當(dāng)我們遇到陌生人或面試時(shí)，優(yōu)秀的自我介紹可以幫助我們贏得對(duì)方的好感和信任，所以學(xué)會(huì)如何寫(xiě)一個(gè)自我介紹也是非常重要的一項(xiàng)技能。自我介紹是在與他人初次見(jiàn)面時(shí)，向?qū)Ψ浇榻B自己基本情況的一種方式，它有助于建立良好的人際關(guān)系和增進(jìn)彼此的了解。在進(jìn)行自我介紹時(shí)，我們要注意言簡(jiǎn)意賅，突出自己的重要特點(diǎn)，避免冗長(zhǎng)和重復(fù)。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的自我介紹呢？以下是小編為大家整理的幾個(gè)自我介紹范例，希望能為大家提供參考。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇一
1、“嘗嘗歡笑常常麥當(dāng)勞”。
2、超牛能量，超牛表現(xiàn)!
3、i’mlovin’it(我就喜歡)。
4、超級(jí)非凡嫩滑多汁板燒，噴香大塊雞腿，爽口生菜，秘制醬料，芝麻面包松軟，長(zhǎng)型的特級(jí)板燒雞腿堡。
5、麥當(dāng)勞：“你理應(yīng)休息一天。”
麥當(dāng)勞餐廳（mcdonaldscorporation），是1940年由麥當(dāng)勞兄弟和raykroc在美國(guó)創(chuàng)立的大型連鎖快餐集團(tuán)。麥當(dāng)勞總部設(shè)在美國(guó)伊利諾伊州歐克布魯克，在世界上大約擁有三萬(wàn)間分店，總投資達(dá)5億美元，主要售賣(mài)漢堡包、薯?xiàng)l、炸雞、汽水、沙拉等。麥當(dāng)勞餐廳遍布在全世界六大洲百余個(gè)國(guó)家，在很多國(guó)家麥當(dāng)勞代表著一種美國(guó)式的生活方式。麥當(dāng)勞在中國(guó)大陸地區(qū)的早期的譯名是“麥克唐納快餐”。1990年10月8日，中國(guó)內(nèi)地第一家麥當(dāng)勞餐廳在深圳開(kāi)業(yè)。2014年4月，為了降低成本，麥當(dāng)勞承認(rèn)在麥樂(lè)雞和雞肉漢堡中使用了以轉(zhuǎn)基因飼料喂養(yǎng)的肉雞，引發(fā)“唯利是圖”的批評(píng)。2015年7月，麥當(dāng)勞宣布將其自創(chuàng)漢堡業(yè)務(wù)概念店引入上海、廣州，并于2016年落戶北京。2015年9月25日，微信支付與麥當(dāng)勞中國(guó)達(dá)成合作。2015年12月3日，歐盟反壟斷監(jiān)管機(jī)構(gòu)表示已對(duì)麥當(dāng)勞在盧森堡的稅務(wù)問(wèn)題展開(kāi)全面調(diào)查。2016年1月，麥當(dāng)勞發(fā)布財(cái)報(bào)，第四季度凈盈利12.1億美元。2016年7月，麥當(dāng)勞發(fā)布的第二財(cái)季業(yè)績(jī)報(bào)告顯示，凈利潤(rùn)10.9億美元，合每股收益1.25美元，較市場(chǎng)預(yù)期高出13美分。麥當(dāng)勞全季營(yíng)收62.7億美元，同比下降3.5%，符合市場(chǎng)預(yù)期。
1902年10月5日，麥當(dāng)勞創(chuàng)辦人雷.克羅克在美國(guó)伊利諾伊州芝加哥誕生。
1903年，美國(guó)人熟識(shí)的漢堡包在密蘇里州圣路易斯安那采購(gòu)展覽會(huì)上面世。
1940年，理查德.麥當(dāng)勞與莫里斯.麥當(dāng)勞兄弟在美國(guó)加利福尼亞州的圣貝納迪諾創(chuàng)建了“dickandmacmcdonald”餐廳，是現(xiàn)在麥當(dāng)勞餐廳的原型。
1948年，餐廳引入“快速度服務(wù)系統(tǒng)”原則，簡(jiǎn)稱“快餐廳”。
1955年，行政總裁雷.克洛克在伊利諾伊州的德斯普蘭斯以經(jīng)銷(xiāo)權(quán)開(kāi)設(shè)了首個(gè)麥當(dāng)勞餐廳，也是公司的第九個(gè)分店。第一天的營(yíng)業(yè)額是366.12美元。
1960年，雷.克洛克正式將“dickandmacmcdonald”餐廳更名為“mcdonald's”。
1961年，雷.克羅克以270萬(wàn)美元收購(gòu)麥當(dāng)勞兄弟的`餐廳。漢堡包大學(xué)在伊利諾斯州的埃爾克格羅夫村成立，為全世界的麥當(dāng)勞經(jīng)理提供專門(mén)訓(xùn)練。
1962年，麥當(dāng)勞售出第10億個(gè)漢堡包，羅納德麥當(dāng)勞叔叔在華盛頓市首度亮相。
1967年，麥當(dāng)勞在加拿大開(kāi)設(shè)第一家國(guó)際餐廳。
1968年，“巨無(wú)霸”面世，麥當(dāng)勞成立國(guó)際業(yè)務(wù)部。
1972年，麥當(dāng)勞資產(chǎn)值達(dá)到10億美元。
1973年，第一間麥當(dāng)勞叔叔之家在賓夕法尼亞洲費(fèi)城設(shè)立。麥當(dāng)勞叔叔之家專門(mén)為下在接受癌病或其他致命疾病治療的兒童的家人而設(shè)立。
1977年，麥當(dāng)勞正式在全國(guó)餐廳中增加多款套餐1980麥當(dāng)勞成立25周年，麥當(dāng)勞在香港開(kāi)設(shè)第1000家國(guó)際餐廳，國(guó)際營(yíng)業(yè)額首次突破10億美元。
日本麥當(dāng)勞櫻花主題套餐。
日本麥當(dāng)勞櫻花主題套餐(4)。
1984年，售出第500億個(gè)漢堡包；麥當(dāng)勞創(chuàng)辦人雷.克羅克病逝，享年81歲；為了紀(jì)念雷.克羅克，公司成立了麥當(dāng)勞叔叔兒童慈善基金，旨在資助各類兒童計(jì)劃，范圍遍及醫(yī)療保健、醫(yī)療研究、教育藝術(shù)、公民與社會(huì)服務(wù)。
1988年，第10，000家麥當(dāng)勞餐廳成立。
1990年，麥當(dāng)勞在中國(guó)大陸（深圳）及蘇聯(lián)(莫斯科）開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1992年，麥當(dāng)勞在中國(guó)北京開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1993年，麥當(dāng)勞在中國(guó)廣州開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1994年，麥當(dāng)勞在中國(guó)福州開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1995年，麥當(dāng)勞在中國(guó)武漢開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1998年，麥當(dāng)勞在中國(guó)長(zhǎng)沙開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
2002年，麥當(dāng)勞賣(mài)出第1000億個(gè)漢堡。
2014年2月13日，麥當(dāng)勞在華開(kāi)放一線城市對(duì)個(gè)人的特許經(jīng)營(yíng)。
2015年7月，已進(jìn)入中國(guó)25年的麥當(dāng)勞宣布將其自創(chuàng)漢堡業(yè)務(wù)（“我創(chuàng)我味來(lái)”，createyourtaste）概念店引入上海、廣州，并于2016年落戶北京，以滿足中國(guó)消費(fèi)者個(gè)性化需求，并力求通過(guò)新業(yè)務(wù)的展開(kāi)更快推動(dòng)業(yè)績(jī)上升。麥當(dāng)勞中國(guó)自創(chuàng)漢堡項(xiàng)目是讓消費(fèi)者根據(jù)個(gè)人喜好，從24種食材中選擇原料，創(chuàng)作個(gè)性化漢堡。
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麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇二
尊敬的xx經(jīng)理：
您好！非常感謝麥當(dāng)勞和您給我的機(jī)遇和幫助！由于某些原因，今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。
在過(guò)去這個(gè)多月的時(shí)間里，麥當(dāng)勞給予我很多學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)，使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝麥當(dāng)勞，因?yàn)檫@些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。
如今我將離開(kāi)麥當(dāng)勞并且已受聘于另一家公司，我已考慮成熟，并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng)。
我希望公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時(shí)再次感謝麥當(dāng)勞讓我曾經(jīng)成為其中一員。
申請(qǐng)人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
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麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇三
親愛(ài)的店經(jīng)理：
當(dāng)您看到這封信的時(shí)候，我已經(jīng)決定離開(kāi)麥當(dāng)勞了，即將告別半個(gè)多月的麥當(dāng)勞生涯。非常感謝這半個(gè)多月以來(lái)您們對(duì)我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會(huì)很多，這是我人生的第一份工作，雖然我做的不是太好，可是我盡了自己的全力，也希望得到你們的肯定與滿意，這半個(gè)多月雖然很辛苦，通過(guò)這半個(gè)多月的學(xué)習(xí)與生活我也明白體會(huì)很深，以后我會(huì)更加的`珍惜別人的勞動(dòng)成果，也了解到服務(wù)業(yè)的艱辛，總之，感觸甚多，由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導(dǎo)我前進(jìn)，更是讓我由忠的感激。現(xiàn)在我在此向你解釋為什么我要辭職：
1、我的家離工作地點(diǎn)有個(gè)1小時(shí)的路程，工作很不方便。
2、能力有限，無(wú)法勝任艱苦的麥當(dāng)勞工作，不想影響麥當(dāng)勞的工作熱情。
3、不明白為什么經(jīng)常加班和臨時(shí)更改本人的工作性質(zhì)。
4、無(wú)法適應(yīng)麥當(dāng)勞的吃飯時(shí)間與工作強(qiáng)度。
5、考慮到自己底子薄，能力差，趁著自己尚有求學(xué)的光景，特申請(qǐng)辭職去學(xué)習(xí)。相信您們定能理解作為一名學(xué)生迫切希望回歸校園求知的心，望能得到您們的批準(zhǔn)。
再次感謝！此致！
辭職人：xxx。
xx年x年x月。
第三篇：
尊敬的xx經(jīng)理:。
您好!
非常感謝麥當(dāng)勞和您給我的機(jī)遇和幫助!由于某些原因,今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。在過(guò)去這個(gè)多月的時(shí)間里,麥當(dāng)勞給予我很多學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì),使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝麥當(dāng)勞,因?yàn)檫@些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。
如今我將離開(kāi)麥當(dāng)勞并且已受聘于另一家公司,我已考慮成熟,并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng)。
我希望公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時(shí)再次感謝麥當(dāng)勞讓我曾經(jīng)成為其中一員。
申請(qǐng)人:xxx。
20xx年xx月xx日。
辭職報(bào)告。
時(shí)間過(guò)得真快，轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)過(guò)去了一半，而我也在麥當(dāng)勞工作了十年零七個(gè)月，從一個(gè)弱冠少年到如今已初為人父，經(jīng)歷了麥當(dāng)勞的輝煌，分享了麥當(dāng)勞的成功，在麥當(dāng)勞收獲了我的愛(ài)情。。。。。。但我現(xiàn)在決定要離開(kāi)這里了！
記得剛加入這個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí)，我所見(jiàn)到的每一個(gè)人都是精神飽滿，積極向上，餐廳處處充滿陽(yáng)光活力。但隨著公司的發(fā)展，店面的增加，老板走馬燈似的更換，以前的情景一去不復(fù)返，隨之而來(lái)的是制作模式的改變，操作標(biāo)準(zhǔn)的不統(tǒng)一，員工經(jīng)理士氣越來(lái)越低落。
我想mfy在國(guó)外應(yīng)該應(yīng)用了很長(zhǎng)時(shí)間，確實(shí)方便快捷，保障品質(zhì)，但到了北京市場(chǎng)卻很難有個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。我就納了悶兒了，同樣都是賣(mài)漢堡包的，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的差距咋就這麼大呢？聘請(qǐng)“神秘顧客”對(duì)餐廳進(jìn)行調(diào)查，是幫助餐廳更好的改進(jìn)服務(wù)上的失誤，改善餐廳q.s.c水平。但是現(xiàn)在，各餐廳都在想方設(shè)法的與“小神”進(jìn)行私下交易，以現(xiàn)金換成績(jī)，而那些現(xiàn)金肯定不是出自餐廳經(jīng)理的腰包。麥當(dāng)勞一方面給調(diào)查公司傭金，還要給“成績(jī)優(yōu)秀”的經(jīng)理獎(jiǎng)勵(lì)，而那些“優(yōu)秀成績(jī)”的背后，麥當(dāng)勞又不知損失了多少漢堡包！
看著身邊的人一個(gè)個(gè)發(fā)展了，升遷了，比我強(qiáng)的也有，不如我的更多，我也著急呀。可老板說(shuō)我不能與時(shí)俱進(jìn)，缺少工作“雞情”，我沒(méi)明白啥是“雞情”，難道是要我像“雞”一樣熱情，那我肯定做不到，我是正經(jīng)人家教育出來(lái)的。
現(xiàn)在越來(lái)越多的餐廳改成了24小時(shí)營(yíng)業(yè)，可有哪個(gè)老板在夜里不通知看過(guò)店？沒(méi)有！不知道是太忙了沒(méi)時(shí)間，還是不敢來(lái)看。五、六千的營(yíng)業(yè)額，加上經(jīng)理四個(gè)人打烊，什么標(biāo)準(zhǔn)可想而知。我曾經(jīng)對(duì)一個(gè)見(jiàn)習(xí)經(jīng)理說(shuō)過(guò)：不是打烊不講標(biāo)準(zhǔn)，而是講不起，咱沒(méi)條件！
我在華清工作了三年，換了三任店經(jīng)理，領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格各不相同。楊琪是個(gè)典型的老麥當(dāng)勞人，一切工作的的最終目的都是在幫餐廳賺錢(qián)，但她沒(méi)有遵循職場(chǎng)規(guī)則，所以她辭職了；賀京風(fēng)具有良好的溝通技巧，善于運(yùn)用正面認(rèn)知，能夠使他的團(tuán)隊(duì)達(dá)到“共好”，所以他升遷了。
至于現(xiàn)任的sm，比前兩位更有水平，善于了解老板需求，為達(dá)到某種目標(biāo)可以不擇手段，不計(jì)后果，不管整個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的感受，至于利潤(rùn)控制，人員保留，好像都是別人的事情。而且經(jīng)常語(yǔ)出驚人：老賀其實(shí)去年就該升遷，就是因?yàn)槟銌T工離職率太高了，所以耽誤了；杜偉考核沒(méi)通過(guò)，是因?yàn)轭^天打烊細(xì)部清潔沒(méi)做好，老賀一進(jìn)門(mén)就不高興，能考過(guò)嗎。。。。。。果然是領(lǐng)導(dǎo)，站得高，尿的遠(yuǎn)，說(shuō)出話來(lái)都不一樣！
別的不說(shuō)了，這年頭說(shuō)實(shí)話得罪人。我要辭職了，愿還在華清戰(zhàn)斗的伙伴們保重！
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇四
尊敬的xx經(jīng)理：
您好!
非常感謝麥當(dāng)勞和您給我的機(jī)遇和幫助!由于某些原因，今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。
在過(guò)去這個(gè)多月的時(shí)間里，麥當(dāng)勞給予我很多學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)，使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝麥當(dāng)勞，因?yàn)檫@些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。
如今我將離開(kāi)麥當(dāng)勞并且已受聘于另一家公司，我已考慮成熟，并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng)。
我希望公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時(shí)再次感謝麥當(dāng)勞讓我曾經(jīng)成為其中一員。
xxx。
20xx年xx月xx日。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇五
尊敬的麥當(dāng)勞領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先感謝麥當(dāng)勞對(duì)我的培養(yǎng),長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我的關(guān)心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里，讓我學(xué)到了很多知識(shí)，學(xué)會(huì)了很多為人處事的原則。
我知道，當(dāng)前麥當(dāng)勞正處于快速發(fā)展的階段，伙伴們都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為麥當(dāng)勞分憂，實(shí)在是深感歉意。
我希望麥當(dāng)勞領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出時(shí)間考慮一下我的個(gè)人問(wèn)題。希望能得到麥當(dāng)勞領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!
我會(huì)在最后的這段時(shí)間，認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成最后的工作，劃一個(gè)完整的句號(hào)。本人離職后絕不做出有損麥當(dāng)勞利益的事，也不向外透露麥當(dāng)勞內(nèi)部的情況。
此致
敬禮
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇六
親愛(ài)的店經(jīng)理：
當(dāng)您看到這封信的時(shí)候，我已經(jīng)決定離開(kāi)麥當(dāng)勞了，即將告別半個(gè)多月的麥當(dāng)勞生涯。非常感謝這半個(gè)多月以來(lái)您們對(duì)我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會(huì)很多，這是我人生的第一份工作，雖然我做的不是太好，可是我盡了自己的全力，也希望得到你們的肯定與滿意，這半個(gè)多月雖然很辛苦，通過(guò)這半個(gè)多月的學(xué)習(xí)與生活我也明白體會(huì)很深，以后我會(huì)更加的珍惜別人的勞動(dòng)成果，也了解到服務(wù)業(yè)的艱辛，總之，感觸甚多，由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導(dǎo)我前進(jìn)，更是讓我由忠的感激。
現(xiàn)在我在此向你解釋為什么我要辭職：
1、我的家離工作地點(diǎn)有個(gè)1小時(shí)的路程，工作很不方便。
2、能力有限，無(wú)法勝任艱苦的麥當(dāng)勞工作，不想影響麥當(dāng)勞的工作熱情。
3、不明白為什么經(jīng)常加班和臨時(shí)更改本人的工作性質(zhì)。
4、無(wú)法適應(yīng)麥當(dāng)勞的吃飯時(shí)間與工作強(qiáng)度。
5、考慮到自己底子薄，能力差，趁著自己尚有求學(xué)的光景，特申請(qǐng)辭職去學(xué)習(xí)。相信您們定能理解作為一名學(xué)生迫切希望回歸校園求知的心，望能得到您們的批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
辭職人：xxx。
20xx年x年x月。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇七
現(xiàn)在我在此向你解釋為什么我要辭職：
1、我的家離工作地點(diǎn)有個(gè)1小時(shí)的路程，工作很不方便。
2、能力有限，無(wú)法勝任艱苦的麥當(dāng)勞工作，不想影響麥當(dāng)勞的工作熱情。
3、不明白為什么經(jīng)常加班和臨時(shí)更改本人的工作性質(zhì)。
5、考慮到自己底子薄，能力差，趁著自己尚有求學(xué)的光景，特申請(qǐng)辭職去學(xué)習(xí)。相信您們定能理解作為一名學(xué)生迫切希望回歸校園求知的心，望能得到您們的批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
辭職人：unjs。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇八
1902年10月5日，麥當(dāng)勞創(chuàng)辦人雷.克羅克在美國(guó)伊利諾伊州芝加哥誕生。
19，美國(guó)人熟識(shí)的漢堡包在密蘇里州圣路易斯安那采購(gòu)展覽會(huì)上面世。
1940年，理查德.麥當(dāng)勞與莫里斯.麥當(dāng)勞兄弟在美國(guó)加利福尼亞州的圣貝納迪諾創(chuàng)建了“dickandmacmcdonald”餐廳，是現(xiàn)在麥當(dāng)勞餐廳的原型。
1948年，餐廳引入“快速度服務(wù)系統(tǒng)”原則，簡(jiǎn)稱“快餐廳”。
1955年，行政總裁雷.克洛克在伊利諾伊州的德斯普蘭斯以經(jīng)銷(xiāo)權(quán)開(kāi)設(shè)了首個(gè)麥當(dāng)勞餐廳，也是公司的第九個(gè)分店。第一天的營(yíng)業(yè)額是366.12美元。
1960年，雷.克洛克正式將“dickandmacmcdonald”餐廳更名為“mcdonald's”。
1961年，雷.克羅克以270萬(wàn)美元收購(gòu)麥當(dāng)勞兄弟的餐廳。漢堡包大學(xué)在伊利諾斯州的埃爾克格羅夫村成立，為全世界的麥當(dāng)勞經(jīng)理提供專門(mén)訓(xùn)練。
1962年，麥當(dāng)勞售出第10億個(gè)漢堡包，羅納德麥當(dāng)勞叔叔在華盛頓市首度亮相。
1967年，麥當(dāng)勞在加拿大開(kāi)設(shè)第一家國(guó)際餐廳。
1968年，“巨無(wú)霸”面世，麥當(dāng)勞成立國(guó)際業(yè)務(wù)部。
1972年，麥當(dāng)勞資產(chǎn)值達(dá)到10億美元。
1973年，第一間麥當(dāng)勞叔叔之家在賓夕法尼亞洲費(fèi)城設(shè)立。麥當(dāng)勞叔叔之家專門(mén)為下在接受癌病或其他致命疾病治療的兒童的家人而設(shè)立。
1977年，麥當(dāng)勞正式在全國(guó)餐廳中增加多款套餐1980麥當(dāng)勞成立25周年，麥當(dāng)勞在香港開(kāi)設(shè)第1000家國(guó)際餐廳，國(guó)際營(yíng)業(yè)額首次突破10億美元。
1984年，售出第500億個(gè)漢堡包;麥當(dāng)勞創(chuàng)辦人雷.克羅克病逝，享年81歲;為了紀(jì)念雷.克羅克，公司成立了麥當(dāng)勞叔叔兒童慈善基金，旨在資助各類兒童計(jì)劃，范圍遍及醫(yī)療保健、醫(yī)療研究、教育藝術(shù)、公民與社會(huì)服務(wù)。
1988年，第10，000家麥當(dāng)勞餐廳成立。
1990年，麥當(dāng)勞在中國(guó)大陸(深圳)及蘇聯(lián)(莫斯科)開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1992年，麥當(dāng)勞在中國(guó)北京開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1993年，麥當(dāng)勞在中國(guó)廣州開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1994年，麥當(dāng)勞在中國(guó)福州開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
1995年，麥當(dāng)勞在中國(guó)武漢開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
麥當(dāng)勞在中國(guó)長(zhǎng)沙開(kāi)設(shè)第一家餐廳。
2月13日，麥當(dāng)勞在華開(kāi)放一線城市對(duì)個(gè)人的特許經(jīng)營(yíng)。
7月，已進(jìn)入中國(guó)25年的麥當(dāng)勞宣布將其自創(chuàng)漢堡業(yè)務(wù)(“我創(chuàng)我味來(lái)”，createyourtaste)概念店引入上海、廣州，并于落戶北京，以滿足中國(guó)消費(fèi)者個(gè)性化需求，并力求通過(guò)新業(yè)務(wù)的展開(kāi)更快推動(dòng)業(yè)績(jī)上升。麥當(dāng)勞中國(guó)自創(chuàng)漢堡項(xiàng)目是讓消費(fèi)者根據(jù)個(gè)人喜好，從24種食材中選擇原料，創(chuàng)作個(gè)性化漢堡。
生產(chǎn)美學(xué)。
清潔工不停地拖著地板的麥當(dāng)勞里播放著悠揚(yáng)的流行音樂(lè)，和油漬斑斑人聲鼎沸的餛飩店不可同日而語(yǔ)。
這是一個(gè)衛(wèi)生狀況值得信賴的空間，麥當(dāng)勞具有所謂的“q、s、c+v”精神，“c+v”中的“c”表示環(huán)境清潔，它的環(huán)境清潔主要包括：店鋪必須做到窗明幾凈，環(huán)境裝飾舒適、優(yōu)雅，嚴(yán)格的制造與服務(wù)的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，良好的店員精神面貌。就拿其衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)來(lái)說(shuō)，規(guī)定得十分嚴(yán)格：工作人員不能留長(zhǎng)發(fā)，女職工必須要戴上發(fā)網(wǎng)，店鋪內(nèi)不允許出售香煙與報(bào)紙，器具必須全部用不銹鋼制作。要求一旦顧客在店鋪內(nèi)丟落紙，必須馬上撿起來(lái)。關(guān)于職工的儀態(tài)舉止，則制定了一整套的行為規(guī)范，比如統(tǒng)一服飾、說(shuō)話方式、不能同顧客發(fā)生口角等，甚至規(guī)定：與其背靠著墻休息，不如走起身打掃等等。
對(duì)衛(wèi)生的著老鼠和蟑螂，因?yàn)樗鼈兪求a臟和污穢的。而新中國(guó)成立之初的“滅除四害運(yùn)動(dòng)”和大煉鋼鐵一起，成為了中國(guó)現(xiàn)代化進(jìn)程中的一段集體記憶，這個(gè)富有意味的歷史片斷其實(shí)從來(lái)沒(méi)有在文明的進(jìn)程中喪失它的基本價(jià)值。麥當(dāng)勞的生產(chǎn)美學(xué)是一種干凈的生產(chǎn)美學(xué)，這里排斥異己，不會(huì)允許任何玷污其名聲的菜式來(lái)砸了它的牌子。
更多的時(shí)候，它傾向于一種極端保守的做法，即以放棄激進(jìn)式的創(chuàng)新來(lái)獲取一種價(jià)值觀上的穩(wěn)定，麥當(dāng)勞的產(chǎn)品雖然基本上可以稱之為千篇一律墨守成規(guī)，卻以不變應(yīng)萬(wàn)變，通過(guò)少數(shù)幾種供選擇的經(jīng)典食物，麥當(dāng)勞向消費(fèi)者提供了這樣一種信息：愿者上鉤。選擇是影響效率原則的一種障礙，在麥當(dāng)勞，一切都是簡(jiǎn)明扼要的，不需要繁復(fù)的菜單和點(diǎn)菜，不需要長(zhǎng)時(shí)間的等待，營(yíng)業(yè)員的四指如飛，他們對(duì)顧客要求的傳達(dá)就會(huì)使得整條流水線飛速運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)。
麥當(dāng)勞的運(yùn)作模式及其成功體現(xiàn)了科學(xué)理性的勝利。主導(dǎo)資本主義發(fā)展的內(nèi)在線索是體現(xiàn)在社會(huì)生活各個(gè)領(lǐng)域的所謂“合理化”的過(guò)程，事實(shí)上，幾乎所有的社會(huì)機(jī)構(gòu)(如教育、體育、政治和宗教)都在采納麥當(dāng)勞的運(yùn)作原則，麥當(dāng)勞成了整個(gè)世界的典范，它們都在不可逆轉(zhuǎn)的麥當(dāng)勞化:加速、便捷和反智化。在越來(lái)越高速運(yùn)轉(zhuǎn)的社會(huì)，麥當(dāng)勞是一種高熱量的食物，這意味著只要少量進(jìn)食就可以滿足身體一天的能量消耗;堂吃或者外賣(mài)都很“便當(dāng)”，此外，你無(wú)需對(duì)著一份滿漢全席的菜單難以下箸，一切都已準(zhǔn)備停當(dāng)，唯一需要等待的，是送上門(mén)來(lái)的顧客。
特別是在美國(guó)國(guó)內(nèi)的高速公路旁邊設(shè)立的麥當(dāng)勞分店，利用對(duì)講機(jī)等現(xiàn)代通信手段，基本上保證顧客“一手交錢(qián)、一手取貨”。而在麥當(dāng)勞的門(mén)口，麥當(dāng)勞總部及各分店的經(jīng)營(yíng)者專門(mén)設(shè)置了兒童樂(lè)園，供孩子們邊吃邊玩。為了吸引顧客尤其是“回頭客”，幾乎每家店鋪都有一個(gè)形象可愛(ài)的“麥當(dāng)勞叔叔”玩偶形象，或站在麥當(dāng)勞外廳門(mén)口或坐在麥當(dāng)勞餐廳門(mén)口。
食物變革。
價(jià)格的公道津津樂(lè)道。從價(jià)格上來(lái)說(shuō)，麥當(dāng)勞雖然較之本土小吃略勝一籌，其鎖定的目標(biāo)仍然是大眾路線，和動(dòng)輒上百元的西式大餐相比，走的還是中低端的路線，但奇妙的是，它卻能讓消費(fèi)者產(chǎn)生一種自己已經(jīng)躋身于中產(chǎn)階級(jí)的幻覺(jué)，使它成為中國(guó)人“資本成長(zhǎng)食譜”中的重要一員。
麥當(dāng)勞和肯德基的建筑風(fēng)格非常相似，標(biāo)志醒目，室內(nèi)是不值錢(qián)的簡(jiǎn)易桌椅，落地的玻璃窗一般而言都是無(wú)色整塊的大玻璃，麥當(dāng)勞不僅要讓室內(nèi)的顧客獲得一種身份提升的滿足感，而且要將這種其樂(lè)融融的圖景通過(guò)開(kāi)放性玻璃而輻射到室外的行人和看客(旁觀者往往都對(duì)全家福和情人之間和睦景象印象深刻，這種大團(tuán)圓的局面也被麥當(dāng)勞在其廣告片中大肆強(qiáng)化和宣揚(yáng))，因?yàn)樗麄冿@然很清楚地意識(shí)到了，這里將成為一個(gè)漂泊者暫時(shí)棲居的客棧。看與被看是食客和行人的宿命。在玻璃的圈地運(yùn)動(dòng)中，內(nèi)部食客的一舉一動(dòng)都是一種變相的廣告式表演，而外部看客貪婪的目光正迎合了資本擴(kuò)張主義者的心理。
麥當(dāng)勞在一個(gè)社會(huì)的內(nèi)部改造著人們思想和價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)，理想主義的退潮已經(jīng)無(wú)法挽回，正是有感于此，一個(gè)本質(zhì)上的古典主義者王曉漁就要為這個(gè)時(shí)代唱一支批評(píng)的挽歌:當(dāng)詩(shī)人海子在山海關(guān)外的一段鐵軌上用自己的胸脯傾壓著冰涼的土地，當(dāng)那位生活在術(shù)數(shù)文化中的批評(píng)家胡河清從一座高樓上輕輕躍下，當(dāng)歌唱著“人潮洶涌的十字路口，每個(gè)人在癡癡地等”(《未來(lái)的主人翁》)的羅大佑終于淡出了人們的視線……抒情已經(jīng)終結(jié)，它們忽然成了時(shí)代的闌尾，在每個(gè)人的手術(shù)刀下?lián)u搖欲墜。
漂泊者的載體。
在伍迪·艾倫1973年的影片《傻瓜大鬧科學(xué)城》(sleeper)中，伍迪·艾倫一直處于昏睡狀態(tài)，最后一覺(jué)醒來(lái)，他第一眼看到的就是麥當(dāng)勞。在伍迪·艾倫的未來(lái)世界中，公民可以進(jìn)入一個(gè)“高潮保姆”的機(jī)器，讓他們不經(jīng)性交的麻煩就經(jīng)歷一場(chǎng)性高潮。在這里，麥當(dāng)勞是作為一個(gè)重要而明顯的要素的未來(lái)世界而出現(xiàn)的，伍迪·艾倫虛構(gòu)了一個(gè)性關(guān)系也經(jīng)受著麥當(dāng)勞化過(guò)程的社會(huì);同時(shí)，麥當(dāng)勞在影片中實(shí)際扮演著劇場(chǎng)的角色，這和它在現(xiàn)實(shí)世界中的身份不謀而合。
九十年代以來(lái)，中國(guó)都市的新發(fā)展，其顯著特征是：會(huì)流動(dòng)性日益復(fù)雜，由農(nóng)民發(fā)起的聲勢(shì)浩大的背井離鄉(xiāng)運(yùn)動(dòng)引發(fā)了城鄉(xiāng)人口的大遷徙。每到春運(yùn)時(shí)期，幾乎每一節(jié)車(chē)廂都會(huì)攜帶著大量流動(dòng)人口以及他們懷揣著的淘金夢(mèng)想呼嘯而來(lái)。都市越來(lái)越像一個(gè)流動(dòng)人口的中轉(zhuǎn)站，從一座城市到另一座城市，從一個(gè)站臺(tái)到另一個(gè)站臺(tái)，賈樟柯在其電影中所描繪的漂泊者的場(chǎng)景在那些同鄉(xiāng)/異鄉(xiāng)的同胞身上一再重復(fù)著。從某種意義上來(lái)說(shuō)，麥當(dāng)勞是一個(gè)縮小了的都市中轉(zhuǎn)站。
作為都市中的公共空間，它從開(kāi)張的那一天起，就注定要承擔(dān)起為旅行者遮風(fēng)擋雨的職責(zé)。旅行者行色匆匆，他們中的大多數(shù)并不是一些“游手好閑者”，他們有著各自的目的地。在九十年代早期，麥當(dāng)勞公司一直試驗(yàn)在高速公路的雙向路邊設(shè)置售餐設(shè)施，麥當(dāng)勞是一個(gè)身體的劇場(chǎng)，顯然，麥當(dāng)勞的經(jīng)營(yíng)者已經(jīng)意識(shí)到了這一點(diǎn)，他們充分運(yùn)用麥當(dāng)勞在城市節(jié)點(diǎn)方面得天獨(dú)厚的天然優(yōu)勢(shì)，努力將麥當(dāng)勞打造成一個(gè)漂泊者的載體。在管理方面，“走動(dòng)式管理”是麥當(dāng)勞公司最典型的工作方式。這種方式要求公司管理人員經(jīng)常到所屬公司、各部門(mén)走走、看看、聽(tīng)聽(tīng)、問(wèn)問(wèn)。
即要在走動(dòng)中對(duì)公司進(jìn)行管理，以便提高管理的效率。這就使得不僅來(lái)麥當(dāng)勞光顧的顧客以漂泊者的身份參與表演，連公司內(nèi)部的職員也不得不放棄自己固守原地的做法，在麥當(dāng)勞中，全民漂泊的時(shí)代已經(jīng)到來(lái)。王曉漁也是一個(gè)漂泊者，王曉漁的行文風(fēng)格是游移不定的，從知識(shí)分子的精神癥候到聚光燈下的花腔，從《大話西游》到葵花寶典，從某種意義上來(lái)說(shuō)，王曉漁在以自己的方式呼應(yīng)著麥當(dāng)勞的敘事風(fēng)格：包容他者。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇九
不管哪個(gè)員工離職，都有自己確切的理由，員工辭職信怎么寫(xiě)，主要看每個(gè)人的原因是怎樣的。以下是一篇麥當(dāng)勞員工辭職報(bào)告參考。
尊敬的xx經(jīng)理：
您好!
非常感謝麥當(dāng)勞和您給我的機(jī)遇和幫助!由于某些原因，今天我在這里提出辭職申請(qǐng)。
在過(guò)去這個(gè)多月的時(shí)間里，麥當(dāng)勞給予我很多學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)，使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝麥當(dāng)勞，因?yàn)檫@些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。
如今我將離開(kāi)麥當(dāng)勞并且已受聘于另一家公司，我已考慮成熟，并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng)。
我希望公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時(shí)再次感謝麥當(dāng)勞讓我曾經(jīng)成為其中一員。
申請(qǐng)人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇十
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同事給予的督導(dǎo)與關(guān)懷，讓我在麥當(dāng)勞工作期間學(xué)到了很多經(jīng)驗(yàn)，感受到了同事之間的相互鼓勵(lì)的團(tuán)隊(duì)凝聚力，相互協(xié)助的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，我很榮幸能夠成為其中的一員。
老驥伏櫪，志在千里。我依然懷有學(xué)習(xí)的渴望，我深信知識(shí)的力量，在家人的鼓勵(lì)下，我決定融入社會(huì)繼續(xù)深造，以求能夠更好的為社會(huì)服務(wù)，為社會(huì)貢獻(xiàn)。希望公司領(lǐng)導(dǎo)予以支持，特此提出辭職，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
二年級(jí)校園生活演講稿。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇十一
辦公室人員。
午休時(shí)間：中午12：00~下午1：00（午休時(shí)間需要工作的總機(jī)除外）。
工作時(shí)間由公司根據(jù)需要決定，如果工作時(shí)間有改變，公司將提前通知職員。
管理人員是指所有在營(yíng)運(yùn)部的見(jiàn)習(xí)經(jīng)理，第二副經(jīng)理，第一副經(jīng)理及經(jīng)理。管理人員每周應(yīng)工作五天，采用輪班制，工作時(shí)間由主管根據(jù)的需要排班表定期決定。
正常情況下，每月開(kāi)始一周前會(huì)訂出你一月的工作時(shí)間表。所有的職員均要求準(zhǔn)時(shí)上班，如因任何理由遲到或缺席，你有責(zé)任至少提前4小時(shí)電告或與你的主管聯(lián)系。若因病缺席應(yīng)提供醫(yī)院證明。若沒(méi)有按照上述規(guī)定，職員可能受到紀(jì)律的處分。
加班：
為顧及工作伙伴的身體健康，公司不鼓勵(lì)工作伙伴加班，但有時(shí)由于經(jīng)營(yíng)和工作的需要不得不加班。
國(guó)家法定假日以外的加班，由部門(mén)的主管或經(jīng)理酌情采用調(diào)休方式作為補(bǔ)償。法定節(jié)假日加班人員在國(guó)家法定的節(jié)假日上班者，可享受日工資三倍的待遇。公司辦公室人員在法定假日加班需經(jīng)主管及主管的正付總經(jīng)理批準(zhǔn)，方可享受日工資三倍的待遇。部門(mén)主管及其以上人員在法定假日加班幾天，僅可補(bǔ)休幾天。
付工資日：
麥當(dāng)勞按月向工作伙伴發(fā)放工資。每月第5個(gè)工作日前發(fā)放上月的工資，并通過(guò)工商銀行將工資輸入個(gè)人賬戶，再由個(gè)人提取使用。
試用期，轉(zhuǎn)正，試用期延長(zhǎng)：
頭六個(gè)月的工作為試用期，這個(gè)時(shí)期是你與麥當(dāng)勞互相了解的機(jī)會(huì)。試用期即享受正式工資待遇。如果試用期內(nèi)的任何時(shí)候，你認(rèn)為麥當(dāng)勞對(duì)你不合適，你可以完全自由地提出辭職。同樣麥當(dāng)勞如果想終止與你的合約，也可以用任何方式解除雙方的合同。（試用期內(nèi)通知期為一天）。這期間你將會(huì)受到公司的考核。在試用期結(jié)束時(shí)，你的主管和部門(mén)經(jīng)理會(huì)與你討論你的工作表現(xiàn)。
如果你的工作表現(xiàn)評(píng)估為良好或以上，你的試用期就告結(jié)束并轉(zhuǎn)正。
如果你在試用期中休假的日子超過(guò)十天（不含休息日）以上，你的試用期需相應(yīng)延長(zhǎng)。若你工作勤奮，掌握工作要領(lǐng)及時(shí)、適當(dāng)、工作表現(xiàn)杰出，你的主管有權(quán)縮短你的試用期，但試用期最短不應(yīng)少于三個(gè)月。
事假。
如需請(qǐng)事假以處理一些私事，則需提前一周征得部門(mén)主管的同意。并填寫(xiě)一份由部門(mén)主管簽字的事假申請(qǐng)表，然后送交人力資源部，請(qǐng)事假?zèng)]有工資。事假最小單位為0。5天。3天以上5天以下的事假由部門(mén)主管批準(zhǔn)，超過(guò)5天的事假由主管的正副總經(jīng)理批準(zhǔn)。
辭職。
按照合同，公司與工作伙伴之間無(wú)論哪一方提出終止合同，必須提前30天書(shū)面通知對(duì)方（試用期的通知期為一天）。
辭職的'程序如下：
所有的辭職必須符合的條件和條款。
辭職的工作伙伴應(yīng)向其部門(mén)的主管遞交書(shū)面的；并同時(shí)將原件交人力資源部。部門(mén)的主管將進(jìn)行離別談話（exitinterview），根據(jù)部門(mén)主管的要求，人力資源部。
工作伙伴歸還所有公司的財(cái)產(chǎn)、資金和訓(xùn)練物品。
填寫(xiě)人事異動(dòng)表，經(jīng)有關(guān)人員確認(rèn)簽字。
需要時(shí)，人力資源部門(mén)通知有關(guān)公司和機(jī)構(gòu)，告訴該工作伙伴不再擔(dān)任任何麥當(dāng)勞職務(wù)也不能代表麥當(dāng)勞公司從事有關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
人力資源部負(fù)責(zé)向該工作伙伴支付最后結(jié)算工資，離職的工作伙伴所遺失的公司任何財(cái)物將作價(jià)酌情賠償。
任何一方要終止勞動(dòng)合同，他/她必須在規(guī)定的期限內(nèi)出具。
工作伙伴不可使用他/她的年假來(lái)抵沖通知的時(shí)間。
接受過(guò)培訓(xùn)的工作伙伴在其服務(wù)期間內(nèi)辭職須按簽訂的培訓(xùn)協(xié)議中約定的賠償方法賠償（詳見(jiàn)合同、培訓(xùn)協(xié)議）。
麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇十二
尊敬的麥當(dāng)勞經(jīng)理：
在此我真誠(chéng)的祝愿麥當(dāng)勞西紅門(mén)餐廳能夠生意興隆，越辦越好!當(dāng)然，喜歡麥當(dāng)勞的我也會(huì)經(jīng)常來(lái)添磚加瓦的。
此致
敬禮!
辭職人：unjs。
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麥當(dāng)勞員工自我介紹（匯總13篇）篇十三
親愛(ài)的店經(jīng)理：
您好!
當(dāng)您看到這封信的時(shí)候，我已經(jīng)決定離開(kāi)麥當(dāng)勞了，即將告別半個(gè)多月的麥當(dāng)勞生涯。非常感謝這半個(gè)多月以來(lái)您們對(duì)我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會(huì)很多，這是我人生的第一份工作，雖然我做的不是太好，可是我盡了自己的全力，也希望得到你們的肯定與滿意，這半個(gè)多月雖然很辛苦，通過(guò)這半個(gè)多月的學(xué)習(xí)與生活我也明白體會(huì)很深，以后我會(huì)更加的珍惜別人的勞動(dòng)成果，也了解到服務(wù)業(yè)的艱辛，總之，感觸甚多，由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導(dǎo)我前進(jìn)，更是讓我由忠的感激。
現(xiàn)在社會(huì)，對(duì)于只做一份工作的人來(lái)說(shuō)越來(lái)越少了，下面是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)小編為大家搜集的`公司員工辭職信范文理由，供大家參考。
現(xiàn)在我在此向你解釋為什么我要辭職：
1、我的家離工作地點(diǎn)有個(gè)1小時(shí)的路程，工作很不方便。
2、能力有限，無(wú)法勝任艱苦的麥當(dāng)勞工作，不想影響麥當(dāng)勞的工作熱情。
3、不明白為什么經(jīng)常加班和臨時(shí)更改本人的工作性質(zhì)。
5、考慮到自己底子薄，能力差，趁著自己尚有求學(xué)的光景，特申請(qǐng)辭職去學(xué)習(xí)。相信您們定能理解作為一名學(xué)生迫切希望回歸校園求知的心，望能得到您們的批準(zhǔn)。
非常感謝行里十多年來(lái)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)。在銀行的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是xx銀行的一員而感到榮幸。我確信在xx銀行的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
再次感謝!
也許，千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝，我想再對(duì)您說(shuō)一聲“謝謝您”!萬(wàn)水千山多變換，人生猶如戲一場(chǎng)。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過(guò)很多的路才干達(dá)到必定高度，取得一些成績(jī)，得到眾人的認(rèn)可，成為主演。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：xxx。