每一次工作都是一次寶貴的經(jīng)驗,只有通過總結,我們才能更好地吸取教訓并成長。文章的結尾附上了一些優(yōu)秀的工作心得范文,希望能夠對大家寫作提供一些思路和借鑒。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇一
第一段:引言(150字)。
心得體會交流是我們在參加各種活動,工作或學習中最常進行的一種形式。通過與他人分享自己的體會和觀點,我們可以互相借鑒經(jīng)驗,獲得新的思路和視野。心得體會交流不僅可以提升個人能力,也能夠促進團隊合作和組織發(fā)展。在經(jīng)歷了多次心得體會的過程中,我深刻體會到了其重要性與效果,并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和啟示。
第二段:相關經(jīng)歷(250字)。
在大學期間,我經(jīng)常參加各種實踐活動和學術研討會,在這些活動中,我有很多機會與他人進行心得體會交流。數(shù)次組織活動后,我意識到了組織者與參與者之間的差別。當我成為組織者時,我明白了一個聽者的責任。仔細傾聽他人的心得體會,并提出建設性的意見是至關重要的。同時,與團隊成員交流心得體會也是必不可少的。每次活動結束后,我們會進行總結交流,借此總結經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,并提出改進的措施。通過與他人的交流,我逐漸學會了傾聽和表達,提高了自己的溝通能力和組織能力。
第三段:心得體會的作用(300字)。
心得體會交流不僅適用于學校和社團活動,也廣泛應用于職場和生活中。在職場中,人們常常利用心得體會交流來傳遞工作經(jīng)驗、分享成功經(jīng)驗和面對挑戰(zhàn)的策略。通過與他人交流心得體會,員工可以互相學習,提高自己的工作能力,并激發(fā)出更多的創(chuàng)新思維。此外,在生活中,心得體會交流也是非常有意義的。通過與他人分享生活體驗,我們可以從中汲取智慧和心靈的力量,改變一些不良的生活習慣,以及提升自我價值和生活品質。
要實現(xiàn)有效的心得體會交流,我們需要具備一定的技巧和要素。首先,要善于傾聽。傾聽是建立有效交流的基礎,通過認真聆聽他人的心得體會,我們可以獲得更多的信息和啟示。其次,要懂得適時表達自己的觀點。我們可以通過分享個人經(jīng)歷、案例分析等方式,將自己特有的見解傳達給他人。另外,要注重細節(jié)和實踐。在交流的過程中,細節(jié)往往是很重要的,因為它們可以讓我們更清楚地表達自己的思想,并使對方更容易接受。
第五段:總結(200字)。
通過心得體會交流,我們可以不斷學習和成長。在這個過程中,我們會意識到自己的不足之處,并嘗試通過他人的經(jīng)驗來改進自己。只有保持謙虛的心態(tài),我們才能更好地從他人的心得體會中吸取智慧,不斷提升自己的能力。心得體會交流的重要性不能被低估,它不僅能夠促進個人成長,也為團隊合作和組織發(fā)展帶來了新的機遇和可能性。因此,我將繼續(xù)積極參與各種活動和交流,不斷提升自己的學習和發(fā)展能力。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇二
這個暑假里,我在--保險公司實習了一個月的時間。在這段時間里,我了解了有關保險的知識,并體驗了一種新的生活。
第一天去見了主管的經(jīng)理,據(jù)說口才是很棒的,初次見面,感覺她很干練。保險公司的'氛圍與其他地方相比是很不同的,這里有一種很活躍的氣氛,在這里真的感受到了一些以前沒有感受過的東西。由于我沒有什么經(jīng)驗,不能跑業(yè)務,所以就呆在辦公室和經(jīng)理、組訓一起。
在保險公司,每天早上都會有晨會,晨會早上8點準時開始,遲到會扣錢的,但只是形式上的,一般會扣一塊錢的樣子,主要還是調動大家的積極性。晨會由主持人主持,一般就是組訓或負責的經(jīng)理,但為了鍛煉各個業(yè)務員,也經(jīng)常的會讓業(yè)務員上去主持。晨會首先會讓全體同仁起立做晨操,很有激情,在音樂的節(jié)拍下做各種滂湃的動作,會舒緩緊張的心情,還會讓沉睡中的身體舒展開。記得第一天去公司,要讓我上臺作自我介紹,本來剛剛到的時候還有些緊張,但跟著做完晨操后緊張感就沒了,很從容的上臺作了自我介紹。在晨會中,還會公布昨天各個業(yè)務室的業(yè)績,給予鼓勵。從早會中,讓我看到了朝氣,想必開完早會后一天的工作將會充滿激情。
這次實習中,公司召開了兩次產(chǎn)說會,一次是歲歲登高,一次是鴻福年年。通過這兩次產(chǎn)說會,讓我對險種有了新的認識,而且懂得了什么叫有壓力才會有動力。產(chǎn)說會是有關產(chǎn)品的說明會,各個業(yè)務員會帶著自己邀請到的客戶來參加產(chǎn)說會,由主講師講解關于這個產(chǎn)品的情況,讓客戶了解到該險種的價值,有何優(yōu)惠,自己能得到什么利潤,以便客戶選擇適合自己的險種投保。通過講師生動的講解,加上現(xiàn)場回饋獎品,很多客戶都會現(xiàn)場簽單,所以說,產(chǎn)說會被保險公司看作一個和客戶溝通得很好的橋梁。還記得那次歲歲登高的產(chǎn)說會,當時現(xiàn)場簽單的客戶并不多,有5,6份吧。
當時一位省公司的講師說,還是因為票價的問題,因為我們的票價太便宜,有時甚至不需要用票,所以業(yè)務員就沒有一種壓力,只是隨便邀請一個客戶來聽便完事了,隨便邀請到的客戶又有幾個想真心來簽單的呢。在接下來的一場票價為110元省公司的產(chǎn)說會中,現(xiàn)場簽的都是2萬元以上的單子,開始時,只有幾個業(yè)務主管買了票。但是,在那個口才很好的經(jīng)理的說明下,有越來越多的業(yè)務員購買了票,就像那個經(jīng)理所說的,只要買了票就一定能帶來客戶。果然那天所有買票的業(yè)務員都帶來了客戶,而且有了不錯的成績。
還有就是創(chuàng)說會,公司有像是雷霆行動等擴員活動,增員的任務是很重的。業(yè)務員會帶領自己邀請的新進人員來聽創(chuàng)業(yè)說明會,之后有意者將會留下面試。從事保險行業(yè),首先必須通過從業(yè)資格考試,拿到資格證書,于是,新進人員會進行考試培訓。考試內(nèi)容是關于保險的一些基本知識和其他的與保險相關的法律法規(guī),像是《民法通則》《保險法》《消費者權益保護法》等等。為了了解更多的知識,我和這些新進人員一起進行了學習,在此期間,尤其學到了很多關于保險法的知識,收獲頗豐。
“讓客戶滿意”不是一句空洞的口號。在實際工作中,公司里有許許多多的客戶服務團隊和員工在為此努力。他們在各自平凡的崗位上,勤勤懇懇,認真負責,用微笑耐心的態(tài)度和專業(yè)的服務水平,讓客戶滿意,用真誠的服務體現(xiàn)自身價值,也在為客戶創(chuàng)造價值。他們也是公司在第一線和客戶打交道的“形象代言人”。
還記得有一次晨會中,經(jīng)理請來了兩名其他地區(qū)的先進工作者和大家交流,至今令我印象深刻。第一位上臺交流的,聲音很響亮,很有自我表現(xiàn)能力,一上臺就唱起了歌以吸引大家注意。這是一位56歲的女士,但是她的語氣,氣色,情緒,都無法讓人猜出她的實際年齡,感覺充滿活力。從她的身上,我看到了激情與真誠的魅力,無論任何人與她想出一段時間后,都會感到她身上所散發(fā)的激情,并被此所感染,變得擁有生機活力。在激情的背后,她又不缺真誠,所以很多客戶只對她所推薦的險種感興趣,于是她的業(yè)務越來越好。只要對自己工作充滿激情,我想任何工作都會變得有意義。“精誠所至,金石為開”,只有自己真誠地對待別人,別人才有可能接納你,才會信任你,那樣工作也會變得順利。另一位上臺的女士,與前一位是十分不同的,她很文靜,感覺很踏實,也很真誠。這是兩種不同的風格,但她同樣的優(yōu)秀,據(jù)說很快會升為副經(jīng)理。她不會充滿激情的與你交流,但是,她卻發(fā)展了很多的下線,因為她待人真誠,有耐心,很多人都信任她,都愿意跟著她干,于是她的業(yè)務室人員越來越多,而且,她關心每個同事。從她身上,我同樣看到了真誠,我想在以后的生活中,無論從事什么工作,都要有對工作的熱情和待人的真誠。
每個營銷員要做得更多,要努力提升自己,要誠信熱情,要學會自我管理,要真正為客戶考慮問題……每一個非保險人也應該對營銷員多一些寬容、多一些理解,對保險多點認識,不要厭惡,不要恐懼——它只不過是一份契約而已。
堅持是一種美德,而在保險公司,正是有很多人因為堅持不了,所以中途放棄了這樣一份為人類造福的事業(yè);也因為堅持不了,所以看不到保險這個職業(yè)的崇高和偉大。無論從事任何職業(yè),只有那些堅持和守望著自己理想的人,才能繼續(xù)在自己選擇的道路上走得堅定和安穩(wěn),努力著,打開自己成功的大門,堅持著,走出屬于自己的明天。
這次社會實習,我深切地感受到了在社會中,并不是每件事都會是一帆風順的,挫折處處存在,這需要我們鼓起勇氣邁出第一步,吸取教訓繼續(xù)向前沖。我想,這次實習將會給我很大的啟發(fā),在這過程中,我不僅僅學到了有關保險的知識,對工作和社會也有了更加新的認識。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇三
日記是學生心靈的窗戶,透過這扇窗,我們可以看見學生的內(nèi)心世界。學生寫日記時,可以把自己平時不敢說,不愿說的話寫出來,這樣有利于老師及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。例如:去年我們班有一位學生在日記中寫到:“快畢業(yè)了,我和同學照了幾張合影,而媽媽卻不給我照相的錢,我心里非常難過,我認為活著一點意思都沒有。”看到這篇日記后,我很是震驚,想不到她小小年紀居然有這種不該有的想法。在她的日記后我回了一封信,告誡她千萬不要有這種的錯誤的想法,老師一定會幫她的。寫完回信后,我又馬上找她談心,消除了她的顧慮。我還特意進行了一次家訪,委婉地把孩子在日記中的話告訴了家長,告誡家長對于青春叛逆期的孩子,說話做事一定要注意方式方法。千萬不能因為一時之氣,釀成大悲劇。此事圓滿解決之后,笑容又綻放在了她的臉上。
班主任工作雖然很累,但我們只要用真情、真誠、火熱的青春,就能點亮學生的心燈,給快樂加油!
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇四
工作交流心得要怎么寫,才更標準規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗,參考優(yōu)秀的工作交流心得樣本能讓你事半功倍,下面分享【工作交流心得精品3篇】,供你選擇借鑒。
時間過得很快,轉眼間,一個學年見習期的教育教學工作已經(jīng)即將結束了,本學期我擔任二年級數(shù)學教學。由于是剛畢業(yè),教學經(jīng)驗尚淺,因此,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向前輩學習。經(jīng)過一個學年的努力,獲取了很多寶貴的教學經(jīng)驗,也取得了較好的成績。現(xiàn)將具體工作總結如下:
一、用全新的教育教學理念,改革課堂教學。
從參加新教師培訓到具體的教學實踐以來,我反復學習有關的教育教學理論,深刻領會新課標精神,認真反思自身教學實際,研究學生,探究教法,逐步樹立起以學生的終身發(fā)展為目的的教學思想,樹立起以教師為主導學生為主體的新的教學理念,在教學實踐中積極探索煥發(fā)語文課堂活力,有助于學生能力提高與發(fā)展的語文課堂教學的新思路、新模式啟發(fā)思維,訓練方法為主的自讀課文閱讀方法、以感知――探究――反思――延伸為主線的重點篇目學習法、以合作――探究――創(chuàng)造――創(chuàng)新為核心的語文活動課等,激發(fā)了學生學習語文的積極性,收到了較好的教學效果。
二、細研教材、潛心備課。
教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環(huán)節(jié),備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性。曾有一位前輩對我說:“備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機。”我明白到備課的重要性,因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握重難點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,堅持課后寫教學反思,并不斷歸納總結經(jīng)驗教訓。
同時注重課堂教學效果,針對學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。由于準備充分,教學效果明顯,學生易于接受。
三、用生動靈活的教學方式,煥發(fā)課堂活力。
應試教學課堂圍繞知識目標而展開,儲存繼承前人積累下來的經(jīng)驗和體驗,但忽視了學生創(chuàng)新的動機、興趣、情感、意志,如何激活所需的先前經(jīng)驗,萌動求智欲望呢?新課標要求我們建立以自主、合作、探究為主的教學模式,激活學生好奇心,探究欲,培養(yǎng)學生主動思考、質疑、求索以及善于捕捉新信息的能力,并把這種能力的培養(yǎng)定為課堂教學的終極目的。
為此,我們仔細研究教育心理,準確把握初一學生的心理特征和思維特點,積極探索有利于激發(fā)興趣、激活思維、激勵探討的課堂教學方法。例如在處理每單元的重點篇目時,我始終采用整體感知――合作探究――反思質疑――拓展延伸的教學模式,根據(jù)不同內(nèi)容精心設計問題,組織課堂教學。這樣教學,課堂上感受到的是一種親切、和諧、活躍的氣氛。教師已成為學生的親密朋友,教室也轉變成為學生的學堂,學生再也不是僵化呆板、默默無聞的模范聽眾。他們的個性得到充分的展現(xiàn)與培養(yǎng):或質疑問難,或浮想聯(lián)翩,或組間交流,或挑戰(zhàn)權威。
師生互動,生生互動,組際互動,環(huán)境互動,在有限的時間內(nèi),每一位學生都得到了較為充分的鍛煉和表現(xiàn)的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿著流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發(fā)現(xiàn)、挑戰(zhàn)與沉思同在。活躍的思維,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。教師的授課既源于教材,又不唯教材。師生的情感與個性融在其中,現(xiàn)實的生活進入課堂,學生在互動中求知,在活動中探索,既輕松地掌握了知識,又潛移默化地培養(yǎng)了能力。學生的整體素質有了質的提高,語文課堂真正煥發(fā)出它應有的活力。
四、用先進的教學手段,提高學習效率。
現(xiàn)代科學技術日新月異的飛速發(fā)展,要求具有新鮮活力的語文課堂不僅要有教學模式的轉變,學生思維的開啟,更要有引導學生學會學習,掌握豐富的語文知識并獲取叩開知識大門金鑰匙的課堂教學效果。這是新課標對語文課程的基本要求,也是語文學科工具性與人文性特點的集中體現(xiàn)。應試教學課堂總是教師比比劃劃,總是在如何把知識線條明晰化上動心思,在學習中學生不能親自體驗到獲得知識的過程與樂趣,其接受知識的過程間接而單一。新課程要求課堂要以更新教學手段為重點,借助各種媒體和教學資源讓學生自主體驗、感受,使得師生在探索中經(jīng)驗共享。信息時代多樣的媒體和無所不在的網(wǎng)絡正好為我們擴展課堂教學的領域,拓寬攝取知識的渠道,實現(xiàn)提高學生信息素養(yǎng),開發(fā)學生的探究能力、學習能力、合作能力、創(chuàng)造能力提供了一個的可操作的平臺。
五、用扎實多樣的訓練,培養(yǎng)學生的語文實踐能力。
死教書、教死書不能適應社會對教育的需要,新課程改革正是對今天教師教學觀念的挑戰(zhàn)。教師應由知識的占有者轉化為知識的組織者,由知識的傳遞者轉化為學習的促進者,超越課堂的藩籬,將現(xiàn)代教學過程演化為“培養(yǎng)學習者”的過程,實現(xiàn)由“授之以魚”到“授之以漁”的根本轉變。用扎實多樣的訓練,多方面提高學生的語文素養(yǎng),努力培養(yǎng)學生的語文實踐能力,使學生獲得一定的終身學習的本領。“授之以魚,僅供一飯之需;授之以漁,則終身受用無窮”。
教育的意旨并非知識的累積,而是心智上的能力的發(fā)育。學生在學校的時間是有限的,所學的知識也受時代的局限,他們要在未來有所作為,要在未來跟上時代,就一定要不斷地學習,終身學習,去吸收新東西,更新知識結構。可見,方法的確比知識更為重要,教授方法才是教學的根本。那么,學生對于傳授的方法是否能夠靈活運用,對初中學生而言,則需要一個較長時間的反復的訓練過程。
為此,我針對不同的知識版塊,采取不同的訓練方法:夯實基礎――硬筆書法每日一頁,字詞聽寫“循環(huán)放映”;擴大積累――課外閱讀每日一段,讀書筆記(摘記)天天都寫;訓練能力――閱讀理解,從總體方法到解題技巧,系統(tǒng)指導,反復錘煉;作文訓練――循序漸進,小作文依課文內(nèi)容隨堂布置,借“題”發(fā)揮,大作文緊扣課標和中考方向力求既有章法,又有創(chuàng)新,鼓勵學生放飛思想,大膽發(fā)揮……教學有法,教無定法,從基礎入手到提高能力直至學以致用,生動、活潑,扎實、系統(tǒng),有序、有恒的訓練,使學生在不同內(nèi)容和方法的相互交叉、滲透和整合中開闊了視野,提高了學習效率,初步獲得了一些現(xiàn)代社會所需要的語文實踐能力。六、參與教研、聽課,取長補短堅持參加校內(nèi)外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,提高自己的教學水平。
堅持每天抽空聽課,并經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一起討論教學問題。本學年,按照教研組的安排,聽了本校十位同事的公開課,并通過參與研討和集體備課等活動,使自己從別人身上學到了很多有益的經(jīng)驗。走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
時間如流水,一學年的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗、吸取教訓,本人特就20__學年的工作總結如下:
一、政治思想方面:
本人熱愛黨,熱愛人民,堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè)。思想端正,作風正派,服從領導的工作安排,辦事認真負責。本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。
二、教育教學能力。
首先,能認真把握教材——把大綱、課本、時政及時有機結合,以提高學生分析問題和解決問題能力為目標,切實落實培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力,并且能利用課堂時間不斷地以新型熱點材料為背景創(chuàng)設提問角度,幫助學生拓展思路,對基礎知識能靈活運用,從而使同學們分析、解決問題的能力不斷提高。
第二,能把握學生的認知水平和能力。重視對已學知識的鞏固和新、舊知識的聯(lián)系,達到幫助學生學會求知、不斷發(fā)展的目的。第三,尊重學生。重視與學生之間的情感交流和培養(yǎng),在嚴格管理的同時能尊重學生的學習熱情和認知能力,提出與學生自身水平相當?shù)膯栴},鼓勵他們大膽探索,共同提高。因而也得到了學生的尊重。
我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我在積極參加教育局組織的新教材培訓的同時,虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗。在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經(jīng)驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流。
三、出勤方面。
本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。
四、工作業(yè)績方面。
由于本人的不懈努力,學生們?nèi)〉昧碎L足的進步,在教委和本校的組織的歷次考試中,學生的成績都名列前茅。多篇論文獲市縣級獎。
我僅是班主任隊伍中的普通一員,前些天有幸參加了鄉(xiāng)組織的班主任培訓。首先要感謝各位領導為我們提供這次互相學習的機會,謝謝幾位班主任給我提供寶貴的工作經(jīng)驗。我也特別珍惜這次學習的機會,聽講時甚至害怕丟掉一個字,認真做好記錄,教師們的精彩演講深深地吸引了我,使我在教育思想上受到了一次深刻的洗禮。可以說,在班主任工作上,如果說我以前是一只迷途的羔羊,那么聽了幾位班主任的介紹,終于找到了一條寬廣而深遠的路。因為交流中既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實際范例,令我耳目一新。晚上我詳細地整理資料,并進一步琢磨,現(xiàn)在我就把自己學到的內(nèi)容向各位領導匯報一下。把一些先進的教育思想與大家共享。主要體會有以下兩方面。
一、班主任工作要善于創(chuàng)新。
時代呼喚教育創(chuàng)新,呼喚創(chuàng)新型人才,素質教育把培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力作為重點,正是反映時代的要求,做為班主任也要用創(chuàng)新理念武裝自己。
1、想方設法使每個學生都成為班集體的主人。提高自身素質的主人。讓每個學生感受到學習、勞動第一受益者不是老師,而是他自己。這一點給了我很大的啟示,使學生認識到學習勞動是自己的事。使自己成為職責活動范圍內(nèi)的主人。班主任要給學生搭建這個舞臺,創(chuàng)設優(yōu)良的環(huán)境。
2、把德育放在首位,世界觀、人生觀、苦樂觀放在首位。
3、當班主任最要緊的是培養(yǎng)學生良好的習慣。
總之,創(chuàng)新不是遍地挖坑,而是沿著一個點向四周延伸,教育要遠離口號,要在認識上、情感上、行為上入手。行為養(yǎng)成習慣,習慣形成品質,品質決定人的命運。教師要狠抓行為,點點滴滴做實事,不難為一個人,不放縱一個人,不做盲目攀比。
二、班主任要注重學生的心理健康發(fā)展。
對學生進行心理健康教育勢在必行,我主要從以下五個方面談起。
1、心理健康教育不是心血來潮,不是時髦,而是社會的需要。
(1)社會競爭將越來越激烈,這種競爭通過學校、家庭、社會最終都壓在學生身上,學生承擔前所未有的壓力,培養(yǎng)學生健康的心理和抗挫折的能力迫在眉睫,如果教師一味地追求完成教育任務而不注重學生的心理發(fā)展,一些悲劇事件還會不斷地出現(xiàn)。
(2)多元化的時代,愛孩子是必要的,但僅如此是不夠的,必須懂孩子,否則就會出現(xiàn)愛的悲劇。過去成人在孩子眼里是神秘的,現(xiàn)在孩子在成人的眼里是神秘的。懂孩子是一項艱巨的任務。也就是要認真研究孩子的心理。從而完整地了解孩子。
(3)以人為本的教育思想,要求我們必須開展心理健康教育。我們的一切工作都是為了學生,為了學生的全面和諧發(fā)展,我們要更新教育觀念,把以教材為本,以教師為中心轉化為以人為本,以學生為中心。
2、一切教育要求與評價都應以心理規(guī)律做指導,尊重學生的心理,教師的專制思維傾向會使學生屈服、厭惡、推卸責任,進而造成學生易怒緊張,還使膽小的人與集體隔絕。教師評價學生的固定思維模式又會給學生一種沉重的心理負荷。
3、班主任要講究語言的藝術。語言做到對學生的身心健康起積極的促進作用。否則就會對學生造成無益的傷害,甚至影響其終身的發(fā)展。
4、班主任要把學生當做活生生的人,有發(fā)展的人。學生有四好:好奇、好動、好勝、好模仿。有四喜:合群、稱贊、游戲、活動。對于學生的喜好,班主任要學會尊重。
從以上這些事例不難看出,因為家庭教育、學校教育、社會教育都存在著弊端。致使許多孩子造成心理障礙和心理問題,在我們實際生活中也不乏其人。在班主任工作中,我有些事處理的也不是很得當,但通過這次學習,我有了新的認識。要走進學生生活,真正了解孩子的心理。所以新學期我打算從以下幾方面入手展開班主任工作。
1、上好心理健康教育課。以《中小學心理健康教育》為藍本,每周抽出一節(jié)課時間與班隊會結合,在活動中教育學生,比如:同學心目中的我,怎樣才能受別人歡迎,滿招損,謙受益,受到委曲怎么辦?趕走妒忌心等等。
2、開展七個一系列活動。(每人每天做一分鐘家務、每人每天寫一分鐘日記、每人每天唱一分鐘歌曲、每人每天讀一分鐘名人傳記、每人每天做一分鐘演講。)。
3、設立心語日(每周利用30分中和老師談心,家庭、學習、交往等可以暢所欲言)。使老師成為學生最信賴的朋友。總之我們要做好學生心靈的保健醫(yī)生和心靈的美容師。
教師一次悄悄的暗示,哪怕只是那么一瞬,一段短短的贊語,哪怕只是那么一回;一個切切的激勵;哪怕只是一句;甚至一道深奧的疑問題,哪怕只是那么一說,有時竟奇跡般地更改著學生精神羅盤指針的方位,導致思維流向的永久性植移,以致使人生的軌跡、事業(yè)的坐標,也隨之發(fā)生陰差陽錯的起伏迭蕩。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇五
這個暑假里,我在--保險公司實習了一個月的時間。在這段時間里,我了解了有關保險的知識,并體驗了一種新的生活。
第一天去見了主管的經(jīng)理,據(jù)說口才是很棒的,初次見面,感覺她很干練。保險公司的'氛圍與其他地方相比是很不同的,這里有一種很活躍的氣氛,在這里真的感受到了一些以前沒有感受過的東西。由于我沒有什么經(jīng)驗,不能跑業(yè)務,所以就呆在辦公室和經(jīng)理、組訓一起。
在保險公司,每天早上都會有晨會,晨會早上8點準時開始,遲到會扣錢的,但只是形式上的,一般會扣一塊錢的樣子,主要還是調動大家的積極性。晨會由主持人主持,一般就是組訓或負責的經(jīng)理,但為了鍛煉各個業(yè)務員,也經(jīng)常的會讓業(yè)務員上去主持。晨會首先會讓全體同仁起立做晨操,很有激情,在音樂的節(jié)拍下做各種滂湃的動作,會舒緩緊張的心情,還會讓沉睡中的身體舒展開。記得第一天去公司,要讓我上臺作自我介紹,本來剛剛到的時候還有些緊張,但跟著做完晨操后緊張感就沒了,很從容的上臺作了自我介紹。在晨會中,還會公布昨天各個業(yè)務室的業(yè)績,給予鼓勵。從早會中,讓我看到了朝氣,想必開完早會后一天的工作將會充滿激情。
這次實習中,公司召開了兩次產(chǎn)說會,一次是歲歲登高,一次是鴻福年年。通過這兩次產(chǎn)說會,讓我對險種有了新的認識,而且懂得了什么叫有壓力才會有動力。產(chǎn)說會是有關產(chǎn)品的說明會,各個業(yè)務員會帶著自己邀請到的客戶來參加產(chǎn)說會,由主講師講解關于這個產(chǎn)品的情況,讓客戶了解到該險種的價值,有何優(yōu)惠,自己能得到什么利潤,以便客戶選擇適合自己的險種投保。通過講師生動的講解,加上現(xiàn)場回饋獎品,很多客戶都會現(xiàn)場簽單,所以說,產(chǎn)說會被保險公司看作一個和客戶溝通得很好的橋梁。還記得那次歲歲登高的產(chǎn)說會,當時現(xiàn)場簽單的客戶并不多,有5,6份吧。
當時一位省公司的講師說,還是因為票價的問題,因為我們的票價太便宜,有時甚至不需要用票,所以業(yè)務員就沒有一種壓力,只是隨便邀請一個客戶來聽便完事了,隨便邀請到的客戶又有幾個想真心來簽單的呢。在接下來的一場票價為110元省公司的產(chǎn)說會中,現(xiàn)場簽的都是2萬元以上的單子,開始時,只有幾個業(yè)務主管買了票。但是,在那個口才很好的經(jīng)理的說明下,有越來越多的業(yè)務員購買了票,就像那個經(jīng)理所說的,只要買了票就一定能帶來客戶。果然那天所有買票的業(yè)務員都帶來了客戶,而且有了不錯的成績。
還有就是創(chuàng)說會,公司有像是雷霆行動等擴員活動,增員的任務是很重的。業(yè)務員會帶領自己邀請的新進人員來聽創(chuàng)業(yè)說明會,之后有意者將會留下面試。從事保險行業(yè),首先必須通過從業(yè)資格考試,拿到資格證書,于是,新進人員會進行考試培訓。考試內(nèi)容是關于保險的一些基本知識和其他的與保險相關的法律法規(guī),像是《民法通則》《保險法》《消費者權益保護法》等等。為了了解更多的知識,我和這些新進人員一起進行了學習,在此期間,尤其學到了很多關于保險法的知識,收獲頗豐。
“讓客戶滿意”不是一句空洞的口號。在實際工作中,公司里有許許多多的客戶服務團隊和員工在為此努力。他們在各自平凡的崗位上,勤勤懇懇,認真負責,用微笑耐心的態(tài)度和專業(yè)的服務水平,讓客戶滿意,用真誠的服務體現(xiàn)自身價值,也在為客戶創(chuàng)造價值。他們也是公司在第一線和客戶打交道的“形象代言人”。
還記得有一次晨會中,經(jīng)理請來了兩名其他地區(qū)的先進工作者和大家交流,至今令我印象深刻。第一位上臺交流的,聲音很響亮,很有自我表現(xiàn)能力,一上臺就唱起了歌以吸引大家注意。這是一位56歲的女士,但是她的語氣,氣色,情緒,都無法讓人猜出她的實際年齡,感覺充滿活力。從她的身上,我看到了激情與真誠的魅力,無論任何人與她想出一段時間后,都會感到她身上所散發(fā)的激情,并被此所感染,變得擁有生機活力。在激情的背后,她又不缺真誠,所以很多客戶只對她所推薦的險種感興趣,于是她的業(yè)務越來越好。只要對自己工作充滿激情,我想任何工作都會變得有意義。“精誠所至,金石為開”,只有自己真誠地對待別人,別人才有可能接納你,才會信任你,那樣工作也會變得順利。另一位上臺的女士,與前一位是十分不同的,她很文靜,感覺很踏實,也很真誠。這是兩種不同的風格,但她同樣的優(yōu)秀,據(jù)說很快會升為副經(jīng)理。她不會充滿激情的與你交流,但是,她卻發(fā)展了很多的下線,因為她待人真誠,有耐心,很多人都信任她,都愿意跟著她干,于是她的業(yè)務室人員越來越多,而且,她關心每個同事。從她身上,我同樣看到了真誠,我想在以后的生活中,無論從事什么工作,都要有對工作的熱情和待人的真誠。
每個營銷員要做得更多,要努力提升自己,要誠信熱情,要學會自我管理,要真正為客戶考慮問題……每一個非保險人也應該對營銷員多一些寬容、多一些理解,對保險多點認識,不要厭惡,不要恐懼——它只不過是一份契約而已。
堅持是一種美德,而在保險公司,正是有很多人因為堅持不了,所以中途放棄了這樣一份為人類造福的事業(yè);也因為堅持不了,所以看不到保險這個職業(yè)的崇高和偉大。無論從事任何職業(yè),只有那些堅持和守望著自己理想的人,才能繼續(xù)在自己選擇的道路上走得堅定和安穩(wěn),努力著,打開自己成功的大門,堅持著,走出屬于自己的明天。
這次社會實習,我深切地感受到了在社會中,并不是每件事都會是一帆風順的,挫折處處存在,這需要我們鼓起勇氣邁出第一步,吸取教訓繼續(xù)向前沖。我想,這次實習將會給我很大的啟發(fā),在這過程中,我不僅僅學到了有關保險的知識,對工作和社會也有了更加新的認識。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇六
小學一年級是打基礎、發(fā)展學生智力的階段,這個階段對學生的成長影響很大。一學期來我在一年級的班主任工作中,想方設法幫助學生樹立正確的學習態(tài)度,養(yǎng)成良好的學習習慣,根據(jù)他們的年齡特點,及時地進行各方面的教育,初步形成了一個良好的班級體,回顧總結自己這半年來的班主任工作,體會歸納起來有以下幾點:
一、認真做好入學前的準備工作。
兒童是帶著好奇、興奮的心情步入學校的。為了使他們熱愛學校、熱愛老師、熱愛朋友、熱愛學習,必須給他們創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境。開學前我就把教室打理得干凈、漂亮:桌凳擺得整整齊齊,,利用多媒體制作漂亮的課件,配上美妙的音樂,在黑板上畫上色彩明麗的圖畫,墻上布置小學生守則的掛圖等,有意識地啟發(fā)孩子們認識到上學要做什么。我還從學生的報名冊上初步熟悉他們的姓名、家長及職業(yè)和家中的一些大概情況和孩子們在幼兒園的表現(xiàn),然后和部分家長談些孩子的事。在此基礎上,我才根據(jù)學生的具體情況,制訂切實可行的班主任工作計劃,使家長與學校配合,對孩子進行全面教育。
二、抓常規(guī)訓練。
新的學校生活,要求孩子們樹立嚴格的集體和時間觀念,遵守學校紀律。剛入學的孩子年齡小,僅懂得了道理,如果不經(jīng)過反復訓練,也不一定做到。因此從開學第一天起,我便對他們進行常規(guī)教育,對怎樣上課、下課、回答問題、尊敬師長、團結同學等等,都做了明確的要求,然后,進行反復訓練,對做得好的同學給予表揚,并讓他示范給大家看。有的同學做錯了,就讓他們重做一次,兩次.....不厭其煩,多次反復,直到做好為止,不能因為錯了一次而批評,應真誠地鼓勵他們樹立信心去做好。
三、堅持正面教育,寓教育于講故事之中。
對一年級的小學生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來。我就抓住了的這一好奇心理特征,常常通過講故事的方法對學生進行教育。為了培養(yǎng)良好的學習習慣,我給他們講聞雞起舞的故事,使他們懂得學習應該認真、刻苦。六十多個孩子在一起學習,難免有打鬧、吵架的現(xiàn)象發(fā)生。為了培養(yǎng)孩子們團結友愛的精神,我常根據(jù)班內(nèi)發(fā)生的具體事例編成小故事,對學生進行教育。
四、聯(lián)系實際,寓教育于活動之中。
聯(lián)系班內(nèi)學生的思想實際,通過有意義的活動進行思想教育,是行之有效的方法。例如:小學生剛進校,個別學生對別人的東西(彩筆、鉛筆等)較感興趣,趁別人不注意時,就順手牽羊。遇到這種情況時,我就先找些拾物交公的例子給他們講講,然后說,有的同學可能錯裝了別人的東西,在自己的書包中找一下,如果真的裝錯了,就勇敢的交到老師這兒來,結果有個同學紅著臉交上來了,不好意思地說:我不是故意的,請老師和同學們原諒!頓時,掌聲齊起,最后讓大家討論,都說不能隨便拿別人的東西,并且拾到東西要交公。通過這一事例,學生們辨明了是非,自這次班會活動之后,班內(nèi)拾物交公的學生多了。
五、耐心教育,以表揚為主。
愛聽表揚是兒童心理特點,表揚運用得恰當,學生的積極因素就會像原子裂變一樣發(fā)生連鎖反應。例如:上課了,大部分同學在吵嚷,沒有做好上課準備,如果泛泛批評,收效甚微,如果點名批評,別人往往幸災樂禍;倘若從亂哄哄中找個坐得好,不說話,書本都準備好的同學進行表揚,其他學生便會仿效,秩序井然。
人都有自尊心,表揚有批評的作用,是不傷害學生自尊心的批評。我常用表揚某個學生道德品質、思想行為上的積極因素去影響和克服后進學生中存在的消極因素,寓批評于表揚之中。這樣有利于學生之間互相學習,達到取長補短的目的。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇七
每年開學后,我都在班級的板報上開辟了一個小小的專欄,即本周之星:有日記大王,小畫家,智慧星、衛(wèi)生標兵等。對班主任來說,這是舉手之勞,可對學生來說,能上光榮榜是一件多么令人高興的事。我還要求班長記下每個學生的生日,在學生過生日的那天,利用學校的廣播臺,點一首歌祝福他。因為現(xiàn)在的留守兒童特別多,許多孩子都希望在生日那天能收到禮物,為他們點一首歌,讓他們感受到班級大家庭的溫暖,感受到幸福其實就在他們身邊。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇八
下午好!今天我和大家匯報的主題是《用愛凝聚,用心經(jīng)營》,說心里話,坐在這里我感到很不安。因為在座的有比我工作經(jīng)驗豐富的老教師,也有掌握著現(xiàn)代教育教學理念的富有朝氣的年輕教師。我作為一名普通的班主任,談不上什么經(jīng)驗,今天借領導給我們建立的這個互相交流、互相學習的平臺,將我工作中的點滴體會與大家分享。
雨果曾說過:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷,而我選擇了葉的事業(yè)。因為父親是一位令人敬仰的教師,我從小耳濡目染,遺傳了父親的個性,秉承了父親的廣博嚴謹,也實現(xiàn)了父親的心愿:18歲那年,我有幸成了一名光榮的人民教師。在23年的教學中,我深深熱愛著每一個學生,始終以“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切的學生”為己任,兢兢業(yè)業(yè),做好自己的本職工作,在三尺講臺上,譜寫著我一生最美妙的樂章。平凡的日子一天天走來,又一天天走遠,在這來來去去的日子里,20多個春秋揮手一瞬間。回憶23年的光陰,當班主任的經(jīng)歷及管理班級的經(jīng)驗為我的從教生涯增添了一縷金光,成為我最為寶貴的財富。這里有苦,也有甜,更多的是付出的艱辛,但是,我所付出的艱辛都得到了豐厚的回報,因為,在這三尺講臺上,我耕種了一片片心靈的田地,收獲了累累的果實。班主任工作,讓我備嘗教育工作的苦辣酸甜,在這五彩繽紛、酸甜苦辣的人生道路上,我作為一名為孩子們服務的普普通通的班主任,以平常心做著平常事,猶如大路邊一株清雅百合的存在,不為取悅偶然路過的行人。只為那一張張充滿天真稚氣的笑臉。看著孩子們的成長變化,看著他們變得懂事成熟,那也是一種特有的人生享受。
在班級管理中,我堅持“以人為本,關注生命”理念,努力創(chuàng)造著適合學生生命成長和發(fā)展的教育方式,為學生的幸福人生和美好未來奠基。
1.學會寬容孩子。
我現(xiàn)在任教的班級是二年級二班,共有學生75人。這些孩子多數(shù)思想單純、幼稚、淘氣、貪玩,說實話是很難管理的。當我們帶著滿腔的愛心,以一種寬容乃至欣賞的眼光來看待童心的過錯時,就會發(fā)現(xiàn)每一個學生的與眾不同之處,允許學生犯錯誤,允許學生在成長中逐漸改正自己的錯誤,是一種胸懷、一種教養(yǎng),更是一種愛,是教師的天職!
面對學生,我永遠充滿信任和期待。我想起了這樣一件事,去年學校組織的唱紅歌比賽,賽前我領著學生認真地訓練了隊形,孩子們都很積極。帶著這種信心我們參加了比賽,可是剛上場就出現(xiàn)了錯誤,有的同學不會上表演臺。我知道這次班成績不理想,等比賽完走進教室時,大家的眼睛看著我。我問孩子們:你們高興嗎?孩子們回答高興。燦爛的笑臉,高興的聲音讓我滿意。是的,盡力了,付出了,就是成功。
2.弘揚學生的個性。
尊重孩子與眾不同的`特點是教師的職責。一年來,通過開展豐富多彩的活動,弘揚了學生的個性:“安全伴我行”活動,讓孩子們了解了避險常識,提高了自我保護能力;“文明禮儀伴我行”活動,讓孩子們懂得了中華禮儀。“迎國慶,唱紅歌”活動中,唱出了對祖**親的愛,唱出了對祖國山河的贊美;“經(jīng)典誦讀”活動,讀出了做人的道理,誦出了處事的哲學。“寫字比賽“,熏陶了孩子對書法藝術的熱愛。在每周的班會課上,我們還開展了“課文朗讀比賽”、“講故事比賽”、“誰是最有禮貌的孩子”、“誰是做家務的小能手”等活動。在這一系列活動中,讓孩子接受教育,體驗成長的快樂。
通過活動,提高了孩子的綜合素質,開闊了學生的視野,豐富了學生的生活。讓他們各方面的潛能和特長都能夠得到充分的挖掘、鍛煉、提高。
3.煥發(fā)孩子的活力。
蘇霍姆林斯基說:“只有創(chuàng)造一個教育人的環(huán)境,教育才能收到預期的效果”。作為一個班集體學習和受教育的基地---教室,其環(huán)境的優(yōu)劣對學生會產(chǎn)生潛移默化的作用。通過對所在班級教室環(huán)境的要求,構造一種教育和學習的外部文化環(huán)境,能增添學生學習和生活樂趣,消除學習后的疲勞,養(yǎng)成文明行為習慣,培養(yǎng)正確審美觀,鍛煉創(chuàng)新能力,增強班級向心力、凝聚力,激發(fā)愛班愛校的熱情。
做為班主任,我同任課老師和學生們花費了很多的時間來美化的這間教室,讓每個學生有一種這樣的感受。走進教室,欣賞優(yōu)美外在的文化,享受獨特的班級韻味,領略獨特的心靈文化,讓學生的身心充滿活力。
每換一次教室,我首要做的就是班級文化建設。我要求我的班級教室必須是物品有序,地面潔凈,健康向上的文化氛圍。多年的班主任工作,使我意識到堅持用名言警句教育學生猶如春雨對學生有“潤物細無聲”之妙。每周定期讓學生摘抄一條名言警句。學習一則警句,一句名言,對學生的思想變化或許不能立即奏效,但是每天堅持不懈,必然會對學生思想的變化,世界觀的形成產(chǎn)生潛移默化的作用。根據(jù)班級實際情況和學生的年齡特征,教室內(nèi)設了“小小圖書桌”“班級公約”、“優(yōu)秀作品展”、“心語心愿”“評比欄”等。利用班級文化來熏陶學生的心靈,記錄他們成長的軌跡,展現(xiàn)學生的潛質和風采。從而形成良好的班風和學風,積極進取,勤奮好學,關心集體的人越來越多,學生的心靈世界得到凈化和充實,文化素養(yǎng)得以提高,班級體煥發(fā)著生命的活力!此外,班級的花卉角,綠化了教室;圖書角凈化了學生的心靈。
4.評價中發(fā)揚正能量。
《小學生發(fā)展成長報告手冊》每位學生人手一本,它從品德行為、文化素質、能力發(fā)展、身心健康等方面給學生正確的評價。一個學期結束,我都要讓學生開展自評,小組互評,家長評價,教師評價,最后形成自我回顧。并要學生寫出下學期的打算。通過評價讓學生增強自信心,不斷進取,克服不足,不斷完善自己。當評價卡拿回家時,家長簽字并帶回裝入成長記錄袋中。老師對學生的每一句評價都是對學生的一次肯定,是正能量的發(fā)揚。
5.與家長牽手,培養(yǎng)凝聚力。
多與家長溝通,也是做好班主任工作和做好教育教學工作不可缺少的一環(huán),讓家長了解孩子在學校的情況,老師了解孩子在家里的情況,使學校教育方法與家庭教育達成共識,在學生心理波動的時候,或沾染不良習慣的時候,能盡早發(fā)現(xiàn),并及時給予幫助,使他們能戰(zhàn)勝困難,克服不足。
前些日子我和一位學生家長交談時,那位家長說:“我非常重視孩子的學習,每天都陪著他,指導他寫作業(yè)。可他的成績總是上不去”,我就問他“你怎么指導孩子學習的呢?”他說:“孩子不會做的題我就告訴他,在他學習時,我比他還緊張。”我一聽就知道孩子依賴性太強,建議他改變方法,先讓孩子獨立思考;然后再教給他學習方法,讓孩子自己找到解決問題的方法,家長沒有必要一直陪著他,慢慢地家長減少了指導孩子的次數(shù),直到孩子能獨立完成作業(yè)。家長也不用那么費心了,學生的學習成績也上去了,把學習方法教給學生比什么都強。就像我們常說的“授人以魚,只共一餐;授人以漁,一生受用”的道理。
6.把“特別的愛”給“特別的你”
每個學生都是一個鮮活的個體,他們各有特色。而那些有著自卑心理的孩子內(nèi)心往往隱藏著更加強烈的自尊,越是這樣的孩子,越需要更多的愛。班主任不僅要管理好班級,教給學生知識,更重要的是讓每位學生在老師的幫助和關懷下找到信心和勇氣,揚起生活的風帆,駛向理想的彼岸。平時多與這些孩子交流談心,把“特別的愛”給予他們,用真誠的愛心消除他們恐懼、自卑的心理,讓他們主動地向我們吐露心跡、敞開心扉地親近我們,從而接受教育。
在班級管理中,我從不因學生的家庭背景以及學生自身智力等方面的不同而區(qū)別對待,對優(yōu)生、中等生、學困生都一視同仁。我班有幾個學生,如張在梁。牛紀平等,他們因為接受能力慢,父母關心不夠,書寫慢,又懶惰,作業(yè)完不成,成績不好,我怕他們喪失了學習的信心,多次與他們談心,努力尋找和發(fā)現(xiàn)他身上的閃光點,在與他們的接觸中,我發(fā)現(xiàn)他們學習有進步了,寫字快多了……我表揚他,教育全班同學都來學習他,尊重他,使他情感上得到安慰,心靈上得到補償,用集體的力量讓他感受溫暖,使他有了自信,對他來說,自信心比學習成績更重要。學習成績是暫時的、可變的,而自信心是一個人走出沼澤、登上人生輝煌頂峰的不竭原動力,是塑造成功人生的基石。他們在學習及各方面有了進步。我真是很高興!由此我感受到老師的幸福就在學生的點滴進步中,即使這進步在別人看來微不足道,我們也會依然快樂著!
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最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇九
我擔任中高年級班主任時,班干都是由競選產(chǎn)生。開學第一周,我讓每名學生準備好一篇競選演講稿。演講稿要說出自己的長處,競選的職務,怎么做好這項工作。成績好的,可以競選學習委員;體育好的,可以競選體育委員;美術好的,可以競選美術課代表;勞動積極的,可以競選勞動委員;歌唱得好的,可以競選音樂課代表…..例如:我們班今年有一位學習成績很差的同學,從來沒有擔任過班干。通過競選,成功當上了勞動委員。這位同學的臉上掛上了燦爛的笑容,以前的自卑感一掃而空。通過民主競選,我們班每個同學都感受到自己是班集體幸福的一員。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇十
近年來,隨著社會的發(fā)展和進步,人們的生活節(jié)奏逐漸加快,心理壓力不斷積累。而心得體會交流成為了緩解壓力、提升人際關系的一種重要方式。通過分享自己的心得和經(jīng)驗,我們可以感悟人生的真諦,增強自信,獲得更廣闊的視野。在我的生活中,我也深深領悟到了這樣的好處,并且不斷在交流中不斷完善自己。
首先,心得體會交流讓我更好地總結經(jīng)驗。在人的一生中,我們會遇到各種各樣的經(jīng)歷和問題。而通過將這些經(jīng)驗進行總結和歸納,我們可以更好地了解自己成長的脈絡。比如,在我工作中遇到的一次失敗讓我非常沮喪,但在和朋友交流時,我發(fā)現(xiàn)他們也經(jīng)歷過同樣的困境,通過他們的經(jīng)歷和建議,我意識到原本的失敗并非是個別的原因所導致的,而是我在這個問題上的方法不當。這次經(jīng)歷讓我明白了,每一次錯誤都是一次寶貴的經(jīng)驗,通過總結和交流我們可以更好地認識到自己的不足,并且在今后的工作中避免同樣的錯誤。
其次,心得體會交流讓我更加了解他人的觀點和思維方式。每個人都有自己的價值觀和思維模式,通過和他人交流分享自己的心得體會,我們可以從他人的角度重新審視問題,拓寬自己的思維范圍。在我的大學時代,我經(jīng)常和同學們組隊討論寫作文的題目。每個人都有自己的特長和見解,我們在交流中相互啟發(fā),發(fā)現(xiàn)問題的解決方法,進而創(chuàng)造出更好的成果。這種交流不僅讓我更好地了解別人的思維方式,也讓我在持續(xù)的對話中豐富了自己的思考方式。
再次,心得體會交流讓我建立了和他人更好的關系。人們是群居的生物,和他人建立良好的關系對于我們的發(fā)展至關重要。而通過分享自己的心得體會,我們可以更加真誠地溝通,進而增進彼此的了解和信任。比如,我在和同事的交流中,通過分享一些在工作中遇到的困難和克服問題的方法,我們會互相鼓勵和支持,建立起更好的合作關系。在這個過程中,我也發(fā)現(xiàn),無論是在工作還是生活中,只要我們愿意相互溝通,樂于分享,就能建立起更為緊密的關系。
最后,心得體會交流讓我不斷成長和進步。在和他人的交流中,我可以不斷從他人的經(jīng)驗中學習,并且將這些經(jīng)驗運用到自己的實踐中。通過反思和總結,我可以不斷完善自己的能力和技能,不斷提高工作和生活的質量。在我剛進入職場的時候,我經(jīng)常和在同一領域工作多年的老員工交流,通過傾聽他們的建議和經(jīng)驗,我能夠更快地適應工作環(huán)境,提高工作效率。這種不斷地成長和進步,讓我在事業(yè)的發(fā)展道路上越行越順利。
總之,心得體會交流在我的生活中發(fā)揮了重要的作用。通過總結經(jīng)驗、了解他人、建立關系和不斷成長,我不斷完善自己,提升了自己的綜合素質和能力。因此,我將繼續(xù)堅持和他人的交流,分享心得體會,不斷提高自己的個人價值和社會影響力。同時,我也期待更多的人能夠認識到心得體會交流的重要性,熱情地參與其中,共同進步。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇十一
13名威海晚報小記者和5名家長走進新華保險威海中心支公司,參觀公司、聆聽保險課堂、采訪提問。通過一系列豐富多彩的活動,既學到了知識,又體驗了現(xiàn)代企業(yè)文化,度過了一個愉快的上午。
早上8時30分,懷著期待與興奮的心情,小記者和家長們早早地來到了新華保險公司的門前。“暑假每天都有作業(yè),能有機會和小伙伴們出來參觀挺好的。”小記者唐臣愉快地說道。高區(qū)實驗小學的吳雪依也很激動,“爸爸剛從國外回來,在家這段時間經(jīng)常陪我,今天的活動也是他主動要求參加。”
9時許,講解人向小記者及家長宣讀活動流程,并發(fā)放參觀證、填寫參觀回執(zhí)、領取資料及紀念品。小記者及家長首先來到了8樓的辦公區(qū)域,在工作人員的帶領下,參觀了公司的客戶服務中心、培訓部、營銷部、法人業(yè)務部等部門,初步了解新華保險公司的基本架構以及各部門的職能。
隨后,小記者和家長來到了會議室,工作人員通過ppt操作演示和觀看視頻的方式,簡單系統(tǒng)地向小記者們介紹中國保險的發(fā)展史。為了讓小記者們體驗到保險在日常生活中的作用,工作人員采用做游戲的方式,使小記者體驗到有保險保障的生活,可以減輕人生受波折的程度。高區(qū)實驗小學的于明熠,談到學習感悟說道,“原來人生會遇到這么多挫折,不過我們都要堅強和堅持下去。”小記者鄒國韜的家長李女士說,“感謝威海晚報和新華保險公司為孩子們提供的這次鍛煉機會,活動很有意義。”
新華保險威海中心支公司總經(jīng)理助理邱永波表示,小記者們參觀公司,可以讓他們假期增加社會學習,積累經(jīng)驗,豐富暑假生活,也督促公司向客戶提供更好的服務。明年公司主辦的客戶服務節(jié),將以舉行少兒書畫大賽的形式,給小記者們一個展現(xiàn)才藝的平臺。如果有機會,也可以邀請小記者們參加公司年終表彰和企業(yè)文化展示活動,讓小記者們感受更多的企業(yè)文化底蘊。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇十二
我院于今日晚上七點至八點半在j201教室召開了團總支學生會第一次全體大會,此次會議由辦公室主任__主持,學院團總支書記、學生會指導教師__書記出席了此次會議,并發(fā)表重要講話;學生會副主席___對文法學院團總支學生會進行了詳細介紹。
團總支學生會全體大會在激昂的培華頌歌和學生會會歌中拉開了帷幕,此次會議的主要流程有:1、部門負責人介紹本部門職能及近期工作計劃;2、副主席介紹學生會具體情景;3、_書記宣讀學生會新任干部任命書并對其頒發(fā)聘書;4、書記發(fā)表重要講話。
一、部門負責人的介紹,使新干事初步了解各部門職責。
在此流程中,各部門負責人對本部門的職能進行了具體的介紹,同時也對部員今后的工作寄予厚望。這使學生會新干事對各部門有了初步了解,讓他們在熟悉學生會的情景下更進取地開展工作,為部門爭光。
二、副主席介紹學生會具體情景,使會員明白自身職責。
副主席___回顧了__年學生會在運動會、辯論賽及紅歌會等活動中取得的輝煌業(yè)績,也提出了今年的奮斗目標,使第十屆學生會會員明白在今年的工作中所肩負的重任;同時,主席也宣布了在學生會所能獲得的榮譽,讓各成員深切體會學生會“職責與榮譽并存”的口號,使其在工作中更加主動、進取。
三、書記發(fā)表重要講話,增強各會員工作信心,使其士氣高漲。
_書記的講話對新干事做了動員,同時也對本屆學生會寄予厚望,書記對大家的看重使各成員信心滿懷,我們相信各位會員絕對不會辜負書記厚望,借此次大會契機端正對學生會工作的態(tài)度,明確今后的工作目標,以更大的決心做好學生會工作。
總體說來,此次團總支學生會全體大會在辦公室及各部門的進取配合下取得了圓滿成功,相信各部門成員會在本次大會的深刻影響下更加努力地工作,為創(chuàng)造文法學院團總支學生會的輝煌全力以赴!
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇十三
我們的教育是全面發(fā)展的教育,增強幼兒體質,發(fā)展幼兒基本動作,培養(yǎng)幼兒對體育活動的興趣是素質教育的目標之一。我班根據(jù)幼兒年齡特點開展各種生動有趣的體育活動。如:《袋鼠跳》、《小螞蟻》、《跳格子》等,提供了皮球、花鏢、拉力器、彩帶等玩具材料,并借鑒“三浴”實驗,利用陽光、空氣、水等自然因素對幼兒進行鍛煉。同時,還培養(yǎng)了幼兒不怕困難,堅強勇敢等良好心理品質。并且,在實施教育的過程中,注重保教結合的原則,使教育自然滲透于各項活動中。
如在國慶期間,組織幼兒參加泉州市“愛祖國、頌祖國”繪畫比賽,組織幼兒秋游,培養(yǎng)幼兒熱愛家鄉(xiāng)的情感,教育幼兒愛班,愛同伴,并針對安全教育,開展一系列活動,如;走失了怎么辦?發(fā)生火災地震怎么辦?手受傷了,流鼻血了怎么辦?等,逐步增強了幼兒自我保護意識,提高自救自我保護的能力。
二、培養(yǎng)幼兒自理能力,促進幼兒自身發(fā)展。
陳鶴琴先生說:凡兒童自己能做的應該讓他們自己做,凡兒童自己能想的應該讓他們自己想。培養(yǎng)幼兒的自理能力,讓幼兒自己的事情自己做,也是幼兒自身發(fā)展的需要。從不會扣自己的扣子到喜歡鋪桌布,孩子想做的事情越來越多了,因此,小小值日生就這樣產(chǎn)生了。教師需教給幼兒一些技能,但又不能采取簡單、生硬的辦法讓幼兒學習。于是,我們采取寓教于樂的方式,讓幼兒在游戲中學習,如“我是能干的值日生”、有時也讓幼兒扮演成“媽媽”,鍛煉幼兒刷牙、折疊被子、迅速整理儀表等生活自理能力。在游戲中,一首首自理兒歌幼兒朗朗上口,同時也掌握了一定的技能。再次,我們還積極向家長介紹培養(yǎng)幼兒生活自理能力的重要性和具體方法,得到了家長的支持。就這樣我們強化了幼兒的生活自理意識,使之逐漸形成自動化的習慣。
三、創(chuàng)設與素質教育相適應的環(huán)境,促進幼兒全面和諧的發(fā)展。
環(huán)境有著教育人的作用,在強化環(huán)境的教育作用時,我班創(chuàng)設了創(chuàng)作區(qū)、,聊天室、小舞臺、建筑工地、寶寶花園、聰明區(qū)等,并定時更換材料,引導幼兒增加玩法,美化材料,提高練習難度,使幼兒對區(qū)角活動充滿興趣;為了擴大幼兒的活動范圍,我們嘗試進行平行班互動,與其他班級幼兒玩具共享,這樣有利于各種教育資源的有機整和合和相互滲透,有效的提高了幼兒參與活動的主動性、積極性,促進了幼兒創(chuàng)造力和個性的發(fā)展,培養(yǎng)幼兒良好的社會交往和合作能力。
四、在藝術教育中培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造性。
本班以舞蹈藝術教育為特色,它有助于引導幼兒認識世界,培養(yǎng)高雅的氣質,發(fā)展幼兒的觀察力、思維想象力及創(chuàng)造力、表現(xiàn)力。
1)、在音樂活動中我們?yōu)橛變禾峁└嗟奶剿鳌?chuàng)造的機會,大膽放手讓幼兒參與創(chuàng)遍動作。如,在學習舞蹈步伐時,教師的一句啟發(fā)語言:誰來跳一跳,說說你跳的與老師的有什么不同,你的小腳丫在說什么,它想告訴我們什么呢?這樣激發(fā)了幼兒的思維及參與意識,使幼兒在愉快、和諧、輕松的氣氛中更加勤于思考,勇于創(chuàng)新,真正成為學習的主人。
2)、激發(fā)創(chuàng)造動機,適時引導。創(chuàng)造動機是創(chuàng)造思維的動力,因此,老師要精心設計每項活動,使其富有趣味性,吸引幼兒學習,激發(fā)幼兒積極、主動的參與活動。如,在欣賞〈秋日私語〉活動中先讓幼兒想象你看見了什么,你想怎樣表達自己的感覺?帶幼兒玩小樹葉,觀察葉子飄落的樣子,引導幼兒創(chuàng)編動作,這樣,邊聽音樂,邊歌邊舞,孩子們聽著音樂拍著、跳著、敲著、打著,氣氛非常活躍,幼兒的創(chuàng)造性得到了充分的發(fā)揮,音高、節(jié)奏、速度、力度,音樂素質和能力得到了提高。
教研工作。
我班兩位老師能認真參加學園及年段的教研活動,學園的教研課題《探索培養(yǎng)幼兒藝術表現(xiàn)力的途徑》,本班兩位老師認真學習有關書籍和文章,針對本班幼兒特點,設計了《葉子飛舞》等活動參加學園的教研觀摩,均深受好評。
配合柯老師的《讓幼兒在音樂活動中獲得愉快的情感》的課題進行研究注重觀察了解,不斷的反思,根據(jù)幼兒的需要及時調整活動課程及目標。在教育教學過程中,我們提供的材料,給幼兒自由的空間。
家長工作。
我班家長尊重、信賴老師,以積極正確的教育觀引導幼兒達到家園教育同步。老師主動向家長宣傳科學保育教育幼兒的義務。由于家長的水平不同,要求也不同。為了統(tǒng)一認識,統(tǒng)一教育,我班創(chuàng)辦了家長園地專欄,鼓勵家長多寫育兒經(jīng)驗的文章,多交流。我班家長撰寫的文章不僅多篇獲獎,而且經(jīng)常刊登在園刊《七彩橋》中。為使家長更快更好地獲取新的教育信息,我班(園)開展了“家長會”、“家長開放日”、“元旦家園同樂”等活動,家長全部出席,積極參加。
存在不足。
1、本班幼兒基本養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣,但個別幼兒尚未養(yǎng)成。(如:吮吸手指頭、搖椅子、跪坐地板等)。
2、大部分幼兒大方、活潑,但個別幼兒傾聽習慣較差,顯得異常好動,不能很好地遵守活動規(guī)則。
3、幼兒的禮貌教育在今后工作中還需進一步加強,如入園時主動問好、主動與別人打招呼,學會使用簡單的禮貌用語“請、謝謝、對不起、沒關系”。
教育是多角度的全方位的教育,我班的工作僅僅是邁出了萬里長征的第一步,今后我們將進一步學習與研究,一步一個腳印,踏實地做好每項工作,使我班的孩子身心健康發(fā)展,同時具備良好的身體素質,良好的才智素質,良好的品德素質,良好的審美素質,成為體智德美全面發(fā)展的兒童。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇十四
交流是獲得成功的關鍵之一,尤其是在工作場合。隨著社會的不斷發(fā)展,人們的交流方式也不斷地改變和進化。無論是口頭交流還是書面交流,都需要一定的技巧和經(jīng)驗。在工作中,我們需要與團隊成員、領導和客戶進行良好的交流,以便更好地完成任務和達到目標。本文將分享我在工作中獲得的交流經(jīng)驗和心得體會。
第二段:了解對方,避免性格沖突。
每個人都有不同的性格特點和工作習慣,了解對方的喜好和想法是建立良好工作關系的關鍵。在與團隊成員、同事和領導交流時,先盡可能了解他們的興趣和優(yōu)點,尊重他們的意見和選擇。尤其是在面對不同個性的人時,維護自己的內(nèi)心平衡,盡量避免因為性格沖突而導致不必要的誤解和矛盾。同時,也要用積極的心態(tài)去看待工作中不可避免的協(xié)調問題,不斷學習和改進自己的溝通技巧,處理好人際關系。
第三段:清晰表述,不占用他人時間。
在工作交流中,精力和時間是非常寶貴的。為了保證工作效率和減輕他人的工作負擔,我們需要盡可能地把主要的事情放在第一時間說清楚,依靠邏輯和思考來組織語言。同時,確保自己掌握了相關的信息,不要輕易發(fā)表未經(jīng)證實的言論和建議。同時,我們也需要尊重他人的安排和時間,不要隨意打擾和占用別人的工作時間,通過郵件或電話等方式進行有效地交流。
第四段:多方面溝通,建立信任。
在與客戶或合作伙伴進行工作交流時,建立信任是非常重要的。要通過多方面的渠道與客戶建立聯(lián)系,盡可能地了解顧客的需求和要求。在交流過程中,要保留說話的禮貌和友好。分享關于產(chǎn)品或服務的知識,提供充足的信息,以證明我們的專業(yè)和價值。同時,確保我們的承諾得到客戶的理解和認可,通過及時高效的跟進和細致的解答問題來維護客戶的利益,建立長期的信任關系。
第五段:總結。
在職場中,良好的溝通技巧是提高工作效率和實現(xiàn)成功的關鍵。清晰的思考和有效的表達可以更好地展現(xiàn)我們的專業(yè)和價值,在與人交往過程中建立信任和友情。而在處理不可避免的沖突和矛盾時,我們需要用平靜的心態(tài)面對,在尊重他人的基礎上,加強討論和溝通,以求達到解決問題的最好結果。通過不斷地實踐和學習,我們可以在未來的工作中更加成功地完成任務,獲得職場的進步和發(fā)展。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇十五
文章:
第一段:引言。
交流是一個非常重要的環(huán)節(jié),對于工作來說也不例外。作為職場新人,我在過去的一年中積累了很多與同事、客戶、上司之間交流的經(jīng)驗,現(xiàn)在想通過本文回顧一下自己的心得體會,并分享給更多需要的人。
第二段:交流技巧的重要性。
在工作中,一個人的能力只是其成功的基礎,而交流則是實現(xiàn)這種成功所必須的基石。無論是與同事還是客戶進行溝通,都需要懂得有效地交流來提高工作效率和減少沖突。因此,更好地掌握交流技巧具有至關重要的作用。
第三段:學習交流技巧。
我學到的最重要的交流技巧之一是傾聽。這意味著在溝通中不僅要表達自己的觀點,還要認真聽取對方的意見。此外,另一個重要的技巧是在交流中保持冷靜、理性和尊重,避免情緒化的反應。
第四段:相互溝通的重要性。
除了技能外,還需要能夠在組織中與他人相互交流,從而加強組織的團結和協(xié)調。在我的工作中,我參加了很多會議和團隊交流,這些機會讓我更好地認識了我的同事,并讓我與他們建立了良好的溝通和工作關系。這種良好的團隊合作不僅提高了工作效率,而且也讓整個團隊更加和諧。
第五段:總結。
綜上所述,交流技巧對于工作的成功至關重要。通過傾聽、保持冷靜、理性和尊重以及與他人建立更好的溝通和工作關系,我逐漸學會了如何更好地和同事、客戶、上級交流。這不僅提高了工作效率和成果,而且也培養(yǎng)了我在工作中與他人合作的能力,這對我未來的職業(yè)生涯是非常有價值的。因此,我將繼續(xù)這種良好的交流方式,為自己和我的組織帶來更多的成功。
最熱工作心得交流文章(模板17篇)篇十六
俗語:狗不咬,使棍搗。
為了在有限的休息時間里,創(chuàng)造出最具娛樂精神的轟動效果,熊孩子們常常置班規(guī)、校紀于不顧,拿出人不惹我,我惹人的鍥而不舍的精神,叫外號、藏書本、擋去路,絆跟頭……直到對方被逗得忍不住,上身上臉地去打,去鬧。
連續(xù)幾天課間去班級巡視的時候,子義都被一幫姑娘追著打。
第一天,見我去了,姑娘們立刻做鳥獸狀,四散逃去。子義也尷尬地坐到座位上,我橫眉冷對地用眼神指責了一下。
第二天,我走進教室的時候,子義又被后座的女孩摁在桌上狠勁地捶打。我對子義說:兩次了哈。
他馬上接上話茬:老師,是她打我的。
還繼續(xù)辯駁:老師,是她先拿走我的書,我不讓,她就打我。
但我的`話并未見明顯的效果,第三天,又是子義被圍攻。
我是好氣又好笑,批評他?人家有理啊,都是別人先動手的。批評其他同學?這偶然性也有點高啊,事情都是圍著他鬧起來的。因為這點小事去兩面調查,聽兩方互相推諉扯皮,也斷不會有什么結果的。我根本不可能每一個課間都在班級內(nèi)巡視,對偶爾發(fā)現(xiàn)的小問題得想個靈驗的法子。
當時靈機一動,對子義說:咱班確實是缺個管理課后瘋打的班級干部,看你在這方面處于很不利的位置,經(jīng)常挨打,得找個人保護你才行啊。
我又故作沉思,做出一副確實想幫他的樣子,最后目光轉到子義身上:你是個好人選啊!正好課間休息的時候你來管著,作為班級干部,你有別人都沒有優(yōu)勢,誰再和你鬧,而你不上報,那便是你的錯了。
這個班級干部是臨時任命的,我還沒有想好這個官職以什么命名,但總要搞得很正式很隆重的樣子,才不算是敷衍。
我轉向其他同學們問:大家有沒有好的建議?
大家心知肚明,都猜透了我的心思,竊笑不止,七嘴八舌地貢獻想法:打官!法官!管自己官!一時間,叫喊聲一片,最后經(jīng)過權宜,任職為:課間班長。
課間班長走馬上任了,因為有了責任在身上,再想主動挑事的時候,總得忌憚著點兒,但也有控制不住自己的時候,故伎重演,這時候,周圍的同學也不會像以往那樣,一點就著,追得他滿地跑了,畢竟人家現(xiàn)在是“班級干部”了嘛,背后還有班主任呢,打狗也得看主人嘛。
定時或不定時地我也會找他了解課間的情況,這孩子也基本能夠據(jù)實匯報。摁下了子義這個小葫蘆,也還會有小瓢浮起來,但總體上以子義為中心的臺風已算是基本過境。
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10月19日,縣委組織部召開了澧縣80后年輕干部工作交流會。會上,縣委常委、組織部長曾部長,組織部魯部長分別做了重要講話,并通過邀請過去優(yōu)秀干部講經(jīng)驗,群典型代表做總結的形式,分享了他們在工作上的寶貴經(jīng)驗,對我們這批年輕干部今后的成長起到了很大的指導作用。這次年輕干部交流會給我們提供了一個很好的學習、交流、共同進步的機會,筆者通過參加這次工作交流會也學到了很多,甚感受益匪淺。
一是基層工作知識、能力的學習。基層工作經(jīng)驗和基層事務的處理能力都是我們從事行政工作所必須具備的,對于基層情況,上至國家領導人,下至鄉(xiāng)村村主任都必須做到一定程度的了解和掌握。做為一名剛從大學畢業(yè)就到公務員戰(zhàn)線工作的我們,更應該加強基層工作經(jīng)驗的積累,基層事務處理能力的掌握。在我們這群80后年輕干部中不乏優(yōu)秀的大學生、研究生,同樣都有著高學識、高文憑,但是,可以肯定的是我們對于基層的認知程度卻并不是那樣的突出,對于基層事務的處理尤其欠缺處理能力和技巧。這就要求我們在從事基層工作中,必須加強這方面能力的學習,要有扎根基層的決心,這樣才能更加利于自身的學習和經(jīng)驗的積累。而且,基層工作對于我們可以說是百利無一害的,基層工作最能鍛煉人,基層工作最能出思想,基層工作最能出成績的的一些觀點也被很多基層干部予以論證。
二是公文撰寫能力的學習。公文寫作可謂是行政工作的命脈,不論是通知的下發(fā),政策的制定,領導的指示還是向上級的匯報,都會涉及到公文的寫作,這就要求我們必須熟練的掌握寫作能力,靈活的運用寫作技巧。同樣的,擁有一手好的文筆也是參與各類選拔考試,邁向更大發(fā)展舞臺的一項重要條件。在交流會上政府辦陳主任也就如何搞好公文寫作給我們提出了“四心”準則,即動筆前有“信心”,平時閱讀、收集有“耐心”,下筆要“細心”,復查要“耐心”。
三是政策、理論知識的學習。政策理論、法律法規(guī)是維護國家安全、穩(wěn)定,促進經(jīng)濟快速、健康發(fā)展,推動社會進步的準繩,我們做為后備干部,不論將來成就如何,如果對于國家政策沒有很好的了解和把握,那么在事務的處理上必將會陷入無頭蒼蠅的境界,失去處事準則,甚至導致嚴重、惡性社會事件的發(fā)生。一個領導人沒有正確的理論知識做支撐就失去了把握方向的能力,而一名普通工作人員沒有對國家政策的了解也就沒有能力為群眾答疑解惑。
第一,而對待失意缺乏自我調控的能力。對于80后年輕干部,我們彼此之間既是相互學習,共同進步的好同事,在一定程度上也可謂是惺惺相惜的競爭對手,雖然我們起點大致相同,但卻必定在今后的工作中存在著一定差距,所以我們在面對別人升遷是必須學會正確的看待,做到“遷不驕,留不餒”,正確面對,既要有勇于爭先的雄心,也要有甘于平淡的耐心。
這次的年輕干部工作交流會,通過各位領導、前輩、同事的指導和經(jīng)驗的交流,使我接觸了很多,也明白了很多之前沒有弄懂的東西。反思過去的工作,確實與領導的期望與要求還存在著一定的差距,在今后的工作和生活中,我也會更加努力,堅持多想,多聽,多讀,多看,用文化武裝自己,迎接下一輪新的挑戰(zhàn)。