會計的職責(zé)還包括編制財務(wù)報表、解讀財務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持。會計是一門記錄、核算和報告財務(wù)信息的學(xué)科,它對企業(yè)的經(jīng)營和管理起著至關(guān)重要的作用。如何撰寫一份精確、清晰的財務(wù)報表是會計工作中的關(guān)鍵問題。以下是小編為大家收集的財務(wù)報告范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇一
12%在北京市工作女生較多。
男15%-女85%。
專業(yè)介紹:會計是商業(yè)的語言,可以通過公司的賬面和會計知識來了解一個公司的整體運營狀態(tài)。通常會計專業(yè)的畢業(yè)生都會在就讀期間或畢業(yè)后參加注冊會計師資格證的考試,美國的cpa和英國的acca是目前世界上最大的國際注冊會計師協(xié)會,很多畢業(yè)生都選擇考取這兩個協(xié)會的資格證。
通過440822份會計專業(yè)就業(yè)狀況分析,會計專業(yè)平均薪酬水平為4650元。
若按照工作經(jīng)驗和工齡來統(tǒng)計,會計專業(yè)工資3470,10年以上工資4470,0-2年工資4200,3-5年工資4890,8-10年工資5870,6-7年工資5990。
你認(rèn)為上面關(guān)于會計專業(yè)的就業(yè)薪酬統(tǒng)計準(zhǔn)確嗎?太高還是太低了?
需求會計專業(yè)最多的方向是互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),占15%。
除了上述就業(yè)地區(qū)和方向外,會計專業(yè)在下面地區(qū)和方向中也特別受歡迎:
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇二
主要方向:erp實施工程師或erp實施顧問、管理軟件開發(fā)工程師、軟件測試工程師、信息系統(tǒng)管理與維護(hù)崗位、it管理類崗位、客戶服務(wù)職業(yè)行情。
閱讀精選(2):
書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟。為大家分享的7篇信管專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向就到這里了,希望在信息管理與信息系統(tǒng)就業(yè)方向及前景的寫作方面給予您相應(yīng)的幫助。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇三
其實,大家都知道,報會計學(xué)的考生,一般都是為了今后的就業(yè)而打算的。因為無論高中學(xué)的是理科還是文科,大家都不會接觸到會計這一個學(xué)科,所以自然沒有興趣可言了。很多學(xué)生在高中里會發(fā)現(xiàn),自己喜歡英語、喜歡化學(xué)、喜歡數(shù)學(xué)等等,但不會有人發(fā)現(xiàn)――自己喜歡會計。但為何會計學(xué)專業(yè)熱度居高不下?原因在于這個專業(yè)有源源不斷的社會需求,因此就業(yè)形勢良好。下面,就具體分析一下會計學(xué)的就業(yè)前景。
源源不斷地社會需求。
需要會計的地方很多,首先,專業(yè)的會計師事務(wù)所、其次,各個企業(yè)、再其次,zf及非盈利組織。會計掌握的是一個團(tuán)體的經(jīng)濟(jì)命脈,所以,每一個團(tuán)體都需要他們。今天沒有找到每年新增多少企業(yè)的數(shù)據(jù),但沒有數(shù)據(jù)證明,大家也明白,每年新增的企業(yè)數(shù)以萬計。有企業(yè)產(chǎn)生,就有對會計的需求,所以,會計是一個永不衰退的產(chǎn)業(yè)。
會計部門在企業(yè)里絕對是一個核心部門,無論是企業(yè)有灰色收入或是要發(fā)獎金,都得經(jīng)過會計的手。所以可想而知,企業(yè)的每一份獎金都會有你會計部門的一份,也不難保證:你在企業(yè)里永遠(yuǎn)不會被邊緣化,所謂的那些裁員、待崗你永遠(yuǎn)不會擔(dān)心。
一技在手,越老越吃香,走遍天下都不怕。
會計學(xué)學(xué)的其實是一門技術(shù),也可以說是一門手藝。時下高校里流行著一些新型管理學(xué)專業(yè),譬如工程管理、工商管理、企業(yè)管理等等。為什么有些專家會說這些專業(yè)很“虛”,我來重點說明一下。首先這些專業(yè)學(xué)的東西都是一些皮毛,沒有真正的內(nèi)涵。如工商管理專業(yè),工商管理專業(yè)的專業(yè)課設(shè)置有點類似于萬金油,初級的經(jīng)濟(jì)學(xué)、初級的會計學(xué)、初級的財務(wù)管理學(xué)、管理學(xué)等等,每一門課都是浮在水面上的一層,深層次的東西沒有。
有點類似于門門通樣樣瘟。再退一萬步講,即使你學(xué)得很出色,走上社會后,哪一家企業(yè)會把他們辛辛苦苦打下的家業(yè)拿給你一個剛畢業(yè)的毛頭小孩去管理?真正的管理與企業(yè)的整個環(huán)境密切結(jié)合,是要在多年與這個企業(yè)榮辱與共的歷程中積累出來的,豈是書本上能夠?qū)W到的東西?如果沒有單位聘用你來管理,那么你在社會上怎么立足?經(jīng)濟(jì)學(xué)只是皮毛,沒有經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)的學(xué)生吃香、會計學(xué)的精髓你都還一概不知……但會計學(xué)與一般的管理類學(xué)科有本質(zhì)上的區(qū)別,會計學(xué)培養(yǎng)人才的方式是縱向培養(yǎng),從初級會計學(xué)到中級再到高級財務(wù)會計,是渾然天成的一條線。從大學(xué)出來后,你就已經(jīng)具備了這種技能,在任何單位去都能很快的上手。
我的母親是學(xué)計算機(jī)專業(yè)的,78級的大學(xué)生。她堅持反對我學(xué)計算機(jī),原因在于,學(xué)計算機(jī)的學(xué)生要活到老學(xué)到老。母親說當(dāng)她剛剛掌握好basic語言時,basic就過時了,開始用c語言了,當(dāng)她趕命似的學(xué)好了c語言時,又有了c語言……年輕的時候還好辦,但隨著年齡的增大,總會又力不從心的一天――那一天就是你被淘汰下這個社會舞臺的一天。it業(yè)的更新很快,鼓勵的是創(chuàng)新,毫無經(jīng)驗可談。
我們不難理解,一個精通386計算機(jī)構(gòu)造或是windos32的人現(xiàn)在還有什么用。而會計卻是一門累計經(jīng)驗的學(xué)科。雖然企業(yè)會計制度也在變化,但那種變化好比是換湯不換藥。所以,你永遠(yuǎn)不會害怕你的經(jīng)驗會過時。
就業(yè)不擇性別。
由于會計學(xué)歷來都是女生占主導(dǎo)地位,或者說這就是一門女生的學(xué)科。所以在就業(yè)的過程中,女生不會像學(xué)工科的女生那樣遭到很嚴(yán)重的性別歧視。
與此同時,男生學(xué)這個專業(yè)具有的便是性別優(yōu)勢,物以稀為貴,很多單位在招聘的時候,都是能要男生就要男生的。所以,如果男生選擇這個專業(yè),那么他的就業(yè)情況和機(jī)遇,肯定好于很多學(xué)工科的男生。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇四
隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和財務(wù)管理的規(guī)范化,社會上各種企事業(yè)單位對會計的需求也會大大增加,會計將成為各行業(yè)中的一個熱門專業(yè),其社會地位和收入也會慢慢地提高。以下是關(guān)于會計專業(yè)就業(yè)前景的分析:
1、內(nèi)資企業(yè)對會計人才的需求量是最大的,也是目前會計畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。但是,其待遇、發(fā)展欠佳,新人月薪絕大部分集中在1500元左右。
2、大部分外資企業(yè)在同等崗位上的待遇都遠(yuǎn)遠(yuǎn)高出內(nèi)資企業(yè)。更重要的是,外資企業(yè)的財務(wù)管理體系和方法都比較成熟,對新員工一般都會進(jìn)行一段時間的專業(yè)培訓(xùn),但其要求較高的英語水平。在薪金方面,新人一般在3000元以上,同時,絕大部分外企能夠解決員工的各種保險以及住房公積金。
3、最近,法律+財務(wù)的財務(wù)會計也很受上市公司和外資企業(yè)歡迎。所以,選修了法律專業(yè)并有所成就或拿到法學(xué)第二學(xué)位的同學(xué),其發(fā)展前途也很光明。
4、事物所的待遇雖低,且有時加班還不給加班費,雜事多……但是在那里能學(xué)到很多東西,也能充分鍛煉能力。即使有的小會計事物所月薪只有1000元,但大一點的也有3000元左右,外資大所實習(xí)生(試用期)則大部分能拿到5000元以上。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇五
一般讀會計專業(yè)的學(xué)生。畢業(yè)出來了,如果沒有關(guān)系的話,很難找到會計類的工作。但是會計專業(yè)的學(xué)生就業(yè)面很廣泛。在工廠可做跟單,倉管,出納、會計、財務(wù)、可以進(jìn)銀行做柜臺,可以去會計事務(wù)所和稅務(wù)師事務(wù)所當(dāng)實習(xí)生等....
企業(yè)對會計的需求。
有企業(yè)產(chǎn)生,就有對會計的需求,所以,會計是一個永不衰退的產(chǎn)業(yè)會計部門在企業(yè)里絕對是一個核心部門,無論是企業(yè)有灰色收入或是要發(fā)獎金,都得經(jīng)過會計的手。所以可想而知,企業(yè)的每一份獎金都會有你會計部門的一份,也不難保證:你在企業(yè)里永遠(yuǎn)不會被邊緣化,所謂的那些裁員、待崗你永遠(yuǎn)不會擔(dān)心。一技在手,越老越吃香,走遍天下都不怕。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇六
職業(yè)特點:需求量大,待遇、發(fā)展欠佳。
職業(yè)狀況:
這一塊對會計人才的需求是最大的,也是目前會計畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。國內(nèi)很多中小企業(yè)特別是民營企業(yè),對于會計崗位他們需要找的只是“帳房先生”,而不是具有財務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才,而且,此類公司大都財務(wù)監(jiān)督和控制體系相當(dāng)簡陋。因此,在創(chuàng)業(yè)初期,他們的會計工作一般都是掌握在自己的親信(戚)手里。到公司做大,財務(wù)復(fù)雜到親信(戚)無法全盤控制時,才會招聘“外人”記記帳。
無憂考吧建議:
工作任務(wù)少,壓力小,特別是國企。這就給你很多的學(xué)習(xí)時間,給你的鯉魚跳龍門夢想提供了舞臺。如果你的學(xué)校不是很好,會計專業(yè)在國內(nèi)不是很牛,那筆者建議你選擇這些企業(yè),因為可以利用時間,參考注冊會計師或acca,既能積攢經(jīng)驗,又能繼續(xù)努力拿證書。
在校期間參加注冊會計師考試,有條件的參加acca考試。前者在一些省市在校會計學(xué)生就能報名,而且費用相對低,總共5門,考過一門在5年內(nèi)持續(xù)有效;后者全面,總共14門課程,英文試題,大二及以上就可以報名培訓(xùn)。培訓(xùn)后不僅能掌握國際財務(wù)會計操作,更重要的是其課程涉及管理、金融等方面,還能提高專業(yè)英語水平。根據(jù)調(diào)查,上海現(xiàn)有acca會員年薪在10萬到80萬之間,缺點在于報名和培訓(xùn)費用稍微有點高。
參加上述兩項考試在國內(nèi)企業(yè)(包括外資)中的認(rèn)可程度非常高,擁有acca認(rèn)證因為其知識全面,如果要跳入外企,絕對是再好不過的資質(zhì)了,在其中的發(fā)展也將順利不少。
要想通過關(guān)鍵在于堅持,注冊會計師考試的通過率低是出了名的。它對每科(《會計》、《財務(wù)成本管理》、《審計》、《稅法》、《經(jīng)濟(jì)法》)的知識點考查的特別細(xì),acca的培訓(xùn)全球通過率在50%左右,成為會員需要通過考試后需3年工作經(jīng)驗。
2、外資企業(yè)。
職業(yè)特點:待遇好,學(xué)得專業(yè)。
職業(yè)狀況:
大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是,外資企業(yè)財務(wù)管理體系和方法都成熟,對新員工一般都會進(jìn)行一段時間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個原因是分工細(xì)致,而分工的細(xì)致使我們在所負(fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識,盡管這種技能非常專業(yè),但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利,因為你難以獲得全面的財務(wù)控制、分析等經(jīng)驗。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務(wù)管理也是一個經(jīng)驗與知識越多越值錢的職業(yè),而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會不同于在學(xué)校聽老師講課,它更貼進(jìn)實際工作,也更適用。
無憂考吧建議:
要進(jìn)外企,英語好是前提。然后如果能通過cbra或acca考試的幾門課程,也能增加一些砝碼。
多看面試經(jīng)驗談。外企的面試大都是動真格的,而且方式奇怪(借用某同學(xué)的話)。很多同學(xué)的專業(yè)功底和英文水平都很不錯,最后卻拿不到offer的原因就在于不適應(yīng)他們的面試風(fēng)格。建議大家在網(wǎng)上下載或書店購買一些目標(biāo)單位的面試資料,提前演練和熟悉,順便也注意一下應(yīng)聘其他環(huán)節(jié)的事項,例如著裝和表達(dá)等等。
最近,法律+財會的法務(wù)會計也是很受上市公司和外資企業(yè)歡迎的人才。選修了法律專業(yè)并有所成就或拿到法學(xué)第二學(xué)位的同學(xué),其發(fā)展前途也很光明。
3、事務(wù)所。
職業(yè)特點:小所和外資大所的云泥之別。
職業(yè)狀況:
所有的事務(wù)所工作都有一個特點,那就是:累!區(qū)別在于很多小事務(wù)所所,待遇低,加班不給加班費,雜事多……外資事務(wù)所例如普華永道則待遇要好的多,但從某種方面來說,他們的工作任務(wù)更重,坊間甚至有傳言說在那里是“女人當(dāng)做男人用,男人當(dāng)做牲口用”,加班更是家常便飯,著名的“安達(dá)信日出”就是指員工經(jīng)常加班后走出辦公樓就能看到的日出。但在事務(wù)所確實能學(xué)到很多東西,即使是小所,因為人手的問題,對于一個審計項目,你必須從頭跟到尾,包括和送審單位的溝通等等,能充分鍛煉能力。大所則是對團(tuán)隊合作以及國際會計準(zhǔn)則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。
無憂考吧建議:
進(jìn)事務(wù)所不一定要通過cbra,但有這個資格競爭力要強(qiáng)的多,盡管可能你在校只能通過兩三門。所以建議同學(xué)們還是按照自己的興趣,爭取在學(xué)校通過兩三門科目。
假期實習(xí)。找個事務(wù)所做實習(xí)助理,通過社會關(guān)系,包括導(dǎo)師、師兄尋找這樣的實習(xí)機(jī)會對你的就業(yè)很有好處,以學(xué)習(xí)經(jīng)驗為目的,給不給工資還是別計較那么多。
想進(jìn)外資所的同學(xué),一定要把英語練好,特別是會計專業(yè)英語。最少要做到能順利用英語溝通。另外,找一些關(guān)于介紹會計審計項目,以及其中的團(tuán)隊協(xié)作的書看看。筆者的一位在畢馬威任過高級財務(wù)經(jīng)理的朋友說,在他們的眼中,專業(yè)水準(zhǔn)不是最重要的,反而是潛力和合作溝通能力是第一位。
4、理財咨詢。
職業(yè)特點:方興未艾的陽光職業(yè)。
職業(yè)狀況:
去過銀行等金融機(jī)構(gòu)招聘會的同學(xué)應(yīng)該知道,現(xiàn)在對個人理財咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社會投資渠道的增多和保障制度的改革,理財咨詢服務(wù)必將走進(jìn)更多城市白領(lǐng)的生活。炎龍老師認(rèn)為,此類人才的需求增長點應(yīng)在社會投資理財咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)。
無憂考吧建議:
在確定自己的發(fā)展方向以前,先問問自己那個性是否適合從事投資理財,比如自己是否是那一類獨立思考、不情緒化的人,這一點在投資理財(無論是公司理財還是個人理財)上是關(guān)鍵的因素。
再次,判斷一下自己是否有在這方面的有利優(yōu)勢,比如獨特的見解,對宏微觀經(jīng)濟(jì)信息的掌握,是否有相關(guān)的人脈和導(dǎo)師等等。
然后,要想讓自己能從容入行,學(xué)校方面開設(shè)的課程是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的'。你得選擇培訓(xùn)班讓自己能掌握充分的基本知識,例如cfa.也可以為了實踐和人脈,選擇當(dāng)?shù)氐挠赏顿Y方面高手辦的講座,然后尋找機(jī)會找到自己的導(dǎo)師,說不定你要跨過門檻時他能幫你一把。
5、公務(wù)員、教師。
職業(yè)特點:穩(wěn)定有余,發(fā)展不足。
職業(yè)狀況:
會計人考上公務(wù)員或被招進(jìn)高校做老師,和其他專業(yè)的人從事這些職業(yè)一樣,有穩(wěn)定、壓力小的優(yōu)勢,也有發(fā)展艱難的缺點。
無憂考吧建議:
對于自己想當(dāng)老師的,其實,這也是個不錯的選擇。進(jìn)入體制內(nèi)工作,雖說不會有太大的發(fā)展創(chuàng)業(yè)前景,但足夠穩(wěn)定!總而言之,還是要看個人的發(fā)展需求了。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇七
這個專業(yè)主要研究信息管理以及信息系統(tǒng)分析、設(shè)計、實施、管理和評價等方面的基本理論和方法。通俗的講,就是從信息中發(fā)掘財富。現(xiàn)代社會正是信息化社會,大量紛繁的信息如何管理,并且從中獲得有效的信息,正是信息管理科學(xué)的研究重點。與計算機(jī)結(jié)合,使用計算機(jī)作為工具,信息管理更加有效和實用。隨著企業(yè)經(jīng)營規(guī)模的現(xiàn)代化,對信息管理的要求越來越強(qiáng)烈。
該專業(yè)畢業(yè)生畢業(yè)后可報考信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè)及相關(guān)專業(yè)的研究生;國家和省市各級信息產(chǎn)業(yè)、財政和金融部隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展,信息技術(shù)與管理的關(guān)系日漸緊密,也日趨融合,信息和信息技術(shù)已經(jīng)并將進(jìn)一步對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展產(chǎn)生巨大影響。以管理信息系統(tǒng)規(guī)劃,開發(fā)與管理,信息產(chǎn)業(yè)管理,系統(tǒng)仿真與知識管理等內(nèi)容為主的該研究方向一直是重點研究領(lǐng)域,而且隨著中國國民經(jīng)濟(jì)和社會信息化進(jìn)程的加快,研究方向除了在原有領(lǐng)域繼續(xù)開展研究外,加強(qiáng)了對電子商務(wù)和企業(yè)管理信息化的研究。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇八
職業(yè)狀況:大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是,外資企業(yè)財務(wù)管理體系和方法都成熟,對新員工一般都會進(jìn)行一段時間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個原因是分工細(xì)致,而分工的細(xì)致使我們在所負(fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識,盡管這種技能非常專業(yè),但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利,因為你難以獲得全面的財務(wù)控制、分析等經(jīng)驗。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務(wù)管理也是一個經(jīng)驗與知識越多越值錢的職業(yè),而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會不同于在學(xué)校聽老師講課,它更貼進(jìn)實際工作,也更適用。
薪資情況:新員工的合理月薪在3000元以上,絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。
師兄建議:要進(jìn)外企,英語好是前提。然后如果能通過cbra或acca考試的幾門課程,也能增加一些砝碼。
多看面試經(jīng)驗談。外企的面試大都是動真格的,而且方式奇怪(借用某同學(xué)的話)。很多同學(xué)的專業(yè)功底和英文水平都很不錯,最后卻拿不到offer的原因就在于不適應(yīng)他們的面試風(fēng)格。建議大家在網(wǎng)上下載或書店購買一些目標(biāo)單位的面試資料,提前演練和熟悉,順便也注意一下應(yīng)聘其他環(huán)節(jié)的事項,例如著裝和表達(dá)等等。
最近,法律+財會的法務(wù)會計也是很受上市公司和外資企業(yè)歡迎的人才。選修了法律專業(yè)并有所成就或拿到法學(xué)第二學(xué)位的同學(xué),其發(fā)展前途也很光明。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇九
1、企業(yè)信息系統(tǒng)實施專家――側(cè)重于企業(yè)信息化和財務(wù)管理,了解財務(wù)會計信息化,了解會計和財務(wù)軟件;成為企業(yè)信息系統(tǒng)實施團(tuán)隊當(dāng)中解決財務(wù)問題的負(fù)責(zé)人。該類專業(yè)人士屬于較為緊缺人才,人才需求量較大,且此類人才不僅需要相關(guān)的財務(wù)知識,更重要的是具備一定的軟件開發(fā)或?qū)嵤┠芰Α?/p>
2、理財、財務(wù)顧問專家――主要對企業(yè)實踐提供理財、財務(wù)策劃;指導(dǎo)財務(wù)人員或企業(yè)負(fù)責(zé)進(jìn)行理財投資;輔助企業(yè)進(jìn)行理財產(chǎn)品的選型工作;接受相關(guān)人員的財務(wù)問題的咨詢工作。目前該類人才較為緊缺,理財人員主要工作于各類金融機(jī)構(gòu)、財務(wù)公司;能力較強(qiáng)者可以自行組建財務(wù)公司;但此類人才需要儲備大量的財務(wù)知識。
3、財務(wù)總監(jiān)――主要側(cè)重于企業(yè)財務(wù)管理,組織財務(wù)部門人員提供高質(zhì)量的財務(wù)報告和數(shù)據(jù)分析活動,實施預(yù)算控制,根據(jù)國家法律法規(guī)結(jié)合企業(yè)自身企業(yè)特點制定出符合企業(yè)自身發(fā)展的內(nèi)部流程制定以及參與企業(yè)管理制度修改等工作,屬于高級的財務(wù)管理工作者。
4、基金經(jīng)理或cfa(財務(wù)經(jīng)理)――服務(wù)于大中型的基金管理公司,主要側(cè)重于資本運作,資金管理,投融資管理,基金股票,企業(yè)并購,上市操作等操作;可服務(wù)于企業(yè)進(jìn)行投融資活動。此類人才不僅需要以財務(wù)知識為基礎(chǔ),更需要對國家政策具有明銳的洞查力。
5、內(nèi)部審計師或內(nèi)部控制經(jīng)理――該行業(yè)隨著企業(yè)不斷壯大,該行業(yè)也變得緊俏,各種企業(yè)都著手組建屬于自已的內(nèi)控體系,而內(nèi)部審計師或內(nèi)部控制經(jīng)理屬于內(nèi)控體系當(dāng)中必不可少的人物。它主要側(cè)重企業(yè)內(nèi)部財務(wù)制度控制,財務(wù)風(fēng)險控制,舞弊控制,防患于未然。
6、cpa或合伙人或會計師事務(wù)所――簡稱外部審計師;以其獨立性、客觀性作為其職業(yè)特點。服務(wù)于上市公司或者公司兼并、重組、注冊、清算、評估等工作。
7、稅務(wù)經(jīng)理或稅務(wù)代理――簡稱注冊稅務(wù)師,主要側(cè)重于政策法規(guī)的研究工作,為提供企業(yè)稅收策劃,商務(wù)設(shè)計,企業(yè)并購等。
8、風(fēng)險經(jīng)理或保險經(jīng)濟(jì)人――保險,風(fēng)險控制,側(cè)重于企業(yè)財產(chǎn)風(fēng)險控制,責(zé)任風(fēng)險控制,經(jīng)營風(fēng)險控制。
9、財務(wù)部經(jīng)理(會計經(jīng)理)――具體負(fù)責(zé)落實財務(wù)總監(jiān)相關(guān)的制度,并將實施的結(jié)果反饋于財務(wù)總監(jiān),負(fù)責(zé)組織財務(wù)人員進(jìn)行財務(wù)核算,接受內(nèi)控人員的審核,負(fù)責(zé)公司預(yù)算委的具體預(yù)算實施與落實工作;該類人才在市場中較為普遍,但高水平的人員不多,需要較強(qiáng)的財務(wù)知識能力。
就業(yè)方向:會計師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)、各類企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)以及有關(guān)部門從事會計、財務(wù)、審計等實務(wù)。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇十
(中級)會計專業(yè)技術(shù)資格實行全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一考試大綱、統(tǒng)一考試命題、統(tǒng)一合格標(biāo)準(zhǔn)的考試制度。會計專業(yè)技術(shù)資格考試,原則上每年舉行一次。
在國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和其他組織中從事會計工作,并符合報名條件的人員,均可報考。
會計專業(yè)技術(shù)中級資格考試合格者,頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制,人事部、財政部用印的《會計專業(yè)技術(shù)資格證書》,該證書在全國范圍內(nèi)有效。用人單位可根據(jù)工作需要和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,從獲得會計專業(yè)技術(shù)資格的會計人員中擇優(yōu)聘任。
中級會計職稱考試設(shè)《財務(wù)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《中級會計實務(wù)》三個科目,考試以二年為一個周期,參加考試的人員必須在連續(xù)的二個考試年度內(nèi)通過全部科目的考試。考試合格者,頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制,人事部、財政部用印的《會計專業(yè)技術(shù)資格證書》,該證書在全國范圍內(nèi)有效!
會計資格考試由財政部、人力資源和社會保障部共同組織,每年報名人數(shù)均在100萬人以上,是報考人數(shù)最多、規(guī)模最大的全國性專業(yè)技術(shù)資格考試之一。
全國會計資格考試已經(jīng)成為我國測評會計人才知識、能力的主要途徑和選拔培養(yǎng)優(yōu)秀會計人才的重要方式之一。截至底,全國會計資格考試已經(jīng)組織了20次,有452萬人通過考試取得了相應(yīng)級別的合格證書。通過會計資格考試,大批優(yōu)秀會計人才脫穎而出,成為各單位的會計業(yè)務(wù)骨干,在貫徹執(zhí)行《會計法》、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益、維護(hù)社會主義市場經(jīng)濟(jì)秩序中發(fā)揮著重要的作用。
發(fā)展方向:企業(yè)事業(yè)單位,會計、審計。
根據(jù)現(xiàn)行會計職稱管理規(guī)定,通過中級會計職稱考試后可以評定會計師職稱。會計師指具有一定會計專業(yè)水平,經(jīng)考核取得證書、可以接受當(dāng)事人委托,承辦有關(guān)審計、會計、咨詢、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的會計人員。在西方國家,會計師同律師、醫(yī)師、工程師一樣,都是自由職業(yè)者。在中國,會計師,又是會計干部的技術(shù)職稱之一。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇十一
回答:未來人力資源管理的發(fā)展方向及中國人力資源現(xiàn)狀分析隨著中國經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,人們越來越多的關(guān)注人力資源這個問題,為什么關(guān)注這個問題?因為我們在中國經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的過程中,清晰的認(rèn)識到人才才是支持我國經(jīng)濟(jì)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展的核心要素。離開人什么事情都做不成了。基于這樣的認(rèn)識,加強(qiáng)人力資源管理從理念和意識層面受到了越來越的關(guān)注,人力資源管理的實踐活動越來越提升,人力資源管理工作在企業(yè)、社團(tuán)、組織中的地位日益上升,企業(yè)、社團(tuán)、組織越來越認(rèn)識到人力資源管理工作對企業(yè)、社團(tuán)、組織績效的重要性。人力資源管理的.職能也發(fā)生了根本性的變化。未來人力資源管理的發(fā)展方向基于中國經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展及企業(yè)戰(zhàn)略實現(xiàn)的要求,將呈現(xiàn)出以下幾個方面的典型特征,對人力資源從業(yè)者的執(zhí)業(yè)技能要求越來越高由于人力資源管理職能的轉(zhuǎn)變。
就業(yè)前景廣闊的---人力資源管理師
解釋:在人才競爭趨于全球化的現(xiàn)在,人力資源開這個部門顯得尤其重要,對人力資源管理者的能力開發(fā),則成為一項關(guān)乎發(fā)展整個國家人才的重要工程。人力資源管理者主要負(fù)責(zé)著企業(yè)的人力資源規(guī)劃,員工招聘選拔,績效考核,薪酬福利,培訓(xùn)開發(fā),勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。判斷其是否合格的標(biāo)準(zhǔn)是:懂得人力資源的專業(yè)知識,能夠完成人力資源的實際管理工作,還能不斷開發(fā)人力資源并且創(chuàng)造價值。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇十二
一般來講,會計學(xué)研究生在以下幾個方面的能力培養(yǎng)上有必要下足功夫:。
1、掌握財務(wù)會計、財務(wù)管理、審計、成本與管理會計、企業(yè)并購、資產(chǎn)管理與評估、會計信息化管理的系統(tǒng)理論和專業(yè)知識.
2、熟練利用數(shù)據(jù)庫檢索學(xué)術(shù)、專業(yè)文獻(xiàn),熟練使用計算機(jī)進(jìn)行專業(yè)數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計分析.
3、掌握至少一門外語,能夠熟練閱讀學(xué)術(shù)和專業(yè)文獻(xiàn).
4、最好能夠考一些含金量比較高的證書,如會計師、注冊會計師、精算師等.
除此之外,在學(xué)習(xí)期間盡量多地從事社會實踐,對未來就業(yè)也是非常關(guān)鍵的.
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇十三
計算機(jī)專業(yè)在最近幾年里面炒的很火,那么隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展,適合時代發(fā)展的計算機(jī)人才是多還是少?那么現(xiàn)在就與小編一起探討一下,應(yīng)屆生計算機(jī)專業(yè)發(fā)展方向和就業(yè)背景吧!
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第二類路線,由技術(shù)轉(zhuǎn)型為管理,這種轉(zhuǎn)型尤為常見于計算機(jī)行業(yè),比方說編寫程序,是一項腦力勞動強(qiáng)度非常大的工作,隨著年齡的'增長,很多從事這個行業(yè)的專業(yè)人才往往會感到力不從心,因而由技術(shù)人才轉(zhuǎn)型到管理類人才不失為一個很好的選擇。就業(yè)要求即計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類專業(yè)大學(xué)生應(yīng)該儲備的知識。
回答:實事求是講,在諸多專業(yè)里計算機(jī)專業(yè)平均起步收入應(yīng)該是很高的,而且就業(yè)面比較寬,對于一個本科畢業(yè)生,各個行業(yè)都可以找到合適的工作。但我們也應(yīng)該注意到,計算機(jī)是一門快速發(fā)展,日新月異的學(xué)科,時時刻刻都有新的理論,知識,產(chǎn)品被推出。如果想在這個行業(yè)做好,無論作哪個層次,都得不停地充實自己。是個學(xué)校都有計算機(jī)系,就業(yè)市場是大,就業(yè)競爭也很激烈。
要想有個好的計算機(jī)職業(yè),首先得有扎實的技術(shù)作為基礎(chǔ);其次,要經(jīng)常了解計算機(jī)方面的最新信息,學(xué)習(xí)最新的技術(shù);第三,實踐經(jīng)驗必不可少,在校期間通過多種渠道積累了實踐經(jīng)驗,如暑期有針對性的打工,或通過熟人關(guān)系積累實踐經(jīng)驗,也可有目的性地參加見習(xí)培訓(xùn),學(xué)校安排的實習(xí)等等。第四,了解計算機(jī)行業(yè)有哪些職位,以及這些職位需要什么技術(shù),有針對性地做好就業(yè)準(zhǔn)備。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇十四
會計學(xué)是進(jìn)入世界四大會計師事務(wù)所的捷徑,每年都會有必須的該專業(yè)畢業(yè)生進(jìn)入四大,但數(shù)量十分少。普遍來看,工作相當(dāng)好找,并且薪水不低,工作環(huán)境好。如果學(xué)習(xí)說的過去,那么基本上不用為工作發(fā)愁,但是要進(jìn)外資企業(yè)的話,還需要努力一把。一般而言,需要在讀研期間就將“東家”提前敲定,不要畢業(yè)后跑到人才市場上去找工作。
會計學(xué)研究生供需比例是0.7:1,能夠說任何一個單位都離不開會計,所以只要你的期望值不高,必須能夠找到一份比較滿意的工作。
一、國企或外企如果你的會計專業(yè)知識掌握還不錯,自己又比較愿意適應(yīng)那種較為忙碌的生活,就業(yè)時不妨多關(guān)注一下這些單位。在這些企業(yè)里面,或多或少會有一些壓力,但壓力也會變成繼續(xù)努力的動力。
二、會計師事務(wù)所考研教育網(wǎng)很多考會計學(xué)的研究生都選取了會計師事務(wù)所,一般而言,事務(wù)所能讓考生學(xué)到在企業(yè)甚至也學(xué)不到的東西。如果你對專業(yè)知識掌握得已經(jīng)很熟練,并且又感覺能適應(yīng)經(jīng)常出差加班的工作,能夠選取事務(wù)所。但是要有吃苦的心理準(zhǔn)備,事務(wù)所的工作強(qiáng)度是很大的,但是有一份付出就有一份收獲,報酬也是很可觀的。
三、公務(wù)員近幾年國家機(jī)關(guān)每年都要招考公務(wù)員,對那些從小就有治國理想的同學(xué)是一個很好的機(jī)會。如果你感覺能忍受公務(wù)員的清貧生活,并且對公務(wù)員這個職業(yè)有較濃厚的興趣,能夠在每年畢業(yè)前參加公務(wù)員招考考試。
四、高校教師教師每年有至少三個月的帶薪假期,還能夠享受穩(wěn)定的福利待遇。如果你從小就有教書育人的志向那就更適宜但是了。在選取高校的時候要綜合思考學(xué)校的前景,而不要只看重暫時帶給的某些條件。推薦選取那些在學(xué)術(shù)上對自己發(fā)展有幫忙的學(xué)校,即使待遇稍微差一點。女孩子做教師其實是一個不錯的選取。
一般來講,會計學(xué)研究生在以下幾個方面的潛力培養(yǎng)上有必要下足功夫:
1、掌握財務(wù)會計、財務(wù)管理、審計、成本與管理會計、企業(yè)并購、資產(chǎn)管理與評估、會計信息化管理的系統(tǒng)理論和專業(yè)知識。
2、熟練利用數(shù)據(jù)庫檢索學(xué)術(shù)、專業(yè)文獻(xiàn),熟練使用計算機(jī)進(jìn)行專業(yè)數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計分析。
3、掌握至少一門外語,能夠熟練閱讀學(xué)術(shù)和專業(yè)文獻(xiàn)。
4、最好能夠考一些含金量比較高的證書,如會計師、注冊會計師、精算師等。
除此之外,在學(xué)習(xí)期間盡量多地從事社會實踐,對未來就業(yè)也是十分關(guān)鍵的。
其實,大家都明白,報會計學(xué)的考生,一般都是為了今后的就業(yè)而打算的。因為無論高中學(xué)的是理科還是文科,大家都不會接觸到會計這一個學(xué)科,所以自然沒有興趣可言了。很多學(xué)生在高中里會發(fā)現(xiàn),自己喜歡英語、喜歡化學(xué)、喜歡數(shù)學(xué)等等,但不會有人發(fā)現(xiàn)dd自己喜歡會計。但為何會計學(xué)專業(yè)熱度居高不下原因在于這個專業(yè)有源源不斷的社會需求,因此就業(yè)形勢良好。下面,就具體分析一下會計學(xué)的就業(yè)前景。
源源不斷地社會需求。
需要會計的地方很多,首先,專業(yè)的會計師事務(wù)所、其次,各個企業(yè)、再其次,政府及非盈利組織。會計掌握的是一個團(tuán)體的經(jīng)濟(jì)命脈,所以,每一個團(tuán)體都需要他們。這天沒有找到每年新增多少企業(yè)的數(shù)據(jù),但沒有數(shù)據(jù)證明,大家也明白,每年新增的企業(yè)數(shù)以萬計。有企業(yè)產(chǎn)生,就有對會計的需求,所以,會計是一個永不衰退的產(chǎn)業(yè)。
會計部門在企業(yè)里是一個核心部門,無論是企業(yè)有灰色收入或是要發(fā)獎金,都得經(jīng)過會計的手。所以可想而知,企業(yè)的每一份獎金都會有你會計部門的一份,也不難保證:你在企業(yè)里永遠(yuǎn)不會被邊緣化,所謂的那些裁員、待崗你永遠(yuǎn)不會擔(dān)心。
一技在手,越老越吃香,走遍天下都不怕。
會計學(xué)學(xué)的其實是一門技術(shù),也能夠說是一門手藝。時下高校里流行著一些新型管理學(xué)專業(yè),譬如工程管理、工商管理、企業(yè)管理等等。為什么有些專家會說這些專業(yè)很虛,我來重點說明一下。首先這些專業(yè)學(xué)的東西都是一些皮毛,沒有真正的內(nèi)涵。如工商管理專業(yè),工商管理專業(yè)的專業(yè)課設(shè)置有點類似于萬金油,初級的經(jīng)濟(jì)學(xué)、初級的會計學(xué)、初級的財務(wù)管理學(xué)、管理學(xué)等等,每一門課都是浮在水面上的一層,深層次的東西沒有。有點類似于門門通樣樣瘟。再退一萬步講,即使你學(xué)得很出色,走上社會后,哪一家企業(yè)會把他們辛辛苦苦打下的家業(yè)拿給你一個剛畢業(yè)的毛頭小孩去管理真正的管理與企業(yè)的整個環(huán)境密切結(jié)合,是要在多年與這個企業(yè)榮辱與共的歷程中積累出來的,豈是書本上能夠?qū)W到的東西如果沒有單位聘用你來管理,那么你在社會上怎樣立足經(jīng)濟(jì)學(xué)只是皮毛,沒有經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)的學(xué)生吃香、會計學(xué)的精髓你都還一概不知……但會計學(xué)與一般的'管理類學(xué)科有本質(zhì)上的區(qū)別,會計學(xué)培養(yǎng)人才的方式是縱向培養(yǎng),從初級會計學(xué)到中級再到高級財務(wù)會計,是渾然天成的一條線。從大學(xué)出來后,你就已經(jīng)具備了這種技能,在任何單位去都能很快的上手。
就業(yè)不擇性別。
由于會計學(xué)歷來都是女生占主導(dǎo)地位,或者說這就是一門女生的學(xué)科。所以在就業(yè)的過程中,女生不會像學(xué)工科的女生那樣遭到很嚴(yán)重的性別歧視。
與此同時,男生學(xué)這個專業(yè)具有的便是性別優(yōu)勢,物以稀為貴,很多單位在招聘的時候,都是能要男生就要男生的。所以,如果男生選取這個專業(yè),那么他的就業(yè)狀況和機(jī)遇,肯定好于很多學(xué)工科的男生。
在學(xué)習(xí)期間,可能男生會比女生稍感吃力,因為這是一門需要細(xì)致與耐心的學(xué)科,但是話又說回來,一般學(xué)到端的都是男孩子,我們會計學(xué)院的書記、院長、副院長全是男的。所以,男生學(xué)這個專業(yè)具有的是一種社會偏愛的優(yōu)勢。
(5)級別差異化,北京地區(qū)差異更明顯。
從薪資待遇上來看,從職位高低劃分,差異化十分顯著。從全國范圍來看,財務(wù)經(jīng)理平均年薪為77300元,財務(wù)主管年薪為41293元,財務(wù)普通人員年薪為27005元。北京地區(qū)則分別為114000元、68900元、44240元。從各級財務(wù)人員年薪增幅上來看,全國財務(wù)經(jīng)理年薪增幅為9.0%,普通財務(wù)人員年薪增幅為7.3%。北京地區(qū)差異更為明顯,財務(wù)經(jīng)理年薪增幅為16.0%,財務(wù)主管年薪增幅為13.6%,而財務(wù)普通職員年薪增幅只在5.0%。這說明財務(wù)高管在未來的人才市場上將成為企業(yè)爭相搶奪的主力軍。
隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和財務(wù)管理的規(guī)范化,社會上各種企事業(yè)單位對會計的需求也會大大增加,會計將成為各行業(yè)中的一個熱門專業(yè),其社會地位和收入也會慢慢地提高。以下是關(guān)于會計學(xué)專業(yè)就業(yè)方向的分析:
1、國企或外企。
如果你的會計專業(yè)知識掌握還不錯,自己又比較愿意適應(yīng)那種較為忙碌的生活,就業(yè)時不妨多關(guān)注一下這些單位。大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是,外資企業(yè)財務(wù)管理體系和方法都成熟,對新員工一般都會進(jìn)行一段時間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個原因是分工細(xì)致,而分工的細(xì)致使我們在所負(fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識,盡管這種技能十分專業(yè),但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利,因為你難以獲得全面的財務(wù)控制、分析等經(jīng)驗。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務(wù)管理也是一個經(jīng)驗與知識越多越值錢的職業(yè),而企業(yè)帶給的培訓(xùn)機(jī)會不同于在學(xué)校聽老師講課,它更貼進(jìn)實際工作,也更適用。
薪資狀況:
新員工的合理月薪在3000元以上,絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。
2、會計師事務(wù)。
多考會計學(xué)的研究生都選取了會計師事務(wù)所,一般而言,事務(wù)所能讓考生學(xué)到在企業(yè)10年甚至20年也學(xué)不到的東西。如果你對專業(yè)知識掌握得已經(jīng)很熟練,并且又感覺能適應(yīng)經(jīng)常出差加班的工作,能夠選取事務(wù)所。但是要有吃苦的心理準(zhǔn)備,事務(wù)所的工作強(qiáng)度是很大的,但是有一份付出就有一份收獲,報酬也是很可觀的。
薪資水平:
有的小會計事務(wù)所月薪只有1000元,大一點的則在3000元左右,外資大所實習(xí)生(試用期)都能拿到5000元以上。
3、公務(wù)員。
近幾年國家機(jī)關(guān)每年都要招考公務(wù)員,對那些從小就有治國理想的同學(xué)是一個很好的機(jī)會。如果你感覺能忍受公務(wù)員的清貧生活,并且對公務(wù)員這個職業(yè)有較濃厚的興趣,能夠在每年畢業(yè)前參加公務(wù)員招考考試。
4、高校教師。
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會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇十五
會計在企業(yè)里是一個核心部門,企業(yè)的任何賬務(wù)都得經(jīng)過會計的手。所以可想而知你在企業(yè)里永遠(yuǎn)不會被邊緣化.但是想要上升,可以考一些相關(guān)的證書,比如cpa、acca、aicpa等,同時你就需要了解公司的業(yè)務(wù)與市場做判斷,了解宏觀層面的變化,從微觀處與公司業(yè)務(wù)結(jié)合做針對性的.業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)劃。
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇十六
12%在北京市工作女生較多。
男15%-女85%。
專業(yè)介紹:會計是商業(yè)的語言,可以通過公司的賬面和會計知識來了解一個公司的整體運營狀態(tài)。通常會計專業(yè)的畢業(yè)生都會在就讀期間或畢業(yè)后參加注冊會計師資格證的考試,美國的cpa和英國的acca是目前世界上最大的國際注冊會計師協(xié)會,很多畢業(yè)生都選擇考取這兩個協(xié)會的資格證。
通過440822份會計專業(yè)就業(yè)狀況分析,會計專業(yè)平均薪酬水平為4650元。
若按照工作經(jīng)驗和工齡來統(tǒng)計,會計專業(yè)工資3470,以上工資4470,0-2年工資4200,3-5年工資4890,8-10年工資5870,6-7年工資5990。
你認(rèn)為上面關(guān)于會計專業(yè)的就業(yè)薪酬統(tǒng)計準(zhǔn)確嗎?太高還是太低了?
會計專業(yè)在財務(wù)會計類8個專業(yè)中,就業(yè)排名第1。
需求會計專業(yè)最多的地區(qū)是上海,占23%;。
需求會計專業(yè)最多的方向是互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),占15%。
除了上述就業(yè)地區(qū)和方向外,會計專業(yè)在下面地區(qū)和方向中也特別受歡迎:
會計專業(yè)就業(yè)前景與發(fā)展方向(優(yōu)秀17篇)篇十七
這里分為內(nèi)部審計和獨立審計。獨立審計一般的業(yè)務(wù)都會被四大會計事務(wù)所壟斷。在相關(guān)法律的制約下,獨立審計的目的是為了使股東或所有人通過實際了解運營的財務(wù)狀況達(dá)到了企業(yè)現(xiàn)狀的目的。而內(nèi)部審計主要對公司的具體環(huán)節(jié)進(jìn)行財政和運作控制,為董事會提供擔(dān)保,提高風(fēng)險意識,確保經(jīng)理們能夠理解并應(yīng)對風(fēng)險。
公司金融。
公司金融為企業(yè)提供咨詢的同時,也為其他多項交易內(nèi)容提供幫助,如兼并,收購等。
金融會計。
金融會計的任務(wù)是記錄,匯總,交流,分發(fā)商業(yè)金融活動的相關(guān)數(shù)據(jù)。總的說來,金融會計需求在很大程度上依賴業(yè)務(wù)的大小與本質(zhì)。
稅務(wù)。
稅務(wù)也是會計的一個主要科目之一。比如包括:規(guī)章稅務(wù),理財規(guī)劃,雇員稅務(wù),國際稅務(wù)等。涵蓋方面也是比較廣的。
管理會計。
管理會計屬于分析型,向前看的,其目的是指導(dǎo)商業(yè)經(jīng)理理解商業(yè)活動的運轉(zhuǎn),并未將來作出決策。包括,預(yù)算控制,商業(yè)計劃,尋找行業(yè)發(fā)展趨勢,分析風(fēng)險與機(jī)會等。
英國留學(xué)熱門專業(yè)會計專業(yè)未來發(fā)展走勢。
近年來,中國市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,特別是加入wto之后,急需一大批優(yōu)秀的通曉西方經(jīng)濟(jì)管理、有豐富國際經(jīng)驗的專業(yè)人才,“3個30萬”(30萬律師,30萬會計師,30萬注冊稅務(wù)師)成為人才培養(yǎng)重點。如今,大部分國外會計師公會的會計師都在知名的企業(yè)擔(dān)任高職,在財務(wù)策劃、國際貿(mào)易、營商建議、會計甚至資訊科技、運動及娛樂界等各行各業(yè)大顯身手,有的已成為企業(yè)的管理者。年薪水平:20-35萬。
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