時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作與生活又進入新的階段，為了今后更好的發展，寫一份計劃，為接下來的學習做準備吧！那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
農村衛生工作計劃篇一
xx年，根據《xx市城鄉環境衛生整潔行動實施方案(xx-20xx年)》(攀愛衛〔xx〕10號)文件要求，我局結合自身職能職責，在加強環境衛生設施建設，扎實開展城市管理業務工作的基礎上，深入推進城鄉環境衛生治理，圓滿完成各項工作任務和既定目標。按照《關于做好全市城鄉環境衛生整潔行動中期評估工作的通知》(攀愛衛辦〔20xx〕1號)要求，現將自查情況報告如下。
一、總體情況及工作成效
根據《xx市城鄉環境衛生整潔行動實施(xx-20xx年)》(攀愛衛〔xx〕10號)的總體安排，涉及市城管局xx年底完成的指標主要有：建制鎮生活垃圾無害化處理率提高到40%;建制鎮生活污水處理率提高到35%;全市85%的行政村因地制宜集中處理農村生活垃圾;對生活污水進行處理的行政村提高到15%。截至目前，各項指標任務已全面完成(詳見附件)。
(一)高度重視，加強領導
局領導對城鄉環境衛生整潔行動工作高度重視，將城鄉環境衛生整潔行動工作與城市管理業務共同安排，同步推進和一并考核。自市愛衛辦任務下達后，及時成立專門工作機構，細化責任分工，印發了《xx市城鄉環境衛生和市容秩序治理專項行動方案》(攀城鄉指辦〔xx〕16號)，并積極增添舉措，深入推進治理，建立了組織領導、分片包抓、檢查督導等必要工作機制，形成了“一級抓一級，層層抓落實”的工作責任體系，切實做到精心組織，全域推進。
(二)統籌安排，深入推進
一是強化設施建設，夯實治理基礎。按照《xx省城鎮污水和垃圾處理設施建設三年推進方案》(川辦函〔xx〕85號)和《關于進一步加強城鄉污水和垃圾處理設施建設三年推進工作相關事宜的通知》(攀辦發〔xx〕171號)要求，強化協調聯絡和跟蹤督辦，協調解決存在問題，確保工作順利推進。截至目前，共投入社會資本37593萬元，完成仁和區生活垃圾填埋場擴容改造，生活垃圾焚燒發電項目計劃20xx年4月投入運營。嚴格對照農村生活垃圾治理“五有”標準，不斷完善農村生活垃圾“戶集、村收、鎮轉運、縣處理”機制，強力推進7鎮100村的生活垃圾治理。共投入資金2331.75萬元，建設村莊生活垃圾處理設施483個、可利用回收站點100個、配備農村生活垃圾運輸車輛103臺、專兼職保潔員203名，全面完成100個行政村的生活垃圾治理。繼續深入推進仁和區村莊污水治理試點工作，目前，已完成中壩鄉、總發鄉、大龍潭鄉和平地鎮等8處污水處理設施建設;大田鎮和啊喇鄉新建污水處理設施已納入全市污水處理ppp項目整體推進，目前已完成項目招標工作。進一步完善城鄉環衛設施，及時維修更新垃圾桶、垃圾房，完善污水收集管網等基礎設施，提升城鄉環境衛生硬件水平。共計維修更新垃圾桶、垃圾房2513處、新增污水收集管網14.3公里，新建或改造公廁34個。xx年生活垃圾無害化處理率達100%(未經住建部核準)，生活污水處理率為92.07%(xx年數據)。
二是狠抓常態管理，提升城鄉面貌。在強化環衛日常管理的基礎上，集中整治城鄉結合部和城中村等薄弱區域，因地制宜地提高清掃保潔作業頻次，并按照“花錢買服務”的理念，根據公開、公平、競爭的原則，將城市環衛工作中的清掃保潔任務全面推向市場。目前，城區481.97萬平米的清掃保潔任務已全部市場化。按照“疏堵結合，標本兼治”的要求，深入開展文明勸導，強化聯合執法，狠抓“五亂”治理，切實解決城鄉環境“臟、亂、差”問題。共治理亂擺攤84807起、戶外廣告16442塊、規范店招3704塊、拆除亂牽5820處、清理衛生死角垃圾10726噸、治理車輛亂停19511起，文明勸導4871起。以中央環保督察為抓手，強化生活垃圾處理設施問題整改，印發了《關于抓緊實施簡易填埋場整治相關事宜的通知》(攀城鄉指辦〔xx〕4號)和《關于進一步加強生活垃圾收運處置規范管理的緊急通知》(攀城管〔xx〕157號)，督促各區縣強化滲濾液處置、地下水監測和消殺除臭工作，確保生活垃圾收運處理安全、穩定和規范運行。目前，我市4個生活垃圾填埋場均安全達標運行，12個鄉鎮生活垃圾填埋場全部完成整治(其中3個已關閉)。
三是著力景觀打造，改善人居環境。繼續按照“以點帶面、整體推進”的思路，在鞏固環境優美示范鄉村創建成果的基礎上，以國家園林城市、國家森林城市創建和健康城市建設為抓手，深入開展陽光花城打造，切實發揮典型示范在城鄉環境治理中的引領作用，促進城鄉環境衛生質量整體提升，景觀特色亮點紛呈。今年我市已成功創建為國家森林城市和園林城市。同時，為進一步擴增城市公園綠地面積，改善步行道現狀，優化綠地服務性能，切實增強城市宜居指數，不斷提升市民幸福指數，著力實施“花海、花街、花道、花園”打造。共投入資金9000多萬，修復、改造綠化面積25萬平方米、擺放(栽植)鮮花約200萬盆、打造花海2個、花街2條、花道10條，花園11個。
四是廣泛宣傳發動，營造濃厚氛圍。以“七進”活動為載體，充分發揮文藝宣傳、社會宣傳和新聞宣傳的作用，開展內容豐富、形式多樣的宣傳活動，進一步營造人人知曉、人人參與的氛圍。累計發布公益廣告720余次、開設專欄49個，發布手機短信15萬余條，并組織開展志愿者服務活動1505次，大力弘揚文明衛生的社會新風尚。同時，組織學生、志愿者8031人參加“小手拉大手”、“低碳家庭，綠色出行”等主題宣傳活動，組織開展文明勸導行動2510次，勸導“不文明、不衛生”行為26717次，制作和散發環境治理宣傳資料8.2萬份。
五是建立長效機制，確保工作實效。將城鄉環境衛生整潔行動與城市管理檢查考核有機融合，健全了“日檢查、周通報、月評比、年考核”的工作機制，并運用群眾監督、輿論監督和行政監督相結合的方式，強化督查督辦，著力抓好整改落實，確保治理工作強力高效推進。共下發整改通知書353期、發布周檢通報43期、月報7期，整改率達100%。同時，依托數字化城市指揮中心監管平臺，強化數字化案件派遣處置和督促整改，初步建立了集發現、交辦和處置一體化的工作機制，促進城市管理更加高效、精細和便民。截至目前，共派遣案件236484件，處置125887件。
二、存在問題
一是受先生產后生活模式影響，再加上犬牙交錯的地形地貌，城鄉生活垃圾和污水處理硬件建設欠賬，城市生活垃圾中轉站項目建設選址難,農村垃圾和污水處理設施缺失，離標準要求差距較大。
二是生活垃圾收運處置和污水處理從設施配套到管理運行工作任務重，標準高，時間緊，既需要本級財政兜底，又需要爭取上級政策支持和資金扶持，還需要市場化引資作保障。目前，我市城區垃圾填埋場封場和生活垃圾中轉站建設經費缺口多，投入壓力大。
三是少數市民保護意識、參與意識不強，特別是鄉村居民“臟、亂、差”生活陋習難以一時根除，亂扔、亂吐和亂畫的現象在一定范圍內仍然存在，攤位亂擺、車輛亂停和占經營等問題治理后易反彈。
三、下一步打算
“整潔、優美、有序、生態”的城市管理格局，為打造“中國釩鈦之都、中國陽光花城、中國康養勝地和xx南向門戶”，推動xx在全省高水平率先全面建成小康社會提供良好的環境保障。
(一)抓項目建設，進一步完善基礎設施
繼續按照省政府《城鎮污水和城鄉垃圾處理設施建設三年行動方案》的要求，積極向上爭取資金和政策支持，加大市、區(縣)各級財政配套力度，鼓勵和吸引社會民間資本的投入，多渠道籌措資金，切實保障項目順利推進。以城鄉環衛基礎設施和公共服務設施建設為突破口，著力提高建設標準，強化運行管理，增強使用效率。不斷完善鄉村環衛“五個一”工程建設，加快啟動餐廚垃圾和污泥綜合處置項目建設，有序推進城鎮污水處理設施ppp項目，進一步提高城鄉環衛治污硬件水平。
(二)抓規范整治，進一步提升管理水平
繼續把“五亂”治理作為城鄉環境整潔行動的基礎工程來抓，切實鞏固治理成果，防止回潮反彈。繼續深化公路、鐵路、河道沿線的環境治理工作，提升“三線”環境質量和形象品味。進一步強化農村生活垃圾和污水治理工作，不斷改善村容村貌。因地制宜地深入開展生活垃圾分類試點工作，全面落實清掃保潔制度，建立城鄉環境綜合治理聯動機制，努力改善城鄉環境質量，提升常態管理水平。
(三)抓督查督辦，進一步鞏固治理成效
采用城市管理日常檢查和數字城管收集發現問題派遣相結合的方式，對集中治理工作情況進行全面督查，及時掌握工作動態，有效督促整改落實，強化督查督辦，對責任不明、組織無序和效果滯后等落實不力的單位和個人按照相關規定進行嚴格考核，切實兌現獎懲，有效防止反彈回潮。同時，著力研究解決現有管理體制中存在的人、財、物和制度等方面存在的問題和弊端，進一步解決治理成果鞏固難的問題。
(四)抓宣傳教育，進一步營造共建氛圍
繼續以“七進”活動為抓手，開展形式多樣的主題宣傳教育活動，著力營造環境治理氛圍。全方位多角度進行公益宣傳，堅持對環境治理動態和經驗、成效進行跟蹤報道、深度報道，對反面典型公開曝光。采取刊播專題宣傳片和公益廣告、編發手機短信、設置廣告牌(欄)、舉辦演講比賽和知識競賽、文藝巡演、組織宣講隊進村入戶宣傳等形式，廣泛宣傳環境治理相關政策規定、文明衛生常識，形成人人參與治理的良好氛圍。
一、基本情況
xx鄉有7個村委會，1個居委會，有39個村小組，共計6714人。全鄉的垃圾組成主要以居民的生活垃圾為主。目前，全鄉共修建垃圾池38個，專門定制分類垃圾手推車18輛，配備垃圾清運車2輛、灑水車1輛、垃圾桶242個(傳統垃圾桶162個，綠色環衛垃圾桶80個)，新建、維修排水溝約1400米，擋土墻3處，鄉村公路污水涵管鋪設2處，村委會文化室環境整治2個，村級活動場所整治1個，鄉墟配備保潔員3名，全鄉垃圾清運員1名等。我鄉正委托縣采購中心采購綠色環衛垃圾桶60個，并由縣市政管理局統一購買手扶拖拉機7輛、中小型車廂可卸式垃圾車1輛。在環境衛生整治工作中，鄉委、鄉政府結合綠化寶島行動、鄉村公路養護和文明大行動工作，整合資源，完善環衛基礎設施建設。
二、開展情況
(一)日常開展情況
1.精心組織，強化監管。我鄉環境衛生綜合整治工作領導小組統籌、指導全鄉環境衛生綜合整治工作，協調工作中遇到的各種困難和問題，確保環境衛生綜合整治工作的順利實施。同時，鄉環境衛生綜合整治專項資金使用監督小組加強對環境衛生整治工作專項經費的使用監督，充分發揮了協調和監督作用，避免“亂花錢、花錯錢”，確保“專款專用、款款合理”。此外我鄉制定了《xx鄉環境綜合整治考核辦法》，頒發了《xx鄉環境衛生綜合整治考核評分細則》，每月月底對15個必查村莊以及5個抽查村莊進行環境衛生考核，評出前五名環境衛生優秀村進行獎勵，對于環境衛生做得不好的后3名村莊進行通報批評并要求整改落實;定期開展“衛生示范戶”、“先進個人”評選活動，加強監管和激勵。
2.加大宣傳，營造氛圍。環境衛生綜合整治工作是一項群眾性很強的工作，涉及面廣，關系到廣大群眾的切身利益，做好宣傳教育工作十分重要。在環境衛生整治工作的初期，我鄉制作、懸掛相關橫幅46條和印制、發放衛生管理辦法、衛生公約、門前三包等文件材料2600多份;利用鄉短信平臺發送宣傳短信13228條、涉及鄉干部和各村干部108人;利用led顯示屏滾動播放宣傳標語371條。除此之外，鄉黨委、政府要求駐點點長包村委會、駐點點員包村小組、村干部包片區戶，進行挨家挨戶講解宣傳，做到衛生理念串門入戶、家喻戶曉。
3.整合資源，全面清理。在環衛工作人員的配置上，我鄉整合資源，妥善協調3名保潔員負責鄉墟的環境清潔工作，為了加強其工作積極性，并額外提供每人每月300元的勞動補助，同時設立了績效獎勵體系。鼓勵各村村民清理自家門前和公共活動場所垃圾，收集投放入垃圾池，提高群眾的主人翁意識，形成人人參與環境衛生整治的良好氛圍。此外，還專門聘請了1名垃圾清運員，負責全鄉垃圾清運工作。
4.建章立制，力求長效。一是我鄉制定了《xx鄉環境衛生管理制度》、《xx鄉環境衛生保潔作業標準》、《xx鄉環境衛生綜合整治考核評分細則》和《xx鄉環境衛生督查制度》等一系列制度和監管辦法，加強了全鄉環境衛生整治工作的管理、指導、監督和檢查;二是引導各村制定《村(居)民環境衛生公約》，經全體村(居)民討論、表決、簽名，使之成為共同遵守門前三包、共同執行的日常環境衛生行為規范;三是指導社區通過召開居民代表會議，經居民代表商議，居委會成立衛生監督管理小組，政府聘請了垃圾清運人員，負責全鄉的垃圾清運工作，確保了垃圾規范清運、按時清運，形成了全鄉環境衛生整治工作有規、有序，使得環境衛生整治有效、長久。
(二)近期開展情況
根據縣城鄉環境衛生明察暗訪工作小組4月份對我鄉進行暗訪，發現招咱、南流兩個村環境衛生存在臟亂差現象。對于暗訪組反饋的意見，我鄉領導非常重視，于5月23日召開緊急會議，研究部署采取一系列措施整改被暗訪存在環境衛生問題的村莊，并對全鄉環境進行一次大整治。
5月28至30日，鄉干部分赴招咱、南流、行干等村，組織群眾開展環境衛生整治，清除房前屋后、環村道兩旁垃圾和雜草;將木材、柴火等雜物擺放整齊，保持環村道暢通;清理排水溝淤積泥沙和雜草;將歷史遺留垃圾進行集中堆放處理。
6月3日上午，鄉領導班子召開環境衛生綜合整治專題會議，就全鄉整治環境衛生做了重要部署。會上，對環境衛生整治工作經費進行了安排，并要求各駐點干部下村指導群眾整治環境衛生。會后，各駐點點長即刻帶著點員分赴各村(居)小組挨家挨戶進行講解宣傳，和群眾一起整治環境衛生。
三、存在問題
在縣委、縣政府的正確領導和大力幫助下，在鄉委、鄉政府的統籌管理下，雖然我鄉環境衛生整治工作取得了一定的成效，但在正確對待成績的同時還需正視一些不足：一是在資金撥付手續方面，需要外包清運人員每月開勞務發票，使得環境衛生綜合整治資金未能及時支付給垃圾清運人員，影響了環境衛生整治工作的常態化開展;二是垃圾收集點未建好，雖然全鄉配備了2輛垃圾運輸車，但由于經費有限，2輛垃圾運輸車不能同時跑動起來，且xx鄉離縣城垃圾處理廠較遠，垃圾未收集滿和未進行適當的分類使清運成本劇增;三是我鄉環衛人員少，且缺乏相關專業技術培訓，在管護水平上存在較大差距;四是我鄉屬貧困鄉鎮，村集體經濟收入甚微，鄉政府的財政資金不足，資金面臨較大壓力，難以確保衛生整治工作持續開展;五是鄉墟缺乏執法監管隊伍，對一些違規現象的只能進行簡單的口頭教育，效果甚微;六是由于我鄉基礎設施起點低、條件差，環衛基礎設施建設亟待進一步完善和加強。
四、下一步計劃
(一)進一步提高認識，統一思想。面對當前農村環境衛生整治工作的現狀和建設社會主義新農村的現實需要，要重點解決群眾組織動員難、沒錢干事難的被動局面，克服“等、靠、要”的消極思想，以強烈的事業心和責任感，積極想方設法解決實際問題，特別是要解決自然村的保潔員配備問題，進一步推進整治活動深入開展。
(二)加強對廣大村民的長期教育引導，逐步改變他們的生活習慣，環境意識。改變長久以來，由于農村住宅分散，面廣量大，人畜混居，人們已經習慣于將垃圾隨意地丟棄于宅前屋后以及公路邊、河道邊、村邊、田邊等生活習慣。
(三)解決制約農村環境衛生清潔工程的根本問題，就是資金嚴重不足的問題，探索在農村收取農村生活垃圾處理費，保證農村環衛工作的經費來源，同時多方爭取資金彌補不足。
(四)進一步完善環境衛生基礎設施建設。根據目前鄉垃圾收集點未建好和部分村無良好的污水排水溝等基礎設施建設問題，我鄉將結合文明村鎮的建設、鄉村公園的建設等當前工作，努力爭取資金、政策扶持，完善鄉環境衛生基礎設施建設，為建設秀美xx鄉打下硬件基礎。
(五)繼續抓好建章立制工作，保持農村環境清潔工程工作的連續性。實行駐點點長包村委會、駐點點員包村小組、村干部包片區的層層抓落實的工作機制，確保農村環境清潔工程工作長久地進行下去。
城鄉環境衛生整潔行動自查報告
一、加強組織領導
為切實做好管理所在全區全域無垃圾環境整治工作中承擔的工作任務，管理所高度重視，成立由所長任組長，副所長、副主任為副組長，各股室負責人為成員的xx公園管理所全域無垃圾環境整治領導小組。領導小組下設辦公室，蘇紅同志兼任辦公室主任，具體負責整治期間環境衛生集中整治工作的綜合組織、協調聯系、檢查督促和信息反饋等工作。同時及時召開了專題會議，將上級關于開展全域無垃圾環境整治的文件精神傳達到每個股室和職工，把各項任務層層分解到各部門，形成了主管領導負總責，部門領導分工協作，全體職工上下聯動、齊心協力的工作局面，為深入推進全域無垃圾環境整治工作提供政治保障。
二、開展集中整治
結合全域無垃圾志愿服務活動任務分解表，集中力量，廣泛開展市區道路、居民小區、城鄉結合部(城中村)環境衛生整治工作。
(一)積極開展基礎設施擦洗工作。2、7月份，管理所先后組織干部職工80多人次，分別在公園路、步行街開展綠地垃圾清理和廣告牌擦洗活動，共清理綠化帶垃圾500米，鏟除野廣告30處，清洗硬化路面300平方米。
(二)完成亞飛車城巷道生活垃圾清理工作。3月31日，管理所組織志愿者60名志愿者對亞飛車城巷道生活垃圾進行集中清理，共清理生活垃圾70噸。
(三)結合“全域無垃圾靚麗迎五一”志愿活動，完成西坡生產區4個巷道生活垃圾的清理。4月28日，管理所組織志愿者70名志愿者，對西坡生產區4個巷道生活垃圾集中進行清理，共雇傭裝載機1輛、農用車1輛，清理生活垃圾60噸。
(四)8-9月份結合“全域無垃圾”活動,按照牽頭部門的相關安排,先后組織100多名志愿者對公園后門至xx區第一小學后門居民小區衛生清理及14區居民小區衛生清理,共清理綠化帶垃圾800米，鏟除野廣告100多處，清洗硬化路面1000平方米。。
三、強化日常管理
(一)針對轄區衛生保潔工作反彈性大的特點，管理所采取劃片包干，分段作業，重點地段專人保潔的作業方式，并根據地段、時段、人流量等實際情況，實行分班次不間斷巡回保潔，形成了“定路段、定人員、定責任、定質量”的衛生保潔工作機制。同時，加大督查力度定期不定期開展衛生保潔督查，確保衛生保潔時間不低于12小時。
(二)在公廁管理上，將公廁管理考核從綠地觀摩測評活動中單獨列出，制定《xx公園管理所景區景點公廁精細化管理考核評分標準》和《xx公園管理所公廁管理考核辦法(試行)》，成立公廁考核領導小組，形成班組、股室、考核領導小組三級聯動的考核機制，定期對轄區公廁進行督查，切實做到了公廁管理精細化、常態化管理。
(三)加強轄區水面環境衛生的保潔管理，針對轄區水域面積大、水草生長蔓延快的特點，積極采取藥物防治和人工打撈相結合的措施，及時對水面漂浮物、水草進行清理，確保水面環境清潔無漂浮物。
(四)結合“愛國衛生月”活動，深入開展衛生大掃除活動，共清理轄區衛生死角3處，清除亂貼亂畫野廣告50余張，清除垃圾20多噸，保證了區域衛生的干凈整潔;同時，積極在轄區設置毒餌站，并定期在“四害”容易滋生的地方，投放和噴施藥物等，有效控制“四害”滋生，防止了病媒生物傳染疾病發生。
(五)定期對轄區衛生保潔人員進行教育管理，要求嚴格落實“兩輕一有”(掃地輕，說話輕，心中有游客)管理措施，并根據季節變化及時調整衛生保潔時間，進一步提高了轄區衛生保潔水平。
四、存在的問題和下一步打算
一是在衛生保潔管理中執法權缺失，不文明行為時有發生，得不到有效遏制。二是隨著國家衛生城市、國家園林城市、全國文明城市的創建成功，部分職能部門和部分干部群眾思想上有了自滿的苗頭，工作上有了懈怠的跡象。三是衛生保潔基礎設施老化嚴重和新接管綠地垃圾儲存設施不足，一定程度上增加了轄區衛生保潔工作量。下一步，我們將嚴格落實全域無垃圾環境整治工作標準，深入開展全域無垃圾環境整治活動，進一步加大公園景區衛生保潔常態、精細化的管理，努力為廣大市民游客創造更加溫馨、舒適、整潔的游園環境。
農村衛生工作計劃篇二
為了深入推進糾風維穩工作，糾正行業不正之風，確保有一個和諧穩定的經營環境，以穩定促進改革，以改革實現科學發展，xx縣聯社按照《省聯社紀委關于轉發全省糾風工作電視電話會議精神傳達提綱的通知》要求，在轄內各級、各部門狠抓落實，取得成效。
在糾風工作中，理事長為第一責任人，承擔糾風維穩工作管理職責；分管領導、各業務部室、紀檢監察部門、基層機構負責人為直接責任人。紀檢監察部門以不斷完善維護穩定工作和糾正行業不正之風為已任，把責任分解到每一個部門、每一個崗位和每一位員工，建立橫到邊、縱到底的糾風工作網絡，形成層層有責任、級級有落實的工作機制，徹底解決糾風維穩工作上熱下冷這一突出問題。
在開展糾風維穩工作中，我社在各營業網點設立了“意見箱”，向社會公布舉報電話，接受群眾監督，廣泛收集信息，為開展糾風維穩工作掌握第一手資料。
按照銀監部門關于案件防控治理和深入開展案件治理“回頭看”深度排查工作的部署要求，在鞏固前三年案件專項治理工作成果的基礎上，進一步開展了“兩案”治理和加強案防工作，從源頭上糾正了內部不正之風，消除了不穩定因素的苗頭和隱患。
1、經營環境和諧穩定，各項業務得到了較好發展，存款比年初純增3.17億元，貸款凈擴規模4.28億元，收入達9千萬元，各項指標均創歷史最好水平，實現了新跨越。
2、群眾通過信訪渠道反映的信訪事件，在限期內，均得到了圓滿解決，及時將矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態。僅今年，我社共收到群眾來信來訪事件22件，其中，反映存款余額不正確的有3件，反映貸款余額不正確、村級信貸聯絡員不稱職不廉潔、員工服務態度差等問題的有16件，不服我社行政除名處分決定的我單位原職工來信3件。自接到上述來信來訪后，在經過深入調查，充分掌握實際情況的基礎上，主要采取了多向當事人溝通、多作解釋的方法處理，均得到了妥善解決，共辭退在工作中不稱職、不廉潔的村級信貸聯絡員1名，經濟處罰服務態度差、違規辦理業務的員工67人，有效地糾正了行業不正之風。
農村衛生工作計劃篇三
召開黨政聯席會議傳達20xx年新農村建設工作方案文稿討論會會議精神，著手研究我鄉環境衛生專項整治方案，形成《關于開展我鄉農村環境衛生專項整治工作的通知》下發各村。
召開__鄉農村環境衛生專項整治工作專題會議，鄉村兩級部和“三送”常駐干部參加，陳鄉長對環境衛生專項整治工作進行了強調，鐘建林副鄉長布置了我鄉的環境衛生專項整治工作。
召開__圩環境衛生理事會商討會，就向商戶住戶收取垃圾處理費標準和鄉政府補助事宜協調意見，最終達成意向性協議，由鄉政府補助該理事會1萬元，向店面收150元/年，向住戶收50元/月的方式籌集環境衛生保潔員工資，理事會負責管理監督__圩的環境衛生。
鄉村干部帶頭示范，對主干道和中心村同保潔員一起對垃圾成堆無人處理的的問題先清理后建長效措施，要求興建垃圾池和聘請保潔員，宣傳提高村民環境衛生意識，根據工作量測算垃圾處理工作量，為向農戶收取垃圾處理費提供切實數據。__月__號組織全鄉干部對圩鎮和主干道清掃清運垃圾，鄉政府出資請來5輛小六輪和小挖機清運垃圾處理，現__圩和主干道已整治到位，接下來是環境衛生意識的宣傳、垃圾池選址興建、保潔員聘請和資金籌集，這些都將依《關于開展我鄉農村環境衛生專項整治工作的通知》文件要求按職責分工逐步展開。
農村垃圾各地情況都有不同，有自己的特點，別地的成功經驗很難照搬照抄，城市對垃圾處理的方式在__也不適用，需要我鄉鄉村兩級干部和各村環境衛生理事會共同在實踐中總結尋找好的方法點子，我鄉將先行在__圩試點垃圾清掃清運承包方法，采取鄉補助一點，理事會向農戶收點，鄉政府與理事會雙方簽訂承包合同，明確雙方的權責，承包制試點成功后向各理事會推廣。
今年以來，我鄉累計投入垃圾處理資金約5萬元，用于清掃清運圩鎮、主干道和中心村的垃圾，還將興建垃圾池15個和垃圾填埋場一處，將需出資3萬元左右，另保潔員工資補助約需7萬元。我鄉將通過向上爭資爭項，向下尋求捐助的方式多方籌資確保我鄉的農村環境衛生整治工作經費。
農村衛生工作計劃篇四
為加強鄉村環境衛生整治工作的監督檢查工作，根據創建國家衛生城市需要和領導組要求，特制訂督查工作制度。
?督查人員由岢嵐縣鄉村環境衛生整治組領導成員組成，共分四個督查組，分別負責四大-片區的督查任務。
??督查內容為鄉鎮村環境衛生整治存在的問題；經整治后出現的反彈苗頭；鄉鎮、村落實各項創衛任務的進展情況；鄉鎮村在創衛中暴露出來的.薄弱環節。
??督查按集中與分散相結合的方法進行。每個督查組到鄉鎮、村查每周不少于三次，每個督查組集中督查講評每周不少于一次。
?督查與工作組交辦的督查任務相結合。要把交辦任務落實情況經常與一線人員溝通，對未完成件做好催辦，已完成件要防止反彈。
?每個督查人員配備一本督查日記，詳細記錄督查的時間、地點、參巡人員、存在問題、交辦意見、辦理結果等詳細情況，有疑難問題要寫成書面報告，提交工作組領導處理。
?每個督查人員要既當督查員，又當調研員、宣傳員、聯絡員。
?發現一般性的問題，根據管轄責任分工，由督查員直接向責任單位或責任人員提出口頭督查意見，并作出書面記錄，下發《督查通知書》。
?發現重大的環境衛生問題，向鄉鎮領導組提出整治意見，并作出書面記錄并下發《督查通知書》。
?有需要各部門單位聯合整治的，寫成書面報告，提交領導組采用交辦書形式處理。
?督查組在每周例會上就督查情況進行督查講評， 匯總情況在簡報上通報。
?對屢次督促仍無改觀的問題，由領導組向創衛指揮部匯報、通報批評、啟動責任追究程序等辦法處理。
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農村衛生工作計劃篇五
為繼續鞏固國家文明衛生縣城的創建成果，徹底改變農村環境衛生“臟、亂、差”的局面，按照“因地制宜、長效管理”的原則，開展農村組環境衛生整治，經村委會共同研究，決定建立村組環境衛生管理制度。
一、管理的目標
1、培養新農民，，增強群眾環保、衛生意識，養成良好的'衛生習慣；
2、建設新家園，開展我村各村民組環境衛生整治，達到村容整潔；
3、營造新環境，協調人與自然、社會的和-諧。
二、管理的范圍
1、村民組道路，溝港堰塘；
2、農戶房前屋后；
3、垃圾屋及周圍。
三、管理對象
1、村民組各農戶；
2、垃圾清運者；
3、村民組衛生管-理-員。
四、管理的標準
1、村民組區域公路路面整潔，視野范圍內無白色垃圾，水溝暢通。
2、農戶房前屋后整潔干凈，無垃圾雜物和亂搭亂建，屋內家具擺放整齊，家禽、畜實行集中飼養或圈養，溝渠暢通無垃圾。
3、堰塘、小溪水面無漂浮物和垃圾，無發臭污水。
4、及時清運垃圾或焚燒深埋，無大量堆積。
五、管理的職責
1、各村民組小組長為本組衛生管-理-員，受社區環衛站長領導。
2、各小組衛生管-理-員負責本小組內道路、堰塘、溪溝、農戶房前屋后等公共衛生的實施管理。
3、村委會與各小組衛生管-理-員簽訂衛生保潔合同書，確保小組區域衛生整潔，環境優美。
4、農戶房前屋后落實“三包”責任制，即包衛生、包秩序、包綠化，生活垃圾要倒入垃圾屋或焚燒深埋。
六、管理的方式
1、村委會每月組織小組衛生管-理-員對各小組的衛生進行一次大檢查，并設立流動紅旗。
2、每年組織開展文明衛生戶評星活動，并發放星級獎牌。
七、管理的措施
1、加強領導，村委會成立文明衛生創建領導小組，村長任組長，村書記任副組長，全面負責本社區環境衛生管理。
2、宣傳先行，在各村民組廣泛進行衛生宣傳，營造環境衛生人人有責的氛圍，發動農民積極參與，從個人做起，從家庭做起，每個季度對小組道路、溝港堰塘、房前屋后等進行環境衛生整治。
3、督查，村委會創建專干每周要對各村民組衛生進行一次督查，對督查情況要進行記錄，并指出整改落實范圍。
4、考評，采用每月記分，年終累計，以獎代補的辦法，即每月由村委會衛生創建領導小組牽頭，進行檢查，并按衛生，基本衛生，不衛生三個檔次分別記2分、1分、0分，年終按每分15元，獎勵各小組衛生管-理-員。
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農村衛生工作計劃篇六
我社現有員工6人，5男，1女，其中黨員1人。主任1人，會計主管1人，儲蓄員1人，出納1人，信貸員2人。平均年齡35歲，工齡最長30年，最短的3年，整個職工隊伍有著較好的工作經驗，政治素質較好，依照排查內容對照，全體員工沒有“黃賭毒”行為、無家庭經商，無大額資金炒股，能遵守上班制度，無曠工現象，更沒有不良記錄和犯罪，沒有交友混亂、經常出入高檔消費場所的。只是職工中有2人在他行立據借款，用途是貸款買房，但都能正常清息和按期償還，根據縣聯社強制休假的規定，6名員工都應實行強制休假，但是由于人員不夠，無法實施。
經常性開展政治學習教育，樹立正確的人生觀和價值觀，與社會上不良習氣為敵，只有做好本職工作才是一個信合人的工作目標，也是一個有責任心的信合人的思想境界。經常性開展與職工談心，關注員工的思想動態，了解員工的生活困難狀況，盡力所能及地進行幫助和安撫，消除他們的不安和不良情緒，經常性開展一些有益的、健康的娛樂活動，逐漸杜絕一些低級趣味的不良行為。
九種人排查工作，也是強化內控管理，樹立良好的形象，提升管理水平的工作，面對信用社日益快速發展，同時，還要面對物欲橫流的誘惑，如何能做到潔身自好，廉潔自律，必須牢記緊筑防腐長堤，使職工隊伍永不變質，才能起到理想的效果，九種人排查及幫助教育工作任重而道遠。
信用社
8月31日
農村衛生工作計劃篇七
建立社會主義新鄉村，是我們黨在新形勢下處理“三農”問題的戰略規劃，是落實科學開展觀，建立社會主義調和社會，加快全面建立小康步伐的嚴重舉措。貫徹落實這一嚴重決策，是當前的中心工作，是各級黨委政府的重要職責，也是施行鄉村小康環保行動方案重要內容。
我局以“三個代表”重要思想和全面貫徹落實科學開展觀為指導，盤繞我市全面建立小康社會的總體目的，堅持以人為本、環保為民、城鄉統籌、調和開展，在增強鄉村環境污染防治，努力改善鄉村生活與消費環境方面提供環境平安保證。
*市地處粵西山區，鄉村人口占全市總人口的70%，是以農業為主的欠興旺山區市。20*年,我市在*省率先啟動了生態示范村建立，并把創立生態示范村作為落實科學開展觀，統籌城鄉諧和開展，處理“三農”問題，建立社會主義新鄉村的重要舉措來抓。
1.歷年來工作狀況
從20*年起，我市已開端抓生態示范村建立試點工作，成立了*市村鎮建立指導小組，肯定了云城區古寵村、新興縣石頭沖村、郁南縣龍塘村為生態示范村建立試點。20*年，生態示范村建立工作在全市鋪開。制定了切合中央實踐的《*市生態示范村建立規范》，規范主要概括為“八個一”，即：建一條硬底化道路，一套污水處置設備，一個渣滓處置池，一個文化文娛場所，一個健身綠化廣場，一個公廁，一個禽畜圈養點，樹立一套管理制度。政府引導、部門配合、大眾參與，在全社會逐步構成一個創立生態示范村的良好氣氛。幾年來，建立力度逐年加大。到20*年底，全市已建成生態示范村1*3條，完成千村生態文化。其中省級生態示范村40條，惠澤農戶6.55萬戶，受惠大眾29.41萬人，累計投入建立資金16562.33萬元，其中市、縣級政府投入5565萬元，鎮村投入和大眾捐款捐物共1*97.33萬元，義務投工515115個，建成污水處置設備733套，排水排污管599.46千米，禽畜圈養點20.65萬平方米，渣滓搜集池1136個，公廁661個，混凝土道路硬底化635.4公里，新設文化室533間，新建文化廣場或籃球場520個，改廁入屋41346戶，改水448*戶，新增綠化面積14.7萬平方米等。一大批生態示范村的建成，為建立社會主義新鄉村打下扎實根底，有效處理了鄉村面源污染問題，改善了鄉村消費、生活條件。鄉村的人居環境、生態環境、*相貌大為改動。
2.本年度工作狀況
今年，市委、市政府決議再創立600條生態示范村。至8月底，各級政府扶持建立資金773.4萬元，大眾捐款捐物共1271.25萬元，義務投工82565個，完成生態文化示范村規劃602條，在建556條。經監測我市85%生態村地表水、大氣、聲環境契合環境規劃請求，經調查88%生態村內未發現有工業污染源，清潔能源提高率達85%，人畜糞便處置率和禽畜糞便資源化應用率達77%，生活渣滓清運率達97%，86%生態村生活污水搜集處置情況契合建立請求。
(一)以規劃為龍頭，推進鄉村環境綜合整治。
依照《*省中心鎮規劃指引》、《小城鎮環境規劃編制導則(試行)》、《*省村莊整治規劃編制指引(試行)》等，抓緊制定和修編村鎮環境維護規劃。在規劃中，充沛思索生活污水和生活渣滓集中處置設備的建立地點和處置范圍，并預留其建立用地。
綜合思索我市社會經濟開展程度和資源環境條件，提出相應的環境維護目的和請求，實行開展與環境維護并重，重點增強鄉村環保根底設備與環保才能建立。參照省環保局《印發*省鄉村小康環保行動方案施行計劃的通知》(粵環〔20*〕73號)，10月我局會同市建立局結合代擬了《*市鄉村小康環保行動方案施行計劃》，方案上報政府審定印發施行。
(二)分類指導，加快鄉村環境根底設備建立步伐。
各級環保部門認真指導對鄉村生活渣滓采用“村搜集—鎮集中—縣處置”的城鄉生活渣滓一體化處置形式或堆肥等綜合應用方式停止處置，同時不定期組織當地農民大眾對歷史積存渣滓停止專項清算工作。
采取分散或相對集中、生物或土地等多種處置方式，量體裁衣展開鄉村生活污水處置。在人口相對集中、水環境容量相對較小的地域采用環境工程設備處置;在人口密度較低、水環境容量相對較大的鄉村區域，應用濕地、溝塘等自然系統就地處置。分離鄉村沼氣建立展開改水、改廁、改廚、改圈，逐漸進步生活污水處置率。優先建立了云城區古寵村、新興縣石頭沖村、郁南縣龍塘村等一批鄉村生活污水處置示范工程。
(三)施行飲水平安工程，增強鄉村飲用水源維護。
全面施行鄉村飲水平安工程建立，逐漸展開鄉村飲用水源水質的調查與評價工作，選擇靠近鄉村人口聚居區，遠離污染源、水量充分、水質良好的水源，劃定水源維護區。合理布置飲水工程取水點位置，完善水源污染預防措施，增強農藥和化肥的環境平安監視管理。
(四)強化監管，促進鄉村環境污染防治。
1.認真貫徹落實省政府《關于增強我省山區及東西兩翼與珠江三角洲聯手推進產業轉移中環境維護工作的若干意見(試行)》(粵府辦〔20*〕14號)，堅持科學規劃、合理規劃，制定和施行環境維護規劃、產業轉移園區規劃，依照重污染行業統一規劃、統一定點請求，引導工業進園、產業入區，嚴厲建立項目環保審批制度，嚴防污染向鄉村轉移。到本年度1-9月，全市各級環保部門環評執行率100%。
2.合理開發和應用自然資源，鼎力推行清潔消費，開展循環經濟，鼓舞鄉村開展低耗費、輕污染、高產出的高新技術產業和環保產業，完成能源節約和資源綜合應用。
3.依據國度和省部署，各級環保部門認真展開各類專項行動，力爭經過專項行動，有效震懾環境違法行為。先后展開了飲用水源維護區專項檢查、風險廢物違法運營狀況檢查、重點行業專項整治、石材行業專項整治等專項行動，立案查處環保違法企業40家，申請法院強迫執行案件8宗,處以罰款25.25萬元,向工商部門移送案件5宗,限期管理企業1家,限期整改企業29家。
4.增強畜禽養殖環境監管，劃定禁養區和限養區，在重點區域、流域和生態敏感區嚴厲控制新建范圍化畜禽養殖場，并加緊制定相應的法規、規范;以資源化、無害化、減量化和綜合應用優先的準繩，增強畜禽養殖廢棄物的資源化綜合應用和污染防治。
(五)以生態示范創立活動為載體，增強鄉村生態環境維護。
積極展開生態示范鎮、生態文化村等生態示范創立活動，增強鄉村生態環境維護。增強綠色食品、無公害農產品基地建立環境管理，輔佐農業部門推行以沼氣為紐帶的能源生態農業形式，扶持養殖專業戶、專業村和范圍種養場的沼氣建立，改惡人居環境和畜禽養殖場生態條件，管理農業面源污染，構成“養殖—沼氣—種植”三位一體的生態農業新格局。
輔佐林業、水務、疆土資源等部門加大對毀壞生態行為的打擊力度，整理和標準礦產資源開發次序，加快廢棄、退役礦山和石場的生態修復，加大自然維護區、重要生態功用維護區和生態脆弱區的維護和管理力度。
(六)增強才能建立，進步鄉村環境監管程度。
增強基層環保才能建立，完善縣級環保管理體制，優化環保組織構造，強化鄉鎮環保管理機構職能，進一步明白鄉鎮環保管理的權益和義務，增強環保機構建立;分離環保綜合執法，按執法重心下移的準繩，強化基層環保執法力氣，并探究樹立環境維護巡查制度，完善環境監管手腕;積極推進環保范疇事業單位分類變革，整合和優化環境管理資源配置，進步鄉村環保才能。
1.創立省級生態示范鎮，資金的投入和難度加大。
依據《關于做好20*年度我省生態示范創立工作的通知》(粵環辦〔20*〕51號)的有關規則：“從20*年起，生態示范村以市級驗收命名，省環保局不再對生態示范村予以驗收命名，每年驗收命名的是省級生態示范鎮。申報省級生態示范鎮(街)的，該鎮(街)應有30%以上的行政村是市級生態示范村”。由于我市創立的市級生態村根本上以自然村為單位，因而，要創立省級生態示范鎮，資金的投入和難度加大。
2. 專項資金補助申請不契合申報請求。
為理解決生態村建立資金，我局從20*年起，每年積極向上爭取資金支持，其中20*年取得省環保專項資金補助300萬元。20*年之后，省對生態示范創立的環保專項資金補助，以支持創立生態鎮為重點，對生態示范村支持力度削弱，經過省級生態示范村考核驗收的每村補助5萬元。由于我市上報的生態示范村(不是行政村)專項資金補助申請，不契合申報請求，沒有取得省的補助。
(一)增強指導，落實義務。
樹立政府主導、部門協作、公眾參與的工作機制，充沛運用法律、行政、經濟和宣傳手腕，調動發揮社會各方面的積極性，確保新鄉村環保工作得到全面落實。
繼續積極展開省生態示范鎮創立，以規劃為龍頭，以處理生活污水和生活渣滓處置為重點，完善環境根底設備建立，整治鄉鎮和村莊環境，防治鄉村工業污染，控制農業面源污染，維護飲用水源，美化人居環境，實在處理鄉村“臟、亂、差”的問題。
(二)完善機制，加大投入。
加快樹立有利于鄉村生態環境維護和建立的鼓勵機制，如制定鼓舞消費和運用有機肥、促進有機肥推行的財政政策;出臺鼓舞綠色食品、無公害農產品、有機食品消費基地建立的財政政策;制定加快鄉村生活渣滓、生活污水處置和綜合應用的鼓舞政策等。
(三)增強指導，重點推進。
分離實踐狀況，各有關部門要增強技術指導，積極組織低本錢、操作簡單、高效的小型適用環保新技術的研討開發，并加快其在鄉村地域的應用轉化;關于適用于不同地域的高效適用技術，要在不同地域選擇典型村莊停止試點示范，及時總結經歷，并逐漸推行。
(四)加大宣傳，進步認識。
充沛應用播送、電視、報刊、網絡等媒體手腕展開多層次、多方式的鄉村環保言論和科普宣傳，停止普遍的宣傳發起，構成濃重的宣傳氣氛，引導廣闊農民大眾盲目維護鄉村生態和環境，構成良好的環境衛生和契合環境維護請求的生活、消費習氣，發揚生態文化。發動和發起廣闊農民積極參與鄉村環保行動，推進建立活動的全面展開。
倡議：
1.各級政府要把鄉村環保作為社會主義新鄉村建立的重要內容，列入當地國民經濟和社會開展中長期規劃、“*”規劃和年度施行方案。
2.各有關部門要依據實踐狀況增加對鄉村環境維護投入，重點支持鎮、村生態示范創立和重點示范工程。優先扶持環境污染較重、環保才能相對單薄或對區域環境總體質量具有重要影響的鄉村地域，增加環境監測和監控儀器設備配置，進步基層環境監測、監管與宣傳教育才能。
農村衛生工作計劃篇八
上班制度：
1、上班時間上午8：00—11：30，下午2：30—4：30，值班時間中午11：30—2：30，夜間4：30—次日8：00。不得遲到早退，不得離崗，不得在上班和值班時間打撲克麻將。不得在院內公共場所喝酒、打撲克麻將。
2、臨床科室（醫生、護士、婦產科）、藥房、收費處應保證24小時有人上班，輔助科室在臨床科室有需要時隨叫隨到。
3、醫生、婦產科、護理組設副班，在下班時間有必要時到衛生院協助工作。院方安排總值，由院長、副院長輪流，在有重大特殊情況時到場處理。科室安排二值，由組長、副組長輪流，下班時間遇有危重、疑難病人時應呼二值到場會診，共同解決問題。
4、婦產科順產接生應有二位醫生到場，遇有危重產婦時，應呼婦產科組長會診。新生兒遇有危重情時，應請臨床醫生會診，臨床醫生應予配合。護理組應隨時配合搶救等各項工作。
遇有危重搶救病人時，各科室人員應全力以赴，積極參與搶救工作。
5、嚴格執行勞動紀律。各科組要如實填寫考勤登記表，不準弄虛作假。每月各組長要于當月最后一天將本組考勤情況上報院長辦公室。
假期制度：
1、每位職工每月六天假期，不得積假。
科室成員休假前一天應向組長請假，經組長同意方可休假。休假超過三天者應告知院長。組長休假時，應在休假前一天向院長請假，組長休假期間組內事務由副組長負責。
2、請假未經批準或未請假擅自休假者，按曠工論處。
3、請假人員在休假期間應保持通訊通暢，如衛生院有特殊重大任務，應在接到通知后趕回衛生院參加工作。
4、院內工作人員一般不得請長假，遇有特殊情況，在不影響衛生院工作開展的情況下，方準予請長假。
5、職工休假時如有在院外發揮業務專長，引起不良后果或造成醫療事故，一切后果自負。
收費制度：
1、杜絕亂收費現象，所有收費均按收費標準及院方規定收取，不得擅自提高或降低收費。
2、所有收費均應交收費處，杜絕科室、個人自行收費和故意不收費行為。
3、本院在職職工需要在本院診治的，免收檢查費、住院費、治療費，藥費和材料費按實收取。
4、職工的直系親屬在本院診治，可有如下優惠：輔助檢查及住院治療費按30%收取，藥費和材料費按實收取。非直系親屬一律按收費標準收取。
5、各項收費優惠措施的執行須經院長審核同意。
服務制度：
準時上班，堅守崗位，方便群眾看病和辦事。改善服務態度，提高服務質量，提高辦事效率。
1、實行首問負責制，即群眾來院看病或辦事時，詢問院內人員時，被詢問者應清楚告知情況，并幫忙找到有關人員。
2、每位職工應按組內安排，做好份內工作。如遇工作較忙，組內其他人員無條件協助，不得推委。
3、群眾辦事時，如手續完備，應予辦理，不得拖延。
4、病人呼叫時，反應迅速，問清情況后，及時進行處理。
5、詳細診療病人，合理用藥，規范操作，對病人認真負責，杜絕差錯事故，確保醫療安全。
6、醫務人員應多與病家溝通，使病家及時了解病情和醫學處理情況。與病家溝通時力求不亢不卑，柔聲細氣，耐心解釋。不得無故頂撞指責病家，不得與病家爭吵。
獎罰制度：
1、上班時間不在崗位，造成群眾看病辦事不方便，每次扣10元；
2、輔助科室、藥房值班人員不到位每次扣30元；
3、醫生、護士、婦產科、收費處人員離崗每次扣30元；
4、有曠工行為者，每次扣50元，曠工累計超過三次者予停崗處理；
6、自行提高或降低收費標準者，處當事人雙倍罰款；
7、群眾辦事看病時，相關人員有故意刁難拖延推委行為，每次扣30元；
10、出現差錯現象，每次扣50元，造成損失按實賠償。
儀器設備管理制度：
1、有儀器設備的'科室，要逐級建立使用管理責任制，指定專人管理。認真檢查保養，保持儀器設備處于良好運轉狀態，賬、卡、物相符。
2、新進儀器設備在使用前要由相關人員驗收、調試、安裝。具體操作人員在熟練掌握儀器的構造、性能、使用和維護方法后，方可獨立使用。
3、操作過程中操作人員不得擅自離開，發現儀器運轉異常時，應立即查找原因，及時排除故障，嚴禁帶故障和超負荷使用。儀器損壞需修理者，應及時上報。如系違章操作所至，視情節輕重要承擔一定數額的賠償。
4、不得私自外借，特殊情況須經院長批準，方可借出。
5、各種儀器的說明書、線路圖等資料，應及時歸檔，妥善保管。
6、儀器應保持清潔、擺放整齊、室內溫濕度適宜，下班前仔細檢查門、窗、水、電，確保安全。
考 勤 制 度
1、全院職工要堅守工作崗位，各科室要建立考勤本，指定專人按日登記職工出缺勤情況，按時報送主管院長。
2、必須按規定時間上下班，不得遲到早退，不得擅離職守。
3、職工請假應書寫請假條，經科室負責人或院長批準后方可休假，否則按曠工處理。婚假、產假及法定假日按規定執行。
請示報告制度
凡有下列情況，必須及時向主管院長或院長請示報告。
1、遇有突發性公共衛生事件及傳染病疫情時。
2、有重大手術或首次開展的新技術、新療法時。
3、緊急手術及搶救危重病人而病人家屬或直接關系人不在時。
4、發生醫療糾紛、醫療差錯或醫療事故時。
5、出現失盜現象或損壞物品時。
6、發現藥品過期失效或變質時。
7、發現患者涉嫌傷害事件或非正常死亡時。
8、工作人員因公出差、院外會診、接受院外任務時。
9、發現病人走失或有過激行為時。
10、職工發生打架斗毆或與社會上發生沖突時。
工作人員制度
1、加強職業道德修養，嚴格遵守勞動紀律，不曠工、不遲到、不早退。
2、注意個人儀表，上班時要衣著整潔，佩帶胸卡，舉止端莊，待人接物嚴謹大方。
3、對病人要關心體貼，一視同仁，態度和藹，用語文明，禮貌待人。
4、堅守工作崗位，不得擅離職守，認真做好值班和交接-班工作。
5、保持環境清潔、溫馨，不大聲喧嘩，不隨地亂扔雜物，不吸煙，不隨地吐痰。
6、團結協作，密切配合，認真做好各項工作。
會議 制 度
1、院委會：由院長主持，院委會成員參加，也可根據會議內容，確定相關人員參加，傳達上級精神，安排本院工作，至少每月一次。
2、院周會：由院長或副院長主持，各科室負責人、護士長參加每周五召開。
3、科務會：由科主任主持，科室人員參加，傳達院周會精神，總結上周工作，布置本周工作，每周一召開。
4、信息發布會：每季度向全院職工發布一次院內信息，主要介紹行風建設、醫療質量、財務收支、基礎建設、繼續醫學教育等方面的情況。
5、職代會：每年舉行一次，由工會籌備，聽取院長匯報一年來的工作，審議并通過下年工作計劃，討論通過有關重要事宜。
安全保衛制度
1、建立安全保衛領導小組，及時排查安全隱患問題。
2、重要部位按照有關部門的規定安裝防盜、防火、防汛等設施，定期檢查，確保設施完好。
3、財務人員要按規定及時將現金存入銀行，存取大額現金時須有專人負責護送，庫存現金不得超過規定數額并同有價票證一同存入保險柜。
4、麻醉及貴重藥品實行專人專柜管理。
5、值班人員堅守崗位，經常巡視，發現異常情況及時報告。
環境衛生制度
1、環境達到硬化、凈化、綠化、美化。
2、衛生區域劃分明確，責任到人，保持干凈、整潔。
3、室內物品擺放整齊有序，不得存放無關物品。
4、室內、外垃圾箱及時清理，保持清潔。
5、醫療廢棄物、廢水要按規定及時處理，做到日產日清。
行風和精神文明建設制度
1、行風和精神文明建設實行院長負責制，納入目標管理。
2、建立職工醫德醫風檔案，嚴格考核，兌現獎懲。
3、結合政治思想教育，組織職工認真學習醫德規范、醫學倫理學等知識，注意培樹典型，發揮典型的示范作用。
4、大力提倡四種精神，即主人翁精神、奉獻精神、艱苦奮斗精神及團結協作精神。積極開展全程優質服務活動，努力培養“有理想、有道德、有文化、有紀律”的新一代醫務工作者。
5、儀表端莊、服務熱情。醫務人員上崗要著裝潔凈、整齊，佩戴胸卡；使用文明用語，無“生、冷、硬、頂、推”和與患者吵架現象。
6、堅持合理檢查、合理用藥、合理收費，最大限度地降低病人的診療費用。開展多種形式的便民利民服務。
7、 公開服務承諾，接受社會監督。
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農村衛生工作計劃篇九
按照《長垣縣新型農村合作醫療實施方案》規定，對參合農民群眾的醫療費用經嚴格審核后，按規定的比例給予報銷。規范基金專用賬戶，規范基金使用程序，使合作醫療基金只能用于補償農民醫療費用，做到封閉運行、專款專用。嚴格執行藥品目錄和診療項目，杜絕串換使用藥品，變更報銷費用。嚴格執行《河南省新型農村合作醫療基本藥物目錄》，不將目錄外藥品和診療項目納入報銷，不將合作醫療目錄外藥品串換為目錄內藥品納入報銷。需要使用自費藥品、自費診療項目的，實行知情告知制度。嚴格診療人員身份確認，杜絕冒名頂替違規報銷。醫務工作者嚴格執行新農合有關規定，認真核實就診人員身份，不讓未參合人員冒名頂替就診，確保參合人員權力不受侵犯，確保基金使用安全。
嚴格按照省、市、縣的各種政策要求，認真做好信息報表中的有關數據收集、統計、整理、確保數據真實、準確。按時上報信息報表。
為進一步加強和規范新型農村合作醫療制度，維護公開、公平、公正、透明的原則，增加新型農村合作醫療基金使用情況的透明度，我院對新型農村合作醫療補償情況統計后列表進行公示，自覺接受社會和群眾監督，加大了參合群眾對新型農村合作醫療基金使用情況的知情權和參與權。
（一）常村鎮衛生院存在的問題
1、經過近段時間對我院病歷、處方的檢查，發現如下問題：不合理檢查，涉及病歷1份，不合理資金780元；超劑量出院帶藥，涉及病歷12份，不合理資金2913.58元。共計整改資金3693.58元。
2、鄉鎮級醫療條件有限，經辦人員的業務能力有待進一步提高，對藥品劑型劑量、醫療知識了解不夠全面。
3、經辦人員對新型農村合作醫療相關政策及業務知識學習、宣傳力度不夠，部分群眾對新農合執行政策理解不到位，有待進一步拓展宣傳領域普及新農合政策相關知識。
（二）鄉村衛生所存在的問題
1、鄉村醫生的工作能力有待進一步提高，鄉村醫生對新型農村合作醫療相關政策及業務知識學習、宣傳力度不夠。
2、部分村衛生室公式不太到位。
3、門診日志和處方不夠規范。
通過自查自糾工作，看到在新農合工作中存在的問題和不足，并加以改正，進一步加大新農合基金的督查力度、審核力度，確保新型農村合作醫療資金安全，促進我院新農合工作健康發展。
農村衛生工作計劃篇十
自我省“萬名醫師支援農村衛生工程”活動開展后我院本著提高醫院醫療服務能力和水平，加強農村常見病，多發病和重大疾病醫療救治，使農民就近得到較高水平的基本醫療服務，緩解基層群眾看病難的問題和提高基層醫院管理水平的宗旨，在上級有關部門的協調下，院與河南科技大學第一附屬醫院結成了幫扶對子。xx年6月6日，河科大一附院針對我院專業范圍向我院骨科、婦科、內科、兒科派達了五名專業對口，經驗豐富的駐院醫師，他們分別是婦產科副主任醫師李蘇森，骨科副主任醫師常彥卿，兒科主治醫師婁丹（女），神精內科主治醫師杜敢琴（女），血液內科主治醫師荊凌華。
自支援醫院下派人員到達我院，并未因我縣是國家級貧困縣，食宿不周，交通不便而抱怨，而是積極的投入到的工作中與我院廣大醫護人員一同坐診、查房共為醫院的發展勞力費心，在過去的五個月中，下派醫師不僅與我院醫務人員同甘共苦，還額外肩負著培養幫扶我院醫務人員的工作，他們在門診病區開展正常醫療工作的同時還開展技術培訓，集中授課，通過查房、手術、疑難病例講解的臨床帶教形式，彌補我院醫務人員在醫療工作中的不足，并且積極參加醫院管理，把優秀的管理經驗帶入我院的部分科室，以自身的經驗和專業技術作參考為我院的專科建設提出了諸多建議。
下派醫師的到來促進了我院部分科室專業水平的提高，在我院骨科，下派醫師進行臨床帶教了背柱骨折脫位脊椎側前方減壓術和全椎板切除髓核摘除術等一批具有較大難度手術病例，給我院的醫務人員傳授了新的治療手段，在內一科下派醫師為廣大醫護人員進行了“中樞神經解剖”促進了內科在神經專業病癥上的發展，在內二科，下派醫師開展了“白血病的化療”和“血液系疾病”的授課。而在兒科和婦產科，下派醫師發揮的專業特長的同時還把支援醫院先進的管理方法引進到我院，加強了對所在科室的內部管理，通過四、五個月的實行后，婦科每月的經濟效益與同期相比有了明顯的提升，增長幅度在30左右。
在“萬名醫師支援農村衛生工程”活動的開展中，作為受援醫療單位，雖然并不能從根本上解決長期存在的弊病和不足，但新鮮力量的加盟和高級技術人才的流動帶來了明顯的經濟效益和社會效益。在我院內二病區有這樣一位病人，他原來在洛陽某醫院治療血液病聽說荊凌華醫師被下派到我院后，便專程趕到我院到內二科進行治療，下派醫師帶來的不僅是病人還有優秀的技術和豐富的經驗這些都有是寶貴的財富。現在縣域內的廣大群眾不用出縣就可以亨受到市級專家的診治對于減輕一方群眾的經濟負擔也是利大于弊。
雖然有下派活動的幫扶，但是基層醫療單位的不足和弊端并不就因此而完全消除。目前存在諸多的問題：例如短期內基層醫院的基礎設備并不能得到完善，管理機制只存在于部分環節上的改善；醫療技術的提高也只能是積累并不能夠促成質的突破，技術服務的提高仍需很長一段時間。而我們仍有較多的擔心和顧慮，首先幫扶活動是否具有長效性，不僅在這三、五年的階段中進行幫扶，這種幫扶活動能否具有長久的延展性，在“萬名醫師支援農村衛生工程”活動結束后是否有一樣效應；其次下派醫師到受援單位對口科室工作勢必會對該科室產生良好的效應，而這種影響是否會因下鄉醫師的替換或到期而結束，建議能否在下派醫師完成下派任務后，受援單位的對口科室與下派醫師所在原單位的科室，結成對子進行幫扶互助；再次，幫扶活動主要是上級醫院下派人員到下級醫院，是否能夠進行雙向交流，下級醫院也可選派部分人員到上級醫院進修學習；最后，建議對下派醫師在經濟上給予補貼，解除下派人員的后顧之憂，緩解心理不平衡的狀態，更好的利于幫扶活動的開展。