通過統(tǒng)一領(lǐng)取支票，統(tǒng)一交納，解決了加油站挪用銷售款來繳納費用的現(xiàn)象。

4、簡化了報帳手續(xù)。

統(tǒng)一交納費用后，到核算組辦理報銷手續(xù)時，只需一張報銷發(fā)票和一張費用明細表，減少了各站重復簽批的環(huán)節(jié)。這樣一來也提高了報銷登記人員的工作效率，減少了記賬登記人員重復性工作。

四、從實際出發(fā)，提高零散時間的利用率。

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加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十五

“玉不琢，不成器。”大學培養(yǎng)的僅僅是一種思維方式和，過慣了在學校慵懶散慢的生活，雖說自身個性得到了充分地展現(xiàn)，但當我真正走上工作崗位上時，才發(fā)覺這一切都是那么地行不通。藝術(shù)學校畢業(yè)的我是活潑有余嚴肅不足，如何盡快退掉學生時代身上的散漫天真，盡快融入到全新的工作環(huán)境中，如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中，如何將自己個人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一，如何順利完成這一蛻變是我這一時期的主要課題。

剛來公司報到時，主任的一席話，讓我深思。好高騖遠、缺乏定性是80后的通病，現(xiàn)實的殘酷很快讓我的夢想破滅了。“紙上談兵終覺淺,絕知此事要躬行”，好高騖遠、心態(tài)漂浮，結(jié)果終究是一事無成。痛定思痛，端正心態(tài)，下定決心，本想用最快的速度融入中石化這個大家庭，卻發(fā)現(xiàn)擺在我面前的不都陽光坦途，也有些或大或小的坎。

初到市片區(qū)45站覺得一切都很新鮮，大家很熱情。站長給我進行了崗前培訓，同事們?yōu)槲壹毿闹v解，在短期內(nèi)對加油站工作有了較全面的了解，并且能夠勝任基本業(yè)務操作。在加油、發(fā)卡、記賬等業(yè)務的學習過程中，大家都給與我很大的支持和幫助。

從無所是從到代崗主辦，我不斷地學習和成長著，但不知為什么心里卻總是酸酸的。剛到加油站就逢圣誕、元旦倆個節(jié)，雖然加油站也有聚餐慶祝，可總覺得自己格格不入。原來工作就是這個樣子啊，在學校的時候多熱鬧，雖說明白加油站的工作性質(zhì)，但內(nèi)心還是不能釋懷，突然覺得自己很孤單，很悲哀，也很失敗。不久，我的手指冒出一些小紅點，有時還癢，過了沒幾天手指就腫起來了，站上的同事告訴我這是凍瘡，當時我第一反應是我的手完了，心里委屈極了。后來，我發(fā)現(xiàn)站上的同事都有凍瘡，大家想辦法預防、治療，還將有效地方法介紹給我……在不知不覺中，我已融入45站這個大家庭并真真切切的體會到，為中石化奉獻熱血與青春的一線員工，無悔的付出與執(zhí)著的追求。

石化人的熱情、認真和專業(yè)，這是每個從業(yè)者都向往的一種職場氛圍。在這段實習期間我了解公司的基本現(xiàn)狀和發(fā)展方向，并由部門的業(yè)務范疇來規(guī)劃自身的發(fā)展。同時，我也發(fā)覺有些工作環(huán)節(jié)可以進行更為有效的改善：

第一，員工素質(zhì)參差不齊亟待解決。加油站是公司銷售的前沿陣地，隸屬于服務行業(yè)，加油員的素養(yǎng)直接影響著加油站的業(yè)績。而加油站的員工素質(zhì)參差不齊，文化程度高低懸殊。大中專生與中小學文化程序的人并存，高級職稱的人與無各稱的人并存，高級技工與初學工并存。受當前的體制局限，不可能將低素質(zhì)的員工全部辭退而去大量招聘高檔次的人才，只能在現(xiàn)有的制度和條件下，盡量改善這種普遍現(xiàn)象。著重崗前培訓，將差的員工和新進入的員工送到培訓基地去進行系統(tǒng)的培訓，加強員工手冊的學習，包括技術(shù)業(yè)務，規(guī)章制度，職業(yè)禮儀道德等。員工應要有文化、勤學習、精業(yè)務、職責強、品德好、遵章紀、樂助人、團隊心強，培訓合格后上崗。建全培訓基地，多開展技術(shù)知識競賽、崗位練兵。通過競賽，促使員工爭當崗位能手、業(yè)務尖子，以提高技術(shù)業(yè)務水平，提升公司整體形象。

第二，信息交流、匯總工作亟待加強。在這個信息化的時代，對于信息的掌握速度和程度對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生著深遠的影響。促進公司內(nèi)、外部信息交流與溝通，加強信息的匯總、日常管理與維護。天下大事必作于細,古今事業(yè)必成于實。做好每天的每一件小事，加強交流與學習，大處著眼，細處著力，加強時間觀念，提高辦事效率。

第三，員工的工作、生活環(huán)境亟待改善。企業(yè)是一個團結(jié)戰(zhàn)斗的集體，這個集體靠什么來維系、來支撐呢？那就是精神和理念，而精神理念的體現(xiàn)是以每一位員工為依托的。真正的深入基層、關(guān)心基層設施建設，改善和提高員工的工作、生活環(huán)境是重中之重、當務之急且應長期堅持的基本性工作。

短短兩月時間，談不上什么深刻見解，對于工作各個環(huán)節(jié)只是初步了解和認識。因此，在今后的實踐中會繼續(xù)虛心的學習,不斷鉆研,積累工作經(jīng)驗,不斷提高工作能力。

在加油站實習期間，我經(jīng)歷了一個從學生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變，感受到了一個人的成長。那些讓我獲得成功和認可的事，那些讓我至今想起來依然遺憾和尷尬的一線實習生活，都給了我最大的饋贈性情的修煉，讓我真正學會了獨立和勇敢、隱忍和堅持。在實踐中對我從事的這份工作的理解得以不斷深入，站長、同事以及許多朋友，給了我數(shù)不清的幫助、指點和教誨，這一切使我心存感激。

器必試而后之其利鈍，馬必騎而后之其良弩。盡管我所學的知識和公司的要求還有一定差距，但我相信通過虛心努力和銳意進取，能夠迅速彌補自身的不足，并發(fā)揮自己的特長。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十六

第一段：引言（引出復訓背景及重要性）。

近年來，加油站安全事故頻發(fā)，不僅帶來了巨大的經(jīng)濟損失，更嚴重威脅了人民群眾的生命財產(chǎn)安全。作為加油站的第一道安全防線，安全員的培訓與復訓顯得尤為重要。最近，本人參加了加油站安全員的復訓，獲得了許多新的知識，收獲頗豐。

第二段：復訓內(nèi)容概述（介紹復訓的主要內(nèi)容）。

復訓期間，我們主要學習了加油站火災防控、應急處置、設備維護等方面的知識。特別是在火災防控方面，我們了解到火災的成因、發(fā)展過程以及火災的防范措施。復訓的過程中，我們進行了一系列的模擬演練，提高了我們的應急處置能力。此外，通過設備維護的學習，我們對加油站設備的維護保養(yǎng)有了更深入的了解，提高了日常巡視檢查的準確性和及時性。

第三段：學習心得（分享自己在復訓中的收獲和感悟）。

通過本次的復訓，我深刻認識到安全工作的重要性，也明白了自己的不足之處。首先，在火災防控方面，我了解到火災是一種非常危險的事故，其發(fā)展速度迅猛。因此，我們要時刻保持高度警惕，及時排查隱患，做好日常的預防工作。其次，在應急處置方面，我明白了火災發(fā)生后的最佳逃生路線及滅火方法，這對于提高自己的爭分奪秒的應變能力非常重要。最后，在設備維護方面，我了解到要保證加油站設備的正常運行，需要定期檢查和維護，這是我們每個安全員的責任。

第四段：學習影響（介紹復訓對個人和工作的影響）。

通過本次復訓，我不僅增加了安全知識和技能，也提高了自己的責任感和使命感。在以后的工作中，我會更加注重日常的巡查和排查，做好火災防控工作。同時，我還將結(jié)合實際情況，完善加油站的應急預案，提高應急處置的能力。此外，在設備維護方面，我將經(jīng)常檢查和維護設備，確保其正常運行。我相信，這些努力將有效地提高加油站的安全水平，確保員工和消費者的生命財產(chǎn)安全。

通過本次復訓，我深刻理解安全員的責任和使命，也明白了安全工作的重要性。我將以此次復訓為契機，不斷提高自己的業(yè)務水平，做到安全工作的專業(yè)化和標準化。此外，我還將大力宣傳安全知識，增強員工和消費者的安全意識，共同營造一個安全、穩(wěn)定的加油站環(huán)境。相信只有通過不斷的學習與提高，我們才能更好地履行自己的工作職責，為社會的安全穩(wěn)定做出更大的貢獻。

通過這次復訓，我不僅提高了自己的安全素質(zhì)，還深刻認識到安全意識的重要性。加油站是一個特殊行業(yè)，也是一個高危行業(yè)，只有保證安全，才能真正保障員工和消費者的生命財產(chǎn)安全。我深信，只有我們每個安全員嚴守崗位，時刻保持高度警惕，才能確保加油站的平安和穩(wěn)定。讓我們共同努力，為加油站的安全事業(yè)貢獻自己的力量。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十七

“千里之堤，潰于蟻穴”，是出自《韓非子.喻老》中一句話，后來廣為流傳，并演變成為今天一條哲理成語。這句話深刻揭示了千里長堤雖然看似十分牢固，卻會因為一個小小蟻穴而崩潰道理。更是警示我們世人，事情發(fā)展是一個由小到大過程，當存在微小安佺隱患時，如果不給予足夠重視和正確及時處理，就會留下無窮后患。所以，我們在實際工作中要防微杜漸，從小事做起，及時處理好不安佺因素，避免事故或災難發(fā)生。

什么是安佺？無危則安，無損則全。安佺就是人們在生活和生產(chǎn)過程中，生命得到保證，身體免于傷害財產(chǎn)免于損失。人入事事保安佺，關(guān)鍵要從我做起，從現(xiàn)在做起。這就是安佺。

因為加油站作為一個特殊行業(yè)，安佺問題本來就非常突出。加油站由于車多人雜，部分加油站規(guī)范管理和安佺防范就成為了薄弱環(huán)節(jié)。忽視了安佺就可能給加油站造成天大損失。因為對于加油站來說，安佺就是天，安佺是我們中石油發(fā)展壯大保障；安佺就是我們加油站實現(xiàn)效益根本保障。

但是要做到時時牢記安佺，按章操作，說起來容易做起來難，它要求加油站員工在實際工作中要不厭其煩日復一日按照加油站管理規(guī)范操作。可是有些人，只圖方便，直接對塑料壺加油；還有些人在車輛未熄火情況下就給加油，等等。想一想，這些可都是違章行為，這些都是事故隱患，既然是事故隱患，我們就要提高警惕防犯他。因為安佺隱患就象是狡猾敵人，他時刻都在觀察著我們違章行為，侍機想侵吞我們企業(yè)財產(chǎn)。所以說，“人“是加油站安佺管理第一要素。

為了從根本上解決制約加油站安佺生產(chǎn)“瓶頸“問題，努力打造安佺型加油站，認真貫徹落實上級一系列指示精神和管理制度，堅決豎立中石油“安佺第一預防為主“安佺工作方針，形成良好安佺生產(chǎn)新局面，我們要加強并引導加油站員工自覺去遵守各項安佺制度，按章操作，防范于未然，形成人人管安佺，安佺人人管良好局面，我們就必須抓好對“人“管理，真正落實“人“是加油站安佺管理第一要素。

安佺管理三要素是人設備和環(huán)境。而人是安佺管理三要素中最活躍最關(guān)鍵最復雜變數(shù)最大最隨意和最難控制因素。因為人可以改變設備環(huán)境主體。因而“三要素“中人是主要因素。縱觀加油站各類安佺事故，任何一個事故發(fā)生后，總能找到原因，絕大部分都是“人“因素。主要就是責任心不強責任制不落實違章指揮違章操作等現(xiàn)象。試想，一個1加油站，無論制度多細責任多明確，獎罰力度多大，責任制不落實，員工不重視，仍舊會是廢紙一張。因此，我們在強調(diào)對加油站安佺管理同時，要加強加油站安佺管理責任制落實，因為只有落實責任才是安佺生產(chǎn)保障，而落實責任關(guān)鍵就是要加強對“人“管理。

正是基于此，我認為加油站安佺工作應該從管理人規(guī)范操作行為，時時做到防患于未然抓起。絕不能是有關(guān)部門來檢查了，安佺管理就做得嚴一點，等檢查組走了之后依然如故，這樣做往往會釀成大禍。因此，要抓好加油站安佺工作就得讓加油站員工時時提高警惕天天警鈡長鳴，要象在戰(zhàn)場上打仗一樣時刻繃緊神經(jīng)，因為你也許一不小心，就會血染砂場。也許只有這樣持之以恒，堅持不懈地抓好每個環(huán)節(jié)，做到不違章操作，才能真正確保加油站長治久安，才能真正做到警鈡長鳴事故為零。也只有這樣，才能不斷地提升我們企業(yè)經(jīng)濟效益，畢競，安佺出效益。

朋友們，愛護自己生命吧，別忘了：安佺就是生命！

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十八

加油站作為一個公共服務設施，為了保障能源供應的安全和顧客的生命財產(chǎn)安全，必須嚴格抓好安全管理。本文將圍繞加油站抓安全管理的心得體會展開討論，希望能夠提高大家的安全意識和安全管理水平。

第二段：加強安全培訓。

首先，加油站應該加強安全培訓，提高員工的安全意識和應急處置能力。加油站是一個易發(fā)生事故的地方，員工應該具備基本的安全知識和操作技能。培訓內(nèi)容可以包括安全操作規(guī)程、應急預案的學習和模擬演練等。只有員工具備了全面的安全技能，才能有效地應對發(fā)生的突發(fā)事件，最大限度地減少事故的發(fā)生。

第三段：規(guī)范加油站管理制度。

其次，規(guī)范加油站的管理制度也是一項重要的工作。管理制度應該明確，全面，并嚴格執(zhí)行。加油站應制定詳細的安全管理規(guī)定，明確安全責任、安全操作流程和安全檢查要求。同時，還應建立健全的監(jiān)督檢查機制，定期對加油站的安全管理情況進行檢查和考核，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，防患于未然。

第四段：加強危險品管理。

危險品是加油站最大的安全隱患之一，對危險品的管理應格外重視。加油站應建立健全危險品管理制度，確保危險品的存儲、加注、運輸和處理等環(huán)節(jié)符合安全規(guī)范。同時，必須加強危險品安全知識的宣傳與培訓，提醒員工了解和掌握危險品的特性和危害性，做到有事先防、有事及時消除，確保危險品安全管理工作的有效性與實效性。

最后，加油站作為易燃易爆場所，對消防安全的管理更是舉足輕重。加油站應建立健全消防設施和消防安全管理制度，確保消防設施的正常運轉(zhuǎn)和應急處置能力。同時，加油站還應定期進行消防演練和應急救援演練，提高員工的應急反應能力和處置技巧，以應對突發(fā)災害事件。此外，員工應定期接受消防知識的培訓，了解消防設施和消防逃生通道的使用方法，做到知識儲備和實際操作相結(jié)合，掌握應對火災的基本技能。

總結(jié)：

加油站抓安全管理是一項嚴肅而重要的工作，它關(guān)系到人身安全和財產(chǎn)安全。通過加強安全培訓、規(guī)范管理制度、加強危險品管理和消防安全管理等措施，可以最大限度地減少事故的發(fā)生，保障加油站的安全運營。希望每個加油站能夠認真落實安全管理工作，不斷提高安全管理水平，為廣大消費者提供安全的加油服務。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇十九

過去的一年，我站在零售部的領(lǐng)導下，安全上堅持預防為主、防消結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強員工的安全意識和自我防護能力；生產(chǎn)上通過齊抓共管，營造全體在崗員工關(guān)心和支持加油站優(yōu)質(zhì)服務工作的局面，從而切實保障我加油站安全生產(chǎn)和財產(chǎn)不受損失，向大站建設邁出了踏實的一步。

我站是20xx年3月開始營運的，在上級的要求和加油站的努力下，我們一開始就一步一步做好安全教育工作，切實加強對員工安全教育工作，油站把安全工作列入第一位，加油站站長直接抓，副站長具體抓，各帶班長具體分工負責實施。我們制定了詳細加油站的勞動紀律和崗位制度，針對加油站的具體情況和上級的要求規(guī)定了實際的操作規(guī)程，由于我們在工作中盡職盡責，20xx年我站沒有發(fā)生一次事故苗頭，員工沒有任何違背安全操作的行為。

1、建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導責任制和責任追究制。由加油站站長負責，將安全生產(chǎn)工作列入各加油班的目標考核內(nèi)容，和工資掛鉤并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成安全隱患苗頭的，要嚴肅追究帶班長及直接責任人的責任。

2、優(yōu)質(zhì)服務。加油站按照中石化規(guī)定的八部工作流程要求在崗職工，與各加油工簽訂責任書，明確各自的職責和義務。在工作中以老帶新，對每一名到站工作的工人要求在第一時間了解八步流程的工作方法，在動作標準后方可以上崗操作。由于我們把工作做到了前面，優(yōu)質(zhì)的服務吸引了很多回頭客，一位莆田來的客戶這樣說過：我從莆田到這里一路上很多加油站，我情愿多費點油也要到你們這里加，因為你們的服務讓我開心。一位公司老總對我們的加油工說：在你們站加油，數(shù)量，質(zhì)量我們的司機都滿意，希望你們能堅持下去，保證油品的質(zhì)量和數(shù)量，我們的業(yè)績也有你們的功勞。聽到客戶這樣的評價，我們的一個老職工這樣說，值了，彎腰打車蓋，聽點難聽話，受的委屈都扯平了。

由于我們在安全的前提下抓好了職工的工作態(tài)度，我站的工作量也取得了很大的成績。從20xx年三月到今，我們十個月完成汽柴油銷售1885.94噸，超前完成了公司制定的營業(yè)額1807噸全年任務的104.82噸。完成了在公司倡導的創(chuàng)建大站的20xx計劃中的百分之九十四點二九七噸。這些數(shù)據(jù)表明我們加油站還是有潛力可挖的，只要領(lǐng)導上在工作上給予更多的幫助和支持，在硬件上滿足市場的需要，相信在我們?nèi)w員工的努力下，我們會更快的跨進大站的行列。

在新的一年我們會在公司和零售部的領(lǐng)導下，狠抓安全，讓每個職工明白要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力。抓好安全教育，會成為我站安全工作的基礎。我們會以公司制定的安全規(guī)定為重點，經(jīng)常性地對員工開展安全教育，特別是抓好防范意識及使用滅火器材等安全教育，做好防盜防搶得預防工作。在生產(chǎn)工作中，我們會繼續(xù)發(fā)揚我站良好的優(yōu)質(zhì)服務強項，在成績中找差距，完成上級交給的各項工作任務。

加油站安全工作心得體會（熱門20篇）篇二十

加油站班長作為燃油加油站的第一責任人，對于加油站的安全有著直接的責任和影響。在日常工作中，加油站班長必須時刻保持高度警惕，認真落實各項安全措施，確保加油站運營的安全和順利。本文將從自身實際工作出發(fā)，分享一些加油站班長安全心得體會。

2.建立安全意識。

作為加油站班長，第一要務就是要建立起“安全第一”的理念，將安全擺在工作的首位，對于安全問題，一定要始終保持高度警惕，敏銳地發(fā)現(xiàn)和識別存在的安全隱患。此外，還應定期進行安全教育、培訓，及時掌握最新的安全技能和知識，提高自身反應能力和安全處置能力。

3.落實責任制。

加油站班長應該認真落實責任制，將管理安全責任落實到位，確保各個崗位、各個環(huán)節(jié)都按照規(guī)定、按照流程操作，不出現(xiàn)疏漏或閃失。同時，應建立好巡檢制度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的安全問題，加強對于員工的日常安全教育、培訓和引導，建立好安全檔案，做好安全責任的記錄和檢查，從而發(fā)揮好班長對于安全工作的統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)作用。

4.加強管理措施。

在日常工作當中，加油站班長還應加強相關(guān)的管理措施，例如“五查五驗”，切實監(jiān)管庫存量，防止超時存放發(fā)生危險，每天做好加油站各項數(shù)字數(shù)據(jù)的監(jiān)管和統(tǒng)計，及時掌握加油站的運營情況，并且要加強與政府相關(guān)部門的協(xié)調(diào)合作，當發(fā)生重大安全事故時，能夠快速、順暢地進行應急處置。

5.推進安全文化建設。

總之，加油站班長應該不斷推進加油站安全文化的建設，讓所有員工都能從根本上認識到安全問題的重要性。這種從理念到實踐的全方位安全文化建設，能夠體現(xiàn)在全體員工的工作和言行中，使所有員工真正形成安全意識和安全習慣。在建立了完整的安全體系之后，加油站班長以自己的實際行動和作為，以好的榜樣引領(lǐng)和帶領(lǐng)所有員工共同維護加油站的安全和穩(wěn)定運營。

結(jié)語：

在現(xiàn)代社會中，安全無處不在，無時不在。作為加油站班長，必須時刻保持高度警惕，對于安全問題保持高度敏感和重視，堅持不懈地進行教育、管理、監(jiān)管，不斷推進加油站安全文化建設，使加油站成為一個真正安全可靠的運營平臺，為保障民眾的生命財產(chǎn)安全、促進社會和諧進步做出應有的貢獻。