時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。
部門年度保密工作計劃篇一
(一)根據中央、省、市有關會議精神,結合我市實際情況,緊緊圍繞保密工作規范化建設、保密要害部門(部位)管理、計算機網絡監督檢查、計算機違規外聯監控平臺建設等重點工作,制定出臺《中共滎陽市委保密委201x年工作要點》,并下發全市各單位。
(二)根據我市的人事調整情況,對各單位的保密員及分管領導進行了重新登記和統計。進一步明確了保密員及分管領導的崗位職責,進一步健全了我市保密隊伍體系。
(三)認真做好我市涉密計算機違規外聯監控平臺安裝工作。為貫徹落實省市保密委會議精神,切實加強涉密計算機保密技術防范和管理,變被動防范為主動防范,消除涉密計算機違規連入互聯網所造成的失泄密隱患,確保國家秘密的絕對安全,在辦公室的大力支持下,我市涉密計算機違規外聯監控系統平臺已于5月份建成投入使用,目前,我市的涉密計算機已全部安裝到位。
(四)認真做好全市涉密載體清理檢查工作。從5月13日到6月中旬,我們對市直機關各單位的計算機及移動存儲介質的保密管理和涉密介質清理工作進行了檢查。實地查看了各單位涉密文本、資料的制作、收發、傳遞、閱辦、清退、保存、復制、銷毀等情況,對密件進行了清查、核對,對須上繳的涉密文件進行了整理移交。
(五)組織開展全市黨政機關、涉密單位計算機網絡和設備的清理核查工作。為進一步提高我市涉密信息系統和信息設備的保密管理水平,按照今年市保密委工作要點的要求,對我市黨政機關、涉密單位計算機網絡和設備進行清理核查,進一步摸清了我市計算機網絡和設備的使用管理情況。
(六)扎實做好了201x年度中高招考試保密工作。在全國和全省高考工作電視電話會議后,市保密局立即聯合公安局、監察局等部門及早介入試卷保密室的檢查工作,并制定招生考試保密工作應急處理預案。在中高招考試前、考試期間堅持每半天對試卷保密室進行保密檢查,確保了我市中高招考試的順利進行。
(七)做好了五一等節假日期間的保密工作。為了確保“五一”期間國家秘密的安全,市保密局周密計劃,認真部署,并下發通知,要求全市各級保密組織結合自身實際,切實做好節假日期間的保密工作。
(八)做好新修訂的保密法修訂版、解讀版、掛圖的征訂工作。為認真做好新修訂《保密法》的貫徹學習,全面推進保密工作依法行政,我市根據省國家保密局《關于組織征訂修訂后的〈保密法〉有關書籍、掛圖的緊急通知》要求,及時下發通知,做好了新修訂《保密法》的征訂工作。
二、關于“四加強、兩提升”活動的學習體會
自辦公室開展“四加強、兩提升”學習實踐活動以來,保密局的全體同志近期圍繞省委盧展工書記和李主任重要講話精神,也一直在學習、思考和討論。我們感到,兩位領導的講話,其出發點和落腳點都是在強調狠抓落實。我們理解,狠抓落實就是要在工作中結合實際,勤思考、勤實踐、勤總結。就是要樹立工作具體抓、抓具體、一抓到底的作風,任務要具體、措施要具體、責任要具體、要求要具體。結合保密局的現狀,我們提出,落實兩位領導的講話精神就是要做到“兩轉一創”即:轉變思想觀念、轉變工作作風、創新工作方法。轉變思想觀念,就是要轉變以往“部門小、人員少”的思想,樹立“小部門、大作為,小團隊、大形象”的觀念;轉變工作作風,就是要轉變以往“平平淡淡、不愿為、不敢為”的現象,樹立“站在全局思考謀劃,雷厲風行狠抓落實”的工作作風;創新工作方法,就是要“變被動為主動”,扭轉以往“上級要求干啥咱干啥”,轉變為“我要主動去干啥、咋干才能實現目標”這樣主動開展工作的局面,真正做到以敬業求關愛、以作為求地位。力爭用今年下半年和明年全年的時間,加大保密工作規范化、制度化、網絡化建設力度,徹底扭轉我市保密工作的現狀。
三、關于下半年的工作打算
(一)規范化建設工作
1、結合新保密法的頒布實施,重新對我市保密工作各項規章制度進行梳理,年底制定出臺《滎陽市保密工作制度匯編》和《滎陽市涉密事項一覽表》。
2、對保密工作業務知識、程序進行梳理、總結,10月份制定出臺《滎陽市保密工作業務規范》。
3、結合縣級保密工作實際,以計算機網絡管理為重點,研究出臺《滎陽市計算機網絡保密工作管理辦法》。
4、研究制定保密工作月報制和保密員備案制,加強保密干部隊伍網絡化建設。
(二)宣傳教育工作
1、總結“五五”保密法制宣傳教育工作,制定“六五”保密法制宣傳教育規劃。
2、建設滎陽市保密工作網頁,加大我市保密工作宣傳力度。
領導干部的學習宣傳上,邀請上級業務部門領導到我市開展新保密法專題講座;根據新保密法制作《滎陽市領導干部保密知識讀本》發放副科級以上領導同志;在《滎陽學習》上刊登領導署名文章、制作新保密法宣傳專期;利用短信平臺每周向副科級以上領導發送兩條新保密法宣傳短信;組織全市各單位開展新法宣傳活動,在各單位制作宣傳標語、宣傳欄。
社會宣傳上,在市人民廣場舉辦慶祝新法頒布實施圖片展;在兩臺播放滾動宣傳標語、字幕;在市區主干道兩側黨報宣傳欄內張貼新保密法宣傳彩頁;在市人民廣場和主干道兩側電子屏上滾動播放宣傳標語。
保密員業務培訓上,擬定11月份開展滎陽市保密工作業務培訓班,組織全市保密員圍繞新保密法進行集中學習,并對保密業務知識進行強化培訓。
4、針對保密工作面臨的新形勢和新問題,加強保密局自身業務素質的學習提升,重點圍繞計算機知識、網絡管理知識進行學習,組織全局同志分批到鄭州市保密技術檢查中心輪訓。
5、按照上級保密部門要求做好《保密工作》雜志征訂工作,擴大宣傳教育面。
部門年度保密工作計劃篇二
根據公司201x年保密工作計劃的總體部署,在公司董事會用心指導和大力支持之下,公司保密工作領導小組強化落實各項工作,圓滿完成201x年公司的保密工作總體目標,全年無泄密事件發生。為進一步提升思想認識,強化管理,突出重點,完善措施,推動保密工作向規范化更上一個臺階,迎接國家保密局的針對公司保密資格的全面檢查,201x年公司保密工作將嚴格執行《中華人民共和國保守國家秘密法》及《中華人民共和國國家保密法實施辦法》,圍繞“加強保密制度的全面落實”和“推動保密教育的深化”兩條主線,努力做好保密工作,構建保密安全工作的長效機制。
一、細化組織領導職責分工,健全保密工作制度
201x年是母公司沖刺的關鍵一年,作為體現公司軟實力的一個重要方面,要充分認識保密工作的重要性,高度重視保密工作,繼續把保密工作作為公司內部的一件大事來抓。繼續堅持法人代表總負責制和保密工作目標管理原則,按照目標管理考核資料進行任務分解并且落到實處,讓保密工作成效與績效緊密掛鉤,201x年工作實踐來看,保密工作與生產工作同計劃、同落實、同檢查同考核成效明顯,201x年需要繼續堅持和細化。各涉密部門要分工有協作,盡其職責,加強部門領導的首要職責制,充分發揮保密工作領導的小組的作用,加強涉密工作的指導和管理檢查。
為使保密工作更加規范化、制度化,結合公司生產實際狀況,進一步修訂完善公司保密工作各項規章制度,增強制度的可操作性,做到涉密事項有章可循、有據可查。重點抓好保密宣傳教育、電子信息系統安全、涉密人員培訓等項工作制度的健全和落實,抓好保密載體收發、登記、保管、清退、銷毀等環節,堵塞各種失泄密漏洞,進一步完善各項規章制度和職責,建立健全檔案管理各項規章制度和涉密人員崗位職責。
二、拓寬保密教育培訓的渠道,提高培訓的實際效果
保密宣傳教育是公司保密工作的一項基礎性工作,從過去來看,我公司的保密教育盡管在規范化和制度化方面取得可喜成效,但也存在不足和需要改善的地方,比如:培訓形式較為單一,主要以授課的形式;涉密人員考試成績很高,但意識還有薄弱環節。因此在新的一年內,公司高度重視并認真抓好工作落實,增強針對性、注重實效性,在保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術支持教育等三大傳統項目的基礎上,增加警示教育、愛國主義教育的比重,用心探索宣傳教育的新形式,采取多種形式,多種措施,多種方法,。探索在日常工作生產之余的保密教育培訓,增設相關的雜志、報紙、宣傳資料便利放置點,讓保密教育走到員工身邊。
為適應涉密信息系統分級保護管理的需要,切實加強對計算機信息系統的安全保密技術培訓。進一步規范涉密計算機和上網計算機的管理,對計算機網絡系統嚴格執行國家保密局《計算機信息系統保密管理暫行規定》和《計算機信息系統國際聯網保密管理規定》,加強互聯網管理,要堅持實行物理隔離,做到計算機信息系統涉密管理由專人負責。在涉密計算機的顯著地方粘貼保密警示用途標識。
三、嚴格落實秘密載體流轉制度,建立全程、全范圍的載體管理機制
保密工作的最終目的是保障涉密產品生產、儲運的順利進行,我們將緊緊圍繞這條主線任務做好涉密載體的保密工作。我公司的涉密載體主要有涉密光盤、樣品、特種原材料和涉密成品,以及流轉過程中構成的涉密文檔。工作中要做好秘密文件的管理,繼續完善密件和重要文件登記制度,實行專人保管,專柜保存,確保涉密資料、信息的安全。嚴格管理密級文件的制作、傳遞、使用、復制、保管和銷毀工作,執行涉密文件資料嚴格簽收制度,嚴格控制流向,從根本上消除涉密文件的泄密隱患。
201x年全公司會繼續強化經營資料的規范化管理,改變過去資料存放散亂、流轉無序的不良習慣,作為保密資料要更強化這方面的管理,各部門集思廣議改善保密方法和檢查方式方法。對涉密載體的生成、保存和流轉開展定期不定期展開檢查,在檢查過程中要輕形式、重實質,重點關注留痕的及時性,對檢查中存在的問題及時整改,到達資料存放有序的目的。
總之,20xx年,我公司將繼續加大對保密工作的督查力度,推動各項保密工作任務的落實。嚴格執行泄密報告制度,嚴肅查處泄密事件,認真自查自糾,清除涉密隱患,切實增強職工的保密意識,建設一支保密意識強,保密技能過硬的涉密人員隊伍,適應保密形勢的不斷發展,杜絕泄密事件發生。
部門年度保密工作計劃篇三
根據工作實際,及時調整工作領導小組成員,按照“明確責任、落實制度、加強管理、保住秘密”的工作思路,進一步細化職責分工,把保密工作做實、做優。
結合局機關實際情況,今年我局將重點加強對領導干部和涉密人員的保密法制宣傳教育,增強保密法制宣傳教育的針對性和實效性,繼續完善保密相關制度,主要針對涉密文件資料和涉密計算機信息系統的保密管理,大力推進保密法制建設,不斷提高保密工作法制化水平,逐步建立適應新形勢要求的保密工作新機制,充分發揮保密工作“保安全、保發展”的服務作用。根據州保密委的工作要求和安排,進一步明確我局涉密范圍和涉密等級,杜絕單位違規違紀現象。
(一)結合9月份保密法宣傳月活動,組織全局干部職工學習《保密法》相關條例,開展各種形式的宣傳教育活動。
(二)邀請州委保密委專家對我局開展保密知識講座,將保密教育納入本局日常政治業務學習當中。利用知識測試、問卷答題、專家講座等形式深入學習保密知識。
(三)對我局涉密科室及涉密工作人員進行針對性授課,傳達上級保密工作指示、要求和保密法律法規,確保涉密人員知曉率達100%。
(四)抓好《保密工作》雜志的征訂工作,同時,及時將我局保密工作動態信息及時上報州保密委。
(一)繼續抓好對涉密信息系統的安全防范和保密管理工作,認真落實保密技術裝備強制配置計劃,根據涉密程度配備相應的保密技術防護設備,堅持技術和管理并重,通過有效的保密防護技術和檢查技術,提高局機關保密管理水平。
(二)對涉密人員實行動態管理,及時簽訂保密書,繼續加強對涉密載體特別是涉密計算機、移動存儲介質的保密管理,健全和完善相關制度,從管理和技術上加強防范,確保財政相關資料的安全性,嚴格落實涉密文件的發放、登記、傳閱、清退和銷毀制度。
(三)完善涉密計算機規范管理,內防加密,粘貼密級標識和禁止上國際互聯網的警示標志。
認真貫徹“積極防范、突出重點”的方針,進一步加強檢查、督查力度,進一步規范保密檢查的`內容、方法,以檢查促規范。
(一)抓好規范保密工作,普及保密知識,提高保密工作的準確性,堅持保密學習的經常性。
(二)加強涉密計算機及其網絡和通訊設施保密工作的日常管理,完善措施,落實制度,確保涉密信息的安全。保密員按規定管理好文件、資料,及時做好文件、資料的登記、收發、傳遞、存檔、清退、借閱、銷毀等工作,確保程序嚴謹,手續齊全。
(三)加強監管工作,保密監管人員定期對單位的文件、資料進行保密檢查,特別是節前的保密檢查,要形成一種制度,發現問題及時糾正,把保密隱患消滅在萌芽時期,確保文件、資料的安全。
(四)對我局保密工作進行定期、不定期的檢查,及時通報檢查情況,積極做好向州保密委上報半年、全年總結工作。
部門年度保密工作計劃篇四
保密要害部門(部位)保密管理制度 根據《中共中央保密工作委員會辦公廳、國家保密局關于保密要害部門、部位保密管理的規定》精神,結合工作實際情況,特制定本制度。
三、在保密要害部門(部位)的醒目位置,應張貼崗位責任制和保密管理制度。
四、保密要害部門(部位)不準無關人員隨便出入,不準隨意采訪、拍照、錄相等,不準開展與其工作無關的活動。
五、保密要害部門(部位)應配備符合保密標準要求的安全隔離防護設備和設施,如加裝防盜門、防盜窗、防盜報警系統等。保密要害部門(部位)應配備帶有密碼鎖的鐵皮文件柜,存放涉及國家秘密的一切圖文資料、聲像制品等。
須配備相應的計算機安全隔離防護軟件及設施,絕對不允許上互聯網。
七、要害部門(部位)所在范圍內涉及到的保密文件、資料等涉密物品要妥善保管,未經負責人審批,不得將其帶出要害部位。
八、保密要害部門(部位)工作人員必須政治堅定、忠于職守、精通業務,嚴格遵守各項保密規章制度;要害部門(部位)的每位涉密人員應遵守保密工作崗位責任制。
九、選調保密要害部門(部位)工作人員,應當按照有關規定,先審查,后使用,并征求學校保密委員會的意見,經保密部門培訓合格后,憑證上崗。保密崗位不得聘用臨時工。各部門、單位要經常對本單位保密要害部門部位)的工作人員進行保密教育,定期考核,對不宜繼續留在保密要害部門(部位)工作的,要及時調離。
十、各有關部門或單位要對保密要害部門(部位)的保密工作應經常進行檢查和監督,發現問題及時解決。對存在泄密隱患而未進行整改的'單位和個人,應按照有關規定進行處罰;造成泄露國家秘密,情節嚴重的,將追究法律責任,同時追究單位主管領導的責任。
(一)不該說的秘密,絕對不說;
(二)不該問的秘密,絕對不問;
(三)不該看的秘密,絕對不看;
(四)不該記錄的秘密,絕對不記;
(五)不在非保密本上記錄秘密;
(六)不在私人通信中涉及秘密;
(七)不在公共場所談論秘密;
(八)不隨便存放秘密文件、資料;
(九)不在普通電話、普通郵局傳遞秘密文件;
(十)不攜帶秘密材料外出參觀、游覽
1. 公司未付諸實施的經營方向、經營規劃、開發項目及經營決策。
2. 公司合同、協議、意向書及可行性報告、主要會議記錄。
3. 公司的財務預算報告及各類財務報表、統計報表。
4. 公司的技術開發資料及計算機內所有資料。
5. 嚴禁將公司文件進行抄錄、復制、任何方式傳遞出公司。
6. 因工作需要查看超出自身權限的文件或資料。
7. 嚴禁與人交往中泄露公司機密,及在公共場合所討論-公司機密。
8. 如有違反者,嚴懲不貸,按觸犯天條處理。
第1條 每一位員工都必須嚴格遵守保密相關的法律法規。
第2條 不得泄露公司的經營策略。
第3條 不得泄露公司的技術資料。
第4條 不得泄露公司客戶檔案。
第5條 不得泄露公司的人事組織、管理情況。
第6條 違反以上規定的人員,視情節嚴重程度予以相應處罰。
第7條 本制度自公布之日起施行。
××公司營銷部
××年×月×日
根據國家有關保密法規,結合我委工作實際,制定本制度。
一、加強保密教育,增強保密意識。單位要有一位領導負責保密工作,經常組織學習保密法規,增強保密意識。
二、單位印制秘密文件、資料要經主管領導審批,并標明密級、發行范圍、印制數量。秘密以上文件、資料要有專人負責,逐件登記,妥善保管。銷毀時要逐件登記,經領導批準,并有2人以上監銷。
三、外出工作需攜帶的秘密文件、資料,須經領導批準,且妥善保管,確保材料安全。絕密文件、資料原則上不準攜帶外出,確需攜帶的須經本單位主要領導批準。
四、翻印、復印上級下發的秘密、機密文件,須經發文單位或本委領導批準。禁止將秘密文件、資料拿到社會上去復印。復印件按原件保管。絕密文件不得翻印和復印。
五、加強對密碼電報的統一管理,確保密碼安全。嚴禁自行復制(印)密碼電報。摘錄密碼電報要指定專人負責,并妥善保管。禁止用機要信件或平信郵寄密碼電報。禁止將密碼電報原文印成文件下發。禁止攜帶密碼電報外出工作。回復密碼電報堅持“密來密去”的原則,禁止密來明去,明來密去或密電來電話復。
六、不得用明傳電報傳發秘密事項。