作為一名教師,通過寫下教師心得體會,不僅可以反思自己的教學方法,還可以分享經驗給其他教師。教師心得體會是教師教育培訓中的重要內容,以下是小編為大家準備的教師心得體會參考,希望能激發大家對教學工作的熱情和創新意識。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇一
作為教育工作者,提升教師素質是我們義不容辭的責任。我們需要不斷學習、更新知識,提高自身的教學能力。通過不斷努力和實踐,我深刻體會到了提升教師素質的重要性,并積累了一些寶貴的經驗和體會。下面就是我對于提升教師素質的心得體會。
首先,拓寬知識面是提升教師素質的基礎。教師是知識傳承的重要渠道,只有自身具備廣博的知識,才能給學生提供更多的選擇和幫助。因此,我始終致力于持續學習,廣泛閱讀各類書籍,并不斷參加各種教育培訓。通過豐富的知識儲備,我能夠更好地應對學生的問題,提供更全面的教育服務,從而提升自己的教學水平。
其次,培養良好的專業能力是提升教師素質的關鍵。教師作為專業技能的實踐者,需要具備扎實的專業知識和較高的教學能力。因此,我積極參加學科研究和教師交流活動,不斷學習和研究新的教學方法和理論,提高自己的教學技能。同時,我還注重實際操作,在實際教學中不斷積累經驗,不斷總結反思。只有通過不斷實踐和反思,才能提高自己的專業水平,不斷追求教育的卓越。
第三,正確處理師生關系是提升教師素質的重要環節。師生關系是教育教學活動中的重要組成部分,只有師生之間形成良好的互動和互補,才能更好地實現教育目標。因此,作為教師,我注重與學生建立良好的師生關系,尊重每個學生的個體差異,關注學生的成長和發展。同時,我也樂意與學生進行溝通交流,聽取學生的意見和建議,及時調整自己的教學方法,以更好地滿足學生的需求。
第四,加強教育科研是提升教師素質的有效途徑。教育科研是促進教師個人成長和學校發展的有力手段。通過參與教育科研項目,我能夠深入研究和探索教育問題,在實踐中不斷創新和提高。同時,教育科研還可以促進教師之間的交流與合作,形成良性的互動和合力。因此,我鼓勵自己積極參與教育科研,注重理論與實踐的結合,以提升自己的教學能力和教育質量。
最后,保持教育熱情是提升教師素質的關鍵所在。作為一名教師,只有保持良好的教育熱情,才能用心去教育每一位學生,才能真正影響學生的成長。因此,我時刻保持著對教育事業的熱愛,不斷激發自己對教育的熱情,并將這種熱情傳遞給每一位學生。通過自己的言傳身教,激發學生的學習興趣和潛力,培養他們的終身學習能力。
總之,提升教師素質是教育事業的必由之路。通過拓寬知識面、培養專業能力、處理師生關系、加強教育科研和保持教育熱情,我們可以不斷提高自己的教學水平,為學生提供更優質的教育服務,為教育事業做出更大的貢獻。希望今后能不斷總結實踐經驗,努力提高自己的教育教學水平,成為更好的一名教育工作者。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇二
作為一名教師,我們的責任不僅是傳授知識,更是培養學生的能力和素質。而要達到這樣的目標,提升教師素質就顯得尤為重要。在我多年的教育工作中,我深刻體會到了提升教師素質的必要性和可行性。以下是我個人的心得體會,希望能對廣大教師同仁有所啟發。
第一段:感悟教育理念的重要性。
一個教師的教育理念是其教育工作的基石。在現代社會,傳統的傳授知識已遠遠不能滿足學生的需求。因此,我意識到要不斷學習先進的教育理念,增加自身教育觀念的創新性和前瞻性。了解和擁抱這些理念,對教師的職業發展至關重要。只有在教育理念的引領下,教師才能更好地指導學生,幫助他們成長為全面發展的個體。
第二段:追求學科知識的廣度和深度。
作為一名教師,我們需要精通自己所教授的學科知識,并不斷追求其廣度和深度。隨著社會的不斷發展,新知識不斷涌現,教師需要與時俱進,讓自己始終處于學習的狀態。通過持續進行專業學習和進修,我們不僅能夠保持自己的學科專業水平,還能獲得更多的教學資源和教學方法。這樣一來,我們就能更好地滿足學生的需求,提升學生成績和素質。
第三段:專注強化教育教學能力。
提升教師素質還需要專注于強化自身的教育教學能力。一方面,我們可以通過觀摩優秀教師的課堂,學習他們的教學方法和技巧。另一方面,我們也可以參加各類培訓和講座,通過與同行的交流與碰撞,不斷提升自己的教學能力。此外,利用現代化教育技術手段,如數字化教學工具和網絡教學平臺等,也能夠有效提高教師的教育教學水平。
第四段:培養自我學習和創新意識。
一名優秀的教師應該擁有自我學習和創新的意識。教師應該主動地學習新知識,關注教育前沿和教學研究的最新成果,不斷更新自己的教學內容和方法。同時,教師也要鼓勵學生獨立思考和創新實踐,培養學生的自主學習能力和創新精神。這樣,我們才能更好地適應快速變化的社會環境,為學生提供多元化和個性化的教育。
第五段:建立良好的師生關系。
教師與學生之間的良好關系是教育取得成功的重要保障。作為教師,我們要積極與學生進行溝通和交流,了解他們的需求和疑惑,關注他們的成長和進步。同時,我們也要尊重學生的差異,培養他們的個性和特長。只有建立起良好的師生關系,我們才能更好地引導學生,幫助他們實現自己的夢想。
提升教師素質是一項長期而重要的任務,它不僅僅關乎個人職業發展,更關系到國家社會的發展進步。通過不斷學習和提升,我們教師可以更好地履行自己的教育使命,為學生的成長和社會的繁榮做出更大的貢獻。我將繼續不懈努力,不斷學習和探索,提升自己的教師素質,為教育事業的發展貢獻自己的力量。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇三
xx學院管理層進行了為期兩天的素質拓展訓練,作為華信人,我也有幸參與。此次拓展訓練雖然只有兩天的時間,可所給予我們的啟發和感悟卻是一筆永久的精神財富,讓我們能站在生活和工作的角度,經歷了回顧自我、總結自我、認識自我、挑戰自我并力爭超越自我的心理歷程,更是審視和檢查了自己在熟知的工作環境和工作崗位中自己所認知到的和未曾深層次認知到的長處和不足,為以后工作質量的提升提供了很大的指導意義。下面就談一下我的體會:
從6點半出發到到達基地之前,按要求我們每人給自己起代號,我個人認為這個過程是為了拓展過程中,讓我們拋棄我們固有的、已形成慣性思維模式的上下級職務關系,打開由此形成的心理桎梏,有利于形成公平競爭、平等協作、愉悅輕松的有序、良好、競爭的環境,讓我們每個人都能在這個環境中拋棄自己的矜持,最大限度的釋放自我。達到基地后,經過簡短報數分組.每支隊伍都出色地選出了自己的隊長隊秘、制定了自己隊名、隊標、隊呼、隊歌,在短時間內展示了本隊伍的才智魄力和精神風貌。我們隊是山鷹隊,我的代號是梨花。我想這一系列集體智慧的結晶只能在有序的競爭中才會完成的如此高效。同樣的,我想到了我們華信學院,學院在趙校長的領導和管理下,通過有效的目標管理和各項規章制度的支撐,在學院內部營造了有序競爭的工作環境,使得各院系(部)和各行政處室明確各自的工作目標和考核的量化標準之后,展開競爭,營造出不進則退、你追我趕、共同發展的大環境,所以大家有壓力才有動力、有動力才能發展自己的院系部和處室。
信任背摔是一個體現人與人之間的信任與責任、"信任"與"被信任"項目。我們依次從1.7米高的臺上捆住雙手直身向后倒下,其他學員在背摔臺下用雙臂做保護。它充分體現出團隊成員之間的相互信任與責任,當我們在背摔的時候能否完全信任臺下的隊友是前題,臺下的隊友在接的時候能否負責任用出全力去保護隊友是關鍵。這就像在工作中我們要不推卸不逃避,勇于承擔得起自己的工作責任,維護團隊不遺余力,為我們的部門和學院貢獻力量。同時要充分信任我們的同事,相信他們的能力,依賴和借助他們的力量和智慧去完成共同的工作目標,并且也要相信其他同事在團隊工作中他們是盡力的,相信同事為自己和所在的部門作出的貢獻和努力,而不是成績不好了,去相互猜疑和指責。自己的能力是有限的,而大家的能力是無限的,信任每個員工,相信他人就是相信自己,這樣我們學院才能更加團結、更加進步、更上臺階。
領袖風采是要求三個團隊產生各自自己的領袖(并且最好的狀態是領袖自身愿意并選擇的),帶領自己的團隊參與報數游戲,并且在競爭規則的游戲中如果團隊輸了就要承擔團隊失敗的責任(做俯臥撐。)我是我們山鷹隊的領袖之一。讓我有以下感悟:
(1)能力。通過這個游戲我認識到作為領袖應必須具備的條件之一是能力。說句實話,其實在項目正式開始之前,我都已經認識到這個項目和俯臥撐有關,而俯臥撐是需要體力和耐力的,而我并不擅長。可在選領袖我們4位女性中必須出一位的時候,由于其他三位的猶豫不決為了團隊的利益我還是挺身而出了,當我們隊兩輪失敗我作50個俯臥撐的時候,我體會到了過程的艱辛和責任的`重大,能力的重要。"沒有那金剛鉆,不攬那瓷器活"一直盤旋在我腦海里。是啊,領袖不是人人都能當的,他要具備帶領團隊制定戰略決策確定正確發展方向,制定管理政策保證付諸實施,帶領成員共同努力取得勝利果實保障成員權益的卓越能力。我想趙校長之所以在學院德高望重、眾望所歸就就是因為他的卓越能力吧。所以我們作為中層,要與時俱進,要不斷學習提升自己的管理素質和能力以不愧于這份責任。
(2)責任。項目開始后,我們團隊輸了,領袖出來要有雅量的對其他團隊說"恭喜你們,你們贏了",而且做俯臥撐。第三輪當教練宣布我要做40個俯臥撐的時候,我其實心里沒底:我不知道我能做多少個,也不知道我能撐多久,但我知道我別無選擇,我必須義無反顧,而且必須去完成,因為我不能讓其他隊的隊員和我們的隊員看到我們輸了比賽的同時更輸了我們團隊的精神,我堅信只要精神在,勇氣在,信心就在,我們一定會超越自己!那個時刻,責任感重于一切。
通過這個項目讓我換位思考體會到了學院領導身上壓的那種平常不為我們所知不為所悟的重任,尤其是面臨困境的時候那種重任壓來無人能替必須擔當的孤獨和艱辛。所以,我們作為下屬,選擇了教育這個行業,選擇了華信學院這個團隊,在日常工作中就要兢兢業業,盡職盡責努力做好自己的工作,為維護這個團隊盡最大力量,為領導分憂就要體現在日常的盡心,讓我們在競爭中保持我們的優勢立于不敗之地,而不是讓領導因為我們的疏忽、懈怠而去獨自去承擔失敗的后果,到那時,作為下屬即使再痛心、再內疚也為時已晚于事無補。
盲人方陣主要體現高層領導作用。雖然我們都認為自己小組努力了,也都認為自己完成了小組任務,但最終團隊任務只完成了50%。這讓我相同了為什么在實際工作中大家都認為自己工作盡心盡力了,卻部門整體績效不好的原因,也似乎明白了單位部門之間、部門員工之間為什么會在出問題的時候會相互指責、相互抱怨的原因了。通過這個項目讓我認識到:(1)做事情要統籌兼顧有整目標和整方案。面臨一個任務時不能割裂分解任務之間必然的聯系,圍繞整體目標做出整體方案再付諸實施。做什么事情都要找方法,方法得當事半功倍,磨刀不誤砍材工。我們正是在完成過程中我們采取方法不得當,走了不少彎路,完成任務的時間就相對延長了,這時就需要有個好的領導把握整體思路并指導實施并把它切實的貫徹執行下去,才能達到最大的收益和最好的結果。(2)溝通。溝通無處不在。在面臨復雜的工作任務時尤其是有分工協作的時候一定要溝通到位,及時信息資源共享和信息通暢,保持上情下達和下情上達,讓成員明確自己要做什么,該做什么,怎么做,做到什么程度,只有這樣了才不會浪費資源。另外,要掌握溝通的技巧,特別是"傾聽"的技巧,認知到"聽"比"說"更重要。做事方法準確了,溝通到位了,任務不脫節沒有空白,集體績效高了,打架士氣高昂自然抱怨就少了,凝聚力就強了。
(1)奉獻和犧牲。當教練要求組成人墻的時候,那些男隊員義無反顧第一時間沖上去搭成人墻,并且堅持到底毫無怨言,甘為人梯為別人撐起希望和信念;第一個攀越墻體的隊員展現的無畏和勇氣激勵了所有隊員,為大家打開逃生之門所作的奉獻;甘為人梯最后逃生的兩名隊員的那種犧牲、奉獻精神更是把希望留給別人,把最大的危險留給自己感染了我們每一位隊員。
(2)協作。在面對困難的時候,有能力克服困難的成員都挺身而出,爭分奪秒然后再與其他成員奮力協作,采取上拉下托,歷經艱難萬險,最終我們42個人在7分20秒內完成任務成功翻越。說句實話,我都不知道我是怎么攀越上去的,我只知道有人托我,有人扣我手腕往上拉,有人喊"抬腿"然后拽我的腿,在眾人力量之下我成功攀越,遺憾的是在那種緊張氣氛下我都不知道誰"救"了我。但就是逃生墻讓我們化為一個整體,真正意義上實現了零的突破!在困難面前只要大家團結一致,齊心協力,迎難而上就一定能克服所有困難,這就是我們的團隊,步調一致的團隊,戰無不勝的團隊!
為期兩天的素質拓展除了給我上述的體會外,還讓我深切體會到了"潛能"、"勇氣"、"信心"、"標準及規則"的概念。終于讓我理解了素質拓展的四個關鍵理念:團隊、協作、溝通、紀律。這次素質拓展,對我而言是成功的,是收獲的,促進了我們之間的了解,密切了我們之間的關系,我和大家一樣更加熱愛我們學院。經過了這次活動,極大的增強了我的自信心和團隊意識,超越自己,經受住了嚴峻的考驗。我相信在以后的工作學習中,我更會懂得生存之道,更能為我們的明天增光添彩。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇四
黨員有黨課學習,也可以自學提升自身的素質,優秀的黨員的前提是做一名有素養的黨員。下面是本站小編為大家收集整理的黨員素質提升。
歡迎大家閱讀。
進一步提高黨員干部綜合素質,深入學習科學發展觀,從實際出發,從工作需要出發,我局緊緊圍繞區委區政府的中心工作,結合實際,全面加強機關干部的理論與業務培訓工作,把學習理論和推進工作相結合、理論實踐和理論創新相結合,努力提高黨員、干部的理論修養、思想層次、決策水平和業務能力,通過“黨員干部素質提升培訓月”活動,進一步提高了干部隊伍的素質和能力。現將活動情況總結如下:
一、完善干部教育培訓工作機制。
(一)為加快交通建設步伐,充分發揮交通行業在全縣經濟社會發展中的先行作用,全面提高交通隊伍的整體素質,通過打造法制交通、責任交通、高效交通、和諧交通,密切結合交通經濟、行業管理、作風建設、提高人員素質等各方面的工作實際,轉變發展觀念,創新發展模式,提高發展質量,我局將教育培訓工作放在日益重要的位置,組織全局黨員干部集中學習,促使培訓工作有序健康開展,保證了黨員干部教育培訓各項工作的落實。
(二)建立和完善教育培訓相關制度,根據全區黨員干部教育培訓的總體規劃要求,結合我局實際,制訂了黨員干部教育培訓實施方案,并通過不斷探索和實踐,逐步建立和完善了相關制度,如單位集中學習制度、考勤制度、自學制度等,并且在操作實踐中不斷創新,保障黨員干部培訓工作的順利開展。
二、抓好各類干部教育培訓。
(一)以交通系統“廉政文化日”為載體,繼續深入開展廉政文化警示教育活動,以豐富多彩的文化形式,積極倡導正確的價值觀、權力觀。注重警示教育的多樣化,組織預防職務犯罪專題講座、觀看大案要案警示錄像,對重點崗位人員個別談心、個別提醒。及時總結,樹立正面典型,大力宣傳交通行業三個文明的豐碩成果,大力宣傳交通行業的惠民政策和措施,大力宣傳執法為民、秉公執法的先進典型,促進交通廉政文化建設再上新臺階。
(二)緊緊圍繞交通又快又好發展的中心工作,明確各類崗位創建標準。以突出崗位責任、提升崗位能力、強調崗位奉獻、創優崗位形象為目標定位,以崗分類、以崗定標、以崗創優、以崗評先,全力打造我區交通行業一流的政務環境、一流的辦事環境、一流的執法環境、一流的服務環境,確保全系統作風建設取得實效。
(三)我局堅持“三會一課”制度,經常組織黨員學習黨的方針政策、時事xx和科學文化知識,不斷提高黨員的xx覺悟和工作水平,從而適應新形勢,更好地完成黨的各項工作任務。每月組織一次黨員干部理論和業務學習,深入開展了“引領高雅情趣、提升工作水平”主題讀書活動,以讀書來引導和幫助廣大黨員干部堅持高尚的精神追求,培養高尚的道德情操,養成高雅的生活情趣,提高自身的素養和品位。在全局機關營造“人人都來讀書,個個都來爭先”的濃烈學習氛圍,并要求全局黨員干部做好。
讀書筆記。
(四)為了敲響全局黨員干部的警鐘,組織交通運輸系統各級領導班子成員深入反腐倡廉警示教育基地進行參觀學習。通過正反兩方面典型教育,加強干部的理想信念、黨性黨風教育,堅定共產主義信仰,堅定建設中國特色社會主義信念,確保思想純潔、作風純潔、隊伍純潔、清正廉潔。
三、存在的問題和不足。
當前,我局黨員干部教育培訓工作雖然取得了一定的成效,但也存在一些問題和不足:
(一)是部分黨員干部對學習的重要性、緊迫性認識不足,學習的自覺性、主動性不夠高,認為只要現在工作踏踏實實干就行了,在思想上沒有進一步開放,不愿接受新的東西。
(二)是從培訓內容來看,與改革、發展的新形勢、新任務的要求不協調,與黨員干部的實際需求吻合的不夠好,還缺乏比較好的教材。
(三)是從培訓方式看,盡管做了一些探索,但總體看培訓的層次性不夠高,針對性不夠強,缺乏吸引力和活力。
四、今后工作打算。
今后,隨著各項改革的不斷深入,知識必將越來越重要,為適應改革發展的需要,我們必將進一步加大教育培訓的工作力度,使黨員干部的教育培訓工作持續不斷地開展下去。為此,我們下一步的工作打算為:
(一)進一步規范培訓工作。結合工作實際制訂切實可行的培訓規劃,對接下來的培訓工作做整體打算,并保證落實到位。
(二)加大對培訓工作力度,把培訓工作當成系統工程來抓。針對上級組織的培訓,不論是政策理論、業務素質、教育學習,不論是部門還是個人,都制定考核措施,充分調動黨員干部職工參加教育培訓的積極性。
(三)繼續創新培訓方式和內容。積極開展更新的培訓,豐富培訓內容和形式,進一步提高我局干部培訓效果。
今年以來,**區把實施“干部素質提升工程”作為落實**區“”發展思路和推動本區“轉型發展、富民強區”戰略的重要抓手,精心組織,有序開展,通過干部教育培訓、掛職鍛煉、駐鄉包村等方式,使全區干部綜合素質得到顯著提升。
一、主要做法。
(一)整合資源,大規模培訓干部。
1、分層分類開展培訓,力爭實現全覆蓋。采取縣級、科級干部和普通干部分層級培訓,機關干部和街道社區、鄉鎮村干部分類別培訓的辦法,全面推進干部素質提升工程的實施。積極選派縣、科級干部參加**區、**市舉辦的各類主體班、專題班和任職班,4*名新提任縣級領導參加任職班,*名副縣級干部分別參加清華大學mpa班和**區城鎮化建設培訓班;*名科級干部分別參加**區、**市舉辦的鄉鎮和街道黨(工)委書記培訓班。**區自行舉辦了新任職科級干部、副科級后備干部、黨務干部和非黨積極分子培訓班。同時,市、區兩級組織了黨的精神輪訓班。集中培訓均采取封閉式管理,由組織部派人帶班,嚴格考勤制度,有效促進了學員學風的轉變。
2、教育培訓方式靈活多樣,內容豐富且針對性強。縣級干部根據自身工作實際合理安排時間參加自主選學,參學內容有黨務理論、公共管理、法學等。定期邀請高層次專家、學者舉辦專題講座,今年先后開設了領導干部心理調適與保健、解讀**區和**市加快非公有制經濟發展政策等專題講座,每期培訓干部300余人次。由區檢察院牽頭,開展了“預防職務犯罪大講堂”活動,**市檢察院張煜處長為全區副科級以上領導作專題講座,組織全區各部門、單位“一把手”到監獄實地參觀,通過獄內人員現身說法,給干部們上了一堂生動的警示教育課。在培訓內容上首次增設作風建設方面的內容,市委黨校張彥君教授講授了“繼承優良傳統、加強作風建設”方面的內容。我市著名殘疾人舉重運動員、世界冠軍邊建欣為全區領導干部和后備干部作了“身殘志堅、挑戰自我”的勵志講座。區委講師團深入到全區各部門、單位巡回宣講,對黨的精神廣泛宣傳。
3、加大外出培訓力度,拓寬干部視野。區委積極選派優秀干部“走出去”學習考察,借鑒先進發達地區的先進經驗,今年選派部分干部到廣東、上海、江蘇、湖北、山東等地區,學習借鑒發達地區推進科學發展的先進理念和社會管理等方面的成功經驗,提高了領導干部推動科學發展和應對復雜局面的能力。
(二)強化實踐鍛煉,讓干部在實踐中增長才干。
1、選派干部上掛鍛煉,提升干部駕馭全局和宏觀決策能力。選派1名副縣級干部到山東濰坊掛職鍛煉,1名副縣級后備干部到市信訪局掛職鍛煉。同時,積極選派優秀干部到上級部門調訓。
2、選派干部下派掛職,提升干部處理復雜問題的能力。深入開展“下基層轉作風辦實事”活動,選派科級和科級后備干部到嘎查、社區和非公有制企業掛職鍛煉,切實為基層解決了一批實際問題。如財政局后備干部范莉到白菜溝嘎查擔任新農村建設指導員以來,爭取資金裝修村里的衛生室,聯系市中心醫院為村民義診,為該村28戶貧困戶進行物資和資金幫扶共計2。8萬元,并協調3萬元資金對6名大學生進行了救助,受到了村民的好評。
3、選派干部到信訪部門掛職鍛煉,增強做群眾工作的本領。共選派6名副科級后備干部到信訪部門掛職鍛煉,通過參與信訪案件、接待上訪群眾等現實體驗,使他們更多地了解了群眾的實際困難和疾苦,增強了憂患意識和與群眾溝通、交流的能力。
(三)拓展形式豐富載體。
1、干部在下基層中提升為民服務的能力一是增設活動形式,駐鄉包村,實現下基層干部全覆蓋。通過開展縣級干部“八個一”活動,11名科級干部離職離崗駐村脫貧,選派新農村建設指導員、非公企業黨建指導員、干部進社區掛職、科級干部“走進村小組”,推進**區“五個一”千村幫聯和機關單位與嘎查村社區“結對共建”等8個活動載體,共選派306名黨員干部到嘎查村、村小組、社區、企業進行結對幫扶,實現了下基層干部村村覆蓋,全方位、多角度察民情、解難題、促發展。特別是11名離職離崗駐村科級干部脫產專職解決11個重點貧困嘎查村的脫貧問題以來,有針對性地提出幫扶措施,幫助有勞動能力的困難農牧民通過就業培訓提高就業能力,提供增收信息、技術,對子女就學困難家庭結對助學,切實提高了群眾脫貧的能力,受到了農牧民的高度評價。
2、強化管理考核,實行全程記實制。為加強對下基層工作的管理考核,精心制作了《**區黨員干部“下基層辦實事轉作風”活動全程記實手冊》,人手一冊,對所有干部下基層情況全部記錄,實行“一冊式”管理。制定了《下基層干部“召回”制度》,對評定為不合格的下基層干部將實行“召回”。
3、開展“村企共建”活動,化解村企矛盾。在全區各村與駐村企業間成立非建制性黨組織,截至目前,有8個嘎查村與駐村企業實現共建。共解決實際困難和問題163個,排查隱患、化解矛盾、解決糾紛共54件,取得了良好效果。
二、存在的問題。
1、一些干部對教育培訓積極性不高,培訓效果不理想。部分干部存在重工作、輕培訓,重實踐、輕理論的現象,對組織的培訓總是以工作繁忙抽不開身為理由請假,即使參訓以后也是應付差事,不能全身心投入到培訓中。
2、個別干部做群眾工作、處理復雜問題的能力不強。目前機關干部大多為“三門”干部,對群眾所需、所想、所盼了解的不夠,做群眾工作的能力不強。具體表現為見到群眾不會說、遇到問題不會處理、下基層身入心不入,等等。
三、下一步的對策。
1、多方聯動,統籌安排,增強干部素質提升工程的實效性。組織、宣傳、人社局、黨校等部門加強聯系,整合場地、師資等資源,組織干部開展經常性的教育培訓,選擇適合地區實際、緊跟形勢發展的教學內容,增強教育培訓的實際效果。
2、加強監督檢查,切實轉變干部學風。通過簽到、記錄考勤、跟班管理、推行學分制度等措施,引導干部切實提高強化學習、提升素質的認識,從讓我學變為我要學,增強其學習的緊迫感和主動性。
3、抓好實踐鍛煉,讓干部在工作一線提升能力。選派干部到重點項目、重大工程和矛盾突出、局面復雜的地方鍛煉,如什桂圖新區建設現場、工業園區和普惠區安置房項目部等工作一線,讓干部通過不斷歷練,提升應對復雜局面和處理疑難問題的能力。
為了進一步鞏固和擴大保持共產黨員。
先進性教育。
活動成果,建立保持黨員先進性的長效機制,不斷增強廣大黨員實踐“三個代表”重要思想的自覺性,加強黨的執政能力建設,我校根據中共瀏陽市委組織部關于實施黨員素質提升工程的意見,結合本部門和單位實際組織開展了一系列活動,取得了初步成效。
組織本支部全體黨員認真學習市委組織部文件,開展形勢教育,讓大家認識到目前黨員隊伍中存在的素質低下、黨性觀念淡薄、理想信念消退等問題,影響了事業的發展、黨群關系的改善,執政黨的形象,我們必須增強責任感,使命感和緊迫感,真正把提升黨員素質作為構建先進性教育活動長效機制的一個重要舉措,作為當前和今后一段時期黨的建設戰略性任務來抓。同時讓大家明確作為教育戰線的黨員同志提升自身素質的主要目標和具體任務,努力建設一支精神振奮、工作扎實、銳意進取、開拓創新、適應教育改革和發展形勢的高素質的黨員隊伍,在瀏陽教育發展進程中發揮先鋒模范作用。
二、強化措施,提高黨員xx和業務素質。
學習計劃。
學習陣地學習記錄保障了學習效果。通過學習黨員同志的xx思想覺悟進一步提高黨組織的xx核心地位顯著加強。二是黨支部充分利用教育教學工作平臺配合教學業務技能競賽活動有意識地加強黨員教師的業務培訓提出了要“把黨員教師培訓成為教學骨干和名師把優秀骨干教師培養成為黨員”的“雙培”計劃努力使黨員教師成為學校教育教學和管理工作的業務精英。全年來黨員教師在教學競賽活動中獲獎人數占獲獎總人數的80%有2名骨干教師加入了黨組織。
三、活動引領,提升黨員隊伍的綜合素質。
一年來,黨支部根據。
工作計劃。
組織開展了系列素質提升活動,如黨員教職工籃球比賽、黨員赴南昌共青城“紅色之旅”、黨員聯班和聯系群眾制度、黨員民主評議以及邀請瀏陽市檢察院胡昌明副檢察長進行預防職務犯罪專題講座等形式多樣的黨建活動,廣大黨員積極參與,在活動中受到了愛國主義和革命傳統教育、黨風廉政教育,增強了黨性觀念和敬業奉獻意識,活躍了黨組織氛圍,強化了黨組織的戰斗力、凝聚力和向心力,形成了學有榜樣、趕有目標、比有標尺的良好風尚。通過支部扎實認真的工作,我校黨員隊伍建設得到再次加強,黨員的整體素質有了較大改善,在學校各項工作中發揮了中流砥柱的作用。但紀律性不強、作風不實、形式主義、先鋒作用發揮不夠等問題依然存在,一定程度上影響了學校的發展和黨組織的形象,亟待在今后努力克服和改進,堅持不懈地抓好黨員素質提升工程,真正鍛造出一支xx過硬、業務精湛、刻苦奉獻、進取創新的黨員隊伍,在全校營造爭當“五好”,永葆先進的氛圍。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇五
作為教師,我們身負培養學生綜合素質的責任,不僅需要具備扎實的專業知識,還需要具備一定的基礎素質。基礎素質的提升對于教師的教學和成長都具有重要的意義。在平時的工作中,我深感基礎素質的提升對于我的教學工作起到了積極的推動作用。下面我將從針對自身的培養、教學實踐中的感悟、與同事之間的互動交流、在職進修的思考以及激發學生興趣等幾個方面分享我的心得體會。
首先,教師應該注重自身基礎素質的培養。作為一名教師,要具備扎實的專業知識和優秀的教育技能。因此,我不斷致力于提高自己的專業修養。我認真閱讀有關教育學和心理學的經典著作,參加各類培訓班和研討會,擴大自己的知識面和教育理念。同時,我也注重提升自己的教育能力,參加教學設計大賽、組織課題研究等,不斷挑戰自己,不斷進步。
其次,教學實踐中的反思和總結對于基礎素質的提升極其重要。在教學工作中,我經常對自己的教學過程進行反思,總結經驗教訓,提高教學質量。我努力學習先進的教學方法和技巧,注重培養學生的創造性和實踐能力。同時,我也鼓勵學生積極參與課堂,在討論中鍛煉自己的思維能力和表達能力。通過教學實踐的不斷摸索和嘗試,我的教學能力得到了顯著提升。
與此同時,與同事的交流互動也是基礎素質提升的重要途徑。在學校,我積極與同事分享教學心得和經驗,互相借鑒和學習。我們一起研究教學難點,探討解決辦法,共同提高教學質量。這種積極的互動不僅使我受益匪淺,也為學校的整體教學水平提供了有力的支持。
另外,我認為教師在職進修是基礎素質提升的必然選擇。在大量閱讀專業著作的基礎上,我還主動申請參加研修班、考取各類學歷提升證書等。這些進修經歷不僅拓寬了我的知識面,也提高了我的教育能力。例如,參加心理學研修班后,我更加了解學生心理發展規律,更好地開展學生心理健康教育工作,取得了明顯的成效。
最后,激發學生的興趣是教師提升基礎素質的關鍵。教師要以身作則,展現自己的熱情和專業素養,激發學生的學習興趣。在課堂上,我注重創設情境,提供實踐機會,引導學生主動參與。我認為教師應該放手讓學生去探索、去實踐,激發他們的創造力和學習興趣。我經常引導學生進行小組合作,讓他們在合作中相互學習,取得共同進步。
綜上所述,基礎素質的提升對于教師的教學工作起到了積極的推動作用。通過培養自身、教學實踐中的反思總結、與同事交流互動、在職進修以及激發學生興趣等途徑的努力,我不僅提升了自身的教育素養,也提高了教學效果。我相信,只有不斷提升基礎素質,才能更好地發揮教師的育人作用,為學生的成長和未來打下堅實的基礎。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇六
暑假期間我參加了專業技術人員素質建設供需科目培訓,此次活動由縣人事局裴科長主持,市人力資源局碩士研究生常運領專家主講,分別就專業技術人員的職業道德、學習能力、交際能力、服務能力做了相關專題作了報告。
通過聆聽常老師精湛的理論論述以及生動的實例,在思想上受到很大的鼓舞,使我拓寬了學習的視野,教育觀念得到了更新。感受頗深:
我認為做為一名合格的教師必須遵守一定的行為規則,因為教師從事的是培養人的工作,教師勞動最有影響力的就是“言傳身教”,也就是說教師是用自己的學識、思想品質和人格魅力來對學生進行教育的,無論哪一層的學生都自覺或不自覺的把教師當成自己的榜樣。教師不僅具備一定的思想政治素質、科學文化素質、能力素質、教育理論素質、身心素質、風度儀表等,同時更要具備教師職業道德素質。教師職業的根本職責是教書育人。這就要求我們要有較高的科學文化素質和能力素質。
當今世界,知識經濟蓬勃興起,科學技術日新月異,我們已經進入一個不斷變革和快速發展的時代,也是一個居危思進和以學習力取勝的時代,學習就是競爭力,知識越多越好,‘學富五車“是人們追求的目標,常老師形象的用圖釘“t’字形知識結構闡述了當代人既要有較寬的知識面,還要有足夠的知識深度。作為一線教師更要不斷的學習和提高自己,學習新的教育理念來武裝自己的頭腦,學習教學方法來提高自己的業務水平。掌握本學科最前沿的研究成果,增強科研意識和改革意識,積極參與各種教育教學實踐活動,做到理論與實踐相結合。在實踐中不斷進取,刻苦鉆研,勇于創新,精益求精,不斷提高自己的教育教學能力。真正做到有活到老,教到老,學到老的進取精神,孜孜不倦地吸收新鮮知識來充實自己。現在社會是知識爆炸的年代,我們不能滿足現狀,而要勇于探索、勇于創新、勇于在教學過程中實踐,以適應時代發展需要。
交際是人與人之間使用語言媒介而進行的聯系與相互影響。在學校這個小社會中,教師要面對領導、同事、學生、學生家長。他們之間要建立友好關系,要相互了解,相互理解,或建立友誼,開展合作,進行情感交流,這都離不開交際。前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說:“教師是和生活中最復雜、最珍貴的無價之寶,也就是和人打交道。他的生活、健康、智慧、性格、意志、公民表現和精神面貌,他在生活中的地位和作用、他的幸福都決定于教師,決定于教師的能力、水平、工作藝術和智慧。”所以一名教師當具備多種基本教學能力。教師與學生建立民主、和諧的師生關系,成為學生可親、可敬、可信的朋友。師生間的和諧、融洽、交流和互動,帶來的是高質量、有活力的教育,而師生的疏離、隔膜乃至對立、對抗,則無疑是教育的大障礙,這種關系下不僅教學效果大打折扣,而且學生人成長也要受到負面影響。因此,教師通常都把建立良好師生關系做為一個重要的工作部分。
協調好教師與家長的關系,與家長家長溝通時首先態度要平和,語氣要委婉。將家長視為朋友,尊重家長的意見,虛心聽取家長的建議,樂意與家長交談,以寬厚的胸懷來接受孩子家長不同的意見,以積極的態度和方法來改變家長的埋怨。還應多站在家長的角度去關心孩子,理解家長的心情,如果教師真誠對待每一個孩子,她與家長之間的交談一定會順利進行,它會讓孩子家長感受到教師是誠意喜愛關心自己的孩子,因而家長就會更容易接受教師的意見和建議,并能積極支持教師的工作。
融洽的和同事相處會使你每天帶著愉快的心情工作,作為教師,應該要認識到同事關系的重要意義,以一種開放、寬容、接納的心態與同事們交往,善于欣賞、善于贊美、善于合作,“靜坐當思己過,閑談莫論人非”。同時在工作和生活中要學會忍讓,人與人之間要真誠“人心換人心,同事之間的互相切磋,互相幫助,使教師增長教學才能和教育智慧。不為利益得失、矛盾紛爭所困擾,才能全力以赴投入教育事業,創出優秀的工作業績。
堅持以人為本,是教育先進性的重要體現。在工作中我們要始終把學生的利益放在第一位,帶著責任,帶著感情,關愛學生,關注學生健康成長,著力解決好關系他們切實利益的具體問題。改變工作理念,服務當先。不能把自己放在高高在上的管理者的位置,要轉變觀念,樹立一種為學生服務的意識。正確引導充分尊重,關愛學生。“以人為本”要體現在課堂上,就是要求教師要懂得尊重學生的人格,要懂得放活課堂,摒棄傳統觀點,懂得把學生看成是一個活生生有血有肉有思想的個體。教師還應放棄傳統的“師道尊嚴”,應把學生放在與自己平等的地位上,建立平等的師生關系。
我通過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,時時處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,根據培訓的所獲我要學以致用,不斷完善知識結構,提高業務素質,提高教育教學能力,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇七
11月起至xx月中旬,我分四個階段參加了國培計劃(20xx)麻陽縣鄉村教師送教下鄉培訓活動。經過此次學習培訓,我受益匪淺。這次培訓的內容相當豐富,活動安排合理。在這里,讓我感受了名師的風采,聆聽了精彩的專家講座,也更新了教學觀念。能擁有此次學習機會,實在值得珍惜!非常感謝各級領導對我們農村教師的關愛,給我們創設了共同交流學習的平臺。現就將本次培訓后的心得體會總結如下:
幾年的教學歷程,使我已經慢慢感到迷茫,我已不知從什么時候開始,就老是愛抱怨現在的農村學生難教難管,卻把教師的職業當成了一種謀生的職業。通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。我知道了怎樣去定位、去思考、去摸索、去創新,以使我的課堂充滿激情,讓我的學生真正實現人人學有價值的數學,人人都能獲得必需的數學。真正的讓每個學生都能多樣的、持續的發展;培養學生的創新意識,發展學生的創新精神,在教學過程中,要優化學生的學習氛圍,給學生更多的時間和空間,讓學生自己去發現問題、研究問題并解決問題,從而培養學生的創新意識和創新精神。同時要在教材的研究上多下功夫,在新課程改革的帶動下,轉變教育思想,改變教學模式,實施主體性教學,有意識地培養學生的創新精神和創造能力,努力成為一名新型的研究型教師。
想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。各位名師講的課就充分印證了這句話,他們用淵博的知識旁征博引給我們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。各個方面的學習,讓我更體會到學習的重要性,只有不斷的學習,不斷的提升,不斷加強修養才能勝任教育這項工作。
我們上課的兩位老師各具特色,各有長處,雖然備課時間較短,但他們對教材的處理,教學環節的設計都恰到好處,無可厚非,在教學重點、教學突破中各位老師也是方法各異,各有千秋,這些的種種設計都體現教師的聰明才智。如來至富洲學校的老師課堂讓人聽后心情感到很舒暢。他們在課堂上妙語連珠,引導學生層層深入,把比較語文問題講的是深入淺出,他們的.風采值得我們自我反思。
反思是教師的一塊“自留地”,只有不斷耕耘,才能檢討自己的教育理念與行為,不斷追問“我的教學有效嗎?”“我的教學能更有效嗎?”,不斷總結自己的工作得失,不斷深化自己的認識,不斷修正自己的策略,從而獲得持續的專業成長。如果一個教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那他就不可能在原有的基礎上再有發展;教師專業發展所要求的大量知識和實踐智慧,只有靠教師自己在日常教學實踐中不斷反思、探索和創造才能獲得。
培訓時,名師們的講述,環節嚴謹,重點突出,過渡自然,使我深受啟發,用行動激發學生的學習熱情,貼近學生的學習生活,學生更樂意接受。
總之,雖然此次的培訓才有幾天,但是我的收獲是多多的,回憶是美好的,效果是可喜的,今后我將繼續努力學習,不斷地提高自己的專業素質。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇八
第一段:引言(200字)。
黨員素質的提升是構建社會主義先進文化、推動黨的事業發展的關鍵環節。作為一名共產黨員,我深知自身素質的提高對于黨的建設和國家的發展具有重要意義。在過去的時間里,我參加了各種培訓、學習和實踐活動,通過不斷提升自己的思想境界和業務能力,得到了深刻的體會和收獲。在這篇文章中,我將對黨員素質提升的心得體會進行總結。
第二段:增強理論修養(200字)。
作為一名共產黨員,增強理論修養是提升素質的重要基礎。在學習理論知識的過程中,我發現只有不斷地學習和思考,才能真正理解黨的理論。因此,我積極參加黨的理論學習活動,閱讀大量有關馬克思主義、中國特色社會主義的著作和重要講話。通過深入學習,我逐漸提高了對中國特色社會主義偉大事業的認識,進一步明確了共產主義遠大理想和中國特色社會主義的奮斗目標。同時,理論學習也激發了我對于自身工作崗位上的創新意識和思維方式的轉變。
第三段:加強實踐鍛煉(200字)。
黨員素質提升的關鍵在于將理論與實踐相結合,只有通過實際行動才能真正發揮出黨員的先鋒模范作用。在黨的各項活動中,我積極參與社會實踐、志愿服務和黨務工作,通過真實感受和親身參與社會主義建設進程,深入調研和掌握基層群眾的需求,總結經驗教訓,發揮黨員先鋒模范作用。在實踐中,我提高了對黨綱、黨章和黨的路線方針政策的理解,不斷提高了自己的工作水平和能力。
第四段:培養自我修養(200字)。
作為一名共產黨員,良好的道德修養是提升黨員素質的關鍵。我始終堅持廉潔自律,嚴格要求自己,在工作中切實履行黨員的職責和使命。同時,我不斷提高自己的思想道德水平,提高對黨的忠誠度,并將黨員的理想信念和道德規范融入到日常生活中。通過這種方法,我培養了自己的良好習慣和自律能力,形成了正確的行為規范和積極向上的人生態度。
第五段:繼續努力奮進(200字)。
通過長期的實踐和培養,我對于黨員素質提升的重要性和方法有了更深入的認識。但我也清楚地意識到,黨員素質的提升是個長期而艱巨的任務,需要不斷努力奮進。作為一名共產黨員,我將堅定信念,增強責任感,持續加強個人能力和業務水平的培養,不斷提高黨性修養和思想境界,積極投身黨的事業,真正成為一名合格的共產黨員。
總結(200字)。
黨員素質的提升是黨的建設和國家發展的基礎和保證。通過增強理論修養、加強實踐鍛煉、培養自我修養以及不斷努力奮進,我逐漸提高了自身素質,增強了共產黨員的責任感和使命感。然而,黨員素質提升是一個長期的過程,需要不斷學習和實踐。作為一名共產黨員,我將繼續努力,不斷提高自己,為實現偉大中國夢而不懈奮斗。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇九
第一段:引言(100字)。
基礎素質的提升對于教師的職業發展至關重要。作為教師,不僅需要豐富的學科知識和教學經驗,還需要良好的人際溝通能力、生活常識以及自我管理能力。在這篇文章中,我將分享我在基礎素質提升過程中的體會和心得。
第二段:學科知識和教學經驗的提升(250字)。
作為一名教師,首先要提升的是學科知識和教學經驗。只有掌握了扎實的學科知識,教師才能夠更好地指導學生的學習。為此,我積極參加學科培訓和研討會,與同行們交流經驗和心得。同時,我還利用網絡資源、圖書館等途徑,不斷拓寬自己的學科知識面。通過這些努力,我不僅提高了自己的專業水平,還能夠更好地運用教學方法和策略來激發學生的學習熱情。
第三段:人際溝通能力的提升(250字)。
人際溝通是教師工作中不可或缺的技能。優秀的教師必須具備有效的溝通能力,能夠與學生、家長和同事進行良好的互動。為了提升自己的人際溝通能力,我參加了一些專門的培訓課程,學習如何與不同背景和特點的人進行有效的交流。同時,我還積極主動地與學生和家長進行交流,關注他們的需求和意見,不斷改進自己的溝通方式。這些努力讓我能夠更好地與學生和家長建立信任和合作關系,為他們提供更有效的教育服務。
第四段:生活常識的提升(250字)。
作為教師,生活常識的提升同樣重要。因為教師并不僅僅是在課堂上教書育人,還需要在生活中為學生樹立榜樣。為了提升自己的生活常識,我積極閱讀和學習各類文章和書籍,關注時事熱點和社會問題。通過了解各類知識和了解社會現象,我能夠更好地引導學生,在他們的成長過程中傳遞價值觀和正確的行為準則。
第五段:自我管理能力的提升(250字)。
最后,自我管理能力的提升對于教師的基礎素質提升也至關重要。作為教師,我們需要面對各種各樣的任務和壓力,如何高效地管理自己的時間和精力成為了一項重要的技能。為此,我學習了一些時間管理和壓力緩解的方法,如制定合理的工作計劃、合理安排休息和娛樂時間等。通過這些方法,我能夠更好地管理自己,提高工作效率,并且保持積極樂觀的心態。
總結(100字)。
基礎素質的提升是教師職業發展的關鍵。通過提升學科知識和教學經驗、人際溝通能力、生活常識以及自我管理能力,教師能夠更好地發揮自己的職能,為學生提供優質的教育。作為一名教師,我將繼續努力提升自己的基礎素質,為學生的成長和發展做出更大的貢獻。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十
作為新時代大唐青年,我們要始終堅定理想信念,不忘初心使命,堅定不移聽黨話、跟黨走,我們要堅決摒棄“躺平、看客、蠻干”心態,加倍努力,明確目標追求,增強時不我待、只爭朝夕的強烈使命感,勇于挑最重的“擔子”、接最燙的“山芋”、啃最硬的“骨頭”,要以“咬定青山不放松”的韌勁,“不達目標不罷休”的狠勁奮力前進,要以“逢山開路,遇水搭橋”的闖勁不斷超越自我,用優異的成績肯定自己的青春韶華,身體力行為推動企業高質量發展、實現民族復興而不懈奮斗。
作為青馬班成員,在今后的工作中,我將立足采購本職崗位,嚴守采購底線,堅持廉潔從業。同時,在采購工作中承擔起自己肩上的重任,進一步增強責任感和使命感,持之以恒地鉆研深究招投標領域的相關知識,不斷提升自己的專業技能和服務水平,努力實現各項工作的新突破,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十一
近期,有幸參加了泰安市20xx年中小學骨干教師綜合素質提升遠程培訓。為期半月的學習培訓中,只有這次給我的感受最深,這次的培訓組織新穎,有專家的引領,自學的支持,團隊的智慧,豐富的案例,媒體的整合,多樣的評價,更難得可貴的是有著優秀學校團隊和同事之間的支持配合。通過本次的學習,有了以下幾點收獲:
11月6日,在學校的安排下我們共同組織了在學校集體學習。我們一同觀看了李紅婷教授的《核心素養背景下項目化課程理解與教學設計》和王凱主人的《山東省中小學教師信息技術應用能力提升工程實施方案解讀》,受益匪淺。在學習中有幸知道了關于李教授的個人簡介,李紅婷,教授、博士,原山東省基礎教育課程研究中心主任,首屆山東省小學勞動教育骨干教師培訓首席專家,山東省教育廳高考綜合改革宣講團成員,國培、省培專家,享受國務院特殊津貼專家。能聽到李教授的講座內心頓時感覺三生有幸。一開始確實有些聽不太懂,不太理解甚至對“項目化”這一詞在教育中的應用一頭霧水。到后來通過李教授的案例講解才有了一定的認識,用自己的理解和通俗的話來說也就是學生通過完成項目、完成課題研究來達到教學以及獲得知識。項目化學習能夠沿襲至今,也取得了不少成績,所帶來的教與學方式的轉變讓師生都受益匪淺。在今后的教學中,我將適當的運用項目學習這一方式,運用到我的音樂課程教學之中。
11月7日我們又一起學習了鄭立平老師的《優秀教師的成長之路》和于維濤老師的《做國之大者“大先生”,培養堪當大任的時代新人》,獲得了不同的感受和知識,為自己的教學道路指明了方向。在鄭老師的課程中,我有以下感受:教師為什么整天感到“忙”?這是當下教師普遍的困惑和問題。其中,鄭老師的幾句話對我感受很深。我們要做到“事忙,人不忙;人忙,心不忙”的境界以及“我可以忙,但一定要忙的有意義”。如果您在享受工作“忙”的同時,沒有失去生活本身的“樂”,那您就是一位幸福的教育工作者。教育其實不是教育別人,而是和一群孩子度過一段美好的日子,一起創造美好的時光。工作是我們幸福的源泉,沒有功勞,一定沒有苦勞!
從8號開始到17號,我利用課余時間在電腦上進行了其他課程的學習,不斷提升了自己的業務能力和教學能力。通過這一系列的培訓,讓我對教育現代化的發展有了新的認識,同時各方面的能力也有了較大的提高。特別是信息技術的應用能力方面,有了新的認識和發展,不單單只是停留在簡單的課件和ppt上面了。也讓我認識到作為一名青年教師應該不斷學習,不斷進步,不斷接受新事物、新思想、新技術。如今教育觀念和教育方法都有了很大的更新,讓我們農村教師也汲取了遠程教育的成果,結合專家講座、課例展示、同事交流等方式,不斷更新教育觀念,也明確了今后教學的努力方向。
感謝泰安市教育局和學校能夠提供這次學習的機會,通過本次培訓,聽優秀教師談經驗和自己的認真體會,使我對教師的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。我認識到,教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,教學并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統一。
總之,這次教師培訓雖然時間緊,任務重,我通過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名教師,要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格乃至優秀的教師,為我們國家的教育事業,為我們師專的發展壯大做出自己應有的貢獻。作為真正合格的教師,確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收獲豐厚的回報。
未來定不忘初心,做好新時代的領路人!
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十二
20xx年8月24號至26號,我參加了異龍鎮中心小學暑假教師素質提升校本培訓的學習。來自的多位專家分別就實施素質教育提高課堂教學的有效性、素質教育者之素質談等專題作了講座。作為一名年輕的教師能夠有機會傾聽兩位教育專家現場的經驗分享,是一次絕佳的學習機會。雖然只有三天的學習時間,但是確實受益頗多。
通過學習,我感受到了作為一名教師僅僅靠熱情是不夠的,教師應該加強理論學習,大力進行課堂教學實踐,從根本上改變教師多年來形成的教學觀念及不加思考的沿襲老教師的一套教學思路與方法的行為。從更客觀的角度、更理性的思考中審視自己的教學行為。教師在給學生“傳道、授業、解惑”時,自身所具有的理想信念、人生態度、價值取向、道德品質、治學方法乃至為人處事等方面都要與時俱進。
沒有學習,就沒有提高。通過提升教師教育教學的觀念,我學會了反思自己,學會向學生學習,學會從社會發展的需要,民族的振興的層面上思考自己的教育活動,真正樹立“教是為學而服務”的思想,把“一切為了學生的'發展”作為教育行為的出發點和歸宿。教師只有通過不斷的充電,才會使課堂教學形式日益豐富,符合學生認知規律,增添學生學習的興趣。
教育是:人的教育,人性的教育!教書育人!學高為師,身正為范!這些都是對教師的高度評價!通過這次學習我也明白了:長遠的教師素質提升不是靠進修學校,不是靠某一個組織、團體或個人,而是靠自己的不斷提高和自己超越!
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十三
首先,我要感謝教育局領導的重視,為我們創造良好的學習機會,提供了優越的學習條件。其次,我要感謝凱里學院為我們請了當地那么多的專家和名師,他們兢兢業業、嚴謹治學的敬業精神令人感動和敬佩,最后我要感謝學校給我這樣一個學習深造的機會,讓我接受了系統而豐富的知識。
這次培訓活動,讓我得以與眾多數學專家面對面地座談,了解他們對數學教學的理解,學習他們的數學思想方法。在這里,我感受了名師的風采,聆聽了精彩的講座,深入凱里五中觀摩了部分優秀教師數學課,也更新了教學觀念,在這里,我的心靈得以凈化,人格得以升華。近一個月的學習,一次次給我以心靈的震撼和啟迪,讓我不停的反思自己以前的教學生涯。下面簡單談談我這二十幾天的學習心得與體會。
這二十幾天我既聆聽了理論導師的精彩講座又體會到了名師的成長過程,數學科學學院羅永超教授《數學新課程理念與創新》,市教研室教研員時玲的《初中數學課堂教學設計理論與實踐》;楊光文老師的《初中數學高效課堂構建》等從理論上讓我對新課程課堂教學具有了新的認識,凱里五中推廣的貴師大呂傳漢教授創立的“創設問題情景”教學課改模式效果明顯。數學問題是數學教學的中心問題。創設“問題情景”是指能激起學生自主探究的數學問題,引導學生觀察、比較、分析、發現問題,并創造性地運用數學知識去解決遇到的新問題。數學問題情景是學生鞏固知識、形成能力、培養創新意識,溝通現實生活與學習的橋梁.創設問題情景有助于激發學生學習興趣,調動學生學習的積極性;有助于學生自己發現數學內在的規律性,使學生加深對概念的理解,對所學知識的運用自如。而一線名師丁光琴,韋黔湘等多位老師的成長經歷,驗證了“要給學生一滴水,教師就必須具備一桶水”這句話,韋老師把進校成績才3分的一名學生提高到中考成績87分,真不愧為一位名師。雷燕老師教與學的雙邊活動過程,許榮老師的課題活動,學生學習興趣的調動等讓我深受啟發。作為一名數學教師要有不斷的進取鉆研精神,要不斷的進行學習不斷地充實學科知識。同時要善于積累和總結,完成一個心理與知識的積淀,豐富自身的內在修養。更重要的是多元化的教學方法,不能忽視學生的長期發展。
梁焰教授從我是怎樣成為教師的?回想一下你入職之出對教師的設想;我遇到的困難是什么?我的未來在何方?這樣四個方面展開精辟的講解與討論,幫助我們分析了學生的年齡特征和個體差異以及教師的職業倦臺和自我調節方式。學員間相互交流探討,抒發各自的觀點,彼此取長補短,反思自己的不足。在很多問題上產生共鳴,特別是在構建教學雙主體之間的尊重、信任、理解、平等、民主的師生關系。打破教師主導課堂的慣例,創造學生為主教師為輔的課堂模式,允許學生提出獨到的見解,為學生創設一種和諧、寬松的“心理安全”環境和無拘無束的“心理自由”環境等等,大家意見一致,教師的愛體現在于教育上,對學生的尊重,期望,理解與寬容,即是一種情感。”教師不但要對學生有愛,而且要公正對學生,做到一視同仁,體諒寬容,提供機會,老師對學生的愛是無私的,總之作為一名人民教師要不斷完善自我,總結經驗,對教學多做反思,堅持每學期寫一次有效教學的小結,提高自己的專業成長與職業道德修養。
課改雖然十年了,但是還處于探索階段,許多未知的`領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。雖然已經基本確定了課堂教學的一般模式:問題情境——學生活動——意義建構——數學理論——數學運用——總結反思;但是怎樣去創設情境,如何讓數學活動不脫離教學實際,怎樣讓學生既喜歡數學課又喜歡數學這些將是我今后教學備課的重心,同時備學生也是必不可少的,專注每一個學生的非智力因素的培養,在紀律和制度約束范圍內給學生充分發展的空間。下半年的教學過程中我想先從作業布置開始改進,設計分層作業,力爭做到作業不在多而在精,通過“精”來杜絕作業抄襲現象,提高作業效率。同時在今后的課堂教學中我將重視數學思想方法的滲透,而不局限于單一解答方法的教學,努力為學生創造出和諧寬松的學習環境。
努力提高課堂教學行為的有效性,向四十五分鐘要質量的一劑良藥。我想如能真正做到這樣幾個反思,我也會取得很大進步,很快成長起來的,這將是我一個追求。
總之,這次培訓受益匪淺,通過老師們的“點化”和“引領”,使本人豁然開朗,同時也為我本人準備成功“添了磚加了瓦”。
20**年10月30日。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十四
2013年7月9日至16日,我有幸參加了“湖北省農村教師小學數學素質提高”培訓。感謝學校領導給了我這次學習的機會。這次培訓,在湖北第二師范學院的領導和老師們的精心籌備和安排下,讓我們得以與眾多數學專家面對面地座談,了解他們對數學教學的理解,學習他們的數學思想方法;得以與全省的部分小學數學教師討論小學數學的課堂教學。培訓內容有《數學課程標準解讀》、《課程目標在單元教學中的整體實現》、《教材編寫意圖的分析與教學實踐》、《小學數學課堂教學設計》、《教材主題圖的使用與農村教學資源的開發》、《談同課異構的課堂教學實踐》、《計算教學中如何處理算理與算法的關系》、《統計與概率教學分析與實踐》、《綜合與實踐教學分析》、《教科書中習題的使用及練習題的分層設計》、《小學教學研究方法與論文寫作》、《圖形與幾何課例賞析》等,內容豐富,安排合理。在八天的培訓里,讓我感受了名師的風采,聆聽了精彩的講座,也更新了教學觀念。使我更進一步了解和掌握了新課標的發展方向和目標,反思了以往工作中的不知。經過這段時間的學習,一些對教育教學工作很有見解的專家,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的幾點體會:
一、師德修養再次得到提升。
聽了全國優秀教師孫杰和最美鄉村教師鄧麗兩位老師的師德報告,敬意油然而生。雖然他們的年齡是不同層次的,成長經歷也不一樣,但他們以自己的親身經歷,向我們講述了一個個催人淚下的感人故事,他們在平凡的崗位上,創造出最偉大的事業,開出最美的花。他們的無私奉獻和高尚師德,使我的心靈一次次被觸動,被凈化。他們是我學習榜樣,要學習他們不畏艱辛、永不退縮的奉獻精神,對學生要有一顆博愛的心。
二、專家引領,思想震蕩。
這次培訓,安排了多位名師、數學專家等,給我們學員做精彩的講座。各位專家的講座,闡述了他們對小學數學教學的獨特見解,對新課程的各種看法,對數學思想方法的探討。在這些專家的引領下,我的思想深深受到震撼:作為一個普通農村教師,我們思考得太少。平時我們在教學中,考慮的都是如何上一堂課,對于學生的長期發展考慮得并不多,甚至忽視這一方面。聽了各位專家的講座,我覺得在今后的教學生涯中,我們不應僅僅著眼于一些短期利益,而應把眼光放長遠一些,在課堂教學中應重視數學思想方法的滲透,而不局限于單一解答方法的教學。
三、要踐行終身學習的理念,做一專多能的教師。
想給學生一滴水,教師就必須具備源源不斷的水。各位專家教師講的課就充分印證了這句話,他們用淵博的知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。各個方面的學習,讓我更體會到學習的重要性,只有不斷的學習,不斷的提升,不斷的加強自身修養才能勝任教育這項工作。
四、同行交流,彼此相長。
本次培訓,匯聚了農村小學數學骨干教師,每位培訓教師都有豐富的數學教學經驗,各學員教學的外部條件也非常相似,因此,成員之間的互動交流成為每位培訓人員提高自己數學教學業務水平的一條捷徑。在培訓過程中,我積極嘗試與其他學員之間的交流,在交流過程中,了解到并且注意到他們是如何處理新課程中遇到的種種困惑,以及他們對新課程教材的把握與處理。在培訓中,我們不斷地交流,真正做到彼此相長。
四、要善于反思,做一個反思型的教師。
李光杰教授在講《教師專業標準解讀》中強調:經驗+反思=成長。反思是教師的一塊“自留地”,只有不斷反思,才能檢討自己的教育理念與行為,不斷總結自己的工作得失,不斷深化自己的認識,不斷修正自己的策略,從而獲得持續的專業成長。如果一個教師僅僅滿足獲得經驗而不對經驗進行深入思考,那他就不可能在原有的基礎上再有發展,教師專業發展所要求的大量知識和實踐智慧,只有靠教師自己在日常教學實踐中不斷反思、探索和創造才能獲得。
培訓使我感到了壓力,也增強了信心。要想成為一名合格的教師,就要努力地提高自身的業務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。而這就需要我們付出更多的時間和精力去努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調控,我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。八天的培訓學習也許不能改變我的人生軌跡,學習理論知識和教育實踐也是有眼的,但它能給我帶來很多思考、啟示和幫助,我要用這次學習所得,來指導和要求自己今后的教育教學。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十五
20xx年5月至7月,我有幸參加了鄉村中小學英語教師綜合素質提升培訓班,并完成了九個課程的學習,聆聽了各位老師的精彩教學,讓我受益良多。回顧這幾天來的學習情況,我就對我來說印象比較深刻的課程淺談以下學習心得:
一、尹文剛老師的《中小學教師壓力管理與心理調適》。通過學習,讓我對教師心理健康有了全新的認識,心態的調整是我們教育教學的職業所決定的,身體健康、心理健康的教師,才能正常進行日常的工作,才能培養出身心健康、高素質的學生。隨著社會的進步,社會對教師職業精神及專業能力有了更新、更高的要求。教師要跟上時代的步伐、適應時代的要求,必須不斷學習,牢固樹立終身學習的理念與意識,保持良好的心態,掌握一些心理健康方面的知識,通過放松訓練、轉移注意、與人交談等方法來減輕工作壓力。
二、《英語學科核心素養綜述及案例分析》。英語學科核心素養指導課堂教學的具體設計和內容,是推進英語學科發展的靈魂。本課以英語學科的核心素養為研究對象,從英語學科核心素養的內涵,實現途徑和測評方法等角度著重分析其研究發展歷程,為一線教學提供明確的改革方向。
三、《英語學習方法分享》。通過本課學習,讓真正了解了在當下的英教學中,培養學生的英語思維能力極其重要,即在使用英語進行理解和表達時,第一思維是用英語,而并非先用母語理解再進行思維的轉化。中國傳統教育更多的偏向老師的“教”,學生的學習無形之中就處于被動地位了。很多學校會因為學生年齡小的緣故而不重視對學生自主學習能力的培養,這樣的做法是有失妥當的。學習的主體、課堂的中心都應該是學生,忽視學生的自主學習能力的培養,學生是課堂主人的愿想就難以實現。抓住學生的好奇心理、比賽心理,充分挖掘我們的英語教材,擴展教材內容,細化活動步驟,在不同階段拋出不同層次的問題,引導學生多方位思考,聽取他們的思維成果。同時給機會讓學生提問題,不管是什么角度什么方向,只要源于實際都應給予肯定。
通過培訓,更能深切體會每一個地方的情況不一致,很多教法、模式適應一個地區的學生卻不一定適合另一個地區的學生,老師在設計教育教學方法和進行課堂改革的時候一定要結合當地實際情況,貼合實際的才是最實用的。一個個體發展都有差異性,每個學生都有自己的優點與不足,我們在教學過程中一定要尊重學生的個性差異。一千個讀者就有一千個哈姆雷特,這是亙古不變的定律,作為教師應該做的是引導學生朝著正確的方向思考,積極的幫助學生解決學習中的困難,充分的肯定他們的學習成果,這樣對學生的成長發展才是有利的。
總之,通過這段時間的培訓學習,使我進一步明確了教育教學目標,我將結合教學策略,從學生的實際情況出發,認真鉆研符合自己學生的英語教學法,運用新課程提倡的“任務型”教學模式,發展學生的綜合語言能力,使得學習過程成為學生形成積極情感的世界,提高鄉下學生跨文化意識和形成自主學習語言的能力。注重“教學反思”,寫好教學后記,重視學生反饋意見,做好自我評價。我將不斷的學習新課程中的理論知識,并運用到實踐當中,為鄉村小學英語教育做一點微薄的貢獻。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十六
近年來,教育部門加大了對教師素質的重視,提出了“教書育人,德育為先”的理念。為了落實這一理念,學校開展了一系列教師素質提升活動。在這些活動中,我有幸參與其中,并從中受益匪淺。以下是我對于這次活動的體會和心得。
第一段:明確了目標,知道了改變。
在活動開始之初,我們被要求明確自己在教學中的不足,并制定了提升目標。通過問題紀錄、同事互訪等方式,我們發現了自己近年來存在的問題:教學方式單一,缺乏創新意識;對學生缺乏耐心,處理問題欠缺耐心和細心。這使我在活動中對教學素質提升的重要性有了更加深刻的認識,也明確了自己需要改變的方向。
第二段:吸取了經驗,改進了教育。
在活動中,我們分為小組,每組由幾名教師組成。在小組會上,每個人都分享了自己的經驗和教學方法。通過傾聽別人的分享和意見,我不僅吸取了他人的經驗和教訓,還在向高素質的老師學習中不斷提升了自己的教育水平。聽取他人的意見和建議,對于改進教學方式和方法,創新教學理念有著重要的作用。
第三段:聆聽了專家,領悟了理念。
活動中,我們還請來了教育界的專家進行培訓和講座。這些專家從理論和實踐結合的角度,對教師提升素質的重要性和方法進行了深入的講解。他們詳細介紹了如何培養學生的創新思維和實踐能力,如何提高學生的綜合素質和能力。通過聆聽專家講座,我深刻認識到了教育的目標和使命,也從中獲得了很多啟發和理念。
第四段:實踐中總結,反思了不足。
在活動的最后,我們展示了在教學實踐中的成果,并聽取了來自同事和專家的反饋。這個環節是對我們教學效果的總結和反思的重要環節。在同事和專家的指導下,我深入分析了自己在教學實踐中存在的不足和問題。我意識到自己在教育過程中對學生的指導和引導應更加細致和耐心,需要提高自己的教學思維和方法。
第五段:未來的努力,追求的目標。
通過這次活動,我對自己在教育教學中的不足有了更深刻的認識,也明確了自己未來提升教育素質的目標。我將努力改變傳統的教學方式,注重培養學生的創新能力和綜合素質。我將更加主動地和同事交流,相互借鑒和學習,在實踐中不斷總結和反思,提高自己的教學能力和水平。
教師素質提升活動讓我深受啟發和鼓舞,提高了我對教育的認識和理解。通過與同事和專家的交流和合作,我更加清楚了自己不足和進步的方向。我相信,在不斷地努力和實踐中,我會進一步提高自己的教育素質,為學生的發展和成長做出更大的貢獻。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十七
xx年8月8日-19日,克拉瑪依市教育局組織了中學新入職教師教育教學能力提升培訓,旨在縮短新入職教師的角色轉換期,幫助我們新入職教師盡快成為懂規范、能教學的合格教師。本次培訓是由疆內外專家、市教研員、市工作室主持人、市以及長為我們帶來了近20余場講座組成的,培訓課程以教師職業道德規范、教育教學常規、教學基本技能、基本教育科研能力和學生管理規范為主。通過12天的課程培訓,我在教育教學的各個方面得到了諸多受益,也對接下來的教育教學工作充滿期待與信心。
2012年,克拉瑪依市教育局局長彭建偉來到北京十一學校學習選課走班制度,并將其引入克拉瑪依市的教育。經過幾年的改革實踐,克拉瑪依市既贏得了分數,也收獲了許多個性全面發展的學生。
在實施了選課走班后,行政班消失了,傳統的班主任不存在了,取而代之的是導師,除了正常的學業課程,學校還增加了手工、藝術、籃球等種種便于發揮個人主觀能動性的課程,每一位學生都可以自由選擇,每一個人都有自己的專屬課表。作為一名新入職教師,雖然之前在課堂上了解過走班制,但是卻沒有真正如此近距離的接觸這種教育模式。
記得去年來到克拉瑪依市第一中學面試英語教師,走進教室的那一刻,我震驚了,原來這就是選課走班,是我所向往的教育模式。這次培訓,李國蓮老師的講解以及隨后克拉瑪依市教育宣傳片的觀影讓我更加深入的了解了選課走班制。而今轉型后的教育,老師已經不再“滿堂灌”了,教室里出現更多的是學生自學、答疑解惑、老師點撥。學校通過調整“教”與“學”的關系,引導學生學會用學習資源,帶領學生做好學習規劃,老師不再是教學的主導者,而是轉變為學生的陪伴者;老師最重要的任務不再是教會學生,而是要讓學生學會自學。這樣的教育模式對我一個新入職的教師來說,既是機遇,又是挑戰。機遇在于,這就是我理想中的教育模式,是我所向往的教育,我會抓住這個機會不斷成長;而挑戰在于,接受了20多年的傳統教育模式,要適應這種新的教育模式對我一個新入職的教師來說需要不斷的提升自己。
教學基本技能是一名教師的敲門磚,只有不斷提升教師的教學基本技能,才能更好的培養學生。
1、學科專業能力。
作為一名英語教師,英語專業四級和專業八級以及高中英語教師資格證就是我們工作的入場券,但是我們不能滿足于現狀,我們應該不斷的學習與突破。培訓期間,南湖中學的副校長陳冬老師講解了修煉之道——作有思想的行動者,在他的課程中我印象最深刻的是他對教學的熱愛與堅持,通過寫課例和教學日記來記錄自己的課程。這種方法不但能夠記錄教師與學生在課堂上的對話,用于后期的教學分析,更能夠加速新手教師的成長。通過陳冬老師的課程,我對自己有兩方面的計劃,一方面,是對英語專業水平的提升,另一方面是英語專業教學能力的提升。專業水平方面,我要不斷改進自己的短板之處,提升英語口語能力,多做中、高考卷,了解中、高考題型,提升業務能力。專業教學能力方面,我會不斷備課,磨課,上課,聽課,評課,不斷改進自己的講課能力。
2、學生管理能力。
作為一名教師,學生就是我們每天要朝夕相處的人,學生就像我們的孩子一樣,看著他們一點一點的成長,在這個成長的過程中,他們也會犯錯,但是作為老師,我們要耐心的引導,讓他們樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。張志莉老師,趙鳳芳老師以及候愛巧老師針對于如何管理學生,如何做導師或班主任為我們進行了詳細的講解。在去年的教育實習過程中,我承擔了班主任工作,經過一學期的班主任工作,我發現自己不僅愛上了教學工作,更愛上了我的學生們。班主任工作很瑣碎,很操心,就像母親一樣每天都擔心著自己的孩子。他們會進步,也會犯錯,我本身脾氣不是很好,但是在他們面前我的耐心格外好,是他們改變了我。每日的教學工作和班主任工作讓我喘不過氣,但是只要一走進教室,看到他們的笑臉,我就充滿動力,滿血復活,他們就像是我的小太陽一樣,給我力量。我相信這是每個班主任和導師的心歷路程,我們不僅在教書,更是在育人,我希望我傳授給我的學生的不僅是學科上的知識,更是做人處事的道理。
3、教育科研能力。
一個教師,想要獲得職業上的長期發展,教育科研是必不可少的。傳統教育觀認為教師的'職責就是“傳道、授業、解惑”,因此以傳授知識為主的傳統教育模式造就了許多傳授型的教師。為深化教育改革,全面實施素質教育,培養學生的創新精神和實踐能力,社會對教師的素質提出了新要求。我們的教師必須是科研型教師,必須具備高水平的教育科研能力,否則無法適應這一新要求。趙卓老師對于提升青年教師教育科研能力進行了講解,如何做小課題,如何做課題研究,這都是我們青年教師應該了解和經歷的。只有不斷提升自己的教育科研能力,才能是自己處于不敗之地。
當今世界,國際綜合實力競爭愈演愈烈,關鍵性的,表現尤為突出的人才競爭,導致了教育在改革大潮中重新定位。傳統囿于有組織,有目的傳播知識教育模式轉變為學習的交流活動,以學科為中心的教學移位以學習者為中心。“為學生的可持續發展而教”適時地提了出來。面對新的世紀、面對新課程的改革,作為教育工作者的我們,應該做到:
(1)給予學生以足夠的學習自主空間;
(2)教育者必須明確教育的大目標;
(3)學習,是教育之本。
非常感謝克拉瑪依市教育局組織的這次培訓,經過12天的培訓,我清晰地感覺到了自己的蛻變,這個蛻變不僅是知識層面的增長,更是心靈層面的洗禮,我相信,只要不忘初心,砥礪前行,我一定會成為我理想中的好教師。
教師黨員素質提升心得體會(精選18篇)篇十八
近年來,文明素質的提升已成為社會各界共同關注的話題,尤其對于教育界而言,提升學生的文明素質不僅是一項重要任務,也是一場持久的戰役。作為教師,我們承擔著培養學生良好的行為習慣和文明禮儀的重任。在這個過程中,我認識到了一些重要的心得體會。
首先,作為一名教師,在提升學生文明素質的道路上,我們首先要從自身做起。教師是學生的榜樣和引路人,只有自己身體力行,才能真正影響到學生的思想和行為。我自己時刻保持著良好的禮儀習慣,嚴格要求自己的言行舉止,給學生們樹立了一個良好的示范。我堅信,“以德育人”是教師最有效的手段,只有自己先做到,才能影響到學生。
其次,積極開展文明素質教育形式多樣化的活動,切實提升學生的意識。我在教學過程中,注重培養學生的社會責任感,通過組織學生參與社會公益活動,讓他們親身體驗到幫助他人、尊重他人的快樂與成就感。同時,我還注重在班級里進行一些有意義的主題班會,譬如“文明用語”、“文明飲食”等,讓學生逐漸樹立起文明的習慣和意識,形成合理的行為規范。
另外,注重培養學生的溝通技巧和互助意識也是提升文明素質的重要方面。我在課堂上多設置合作學習的環節,鼓勵學生互相交流和合作。我教導學生傾聽他人的觀點,尊重他人的意見,培養學生妥善解決沖突的能力,讓他們學會通過合理的溝通方式化解矛盾,增進友誼。通過這種方式,不僅可以提升學生的綜合素質,還能促進良好的人際關系。
此外,我們還需注重對學生進行道德教育。在培養學生行為習慣的同時,我們不能忽視培養他們的道德情操。只有在道德觀念上下功夫,才能提升學生的文明素質。我在課堂上講解有關道德倫理的知識,引導學生形成正確的價值觀和道德觀。此外,還通過生活化的教育形式,譬如故事講述、道德小劇場等,讓學生深入體驗到道德行為的快樂和美好,從而逐漸養成大家共同遵守的道德規范。
最后,文明素質的提升需要家校合作。作為一名教師,要時刻與家長保持溝通,互相配合,形成合力。家庭是孩子性格與行為的重要塑造者和影響者,家長在培養孩子的過程中,同樣要注重培養孩子的文明素質。只有學校和家庭共同呵護,才能讓孩子真正理解文明的意義,形成良好的行為習慣。
綜上所述,提升學生的文明素質需要教師在言傳身教方面做到表率,通過多樣化的活動培養學生的意識,注重培養學生的溝通技巧和互助意識,加強道德教育的力度,并與家長共同努力,才能真正實現文明素質的提升。作為一名教師,我將繼續在這個方向上努力,在培養學生良好行為習慣和文明禮儀的道路上發揮積極的作用。