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酒店服務(wù)協(xié)議(匯總8篇)

時(shí)間:2025-06-13 作者:JQ文豪

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最新酒店服務(wù)協(xié)議優(yōu)質(zhì)篇一

甲乙雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則,經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,決定充分利用雙方各自的優(yōu)勢(shì),資源互補(bǔ),在中國(guó)酒店經(jīng)營(yíng)管理及品牌加盟的項(xiàng)目上進(jìn)行合作。特訂立本協(xié)議。

第一條、開(kāi)發(fā)項(xiàng)目和范圍

按甲方要求發(fā)展酒店客戶(hù)加入華夏客棧酒店品牌的托管。

第二條、合作期限

自___年___月___日起,至___年___月___日止。

第三條、合作方式

1、 雙方各自承擔(dān)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的費(fèi)用。

2、 乙方對(duì)外洽談項(xiàng)目,以甲方的名義進(jìn)行,甲方為乙方提供統(tǒng)一的名片,乙方無(wú)權(quán)利代表甲方簽署任何有法律責(zé)任的文件。

第四條、利潤(rùn)分配

1、 利潤(rùn)定義:管理費(fèi)收入。

2、 分配方式:甲乙雙方利潤(rùn)按5:5分成。

第五條免責(zé)

如因第三方原因或不可抗拒因素,導(dǎo)致項(xiàng)目終止,甲乙雙方不負(fù)法律責(zé)任。

第六條違約責(zé)任

甲乙雙方各自承擔(dān)合作任務(wù),若任何一方違約而給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失或名義損害,違約方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

第七條終止通告

任何一方都有權(quán)終止本協(xié)議,不需陳述理由,但應(yīng)該在提前7個(gè)工作日通知對(duì)方。

第八條保密條款

有關(guān)本次合作,甲乙雙方提供的所有資料只能用于本次業(yè)務(wù),甲乙雙方應(yīng)將對(duì)方提供的資料視為機(jī)密文件。

第九條 透明化

具體合作項(xiàng)目進(jìn)行期間,所有的交流、對(duì)話、協(xié)議、成交等均需甲乙雙方進(jìn)行或在對(duì)方知曉的前提下進(jìn)行。在另一方不知曉的情況下,任何一方不得單獨(dú)對(duì)外簽訂任何協(xié)議與達(dá)成任何交易。

第十條其它

未盡事宜將由本協(xié)議、甲乙方通過(guò)協(xié)商解決。

第十一條生效

本協(xié)議一式兩份、甲乙方各持一份,在甲乙方簽字后生效。

最新酒店服務(wù)協(xié)議優(yōu)質(zhì)篇二

法人代表:

乙方:

現(xiàn)居住地址:

家庭地址:

一、勞動(dòng)合同期限

本合同為_(kāi)____期限勞動(dòng)合同,合同期從_____年____月____日起至_____年____月____日止。試用期為_(kāi)____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1、工作內(nèi)容:乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。

2、工作地點(diǎn):

三、甲方對(duì)乙方的具體要求。

1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請(qǐng),得到甲方批準(zhǔn)方可外出。

2、乙方工作時(shí)不能偷懶,必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作,若在規(guī)定的時(shí)間不能完成,甲方有權(quán)批評(píng)乙方,若乙方工作效率實(shí)在太低,甲方有權(quán)扣乙方工資。

3、乙方在工作必須熱情、周到、主動(dòng),誠(chéng)信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權(quán)開(kāi)除乙方,并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除)。

4、甲方每月押乙方_____元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權(quán)不退回所押工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方每月支付乙方工資,月工資為_(kāi)____元。

五、乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方平時(shí)工作的表現(xiàn)來(lái)給。

六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1、甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的;

2、甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會(huì)的。

七、社會(huì)保險(xiǎn)

1、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

2、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū),乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。

八、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

1、乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

2、商業(yè)秘密保護(hù):

3、競(jìng)業(yè)限制:

4、服務(wù)期:

九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

1、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,1年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

2、本合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公章):

法定代表人(簽字):

年月日

乙方(簽字):

年月日

最新酒店服務(wù)協(xié)議優(yōu)質(zhì)篇三

乙方(定點(diǎn)印刷單位):

為維護(hù)甲乙雙方合法權(quán)益,保證公務(wù)印刷質(zhì)量和服務(wù)水平,根據(jù)《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合。

一、印刷品所需資金來(lái)源構(gòu)成為: 預(yù)算內(nèi)(元);預(yù)算外(元);自籌(元)。 付款方式為:財(cái)政集中支付(26130.00元):采購(gòu)單位直接支付(元)。

二、甲方委托印刷品的類(lèi)別及名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量等內(nèi)容見(jiàn)下表:(單位:元)

政府采購(gòu)實(shí)際合同價(jià)=采購(gòu)人與中標(biāo)人平等協(xié)商后的市場(chǎng)價(jià)*(1-投標(biāo)優(yōu)惠率)。

三、交貨時(shí)間、地點(diǎn):

乙方于簽訂合同7日內(nèi)將甲方委托的印刷品送至以以下甲方指定地點(diǎn):新鄉(xiāng)市,由此產(chǎn)生的運(yùn)輸費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

四、印刷品標(biāo)準(zhǔn)及驗(yàn)收

(1)乙方交付的印刷品必須符合國(guó)家及有關(guān)部門(mén)的印刷技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),符合甲方所送樣品的排版樣式、字號(hào)、印刷規(guī)格、方式和合同第二條中的規(guī)格、數(shù)量要求。內(nèi)容無(wú)誤、材質(zhì)無(wú)誤、紙張平滑、墨色均勻、頁(yè)碼正確、尺寸劃一、裝訂整齊、包裝結(jié)實(shí)、標(biāo)簽準(zhǔn)確。

(2)甲方應(yīng)于乙方提出驗(yàn)收申請(qǐng)之日起3日內(nèi)組織驗(yàn)收;甲方成立兩人以上驗(yàn)收小組,按照采購(gòu)文件規(guī)定、成交供應(yīng)商報(bào)價(jià)/承諾,及國(guó)家有關(guān)規(guī)定認(rèn)真組織驗(yàn)收工作。

(3)驗(yàn)收合格后3日內(nèi),甲方出具《新鄉(xiāng)市市直政府采購(gòu)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告》。

五、費(fèi)用結(jié)算方式。

(1)乙方應(yīng)開(kāi)具以甲方單位名稱(chēng)為抬頭的發(fā)票。

(2)甲方驗(yàn)收合格后10日內(nèi)按照新財(cái)辦【20xx】1號(hào)文有關(guān)規(guī)定,到新鄉(xiāng)市財(cái)政局辦理資金支付手續(xù),支付合同價(jià)款的100.00%;剩余%作為質(zhì)保金,在項(xiàng)目驗(yàn)收合格且無(wú)質(zhì)量問(wèn)題滿7天后的10日內(nèi)一次性付清。

六、違約責(zé)任

(一)乙方應(yīng)按本印刷合同規(guī)定的印刷項(xiàng)目和期限完成印刷。乙方逾期交付印刷品,乙方應(yīng)向甲方每日償付逾期交貨部分貨款總額0.05%賠償費(fèi);乙方如逾期不能交付印刷品,進(jìn)而嚴(yán)重影響了甲方正常公務(wù)的進(jìn)行,甲方可單方解除合同,同時(shí)乙方還應(yīng)向甲方支付未交付部分印刷品款總額5%違約金。

(二)甲方無(wú)正當(dāng)理由拒收印刷品、拒付貨款,應(yīng)向乙方償付拒收拒付部分印刷品款總額5%的違約金;甲方逾期付貨款,向乙方每日償付欠款總額0.05%的違約金。

(三)印印刷質(zhì)量給甲方或用戶(hù)造成的損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

乙方所交的印刷品品種、型號(hào)、規(guī)格、質(zhì)量不符合合同規(guī)定看,甲方有權(quán)拒收印刷品,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)更換并承擔(dān)因更換而支付的實(shí)際費(fèi)用,因更換而造成逾期交貨,則按逾期交貨處理。

(四)對(duì)乙方因管理不善,導(dǎo)致印刷品丟失、泄密等事故,甲方或用戶(hù)將按法律程序追究乙方的法律責(zé)任。

(五)乙方接受用戶(hù)印刷委托后,不得轉(zhuǎn)廠印刷。否則甲方可單方解除合同,同時(shí)乙方還向甲方支付印刷品總額5%違約金。

七、爭(zhēng)議的解決

如雙方在履行合時(shí)發(fā)生糾紛,應(yīng)協(xié)商解決:協(xié)商不成,任何一可向市政府采購(gòu)管理部門(mén)提請(qǐng)協(xié)調(diào),或者向合同簽訂地人民法院申請(qǐng)?jiān)V訟。

八、其他約定事項(xiàng):

1、本合一式六份,甲乙雙方、新鄉(xiāng)市財(cái)政國(guó)庫(kù)支付中心、新鄉(xiāng)市會(huì)計(jì)委派工作站、新鄉(xiāng)市財(cái)政局政府采購(gòu)科及新鄉(xiāng)市公共資源交易管理中心各執(zhí)一份,其效力相同。

2、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章后生效。合同內(nèi)容如遇國(guó)家法律、法規(guī)及政策另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

最新酒店服務(wù)協(xié)議優(yōu)質(zhì)篇四

乙方:

甲乙雙方根據(jù)《_勞動(dòng)法》、《_勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條 甲、乙雙方同意按以下第 種方式來(lái)確定本合同期限:

1、固定期限:自 ___年___月___日起至 ___年___月___日止。

3、以完成一定的工作任務(wù)為期限:自 ___ 年___ 月___ 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。 其中試用期自 ___年___月___日起至 ___年x___x___止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條 本合同簽署時(shí),乙方在 部門(mén)擔(dān)任 工作,乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn) 從事工作。乙方應(yīng)根據(jù)崗位、職務(wù)和職級(jí)所確定的責(zé)任,按甲方要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按質(zhì)按量完成規(guī)定的任務(wù)。

第三條 根據(jù)甲方工作需要和遵循合理原則,及乙方的能力(專(zhuān)業(yè)、技能、體力、業(yè)績(jī)等)和工作態(tài)度,甲方可對(duì)乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)和職務(wù)作必要調(diào)整,調(diào)整要雙方協(xié)商一致,書(shū)面同意。調(diào)整包括將乙方派往甲方分公司(本市及外省市)或甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)(甲方參股投資的公司)相應(yīng)的崗位和職務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

第四條 工作時(shí)間

根據(jù)乙方工作崗位確定乙方執(zhí)行以下第 種方式的工時(shí)工作制。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制:乙方每日工作時(shí)間、每周總工作時(shí)間不超過(guò)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排。(不含用膳和工作間歇時(shí)間)

2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制:乙方的工作時(shí)間,甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》及本市相關(guān)規(guī)定并根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要總體安排,在核定的工作計(jì)算周期內(nèi),員工總的工作時(shí)間不超過(guò)法定工作時(shí)間。(不含用膳和工作間歇時(shí)間)

3、不定時(shí)工作制:乙方的工作時(shí)間,甲方可依據(jù)《勞動(dòng)法》及本市相關(guān)規(guī)定并根據(jù)乙方工作性質(zhì)和職責(zé),在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下,由乙方自行安排工作和休息。

在本合同履行期間,甲方因經(jīng)營(yíng)需要,并經(jīng)雙方簽訂變更合同后,調(diào)整乙方工作崗位的,乙方的工作崗位發(fā)生調(diào)整的,相應(yīng)的工作時(shí)間也將發(fā)生調(diào)整。

第五條 休息休假。

1、甲方保證乙方每周至少休息一天。

2、乙方依法享有法定的節(jié)日假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假等有薪假期。

3、甲方在工作日、休息日或法定節(jié)假日安排乙方加班加點(diǎn)的,甲方按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定支付加班工資或給予同等時(shí)間的補(bǔ)休。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第六條 按甲方現(xiàn)行的工資制度,乙方工資由基本工資、崗位工資、補(bǔ)貼組成,其中基本工資為 ,崗位工資為 / 元,補(bǔ)貼為 / 元,試用期每月基本工資為 ,崗位工資為 / 元,補(bǔ)貼為 / 元。員工加班和請(qǐng)假的計(jì)算基數(shù)按照基本工資予以核算。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動(dòng),與員工協(xié)商一致按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

第七條 甲方實(shí)行下發(fā)薪制。每月十日以法定貨幣形式按規(guī)定支付乙方上月工資。(如有更改,提前下發(fā)通知)

乙方依法應(yīng)當(dāng)繳納的個(gè)人所得稅,由甲方在發(fā)薪時(shí)依法代扣代繳。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第八條 甲方為乙方提供國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和勞動(dòng)工具,配發(fā)必要的安全、適用、有效的勞動(dòng)保護(hù)用品,保證乙方在人身安全及人體健康不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

第九條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作流程。

六、保險(xiǎn)福利

第十條 甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。

第十一條 乙方因工傷或患職業(yè)病、實(shí)行計(jì)劃生育以及女職工孕期、產(chǎn)假、哺乳期等有關(guān)費(fèi)用和相關(guān)待遇均按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條 乙方因病或非因工負(fù)傷期間的醫(yī)療期、醫(yī)療費(fèi)用及病休待遇等按國(guó)家和本市以及公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

第十三條 乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和《員工守則》、等,完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。保守甲方商業(yè)秘密,維護(hù)甲方利益。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的處理或處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十四條 本合同訂立后,在合同尚未履行或者尚未履行完畢之前,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可對(duì)本合同內(nèi)容作部分修改、補(bǔ)充、變更相關(guān)內(nèi)容。

第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

3、工作失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

5、被司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任的;

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

4、甲方因經(jīng)營(yíng)狀況不善等經(jīng)濟(jì)性原因,確需依法裁減人員的,按照有關(guān)規(guī)定的程序,經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以依法裁減人員,解除本合同。

第十八條 乙方有下列情形之一的,甲方不能解除本合同:

1、患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國(guó)家規(guī)定不得終止、解除勞動(dòng)合同等級(jí)的;

2、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

4、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

5、義務(wù)服兵役期間的;

6、在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

7、符合法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十九條 乙方解除本合同,應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,經(jīng)甲方同意后方可按解除勞動(dòng)合同辦理離職手續(xù),合同即告終止。未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離職將按曠工處理,由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)要求乙方及錄用乙方的工作單位給予經(jīng)濟(jì)賠償。

乙方在試用期內(nèi)提出解除本合同,應(yīng)提前三日以書(shū)面形式通知甲方。

第二十條 在下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十一條 有下列情形之一的,本合同即行終止:

1、本合同期限屆滿且不再續(xù)訂或約定的工作任務(wù)已完成的;

2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4、甲方破產(chǎn)、解散或者被撤銷(xiāo)的;

5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十二條 解除或終止本合同后,乙方應(yīng)按照規(guī)定,辦理工作交接。甲方應(yīng)當(dāng)在國(guó)家規(guī)定的期限內(nèi)辦理終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)手續(xù)。

九、競(jìng)業(yè)限制

第二十三條 若乙方經(jīng)崗位評(píng)估,被確定為涉密崗位的,甲乙雙方應(yīng)另行簽定《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及相關(guān)的違約責(zé)任等,該協(xié)議作為勞動(dòng)合同的組成部分,與本合同具有同等效力。

十、培訓(xùn)和服務(wù)期

第二十四條 本合同期內(nèi),若由甲方為乙方提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),甲方可與乙方另行簽定《勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議》, 具體內(nèi)容以《勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議》為準(zhǔn),該協(xié)議作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。

十一、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

1、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);

2、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;。

第二十六條 乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金,具體金額按照雙方的協(xié)議約定確定。同時(shí)甲方保留追究乙方因違約給甲方造成其他損失的權(quán)利。

第二十七條 乙方在約定的服務(wù)期內(nèi),因個(gè)人原因解除或因嚴(yán)重違紀(jì)被甲方解除本合同的,乙方應(yīng)按協(xié)議的約定支付違約金。

第二十八條 乙方違反公司規(guī)定的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的約定,對(duì)甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任,具體金額以實(shí)際造成的損失為準(zhǔn)。

第二十九條 因不可抗力因素造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任。

十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第三十條 雙方履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),當(dāng)事人可向公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向甲方經(jīng)營(yíng)所在區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,也可不經(jīng)過(guò)本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)調(diào)解而直接申請(qǐng)仲裁。不服勞動(dòng)仲裁裁決的一方,可在接到仲裁書(shū)之日起十五日內(nèi)向甲方經(jīng)營(yíng)所在地人民法院提出訴訟。

十三、其 它

第三十一條 甲方以上述協(xié)議及現(xiàn)行制定、今后制定的規(guī)章制度、員工手冊(cè)等,均作為本合同的附件,與本合同具有同等法律約束力。

第三十二條 甲方法定代表人或法定代表人委托代理人變更時(shí),本合同繼續(xù)有效。

第三十三條 本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十四條 本合同一式三份,甲方持兩份,乙雙方持一份,三份具有同等法律效力。

第三十五條 乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書(shū)的送達(dá)地址,如以下地址發(fā)生變化,乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方。 。

第三十六條 合同期滿時(shí),如果雙方?jīng)]有書(shū)面意向終止勞動(dòng)合同,則自然延續(xù)一個(gè)合同期;如果符合法律規(guī)定的可以簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,則自動(dòng)轉(zhuǎn)成無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。

乙方承諾, 簽訂本合同時(shí),本人已詳細(xì)閱看,并對(duì)本合同內(nèi)容予以全面理解,同時(shí)閱看、理解了公司規(guī)章制度,包括但不限于《員工手冊(cè)》、《職務(wù)說(shuō)明書(shū)》等公司相關(guān)規(guī)定,并保證予以遵守執(zhí)行。

乙方:

簽定日期:

最新酒店服務(wù)協(xié)議優(yōu)質(zhì)篇五

乙方:(施工方)_______________________

第一條工程概況

1、工程地點(diǎn):___________________。

2、工程內(nèi)容及做法:。

3、工程承包方式:包工包料。

4、工程期限____天,開(kāi)工日期____年____月____日,竣工日期____年____月____日。

5、合同價(jià)款:本合同工程造價(jià)為(大寫(xiě)):____________元。

第二條甲方的義務(wù)

1、開(kāi)工前____天,為乙方入場(chǎng)施工創(chuàng)造條件。包括:搬清室內(nèi)家具,陳設(shè)或?qū)⑹覂?nèi)不易搬動(dòng)的家具,陳設(shè)歸堆,遮蓋,以不影響施工為原則。

2、提供施工期間的水源,電源。

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工隊(duì)與酒店各部門(mén)之間的關(guān)系。

4、施工期間乙方負(fù)責(zé)做好施工現(xiàn)場(chǎng)的保衛(wèi)及消防等項(xiàng)工作。

5、參與工程質(zhì)量和施工進(jìn)度的監(jiān)督,負(fù)責(zé)材料進(jìn)場(chǎng),竣工驗(yàn)收。

第三條乙方的義務(wù)

1施工中嚴(yán)格執(zhí)行安全施工操作規(guī)范,防火規(guī)定,施工規(guī)范及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),按期保質(zhì)完成工程。

2嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)施工現(xiàn)場(chǎng)管理的規(guī)定,不得擾客人及污染環(huán)境。

3保護(hù)好原酒店內(nèi)的家具和陳設(shè),保證酒店內(nèi)上,下水管道的暢通。

4保證施工現(xiàn)場(chǎng)的整潔,工程完工后負(fù)責(zé)清掃施工現(xiàn)場(chǎng)。

第四條工程變更

工程項(xiàng)目及施工方式如需變更,雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽定書(shū)面變更協(xié)議,同時(shí)調(diào)整相關(guān)工程費(fèi)用及工期。

第五條工期延誤

1、對(duì)以下原因造成竣工日期延誤,經(jīng)乙方確認(rèn),工期相應(yīng)順延:

(1)工程量變化和設(shè)計(jì)變更。

(2)不可抗力。

(3)甲方同意工期順延的其他情況。

2、因乙方責(zé)任不能按期開(kāi)工或無(wú)故中途停工而影響工期的,工期不順延。因乙方原因造成工程質(zhì)量存在問(wèn)題的,返工費(fèi)用由乙方承擔(dān),工期不順延。

第六條質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

施工過(guò)程中雙方對(duì)工程質(zhì)量發(fā)生爭(zhēng)議,由_________部門(mén)對(duì)工程質(zhì)量予以認(rèn)證,經(jīng)認(rèn)證工程質(zhì)量不符合合同約定的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)證過(guò)程支出的相關(guān)費(fèi)用由承包人承擔(dān)。經(jīng)認(rèn)證工程質(zhì)量符合合同約定的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)證過(guò)程支出的相關(guān)費(fèi)用由發(fā)包人承擔(dān)。

第七條工程驗(yàn)收和保修

1、雙方約定在施工過(guò)程中分下列幾個(gè)階段對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收:

(1)_________________________。

(2)_________________________。

(3)_________________________。

3、本工程自驗(yàn)收合格雙方簽字之日起保修期為_(kāi)___月。驗(yàn)收合格簽字后,填寫(xiě)工程保修單。

第八條工程款支付方式

1、合同生效后,甲方按約定直接向承包人支付工程款______________________。

2、工程款全部結(jié)清后,乙方應(yīng)向甲方開(kāi)具工程收據(jù)。

第九條違約責(zé)任

1、合同雙方當(dāng)事人中的任何一方因未履行合同約定或違反國(guó)家法律,法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,受到罰款或給對(duì)方造成損失的均由責(zé)任方承擔(dān)責(zé)任,并賠償給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

2、因一方原因,造成合同無(wú)法繼續(xù)履行時(shí),該方應(yīng)及時(shí)通知另一方,辦理合同終止手續(xù),并由責(zé)任方賠償對(duì)方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

3、由于乙方原因,工程質(zhì)量達(dá)不到雙方約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),乙方負(fù)責(zé)修理,工期不予順延。

4、由于乙方原因致使工期延誤,每延誤一天向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元。

第十條合同爭(zhēng)議的解決方式

(一)提交________仲裁委員會(huì)仲裁;

(二)依法向人民法院提起訴訟。

第十一條幾項(xiàng)具體規(guī)定

因工程施工而產(chǎn)生的垃圾,由乙方負(fù)責(zé)運(yùn)出施工現(xiàn)場(chǎng),并負(fù)責(zé)將垃圾運(yùn)到指定的地點(diǎn)。

第十二條其他約定事項(xiàng):______________________________________________________。

第十三條附則

1、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效,合同履行完畢后終止。

2、本合同簽訂后工程不得轉(zhuǎn)包。

3、本合同一式____份,雙方各執(zhí)____份,_____部門(mén)____份。

4、合同附件為本合同的.組成部分,與本合同具有同等法律效力。

最新酒店服務(wù)協(xié)議優(yōu)質(zhì)篇六

地址:

乙方(勞動(dòng)者)姓名:

出生年月: 家庭住址: 居民身份證號(hào)碼:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、 合同期限和工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)

第一條 本合同自20 年 月 日起至20 年 月 日止。期限為 年(月)。

試用期自20 年 月 日至20 年 月 日止,期限為 天。

第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 部門(mén) 崗位(工種)工作,乙方的工作地點(diǎn)為: 。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的工作崗位(工種)要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、 工作時(shí)間和休息休假

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第 項(xiàng)工作制。

(一) 實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不超過(guò)一小時(shí)。甲方因特殊工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長(zhǎng)工作的時(shí)間每日不超過(guò)三小時(shí),每月不超過(guò)三十六小時(shí)。

(二) 實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)。

(三) 實(shí)行不定時(shí)工作制的,甲乙雙方協(xié)商按工作需要安排工作時(shí)間和休息休假。 第五條 乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利。

第七條 甲方不得招錄用未滿16歲的未成年人,并按國(guó)家規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。 第八條 甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)工具,建立健全工作流程,制定工作規(guī)則和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照有關(guān)部門(mén)的規(guī)定組織安排乙方到指定的醫(yī)療單位進(jìn)行健康檢查。

第九條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、 勞動(dòng)報(bào)酬

第十條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方的工資,工資不低于 元,其中試用期間工資為 元(試用期間工資不低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。甲方支付的工資應(yīng)不違反國(guó)家有關(guān)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。并依法根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定代扣代繳員工的個(gè)人所得稅。

第十一條 員工薪酬實(shí)行月工資制度,工資結(jié)構(gòu)由崗位工資、店齡工資及津貼組成,具體標(biāo)準(zhǔn)參照甲方薪酬管理制度執(zhí)行。

第十二條 實(shí)行計(jì)時(shí)或崗位工資的,每月標(biāo)準(zhǔn)工資為 元。 實(shí)行底薪加提成工資的,每月底薪為 元,提成為完成工作定額的 %計(jì)提或?yàn)橐罁?jù)甲方針對(duì)某一單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定計(jì)提。

第十三條 乙方依法享受年休假、婚假、喪假等假期。

第十四條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間,支付不低于乙方工資150%的加班加點(diǎn)工資;公休日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于乙方工資200%的加班加點(diǎn)工資;法定休假日安排乙方工作的,支付不低于乙方工資300%的加班加點(diǎn)工資。

第十五條 甲方安排乙方在每日24時(shí)到次日6時(shí)工作的,每個(gè)工作日夜班應(yīng)補(bǔ)貼 元。 第十六條 非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè),未超過(guò)一個(gè)月的,甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過(guò)一個(gè)月,未安排乙方工作的,甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

五、保險(xiǎn)福利待遇

第十七條 在乙方試用期滿后,甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)手續(xù)。 第十八條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

第十九條 甲方還為乙方提供以下福利待遇:

六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

第二十條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二十一條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度,完成勞動(dòng)工作指標(biāo)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十二條 乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉控告。

第二十三條 乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方的同意,不得公開(kāi)和泄露。

第二十四條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)甲方規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十五條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同將變更相關(guān)內(nèi)容。 第二十六條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行時(shí),可以解除本合同。

第二十七條 訂立勞動(dòng)合同時(shí),甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益,不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股,也不得扣押乙方的身份證等證件。

第三十一條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,或根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,用人單位提前三十日向工會(huì)或全體員工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或職工的意見(jiàn),并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以解除本合同。

第三十二條 乙方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位;

甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的; 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

最新酒店服務(wù)協(xié)議優(yōu)質(zhì)篇七

身份證號(hào):

地址:

郵編:

聯(lián)系電話:

乙方:

身份證號(hào):

地址:

郵編:

聯(lián)系電話:

甲乙雙方本著平等互利、共同發(fā)展的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特簽訂本協(xié)議。

1、合作組織名稱(chēng):__________________________。

2、合作經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目:__________________________。

3、經(jīng)營(yíng)地址:__________________________。

合作期限為_(kāi)______年,自本協(xié)議簽字生效之日算起。期滿后雙方如有繼續(xù)合作的愿望,以本協(xié)議為基礎(chǔ)重新簽訂協(xié)議。

甲方負(fù)責(zé)對(duì)外開(kāi)展業(yè)務(wù),訂立合同,以及對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行日常管理,乙方負(fù)責(zé)酒店的內(nèi)部管理,提高酒店的.服務(wù)質(zhì)量。

合作期內(nèi)未經(jīng)項(xiàng)目合作各方同意,任何人不得將技術(shù)及客戶(hù)資料轉(zhuǎn)讓?zhuān)坏门c項(xiàng)目合作雙方以外的合作方進(jìn)行合作或?yàn)樗酥\取利益,不得將技術(shù)泄密。違反約定的,項(xiàng)目合作方有權(quán)沒(méi)收違約方相關(guān)收益,并追究違約方的經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。

除去經(jīng)營(yíng)成本、日常開(kāi)支、工資、獎(jiǎng)金、需繳納的稅費(fèi)等的收入為凈利潤(rùn),即合作創(chuàng)收盈余,此為合作分配的重點(diǎn),將以各合作人占有的合伙組織財(cái)產(chǎn)份額為依據(jù),按比例分配。

如果一方違反本合同的任何條款,非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行,并依法要求違約方賠償損害。

1、其他未盡事宜經(jīng)雙方共同協(xié)商后作補(bǔ)充,補(bǔ)充條款同具本協(xié)議法律效力。

2、本協(xié)議一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份。

簽約地點(diǎn):

簽約日期:________年_______月_______日

乙方:

簽約地點(diǎn):

簽約日期:________年_______月_______日

最新酒店服務(wù)協(xié)議優(yōu)質(zhì)篇八

法人代表(主要負(fù)責(zé)人):

乙方(員工): 戶(hù)籍地址:

根據(jù)《_勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同),共同遵守。

一、合同期限

本合同從用工之日 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期為_(kāi)天,最長(zhǎng)不超過(guò)法律規(guī)定試用期限。

二、薪酬待遇

按照甲方現(xiàn)行工資制度確定月基本工資為 元,全勤獎(jiǎng) 元,其他獎(jiǎng)金獎(jiǎng)金發(fā)放根據(jù)賓館經(jīng)營(yíng)效益和員工績(jī)效確定。乙方可享受公休假_天/月。乙方需在合同簽訂之日交納入職保證金 元,甲方給予發(fā)放統(tǒng)一工作服及勞保用品。經(jīng)規(guī)定程序履行合同終止手續(xù)后,保證金予以全額退還。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。

2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作制度、工作流程、服務(wù)管理規(guī)定及保密規(guī)定等制度,不得違反。

3、乙方如違反賓館有關(guān)規(guī)定,根據(jù)情節(jié)給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)嚴(yán)重者解除勞動(dòng)合同。

四、勞動(dòng)爭(zhēng)議

甲乙雙方履行本合同在履行本合同和因處罰、辭退而引發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),可由甲、乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能調(diào)解解決的,可由爭(zhēng)議一方向所在地人民法院提出訴訟。

五、合同解除

(一)符合下列情況的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

1、甲方因營(yíng)業(yè)情況發(fā)生變化需要減員,且不能在內(nèi)部轉(zhuǎn)換其他工種的。

2、乙方因患病或因公負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后不能返回工作崗位或從事原工作的。

3、乙方嚴(yán)重違反賓館勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,并給甲方造成嚴(yán)重后果的,可根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)定予以辭退。

4、乙方不服從工作分配或不能勝任本職工作的。

(二)、符合下列情形的,乙方可解除勞動(dòng)合同:

1、甲方不按規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。

2、甲方工資低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的。

3、甲方因勞動(dòng)條件、衛(wèi)生條件不符合國(guó)家有關(guān)部門(mén)規(guī)定,嚴(yán)重危害乙方心身健康的。

4、乙方因特殊情況,提前一個(gè)月向甲方提交辭職申請(qǐng)的。

六、其他事項(xiàng)

1、乙方因違反賓館安全管理規(guī)定造成的安全責(zé)任事故,由乙方自行承擔(dān)。

2、乙方在非上班時(shí)間出現(xiàn)意外事故由乙方自行承擔(dān)。具體包括上下班途中、下班時(shí)間等。

七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

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現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),越來(lái)越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀
現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),越來(lái)越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?以下是我為大家搜集的合同范
在生活中,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我
隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?下面是小
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非常苦惱吧。這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對(duì)大
合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動(dòng)雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時(shí)間與休假、薪酬與福利、勞動(dòng)保護(hù)與安全等方面的內(nèi)容。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀合同
在生活中,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。合同對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇合同。這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對(duì)大
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希
合同的簽訂對(duì)于維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益、促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定具有重要意義。合同對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇合同。以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,一起來(lái)
隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來(lái)越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編給大家?guī)?lái)的合同的范文模板,
隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家?guī)?lái)的合同優(yōu)秀范文,希
合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么合同
隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫(xiě)呢?下面我就給大家講一講優(yōu)
合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么大家
在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中,合同起到的作用越來(lái)越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。怎樣寫(xiě)合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡
隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,
在生活中,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到大
在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中,合同起到的作用越來(lái)越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。合同的格式和要求是什么樣的呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對(duì)大家有所幫助,
合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動(dòng)雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時(shí)間與休假、薪酬與福利、勞動(dòng)保護(hù)與安全等方面的內(nèi)容。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?下面是我給大家
人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?
在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中,合同起到的作用越來(lái)越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。合同對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇合同。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同
合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動(dòng)雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時(shí)間與休假、薪酬與福利、勞動(dòng)保護(hù)與安全等方面的內(nèi)容。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫(xiě)作的模板。常常用于文秘寫(xiě)作的參考,也可以作為演講材料編寫(xiě)前的參考。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大
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