心得體會是對一段經歷、學習或思考的總結和感悟。記錄心得體會對于我們的成長和發展具有重要的意義。以下是我幫大家整理的最新心得體會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

建筑公司抗疫心得體會篇一

疫情爆發以來，不少公司都面臨巨大的困境，但是只要我們緊密團結在一起，相互扶持，共同面對挑戰，就一定能戰勝困難，取得成功。在公司抗疫的過程中，我深深體會到了團隊的重要性，學到了許多寶貴的經驗和教訓。下面我將分享一些對公司抗疫的心得體會，希望能為其他公司提供一些參考和啟示。

首先，及時有效的溝通是公司抗疫的關鍵。在危機時刻，溝通變得至關重要。每天舉行例會，及時了解情況，協調工作，保持團隊合作的緊密性。同時，通過各種溝通渠道，如電話、郵件、微信等，與員工保持密切聯系。及時傳達公司的政策和措施，解答員工的疑慮和困惑。只有通過溝通，我們才能有效地組織和調配資源，應對危機。

其次，在面對困難和挑戰時，齊心協力才能戰勝一切。團隊合作是公司抗疫的基石，沒有團隊的力量，就難以應對危機。我們的公司在疫情期間，組織了各種培訓和講座，提醒員工注意健康、防控疫情。同時，根據各個崗位的需要，合理調配人員和資源，確保工作的順利進行。大家互相幫助、支持和激勵，共同面對挑戰，共克時艱。我們意識到，只有團隊的協作和配合，才能真正戰勝疫情。

第三，靈活變通是應對疫情的重要方法。面對疫情帶來的變化和不確定性，我們不能固步自封，而要靈活應變，及時調整策略和計劃。比如，在疫情期間，我們推出了一些線上服務，以滿足客戶的需求。同時，改變工作方式，引入遠程辦公，保證了工作的正常運行。在這個過程中，我們也發現了一些新的機會和發展方向，這為公司的未來發展打下了良好的基礎。

第四，確保員工的安全和福利是公司的重要責任。在疫情期間，公司要時刻關心員工的身體狀況和心理健康，為員工提供必要的防護措施和幫助。我們組織員工進行體溫測量、人員排查等工作，保證員工的安全。同時，為員工提供心理疏導和心理支持，幫助他們度過這個特殊的時期。只有讓員工感受到公司的關心和呵護，他們才能更好地投入到工作中，為公司的發展做出更大的貢獻。

最后，樹立信心和積極心態是戰勝疫情的關鍵。面對疫情，我們不能被恐懼和焦慮所困擾，要保持樂觀的心態和信心。我們相信，只要一步步走好，我們一定能夠戰勝疫情，重回正常。因此，我們制定了詳細的計劃和目標，期望在疫情過后能夠迅速恢復并發展壯大。同時，鼓勵員工積極參與各種培訓和學習活動，提升自己的能力和素質，為公司的未來發展做好準備。

綜上所述，公司抗疫是一個艱難而漫長的過程，需要全體員工的共同努力和配合。通過及時有效的溝通、團隊的合作、靈活變通、員工的安全和福利、信心和積極心態，我們相信一定能夠戰勝疫情，取得勝利。這次疫情對我們來說是一次很大的考驗，也是一次寶貴的機遇，我們要從中吸取教訓，不斷提升自己，為未來的發展做好準備。相信我們的公司一定能夠更加強大，更加成功！

建筑公司抗疫心得體會篇二

今年的寒假不一樣。

在今年的春節期間，新冠病毒的蔓延給整個中國蒙上了一層陰影，天空黯淡，天氣陰冷，人們都閉門預防病毒入侵，街上人煙稀少。本是熱鬧非凡的節日，卻變得萬人空巷。戰勝新冠病毒疫情，需要全體人們團結起來，眾志成城，有效抵抗病毒的擴散。

這是中國第二次經歷著沒有硝煙的戰爭。作為一名小學同學，在國家有難，全體人民抵抗疫情的關鍵時刻，我們不能因為病毒卻停止了學習的步伐。2020年2月17日，本該是我的學校新學期開學的日子，但為了有效控制病毒的擴散，我們學校延遲了開學時間。為了表達我們小學生對抵抗病毒支持情懷，今天，我們學校舉行了一場特殊的升旗儀式，讓我們共同為武漢加油！中國加油！

上午8：20，我們學校全體師生通過微信實時舉行了升旗儀式，在激昂嘹亮的國歌聲中，鮮紅的五星紅旗徐徐升起，此時無聲勝有聲，我們自覺地舉手敬禮。雖是開學之日，我們暫時不能正常上課，但我們的每一節課都不能因此而落下。

在少先隊員代表發言環節中，他向我們全體少先隊員傳達了他們的呼吁：我們都要聽從學校的號召，從我做起眾志成城抗擊病毒。為那些一直在一線抗擊病毒的最美逆行者致敬！

讓我們心相心，眾志成城克時艱，齊心同力戰疫情。待到云開月明時，我相信，灰霾掩蓋不住光芒。加油武漢！加油中國！

建筑公司抗疫心得體會篇三

第一段：引言（100字）

新冠疫情的爆發給全球帶來了巨大的沖擊，各行各業都被迫面臨巨大的考驗。作為一家優秀的公司，抗疫是我們義不容辭的責任。在這段時間里，我們充分發揮了團隊的合作精神，不斷探索和總結經驗，不僅成功應對了疫情的沖擊，還取得了非凡的成果。在這里，我將分享一下我們公司在抗疫過程中的心得體會。

第二段：高度重視員工健康（250字）

疫情期間，我們公司始終將員工的健康和安全放在首位。我們及時采取了一系列措施，例如加強員工的健康監測、提供充足的口罩和消毒劑等。同時，我們鼓勵員工居家辦公，減少集中辦公和人員流動。為了保證員工的工作效率和工作質量，我們優化了遠程辦公的工作流程，并提供了必要的技術支持。通過這些措施，我們公司成功實現了員工的健康和工作的雙贏。

第三段：靈活應對市場需求變化（300字）

疫情導致市場需求的劇烈變動，對我們的業務產生了很大的影響。然而，在這個困難的時期，我們公司展現了極強的應變能力和靈活性。我們及時調整了產品結構，抓住了疫情期間的消費者需求，推出了符合市場需求的新產品，并通過線上營銷的方式積極推廣。與此同時，我們加強了與供應商的合作，確保了原材料和物流的穩定供應，以滿足市場對產品的需求。

第四段：加強內部溝通與團隊協作（300字）

在疫情期間，我們公司高度重視內部溝通與團隊協作。我們建立了一個高效的溝通機制，定期舉行會議，及時傳遞重要信息和決策。同時，我們積極組織辦公室內的培訓和分享會，提高員工的技能和知識水平。我們還通過各種方式加強了團隊的凝聚力，例如線上團建活動、獎勵制度的完善等。這些措施不僅提高了員工的工作效率和質量，還增強了團隊的戰斗力，使我們能夠更好地應對疫情的挑戰。

第五段：積極履行社會責任（250字）

作為一家社會企業，我們始終牢記自己的社會責任。在疫情期間，我們通過各種渠道捐款捐物，為受疫情影響的社區和醫療機構提供支持。我們還組織了志愿者團隊，積極參與社區的疫情防控和救助工作。在這個特殊的時刻，我們將自己的力量融入到社會的抗疫戰斗中，為抗擊疫情貢獻了自己的一份力量。

結束語（100字）

通過這次抗疫經歷，我們公司深刻認識到了團隊的力量和合作的重要性。在未來的發展中，我們將繼續保持這種團隊合作的精神，不斷總結經驗、創新和進步，為更美好的未來努力奮斗。同時，我們也將發揚抗疫期間的經驗，積極履行社會責任，為社會的發展和幸福做出更大的貢獻。

建筑公司抗疫心得體會篇四

在2020年來臨之際，我們中國面臨著一個讓全國人憂心忡忡新型肺炎病毒，雖然災難來臨，但是我們沒有被嚇倒，而是全國人眾志成城，抗擊疫情。

這是一場無硝煙的戰爭，災難來臨我們不能去抱怨，全國人民要共同攜手來，與災難相抗衡。然而這時，又是那群白衣天使挺身而出，直赴災難前線，雖然疫情愈發嚴重，但是他們仍然堅守在自己的崗位上，不曾有絲毫動搖。全國各地醫務人員都整理行裝，直赴武漢前線，白衣天使每當災難來臨的時候都會毫不猶豫地站在患者前。

這是一場與死神搶人的斗爭，雖然每時每刻都面臨著犧牲，但是白衣天使從不畏懼，堅持斗爭，各地醫護人員和各地志愿者都直奔赴武漢，他們有的是二十剛出頭的年輕人，有的是剛出生嬰兒母親，還有的白醫天使每天工作十五六個小時。

讓我最深刻的是一位女醫生，因為頭發長不方便穿防護服她直接將頭發全部都剃光了，就是這樣一個普普通通的醫生，也許誰都不認識她，但她是我們的英雄，每當災難來臨的時候，她們都沖在最前面。

也許在下一秒，就會有一名患者死去，這名患者可能是一位自愿直赴前線的醫務人員，她們本不應該被感染，但是為了戰勝災難，她們挺身而出，她們身先士卒，她們救死扶傷。也許病魔也會纏繞她們身上，她們也會死去，但是她們無私奉獻精神永遠留在我們心中。

每當災難來臨是你們讓我們有了更大的希望，白衣天使，你們無愧于這個名字，我為你們點贊。我們等著你們的勝利凱旋歸來，武漢加油！中國加油！

建筑公司抗疫心得體會篇五

隨著新冠病毒的全球蔓延，建筑公司作為一個重要的經濟行業，面臨著巨大的挑戰。為了保護員工的健康和公司的發展，建筑公司紛紛采取了一系列的防控措施，積極抗擊疫情。在這個艱難的時期，我們積累了寶貴的經驗和教訓，總結下來，可以為其他同行提供借鑒和啟示。

首先，建立完善的疫情應對機制非常重要。面對疫情的沖擊，我們及時成立了疫情防控小組，負責制定和監督執行各項防控措施。該小組由經驗豐富的管理人員和專業的保健人員組成，確保了疫情應對工作的科學性和及時性。此外，我們還利用現代信息技術，建立了疫情信息發布平臺，及時向員工發布疫情相關信息，提高了溝通效率和信息傳遞的準確性。

其次，強化員工的健康教育和培訓是關鍵。在疫情暴發初期，我們開展了全員的健康教育和培訓活動，提高了員工的防控意識和能力。我們組織了專家講座、在線培訓以及實地演練，使員工掌握了正確的防疫知識和技能。同時，我們還加強了員工的心理輔導，關注他們的心理健康，減輕他們對疫情的恐懼和壓力。

第三，加強施工現場的防控措施。考慮到員工工作密集、接觸面廣的特點，我們對施工現場進行了全面的防控措施。我們設置了嚴格的進出口檢查，要求所有進入施工現場的人員必須測量體溫、佩戴口罩并進行消毒。我們還加強了工地的通風換氣，定期消毒場地設施和工具，并設置了分散用餐和休息的地點，避免大量人員聚集。所有這些措施的有效實施，為建筑公司的正常運轉提供了有力的保障。

第四，加強供應鏈管理至關重要。疫情期間，供應鏈管理出現了很大的難題，建筑材料的供應和交通運輸受到了很大的限制。為了保證項目的順利推進，我們與供應商建立了密切的合作關系，加強了供應鏈的穩定性。我們提前預測可能出現的供應短缺，采取了靈活的供應鏈管理策略，及時調整應對措施。同時，我們充分利用信息技術，建立了在線采購平臺，方便供需雙方的溝通和交流，增強了供應鏈的透明度和效率。

最后，建立危機管理體系是長久之計。疫情暴發后，我們意識到建立健全的危機管理體系的重要性。我們重新審視了公司的管理制度和風險規避機制，對不足之處進行了改進和完善。我們建立了危機應急預案，明確了各部門的職責和工作流程，為將來可能出現的危機預留了足夠的準備時間和空間。

總之，在這場抗擊疫情的戰斗中，建筑公司緊緊依靠科學的管理方法和靈活的應對策略，成功地應對了各種挑戰。我們堅信，通過我們的總結和經驗分享，建筑行業的抗疫能力將得到進一步加強，為實現行業的可持續發展作出積極貢獻。

建筑公司抗疫心得體會篇六

最近因為疫情的原因，大家的情緒普遍都很低落，也很容易被外界的信息影響，心情時好時壞。別擔心，這些只是我們面對危機時正常的心理反應。而且有很多防疫志愿者都投入到這場沒有硝煙的戰斗中，無數人吶喊著中國加油，武漢必勝.而我要說的是一位科研院士，她的名字叫李蘭娟,如普羅米修斯給人間帶來火種，2月4日，李蘭娟院士團隊也給我們帶來了一縷抗疫的曙光。他們在武漢發布重大抗病毒研究成果：“阿比朵爾、達蘆那韋能有效抑制新型冠狀病毒。"再加上2月6日公布瑞德西韋藥物啟動臨床試驗的消息，平地一聲驚雷，無疑振奮了許多人。

從馳援武漢到研究肺炎疫苗，從建議封城到怒恕謠言，這位七+多歲的老奶奶雷厲風行地為我們展示了何為巾幗風采，何為大醫濟世。在這次肺炎疫情中，有兩位扛鼎者屢屢上熱搜為我們所熟知，一位是被稱為“國士無雙”的鐘南山院士，另外一位就是李蘭娟院士了，她本可退居二線運籌帷幄，如今披甲上陣，橫刀立馬在武漢第一線。這不禁讓我想起《殺死鸛鶉的少女中的一段話》：當你老了，回顧一生，就會發覺：什么時候出國讀書，什么時候決定做第一份職業，何時選定了對象而談戀愛，什么時候結婚，其實都是命運的巨變。只是當時站在三岔口，眼見風云千檣，你作出選擇的那一日，在日記上，相當沉悶和平凡，當時還以為是生命中普通的一天。

若讓李蘭娟站在時空坐標軸上回顧前24年，一定讓她感慨頗深，有兩件事如蝴蝶扇風一樣，引起了人生劇變。俗話說，窮人的孩子早當家，李蘭娟老人熱愛讀書并且成績優異，但生存都有問題時，讀書就成為一種奢侈。最后在班主任的幫助下才重新走上求學之路。而第二件事則是棄師從醫，對于家境窘迫的李蘭娟，繼續老師這個職業才是最好的選擇。但熱愛可抵荒蕪，李蘭娟咬了咬牙，最終選擇了當一名“赤腳醫生"。她忘不了眼疾帶給父親的痛苦，也忘不了鄉親們傷痛治愈后的開懷。既然選擇了從醫，必全力以赴去做好。

建筑公司抗疫心得體會篇七

春節，象征著新的一年的到來，也象征著吉祥如意、喜慶、團圓與幸福。可今年的春節，卻變得不一樣。

十二月，本應忙著準備年貨的人們，“遇見”了新型冠狀病毒，起初人們也沒有在意，隨著春節腳步越來越近，病毒擴散越來越嚴重，這時我們才知道要防范。所有藥店的口罩一夜之間無影無蹤，連洗手液、酒精等物品也被搶購一空。

本該萬家團圓的時候，成為了防疫重要時刻。在這個危急的時刻，一批又一批的醫護人員挺身而出，奔赴最前線，日夜奮戰，他們被稱作“逆行者”。

在這批“逆行者”中，有一位84歲高齡的“老戰士”率先來到戰場，他——就是曾經奮力抗擊“非典”的鐘南山教授。鐘南山教授不畏困難，面對疫情，深入調查，研究對策，他告知人們如何去看待疫情，他教會人們該怎樣去防范病毒。

不久前，鐘南山院士接受路透社采訪，當提到最早提醒人們防范病毒，后來因為給患者治療而受病毒感染逝世的_文亮醫生，老人家在鏡頭前淚流滿面:“_文亮醫生是中國的英雄，我為他驕傲!”接著又告訴人們:“醫者人心，醫心與人心本就是相通的，中國的醫生，都與_文亮醫生一樣，這就是我們的信心所在，也是中國人的力量所在。”

鐘南山教授，就像是人在即將摔倒時候出現在面前的一座山，讓人覺得安穩，讓人覺得踏實。

在“鐘南山”這座山周圍，是無數醫護人員，他們是這場沒有硝煙的戰斗中最勇敢的戰士!我相信，在他們的努力下，在全國人民的配合下，新冠肺炎病毒這個“敵人”一定會被我們“殲滅”。我的祖國，加油!

建筑公司抗疫心得體會篇八

在新冠疫情爆發后，全球各行各業都受到了前所未有的沖擊，建筑行業也不例外。建筑公司作為承擔著重要工程的組織和管理者，面臨著帶領員工安全抗疫的責任和挑戰。經過長期抗疫的實踐，建筑公司積累了寶貴的經驗和體會。本文將從加強疫情防控、提高員工安全意識、靈活調整項目計劃、加強內外協同合作和轉型升級數字化管理等五個方面，總結建筑公司在疫情期間的心得體會。

首先，加強疫情防控是建筑公司抗疫的首要任務。建筑公司應及時制定并執行防疫措施，如疫情信息收集和發布、員工健康狀況監測、人員流動管理等。公司應配備足夠的防疫物資，并進行及時補充。同時，建筑公司還應加強對施工現場的規范管理，提高施工現場的衛生安全水平，確保施工人員的健康和安全。通過這些舉措，建筑公司能夠有效降低疫情傳播的風險，保護好員工的生命安全。

其次，提高員工安全意識是建筑公司抗疫的關鍵。在疫情期間，建筑公司應加強對員工的防疫培訓，提高員工對疫情的認識和應對能力。公司還可通過制定制度和規范，明確員工的防疫責任和權益，并設立相應的獎懲機制。建筑公司還應建立健全員工定期報告健康狀況和接觸史的制度，保持對員工健康的及時了解。提高員工安全意識，是建筑公司保證施工現場安全和恢復生產的重要保障措施。

第三，靈活調整項目計劃是建筑公司抗疫的關鍵策略。疫情期間，建筑公司面臨著諸多不確定因素，如工人防疫難度增加、物資供應不穩定、工期延誤等。因此，建筑公司需要對項目進行靈活調整，合理分配資源和人力，確保項目能夠順利進行。建筑公司可以采取遠程會議、在線溝通和協同工具等手段，保持與相關方的有效溝通和信息互通。靈活調整項目計劃，是建筑公司在疫情期間保持項目進展的關鍵。

第四，加強內外協同合作是建筑公司抗疫的重要手段。在疫情期間，建筑公司應加強與政府、醫療機構、供應商和其他建筑公司的合作。與政府合作，可以獲取更多的防疫政策和支持，加強對施工現場的監管；與醫療機構合作，可以開展員工健康監測和檢測等工作；與供應商合作，可以保證建筑材料的及時供應；與其他建筑公司合作，可以共享經驗和資源，共同應對疫情的挑戰。通過加強內外協同合作，建筑公司能夠更好地應對疫情帶來的各種困難和風險。

最后，轉型升級數字化管理是建筑公司抗疫的創新路徑。疫情期間，建筑公司可以通過引入智能化設備和信息技術，實現施工現場的數字化管理。建筑公司可以利用無人機、工地監控系統等技術手段，提高施工效率和安全水平。公司還可以利用云計算、人工智能等技術，實現項目管理和決策的數字化。通過數字化管理，建筑公司能夠提高抗疫工作的便捷性和精準度，提高工作效率和質量。

綜上所述，建筑公司在抗擊疫情過程中取得了許多重要的心得和體會。通過加強疫情防控、提高員工安全意識、靈活調整項目計劃、加強內外協同合作和轉型升級數字化管理等五個方面的努力，建筑公司能夠更好地應對疫情的沖擊，保證員工的安全和項目的順利進行。相信在未來的發展中，建筑公司將繼續總結經驗，提高應對疫情能力，為建設美好家園、推動社會進步發揮更大的作用。

建筑公司抗疫心得體會篇九

最近，因武漢新型冠狀病毒的肆虐，我們不能去學校上課，就連出門，也要戴上防護口罩。但是，我們沒有因為病毒，而停下學習的腳步。我們積極響應“停課不停學”的號召，在家里學習！風，毫無預兆地席卷整片曠野，撩動人的思緒萬千。

網絡學習十分有趣，新穎的上課形式、精彩的課堂瞬間，無不吸引著我們。老師通過錄播的方式，給我們傳授知識。我們不僅可以認識新的老師，還能走近其他學校，學習別人的長處……線上學習也十分方便，不用出門就可以上課。

線上學習雖然好處多多，但也存在不足之處：

一、身邊沒有“同桌的你”，缺失同伴集體生活的成長環境；

二、不是直播，而是錄播，降低了課堂互動的趣味性；

三、課程較少，無法綜合性學習，不夠充實；

四、長時間盯著屏幕，對我們的視力可能會有影響；

五、老師不在現場監督，無法及時了解學生的思維動向，同學們也容易走神，不夠自覺……

我覺得，線上即好也壞，其實更重要的還是在于自己的學習態度，你有多自律，就有多優秀！相信自己！非常時期，大家一起攻堅克難！為你我加油、為武漢加油、為中國加油！寒冬必將過去，靜待春暖花開！

建筑公司抗疫心得體會篇十

隨著新冠疫情的爆發，全球各行各業都受到了嚴重的沖擊。作為一家在這次疫情中成功抗擊的公司，我們深刻認識到了團隊合作的重要性、靈活應變的能力以及科技創新對于公司生存和發展的必要性。通過這次經歷，我們從中汲取了諸多心得和體會，這對于我們以后的發展非常重要。

第一段：形勢嚴峻，危中尋機

在疫情初爆時，我們面臨著許多問題。市場需求驟減，產品銷售量直線下降，員工的生產積極性也大大降低。面對這一困境，我們迅速調整了經營策略。我們加大了線上渠道拓展的力度，積極推廣在線購物平臺，同時研發開展了一些與疫情相關的產品。我們還充分利用社交媒體和微信群組傳播信息、增加品牌曝光度。這些舉措將公司的風險降到最低，并為我們后來的進一步發展提供了機會。

第二段：團隊合作，共克時艱

在這個艱難的時期，團隊合作的精神得到了充分的展現。員工們積極參與公司的抗疫防控工作，貢獻了自己的智慧和力量。我們設立了專門的防疫小組，負責制定并落實各項防疫措施，如員工體溫測量、辦公區域消毒等。同時，我們也鼓勵員工積極參與公益活動，為抗疫一線醫務人員捐贈物資。這些團隊合作的努力和付出讓我們成功應對了疫情，也增強了員工之間的凝聚力。

第三段：科技創新，引領未來

疫情爆發后，我們意識到了科技創新在公司發展中的重要性。我們加快了對數字化、智能化的轉型步伐。通過引入先進的技術和系統，我們實現了遠程辦公和遠程協作，大大提高了工作效率。我們還建立了專門的在線銷售平臺，實現了產品的線上銷售和物流配送。這些科技創新不僅讓我們成功渡過了疫情期間，還為未來的發展奠定了堅實的基礎。

第四段：員工培訓，提升能力

在這次疫情中，我們看到了員工的知識和技能水平對公司的重要性。為了應對未來可能遇到的類似挑戰，我們加強了員工的培訓和能力提升。我們引進了一些培訓課程，提高員工的危機管理和靈活應變能力。我們組織了一些團隊合作活動，提升員工的溝通和協作能力。通過這樣的培訓和提升，我們相信我們的員工會更加適應未來的挑戰，為公司的可持續發展做出更大的貢獻。

第五段：展望未來，迎接新挑戰

通過這次抗疫過程，我們看到了公司的潛力和團隊的實力。我們相信，只要我們繼續保持團隊合作的精神、積極尋求創新的方法，并持續學習和提高自己的能力，我們一定能夠應對未來可能遇到的各種挑戰。我們相信我們的公司將會在未來的發展中繼續保持領先地位，并作出更大的貢獻。

總結起來，作為一家在這次疫情中成功抗擊的公司，我們深刻認識到了團隊合作的重要性、靈活應變的能力以及科技創新對于公司生存和發展的必要性。通過這次經歷，我們從中汲取了諸多心得和體會，這對于我們以后的發展非常重要。我們將把這些寶貴的經驗總結和應用到未來的工作中，堅持創新發展，打造更加有競爭力和彈性的企業。

建筑公司抗疫心得體會篇十一

17年后的今天，當國家再次面臨威脅，當百姓再次恐慌，84歲的他重新披甲上陣。他，就是鐘南山爺爺。

鐘南山爺爺說過，醫院是戰場，作為戰士，我們不沖上去誰上去?

今天，我剛通過微信，向我的舅媽——在余杭區第一人民醫院感染科工作的她發去了祝福。早在幾天前，她就瞞著我舅舅，寫下了請戰書，因此也缺席了今年年三十唯一的一次團圓飯。在這次新型肺炎疫情以來，她就一直奮戰在一線，每天我還能看到她繁重工作之余，記錄下來的所思所行。

“周六夜班，發熱門診人很多。從凌晨4點到上午9點，一共22個醫療電話，精神一直處在高度緊張之中。”

“西班牙大流感，死亡幾千萬人。病毒固然可惡，但更多的是當年過于恐慌，病人擁至醫院。呼吸道病毒已經不是第一次侵襲人類，不要過度恐慌。加油!”

一聲加油，換來的是新的勇氣，堅持下去，曙光一定在前方。這場硬仗很嚴峻，祝福我舅媽和千萬個戰斗在一線的叔叔阿姨們注意安全，多多保重!

這場沒有硝煙的戰爭，醫護人員是最可愛的人。你們一定會堅持下去，直到春暖花開。

今年的春節，因為一場突如其來的疫情，讓我們不得不放棄團聚，而你們更是沖在前線，護百姓周全。千言萬語，只想對你們說一聲：謝謝!