工作鑒定可以為我們提供一個展示自己工作成果和能力的機會,讓別人對我們的工作給予更高的認可。下面是一些職場專家對于工作鑒定的意見和建議,供大家參考和借鑒。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇一
首先,我們天門維民司法鑒定所的全體人員向檢查組一行的領導、專家表示熱烈歡迎,檢查組一行蒞臨天門對我們的工作進行檢查,是對我們的關心和愛護,是對我們的工作的指導與促進,也是我們一次極好的學習機會。下面,我就我們維民司法鑒定所的基本情況、管理措施及存在的問題三個方面向檢查組匯報。
一、基本情況。
司法鑒定業務開展,從05年10月份掛牌至今可以說是“艱難起步,團結進取,逐年進步,基本完善”。在辦理司法鑒定業務的數量上,也呈逐年上升趨勢,法院采信率達99.9%,沒有發生錯、偽鑒定,沒有投訴情況發生。在司法鑒定能力驗證上,于2008年8月申報傷殘等級能力驗證,一次性獲得滿意通過;2009年7月申報損傷程度能力驗證,也獲滿意通過。
全所由8人組成:一名主任,一名會計兼檔案管理,一名打字兼出納,5名司法鑒定人;5名司法鑒定中,一名正高,三名副高,一名中級職稱;60歲以上的一名,40歲以下的一名,3名是40~55歲的。5名司法鑒定人今年全部參加了法醫資質專業知識培訓,且身體健康、精力充沛,沒有歇業的情況;辦公場所有三間共60㎡鑒定辦公用房和檔案室,配臵了比較齊全的辦公設施和基本的鑒定儀器設備,固定資產投資三十多萬元,所里實行自主經營、自負盈虧。
二、管理措施。
近年來,我所鑒定工作狠抓了內部管理,特別是積極爭取領導,加強與外部的聯系,取得了明顯的成效。
一是積極向市委、市政府、市人大、市政協、市政法委以及。
司法局等部門匯報工作情況,爭取部門領導的理解與支持。市人大、市政協先后對我市的司法鑒定工作進行了專題調研,司法局定期、不定期地對司法鑒定所的工作進行督導檢查。自全國人大常委會通過《關于司法鑒定管理問題的決定》后,市有關領導高度重視,結合本市實際情況,出臺了《關于規范司法鑒定管理有關問題的意見》,法院、檢察院、公安機關相繼退出了面向社會服務的司法鑒定,終使我市多頭鑒定、重復鑒定、亂收費等問題得到基本解決。二是認真開展政治業務學習,積極參加市司法局組織的各項政治教育活動,如執法理念教育、科學發展觀教育,組織司法鑒定工作人員認真學習,不走過場;在業務學習上,以《決定》、《條例》、《通則》為主要內容,吃透精神,熟悉條款,把握原則,明確責任;同時對司法部、省廳下發的各種文件及時認真組織學習。嚴格規范鑒定程序,從委托受理到出證各個環節上,始終堅持按程序操作,按制度辦事。
三是廣泛開展宣傳,搞好公示、公開、承諾。從司法鑒定機構成立伊始,便向社會公開承諾:忠實法律法規,恪守中立原則,提供訴訟保障,優質服務社會。每年的12.4全國法制宣傳日走上街頭,設點宣傳,解答咨詢,發放宣傳資料。充分利用新聞媒體,在《天門周刊》開設專欄,在電視臺、電臺上進行專題講座,使全市人民群眾對司法鑒定的意義、作用、程序、收費標準進一步明確,依法維權的意識也能得到進一步提高。
四是建章立制,嚴格依法辦事。嚴格實行用制度管人,按規章辦事,建立了完整的《章程》、《工作規程》、《鑒定程序》、《財務管理》、《檔案管理》、《學習例會等制度》等制度;對司法鑒定人制定了《司法鑒定人紀律》、《司法鑒定人回避制度》、《司法鑒定人權利》、《司法鑒定人義務》、《司法鑒定人法律責任》等制度,以此規范服務行為,保證鑒定質量。做到制度、執業人員情況及收費標準上墻公示,貫徹落實了名冊公開、收費公開、程序公開、標準公開、業務范圍公開、執業類別公開、職業道德公開、執業監督公開。
五是加強橫向聯系,促進業務開展。在爭取上級領導支持的同時,與業務往來單位也聯系緊密,隨時交換意見,及時改進工作。同時,與稅務、質監、物價、宣傳、編辦等部門也保持良好的聯系,方便了各項工作的開展。
六是聘請社會監督員,增加工作的透明度。按照省廳要求,聘請了六名社會監督員,其中市法院一名,市人大一名,市政協一名,兩個律師事務所各一名律師,保險公司一名,并為他們頒發了聘書,制發了檢查監督證,社會監督員在履行監督職責外還積極為司法鑒定工作出謀劃策,給我們的工作提出了很多寶貴意見,促進了我們鑒定工作健康有序的發展。七是嚴格執法鑒定紀律,切實履行社會承諾。組織全體工作人員認真學習《湖北省政法機關執法問責六條規定》,強調鑒定人四個“不得”,即:不得私自接收委托,從事司法鑒定業務;不得在兩個、或兩個以上司法鑒定機構執業;不得違反中立原則,徇私枉法、弄虛作假;不得接受委托人、當事人和案件代理人的吃請和財物、謀取不正當利益。
八是建立質量控制體系,嚴把“六關”。為了訴訟活動的公平、公正進行,為了維護當事人的合法權益,建立健全質量控制體系,嚴格把好“六關”,即:嚴把委托關、嚴把鑒材審查關、嚴把“標準”、“條款”關,嚴把文書制作關、嚴把行文簽字關、嚴把校對復核關。
別是在“7.4”特大交通事故中,我們鑒定人為傷殘者上門服務共18人次,如皂市鎮袁某遇難,其子患有再生障礙性貧血,有無勞動能力是處理事故善后賠償的重要依據,我們對其耐心細致的上門進行法醫學檢查,到醫院調取其病歷資料,連夜趕制作出全部喪失勞動能力鑒定意見書,為指揮部處理袁某的賠償提供了科學依據。
1、司法鑒定項目單一,顯得發展后勁不足。目前,我所司法鑒定只有法醫臨床一項鑒定業務,還有病理、司法會計等方面的司法鑒定,我市還是空白,這樣既不能滿足人民群眾的訴訟需求,也使我市的鑒定資源大量流失。上級主管部門能否考慮放寬病理鑒定權之類。2、法醫類司法鑒定人力資源匱乏?,F在法醫類的司法鑒定人除一些退休的法醫外,大都是由醫院的醫學專家轉任,法醫專業的技術人員短缺。
3、司法鑒定業務量受環境制約。由于我所涉及的業務范圍是法醫臨床鑒定,交通事故傷殘鑒定業務占比例較大,受交警支隊事故責任調解委員會的影響,我所鑒定業務量難以得到跨越。
雖然我們還存在這樣或那樣的一些困惑,但我相信,在上級業務部門的領導和支持下,在我所全體成員的共同努力下,我所鑒定工作一定會健康、順利的發展。
(匯報完畢)。
司法鑒定所年終工作總結2012年的司法鑒定工作在上級業務部門的精心指導下,在市司法局領導的關心支持下,積極開展工作,努力提高鑒定水平,各項工作都得到了穩步的發展,為和諧德安、平安德安作出了應有的貢獻。
一、主要工作小結。
(一)狠抓制度建設,強化內部管理。
司法鑒定是一項科學實證活動,鑒定結論直接影響法官的審判結果,要保證每一份鑒定書的質量,首先要強化規范管理。用制度保障規范我們協助各鑒定機構先后制定和完善了十種制度。即:收接案制度、鑒定審批制度、司法鑒定人回避制度、保密制度、司法鑒定文書制作程序,司法鑒定人出庭制度、財務管理制度、繼續教育培訓制度、檔案文書管理制度、違法違紀投訴、處理及錯鑒責任追究制度等。每一位司法鑒定人都能嚴格遵守制度。近年來,我們堅持在省司法廳核準的業務范圍內開展執業,按省物價局公布的收費標準收費,沒有出現出具虛假鑒定和超業務范圍執業的行為,無正當理由拒絕委托的行為,無亂收費、支付回扣費行為,無壓價競爭行為,保護了委托人的合法權益,為審判機關提供了公正的訴訟證據,受到社會各界的好評。
在內部管理方面,做到了崗位職責明確,人員到崗到位。
并認真學習相關法律法規及業務知識,積極參加相關會議,與同行認真交流,總結經驗,收獲頗豐。
(二)抓司法鑒定人培訓,加強隊伍建設。
在充分保證鑒定質量之余,我們不滿足現有成就,一是所有鑒定人員積極參加鑒定所內部組織的培訓。培訓內容主要是法律基礎知識、司法鑒定程序、職業道德和執業紀律等方面。二是參加市局組織的各項培訓。鑒定人講正反兩方面的典型案例,優秀鑒定人鑒定心得交流,使得鑒定能力再上新臺階。三是抽調了一部份鑒定對當事人進行了回訪,滿意率達到了100%。四是了解執業人員在執業過程中的情況,并對執業人員進行了紀律教育,無吃、拿、卡、要等不良行為。
(三)開展鑒定援助,惠及社會弱勢群體。
德安振輝司法鑒定所積極響應省委、省政府下發的關注弱勢群體的號召,積極開展對社會弱勢群體的援助。一方面,對于經濟條件確實困難的當事人給予減免或免除鑒定費用,另一方面積極開展免費咨詢,對弱勢群眾給予積極的援助。(四)進一步規范完善我所司法鑒定市場的運行機制2012年,經過多方共同努力,公安局的法醫鑒定納入了我司法鑒定所統一管理,這樣,我縣的法醫鑒定市場得到規范,資源得到了整合。2012年,共做法醫類鑒定例,其中法律援助例,輕傷乙級以上例。較上一年有所增加。鑒定所作出的鑒定,未出現錯鑒。(五)認真完成縣局安排的各項工作。
今年完成了縣局組織的“六五”普法資料訂購,普法考試,科學發展觀的學習討論,行風評議、機關效能等。
二、幾點經驗。
(一)“不爭論、謀發展”仍然是司法鑒定工作當前的一個重要指導思想。
在目前司法鑒定工作法律法制尚不健全的情況下,司法行政機關應當依據現有法律法規,抓改革、促發展。集中精力抓司法鑒定隊伍的建設,規范司法鑒定人的執業行為,樹立良好的服務形象,落實“科學、獨立、客觀、公證”的指導原則,基層司法行政部門不在立法層面搞無謂的爭論,營造良好的執業環境。
(二)法制理念教育是鑒定人的必修課。
司法鑒定人不是商人、司法鑒定人也要講政治。我們把“不辦人情案、關系案、金錢案”作為鑒定人的基本準則,把追求“公平、正義”作為鑒定人的最終目標。因此,加強鑒定人的社會主義法制理念教育,是培養高素質隊伍的關鍵環節。
(三)堅持邊發展、邊規范的原則。
司法鑒定事業起步較晚,處于初級發展階段,要堅持邊發展、邊規范的原則,如果等發展了再規范是一定要付出代價,比如我們國家的工業治污已經付出沉重的代價,這個教訓應該吸取。
三、
存在的問題。
(一)司法鑒定是一門新型的執業行業,涉及法律法規內容多、政策性很強。對管理人員提出了更高的要求,管理人員要成為行家里手,管理水平和能力還有待提高,管理理念有待創新。
(二)管理制度需要進一步完善,檔案管理水平、財務管理有進一步提高的空間,鑒定文書規范性,鑒定用語準確性等問題同樣需要進一步提高。
1、進一步加強執業人員的政治學習,業務學習及執業經律教育。2、鼓勵有條件的執業人員外出學習、深造。
二〇一三年一月二十六日。
自查自糾報告。
過開展司法鑒定自查自糾工作,使我中心及司法鑒定人進一步強化了自我管理、自我約束、自我教育的意識,增強了按照合法、中立、規范、及時的原則,開展司法鑒定業務的能力,通過對司法鑒定人司法鑒定活動的管理和監督,促進了司法鑒定人科學、客觀、獨立、公正地從事司法鑒定活動,提高了司法鑒定人模范遵守法律、法規,遵守職業道德和職業紀律,尊重科學和遵守技術操作規范的自覺性,為維護司法公正和社會穩定奠定了基礎。
針對我中心在自查中發現的問題以及發展今后的方向,我們要做好以下工作。1、擴大鑒定案件數量,擴展案件委托來源。不能固步自封,一味的坐等,今后一段時期內要通過合法、有效的宣傳,提高本中心的知名度和可信賴度,在案件委托方式及委托區域上拓展業務,盡可能的保證業務量持續穩定地增長。
2、強化制度建設,加大監督檢查力度,繼續做好自糾自查工作。要以規范管理提升鑒定質量,按照《司法鑒定程序通則》的規定及時掌握鑒定案件受理、鑒定收費、鑒定人回避、鑒定意見出具、檔案管理等情況,同時要及時受理群眾投訴,從嚴查處關系鑒定、人情鑒定、金錢鑒定行為,在此基礎上繼續做好自查自糾工作,對嚴重違規的嚴肅處理,從而使司法鑒定行業風氣得以凈化。
3、加強職業道德、職業紀律教育,強化責任意識。隨著司。
法鑒定業務的不斷深入和拓展,加強司法鑒定人員的職業道德、職業紀律教育勢在必行。通過不斷強化司法鑒定法律法規的學習,促使司法鑒定人員牢固樹立遵章守法觀念、客觀公正觀念、依法管理觀念,不斷提高司法鑒定的科學性和準確性,增強司法鑒定的質量和公信力。
4、不定時開展培訓學習,嚴格規范司法鑒定文書書寫及檔案整理工作要嚴格按照《司法鑒定程序通則》及《司法鑒定文書規范》書寫及整理。司法鑒定人要認真做好鑒定記錄、討論記錄及司法鑒定意見書等,技術負責人及技術監督員要在簽發前后認真質控每份司法鑒定文書,做到核對無誤,司法鑒定零投訴。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇二
近年來,我在各級領導的關心和指導下,深入貫徹落實黨的路線、方針、政策,以全面建設小康社會、建設社會主義和諧社會和維護社會主義法制為己任,樹立科學的發展觀、健康的人生觀、正確的價值觀,力求做到與時俱進、求實創新、開拓奮進,為司法行政工作作出自己應有的職責。具體來說,主要做到了以下幾個方面:
1、加強理論學習,提高政治素養。近年來,我按照上級的安排部署,積極參加了學習教育、黨員先進性教育、社會主義榮辱觀教育、社會主義法治理念教育等學習教育活動。在學習中,我認真閱讀理論著作,細心做好學習筆記,深入體會上級精神要求。一年多來,共記學習筆記2萬余字,撰寫學習心得和體會4篇,同時還參加了全市政法系統舉行的社會主義法治理念知識競賽并獲得了三等獎。通過理論學習,進一步提高了自身的政治素質,增強了大局觀念和政治責任感、政治敏銳感,堅定了正確的政治方向和政治立場,樹立了公平正義、服務大局、執法為民的社會主義法治理念。
2、加強業務學習,提升業務水平。20__年10月,我調到司法鑒定管理科工作。管理面向社會服務的司法鑒定工作是司法局一項新的管理職能,沒有現成的經驗可以借鑒。我來到司法鑒定管理科后,為了盡快適應工作,翻閱了大量的資料書籍,認真學習了有關司法鑒定工作的文件規章,深入了解了國家關于司法鑒定的政策精神,并積極學習司法鑒定的有關專業知識,堅持以復合型人才來要求自己,使自己從一個司法鑒定的“門外漢”變成了“行里通”。
3、加強職能履行,全力開拓工作。為了開展好面向社會服務的司法鑒定工作,我積極協助科室負責人跑部門、擬文件、搞宣傳、下基層,以盡快打開司法鑒定工作的局面。為了爭取市委政法委、市紀委、市人大法工委等有關部門對司法鑒定工作的支持,我與科室負責人一起不厭其煩地到這些領導部門進行匯報,向他們解釋、宣傳國家的有關政策規定,爭取到了他們對司法鑒定工作的重視與支持。為了建立我市門類齊全的司法鑒定業務體系,我積極打聽、網羅專業人才,動員他們申報國家司法鑒定人,同時與省司法鑒定委員會辦公室保持密切聯系,爭取他們對__市司法鑒定工作的最大支持,盡一切可能擴大我市的司法鑒定業務范圍。此外,我還與科室負責人一起積極組織有關單位申報國家司法鑒定機構,增加我市司法鑒定機構的數量,以擴大司法鑒定的社會影響力。經過不懈努力,目前我市的司法鑒定鑒定機構已由原來的一家發展為四家,__市兩家、__市兩家,其中一家為綜合性鑒定機構、3家為法醫類鑒定機構;司法鑒定的業務范圍也由3個門類擴大到了6個門類;司法鑒定人也由6人增加到了到了26人。
4、加強行業管理,規范執業秩序。司法鑒定人剛剛走進司法行政隊伍不久,人員來源廣、素質參差不齊,許多人是從非政法單位進來,沒有接受過系統全面的政法隊伍教育整頓,政治和法律素質相對而言都比較差,因而在他們中間不可避免的會出現這樣或那樣的問題。為此,我針對司法鑒定人的這種現狀,建議加強了對司法鑒定人的管理力度。一是建立了《司法鑒定人執業紀律“十不準”》、《司法鑒定人辦鑒責任制》、《司法鑒定人違法違紀和錯鑒責任追究制》等規章制度,強化了司法鑒定人的辦鑒責任意識;二是舉辦了鑒定結論征詢意見會,征求了公安機關、人民法院、律師事務所、法律服務所對司法鑒定結論的意見和建議;三是開展了司法鑒定人的黨性政治教育、紀律作風教育,提高了他們的政治、業務、思想、道德素質和行風、法紀觀念;四是對有違紀違規行為的司法鑒定人進行了嚴肅處理,解聘了一名司法鑒定人。通過加強管理,約束了司法鑒定人的執業行為,規范了司法鑒定活動秩序。
5、加強廉潔自律,提高防腐能力。雖然司法行政部門是個窮部門,但我仍然按照上級黨風廉政建設的要求,加強了自身的廉政教育。我在業余時間認真學習和閱讀了上級關于黨風廉政建設的有關文件和規章,對照自身開展了批評與自我批評,做到了警鐘長鳴,同時以馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀為標準來約束自己的言行,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,堅持做到淡薄名利、甘于清貧、克己奉公、廉潔從政,堅決同各種腐敗現象作斗爭,做一名合格的共產黨員和司法行政干部。
6加強團結協作,創建和諧科室。團結出效益,團結出成績。我在工作中十分注重科室的團結協作,始終堅持熱情待人、熱心助人的原則,積極做到與同志們和諧相處,盡自己的最大努力幫助他人,對同志們的疑難,有求必應、有問必答。通過加強團結,創建了和諧科室,促進了工作。
雖然,近年來我積極工作,嚴格要求,各方面都有了較大進步,工作上也取得了一些成績。但這與上級領導的要求還有一定距離。今后,我將更加嚴格要求自己,開拓奮進、努力工作、廉潔自律、勤政守法、愛崗敬業、樂于奉獻,爭做一名政治堅定、作風優良、業務精通、紀律嚴明、執法公正的司法行政干部。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇三
今年以來,根據市局關于繼續開展“創佳評差”競賽活動的工作安排,在縣委政府和政法委的正確領導下,我們以黨的xx大精神和三個代表重要思想為指導,結合黨員先進性教育,深入開展精神文明建設和“創佳評差”競賽活動,通過強化教育、健全制度、完善管理等措施,不斷提高司法行政工作規范化水平,狠抓文明示范點和文明單位的創建活動,使我縣司法行政各項工作取得了新的進展,精神文明建設邁上了新的臺階?,F將全年工作總結如下:
一、加強領導,落實責任,確保全年“創評”目標任務的順利完成。
一是市局關于年度“創佳評差”目標任務下發以后,為了使我局精神文明建設和“創佳評差”競賽活動步上新臺階,確保各項工作任務順利完成,我局多次召開專門會議,研究安排部署全年工作。年度司法行政工作要點將精神文明建設和“創佳評差”工作列為重點工作之一;并進一步健全了“創佳評差”競賽活動組織機構,由局長、分管領導任組長副組長,局辦公室具體負責“創評”活動日常工作的開展,司法所、公證、律師、法律服務所也都建立了由所長、主任負總責并有專人負責開展工作的組織機構。
二是根據市、縣的安排意見,年初我們結合我縣司法行政機關的實際情況,確定了今年“創評”活動的目網-標、任務和具體內容,在全縣司法行政工作會議上進行了安排部署,并與各基層單位逐一簽訂了責任書,落實了責任,同時我們還把“創評”工作納入制度化管理,做到“四有”即有部署,有檢查,有指標,有考核,使“創評”活動真正收到實效,確保了全年目標任務落實到了實處。
三是進一步提高廣大干警和法律服務人員的思想認識,增強參與“創佳評差”競賽活動的自覺性。為此,我們結合黨員先進性教育和專項整改活動,堅持組織干部職工認真學習有關政策法規和“王書田、張本樹”等先進事跡,讓廣大干警和法律服務人員充分認識加強精神文明建設的重要性和必要性。克服過去那種喊得兇抓得松、說起來重要、做起來次要、忙起來不要的被動局面,形成“精神文明一把手親自抓,分管領導全力抓,有關人員具體抓,所有人員齊參加”的良好局面。
四是強化措施,狠抓落實,首先,對“創評”工作實行量化管理、量化考核,進一步完善了量化考核辦法。其次,把各基層單位的“創評”工作作為考核單位整體工作任務完成情況的重要內容之一,增強了各基層單位搞好精神文明建設及“創評”活動的主動性和積極性。第三,加強檢查考核,狠抓落實。今年,每季度我們都要對全縣司法行政系統的“創佳評差”競賽活動進行一次檢查考核,年終進行總評比。
二、強化教育,扎實創建,不斷提高司法行政隊伍的整體素質和工作水平。
一是自年初開始,我局將“創佳評差”和開展保持共產黨員先進性教育活動有機結合,周密部署,加強領導,強化措施,扎實工作,取得了良好成效,形成了“精神文明一把手親自抓,分管領導全力抓,有關人員具體抓,所有人員齊參加”的良好局面。截止現在,已召開各類會議四次,輔導講課三次,組織考試一次,調閱學習筆記和會議記錄兩次,由分管局長、紀檢組長進行專項檢查三次。結合保持黨員先進性教育活動期間,辦學習教育專欄2期,征求意見公開欄1期,印發簡報8期。記寫筆記人均x5千字以上,人均集中學習56小時,自學時間達88小時,老干部李漢成、李孝銀記寫筆記達x字以上。9月初,利用市局方局長來驗收司法所建設之際,請方局長就如何提高司法干部綜合素質對全體司法行政系統干部進行了專題教育。
二是開展“創佳評差”活動,落實領導干部“五個一”,即領導干部對分管部門講一次黨課、聽取一次部門半年落實“創佳評差”活動工作匯報、每年安排一次職責范圍內的“創佳評差”工作、每年就“創佳評差”工作聽取一次干部、群眾的意見和建議、每年要研究解決一個群眾反映強烈的不正之風和有礙“創佳評差”工作的問題。堅持每周五“學習日”,積極抓好調研工作。深入開展“規范執法行為,促進執法公正”專項整改活動,進一步轉變機關作風,促進隊伍整體素質提高。開展政法干警“走千訪萬”、“三深入三服務”活動,為基層為群眾多辦實事好事。目前,我們已有1干警走訪了2x村、組、社區22x戶群眾,征求意見3條,幫助群眾解決具體問題。
三是以提高全體干部職工的基本道德水平為重點,加強社會公德、職業道德、家庭美德“三德”教育,組織廣大干部群眾學習《公民道德建設實施綱要》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《行政許可法》、立足于“立警為公、執法為民”的要求,狠抓職業道德教育,加強為人民服務的宗旨教育,引導廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。把創佳評差、創建文明單位、弘揚團隊精神等活動與向張本樹、王書田同志學習活動緊密結合,以此促進全體干部的整體素質。
四是加強黨風廉政和作風建設,認真落實黨風廉政建設責任制,強化廉政教育,增強干部職工廉潔自律的自覺性和拒腐防變的能力。實行政務財務公開,定期公開單位收支情況及重大決策,凡涉及到人事調整、干部任免、大型開支等事項都要集體開會研究,提高了工作的透明度。按照縣委《關于加強干部作風建設的規定》,積極開展機關作風整頓,進一步提高干部職工的宗旨意識、大局意識和組織紀律觀念,對存在的問題進行了整改。同時進一步健全了機關的各項工作制度和崗位職責,整頓工作秩序,嚴格落實考勤制度,堅持上下班簽到制度,堅守工作崗位,實行節假日值班制度。進一步提高工作效率和工作質量,局領導帶頭深入基層,調查研究,幫助基層解決實際困難。
五是狠抓“專項整改”加強行業作風建設,積極開展“公證執法樹形象”和“律師規范建設年”活動,實行服務承諾和掛牌上崗,設立意見箱、監督電話,發放便民服務卡,受到了群眾的好評。尤其是公證處全體職工在開展“公證執法樹形象”活動中人均記寫筆記x字以上,寫心得體會2篇,提出了整改措施,落實了整改時限,上報的工作信息得到上級重視,已被省、市轉發。
三、圍繞“創評”,突出工作,促進司法行政事業全面發展。
(一)突出“四五”普法工作重點,抓好普法教育和依法治縣工作。
一是緊扣安全創建,上街搞宣傳,送法下鄉村,開展形式多樣的普法宣傳活動,提高群眾的法律素質。懸掛橫幅6幅,展出展板12塊,印發宣傳品500份,宣傳冊20xx本,推廣先進典型材料5份,受教育達數萬余人。靈龍司法所印制創安宣傳單300份發放到農戶家中,提高了群眾的安全防范意識。我局在稅法宣傳月、6.25土地日、6.26禁毒日等活動中,組織配合各部門宣傳行業法規和依法治理工作,群眾比較滿意。為使普法宣傳活動更新穎,司法局在經費十分緊張的情況下,購買了電視、dvd、音箱、話筒等一套宣傳設備,提高了在街道,集鎮的宣傳效果。
二是學習培訓考試三結合,提高干部隊伍的法律素質。以司法局牽頭或承辦,今年已舉辦各類法制培訓班5期,累計培訓各級黨員干部500x人,其中村調委會、治保會干部50x名,新任科級鎮領導干部8,年輕后備干部12,法制副校長4,法制宣傳輔導信息員和治安中心戶長420xxxx人,保證了普法宣傳的效果。近年來先后對8新任科級領導干部和全縣3x處級領導干部進行了法律知識考試。
三是以“民主法治示范村”創建活動為載體,積極開展基層民主法制化建設。在20xx年創建工作的基礎上,今年治縣辦又下發了(20xx)2號文件,擬定了6x村作為今年創建的“民主法治示范村”。在縣命名的9“民主法治示范村”中推薦2x村到市上,被市上命名表彰的有2x村。
四是把我縣青少年法制教育工作作為安全創建工作未來著眼點,扎實開展了以學校為載體的青少年法制教育講座活動。年初我們制定了以縣委、政府“兩辦”名義下發執行的全縣青少年法制教育實施方案,縣中、二中、永中、永樂、云鎮、張家鄉等鄉鎮的十余所中小學校師生分別進行了專場法制教育。有的鄉鎮和學校還對部分家長進行了法制教育,特別是縣中自覺購買回48集青少年法制教育專題片,利用電教設備,經常性的開展學生學法教育。全縣召開青少年法制教育報告會32場次,對全縣48所中小學,調整充實4法制副校長。并以治縣辦(20xx)4號文件下發了《關于進一步加強青少年法制教育,創建“法治校園”活動的通知》。推薦鎮×××中學、張家鄉中心小學、西口中學和回龍中學為創建省市命名的法治校園。
(二)緊扣“安全鎮安”創建,狠抓基層基礎工作。
一是今年初結合我縣實際,司法局起草的《關于鎮×××矛盾糾紛排查調處長效機制運行辦法》,創新了我縣矛盾糾紛排查調處工作,此辦法被市司法局作為典型經驗轉發。9月初,縣局圍繞創安工作又下發了《百日矛盾糾紛排查調處實施方案》,扎實開展矛盾糾紛排查調處工作。
二是司法局在全縣2x鄉鎮建立健全了鄉鎮級調委會2,村級調委會20xx,社區調委會,企業調委會,充實選配了調解員128,對10x村百名調委會主任進行了培訓,各鄉鎮調委會培訓調解人員20xxxx人次,增強了調委會規范調解的工作能力。青銅關鎮前灣村治安中心戶長楊周寶在調解和治安工作中作出了成績,受到省綜治委的表彰。
三是司法局充分發揮基層調解組織扎根基層、面向群眾的優勢,落實矛盾糾紛排查調處長效機制,緊緊圍繞人民群眾反映強烈的熱點、難點問題,立足基層,深入群眾,開展矛盾糾紛排查調處工作,做到有專人處理,有調處方案,有解決時限,最大限度地把各類矛盾糾紛解決在基層,解決在當地,解決在萌芽狀態,防止矛盾激化和事態擴大,努力減少其對社會的影響和沖擊。20xx年我縣累計排查各類矛盾糾紛131,調處成功120xx。20xx年累計排查各類矛盾糾紛141,調處成功130。20xx年共排查矛盾糾紛168,調處成功148。20xx年截止目前,已排查出各類矛盾125,調處成功120xx。經過廣大司法行政干警的辛勤工作,使得我縣因矛盾糾紛引起的刑事案件發案逐年下降,有力的維護了社會穩定。對那些影響穩定的群體上訪和影響政府形象的干群糾紛,及時化解,有效處置。例如司法局會同信訪局積極參與××ד11.30”炮廠爆炸案遇難者家屬、米糧鎮月明村村民劉順榮長期上訪的救助安置落實工作,先后多次到山陽、米糧、商州調查了解情況,耐心細致的做劉順榮的思想工作,最終使這件跨縣區上訪了多年的案件初步得以妥善安置。又如經靈龍鄉安樂村調委會多次艱辛調解,成功化解了一對有30年恩怨的兄弟矛盾,避免了事態的惡化。
四是抓好安置幫教工作,預防兩牢釋放人員重新犯罪。工作中做到“三個堅持”既堅持排查經?;?,隨時掌握幫教對象的動態情況。認真進行排查,把排查重點放在被幫教對象的入戶分離、安置就業及有無新犯罪傾向的重點幫教對象的思想動態情況上,及時核對幫教對象的底數,做到底子清,情況明。堅持銜接制度化,認真做好刑釋解教人員的銜接工作。堅持每月核對一次,對刑釋解教人員實行動態管理,努力做到轉入轉出及時準確,落實幫教措施快捷,有效控制脫漏管失控現象。簽定“雙包”責任書,堅持幫助幫教對象解決實際問題,用真心、誠心、愛心和實際行動教育感化幫教對象,預防重新犯罪情況發生。目前,已接收“兩勞”釋放人員3,過渡性安置3。
(三)圍繞經濟發展大局,強化法律服務工作。
一是認真做好政府法律顧問工作,為政府決策提供法律依據。在法制辦的組織協調下,法律顧問組多次召開專題會議,為小木嶺釩礦開采、大地集團糾紛、國土局碾子灣土地糾紛等問題的解決提出了較好的涉法建議。
二是開展專項整治和律師“規范建設年”、公證隊伍“教育規范樹形象”活動,縣局成立領導小組,制定具體活動措施,結合“規范執法行為,促進執法公正”專項整改活動,對律師事務所采取集中30天的重點整改,召開專題整改會議3次,整理案卷52卷,回查52卷。為使專項整改活動突出實效,由分管局長、紀檢組長分別帶隊對公證處、律師事務所和云鎮、永樂司法所、法律服務所的專項整改情況,現場進行了檢查督導。公證處在抓好軟件的同時,投入近萬元資金,從硬件上改善了辦公條件。
三是推行“兩卡”制度,實現陽光政務。在“規范執法行為,促進執法公正”專項整改活動中,全縣法律服務所推行“148”法律服務所便民公開監督卡和擔當法律顧問聯系卡,“兩卡”載明了服務項目、收費標準、執業紀律和聯系方式等,既廣泛宣傳了法律服務工作,提高了法律服務所的影響力和知名度,又接受廣大群眾和社會各界的監督,達到了規范的目的,目前各所已發放“兩卡”一萬七千余份,基本實現了在法律服務行業的陽光政務。
四是關愛弱勢群體,抓好法律援助。今年在法律援助工作中充分發揮律師和法律服務工作者的作用,積極開展了法律援助活動。目前已辦理法律援助1,解決糾紛1,挽回經濟損失4多元。為弱勢群體撐起一片藍天。
總結一年來我局的“創佳評差”和精神文明建設工作,取得了一定成績,但仍有不足。今后,我們將在市局、縣委政府、政法委的指導和領導下,把“創佳評差”和精神文明建設工作堅持不懈、長期抓好,爭取再創佳績。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇四
司法鑒定大講堂作為一個重要的學術交流平臺,旨在提高司法鑒定工作的質量和水平。它是司法鑒定事業發展的重要組成部分,對于加強司法公正、維護社會公平和促進法治社會建設而言,具有重要意義。司法鑒定大講堂聚集了全國各地的鑒定專家和從業人員,通過舉辦講座、研討會等形式,分享鑒定案例、講解鑒定理論和技術,推動司法鑒定的發展和進步。
第二段:講座內容的精彩和收獲(約300字)。
在司法鑒定大講堂中,我有幸聆聽了一場關于DNA檢驗技術的講座。講座從基本原理出發,詳細介紹了DNA檢驗技術在刑事鑒定中的應用及操作流程。通過講解實際案例,講座將抽象的理論知識變得生動形象,深入淺出地向聽眾傳達了核心概念和方法。我深感該講座的內容精彩紛呈,既有理論的深度,又有實踐的切實可行性。通過參與此次講座,我對DNA檢驗技術的操作流程、精確度及其在刑事案件中的應用有了更深入的了解,為今后從事司法鑒定工作提供了極大的幫助。
第三段:與專家交流的機會及互動體驗(約300字)。
除了講座內容的豐富和引人入勝外,我還有幸與講座嘉賓進行了一次深入的交流。在交流環節中,嘉賓非常耐心地回答了我的問題,并分享了他在鑒定實踐中的一些經驗和教訓。這種深度交流的機會使我對司法鑒定的實際工作有了更全面的了解,也激發了我對此領域的興趣?;拥倪^程中,我與嘉賓們進行了熱烈的思想碰撞,這種交流不僅豐富了我的學識,還拓寬了我的思維視野,使我受益匪淺。
第四段:對司法鑒定工作的看法及自身的成長(約200字)。
通過參與司法鑒定大講堂,我對司法鑒定工作的重要性有了更深的認識。司法鑒定不僅僅是對證據的科學鑒定,更是司法公正的保障。鑒定的準確和公正關系到案件的處理結果和當事人的權益,而鑒定人的專業素質和道德水準對于鑒定工作的品質至關重要。通過參與這樣的學術交流活動,我不僅提高了專業知識和技能,也意識到了作為一名鑒定人的責任和使命。我將繼續深入學習和研究司法鑒定領域的知識,不斷提高自己的素質和專業水平,為司法鑒定事業的發展做出自己的貢獻。
司法鑒定大講堂作為一個平臺,旨在傳播鑒定理論和技術,促進司法鑒定事業的發展。在未來,我希望司法鑒定大講堂能進一步擴大影響力,吸引更多的專家學者和從業人員參與其中。通過舉辦更多的講座、研討會等活動,加強與相關領域的學術交流與合作,提高司法鑒定的整體水平和規范化程度。同時,我也期待通過司法鑒定大講堂這個平臺,為更多對司法鑒定工作感興趣的人提供學習和交流的機會,共同推動司法鑒定事業的蓬勃發展。
總結:
司法鑒定大講堂是一個重要的學術交流平臺,通過舉辦講座、研討會等形式,推動司法鑒定的發展和進步。通過參與該平臺的活動,我深感其內容的精彩,與嘉賓的交流也使我受益匪淺。通過這些學術交流的機會,我對司法鑒定工作有了更深的認識,也意識到了作為一名鑒定人的責任和使命。我將繼續學習和研究司法鑒定領域的知識,努力提高自身素質和專業水平,為司法鑒定事業的發展做出自己的貢獻。同時,我也期待著司法鑒定大講堂能進一步發展壯大,為更多有志于司法鑒定工作的人提供學習和交流的機會,共同推動司法鑒定事業的蓬勃發展。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇五
司法鑒定所是典型的公正機構,承擔著法律鑒定和司法鑒定的任務,具有不可替代的重要性。作為一名法學專業的本科生,我有幸申請參加了司法鑒定所的實習,深入了解其工作模式和鑒定標準。在實習期間,我學到了許多新的知識和技能,也感受到了司法鑒定所秉持的專業精神和服務意識。在此,我想分享我對于司法鑒定所實習的心得和體會。
第二段:理論與實踐的結合。
在司法鑒定所的實習過程中,我深刻體會到理論與實踐的有機結合。在學校里,老師講解法律鑒定理論,我們借鑒各種案例進行分析。但在實踐中,我們能夠親手參與到真實的鑒定案件中,看到案件的現場勘驗,參與鑒定數據的采集和運算,最終得到結論。這個過程進一步加深了我對鑒定理論的理解和掌握,使我更加熟悉各種鑒定方法和標準,同時也促進了我對學校理論課程的創新思考。
第三段:專業素養和團隊合作。
在司法鑒定所實習期間,我運用各種法律鑒定工具檢驗法醫學和心理學假設的能力得到了錘煉,更深入地了解了鑒定過程和工作職責常見的問題。更重要的是,我學會了如何在團隊中合作、溝通,管理工作和時間,以及客觀論證結論等方面的技能。鑒定案件不能由單一專業的人員組成,而是需要不同領域的專業人士協力完成。在這個過程中,我明白了人人都應該做好自己的本職工作,相互支持,相互學習才能夠最大限度地完成鑒定任務。
第四段:應對復雜情況的能力。
在實習過程中,我也遇到了一些復雜的案件,這些案件需要有深入的思考和細致的操作。不論是受害人的心理復雜性還是現場環境的緊張,我們都需要另做一番思考。在這樣的情況下,我們需要保持頭腦清醒、冷靜分析問題,聽從專業指導,不斷鉆研問題的本質。這些經歷和訓練使我更加具備了很強的問題解決能力和應變能力,為今后的社會實踐和個人成長打下了堅實基礎。
第五段:總結與啟示。
短暫但寶貴的實習經歷,讓我深刻領略到司法鑒定所在法律執行和司法服務中所扮演的重要角色。我意識到,親身實踐和理論知識的結合是必須的,而這也是我日后成為一名合格的法律從業人員的前提。同時,我明白了,要繼續提高自己的專業素養,適應社會的快速變化,需要終身學習和不懈努力的精神。最后,我感謝司法鑒定所向我們提供這樣難得的學習機會,也感激人民法院的大家,期待借助它們的支持和積極學習將來能夠為社會做出貢獻。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇六
今年以來,根據市局關于繼續開展“創佳評差”競賽活動的工作安排,在縣委政府和政法委的正確領導下,我們以黨的xx大精神和重要思想為指導,結合黨員先進性教育,深入開展精神文明建設和“創佳評差”競賽活動,通過強化教育、健全制度、完善管理等措施,不斷提高司法行政工作規范化水平,狠抓文明示范點和文明單位的創建活動,使我縣司法行政各項工作取得了新的進展,精神文明建設邁上了新的臺階?,F將全年工作總結如下:
一、加強領導,落實責任,確保全年“創評”目標任務的順利完成。
一是市局關于年度“創佳評差”目標任務下發以后,為了使我局精神文明建設和“創佳評差”競賽活動步上新臺階,確保各項工作任務順利完成,我局多次召開專門會議,研究安排部署全年工作。年度司法行政工作要點將精神文明建設和“創佳評差”工作列為重點工作之一;并進一步健全了“創佳評差”競賽活動組織機構,由局長、分管領導任組長副組長,局辦公室具體負責“創評”活動日常工作的開展,司法所、公證、律師、法律服務所也都建立了由所長、主任負總責并有專人負責開展工作的組織機構。
二是根據市、縣的安排意見,年初我們結合我縣司法行政機關的實際情況,確定了今年“創評”活動的目網-標、任務和具體內容,在全縣司法行政工作會議上進行了安排部署,并與各基層單位逐一簽訂了責任書,落實了責任,同時我們還把“創評”工作納入制度化管理,做到“四有”即有部署,有檢查,有指標,有考核,使“創評”活動真正收到實效,確保了全年目標任務落實到了實處。
三是進一步提高廣大干警和法律服務人員的思想認識,增強參與“創佳評差”競賽活動的自覺性。為此,我們結合黨員先進性教育和專項整改活動,堅持組織干部職工認真學習有關政策法規和“王書田、張本樹”等先進事跡,讓廣大干警和法律服務人員充分認識加強精神文明建設的重要性和必要性??朔^去那種喊得兇抓得松、說起來重要、做起來次要、忙起來不要的被動局面,形成“精神文明一把手親自抓,分管領導全力抓,有關人員具體抓,所有人員齊參加”的良好局面。
四是強化措施,狠抓落實,首先,對“創評”工作實行量化管理、量化考核,進一步完善了量化考核辦法。其次,把各基層單位的“創評”工作作為考核單位整體工作任務完成情況的重要內容之一,增強了各基層單位搞好精神文明建設及“創評”活動的主動性和積極性。第三,加強檢查考核,狠抓落實。今年,每季度我們都要對全縣司法行政系統的“創佳評差”競賽活動進行一次檢查考核,年終進行總評比。
二、強化教育,扎實創建,不斷提高司法行政隊伍的整體素質和工作水平。
一是自年初開始,我局將“創佳評差”和開展保持共產黨員先進性教育活動有機結合,周密部署,加強領導,強化措施,扎實工作,取得了良好成效,形成了“精神文明一把手親自抓,分管領導全力抓,有關人員具體抓,所有人員齊參加”的良好局面。截止現在,已召開各類會議四次,輔導講課三次,組織考試一次,調閱學習筆記和會議記錄兩次,由分管局長、紀檢組長進行專項檢查三次。結合保持黨員先進性教育活動期間,辦學習教育專欄2期,征求意見公開欄1期,印發簡報8期。記寫筆記人均____5千字以上,人均集中學習56小時,自學時間達88小時,老干部李漢成、李孝銀記寫筆記達____字以上。9月初,利用市局方局長來驗收司法所建設之際,請方局長就如何提高司法干部綜合素質對全體司法行政系統干部進行了專題教育。
二是開展“創佳評差”活動,落實領導干部“五個一”,即領導干部對分管部門講一次黨課、聽取一次部門半年落實“創佳評差”活動工作匯報、每年安排一次職責范圍內的“創佳評差”工作、每年就“創佳評差”工作聽取一次干部、群眾的意見和建議、每年要研究解決一個群眾反映強烈的不正之風和有礙“創佳評差”工作的問題。堅持每周五“學習日”,積極抓好調研工作。深入開展“規范執法行為,促進執法公正”專項整改活動,進一步轉變機關作風,促進隊伍整體素質提高。開展政法干警“走千訪萬”、“三深入三服務”活動,為基層為群眾多辦實事好事。目前,我們已有1____干警走訪了2____村、組、社區22____戶群眾,征求意見3條,幫助群眾解決具體問題____。
三是以提高全體干部職工的基本道德水平為重點,加強社會公德、職業道德、家庭美德“三德”教育,組織廣大干部群眾學習《公民道德建設實施綱要》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《行政許可法》、立足于“立警為公、執法為民”的要求,狠抓職業道德教育,加強為人民服務的宗旨教育,引導廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。把創佳評差、創建文明單位、弘揚團隊精神等活動與向張本樹、王書田同志學習活動緊密結合,以此促進全體干部的整體素質。
四是加強黨風廉政和作風建設,認真落實黨風廉政建設責任制,強化廉政教育,增強干部職工廉潔自律的自覺性和拒腐防變的能力。實行政務財務公開,定期公開單位收支情況及重大決策,凡涉及到人事調整、干部任免、大型開支等事項都要集體開會研究,提高了工作的透明度。按照縣委《關于加強干部作風建設的規定》,積極開展機關作風整頓,進一步提高干部職工的宗旨意識、大局意識和組織紀律觀念,對存在的問題進行了整改。同時進一步健全了機關的各項工作制度和崗位職責,整頓工作秩序,嚴格落實考勤制度,堅持上下班簽到制度,堅守工作崗位,實行節假日值班制度。進一步提高工作效率和工作質量,局領導帶頭深入基層,調查研究,幫助基層解決實際困難。
五是狠抓“專項整改”加強行業作風建設,積極開展“公證執法樹形象”和“律師規范建設年”活動,實行服務承諾和掛牌上崗,設立意見箱、監督電話,發放便民服務卡,受到了群眾的好評。尤其是公證處全體職工在開展“公證執法樹形象”活動中人均記寫筆記____字以上,寫心得體會2篇,提出了整改措施,落實了整改時限,上報的工作信息得到上級重視,已被省、市轉發。
三、圍繞“創評”,突出工作,促進司法行政事業全面發展。
(一)突出“四五”普法工作重點,抓好普法教育和依法治縣工作。
一是緊扣安全創建,上街搞宣傳,送法下鄉村,開展形式多樣的普法宣傳活動,提高群眾的法律素質。懸掛橫幅6幅,展出展板12塊,印發宣傳品500____份,宣傳冊20____本,推廣先進典型材料5份,受教育達數萬余人。靈龍司法所印制創安宣傳單300____份發放到農戶家中,提高了群眾的安全防范意識。我局在稅法宣傳月、6.25土地日、6.26禁毒日等活動中,組織配合各部門宣傳行業法規和依法治理工作,群眾比較滿意。為使普法宣傳活動更新穎,司法局在經費十分緊張的情況下,購買了電視、dvd、音箱、話筒等一套宣傳設備,提高了在街道,集鎮的宣傳效果。
二是學習培訓考試三結合,提高干部隊伍的法律素質。以司法局牽頭或承辦,今年已舉辦各類法制培訓班5期,累計培訓各級黨員干部500____人,其中村調委會、治保會干部50____名,新任科級鎮領導干部8____,年輕后備干部12____,法制副校長4____,法制宣傳輔導信息員和治安中心戶長420____人,保證了普法宣傳的效果。近年來先后對8____新任科級領導干部和全縣3____處級領導干部進行了法律知識考試。
三是以“民主法治示范村”創建活動為載體,積極開展基層民主法制化建設。在20__年創建工作的基礎上,今年治縣辦又下發了(20__)2號文件,擬定了6____村作為今年創建的“民主法治示范村”。在縣命名的9____“民主法治示范村”中推薦2____村到市上,被市上命名表彰的有2____村。
四是把我縣青少年法制教育工作作為安全創建工作未來著眼點,扎實開展了以學校為載體的青少年法制教育講座活動。年初我們制定了以縣委、政府“兩辦”名義下發執行的全縣青少年法制教育實施方案,縣中、二中、永中、永樂、云鎮、張家鄉等鄉鎮的十余所中小學校師生分別進行了專場法制教育。有的鄉鎮和學校還對部分家長進行了法制教育,特別是縣中自覺購買回48集青少年法制教育專題片,利用電教設備,經常性的開展學生學法教育。全縣召開青少年法制教育報告會32場次,對全縣48所中小學,調整充實4____法制副校長。并以治縣辦(20__)4號文件下發了《關于進一步加強青少年法制教育,創建“法治校園”活動的通知》。推薦鎮___中學、張家鄉中心小學、西口中學和回龍中學為創建省市命名的法治校園。
(二)緊扣“安全鎮安”創建,狠抓基層基礎工作。
一是今年初結合我縣實際,司法局起草的《關于鎮___矛盾糾紛排查調處長效機制運行辦法》,創新了我縣矛盾糾紛排查調處工作,此辦法被市司法局作為典型經驗轉發。9月初,縣局圍繞創安工作又下發了《百日矛盾糾紛排查調處實施方案》,扎實開展矛盾糾紛排查調處工作。
二是司法局在全縣2____鄉鎮建立健全了鄉鎮級調委會2____,村級調委會20____,社區調委會____,企業調委會____,充實選配了調解員128____,對10____村百名調委會主任進行了培訓,各鄉鎮調委會培訓調解人員20____人次,增強了調委會規范調解的工作能力。青銅關鎮前灣村治安中心戶長楊周寶在調解和治安工作中作出了成績,受到省綜治委的表彰。
三是司法局充分發揮基層調解組織扎根基層、面向群眾的優勢,落實矛盾糾紛排查調處長效機制,緊緊圍繞人民群眾反映強烈的熱點、難點問題,立足基層,深入群眾,開展矛盾糾紛排查調處工作,做到有專人處理,有調處方案,有解決時限,最大限度地把各類矛盾糾紛解決在基層,解決在當地,解決在萌芽狀態,防止矛盾激化和事態擴大,努力減少其對社會的影響和沖擊。20__年我縣累計排查各類矛盾糾紛131____,調處成功120____。20__年累計排查各類矛盾糾紛141____,調處成功130____。20__年共排查矛盾糾紛168____,調處成功148____。20__年截止目前,已排查出各類矛盾125____,調處成功120____。經過廣大司法行政干警的辛勤工作,使得我縣因矛盾糾紛引起的刑事案件發案逐年下降,有力的維護了社會穩定。對那些影響穩定的群體上訪和影響政府形象的干群糾紛,及時化解,有效處置。例如司法局會同信訪局積極參與___“11.30”炮廠爆炸案遇難者家屬、米糧鎮月明村村民劉順榮長期上訪的救助安置落實工作,先后多次到山陽、米糧、商州調查了解情況,耐心細致的做劉順榮的思想工作,最終使這件跨縣區上訪了多年的案件初步得以妥善安置。又如經靈龍鄉安樂村調委會多次艱辛調解,成功化解了一對有30年恩怨的兄弟矛盾,避免了事態的惡化。
四是抓好安置幫教工作,預防兩牢釋放人員重新犯罪。工作中做到“三個堅持”既堅持排查經?;?,隨時掌握幫教對象的動態情況。認真進行排查,把排查重點放在被幫教對象的入戶分離、安置就業及有無新犯罪傾向的重點幫教對象的思想動態情況上,及時核對幫教對象的底數,做到底子清,情況明。堅持銜接制度化,認真做好刑釋解教人員的銜接工作。堅持每月核對一次,對刑釋解教人員實行動態管理,努力做到轉入轉出及時準確,落實幫教措施快捷,有效控制脫漏管失控現象。簽定“雙包”責任書,堅持幫助幫教對象解決實際問題,用真心、誠心、愛心和實際行動教育感化幫教對象,預防重新犯罪情況發生。目前,已接收“兩勞”釋放人員3____,過渡性安置3____。
(三)圍繞經濟發展大局,強化法律服務工作。
一是認真做好政府法律顧問工作,為政府決策提供法律依據。在法制辦的組織協調下,法律顧問組多次召開專題會議,為小木嶺釩礦開采、大地集團糾紛、國土局碾子灣土地糾紛等問題的解決提出了較好的涉法建議。
二是開展專項整治和律師“規范建設年”、公證隊伍“教育規范樹形象”活動,縣局成立領導小組,制定具體活動措施,結合“規范執法行為,促進執法公正”專項整改活動,對律師事務所采取集中30天的重點整改,召開專題整改會議3次,整理案卷52卷,回查52卷。為使專項整改活動突出實效,由分管局長、紀檢組長分別帶隊對公證處、律師事務所和云鎮、永樂司法所、法律服務所的專項整改情況,現場進行了檢查督導。公證處在抓好軟件的同時,投入近萬元資金,從硬件上改善了辦公條件。
三是推行“兩卡”制度,實現陽光政務。在“規范執法行為,促進執法公正”專項整改活動中,全縣法律服務所推行“148”法律服務所便民公開監督卡和擔當法律顧問聯系卡,“兩卡”載明了服務項目、收費標準、執業紀律和聯系方式等,既廣泛宣傳了法律服務工作,提高了法律服務所的影響力和知名度,又接受廣大群眾和社會各界的監督,達到了規范的目的,目前各所已發放“兩卡”一萬七千余份,基本實現了在法律服務行業的陽光政務。
四是關愛弱勢群體,抓好法律援助。今年在法律援助工作中充分發揮律師和法律服務工作者的作用,積極開展了法律援助活動。目前已辦理法律援助1____,解決糾紛1____,挽回經濟損失4____多元。為弱勢群體撐起一片藍天。
總結一年來我局的“創佳評差”和精神文明建設工作,取得了一定成績,但仍有不足。今后,我們將在市局、縣委政府、政法委的指導和領導下,把“創佳評差”和精神文明建設工作堅持不懈、長期抓好,爭取再創佳績。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇七
近幾年來,農村信用社從風險防范方面通過增強員工防范意識、實施責任追究和整章建制等幾方面的努力,收到了明顯效果,大部分責任事故均被消滅在萌芽狀態。但隨著信用社業務范圍、業務種類和業務數量的不斷增加,一些犯罪分子將觸角更多的伸向了農村信用社,且犯罪活動的科技化、智能化程度不斷提高,尤其是一些涉及金融票據詐騙案件在個別地區日益猖獗。與金融犯罪活動的科技化、智能化程度相比,農村信用社一些沿用多年的防范手段已經相對滯后,給信用社門柜業務人員在案件防范方面帶來了很大的`工作壓力,也給信用社帶來了很大的經營風險。以審驗加蓋于各種金融票據上的預留銀行印鑒這一重要環節來說,目前我們仍在執行的“折角驗印”制度,應以更加審驗全面、科學且方便的“塑封印模套印驗印”制度所取代。
塑封印模,即將預留的印章印模加蓋于一張透明塑料底片上,待印模印跡干后在其上另覆一張透明塑料片,遂將其用封塑機熱合而形成的一張永不磨損且印模清晰透明的塑封卡片。當用于審驗支票等票據上的簽章真偽時,只需將對應的塑封印??ㄆ庞谥鄙系挠∧I戏?,通過透明卡片核對即可。與原折角驗印相比,“塑封印模套印驗印”有以下優勢:
1、操作簡單,全面審核。使用塑封印模套印驗印,只需將塑封卡片中的印模套在需審核票據印模上方,通過透明印??ㄆ芍苯雍藢ζ睋∧5男螤?、直徑、圖案、字體、字號等全部內容,與原折角驗印需對角審核且只能直接審核對角線長度相比,印模套印驗印審核,其審核方法更加直簡單,審核內容更加具體,審核項目更加全面,審核質量更加提高。
2、選擇色差,明察秋毫。我們還可利用塑封卡片透明和需審核票據簽章一般為紅色的特性,將塑封卡片中的印模顏色定為與紅色色差較大顏色(如藍色),通過色差使兩個印模中細微的差別也能突出的顯現出來。從而使塑封印模套印驗印手段基本達到電子驗印的審核質量和效果。
3、易于保存,永不磨損。塑封印模與原紙質印鑒卡片相比,印模不與空氣等外界接觸,不易褪色,不能涂改,永不磨損,從而使用壽命相對延長,安全系數大大提高。
4、成本較低,容易推廣。塑封印模與各種形式的電子驗印系統相比,除去一個是手工保存印模另一個是微機保存電子印模檔案以外,其他從原理、核對方法及審驗效果等各方面如出一轍,但成本與電子驗印系統相比要低3000倍。所以針對農村信有社目前實際業務需求,塑封印模驗印更容易迅速推廣。
另外,農村信用社在啟用塑封印模套印驗印制度后,原紙制印鑒卡同時作廢,印鑒卡上記載的備查內容(如科目、賬號、戶名、單位負責人、住址、電話等),完全可以由20__年9月1日后實施的《人民幣銀行結算賬戶管理辦法》中規定并由信用社留檔的存款人開立賬戶信息資料中記載的內容代替。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇八
司法鑒定所是國家授權的、獨立的司法機構,承擔著對司法案件涉及的技術問題進行鑒定和判斷的職責。作為一名法學專業的大學生,在司法鑒定所實習期間,我深入了解了司法鑒定的基本流程和工作方法,同時也深刻認識到司法鑒定在司法實踐中的重要作用。本文旨在總結實習期間的所見所聞,分享自己的心得體會。
在司法鑒定所的實習期間,我主要參與了經濟類案件的鑒定工作。在實踐中,我深刻感受到司法鑒定的嚴謹性和科學性。首先,鑒定流程非常嚴格,包括對樣品的提取、送交鑒定、鑒定報告的編寫和審查等多個環節。同時,鑒定必須真實客觀,不能為了某些目的而造假或誤報。我們實習生在干活時不能有絲毫丹毒,每個環節都必須小心謹慎,不能出任何差錯,否則將會影響后續鑒定結果。
其次,我們與各個鑒定專家互動的時候也感到了專業知識的重要性。在每次部門會議上,我常常被專家們的高超專業技能和經驗所震撼。他們博學多才,知識淵博,不管在文獻閱讀、現場體驗、技術應用等方面都顯得得心應手,讓人深刻體會到做一個好的鑒定專員需要勇攀高峰的決心。
第三段:實習成果及感受。
在司法鑒定所實習期間,我也取得了一些可喜的成果。通過對鑒定樣品的提取和實驗操作,我學會了如何正確應用實驗工具操作,了解了常見的鑒定法則和方法,從中得出鍛煉自己的想象力和創造力,更進一步加強了自己的觀察力與理解能力。
不僅如此,我還有幸參與了一起案件的調查和呈報,一方面,從協助調查與取證中深刻了解到對案件要做到事實清楚,并實現對法律的理解,并針對案件癥結提出具體的措施辦法;另一方面,我們實習生還為更好地理解法律的理論和實踐基礎,并放眼社會發展,更持續的學習法律知識,來推動個人發展和自我完善。
第四段:實習中的啟示與收獲。
在司法鑒定所的實習經歷,不僅讓我更深刻地認識到了司法鑒定的重要,也讓我發現自己的不足。對于法學專業的學生來說,只有將知識理論轉化為更具體、實際的應用形式,才能更好地提高學習效果和工作實踐水平。
其次,我們學子要不斷拓展知識儲備,增強思辨能力,提高運用能力,從而在實踐中提高自己的素質和能力,并為祖國的法制建設貢獻自己的力量。
第五段:結語。
通過對實習期間的體會及認識,我對司法鑒定所工作有了更深刻的了解與認識。最后,也希望以此文章能為那些將要進行司法實習經驗的學子提供一個參照。作為一名法學專業的大學生,我們應該勇于投入到法律領域中,并努力將理論知識化為實際工作能力,為推進國家法治進程和人民的幸福奮斗。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇九
今年以來,我們縣司法局在市局的具體指導下,緊緊圍繞黨委政府的工作大局,按照全市提出的創建全省司法行政工作示范市的工作要求,以服務經濟、助推發展,保障民生、維護社會和諧穩定為切入點,突出工作重點,整合各種資源,強化工作職能,全力抓好各項工作的推進和落實,主要體現在以下九個方面:
一、創建“全省示范”工作圍繞提升司法行政工作水平,不斷強化氛圍。
主要從三個層面上積極做好工作:
1.把握創建內涵,制定創建目標。按照市局確定的創建工作任務,結合我縣實際,我們提出了“咬定一個目標,爭取達到四個領先,努力實現五個提升”的“145”工作目標。在此基礎上,制定了分階段實施的行動計劃。
2.加強學習引導,增強創建動力。組織全系統干部職工學習上級關于加強司法行政工作的一系列指示和精神,學習省司法廳《關于進一步加強和改進縣級司法行政工作的指導意見》精神。在此基礎上,組織中層以上干部先后赴上海青浦、江蘇江陰以及本省的溫嶺、鄞州等地學習考察,不斷拓展視野。通過學習教育,全體干部職工的創建意識有了新的增強,創建的熱情不斷高漲,從而自覺地拔高工作標桿,不斷把創建工作引向深入。
3.落實創建責任,凝聚創建力量。重點是將《行動計劃》確定的各項目標任務分解落實到局機關的各科室,并納入到對各鎮(街道)司法所的年度目標責任制考核中,從而形成一級抓一級,層層抓落實的良好工作氛圍。同時還組織開展了機關科室與基層司法所結對聯系制度,確保各項工作有序推進。
二、“法律服務助推發展”工作圍繞全縣中心,不斷做大做強。
主要有四個方面:
1.堅持律師陪同縣領導信訪接待制度。根據縣委、縣政府的要求,做到全年有安排,每月指派有重點,從政策和法律的層面,為領導決策當好參謀,為上訪人員提出的有關問題做好法律的解釋和解讀。
2.積極參與全縣的一些中心工作。特別是圍繞新城區征地拆遷,姚莊鎮的二分二換,高鐵、特高壓等重點項目建設的組織實施以及有關突發事件的處置等,我局及時選派相關人員全力為政府當好法律顧問,為工作的有效推進和問題的圓滿解決提供好法律的咨詢,開展好矛盾糾紛的調處。同時,還會同縣發改局制定出臺了《充分發揮律師作用,積極為重點項目建設提供法律服務的實施意見》。
3.著力為企業提供法律服務。根據我縣企業發展中面臨的一些新情況新問題,我們司法局積極主動,充分發揮職能優勢,全面開展了“法律服務助推發展”專項行動,特別是針對臺商對大陸相關政策法規需求愿望十分迫切的實際情況,我們及時研究,積極跟進,主動與臺辦和臺商投資企業協會進行溝通,商討服務的對策和方案,簽訂了法律服務臺資企業的合作協議。并組建了臺資企業法務協調顧問團,通過臺商協會理監事會議,臺商沙龍以及應約走訪、法律體檢、舉辦法制講座等平臺和形式,積極為臺資企業提供法律服務。與此同時,我局還從企業的實際需要出發,組織編印了《企業法律服務聯系卡》,并根據企業的要求,落實律師有針對性地上門為企業進行“法律體檢”,在此基礎上,出具了相應的法律風險提示函,同時,還為全縣規模以上企業印發了由我局組織編寫的《企業經營管理法律風險意見建議100例》,深受企業歡迎。
4.開展法律服務“三農”工作。組織各法律服務機構分別與司法所簽訂了法律服務結對共建協議,同時,在各司法所設立了公證信息員,深化“一村一顧問”制度,更好地搭建了法律服務“三農”的有效平臺。今年以來,通過這個平臺,圍繞農村產業結構調整、土地流轉、“兩分兩換”以及村級經濟發展等方面,探索了一些機制和方法,切實為農業增效、農民增收作出了積極的貢獻。
三、基層司法所建設圍繞“體制調整”,不斷凸顯優勢。
按照“兩個完善、兩個規范、兩個到位”的要求:
1.制定出臺了《關于進一步加強司法所建設的意見》,從管理體制、人員配備、基礎設施建設以及落實經費保障等方面提出了新要求。
2.繼續加強司法所的規范化建設。按照省市的要求,各司法所在全面達到省級c類的基礎上,不斷提升層次,目前,基本實現了統一外部標識、統一辦公室設置、統一室內布置、統一文書檔案標識等要求??h局還與所屬司法所建立了局域網,引入了oa系統,實現了信息化、網絡化管理。加強對基層司法行政工作的指導,堅持每季召開一次司法所長例會,交流工作經驗,分析存在的問題和不足,部署一個階段的工作。各司法所按照要求,盡職盡力,為當地經濟發展,社會穩定作出了積極的貢獻。
3.結合行政區劃的調整,不斷充實基層司法所的力量。目前全縣9個司法所共有各類工作人員59名,平均每個所5名以上。其中,由縣司法局下派6名;從個人的身份來看,其中公務員24名,事業8名,鄉鎮(街道)聘用27名。
四、人民調解工作圍繞“第一道防線”,不斷拓展渠道。
1.開展了人民調解工作的專題調研。根據新形勢下人民調解工作出現的新情況和新特點,我們在調研的基礎上,形成了專題調研報告,縣委書記何炳榮對此作出重要批示,這為我們做深和做優人民調解工作創造了有利的條件。
2.組織起草了《關于進一步加強新形勢下人民調解工作的實施意見》。這個《意見》提出了構建“大調解”工作機制的設想,以及加強人民調解與訴訟程序的銜接配合,著力構建在黨委、政府領導下,以人民調解為基礎的多元化社會矛盾糾紛調處機制。
3.加強基層隊伍網絡建設。注重把調解工作的觸角向自然村延伸。目前,全縣共建立個人調解室5個,村一級民情工作室82個。同時,不斷加強民間和諧員隊伍建設,縣委、縣政府還專門制定出臺了指導意見,全縣現有民間和諧員1279人。推進企業調委會建設,全縣200人以上企業建立調委會共75家,比例已達到69%。加強行業性專業調委會建設,西塘景區新組建了調委會。同時,著手組建醫療糾紛調委會,制定了《縣醫療糾紛預防和處置辦法》,以及《縣人民調解工作若干規定》,目前正在落實辦公場所和經費,爭取盡早啟動。切實加強對人民調解員隊伍的業務培訓,不斷提高調解工作的能力和水平。
4.深入開展矛盾糾紛排查和化解工作。認真貫徹實施《關于人民調解質量工程的方案》,從我縣的實際情況出發,制定了矛盾糾紛協同調處機制、矛盾糾紛排查調處制度,以及人民調解考核激勵和訴調銜接等工作機制,各司法所還制定了相應的工作制度。堅持每月一次排查和月報制度,每季度一次的司法所長排調聯席會議制度,及時掌握預警信息,對重大突發性事件做好專報工作,對排查出來的矛盾糾紛進行認真疏理和調處,并定期出刊《矛盾信息月報》,報送縣委、縣政府的有關領導。今年全縣共受理各類矛盾糾紛2439件,調處成功2367件,涉及標的3320.7萬元,充分發揮了人民調解在維護穩定工作中的“第一道防線”作用。
五、法制宣傳工作圍繞“七進”,不斷做深和做活。
在機關,組織開展了法制宣傳折頁的展示展評活動,全縣共有31個部門涉及48種宣傳折頁參加了展示展評,通過這個活動,既有效地整合了法制宣傳的資源,同時,又通過統一采購的250只法制宣傳資料專用架,將這些宣傳折頁有針對性地配送到了縣級機關的所有辦事大廳,以及農村、企業、學校等公共場所,方便群眾學法、用法。同時,堅持組織好領導干部和公務員的學法考試,全縣96個部門近3000名公務員參加了的測試,平均成績達到98分。
在農村、社區,組織開展了法制宣傳教育陣地的展示展評活動,通過百姓課堂、鎮村簡報、法制文藝、宣傳標語、宣傳教育警示牌、宣傳畫廊等形式,使群眾在閱讀欣賞的過程中接受法制教育。同時,組織開展了新一輪民主法治村(社區)的創建活動,縣委、縣政府兩辦專門印發意見,出臺獎勵政策,對獲的縣級以上的民主法治村(社區),由縣委、縣政府予以表彰。
在學校,重點組織開展了青少年模擬法庭活動,全縣23所中學全部參加,通過預賽,對進入前六名的各代表隊在“12.4”全國法制宣傳日,安排到電視臺演播廳進行決賽,并進行全程錄像,同時,在電視臺《今日開庭》欄目中陸續安排播出,還將其制作成vcd,在全縣各中小學組織觀看,使青少年在參與模擬庭審活動的過程中,接受法制宣傳教育。今年還調整充實了全縣中小學法制副校長,健全完善了培訓制度。充分發揮青少年法制教育基地的作用,組織學生觀摩毒品危害的實物和圖片展覽。
在企業,全面開展了“誠信守法企業”的創建活動,邀請省律師協會副會長沈田豐為臺商企業作了企業破產保護與重整的法制宣傳專題輔導。同時,還為企業開設了法律咨詢和服務的網頁。各企業充分利用午間15分鐘課堂時間,通過多種形式為職工開展法制宣傳教育活動。
今年以來,我們還通過電視專欄、廣播專題、報紙專版、縣委中心組專門安排講座以及法制講師團專業授課等形式,不斷豐富法制宣傳教育的內容,積極營造法制宣傳教育的良好氛圍。
六、法律服務管理工作圍繞“拓展規范”,提升管理水平。
1.加強律師公證隊伍建設。在壯大執業律師隊伍的基礎上,進一步強化律師職業道德、執業紀律教育,出臺了《關于在全縣律師隊伍中開展“中國特色社會主義法律工作者”主題教育實踐活動的通知》。推薦律師和律師事務所參加十佳法律服務單位、十佳青年律師等先進評選活動,以此增強律師的社會責任感。
2.強化律師公證日常管理。指導各律師事務所和律師做好年度考核工作,出臺了《縣公證處及其主任年度百分考核辦法》和《縣司法局關于縣公證處財務管理指導意見》。組織開展律師、基層法律服務工作者、公證案卷抽查活動,及時反饋查卷中發現的問題。全年共查閱律師案卷150件、公證卷宗120件。組織律師、公證員開展聽庭活動,不斷強化法律服務人員的工作責任心。推進天成法律服務所的規范化建設,不斷凈化法律服務市場,查處了一起假冒律師案件,并妥善處理了一起法律服務投訴案件。
3.拓展法律服務業務領域。今年以來,各法律服務機構在做好服務的同時,積極開拓自身的業務領域。全年,法律服務業首次突破千萬元大關,其中,律師業務收費832.08萬元,公證業務收費167萬元,天成法律服務所收費139.43萬元。
七、法律援助工作圍繞“應援盡援”,不斷提升質量。
今年以來,我們按照政府辦下發的《關于進一步加強農村法律援助工作若干意見》的精神,努力拓展領域,創新方法,全面落實“應援盡援”的各項工作措施。
1.建立了一套數字化的運作系統。目前全縣的法律援助案件已實現了網上申請、審批、指派和管理的全過程辦理,從而提高了農村法律援助工作的效率。
2.開展了“一站式”的接待服務。全局上下實行了全員接待,實行星期六全員輪流值班。同時,還完善了“12348”法律服務平臺,開通休息時間來電咨詢錄音留言回復業務。
3.開辟了綠色通道。特別是對欠薪引發的群體性案件,簡化辦理手續,實行特事特辦,并會同有關部門采取先墊付后追討的辦法,為農民工提供法律援助,及時討回欠薪,維護社會穩定。去年12月至今年11月,共受理群體性欠薪案件88件,涉及人員459人,累計追討欠薪372.65萬元。受理法律援助案件290件,同比增長6.6%,接待來電、來訪咨詢1504件,計2358人次,承辦的已結案件共為當事人挽回損失1290萬元。
八、社區矯正和幫教安置工作圍繞“首要標準”,不斷加大監管力度。
今年以來,我們按照省市的要求,全面開展了“社區矯正規范化落實年”的各項工作。
1.強化工作銜接,完善工作制度。先后會同公、檢、法等部門制定出臺了社區矯正銜接工作的實施意見,并逐步向基層延伸,同時,還制定了社區矯正工作應急預案及重大事項信息報送和請示報告制度,規范了社區矯正對象嚴重違紀執行收監的工作程序。
2.探索矯正的方式方法,提高工作的實效。在縣矯正辦的統一指導下,天凝、魏塘等探索的社區矯正對象“三色”監管辦法,既有效地解決了矯正工作人力資源不足的問題,又加強了對重點矯正對象的監督管理和考核;西塘、天凝等探索建立的“6+1”幫教監管模式,教育矯治的效果比較明顯;同時,西塘鎮還探索了社區矯正對象的心理矯治方法,幫助矯正對象緩解和消除了一些不良心理因素,增強了他們自我調節和適應社會的能力。
3.落實幫教安置對象的各項管控措施,預防重新犯罪。重點是做好“四個一”和“四必談”,近五年來,我縣歸正人員的重新犯罪率控制在1%以內,低于省市限定的3%的內控指標。
到11月底,我縣共有矯正對象309名,幫教安置對象840名。今年以來,對一名矯正對象因再次參與賭博實行了收監,矯正對象再犯新罪率控制在限定指標以內。
九、機關自身建設和干部隊伍建設圍繞爭創“五型機關”,不斷樹新形象。
1.組織開展了以“打基礎,提素質、強隊伍”為主要內容的學習、論壇系列活動。組織開展了中層干部競爭上崗和一般干部雙向選擇工作。堅持每二個星期安排一個晚上的黨員干部學習會,圍繞政治理論和司法行政的業務知識,采取一人主講,眾人評議的方法,不斷豐富學習的內容和方法。在此基礎上,組織開展了全系統司法行政工作論壇活動。同時,還組織全局干部職工采取閉卷考試的形式,進行基本理論和業務知識的測試。組織干部職工參加行政執法培訓,其中12名同志通過了行政執法年度注冊。通過一系列的活動,在一定程度上提升了干部隊伍的素質,展示了司法行政干部的良好形象。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇十
20xx年伊始之際,按照司法部、省廳、市局的文件要求和工作目標,立足我縣實際,緊緊圍繞民生工程為重點,積極開展司法行政工作。我局充分發揮法律保障、法律服務、法制宣傳教育、安置幫教職能作用,大力加強基層隊伍建設,狠抓各項工作責任目標落實,不斷推進司法行政工作的改革和發展,取得了較好的成效。現將20xx年第一季度工作情況匯報如下:
(一)高位推進普法依法治理工作。
1、法制宣傳工作。一是舉辦形式各樣的普法宣傳活動。利用元旦、春節等大型節日開展內容豐富的普法宣傳。律師們利用自己的法律知識,為群眾解答咨詢820余人次,發放宣傳資料1000余份,得到了群眾的好評。二是進一步推廣法律進祠堂活動。在全縣大大小小100多個祠堂內,陸續開展“六個一”(建立一個法制宣傳墻、設置一個法律圖書柜、建立一個預警提示欄、配備一套多媒體設備、成立一個普法宣傳隊)進駐活動,豐富了群眾的娛樂文化生活,讓社會惡習得到改善,有力促進全縣農村社會治安狀況的根本好轉。三是加強青少年法制教育和機關干部學法用法宣傳。聯合縣教育局配齊配強全縣中小學法制副校長,法制副校長由公安干警、律師及法律服務者擔任,每學期為學生上1至2節法制課,做到經常性法制教育不放松,并積極參與到學校周邊環境整治當中,做好法制宣傳。
2、平安建設工作。結合“六五”普法依法治縣的工作經驗以及“六六”普法依法治縣的實施方案,緊扣“一學三講”主題,積極開展“民主法治示范村”、“民主法治社區”“法治蓮花”創建和“法律六進”活動,推進平安創建工作。
(二)基層工作扎實開展。
1、大力加強矛盾糾紛調解排查。第一季度恰逢春節前和“兩會”召開時期,是群體性事件和矛盾糾紛高發期,為進一步維護特殊時期社會治安穩定工作,我局召開了司法行政工作會議,會議上強調各基層單位要加強對各地區的排查力度,針對社會熱點、難點問題,集中力量,重點排查多發性,易激化矛盾糾紛,積極主動參與群體性矛盾、群體性上訪糾紛的調解,及時把矛盾化解在基層,消滅在萌芽狀態。為確保這項工作落到實處,我局領導多次帶隊到各基層司法所、調委會進行檢查和指導,有力的推動了人民調解工作的有序開展。一季度,全縣各鄉鎮、社區共調解民間糾紛89宗、排查民間糾紛68宗、制止上訪232人次,為維護全縣社會穩定做出了積極貢獻。
2、司法所規范化建設。認真貫徹中央關于加強“兩所一庭”建設的精神,始終把司法所規范化建設當作基礎性工作來抓。不斷加強司法所的硬件和軟件建設,全縣十三個鄉鎮司法所都評為“規范化司法所”,并配齊配強司法所人員,選拔法律知識淵博、善于調解的人員安排到司法所工作,工作效率明顯提高。
3、安置幫教工作有序的開展。按照上級有關文件精神,制訂下發了《縣20xx年刑釋解教工作要點》,進一步明確了20xx年刑釋解教的目標和任務。積極執行贛[20xx]13號文件精神,對刑釋解教刑滿釋放人員做好無縫對接,做到出監有人接、回家有人管、生活困難有人幫,使刑釋解教人回歸社會平安過渡。春節期間是刑滿釋放人員回歸的高峰時期,為了做到無脫鉤,年底三十基層司法所干部冒著寒冷的天氣,將刑滿人員接送回家。他們的真誠感動了刑滿釋放人員,感化了他們的良知,讓刑滿釋放人員重新找回了做人的希望。
(三)加大法律服務工作力度。
1、法律援助保持良好勢頭發展。
(一)為了讓更多的群眾知曉法律援助,我縣法律援助中心人員在元旦和春節期間上門發放法律援助便民服務卡,并利用電視臺、廣播等形式加大法律援助宣傳。
(二)進一步擴寬法律援助范圍。根據公益彩票基金有關文件精神,進一步擴寬了法律援助范圍,將刑事案件也納入了法律援助范圍,進一步增加了農民受益人數。
2、法律服務。今年我縣律師事務所緊緊圍繞效益與發展,深化律師改革,認真開展教育整頓,加強律師隊伍建設。一是進一步解放思想,不斷開拓法律服務的領域,第一季度我縣律師共擔任法律顧問5家,承擔刑事辯護5件,民事經濟代理26件,非訴訟35件,為單位和當事人提供了優質的法律服務。二是認真組織律師、法律服務工作者介入到信訪工作、人民調解工作中去。
2、公證工作。為規范公證法律援助行為,我們從規范收費、辦證程序,辦證質量,加大責任追究力度入手,做好公證工作。一是集中宣傳,擴大社會影響力和群眾知曉率,散發宣傳單計1000余份。二是變被動為主動,開展便民公證服務。三是深化辦案質量的監督管理,更加注重提高辦案質量,不斷創優服務質量,確保公證法律取得良好社會效應。四是不斷強化公證隊伍建設,選派年輕干部進培訓班學習。五是拓寬服務領域,積極開展委托、贈與、房地產買賣等民事公證,公證機關辦理各類公證125件,充分發揮服務大局的職能作用。
(四)強化司法行政隊伍建設。
一是加強領導班子建設,強化責任制。要求從黨組一把手到工作人員,實行人人定崗責任制,對工作目標、實施辦法、考核。二是加強干部學習教育,打造學習型隊伍。堅持周五集中學習制度,制定法律服務人員管理辦法和干部職工學習考核辦法。三是扎實推進各項主題教育活動。在全縣司法行政隊伍中,開展“發揚傳統、堅定信仰、執法為民”主題教育活動。要求全局干部認真學習貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神,深入貫徹落實科學發展觀,按照《中央政法委員會關于開展“發揚傳統、堅定信仰、執法為民”主題教育實踐活動的意見》要求,在全體司法行政干部和法律服務工作者中扎實開展主題教育實踐活動,進一步提高司法行政隊伍建設水平,努力開創司法行政工作新局面。
二0xx年三月三十日。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇十一
時光飛逝,歲月如梭,轉眼間一年就過去了。相對于人的一生來說,一年的時間不算長,但是我深切感受到在德城區檢察院的這一年當中自己真的學到了20xx年的11月17日,我懷揣著夢想走進了德城區檢察院的大門,開始了我在檢察院的生活。時光飛逝,歲月如梭,轉眼間一年就過去了。相對于人的一生來說,一年的時間不算長,但是我深切感受到在德城區檢察院的這一年當中自己真的學到了很多的東西。現將一年來的工作學習情況匯報如下:
一、加強學習,不斷提高政治、業務素質和執法水平。
一年來,我始終對自己高標準、嚴要求,切實加強自己的品德修養和黨性鍛煉,增強政治敏銳性和鑒別力,自覺學習黨的xx大精神和科學發展觀重要思想,積極參加共產黨員先進性教育。在檢察工作中堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,恪守檢察官的職業道德,要求干警做到的,自己首先做到,要求干警不做的,自己堅決不做,時時刻刻用共產黨員的標準規范自己的言行。并結合當前在檢察系統開強化法律監督,維護公平正義的活動,加強學習,牢固樹立了公正執法,文明辦案,全心全意為人民服務的思想。在努力學習政治理論的同時,我也緊抓業務理論學習,結合反貪局工作實際需要,我認真學習了《刑法》、《刑事訴訟法》及高檢院、高法有關國家工作人員貪污賄、賂犯罪案例及相關司法解釋。在學習中我注意始終堅持理論聯系實踐的優良學風,注意理論學習著眼于解決現實問題,注意實踐工作中遇到的問題聯系所學理論,盡量避免失誤。在學習理論的同時,我也注意從實踐中學習,向身邊的每一個人學習,從身邊每一件事中學習。一年里,領導和同志們教了我很多做人做事的道理,學到了很多書本上學不到的東西。
二、盡心盡責、踏實肯干,努力完成好各項業務工作。
反貪工作任務重壓力大,時常會有拉不開拴的感覺,在這種時候,定稿版我要求自己,盡管工作不熟悉,只要工作需要,一定要識大體顧大局,勇于承擔責任,盡自己的最大努力做好力所能及的各項工作。一年來,先后參與多個貪污、賄賂案件的辦理,做了一些自己能夠做好的事情,并且在案件辦理開期間,因服務人員少,主動承擔了偵查人員的后勤保障工作。我把每次工作都當作一次鍛煉的機會,收獲了寶貴的經驗。
在工作中,我按照院里檢察工作的總體目標和工作思路,找準自己位置,努力完成領導交辦的每一個任務。只要是工作上的事就要堅決執行,做到令行禁止,時時處處牢記自己是一名檢察干警,嚴格遵守院里的各項規章制度,在思想上和行動上與院黨里的要求保持一致。工作中,識大體,顧大局,出滿勤,干滿點,加班加點從沒有怨言。辦案中,始終堅持依法辦案,認真執行各項辦案規定。
三、清廉從檢,搞好黨風廉政建設。
我深刻地體會到,檢察人員肩負著法律監督職責,又處在反腐倡廉的第一線,搞好黨風廉政建設尤為重要。同時,一個人思想認識如何、工作態度好壞、工作標準高低,往往受其所在的工作環境影響。我在學習生活工作紀律方面總結六個字:嚴格、勤奮、慎行。嚴格的工作要求、勤奮的學習態度和慎行的工作作風。一年來,我切實加強自身的廉潔自律意識和紀律作風建設,并且自己做出表率,在辦案和履行職責中,能認真遵守檢察人員辦案紀律及有關禁令,自覺抑制不正之風和社會不良現象的侵襲,不辦人情案,不接受案件當事人的吃請和禮品,做到公正執法,一身正氣,維護了法律的尊嚴。我堅持始終自覺地用黨紀法規嚴格要求和規范自己、制約自己,使自己的言行與有關廉政準則的要求相符,與所從事的事業要求相符。
總的來說,一年來我問心無愧。因為我覺得自己過的很充實,我做了自己該做的事。我不敢說自己已經成為一名合格的檢察人員,但我敢說:此時此刻,我對檢察機關有了更深刻的認識與理解,我對檢察工作的態度也從激情的向往升華為理智的熱愛。但這只是自己的開頭,以后的路將會更長、更艱巨。不管以后遇到什么困難,我都會努力克服,并繼續發揚吃苦耐勞的精神,為檢察事業做出應有的貢獻,為德州大發展貢獻自己的力量。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇十二
檢察院司法工作人員,直接接觸犯罪嫌疑人、被告人和罪犯,協助公安機關拘捕逃犯,參與行刑過程的監督。你要怎么寫檢察院司法鑒定工作呢?小編精心整理的檢察院司法鑒定工作,希望可以幫到你哦!
我叫*,1974年11月出生,1992年1月參加工作,20xx年6月入黨,大學文化,歷任教師、婦聯專干、司法助理員、檢察院干警等職。
一、學習情況及體會。
按照市委和我院保持共產黨員。
先進性教育。
活動實施方案的安排,我積極參與到這次活動中,遵守學習時間,完成學習書目,認真做好。
讀書筆記。
同時又閱讀了不少有關黨員教育的規定、條例。在前段時間的活動中共寫讀書筆記2萬多字。
心得體會。
通過第一階段的學習,使我進一步明確了共產黨員為什么要始終保持先進性,為什么要堅持執政為民,如何與時俱進。我1992參加工作,20xx年入黨,歷任教師、婦聯專干、司法助理員、檢察院干警等職。以往的工作也取得了一些成績,尤其是在擔任鎮司法助理員期間,認真履行職責,田間地頭也調解了許多糾紛,并連續三年被市司法市評為先進工作者。但是,成績的取得,并非是我個人所能,我只是按照職責在其中做了一些應做的工作,可是在參加這次學習以前,我或多或少也產生過一些自滿,沒有認識到這個問題,總以為自己做的已經很不錯了。通過這段時間的學習,通過對照黨員先進性標準,對照中央及各級黨組織的要求,對照自己所擔負的工作,特別是工作職責行為規范,切實找到了差距,找到了存在的問題和不足。就我自身來講,我離黨組織的要求,存在許多方面的差距,例如宗旨觀念弱、學習意識淡化,思想觀念落后、工作作風還不夠扎實、業務能力還不夠過硬等方面,還需要在今后的工作中進一步改進。
二、自身存在的問題分析。
在一個多月的黨員先進性教育活動中,同志們為我提出了許多的寶貴意見,我虛心誠懇地接受,衷心地感謝。經過廣泛征求意見,深刻剖析自己,認真對照檢查,我還存在許多問題,主要表現在以下幾方面:
1、宗旨觀念弱,群眾意識不強。
全心全意為人民服務,不只是口頭上說說而已,而是一項十分實際的工作。我在這方面做的不是很好,表現為關心群眾不夠,深入群眾不夠,心系群眾、服務群眾的思想意識較弱。一是作為政工科的干警,對其他干警在晉升等方面工作不主動了解;二是作為理論工作者,沒有深入各科室進行調查研究,了解一些關于法律適用的實際情況;三是對本院干警的基本情況沒有做到心里一本賬。這些都是我宗旨觀念淡薄,群眾意識差的表現。
2、學習意識淡化,思想觀念落后。
理論學習系統性不強,深度廣度把握不夠。雖然平時較為注意學習,但學習的內容不系統,不廣泛,有時只注重實用主義,急用先學,不注重全面、系統,也不善于鉆研業務知識,不關心研究政治形勢,不注重政治理論學習,政治意識淡化,理論知識淺薄。缺乏市場意識,缺乏開放意識,缺乏創新意識,思想觀念落后于市場經濟的發展。此外,堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習,忽視了知識能力的培養再造,學習的自覺性、主動性不強,忙于事務應酬,不愿擠出時間學,即使有了時間也坐不下來、深不進去。
3、工作思路不寬,工作力度減弱。
在具體工作中思路不寬。一是不愿做艱苦細致的調查研究、理論研究工作,在調查研究工作上不能起帶頭作用,對其他同志的調研工作不能起指導作用;二是相互協調、統籌兼顧的工作也做得不夠好,如在各項工作交叉進行的時候,也會有顧此失彼的現象發生;三是對待上面布置的學習教育活動,有點搞形式主義和花架子。
4、缺乏批評與自我批評的勇氣。在工作中只是一味埋頭干活,少有關心、關注他人,在同事中間、群眾中間不敢評論和批評他人,即使自己有不同看法,也不在公眾場合枉加菲薄,這種不誠實的做人方式使得我和同事的距離越來越遠。
5、思想解放的力度還不夠大。在政研室的工作中,由于自己的思想解放程度還不夠高,對檢察政工及調查研究工作認識還不夠到位,在工作中循規蹈矩,按部就班,缺乏主動性和創造性,還不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。
6、工作作風還不夠扎實。由于長時間的搞文字材料,難免會有一些厭倦情緒,造成對工作得過且過,應付差事的思想。
7、業務能力還不夠過硬。還不能熟練自如地掌握政工工作的程序,自身行為需要進一步規范,辦事效率需要進一步提高。
8、工作爭強當先的意識不強。與時俱進,開拓創新,更新觀念,大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點;還不善于創新,不能夠很好的靈活掌握方針政策,創造性地開展工作,爭強當先。
覺帶頭樹立和實踐共產主義文明新風,助人為樂,做實踐社會公德的模范,比如有時有隨地丟紙片和瓜子皮的行為,有時有講不文明語言的行為;艱苦奮斗的思想樹立的還不夠牢固;有時待人接物不夠謙虛謹慎。
三、存在問題的主要原因。
以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀愿。
因造成的。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點:
1、宗旨觀念有所淡化。由于對現在的一些社會現象看不慣,造成思想上的偏差,致使工作有時不夠深入,滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。這樣一來,就造成了思想上忽視群眾,忽視群眾的主體地位,忽視群眾的根本利益,缺乏真感情;在工作上淡漠群眾,為群眾想的很少,為群眾做的少,服務群眾,缺乏真功夫。
2、放松理論學習和思想改造。在理論學習上,一直有一個“理論無用論”的思想左右頭腦。在表面看來,也在讀書、討論、寫文章、投入也不少,但就是不能掌握科學理論的精神實質和科學體系。這種學習,雖然也在學,但都是形而上學的學,并沒有達到學習的應有目的,充其量也只能是低水平的學習。這樣一來,就造成了三個不良的后果。一是只顧工作,不顧政治理論學習,導致了政治理論學習的放松;二是理論學習缺乏系統性,或是為了進行某一方面理論研究的需要,或是為了應付工作上的需要,因此對政治理論學習缺乏深入了解,對經濟知識缺乏系統學習,流于一知半解,影響了理論水平的提高;三是思想改造缺乏實踐性,缺乏艱苦環境的磨煉,缺乏嚴格的黨性鍛煉,思想與實踐脫節,影響了理論學習水平的提高。
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司法鑒定工作心得大全(17篇)篇十三
20xx年,我市司法行政工作在市委、市政府的領導下,在xx市司法局的指導幫助下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實“十六大”及xx市二次黨代會精神,根據xx市司法局制定的“突出五個創新、實現五個突破、辦好五件實事”的工作目標和xx市司法局年初制訂的“圍繞一個主題、突出兩個重點、搞好三個服務、狠抓四個建設、采取五項措施、達到六個目標”的整體工作思路。
與時俱進,開拓創新,拼搏進取,扎實工作,較好地發揮了司法行政工作的職能作用,實現了既定的工作目標,為促進我市經濟發展、維護社會穩定做出了應有的貢獻。
一、明思路、定目標,普法依法治理工作向縱深推進。
根據xx市年初下發的《20xx年普法依法治市工作意見》的要求,我們在總結普法依法治理工作成績和不足的同時,科學規劃,認真布署,并結合xx實際,于年初科學編制了《xx市20xx年普法依法治市工作意見》。
(一)普法宣傳。
今年我局法制教育的特點是突出了“三個創新”。一是觀念創新,教育全體公民特別是領導干部牢固樹立憲法觀念、權力和義務相一致的觀念、一切權力屬于人民的觀念;二是機制創新,把普法合格證制度與干部任用制度和干部考核制度緊密結合了起來;三是方式創新,充分利用“電視媒體”、“網絡媒體”的作用,突破了由“平面媒體”普法的單一局面。
1、領導干部普法制度化。一是認真落實上級關于加強領導干部學法用法活動的意見,年初經與市委宣傳部協調,將領導干部法制培訓的內容正式列入了20xx年xx市黨委中心組理論學習計劃;二是“千場基層法制講座”活動穩步推進。領導干部“千場基層法制講座”活動是xx市今年普法教育工作的重頭戲,也是我們今年普法工作的重中之重。截止目前,我局已組織、協調xx市及我市處級以上領導干部舉辦“千場基層法制講座”48場;三是認真落實《xx市領導干部學法用法八項制度》,建立了領導干部學法檔案,每年對領導干部學法情況進行考試。在xx市統一試卷的基礎上,我們又參考各種資料,編印了一張以與群眾生產生活息息相關的法律法規知識為主要內容的副卷,有效地提高了我市干部的學法用法積極性,有力推進了普法教育活動的深入開展。今年,市委組織部將干部考試成績全部記入個人檔案,并以此作為提拔任用干部和干部年度考核的一個重要依據。2月份,我們還對全市副科級以上領導干部進行了集中培訓,并組織人員編撰了四套不同內容的法律知識試卷,對其分期分批進行了考試。通過培訓,我市領導干部的法律素質進一步提高,依法決策、依法行政的能力進一步增強。
2、舉辦村級黨支部書記培訓班,對全市339個行政村黨支部書記進行了以《民法》、《婚姻法》等為主要內容的法制培訓;積極組織人員參與市局舉辦的村級干部法律知識培訓(我局共組織人員28名),增強了基層黨組織的戰斗保壘作用,提高了他們依法治村的能力和水平。
3、加大對部門法的宣傳力度,與xx市文物管理局在xx廣場舉辦了大型《文物保護法》宣傳活動;4月份,與國稅局和地稅局聯合舉行了《稅法》宣傳月活動;結合市人大和政協換屆選舉,在炎黃廣場舉辦了2次普法宣傳活動,重點對《選舉法》、《地方人民政府組織法》、《計劃生育法》等法律法規進行了宣傳。
4、“法律五入”工作全面展開,成效顯著。春節期間,我局利用訪貧送溫暖的機會向全市各鄉鎮贈送《以案講法》普法教材近萬冊,受到農民群眾的普遍好評?!斗ㄖ剖澜纭?、《xx日報》等媒體曾以“最好的年貨”為題對此給予了報道;在“非典”防治期間,利用“三臺一報”大力宣傳《傳染病防治法》,并向農村和社會各界發放《傳染病防治法》小冊子和“非典”防治圖片等宣傳材料近千份;在全市各大集貿市嘗規模以上企業及各居委會設立宣傳專欄60余塊,更換法制宣傳內容200余次,發放宣傳資料30000余份;利用農村古廟會、集會,舉辦法律咨詢活動,對農民生產生活中存在的土地糾紛、房屋拆遷等疑難問題,有針對性地開展《城市房屋拆遷管理條例》、《環境保護法》、《城市市容和衛生管理條例》、《土地法》等法律法規的宣傳并現場提供法律服務;完善了兼職法制副校長和法制輔導員制度,全市每所中小學都從政法機關聘請了一名政法干警兼任法制副校長,協調市政法委和教體局建立健全了法制副校長工作制度、考核制度,并進行年度工作情況通報。重點對《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》及《刑法》、《治安管理處罰條例》等法律法規進行了宣傳教育,切實加強不良行為青少年學生的教育轉化工作。通過這些活動的開展,有力地推進了農村、工廠、學校、社區、市場的民主法制化管理水平。
以上活動的大力開展,有效地促進了全體公民特別是領導干部、政府公務人員由知法、懂法向守法、護法的轉變,提高了全市公民的法律素質。
(二)依法治理。
1、推進了農村依法治理工作。一是今年我們在全市廣泛開展了對農村民主法制建設情況的調查研究工作,組織專人對我市農村當前的民主法制建設狀況進行了調查分析,并寫出了調查報告。調查報告主要查找了當前農村法制建設存在的問題,分析了問題的原因,提出了加強農村民主法制建設的對策和建議,受到了xx市依法治市辦公室的好評;二是為深入貫徹落實司法部、民政部聯合下發的《關于進一步加強農村基層民主法制建設的意見》,深化依法治村工作,我們結合實際情況,制定出了《xx市關于進一步加強農村基層民主法制建設的實施方案》。在總結前幾年依法治理示范村活動經驗的基礎上,我們積極開展了創建民主法治示范村活動,召開了一次經驗交流會,樹立了一批農村基層民主法制建設的先進典型,推動了農村民主法制建設進程,不斷完善了村民自治。
2、整頓和規范了社會秩序。今年政法各部門堅持依法從重從快的方針,嚴厲打擊了刑事犯罪,集中整治了治安亂點,實現了社會治安的明顯好轉。政府各部門依法妥善處理了各種集體上訪、群訪事情,依法開展了同“”等邪教組織的斗爭,維護了社會的政治穩定。堅持了“打防結合,預防為主”的方針,全面加強了社會治安綜合治理,深化了基層創安活動,落實了對流動人口的管理教育,落實了預防青少年違法犯罪及刑釋解教人員的安置幫教措施,促進了社會的長治久安。
3、整頓和規范了市場經濟秩序。以治理“四亂”為重點,依法開展了企業周邊環境專項整治工作。嚴厲查處了“四亂”行為,堅決制止干擾企業正常經營、損害企業合法權益、增加企業負擔的行為。整治了企業周邊環境,給企業的合法經營創造了一個公平、安寧的生產經營環境。市工商、醫藥、糧食、技術監督等部門繼續以糧食、藥品、種子、農藥為重點,依法對集貿市場進行了集中整治活動,打擊了直接危害人民群眾健康和生命安全的制售假冒偽劣商品的違法犯罪行為。市建設管理局依法加大了對建筑市場的管理力度。市文化局依法加強了對網吧等文化市場的整治力度。市公安局、安全生產局加緊了對重點行業、重點場所的安全整頓。市財政局、國稅局、地稅局進一步依法整頓規范了金融秩序和稅收秩序。通過一系列工作的開展,規范和整頓了市場經濟秩序,為企業的發展營造了一個良好的外部環境。
二、樹典型、重規范,法律服務保持了良好的發展勢頭。
為推動我市基層法律服務工作持續健康發展,為我市經濟發展和社會穩定提供法律保障,根據xx市司法局《關于在全市律師行業中開展“第二個誠信執業年”》活動文件精神,結合我市實際情況,我局在全市法律服務業開展了“誠信服務,爭做納稅人好伙伴”活動。為把此項活動引向深入,與此同時,又組織開展了“小手牽大手,法律服務進萬家”、“創建省市級文明司法所、法律服務所、律師事務所”、“名律師、優秀法律服務工作者”評選三項活動,嚴格按照要求抓落實,嚴格按照標準抓規范,大大提升了基層法律服務工作的整體水平。廣大基層法律服務工作者緊緊圍繞經濟建設這一中心,牢固樹立服務意識、誠信意識。以改革為動力,以誠信服務為宗旨,大力開展法律服務工作。實現了由過去的靠被動服務型向主動上門服務型轉變,以代理訴訟型為主向積極引導群眾致富、為經濟發展提供優質高效的法律服務和法律保障的職能轉變。在擔任法律顧問中,注重把法律服務的重心放在幫助企業發展經濟上,為顧問方提供全方位、全過程便捷的法律服務。在追求辦案數量的同時,更注重辦案質量,在追求經濟效益的同時,更注重社會效益,實現了經濟效益和社會效益雙豐收。
一年來,共擔任企業、事業單位、政府機關、社會團體和個人法律顧問612家;辦理訴訟、非訴訟案件1826件,其中辦理刑事案件106件,經辯護,被法院宣判無罪的案件6件;開展法律宣傳活動320余場次,代寫各類法律文書2300份,解答法律咨詢2.8萬人次,為當事人挽回和避免經濟損失1000多萬元。如:我局“148”法律服務中心主任xxx,在20xx年4月,通過深入取證和精彩辯護,打贏了一審敗訴的官司,為xx卷煙廠挽回經濟損失200多萬元。創建省級文明司法所1家,省級文明法律服務所1家,申報市級文明司法所5家,市級文明法律服務所4家。
2、公證工作。
在公證法律服務中,緊緊圍繞抓隊伍、樹形象、促發展、上水平的工作思路,突出以人為本,堅持誠信服務,全面加強制度建設、隊伍建設、業務建設、基礎設施建設,努力使公證法律服務,在廣度、深度和精度上有所發展,有所創新,為xx市的經濟發展和社會進步做出了卓有成效的貢獻。具體做法有:首先不斷加強素質教育,組織干警參加政治、業務知識學習,結合實際工作,進行案件討論,對新修訂、新頒布的法規進行學習,以提高公證人員工作能力;二是推行制度管理,樹立窗口形象。為更好體現服務職能,實行《文明服務承諾制度》,“四上門”服務制度(即上門聯系證源、上門受理公證、上門送達文書、上門回訪意見)。為方便當事人,對有特殊困難的當事人開展了上門服務,對殘疾人、軍人、老年人等實行優先服務。受到當事人好評;三是嚴把公證質量關,質量是公證的生命線,關系著公證事業的興衰,為此我局先后制訂了《公證審批、出證制度》、《公證質量檢查制度》、《公證錯、假、偽證追究制度》等相關制度。嚴把政策、法律關,凡是不符合法律、政策規定的堅決不辦;嚴把審批出證關,未經審批不準打英不準出證;嚴把歸檔檢查關,公證文書歸檔前要經公證員嚴格檢查,合格的方能歸檔。以上制度和措施的落實有力的提高了公證業務的公信力;四是積極拓展證源,新開辦了房地產抵押按揭貸款、汽車銷售貸款、典當質押小額貸款、殘聯的殘疾人保障基金通知書送達等業務;五是加大宣傳力度,使廣大公民更加了解公證,進一步提高我市公證處知名度。
20xx年,共受理各類公證8366件,主動在煙廠、電廠等大中型企業建立常年公證聯絡點14家,開拓新證源42家,接待當事人法律公證咨詢1000多人次,為當事人起草、修改各類合同、協議書達300多件,為企事業單位和個人避免經濟損失200萬元,挽回經濟損失80萬元,所辦理的各公證事項無錯、假、偽證,全體公證人員無違法、違紀現象的發生。
3、“12348”法律服務專線及非公有制經濟法律服務中心工作。
高標準、高質量開辦“12348”法律服務專線,把法律服務送到千家萬戶。堅持熱線暢通,免費咨詢、熱情接待、耐心講解、服務到位的原則,對非公有制經濟企業、個體商戶和廣大群眾提供了高效便捷的法律服務。特別對“五區”,我們組織骨干人員深入各類工業園區現場提供法律服務,為五區經濟健康發展提供了強有力的法律保障和優質的法律服務,樹立了政府服務群眾的良好窗口形象。截止目前,“12348”及非公有制經濟法律服務中心共受理群眾、企業、個體商戶來電咨詢2526人(次),接待來人來訪100余人(次),先后25次深入企業、商戶宣傳法律知識,了解企業、商戶生產經營中遇到的熱點、難點問題,并現場提供法律服務。
我局認真貫徹執行《河南省司法鑒定管理條例》。指導、管理我市合法的司法鑒定機構積極開展會計司法鑒定、資產評估司法鑒定、臨床司法鑒定。對取得司法鑒定資格的兩家司法鑒定機構,重點幫助他們學習相關法律法規,完善各項規章制度,并督促檢查其落實《條例》相關情況。使其能嚴格遵守《河南省司法鑒定條例》及有關法律、法規,并嚴格遵循司法鑒定程序,真正做到科學、客觀、公正、公平、合法。今年我局共組織2批8人(次)參加了省司法廳組織的司法鑒定資格和業務知識培訓,并全部取得《司法鑒定人執業證》。共辦理臨床司法鑒定案件150余例,會計司法鑒定、資產評估司法鑒定6例,無一例錯誤鑒定。
三、重排查、強職能,為維護社會大局穩定發揮積極作用。
1、人民調解工作。
人民調解工作是維護社會大局穩定的第一道防線,是化解社會各類矛盾的堅強堡壘。今年以來,我市的人民調解工作在總結和深化成功經驗的基礎上,進一步研究了新時期的糾紛特點和工作規律,對人民調解工作的新領域進行了積極的探索,實現了人民調解工作的“三個突破”:首先,實現了人民調解組織的突破,設立了由司法局局長任主任的市級人民調解委員會,重點對疑難、重大、跨區域、跨行業的纏訪、累訪案件和深層次、影響面廣的各類矛盾糾紛進行調解。如薛店鎮盧愛云等3起老上訪案件在市委、市政府的支持和薛店鎮政府的努力下,經市人民調解委員會的全力協調,解決了他們提出的一些合理問題,消除了社會隱患,減輕了薛店鎮政府及我市信訪穩定部門的工作壓力。其次,實現了人民調解制度的突破,我們嚴格按照國務院頒布的《人民調解委員會組織條例》和司法部下發的《人民調解工作若干規定》等法規規章的要求,建立完善了人民調解學習、受立案、矛盾排查等八項制度;實行了基層人民調解委員會名稱、牌子、印章及各類文書等“八統一”;推行了人民調解員資格準入及人民調解員等級制度,培訓、認定了首批66名首席人民調解員。從人民調解委員會制度建設的統一規范,推進了人民調解委員會制度化建設的進程。第三,實現了人民調解和法院調解的有機結合。市委辦公室、市政府辦公室轉發了市人民法院、市司法局《關于加強和規范人民調解工作的意見》,對人民調解工作的程序、行為進行了規范;對人民調解工作的性質、意義進行了強調;對人民調解協議書的效力進行了認定。并規定,各級人民法庭在開庭前要詢問當事人是否經過調解委員會調解,沒有經過調解的,要建議當事人首先到調解委員會進行調解。
通過這些措施的出臺和實施構筑了我市“大調解”的格局,使我市人民調解工作步入了科學化、規范化、制度化管理軌道。一年來,全市各級調解組織以調處群體性糾紛和影響社會穩定的“熱點”、“難點”糾紛為主,在“雙節”、“兩會”、防“非典”及“三夏”期間,組織全市339個民調組織深入開展矛盾排查。截止目前,全市各級調解組織共開展矛盾排查80余次,受理民間糾紛1328起,調解1328起,調成1321起,調解率達100%,調成率99.5%。防止民間糾紛激化3起4人(次),制止群體性械斗14起,防止群體性上訪12起105人(次)。開展人民調解專項法制宣傳教育活動464場次,受教育群眾達4萬余人(次),有力地維護了我市社會治安大局的穩定。
2、“兩勞”安置幫教工作。
為認真做好我市安置幫教工作,我局加強安置幫教工作制度建設,成立幫教組織,創新工作方式,拓寬安置領域,將幫教工作關口前移,把幫教向大墻內延伸。今年中秋節,由市領導帶隊,我局領導及部分工作人員到xx監獄看望xx籍在押犯人,了解他們的改造情況,解決他們生活中的實際困難,轉告其家人、朋友、鄉親對他們的希望和囑托,從法律、道德、社會的角度剖析他們的犯罪原因和錯誤行為。諄諄的教誨、細微的關懷,使他們的心靈受到了震撼,部分人禁不住潸然淚下,決心好好改造,重新做人。目前,全市已形成了四級安置幫教工作網絡,具有專兼職1000多人的工作隊伍。做到了那里有幫教對象,那里就有幫教組織。三年來,我市共回歸刑釋解教人員265人,簽定幫教協議、建立幫教檔案、安置就業265人,簽約率、建檔率、安置率均達到100%,且無一人重新犯罪。
認真做好對弱勢群體的法律援助工作,樹立政府形象。法律援助工作是一項重要的形象工程、民心工程和為民服務工程。為貧、弱、殘群眾和下崗工人提供法律援助,體現了社會主義法律面前人人平等的法制精神,是政府賦予我們的一項神圣使命。為宣傳法律援助,讓更多的貧、弱、殘群眾了解法律援助工作,在9月1日《法律援助條例》實施之際,法律援助中心工作人員、公證員、律師及基層法律服務工作者40余人,在炎黃廣場舉行了大型宣傳咨詢活動。期間,共解答群眾咨詢300多人次,發放《條例》1100余份。10月份,在全市范圍內組織開展了“愛心杯”法律援助知識競賽活動。為推動我市法律援助工作的深入開展,法律援助中心拓寬援助渠道,將法律援助工作向最基層的農村延伸,在建立工、青、婦、殘聯法律援助工作站的基礎上,又先后在各鄉鎮、街道辦事處建立了法律援助工作站,聘請了66名首席人民調解員作為法律援助聯絡員,調動社會力量,為更多符合條件的群眾提供法律援助,贏得了社會各界的一致好評。截止目前,法律援助中心共辦理援助案件105件,免費解答法律咨詢860人(次),免費代寫法律文書170份,有力的維護了弱勢群體的合法權益。
4、堅持了領導下訪日、市長接待日、信訪接待日律師陪同制度,積極參與政府重點建設項目,確保拆遷、補償安置等項工作的合法、有序、平穩進行,有效地發揮了司法行政工作服務大局穩定的重大作用。
四、嚴措施、抓落實,加強黨風廉政建設,不斷提高隊伍素質。
1、抓班子,帶隊伍。
按照年初制訂的建“六好班子”和“學習型領導班子”的目標,我們進一步加強了領導班子和干警的隊伍建設。按照對干警實行素質升位工程的總體計劃,從5月1日開始我局對全體干警進行了全方位、深層次的作風紀律整頓。9月份,由局領導班子制訂的“八個一”工程服務經濟建設新舉措在我局全面啟動。“八個一”即:每人寫一篇法律教案,全體司法干警輪流為大家講法律課;每個科室聯系一個工業園區;每人聯系一個企業;每人為納稅人辦一件實事;每人協同律師辦理一個案件;每人協辦一件公證;每人有一本讀書筆記;每人有一本工作日記。通過這一系列工作的開展,每一位班子成員的思想認識、政策水平和決策水平得到明顯提高,班子的凝聚力、向心力、戰斗力及民主作風建設進一步加強。干警的政治理論水平、業務水平和宗旨意識得到提高,干事創業的積極性、勤政為民的主動性、遵紀守法的自覺性不斷加強。
2、黨風廉政建設和反腐敗工作。
我局在黨風廉政建設工作領導小組的指導、安排下,年初我們制定了年度黨風廉政建設和反腐敗工作意見及責任目標考核辦法,明確了我局領導班子黨風廉政建設崗位職責,并對目標任務進行了細化、量化,分解到人,分解到各科室。同時,我們進一步規范完善了政務公開的各項工作,對黨內的五項監督制度進行了認真的貫徹落實。長期以來,我局堅持一手抓工作,一手抓廉潔,教育全體干警保持艱苦奮斗的作風,發揚黨的優良傳統,保持一個共產黨員和國家干部勤政廉政的道德品質,做一個嚴于律己、奉公廉潔、為民愛民、令人民滿意的司法行政干警,收到了良好的效果,在群眾中樹立了司法行政機關的良好形象。
3、深入貫徹競爭激勵機制工作。
深入貫徹競爭激勵機制,加強責任目標管理。今年我局繼續對各部門實行責任目標管理。年初,我局局長、競爭激勵機制領導小組組長與各科室重新簽訂了目標管理責任書。并加大督查力度,成立了綜合督察科,根據司法局20xx年目標考核辦法,實行一月一督察,一季度一小結,一季度一通報,做到一級抓一級,一級督查一級。
以上措施的制定和實施最大限度地調動了廣大干警的積極性,激發了干警的創業熱情,使我局形成了干事創業、遵章守紀、蓬勃向上的良好精神風貌,隊伍建設和精神文明建設取得了新的可喜的成績。
五、抓宣傳、樹形象,不斷擴大信息宣傳報道渠道。
為提高司法行政工作的社會知名度,樹立司法行政機關形象,推進司法行政工作向更高水平發展,我局要求每個班子成員及全體干警要切實提高自己的理論和業務素質。要求大家要勤于學習,勤于鉆研,善于宣傳,把我們的一些好的經驗總結出來,宣傳出去,把依法治理、“法制”的觀念宣傳出去,在全市營造出維護法制、保障司法公正的濃厚氛圍。
截止目前,我局共完成調研文章20篇,通迅報道195篇,其中國家級9篇,省級58篇,地市級37篇,縣(市)級91篇。被上級業務部門和各級政府機關采用信息共計23條,其中省級采用8條,地市級采用10條,縣市級采用5條。
六、市委、市政府中心工作。
在“同一首歌”和第十八屆客屬懇親拜祖大典保衛工作中,我局全體干警在局領導的帶領下,以高度的責任心,執著的事業心,措施得當,保障有力,使我局分包路段無一安全疏漏,較好的完成了保衛工作,為“大典”的順利進行做出了應有的貢獻。
在秸桿禁燒督察工作中,我局高度重視,專門成立了領導小組,并把此項工作納入局責任目標考評,抽出一名副局長帶隊,對所分包的四個鄉(鎮)進行晝夜不間斷巡查,所分包鄉鎮無一冒煙、起火,有效的保護了環境,保障了人民群眾的財產安全,得到了市委政法委的表彰。
在九月環境綜合整治月活動中,我局二名副局長擔任重點治亂組組長,我局干警和其他單位工作人員一起,吃住在鄉,不辭辛苦,不畏艱險,深入村莊,深入群眾,了解影響農村社會治安穩定的因素,摸排破壞農村生產生活秩序的不法分子,治亂點、攻難點,打擊犯罪,懲治邪惡,有力地維護了農村社會秩序的穩定,為農村經濟的發展創造了良好的治安環境,受到了群眾的普遍好評。
在優化經濟發展環境工作中,我局高度重視,認真部署,嚴格落實。通過向社會公開服務承諾,開展行風評議,開展便民活動,開展黨員干部作風整頓,清理退繳違規收費等幾項工作,使我局干警的思想意識、服務意識、工作作風得到明顯轉變,使干警認識到人人都是發展環境,事事關系發展環境,明白了創環境就是求發展,環境就是生產力的道理。目前,在我局已經形成了人人參與環境建設,人人支持環境建設的濃厚氛圍。
其它工作。如計劃生育、綜合治理、信訪、檔案管理、老干部工作等,我局樹立大局意識,并站在講政治的高度,優質、高效地開展工作,都較好地完成了任務。
七、存在問題。
一是普法力度需進一步加強。全民學法積極性、自覺性有待提高,領導干部學法意識不濃,制度落實不夠,對領導干部學法工作缺乏考核標準。二是依法治市的監督、檢查職能不能得到有效發揮。三是辦公經費欠缺,多年來,我局一直受辦公經費欠缺的困擾,辦公樓陳舊破損,車輛年久失修,辦公設施老化,在一定程度上影響了工作的正常開展。四是因缺少編制,對司法所垂直管理工作一直沒有實現。五是基層法律服務工作因上級部門立法滯后,制度不健全,收費標準沒有統一且與現實情況嚴重脫節等現象造成基層法律服務市場收費不夠規范。六是我局業務科室中取得司法資格的人員缺少,不能滿足工作需要。七是干警待遇問題遏待提高。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇十四
今年第一季度,在我院黨組和上級院技術部門的領導下,緊緊圍繞高檢院關于加快“科技強檢”和創新檢察技術工作發展新格局的要求,以提高檢察技術業務水平和服務意識為工作重點,以“學習貫徹黨的xx屆四中全會精神”為契機,充分發揮檢察技術在檢察工作中的職能作用,努力提高自身政治素質和業務能力。現將今年第一季度的工作情況總結匯報如下:
一、積極開展技術工作,努力為檢察業務服務。
1、檢驗鑒定工作:積極開展文證審查、技術協助等檢驗鑒定工作。今年第一季度,共受理各類檢驗鑒定39件。其中技術性證據審查35件;技術協助4件,移送至市檢察院手機電子證據檢測4次。
2、同步錄音錄像工作:本著為辦案服務的宗旨,積極配合自偵部門查辦案件,對辦案人員審問犯罪嫌疑人進行同步錄音錄像。在錄音錄像過程中,嚴格遵守同步錄音錄像工作程序,嚴格按照規定的操作程序操作設備。今年第一季度共辦理7件4人,錄音錄像時間累計達54小時15分。
二、信息化網絡與平臺建設工作。
今年第一季度共完成各類網絡與平臺建設3個。20xx年1月份,協助財務部門完成我院“省以下檢察院財務統一管理”所需財政專網建設,保證新財政專網平穩運行;20xx年1月份,協助訴訟監督部完成隨縣“兩法銜接”平臺建設,保證我院“兩法銜接”平臺順利運行;20xx年2月份,與縣機要保密局溝通建設“電子政務內網”,目前已完成相關硬件和網絡建設,下一步將按照縣機要保密局統一部署開通使用。
三、運行維護和綜合管理工作。
1、在內外網運行維護方面:保障了我院三級專線網絡的暢通運行,今年第一季度未發生網絡安全事故;同時為加強外網管理,目前已全部將全院各外網電腦實行固定ip和mac地址綁定并制作了相應臺賬。
2、在電視電話會議保障方面:嚴格按照省、市院通知要求進行了電視電話會議系統的日常聯調、會前調試和會議保障工作,按時開機、參加點名等。今年第一季度共保障了5次電視電話會議工作的正常開展。
3、在會議技術保障方面:今年第一季度為各種會議或活動攝像、照像服務10余次,每次會議召開前,打好會議標語,做好話筒、音響、led電子屏等電子設備調試工作;同時近期按照領導要求,每天定時打開1樓電子屏并按照要求對上面的內容進行不斷更新。
4、在技術裝備配備維護方面:今年第一季度為各部門配備各類計算機9臺、打印機2臺;為各部門處理各類軟件故障及硬件維護維修故障、處理各類打印機故障。
5、在管理方面:按照要求準確無誤的完成了信息化情況網上登記工作,按時報送有關檢察信息化相關工作材料等等。積極參加上級院舉辦的各類培訓,較好地完成省院、市院和本院領導布置的其他有關技術方面的工作任務。
四、協助我院新媒體宣傳工作。
今年第一季度,共在我院外網網站發布檢察信息6條,內網網站發布檢察信息2條;與財務部門溝通,在我院外網網站增設“預算信息公開”專欄;協助政治處對“全省檢察門戶網站一體化建設”中我院新門戶網站的信息內容進行補充更新,在新頁面上增設“預算信息公開”專欄和“守紀律、講規矩、樹形象”主題教育活動專欄;截止目前,共撰寫并發送微信圖文消息2期,新浪微博41條,騰訊微博4條。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇十五
杭州明皓司法鑒定所是一家專門從事綜合性司法鑒定服務的鑒定機構,具有國家法律認可的法醫臨床、法醫物證、司法文書等專業司法鑒定資質。
杭州明皓司法鑒定所系杭州地區首家通過浙江省質量技術監督局資質認定的司法鑒定機構。
鑒定意見。
建德市人民法院:
鑒定意見人(原告)因交通事故人身損害賠償糾紛一案起訴到你院,并根據建德市第一人民醫院的《ct診斷》、《cr診斷》、《出院小結》、《醫療證明》等相關證據,證明鑒定意見人受交通事故侵害造成“骨盆骨折畸形愈合嚴重(左側恥骨上下支骨折、左骶骨骨折);腦挫傷伴顱內血腫腦震蕩后遺癥”,因此認為除杭州中正司法檢定所杭中正司鑒臨鑒字第267號《法醫臨床司法鑒定意見書》評定交通事故x(拾)級傷殘外還有被侵害事實,符合評定傷殘標準,于5月14日向你院遞交了《傷殘鑒定申請書》及鑒定材料,6月1日,你院口頭通知鑒定意見人到杭州明浩司法鑒定所進行鑒定,鑒定意見人對該次鑒定意見如下:
1、你院于205月14日開庭,但對于三方當事人提交證據并未進行質證。之后你院委托鑒定機構對需要提交的鑒定材料的真實性、合法性也沒有經合法程序進行質證確認。
2、鑒定意見人對該次鑒定只對鑒定意見人所提供的鑒定材料來源真實性、合法性負責;但不包括對你院委托鑒定材料的真實性、合法性負責。
3、根據杭州明浩司法鑒定所在網上公開的信息“二、法醫臨床鑒定委托應注意事項5、提供的.資料需真實、可靠,由于資料虛假或不全等原因,導致鑒定結論錯誤或不能作出相應鑒定意見,本所不承擔由此帶來的后果和責任”。鑒定意見人要求你院對該次鑒定材料進行質證確認真實性、合法性后再委托鑒定。
4、根據《最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規定》第二十八條規定:一方當事人自行委托有關部門作出的鑒定結論,另一方當事人有證據足以反駁并申請重新鑒定的,人民法院應予準許。你院在第二被告沒有提供證據情況下,已經在5月14日口頭支持了第二被告對原告提供的杭州中正司法檢定所杭中正司鑒【2009】臨鑒字第267號《法醫臨床司法鑒定意見書》的異議,并延期15日舉證,鑒定意見人充分尊重你院的決定,鑒定意見如上。
此致
建德市人民法院。
司法鑒定工作心得大全(17篇)篇十六
司法鑒定是指在訴訟活動中鑒定人運用科學技術專門性問題進行鑒別和判斷并提供鑒定意見的活動,對自己的工作有什么樣的總結。下面由本小編精心整理的司法鑒定。
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20xx年伊始之際,按照司法部、省廳、市局的文件要求和工作目標,立足我縣實際,緊緊圍繞民生工程為重點,積極開展司法行政工作。我局充分發揮法律保障、法律服務、法制宣傳教育、安置幫教職能作用,大力加強基層隊伍建設,狠抓各項工作責任目標落實,不斷推進司法行政工作的改革和發展,取得了較好的成效?,F將20xx年第一季度工作情況匯報如下:
(一)高位推進普法依法治理工作。
1、法制宣傳工作。一是舉辦形式各樣的普法宣傳活動。利用元旦、春節等大型節日開展內容豐富的普法宣傳。律師們利用自己的法律知識,為群眾解答咨詢820余人次,發放宣傳資料1000余份,得到了群眾的好評。二是進一步推廣法律進祠堂活動。在全縣大大小小100多個祠堂內,陸續開展“六個一”(建立一個法制宣傳墻、設置一個法律圖書柜、建立一個預警提示欄、配備一套多媒體設備、成立一個普法宣傳隊)進駐活動,豐富了群眾的娛樂文化生活,讓社會惡習得到改善,有力促進全縣農村社會治安狀況的根本好轉。三是加強青少年法制教育和機關干部學法用法宣傳。聯合縣教育局配齊配強全縣中小學法制副校長,法制副校長由公安干警、律師及法律服務者擔任,每學期為學生上1至2節法制課,做到經常性法制教育不放松,并積極參與到學校周邊環境整治當中,做好法制宣傳。
2、平安建設工作。結合“六五”普法依法治縣的工作經驗以及“六六”普法依法治縣的實施方案,緊扣“一學三講”主題,積極開展“民主法治示范村”、“民主法治社區”“法治蓮花”創建和“法律六進”活動,推進平安創建工作。
(二)基層工作扎實開展。
1、大力加強矛盾糾紛調解排查。第一季度恰逢春節前和“兩會”召開時期,是群體性事件和矛盾糾紛高發期,為進一步維護特殊時期社會治安穩定工作,我局召開了司法行政工作會議,會議上強調各基層單位要加強對各地區的排查力度,針對社會熱點、難點問題,集中力量,重點排查多發性,易激化矛盾糾紛,積極主動參與群體性矛盾、群體性上訪糾紛的調解,及時把矛盾化解在基層,消滅在萌芽狀態。為確保這項工作落到實處,我局領導多次帶隊到各基層司法所、調委會進行檢查和指導,有力的推動了人民調解工作的有序開展。一季度,全縣各鄉鎮、社區共調解民間糾紛89宗、排查民間糾紛68宗、制止上訪232人次,為維護全縣社會穩定做出了積極貢獻。
2、司法所規范化建設。認真貫徹中央關于加強“兩所一庭”建設的精神,始終把司法所規范化建設當作基礎性工作來抓。不斷加強司法所的硬件和軟件建設,全縣十三個鄉鎮司法所都評為“規范化司法所”,并配齊配強司法所人員,選拔法律知識淵博、善于調解的人員安排到司法所工作,工作效率明顯提高。
3、安置幫教工作有序的開展。按照上級有關文件精神,制訂下發了《縣20xx年刑釋解教工作要點》,進一步明確了20xx年刑釋解教的目標和任務。積極執行贛[20xx]13號文件精神,對刑釋解教刑滿釋放人員做好無縫對接,做到出監有人接、回家有人管、生活困難有人幫,使刑釋解教人回歸社會平安過渡。春節期間是刑滿釋放人員回歸的高峰時期,為了做到無脫鉤,年底三十基層司法所干部冒著寒冷的天氣,將刑滿人員接送回家。他們的真誠感動了刑滿釋放人員,感化了他們的良知,讓刑滿釋放人員重新找回了做人的希望。
(三)加大法律服務工作力度。
1、法律援助保持良好勢頭發展。
(一)為了讓更多的群眾知曉法律援助,我縣法律援助中心人員在元旦和春節期間上門發放法律援助便民服務卡,并利用電視臺、廣播等形式加大法律援助宣傳。
(二)進一步擴寬法律援助范圍。根據公益彩票基金有關文件精神,進一步擴寬了法律援助范圍,將刑事案件也納入了法律援助范圍,進一步增加了農民受益人數。
2、法律服務。今年我縣律師事務所緊緊圍繞效益與發展,深化律師改革,認真開展教育整頓,加強律師隊伍建設。一是進一步解放思想,不斷開拓法律服務的領域,第一季度我縣律師共擔任法律顧問5家,承擔刑事辯護5件,民事經濟代理26件,非訴訟35件,為單位和當事人提供了優質的法律服務。二是認真組織律師、法律服務工作者介入到信訪工作、人民調解工作中去。
2、公證工作。為規范公證法律援助行為,我們從規范收費、辦證程序,辦證質量,加大責任追究力度入手,做好公證工作。一是集中宣傳,擴大社會影響力和群眾知曉率,散發宣傳單計1000余份。二是變被動為主動,開展便民公證服務。三是深化辦案質量的監督管理,更加注重提高辦案質量,不斷創優服務質量,確保公證法律取得良好社會效應。四是不斷強化公證隊伍建設,選派年輕干部進培訓班學習。五是拓寬服務領域,積極開展委托、贈與、房地產買賣等民事公證,公證機關辦理各類公證125件,充分發揮服務大局的職能作用。
(四)強化司法行政隊伍建設。
一是加強領導班子建設,強化責任制。要求從黨組一把手到工作人員,實行人人定崗責任制,對工作目標、實施辦法、考核。二是加強干部學習教育,打造學習型隊伍。堅持周五集中學習制度,制定法律服務人員管理辦法和干部職工學習考核辦法。三是扎實推進各項主題教育活動。在全縣司法行政隊伍中,開展“發揚傳統、堅定信仰、執法為民”主題教育活動。要求全局干部認真學習貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神,深入貫徹落實科學發展觀,按照《中央政法委員會關于開展“發揚傳統、堅定信仰、執法為民”主題教育實踐活動的意見》要求,在全體司法行政干部和法律服務工作者中扎實開展主題教育實踐活動,進一步提高司法行政隊伍建設水平,努力開創司法行政工作新局面。
二0xx年三月三十日。
20xx年是我被聘任為辦公室主任的第三年?;仡櫼荒陙砉ぷ鳎钌罡械剑谑芯贮h委的正確領導下,在各級領導的關懷下,同志們的大力支持下,緊緊圍繞市局中心工作,牢固樹立“服務為本”理念,恪盡職守,真抓實干,積極爭創“四個一流”,各項業務工作取得了新的進展,達到了領導、機關、基層三個滿意。現將一年來思想、體會和工作情況匯報如下:
一、主要工作。
1、加強文字綜合,提高以文輔政水平。
我們不斷強化對市局工作思路的把握和理解,注重提高行文質量,積極推進市局各項決策和部署的貫徹落實。前9個月,共完成全市司法行政會議。
“嚴打”整治斗爭第一階段總結打擊整治“flg”專項行動方案市局機關和窗口單位接受社會公開評議實施方案操作方案等全局性綜合材料30余份;完成《關于貫徹落實“4·1”市委政法工作會議精神的情況報告》《關于編制我局二oxx年預算有關問題的說明》《關于20xx年全局綜合治理任務實施方案》《關于做好“flg”類勞教人員收教轉化防控工作所需經費的請示》等上報材料47份;創設《沈司辦通報》并制發13期,《督查專報》3期;制發《會議紀要》5期;起草《市局行政工作規則》《車輛管理使用辦法》《局域網管理辦法》等。
規章制度。
30多項;核稿118件;完成打字、印刷380余萬字;接待上級單位及外地同行24批278人次。
2、突出重點工作,注重溝通協調服務。
圍繞市局各時期中心任務的安排部署,及時抓好了各項銜接、協調、綜合和服務等方面工作。特別是全市司法行政工作會議、首次國家司法考試沈陽考區考務工作、全市開展“四五”普法推進依法治市工作會議、全市法制專題研討會、市局接受社會公開評議系列座談會、市律師參與信訪工作會議和局內各項政務工作等重要活動和會議,我們精心。
策劃方案。
統籌協調大到文件制發、會議日程、人員落實小到會議用品的配置分發每個環節力求不出紕漏精益求精各項工作有條不紊井然有序完成了應承擔的任務。辦文、機要通訊、打字、復印等工作克服了人員少、急特件多等困難做到了及時準確不誤不壓不拖不失保證了服務適應了要求達到了領導滿意和各部門的認可。
3、嚴格執行制度程序,確保高效運轉。
為強化依法治局,落實執行用制度管班子、管隊伍、管財務、管行政的要求,我們參與制定了一系列規章制度。同時,以落實、執行制度,遵守規定為前提,結合辦公室實際,制定和細化了工作規范和工作流程。制定和完善了文件、文稿處理,印鑒使用規定,車輛調度、油料追加、路橋費等審批手續和定期檢查制度;進一步完善了文件收發、處理、督查、歸案“四位一位”的工作機制;加大了辦文責任、落實、督查和考評的工作力度,提高了辦公自動化程度;明確了車輛管理運轉、機關保衛、消防安全和環境建設的要求和責任。
4、積極轉變作風,強化隊伍和支部建設。
在新一輪思想解放學教活動中,我們深刻的體會到,對于既是全局中樞,又是窗口部門的辦公室,必須在這方面花大力氣,作全局的表率。根據市局的總體要求和部署,結合辦公室人員多、分布廣、工作責任大等特點,一是多次召開了各個層面的會議,研究工作,制定措施。除召開支部大會和全體人員會議外,以科為單位,查找思想、作風和工作上存在的差距和不足,逐項制定整改措施。如在辦公室內部實行了“舉牌制”,一次失職黃牌;第二次,年末不能評優。通過近一時期的努力,取得了較好效果,一些問題得到了切實解決。二是加大了學習力度。學教活動開展以來,在綜合、秘書、督查、檔案科開展了每周一次的政治、業務學習活動,在機關車隊、總值班室開展了定期或不定期業務會議。這一做法我們將堅持開展下去。三是加強了形象建設。要求每一位同志,特別是處于窗口位置的同志,必須注重自己的工作態度和言行,確保在這方面不出現任何問題。前9個月發展黨員2名,培養5名。同時,注重發揮黨員和骨干的模范帶頭作用。目前,辦公室的工作質量和效率、整體和形象、紀律和作風得到了明顯改善,形成了良好的發展態勢。
二、存在的主要問題。
一是工作效率低,辦事拖拉;二是工作質量不均衡,超前不夠;三是程序不規范,有時忙亂;四是解決個別時候服務不到位,質量不高的問題。
緊緊圍繞市局的中心工作,緊緊把握局黨委的工作脈搏,緊緊抓住政務、事務、服務三項基本職能,不斷加大改革、創新力度,增強時代性、主動性、科學性、預見性和大局意識,切實加強隊伍建設,推進辦公室工作再上新臺階。以不斷開拓創新的實際行動,向著讓領導、機關、基層更滿意、更信賴、更認同的目標發展。在明年的工作中,具體目標為:
一是,解放思想,轉變觀念,與時俱進,開拓進取。堅持一切從實際出發,切實把市局黨委部署、外地經驗與辦公室的實際結合起來,把理論與實踐結合起近來,積極探索,大膽創新,認真研究做好辦公室的新途徑、新方法,全力做好三個服務,近期要籌備開好明年初的司法行政工作會議、監獄勞教工作會議和各專業會議。
二是,注重學習,加強調研,顧全大局,履行職責。面對新形勢要不斷學習新知識,研究新問題,抓緊充實和提高自己,搞好知識儲備,使辦公室成為學習型的單位,同時注重把學到的理論應用到實踐中去,學會用理論指導工作,解決實際問題,要根據市局黨委各個時期的中心工作,圍繞依法治市、人民糾紛調處、法律服務、提高改造質量和隊伍建設等專題進行深入調研,形成有獨道見解的。
調研報告。
切實為市局黨委重大決策提供第一手材料。進一步建立責任制度和加快調研成果推廣工作建立首席撰稿人、首席核稿人評比用人機制并通過召開調研交流會推廣調研成果指導工作。
三是,強化責任落實,完善督查功能,提升管理層次,提高管理水平。進一步明確和層層落實崗位責任制,建立以崗定責,職責分明,責任共識,制度約束的工作機制,進一步提高信息、簡報的時效性和建立評比獎勵制度,進一步提高辦公自動化程度和檔案使用效能,力爭明年在上級領導機關的信息采用量上較今年數量上有所突破,質量上有所提高,力爭上半年市局機關的檔案工作晉升為省一級檔案標準。要及時跟蹤、準確把握各個時期中心工作的發展情況和可能遇到的問題與建議。盡快制定并建立起具有針對性、可操作性的督查措施和手段。要統籌協調,科學擺布日常工作,要進一步做好文書處理、機要保密、值班接待、車輛保衛、提案、議案和行政復議辦理等工作。確保市局機關日常工作高效有序的開展。
四抓隊伍和形象建設。努力提高辦公室全體人員的政治理論水平和業務能力,提高凝聚力、向心力、創造力、戰斗力。大力加強素質建設,向“四個一流”的標準邁進,進一步充分發揚團結共進、甘于奉獻精神,把辦公室切實建設成為一支政治素質較高、專業知識扎實、業務水平較強、具有一定文字水平、調研能力和基層實踐經驗的知識結構合理、人盡其才、人才輩出的集體。
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司法鑒定工作心得大全(17篇)篇十七
20××年全市司法鑒定工作在市司法局黨委的領導下,在省司法廳業務主管部門指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發展觀,以深入開展司法鑒定誠信建設年活動為抓手,以增強司法鑒定服務意識為主題,以健全司法鑒定管理制度為保障,以提高司法鑒定服務能力為目標,狠抓司法鑒定工作規范化、制度化建設,各項工作取得了新的成績。
一、基本情況。
全市現有司法鑒定機構5家,其中;法醫類鑒定機構2個,建筑工程類司法鑒定機構3個,業務范圍涉及法醫、房地產及土地評估、建筑工程質量鑒定等多個門類。全市經省司法廳核準注冊的司法鑒定人57名,其中,法醫類司法鑒定人44名,房地產評估司法鑒定人13名;碩士學歷3名,本科學歷52名,大專學歷2名;高級專業技術職稱38名,中級專業技術職稱19名。20××年全市共辦理各類司法鑒定案件687件,其中法醫類鑒定640件,占業務總數的93%,房地產評估司法鑒定47件,占業務總數的7%。全市司法鑒定文書采信率達到96%以上。
二、主要工作情況。
年初,為貫徹落實省廳工作部署,全力做好全市司法鑒定各項工作,市局領導高度重視,多次聽取司法鑒定工作情況的匯報,召開司法鑒定工作專題會議,研究部署20××年司法鑒定工作,并及時下發了工作安排,提出了“四項工作要求”:一是要狠抓隊伍建設,不斷提高司法鑒定人政治和業務素質,打造一支思想品德過硬、業務技能過硬的司法鑒定人隊伍;二是要狠抓硬件建設,不斷改善全市司法鑒定機構辦公環境,努力提高全市司法鑒定工作服務效能;三要狠抓制度建設,不斷建立健全機構內部管理制度,實現司法鑒定管理的制度化、規范化和科學化;四要狠抓質量建設,不斷優化鑒定質量監控流程,努力實現司法鑒定事項零差錯。4月份,市局主要領導帶領管理部門工作人員深入全市5家司法鑒定機構開展調查研究,廣泛聽取了各司法鑒定機構的意見和建議,并就進一步加強司法鑒定機構隊伍建設、硬件建設、制度建設和質量建設提出了明確具體的要求。
(二)履行職能,加強監管,認真做好全市司法鑒定管理工作。
今年,市局把強化執業管理,規范執業行為,提高司法鑒定機構服務質量和水平作為工作重點,采取多項措施,加大司法鑒定機構執業監管力度。一是積極組織鑒定機構參加能力驗證活動,增強全市司法鑒定機構可信性。組織全市符合條件的2家司法鑒定機構參加了國家和省級組織的能力驗證活動,并取得了優異成績。青??扑嚪康禺a資產評估司法鑒定所參加了行業協會組織的資質認證,取得了國家發改委頒發的工程咨詢單位資格證書,并成為全市住房公積金唯一指定評估機構。二是積極推動認證認可工作,提升全市司法鑒定機構知名度。組織全市司法鑒定機構認真學習認證認可相關文件精神和外地先進工作經驗,引導和鼓勵司法鑒定機構積極開展司法鑒定認證認可工作。目前已完成為青海正信司法鑒定所認證認可前期準備工作。三是加強硬件建設,增強全市司法鑒定機構綜合實力。加強工作協調,創造條件,努力改善全市鑒定機構辦公用房和基礎設施,指導青海正信司法鑒定所和xx市法醫學會司法鑒定所積極改善辦公用房,完成了搬遷新址,擴大了辦公面積,較好地滿足了司法鑒定工作的需求。正信司法鑒定所還根據工作需要,購置了必備的司法鑒定儀器設備,提高了司法鑒定的科技含量。青海科藝司法鑒定所建立了嚴密的質量控制體系,從送審材料、文書制作、鑒定結果審查等環節嚴格把關,確保了鑒定質量的公平和公正。四是組織開展執法檢查工作,提升全市司法鑒定機構服務能力和水平。為進一步規范全市司法鑒定機構執業活動,提高服務能力和水平,10月份,市局組成檢查組,采取“聽、看、查、議”的方式,對全市5家司法鑒定機構執業情況進行了集中檢查,共召開司法鑒定人征求意見座談會5次,隨機抽查各類案卷120余卷,并將檢查情況及時進行了通報。
(三)健全制度,完善機制,努力提高司法鑒定的社會公信力。
結合全市司法鑒定工作實際,進一步強化自身建設,加快建立健全內部管理制度,不斷完善質量監管體系,確保各項工作正有序開展。一是全面推行執業公開制度。指導全市司法鑒定機構將司法鑒定人的基本情況、業務范圍、收費標準、工作流程及司法鑒定人職業道德和執業紀律規范等重要規章制度,全部上墻公示,接受社會監督。二是建立執業誠信檔案制度。在全市司法鑒定機構初步建立了誠信檔案制度,如實記錄鑒定機構、鑒定人執業的主要環節及獎懲、投訴等情況,并將誠信檔案作為工作檢查、質量管理的重要內容。三是完善執業監督機制。在日常監管工作中,隨機回訪司法鑒定的委托人,對司法鑒定機構的服務質量進行抽樣調查,對采信情況進行了解,初步實現了當事人監督、社會監督、行政監督和司法監督的有機結合。四是依法履行監管職能。根據《全國人民代表大會常務委員會關于司法鑒定管理問題的決定》和省司法廳有關規定,堅持標準,嚴格把關,完成了xx市法醫學會司法鑒定所延續行政許可初審和上報工作。
(四)加強培訓,提升素質,不斷提高司法鑒定機構服務能力和水平為提高全市司法鑒定隊伍整體素質,確保司法鑒定工作可持續健康發展,今年市局通過組織培訓、業務指導、會議、檢查等多種形式,多種渠道組織司法鑒定人參加政治、業務和職業道德培訓。一是建立健全政治業務學習制度。指導全市司法鑒定機構建立健全了政治、業務學習制度,把司法鑒定人職業道德建設放在突出位置,強化職業道德、執業紀律教育,增強司法鑒定人的誠信、公正和自律意識,營造“守信者得益,失信者受損”的執業環境。二是積極開展業務技能培訓。認真落實省司法廳有關規定,加強全市司法鑒定人專業知識培訓,組織全市57名司法鑒定人參加了國家司法部、省司法廳和行業組織的繼續教育和專業知識培訓,培訓率全部達到100%。通過多種形式的學習培訓,進一步提高了司法鑒定人的公正意識、程序意識、證據意識和質量意識,全市司法鑒定人隊伍的政治素質和業務技能有了新的提高。
(五)突出重點,注重實效,認真開展司法鑒定誠信建設年活動。
根據省司法廳的部署和要求,在全市司法鑒定機構認真組織開展了誠信建設年活動。為確保活動取得實效,市局加強組織領導,認真組織實施,采取有力措施,強化“四個抓好”:一是抓好組織領導。成立了組織領導機構,確保全市司法鑒定誠信建設年活動的順利開展。二是抓好宣傳動員。召開了全市司法鑒定誠信建設年活動動員會,統一思想、提高認識、明確目標,確保活動取得實效。三是抓好查擺問題。以提升隊伍素質、提升服務能力、提升執業水平、提升鑒定質量和提升管理效能為主線,指導全市司法鑒定機構開展“六查”活動,即查思想觀念、查工作作風、查學習培訓、查制度建設、查硬件建設、查技術管理等六個方面存在的問題。四是抓好集中整改。以解決服務態度冷淡、內部管理制度不健全和鑒定工作不嚴謹、不踏實、不細致等六個方面的問題為重點,制定整改方案和整改措施,認真開展了集中整改工作。通過開展誠信建設年活動,全市司法鑒定隊伍誠實守信、依法執業的自律意識顯著增強,在執業中嚴格執行法律、法規和技術標準,保障了鑒定意見的客觀、公正、公平。
(六)服務群眾,便民惠民,認真落實服務群眾各項措施。
結合開展誠信建設年活動,以“關注民生、服務民生、保障民生”為工作著力點,組織全市司法鑒定機構開展司法鑒定“惠民便民”活動。一是上門服務解民難。指導全市鑒定機構開通服務熱線和監督電話,為當事人提供便捷高效的司法鑒定服務。對老弱病殘等行動困難,又需要做鑒定的群眾,打破上門坐診的常規,走出去上門服務。今年,全市司法鑒定機構先后派員上門服務12次,接送年邁行動不便的老人就診36次,受到群眾的好評。二是鑒定援助暖民心。市局有關管理部門與市法律援助中心密切協作,積極配合,積極開展司法鑒定案件援助工作,確保經濟困難的農民工鑒定案件得到援助;確保有嚴重疾病、行動困難的老年人維權需要進行鑒定的案件得到援助;確保婦女、兒童維權需要進行鑒定的案件得到援助。今年以來,全市司法鑒定機構辦理司法鑒定援助案件36件,減免鑒定費用25200余元。三是化解矛盾排民憂。發揮司法鑒定在化解社會矛盾糾紛中的特殊功能,對涉及到容易引發群體性事件的司法鑒定快速受理,并在保證質量的前提下在最短的時間內出具鑒定報告。對于工傷傷殘、道路交通事故傷殘、民事自訴案件中傷殘等級及傷害程度等級評定的簡易案件,鑒定機構在接到鑒定委托后,在保證質量的前提下,做到在7個工作日內完成鑒定,出具鑒定文書,為促進社會和諧穩定做出了積極貢獻。
三、存在的問題。
今年以來,全市司法鑒定工作雖然取得了新的成績,但目前仍存在一些值得重視和亟待改進的問題,主要表現在:全市司法鑒定隊伍整體素質有待進一步提高;司法鑒定案卷存在資料收集不齊全,填寫不規范、不能及時歸檔等問題;個別司法鑒定所硬件建設滯后,辦公條件簡陋,與現代化司法鑒定所的要求差距較大;在拓展業務方面缺乏新思路、新辦法。上述問題需在今后工作中認真研究,努力改進。
四、20××年工作要點20××年是貫穿落實黨的十八大精神的第一年,全市司法鑒定工作要以黨的十八大精神為指導,緊緊圍繞以提升司法鑒定公信力為主線,以強化管理和提升質量為重點,進一步健全司法鑒定制度體系,嚴格司法鑒定執業監管,提升司法鑒定質量,加強司法鑒定隊伍建設,不斷推進司法鑒定規范化、制度化和科學化建設,為全市經濟社會發展和社會和諧穩定做出新的貢獻。
1、在全市深入開展司法鑒定誠信建設年活動。建立和完善司法鑒定誠信檔案,如實記錄司法鑒定機構、司法鑒定人執業的獎懲、投訴、培訓等情況。
2、通過市局網站向社會公眾和當事人公開司法鑒定誠信檔案,不斷增強社會各界對司法鑒定行業的了解和監督。
3、開展全市司法鑒定機構誠信教育,增強司法鑒定人的誠信意識,使全體司法鑒定人牢固樹立“誠信為本,操守為重”的執業理念,營造良好的誠信執業環境。
4、認真落實《司法鑒定檔案管理辦法》,加強和改進全市司法鑒定文書檔案管理工作。
5、加強與新聞媒體的聯系,做好司法鑒定宣傳工作,為開展司法鑒定工作創造良好的外部環境。
6、繼續深入開展政治思想教育和職業道德、執業紀律教育,不斷增強全市司法鑒定隊伍政治意識、責任意識和服務意識,提高司法鑒定隊伍職業道德水平。
7、組織全市司法鑒定人參加國家司法部、省司法廳和行業組織的繼續教育和專業知識培訓,努力提高司法鑒定人的執業水平。
8、加強司法鑒定執業監管,組織開展職業道德、執業紀律和建章立制評查活動。
9、組織全市司法鑒定機構參加能力驗證活動,不斷提升鑒定技術水平,提高司法鑒定質量。
10、指導青海正信司法鑒定所完成資質認證認可工作。