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公文審核工作報告 農(nóng)業(yè)普查審核驗收工作報告(大全10篇)

時間:2025-06-27 作者:溫柔雨

報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!

公文審核工作報告篇一

組織開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查,目的是查清農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民基本情況,掌握農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體、農(nóng)業(yè)規(guī)模化和產(chǎn)業(yè)化等新情況,反映農(nóng)村發(fā)展新面貌和農(nóng)民生活新變化,為科學(xué)制定“三農(nóng)”政策、加快實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、全面建成小康社會提供決策依據(jù)。

第三次全國農(nóng)業(yè)普查的對象包括所有的農(nóng)村住戶(農(nóng)村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營戶和其他住戶)、城鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營戶、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位、村民委員會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。就我市來看,此次普查涉及我市行政區(qū)域內(nèi)30多萬農(nóng)村住戶、8萬多個農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位、960個村民委員會和32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。

第三次全國農(nóng)業(yè)普查針對各類普查對象設(shè)計了6種普查

表,共計700多個指標(biāo)。以普通農(nóng)村住戶普查表為例,調(diào)查一戶需登記72個指標(biāo),包括家庭成員基本情況、耕地及種植業(yè)、農(nóng)機使用、施肥用藥、畜牧養(yǎng)殖、住房、飲用水源、家庭生活條件等多個方面。達到一定生產(chǎn)規(guī)模的農(nóng)村住戶、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位、村民委員會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府需登記填報的內(nèi)容更豐富,指標(biāo)更多。

普查的標(biāo)準(zhǔn)時點為12月31日,時期資料為度資料。

第一階段是普查準(zhǔn)備階段,到底結(jié)束。主要工作包括:組建普查機構(gòu)、落實普查經(jīng)費、配置普查設(shè)備、制定普查方案、培訓(xùn)普查人員、開展宣傳動員、確定普查小區(qū)、組織清查摸底等。

第二階段是現(xiàn)場登記階段,20xx年1月到5月。主要工作是:組織現(xiàn)場調(diào)查、完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)表和行政村聯(lián)網(wǎng)直報、復(fù)查驗收普查數(shù)據(jù)等。

第三階段是數(shù)據(jù)質(zhì)量抽查和數(shù)據(jù)處理階段,20xx年6月到12月。主要工作是:數(shù)據(jù)質(zhì)量抽查、普查數(shù)據(jù)的審核匯總、質(zhì)量評估、主要數(shù)據(jù)的發(fā)布和普查資料的編印。

成果的發(fā)布、農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查基礎(chǔ)信息系統(tǒng)的建立、普查文件匯編和歸檔。

一是普查員選聘難度更大。按照普查方案規(guī)定,并結(jié)合第二次農(nóng)業(yè)普查情況看,此次普查全市需要劃分960個普查區(qū)、5000多個普查小區(qū)。按照每個普查區(qū)配備1名普查指導(dǎo)員、每個普查小區(qū)配備1名普查員測算,全市需要5000多名普查指導(dǎo)員和普查員。隨著城鎮(zhèn)化發(fā)展和農(nóng)民外出務(wù)工常態(tài)化,在一部分農(nóng)村招聘如此規(guī)模的合格的普查指導(dǎo)員和普查員難度比10年前更大。

二是入戶登記難度更大。目前,農(nóng)村素質(zhì)較高的青壯年大量外出,空心村、空殼村現(xiàn)象突出,土地經(jīng)營狀況也更為復(fù)雜;農(nóng)民職業(yè)多樣化、收入多元化,思想狀況差異大,也更加注重隱私保護。調(diào)查登記中需要能進得了門,找得見人,需要根據(jù)居住和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況逐一分類登記,還需要通過一定的訪問技巧獲取真實的調(diào)查數(shù)據(jù),與以往相比難度更大。

三是技術(shù)手段要求更高。此次普查全面推行遙感測量、手持智能數(shù)據(jù)采集終端(pda)、鄉(xiāng)村普查數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)直報等現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用,提高普查工作效率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。同時,對普查的技術(shù)環(huán)境和普查人員的素質(zhì)也提出了更高的要求。

市政府于12月印發(fā)了《關(guān)于做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作的通知》(陽政發(fā)25號),全面部署了我市第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作。《通知》從普查目的和意義、普查對象和范圍、普查內(nèi)容和時間、普查組織和實施等方面對做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作進行了部署和安排,并要求各縣(區(qū))人民政府將農(nóng)業(yè)普查工作納入年度目標(biāo)責(zé)任考核。

市政府成立了董仙桃副市長任組長、市直20個部門單位組成的陽泉市第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市統(tǒng)計局,市統(tǒng)計局有關(guān)人員組成,內(nèi)設(shè)5個工作組,負責(zé)普查的日常組織和協(xié)調(diào)。

各級普查機構(gòu)也在積極組建中。截至目前,全市3個農(nóng)業(yè)縣區(qū)及開發(fā)區(qū)的普查領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦公室已全部組建完成,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級機構(gòu)由于換屆的原因,正在積極籌備和組建中。

分經(jīng)費用于農(nóng)普試點及各項工作的啟動。

根據(jù)全省總體部署要求,市農(nóng)普辦印發(fā)了《陽泉市第三次全國農(nóng)業(yè)普查行動計劃》,詳細分解了農(nóng)業(yè)普查工作的目標(biāo)任務(wù)、措施要求、時間安排和責(zé)任單位。各縣(區(qū))相繼出臺本縣(區(qū))的《農(nóng)普行動計劃》,制定推進任務(wù)落實的具體方案和時間表,細化任務(wù)、明確路徑、倒排工期、壓實責(zé)任,合力推進農(nóng)普各項工作。

市統(tǒng)計局黨組定期聽取普查工作匯報,對各階段工作及時梳理、指導(dǎo)、督查。積極構(gòu)建普查工作機制,建立內(nèi)設(shè)機構(gòu)例會制度,明確各內(nèi)設(shè)工作組職責(zé),制定農(nóng)普辦工作規(guī)則,創(chuàng)辦《農(nóng)普動態(tài)》,及時將全市普查工作進展情況向山西省農(nóng)普辦、市農(nóng)普領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位,各縣(區(qū))主要領(lǐng)導(dǎo)和普查機構(gòu)進行通報。建立縣(區(qū))、鄉(xiāng)工作進展定期報告制度,加強監(jiān)督管理,及時掌握、指導(dǎo)各縣(區(qū))、鄉(xiāng)工作。

研究制定農(nóng)業(yè)普查宣傳工作初步方案。在辦公區(qū)開展農(nóng)業(yè)普查廣告宣傳。在統(tǒng)計內(nèi)部信息網(wǎng)首頁顯著位置設(shè)置農(nóng)業(yè)普查宣傳滾動標(biāo)語欄,及時宣傳各級普查動態(tài),宣傳外市先進做法和經(jīng)驗。啟動農(nóng)普綜合試點宣傳,聯(lián)合試點地區(qū)利用廣播電視媒體和鄉(xiāng)村宣傳陣地,采取貼近群眾的方式,宣傳普查的意義和實施方式,為普查試點的順利開展創(chuàng)造良好的氛圍。

按照省農(nóng)普辦的統(tǒng)一部署和《陽泉市第三次全國農(nóng)業(yè)普

查行動計劃》(陽農(nóng)普辦字1號)要求,陽泉市農(nóng)普辦精心組織、周密籌劃,縣鄉(xiāng)農(nóng)普辦積極配合,順利開展了第三次農(nóng)業(yè)普查綜合試點工作。

在此次農(nóng)普試點工作中,我們成立了以陽泉市第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組副組長、市統(tǒng)計局潘維新局長為組長,陽泉市、盂縣、路家村鎮(zhèn)農(nóng)普辦為成員的試點領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)三個小組:綜合后勤小組、業(yè)務(wù)指導(dǎo)小組、數(shù)據(jù)處理小組,并下發(fā)了《關(guān)于第三次全國農(nóng)業(yè)普查綜合試點的通知》(陽農(nóng)普辦字3號)、《關(guān)于成立陽泉市第三次全國農(nóng)業(yè)普查市級綜合試點領(lǐng)導(dǎo)組的通知》(陽農(nóng)普辦字4號)、《關(guān)于舉辦陽泉市第三次全國農(nóng)業(yè)普查綜合試點現(xiàn)場登記及培訓(xùn)會的通知》(陽農(nóng)普辦字5號)文件,對試點工作做了詳細的安排部署。

試點工作于7月20日

公文審核工作報告篇二

【范例一】(專題報告)

××省經(jīng)濟貿(mào)易委員會關(guān)于當(dāng)前公用熱電行業(yè)嚴(yán)重虧損情況的報告

×××電力〔2008〕3193號

省人民政府:

一、當(dāng)前公用熱電企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營基本情況

截至2月底,全省共有公用熱電企業(yè)××家,總發(fā)電裝機容量為××萬千瓦,分布在××、××、××、××、××、××等市。今年1—2月,共發(fā)電××億千瓦時,供熱××億吉焦,分別比上年同期下降××%和××%。其中××家熱電企業(yè)虧損,共虧損××億元,平均虧損額為××萬元。企業(yè)虧損面達××%,比去年上升了××個百分點,除××、××外,虧損面均為××%(具體調(diào)查數(shù)據(jù)參見附表)。

面對嚴(yán)重虧損局面,熱電企業(yè)紛紛采取壓減發(fā)電負荷、停運抽凝機組、采用減溫減壓器直接供熱,甚至有的企業(yè)被迫采取停發(fā)電或全面停產(chǎn)等極端措施。據(jù)初步統(tǒng)計,1—2月份,全省有××家企業(yè)采用極不合理的減溫減壓方式維持供熱,有××家企業(yè)曾階段性停產(chǎn),其中××××熱電至今仍停發(fā)所有機組僅保供熱,××××熱電至今發(fā)電供熱全停。我省熱電行業(yè)以民營資本為主,若持續(xù)虧損不堪重負,絕大部分企業(yè)將停產(chǎn)歇業(yè)。

二、主要原因分析

(一)煤價大幅上漲,生產(chǎn)成本明顯上升。(略)

公文審核工作報告篇三

一、數(shù)據(jù)審核驗收基本要求

總體要求:嚴(yán)格遵守《統(tǒng)計法》、《經(jīng)濟普查條例》等法律法規(guī),依實、按流程審核修改驗收普查數(shù)據(jù)。嚴(yán)守“六條紅線”,對于采取聯(lián)網(wǎng)直報方式的普查單位,不允許以任何名義強令授意普查單位按指定的數(shù)據(jù)報數(shù),不允許任何機構(gòu)、任何人員代替普查對象填報普查數(shù)據(jù),不允許普查對象以外的任何機構(gòu)、任何人員自行修改普查表差錯或補填不完整普查表。對于采取pda方式普查的單位和個體經(jīng)營戶,不允許普查員不去現(xiàn)場而編造數(shù)據(jù),不允許任何人代替普查員報送數(shù)據(jù),不允許任何機構(gòu)、個人未經(jīng)普查對象的書面認可,自行修改普查表數(shù)據(jù)。全面做到陽光下的審核修改。

1.時間要求。市(州)審核驗收時間:聯(lián)網(wǎng)直報單位截止2014年4月10日24時,其中從業(yè)人員和工資總額截止2014年3月25日24時;非聯(lián)網(wǎng)直報單位截止時間為2014年5月5日24時;個體經(jīng)營戶截止2014年4月20日24時。市(州)以下審核驗收截止日期由市(州)政府普查機構(gòu)確定。

縣級審核驗收時間:聯(lián)網(wǎng)直報單位截止2014年4月5日24時,其中從業(yè)人員和工資總額截止2014年3月22日24時;非聯(lián)網(wǎng)直報單位截止時間為2014年4月30日24時;個體經(jīng)營戶截止2014年4月15日24時。縣級以下審核驗收截止日期由各縣級政府經(jīng)濟普查辦公室確定。

2.審核驗收職責(zé)分工要求

普查中心:負責(zé)所有聯(lián)網(wǎng)直報單位601表、611表和614-1表屬性指標(biāo)審核,614-3表審核。611表報表類別金融系統(tǒng)、鐵路系統(tǒng)單位的數(shù)據(jù)審核。

工業(yè)處:負責(zé)工業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報單位601表指標(biāo)19

3、212、214審核,b603-1表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位財務(wù)狀況(非成本費用調(diào)查單位填報)》、b603-2表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位成本費用(成本費用調(diào)查單位填報)》、b604-1表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、庫存情況》、b604-3表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位主要工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)能力》專業(yè)報表審核,611表報表類別為工業(yè)的單位經(jīng)濟指標(biāo)審核,614-1表行業(yè)門類為b、c、d的個體經(jīng)營戶從業(yè)人員審核。

3、c0

1、x0

1、212、214審核,c603表《有總承包和專業(yè)承包資質(zhì)的建筑業(yè)法人單位財務(wù)狀況》、c604-1表《有總承包和專業(yè)承包資質(zhì)的建筑業(yè)法人單位生產(chǎn)經(jīng)營情況》、c604-2表《有總承包和專業(yè)承包資質(zhì)的建筑業(yè)法人單位房屋竣工面積及價值》、c604-3表《勞務(wù)分包建筑業(yè)法人單位生產(chǎn)經(jīng)營情況》,x603表《房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)法人單位財務(wù)狀況》、x604-1表《房地產(chǎn)開發(fā)項目經(jīng)營情況》、x604-2表《房地產(chǎn)開發(fā)法人單位資金和土地情況》專業(yè)報表審核,611表報表類別為建筑業(yè)和房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營的單位經(jīng)濟指標(biāo)審核,614-1表行業(yè)門類為e、k的個體經(jīng)營戶從業(yè)人員審核。

貿(mào)經(jīng)處:負責(zé)批發(fā)和零售、住宿和餐飲聯(lián)網(wǎng)直報單位601表指標(biāo)19

3、e0

1、e0

2、e0

3、s0

1、s0

2、s0

3、212、214審核,e603表《限額以上批發(fā)和零售業(yè)法人單位財務(wù)狀況》、e604-1表《限額以上批發(fā)和零售業(yè)法人單位商品購進、銷售和庫存》、s603表《限額以上住宿和餐飲業(yè)法人單位財務(wù)狀況》、s604-1表《限額以上住宿和餐飲業(yè)法人單位經(jīng)營情況》專業(yè)報表審核,限額以上個體經(jīng)營戶和非同產(chǎn)業(yè)活動單位專業(yè)報表審核,611表報表類別為批發(fā)和零售、住宿和餐飲所有指標(biāo)審核,614-1表行業(yè)門類為f、h的個體經(jīng)營戶所有指標(biāo)審核。

人口處:負責(zé)全部聯(lián)網(wǎng)直報單位601表指標(biāo)192審核,602-1表《從業(yè)人員及工資總額》專業(yè)報表審核。

能源處:負責(zé)聯(lián)網(wǎng)直報單位605-1表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位能源購進、消費與庫存》、605-2表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位能源購進、消費與庫存附表》、605-3表《主要耗能工業(yè)企業(yè)單位產(chǎn)品能源消費情況》、605-4表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位用水情況》、605-5表《非工業(yè)單位能源消費情況》、605-6表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位能源產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、庫存情況》、605-7表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位煤炭銷售去向》專業(yè)報表審核,611表報表類別為工業(yè)的本年煤炭消費量審核。

社科處:負責(zé)工業(yè)、重點服務(wù)業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報單位607-1表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位科技項目情況》、607-2表《規(guī)模以上工業(yè)法人單位科技活動及相關(guān)情況》、607-3表《重點服務(wù)業(yè)企業(yè)科技項目情況》、607-4表《重點服務(wù)業(yè)企業(yè)科技活動情況》專業(yè)報表審核,611表和614-1表行業(yè)門類為m、p、q、r和s中的群眾團體、社會團體和其他成員組織以及基層群眾自治組織的單位和個體經(jīng)營戶經(jīng)濟指標(biāo)與從業(yè)人員審核。

服務(wù)業(yè)處:負責(zé)服務(wù)業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報單位601表19

3、212、214審核,f603表《重點服務(wù)業(yè)法人單位財務(wù)狀況》、609表《信息化情況》專業(yè)報表審核,611表和614-1表行業(yè)門類為g、i、j、l、n、o、t和s中的中國共產(chǎn)黨機關(guān)、國家機構(gòu)、人民政協(xié)與民主黨派、社會保障的單位和個體經(jīng)營戶經(jīng)濟指標(biāo)與從業(yè)人員審核。 計算中心:負責(zé)普查數(shù)據(jù)采集審核驗收過程中相關(guān)硬件、軟件、系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)的管理、維護、技術(shù)支持和安全防范,做好數(shù)據(jù)審核驗收平臺用戶的建立和權(quán)限分配,根據(jù)各地區(qū)、各專業(yè)的需求提供相關(guān)技術(shù)服務(wù)。

聯(lián)網(wǎng)直報單位普查表的表間審核按601表的分工由各相關(guān)統(tǒng)計專業(yè)負責(zé)。普查中心負責(zé)聯(lián)網(wǎng)直報單位以及金融、鐵路系統(tǒng)法人單位、視同法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位等調(diào)查單位的最終審核認定,負責(zé)組織開展單位比對與核查、生成底冊,負責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)對普查數(shù)據(jù)進行跨專業(yè)單位排重與認定。統(tǒng)計局社科專業(yè)負責(zé)文化產(chǎn)業(yè)單位的認定。

3.審核驗收流程要求

聯(lián)網(wǎng)直報單位審核驗收流程為國家、省、市(州)、縣(市、區(qū))四級政府經(jīng)濟普查機構(gòu)分專業(yè)逐級審核驗收。非聯(lián)網(wǎng)直報單位和個體經(jīng)營戶為國家、省、市(州)、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)五級政府經(jīng)濟普查機構(gòu)分專業(yè)逐級審核驗收。下級未驗收的普查數(shù)據(jù),上級不得越級驗收。

4.審核驗收重點要求

重名重碼審核、法人單位與產(chǎn)業(yè)活動單位關(guān)聯(lián)審核、普查數(shù)據(jù)跨專業(yè)審核、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)查、能源等新增指標(biāo)審核,非聯(lián)網(wǎng)直報普查對象數(shù)據(jù)審核。法人和產(chǎn)業(yè)活動單位的跨專業(yè)排重與認定由普查中心負責(zé)。

5.錯誤修改要求 屬性指標(biāo)修改:非聯(lián)網(wǎng)直報單位核實確認后可進行修改,對屬性指標(biāo)的核實修改要做好相關(guān)記錄備查,包括核實時間、核實方式、核實結(jié)果、被核實人等。

經(jīng)濟指標(biāo)和從業(yè)人員修改:非聯(lián)網(wǎng)直報單位審核驗收發(fā)現(xiàn)的錯誤逐級退回,由基層普查機構(gòu)負責(zé)聯(lián)系普查對象核實修改,并保留修改痕跡,如核實后經(jīng)濟數(shù)據(jù)指標(biāo)確需修改的,需有普查對象書面簽字蓋章確認的授權(quán)書方可進行修改。個體經(jīng)營戶審核驗收發(fā)現(xiàn)的錯誤逐級退回,由基層普查機構(gòu)負責(zé)聯(lián)系普查對象核實修改,并保留修改痕跡,未經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁修改從業(yè)人員期末人數(shù)。

報表類別和單位類型修改:此兩類錯誤的修改涉及表式內(nèi)容的變化,需根據(jù)程序的實現(xiàn)進行修改。如修改后表式自動變化為相應(yīng)的表式,則可以直接進行修改(經(jīng)濟指標(biāo)變化的要有授權(quán)書);如修改后表式不變化的,需由被調(diào)查對象按照相應(yīng)的表式內(nèi)容重新填報后錄入,同時刪除原普查上報的該單位表。

6.錯誤修改處理方法

聯(lián)網(wǎng)直報單位:聯(lián)網(wǎng)直報單位除行業(yè)代碼、區(qū)劃代碼等屬性指標(biāo)由政府經(jīng)濟普查機構(gòu)依據(jù)企業(yè)修改情況直接修正外,對審核發(fā)現(xiàn)各類錯誤一律由政府經(jīng)濟普查機構(gòu)相關(guān)專業(yè)在數(shù)據(jù)采集處理平臺中做驗收不通過處理,逐級反饋到普查對象端修改完善后重新上報。注意設(shè)置驗收時間。非聯(lián)網(wǎng)直報單位和個體經(jīng)營戶:根據(jù)錯誤核實結(jié)果,在查詢錯誤清單里直接點錯誤進行修改或者添加錯誤說明,也可在錄入修改里進行修改或者在驗收時添加錯誤說明。

二、數(shù)據(jù)審核注意事項

1.四上企業(yè)快報數(shù)據(jù)與普查數(shù)據(jù)比對

對快報數(shù)據(jù)和普查數(shù)據(jù)差異較大的四上單位進行查詢核實。

2.重點指標(biāo)審核

3.重點查詢

四上企業(yè)普查數(shù)據(jù)與快報或去年同期數(shù)據(jù)增幅較大企業(yè)查詢、行政事業(yè)單位支出費用較大查詢、從業(yè)人員查詢、多產(chǎn)業(yè)法人單位與法人單位關(guān)聯(lián)查詢、重名重碼查詢、行業(yè)查詢、從業(yè)人員與營業(yè)收入關(guān)聯(lián)查詢等,對查詢結(jié)果已清單方式下發(fā)核實。

4.重名重碼審核上報

審核過程中發(fā)現(xiàn)的聯(lián)網(wǎng)直報單位和非聯(lián)網(wǎng)直報單位間組織機構(gòu)代碼重復(fù),且需修改聯(lián)網(wǎng)直報單位組織機構(gòu)代碼的,需將名單于5月5日前上報,上報內(nèi)容包括專業(yè)類別、區(qū)劃代碼、原組織機構(gòu)代碼、單位詳細名稱、變更后組織機構(gòu)代碼,以及組織機構(gòu)代碼證書電子圖片。

5.單位刪除

對在審核過程中發(fā)現(xiàn)的需要刪除的單位要進行認真的核實和確認后方可進行操作,同時在刪除前要做好該單位的備份,最好是打印紙質(zhì)備份。

6.關(guān)閉和破產(chǎn)等原因無法上報數(shù)據(jù)的聯(lián)網(wǎng)直報單位清單上報

各地要認真做好工作總結(jié),于5月10日前將一套表年報工作總結(jié)報省統(tǒng)計局單位名錄管理辦公室。具體內(nèi)容包括年報工作基本情況、存在問題、意見和建議等。

8.審核差錯說明 聯(lián)網(wǎng)直報單位普查通用表、非聯(lián)網(wǎng)直報單位和個體經(jīng)營戶普查表的有關(guān)審核差錯說明,應(yīng)分別于各普查表的市(州)級驗收截止時間前上報。一是要在審核驗收里進行添加,二是要將主要的差錯說明以紙質(zhì)材料上報。

9.杜絕帶錯驗收。各級審核驗收過程中不得有強制性審核錯誤、準(zhǔn)強制性錯誤未寫說明兩類錯誤帶錯審核驗收通過。

10.審核驗收程序執(zhí)行。聯(lián)網(wǎng)直報單位按專業(yè)用戶分別執(zhí)行,611和614-1表相關(guān)專業(yè)對數(shù)據(jù)審核有錯的可以專業(yè)用戶做不通過驗收處理,對審核通過由普查中心用戶統(tǒng)一做驗收通過處理。

11.加強溝通協(xié)作。各級統(tǒng)計局相關(guān)專業(yè)要抽調(diào)業(yè)務(wù)熟悉的專業(yè)人員集中負責(zé)審核驗收,強化專業(yè)聯(lián)動,明確專業(yè)分工,確保專業(yè)審核無縫銜接。611表和614-1表相關(guān)專業(yè)審核完成后統(tǒng)一由普查中心做驗收通過處理。

12.確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。各級普查機構(gòu)要進一步加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度,充分利用數(shù)據(jù)處理平臺的數(shù)據(jù)修改痕跡查詢、日志查詢檢索等功能,對數(shù)據(jù)采集工作進行監(jiān)控。對發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)線索,要立刻派出核查組進行現(xiàn)場核查,確保普查數(shù)據(jù)真實可信。

公文審核工作報告篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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在起草、審核各類文件時,我們最先接觸的就是開頭部分,應(yīng)琢磨寫法、探尋規(guī)律,力求使開頭醒目、成功。

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切題

此件標(biāo)題為“××市關(guān)于加強市場監(jiān)督管理所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實施意見”,但過渡語卻為“現(xiàn)就加強本市市場監(jiān)督管理所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提出如下若干意見”。這就存在兩個問題。其一,標(biāo)題中寫的是“××市加強……建設(shè)”,過渡語中寫的是“加強××市……建設(shè)”,主語是誰,前后不一致。其二,標(biāo)題中寫的是“實施意見”,過渡語中寫的是“若干意見”,到底是什么“意見”,前后也不一致。

后來,將標(biāo)題和過渡語分別修改為:

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順暢

上面這段開頭,先講“依據(jù)”,后講“目的”,順序顛倒。后來修改為:?

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準(zhǔn)確

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簡潔

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公文審核工作報告篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

政府機關(guān)公文是傳達貫徹黨和國家的方針政策、發(fā)布決策、部署工作、通報情況的重要載體。各級政府機關(guān)認真做好公文審核把關(guān)工作,對于準(zhǔn)確反映和體現(xiàn)黨委、政府決策精神,推動工作部署的貫徹落實具有重要意義。從當(dāng)前省直部門報送省委、省政府制發(fā)公文的情況看,存在著起草文件質(zhì)量差、審核把關(guān)不嚴(yán)謹、不遵守行文規(guī)則、會簽程序不規(guī)范、重復(fù)發(fā)文數(shù)量多、文件公開不及時等問題。為進一步加強政府機關(guān)公文審核把 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看關(guān)工作,根據(jù)***辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于作好文件審核把關(guān)的有關(guān)要求和《黨政機關(guān)公文處理工作條例》的有關(guān)規(guī)定,筆者認為應(yīng)從以下幾方面努力改進公文審核把關(guān)工作。

一、切實提高文件質(zhì)量。省直部門起草或代擬文件應(yīng)穩(wěn)妥慎重,充分體現(xiàn)省委、省政府工作意圖或部門工作意向。要深入調(diào)研論證,緊密結(jié)合工作實際,提出既符合實際又能夠解決問題的實招、硬招、新招。貫徹落實上級文件精神也要符合本地本部門實際,政策措施表述嚴(yán)謹、準(zhǔn)確無誤,突出針對性、指導(dǎo)性和可操作性。發(fā)揚“短、實、新”的優(yōu)良文風(fēng),提倡寫短文,減少一般性論述,做到開門見山、直入主題、宜短則短、意盡文止。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的把關(guān)帶動作用,負責(zé)審核把關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)同志要在需要簽批的文件上嚴(yán)格審核后再簽字呈批,確保制發(fā)的文件嚴(yán)謹、準(zhǔn)確、規(guī)范、精練。

二、嚴(yán)格遵守行文規(guī)則。一是切實提高請示報告質(zhì)量。對請示、報告類公文,要堅持事先請示、事后及時報告。重大問題要提早請示,為省領(lǐng)導(dǎo)和上級機關(guān)預(yù)留充足的審核批復(fù)時間,決不能“邊斬邊奏”,甚至“先斬后奏”。重要情況要及時報告,決不能無故拖延,甚至隱瞞不報。請示應(yīng)當(dāng)一文一事,所提政策措施和辦法切實可行,請示內(nèi)容附件齊全;報告要主題突出、觀點鮮明、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹、表述準(zhǔn)確,避免重點不突出,內(nèi)容不具體、不深入、不翔實,報告中不能夾帶請示事項。二是要嚴(yán)格落實依法行政的要求。涉及公民、法人或其他組織權(quán)利和義務(wù)的規(guī)范性文件,在報批前必須由法制機構(gòu)進行合法性審查,并提出書面審查意見,作為決策的重要依據(jù)。在提交會議討論前必須由公文審核機構(gòu)進行前置審核。未經(jīng)合法性審查、前置審核的,不得提交會議討論、作出決策。三是自覺遵守行文規(guī)則。嚴(yán)格按照規(guī)定程序報送公文,不能隨意向領(lǐng)導(dǎo)同志報送公文,也不能多頭報送、重復(fù)報送,要堅持歸口上報。堅持逐級上報,一般不得越級上報,遇有重大緊急事項、突發(fā)事件等特殊情況需要部門越級上報的,應(yīng)當(dāng)同時抄送被越過的機關(guān)。

三、從嚴(yán)控制發(fā)文數(shù)量。一是嚴(yán)格執(zhí)行政府年度發(fā)文計劃。除了貫徹落實***、國務(wù)院文件精神的下發(fā)文件以及省委、省政府提出的政策措施外,凡未列入年度發(fā)文計劃的一般不以政府名義發(fā)文。二是嚴(yán)格控制文件升格現(xiàn)象。按照“就低不就高”的原則確定發(fā)文規(guī)格,凡屬于部門職責(zé)范圍內(nèi)的事項,一般由部門自行發(fā)文,確需要下級政府落實的具體工作事項,報經(jīng)省政府同意后由部門向下級政府發(fā)文,文中注明“經(jīng)省政府同意”。充分發(fā)揮部門職能作用,由部門或部門聯(lián)合發(fā)文能夠解決的就不以省政府或辦公廳名義發(fā)文,由部門根據(jù)職責(zé)分工認真抓好工作落實。三是采取多種形式發(fā)文。有的可用不編號的便函形式發(fā)文,有的可采用內(nèi)部明電、傳真、電子郵件等形式發(fā)文。凡是國家部委下發(fā)省直有關(guān)部門的公文,一般由省對口部門貫徹落實,如需要下級政府落實的,部門報省政府同意后向市政府下發(fā),文中注明“經(jīng)省政府同意”。嚴(yán)格控制將國家部委文件再變相轉(zhuǎn)為省政府文件。要大力精簡文件,減少數(shù)量,不斷提高文件質(zhì)量。

四、協(xié)商會簽程序到位。起草文件內(nèi)容涉及其他部門職責(zé)的,主辦部門應(yīng)及時征求有關(guān)部門意見,力求達成一致。部門之間征求意見或會簽文件時,除了主辦部門另有時限要求外,一般應(yīng)在七個工作日內(nèi)回復(fù)。如因特殊情況不能按期回復(fù),有關(guān)部門應(yīng)主動與主辦部門溝通并商定回復(fù)時限及方式,逾期不回復(fù)視為無不同意見。部門之間有分歧的,主辦部門主要負責(zé)人要主動協(xié)商;協(xié)商后仍不能達成一致的,主辦部門應(yīng)列明各方理據(jù),提出辦理建議,會簽后報省政府決定。堅決避免會簽程序不到位、吸收意見不全面、職責(zé)分工不明確等現(xiàn)象。

五、作好政策文件解讀。省政府或省直部門的政策性文件印發(fā)時,凡是可以向社會公開的,要同步作好政策解讀,提高解讀的科學(xué)性、針對性、通俗性。基層領(lǐng)導(dǎo)干部要增強同媒體打交道的能力,各職能部門對社會關(guān)切的熱點問題,要及時發(fā)布權(quán)威信息,正確引導(dǎo)社會輿論。避免出現(xiàn)公文應(yīng)當(dāng)公開不公開、公開解讀不及時等現(xiàn)象。

六、強化公文業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各級政府部門都要高度重視公文處理隊伍建設(shè),從各方面給予關(guān)心、支持,為他們發(fā)展進步提供有利條件。要針對一些部門公文處理人員新人多、業(yè)務(wù)不熟悉等情況,采取按系統(tǒng)分部門或分片召開座談會、舉辦公文業(yè)務(wù)培訓(xùn)班等方式,邀請公文處理方面經(jīng)驗豐富的專家、領(lǐng)導(dǎo)干部進行專題講座。加大對政府機關(guān)文字工作人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)力度,切實提高辦文人員的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),培養(yǎng)一支素質(zhì)高、能力強、業(yè)務(wù)精的公文處理隊伍,確保各級機關(guān)、各部門公文處理工作做到細致、精致、極致,從而不斷提升各級機關(guān)、各部門公文處理工作整體水平。

公文審核工作報告篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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公文文稿審核前承擬稿環(huán)節(jié),后啟送交領(lǐng)導(dǎo)人簽發(fā)環(huán)節(jié),是整個公文處理過程的關(guān)鍵性程序,對于確保文件質(zhì)量、更好地傳達和貫徹有關(guān)精神,具有重要作用。因此,做好文稿審核工作、提升文稿審核能力尤為重要。

一、辨境

一要“眼勤”。要多看幾遍,直到認為確實沒有問題時再出手,切不可心不在焉、粗枝大葉、走馬觀花、一目十行。

二要盡可能多地掌握判斷事物正確與否的依據(jù)。要加強對各方面知識的學(xué)習(xí)和積累,尤其對中央的重要文件和重要會議精神,要及時學(xué)習(xí),全面掌握。對新的提法和新的表述,要熟知、深知。

三要“有識”。有些內(nèi)容不容易得出明確“對錯”“正誤”的結(jié)論。這需要對其作深入的分析。

二、正境

關(guān)于對問題的表述。“問題”在一個文件中很敏感,必須認真斟酌。要搞清楚是主要問題還是次要問題,是普遍性問題還是個別地方存在的問題,是可以公之于眾的問題還是只需要內(nèi)部掌握的問題。這樣才有可能對問題作出恰當(dāng)?shù)谋硎觥?/p>

關(guān)于對問題原因的表述。“問題原因”也很敏感,因為它涉及責(zé)任問題,對問題原因的表述必須客觀。

關(guān)于對工作要求的表述。對有關(guān)人員所提的工作要求必須合情合理,否則,不僅不能調(diào)動干部的積極性,還會傷害同志。

關(guān)于對工作成績的表述。最根本的是要實事求是,特別是對黨委自身工作成績的表述,一定要客觀、平實,切忌講“過頭話”。

關(guān)于對政策的表述。審核政策性的文稿,要更周密、細致。一要看是否符合中央的政策規(guī)定,二要考慮政策的連續(xù)性、可行性,三要考慮群眾的承受能力,四要考慮政策出臺的時機,五要看表述是否準(zhǔn)確。

三、佳境

佳境,即把正確的提升為經(jīng)典。這是一個更高的要求。而經(jīng)典需具有某種“含量”:一是理論含量,即所言符合馬列主義的某一理論觀點;
二是科技含量,即所言符合某一科學(xué)原理;
三是文化含量,即所言符合某一文學(xué)典故;
四是哲理含量,即所言包含深刻的哲理。語言結(jié)構(gòu)的形成也要經(jīng)歷或刪繁就簡或增枝補葉或凝練歸納的過程。

四、悟境

即能夠從文稿審核實踐中找出一些審核的規(guī)律,并從理論上加以說明。在通觀全局的基礎(chǔ)上,對重點內(nèi)容和容易出問題的地方,集中精神,對準(zhǔn)關(guān)鍵、要害,仔細地“下刀”。以代擬稿為例,審核時要注意這幾個問題。

照抄照轉(zhuǎn)問題。有的部門接到注辦通知后,未經(jīng)深入調(diào)研就起草貫徹意見。對此,應(yīng)提出起草要求,退回呈報部門重寫。

“借梯上樓”問題。過分強調(diào)本部門利益,在有關(guān)部分提出增設(shè)機構(gòu)、增加編制等要求。對此,要以中央文件的相關(guān)要求為準(zhǔn),不得隨意突破。

角度錯位問題。這主要是在語言的表述上沒有將部門角度轉(zhuǎn)為黨委角度。對此,要認真斟酌,使之得當(dāng)、得體。

“門外”失準(zhǔn)問題。對部門之外的事有失準(zhǔn)確。這需在審核中多想一想是否正確,對有疑問的問題,或查閱有關(guān)文件、資料,或詢問有關(guān)部門,切不可只信不疑,更不可有疑不問。

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公文審核工作報告篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

政府機關(guān)公文是傳達貫徹黨和國家的方針政策、發(fā)布決策、部署工作、通報情況的重要載體。各級政府機關(guān)認真做好公文審核把關(guān)工作,對于準(zhǔn)確反映和體現(xiàn)黨委、政府決策精神,推動工作部署的貫徹落實具有重要意義。從當(dāng)前省直部門報送省委、省政府制發(fā)公文的情況看,存在著起草文件質(zhì)量差、審核把關(guān)不嚴(yán)謹、不遵守行文規(guī)則、會簽程序不規(guī)范、重復(fù)發(fā)文數(shù)量多、文件公開不及時等問題。為進一步加強政府機關(guān)公文審核把 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看關(guān)工作,根據(jù)***辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于作好文件審核把關(guān)的有關(guān)要求和《黨政機關(guān)公文處理工作條例》的有關(guān)規(guī)定,筆者認為應(yīng)從以下幾方面努力改進公文審核把關(guān)工作。

一、切實提高文件質(zhì)量。省直部門起草或代擬文件應(yīng)穩(wěn)妥慎重,充分體現(xiàn)省委、省政府工作意圖或部門工作意向。要深入調(diào)研論證,緊密結(jié)合工作實際,提出既符合實際又能夠解決問題的實招、硬招、新招。貫徹落實上級文件精神也要符合本地本部門實際,政策措施表述嚴(yán)謹、準(zhǔn)確無誤,突出針對性、指導(dǎo)性和可操作性。發(fā)揚“短、實、新”的優(yōu)良文風(fēng),提倡寫短文,減少一般性論述,做到開門見山、直入主題、宜短則短、意盡文止。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的把關(guān)帶動作用,負責(zé)審核把關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)同志要在需要簽批的文件上嚴(yán)格審核后再簽字呈批,確保制發(fā)的文件嚴(yán)謹、準(zhǔn)確、規(guī)范、精練。

二、嚴(yán)格遵守行文規(guī)則。一是切實提高請示報告質(zhì)量。對請示、報告類公文,要堅持事先請示、事后及時報告。重大問題要提早請示,為省領(lǐng)導(dǎo)和上級機關(guān)預(yù)留充足的審核批復(fù)時間,決不能“邊斬邊奏”,甚至“先斬后奏”。重要情況要及時報告,決不能無故拖延,甚至隱瞞不報。請示應(yīng)當(dāng)一文一事,所提政策措施和辦法切實可行,請示內(nèi)容附件齊全;報告要主題突出、觀點鮮明、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹、表述準(zhǔn)確,避免重點不突出,內(nèi)容不具體、不深入、不翔實,報告中不能夾帶請示事項。二是要嚴(yán)格落實依法行政的要求。涉及公民、法人或其他組織權(quán)利和義務(wù)的規(guī)范性文件,在報批前必須由法制機構(gòu)進行合法性審查,并提出書面審查意見,作為決策的重要依據(jù)。在提交會議討論前必須由公文審核機構(gòu)進行前置審核。未經(jīng)合法性審查、前置審核的,不得提交會議討論、作出決策。三是自覺遵守行文規(guī)則。嚴(yán)格按照規(guī)定程序報送公文,不能隨意向領(lǐng)導(dǎo)同志報送公文,也不能多頭報送、重復(fù)報送,要堅持歸口上報。堅持逐級上報,一般不得越級上報,遇有重大緊急事項、突發(fā)事件等特殊情況需要部門越級上報的,應(yīng)當(dāng)同時抄送被越過的機關(guān)。

三、從嚴(yán)控制發(fā)文數(shù)量。一是嚴(yán)格執(zhí)行政府年度發(fā)文計劃。除了貫徹落實***、國務(wù)院文件精神的下發(fā)文件以及省委、省政府提出的政策措施外,凡未列入年度發(fā)文計劃的一般不以政府名義發(fā)文。二是嚴(yán)格控制文件升格現(xiàn)象。按照“就低不就高”的原則確定發(fā)文規(guī)格,凡屬于部門職責(zé)范圍內(nèi)的事項,一般由部門自行發(fā)文,確需要下級政府落實的具體工作事項,報經(jīng)省政府同意后由部門向下級政府發(fā)文,文中注明“經(jīng)省政府同意”。充分發(fā)揮部門職能作用,由部門或部門聯(lián)合發(fā)文能夠解決的就不以省政府或辦公廳名義發(fā)文,由部門根據(jù)職責(zé)分工認真抓好工作落實。三是采取多種形式發(fā)文。有的可用不編號的便函形式發(fā)文,有的可采用內(nèi)部明電、傳真、電子郵件等形式發(fā)文。凡是國家部委下發(fā)省直有關(guān)部門的公文,一般由省對口部門貫徹落實,如需要下級政府落實的,部門報省政府同意后向市政府下發(fā),文中注明“經(jīng)省政府同意”。嚴(yán)格控制將國家部委文件再變相轉(zhuǎn)為省政府文件。要大力精簡文件,減少數(shù)量,不斷提高文件質(zhì)量。

四、協(xié)商會簽程序到位。起草文件內(nèi)容涉及其他部門職責(zé)的,主辦部門應(yīng)及時征求有關(guān)部門意見,力求達成一致。部門之間征求意見或會簽文件時,除了主辦部門另有時限要求外,一般應(yīng)在七個工作日內(nèi)回復(fù)。如因特殊情況不能按期回復(fù),有關(guān)部門應(yīng)主動與主辦部門溝通并商定回復(fù)時限及方式,逾期不回復(fù)視為無不同意見。部門之間有分歧的,主辦部門主要負責(zé)人要主動協(xié)商;協(xié)商后仍不能達成一致的,主辦部門應(yīng)列明各方理據(jù),提出辦理建議,會簽后報省政府決定。堅決避免會簽程序不到位、吸收意見不全面、職責(zé)分工不明確等現(xiàn)象。

五、作好政策文件解讀。省政府或省直部門的政策性文件印發(fā)時,凡是可以向社會公開的,要同步作好政策解讀,提高解讀的科學(xué)性、針對性、通俗性。基層領(lǐng)導(dǎo)干部要增強同媒體打交道的能力,各職能部門對社會關(guān)切的熱點問題,要及時發(fā)布權(quán)威信息,正確引導(dǎo)社會輿論。避免出現(xiàn)公文應(yīng)當(dāng)公開不公開、公開解讀不及時等現(xiàn)象。

六、強化公文業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各級政府部門都要高度重視公文處理隊伍建設(shè),從各方面給予關(guān)心、支持,為他們發(fā)展進步提供有利條件。要針對一些部門公文處理人員新人多、業(yè)務(wù)不熟悉等情況,采取按系統(tǒng)分部門或分片召開座談會、舉辦公文業(yè)務(wù)培訓(xùn)班等方式,邀請公文處理方面經(jīng)驗豐富的專家、領(lǐng)導(dǎo)干部進行專題講座。加大對政府機關(guān)文字工作人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)力度,切實提高辦文人員的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),培養(yǎng)一支素質(zhì)高、能力強、業(yè)務(wù)精的公文處理隊伍,確保各級機關(guān)、各部門公文處理工作做到細致、精致、極致,從而不斷提升各級機關(guān)、各部門公文處理工作整體水平。

公文審核工作報告篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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公文是一個機關(guān)的“臉面”,公文質(zhì)量高低,是決定發(fā)文效果的關(guān)鍵。在整個發(fā)文鏈條上,對文件草稿的審核,貫穿始終。那么,應(yīng)該如何審核公文、提高公文質(zhì)量呢?下面介紹五個公文審核的“要訣”。

要訣一:探明意圖 多問幾個為什么

為什么要發(fā)文?核稿人員收到文稿后,首先要了解發(fā)文意圖,可通過查閱近期領(lǐng)導(dǎo)批示或講話、本機關(guān)重要活動或會議的文件資料和新聞報道、相關(guān)收文或發(fā)文,以及與擬稿人電話溝通(要勤溝通、多請教),請其在辦文要報上說明發(fā)文緣由和文稿起草的來龍去脈、補充相關(guān)背景資料等方式,做到心中有數(shù)、有的放矢。

能不能不發(fā)文?發(fā)文應(yīng)當(dāng)確有必要,核稿首先要把好“可行關(guān)”。凡法律法規(guī)或現(xiàn)行文件已有明確規(guī)定,或能通過電話、傳真、口頭協(xié)商等方式解決問題的,一律不發(fā)文。

發(fā)什么樣的文?為達成某一意圖確需發(fā)文的,核稿人員需要一一考慮:發(fā)給誰,寫什么內(nèi)容,篇幅是長是短,以什么發(fā)文規(guī)格,用什么文種,是上行文、下行文還是平行文,是用文件格式還是函的格式,是普通件還是急件或密件?先通過這番“望聞問切”,對文稿逐項作出初判后,再仔細核稿。

要訣二:守住規(guī)范 堅持“兩應(yīng)兩避免”

應(yīng)熟練掌握各級黨政機關(guān)的共性規(guī)范。包括我國憲法及相關(guān)法律法規(guī),黨的路線方針政策,黨中央、國務(wù)院機構(gòu)設(shè)置及各機關(guān)的全稱、規(guī)范化簡稱、排序及職責(zé),中央領(lǐng)導(dǎo)同志的姓名、職務(wù)、排序及分工,現(xiàn)代漢語語法,數(shù)字、計量單位和標(biāo)點符號用法等國家標(biāo)準(zhǔn),以及《黨政機關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定的公文種類、格式、行文規(guī)則、辦理程序,等等。

應(yīng)熟練掌握各個黨政機關(guān)的特殊規(guī)范。以安全生產(chǎn)工作為例,核稿的特殊規(guī)范包括但不限于:安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、重要文件、“三定”規(guī)定。

避免出現(xiàn)無從下手,找不到合適的規(guī)范,或依據(jù)不準(zhǔn)確、不權(quán)威的“規(guī)范”,導(dǎo)致將錯就錯、畫蛇添足。

避免出現(xiàn)死守規(guī)范、故步自封,不能與時俱進,不知變通創(chuàng)新,將原本活潑生動的文稿改成了千人一面的“八股文”。

要訣三:參考先例 學(xué)會“有揚有棄”

先例怎么找?從形式上看,既包括本單位的先例,也包括外單位的先例;
既包括正面的范例,如黨中央、國務(wù)院文件,也包括反面的典型,如發(fā)過的有“硬傷”的文件、被領(lǐng)導(dǎo)顛覆性修改過的花臉稿;
既包括近期以來的相關(guān)重要文件、會議資料,又包括檔案館中存檔的文件資料甚至歷史典籍。核稿人員要勤于學(xué)習(xí)和積累,善于從領(lǐng)導(dǎo)、前輩身上學(xué)習(xí)傳承,隨時發(fā)現(xiàn)、甄別和歸納為核稿所用、稱得上是先例的素材。

先例怎么用?一方面,先例具有重要的史料價值,遇到要不要發(fā)文、是否重復(fù)發(fā)文、前后左右的文件是否“打架”,發(fā)什么樣的文、寫什么內(nèi)容,如何選用發(fā)文規(guī)格、文種、格式、緩急、密級、程序等問題,都可以參考先例。遇到一個文稿同時有幾個先例時,要認真比對、篩選,以最恰當(dāng)?shù)南壤秊閰⒖肌A硪环矫妫c依據(jù)規(guī)范一樣,遵循先例要區(qū)分新舊慣例。絕不能拘泥于錯誤、被淘汰、已失效的先例,更不能一味抄襲。核稿人員應(yīng)當(dāng)在依法依規(guī)、參考先例的基礎(chǔ)上,緊扣時代主題,因時因事而異,不斷創(chuàng)新。

要訣四:嚴(yán)守程序 做到“兩個務(wù)必兩個避免”

對于內(nèi)容不合法、措施不合理、文字粗糙、格式不規(guī)范,未與相關(guān)部門協(xié)商或協(xié)商不一致、存在分歧等問題的文稿,務(wù)必立即予以退回,不能草率報領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā),隨手把矛盾上交。

對于規(guī)范性文稿,在核稿后、報領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)前,務(wù)必要送法制機構(gòu)進行合法性審查,把好“法制關(guān)”。

避免程序缺項,遺漏了起草過程中征求意見、上會研究、先請示匯報、會稿協(xié)商、合法性審查等重要程序。

避免程序紊亂,要么將文稿“直送”領(lǐng)導(dǎo),出現(xiàn)文件“倒流”“倒簽”;
要么“橫傳”公文,影響效率,甚至導(dǎo)致公文丟失,貽誤工作。

另外,還要講究核稿的程序和方法。

1、核稿人員要從理論和實踐、整體和部分、宏觀和微觀、邏輯和形象、內(nèi)容和形式、文字和格式等層面,視情況采取默念法、朗讀法、前后對照法、多人分頭審核法、集體研討法等,對文稿進行綜合“體檢”、立體把關(guān),做到準(zhǔn)確規(guī)范、精益求精。

2、核稿時應(yīng)注重總結(jié)規(guī)律、區(qū)分重點,如,在文字方面,擬稿人打字用五筆輸入法,就可能出現(xiàn)錯誤的形近字;
用拼音輸入法,就可能出現(xiàn)錯誤的音近字。此外,涉及時間、序號等數(shù)字也容易出錯,需多留心。

要訣五:甘于奉獻 堅持服務(wù)至上

服務(wù)是核稿的落腳點,把好發(fā)文“質(zhì)量關(guān)”,既是服務(wù)于擬稿人、服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo),又是服務(wù)于整個機關(guān)、整個系統(tǒng)。

要明確定位。核稿人員既要堅持原則、大膽審核,又要時刻牢記處于輔助、服務(wù)的位置,尊重擬稿人,做到工作到位不越位、幫忙不添亂,用“火眼金睛”的真本事樹口碑、立威信。切忌自以為是、拿雞毛當(dāng)令箭;
切忌喧賓奪主、越俎代庖。

要強練內(nèi)功。核稿人員要勤學(xué)習(xí)、苦練習(xí)、善總結(jié)、多感悟,既要掌握相關(guān)法律法規(guī)和方針政策,又要熟知本機關(guān)的全面工作,溝通左右、融會貫通;
既要有扎實的語言文字功底,又要有嚴(yán)謹細致、“咬文嚼字”的鉆研精神,苦練內(nèi)家功、功到自然成。

要任勞任怨。核稿人員只有腳踏實地、任勞任怨,坐得了冷板凳、耐得住寂寞,才能在核稿中更好地奉獻自我、服務(wù)大局。

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公文審核工作報告篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

政府機關(guān)公文是傳達貫徹黨和國家的方針政策、發(fā)布決策、部署工作、通報情況的重要載體。各級政府機關(guān)認真做好公文審核把關(guān)工作,對于準(zhǔn)確反映和體現(xiàn)黨委、政府決策精神,推動工作部署的貫徹落實具有重要意義。從當(dāng)前省直部門報送省委、省政府制發(fā)公文的情況看,存在著起草文件質(zhì)量差、審核把關(guān)不嚴(yán)謹、不遵守行文規(guī)則、會簽程序不規(guī)范、重復(fù)發(fā)文數(shù)量多、文件公開不及時等問題。為進一步加強政府機關(guān)公文審核把關(guān)工作,根據(jù)中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于作好文件審核把關(guān)的有關(guān)要求和《黨政機關(guān)公文處理工作條例》的有關(guān)規(guī)定,筆者認為應(yīng)從以下幾方面努力改進公文審核把關(guān)工作。

一、切實提高文件質(zhì)量。省直部門起草或代擬文件應(yīng)穩(wěn)妥慎重,充分體現(xiàn)省委、省政府工作意圖或部門工作意向。要深入調(diào)研論證,緊密結(jié)合工作實際,提出既符合實際又能夠解決問題的實招、硬招、新招。貫徹落實上級文件精神也要符合本地本部門實際,政策措施表述嚴(yán)謹、準(zhǔn)確無誤,突出針對性、指導(dǎo)性和可操作性。發(fā)揚“短、實、新”的優(yōu)良文風(fēng),提倡寫短文,減少一般性論述,做到開門見山、直入主題、宜短則短、意盡文止。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的把關(guān)帶動作用,負責(zé)審核把關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)同志要在需要簽批的文件上嚴(yán)格審核后再簽字呈批,確保制發(fā)的文件嚴(yán)謹、準(zhǔn)確、規(guī)范、精練。

二、嚴(yán)格遵守行文規(guī)則。一是切實提高請示報告質(zhì)量。對請示、報告類公文,要堅持事先請示、事后及時報告。重大問題要提早請示,為省領(lǐng)導(dǎo)和上級機關(guān)預(yù)留充足的審核批復(fù)時間,決不能“邊斬邊奏”,甚至“先斬后奏”。重要情況要及時報告,決不能無故拖延,甚至隱瞞不報。請示應(yīng)當(dāng)一文一事,所提政策措施和辦法切實可行,請示內(nèi)容附件齊全;
報告要主題突出、觀點鮮明、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹、表述準(zhǔn)確,避免重點不突出,內(nèi)容不具體、不深入、不翔實,報告中不能夾帶請示事項。二是要嚴(yán)格落實依法行政的要求。涉及公民、法人或其他組織權(quán)利和義務(wù)的規(guī)范性文件,在報批前必須由法制機構(gòu)進行合法性審查,并提出書面審查意見,作為決策的重要依據(jù)。在提交會議討論前必須由公文審核機構(gòu)進行前置審核。未經(jīng)合法性審查、前置審核的,不得提交會議討論、作出決策。三是自覺遵守行文規(guī)則。嚴(yán)格按照規(guī)定程序報送公文,不能隨意向領(lǐng)導(dǎo)同志報送公文,也不能多頭報送、重復(fù)報送,要堅持歸口上報。堅持逐級上報,一般不得越級上報,遇有重大緊急事項、突發(fā)事件等特殊情況需要部門越級上報的,應(yīng)當(dāng)同時抄送被越過的機關(guān)。

三、從嚴(yán)控制發(fā)文數(shù)量。一是嚴(yán)格執(zhí)行政府年度發(fā)文計劃。除了貫徹落實中央、國務(wù)院文件精神的下發(fā)文件以及省委、省政府提出的政策措施外,凡未列入年度發(fā)文計劃的一般不以政府名義發(fā)文。二是嚴(yán)格控制文件升格現(xiàn)象。按照“就低不就高”的原則確定發(fā)文規(guī)格,凡屬于部門職責(zé)范圍內(nèi)的事項,一般由部門自行發(fā)文,確需要下級政府落實的具體工作事項,報經(jīng)省政府同意后由部門向下級政府發(fā)文,文中注明“經(jīng)省政府同意”。充分發(fā)揮部門職能作用,由部門或部門聯(lián)合發(fā)文能夠解決的就不以省政府或辦公廳名義發(fā)文,由部門根據(jù)職責(zé)分工認真抓好工作落實。三是采取多種形式發(fā)文。有的可用不編號的便函形式發(fā)文,有的可采用內(nèi)部明電、傳真、電子郵件等形式發(fā)文。凡是國家部委下發(fā)省直有關(guān)部門的公文,一般由省對口部門貫徹落實,如需要下級政府落實的,部門報省政府同意后向市政府下發(fā),文中注明“經(jīng)省政府同意”。嚴(yán)格控制將國家部委文件再變相轉(zhuǎn)為省政府文件。要大力精簡文件,減少數(shù)量,不斷提高文件質(zhì)量。

四、協(xié)商會簽程序到位。起草文件內(nèi)容涉及其他部門職責(zé)的,主辦部門應(yīng)及時征求有關(guān)部門意見,力求達成一致。部門之間征求意見或會簽文件時,除了主辦部門另有時限要求外,一般應(yīng)在七個工作日內(nèi)回復(fù)。如因特殊情況不能按期回復(fù),有關(guān)部門應(yīng)主動與主辦部門溝通并商定回復(fù)時限及方式,逾期不回復(fù)視為無不同意見。部門之間有分歧的,主辦部門主要負責(zé)人要主動協(xié)商;
協(xié)商后仍不能達成一致的,主辦部門應(yīng)列明各方理據(jù),提出辦理建議,會簽后報省政府決定。堅決避免會簽程序不到位、吸收意見不全面、職責(zé)分工不明確等現(xiàn)象。

五、作好政策文件解讀。省政府或省直部門的政策性文件印發(fā)時,凡是可以向社會公開的,要同步作好政策解讀,提高解讀的科學(xué)性、針對性、通俗性。基層領(lǐng)導(dǎo)干部要增強同媒體打交道的能力,各職能部門對社會關(guān)切的熱點問題,要及時發(fā)布權(quán)威信息,正確引導(dǎo)社會輿論。避免出現(xiàn)公文應(yīng)當(dāng)公開不公開、公開解讀不及時等現(xiàn)象。

六、強化公文業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各級政府部門都要高度重視公文處理隊伍建設(shè),從各方面給予關(guān)心、支持,為他們發(fā)展進步提供有利條件。要針對一些部門公文處理人員新人多、業(yè)務(wù)不熟悉等情況,采取按系統(tǒng)分部門或分片召開座談會、舉辦公文業(yè)務(wù)培訓(xùn)班等方式,邀請公文處理方面經(jīng)驗豐富的專家、領(lǐng)導(dǎo)干部進行專題講座。加大對政府機關(guān)文字工作人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)力度,切實提高辦文人員的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),培養(yǎng)一支素質(zhì)高、能力強、業(yè)務(wù)精的公文處理隊伍,確保各級機關(guān)、各部門公文處理工作做到細致、精致、極致,從而不斷提升各級機關(guān)、各部門公文處理工作整體水平。

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公文審核工作報告篇十

公文是一個機關(guān)的“臉面”,公文質(zhì)量高低,是決定發(fā)文效果的關(guān)鍵。在整個發(fā)文鏈條上,對文件草稿的審核,貫穿始終,特別是辦公廳(室)的審核把關(guān),好比是公文簽發(fā)前的“二傳”或“助攻”,因其綜合性、技術(shù)性、專業(yè)性強,尤顯重要。這里,談?wù)勗诠ぷ髦锌偨Y(jié)的公文審核“五要訣”。

為什么要發(fā)文?核稿人員收到文稿后,首先要了解發(fā)文意圖,可通過查閱近期領(lǐng)導(dǎo)批示或講話、本機關(guān)重要活動或會議的文件資料和新聞報道、相關(guān)收文或發(fā)文,以及與擬稿人電話溝通(要勤溝通、多請教),請其在辦文要報上說明發(fā)文緣由和文稿起草的來龍去脈、補充相關(guān)背景資料等方式,做到心中有數(shù)、有的放矢。

能不能不發(fā)文?發(fā)文應(yīng)當(dāng)確有必要,核稿首先要把好“可行關(guān)”。凡法律法規(guī)或現(xiàn)行文件已有明確規(guī)定,或能通過電話、傳真、口頭協(xié)商等方式解決問題的,一律不發(fā)文。

發(fā)什么樣的文?為達成某一意圖確需發(fā)文的,核稿人員需要一一考慮:發(fā)給誰,寫什么內(nèi)容,篇幅是長是短,以什么發(fā)文規(guī)格,用什么文種,是上行文、下行文還是平行文,是用文件格式還是函的格式,是普通件還是急件或密件?先通過這番“望聞問切”,對文稿逐項作出初判后,再仔細核稿。

應(yīng)熟練掌握各級黨政機關(guān)的共性規(guī)范。包括我國憲法及相關(guān)法律法規(guī),黨的路線方針政策,黨中央、國務(wù)院機構(gòu)設(shè)置及各機關(guān)的全稱、規(guī)范化簡稱、排序及職責(zé),中央領(lǐng)導(dǎo)同志的姓名、職務(wù)、排序及分工,現(xiàn)代漢語語法,數(shù)字、計量單位和標(biāo)點符號用法等國家標(biāo)準(zhǔn),以及《黨政機關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定的公文種類、格式、行文規(guī)則、辦理程序,等等。

應(yīng)熟練掌握各個黨政機關(guān)的`特殊規(guī)范。以安全生產(chǎn)工作為例,核稿的特殊規(guī)范包括但不限于:安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、重要文件、“三定”規(guī)定。

避免出現(xiàn)無從下手,找不到合適的規(guī)范,或依據(jù)不準(zhǔn)確、不權(quán)威的“規(guī)范”,導(dǎo)致將錯就錯、畫蛇添足。

避免出現(xiàn)死守規(guī)范、故步自封,不能與時俱進,不知變通創(chuàng)新,將原本活潑生動的文稿改成了千人一面的“八股文”。

先例是核稿的參照物,是一種廣義的規(guī)范,因其一般約定俗成、無明文規(guī)定,所以,循先例方面,往往更見核稿人員的功底、閱歷和水平。

先例在哪里?先例的范圍很廣,從形式上看,既包括本單位的先例,也包括外單位的先例;既包括正面的范例,如黨中央、國務(wù)院文件,也包括反面的典型,如發(fā)過的有“硬傷”的文件、被領(lǐng)導(dǎo)顛覆性修改過的花臉稿;既包括近期以來的相關(guān)重要文件、會議資料,又包括檔案館中存檔的文件資料甚至歷史典籍。核稿人員要勤于學(xué)習(xí)和積累,善于從領(lǐng)導(dǎo)、前輩身上學(xué)習(xí)傳承,隨時發(fā)現(xiàn)、甄別和歸納為核稿所用、稱得上是先例的素材。

先例怎么用?一方面,先例具有重要的史料價值,遇到要不要發(fā)文、是否重復(fù)發(fā)文、前后左右的文件是否“打架”,發(fā)什么樣的文、寫什么內(nèi)容,如何選用發(fā)文規(guī)格、文種、格式、緩急、密級、程序等問題,都可以參考先例。遇到一個文稿同時有幾個先例時,要認真比對、篩選,以最恰當(dāng)?shù)南壤秊閰⒖肌A硪环矫妫c依據(jù)規(guī)范一樣,遵循先例要區(qū)分新舊慣例。絕不能拘泥于錯誤、被淘汰、已失效的先例,更不能一味抄襲。核稿人員應(yīng)當(dāng)在依法依規(guī)、參考先例的基礎(chǔ)上,緊扣時代主題,因時因事而異,不斷創(chuàng)新。

遵守程序是核稿的保險杠,是公文質(zhì)量的重要保證。

嚴(yán)守發(fā)文的程序。應(yīng)做到“兩個務(wù)必兩個避免”。

對于內(nèi)容不合法、措施不合理、文字粗糙、格式不規(guī)范,未與相關(guān)部門協(xié)商或協(xié)商不一致、存在分歧等問題的文稿,務(wù)必立即予以退回,不能草率報領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā),隨手把矛盾上交。

對于規(guī)范性文稿,在核稿后、報領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)前,務(wù)必要送法制機構(gòu)進行合法性審查,把好“法制關(guān)”。

避免程序缺項,遺漏了起草過程中征求意見、上會研究、先請示匯報、會稿協(xié)商、合法性審查等重要程序。

避免程序紊亂,要么將文稿“直送”領(lǐng)導(dǎo),出現(xiàn)文件“倒流”“倒簽”;要么“橫傳”公文,影響效率,甚至導(dǎo)致公文丟失,貽誤工作。

講究核稿的程序和方法。

1.核稿人員要從理論和實踐、整體和部分、宏觀和微觀、邏輯和形象、內(nèi)容和形式、文字和格式等層面,視情況采取默念法、朗讀法、前后對照法、多人分頭審核法、集體研討法等,對文稿進行綜合“體檢”、立體把關(guān),做到準(zhǔn)確規(guī)范、精益求精。

2.核稿時應(yīng)注重總結(jié)規(guī)律、區(qū)分重點,如,在文字方面,擬稿人打字用五筆輸入法,就可能出現(xiàn)錯誤的形近字;用拼音輸入法,就可能出現(xiàn)錯誤的音近字。此外,涉及時間、序號等數(shù)字也容易出錯,需多留心。

服務(wù)是核稿的落腳點,把好發(fā)文“質(zhì)量關(guān)”,既是服務(wù)于擬稿人、服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo),又是服務(wù)于整個機關(guān)、整個系統(tǒng)。

要明確定位。核稿人員既要堅持原則、大膽審核,又要時刻牢記處于輔助、服務(wù)的位置,尊重擬稿人,做到工作到位不越位、幫忙不添亂,用“火眼金睛”的真本事樹口碑、立威信。切忌自以為是、拿雞毛當(dāng)令箭;切忌喧賓奪主、越俎代庖。

要強練內(nèi)功。核稿人員要勤學(xué)習(xí)、苦練習(xí)、善總結(jié)、多感悟,既要掌握相關(guān)法律法規(guī)和方針政策,又要熟知本機關(guān)的全面工作,溝通左右、融會貫通;既要有扎實的語言文字功底,又要有嚴(yán)謹細致、“咬文嚼字”的鉆研精神,苦練內(nèi)家功、功到自然成。

要任勞任怨。核稿人員只有腳踏實地、任勞任怨,坐得了冷板凳、耐得住寂寞,才能在核稿中更好地奉獻自我、服務(wù)大局。

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人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學(xué)習(xí)做個計劃吧。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?下面是小編整理
隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關(guān)重要的。下面我給大家整理了一
在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應(yīng)該怎么制定呢?以下是我為大家搜集的報告范文,僅供參考,一起
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢?又該怎么寫
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?接下來小編
報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是小編為大家?guī)?/div>
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以
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報告在傳達信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到
在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。報告幫助人們了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是小編為大家整理的報告范文,僅供
在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關(guān)系。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能
在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有
隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,報告的格式和要求是什么樣的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助
在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是小編帶來的
計劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具,也是一種組織和管理的工具。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應(yīng)該怎么制定呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一
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隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關(guān)重要的。下面是小編幫大家整
在當(dāng)下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫
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人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大
報告在傳達信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!土地工作
報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,希望大家可以喜
在當(dāng)下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能
寫總結(jié)最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,寫明白,實事求是。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。勵志
“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
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總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實踐,其材料必須以客觀事實為依據(jù),不允許東拼西湊,要真實、客觀地分析情況、總結(jié)經(jīng)驗。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫?以下是小編收集
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我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是小編幫大家整理的心得體會
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢?
報告是一種常見的書面形式,用于傳達信息、分析問題和提出建議。它在各個領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用,包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理、政府機構(gòu)等。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是
在當(dāng)下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。通過報告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動。下面是小編為大家?guī)淼膱?/div>
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演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料。在現(xiàn)在的社會生活中,用到演講稿的地方越來越多。好的演講稿對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇演講稿下
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報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。這里我整理了一些
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總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要
報告是一種常見的書面形式,用于傳達信息、分析問題和提出建議。它在各個領(lǐng)域都有廣泛的應(yīng)用,包括學(xué)術(shù)研究、商業(yè)管理、政府機構(gòu)等。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面我
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無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希
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當(dāng)面臨一個復(fù)雜的問題時,我們需要制定一個詳細的方案來分析問題的根源,并提出解決方案。方案的制定需要考慮各種因素,包括資源的利用、時間的安排以及風(fēng)險的評估等,以確
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時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?那么下
總結(jié)是對某種工作實施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對以往工作實踐的一種理性認識。總結(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,
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